最新運(yùn)營(yíng)總監(jiān)簡(jiǎn)歷范文(優(yōu)秀15篇)

總結(jié)是對(duì)過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)的總結(jié)，有助于今后的改進(jìn)和發(fā)展?？偨Y(jié)是對(duì)過(guò)去一段時(shí)間的經(jīng)驗(yàn)和成果進(jìn)行歸納和總結(jié)的一種方式?？偨Y(jié)范文中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，或許可以避免我們重蹈覆轍。

運(yùn)營(yíng)總監(jiān)簡(jiǎn)歷篇一

婚姻狀況：_____________民族：_____________。

戶(hù)籍：_____________年齡：_____________。

現(xiàn)所在地：_____________身高：_____________。

聯(lián)系電話(huà)：_____________電子郵箱：_____________。

希望崗位：_____________。

工作年限：_____________。

職稱(chēng)：_____________。

求職類(lèi)型：_____________。

日期：_____________

主要工作是：

1、負(fù)責(zé)技術(shù)方向、技術(shù)規(guī)劃與運(yùn)籌實(shí)施，為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供全面的技術(shù)保障；

2、負(fù)責(zé)研究決策公司技術(shù)發(fā)展路線(xiàn)，規(guī)劃公司服務(wù)產(chǎn)品的技術(shù)構(gòu)架；

3、負(fù)責(zé)技術(shù)團(tuán)隊(duì)的梯隊(duì)化建設(shè)及管理，包括他們的.培養(yǎng)、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估和激勵(lì)等；

4、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)團(tuán)隊(duì)并組織實(shí)施年度工作計(jì)劃，完成年度任務(wù)目標(biāo)；

5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)或?qū)嵤┑母鱾€(gè)環(huán)節(jié)，把握項(xiàng)目的整體進(jìn)度；

6、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目部門(mén)和技術(shù)領(lǐng)域的合作協(xié)調(diào)；

7、負(fù)責(zé)制定并監(jiān)督合理高效的技術(shù)管理規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和制度。

主要工作是：

1、負(fù)責(zé)基于lbs的手機(jī)交友客戶(hù)端產(chǎn)品功能策劃、優(yōu)化；

2、負(fù)責(zé)管理后臺(tái)的功能策劃，并跟進(jìn)技術(shù)實(shí)施；

3、負(fù)責(zé)跟蹤并分析用戶(hù)操作記錄、各種日常運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)；

4、負(fù)責(zé)提出產(chǎn)品優(yōu)化建議及調(diào)整產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)策略；

5、客服團(tuán)隊(duì)組建及管理，對(duì)關(guān)鍵用戶(hù)進(jìn)行關(guān)系維護(hù)，收集并整理用戶(hù)反饋。

主要工作是：

1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)市場(chǎng)信息的收集、調(diào)研、策劃和公司網(wǎng)頁(yè)維護(hù)；

2、負(fù)責(zé)網(wǎng)站的改版工作和網(wǎng)頁(yè)維護(hù)；

3、負(fù)責(zé)與客戶(hù)進(jìn)行溝通聯(lián)系，了解行業(yè)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)；

4、負(fù)責(zé)協(xié)同公司技術(shù)部門(mén)為客戶(hù)提供系統(tǒng)咨詢(xún)服務(wù)；

5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品手冊(cè)編纂。

畢業(yè)院校：_____________。

最高學(xué)歷：_____________。

畢業(yè)日期：_____________

專(zhuān)業(yè)：_____________。

英語(yǔ)水平：_____________。

國(guó)語(yǔ)水平：_____________。

粵語(yǔ)水平：_____________。

熟悉產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)及聯(lián)合運(yùn)營(yíng)模式，具備豐富的市場(chǎng)推廣、渠道建設(shè)以及客戶(hù)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)。擁有良好的媒體、渠道等人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、出色的組織和管理能力。善于溝通、理解能力強(qiáng)，對(duì)客戶(hù)需求的認(rèn)知能力強(qiáng)，目標(biāo)性、邏輯思維能力強(qiáng)，數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)。

文檔為doc格式。

運(yùn)營(yíng)總監(jiān)簡(jiǎn)歷篇二

在個(gè)人簡(jiǎn)歷上有所選擇的彰顯自我，揚(yáng)長(zhǎng)避短是很重要，但是在揚(yáng)長(zhǎng)避短上也需要講究一定的度量。

個(gè)人信息。

性別：男。

民族：漢族年齡：29。

婚姻狀況：保密專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)：網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)。

主修專(zhuān)業(yè)：計(jì)算機(jī)類(lèi)政治面貌：團(tuán)員。

畢業(yè)院校：福建閩西工程職業(yè)中專(zhuān)學(xué)校畢業(yè)時(shí)間：2008年7月。

最高學(xué)歷：中專(zhuān)電腦水平：精通。

工作經(jīng)驗(yàn)：五年以上身高：172cm體重：65公斤。

現(xiàn)所在地：泉州市戶(hù)籍：新羅區(qū)。

求職意向。

期望工作地區(qū)：新羅區(qū)期望工作性質(zhì)：全職。

最快到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗需提供住房：不需要。

教育/培訓(xùn)。

教育背景：

學(xué)校名稱(chēng)：廈門(mén)北大青鳥(niǎo)信息技術(shù)學(xué)校(2011年6月-2012年3月)。

專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)：網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)學(xué)歷：大專(zhuān)。

所在地：廈門(mén)軟件園證書(shū)：學(xué)士后網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)師。

學(xué)校名稱(chēng)：福建閩西工程職業(yè)中專(zhuān)學(xué)校(2003年8月-2007年7月)。

專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)：機(jī)電與信息學(xué)歷：中專(zhuān)。

培訓(xùn)經(jīng)歷：

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)：廈門(mén)北大青鳥(niǎo)信息技術(shù)學(xué)校(2011年6月-2012年3月)。

課程名稱(chēng)：網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)證書(shū)：學(xué)士后網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)師。

工作經(jīng)驗(yàn)。

公司名稱(chēng)：龍巖大豪實(shí)業(yè)有限公司(2008年3月-2011年5月)。

所屬行業(yè)：石化·化工·采掘·冶煉·礦產(chǎn)公司性質(zhì)：私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)。

公司規(guī)模：200～500人工作地點(diǎn)：龍巖。

職位名稱(chēng)：技術(shù)員。

工作描述：負(fù)責(zé)礦井下的所有設(shè)備的故障解決和維護(hù)工作。

離職原因：想換個(gè)不一樣的工作。

公司名稱(chēng)：廈門(mén)淘沙電商網(wǎng)絡(luò)科技有限公司(2012年3月-2014年12月)。

所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)·電子商務(wù)公司性質(zhì)：私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)。

公司規(guī)模：50～200人工作地點(diǎn)：廈門(mén)軟件園。

職位名稱(chēng)：電商部主管。

工作描述：電商運(yùn)營(yíng)主管：每日負(fù)者安排整個(gè)電商團(tuán)隊(duì)的工作安排及運(yùn)作和維護(hù)。

離職原因：想換個(gè)工作環(huán)境。

公司名稱(chēng)：福建泉州中天集團(tuán)婦幼用品有限公司(2015年4月-2017年1月)。

所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)·電子商務(wù)公司性質(zhì)：私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)。

公司規(guī)模：200～500人工作地點(diǎn)：福建泉州南安。

離職原因：想離家近些，可以照顧家人。

自我評(píng)價(jià)。

語(yǔ)言能力。

語(yǔ)種名稱(chēng)掌握程度。

英語(yǔ)良好。

普通話(huà)良好。

求職是一個(gè)過(guò)程，在這個(gè)過(guò)程中任何一個(gè)環(huán)節(jié)都會(huì)影響到最終的結(jié)果，對(duì)于求職者來(lái)說(shuō)了就是希望能夠順利的獲得一份工作，最好是自己心儀的工作。而在求職的環(huán)節(jié)中，首先需要注意的一個(gè)部分就是個(gè)人簡(jiǎn)歷。在求職中個(gè)人簡(jiǎn)歷起到的是敲門(mén)磚的作用，想要成功的獲得一份工作，也就要先將個(gè)人簡(jiǎn)歷寫(xiě)好。

其一，要先樹(shù)立好求職的`目標(biāo)。

在眾多的求職者中，有一部分是有求職目標(biāo)，一部分則是沒(méi)有求職目標(biāo)，其中有求職目標(biāo)的成功率要高的多。以個(gè)人簡(jiǎn)歷來(lái)獲得面試機(jī)會(huì)，在寫(xiě)簡(jiǎn)歷的時(shí)候，也需要先樹(shù)立好求職的目標(biāo)才能有針對(duì)的寫(xiě)好。

其二，要能在個(gè)人簡(jiǎn)歷上體現(xiàn)自身的價(jià)值。

求職的成功與否，以及個(gè)人簡(jiǎn)歷通過(guò)與否很大程度上受招聘方?jīng)Q定，當(dāng)招聘方認(rèn)可你的個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)候，即能順利的通過(guò)。而另一部分就在個(gè)人簡(jiǎn)歷上了，要知道招聘也是要有一定的成本，也就是說(shuō)愿意出資來(lái)招聘的企業(yè)必然需要人才，當(dāng)發(fā)現(xiàn)對(duì)企業(yè)公司有價(jià)值的人才時(shí)候，自然是沒(méi)有理由拒絕的。因此，通過(guò)個(gè)人簡(jiǎn)歷來(lái)活得面試機(jī)會(huì)，個(gè)人簡(jiǎn)歷的內(nèi)容更是關(guān)鍵，在個(gè)人簡(jiǎn)歷上盡量避免出現(xiàn)一些誤區(qū)，將自己的優(yōu)勢(shì)以及價(jià)值展現(xiàn)出來(lái)。

最后，個(gè)人簡(jiǎn)歷寫(xiě)好之后，還有一個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)，就是能將個(gè)人簡(jiǎn)歷投遞好，講究簡(jiǎn)歷的投遞技巧，讓面試人更容易接受。

運(yùn)營(yíng)總監(jiān)簡(jiǎn)歷篇三

求職者之所以將很多宣言寫(xiě)入個(gè)人簡(jiǎn)歷，其主要目的在于通過(guò)自己表示的決心，讓招聘單位感覺(jué)到只要求職者獲得工作的機(jī)會(huì)，必然會(huì)認(rèn)認(rèn)真真的完成全部工作任務(wù)，將企業(yè)作為全部生活的中心。其實(shí)企業(yè)需要的人才不需要將工作作為生活的全部，懂得享受生活的人才，才能更好的適應(yīng)工作環(huán)境。單純以各類(lèi)求職宣言提高簡(jiǎn)歷的`通過(guò)率效果微乎其微，甚至影響到招聘單位對(duì)于求職者的正確判斷。

尤其在制作個(gè)人簡(jiǎn)歷書(shū)寫(xiě)各類(lèi)求職宣言，不如將大量的篇幅提供與書(shū)寫(xiě)求職者的工作經(jīng)驗(yàn)。企業(yè)在招聘的時(shí)候，對(duì)于高學(xué)歷與豐富經(jīng)驗(yàn)的求職者認(rèn)可度非常高。能夠針對(duì)企業(yè)崗位突出自身技能優(yōu)勢(shì)，可以贏(yíng)得企業(yè)的垂憐。幫助每位求職者在更短的時(shí)間內(nèi)，找到更加適合自己的工作崗位，達(dá)到高薪就業(yè)的目標(biāo)。

提高個(gè)人簡(jiǎn)歷的競(jìng)爭(zhēng)力，不斷的書(shū)寫(xiě)求職宣言毫無(wú)意義，能夠?qū)⒆约旱母邔W(xué)歷與工作經(jīng)歷突出顯示，可以贏(yíng)得招聘單位認(rèn)可。從而在優(yōu)質(zhì)個(gè)人簡(jiǎn)歷的幫助下，順利完成就業(yè)，并且就業(yè)的崗位能夠達(dá)到求職者與其的標(biāo)準(zhǔn)。

姓名：

性別：

***。

聯(lián)系電話(huà)：

***。

學(xué)歷：

專(zhuān)業(yè)：

工作經(jīng)驗(yàn)：

民族：

漢

畢業(yè)學(xué)校：

***。

住址：

***。

電子信箱：

/jianli。

自我簡(jiǎn)介：

房地產(chǎn)市場(chǎng)研究、營(yíng)銷(xiāo)策劃及相關(guān)管理人員,多年的從業(yè)經(jīng)歷積累了豐富的市場(chǎng)研究、營(yíng)銷(xiāo)策劃及相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn).具有較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力，頭腦靈活，根據(jù)市場(chǎng)變化及時(shí)的制定不同的營(yíng)銷(xiāo)策略，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；善于接受新的挑戰(zhàn)；在工作遇到瓶頸時(shí)喜歡不斷的推陳出新，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)最終突破瓶頸，具有極強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。本人隨和、開(kāi)朗、善談。喜歡各種球類(lèi)運(yùn)動(dòng)，平時(shí)愛(ài)好收集高檔汽車(chē)模型。

求職意向：

目標(biāo)職位：

市場(chǎng)總監(jiān)。

目標(biāo)行業(yè)：

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)·建筑與工程。

期望薪資：

面議。

期望地區(qū)：

***。

到崗時(shí)間：

1周內(nèi)。

工作經(jīng)歷：

20xx。

***有限公司市場(chǎng)部總監(jiān)。

職責(zé)和業(yè)績(jī)：

1、負(fù)責(zé)全國(guó)多城市房地產(chǎn)市場(chǎng)研究，監(jiān)測(cè)行業(yè)動(dòng)態(tài)，按期制定行業(yè)周報(bào)、月報(bào)、年報(bào)。

2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期整體營(yíng)銷(xiāo)策劃及相關(guān)管理工作。

4、對(duì)房地產(chǎn)市場(chǎng)信息數(shù)據(jù)進(jìn)行深度分析，宏觀(guān)性研究以及行業(yè)走勢(shì)研判，編輯出版圖冊(cè)。

***有限公司市場(chǎng)部主管。

職責(zé)和業(yè)績(jī)：

1.營(yíng)銷(xiāo)策略的制定和公司廣告宣傳與活動(dòng)策劃工作。

2.協(xié)助策劃經(jīng)理執(zhí)行項(xiàng)目前期策劃和后期營(yíng)銷(xiāo)策劃工作。

3.協(xié)助銷(xiāo)售部完成集團(tuán)的銷(xiāo)售任務(wù)。

***有限公司銷(xiāo)售主管。

職責(zé)和業(yè)績(jī)：

負(fù)責(zé)金融街核心區(qū)，***項(xiàng)目的銷(xiāo)售工作。完成公司每月制定的銷(xiāo)售任務(wù)及相關(guān)管理培訓(xùn)工作,貫徹執(zhí)行公司的銷(xiāo)售策略。

運(yùn)營(yíng)總監(jiān)簡(jiǎn)歷篇四

在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷上求職目標(biāo)是必要的，用人單位在對(duì)外招聘時(shí)一般都只是某一職位，或者某些職位，要有求職的意向才能有下一環(huán)節(jié)的篩選。那么，就其求職目標(biāo)來(lái)寫(xiě)的個(gè)人簡(jiǎn)歷，也就是有針對(duì)的個(gè)人簡(jiǎn)歷。也就是說(shuō)，有針對(duì)性的寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷是用人單位要求的。

個(gè)人信息。

性別：男。

學(xué)歷：大專(zhuān)政治面貌：0。

婚姻狀況：已婚籍貫：河南-新鄉(xiāng)市。

身高：170公分體重：70公斤。

專(zhuān)業(yè)：市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)：15年。

期望工作地點(diǎn)：新鄉(xiāng)市。

求職意向。

行業(yè)/職位：銷(xiāo)售銷(xiāo)售部經(jīng)理期望月薪：5000元工作性質(zhì)：不限。

教育經(jīng)歷。

語(yǔ)言能力。

語(yǔ)種：漢語(yǔ)能力：熟練。

工作經(jīng)歷。

公司名稱(chēng)：新鄉(xiāng)市森林通信網(wǎng)絡(luò)工程有限公司。

公司規(guī)模：保密。

所在部門(mén)：銷(xiāo)售部。

職位月薪：保密。

工作描述：公司主要做智慧城市免費(fèi)wifi項(xiàng)目，加微營(yíng)銷(xiāo)，還有樂(lè)視tv超級(jí)電視。

公司名稱(chēng)：新鄉(xiāng)市綠洲計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)科技有限公司。

公司規(guī)模：保密。

所在部門(mén)：市場(chǎng)部。

工作分類(lèi)：計(jì)算機(jī)/it行業(yè)銷(xiāo)售部經(jīng)理。

職位月薪：保密。

工作描述：主要開(kāi)發(fā)河南及周邊電腦市場(chǎng)，產(chǎn)品是保護(hù)電腦系統(tǒng)的軟件。

公司名稱(chēng)：德州npc背投電視銷(xiāo)售公司。

公司規(guī)模：1000人以上。

所在部門(mén)：銷(xiāo)售部。

工作分類(lèi)：銷(xiāo)售辦事處經(jīng)理。

職位月薪：保密。

工作描述：先后在湖南，湖北任辦事處經(jīng)理。負(fù)責(zé)全省的背投電視的銷(xiāo)售與管理。

公司名稱(chēng)：香港長(zhǎng)城電子集團(tuán)。

公司規(guī)模：1000人以上。

所在部門(mén)：銷(xiāo)售部。

工作分類(lèi)：銷(xiāo)售辦事處經(jīng)理。

職位月薪：2000～2999。

工作描述：在湖南任長(zhǎng)沙辦事處經(jīng)理。負(fù)責(zé)全省的銷(xiāo)售與管理。

公司名稱(chēng)：廣東江門(mén)高路華電視銷(xiāo)售公司。

公司規(guī)模：1000人以上。

所在部門(mén)：銷(xiāo)售部。

工作分類(lèi)：銷(xiāo)售銷(xiāo)售部經(jīng)理。

職位月薪：保密。

工作描述：在沈陽(yáng)分公司任銷(xiāo)售部經(jīng)理，負(fù)責(zé)沈陽(yáng)地區(qū)的銷(xiāo)售與管理。

公司名稱(chēng)：國(guó)營(yíng)第760廠(chǎng)。

公司規(guī)模：1000人以上。

所在部門(mén)：銷(xiāo)售部。

工作分類(lèi)：銷(xiāo)售銷(xiāo)售主管。

職位月薪：保密。

工作描述：在甘肅分公司擔(dān)任美樂(lè)電視河西走廊銷(xiāo)售主管。開(kāi)發(fā)市場(chǎng)。

拓展閱讀：優(yōu)秀個(gè)人簡(jiǎn)歷的`寫(xiě)作要點(diǎn)。

編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷是求職的第一步，在通過(guò)個(gè)人簡(jiǎn)歷之后才是正式的面試以及求職相關(guān)考核。在求職的這個(gè)過(guò)程中，個(gè)人簡(jiǎn)歷所起到的作用非常大。優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷是很多求職者的追求，那么如何來(lái)寫(xiě)出優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷帶來(lái)?下面來(lái)簡(jiǎn)單介紹一些其寫(xiě)作要點(diǎn)：

要點(diǎn)之一：編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的原則。

優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷首先需要滿(mǎn)足的前提條件，就是要符合基本的簡(jiǎn)歷原則。試想一下，如果簡(jiǎn)歷在基本的原則上都不能滿(mǎn)足，又怎么能算是優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷呢?當(dāng)然，在個(gè)人簡(jiǎn)歷的原則上也是很有講究的，在不同情況下不個(gè)體的個(gè)人簡(jiǎn)歷，對(duì)簡(jiǎn)歷寫(xiě)作原則的理解不同，例如求職目標(biāo)不同、招聘企業(yè)的性質(zhì)不同，對(duì)應(yīng)的簡(jiǎn)歷寫(xiě)作原則也有一定的出入。

要點(diǎn)之二：個(gè)人簡(jiǎn)歷要有亮點(diǎn)。

一份優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷單單滿(mǎn)足基本要求是不夠的，要知道在求職中競(jìng)爭(zhēng)非常大，在激烈的競(jìng)爭(zhēng)下，個(gè)人簡(jiǎn)歷必須要有的亮點(diǎn)才能吸引人。而作為優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷也必須要能吸引對(duì)方，才能體現(xiàn)出自己的作用來(lái)。那么，在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候，以來(lái)要重視重點(diǎn)的突出，二來(lái)要注意個(gè)性化的設(shè)計(jì)。

要點(diǎn)之三：簡(jiǎn)歷要寫(xiě)的有內(nèi)涵。

運(yùn)營(yíng)總監(jiān)簡(jiǎn)歷篇五

目前所在：番禺區(qū)年齡：38歲。

戶(hù)口所在：海珠區(qū)國(guó)籍：中國(guó)。

婚姻狀況：已婚民族：漢族。

培訓(xùn)認(rèn)證：未參加身高：165cm。

誠(chéng)信徽章：未申請(qǐng)?bào)w重：62kg。

人才測(cè)評(píng)：未測(cè)評(píng)。

我的特長(zhǎng)：

求職意向。

人才類(lèi)型：普通求職。

應(yīng)聘職位：總監(jiān)：營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)，辦事處/分公司/分支機(jī)構(gòu)經(jīng)理：分公司經(jīng)理，銷(xiāo)售總監(jiān)：

工作年限：10職稱(chēng)：中級(jí)。

求職類(lèi)型：全職可到職日期：兩個(gè)星期

月薪要求：1--20000希望工作地區(qū)：廣州,廣東省,。

工作經(jīng)歷。

公司性質(zhì)：國(guó)有企業(yè)所屬行業(yè)：文字媒體/出版。

擔(dān)任職位：推廣總監(jiān)兼品牌運(yùn)營(yíng)總監(jiān)。

工作描述：1、參與公司戰(zhàn)略的制定，確定品牌建設(shè)、市場(chǎng)推廣、渠道建設(shè)規(guī)劃;。

2、依據(jù)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，制定銷(xiāo)售和市場(chǎng)推廣計(jì)劃，組織和監(jiān)控實(shí)施，確保目標(biāo)達(dá)成;。

3、完善組織架構(gòu)、運(yùn)作流程和考核機(jī)制，健全制度，確保營(yíng)銷(xiāo)管理規(guī)范化、科學(xué)化運(yùn)作;。

4、培養(yǎng)高素質(zhì)的營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)，通過(guò)有效激勵(lì)提升營(yíng)銷(xiāo)績(jī)效;。

以“啟迪心智相伴成長(zhǎng)”為推廣主題，發(fā)展教育類(lèi)書(shū)商、增加連鎖客戶(hù)，銷(xiāo)售和推廣兩手抓，學(xué)校和終端兩條腿的思路，結(jié)合校園推廣和終端活動(dòng)促銷(xiāo)，3個(gè)月內(nèi)客戶(hù)迅速增加26個(gè)，終端增加230個(gè)，年度任務(wù)達(dá)成160%，獲得年度杰出團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)。

完善了組織架構(gòu)和激勵(lì)機(jī)制，實(shí)現(xiàn)年度盈利目標(biāo);結(jié)合公司融資計(jì)劃制定品牌發(fā)展和運(yùn)營(yíng)規(guī)劃，獲得省政府500萬(wàn)的資金支持。

7月完成公司戰(zhàn)略規(guī)劃擬稿和答辯;8月“南國(guó)書(shū)香節(jié)”完成品牌展賣(mài)系統(tǒng)展示、整合營(yíng)銷(xiāo)理念的輸出、首批閱讀輔導(dǎo)員的導(dǎo)入，7天實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售12萬(wàn)元實(shí)洋的優(yōu)秀成績(jī)。

月完成“悅讀森林”閱讀體驗(yàn)品牌連鎖運(yùn)營(yíng)初步規(guī)劃和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的制定。

離職原因：勞動(dòng)合同期滿(mǎn)，個(gè)人發(fā)展原因不再續(xù)簽合同。

公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。

擔(dān)任職位：大亞洲中國(guó)區(qū)華南、西南大區(qū)經(jīng)理。

2.區(qū)域各省年度銷(xiāo)售規(guī)劃，渠道開(kāi)發(fā)策略的制定，對(duì)中國(guó)區(qū)總經(jīng)理匯報(bào);。

3.管理和考核各區(qū)域商務(wù)代表完成月度銷(xiāo)售業(yè)績(jī)，實(shí)現(xiàn)正現(xiàn)金流和利潤(rùn)達(dá)標(biāo);。

工作業(yè)績(jī)：春季廣交會(huì)期間有效的開(kāi)發(fā)客戶(hù)獲得嘉獎(jiǎng);。

完成廣東代理商和核心專(zhuān)業(yè)通路的開(kāi)發(fā)獲得嘉獎(jiǎng);。

完成福建、廣東、云南實(shí)體市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)，大型金流代理商4個(gè)，分銷(xiāo)商37個(gè);涵蓋家電連鎖、家電批發(fā)、專(zhuān)賣(mài)體驗(yàn)店、連鎖商超、電視購(gòu)物、網(wǎng)絡(luò)購(gòu)物、禮品、專(zhuān)業(yè)咖啡等通路。

離職原因：個(gè)人發(fā)展需要，協(xié)議離職。

公司性質(zhì)：國(guó)有企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。

擔(dān)任職位：華南大區(qū)零售經(jīng)理。

工作描述：1、華南大區(qū)市場(chǎng)推廣資源的規(guī)劃配置，編制和執(zhí)行市場(chǎng)費(fèi)用預(yù)算;。

2、對(duì)區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)主管和零售業(yè)務(wù)的考核和管理;。

3、門(mén)店導(dǎo)購(gòu)員編制的規(guī)劃、管理和考核;。

4、組織和落實(shí)華南大區(qū)零售團(tuán)隊(duì)、經(jīng)銷(xiāo)商客戶(hù)的培訓(xùn)工作;。

5、保證區(qū)域內(nèi)零售任務(wù)的完成，提高單店效率，降低零售成本;。

上半年實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售收入7112萬(wàn)，完善了終端銷(xiāo)售管理體系，導(dǎo)購(gòu)員成本下降60%;組織了15場(chǎng)次80課時(shí)針對(duì)企業(yè)文化、產(chǎn)品知識(shí)、銷(xiāo)售技巧、銷(xiāo)售溝通等方面的終端零售人員培訓(xùn)，近320人參加;加強(qiáng)了區(qū)域銷(xiāo)售規(guī)劃的預(yù)算管理，將終端推廣費(fèi)有效的控制在1.5%以?xún)?nèi)。

1月負(fù)責(zé)中山小欖建華花園東海灣一期2218套空調(diào)安裝項(xiàng)目投標(biāo)，并獲得中標(biāo)并順利組織執(zhí)行，獲得了豐富的工程市場(chǎng)項(xiàng)目的業(yè)務(wù)管理和執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)。

在培訓(xùn)課程開(kāi)發(fā)方面，開(kāi)發(fā)了《輕松管理》、《終端零售溝通》、《終端銷(xiāo)售技巧》、《排兵布陣五軍一人(臨促培訓(xùn))》、《trustme!youcan!》、《勞動(dòng)合同法》、《銷(xiāo)售創(chuàng)新游戲》等課程.

離職原因：個(gè)人發(fā)展需要。

公司性質(zhì)：國(guó)有企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。

擔(dān)任職位：中山營(yíng)銷(xiāo)中心市場(chǎng)經(jīng)理兼大客戶(hù)經(jīng)理和華南區(qū)總監(jiān)助理。

工作描述：1、負(fù)責(zé)中山、珠海、江門(mén)、茂名、湛江、海南的市場(chǎng)推廣和市場(chǎng)資源的配置;。

2、處理日常市場(chǎng)信息,協(xié)助分公司總經(jīng)理進(jìn)行市場(chǎng)分析，跟進(jìn)考核指標(biāo)的達(dá)成;。

3、指導(dǎo)和執(zhí)行賣(mài)場(chǎng)的統(tǒng)一建設(shè);促銷(xiāo)員薪酬方案的制訂和執(zhí)行;。

4、產(chǎn)品和銷(xiāo)售技巧的培訓(xùn);區(qū)域促銷(xiāo)活動(dòng)的策劃和執(zhí)行;。

5、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)連鎖賣(mài)場(chǎng)(如國(guó)美電器、永樂(lè))銷(xiāo)售管理，處理日常連鎖商務(wù)談判和業(yè)務(wù)往來(lái)。

中山國(guó)美05冷凍年度tcl空調(diào)銷(xiāo)售實(shí)現(xiàn)233.5萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)114%，均價(jià)提升57%，銷(xiāo)售排名提升至前五名;獲得tcl空調(diào)事業(yè)部?jī)?yōu)秀市場(chǎng)經(jīng)理,tcl空調(diào)一期后備干部,tcl集團(tuán)優(yōu)秀員工。

連續(xù)兩年擔(dān)任新入職大學(xué)生導(dǎo)師，為公司培養(yǎng)并輸送合格大學(xué)生近20人，并在重要崗位上任職;通過(guò)組織導(dǎo)購(gòu)員拓展活動(dòng)，改善了導(dǎo)購(gòu)員團(tuán)隊(duì)氛圍和工作心態(tài)，有效提升了終端銷(xiāo)售績(jī)效。

針對(duì)新入職大學(xué)生、經(jīng)銷(xiāo)商、終端銷(xiāo)售人員進(jìn)行的企業(yè)文化、產(chǎn)品知識(shí)、銷(xiāo)售技巧、市場(chǎng)推廣等方面的培訓(xùn)20余場(chǎng)，開(kāi)發(fā)課程有《tcl空調(diào)產(chǎn)品知識(shí)》、《tcl空調(diào)促銷(xiāo)寶典》、《終端管理與終端績(jī)效》《堅(jiān)定鈦金戰(zhàn)略制勝始于終端》、《如何達(dá)成高端空調(diào)的銷(xiāo)售》等。

離職原因：晉升。

公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。

擔(dān)任職位：廣州分公司市場(chǎng)經(jīng)理兼總經(jīng)理助理。

工作描述：1、制定年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃，深入各區(qū)域市場(chǎng)指導(dǎo)和執(zhí)行。

2、合理的規(guī)劃市場(chǎng)資源的配置，提升投入和產(chǎn)出的有效比例;。

3、組織和執(zhí)行區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)員、促銷(xiāo)員和經(jīng)銷(xiāo)商的產(chǎn)品和銷(xiāo)售技能的培訓(xùn);。

11月~1月，策劃執(zhí)行“樂(lè)華廣東項(xiàng)目”，分公司月銷(xiāo)售首次104%完成任務(wù),12月銷(xiāo)售首次突破千萬(wàn)元。

策劃執(zhí)行《以銷(xiāo)量為導(dǎo)向市場(chǎng)中見(jiàn)品牌》項(xiàng)目方案和結(jié)合《客戶(hù)成長(zhǎng)計(jì)劃》，在核心客戶(hù)、超市和工程項(xiàng)目上實(shí)現(xiàn)了銷(xiāo)量的突破。四月工程機(jī)項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)了650萬(wàn)元的銷(xiāo)售,占總銷(xiāo)售的54%。

重點(diǎn)通過(guò)對(duì)新客戶(hù)的《數(shù)碼樂(lè)華產(chǎn)品培訓(xùn)》、《數(shù)碼樂(lè)華營(yíng)銷(xiāo)策略》等一系列的針對(duì)性培訓(xùn)，迅速的穩(wěn)定和提升了客戶(hù)的信心，銷(xiāo)售上取得了突破性的進(jìn)展。

(tcl集團(tuán)向廣州市政府收購(gòu)樂(lè)華品牌，選派管理精英啟動(dòng)樂(lè)華項(xiàng)目，本人集團(tuán)內(nèi)部調(diào)動(dòng))。

離職原因：集團(tuán)內(nèi)部調(diào)動(dòng)。

公司性質(zhì)：國(guó)有企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。

擔(dān)任職位：廣州經(jīng)營(yíng)部產(chǎn)品主管。

工作描述：1、制定廣州區(qū)域數(shù)字平板電視產(chǎn)品銷(xiāo)售政策及市場(chǎng)推廣規(guī)劃;。

2、全面負(fù)責(zé)分公司層面的產(chǎn)品培訓(xùn)和促銷(xiāo)員管理。

9月，實(shí)現(xiàn)了廣州經(jīng)營(yíng)部在tcl銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)中的高端產(chǎn)品銷(xiāo)售穩(wěn)坐前列。并獲任廣州經(jīng)營(yíng)部?jī)?nèi)部產(chǎn)品培訓(xùn)導(dǎo)師，期間自行編寫(xiě)教材，對(duì)經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理、銷(xiāo)售業(yè)務(wù)人員及促銷(xiāo)員進(jìn)行了《dv產(chǎn)品基礎(chǔ)知識(shí)》、《dv產(chǎn)品推廣和銷(xiāo)售技巧》等一系列的培訓(xùn)，使各層級(jí)銷(xiāo)售人員熟悉掌握數(shù)字高端產(chǎn)品的特性與銷(xiāo)售技巧，為公司培養(yǎng)了理論過(guò)硬的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)。得到了分公司領(lǐng)導(dǎo)的高度認(rèn)同和獎(jiǎng)勵(lì)。2003年3月，參與了由總部牽頭的高端產(chǎn)品渠道拓展項(xiàng)目組，共同制定了全國(guó)的渠道推廣方案，在項(xiàng)目推廣上積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)。

離職原因：集團(tuán)內(nèi)部調(diào)動(dòng)。

公司性質(zhì)：國(guó)有企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。

擔(dān)任職位：廣州經(jīng)營(yíng)部銷(xiāo)售主管。

工作描述：1.負(fù)責(zé)廣州av銷(xiāo)售管理，承擔(dān)百貨類(lèi)大賣(mài)場(chǎng)的銷(xiāo)售考核;。

2.負(fù)責(zé)韶關(guān)、清遠(yuǎn)等區(qū)域的tv、av產(chǎn)品的銷(xiāo)售管理;。

3.負(fù)責(zé)廣州百貨類(lèi)賣(mài)場(chǎng)和黃浦區(qū)域tv、av產(chǎn)品的銷(xiāo)售管理;。

6月，在韶關(guān)經(jīng)營(yíng)部清遠(yuǎn)辦事處任產(chǎn)品主管期間，完善了清遠(yuǎn)辦事處的組織架構(gòu)，重組各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程，推進(jìn)了辦事處的文化建設(shè)，完善了辦事處的管理體系。

2010月至203月，先后負(fù)責(zé)廣州黃埔銷(xiāo)售區(qū)域和百貨賣(mài)場(chǎng)業(yè)務(wù)組的tv、av產(chǎn)品銷(xiāo)售，黃埔區(qū)域彩電銷(xiāo)售增長(zhǎng)240%，突破百萬(wàn)元，業(yè)務(wù)組所負(fù)責(zé)的新大新、廣百、友誼商店、王府井等商場(chǎng)銷(xiāo)量一直為前兩名。

離職原因：晉升。

教育背景。

畢業(yè)院校：暨南大學(xué)。

專(zhuān)業(yè)一：行政管理專(zhuān)業(yè)二：電子技術(shù)與計(jì)算機(jī)應(yīng)用。

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專(zhuān)業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)。

語(yǔ)言能力。

外語(yǔ)：英語(yǔ)一般粵語(yǔ)水平：精通。

其它外語(yǔ)能力：

國(guó)語(yǔ)水平：精通。

工作能力及其他專(zhuān)長(zhǎng)。

1、有豐富的銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)，善于銷(xiāo)售渠道的開(kāi)發(fā)和維護(hù)以及銷(xiāo)售公司運(yùn)營(yíng)管理;。

2、對(duì)市場(chǎng)信息敏感，精于數(shù)據(jù)分析和管理,有豐富的市場(chǎng)策劃及產(chǎn)品推廣經(jīng)驗(yàn);。

3、注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作和培養(yǎng)，善于用人，有親和力和凝聚力;。

4、善于總結(jié),有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力，有較好的語(yǔ)言、文字表達(dá)能力;。

6、具有理工科的技術(shù)學(xué)歷背景，也具有文科的管理學(xué)歷背景，個(gè)人綜合素質(zhì)比較全面;。

7、獲得工商管理中級(jí)經(jīng)濟(jì)技術(shù)資格認(rèn)證。

8、能獨(dú)立開(kāi)發(fā)課程，撰寫(xiě)教材，課程內(nèi)容豐富生動(dòng)，通俗易懂。

個(gè)人自我評(píng)價(jià)。

自我評(píng)價(jià)：

10年以上營(yíng)銷(xiāo)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉家電和出版發(fā)行行業(yè)市場(chǎng)推廣和銷(xiāo)售管理模式;具有工商管理中級(jí)經(jīng)濟(jì)技術(shù)資格認(rèn)證，6年以上中層營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和創(chuàng)新才能;擅長(zhǎng)市場(chǎng)開(kāi)拓、客戶(hù)管理、品牌推廣、市場(chǎng)策劃、績(jī)效管理及流程控制;在銷(xiāo)售管理、市場(chǎng)推廣、產(chǎn)品規(guī)劃、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)等崗位任職并取得驕人業(yè)績(jī);4年以上營(yíng)銷(xiāo)方向培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，中級(jí)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師;全面系統(tǒng)的營(yíng)銷(xiāo)管理經(jīng)驗(yàn)必定能打造一支營(yíng)銷(xiāo)精英團(tuán)隊(duì)，為企業(yè)經(jīng)營(yíng)績(jī)效帶來(lái)持續(xù)穩(wěn)定的提升。

職業(yè)目標(biāo)：

致力于謀求能全面負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)管理的營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)或省級(jí)銷(xiāo)售公司經(jīng)理職位;充分展現(xiàn)多年的管理經(jīng)驗(yàn)及豐富的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能，力求打造最強(qiáng)大、最能學(xué)習(xí)、最具競(jìng)爭(zhēng)力的團(tuán)隊(duì)為雇主的經(jīng)營(yíng)績(jī)效帶來(lái)持續(xù)穩(wěn)定的提升。

運(yùn)營(yíng)總監(jiān)簡(jiǎn)歷篇六

生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)個(gè)人求職簡(jiǎn)歷范文，生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)一定要對(duì)生產(chǎn)模式非常清晰，有指導(dǎo)和控制生產(chǎn)的能力!大家可以將這些能力都寫(xiě)在簡(jiǎn)歷上!文書(shū)幫分享一份：生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)個(gè)人求職簡(jiǎn)歷范文給大家，歡迎閱讀!

兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)|女|28歲(1988年2月7日)

居住地：廈門(mén)

電話(huà)：131********(手機(jī))

e-mail：qianyimeng@

最近工作 [1年2個(gè)月]

公司：xx有限公司

行業(yè)：快速消費(fèi)品(食品、飲料、化妝品)

職位：生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)

最高學(xué)歷

學(xué)歷：本科

專(zhuān)業(yè)：特種能源工程與煙火技術(shù)

學(xué)校：廈門(mén)大學(xué)

自我評(píng)價(jià)

積極主動(dòng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、交流與組織能力突出，能夠在團(tuán)隊(duì)合作中很好的發(fā)揮自己不怕吃苦，愿意從最基礎(chǔ)的工作做起，非常希望能夠得到更高的成長(zhǎng)。

求職意向

到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗

工作性質(zhì)：全職

希望行業(yè)：快速消費(fèi)品(食品、飲料、化妝品)

目標(biāo)地點(diǎn)：廈門(mén)

期望月薪：面議/月

目標(biāo)職能：生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)

工作經(jīng)驗(yàn)

2014/3 — 2015/5：xx有限公司[1年2個(gè)月]

所屬行業(yè)：快速消費(fèi)品(食品、飲料、化妝品)

開(kāi)發(fā)部生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)

2. 指導(dǎo)當(dāng)班同事解決生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的`工藝、設(shè)備等問(wèn)題。

2012/5 — 2014/1：xx有限公司[1年8個(gè)月]

所屬行業(yè)：快速消費(fèi)品(食品、飲料、化妝品)

開(kāi)發(fā)部生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)

1. 指導(dǎo)當(dāng)班同事對(duì)當(dāng)班的效率損失和異常超耗進(jìn)行分析并采取行動(dòng);

2. 制定詳細(xì)的作業(yè)指導(dǎo)書(shū)，并對(duì)同事進(jìn)行培訓(xùn);

3. 對(duì)本班的安全、質(zhì)量、設(shè)備以及關(guān)鍵工藝參數(shù)進(jìn)行定時(shí)巡檢。

教育經(jīng)歷

2007/9— 2011/6 廈門(mén)大學(xué) 特種能源工程與煙火技術(shù) 本科

證 書(shū)

2009/6大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)

語(yǔ)言能力

英 語(yǔ)(良好) 聽(tīng)說(shuō)(良好)，讀寫(xiě)(良好)

運(yùn)營(yíng)總監(jiān)簡(jiǎn)歷篇七

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運(yùn)營(yíng)總監(jiān)簡(jiǎn)歷篇八

工作年限：3-5年。

工作地點(diǎn)：廣州-海珠-其他。

求職意向：店鋪運(yùn)營(yíng)。

會(huì)用推廣工具相關(guān)經(jīng)驗(yàn)豐富對(duì)色彩敏感。

工作經(jīng)驗(yàn)(工作了4年7個(gè)月，做了1份工作)。

佛山市順德區(qū)經(jīng)常生活電器有限公司。

工作時(shí)間：2012年6月至2017年1月[4年7個(gè)月]。

職位名稱(chēng)：電商運(yùn)營(yíng)。

教育經(jīng)歷。

2012年6月畢業(yè)__職業(yè)技術(shù)學(xué)院會(huì)計(jì)。

自我描述。

天貓運(yùn)營(yíng)，店長(zhǎng)，售后客服經(jīng)理，售前客服經(jīng)理。

運(yùn)營(yíng)總監(jiān)簡(jiǎn)歷篇九

工作經(jīng)驗(yàn)：7年以上居住地：浙江臺(tái)州椒江區(qū)。

身高：cm戶(hù)口：浙江臺(tái)州天臺(tái)縣。

自我評(píng)價(jià)。

具有3年在大型商場(chǎng)做現(xiàn)場(chǎng)管理的經(jīng)驗(yàn)。

3年的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，以及市場(chǎng)開(kāi)拓能力。曾在公司擔(dān)任過(guò)2年的運(yùn)營(yíng)總監(jiān)。

擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)的管理和激勵(lì)。以及人員的培訓(xùn)，銷(xiāo)售，商品管理，環(huán)境等等的管理。

處理顧客的投訴以及增加顧客的滿(mǎn)意度有一定的`能力。

求職意向。

希望崗位：運(yùn)營(yíng)。

尋求職位：管理，運(yùn)營(yíng)。

希望工作地點(diǎn)：浙江臺(tái)州椒江區(qū)。

期望工資：5000/月到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗。

教育經(jīng)歷。

運(yùn)營(yíng)總監(jiān)簡(jiǎn)歷篇十

姓名：

國(guó)籍：中國(guó)。

目前所在地：廣州。

民族：漢族。

戶(hù)口所在地：韶關(guān)。

身材：168cm58kg。

婚姻狀況：未婚。

年齡：27。

人才類(lèi)型：普通求職。

應(yīng)聘職位：通信技術(shù)、生產(chǎn)/營(yíng)運(yùn)、

求職類(lèi)型：全職。

可到職日期：一個(gè)月

月薪要求：5000--8000。

希望工作地區(qū)：廣州。

公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信運(yùn)營(yíng)、增值服務(wù)。

擔(dān)任職務(wù)：項(xiàng)目經(jīng)理。

工作描述：

熟悉通信監(jiān)理建設(shè)工作流程。熟悉移動(dòng)、聯(lián)通基站建設(shè)的傳輸、無(wú)線(xiàn)、室分、前期配套等專(zhuān)業(yè)。熟練掌握廣州移動(dòng)駐地網(wǎng)預(yù)覆蓋項(xiàng)目、聯(lián)通固網(wǎng)項(xiàng)目的建設(shè)，epon、ftth等技術(shù)。具備項(xiàng)目管理的知識(shí)。

離職原因：

外語(yǔ)：英語(yǔ)良好。

國(guó)語(yǔ)水平：精通粵語(yǔ)水平：精通。

熟悉通信建設(shè)工程無(wú)線(xiàn)、傳輸、配套、聯(lián)通固網(wǎng)、廣州移動(dòng)駐地網(wǎng)等專(zhuān)業(yè)建設(shè)流程及技術(shù)要求?？蓜偃瓮ㄐ蓬I(lǐng)域相關(guān)技術(shù)與系統(tǒng)的設(shè)計(jì)制造、科研開(kāi)發(fā)、應(yīng)用研究和運(yùn)行管理。

本人興趣廣泛，學(xué)習(xí)態(tài)度好。具備較強(qiáng)的邏輯思維和判斷能力，對(duì)事情認(rèn)真負(fù)責(zé)。獨(dú)立性強(qiáng)，且不乏良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)和合作能力。

畢業(yè)院校：南京郵電大學(xué)。

所學(xué)專(zhuān)業(yè)一：測(cè)控技術(shù)與儀器所學(xué)專(zhuān)業(yè)二：

運(yùn)營(yíng)總監(jiān)簡(jiǎn)歷篇十一

婚姻狀況：_____________民族：_____________。

戶(hù)籍：_____________年齡：_____________。

現(xiàn)所在地：_____________身高：_____________。

聯(lián)系電話(huà)：_____________電子郵箱：_____________。

希望崗位：_____________。

工作年限：_____________。

職稱(chēng)：_____________。

求職類(lèi)型：_____________。

日期：_____________

主要工作是：

1、負(fù)責(zé)技術(shù)方向、技術(shù)規(guī)劃與運(yùn)籌實(shí)施，為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供全面的技術(shù)保障；

2、負(fù)責(zé)研究決策公司技術(shù)發(fā)展路線(xiàn)，規(guī)劃公司服務(wù)產(chǎn)品的技術(shù)構(gòu)架；

3、負(fù)責(zé)技術(shù)團(tuán)隊(duì)的梯隊(duì)化建設(shè)及管理，包括他們的.培養(yǎng)、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估和激勵(lì)等；

4、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)團(tuán)隊(duì)并組織實(shí)施年度工作計(jì)劃，完成年度任務(wù)目標(biāo)；

5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)或?qū)嵤┑母鱾€(gè)環(huán)節(jié)，把握項(xiàng)目的整體進(jìn)度；

6、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目部門(mén)和技術(shù)領(lǐng)域的合作協(xié)調(diào)；

7、負(fù)責(zé)制定并監(jiān)督合理高效的技術(shù)管理規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和制度。

主要工作是：

1、負(fù)責(zé)基于lbs的手機(jī)交友客戶(hù)端產(chǎn)品功能策劃、優(yōu)化；

2、負(fù)責(zé)管理后臺(tái)的功能策劃，并跟進(jìn)技術(shù)實(shí)施；

3、負(fù)責(zé)跟蹤并分析用戶(hù)操作記錄、各種日常運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)；

4、負(fù)責(zé)提出產(chǎn)品優(yōu)化建議及調(diào)整產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)策略；

5、客服團(tuán)隊(duì)組建及管理，對(duì)關(guān)鍵用戶(hù)進(jìn)行關(guān)系維護(hù)，收集并整理用戶(hù)反饋。

主要工作是：

1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)市場(chǎng)信息的收集、調(diào)研、策劃和公司網(wǎng)頁(yè)維護(hù)；

2、負(fù)責(zé)網(wǎng)站的改版工作和網(wǎng)頁(yè)維護(hù)；

3、負(fù)責(zé)與客戶(hù)進(jìn)行溝通聯(lián)系，了解行業(yè)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)；

4、負(fù)責(zé)協(xié)同公司技術(shù)部門(mén)為客戶(hù)提供系統(tǒng)咨詢(xún)服務(wù)；

5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品手冊(cè)編纂。

畢業(yè)院校：_____________。

最高學(xué)歷：_____________。

畢業(yè)日期：_____________

專(zhuān)業(yè)：_____________。

英語(yǔ)水平：_____________。

國(guó)語(yǔ)水平：_____________。

粵語(yǔ)水平：_____________。

熟悉產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)及聯(lián)合運(yùn)營(yíng)模式，具備豐富的市場(chǎng)推廣、渠道建設(shè)以及客戶(hù)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)。擁有良好的媒體、渠道等人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、出色的組織和管理能力。善于溝通、理解能力強(qiáng)，對(duì)客戶(hù)需求的認(rèn)知能力強(qiáng)，目標(biāo)性、邏輯思維能力強(qiáng)，數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)。

范文人生天地之間，若白駒過(guò)隙，忽然而已，相信很多朋友又忙著找工作呢吧，需要為此寫(xiě)一份簡(jiǎn)歷了哦。那么如何寫(xiě)簡(jiǎn)歷才簡(jiǎn)練、明確呢？以下是小編為大家收集的運(yùn)營(yíng)總監(jiān)......

范文姓名：國(guó)籍：中國(guó)目前住地：廣州民族：漢族戶(hù)籍地：江蘇身高體重：170cm62kg婚姻狀況：已婚年齡：36歲求職意向及工作經(jīng)歷人才類(lèi)型：普通求職應(yīng)聘職......

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運(yùn)營(yíng)總監(jiān)簡(jiǎn)歷篇十二

性別：男身高：

婚姻狀況：未婚籍貫：福建。

政治面貌：中共黨員目前所在地：義烏。

?求職意向。

期望職位：總經(jīng)理/副總經(jīng)理/營(yíng)運(yùn)總監(jiān)。

職位類(lèi)型：全職工作地點(diǎn)：義烏市。

工資待遇：面議住房要求：面議。

?工作經(jīng)驗(yàn)。

工作經(jīng)驗(yàn)：10年。

工作經(jīng)歷：

所在公司：浙江中意美實(shí)業(yè)有限公司。

所在部門(mén)：浙江中意美實(shí)業(yè)有限公司。

?教育背景。

最高學(xué)歷：碩士畢業(yè)院校：

第一外語(yǔ)：英語(yǔ)水平：普通。

計(jì)算機(jī)能力：普通其它能力：

所獲證書(shū)：

教育培訓(xùn)經(jīng)歷：

畢業(yè)院校：福州大學(xué)。

所學(xué)專(zhuān)業(yè)：工商管理碩士。

獲得學(xué)歷：碩士。

運(yùn)營(yíng)總監(jiān)簡(jiǎn)歷篇十三

簡(jiǎn)歷一定要簡(jiǎn)單明了，讓人看了有一種舒服的感覺(jué)，寫(xiě)各項(xiàng)信息時(shí)那要用最簡(jiǎn)單的話(huà)來(lái)表達(dá)，不用拖泥帶水的。小編提供新媒體運(yùn)營(yíng)顧問(wèn)專(zhuān)業(yè)簡(jiǎn)歷模板閱讀。

姓名：文書(shū)幫

兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|28歲(1988年3月9日)

居住地：北京

電話(huà)：156******(手機(jī))

e-mail：

最近工作[1年1個(gè)月]

公司：xx有限公司

行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

職位：運(yùn)營(yíng)總監(jiān)

最高學(xué)歷

學(xué)歷：本科

專(zhuān)業(yè)：電子商務(wù)

學(xué)校：北京外國(guó)語(yǔ)大學(xué)

求職意向

到崗時(shí)間：一個(gè)月之內(nèi)

工作性質(zhì)：全職

希望行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

目標(biāo)地點(diǎn)：北京

期望月薪：面議/月

目標(biāo)職能：運(yùn)營(yíng)總監(jiān)

工作經(jīng)驗(yàn)

2014/3 — 2015/4：xx有限公司[1年1個(gè)月]

所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

網(wǎng)絡(luò)部 運(yùn)營(yíng)總監(jiān)

1. 負(fù)責(zé)電商項(xiàng)目;

2. 負(fù)責(zé)網(wǎng)站開(kāi)發(fā)、推廣、運(yùn)營(yíng)(產(chǎn)品策劃、拍照、編輯、上線(xiàn)等);

3. 負(fù)責(zé)內(nèi)部管理系統(tǒng)策劃開(kāi)發(fā);

4. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品品類(lèi)規(guī)劃、品牌建設(shè)、營(yíng)銷(xiāo)策劃、渠道拓展、廣告計(jì)劃;

2012/10 — 2013/11：xx有限公司[1年1個(gè)月]

所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

網(wǎng)絡(luò)部 運(yùn)營(yíng)總監(jiān)

1. 負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)零售業(yè)項(xiàng)目，創(chuàng)建網(wǎng)絡(luò)平臺(tái);

2. 負(fù)責(zé)公司營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略、大客戶(hù)開(kāi)發(fā);

3. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品開(kāi)發(fā);

4. 負(fù)責(zé)品牌傳播包括網(wǎng)絡(luò)口碑傳播，廣告策略;

教育經(jīng)歷

2007/9— 2012/6 北京外國(guó)語(yǔ)大學(xué) 電子商務(wù)本科

證書(shū)

2008/12 大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)

語(yǔ)言能力

英語(yǔ)(良好)聽(tīng)說(shuō)(良好)，讀寫(xiě)(良好)

本人大氣穩(wěn)重,樂(lè)于助人,細(xì)心善于觀(guān)察,性格可靜可動(dòng),誠(chéng)信,求上進(jìn)，親和力強(qiáng).善于與人交流,有較強(qiáng)的生活工作環(huán)境適應(yīng)能力,做事追求完美與自我完善.可迅速適應(yīng)環(huán)境及工作.我具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)組織與溝通能力,并具備一定的管理能力。豐富組建和管理專(zhuān)業(yè)團(tuán)隊(duì)能力，擅于制定績(jī)效考核激勵(lì)團(tuán)隊(duì)。擅長(zhǎng)處理傳統(tǒng)企業(yè)做電商的溝通協(xié)調(diào)、線(xiàn)上線(xiàn)下的'利益平衡、產(chǎn)品的規(guī)劃、及優(yōu)化企業(yè)供應(yīng)鏈。擅長(zhǎng)品牌運(yùn)營(yíng)和營(yíng)銷(xiāo)策劃，及廣告投放方案和成本預(yù)算的制定。

運(yùn)營(yíng)總監(jiān)簡(jiǎn)歷篇十四

個(gè)人簡(jiǎn)歷在求職中是第一環(huán)節(jié)，做好個(gè)人簡(jiǎn)歷能夠在求職中起到非常好的效果，個(gè)人簡(jiǎn)歷在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候，要能夠靈活的運(yùn)用技巧來(lái)提高其簡(jiǎn)歷的質(zhì)量。

個(gè)人信息。

性別：男。

學(xué)歷：大專(zhuān)政治面貌：無(wú)黨派人士。

婚姻狀況：已婚籍貫：河南-南陽(yáng)市。

身高：179公分體重：70公斤。

專(zhuān)業(yè)：機(jī)械制造工作經(jīng)驗(yàn)：19年。

期望工作地點(diǎn)：新鄉(xiāng)市新鄉(xiāng)縣。

求職意向。

行業(yè)/職位：高級(jí)經(jīng)營(yíng)/管理副總經(jīng)理/副總裁期望月薪：面議工作性質(zhì)：全職。

行業(yè)/職位：高級(jí)經(jīng)營(yíng)/管理總經(jīng)理期望月薪：面議工作性質(zhì)：全職。

教育經(jīng)歷。

語(yǔ)言能力。

語(yǔ)種：英語(yǔ)能力：一般。

工作經(jīng)歷。

公司名稱(chēng)：新鄉(xiāng)中船緊固件制造有限公司。

公司規(guī)模：200～500人。

所在部門(mén)：副總經(jīng)理。

工作分類(lèi)：高級(jí)經(jīng)營(yíng)/管理副總經(jīng)理/副總裁。

職位月薪：保密。

工作描述：公司客戶(hù)主要以軍工單位為主，主要從事精密零件的生產(chǎn)加工制造。在此期間全面負(fù)責(zé)公司整體運(yùn)作，建立和完善企業(yè)運(yùn)行體系使其規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)化。通過(guò)和總經(jīng)理協(xié)商后督促企業(yè)通過(guò)了國(guó)家軍方標(biāo)準(zhǔn)gjb9001認(rèn)證、保密認(rèn)證、武器裝備生產(chǎn)許可證等多方認(rèn)證從而爭(zhēng)取和擴(kuò)大了經(jīng)營(yíng)范圍是企業(yè)利潤(rùn)得到了較大的提升。在此期間協(xié)助總經(jīng)理制定和建立企業(yè)的發(fā)展規(guī)劃擴(kuò)大企業(yè)的生產(chǎn)能力。目前在封丘工業(yè)區(qū)新征200畝土地用作企業(yè)今后的可持續(xù)發(fā)展。

公司名稱(chēng)：蘇州海特姆德光伏科技有限公司。

公司規(guī)模：1000人以上。

所在部門(mén)：副總經(jīng)理。

工作分類(lèi)：高級(jí)經(jīng)營(yíng)/管理副總經(jīng)理/副總裁。

職位月薪：保密。

公司名稱(chēng)：深圳恒昌新精密模具有限公司。

公司規(guī)模：1000人以上。

所在部門(mén)：運(yùn)營(yíng)經(jīng)理。

工作分類(lèi)：高級(jí)經(jīng)營(yíng)/管理運(yùn)營(yíng)總監(jiān)。

職位月薪：4000及以上。

在此期間先后策劃重慶分公司、廊坊分公司的成立與運(yùn)營(yíng)。

公司名稱(chēng)：深圳盟泰萊精密技術(shù)有限公司。

公司規(guī)模：200～500人。

所在部門(mén)：生產(chǎn)經(jīng)理。

工作分類(lèi)：高級(jí)經(jīng)營(yíng)/管理部門(mén)經(jīng)理/主管。

職位月薪：4000及以上。

公司名稱(chēng)：深圳仁興機(jī)械有限公司(港資)。

公司規(guī)模：500～1000人。

所在部門(mén)：裝配部經(jīng)理。

工作分類(lèi)：高級(jí)經(jīng)營(yíng)/管理部門(mén)經(jīng)理/主管。

職位月薪：3000～3999。

公司名稱(chēng)：兵器工業(yè)部5143機(jī)械廠(chǎng)。

公司規(guī)模：1000人以上。

所在部門(mén)：廠(chǎng)辦生產(chǎn)部。

工作分類(lèi)：高級(jí)經(jīng)營(yíng)/管理部門(mén)經(jīng)理/主管+其他。

職位月薪：保密。

自我評(píng)價(jià)。

伴隨著的工作經(jīng)驗(yàn)，加上對(duì)工作的嚴(yán)格要求，和多年的大型兵工企業(yè)和外企管理工作經(jīng)驗(yàn)使我積累了豐富的`管理知識(shí)和良好的溝通協(xié)調(diào)能力,通過(guò)對(duì)不同的人或事可靈活的采用不同的管理方法來(lái)處理問(wèn)題。并通過(guò)激勵(lì)，授權(quán)，及溝通等手段充分調(diào)動(dòng)起員工的積極性。具備豐富的現(xiàn)場(chǎng)管理能力，推動(dòng)公司規(guī)范化管理、組織優(yōu)化及流程合理化、良好的決策判斷能力和計(jì)劃組織能力;同時(shí)具有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神，有豐富的專(zhuān)案管理運(yùn)作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和工廠(chǎng)規(guī)劃、部門(mén)整合、能率提升等現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);熟悉供應(yīng)商管理、原料檢驗(yàn)、機(jī)械加工制造、模具制造、cnc加工、成型、組裝等生產(chǎn)制程和品質(zhì)管制重點(diǎn);對(duì)公司生產(chǎn)制程、質(zhì)量控制能夠?qū)崿F(xiàn)全面的管理和控制,熟練操作cad、pro/e繪圖及辦公軟體的使用，對(duì)iso9001、iso14000等質(zhì)量保證體系的理論和實(shí)際運(yùn)用都相當(dāng)熟悉。能夠應(yīng)對(duì)對(duì)各類(lèi)生產(chǎn)設(shè)備和工藝的重點(diǎn),操作規(guī)程，及相應(yīng)的管理規(guī)章制度的編制，本人對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),責(zé)任心和工作能力強(qiáng)。希望有機(jī)會(huì)加盟貴公司，為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

培訓(xùn)教育：

1.接受過(guò)完善的ie體系理論及技能培訓(xùn)。

2.多次參加過(guò)在深圳舉辦的工廠(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)改善及企業(yè)管理等培訓(xùn)。

3.tiptop(erp)系統(tǒng)使用。

4.鉗工專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn);(曾獲南陽(yáng)地區(qū)舉辦的兵器工業(yè)鉗工技能比賽第三名。

拓展閱讀：求職簡(jiǎn)歷禁忌。

求職有求職的門(mén)道，而編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷也有的寫(xiě)作的原則，在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候要切記簡(jiǎn)歷不能表現(xiàn)出外強(qiáng)中干的一面，也不能從個(gè)人簡(jiǎn)歷來(lái)透露出不利的信息。要知道個(gè)人簡(jiǎn)歷是求職的敲門(mén)磚，其分量是決定能不能獲得第一次競(jìng)爭(zhēng)通過(guò)的關(guān)鍵。在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷上，也具有一些禁忌的信息，像是負(fù)面信息以及虛假信息在個(gè)人簡(jiǎn)歷中就萬(wàn)不可出現(xiàn)。

負(fù)面信息：

所謂負(fù)面信息也就是對(duì)求職者非常不利的一點(diǎn)，當(dāng)然有很多求職者們?cè)诰帉?xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候，也能很清楚的知道負(fù)面信息重要性，一般來(lái)會(huì)說(shuō)都會(huì)注意不要在個(gè)人簡(jiǎn)歷中出現(xiàn)這些負(fù)面信息。然而，在編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候，卻很容易從其他方面來(lái)暴露其負(fù)面信息的。比如說(shuō)，個(gè)人簡(jiǎn)歷中出現(xiàn)錯(cuò)別字，則說(shuō)明你是一個(gè)做事不認(rèn)真、馬虎的人。在個(gè)人簡(jiǎn)歷中列舉了四條以上工作經(jīng)歷，則說(shuō)明你是一個(gè)極不穩(wěn)定的人，對(duì)工作的態(tài)度不負(fù)責(zé)等等，這些都是編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷禁忌。

虛假信息：

虛假信息在個(gè)人簡(jiǎn)歷中也是一個(gè)禁忌，編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的一個(gè)基本原則就是真實(shí)性。在個(gè)人簡(jiǎn)歷中虛假的信息很容就能夠被揭穿，而一旦被看出是虛假的信息，基本上被錄取的幾率就是負(fù)值了。此外，在個(gè)人簡(jiǎn)歷中夾雜一些虛假的信息，也會(huì)大大降低個(gè)人簡(jiǎn)歷的可信度，如此一來(lái)，即便是有一些優(yōu)勢(shì)，也會(huì)被拉低。

運(yùn)營(yíng)總監(jiān)簡(jiǎn)歷篇十五

運(yùn)營(yíng)總監(jiān)又稱(chēng)首席運(yùn)營(yíng)官。該職位要全面負(fù)責(zé)公司的市場(chǎng)運(yùn)作和管理，看看下面的運(yùn)營(yíng)總監(jiān)的簡(jiǎn)歷模板吧！

基本資料。

姓名：y先生國(guó)籍：中國(guó)。

目前住地：天河區(qū)民族：漢族。

戶(hù)籍地：湖北身材：179cm75kg。

婚姻狀況：未婚年齡：26。

求職意向。

工作經(jīng)歷。

工作描述：工作職責(zé)：

2.對(duì)網(wǎng)游運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析跟蹤，根據(jù)數(shù)據(jù)對(duì)產(chǎn)品和技術(shù)提出合理建議;。

3.對(duì)網(wǎng)游收入數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)，定期分析市場(chǎng)和用戶(hù)消費(fèi)走向，制定調(diào)整合理的收費(fèi)制度;。

4.負(fù)責(zé)跟進(jìn)、協(xié)調(diào)網(wǎng)游運(yùn)營(yíng)進(jìn)度;。

5、對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品及同類(lèi)新產(chǎn)品進(jìn)行定期監(jiān)控，并形成分析報(bào)告;。

6.負(fù)責(zé)網(wǎng)游品牌形象宣傳推廣工作;。

工作描述：1、對(duì)公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)，完成其指定工作方案或達(dá)到工作目標(biāo)。

2、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)部及技術(shù)部之間的工作協(xié)調(diào)具體工作任務(wù)的分配。

3、制定網(wǎng)站業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略、流程與計(jì)劃，組織協(xié)調(diào)公司各部門(mén)執(zhí)行、實(shí)現(xiàn)公司的預(yù)期運(yùn)營(yíng)目標(biāo)。

4、根據(jù)網(wǎng)站需要完成架構(gòu)設(shè)計(jì)與程序定位。

5、根據(jù)全國(guó)高校市場(chǎng)情況，結(jié)合勞動(dòng)力市場(chǎng)和商業(yè)環(huán)境對(duì)網(wǎng)站發(fā)展情況給予評(píng)估。

6、起草并完成公司大型運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，并組織相應(yīng)部門(mén)進(jìn)行實(shí)施。

7、監(jiān)督技術(shù)、業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)等部門(mén)涉及工作具體情況。

8、處理公司日常技術(shù)和網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)相關(guān)大小事務(wù)，負(fù)責(zé)公司主要外聯(lián)工作。

9、對(duì)網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)周期及效果給予評(píng)估與肯定，并周期性總結(jié)公司總體運(yùn)營(yíng)情況向總經(jīng)理報(bào)告。

10、建設(shè)運(yùn)營(yíng)部和技術(shù)部基層員工隊(duì)伍，參與招聘全過(guò)程，定期組織部門(mén)內(nèi)員工業(yè)務(wù)能力提升培訓(xùn)。

11、建立規(guī)范、高效的運(yùn)營(yíng)管理體系并優(yōu)化完善。

12、完成總經(jīng)理臨時(shí)交付的其他任務(wù)。

工作描述：此公司是個(gè)人注冊(cè)創(chuàng)業(yè)公司，目前創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)有4人組成!公司主要業(yè)務(wù)淘寶c店，天貓商城，團(tuán)購(gòu)，等業(yè)務(wù)發(fā)展!本人主要負(fù)責(zé)公司的運(yùn)營(yíng)事項(xiàng)?，F(xiàn)因公司運(yùn)營(yíng)不善，放棄創(chuàng)業(yè)!目前尋求一份電子商務(wù)相關(guān)的工作，可帶團(tuán)隊(duì)一起過(guò)來(lái)!如不能接受團(tuán)隊(duì)一起的請(qǐng)勿擾，個(gè)人不單飛!團(tuán)隊(duì)成員有客服2名運(yùn)營(yíng)1名美工1名!

教育經(jīng)歷。

個(gè)人技能/證書(shū)。

計(jì)算機(jī)能力：計(jì)算機(jī)能力一般普通話(huà)：流利第一外語(yǔ)：英語(yǔ)一般第二外語(yǔ)：英語(yǔ)一般。

自我評(píng)價(jià)。

本人性格開(kāi)朗、為人誠(chéng)懇、樂(lè)觀(guān)向上、興趣廣泛、擁有較強(qiáng)的組織能力和適應(yīng)能力、并具有較強(qiáng)的管理策劃與組織管理協(xié)調(diào)能力，9年互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，5年電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)!