在我們不斷前進(jìn)的道路上,總結(jié)是不可或缺的一環(huán),我們應(yīng)該充分利用這個機(jī)會??偨Y(jié)是提高學(xué)習(xí)和工作效率的一種重要方法。下面是一些總結(jié)的寫作技巧和經(jīng)驗分享,希望對大家有所幫助。
核查重點單位簡報范文匯總篇一
各鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處,區(qū)政府各部門,有關(guān)單位:
為認(rèn)真貫徹落實《市區(qū)人民政府關(guān)于進(jìn)一步做好城鄉(xiāng)居民最低生活保障工作的通知》(府〔〕144號)精神,進(jìn)一步做好城鄉(xiāng)低保工作,經(jīng)與有關(guān)方面協(xié)商并經(jīng)區(qū)政府同意,決定從現(xiàn)在起到今年年底前,在全區(qū)范圍內(nèi)開展城鄉(xiāng)低保核查清理工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項安排如下:
一、總體目標(biāo)。
通過核查清理,推進(jìn)我區(qū)城鄉(xiāng)低保工作向制度化、規(guī)范化、法制化管理轉(zhuǎn)變,切實做到“應(yīng)保盡保,不應(yīng)保堅決不予?!?。
二、基本原則。
(一)堅持實事求是。實事求是地查找問題,具體問題具體分析,確保核查清理工作中的每個環(huán)節(jié)都事實清楚。
(二)堅持收入標(biāo)準(zhǔn)。必須將家庭人均收入是否低于低保標(biāo)準(zhǔn)作為核查清理工作唯一的“度量尺”,對高于低保標(biāo)準(zhǔn)的堅決予以清退,對低于標(biāo)準(zhǔn)的及時納入低保。
(三)堅持應(yīng)保盡保。正確理解“應(yīng)保盡保,不應(yīng)保堅決不予?!?,不能盲目的為了降低保障人數(shù)而下指標(biāo)、定比例、設(shè)門檻,把符合條件的困難群眾拒之門外。
(四)堅持維護(hù)穩(wěn)定。加強(qiáng)信訪工作力量,做好風(fēng)險評估和應(yīng)對預(yù)案,切實防范和化解核查清理工作中的矛盾,確保社會穩(wěn)定。
三、責(zé)任主體。
各鎮(zhèn)街為本次核查清理工作的責(zé)任主體,承擔(dān)行政區(qū)域內(nèi)城鄉(xiāng)低保核查清理工作的具體組織實施。區(qū)民政局要與相關(guān)部門協(xié)調(diào)配合,加強(qiáng)對鎮(zhèn)街核查清理工作的督促指導(dǎo),確保工作落到實處、取得實效。
四、核查清理范圍及重點。
核查清理工作的范圍是所有在冊城鄉(xiāng)低保對象,做到“家家登門、戶戶核實、人人見面”。重點對不按程序?qū)徟?、不按動態(tài)管理要求、不經(jīng)聽證評議公示納入、村(居)委會干部“優(yōu)親厚友”、輪保騙保、平分低保金等進(jìn)行清理整頓,主要是核查清理以下不符合條件的對象:
(一)家庭成員因死亡等原因發(fā)生變化的;
(二)在我區(qū)享受低保的勞動年齡段的人員;
(三)在我區(qū)享受低保且同時已領(lǐng)取社保退休金的人員;
(五)享受低保人員的家庭成員中有開商店、辦公司、工廠、從事客車、貨車營運(yùn)的;
(六)享受低保人員因年幼、年邁無勞動能力,但其法定贍養(yǎng)、撫養(yǎng)人、扶養(yǎng)人具備明顯贍養(yǎng)、撫養(yǎng)、扶養(yǎng)能力的。
五、方法步驟。
(一)動員部署階段(10月底前)。
1.制定方案。制定《區(qū)城鄉(xiāng)低保核查清理工作方案》,并下發(fā)各鎮(zhèn)街,各鎮(zhèn)街根據(jù)本方案結(jié)合當(dāng)?shù)貙嶋H制定相應(yīng)的實施方案。
2.召開會議。召開區(qū)、鎮(zhèn)街兩級城鄉(xiāng)低保清理核查工作會,做好宣傳發(fā)動工作。開展對鎮(zhèn)街、村(居)委會參與核查清理工作人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),為開展清理核查做好準(zhǔn)備。
(二)申報階段(11月1日至10日)。
全區(qū)所有享受城鄉(xiāng)低保的居民,以戶為單位,填寫《市區(qū)城市(農(nóng)村)居民最低生活保障續(xù)保申請書》,在享受低保所在地的村(居)委會進(jìn)行申報。
(三)核查清理階段(11月10日至12月10日)。
1.入戶調(diào)查。按照“家家登門、戶戶核實、人人見面”的要求開展入戶調(diào)查工作。通過聽、查、看、訪對其家庭情況、家庭人口及收入、就業(yè)情況、水電氣支出等情況進(jìn)行調(diào)查核實。并填寫《年區(qū)城鄉(xiāng)低保核查清理調(diào)查表》,鎮(zhèn)街和村(居)委會調(diào)查人員要對調(diào)查結(jié)果簽字負(fù)責(zé)。
2.民主評議。組織由所在村(居)委會人大代表、政協(xié)委員、居民代表、退休干部職工代表、村(居)委會干部召開評議會議,對申報對象是否符合城鄉(xiāng)低保享受條件進(jìn)行民主評議。
3.鎮(zhèn)街初審。鎮(zhèn)街對村(居)委會上報的材料進(jìn)行嚴(yán)格審核,簽署審核意見,對符合低保條件的報送《城市(農(nóng)村)低保家庭人口收入無變化家庭名冊》,對不符合低保條件和家庭收入有變化的報送《城市(農(nóng)村)居民最低生活保障金調(diào)增、調(diào)減家庭名冊》、《城市(農(nóng)村)居民最低生活保障金停發(fā)家庭名冊》、《市城鄉(xiāng)居民最低生活保障金停發(fā)審批表》、《市城鄉(xiāng)居民最低生活保障享受對象家庭收入變化情況及低保金調(diào)整審批表》。
4.兩榜公示。一是村(居)委會對入戶調(diào)查和民主評議的結(jié)果進(jìn)行一次張榜公示;二是鎮(zhèn)街對初審結(jié)果進(jìn)行二次張榜公示,并于12月10前將《年區(qū)城鄉(xiāng)低保核查清理調(diào)查表》、各類審批表報區(qū)城鄉(xiāng)低保核查清理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,于12月20日前上報核查清理工作總結(jié)。
(四)審批階段(12月10日—12月20日)。
區(qū)民政局根據(jù)《年區(qū)城鄉(xiāng)低保核查清理調(diào)查表》,對初審?fù)ㄟ^的城鄉(xiāng)低保對象作進(jìn)一步審核,對各鎮(zhèn)街報送的低保審批表進(jìn)行審批。
(五)總結(jié)驗收階段(12月20日-12月25日)。
區(qū)城鄉(xiāng)低保核查清理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(設(shè)在區(qū)民政局)對各鎮(zhèn)街核查清理工作進(jìn)行全面檢查驗收。對檢查不合格的,各鎮(zhèn)街要組織人員重新核查清理。核查清理工作結(jié)束后,區(qū)城鄉(xiāng)低保核查清理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要認(rèn)真總結(jié)并向區(qū)政府報送專題報告,區(qū)政府對此項工作開展不力的進(jìn)行通報批評,對違反低保政策的相關(guān)責(zé)任人按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。
六、工作要求。
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任。
成立由區(qū)政府副區(qū)長彭洪森任組長,相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的區(qū)城鄉(xiāng)低保核查清理工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室于區(qū)民政局,具體負(fù)責(zé)本次核查清理組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、檢查工作。區(qū)委宣傳部負(fù)責(zé)組織新聞媒體對此項工作及政策的宣傳報道;區(qū)財政局負(fù)責(zé)加強(qiáng)低保資金的管理和落實清理核查工作經(jīng)費;區(qū)公安局、區(qū)人力社保局、區(qū)國土房管局負(fù)責(zé)配合做好數(shù)據(jù)比對及低保的聯(lián)動機(jī)制等工作;區(qū)公安局、區(qū)信訪辦負(fù)責(zé)做好信訪維穩(wěn)工作,對擾亂清理工作正常開展的要依法予以處置;區(qū)政府督查室、區(qū)監(jiān)察局、區(qū)審計局等部門負(fù)責(zé)加強(qiáng)對此項工作的督查。各鎮(zhèn)街要成立相應(yīng)的組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)的核查清理工作。
(二)精心組織,確保穩(wěn)定。
各鎮(zhèn)街要精心組織,統(tǒng)籌安排,嚴(yán)格按照低保政策法規(guī)辦事。既不能放寬政策將不屬于低保制度解決的對象納入低保,又不能置困難群眾于不顧,限制符合條件的應(yīng)保人員享受低保。對矛盾突出的投拆,要積極引導(dǎo),妥善處理,防止簡單粗暴,激化矛盾。既要搞好核查清理工作,又要確保社會穩(wěn)定。
(三)長效管理,鞏固成果。
各鎮(zhèn)街要以此次核查清理為契機(jī),認(rèn)真總結(jié)低保管理的經(jīng)驗,嚴(yán)格執(zhí)行低保操作規(guī)程,建立和完善各項低保管理長效機(jī)制,促進(jìn)我區(qū)城鄉(xiāng)低保工作再上新臺階。
核查重點單位簡報范文匯總篇二
_____勞動和社會保障局:。
根據(jù)渝人社保基治辦發(fā)〔2009〕2號文件的精神,按照縣勞動和社會保障局緊急召開基金專項治理會議的要求,我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視并積極開展基金專項治理自查工作,安排落實相關(guān)科室人員進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致的自查?,F(xiàn)將養(yǎng)老保險基金專項治理自查情況匯報如下:
一、養(yǎng)老保險業(yè)務(wù)內(nèi)部控制情況。
2009年3月,我局制定了養(yǎng)老保險業(yè)務(wù)內(nèi)部控制暫行辦法,對內(nèi)部控制過程中的組織機(jī)構(gòu)控制、業(yè)務(wù)運(yùn)行控制、基金財務(wù)控制、信息系統(tǒng)控制的管理與監(jiān)督內(nèi)容分別做出了具體規(guī)定,共七章四十五條。重點包括以下內(nèi)容:
(一)對待遇審核、基金財務(wù)管理、數(shù)據(jù)信息管理與維護(hù)、稽核監(jiān)督等部門的重點業(yè)務(wù)崗位不得使用非在編聘用人員。對繳費核定、待遇審核、稽核監(jiān)督等工作崗位應(yīng)實行定期輪崗制度。
(二)建立了工作考核制度、獎懲制度、責(zé)任追究制度。
(三)業(yè)務(wù)部門嚴(yán)格審查參保申請人的進(jìn)入資格,應(yīng)按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)核定參保單位或個人參保人員的繳費基數(shù),制定并向有關(guān)部門提交征收計劃,并對參保單位欠繳的基本養(yǎng)老保險費實行臺帳管理。
(四)對參保單位或個人參保人員繳費基數(shù)、繳費月數(shù)、參保時間、
參工時間等涉及退休待遇發(fā)生變化的基礎(chǔ)信息維護(hù)業(yè)務(wù),應(yīng)由業(yè)務(wù)部門會同稽核部門(或崗位)對相關(guān)維護(hù)信息的真實性進(jìn)行調(diào)查核實,并由社保局分管領(lǐng)導(dǎo)審核,主要負(fù)責(zé)人審批同意,按規(guī)定程序進(jìn)行修改。
(五)各財務(wù)人員應(yīng)明確崗位職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行基金財務(wù)制度、基金會計制度和基金財務(wù)管理制度的有關(guān)規(guī)定。
(六)財務(wù)科建立基金支付審核權(quán)限和程序辦理。對于大額異常資金的支付和涉及基金管理的重要事項,必須有相關(guān)部門或崗位人員會簽和明確的文字記錄或報告,主要負(fù)責(zé)人應(yīng)有明確的審批意見。
(七)業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員應(yīng)嚴(yán)格按照規(guī)定做好登錄密碼的保管和使用,對因保管不當(dāng)遺失、泄露登陸密碼的,應(yīng)對造成的使用后果承擔(dān)直接責(zé)任。
(八)加強(qiáng)對信息數(shù)據(jù)的管理和維護(hù)。制定并實施數(shù)據(jù)庫備份方案,建立異地備份制度,硬件備源應(yīng)急系統(tǒng),做好應(yīng)急預(yù)案,確保數(shù)據(jù)安全。
(九)建立健全檔案資料保管和借閱制度,檔案資料指定專職人員保管,并制定查、借閱辦法。
三、我縣退休人員及退休審批情況。
截止2008年末,我縣企業(yè)退休人數(shù)_____人,當(dāng)期新增x人(其中正常退休x人,特殊工種退休x人,病退休x人,軍退x人),月增加基本養(yǎng)老金金額xx元;當(dāng)期減少_____人,全年共支付基本養(yǎng)老金金額xx萬元。參保人員辦理退休應(yīng)由本人填寫書面申請、提供本人身份證、戶口簿、獨生子女證明、本人近期免冠一寸照片兩張、職工養(yǎng)老保險手冊或養(yǎng)老保險關(guān)系接續(xù)卡,同時由相關(guān)單位或個人填寫《xx市參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險人員退休申報表》,將職工個人檔案及其有關(guān)資料在達(dá)到法定退休年齡的當(dāng)月報送社會保險局,再由社會保險局退管科初審,分管領(lǐng)導(dǎo)復(fù)審、主要領(lǐng)導(dǎo)抽審后,上報勞動保障行政部門審批。審批合格后,由社會保險局負(fù)責(zé)通知相關(guān)人員辦理退休手續(xù)。
四、退休人員資格核查情況。
五、養(yǎng)老保險基金征收、劃轉(zhuǎn)、代發(fā)情況。
養(yǎng)老保險基金納入財政專戶實行“收支兩條線”管理,??顚S?。近兩年來,我局加強(qiáng)了與財政、地稅、銀行等部門的工作聯(lián)系,使養(yǎng)老保險基金的征收與代發(fā)工作更為方便和準(zhǔn)確。在征收方面,由我們協(xié)助地稅部門征收以及郵局代收,郵局代收個人養(yǎng)老保險費每月定時劃轉(zhuǎn)到養(yǎng)老保險基金征繳專戶(xx分戶)。在支付方面,每月待養(yǎng)老金從財政專戶撥入養(yǎng)老保險基金支出戶后,再由我局向郵政局提供相應(yīng)的資金和發(fā)放數(shù)據(jù)盤,郵局于每月26日前將退休養(yǎng)老金發(fā)放到退休人員的存折里。
六、兩次審計中存在的主要問題及糾正情況。
七、今后工作打算。
核查重點單位簡報范文匯總篇三
xx鎮(zhèn)有xx個行政村,總戶數(shù)xx戶,總?cè)丝趚x人,耕地面積xx畝,20xx年全鎮(zhèn)財政收入xx萬元,農(nóng)民人均收入xx元。在這次對農(nóng)村低保核查工作中,我鎮(zhèn)嚴(yán)格按照低保政策,逐戶排查,逐人落實,全面開展了地毯式自查自糾活動,做到了嚴(yán)字當(dāng)頭,陽光透明,程序規(guī)范。經(jīng)全面核查、調(diào)整,我鎮(zhèn)現(xiàn)有農(nóng)村低保戶戶,人,其中一類人員人,二類人員人,三類人員人。向?qū)⒆圆樽约m開展情況報告如下:
1、采取“四建”、“三包”措施,層層落實責(zé)任。在農(nóng)村低保自查自糾工作中,我們采取了“四建”、“三包”措施,達(dá)到人人有責(zé)任,個個有壓力,為自查自糾務(wù)求實效打下堅實基礎(chǔ)。
“四建”,即:一是建立組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。建立由鎮(zhèn)長任組長,紀(jì)檢書記和主抓副職任副組長,五個管理區(qū)書記為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,明確鎮(zhèn)主要負(fù)責(zé)人是第一責(zé)任人,區(qū)書記是直接責(zé)任人,村支部書記、包村干部是具體責(zé)任人。做到各層面在鎮(zhèn)黨委政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,搞好具體協(xié)調(diào),統(tǒng)一發(fā)揮職責(zé),合力推進(jìn)工作。二是建立指導(dǎo)組。全鎮(zhèn)23個村分5個管理區(qū),組成5個指導(dǎo)組,由書記帶隊,逐村逐戶開展督查,采取“日報告”制度,每天逐村匯報低保自查自糾開展情況。三是建立自查組。23個行政村,由村支部書記牽頭,全體村干部參與成立自查自糾組,對村里每個低保戶,每個享受低保人員,逐戶逐人重新核查。核查低保戶目前現(xiàn)狀(是否死亡、出嫁),核查低保戶目前經(jīng)濟(jì)收入狀況(是否脫離低保行列,是否存在人情保、關(guān)系保現(xiàn)象)。對不符合條件的低保戶堅決去掉,對應(yīng)保而未保的戶及時調(diào)整加入低保,確保自查自糾取得實效。四是建立督查組,由鎮(zhèn)紀(jì)檢書記牽頭,抽調(diào)民政所、財政所、司法所、辦公室人員組成督查組,采取不打招呼、不反饋的形式,直接入戶明查暗訪,實行“一日一督查,三天一通報”,對組織不力搞形式的村,立即通報,發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重問題,又不自查自糾,對支部書記就地免職。
“三包”,即:一是書記包區(qū),對分包區(qū)所有低保戶自查自糾工作負(fù)總責(zé)。二是機(jī)關(guān)干部包村,機(jī)關(guān)干部對所包村的低保戶情況負(fù)全責(zé)。三是村干部包戶,每個村干部對所分包的低保戶負(fù)直接責(zé)任。在復(fù)查中,發(fā)現(xiàn)一例不符合政策,共同追究三級責(zé)任人的責(zé)任。通過健全組織、實施三包措施,進(jìn)行自查互查,對核查的結(jié)果采取“誰調(diào)查誰簽字,誰簽字誰負(fù)責(zé)”的責(zé)任制,從支部書記到包村干部,到區(qū)書記,最后鎮(zhèn)長簽字,層層落實責(zé)任。做到了從嚴(yán)把關(guān),真實準(zhǔn)確。
2、利用三種途徑宣傳,兩條渠道監(jiān)督,調(diào)動廣大群眾參與意識。農(nóng)村低保工作的自查自糾,單靠各管理區(qū)、各村自己去落實還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,還必須調(diào)動起廣大群眾的積極性,讓群眾去參與,去監(jiān)督,共同去落實。因此,在激發(fā)干群共同參與中,我們開展了三種途徑做好宣傳,兩條渠道做好監(jiān)督。
“三個宣傳途徑”,即:一是召開會議宣傳。我們在農(nóng)村低保自查工作中,做到了早著手、早安排、早部署,先召開全鎮(zhèn)范圍內(nèi)的村干部、機(jī)關(guān)干部會,隨后各管理區(qū)到各村召開村民代表、村黨員會,一級一級安排工作,下發(fā)工作方案等文件,首先讓鎮(zhèn)村黨員干部吃透政策精神,達(dá)到目的明確,迅速進(jìn)入工作狀態(tài),減少盲目性,消除應(yīng)付心理。二是采取宣傳車、橫幅、標(biāo)語、村廣播宣傳。要求宣傳車深入每個村、每個街道巡回宣傳,每村橫幅不少于10幅,標(biāo)語不少于300條,村廣播利用早、中、晚開通,利用面上宣傳,讓廣大群眾了解低保核查工作。三是入戶宣傳。鎮(zhèn)村兩級干部在入戶核查低保戶的同時,廣泛宣傳低保政策,讓低保政策家喻戶曉,人人皆知,人人成為低保政策專家,個個都是低保戶的評判員。
“兩條監(jiān)督渠道”,即:一是張榜公示進(jìn)行監(jiān)督。對核實后的低保戶、低保人員,建立詳細(xì)的低保人員情況臺帳,認(rèn)真填寫《漯河市農(nóng)村低保對象基本情況登記公示表》,在村顯要位置張貼公示,做到公開透明、置于廣大群眾監(jiān)督之下。二是設(shè)立舉報箱,舉報電話進(jìn)行監(jiān)督。在各村及鎮(zhèn)政府都設(shè)立了舉報箱,張貼了舉報電話,群眾對公示后的低保人員如有異議,或有應(yīng)保未保戶,可直接通過來信來電話進(jìn)行舉報,做到即訪必查、查實必究,盡量把矛盾解決在基層。
3、開展“三查五見一規(guī)范”核查,確保全部?!暗汀薄N益?zhèn)五個督查組帶領(lǐng)包村干部同村干部一起,深入到各村,全面開展了對農(nóng)村低保戶“三查五見一規(guī)范”核查工作。
“三查”:一是檢查低保對象是否真實,家庭收入核算是否翔實,分類施保是否準(zhǔn)確。二是檢查公示制度是否落實,是否存在人情保、關(guān)系保、情況不明保,以及吃、拿、卡、要等違紀(jì)現(xiàn)象。三是檢查低保資金發(fā)放是否及時、足額,發(fā)放環(huán)節(jié)是否存在滯留、挪用、克扣現(xiàn)象。
“五見”:檢查人員到每一戶要見低保戶,見低保證,見低保金存折,見戶口本或身份證,見低保戶居住環(huán)境。
“一規(guī)范”:針對自查自糾發(fā)現(xiàn)的問題,及時做出整改,對檢查中發(fā)現(xiàn)違規(guī)享受低保戶的進(jìn)行調(diào)整。鎮(zhèn)村兩級干部通過半個多月逐戶上門、逐人見面、自查自糾,在廣大群眾的支持監(jiān)督下,對檢查出的少數(shù)不符合政策的低保戶進(jìn)行了及時調(diào)整,其中低保一類人員轉(zhuǎn)二類人員人,二類人員轉(zhuǎn)三類人員人,病故停發(fā)人,出嫁停發(fā)人,生活好轉(zhuǎn)調(diào)減人,去掉合戶人,新增農(nóng)村低保人,低保人員轉(zhuǎn)五保人員人。經(jīng)重新清理規(guī)范,目前全鎮(zhèn)核實低保戶x戶,x人。
1、保障對象的界定存在困難。
一是個人收入不好確定。除農(nóng)業(yè)收入外,家庭成員外出務(wù)工,打零工是隨著季節(jié)、市場行情等環(huán)境的變化而不斷變化,沒有一個詳細(xì)的計算方法。
二是調(diào)查取證存在問題。尤其是對于家庭成員在外務(wù)工情況,在調(diào)查取證的過程中,農(nóng)民會隱瞞一些收入來源,這對最終調(diào)查結(jié)果的真實性有一定影響。
三是主觀因素影響低保評定結(jié)果。經(jīng)過幾年的擴(kuò)面,特別困難的家庭都享受到了低保政策。隨著低保擴(kuò)面的進(jìn)一步增加,有很大一部分申請人的生活狀況都大致相當(dāng),在名額有限的情況下,誰能納入,誰不能納入就存在不確定性。這樣在村里人緣好的就有機(jī)會進(jìn)入,人緣差的就會落選。為了全村的穩(wěn)定和諧,村干部和村民代表在取舍中可能有些主觀因素。
2、低保工作動態(tài)管理難度大。一方面由于低保工作人員少,加上其它工作多,對低保對象家庭情況、收入情況,做不到全面核查,導(dǎo)致對低保對象變動情況掌握了解不夠準(zhǔn)確,該退的沒有及時清退,該進(jìn)的沒有及時納入。另一方面由于基層把關(guān)不嚴(yán),有的村評審不嚴(yán)格怕得罪人,造成只能進(jìn)不能出或進(jìn)多出少現(xiàn)象,也有些收入已經(jīng)超過最低保障線的人,有些亡故或出嫁的戶,抱著“要一點是一點,不要白不要”的思想,沒有及時退保。
3、存在合戶現(xiàn)象。在申請低保對象生活條件大致相當(dāng)?shù)那闆r下,低保落戶這一家,那一家就有意見,有些會為此耿耿于懷,阻撓村里正常工作開展,或借此機(jī)會上訪,村里為了平衡關(guān)系,采取多戶人集中一個戶頭,每戶保1至2人,撒胡椒面的辦法,擴(kuò)大保障人數(shù)。
4、低保對象配套優(yōu)惠政策引發(fā)爭端多。低保戶除低保金外,還有對低保對象的學(xué)生入學(xué)、受災(zāi)救助、大病救助、合作醫(yī)療參保、春節(jié)慰問等一系列照顧措施,而這些優(yōu)惠政策更是讓人羨慕。因此,這些人“爭低?!睜幍牟皇堑捅=穑堑捅I矸?,實質(zhì)就是依附在低保對象上的各項優(yōu)惠政策。在這種心態(tài)下,就容易產(chǎn)生上訪,甚至極少數(shù)素質(zhì)低的不良分子發(fā)動群眾上訪。
農(nóng)村低保工作事關(guān)農(nóng)村改革發(fā)展穩(wěn)定大局,有助于改善農(nóng)村弱勢群體和貧困群眾的生活,必須規(guī)范政策,完善制度,強(qiáng)化監(jiān)督,發(fā)揮好“低?!睉?yīng)有的作用。
一是政府部門結(jié)合低保工作實際,出臺一些操作性較強(qiáng)的政策,以規(guī)范農(nóng)村低保工作標(biāo)準(zhǔn)界定,杜絕違法違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。
二是采取社會化的工作方式,動員全社會共同參與,支持監(jiān)督,推進(jìn)低保工作的各項政策措施落到實處。
三是轉(zhuǎn)變?nèi)罕娪^念,實現(xiàn)群眾增收。對老百姓加強(qiáng)政策宣傳,倡導(dǎo)“要低保”為恥,自食其力,勤勞致富光榮的大環(huán)境,轉(zhuǎn)變一部分人“等、靠、要”的依賴思想,積極幫助低保戶尋找致富路子,實現(xiàn)群眾增收,逐步取消低保。
核查重點單位簡報范文匯總篇四
為了增強(qiáng)養(yǎng)老保險政策的嚴(yán)肅性,維護(hù)企業(yè)和群眾的利益,規(guī)范行政行為、確保依法行政,按省勞動和社會保障廳《關(guān)于對職工養(yǎng)老保險政策執(zhí)行情況和退休審批等工作進(jìn)行檢查的通知》要求,從9月20日起,我們組織專門人員對全縣養(yǎng)老保險政策執(zhí)行情況及退休審批工作進(jìn)行了自查,現(xiàn)報告如下:
一、職工退休審批工作。我縣在退休審批工作中,嚴(yán)格按程序?qū)徟?。企業(yè)在呈報退休前,將擬退休人員基本情況在企業(yè)內(nèi)進(jìn)行公示,公示后報企業(yè)主管部門。由企業(yè)主管部門攜帶本人檔案,到養(yǎng)老保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核后,由勞動行政部門審批。社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)和勞動行政部門在審核、審批過程中,能夠嚴(yán)格把關(guān),認(rèn)真審核擬退人員檔案,嚴(yán)把繳費、工齡、年齡關(guān)。特別是對按特殊工種退休和病退人員的審核,一律堅持以檔案記載為準(zhǔn),對檔案中無記載,不予審批。同時,我局堅持了正常退休職能科室審核把關(guān),提前退休由局長辦公會審定,報省市審批的程序。幾年來,我縣在辦理職工退休過程中,堅持公開、公正、公平的原則,沒有發(fā)現(xiàn)違規(guī)辦理退休現(xiàn)象,也沒有接到群眾對辦理退休工作的舉報信件,較好地維護(hù)了退休政策的嚴(yán)肅性和職工的切身利益。
二、基本養(yǎng)老保險繳費問題。我縣能夠嚴(yán)格按省政策規(guī)定的口徑進(jìn)行單位和個人繳納基本養(yǎng)老保險費基數(shù)的核定和繳納。職工和個人繳費比例及調(diào)整時間能夠按上級文件規(guī)定執(zhí)行。但也存在不足,主要表現(xiàn)在部分單位申報繳納不及時,有瞞報、漏報現(xiàn)象;企業(yè)非勞動合同關(guān)系用工人員的工資沒有進(jìn)入企業(yè)繳費工資;企業(yè)繳費公示制度雖已實行,但在執(zhí)行中因部分企業(yè)長期停產(chǎn),改制后企業(yè)職工不能上班等原因,效果不明顯。
三、養(yǎng)老金計發(fā)問題。我縣在企業(yè)基本養(yǎng)老金計發(fā)中,能夠嚴(yán)格執(zhí)行上級政策,不存在按事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度計發(fā)養(yǎng)老金問題,企業(yè)基本養(yǎng)老金計發(fā)按新辦法覆蓋率達(dá)到了全覆蓋。但個別1959年以前參加工作,1992年前后辦理退養(yǎng)頂工人員,仍需按老辦法計發(fā)養(yǎng)老保險費。
四、基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌項目問題。我縣能夠嚴(yán)格執(zhí)行省規(guī)定的統(tǒng)籌項目及標(biāo)準(zhǔn),沒有超標(biāo)準(zhǔn)支付問題。
五、職工個人帳戶對帳單問題。我縣按要求于每年年初將個人帳戶對帳單打?。ü迹┮淮?,并要求企業(yè)收到對帳單以后與職工個人見面、核對,并在本人手冊上由本人簽字。
六、基本養(yǎng)老金發(fā)放問題。當(dāng)前,我縣企業(yè)離休、退休、退職人員及享受遺屬生活補(bǔ)助人員的各項養(yǎng)老保險待遇發(fā)放正常,不存在滯后發(fā)放和拖欠問題。同時,對這些人員全部建立了數(shù)據(jù)庫,按離休、退休、退職,享受遺書補(bǔ)助人員的所在單位分別錄入微機(jī),已經(jīng)買斷身份后退休的人員,統(tǒng)一劃歸職業(yè)介紹所建立數(shù)據(jù)庫。
七、養(yǎng)老保險范圍和基金分帳管理問題。機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險與企業(yè)養(yǎng)老保險分立帳戶、分帳管理、單獨核算,無相互占用問題,不存在企業(yè)在機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險統(tǒng)籌范圍參保和機(jī)關(guān)事業(yè)單位在企業(yè)養(yǎng)老保險統(tǒng)籌范圍內(nèi)參保而執(zhí)行機(jī)關(guān)事業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的違規(guī)問題。
核查重點單位簡報范文匯總篇五
為了貫徹落實縣委縣政府《關(guān)于在全縣開展“千名干部回村來”活動的實施方案》的精神,我辦事處重點開展“雙回三進(jìn)”活動,即回出生地、回雙聯(lián)村,進(jìn)家門、進(jìn)田間地頭、進(jìn)村部,做好“三個示范”,當(dāng)好“六大員”。按照單位安排,我進(jìn)入葛崾峴村進(jìn)行走訪民情。不知不覺,投身此活動已有一月,通過進(jìn)村工作中的看、問、訪、談,內(nèi)心深處對“三農(nóng)”問題有了更深的認(rèn)識和體會,時間雖短,但收獲頗多。
通過走訪我了解到很多以前沒有接觸過的農(nóng)村情況。談到農(nóng)民糧食直補(bǔ)時一位村民說:“種了一輩子的田,交公糧交了不少,后來負(fù)擔(dān)越來越重,種田虧本,公糧不交又不行,不然的話要捉人,真沒想到如今政府竟取消了交公糧,還給我們補(bǔ)錢,在原先,這事想都不敢想呀,黨和政府真是做了一件大好事”。是的,我們要感謝黨對我們這些年輕干部的培養(yǎng)和關(guān)懷,因為有扶貧攻堅、千名干部回村來這樣的活動,才讓我們有機(jī)會真正接觸現(xiàn)實農(nóng)村、真正感知老百姓的所盼所需所想。同時,我們也深知縣委縣政府對我們的厚望和信任,期待和關(guān)懷。要求我們年輕干部要深入農(nóng)戶,沉下身子當(dāng)好入戶調(diào)查的“潛水員”,努力做到不僅“身”要下,而且“心”要下,更要耐得住寂寞,把腳印“印”到每個農(nóng)戶家中。真正讓我們年輕干部受鍛煉,送政策送信息送技術(shù)讓老百姓得實惠。近些年,為解決三農(nóng)問題,國家先后出臺了取消農(nóng)業(yè)稅,實行糧食直補(bǔ)、良種補(bǔ)貼、農(nóng)機(jī)具購置補(bǔ)貼、農(nóng)資綜合直補(bǔ)、免費普及九年義務(wù)教育、新型農(nóng)村合作醫(yī)療、新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險等強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策。當(dāng)向村民詢問這些政策是否得到落實時,他們都不住的點頭,表示對中央的政策很滿意,也很感激。很多村民更是伸出大拇指對我說到:“真沒想到,現(xiàn)在種地不要錢,而且還給補(bǔ)助,感謝政府、感謝黨!”從這些感激的話語中不難發(fā)現(xiàn),農(nóng)民已經(jīng)從黨和國家一系列惠農(nóng)政策中得到了實惠,我想他們以后的生活也將會更加美好。
走訪中農(nóng)民最關(guān)心亟待解決的幾個問題。農(nóng)村現(xiàn)在的生活條件好了,雖然累但卻快樂著,吃住沒有什么大的問題了,然而還有很多亟待解決問題。通過對走訪情況整理分析,農(nóng)民最關(guān)心亟待解決的問題主要有以下幾點:
通過本次進(jìn)村入戶活動真正讓我得到了鍛煉,讓群眾得實惠,幫農(nóng)民增收,促農(nóng)村發(fā)展。實地了解老百姓的疾苦,對農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等群眾生產(chǎn)生活中的突出問題和困難,我將更多的深入基層為聯(lián)系村辦實事,促進(jìn)農(nóng)村社會和諧發(fā)展。進(jìn)而提升我自身素質(zhì),更好地為廣大群眾服務(wù)。我堅信通過大家的齊心協(xié)力,搶抓機(jī)遇,奮力拼搏,廣大人民群眾定能過上好日子,共享改革發(fā)展的成果。
二〇一三六月二十九日。
核查重點單位簡報范文匯總篇六
以xxx理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,堅持以民為本、為民解困、為民服務(wù)的民政工作核心理念,以操作制度化、管理規(guī)范化、結(jié)果公平化為目標(biāo)。
(一)工作重點。
檢查年城鄉(xiāng)低保資金發(fā)放情況,具體檢查低保對象確定是否準(zhǔn)確,程序是否公開、是否存在人情保、關(guān)系?,F(xiàn)象,低保資金發(fā)放是否及時足額到位,有無滯留、手忙挪用、擠占、套取低保金行為,概括為“五查”。
一查保障標(biāo)準(zhǔn)制定是否科學(xué)合理。查看保障標(biāo)準(zhǔn)是否達(dá)到省政府規(guī)定的要求,并符合本地實際,能夠滿足困難群眾的基本生活需求;查看保障標(biāo)準(zhǔn)制定程序是否合法,是否經(jīng)過認(rèn)真調(diào)研測算,廣泛征求意見,由政府正式發(fā)文,并向社會公布;查看保障標(biāo)準(zhǔn)是否及時調(diào)整,是否存在兩個保障標(biāo)準(zhǔn)。
二查保障對象確定是否準(zhǔn)確。查看各地是否組織家庭收入聯(lián)合調(diào)查核算小組,準(zhǔn)確核定家庭收入情況,并按照家庭收入的核定與家庭實際生活水平的評估情況確定低保對象;查看是否做到按標(biāo)施保,補(bǔ)差水平達(dá)到省政府“民生工程”要求;查看有無人情保、關(guān)系?,F(xiàn)象,是否做到該保的一個不漏,不該保的一個不保。
三查操作程序是否規(guī)范。查看是否堅持個人申請、村(居)評議、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)評審、縣級審批的工作程序,對評議、評審、審批情況是否進(jìn)行“三榜公布”,是否做到保障對象、保障標(biāo)準(zhǔn)、保障資金“三公開”,是否存在“隱瞞不報”現(xiàn)象。對一些有爭議的問題,是否邀請部分農(nóng)民代表、人大代表、社會各界人士代表進(jìn)行評議。
五查資金發(fā)放是否足額及時。查看低保資金是否實行社會化發(fā)放,城市低保金每月發(fā)放一次,農(nóng)村低保金從一卡通發(fā)放。查看配套資金是否落實到位,有無滯留、挪用、擠占、套取低保金行為,特別要注意有的基層干部以各種手段欺騙、控制低保對象,虛報冒領(lǐng)低保金的行為。
(二)工作目標(biāo)。
1、堅持屬地管理的原則,各分場對轄區(qū)內(nèi)所有低保戶要重新審核認(rèn)定。當(dāng)前正在領(lǐng)取最低生活保障金的低保對象都要無條件的接受檢查和審核。
2、通過治理核查,重點解決“人情?!?、“關(guān)系保”,審批手續(xù)不規(guī)范,低保檔案資料不齊全等問題,使低保對象總量降低。
3、通過這次治理核查工作,使我場低保工作達(dá)到“監(jiān)管機(jī)制完善、審批手續(xù)規(guī)范、檔案資料齊全、進(jìn)出渠道暢通、分類施保合理、資金發(fā)放及時、服務(wù)便捷高效、改善條件、促進(jìn)公開”的目標(biāo)。
全縣城鄉(xiāng)低保專項治理時間從4月13日起至8月30日止,分四個階段進(jìn)行。
(一)動員部署階段(4月13日前)。
召開專題會議,學(xué)習(xí)傳達(dá)省里關(guān)于專項治理工作有關(guān)文件和會議精神,對低保金專項治理工作進(jìn)行部署,按照縣里的要求,結(jié)合本場實際,制定實施方案,組織相關(guān)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件,明確專項治理工作的任務(wù)和要求,增強(qiáng)貫徹執(zhí)行的自覺性和主動性,要加大教育宣傳力度,營造專項治理工作良好氛圍。
(二)自查階段(4月15日—5月31日)。
堅持圍繞主查重點工作內(nèi)容,認(rèn)真開展自查,找準(zhǔn)存在的問題,拿出解決問題的對策措施,將矛盾和問題消除在基層。要認(rèn)真自查,嚴(yán)格要求,對不符合條件的保障對象要堅決清退,不講情面。自查自糾情況于5月25日前報縣專項治理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
(三)督促整改階段(6月1日—7月31日)。
在自查自糾的基礎(chǔ)上,對自查中發(fā)現(xiàn)的問題,要提出處理意見,認(rèn)真整改,并認(rèn)真作好省、市、縣的督查及迎檢工作。對自查自糾中發(fā)現(xiàn)的問題并及時整改的,不再追究相關(guān)部門和個人的責(zé)任;對自查自糾不認(rèn)真,查出問題不糾正,甚至弄虛作假欺騙組織的一律嚴(yán)肅處理。
(四)檢查評估階段(8月1日—8月30日)。
將活動的開展情況認(rèn)真進(jìn)行總結(jié),形成書面材料于8月15日前上報縣城鄉(xiāng)低保資金發(fā)放專項治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為切實加強(qiáng)對低保資金發(fā)放專項治理工作的領(lǐng)導(dǎo),成立專項治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組。由場長付卯生同志任組長,總支書記袁先鋒同志任副組長,熊開明、桂家尊、張立慧、鐘丁巳為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由鐘丁巳任辦公室主任,具體負(fù)責(zé)全場專項治理日常工作。切實加強(qiáng)對轄區(qū)內(nèi)低保專項治理工作的領(lǐng)導(dǎo)。
(二)精心組織,確保穩(wěn)定。要精心組織,統(tǒng)籌安排,嚴(yán)格按照低保政策法規(guī)辦事。在工作中,既不能放寬政策將不符合條件的對象納入保障范圍,又不能限制符合條件的應(yīng)保人員享受低保。對矛盾突出的問題,要積極引導(dǎo),妥善處理,防止工作方法簡單粗暴、激化矛盾,確保社會穩(wěn)定。
(三)加強(qiáng)管理,鞏固成果。要以此次集中專項治理行動為契機(jī),認(rèn)真總結(jié)城鄉(xiāng)低保工作的經(jīng)驗,嚴(yán)格執(zhí)行各項操作規(guī)程,進(jìn)一步完善長效管理機(jī)制,推進(jìn)城鄉(xiāng)低保管理工作再上新臺階。
(四)嚴(yán)肅工作紀(jì)律,落實責(zé)任。此次集中專項治理工作實行鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、場)行政主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制,對治理工作不重視,組織領(lǐng)導(dǎo)不力,工作敷衍了事,該清退未清退,治理效果不明顯的;對違背政策規(guī)定搞“人情”低保的;對采取不正當(dāng)手段騙取低保待遇,干擾低保管理秩序的,要依法依規(guī)進(jìn)行嚴(yán)肅處理,并追究相關(guān)工作人員責(zé)任。
核查重點單位簡報范文匯總篇七
甲方:張三,女,28歲,x年7月日生。
乙方:文化傳播有限公司,地址,xx市長江中路x幢x室。
法定代表人:李四,總經(jīng)理,電話。
甲方于x年11月進(jìn)入乙方單位工作,于x年11月至x年3月期間擔(dān)任客戶經(jīng)理工作,月薪20xx元并按合同款3%提成。x年3月至x年9月期間擔(dān)任演藝督導(dǎo)工作,月薪3000元并按合同款3%提成。甲方工作期間,從未享受過年休假和法定休假日。至今乙方?jīng)]有為甲方人購買過社保、沒有支付過合同提成款、也未簽訂過書面勞動合同。x年9月14日,甲方訴乙方勞動爭議一案被蜀山區(qū)勞動爭議仲裁委員會受理()蜀勞仲案字第236號?,F(xiàn)甲方張三與乙方文化傳播有限公司經(jīng)過友好協(xié)商,依據(jù)相關(guān)法律法規(guī),達(dá)成協(xié)議如下:
2、甲方張三自愿放棄其他仲裁請求,以后不再提起與本案有關(guān)的其他仲裁請求;。
3、雙方之間就本案無其他爭議;。
4、本協(xié)議一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,仲裁委一份,雙方共同遵守執(zhí)行,本協(xié)議自雙方、授權(quán)代表簽字或蓋章之日起生效。
甲方:乙方:
日期:日期:
核查重點單位簡報范文匯總篇八
三月天中,春潮涌動,處處洋溢勃勃生機(jī)。按照市委、市政府安排,3月3日~4日,市委副書記、市長武國定率領(lǐng)各縣區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)和市直有關(guān)部門負(fù)責(zé)同志,深入8個縣對縣城建設(shè)與管理進(jìn)行現(xiàn)場觀摩,并于5日召開全市城市建設(shè)管理工作會議。武國定強(qiáng)調(diào),要抓住難得歷史機(jī)遇,加快推進(jìn)美麗城市建設(shè)。市委副書記賈英豪,市委常委、常務(wù)副市長陳星,市xxx會副主任張麗彩,副市長王明威,市政協(xié)副主席謝鳳鳴及市政府黨組成員黃衛(wèi)華等參加觀摩活動并出席會議。
此次觀摩是自去年以來市委、市政府為強(qiáng)力推進(jìn)城市建設(shè)管理工作而組織的第二次觀摩活動。兩天來,觀摩團(tuán)先后深入8個縣城主要街道、廣場、公園、市場、特色商業(yè)街區(qū)以及項目工地,實地察看城市面貌、項目建設(shè),認(rèn)真聽取工作匯報,詳細(xì)了解縣城規(guī)劃建設(shè)情況。一路走來,大家邊看邊議,認(rèn)真感受各縣一年來發(fā)生的巨變。大家紛紛認(rèn)為,各地你追我趕、競相發(fā)展的城市建設(shè)良好態(tài)勢,令人振奮,達(dá)到了相互借鑒、交流、學(xué)習(xí)的目的,堅定了發(fā)展信心,表示要以這次觀摩活動為新的契機(jī),努力把縣城建設(shè)推上新的臺階。
在隨后召開的全市城市建設(shè)管理工作會議上,武國定作了重要講話,對下一步加強(qiáng)城市規(guī)劃建設(shè)管理工作提出了明確要求。武國定指出,兩天來的觀摩給大家留下了深刻印象,突出表現(xiàn)在縣城建設(shè)全面提速、縣城面貌發(fā)生很大變化、縣城規(guī)劃建設(shè)和管理水平有了明顯提升、縣城的亮點越來越多、縣城功能越來越完善等方面。通過觀摩,大家深切地感到,只要保持住這種良好的發(fā)展勢頭,持之以恒地大干3~5年,全市縣城在新一輪城鎮(zhèn)化進(jìn)程中一定會跟上全省、全國發(fā)展的步伐;在未來的城鎮(zhèn)布局中,一定會有幾個縣城發(fā)展成為50萬人口以上的中等城市。在肯定成績的同時,還應(yīng)看到在城市建設(shè)發(fā)展中仍然存在著縣城之間發(fā)展差距逐步拉大、有些地方發(fā)展思路不清、步子不大、項目不多、理念落后、城市建管水平低等問題,希望大家以此次觀摩活動為契機(jī),取長補(bǔ)短,理清思路,堅定信心,加快發(fā)展。
武國定強(qiáng)調(diào),城市建設(shè)管理水平?jīng)Q定著城市未來的區(qū)域競爭力。在新一輪的城鎮(zhèn)化進(jìn)程中,我市能否跟上全省、全國發(fā)展的步伐,城市建設(shè)是否美麗宜居,是否具有承載力、帶動力和吸引力,取決于城市建設(shè)和管理者的認(rèn)識、見識和膽識,取決于城市建設(shè)和管理者的眼界、品位和素養(yǎng),也取決于于城市建設(shè)和管理者的能力、魄力和毅力。當(dāng)前,我市正處于城鎮(zhèn)化的快速推進(jìn)期,市、縣都處于新一輪城鎮(zhèn)規(guī)劃的全面實施期,我市城鎮(zhèn)化率還比較低,發(fā)展?jié)摿艽?,希望大家增?qiáng)機(jī)遇意識,切實擔(dān)負(fù)起歷史賦予的使命和責(zé)任,銳意進(jìn)取,勇于擔(dān)當(dāng),努力把我們的城市規(guī)劃好、建設(shè)好、管理好。
武國定強(qiáng)調(diào),各級各部門要切實加強(qiáng)對城市建設(shè)管理工作的領(lǐng)導(dǎo),學(xué)習(xí)、研究城市發(fā)展理論、知識、政策和法規(guī),借鑒外地先進(jìn)經(jīng)驗,取長補(bǔ)短,努力成為城市發(fā)展工作行家里手;要重視支持城市發(fā)展工作,積極營造良好的環(huán)境;要深化改革,勇于破解城市發(fā)展難題;要完善考評辦法,堅持一年一觀摩評比,堅決兌現(xiàn)獎懲,調(diào)動方方面面抓城市發(fā)展的積極性。一年之計在于春。希望全市各級各部門早著手、早行動,打好城市發(fā)展主動仗,力爭通過努力,向全市人民交上一份更加滿意的答卷,力爭通過三至五年的努力,使我們的城市更加美麗。
市委副書記賈英豪主持會議并就貫徹落實會議精神提出明確要求。副市長王明威對去年城市規(guī)劃建設(shè)工作進(jìn)行了總結(jié),對今年城市規(guī)劃建設(shè)工作進(jìn)行了部署。
會上,對獲得20xx年縣城建設(shè)管理工作先進(jìn)縣的泌陽縣、平輿縣和上蔡縣進(jìn)行了表彰,并對高萬象等6名同志記功表彰;各縣區(qū)政府向市政府遞交了20xx年保障性安居工程目標(biāo)責(zé)任書。
核查重點單位簡報范文匯總篇九
根據(jù)《xxxxx省委辦公廳xx省人民政府辦公廳關(guān)于開展“領(lǐng)導(dǎo)掛點、部門包村、干部幫戶”活動的意見》(xx委辦?2011?10號)精神,我市結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動,明確責(zé)任主體,細(xì)化工作措施,迅速啟動并扎實開展“領(lǐng)導(dǎo)掛點、部門包村、干部幫戶”活動,取得了初步成效。聯(lián)系我市的××領(lǐng)導(dǎo)在蒞簡調(diào)研時評價:“××市?掛包幫?活動開展以來,幫扶村發(fā)生了很大的變化?!?/p>
一、健全機(jī)構(gòu),強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),匯聚“掛包幫”活動強(qiáng)大合力。
二、深入調(diào)研,科學(xué)規(guī)劃,確保“掛包幫”活動有序推進(jìn)。
“掛、包、幫”活動是一項持續(xù)三年的長期工作,科學(xué)的規(guī)劃是活動持續(xù)深入、取得實效的關(guān)鍵。我們從活動一開始就十分重視幫扶規(guī)劃的制定,力求做到科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)劃到戶、責(zé)任到人。一是深入調(diào)研摸清情況。采取“自下而上、上下結(jié)合”的方式,由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)上報貧困村作為幫扶對象,再由市委組織部、市扶貧辦、市水務(wù)局、市農(nóng)業(yè)局、市畜牧局等部門聯(lián)合考察確定,并按照“經(jīng)濟(jì)部門幫窮村、黨政部門幫弱村、政法部門幫亂村”的原則對口分配給各有關(guān)部門。市級領(lǐng)導(dǎo)帶頭親自到聯(lián)系鎮(zhèn)村實地調(diào)研,各部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)人到聯(lián)系村社現(xiàn)場考察,準(zhǔn)確掌握了幫扶對象的基本情況。二是科學(xué)論證找準(zhǔn)癥結(jié)。結(jié)合扶貧村自然資源條件、交通區(qū)位特點及產(chǎn)業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)等現(xiàn)狀,全市各部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)通過邀請專家論證、組織外出借鑒學(xué)習(xí)等方式,切實找準(zhǔn)了扶貧村發(fā)展存在的問題,深入剖析發(fā)展癥結(jié),使幫扶活動更有針對性,更利于把有限的幫扶資源用到刀刃上,發(fā)揮“四兩撥千斤”的作用,帶動村民脫貧致富。全市共召開各類研討會243場次,組織村社干部外出學(xué)習(xí)60余次。三是制定方案明確方向。在充分掌握基本情況的基礎(chǔ)上,制定了《xx市“領(lǐng)導(dǎo)掛點、部門包村、干部幫戶”活動三年工作目標(biāo)》,對全市“掛包幫”活動總體目標(biāo)及分年度工作進(jìn)行了科學(xué)規(guī)劃。同時,各市級部門與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村一道,共同對xxx個貧困村均制定了三年幫扶規(guī)劃,明確了幫扶的目標(biāo)、舉措和重點,理清了發(fā)展思路。如,…………。
三、整合資源,狠抓幫扶,推動“掛包幫”活動取得實效。
按照“一路二水三產(chǎn)業(yè)四增收”的思路,圍繞“打基礎(chǔ)、大開放、建新村、強(qiáng)統(tǒng)籌、創(chuàng)機(jī)制、促和諧”六大主線,充分發(fā)揮各幫扶部門在資金、項目、智力等方面的優(yōu)勢,以xx個扶貧村為重點,重點實施新村建設(shè)、勞務(wù)培訓(xùn)、產(chǎn)業(yè)化扶貧、村道建設(shè)、貧困村村級發(fā)展互助資金、扶貧貸款貼息等6大扶貧項目,總投入xxxx萬元,推進(jìn)幫扶村經(jīng)濟(jì)社會全面發(fā)展,農(nóng)民群眾脫貧致富。一是全力建好基礎(chǔ)設(shè)施。全市把“掛包幫”開年確定為“基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)年”,以扶貧項目為依托,以群眾為主體,集中人力物力財力加快道路、水利等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。幫助扶貧村運(yùn)用“一事一議”機(jī)制,激發(fā)群眾主體意識,調(diào)動群眾參與熱情,籌資投勞xxxx萬元,破解資金瓶頸。爭取xxx、xxx公司等企業(yè)免費為扶貧村修建基礎(chǔ)設(shè)施。2011年,共硬化道路xxx公里,整治碎石路、機(jī)耕道xxx公里,新建整治渠道xxx公里、蓄水池xxx口、塘堰xxx口(處)、提灌站xx座、沼氣池xxx口。二是優(yōu)化產(chǎn)業(yè)促農(nóng)增收。堅持“扶貧先扶智”,邀請各類專家以及“田秀才”、“土專家”到扶貧村現(xiàn)場授課xx場次,組織扶貧村群眾到先進(jìn)村、先進(jìn)地區(qū)去學(xué)習(xí)考察xxx余人次,整合農(nóng)廣校、各類技術(shù)培訓(xùn)學(xué)校、農(nóng)村遠(yuǎn)程教育站(點)等培訓(xùn)資源開展實用技術(shù)培訓(xùn)xxx余人次,切實增強(qiáng)扶貧村群眾自我發(fā)展、自我脫貧的能力。在此基礎(chǔ)上,有效利用幫扶部門在市場、技術(shù)等方面的優(yōu)勢,帶動群眾在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整上下功夫。聯(lián)系10多家企業(yè)到扶貧村發(fā)展產(chǎn)業(yè)基地,xx、xx基地等競相涌現(xiàn),有效地帶動了扶貧村產(chǎn)業(yè)增效、農(nóng)民增收;引導(dǎo)農(nóng)民種植“兩桃”(晚白桃、核桃)、“兩菜”(蔬菜、食用菌)等特色果蔬xx畝,養(yǎng)殖“兩畜”(生豬、大耳羊)等xx頭,發(fā)展農(nóng)家樂xx余家,扶貧村傳統(tǒng)耕作觀念及模式明顯改變,農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)明顯優(yōu)化。今年,扶貧村人均純收入平均增長約xx元。三是加強(qiáng)基層組織建設(shè)。指導(dǎo)建立產(chǎn)業(yè)黨組織xx個,推行跨村、鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立黨支部,實現(xiàn)基層黨組織的多領(lǐng)域、多層次覆蓋。幫助完成村級黨組織集中換屆,對xxx名村支部書記進(jìn)行一次集中輪訓(xùn),村班子隊伍年齡知識結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化。額外協(xié)調(diào)資金xxx余萬元,幫助建成xx個村級活動場所,完成辦公桌椅、農(nóng)家書屋、留守兒童之家等設(shè)施配套。幫扶部門積極與對口村開展創(chuàng)先爭優(yōu)聯(lián)創(chuàng)、黨建互動等活動,幫助村兩委全面推行“四議兩公開一監(jiān)督”制度,充分激發(fā)了農(nóng)村基層黨組織和黨員的活力。黨員干部深入基層與困難群眾結(jié)對幫扶,面對面交流,心與心溝通,有效拉近了干群距離,密切了干群關(guān)系,樹立了黨在群眾中的良好形象。四是培育農(nóng)村文明新風(fēng)。著眼為民分憂、幫民解難,著力建設(shè)平安農(nóng)村、穩(wěn)定農(nóng)村、文明農(nóng)村。下派政法一線干部到治安條件較差的村工作,充分發(fā)揮部門優(yōu)勢和工作特長,徹底扭轉(zhuǎn)了一批治安亂村局面。建立駐村干部“信訪員”制度,在幫助發(fā)展的同時,積極調(diào)解村民矛盾糾紛,協(xié)調(diào)群眾利益沖突。開展送法制下鄉(xiāng)、送文化下鄉(xiāng)活動,增強(qiáng)群眾法制觀念,破除農(nóng)村陳規(guī)陋習(xí),倡導(dǎo)良好道德風(fēng)尚,形成良好社會風(fēng)氣;扎實開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理,村容村貌發(fā)生了較大變化。今年以來,共為群眾解決答復(fù)各類問題xx余個,群眾普遍感到滿意;慰問貧困農(nóng)戶、黨員xx人(戶),發(fā)放慰問金xx萬元,贈送農(nóng)資xx余萬公斤,改造危房xx戶、xx平方米;全市沒有一例重大安全事故和信訪事件發(fā)生。
盡管今年我市“掛、包、幫”活動取得了一定的成績,但也還存在一些不足,如,個別市級部門規(guī)劃不切實際,少數(shù)下派干部到村時間保證不到位,一些村社“等、靠、要”依賴思想嚴(yán)重等等,需要我們在下一步的工作中加以克服。明年,我們將以產(chǎn)業(yè)增效、促農(nóng)增收為重點,再添舉措、再鼓干勁,真抓實干、攻堅破難,扎實推進(jìn)全市扶貧新村建設(shè),全力推動全市經(jīng)濟(jì)社會加快發(fā)展、跨越發(fā)展、科學(xué)發(fā)展。
低保核查工作總結(jié)時光如流水般匆匆流動,一段時間的工作已經(jīng)結(jié)束了,回顧這段時間以來的工作成果,你有什么感悟呢?不妨坐下來好好寫寫工作總結(jié)吧!那么如何把工作總結(jié)寫出新花樣呢?以......
核查重點單位簡報范文匯總篇十
我們蔣家村2009年低保戶評定工作已經(jīng)圓滿完成,得到村民們的一致好評,同時,鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)對我村2009年度低保戶評定工作也給予高度評價和肯定。我們蔣家村2009年度低保戶評定工作大體分以下五個階段進(jìn)行的:
一、成立組織階段。
2008年我村召開兩委擴(kuò)大會議,經(jīng)會議研究決定:成立蔣家村2009年度低保戶評定工作領(lǐng)導(dǎo)組織:(6人組成)。
組長:×××。
副組長:×××。
成員:×××××××××。
二、制定評定方案及測算方法階段。
入。以家庭中每個子女贍養(yǎng)每個老人300元計算為該戶的贍養(yǎng)費。以上種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)加上贍養(yǎng)費為該戶的家庭純收入,除以家庭人口數(shù)為該戶的家庭人均純收入,如果家庭人均純收入達(dá)不到1300元,而且還符合以上評定方案中的四種人員,就可以評定該戶為低保戶。
三、公示階段。
經(jīng)民主測評出低保人員之后,我村于11月15日——11月20日為第一次公示階段,11月21日——11月25日為第二次公示階段,同時把低保戶名單報到鎮(zhèn)民政,兩次公示后無群眾舉報就進(jìn)入填表階段。
四、填表階段。
在兩次公示無群眾舉報情況下,我村于12月16日正式填表,兩委成員(村包組人員)在村里集中填表,填表是在認(rèn)真、仔細(xì)、和諧的氣氛中進(jìn)行的,而且把每戶的必要的低保要件都收上來進(jìn)行認(rèn)真地檢查檢查無誤后,有符合上浮條件的人員,必須給予上浮20%(按上級政上?。L畋碇缶瓦M(jìn)入審批階段。
五、審批階段。
把各種審批表及相關(guān)低保要件都如數(shù)、齊全的報到鎮(zhèn)民政,由鎮(zhèn)民政負(fù)責(zé)檢查,檢查無誤后就審批蓋章,之后由縣民政局負(fù)責(zé)審批蓋章,一切都是按程序、有步驟的依次進(jìn)行的。
出低保戶31戶(64人),低保邊緣戶9戶(13人),低保人口數(shù)占農(nóng)業(yè)人口的,年人均領(lǐng)取低保金470元,年共計領(lǐng)取低保金30060元,使我村低保人員在生活方面得到了有力保障。
雖然2009年度我村低保戶評定工作已經(jīng)結(jié)束,但是我們還要在今后工作中認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),克服存在的問題,使我村民政工作、尤其是低保工作要邁上新臺階,有力扶持我村五保、低保等弱勢群體的衣、食、住、行等方面問題,從而充分體現(xiàn)社會主義制度的優(yōu)越性,讓我們的群眾真正體會到社會主義大家庭的溫暖。
蔣家村民委員會2008年12月12日。
核查重點單位簡報范文匯總篇十一
幫戶”工作總結(jié)。
縣委組織部:
根據(jù)xxx羅江縣委組織部《關(guān)于報送2011年度“領(lǐng)導(dǎo)掛點、部門包村、干部幫戶”活動總結(jié)和有關(guān)工作情況統(tǒng)計的通知》(?2011?—55)文件要求,現(xiàn)將我局2011年度“領(lǐng)導(dǎo)掛點、部門包村、干部幫戶”工作總結(jié)如下:
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)落實責(zé)任。
開展好“領(lǐng)導(dǎo)掛點、部門包村、干部幫戶”活動,重點在領(lǐng)導(dǎo),關(guān)鍵在落實。我局將此項活動列入局重點工作,主要領(lǐng)導(dǎo)要親自掛帥,聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)率先帶頭,扎實抓好村、社幫扶工作,大力推動活動順利開展。強(qiáng)化責(zé)任落實。分管局長帶頭深入聯(lián)系點調(diào)研指導(dǎo),幫助協(xié)調(diào)解決突出問題。采取“一幫一”和“支部幫”的形式,落實幫扶資金、確定幫扶項目,扎實開展幫扶活動,確保幫扶不走過場,活動取得實效。
二、幫扶措施三結(jié)合切實做到真幫實扶。
首問責(zé)任制、限時辦結(jié)制、責(zé)任追究制,進(jìn)一步增強(qiáng)宗旨意識、提高辦事效率,密切黨群干群關(guān)系。今年6月,局黨組成員分別到金山鎮(zhèn)安家村、吳家陵村、千魚歡村、新塘村四個聯(lián)系村20戶幫扶貧困戶和萬安鎮(zhèn)麓峰社區(qū)各送去慰問金2000元,共計10000元;10月,我局結(jié)合羅江縣建設(shè)精品村工作投入農(nóng)田基礎(chǔ)設(shè)施項目資金共15000元。一年來,我局開展“領(lǐng)導(dǎo)掛點,部門幫村,干部幫戶”工作取得了較好的成績,圓滿地完成了年度幫扶任務(wù)。我們將繼續(xù)努力,勇于創(chuàng)新,求真務(wù)實,力爭在明年的工作中取得更好的成績。
2011年12月12日。
核查重點單位簡報范文匯總篇十二
按照**區(qū)勞動和社會保障局[xx]15號文件精神,我所認(rèn)真對照通知要求,進(jìn)行了一次全面的自我檢查,現(xiàn)將自查情況報告如下:
一、我所城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險參保繳費基本情況。
我所轄區(qū)范圍內(nèi)有33個村和一個敬老院共計34個參保單位,xx年度參保有效總?cè)藬?shù)為12863人,其中16-59周歲為10213人,市戶156人,繳費金額總計26100元,農(nóng)戶10057人,繳費金額總計1428200元;60周歲以上為2650人,市戶30人,農(nóng)戶2620人。
二、我所城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險金領(lǐng)取情況。
截止到xx年6月20日,我所通過逐村入村入戶及向村委會了解情況等方式對轄區(qū)內(nèi)60周歲城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險金領(lǐng)取人員的領(lǐng)取資格進(jìn)行查證審核,經(jīng)認(rèn)證原有2711名領(lǐng)取人員經(jīng)審核有2558名符合領(lǐng)取條件繼續(xù)享受養(yǎng)老保險金待遇,另有52人因為各種原因未能及時認(rèn)證報區(qū)農(nóng)村養(yǎng)老保險中心和區(qū)農(nóng)??茣和O硎莛B(yǎng)老金待遇,101人因為死亡原因取消養(yǎng)老保險金的領(lǐng)取資格,經(jīng)審查不存在欺詐冒領(lǐng)等違規(guī)問題,對養(yǎng)老金待遇享受人員要求各村進(jìn)行公示,接受村民監(jiān)督。
三、制度建設(shè)情況。
xx年后半年,豆羅鎮(zhèn)勞動保障所在接到**區(qū)勞動社會保障局的通知后,對所轄范圍內(nèi)的各村組進(jìn)行了城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險的摸底征繳工作,經(jīng)過與豆羅鎮(zhèn)鎮(zhèn)政府溝通,在上級各部門的領(lǐng)導(dǎo)支持下,我所積極開展了城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險的參保繳費工作,并結(jié)合自身實際進(jìn)行了工作制度的建設(shè):
5、保費征繳的互相監(jiān)督制度,對參保人員繳納的保費,由各村協(xié)辦員統(tǒng)一收齊出具收據(jù),并于當(dāng)日內(nèi)存入**區(qū)城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險基金賬戶,并將存款憑證交回勞動保障所,由勞動保障所向區(qū)農(nóng)保中心換取城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險正式收據(jù),并接受參保人的監(jiān)督。
核查重點單位簡報范文匯總篇十三
根據(jù)南順委辦[2010]56號文件精神及司法局“領(lǐng)導(dǎo)掛點、部門包村、干部幫戶”活動安排,認(rèn)真開展“領(lǐng)導(dǎo)掛點、部門包村、干部幫戶”活動,取得了明顯成效,現(xiàn)將2011年的活動開展情況總結(jié)如下:。
一、思想上高度重視,狠抓責(zé)任落實。
此次幫扶的對象為油院路社區(qū)的6戶困難戶,一是年初將此項工作納入我所工作日程;并制定了相應(yīng)的幫扶措施,進(jìn)一步明確了幫扶活動職責(zé)、任務(wù);并定期對工作開展情況進(jìn)行總結(jié)。二是與該社區(qū)所在的居委會取得聯(lián)系,細(xì)化了2011年的幫扶方案,并爭取到了社區(qū)的支持,推動了活動扎實、有序、深入開展。
二、幫扶工作扎實,幫扶成效明顯。
2011年以來,幫扶工作在前期進(jìn)行入戶調(diào)查的基礎(chǔ)上,與村民溝通,一是向幫扶戶宣傳黨的幫扶政策,及時了解被幫扶戶及所在村的生產(chǎn)生活現(xiàn)狀,掌握他們在生產(chǎn)生活中的急需。二是結(jié)合實際分村制定了不起2011幫扶方案,落實幫扶項目和資金。三是倒排時間,啟動幫扶項目。通過艱苦細(xì)致的工作,主要完成了以下幫扶任務(wù):
1、開展了對所在幫護(hù)對象社區(qū)的大走訪活動。為全面掌握幫扶對象的基本情況,做到幫扶工作有的放失,今年春節(jié)及五月對幫扶社區(qū)進(jìn)行了大走訪,大摸排,充分了解幫扶對象的困難情況。
2、幫助此6戶所在的社區(qū)資金5000元,購買書架兩組,圖書300余冊,捐贈圖書200余冊,建立社區(qū)“圖書一角”。豐富了該社區(qū)居民的精神文化生活。
3、進(jìn)行法律幫扶。由于幫扶對象涉及拆遷和搬遷困難問題,急需這方面的法律幫助和指導(dǎo),本人主動上門,隨時對他們拆遷和搬遷中遇到的法律問題進(jìn)行說明和解釋,并主動調(diào)解拆遷和搬遷產(chǎn)生的糾紛起。既維護(hù)了幫扶對象的合法權(quán)利,又保證了拆遷工作的順利進(jìn)行。
4、開展節(jié)日慰問。利用春節(jié)、五。
一、中秋國慶、元旦對6戶幫扶對象進(jìn)行了慰問,全年共送去了米斤、面斤、油桶。
5、幫助聯(lián)系技能培訓(xùn)。幫助幫扶對象3人聯(lián)系技能培訓(xùn),并實現(xiàn)了再就業(yè)。
三、主要措施。
把輸血式幫扶與造血式幫扶結(jié)合起來,貫穿于幫扶過程的始終。
(一)強(qiáng)化職責(zé)。主動參與掛、包、幫工作,多次與社區(qū)聯(lián)系幫扶工作,幫扶工作組主動與被幫扶鎮(zhèn)、村領(lǐng)導(dǎo)溝通,定期總結(jié)幫扶工作,保證了幫扶工作的順利開展。
(二)形成長效機(jī)制。在制定了三年幫扶方案的情況下,穩(wěn)定幫扶制度,加強(qiáng)溝通,注重培養(yǎng)幫扶戶明白人,保證了幫扶工作的連續(xù)性。
核查重點單位簡報范文匯總篇十四
為了落實市民政局低保核查相關(guān)工作要求,根據(jù)市局統(tǒng)一部署,我鎮(zhèn)從4月1日起,歷時2個月,由鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)掛帥,對全鎮(zhèn)城鄉(xiāng)低保及其他救助對象開展了一次全面核查工作,達(dá)到了宣傳民政救濟(jì)政策,陽光公示,化解矛盾,解決歷時遺留問題的目的。通過此次全面核查,基本摸清了我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)低?,F(xiàn)狀,找出了存在的問題。此次核查工作中,我鎮(zhèn)共核查清退城鎮(zhèn)低保戶人,不停戶減人戶人,農(nóng)村低保戶人,不停戶減人戶人,總計核減人,極大的凈化了社會風(fēng)氣,促進(jìn)和諧穩(wěn)定。
在市局工作部署會結(jié)束后,我立即和分管領(lǐng)導(dǎo)匯報,商議后報主要領(lǐng)導(dǎo)審核,在4月1日召開全鎮(zhèn)村組干部大會,村三大員參加,鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)主持會議,黨委副書記在動員提要求作指示。在實際操作核查過程中,發(fā)現(xiàn)阻力不小、重視不夠等問題。匯報領(lǐng)導(dǎo)后,由鎮(zhèn)長親自召開村書記會議,會上鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)明確任務(wù),明確時限,明確責(zé)任,對此次低保核查工作的推進(jìn)起到了巨大作用。
須知道此次低保核查工作,知道低保條件,不要存在僥幸心理,打好預(yù)防針,讓低保戶有一個心理緩沖過程,拒絕配合調(diào)查,拒絕簽訂授權(quán)書的視同放棄。
第二階段是由民政辦到村召開民主評議會,會上由村主要干部逐戶介紹低保戶家庭、子女、收入等具體情況,村民代表與民政辦工作人員逐戶評議,會后,由我與村主要干部(三大員)碰頭開個小會。根據(jù)聽取情況提出停戶、減人、保留的建議意見。第三階段根據(jù)村提高的核查結(jié)果,由分管領(lǐng)導(dǎo)組織過堂。
在鎮(zhèn)、村干部兩次工作會議上,我均對低保工作作了專項業(yè)務(wù)輔導(dǎo),對分類情況到舉例說明,細(xì)化分類。單身貧困,因病致貧,歷中遺留問題,照顧計生低保均作明確說明,給各村干部一個操作標(biāo)準(zhǔn)。同時,鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)提出如果核查工作結(jié)束后還有群眾反映低保問題,核實后將啟動問責(zé)程序,也是對村干部的一大觸動。
核查重點單位簡報范文匯總篇十五
×州林業(yè)局位于省鎮(zhèn),直屬州人民政府管轄,企業(yè)所屬林場、電站,分別位于我縣鎮(zhèn)、鎮(zhèn)、鄉(xiāng)等鄉(xiāng)鎮(zhèn),由于林業(yè)局工作的特殊性,該局職工戶籍均在工作所在地。由于多年前企業(yè)改制,導(dǎo)致林業(yè)局一部分職工下崗,為了保障下崗職工的基本生活,我局將符合最低生活保障政策的下崗職工納入了我縣城鎮(zhèn)低保,由林業(yè)局負(fù)責(zé)管理,到目前為止仍有41戶48人正在享受城鎮(zhèn)最低生活保障。
按照《自治州最低生活保障實施辦法》第三十條“對城市‘三無’人員和家庭成員中有重病、重殘人員且收入基本無變化的低保家庭,可每年復(fù)核一次。對其他低保家庭,原則上城市按季度、農(nóng)村每半年復(fù)核一次?!钡囊?guī)定,林業(yè)局應(yīng)對該局低保人員進(jìn)行復(fù)核,但是城鎮(zhèn)低保人員居住分散,部分人員長住、等州外地區(qū),對于這部分低保人員的管理和年度復(fù)核存在一定的困難。
為規(guī)范低保人員管理,我局于2018年3月13日專題前往林業(yè)局共同協(xié)商關(guān)于林業(yè)局低保對象管理的相關(guān)工作,按照《自治州最低生活保障實施辦法》第四條第三點“動態(tài)管理、屬地管理、分類救助的原則”,林業(yè)局應(yīng)將所管理的低保人員名單及申請材料與戶籍地所在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))進(jìn)行協(xié)商移交。所在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))自接收之日起,林業(yè)局低保人員歸所轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理。但是林業(yè)局工作一直滯后,未按期移交,此后我局多次與該局協(xié)商,也都未能使其按照要求進(jìn)行移交。此后,林業(yè)局將部分低保人員資料多次移交鎮(zhèn),由于低保人員戶籍并非全屬鎮(zhèn),所以鎮(zhèn)也拒收。我局多次與局協(xié)商解決該局城鎮(zhèn)低保享受對象的管理工作,但局據(jù)不配合,在2018年11月27日我局給林業(yè)局去函,要求根據(jù)《自治州最低生活保障實施辦法》第四條的要求,在2018年12月10日前將目前正在享受低保對象的低保資料向低保享受人員戶籍所在地自行進(jìn)行移交,如未按期移交將按相關(guān)規(guī)定予以取締該局管理下的低保享受對象。但此函局至今拒不簽收。
由于我局最近在開展城鄉(xiāng)低保人員資料規(guī)范收集和《省居民最低生活保障證》發(fā)放工作,林業(yè)局接到函后,如任未按期進(jìn)行移交,我局將在2019年1月對此項工作進(jìn)行檢查,屆時未持《省居民最低生活保障證》證件人員予以取締。但是為了保障困難群眾的基本生活,針對林業(yè)局取締后的低保對象如仍符合低保政策,按照屬地管理原則在戶籍地按照低保申請程序重新申請并予以救助。
核查重點單位簡報范文匯總篇十六
2月xx日-17日,全國食品安全抽檢監(jiān)測和預(yù)警交流工作會議在京召開。會議深入學(xué)習(xí)貫徹全國食品藥品監(jiān)督管理工作和表彰先進(jìn)會議暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神,全面總結(jié)20xx年抽檢監(jiān)測和預(yù)警交流工作,研究部署20xx年抽檢監(jiān)測預(yù)警交流重點工作。國家食品藥品監(jiān)管總局副局長郭文奇出席會議并講話。
郭文奇指出,20xx年,全系統(tǒng)運(yùn)用風(fēng)險管理的原則和手段,堅持嚴(yán)字當(dāng)頭、實字托底,形成了食品安全抽檢監(jiān)測計劃制定、抽樣檢驗、信息公布、核查處置與統(tǒng)計分析的工作閉環(huán),建立起覆蓋全國、分工合理、權(quán)責(zé)明確、四級聯(lián)動的抽檢監(jiān)測和預(yù)警交流工作體系,各項工作取得了明顯成效。
郭文奇要求,20xx年食品安全抽檢監(jiān)測和預(yù)警交流工作要認(rèn)真貫徹落實全國食品藥品監(jiān)督管理工作會議精神,嚴(yán)格遵循“四個最嚴(yán)”和“四有兩責(zé)”要求,做好堅持問題導(dǎo)向抓好質(zhì)量安全大抽檢等重點工作,推動抽檢監(jiān)測、預(yù)警交流各項工作再上新水平。
一要健全制度機(jī)制,采取強(qiáng)有力的措施推進(jìn)四級聯(lián)動工作,二要推動食用農(nóng)產(chǎn)品抽檢工作全面落實,三要打造國家、省、市、縣四級的食品抽檢信息公布矩陣,四要優(yōu)化核查處置工作機(jī)制,五要強(qiáng)化預(yù)警交流工作體系建設(shè),六要增強(qiáng)數(shù)據(jù)分析能力,提高數(shù)據(jù)成果轉(zhuǎn)化。
各地要認(rèn)真按照總局統(tǒng)一部署,提升監(jiān)管效力,抓好食品安全,為“兩會”召開做好食品安全保障。
同時,要進(jìn)一步抓好黨風(fēng)廉政和干部隊伍建設(shè),堅持廉潔自律,用敬畏守住廉政紅線。
各省(區(qū)、市)及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)食品藥品xxx、總局相關(guān)司局、直屬單位,以及有關(guān)行業(yè)協(xié)會、技術(shù)機(jī)構(gòu)代表參加了會議。
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