總結(jié)是一種整理思緒的方式,可以幫助我們更好地理解和解決問題??偨Y(jié)的目的是為了讓我們更好地認(rèn)識(shí)自己的優(yōu)勢(shì)和不足。以下是一些值得我們借鑒的總結(jié)范文,希望能激發(fā)大家對(duì)寫作的興趣和熱情。
裝水管申請(qǐng)書匯總篇一
開啟一級(jí)過(guò)濾和加壓泵,將原水經(jīng)砂棒過(guò)濾、活性炭過(guò)濾、精密過(guò)濾;
啟動(dòng)臭氧發(fā)現(xiàn)器,要求水和臭氧接觸時(shí)間在10分鐘以上;
經(jīng)過(guò)處理的無(wú)菌水儲(chǔ)入成品罐待灌裝,等待時(shí)間不得超過(guò)4小時(shí)。
收桶:查看桶的質(zhì)量,核對(duì)數(shù)量,臟桶和非公司的周轉(zhuǎn)桶不準(zhǔn)接收。
分桶:對(duì)每只空桶都要進(jìn)行自視檢查和聞味檢查,檢查項(xiàng)目為:
(1)觀察桶內(nèi)是否有肉眼可見物,如綠藻、油污等。
(2)桶內(nèi)是否有異味。
洗桶:對(duì)有綠藻的水桶用藥液涮子單獨(dú)刷洗,并用清水搖晃沖洗,洗后不得有綠點(diǎn)、異味,所有桶的外壁都進(jìn)行清洗,毛巾、刷子擦拭,桶內(nèi)有異物要用清水沖刷出去,桶外壁有油污用洗滌靈單獨(dú)刷洗。
上桶:經(jīng)過(guò)以上工序處理后的權(quán)上桶人員再次檢查項(xiàng)目有:
(1)桶內(nèi)是否有肉眼可見物;
(2)桶外側(cè)是否有油污等。上桶作為桶裝水生產(chǎn)一道質(zhì)量控制,要求工作人員有較強(qiáng)的責(zé)任心,并對(duì)檢驗(yàn)結(jié)果有記錄。
灌裝:灌裝前應(yīng)做如下準(zhǔn)備工作:
(1)灌裝前10分鐘啟動(dòng)空氣凈化設(shè)備、紫外線殺菌燈進(jìn)行消毒、殺蓖30分鐘經(jīng)過(guò)風(fēng)淋室消毒后放可進(jìn)入車間。
(2)將桶蓋清洗干凈后放入消毒柜備用。
(3)用清水或漂白粉將地面清洗干凈。
(4)將灌裝機(jī)水箱內(nèi)加入配比過(guò)的消毒液和臭氧水。
(5)將灌裝機(jī)各部件沖洗擦拭干凈;
(6)每天將最先灌裝的成品水倒掉3—5桶。
檢驗(yàn):用目視的方法檢查桶內(nèi)的水中和桶的外側(cè)是否有異物,如無(wú)異物將合格證貼在指定位置,作為桶裝水生產(chǎn)的一道質(zhì)量控制點(diǎn),要求工作人員有較強(qiáng)的責(zé)任心,對(duì)檢驗(yàn)結(jié)果作記錄。
包裝:經(jīng)檢驗(yàn)合格后的桶裝水套上熱縮膜進(jìn)行吹塑,再套上專業(yè)塑料袋,并清點(diǎn)數(shù)目、碼垛或裝車。
裝水管申請(qǐng)書匯總篇二
水管是家居裝修的關(guān)鍵材料,為我們的日常用水提供保障。下面看看小編是如何挑選水管,買對(duì)水管,讓家居水路暢通無(wú)阻。以及水路改造的水管附件的選購(gòu)知識(shí)。
“隱蔽工程”是一個(gè)非常重要的問題,如果水管滲漏和爆裂將帶來(lái)難以彌補(bǔ)的后果。過(guò)去,用于供水的管道主要是鑄鐵管。室外主要用砂模鑄鐵管,室內(nèi)用的是鍍鋅鑄鐵管。但是由于使用幾年之后容易產(chǎn)生大量銹垢,滋生細(xì)菌,嚴(yán)重危害人體的健康。可見水管材料的選擇十分重要。
給水管材介紹
一般用于家庭進(jìn)水,現(xiàn)在市場(chǎng)上常用的是ppr進(jìn)水管,因?yàn)檫M(jìn)水涉及到環(huán)保、抗壓性、熱熔性等問題,所以對(duì)于進(jìn)水管的選擇,一定要注意這方面的指標(biāo)。常用的進(jìn)水管管材為25mm(6分)的,32mm(1寸)的一般是用于總管的一段,在不同樓層都會(huì)使用到。
排水管材介紹
和給水管相比,排水管對(duì)材料的受壓能力和環(huán)保等要求都不高,最重要的參考因素就是使用壽命。排水管主要分鑄鐵管和upvc管兩種。排水管管材按照規(guī)格,通常分為40mm、50mm、75mm、110mm等,40mm的一般用于臺(tái)盆下水、地漏下水和陽(yáng)臺(tái)下水;50mm的一般用于廚房下水;75mm的一般用于廚房、陽(yáng)臺(tái)、臺(tái)盆等的總排水;110mm的一般用于馬桶下水、外墻下水。
1、水管橋分類:金屬塑料有區(qū)別
水管是供水的管道,現(xiàn)代裝修水管都是采用埋墻式施工,水管的分類有三種,第一類是金屬管,如內(nèi)搪塑料的熱鍍鑄鐵管、銅管、不銹鋼管等。第二類是塑復(fù)金屬管,如塑復(fù)鋼管,鋁塑復(fù)合管等。第三類是塑料管,如pb、pp-r。
2、標(biāo)準(zhǔn)水管有要求:符合實(shí)際最重要
(1)經(jīng)濟(jì)性能
水管經(jīng)濟(jì)型不能用第一次投資來(lái)衡量,因?yàn)樗莻€(gè)“投資小,損失大”產(chǎn)品。長(zhǎng)壽命、免維護(hù)、無(wú)損失,才是水管經(jīng)濟(jì)性能的關(guān)鍵所在。水管和管件產(chǎn)品如果不能與建筑物等同壽命,會(huì)給消費(fèi)者帶來(lái)水管第一次投資10倍以上的損失(主要是多次的裝潢材料的損失),還可能造成家庭的財(cái)產(chǎn)損失,增加維護(hù)費(fèi)用。
(2)環(huán)保衛(wèi)生性能
優(yōu)質(zhì)水管材料應(yīng)該是不會(huì)給水造成污染,而且可以循環(huán)往復(fù)使用的,沒有再使用的顧慮,不會(huì)給子孫后代留下一大堆污染的垃圾而沒有好辦法處理,我們必須為子孫后代著想。
(3)耐腐蝕性能
優(yōu)質(zhì)水管材料除了水管材料強(qiáng)度要足之外,還必須有很強(qiáng)的耐腐蝕性能。主要包括:耐水流腐蝕問題、耐水質(zhì)腐蝕、耐空氣腐蝕等。腐蝕是水管漏水的第二位因素,但卻是造成水管污染水源的第一位因素。
(4)熱膨脹性能
我們會(huì)使用冷水,也會(huì)使用熱水;我們生活的環(huán)境也會(huì)發(fā)生一年的四季變化。所以優(yōu)質(zhì)的水管材料不應(yīng)該是導(dǎo)熱材料,應(yīng)該是熱膨脹系數(shù)較小,對(duì)環(huán)境溫度和使用溫度適應(yīng)性較強(qiáng)。熱膨脹系數(shù)過(guò)高也是漏水的原因之一。
水管工程是家庭的一個(gè)很重要的工程問題,涉及到家庭的供水和安全問題,那么選擇水管需要注意哪些方面呢?主要從水管的質(zhì)量的好壞、水管的施工以及水管安裝維修改造方便性和售后服務(wù)四個(gè)方面考慮。
1:水管質(zhì)量決定水質(zhì)好壞
“ 水質(zhì)好不好,關(guān)鍵看管道”,傳統(tǒng)的鍍鋅管易生銹、易腐蝕、易結(jié)垢,容易滋生微生物,產(chǎn)二次污染,威脅人體健康。我們常有這樣的'經(jīng)歷,家里幾天沒人,打開水龍頭,流出黃乎乎的銹這是管材污染水質(zhì)的最好例證。現(xiàn)在家用飲用水管道主要有鋁塑管及pp-r管,它們因具有耐腐蝕結(jié)垢的特點(diǎn),廣泛應(yīng)用于飲用水管道,但由于塑料容易摻雜使假。
2:水管施工是耐用的保障
產(chǎn)品質(zhì)量不等于工程質(zhì)量。安裝不到位會(huì)使產(chǎn)品保險(xiǎn)系數(shù)打大折扣,一般家用水管多為暗埋,一不小心就會(huì)被偷梁換柱、以次充好,消費(fèi)者可要多留心眼。
3:考慮維修改造方便性
遇到管路設(shè)計(jì)不合理或使用不方便,需要維修改造,選用一種方便易于維修的水管就顯得十分重要了。目前常用的有鋁塑管和純塑料管(如pvc管、ppr管),鋁塑管能用手任意彎曲不反彈,鈕接方便,用金屬探測(cè)器很容易探測(cè)到其暗埋位置,維修簡(jiǎn)單方便;ppr管由于熱熔連接,易脆化斷裂,維修改造會(huì)影響整個(gè)管路的安全,需要非常謹(jǐn)慎。施工完成之后最好對(duì)管線排布拍照留底,方便日后檢修。
4:水管售后服務(wù)
敢不敢開具書面的產(chǎn)品服務(wù)承諾,從一個(gè)側(cè)面看出一個(gè)產(chǎn)品的質(zhì)量和信譽(yù)。消費(fèi)者不能圖便宜,購(gòu)買沒有書面承諾的水管,一般品牌管道都具有完善的售后服務(wù),質(zhì)保書上是否具有五十年品質(zhì)保證,同時(shí)要看清楚是不是雙質(zhì)保。如果只是質(zhì)保50年,(其中就可能是產(chǎn)品質(zhì)保)。
這樣一旦出現(xiàn)問題就容易扯皮啦。因質(zhì)量問題產(chǎn)生的損失,廠家負(fù)責(zé)全部賠償。而施工呢。就該找到雙質(zhì)保的廠家。50年的產(chǎn)品質(zhì)量+施工質(zhì)量。只有這樣的承諾,才能讓消費(fèi)者買得放心,買得舒心,用的稱心。只要大家走正確的購(gòu)買渠道,就能買到一種健康、耐用放心的水管。
挑選水管的重要步驟就是如何挑選材料,質(zhì)量好就是水管耐用的關(guān)鍵。想要家居用水安全又放心,必須注意水管選購(gòu)時(shí)候的鑒別工作。
一聞:聞一聞水管有沒有異味。水貨管材多摻入再生有毒塑料,聞之常有刺鼻的異味。
二看:一看水管的顏色、厚度、光澤度,管外壁是否注明商標(biāo)、規(guī)格、溫度、壓力、生產(chǎn)批號(hào)、出產(chǎn)日期以及實(shí)際產(chǎn)地,鋁塑管還要看鋁層厚度、均勻度,二看有沒有衛(wèi)生許可證。沒有衛(wèi)生許可證的水管,是不能用于飲用水管道的。
三注意:一要注意到正規(guī)的有管材授權(quán)經(jīng)銷書的代理店購(gòu)店;二要注意購(gòu)買的管材、管件是否是同一廠家生產(chǎn);三要注意索取產(chǎn)品服務(wù)卡。
水路改造時(shí)需要用到除了水管之外,還要很多的水管配件。很多自己負(fù)責(zé)購(gòu)買建材的業(yè)主,在需要購(gòu)買水管管件的時(shí)候,往往由于不了解,而買錯(cuò)品種、型號(hào)等。那么下面還是先來(lái)了解一下常用的水管配件有哪些。
1、直接
又稱為套管,管套接頭,當(dāng)一根水管不夠長(zhǎng)的時(shí)候可以用來(lái)延伸管子。在使用的時(shí)候,要注意和水管的尺寸相匹配,當(dāng)管道不夠長(zhǎng),連接兩根管道所用。
2、彎頭
是用來(lái)讓水管轉(zhuǎn)彎的,因?yàn)樗茏约菏枪P直的,不能彎折,要改變水管的走向,只能通過(guò)彎頭來(lái)實(shí)現(xiàn)。常規(guī)分為45度和90度彎頭。
3、內(nèi)絲和外絲
是配套使用的,連接龍頭、水表、以及其他類型水管時(shí)會(huì)用到,而家裝中大部分用到的都是內(nèi)絲件。
4、三通
分為同徑三通和異徑三通,顧名思義,就是連接三個(gè)不同方向的水管用的,當(dāng)要從一根水管中引出一條水路來(lái)的時(shí)候使用。
5、大小頭
是連接管徑不同的兩根管材使用的,直接、彎頭和三通都有大小頭之分。
6、堵頭
是水管安裝好后,用來(lái)暫時(shí)封閉出水口而用的,在安裝龍頭的時(shí)候會(huì)取下,在使用堵頭時(shí)要注意大小要和對(duì)應(yīng)的管件所匹配。
7、繞曲彎
也叫過(guò)橋,當(dāng)兩根水管在同一平面相交而不對(duì)接時(shí),為了保證水管的正常使用,我們用繞曲彎過(guò)渡,就像拱橋一樣,通過(guò)平面的避讓來(lái)避過(guò)水管的直接相交。
8、截至閥
作用是啟閉水流;管卡的作用是固定水管位置,防止水管移位。
9、s彎和p彎
一般用于水斗和下水管鏈接,都具有防臭的功能,s彎一般用于錯(cuò)位鏈接,而p彎則屬于除臭鏈接。其作用是防堵、防臭。
裝水管申請(qǐng)書匯總篇三
近年來(lái),專注于做家裝管道的進(jìn)口ppr管品牌已經(jīng)不多了,德國(guó)海德歐一直秉持著為每一個(gè)家庭解決給水,專注于家裝管道30年,已經(jīng)是為數(shù)不多的性價(jià)比比較高的進(jìn)口ppr管品牌了。海德歐ppr管之所以廣受喜愛,銷量常年領(lǐng)先,不外乎其五大產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)和五大代理優(yōu)勢(shì)。
五大產(chǎn)品優(yōu)勢(shì):
一、品牌好,100%原裝進(jìn)口,符合歐盟及全球最高標(biāo)準(zhǔn),世界三大給水管道制造商之一,其產(chǎn)品覆蓋全球多個(gè)國(guó)家。品牌口碑好,銷量也是逐年提升。是為數(shù)不多專注于家裝管道的ppr管進(jìn)口品牌。
二、優(yōu)質(zhì)原料,安全健康、無(wú)污染、無(wú)添加、無(wú)摻雜。秉持著為每一個(gè)家庭負(fù)責(zé)的原則。
三、匠心設(shè)計(jì),水流暢通無(wú)阻,設(shè)計(jì)人性化,全方位為您的家庭用水考慮。
四、頂級(jí)配件,銅材料的細(xì)致選擇,高質(zhì)量,高壽命,一次使用,一生無(wú)憂。
五、品質(zhì)保障,品種齊全,庫(kù)存充足,產(chǎn)品使用壽命大于50年,經(jīng)銷商不用擔(dān)心供給不足的情況。
五大代理優(yōu)勢(shì):
一、原料支持,源源不斷的原料供給,保障品質(zhì)和供貨。
二、宣傳支持,線上、線下同時(shí)宣傳,大大增強(qiáng)品牌的影響力,保障銷量。
三、人員支持,設(shè)計(jì)、安裝、宣傳、維護(hù)、售后都有專業(yè)人員為其保駕護(hù)航,保障品牌口碑。
四、區(qū)域保護(hù),實(shí)行價(jià)格和市場(chǎng)保護(hù),保障權(quán)益。
五、合作回報(bào),實(shí)行銷售返點(diǎn),首次進(jìn)貨按比例額外贈(zèng)送,保障利潤(rùn)??傮w上來(lái)說(shuō),德國(guó)海德歐是目前市場(chǎng)上家裝水管比較好的品牌,在區(qū)域代理還未飽和的情況下,仍然是經(jīng)銷代理的優(yōu)質(zhì)選擇。
裝水管申請(qǐng)書匯總篇四
轉(zhuǎn)眼間,我在十八團(tuán)渠管理處下游站工作已經(jīng)將近半年,在試用期的這段時(shí)間里,讓我更近一步的了解了十八團(tuán)渠,它是服務(wù)于十八團(tuán)渠灌區(qū)農(nóng)業(yè),是農(nóng)業(yè)發(fā)展的血脈,是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的命脈。而十八團(tuán)渠管理處的主要職能是以水利管理為中心,協(xié)調(diào)灌區(qū)用水關(guān)系,促進(jìn)灌區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,因地制宜的進(jìn)行多種經(jīng)營(yíng),發(fā)展水利經(jīng)濟(jì),是全國(guó)農(nóng)村水利管理先進(jìn)單位。同時(shí)也逐步使灌區(qū)水利工程標(biāo)準(zhǔn)化,水利管理精細(xì)化,從而實(shí)現(xiàn)灌區(qū)水利現(xiàn)代化。
在工作中學(xué)到了不少水利管理知識(shí):水情自動(dòng)化管理、測(cè)水業(yè)務(wù)管理、檔案臺(tái)賬管理等,提高了水利管理的工作能力和業(yè)務(wù)水平?,F(xiàn)在將我在這段時(shí)期在工作、思想、學(xué)習(xí)、生活上的情況匯報(bào)如下:
水情自動(dòng)化在我工作之前是聞所未聞的,因?yàn)槲以诖髮W(xué)所學(xué)的專業(yè)是水利工程,主要學(xué)習(xí)內(nèi)容是水利工程建設(shè)和水利工程管理,極少涉及水利管理。當(dāng)我走上我現(xiàn)在的工作崗位時(shí),發(fā)現(xiàn)畢業(yè)后迎接我的第一個(gè)挑戰(zhàn)就是工作專業(yè)的轉(zhuǎn)變,但我沒有退縮,這既是挑戰(zhàn)也是我學(xué)習(xí)的動(dòng)力。
收、數(shù)據(jù)自動(dòng)存儲(chǔ)運(yùn)算結(jié)賬,使水利管理更加精確全面方便快捷。
經(jīng)過(guò)將近五個(gè)月的學(xué)習(xí)工作,在老同志的細(xì)心幫助和教導(dǎo)下,現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)自操作水情自動(dòng)化:核實(shí)水位流量數(shù)據(jù)、繪制曲線流量表、輸入啟用曲線、歷史數(shù)據(jù)重新演算、水情月報(bào)等基本業(yè)務(wù)。
由于用水戶的分散性,部分零星用戶水位計(jì)量采用電子水尺計(jì)數(shù)。經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的觀察學(xué)習(xí),現(xiàn)在也能獨(dú)自操作儀器,完成電子水尺月報(bào)結(jié)賬工作。
測(cè)量水位流速在大學(xué)課堂的《水文學(xué)》粗略接觸學(xué)習(xí)過(guò),但沒有操作實(shí)踐過(guò)。當(dāng)我看到流速儀、計(jì)數(shù)器、扁尺等儀器設(shè)備,測(cè)水員認(rèn)真仔細(xì)的操作儀器收集水流數(shù)據(jù)時(shí),就充滿了學(xué)習(xí)興趣,工作也更加有了動(dòng)力。
在測(cè)水員唐曉峰、葉鵬的教授指導(dǎo)下,現(xiàn)在已經(jīng)能夠觀測(cè)水位、讀取數(shù)據(jù)、計(jì)算流量、繪制流量曲線,更加充實(shí)了業(yè)務(wù)工作能力。
查通過(guò)就是對(duì)我們水利管理工作的肯定和認(rèn)同。
還記得處長(zhǎng)劉冰對(duì)我說(shuō)過(guò)這樣一句話:“來(lái)到我們十八團(tuán)渠,就要把它當(dāng)成自己的家,要把工作當(dāng)成自己的家事,放在心上,認(rèn)認(rèn)真真地去做。”這句話讓我很感動(dòng),只有把單位的工作當(dāng)做自己的家事才能做到無(wú)私奉獻(xiàn)、盡職盡責(zé)、盡心盡力。
從來(lái)到十八團(tuán)渠管理處的第一天,我的心情就十分激動(dòng)。走上自己喜歡的工作崗位,每天做自己喜歡做的事,那是一種快樂也是一種享受。
不放棄每一個(gè)知識(shí)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),因?yàn)槲耶吘共皇菍W(xué)水利管理專業(yè),所有的一切都要從頭開始。不僅要掌握領(lǐng)導(dǎo)同志教授的知識(shí)經(jīng)驗(yàn),還要打牢業(yè)務(wù)理論知識(shí),多看書、多查閱資料,才能進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)工作能力和水平。
雖然工作現(xiàn)在已經(jīng)轉(zhuǎn)型,但我還要繼續(xù)鞏固專業(yè)知識(shí)—水利工程,不放棄,不斷全面完善自己、充實(shí)自己。每當(dāng)工作閑暇之余我就會(huì)拿出我那曾經(jīng)翻閱過(guò)的課本,重溫我不想遺失的記憶。
國(guó)家事實(shí)、了解時(shí)事動(dòng)態(tài)、積極參加處組織的學(xué)習(xí)活動(dòng)和站上的政治學(xué)習(xí)和勞動(dòng)。
無(wú)論在家、在學(xué)校、在工作單位,每一個(gè)人都離不開別人的幫助,我也一樣。自從我來(lái)到下游站的第一天,領(lǐng)導(dǎo)同志都十分關(guān)心我的冷暖。在他們的幫助下,我就像回到了家里,他們就是我的叔叔、阿姨、大哥、大姐。
今年七月份,我獨(dú)自一人離開父母來(lái)到水管處。團(tuán)場(chǎng)的孩子成熟早。由于父母種地忙,自從上初中的時(shí)候,我就學(xué)會(huì)了堅(jiān)強(qiáng)。工作了沒想過(guò)依賴父母,沒有時(shí)常惦念著家。只有一個(gè)念頭:好好工作,十八團(tuán)渠也是我的家。
在這將近的學(xué)習(xí)工作中我發(fā)現(xiàn),水利管理工作任重而道遠(yuǎn),你工作的一舉一動(dòng)都關(guān)系到灌區(qū)農(nóng)業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。所以,在今后的工作中,我必須要謹(jǐn)慎、小心,合理安排每天的工作,分清主次先后,認(rèn)真完成工作任務(wù)。
水情自動(dòng)化、電子水尺應(yīng)用還沒有走向成熟,還需要我們?nèi)ヌ剿?,去發(fā)現(xiàn)問題。所以我在今后的工作中要多想,多做,去學(xué)習(xí)自動(dòng)化應(yīng)用新技術(shù),不斷提高和完善自己。
時(shí)間飛逝,我在十八團(tuán)渠管理處下游站工作已經(jīng)將近半年了,還。
有太多太多的知識(shí)需要去學(xué)習(xí)掌握,還要不斷的繼續(xù)向領(lǐng)導(dǎo)同志學(xué)習(xí),提高自己的工作業(yè)務(wù)能力和水平。在今后的工作生活中,要及時(shí)發(fā)現(xiàn)糾正錯(cuò)誤,謙虛學(xué)習(xí),不懂就問,望領(lǐng)導(dǎo)同志能多給我指導(dǎo)、批評(píng)、指正,讓我在工作上有一個(gè)新的進(jìn)步。
吳永福。
2010年11月8日。
裝水管申請(qǐng)書匯總篇五
1、幼兒園飲用水為統(tǒng)一供應(yīng)的自來(lái)水或桶裝水,幼兒園支配專人負(fù)責(zé)定期檢測(cè),以保證水質(zhì)符合國(guó)家飲用水標(biāo)準(zhǔn)。
2、幼兒園支配專人對(duì)飲水設(shè)施及飲用水進(jìn)行管理。做到專人專管、定期清洗、消毒。常常觀看飲水設(shè)施內(nèi)外部的衛(wèi)生和水質(zhì)狀況,準(zhǔn)時(shí)清除污垢,保證師生飲用水的潔凈和衛(wèi)生。
3、對(duì)幼兒園飲用水設(shè)施進(jìn)行必要的.保養(yǎng),以確保供水設(shè)施的完好正常使用。
4、定時(shí)對(duì)飲水設(shè)施進(jìn)行衛(wèi)生清理和消毒。
5、裝飲用水的保溫桶,每學(xué)期進(jìn)行消毒不少于五次。所用的`凈水劑和消毒劑必需符合衛(wèi)生要求和有關(guān)規(guī)定。
6、使用的飲水設(shè)施和桶裝水應(yīng)有有效的食品衛(wèi)生許可證或涉水產(chǎn)品衛(wèi)生許可批件。
7、幼兒園一旦發(fā)覺生活飲用水水質(zhì)污染或不明緣由水質(zhì)突然惡化及水源性疾病暴發(fā)大事時(shí),幼兒園必需馬上實(shí)行應(yīng)急措施,準(zhǔn)時(shí)報(bào)告衛(wèi)生及教育主管部門。
8、在園內(nèi)定期利用周方案進(jìn)行飲用水衛(wèi)生學(xué)問的宣揚(yáng)教育。包括不宜飲用生水、提倡喝開水,喝礦泉水,純潔水。
9、常常宣揚(yáng)相關(guān)飲用水衛(wèi)生安全常識(shí)。
10、飲水設(shè)施及飲水桶必需無(wú)毒無(wú)害。接受生活飲用水衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)的監(jiān)督檢查和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
裝水管申請(qǐng)書匯總篇六
發(fā)包方:身份證:
勞務(wù)方:身份證:
依照《_合同法》、《_建筑法》及其他有關(guān)法律、行政法規(guī),遵循平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用的原則,雙方就本工程施工事項(xiàng)協(xié)商一致,訂立本合同。
工程地點(diǎn):濱河新區(qū)二期區(qū)域。
工程內(nèi)容:施工藍(lán)圖內(nèi)(包含變更)所有管道的坡口修整打磨、施焊前校對(duì)、氬電聯(lián)焊、閥門安裝、調(diào)試打壓等勞務(wù)作業(yè)(管道焊接所需輔材費(fèi)用由勞務(wù)方自行承擔(dān))。
工程范圍:施工藍(lán)圖內(nèi)(包含變更)的所有管材管件及閥門施工安裝、調(diào)試、保修期內(nèi)的維修維護(hù)等。
按照烏海市熱力公司要求的工期執(zhí)行。
裝水管申請(qǐng)書匯總篇七
為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校學(xué)生飲用水衛(wèi)生,保障師生的飲水安全,依據(jù)《生活用水衛(wèi)生監(jiān)督管理辦法》、《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》等法律法規(guī)的要求,制定本管理制度。
2、使用的.飲水機(jī)持有效的食品衛(wèi)生許可證或涉水產(chǎn)品衛(wèi)生許可批件;
3、飲水機(jī)應(yīng)遠(yuǎn)離黑板,防止二次污染;
4、定期對(duì)飲水機(jī)進(jìn)行清洗、消毒,每學(xué)期一次,要有定期清洗消毒飲水機(jī)記錄;
6、學(xué)校應(yīng)制定飲水突發(fā)污染事件的應(yīng)急處理辦法;
7、在校內(nèi)醒目位置設(shè)置飲水衛(wèi)生公告欄,告知學(xué)生飲水安全須知,包括不宜飲用生水、提倡喝開水,一旦發(fā)現(xiàn)生活飲用水水質(zhì)污染或不明原因水質(zhì)突然惡化及水源性疾病暴發(fā)事件時(shí),學(xué)校必須立即采取應(yīng)急措施,及時(shí)報(bào)告衛(wèi)生及教育主管部門。
裝水管申請(qǐng)書匯總篇八
桶裝飲用水出廠前必須進(jìn)行出廠檢驗(yàn),才能達(dá)到產(chǎn)品出廠零缺陷,客戶滿意零投訴的目標(biāo)。不能檢驗(yàn)的項(xiàng)目委托檢驗(yàn)。
二、檢驗(yàn)項(xiàng)目包括:
桶裝飲用水包裝檢驗(yàn):包裝封口是否嚴(yán)實(shí),外觀是否被損、開裂、劃傷,是否符合運(yùn)輸要求等。
桶裝飲用水標(biāo)識(shí)檢驗(yàn):如商標(biāo)、批號(hào)是否正確。
檢驗(yàn)員崗位職責(zé)。
牢固樹立質(zhì)量第一的思想,嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量管理制度,認(rèn)真學(xué)習(xí)全面質(zhì)量管理知識(shí),經(jīng)常學(xué)習(xí)檢驗(yàn)業(yè)務(wù)知識(shí)和提高操作水平。
認(rèn)真遵守質(zhì)量檢驗(yàn)制度和崗位責(zé)任制,遵守相關(guān)的`檢驗(yàn)操作規(guī)程。
熟練掌握量具和化驗(yàn)儀器、儀表的使用方法,做到檢驗(yàn)結(jié)果在允許誤差范圍內(nèi),做好原始記錄。
認(rèn)真填寫分析檢驗(yàn)單,做到數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,字跡工整,傳達(dá)及時(shí)。
裝水管申請(qǐng)書匯總篇九
為了規(guī)范桶裝水的`使用管理,保證員工的日常飲水,特制定本管理規(guī)定。
1、由綜合部負(fù)責(zé)桶裝水的管理(購(gòu)置、發(fā)放等);綜合部須指定專人管理并建立《桶裝水領(lǐng)用臺(tái)帳》,確保帳、物相符。
2、各部門憑空桶到綜合部領(lǐng)用桶裝水,領(lǐng)用時(shí)須在《桶裝水領(lǐng)用臺(tái)帳》上簽字,由綜合部管理人員確認(rèn)后發(fā)放。
3、各部門所領(lǐng)桶裝水的水桶由本部門負(fù)責(zé)保管,不得出現(xiàn)損壞、丟失情況。否則,由責(zé)任人按價(jià)賠償;無(wú)法確定責(zé)任人的,由部門負(fù)責(zé)人按價(jià)賠償。
4、公司桶裝水為日常飲用水,嚴(yán)禁作生活用水。
5、以上規(guī)定,如有違反,扣罰責(zé)任人10元/次,部門負(fù)責(zé)人及分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)管理責(zé)任。
裝水管申請(qǐng)書匯總篇十
為了規(guī)范桶裝飲用水訂購(gòu)、驗(yàn)收、發(fā)放流程,保障飲用水保質(zhì)保量的供應(yīng),特制定本規(guī)定。
公司各部門。
1、供應(yīng)商管理:
供應(yīng)商的資質(zhì)必須是經(jīng)過(guò)認(rèn)定的,每年向公司后勤保障部遞交合格的營(yíng)業(yè)執(zhí)照、生產(chǎn)許可證,每半個(gè)月遞交一份批次抽檢檢驗(yàn)合格報(bào)告。
發(fā)現(xiàn)桶裝水有異常的,由后勤保障部監(jiān)督供應(yīng)商送交指定的飲用水水質(zhì)檢驗(yàn)單位進(jìn)行檢驗(yàn);
3、運(yùn)送:
桶裝水的運(yùn)送由供應(yīng)商負(fù)責(zé),后勤保障部管理人員負(fù)責(zé)驗(yàn)收;
4、驗(yàn)收:
飲水公司將水送到指定地點(diǎn)后,由后勤保障部指定專人驗(yàn)收飲用水的'數(shù)量和質(zhì)量,如數(shù)量、質(zhì)量不符合要求,由后勤保障部與飲水公司協(xié)商解決。
驗(yàn)收方法:檢查封條是否完好無(wú)損;顏色是否透明,是否有混濁;是否有沉淀或異物;
需求部門指定人員到后勤保障部領(lǐng)取并簽字(領(lǐng)取時(shí)需拿空桶換取,每次只可領(lǐng)一桶);桶裝水使用過(guò)程中禁止浪費(fèi),除飲用外禁止作他用,公司每個(gè)人都有監(jiān)督義務(wù)。
6、飲水機(jī)清洗、維修、存放管理:
飲水機(jī)的清洗由供應(yīng)商負(fù)責(zé),供應(yīng)商清洗飲水機(jī)時(shí),后勤保障部人員全程陪同并作好記錄;。
禁止在洗手間內(nèi)清洗飲水機(jī):。
清洗完畢的飲水機(jī)由后勤保障部相關(guān)人員接收:。
接收時(shí)檢查飲水機(jī)的封口是否完好,外殼是否完好,完好的飲水機(jī)存放于專用區(qū)域,由領(lǐng)用部門管理維護(hù):。
7、清洗周期:
全年清洗次數(shù)為4-6次,平均每1-3個(gè)月清洗一次。
8、嚴(yán)禁員工將空桶帶出公司,如發(fā)現(xiàn)此類情況,公司按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。
9、本規(guī)定由后勤保障部負(fù)責(zé)解釋、修訂,自下發(fā)之日起執(zhí)行。
裝水管申請(qǐng)書匯總篇十一
自來(lái)水公司××部門:
因我所居住的小區(qū),有很多出租的房屋,他們不能按時(shí)交上水費(fèi),而現(xiàn)行收水費(fèi)的'標(biāo)準(zhǔn)是均攤的模式,因此每月我們都要幫出租的房主墊付水費(fèi),時(shí)間長(zhǎng)了,一來(lái)麻煩也很不公平,二來(lái)也沒有能力再繼續(xù)墊付下去。因此特申請(qǐng)安裝獨(dú)立水表,以解決這種尷尬的困境。望批準(zhǔn)!
此致
申請(qǐng)人:xxx。
日期:20xx年x月xx日
裝水管申請(qǐng)書匯總篇十二
自來(lái)水公司××部門:
因我所居住的小區(qū),有很多出租的房屋,他們不能按時(shí)交上水費(fèi),而現(xiàn)行收水費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)是均攤的模式,因此每月我們都要幫出租的房主墊付水費(fèi),時(shí)間長(zhǎng)了,一來(lái)麻煩也很不公平,二來(lái)也沒有能力再繼續(xù)墊付下去。因此特申請(qǐng)安裝獨(dú)立水表,以解決這種尷尬的困境。望批準(zhǔn)!
此致
敬禮
申請(qǐng)人:
20xx年xx月xx日
裝水管申請(qǐng)書匯總篇十三
為了加強(qiáng)桶裝飲用水的管理,逐步推進(jìn)公司成本核算精細(xì)化,現(xiàn)特作如下規(guī)定:
1、經(jīng)營(yíng)用水部門:茶葉部、餐飲部、廚務(wù)部。
2、生活用水部門:總經(jīng)理辦公室、財(cái)務(wù)辦公室、營(yíng)銷辦公室、行政辦公室、總辦辦公室、餐飲辦公室、廚務(wù)辦公室、傳菜組、保安辦公室、員工宿舍活動(dòng)室。
1、桶裝飲用水統(tǒng)一由公司訂制,提前購(gòu)買水票,送水公司憑水票送水。
2、水票購(gòu)買合同由行政部跟進(jìn),合同財(cái)務(wù)備份。
3、水票的`購(gòu)買由財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人根據(jù)公司使用情況購(gòu)買,由財(cái)務(wù)部保管。
4、除行政部以外,其他部門無(wú)權(quán)直接通知送水公司送水,否則財(cái)務(wù)部有權(quán)拒絕發(fā)放水票,相應(yīng)款項(xiàng),財(cái)務(wù)不予支付,由相應(yīng)責(zé)任人承擔(dān)。
1、桶裝飲用水部門、區(qū)域按公司既定范圍領(lǐng)用。
2、如有新部門、區(qū)域需要使用桶裝飲用水,向行政部提成用水申請(qǐng),公司批準(zhǔn)后方可領(lǐng)用。
3、經(jīng)營(yíng)用水部門、區(qū)域,桶裝水由行政部通知送水公司直接送到指定區(qū)域,由相關(guān)部門、區(qū)域妥當(dāng)保管;生活用水暫定集中存放在行政部領(lǐng)用。
4、經(jīng)營(yíng)區(qū)域根據(jù)當(dāng)日用水需求量,每天將將所需數(shù)量報(bào)至行政部,然后到財(cái)務(wù)部領(lǐng)取相應(yīng)水票;生活用水可臨時(shí)到財(cái)務(wù)部領(lǐng)取水票。
5、相應(yīng)部門、區(qū)域領(lǐng)用水票,由財(cái)務(wù)部進(jìn)行登記;相應(yīng)部門、區(qū)域到行政部領(lǐng)水,由行政部負(fù)責(zé)登記;相應(yīng)用水部門、區(qū)域,愛護(hù)設(shè)備、節(jié)約用水。若違反以上規(guī)定,追究相應(yīng)責(zé)任。
6、行政部每日留有5桶備用水,以備經(jīng)營(yíng)及生活用水緊急所需。
1、經(jīng)營(yíng)用水,實(shí)行部門、區(qū)域接收人登記、簽字確認(rèn)。
2、其他部門、區(qū)域用水,憑水票統(tǒng)一在行政部登記。
3、生活用水由行政部負(fù)責(zé)月度統(tǒng)計(jì)報(bào)財(cái)務(wù)部,茶藝用水由茶藝部月度統(tǒng)計(jì)報(bào)財(cái)務(wù)部。
4、單次購(gòu)買水票之前,由行政部、財(cái)務(wù)部核對(duì)上次水票領(lǐng)用、使用情況,核對(duì)清楚后方可購(gòu)買。
5、經(jīng)營(yíng)用水列為部門經(jīng)營(yíng)成本進(jìn)行核算,生活用水列為辦公費(fèi)用支出,財(cái)務(wù)部核算按月度進(jìn)行。
6、財(cái)務(wù)部、行政部共同負(fù)責(zé)公司桶裝飲用水的監(jiān)管,確保符合規(guī)定,按照流程執(zhí)行。
特此規(guī)定。
裝水管申請(qǐng)書匯總篇十四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我叫xx-x,于2xxx年8月1日進(jìn)入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任安全員一職,負(fù)責(zé)公司安全管理工作。
首先很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能在百忙之中抽出寶貴的時(shí)間看我的申請(qǐng),也很榮幸地能夠成為公司的一員。
我從入職至今已滿三個(gè)月,這幾個(gè)月里,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,我對(duì)工作流程了解許多,后來(lái)又經(jīng)過(guò)公司的專業(yè)培訓(xùn),又使我了解了以“求真務(wù)實(shí)、與時(shí)俱進(jìn)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、團(tuán)結(jié)協(xié)作”為核心的企業(yè)精神及各項(xiàng)規(guī)章制度。
一、以情服務(wù)、用心做事。工作中我對(duì)來(lái)訪的客人以禮相待,保持著熱情,耐心地幫助他們,對(duì)他們提出的`問題自己不能回答時(shí),我向主任、同事請(qǐng)教后,給予解答,工作中時(shí)刻想著自己代表的是公司,對(duì)處理違規(guī)違紀(jì)的事情都是做到“禮先到”,不擺架子,耐心地和他們溝通,于他們談心,避免和他們矛盾,影響公司形象。
二、遵守制度、敢抓敢管。項(xiàng)目施工期間,我按制度、按程序?qū)と诉M(jìn)行管理,對(duì)進(jìn)出的人員、貨物進(jìn)行嚴(yán)格的檢查,以免可疑人員進(jìn)入、公司財(cái)物被盜;對(duì)于那些安全措施不到位的,比如:“進(jìn)入施工區(qū)域吸煙及沒戴安全帽;高空作業(yè)沒系安全帶;動(dòng)土?xí)r沒有動(dòng)土票”等之類的現(xiàn)象,我都按照公司的制度、程序要求整改,對(duì)拒不整改的進(jìn)行處罰,把各項(xiàng)安全措施落實(shí)到位,以確保施工期間無(wú)事故。
三、任勞任怨、孜孜不倦。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的安排是完全的服從,并不折不扣的執(zhí)行,以堅(jiān)持到“最后一分鐘”的心態(tài)去工作,一如既往地做好每天的職責(zé),始終以一個(gè)學(xué)者的身份向他們請(qǐng)教工作中的經(jīng)驗(yàn)。
本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同。當(dāng)然,在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯(cuò)和問題,部門領(lǐng)導(dǎo)也及時(shí)給我指出,促進(jìn)了我工作的成熟性。
如果說(shuō)剛來(lái)的那幾天僅僅是從簡(jiǎn)介中了解公司,對(duì)公司的認(rèn)識(shí)僅僅是皮毛的話,那么隨著時(shí)間的推移,我對(duì)公司也有了更為深刻的了解。公司融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快進(jìn)入到了工作角色中來(lái)。
在今后的工作中,我會(huì)更加嚴(yán)格要求自己,在作好本職工作的同時(shí),積極團(tuán)結(jié)同事,搞好大家之間的關(guān)系。在工作中,要不斷的學(xué)習(xí)與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。
總之,在這三個(gè)月的工作中,我深深體會(huì)到有一個(gè)和諧、共進(jìn)的團(tuán)隊(duì)是非常重要的,有一個(gè)積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進(jìn)的動(dòng)力。公司給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺(tái),我就要珍惜這次機(jī)會(huì),為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),希望自己能成為公司的正式員工,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。
致此。
敬禮!
申請(qǐng)人:xxx。
20xx年xx月xx日。
裝水管申請(qǐng)書匯總篇十五
縣供電局:
本人是合江鎮(zhèn)排高村二組村民xx,因我家庭三口人原來(lái)一直與兄長(zhǎng)居住,一直沒有立戶安裝電表,現(xiàn)因分戶的.原因需要獨(dú)立生活,因沒有生活用電,家庭生活非常不便,因此特向縣供電局申請(qǐng)安裝農(nóng)村生活用電的電表,以解決我家庭生活用電的困難,敬請(qǐng)給予批準(zhǔn)為謝。
特此申請(qǐng)。
此致
敬禮!
申請(qǐng)人:xxx。
20xx年xx月xx日。
裝水管申請(qǐng)書匯總篇十六
南京自來(lái)水公司江北分公司:。
由我公司開發(fā)的位于浦口區(qū)泰山街道小柳路“鼎泰家園小學(xué)”工程,需引入貴公司自來(lái)水以便日后生產(chǎn)生活,現(xiàn)申請(qǐng)?jiān)擁?xiàng)目正式用水接入。特此申請(qǐng)!南京鼎業(yè)投資置業(yè)集團(tuán)有限公司南京自來(lái)水公司江北分公司:由我公司開發(fā)位于浦口區(qū)高新區(qū)龍?zhí)┞?“裕民家園小學(xué)”工程,需引入貴公司自來(lái)水以便日后生產(chǎn)生活,現(xiàn)申請(qǐng)?jiān)擁?xiàng)目正式用水接入。
xx有限公司。
xx年x月x日。
裝水管申請(qǐng)書匯總篇十七
水店提倡正直誠(chéng)實(shí),應(yīng)聘者必須提供詳實(shí)準(zhǔn)確的資料,如有虛假,水店將視情況考慮終止試用或解除勞動(dòng)合同。
1、試用期一般為一至三個(gè)月,水店根據(jù)員工表現(xiàn)和能力決定試用期的時(shí)間。
2、在試用期間,如果員工由于水店或個(gè)人原因而決定離開,應(yīng)提前五個(gè)工作日書面提出辭職,并按規(guī)定辦理離職手續(xù);相應(yīng)的,如果員工的工作無(wú)法達(dá)到水店的要求,水店也會(huì)終止試用(試用期員工不享受本水店正式員工所享受的福利待遇)。
3、試用期滿后,員工提出書面轉(zhuǎn)正申請(qǐng),水店將根據(jù)員工的工作態(tài)度及表現(xiàn)填寫《試用期員工考評(píng)表》,由所在部門提出意見,送人事部考評(píng),報(bào)水店領(lǐng)導(dǎo)審核后,即成為水店的正式員工。
4、在試用期內(nèi)請(qǐng)假,轉(zhuǎn)正時(shí)間將會(huì)被順延;若請(qǐng)假超過(guò)十天,則作自動(dòng)離職處理,試用期內(nèi)不滿一個(gè)月辭職的,不予發(fā)放工資。
從到水店正式上班之日(含試用期)起計(jì)算工齡;若從水店離職后,重新再進(jìn)入水店時(shí),則工齡將從最近一次進(jìn)入水店時(shí)間起計(jì)。
(一)、員工守則。
1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持黨的基本路線,熱愛祖國(guó),熱愛社會(huì)主義制度,熱愛水店。
2、認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家的憲法、法律、行政法規(guī)和黨的各項(xiàng)政策,遵守職業(yè)道德,廉潔奉公、不徇私情,在金錢物質(zhì)誘惑面前經(jīng)得起考驗(yàn),敢于同不良傾向和錯(cuò)誤行為斗爭(zhēng)。
3、樹立競(jìng)爭(zhēng)觀念和效益觀念,認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù),不斷提高業(yè)務(wù)水平,發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、開拓進(jìn)取的精神,積極完成本職工作,為水店創(chuàng)造良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。
4、樹立全局觀念和優(yōu)質(zhì)服務(wù)的思想,謙虛謹(jǐn)慎、講團(tuán)結(jié)、講風(fēng)格、主動(dòng)配合,密切協(xié)作。
5、遵守紀(jì)律、按章辦事,不遲到、不早退,不違法亂紀(jì)。
6、遵守社會(huì)公德,講文明、有禮貌,衣著整潔,禮儀大方,說(shuō)話和氣,待客熱情。
7、遵守保密規(guī)定,不該問的不問,不該講的不講,自覺維護(hù)國(guó)家的尊嚴(yán)和利益,維護(hù)水店的聲譽(yù)。
8、不準(zhǔn)亂吃請(qǐng),不準(zhǔn)索取回扣,不準(zhǔn)利用水店名義從事第二職業(yè)。不準(zhǔn)進(jìn)入不健康的娛樂場(chǎng)所,不準(zhǔn)吸毒、販毒、賭博和參與帶賭博性質(zhì)的游戲,不準(zhǔn)參與走私、販私活動(dòng)。
9、水店作為專業(yè)食品銷售服務(wù)機(jī)構(gòu),所有員工嚴(yán)禁做出對(duì)水店有負(fù)面影響的行為。
(二)、著裝規(guī)范。
1、著裝必須保持干凈、整齊、不得穿帶有灰塵、污跡、折皺的服裝。
2、服裝顏色不可為瑩光或太閃亮等夸張之顏色。嚴(yán)禁穿著透視裝、無(wú)袖、低胸、吊帶、露臍及其他暴露成份的衣服。
3、皮鞋應(yīng)保持光亮適度,鞋襪整齊。女士不得涂色彩鮮艷或深色的指甲油,口紅顏色不可為冷色,如深藍(lán)色、黑色或銀色。
(一)水店總部辦公要求。
1、工作必須按時(shí)按質(zhì)量完成,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),保持高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神。
2、保持個(gè)人儀容端莊整潔,樹立水店在公眾中良好的群體形象。保持辦公區(qū)內(nèi)的整潔、安靜,不得在辦公區(qū)內(nèi)大聲喧嘩或進(jìn)行與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)。
3、上班時(shí)間不許干私活,不得閱讀與工作無(wú)關(guān)的書籍、報(bào)刊,不得玩電腦游戲。
4、講究文明禮貌,接待來(lái)訪應(yīng)按有關(guān)規(guī)定做到熱情、周到。電話一般在鈴聲響三聲之內(nèi)接聽,接聽電話應(yīng)先說(shuō)“您好”,并通報(bào)水店名稱,電話交談應(yīng)降低音量,以不影響他人為原則。
5、養(yǎng)成節(jié)約的良好習(xí)慣,不得浪費(fèi)水店的辦公用品及辦公設(shè)備。上班時(shí)間不許打私人電話,若因特殊情況須回復(fù)者,則電話時(shí)間不能超過(guò)3分鐘;不許私自打長(zhǎng)途電話,若因公務(wù)需要須請(qǐng)示主管后方可。
6、認(rèn)真保管水店的文件、資料,以防丟失以及嚴(yán)重影響工作進(jìn)度的情況發(fā)生。
7、不得利用水店的辦公設(shè)備(傳真機(jī)、電腦等)處理與水店無(wú)關(guān)的事務(wù)。
8、愛護(hù)公物,正確使用辦公設(shè)備,貴重物品要派專人管理,所有辦公設(shè)備及電器須按說(shuō)明書要求正確操作和使用,若不按正常程序使用而損壞者須照價(jià)賠償。
9、做好防火、防盜、防爆、防責(zé)任事故的工作,杜絕各類事故的發(fā)生。下班前應(yīng)關(guān)閉所有電器的電源,鎖好門。
(二)店長(zhǎng)職責(zé)。
10、每日上班時(shí)間:早上7:30,水店將會(huì)進(jìn)行電話抽查,違規(guī)者每次扣10元;
11、接聽電話必須禮貌用語(yǔ):“您好,樂百氏~”;
16、作好送水員的考勤登記,嚴(yán)格監(jiān)督送水員工工裝與工牌穿戴情況;
20、店長(zhǎng)用餐期間,必須短暫安排送水員頂崗,不得以任何理由在營(yíng)業(yè)時(shí)間關(guān)門停業(yè);
24、每日下班前需向水店匯報(bào)當(dāng)日配送情況。
25、店長(zhǎng)應(yīng)妥善保管客戶資料,內(nèi)容不得外泄,違規(guī)者每次扣50元,此外,若發(fā)現(xiàn)店長(zhǎng)主動(dòng)變賣客戶信息,水店務(wù)必對(duì)其追究相關(guān)責(zé)任(并悉數(shù)扣除所有當(dāng)月工資)。
1、每天早上7:30分前簽到,穿著工衣,佩帶工牌,等候店長(zhǎng)安排當(dāng)天的工作;
2、當(dāng)天收工后做好駕駛工具及水架的檢查工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,不得拖延至第二天;
3、每次送水回水店需清理空桶數(shù),將桶放置店內(nèi)指定位置,并即時(shí)交清客戶所付的錢、水票。
5、工作時(shí)間內(nèi)未經(jīng)批準(zhǔn)離開崗位者,即為擅離職守,每次罰款20元;
6、無(wú)故曠工一日,扣發(fā)50元,每月累計(jì)曠工3天者,給予除名處理;
7、每天午餐時(shí)間規(guī)定為1小時(shí),用餐超過(guò)1小時(shí)未歸者,每次罰款10元。
8、送水員應(yīng)無(wú)條件服從水店調(diào)崗安排,不得無(wú)理拒絕,否則視同曠工處理;
10、不得在倉(cāng)庫(kù)重地抽煙及亂扔?xùn)|西,違規(guī)者每次罰款10元;
13、如有客戶投訴,經(jīng)查明情況屬實(shí),每次罰扣金額20元;
14、送水員上班期間必須穿著工衣,佩戴健康證上崗,違規(guī)者每次罰款10元;
19、居住在分店鋪內(nèi)的送水員須節(jié)約用電,保持店里衛(wèi)生清潔,違規(guī)者每次罰款10元;
22、保底工資送水員每月允許休息兩天,計(jì)提工資送水員每月暫不安排休息。
(四)業(yè)務(wù)專員(客戶專員)管理制度。
5、業(yè)務(wù)專員應(yīng)主動(dòng)服從水店調(diào)崗安排,根據(jù)水店的發(fā)展需要挖掘新增潛在市場(chǎng);
14、業(yè)務(wù)專員個(gè)人手機(jī)應(yīng)12小時(shí)處于待機(jī)狀態(tài)(8:00—20:00),若一個(gè)月內(nèi)出現(xiàn)2次關(guān)機(jī)上班者,當(dāng)月通訊費(fèi)用將暫停發(fā)放。
由于競(jìng)爭(zhēng)的存在以及員工對(duì)水店的責(zé)任,均具有保守水店秘密的義務(wù)。這種保密的義務(wù),不僅限于在水店工作的合同期內(nèi),在離職后,仍將承擔(dān)這種義務(wù)。
1、不許與非水店職員或無(wú)關(guān)人員談?wù)撍暧嘘P(guān)事務(wù)。
2、務(wù)必保管好您持有的水店涉密文件和資料,非因水店需要不攜帶水店材料外出。
3、未經(jīng)授權(quán)或批準(zhǔn),不得對(duì)外提供水店文件或其他未公開的經(jīng)營(yíng)狀況、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等。
4、不得將水店的電腦提供給水店以外的人員使用。不得復(fù)印、拷貝、收集水店資料作為個(gè)人之用。對(duì)非本人職權(quán)范圍內(nèi)的水店機(jī)密,應(yīng)做到不打聽、不猜測(cè)、不傳播。
5、未經(jīng)批準(zhǔn),不得將水店文件的傳閱范圍擴(kuò)大,文件閱后妥善存放。6、發(fā)現(xiàn)有可能泄密的現(xiàn)象應(yīng)立即向水店領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告并采取補(bǔ)救措施。對(duì)失密、泄密者,給予50—500元處罰;視情節(jié)輕重,給予一定行政處分;造成水店嚴(yán)重?fù)p失的,送有關(guān)機(jī)關(guān)處理。
7、調(diào)職,離職時(shí),必須將自己經(jīng)管的秘密文件或其它東西,交至水店總經(jīng)理,切不可隨意移交給其它人員。
(一)、考勤的管理。
3、每月2號(hào),各部門將《員工考勤表》連同各種請(qǐng)假單報(bào)人事部審核,發(fā)現(xiàn)弄虛作假者,扣當(dāng)事人當(dāng)月10%工資。
4。水店總部員工因公外出應(yīng)直接向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,說(shuō)明地點(diǎn)、事由和所需時(shí)間,事畢應(yīng)返回水店。原則上不允許上午不來(lái)水店報(bào)到就直接外出或下午辦事后不返回水店。確屬工作需要的,應(yīng)提前向領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)明情況,否則,按遲到或早退處理。
(二)、考勤方法。
1、水店本部員工考勤由人事部負(fù)責(zé)監(jiān)督,對(duì)遲到、早退、病假、事假等情況均作詳細(xì)記載,作為月底發(fā)工資的依據(jù)。
2、各水店店長(zhǎng),送水工實(shí)行簽到制度。
3、各店業(yè)務(wù)員每天上午需用店內(nèi)電話與人事部報(bào)到崗情況。
(三)、缺勤的處理:
1、遲到:1至30分鐘之內(nèi):在一個(gè)月內(nèi)第一次扣5元,第二次扣10元,第三次扣20元,依此類推。一個(gè)月內(nèi)遲到5次(含)以上或二個(gè)月內(nèi)遲到7次(含)以上者當(dāng)月按試用期工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,直到次月沒有一次遲到再恢復(fù)其原工資。60分鐘以上:按曠工1天處罰。
2、曠工:曠工一日扣罰三天工資,連續(xù)曠工三日或當(dāng)月累計(jì)曠工五日以上者則以自動(dòng)離職處理,之前工作期內(nèi)所應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金、福利等作為對(duì)水店為此所造成損失的賠償金,一律不予退還。
3、有下列情況之一者,按曠工處理:
(1)未經(jīng)請(qǐng)假或請(qǐng)假未獲批準(zhǔn)擅離職守半日以上者;
(2)請(qǐng)假期滿未續(xù)假或續(xù)假未獲批準(zhǔn)而逾期不歸者;
(3)請(qǐng)假人所提請(qǐng)假理由或證明與事實(shí)不符者;
(4)不服從分配調(diào)動(dòng),經(jīng)說(shuō)服教育無(wú)效,未按指定時(shí)間到崗者;
(5)未經(jīng)批準(zhǔn)擅離崗位從事與本職工作無(wú)關(guān)活動(dòng)者。
(四)、加班的管理。
1、每位員工應(yīng)將本職工作于正常時(shí)間內(nèi)完成,原則上不提倡員工加班。凡屬處理職責(zé)范圍內(nèi)的工作事項(xiàng),不按加班計(jì)算。同時(shí)符合以下三種情況的才算加班:由水店統(tǒng)一組織的;加班時(shí)間在半日(4小時(shí))以上的;經(jīng)水店領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)確認(rèn)的。
2、水店長(zhǎng)工原則上加班不計(jì)發(fā)加班工資,確因工作需要而加班的可安排給予補(bǔ)休。
3、公休日或法定節(jié)假日加班的,每加班一天按同等時(shí)間補(bǔ)休。4、加班天數(shù)應(yīng)于當(dāng)月休完,不準(zhǔn)跨月補(bǔ)休,未休完者可按工資標(biāo)準(zhǔn)派發(fā)。5、凡離、辭職人員補(bǔ)休未休完的,一律作廢。
(六)、全勤。
水店將對(duì)該員工本月若沒有出現(xiàn)遲到、早退、病假、事假等現(xiàn)象,視為全勤。員工派發(fā)全勤獎(jiǎng)50元。
(一)、薪金構(gòu)成。
1、非市場(chǎng)發(fā)展部員工薪金主要為基本工資、津貼福利。
2、營(yíng)銷策劃員工薪金主要為底薪和銷售提成。
(二)、發(fā)薪日期
水店在每月10日為員工支付上月的薪金。若付薪日遇節(jié)假日或休息日,則時(shí)間順延。水店將在每月付薪日將薪金轉(zhuǎn)入以員工個(gè)人名義開出的銀行帳戶內(nèi)。
(三)、薪金調(diào)整機(jī)制。
員工的崗位薪金將可能在以下情況下予以調(diào)整:
1。常規(guī)調(diào)整,即指水店有可能根據(jù)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)情況、社會(huì)綜合物價(jià)水平的較大幅度變動(dòng)相應(yīng)調(diào)整員工崗位薪金。
2。水店將根據(jù)員工的工作業(yè)績(jī)和工作能力進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)性薪金晉級(jí),其對(duì)象為經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中為水店創(chuàng)利成績(jī)顯著者;促進(jìn)水店經(jīng)營(yíng)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益方面成績(jī)突出者。
3。如員工的職務(wù)發(fā)生變動(dòng),崗位薪金也相應(yīng)進(jìn)行調(diào)整,薪金必須在該職務(wù)級(jí)別薪金范圍之內(nèi)。水店可根據(jù)員工的即期表現(xiàn),上浮或下調(diào)崗位薪金,以及時(shí)激勵(lì)優(yōu)秀、督促后進(jìn)。
(一)、假期。
1、國(guó)家法定假期:
元旦1天、春節(jié)6天、清明節(jié)1天、勞動(dòng)節(jié)1天、端午節(jié)1天、國(guó)慶節(jié)1天、中秋節(jié)1天,水店會(huì)根據(jù)情況安排法定長(zhǎng)假(送水員除外)。
2、婚假。
符合法定婚齡者(男性22周歲以上、女性20周歲以上)職工結(jié)婚持結(jié)婚證書,給天,男女雙方都達(dá)到晚婚年齡(男25周歲、女23周歲)的,增加獎(jiǎng)勵(lì)假5婚假3天。(此條例需在水店工作一年以上員工才適用)。
3、產(chǎn)假及計(jì)劃生育假。
已婚女職工產(chǎn)假(含產(chǎn)前、產(chǎn)后休假)為45天,領(lǐng)取《獨(dú)生子女優(yōu)待證》的加15天,多胞胎生育的每多生育一個(gè)嬰兒增加產(chǎn)假15天,產(chǎn)假連續(xù)計(jì)算。
(二)、社會(huì)保險(xiǎn)或同等待遇的福利水店按照政府有關(guān)規(guī)定為員工購(gòu)買“三金”:養(yǎng)老保險(xiǎn),失業(yè)保險(xiǎn),工傷保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn),或者可選擇同等現(xiàn)金福利待遇。
(三)、通訊和交通費(fèi)用按所被聘的職位和工作屬性給予相應(yīng)的通訊和交通費(fèi)用津貼。
(一)、勞動(dòng)合同的簽訂和延續(xù)員工入職后,為了明確和水店的權(quán)利和義務(wù),同時(shí)根據(jù)勞動(dòng)法的規(guī)定,水店將與員工簽訂勞動(dòng)合同。
勞動(dòng)合同到期后,水店根據(jù)上一年考核情況和業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,考慮是否續(xù)簽勞動(dòng)合同。
(二)、勞動(dòng)合同的解除。
勞動(dòng)合同有效期限內(nèi),如果員工提出辭職或水店對(duì)員工予以辭退,雙方按有關(guān)規(guī)定解除勞動(dòng)合同。
(三)、離職。
1、如果員工因某種原因須離開水店時(shí),應(yīng)提前一個(gè)月提出辭職申請(qǐng),按水店規(guī)定填寫《離職人員表》及《移交清單》。
2、被辭退員工無(wú)理取鬧,糾纏領(lǐng)導(dǎo),影響本水店正常經(jīng)營(yíng)秩序的,本公司將提請(qǐng)公安部門按照《治安管理處罰條例》的有關(guān)規(guī)定處理。
3、辭職、辭退員工經(jīng)過(guò)審批后,離職者須在離職之前完備離職手續(xù)。離職手續(xù)包括:
4、處理工作交接事宜;交還所有水店資料、文件、辦公用品、工衣及其他公物;
(四)、勞動(dòng)合同的終止。
合同期滿后,如果員工考核不合格,工作表現(xiàn)不能適應(yīng)的發(fā)展,或水店機(jī)構(gòu)調(diào)整減員,或因個(gè)人的意愿離開水店,水店給予終止雙方的勞動(dòng)合同。
(一)、獎(jiǎng)勵(lì)。
1、年終設(shè)最佳員工獎(jiǎng),對(duì)思想品德好、工作表現(xiàn)積極,業(yè)績(jī)有突出貢獻(xiàn)的員工給予精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。
3、改進(jìn)水店經(jīng)營(yíng)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益有顯著成績(jī);
4、崗位工作表現(xiàn)突出;
5、保護(hù)水店財(cái)物,在節(jié)約水店資源方面有顯著成績(jī);
6、為水店引進(jìn)項(xiàng)目做出重大貢獻(xiàn)者。暫設(shè)想設(shè)立每月優(yōu)秀業(yè)務(wù)員、每月優(yōu)秀店長(zhǎng)者評(píng)比(評(píng)比的內(nèi)容指標(biāo)暫未想好,打分內(nèi)容必須合理,要有多項(xiàng)指標(biāo),再乘以指標(biāo)系數(shù),評(píng)比過(guò)程公開、公平,每個(gè)人都能算出來(lái)的,不能通過(guò)投票或口頭來(lái)評(píng)定的)假如各位有想法,請(qǐng)給我建議。
(二)、懲罰。
出于水店和員工利益的需要,水店制定了一系列規(guī)則和規(guī)定,如果員工違反了規(guī)定,產(chǎn)生有損于水店、客戶和其他員工利益的行為,水店將對(duì)您進(jìn)行辭退。
1、辭退。
有以下情形之一,將會(huì)解除勞動(dòng)合同。
(1)連續(xù)曠工三日或當(dāng)月累計(jì)曠工五日以上者;
(2)品行不端、行為不檢、屢教不改者;
(3)營(yíng)私舞弊、挪用公款、收受賄賂、虛報(bào)假報(bào)傭金者;
(4)工作疏忽、貽誤要?jiǎng)?wù)、致使水店蒙受重大損失者;
(5)違抗命令或擅離職守,情節(jié)嚴(yán)重者;
(6)仿效上級(jí)主管人員簽字,盜用印信或涂改水店文件者;
(7)未經(jīng)許可兼營(yíng)與本水店同類業(yè)務(wù)或其他水店兼職者;
(8)違背國(guó)家法令或水店制度情節(jié)嚴(yán)重者;
(9)泄漏業(yè)務(wù)上的秘密情節(jié)嚴(yán)重者;
(10)辦事不力、疏忽職守、有具體事實(shí)情節(jié)嚴(yán)重者;
(11)對(duì)所承受工作雖無(wú)過(guò)失,但不能勝任者;
(12)盜竊水店或同事財(cái)物,經(jīng)查明屬實(shí)者;
水店提倡良好、融洽、和諧的人際關(guān)系,鼓勵(lì)員工與員工、上級(jí)與下級(jí)之間保持平等的對(duì)話。這種良好的人際關(guān)系與相互的交流溝通,營(yíng)造著我們相互信任、共同進(jìn)步的工作氛圍。
(一)、溝通渠道。
水店設(shè)立了順暢的溝通渠道,員工的直接部門主管將對(duì)員工的工作滿意度、提升、勞動(dòng)保障、職業(yè)心理輔導(dǎo)與申訴處理等方面提供幫助。如果在工作中有任何無(wú)法排除的障礙,請(qǐng)積極與您的上級(jí)溝通。
(二)、合理化建議。
水店鼓勵(lì)員工對(duì)水店的發(fā)展和管理提出看法和合理化建議,無(wú)論是大的問題還是小的細(xì)節(jié)水店都希望得到員工的建議。人事部負(fù)責(zé)收集員工的合理化建議,并逐漸做出處理。
(三)、本手冊(cè)未提及事宜,按水店及政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(四)、本手冊(cè)的解釋權(quán)屬人事部。
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