工傷認(rèn)定申請(qǐng)書去哪拿呀 工傷鑒定申請(qǐng)書在哪領(lǐng)(7篇)

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最新工傷認(rèn)定申請(qǐng)書去哪拿呀一

被告：______________有限公司法定代表人：______________，職務(wù)_______________。地址：______________電話：_________________

訴訟請(qǐng)求一、判令被告立即支付經(jīng)濟(jì)賠償金_____________元;

二、依法判令被告支付停工留薪期工資_______________元;

三、依法判令被告支付一次性傷殘補(bǔ)助金_____________元，一次性傷殘醫(yī)療補(bǔ)助金_______________元，一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金_____________元;

四、依法判令被告承擔(dān)鑒定費(fèi)_______________元、交通費(fèi)_______________元;

五、判令被告承擔(dān)本案訴訟費(fèi)及其它一切法院費(fèi)用。事實(shí)與理由________年____月____日被告招錄原告進(jìn)入被告公司從事縫紉操作工，月工資約_____________元。________年____月____日下午，原告在工作時(shí)不慎受傷，20__年6月9日被認(rèn)定為工傷，________年____月____日被認(rèn)定構(gòu)成工傷十級(jí)傷殘。自________年____月____日，被告不再為原告及其他職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)，原告根據(jù)相關(guān)規(guī)定解除勞動(dòng)合同，被告未能及時(shí)支付原告經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，原告于20__年9月25日申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁?，F(xiàn)要求被告支付經(jīng)濟(jì)賠償金6個(gè)月_____________元/月_____2=_______________元、停工留薪期4個(gè)月_____________元/月=_______________元、一次性傷殘補(bǔ)助金7個(gè)月_____________元/月=_______________元、一次性傷殘醫(yī)療補(bǔ)助金5.92個(gè)月_____________元/月=_______________元、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金3個(gè)月_____________元/月=_______________元、鑒定費(fèi)_______________元、交通費(fèi)_______________元。為維護(hù)自身合法權(quán)益，原告特訴至貴院，望貴院依法判如所請(qǐng)。

此致

市北區(qū)人民法院

具狀人：______________

___________年____月____日

最新工傷認(rèn)定申請(qǐng)書去哪拿呀二

近年來(lái)，集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視安全生產(chǎn)和職業(yè)健康，緊緊圍繞“發(fā)展、效益、民生”，安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展。今年1-9月份，11個(gè)生產(chǎn)礦井9個(gè)單位井下杜絕了破皮傷；除xx公司、xx公司外，其余地面單位杜絕了崗位工傷。為接受個(gè)別單位工傷事故教訓(xùn)，確保年底安全生產(chǎn)，現(xiàn)就1-9月份各類工傷事故統(tǒng)計(jì)分析如下。

20xx年1-9月份 ,發(fā)生工傷24起36名工傷 ,其中井下崗位工傷4起，6人輕傷、4人重傷；地面崗位工傷5起，3人輕傷、2人重傷；病亡3人，井下崗點(diǎn)2人、地面單位1人；交通事故11起，15人工傷、2人死亡；煤肺病1人。涉及11個(gè)二級(jí)單位，20個(gè)工種。

由上圖看出，交通事故一季度比較集中。根據(jù)實(shí)際，集團(tuán)公司采取果斷措施，及時(shí)制定下發(fā)了加強(qiáng)職工上下班交通安全管理的意見(jiàn)和相關(guān)傳真，把職工交通事故納入安全質(zhì)量系統(tǒng)考評(píng)內(nèi)容，交通工傷事故得到有效控制，8、9月份職工杜絕了交通工傷事故發(fā)生。

井下崗位工傷主要是2月1日xx公司在xx公司檢修期間，發(fā)生提升運(yùn)輸事故造成7受傷，三月份xx礦發(fā)生2起提升運(yùn)輸事故造成2人重傷，9月15日xx公司綜采面發(fā)生1名輕傷外，其它月份井下崗點(diǎn)均杜絕了破皮傷。

從（下圖）各單位交通事故工傷統(tǒng)計(jì)圖看出，職工交通事故主要發(fā)生在西部礦井，xx公司、xx公司較突出。原因是職工居住地點(diǎn)距礦較遠(yuǎn)，開(kāi)車、騎摩托車等交通工具上下班，易發(fā)生交通事故，要加強(qiáng)職工上下班交通安全管理。

如圖看出1-9月份15名崗位工傷集中在xx礦。xx……看出地面安全生產(chǎn)和井下安全生產(chǎn)同等重要，非煤公司要加大地面生產(chǎn)單位安全檢查力度，安監(jiān)局組織人員定期對(duì)安全檢查情況抽查并考核。

如上圖，1-9月份發(fā)生的崗位工傷事故主要原因是跟班管理人員現(xiàn)場(chǎng)違章指揮，違章作業(yè)，流程管控不嚴(yán)不細(xì)；職工自主保安意識(shí)差，流程管控，標(biāo)準(zhǔn)流程操作有待加強(qiáng)。

1、認(rèn)真接受事故教訓(xùn)。提高思想境界，提升自主保安意識(shí)；廣泛開(kāi)展事故案例教育，收集整理1-9月份工傷事故案例，進(jìn)行認(rèn)真分析，并編印成冊(cè)，下發(fā)到每一名職工手中。從事故中吸取教訓(xùn)，舉一反三的做好各項(xiàng)安全質(zhì)量工作。

2、抓好特殊時(shí)期安全生產(chǎn)。各單位要抓好節(jié)假日等特殊時(shí)期安全生產(chǎn)工作，專門制定安全管理具體措施，落實(shí)調(diào)度值班、管理干部帶班制度，編制特殊時(shí)期的安全應(yīng)急預(yù)案。

3、抓好隱患排查治理。按照“隱患排查要認(rèn)真、整改態(tài)度要堅(jiān)決、隱患治理要徹底”的要求，對(duì)各專業(yè)排查出的隱患，尤其是系統(tǒng)性的隱患，要落實(shí)專人整改。堅(jiān)持專業(yè)查、專項(xiàng)查、專家查和重點(diǎn)查，堅(jiān)決消除現(xiàn)場(chǎng)安全隱患。

4、提升職工操作技能。強(qiáng)化職工培訓(xùn)，認(rèn)真制定四季度安全教育培訓(xùn)工作方案，深化“機(jī)構(gòu)、師資、教材”三項(xiàng)建設(shè)，創(chuàng)新安全培訓(xùn)模式，課堂到現(xiàn)場(chǎng)，職工走上講臺(tái)。加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)流程管理，規(guī)范班組“三位一體”履職、工程質(zhì)量工序流程驗(yàn)收、工程質(zhì)量檔案化管理和手指口述、安全確認(rèn)、崗位標(biāo)準(zhǔn)流程操作；持續(xù)提升管理干部的現(xiàn)場(chǎng)管控能力和職工的實(shí)踐操作、保安防控能力。

5、加大地面單位安全管理力度。建立完善地面單位安全管理機(jī)構(gòu)建設(shè)，加大地面安全監(jiān)督檢查力度，建立地面單位安全隱患排查治理長(zhǎng)效機(jī)制，使集團(tuán)公司有效的安全管理方法在地面單位得到有效的推廣應(yīng)用。持續(xù)抓好地面交通安全工作，開(kāi)展以“關(guān)愛(ài)生命、遵章駕駛、文明出行”為主題的活動(dòng)，推廣鐵運(yùn)處交通安全管理好的做法。

6、嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任追究制度。進(jìn)一步加大安全質(zhì)量系統(tǒng)考評(píng)、日常動(dòng)態(tài)考核、安全質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)抵押金考核、干部履職和安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)考評(píng)、安全生產(chǎn)誠(chéng)信考評(píng)、“誠(chéng)信本安人”考評(píng)等工作力度，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，強(qiáng)化考評(píng)，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲，獎(jiǎng)不心疼，罰不手軟。

最新工傷認(rèn)定申請(qǐng)書去哪拿呀三

甲方(單位)：__________________________________________

統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：______________________________________

乙方(個(gè)人)：__________________________________________

身份證號(hào)碼：_____________________________________________

為了解決乙方工傷事宜，雙方經(jīng)自愿、平等協(xié)商一致，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)之規(guī)定，達(dá)成如下協(xié)議內(nèi)容：__________

一、工傷經(jīng)過(guò)

乙方于年9月10日在為甲方工作過(guò)程中受傷。

主要傷情：__________左肱骨關(guān)節(jié)處粉碎性骨折，鑒定為工傷七級(jí)。

二、補(bǔ)償金額與支付

1.雙方確認(rèn)，本協(xié)議簽訂之前，甲方已經(jīng)向乙方支付或承擔(dān)下列費(fèi)用：__________醫(yī)療費(fèi)等各項(xiàng)合計(jì)人民幣(大寫)_______________(￥__________元)。

2.除已經(jīng)支付的以外，甲方同意向乙方支付工傷補(bǔ)償：__________人民幣(大寫)_______________(￥__________元)。

上述工傷補(bǔ)償包括工傷所引起的醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、后續(xù)治療費(fèi)、傷殘輔助器具費(fèi)、傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、就業(yè)補(bǔ)助金、醫(yī)療補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫養(yǎng)金、停工留薪期工資待遇等所有與工傷有關(guān)的補(bǔ)償、費(fèi)用與待遇。

3.工傷補(bǔ)償支付時(shí)間：_______________年_____月_____日前支付。

4.工傷保險(xiǎn)處理：__________各方同意按下列第_____種方式處理：__________

甲方配合辦理乙方工傷保險(xiǎn)及其他社會(huì)保險(xiǎn)待遇申報(bào)。社會(huì)保險(xiǎn)(含工傷保險(xiǎn))作出的補(bǔ)償包含在本協(xié)議約定的工傷補(bǔ)償金額之中。如甲方已經(jīng)向乙方足額支付了工傷補(bǔ)償，則工傷保險(xiǎn)基金與社?；鹚Ц兜墓鰬?yīng)歸甲方所有(如已支付到乙方處，則乙方應(yīng)向甲方相應(yīng)返還)。

甲方配合辦理乙方工傷保險(xiǎn)及其他社會(huì)保險(xiǎn)待遇申報(bào)。工傷保險(xiǎn)基金所作出的補(bǔ)償不包含在本協(xié)議約定的工傷補(bǔ)償金額之中，甲方應(yīng)在工傷保險(xiǎn)基金賠付的金額之外，按照本合同約定另行支付工傷補(bǔ)償。

5.乙方指定收款賬戶

賬號(hào)：___________________________________。

開(kāi)戶行：_________________________________。

戶名：___________________________________。

三、勞動(dòng)關(guān)系解除

1.雙方同意，雙方勞動(dòng)關(guān)系于_____年_____月_____日(解除日)解除。

2.甲方應(yīng)正常支付工資至解除日，工資標(biāo)準(zhǔn)為：__________每月人民幣_(tái)_________元。

3.雙方解除勞動(dòng)關(guān)系的相關(guān)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi)用，由雙方依據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，另行計(jì)算。

四、特別聲明

本協(xié)議簽訂后，甲、乙雙方關(guān)于工傷補(bǔ)償?shù)囊磺袡?quán)利義務(wù)就此解決，工傷待遇中的所有項(xiàng)目(包括但不限于后續(xù)的醫(yī)療費(fèi)用等)均已經(jīng)包括在約定的工傷補(bǔ)償中，乙方不得另行向甲方主張任何關(guān)于工傷補(bǔ)償?shù)馁M(fèi)用。

乙方確認(rèn)了解自身傷情，如傷情發(fā)生任何變化，均不影響本協(xié)議的執(zhí)行。

如本協(xié)議簽訂前乙方未做勞動(dòng)能力鑒定，則乙方保留進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定的權(quán)利。

五、違約責(zé)任

因任何一方違約而導(dǎo)致仲裁、訴訟或申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行的，應(yīng)當(dāng)向?qū)Ψ街Ц秾?shí)現(xiàn)債權(quán)的費(fèi)用，包括但不限于調(diào)查取證費(fèi)、交通費(fèi)、通行費(fèi)、誤工費(fèi)、公證費(fèi)、律師費(fèi)，及其他經(jīng)濟(jì)損失。

六、其他

1.本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各持一份，具有同等法律效力。

2.本協(xié)議自甲、乙雙方簽署之日起生效。

簽署時(shí)間：__________ ________年 ________月 ________日

甲方(簽名并蓋章)：_________________________

乙方(簽名或捺印)：_________________________

乙方親屬簽字：____________________

見(jiàn)證人簽字：_____________________

最新工傷認(rèn)定申請(qǐng)書去哪拿呀四

申 請(qǐng) 人：莫某

被申請(qǐng)人：廣州市南沙區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

申請(qǐng)人因不服被申請(qǐng)人于20xx年2月15日作出的《工傷認(rèn)定決定書》(穗南人社工傷認(rèn)〔20xx〕*號(hào))，于20xx年2月24日向本局申請(qǐng)行政復(fù)議，請(qǐng)求增加認(rèn)定“1、腰椎峽部裂(l5)并l5椎體滑脫;2、腰椎間盤突出癥”為工傷，本局已依法予以受理。

申請(qǐng)人訴稱：

申請(qǐng)人于20xx年10月4日9時(shí)許，在機(jī)械手車間木頭地板臺(tái)上移動(dòng)一疊零件時(shí)拉傷腰部。當(dāng)日12時(shí)許到廣州市番禺區(qū)某醫(yī)院治療診斷為：1、腰部扭傷;2、腰椎峽部裂(l5)并l5椎體滑脫;3、腰椎間盤突出癥。工傷認(rèn)定決定書中未對(duì)第2、3點(diǎn)進(jìn)行認(rèn)定。

申請(qǐng)人提交的主要材料：《工傷認(rèn)定決定書》(穗南人社工傷認(rèn)〔20xx〕*號(hào))、《身份證復(fù)印件》、《常住人口登記卡》、《病歷》等。

被申請(qǐng)人答稱：

一、我局具有作出工傷認(rèn)定決定的法定職權(quán)。

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第五條第二款規(guī)定：“縣級(jí)以上地方各級(jí)人民政府社會(huì)保險(xiǎn)行政部門負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)的工傷保險(xiǎn)工作?！惫饰揖志哂凶鞒龉J(rèn)定決定的法定職權(quán)。

二、我局作出的《工傷認(rèn)定決定書》(穗南人社工傷認(rèn)[20xx]*號(hào))認(rèn)定事實(shí)清、適用法規(guī)準(zhǔn)確、程序合法。

經(jīng)核查，申請(qǐng)人是廣州某汽車零部件有限公司的職工，工作崗位為機(jī)械手。20xx年10月4日9時(shí)左右，申請(qǐng)人在機(jī)械手車間移動(dòng)一疊零件時(shí)不慎扭傷腰部，經(jīng)廣州市番禺區(qū)某醫(yī)院診斷為：“1、腰部扭傷;2、腰椎峽部裂(l5)并l5椎體滑脫;3、腰椎間盤突出癥?！?/p>

20xx年12月29日申請(qǐng)人所在廣州某汽車零部件公司以《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》的形式，向我局提交工傷認(rèn)定申請(qǐng)。我局依法立案后即展開(kāi)調(diào)查，并委托廣州市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)對(duì)申請(qǐng)人“腰椎峽部裂(l5)并l5椎體滑脫;腰椎間盤突出癥”的診斷意見(jiàn)與其20xx年10月4日工作時(shí)扭傷腰部的傷情是否存在關(guān)聯(lián)性作出技術(shù)意見(jiàn)。20xx年2月1日，廣州市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)出具了《傷情與病情關(guān)聯(lián)性技術(shù)意見(jiàn)》(穗勞鑒[20xx]040302號(hào))，其技術(shù)意見(jiàn)為：莫某“腰椎峽部裂(l5)并l5椎體滑脫;腰椎間盤突出癥”的診斷意見(jiàn)，與其20xx年10月4日工作時(shí)扭傷腰部的傷情不存在關(guān)聯(lián)性。

我局根據(jù)本案上述事實(shí)及《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條第(一)項(xiàng)：“職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的……”等規(guī)定，作出了的《工傷認(rèn)定決定書》(穗南人社工傷認(rèn)[20xx]*號(hào))。

三、申請(qǐng)人請(qǐng)求增加“腰椎峽部裂(l5)并l5椎體滑脫;腰椎間盤突出癥”為工傷缺乏依據(jù)。

申請(qǐng)人在《工傷行政復(fù)議申請(qǐng)書》提出其診斷為“腰椎峽部裂(l5)并l5椎體滑脫;腰椎間盤突出癥”的診斷意見(jiàn)亦應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷，但根據(jù)廣州市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)出具的傷情與病情關(guān)聯(lián)性技術(shù)意見(jiàn)“穗勞鑒[20xx]040302號(hào)”顯示，申請(qǐng)人的上述診斷結(jié)果與其工作時(shí)扭傷腰部的傷情并不存在關(guān)聯(lián)性，因此，申請(qǐng)人提出的主張不能成立。

綜上所述，我局作出的《工傷認(rèn)定決定書》(穗南人社工傷認(rèn)[20xx]*號(hào))所認(rèn)定的事實(shí)清楚、適用法規(guī)正確、程序合法，請(qǐng)求復(fù)議機(jī)關(guān)依法予以維持。

被申請(qǐng)人提交的主要材料：《工傷認(rèn)定決定書》(穗南人社工傷認(rèn)〔20xx〕*號(hào))、《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》、《病歷》、《傷情與病情關(guān)聯(lián)性技術(shù)意見(jiàn)》(穗勞鑒[20xx]*號(hào))、《調(diào)查筆錄》、《送達(dá)回證》等。

本局經(jīng)審理查明：

申請(qǐng)人莫某是廣州某汽車零件有限公司的員工。20xx年12月29日，廣州某汽車零件有限公司以《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》的形式，就莫某受傷一事向被申請(qǐng)人提出工傷認(rèn)定的申請(qǐng)，訴稱莫某于20xx年10月4日9時(shí)左右，在機(jī)械手車間移動(dòng)一疊零件時(shí)不慎拉傷腰部，經(jīng)送番禺區(qū)某醫(yī)院診斷為：1、腰部扭傷;2、腰椎峽部裂(l5)并l5椎體滑脫;3、腰椎間盤突出癥。被申請(qǐng)人依法受理后即展開(kāi)調(diào)查，并依法委托廣州市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)就申請(qǐng)人“1、腰椎峽部裂(l5)并l5椎體滑脫;2、腰椎間盤突出癥”診斷結(jié)果與其在工作時(shí)受傷是否存在關(guān)聯(lián)性進(jìn)行鑒定。20xx年5月7日廣州市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出《傷情與病情關(guān)聯(lián)性鑒定意見(jiàn)書》(穗勞鑒〔20xx〕*號(hào))的意見(jiàn)為：莫某“1、腰椎峽部裂(l5)并l5椎體滑脫;2、腰椎間盤突出癥”的診斷意見(jiàn)與其20xx年10月4日工作時(shí)扭傷腰部的傷情不存在關(guān)聯(lián)性。被申請(qǐng)人據(jù)此于20xx年2月15日根據(jù)國(guó)務(wù)院《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條(一)項(xiàng)規(guī)定，作出認(rèn)定申請(qǐng)人“腰部扭傷”為工傷的《工傷認(rèn)定決定書》(穗南人社工傷認(rèn)[20xx]*號(hào))，并依法于20xx年2月23日直接送達(dá)申請(qǐng)人及廣州某汽車零件有限公司。

本局認(rèn)為：

申請(qǐng)人于20xx年10月4日9時(shí)左右，在本單位車間工作時(shí)不慎受傷，經(jīng)醫(yī)院診斷為“腰部扭傷”的情形，符合國(guó)務(wù)院《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條第(一)項(xiàng)規(guī)定，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷，被申請(qǐng)人據(jù)此于20xx年2月15日作出認(rèn)定莫某所受傷害為工傷的《工傷認(rèn)定決定書》(穗南人社工傷認(rèn)〔20xx〕513850號(hào))所認(rèn)定的事實(shí)清楚、適用法規(guī)正確、程序合法、符合法定管理權(quán)限，本局應(yīng)予以支持;申請(qǐng)人在《行政復(fù)議申請(qǐng)書》中提出應(yīng)增加認(rèn)定其1、腰椎峽部裂(l5)并l5椎體滑脫;2、腰椎間盤突出癥為工傷的主張，無(wú)任何有效證據(jù)予以證明。對(duì)此，本局不予采信。

本局決定：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政復(fù)議法》第二十八條第一款(一)項(xiàng)規(guī)定，維持被申請(qǐng)人20xx年2月15日作出《工傷認(rèn)定決定書》(穗南人社工傷認(rèn)〔20xx〕*號(hào))。

申請(qǐng)人如不服本局行政復(fù)議決定，可以在收到本《行政復(fù)議決定書》之日起15日內(nèi)，就被申請(qǐng)人作出的《工傷認(rèn)定決定書》(穗南人社工傷認(rèn)〔20xx〕*號(hào))，向有管轄權(quán)的人民法院起訴。

二○xx年四月十五日

最新工傷認(rèn)定申請(qǐng)書去哪拿呀五

各車間、部門：

10月19日15：25分左右，二車間20組在揭窖作業(yè)過(guò)程中，發(fā)生一起窖泥箱合頁(yè)傷人事故，為警示公司廣大職工，避免類似事故再次發(fā)生，經(jīng)公司維權(quán)部安全生產(chǎn)辦公室調(diào)查并結(jié)合公司《安全管理手冊(cè)》對(duì)相關(guān)責(zé)任人給予責(zé)任追究?，F(xiàn)通報(bào)如下：

一、事故經(jīng)過(guò)及原因分析20xx年10月19日14點(diǎn)30開(kāi)班，2車間20組班長(zhǎng)××安排操作工××負(fù)責(zé)揭窖作業(yè)。在15點(diǎn)25分左右揭滿一箱窖皮泥后，由行駕人員××將泥箱吊運(yùn)至泥坑上方，××打開(kāi)泥箱合頁(yè)卸出窖皮泥，卸完后進(jìn)行關(guān)閉合頁(yè)作業(yè)，由于合頁(yè)關(guān)閉困難，××第一次向上推動(dòng)合頁(yè)，但并未關(guān)閉，又再一次進(jìn)行關(guān)閉作業(yè)，在第二次進(jìn)行關(guān)閉過(guò)程中該操作人員不慎將左手中指伸入合頁(yè)及箱體內(nèi)部，由于合頁(yè)關(guān)閉困難需較大力度操作，故該操作人員在關(guān)閉操作時(shí)用力過(guò)猛造成左手中指受傷。隨后該人員將事故報(bào)告車間相關(guān)負(fù)責(zé)人并送醫(yī)治療，經(jīng)醫(yī)學(xué)檢查及鑒定該人員為左手中指前端末節(jié)毀損傷，根據(jù)《企業(yè)職工傷亡事故分類標(biāo)準(zhǔn)》(gb-6441)該人員損失工作日低于105日，屬輕傷。事故發(fā)生后2車間當(dāng)即將情況報(bào)告至維權(quán)部安全生產(chǎn)辦公室，隨后安全辦工作人員對(duì)此事故展開(kāi)全面調(diào)查，除詳細(xì)了解事故經(jīng)過(guò)及原因外，安全辦還對(duì)該操作人員安全教育等情況進(jìn)行了解，但未發(fā)現(xiàn)該人員安全教育等相關(guān)記錄并且還了解到二車間在9月中旬已發(fā)現(xiàn)該窖泥箱存在關(guān)閉困難的安全隱患并告知設(shè)備計(jì)量部××需安排維修，但由于該設(shè)備屬于新購(gòu)設(shè)備還在試用階段，設(shè)備計(jì)量部××當(dāng)即通知該設(shè)備廠商要求其維修，直至事故發(fā)生為止供貨廠商仍未對(duì)該設(shè)備問(wèn)題進(jìn)行處理。

二、事故責(zé)任分析1、事故當(dāng)事人××在關(guān)閉窖泥箱合頁(yè)操作時(shí)未對(duì)作業(yè)環(huán)境及設(shè)備進(jìn)行危險(xiǎn)源辨識(shí)，操作過(guò)程中存在違章作業(yè)(人的不安全行為)，故負(fù)該事故的主要責(zé)任;2、2車間副主任××、班長(zhǎng)××未對(duì)唐××進(jìn)行相關(guān)安全教育(管理方面的缺陷)且發(fā)現(xiàn)設(shè)備存在安全隱患未停止使用(物的不安全狀態(tài))，負(fù)該事故的管理責(zé)任;3、設(shè)備計(jì)量部××未及時(shí)安排設(shè)備廠商進(jìn)行維修，存在協(xié)調(diào)不到位等情況(管理方面的缺陷)，負(fù)該事故的次要責(zé)任。

三、對(duì)事故責(zé)任人員的處理意見(jiàn)：1、事故主要責(zé)任人：傷勢(shì)痊愈復(fù)工后，重新接受三級(jí)教育培訓(xùn)，考試合格后方可重新上崗作業(yè);2、事故管理責(zé)任人：根據(jù)公司《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰制度》，對(duì)兩名責(zé)任人各進(jìn)行人民幣100元處罰;3、事故次要責(zé)任人：根據(jù)公司《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰制度》，對(duì)其進(jìn)行人民幣100元處罰;四、事故整改措施1、要求各車間、部門需加強(qiáng)對(duì)各班組、科室人員及設(shè)備的定期檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)通過(guò)oa、書面形式反饋至相關(guān)部門，對(duì)反饋等問(wèn)題未能得到及時(shí)處理請(qǐng)立即報(bào)告安全辦;2、要求各車間、部門需自查各自安全教育情況，對(duì)未進(jìn)行安全教育以及教育記錄不完善等情況及時(shí)整改，安全辦將對(duì)各單位進(jìn)行不定期抽查;3、加強(qiáng)相關(guān)方的管理，設(shè)備計(jì)量部、采購(gòu)部共同催促供貨廠商加快設(shè)備維修;4、加強(qiáng)各車間、部門操作人員《安全操作規(guī)程》學(xué)習(xí)。此次事故的發(fā)生充分暴露我公司安全生產(chǎn)工作還處于公司級(jí)層面，未能將安全文化及安全一票否決權(quán)深入基層和部門，且該次事故也反映出公司各部門之間在安全工作中協(xié)調(diào)、協(xié)作不到位以及相關(guān)方管理辦法的缺失，望公司各部門及全體職工以安全為天職，牢記安全責(zé)任，認(rèn)真履行安全職責(zé)，為確保職工生命安全和公司財(cái)產(chǎn)盡心盡職，為公司安全發(fā)展多做貢獻(xiàn)。

特此通報(bào)

維權(quán)部安全生產(chǎn)辦公室

10月28日

最新工傷認(rèn)定申請(qǐng)書去哪拿呀六

工傷鑒定書模板

申請(qǐng)人：______________，男，__________年__________月_____日出生，漢族，籍貫，住_______________市_______________街，是__________公司職工。

被告：_________________公司，地址：_____________

法定代表人：______________任__________職務(wù)

聯(lián)系電話：________________

請(qǐng)求事項(xiàng)

請(qǐng)求勞動(dòng)部門依法認(rèn)定申請(qǐng)人在_______________時(shí)間受傷為工傷。

事實(shí)及理由：

申請(qǐng)人是_______________公司職工，_____________年__________月被招入公司，擔(dān)任__________工作，在__________年月日上班時(shí)間，按照領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，從事工作。因?yàn)榘l(fā)生__________工作事故，致使申請(qǐng)人受到嚴(yán)重傷害，大腳指母粉碎性骨折。申請(qǐng)人受傷后，在__________市__________醫(yī)院住院治療，現(xiàn)已治療_____個(gè)月，花費(fèi)醫(yī)藥費(fèi)__________元。

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，特申請(qǐng)勞動(dòng)部門對(duì)申請(qǐng)人受傷一事進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，并依法認(rèn)定本人此次受傷為工傷。

此致

__________縣(市)勞動(dòng)局

申請(qǐng)人(簽字)：________________

____ 年 _____ 月 _____ 日

最新工傷認(rèn)定申請(qǐng)書去哪拿呀七

甲方(用人單位或老板)：_________

乙方(員工或傷者)：_________

甲乙雙方當(dāng)事人就____于____年____月____日在工地上班時(shí)意外受傷一事，雙方經(jīng)過(guò)平等友好協(xié)商，就此次事宜達(dá)成如下協(xié)議：

1、除甲方已先行墊付的____元醫(yī)療費(fèi)外，甲方在____年____月____日前向乙方一次性支付____元(含治療期間所產(chǎn)生的持號(hào)費(fèi)、住院費(fèi)、藥費(fèi)醫(yī)藥費(fèi)、誤工費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、伙食費(fèi)、傷殘補(bǔ)助金、后續(xù)治療費(fèi)用、交通費(fèi)及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等比照工傷待遇等)，乙方以后不得在以本次事故向甲方主張任何權(quán)利。

2、乙方承諾：對(duì)此次工傷事故不需要進(jìn)行工傷鑒定，并認(rèn)可本協(xié)議工傷待遇可能與實(shí)際的工傷待遇不一致的客觀情況。

3、經(jīng)乙方申請(qǐng)，依其意愿，甲方亦同意，本協(xié)議簽訂后，甲乙雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系終止。

4、乙方承諾：乙方以后不因此次事件存在的任何問(wèn)題主張權(quán)利。如乙方違反，則乙方需雙倍返回甲方已支付的上述費(fèi)用外，還需支付上述費(fèi)用的雙倍利息。

5、甲乙雙方承諾：本協(xié)議的簽訂不存在任何欺詐或脅迫等違法行為，雙方均是真實(shí)意思的表示。

6、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)壹份，自雙方簽字之日生效。

甲方：_________

乙方：_________

____年____月____日