每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。范文書寫有哪些要求呢?我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄段哪兀恳韵率切【帪榇蠹沂占膬?yōu)秀范文,歡迎大家分享閱讀。
關(guān)于繼續(xù)履行職責(zé)申請(qǐng)書如何寫一
對(duì)標(biāo)“重要窗口”,以“執(zhí)法司法規(guī)范化水平提升年活動(dòng)”為重要抓手,持續(xù)強(qiáng)化“一個(gè)統(tǒng)籌、三大職能”,全面提升司法行政工作現(xiàn)代化水平。天臺(tái)縣被省委省政府評(píng)為2019年度法治浙江(法治政府)建設(shè)先進(jìn)單位;天臺(tái)縣人民政府被市委市政府評(píng)為2019年度臺(tái)州市法治政府建設(shè)(依法行政)考核先進(jìn)單位;縣人民調(diào)解委員會(huì)被司法部評(píng)為“大排查、早調(diào)解、護(hù)穩(wěn)定、迎國(guó)慶”專項(xiàng)活動(dòng)表現(xiàn)突出集體;“和合”調(diào)解打造“三治”特色村居”獲評(píng)全省縣鄉(xiāng)法治政府建設(shè)最佳實(shí)踐項(xiàng)目。
1.深化復(fù)議應(yīng)訴“三色預(yù)警”品牌建設(shè)
為規(guī)范我縣行政復(fù)議應(yīng)訴工作,提高相關(guān)責(zé)任單位責(zé)任意識(shí),進(jìn)一步降低行政敗訴(被糾錯(cuò))風(fēng)險(xiǎn),積極化解行政爭(zhēng)議,我局創(chuàng)新并深化打造復(fù)議應(yīng)訴“三色預(yù)警”品牌,力爭(zhēng)行政爭(zhēng)議發(fā)生率和敗訴率“雙下降”。該制度實(shí)行以來,共舉辦案件分析討論會(huì)52場(chǎng),梳理出9家單位28個(gè)行政執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),并將風(fēng)險(xiǎn)記錄信息作為對(duì)政府部門執(zhí)法檢查的重要依據(jù)和關(guān)鍵材料。截至目前,已對(duì)52件行政案件試行“三色預(yù)警”制度,共發(fā)出7期專報(bào),其中2期專報(bào)獲縣委書記批示,暫無因承辦單位執(zhí)行該制度不力而導(dǎo)致敗訴案件的發(fā)生。
2.創(chuàng)新行政執(zhí)法監(jiān)督新模式
以行政執(zhí)法監(jiān)督規(guī)范化建設(shè)試點(diǎn)為契機(jī),創(chuàng)新“提案式、伴隨式、帶案式”行政執(zhí)法社會(huì)監(jiān)督模式,我縣被列為全省深化行政執(zhí)法監(jiān)督規(guī)范化建設(shè)創(chuàng)新實(shí)踐重點(diǎn)地區(qū),法治監(jiān)督科被臺(tái)州市司法局推薦為“全省政法系統(tǒng)執(zhí)法辦案成績(jī)突出集體”。每季度以交流座談方式向12名縣政府執(zhí)法監(jiān)督員通報(bào)全縣行政執(zhí)法及執(zhí)法監(jiān)督新動(dòng)態(tài),并向其征集本季度執(zhí)法監(jiān)督主題,已向7個(gè)行政執(zhí)法部門發(fā)送選題建議書8份,開展專項(xiàng)監(jiān)督檢查4次,提出監(jiān)督意見12條,制發(fā)《行政執(zhí)法監(jiān)督通知書》2份。
3.引入全流程心理矯治
以政府購買服務(wù)的方式,明確臺(tái)州二院為我縣社區(qū)矯正提供全方位的心理矯治服務(wù)。精心選聘26位具有主治醫(yī)師以上職稱的心理治療師組成“心理矯治專家?guī)臁保ㄆ趯?duì)社區(qū)服刑人員開展心理健康教育講座、個(gè)別談話、心理咨詢、心理干預(yù)、心理團(tuán)體課等心理健康教育,幫助其調(diào)節(jié)情緒,消除心理障礙,完善人格。今年以來,累計(jì)對(duì)全縣社區(qū)矯正對(duì)象開展心理健康教育8期,心理測(cè)評(píng)200余人次,個(gè)別談話20余人次,開展小組團(tuán)體課8場(chǎng)次,提供心理矯治、心理輔導(dǎo)15人次,該模式已在全市推廣。
4.探索實(shí)施“疑難事項(xiàng)合法性聯(lián)審制度”為法治政府建設(shè)賦能
在全市范圍內(nèi)首創(chuàng)疑難事項(xiàng)合法性聯(lián)審制度并積極探索實(shí)施,助推法治政府建設(shè)。通過建好一個(gè)互動(dòng)交流平臺(tái)、開好一次聯(lián)合審查會(huì)議、做好一套三色預(yù)警標(biāo)準(zhǔn)、寫好一份法律意見書、定好一套責(zé)任體系“五個(gè)一”聯(lián)審流程開展合法性聯(lián)審,主要圍繞主體權(quán)限、適用依據(jù)、作出程序、具體內(nèi)容、合法性等五方面,全面分析事項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)隱患,科學(xué)評(píng)估,并對(duì)評(píng)估結(jié)果進(jìn)行“紅橙黃”三色分級(jí),具法律意見書。按照行政首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制的原則,由單位主要領(lǐng)導(dǎo)做出最后決定,并做好結(jié)果運(yùn)用。我局將選好典型案例,做好制度調(diào)試,推動(dòng)疑難事項(xiàng)合法性聯(lián)審制度不斷完善、成熟。
(一)落實(shí)依法抗疫,法治保障有新提升
1.法治保障黨委政府防控疫情。出臺(tái)《應(yīng)對(duì)疫情惠企惠民9條意見》,調(diào)動(dòng)法治資源、保障涉醫(yī)權(quán)益、減免法治服務(wù)費(fèi)用,為防疫和復(fù)工“兩抓”提供法治政策支持。成立“防疫法律顧問團(tuán)”,聯(lián)系縣防疫指揮部8個(gè)工作小組,全面負(fù)責(zé)涉法事務(wù)處理,審查各類規(guī)范性文件96件,提出法律意見和建議129條。強(qiáng)化法律供給,編印《防范疫情政策法律知識(shí)手冊(cè)》分3期推送,指導(dǎo)全縣部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)運(yùn)用法治思維和法治方式開展疫情防控工作。
2.“法雨春風(fēng)”護(hù)航企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。聚焦“六穩(wěn)”“六保”,抓好“五減”政策、“兩直”資金,清立改廢涉企規(guī)范性文件12件。以“三服務(wù)”活動(dòng)為載體,統(tǒng)籌“防疫法律顧問團(tuán)、公益律師服務(wù)團(tuán)、駐企服務(wù)員專班”服務(wù)力量,明確“法治宣傳、公益服務(wù)、暖心助企”三大任務(wù),綜合運(yùn)用電話、短信、浙江政務(wù)app、微信等平臺(tái),組織宣傳活動(dòng)22場(chǎng)次,發(fā)放《浙江省民營(yíng)企業(yè)發(fā)展促進(jìn)條例》宣傳冊(cè)1萬余份,刊登《條例》廣告740條、發(fā)布典型案例13個(gè),免費(fèi)解答線上法律咨詢2000余人次,惠及企業(yè)300余家。疫期抽調(diào)9名干部,組建4個(gè)駐企專班進(jìn)行“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”服務(wù),累計(jì)收集用工、政策等“七難”問題182個(gè),幫助解決175個(gè),辦結(jié)率為96.1%。
3.暢通渠道解決群眾涉法需求。聯(lián)合公檢法等20家單位進(jìn)駐縣級(jí)矛調(diào)中心,疫情期間專設(shè)“涉疫綠色通道”,定人包案解決各類涉疫糾紛。依托司法所、公共法律服務(wù)站、鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)解分會(huì)、四個(gè)平臺(tái),建立專兼結(jié)合、聯(lián)動(dòng)聯(lián)防的矛盾隱患排查化解隊(duì)伍,共開展矛盾糾紛排查2580次,調(diào)處糾紛2786件,調(diào)解成功2786件,調(diào)處成功率達(dá)100%。開設(shè)“抗擊疫情法律”專欄,創(chuàng)新推出為期一周的“蝸家學(xué)法防疫”有獎(jiǎng)競(jìng)答活動(dòng),87384人次參與競(jìng)答。深入開展“防控疫情法治同行”專項(xiàng)宣傳活動(dòng),組織開展公證“非接觸式”服務(wù)、矛盾糾紛線上調(diào)解等形式多樣的法治服務(wù)和普法宣傳5628次。
(二)推進(jìn)依法行政,法治建設(shè)有新進(jìn)步
1.全力推進(jìn)法治天臺(tái)建設(shè)。細(xì)化完善法治建設(shè)考核,印發(fā)《2020年法治天臺(tái)建設(shè)工作要點(diǎn)》《2020年法治浙江(法治政府)建設(shè)考核天臺(tái)縣責(zé)任分解表》。組織召開全面依法治縣委員會(huì)第二次會(huì)議,出臺(tái)《天臺(tái)縣黨政主要負(fù)責(zé)人履行推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)清單》,以“三個(gè)一”考評(píng)機(jī)制抓實(shí)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)法治建設(shè)責(zé)任。通過“聯(lián)合考核”“現(xiàn)場(chǎng)述法”等方式對(duì)53個(gè)部門、15個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、4個(gè)國(guó)企、395個(gè)行政村(社區(qū))進(jìn)行“法治測(cè)評(píng)”。加強(qiáng)法治督察,印發(fā)《2020年法治建設(shè)專項(xiàng)督察工作計(jì)劃》《天臺(tái)縣法治監(jiān)督員工作規(guī)則》,選聘法治監(jiān)督員45名,制定了3項(xiàng)專項(xiàng)督察工作計(jì)劃,已對(duì)5個(gè)部門、6個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)進(jìn)行實(shí)地督察,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題要求各單位限期整改。建立“巡察+法治”工作機(jī)制,目前已完成對(duì)13家單位的法治巡察,共提交巡察報(bào)告13份,向被巡察單位反饋法治相關(guān)問題9個(gè),完成整改8個(gè)。
2.全力加強(qiáng)法治政府建設(shè)。印發(fā)《天臺(tái)縣2020年度法治政府建設(shè)考核辦法》,把法治政府建設(shè)示范指標(biāo)體系100項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行責(zé)任分解到縣各相關(guān)單位。積極培育縣鄉(xiāng)法治政府建設(shè)“最佳實(shí)踐”5個(gè)。做好督察整改落實(shí),協(xié)調(diào)各部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)整改落實(shí)中央、省提出的23項(xiàng)督察內(nèi)容。統(tǒng)籌推進(jìn)綜合行政執(zhí)法體制改革,整合組建5支綜合行政執(zhí)法隊(duì)伍,統(tǒng)一目錄300項(xiàng)執(zhí)法事項(xiàng)已按要求劃轉(zhuǎn)到位。開展行政執(zhí)法“三項(xiàng)制度”落實(shí)情況“回頭看”工作,公示行政執(zhí)法主體79家,審核執(zhí)法證2600本,清理退休、調(diào)崗等人員證件比例達(dá)98%,執(zhí)法單位持證率高達(dá)97.12%,開展重大具體行政執(zhí)法決定網(wǎng)上備案769件。扎實(shí)推進(jìn)執(zhí)法監(jiān)督,開展案卷評(píng)查11件,發(fā)現(xiàn)問題16個(gè),均已整改落實(shí)。完善制度機(jī)制建設(shè),推動(dòng)政府依法決策,配合省廳、市局做好立法調(diào)研工作,制發(fā)《天臺(tái)縣行政裁決事項(xiàng)清單》并將16件事項(xiàng)列入,編制重大行政決策事項(xiàng)6項(xiàng),清理規(guī)范性文件368件,審查規(guī)范性文件25件、合同11件,提出合法性審查意見82條。
3.全面提升復(fù)議應(yīng)訴工作水平。加強(qiáng)復(fù)議應(yīng)訴規(guī)范化建設(shè),完善軟件設(shè)施,通過省行政復(fù)議規(guī)范化評(píng)估。完善行政錯(cuò)案分析總結(jié)制度、行政錯(cuò)案約談制度、行政負(fù)責(zé)人出庭應(yīng)訴制度等,共開展案件集體討論19次,行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人出庭應(yīng)訴率達(dá)100%。規(guī)范行政復(fù)議調(diào)解,今年以來,和解、調(diào)解撤回申請(qǐng)而終止的14件,和解調(diào)解率為37.8%;辦結(jié)行政應(yīng)訴案件177件,敗訴案件16件,敗訴率為9.04%,低于省定10%最低控制線。加強(qiáng)司法與行政的良性互動(dòng),檢法司聯(lián)合出臺(tái)《關(guān)于加強(qiáng)行政非訴執(zhí)行工作和建立行政爭(zhēng)議實(shí)質(zhì)性化解工作制度的若干規(guī)定》,共同推進(jìn)行政爭(zhēng)議實(shí)質(zhì)性化解。
(三)加強(qiáng)安全治理,平安建設(shè)有新成效
1.規(guī)范社區(qū)矯正監(jiān)管。切實(shí)抓牢疫情期間社區(qū)矯正監(jiān)管教育,以100%日常信息化核查為主,實(shí)施“信息登記、每日核查、實(shí)時(shí)跟蹤”流程閉環(huán),全面掌握社區(qū)矯正人員動(dòng)向和身體健康狀況。重點(diǎn)開展“涉黑、涉惡、涉槍、涉賭、涉毒”5類社區(qū)矯正對(duì)象排查工作,確保及時(shí)掌握底數(shù)。推進(jìn)矯正銜接,出臺(tái)了《天臺(tái)縣關(guān)于患精神疾病易肇事肇禍的社區(qū)矯正對(duì)象聯(lián)防聯(lián)控幫扶救助等工作的辦法》,確保特殊重點(diǎn)矯正對(duì)象信息互通。做好換屆資格聯(lián)審工作,共對(duì)2480多名候選人開展了資格聯(lián)審。推進(jìn)了“智慧社區(qū)矯正中心”建設(shè),已開展特殊時(shí)期視頻會(huì)見41場(chǎng)次,開展各類專題教育28場(chǎng)次。推進(jìn)政法一體化工作,已調(diào)查評(píng)估27件,執(zhí)行協(xié)同案件數(shù)157件??h檢察院開展專項(xiàng)執(zhí)法督察1次,開展執(zhí)法案卷評(píng)查142份,發(fā)現(xiàn)各類問題86項(xiàng)并落實(shí)整改。以“十個(gè)一”活動(dòng)高質(zhì)量抓好《社區(qū)矯正法》學(xué)習(xí)宣傳貫徹工作。
2.深化訴源治理解鎖“一地解紛”新模式。建成縣級(jí)矛調(diào)中心,構(gòu)建“一中心、四平臺(tái)、一網(wǎng)格”上下聯(lián)動(dòng)、左右協(xié)調(diào)的縣域社會(huì)治理新模式。縣聯(lián)調(diào)中心、行政復(fù)議(應(yīng)訴)窗口等成建制入駐縣矛調(diào)中心,并從辦事事項(xiàng)、辦事流程、辦事時(shí)效以及矛盾糾紛的解決率、時(shí)效率和滿意率等方面入手,推動(dòng)中心建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。配置專職調(diào)解員5名,金牌調(diào)解員22人,律師5名,行業(yè)性調(diào)委會(huì)23個(gè),設(shè)立專門接待室5個(gè)、窗口2個(gè),進(jìn)行法律事項(xiàng)服務(wù)。通過融合推動(dòng)、關(guān)口前移,截至目前,全縣各級(jí)人民調(diào)解組織共調(diào)解矛盾糾紛5127件,調(diào)處成功5112件,涉及調(diào)處金額29382.75萬元,調(diào)解成功率達(dá)99.71%;實(shí)質(zhì)化解行政爭(zhēng)議91件,行政訴訟案件和解撤訴率達(dá)47.3%;訴前糾紛化解和民事可調(diào)撤率達(dá)88.61%(全市第一),得到了省高級(jí)人民法院的充分肯定。
3.做實(shí)做強(qiáng)“和合調(diào)解”服務(wù)。將“和合基因”植入“大平安”“大調(diào)解”體系,打造了“寒山勸和工作室”“平橋“金鑰匙”、赤城“老施”等7個(gè)“和合調(diào)解”品牌工作室。深化和合調(diào)處共解機(jī)制,升級(jí)“專業(yè)+草根”組團(tuán)調(diào)解模式,創(chuàng)新“四勸和”“四色圖”等矛盾糾紛化解法,推動(dòng)矛盾糾紛清零見底。全力服務(wù)村級(jí)換屆選舉,組織排摸村級(jí)矛盾糾紛90次。強(qiáng)化重大矛盾糾紛化解處置,38件非正常死亡案件均成功化解。
(四)夯實(shí)基層基礎(chǔ),基層治理有新進(jìn)展
1.全面深化基層合法性審查全覆蓋建設(shè)。出臺(tái)《天臺(tái)縣全面推進(jìn)基層合法性審核全覆蓋建設(shè)實(shí)施方案》及司法所所長(zhǎng)列席黨政聯(lián)席會(huì)議、法治事務(wù)目錄化管理等配套制度,明確鄉(xiāng)級(jí)審核規(guī)程,確保基層政府法律事務(wù)及應(yīng)審事項(xiàng)“兩個(gè)底數(shù)清”,著力構(gòu)建黨政辦或司法所審核、法律顧問服務(wù)的多元審核機(jī)制,已實(shí)現(xiàn)審核機(jī)制全覆蓋,審核率達(dá)92.92%,處于全市前列。
2.全域開展法治宣傳。組織召開全縣守法普法協(xié)調(diào)小組會(huì)議,制發(fā)《縣級(jí)單位2020年度法治宣傳教育任務(wù)清單》,將53個(gè)縣級(jí)部門納入了普法責(zé)任制清單管理,編制個(gè)性化法治宣傳項(xiàng)目25個(gè),編發(fā)《全縣“誰執(zhí)法誰普法”工作責(zé)任制落實(shí)情況通報(bào)》6期。8月18日,“七五”普法順利通過臺(tái)州市普法總結(jié)驗(yàn)收組驗(yàn)收。建立完善“以案釋法”工作機(jī)制,“法治天臺(tái)”欄目持續(xù)推進(jìn),形成以案釋法品牌,該欄目被評(píng)為2019年度浙江省“新聞名專欄”二等獎(jiǎng)。積極開展《民法典》《社區(qū)矯正法》學(xué)習(xí)和宣傳。
3.全方位開展基層法治實(shí)踐。爭(zhēng)創(chuàng)國(guó)家級(jí)民主法治村1個(gè)、省級(jí)民主法治村4個(gè)、市級(jí)民主法治村18個(gè)、市級(jí)法治宣傳規(guī)范化鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)2個(gè)。加強(qiáng)法治鄉(xiāng)村建設(shè),抓好鄉(xiāng)村領(lǐng)導(dǎo)干部普法學(xué)習(xí),發(fā)揮“法律帶頭人”示范作用,實(shí)施村(社區(qū))“法治帶頭人”“法律明白人”“學(xué)法用法示范戶”培養(yǎng)工程,共評(píng)選出法治帶頭人505人、法律明白人840人、學(xué)法用法示范戶5017戶。推出“守法貸”“守法代”“守法辦”等系列“守法惠”活動(dòng),釋放學(xué)法用法紅利,打造“普法也是生產(chǎn)力”品牌。
4.全力推進(jìn)司法所提檔升級(jí)。分梯次、分層級(jí)推進(jìn)基層司法所規(guī)范化建設(shè),共培育申報(bào)“楓橋式”司法所1家(白鶴司法所)。助推司法所改革發(fā)展,認(rèn)真總結(jié)路橋區(qū)司法所承擔(dān)合法性審查工作的經(jīng)驗(yàn)做法,推進(jìn)司法所積極承擔(dān)起合法性審查職能。目前,全縣已有15個(gè)司法所承擔(dān)合法性審核。
(五)優(yōu)化公共法律服務(wù),群眾滿意度有新提升
1.精準(zhǔn)發(fā)力打造法治化營(yíng)商環(huán)境。建立縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村三級(jí)公共法律服務(wù)平臺(tái),依托工業(yè)行業(yè)協(xié)會(huì)公共法律服務(wù)站,組織開展法治化營(yíng)商環(huán)境優(yōu)化專項(xiàng)行動(dòng)和律師行業(yè)“揚(yáng)帆行動(dòng)”,修改、廢止不利于民營(yíng)企業(yè)發(fā)展的規(guī)范性文件12件,備案審查14件。推進(jìn)民營(yíng)企業(yè)法治體檢120場(chǎng)次,開展企業(yè)經(jīng)營(yíng)環(huán)境檢視112次,提出法律建議257條,律師參與排查涉企矛盾190起,惠及企業(yè)179家。落實(shí)普法責(zé)任制,推動(dòng)《浙江省民營(yíng)企業(yè)發(fā)展促進(jìn)條例》學(xué)習(xí)全覆蓋、普遍化。
2.充分發(fā)揮法律援助、公證職能。全面推廣政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)“網(wǎng)上辦”、“掌上辦”,法律援助無紙化平臺(tái)已投入運(yùn)行。全面落實(shí)法律援助容缺受理、“全城通辦”、點(diǎn)援制等制度,成功協(xié)助申請(qǐng)人申請(qǐng)域外法律援助1件,提供一次性法律幫助314件,實(shí)現(xiàn)“最多跑一次”。1件法律援助案例入選司法部?jī)?yōu)秀案例。今年以來,共辦理法律援助案件537件,公證案件1792件,回訪率達(dá)100%,群眾滿意率達(dá)99.8%。
(六)強(qiáng)化素質(zhì)提升,隊(duì)伍建設(shè)有新活力
1.扎實(shí)開展主題教育活動(dòng)。以黨建促隊(duì)建,將“不忘初心,牢記使命”主題教育、“八個(gè)排頭兵”指標(biāo)體系建設(shè)貫穿提升年活動(dòng)始終,重點(diǎn)研學(xué)了《選編》《綱要》《黨章》等規(guī)定書籍,組織實(shí)施全員政治輪訓(xùn)、開展年度重點(diǎn)工作季度“亮?xí)癖绕础?,已組織開展主題黨日活動(dòng)12次、政法干部專題輪訓(xùn)2次。
2.提升司法行政隊(duì)伍戰(zhàn)斗力。積極開展執(zhí)法司法規(guī)范化水平提升年活動(dòng),共梳理出各類問題256條,同步制定整改措施274條。評(píng)查社區(qū)矯正案卷58件、法律援助案件41件、行政復(fù)議案件7件,整改率達(dá)99.22%。持續(xù)推進(jìn)司法隊(duì)伍規(guī)范管理,推薦年輕干部參加縣委縣政府“五線歷練賽馬達(dá)標(biāo)”行動(dòng)3名。以專業(yè)能力提升為抓手,出臺(tái)系列激勵(lì)機(jī)制,突出抓好行政執(zhí)法、刑事執(zhí)行、公共法律服務(wù)等方面法律法規(guī)和專業(yè)技能的培訓(xùn)。以《社區(qū)矯正法》《民法典》宣貫活動(dòng)為契機(jī),通過專題業(yè)務(wù)培訓(xùn)、線上答題競(jìng)賽等舉措,提高全局干部的法治素養(yǎng)。
3.加強(qiáng)黨風(fēng)廉政和機(jī)關(guān)效能建設(shè)。推行“釘釘”考勤打卡,強(qiáng)化效能檢查和廉潔自律監(jiān)督工作,深化落實(shí)“一崗雙責(zé)”。制定了2020年全局黨風(fēng)廉政建設(shè)年度工作計(jì)劃,與各科室負(fù)責(zé)人層層簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》。落實(shí)廉政約談工作制度,開展提示約談24人次,警示提醒約談5人次,每月不定期組織開展作風(fēng)紀(jì)律明察暗訪2-3次。
1.公證體制改革暫未落地。經(jīng)多次邀請(qǐng)縣府辦、縣委編辦、縣財(cái)政局、縣人社局等相關(guān)部門參與公證體制改革會(huì)議、共同論證,當(dāng)前相關(guān)部門已初步同意擬改制為自收自支事業(yè)單位,但該方案仍未經(jīng)正式通過。
2.“楓橋式司法所”建設(shè)存在先天不足。當(dāng)前,司法所作為基層四個(gè)平臺(tái)之一,其業(yè)務(wù)用房多數(shù)依靠鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)人民政府。司法所沒有獨(dú)立的業(yè)務(wù)辦公用房,受鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)限制,很難達(dá)到楓橋式司法所建設(shè)要求。
(一)奮力推動(dòng)法治天臺(tái)建設(shè)。以“推進(jìn)依法治縣、建設(shè)法治天臺(tái)”為主線,全力推動(dòng)法治浙江、法治臺(tái)州建設(shè)考評(píng),全面落實(shí)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)法治建設(shè)責(zé)任,力爭(zhēng)在打造法治先行區(qū)中創(chuàng)出天臺(tái)特色。全域推進(jìn)法治建設(shè)納入黨委巡察,把法治建設(shè)成效作為衡量各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)績(jī)的重要內(nèi)容,納入政績(jī)考核指標(biāo)體系,落實(shí)各項(xiàng)指標(biāo),倒逼依法執(zhí)政、依法行政。深化“最多跑一次”改革,推進(jìn)重點(diǎn)領(lǐng)域政務(wù)誠(chéng)信建設(shè)。優(yōu)化政務(wù)服務(wù)和政務(wù)信息管理,做好政府信息公開。
(二)主動(dòng)補(bǔ)齊法治政府建設(shè)短板。加強(qiáng)法治政府建設(shè)“最佳實(shí)踐”培育、推廣,推進(jìn)綜合行政執(zhí)法改革,探索鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政執(zhí)法體制改革,統(tǒng)籌推進(jìn)平橋鎮(zhèn)“一支隊(duì)伍管執(zhí)法”試點(diǎn)工作。全面推進(jìn)法治化營(yíng)商環(huán)境優(yōu)化專項(xiàng)行動(dòng),全面推行行政執(zhí)法“三項(xiàng)制度”,實(shí)現(xiàn)行政執(zhí)法監(jiān)督全覆蓋,重點(diǎn)治理行政執(zhí)法不嚴(yán)格、不公正、不規(guī)范等突出問題。健全執(zhí)法機(jī)制,加強(qiáng)執(zhí)法考評(píng),規(guī)范涉企行政執(zhí)法檢查。
(三)提升法律事務(wù)服務(wù)能力。規(guī)范重大行政決策目錄化管理、重大行政決策集體討論和重大行政決策檔案管理。加強(qiáng)政府合同管理和審查備案,落實(shí)政府法律顧問工作規(guī)定,做好行政執(zhí)法證考試、制證,推進(jìn)縣府辦常務(wù)會(huì)議學(xué)法。推動(dòng)“疑難事項(xiàng)合法性聯(lián)審預(yù)警制度”創(chuàng)新項(xiàng)目見效。強(qiáng)化行政復(fù)議工作保障,推進(jìn)行政復(fù)議聽證場(chǎng)所建設(shè)。繼續(xù)推進(jìn)復(fù)議應(yīng)訴案件“三色預(yù)警”品牌建設(shè),落實(shí)復(fù)雜疑難案件專家咨詢會(huì)商制度,建立行政復(fù)議典型案例庫。
(四)規(guī)范推進(jìn)社區(qū)矯正建設(shè)。做好《社區(qū)矯正法》及相關(guān)法律制度的貫徹實(shí)施,在《社區(qū)矯正法》框架下,打造“天臺(tái)模式”升級(jí)版。推進(jìn)社區(qū)矯正中心建設(shè),全面啟動(dòng)應(yīng)用政法一體化辦案單軌制運(yùn)行機(jī)制。完善突發(fā)事件預(yù)防與應(yīng)急處置機(jī)制并加強(qiáng)實(shí)戰(zhàn)演練。加強(qiáng)監(jiān)地協(xié)作,規(guī)范調(diào)查評(píng)估的項(xiàng)目?jī)?nèi)容與工作程序,做好監(jiān)獄委派民警管理。落實(shí)社區(qū)矯正專職社工隊(duì)伍建設(shè)系列文件,加強(qiáng)政府購買專業(yè)社團(tuán)服務(wù)力度,深化社會(huì)力量參與社區(qū)矯正工作。強(qiáng)化刑釋人員安置幫教工作信息化建設(shè),加強(qiáng)社會(huì)救助政策指引和過渡性安置。
(五)深化訴源治理工作。積極推進(jìn)縣級(jí)社會(huì)矛盾糾紛調(diào)處化解中心,統(tǒng)籌調(diào)解資源,堅(jiān)持綜合調(diào)解、全程調(diào)解,構(gòu)建“一案一調(diào)解”工作機(jī)制,推動(dòng)矛盾糾紛化解“只進(jìn)一扇門”“最多跑一地”。推動(dòng)出臺(tái)行政復(fù)議糾錯(cuò)和行政訴訟敗訴案件責(zé)任追究辦法,健全行政復(fù)議全過程調(diào)解、錯(cuò)案約談、府院聯(lián)席會(huì)議、集體討論等制度,加強(qiáng)行政和司法良性互動(dòng)機(jī)制,共同提升解決行政爭(zhēng)議的能力,實(shí)現(xiàn)復(fù)議被糾錯(cuò)率和行政訴訟敗訴率“雙下降”。探索建立人民調(diào)解與行政調(diào)解的工作對(duì)接機(jī)制,引導(dǎo)行政部門聯(lián)合購買人民調(diào)解服務(wù)。
(六)全域推進(jìn)全民普法。開展“八五”普法規(guī)劃調(diào)研。推進(jìn)建設(shè)法治宣傳陣地,完善“報(bào)、刊、網(wǎng)、端、微、視、臺(tái)”一體的融媒體公益普法矩陣。健全“以案釋法”工作機(jī)制。抓好民主法治村(社區(qū))建設(shè),開展法治宣傳規(guī)范化單位創(chuàng)建。推動(dòng)實(shí)施農(nóng)村“法治帶頭人”“法律明白人”“學(xué)法用法模范戶”培育工程。
(七)強(qiáng)化人民參與促進(jìn)法治工作。扎實(shí)開展司法所規(guī)范化建設(shè)指導(dǎo),爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)“楓橋式”司法所。規(guī)范村(社區(qū))調(diào)委會(huì)工作流程,強(qiáng)化專業(yè)型品牌型人民調(diào)解工作室作用,注重人民調(diào)解大數(shù)據(jù)的分析和運(yùn)用。加強(qiáng)行政調(diào)解指導(dǎo)和工作對(duì)接,引導(dǎo)行政部門聘用專家型調(diào)解員從事民事糾紛調(diào)解。做好人民監(jiān)督員參與檢察監(jiān)督管理、選聘和初任培訓(xùn),做好人民陪審員的補(bǔ)缺選任。
(八)升級(jí)公共法律服務(wù)。深化法律援助全域一體化改革,推行申請(qǐng)類案件全域無差別辦理。深入開展“三服務(wù)”活動(dòng),充分發(fā)揮法律服務(wù)、人民調(diào)解等職能作用,強(qiáng)化入企指導(dǎo)、優(yōu)化舉措,真正把法律服務(wù)精準(zhǔn)高效地落到疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)的急需處。深化律師制度改革,加強(qiáng)青年律師扶持培養(yǎng),提高律師萬人比。推動(dòng)律師事務(wù)所管理更加規(guī)范,組織律師積極參與抗疫法律服務(wù)、社會(huì)公益活動(dòng)等社會(huì)活動(dòng),提升律師職業(yè)的社會(huì)美譽(yù)度。
(九)抓實(shí)司法隊(duì)伍建設(shè)。深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要論述和最新重要講話文章,建立健全“不忘初心、牢記使命”主題教育常態(tài)化、黨員干部教育培訓(xùn)制度,開展黨員志愿者活動(dòng)。提升支部學(xué)習(xí)規(guī)范化制度化水平,創(chuàng)建示范黨支部。開展黨員律師輪訓(xùn),推進(jìn)律師行業(yè)黨建工作全覆蓋、全規(guī)范、全統(tǒng)領(lǐng)。強(qiáng)化執(zhí)法執(zhí)業(yè)監(jiān)督,健全執(zhí)法司法權(quán)運(yùn)行制約機(jī)制和監(jiān)督體系,落實(shí)作風(fēng)監(jiān)督制度,開展廉政約談,全面加強(qiáng)警示教育,經(jīng)常性開展明察暗訪,積極營(yíng)造廉潔高效、風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境,全面推進(jìn)我局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作向縱深發(fā)展。
關(guān)于繼續(xù)履行職責(zé)申請(qǐng)書如何寫二
根據(jù)《黨組關(guān)于開展2020年度全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任檢查的通知》要求,黨委高度重視,結(jié)合《2018年全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)情況檢查發(fā)現(xiàn)問題的反饋》,一年來,成立了整改領(lǐng)導(dǎo)小組,切實(shí)加強(qiáng)整改任務(wù)落實(shí),主動(dòng)適應(yīng)黨建工作新常態(tài),落實(shí)從嚴(yán)治黨新要求,提高黨建科學(xué)化水平。現(xiàn)將2020年度落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況檢查發(fā)現(xiàn)問題整改情況匯報(bào)如下:
(一)深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì),自覺整改提升。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想。黨委始終將學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想擺在首位,截止目前為止,持續(xù)穩(wěn)定發(fā)揮理論學(xué)習(xí)中心組示范引領(lǐng)作用,根據(jù)現(xiàn)有的《中心組學(xué)習(xí)制度》、《支部學(xué)習(xí)制度》、《時(shí)政學(xué)習(xí)制度》這三大學(xué)習(xí)制度,并結(jié)合第二批“不忘初心、牢記使命”主題教育任務(wù),每月至少安排1次黨委理論中心組學(xué)習(xí)、雙周一次政治學(xué)習(xí),以及進(jìn)一步拓展黨日活動(dòng)的載體,組織前往愛國(guó)主義教育基地重走紅色路線,重溫革命歷史,弘揚(yáng)革命傳統(tǒng),傳承紅色精神。黨委全體成員以身作則,激勵(lì)全體職工在學(xué)思踐悟中融會(huì)貫通,切實(shí)做到學(xué)懂弄通做實(shí)。堅(jiān)持以學(xué)促思、以學(xué)促干,聯(lián)系日常生活和工作實(shí)際,運(yùn)用學(xué)習(xí)成果破解學(xué)校發(fā)展難題、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。繼續(xù)利用“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”、“干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院”二平臺(tái),聚焦學(xué)習(xí)重點(diǎn),創(chuàng)新方式方法,完善制度機(jī)制,推動(dòng)學(xué)習(xí)貫徹向基層延伸、向深度拓展。針對(duì)去年反饋的學(xué)習(xí)宣傳標(biāo)語及宣傳欄更換不夠及時(shí)問題,增加了宣傳黨的時(shí)政方針內(nèi)容,不定期更換宣傳內(nèi)容。更新了黨員活動(dòng)室及會(huì)議室宣傳內(nèi)容。針對(duì)去年反饋的學(xué)習(xí)內(nèi)容重點(diǎn)不夠突出的問題,組織全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)踐行《黨章》要求,針對(duì)黨員分散、工作時(shí)間不統(tǒng)一實(shí)際,想方設(shè)法全力克服,為確保人員到位、解決工學(xué)矛盾,全體人員參加學(xué)習(xí),不留死角、全員參與,切實(shí)增強(qiáng)了黨員干部“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到了“兩個(gè)維護(hù)”。
(二)開展主題教育,落實(shí)意識(shí)形態(tài)責(zé)任制。成立主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組,研究制定了《“不忘初心、牢記使命”主題教育工作方案》。2020年9月7日召開了“不忘初心、牢記使命”主題教育工作部署會(huì),黨委圍繞“不忘初心、牢記使命”六個(gè)主題開展專題研討,分管領(lǐng)導(dǎo)在自己分管領(lǐng)域開展調(diào)研活動(dòng),并認(rèn)真撰寫了調(diào)研報(bào)告5篇。自主題教育開展以來召開了中心組學(xué)習(xí)8次,組織支部黨員專題學(xué)習(xí)10次。10月8日至10日,為切實(shí)提高基層黨支部書記加強(qiáng)自我教育和自我管理黨員的素質(zhì)能力,連續(xù)三天開展了基層黨支部書記輪訓(xùn)工作。領(lǐng)導(dǎo)班子成員及黨委委員主動(dòng)講授黨課6堂,帶領(lǐng)輪訓(xùn)人員學(xué)習(xí)《規(guī)范黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》等黨內(nèi)法規(guī)。黨委通過設(shè)意見箱、接待日和召開師生代表座談會(huì)等形式,廣泛征集意見建議共計(jì)78條。根據(jù)主題教育中發(fā)現(xiàn)的問題,對(duì)照教職工期盼,堅(jiān)持立說立改、邊學(xué)邊改,對(duì)一些突出問題,進(jìn)行集中治理,取得了階段性成效。主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:一是著手出臺(tái)績(jī)效工資改革方案的制定,有效激發(fā)了教職工干事創(chuàng)業(yè)熱情。二是加強(qiáng)制度建設(shè),規(guī)范運(yùn)作程序。結(jié)合巡視組提出的問題,成立了整改領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)整改力度,對(duì)黨建、財(cái)務(wù)等有關(guān)制度進(jìn)行梳理完善,有力推動(dòng)了廉政建設(shè)。三是加大環(huán)境的改善,加速塑膠跑道施工進(jìn)程。對(duì)整改任務(wù)清單進(jìn)行再梳理,完成了58條整改任務(wù),目前還有20條正在解決。
黨委積極貫徹落實(shí)上級(jí)精神履行主體責(zé)任,召開從嚴(yán)治黨工作會(huì)議,切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”,落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”,把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為重要工作內(nèi)容。結(jié)合學(xué)校實(shí)際,研究制定黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計(jì)劃、目標(biāo)任務(wù)、責(zé)任分工和工作舉措,做到黨風(fēng)廉政建設(shè)工作和中心工作同謀劃、同部署、同檢查、同考核。定期聽取黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報(bào),搞好責(zé)任分解,明確班子成員的職責(zé)分工,推動(dòng)工作任務(wù)落實(shí)。為了深入貫徹落實(shí)黨的十九大精神及習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,以巡察問題整改為契機(jī),成立整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定實(shí)施方案,列出問題清單,從2020年2月25日至2020年4月25日,用時(shí)約2個(gè)月,校黨委、班子成員、各黨支部、各職能科室開展整改,校紀(jì)檢委強(qiáng)化督促檢查,確保巡察反饋意見全面整改落實(shí)到位。校黨委組織召開黨委會(huì)議5次,專題部署、研究和推進(jìn)整改落實(shí)工作。形成分級(jí)落實(shí)、分級(jí)負(fù)責(zé)的工作格局。把整改事項(xiàng)落實(shí)到責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室和具體責(zé)任人,明確了完成時(shí)限,要求不回避立行立改、不敷衍改出成效,確保條條落實(shí)到位。而我校領(lǐng)導(dǎo)班子也是親自對(duì)照檢查,逐條提出整改方案。2018年民主生活會(huì)教職工反映的問題51條,截至目前,已整改落實(shí)43條,未落實(shí)8條,突出解決以下問題:1、結(jié)合我校實(shí)際健全完善了學(xué)校黨委理論中心組學(xué)習(xí)及雙周政治、支部學(xué)習(xí)制度,并在理論聯(lián)系實(shí)際上加強(qiáng)了課題研究;2、嚴(yán)格規(guī)范黨委記錄本、中心組記錄本及支部記錄本記錄,健全完善了民主生活會(huì)、組織生活會(huì)、思想分析會(huì)等各項(xiàng)制度;3、開展了專題學(xué)習(xí)活動(dòng),組織近三年新老師入職宣誓活動(dòng),全體教師簽署《教師師德師風(fēng)承諾書》;4、召開黨委專題會(huì)議研討,形成干部隊(duì)伍建設(shè)調(diào)整方案。
黨委積極履行主體責(zé)任,召開了2020年黨風(fēng)廉政建設(shè)會(huì),部署了2020年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點(diǎn),校黨委書記與各支部書記簽署黨風(fēng)廉政責(zé)任狀。對(duì)2020年學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)進(jìn)行了責(zé)任分解,嚴(yán)肅了黨內(nèi)政治生活,落實(shí)了從嚴(yán)治黨責(zé)任,強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí),有效運(yùn)用“四種形態(tài)”,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)力度。結(jié)合巡察組提出的問題,完成了整改任務(wù)的落實(shí),對(duì)2018年民主生活座談會(huì)提出的問題進(jìn)行再梳理,并落實(shí)整改責(zé)任清單。持續(xù)開展警示教育,適時(shí)通報(bào)典型案列,增強(qiáng)法紀(jì)觀念,提升自律意識(shí);加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè),各科室切實(shí)進(jìn)行梳理,查準(zhǔn)、查全、查深廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),根據(jù)巡察組提出的整改要求,完善了11項(xiàng)制度,制定相應(yīng)的整改措施,不斷提升風(fēng)險(xiǎn)防控制約能力。落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,在“三公”經(jīng)費(fèi)開支上嚴(yán)格控制,2020年公務(wù)接待費(fèi)用與2018年度同期相比有所下降;公車運(yùn)行費(fèi)用繼續(xù)實(shí)行單列記賬,定點(diǎn)維修、統(tǒng)一加油、統(tǒng)一保險(xiǎn)和統(tǒng)一報(bào)廢等新制度,2020年與2018同期相比有減少;2020年沒有發(fā)生公款出國(guó)(境)費(fèi)用。校領(lǐng)導(dǎo)班子按照“公平、公正、公開”的原則,自覺接受群眾監(jiān)督,設(shè)立校務(wù)公開欄、“校長(zhǎng)信箱”、校園網(wǎng)站等渠道,堅(jiān)持在學(xué)校公開欄和學(xué)校校園網(wǎng)站公布相關(guān)工作的落實(shí)情況。結(jié)合巡視組提出的問題,進(jìn)一步規(guī)范了借款、報(bào)銷等財(cái)務(wù)審批制度,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)管理規(guī)定,有力推動(dòng)了廉政建設(shè),形成了上下齊心、和諧穩(wěn)定的局面。
首先校黨委緊抓領(lǐng)導(dǎo)“關(guān)鍵少數(shù)”,開學(xué)初校長(zhǎng)與分管領(lǐng)導(dǎo),分管領(lǐng)導(dǎo)與科室負(fù)責(zé)人簽訂責(zé)任狀,切實(shí)履行“一把手”責(zé)任,具體做法:一是堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度,按時(shí)召開黨員大會(huì)、支部會(huì)議和黨委會(huì)議,督促各項(xiàng)工作落實(shí);二是堅(jiān)持民主生活會(huì)制度,由每位黨員分別就本人的思想、工作、學(xué)習(xí)及做群眾工作等情況向所屬黨支部及黨員作匯報(bào),通過提高生活會(huì)質(zhì)量來提高解決自身問題的能力;三是堅(jiān)持召開組織生活會(huì),開展民主評(píng)議,并召開群眾座談會(huì),保證民主評(píng)議黨員活動(dòng)取得實(shí)效;四是開展效能督查,紀(jì)檢對(duì)教職工提醒談話5人次;五是開展中層以上干部述職會(huì),把好選人、用人政治關(guān)、品行關(guān)、廉潔關(guān);六是領(lǐng)導(dǎo)班子成員如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人事項(xiàng),未發(fā)現(xiàn)問題。
黨委對(duì)2018年巡察組反饋意見的整改情況進(jìn)行“回頭看”,及時(shí)督促檢查,及時(shí)修正存在問題。加強(qiáng)教職工隊(duì)伍培訓(xùn)與校際間觀摩交流活動(dòng),通過講座、觀摩、調(diào)研等多樣化學(xué)習(xí)方式增強(qiáng)學(xué)習(xí)的實(shí)效,提升教職工的精、氣、神。健全完善了民主生活會(huì)、組織生活會(huì)、思想分析會(huì)等各項(xiàng)制度,嚴(yán)格按照上級(jí)黨委要求,規(guī)范組織流程,按時(shí)保質(zhì)組織好會(huì)議,認(rèn)真聽取教職工意見。加強(qiáng)黨支部建設(shè)。根據(jù)《支部條例》規(guī)定,經(jīng)學(xué)校黨委同意各支部下設(shè)2個(gè)黨小組,負(fù)責(zé)對(duì)黨員的教育和管理,發(fā)揮先鋒模范作用,開展了支部星級(jí)達(dá)標(biāo)活動(dòng),兩個(gè)支部被評(píng)為三星級(jí)以上支部,保證黨的路線、方針、政策及各項(xiàng)決議得到貫徹落實(shí)。
2020年3月學(xué)校重新修訂了《財(cái)務(wù)審批實(shí)施細(xì)則》,對(duì)車輛維修有明確規(guī)定,嚴(yán)格維修審批程序。舉辦各種(大型)會(huì)議(培訓(xùn))要求編列年度預(yù)算,并事先編制《會(huì)議(培訓(xùn))費(fèi)預(yù)算表》,并按規(guī)定審批程序報(bào)批。報(bào)銷會(huì)議(培訓(xùn))費(fèi)支出應(yīng)附會(huì)議(培訓(xùn))通知文件、每半天參加人員簽到單、會(huì)議(培訓(xùn))費(fèi)預(yù)算審批表、會(huì)議(培訓(xùn))方案、議程(課程)安排、會(huì)議(培訓(xùn))費(fèi)結(jié)算清單和會(huì)議(培訓(xùn))費(fèi)的發(fā)票等,凡超出審批標(biāo)準(zhǔn)的會(huì)議(培訓(xùn))費(fèi),不得報(bào)銷。理清了各種培訓(xùn)經(jīng)費(fèi),并補(bǔ)全相關(guān)證明材料。對(duì)有關(guān)人員開展批評(píng)教育、提醒談話等問責(zé)處理。
關(guān)于繼續(xù)履行職責(zé)申請(qǐng)書如何寫三
區(qū)委、區(qū)紀(jì)委:
根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步做好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制有關(guān)工作的通知》(市委辦〔20***〕14號(hào)文件),現(xiàn)將我局20***年黨組履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任及黨組主要負(fù)責(zé)人履行第一責(zé)任人職責(zé)情況報(bào)告如下:
20***年,區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)管理局在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照中央、省、區(qū)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)要求,大力開展“兩學(xué)一做”和寧波機(jī)關(guān)事務(wù)系統(tǒng)開展的“忠誠(chéng)、勤勉、務(wù)實(shí)、廉潔”主題教育和實(shí)踐活動(dòng),提高黨員干部職工的政治素養(yǎng),加大從源頭防治腐敗的工作力度,提升機(jī)關(guān)后勤管理水平,為機(jī)關(guān)后勤事業(yè)的健康發(fā)展提供了有力保障?,F(xiàn)將今年來落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況報(bào)告如下:
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),深化責(zé)任落實(shí)
年初,局黨組按照《奉化市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局20***年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分工》的部署,成立了以局黨組書記為組長(zhǎng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,大力推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。一是年初召開專題會(huì)議,認(rèn)真分析黨風(fēng)廉政面臨的形勢(shì),研究制定了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分工書》、《重點(diǎn)工作責(zé)任分解表》和《紀(jì)檢監(jiān)察工作計(jì)劃》,通過對(duì)目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行分解,做到分級(jí)負(fù)責(zé),責(zé)任到人,層層落實(shí)。二是6月初召開全局黨風(fēng)廉政建設(shè)大會(huì),對(duì)如何做好“兩學(xué)一做”工作、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制以及“忠誠(chéng)、勤勉、務(wù)實(shí)、廉潔”主題教育進(jìn)行了部署。會(huì)上,局領(lǐng)導(dǎo)班子成員與各科室、下屬單位簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任簽約書》。全局全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“四專三書一報(bào)告”制度,加強(qiáng)對(duì)責(zé)任制落實(shí)情況的監(jiān)督檢查,進(jìn)一步嚴(yán)肅工作紀(jì)律、提升服務(wù)質(zhì)量。
(二)加強(qiáng)宣傳教育,提高自律意識(shí)
今年以來,局黨組結(jié)合工作實(shí)際,開展了形式多樣的黨風(fēng)廉政和反腐教育宣傳工作。一是系統(tǒng)教育。扎實(shí)開展“兩學(xué)一做”教育活動(dòng),制定了“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)計(jì)劃,在全局會(huì)議上集中學(xué)習(xí)7次;由局黨組副書記孫耀同志給全局黨員干部講授了《基礎(chǔ)在學(xué)、關(guān)鍵在做》和《嚴(yán)以律己、做政治上的明白人》專題黨課;
以討論會(huì)的形式,在全局黨員中開展了“五查五看”、“四講四有”活動(dòng)。二是專題教育。組織全局中層以上干部到寧波廉政教育基地接受黨風(fēng)廉政教育,用身邊的典型案例教育黨員引導(dǎo)黨員干部牢記宗旨、拒腐防變、警鐘長(zhǎng)鳴;
組織全局黨員同志到寧海柔石紀(jì)念館重溫入黨誓詞。三是談話教育。按《黨員干部廉政談話制度》規(guī)定,全年共進(jìn)行集體談話4次,日常廉政談話6次,信訪監(jiān)督談話3次。
(三)加強(qiáng)源頭治理,健全懲防體系
一是進(jìn)一步完善廉政制度。今年根據(jù)紀(jì)檢組的工作部署,我局對(duì)重大事項(xiàng)備案制度進(jìn)行了完善,并對(duì)重大金額支出、公務(wù)接待、會(huì)議培訓(xùn)、公務(wù)用車等向紀(jì)檢組進(jìn)行了季度備案;
對(duì)局班子成員、各科室負(fù)責(zé)人、重點(diǎn)崗位進(jìn)行了廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查;
繼續(xù)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度。二是強(qiáng)化財(cái)務(wù)和國(guó)有資產(chǎn)管理。繼續(xù)落實(shí)“局長(zhǎng)主管預(yù)算,財(cái)務(wù)分管局長(zhǎng)負(fù)責(zé)執(zhí)行,分管紀(jì)檢監(jiān)察局長(zhǎng)全程監(jiān)督管理”的財(cái)務(wù)管理模式;
年初我局制定了《現(xiàn)金管理暫行條例》和《國(guó)有資產(chǎn)管理辦法》,督促機(jī)關(guān)各部門采取公務(wù)卡或轉(zhuǎn)賬支付方式,并實(shí)行大額現(xiàn)金審批制度,對(duì)國(guó)有資產(chǎn)進(jìn)行屬地化管理,進(jìn)行定期和不定期的抽查,保障國(guó)有資產(chǎn)的安全性。三是強(qiáng)化辦公用房維修管理。今年我局重新制定了《零星維修工程管理辦法》,明確了50萬元以下的維修裝修項(xiàng)目的審批程序,確保了該類工程項(xiàng)目的規(guī)范建設(shè)。四是規(guī)范車輛使用。局內(nèi)審小組對(duì)車輛服務(wù)中心車輛維修、裝潢、定點(diǎn)加油和固定資產(chǎn)管理及處置等進(jìn)行了內(nèi)審,車服中心對(duì)內(nèi)審中提出的問題進(jìn)行了整改。五是規(guī)范采購流程。根據(jù)《機(jī)關(guān)食堂采購管理補(bǔ)充規(guī)定》,成立了由分管局長(zhǎng)任組長(zhǎng)的機(jī)關(guān)食堂采購管理工作組和采購工作小組,建立了請(qǐng)購、采購和驗(yàn)收等制度,要求采購管理工作組成員每星期集中討論確定供貨商,并與備案的四十四家定點(diǎn)采購商簽訂《物資定點(diǎn)采購誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)承諾書》、確保透明采購,降低采購成本;
六是推進(jìn)效能建設(shè),開展八項(xiàng)規(guī)定監(jiān)督檢查。根據(jù)區(qū)紀(jì)委安排,協(xié)助開展黨政機(jī)關(guān)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能、樓堂館所、辦公用房、公務(wù)用車管理使用情況的監(jiān)督檢查,今年共對(duì)全區(qū)機(jī)關(guān)單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道開展公共機(jī)構(gòu)節(jié)能檢查11次、共計(jì)42家單位,目前我區(qū)一級(jí)獨(dú)立辦公單位和鎮(zhèn)、街道能耗統(tǒng)計(jì)監(jiān)管已基本達(dá)到全覆蓋;
辦公用房檢查6次,對(duì)不符合標(biāo)準(zhǔn)的單位要求立即進(jìn)行整改,并對(duì)整改后使用情況進(jìn)行“回頭看”;
今年我區(qū)車改整式啟動(dòng)實(shí)施,封存黨政機(jī)關(guān)公務(wù)用車29輛,全年共開展公務(wù)用車違規(guī)使用專項(xiàng)檢查2次,將調(diào)查核實(shí)情況第一時(shí)間報(bào)送區(qū)紀(jì)委黨風(fēng)室,進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范了公車使用管理。七是嚴(yán)格選人用人。嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,在干部選拔任用前,做好提前動(dòng)議、充分醞釀,今年招錄下屬事業(yè)單位正式編制1名,編外人員7名,均做到了組織到位、程序到位、監(jiān)管到位。
(四)存在的主要問題
回顧一年來的工作,雖然局黨組在履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任上取得了一定的成績(jī),但與區(qū)委、區(qū)政府的要求還有一定的差距,主要表現(xiàn)在:
一是黨風(fēng)廉政建設(shè)與機(jī)關(guān)事務(wù)管理改革創(chuàng)新工作有待進(jìn)一步融合。今年來,局黨組結(jié)合機(jī)關(guān)后勤工作特點(diǎn),圍繞“三條例一辦法一意見”開展特色工作,在涉及全局的重點(diǎn)工作,如落實(shí)黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約、制止奢侈浪費(fèi)工作,推進(jìn)辦公用房集中統(tǒng)一管理、公務(wù)用車改革,繼續(xù)落實(shí)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作的監(jiān)管檢查,推進(jìn)機(jī)關(guān)后勤服務(wù)工作的社會(huì)化改革,進(jìn)一步降低服務(wù)成本,建立健全相應(yīng)的長(zhǎng)效機(jī)制,強(qiáng)化制度約束力和執(zhí)行力,為機(jī)關(guān)事務(wù)管理工作保駕護(hù)航作出了積極的探索。但在機(jī)關(guān)事務(wù)管理工作改革創(chuàng)新不斷深化過程中,黨風(fēng)廉政建設(shè)如何與機(jī)關(guān)事務(wù)管理改革創(chuàng)新的新常態(tài)有機(jī)融合,還有待于進(jìn)一步研究深化。
二是黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合還需要進(jìn)一步深化。有的科室、部門抓黨風(fēng)廉政建設(shè)流于形式、流于表面,有的抓不住重點(diǎn)、找不出問題的癥結(jié)或拿不出有效的解決辦法,有時(shí)往往只停留在開會(huì)、學(xué)習(xí)、發(fā)文件和搞活動(dòng)層面,深入到具體業(yè)務(wù)工作抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的有效方法不多,有的只是為完成布置的任務(wù)而抓黨風(fēng)廉政建設(shè),與廣大黨員干部的思想、作風(fēng)和機(jī)關(guān)事務(wù)管理工作的發(fā)展大局以及實(shí)際工作結(jié)合得不夠,存在“兩張皮”的現(xiàn)象,以致黨風(fēng)廉政建設(shè)的有些內(nèi)容沒有發(fā)揮應(yīng)有的效用。
三是制度執(zhí)行還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。近年來,我局通過加強(qiáng)制度建設(shè),已形成了較為完善的制度體系,對(duì)于推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)發(fā)揮了很好的作用,但在制度執(zhí)行方面還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。例如在“五位一體”的監(jiān)管機(jī)制制度上,我局雖已建立了內(nèi)部審計(jì)、財(cái)務(wù)管理、紀(jì)檢監(jiān)察“五位一體”的監(jiān)管機(jī)制,但由于人員配置、個(gè)人能力、工作經(jīng)驗(yàn)等方面的局限,實(shí)際運(yùn)作過程中還存在較多的問題,與上級(jí)要求還存在一定的差距。需加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)引進(jìn)第三方監(jiān)督,讓權(quán)力在陽光下運(yùn)行。
四是干部職工隊(duì)伍的素質(zhì)能力還需要進(jìn)一步提升。從全局的情況看,盡管近年來我局進(jìn)一步加大了干部職工學(xué)習(xí)和培訓(xùn),但總體上干部隊(duì)伍的年齡、知識(shí)結(jié)構(gòu)和素質(zhì)能力等,與機(jī)關(guān)事務(wù)管理工作職能拓展的要求還有一定的差距,從事黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的干部素質(zhì)能力與黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求也有一定的差距,需要進(jìn)一步提升。針對(duì)這些薄弱環(huán)節(jié),按照區(qū)委、區(qū)政府的部署,進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任意識(shí),落實(shí)“一崗雙責(zé)”制。從問題整改入手,加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè),重點(diǎn)要抓好年度目標(biāo)、崗位職責(zé)、規(guī)章制度等落實(shí)情況的督查,抓好違反“四風(fēng)”問題的明查暗訪,確保各項(xiàng)規(guī)定的剛性約束;
抓好干部綜合素質(zhì)培訓(xùn),提高組織管理能力和業(yè)務(wù)水平;
抓好懲防體系建設(shè),加強(qiáng)《廉政準(zhǔn)則》、《紀(jì)律處分條例》等黨紀(jì)法規(guī)教育和反面警示教育,完善“三重一大”日常監(jiān)督檢查制度,定期開展廉情分析,大力營(yíng)造風(fēng)清氣正、務(wù)實(shí)清廉的工作氛圍,推進(jìn)機(jī)關(guān)事務(wù)工作再上新臺(tái)階。
20***年,局黨組主要負(fù)責(zé)人認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“第一責(zé)任人”職責(zé),在抓好自身廉政建設(shè)的同時(shí),團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)班子成員,積極研究,主動(dòng)參與,加強(qiáng)督查,著重抓好全局的黨風(fēng)廉政建設(shè)、作風(fēng)建設(shè),使全局干部廉潔奉公、恪盡職守、團(tuán)結(jié)一致,有效推進(jìn)全局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作和反腐倡廉工作深入開展。
(一)全面主持廉政工作,明確職責(zé)分工。一年來,認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“第一責(zé)任人”職責(zé),做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要事件親自督辦。研究制定本局黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)工作計(jì)劃、目標(biāo)要求和具體措施,并親自抓部署、抓協(xié)調(diào)、抓督促、抓落實(shí)情況。在領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)強(qiáng)化“一崗雙責(zé)”意識(shí),督促班子成員承擔(dān)職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,落實(shí)各分管科室黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
(二)不斷增強(qiáng)廉政意識(shí),厲行自我約束。作為局黨組第一責(zé)任人,堅(jiān)持以身作則,嚴(yán)于律己,帶頭執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政準(zhǔn)則》和《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》,按照《黨章》要求,嚴(yán)格遵守黨的各項(xiàng)紀(jì)律,時(shí)刻自重、自省、自勵(lì),不斷強(qiáng)化廉潔從政意識(shí),將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作和機(jī)關(guān)事務(wù)后勤工作緊密結(jié)合在一起。嚴(yán)格遵守用車、住房、公務(wù)接待等方面有關(guān)規(guī)定,主動(dòng)報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng),自覺抵制拜金主義、享樂主義、極端個(gè)人主義,做到艱苦奮斗、克己奉公、廉潔自律。工作生活中經(jīng)常檢查自己的一言一行,時(shí)刻嚴(yán)格要求自己,注意檢點(diǎn)自己的行為,時(shí)常提醒自己要經(jīng)得起考驗(yàn)、抵得住誘惑,筑牢拒腐防變的防線。
(三)認(rèn)真履行廉政責(zé)任,指導(dǎo)解決問題。帶領(lǐng)班子成員始終堅(jiān)決貫徹黨路線方針政策,在思想上、行動(dòng)上同黨中央保持高度一致。全年共主持召開4次廉政專題會(huì)議,認(rèn)真聽取分管領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于廉政建設(shè)工作的匯報(bào),分析研究全局范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政方面的典型性、苗頭性問題,指導(dǎo)解決問題。對(duì)班子成員廉潔從政、履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)情況承擔(dān)監(jiān)督責(zé)任,并加強(qiáng)教育管理。認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”及改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾等有關(guān)規(guī)定,率先垂范,深入開展入基層體民情等活動(dòng),及時(shí)處理和解決人民群眾反應(yīng)的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。在平時(shí)工作中,高度關(guān)注高風(fēng)險(xiǎn)崗位的防控措施落實(shí)情況和機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)情況,牽頭完善崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)排查和風(fēng)險(xiǎn)防控工作機(jī)制,和重要崗位的干部職工開展作風(fēng)效能建設(shè)集體談心談話,要求全體干部職工包括領(lǐng)導(dǎo)干部自覺接受紀(jì)檢教育、監(jiān)督和規(guī)范,防微杜漸,有效預(yù)防了重點(diǎn)崗位的腐敗現(xiàn)象發(fā)生。
(四)嚴(yán)格遵守廉政紀(jì)律,帶頭做好表率。認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)黨委、政府重大決策及工作部署,堅(jiān)持依法行政,依法辦事,圍繞大局盡職盡責(zé)開展工作。做到黨組會(huì)議事先準(zhǔn)備,征求意見,確定議題,杜絕“臨時(shí)動(dòng)議”。堅(jiān)持重大決策、重大人事任免、重大項(xiàng)目安排和大額資金使用等“三重一大”事項(xiàng)集體研究、集體決策。始終堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工相結(jié)合,各負(fù)其責(zé)、團(tuán)結(jié)共事。堅(jiān)持在班子內(nèi)部開展批評(píng)與自我批評(píng),光明磊落,維護(hù)班子團(tuán)結(jié),在全局形成齊心協(xié)力、開拓進(jìn)取的良好工作氛圍。同時(shí),針對(duì)20***年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中存在的問題和20***年區(qū)巡查組、紀(jì)檢組提出的問題,及時(shí)牽頭落實(shí)整改措施,進(jìn)一步完善了公車管理、辦公用房管理、國(guó)有資產(chǎn)管理和機(jī)關(guān)食堂采購管理等相關(guān)制度,切實(shí)做到以制度來管權(quán)、管事、管人。
關(guān)于繼續(xù)履行職責(zé)申請(qǐng)書如何寫四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo),各位同事:
大家好!
xxxx鄉(xiāng)位于xxxx縣西南部,面積27xx平方公里,人口x萬余人。設(shè)5x個(gè)黨支部,有黨員1xx94名。其中農(nóng)村黨支部3xxx個(gè),機(jī)關(guān)、事業(yè)單位黨支部1xxx個(gè),兩新組織黨支部1個(gè)。預(yù)計(jì)2010年,億元,其中規(guī)模工業(yè)產(chǎn)值3.x億元;固定資產(chǎn)投資完成4.x億元;完成財(cái)政收入130x萬元,完成招商引資內(nèi)資1.x億元,外資5x萬美元;農(nóng)民人均純收入超750x元。下面,我將一年來履行黨建工作直接責(zé)任人職責(zé)情況匯報(bào)如下:
在縣委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,我始終以高度的政治責(zé)任感、強(qiáng)烈的事業(yè)心和飽滿的工作熱情,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),全面貫徹黨的和十八屆四中、五中全會(huì)精神,堅(jiān)持以“雙效提升年”為抓手,緊緊圍繞“強(qiáng)工業(yè)”、“興三產(chǎn)”、“惠民生”、“亮環(huán)境”、“構(gòu)和諧”這一主線,抓好“五個(gè)三”工程這一工作思路,抓班子、帶隊(duì)伍,強(qiáng)素質(zhì)、樹形象,切實(shí)履行黨委書記基層黨建第一責(zé)任人職責(zé),加快推進(jìn)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)發(fā)展,使整體工作再上新臺(tái)階,重點(diǎn)工作實(shí)現(xiàn)新突破。
1、建立健全以黨建促發(fā)展工作運(yùn)行機(jī)制。貫徹落實(shí)科
學(xué)發(fā)展觀,圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定的大局,結(jié)合本地實(shí)際,制定我鄉(xiāng)黨建工作規(guī)劃,提出切實(shí)可行的目標(biāo)和措施,總攬全鄉(xiāng)工作大局。通過深入調(diào)研,按照民主集中制原則,進(jìn)一步完善了黨委內(nèi)部的各項(xiàng)議事和決策機(jī)制,規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì),不斷提高民主生活會(huì)的質(zhì)量。正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關(guān)系,正確協(xié)調(diào)黨委、人大、政府的職能關(guān)系,努力在工作中發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用。 形成了領(lǐng)導(dǎo)班子“合心、合拍、合力”的良好氛圍。
2、全力加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。為加強(qiáng)干部管理,我們有針對(duì)性地制定了一些切實(shí)可行操作性較強(qiáng)的規(guī)章制度。針對(duì)理論學(xué)習(xí)存在以干代學(xué)的現(xiàn)象,建立和完善了黨建例會(huì)制度、理論學(xué)習(xí)制度;針對(duì)群眾辦事難的情況,完善了《來信來訪接待制度》,調(diào)整充實(shí)辦公室人員,進(jìn)一步明確辦公人員責(zé)任,制定《辦公室工作制度》;針對(duì)縣委縣政府下達(dá)的各項(xiàng)工作指標(biāo),我們層層分解,責(zé)任到人,建立健全了鄉(xiāng)村兩級(jí)干部績(jī)效考核機(jī)制;加強(qiáng)、完善農(nóng)村基層組織建設(shè)制度的建立,使農(nóng)村基層組織建設(shè)逐步走上正規(guī)化、制度化、規(guī)范化軌道。
3、全面加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)
責(zé)任制?!凹翰徽y以正人”,作為鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子的“班長(zhǎng)”,我認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,在工作和生活中,我一直對(duì)自己從嚴(yán)要求:一是認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人的職責(zé),全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項(xiàng)任務(wù)和要求;二是以“踐行廉政準(zhǔn)則,優(yōu)化政治生態(tài)”活動(dòng)為契機(jī),帶頭嚴(yán)格執(zhí)行關(guān)于廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定,定期組織召開廉潔自律民主生活會(huì),適時(shí)組織觀看“反腐倡廉警示教育片”;三是樹立正氣、公正辦事、公正用人,要實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)又好又快地發(fā)展,核心在領(lǐng)導(dǎo)班子、關(guān)鍵在各級(jí)干部,因此我始終把抓班子、帶隊(duì)伍放在重要位置來抓,對(duì)干部不良行為及時(shí)批評(píng)制止、對(duì)錯(cuò)誤的做法及時(shí)糾正改進(jìn),凡涉及人、財(cái)、物等重要工作,堅(jiān)持集體研究、民主集中、會(huì)議決定;四是利用“陽光村務(wù)工程”建設(shè),全面清理“三資”,健全和完善村級(jí)各項(xiàng)制度,強(qiáng)化基層民主管理體制建設(shè);五是與各基層單位簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、部門各負(fù)其責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和工作機(jī)制。
4、認(rèn)真抓好基層黨建聯(lián)系點(diǎn)建設(shè)。幾年來,作為黨建工作“直接責(zé)任人”,我經(jīng)常深入基層調(diào)查研究,傾力抓好基層黨建聯(lián)系點(diǎn)建設(shè),認(rèn)真落實(shí)到位,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)解決存在問題,加強(qiáng)對(duì)基層黨建工作的具體指導(dǎo),提升了基層黨建工作水平,開創(chuàng)了我鄉(xiāng)黨建工作的新局面。
1、制定和完善經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃。針對(duì)如何抓好班子,帶好黨員隊(duì)伍,如何發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì),提高農(nóng)民收入和建立規(guī)范的民主管理制度等幾方面重點(diǎn)問題,全鄉(xiāng)1xx個(gè)村(場(chǎng))、社區(qū)都根據(jù)實(shí)際情況和自身特點(diǎn)制定了年度規(guī)劃,年初報(bào)送鄉(xiāng)黨委,經(jīng)認(rèn)定后備案,鄉(xiāng)黨委按階段組織檢查驗(yàn)收,結(jié)果作為年終考核的重要依據(jù)。
2、強(qiáng)化綜合整治,抓好后進(jìn)支部的轉(zhuǎn)化工作。
針對(duì)后進(jìn)村存在干部素質(zhì)差、村財(cái)務(wù)管理混亂、作風(fēng)不扎實(shí)、干群關(guān)系緊張、支部不能發(fā)揮作用等問題。我們從提升干部能力入手,經(jīng)過考察了解,重新調(diào)整了支部分工,選好班子帶頭人。克服以往村干部不干事,怕干事的不良局面。同時(shí)本著服務(wù)農(nóng)村、服務(wù)農(nóng)業(yè)、服務(wù)農(nóng)民的宗旨,按照五好支部建設(shè)的要求有針對(duì)性地制定了整改措施,解決了老百姓關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。
3、加強(qiáng)調(diào)查研究、拓展基層黨建工作的空間、延伸工作鏈條。根據(jù)當(dāng)前我鄉(xiāng)農(nóng)村工作面臨的新形勢(shì)、新問題和新情況,針對(duì)部分村運(yùn)作不規(guī)范,致使群眾意見大,并引發(fā)個(gè)別村上訪的狀況,我們深入調(diào)查,認(rèn)真查處,同時(shí),在此基礎(chǔ)上舉一返三,出臺(tái)了村級(jí)重大問題請(qǐng)示報(bào)告的相關(guān)規(guī)定,即村內(nèi)洽談經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目和建設(shè)項(xiàng)目、大宗集體資產(chǎn)的處置、出售、承包、租賃、拍賣等經(jīng)濟(jì)活動(dòng),村決策前7天必須向鄉(xiāng)主管領(lǐng)導(dǎo)或主要領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示,由鄉(xiāng)黨委、政府形成指導(dǎo)性意見,反饋到村,村再?zèng)Q策。
4、加快“強(qiáng)村工程”建設(shè)步伐
緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建,抓好黨建促經(jīng)濟(jì)的工作思路,我鄉(xiāng)在宣傳黨在農(nóng)村的富民政策的同時(shí),動(dòng)員全社會(huì)力量招商引資,開發(fā)本地資源,搞好項(xiàng)目建設(shè)。大力開展產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,發(fā)揮最大效益。我們繼續(xù)在農(nóng)村以“六大載體”為依托,大力實(shí)施“領(lǐng)頭雁”工程,著力打造政治素質(zhì)強(qiáng)、致富能力強(qiáng)、帶領(lǐng)致富能力強(qiáng)的農(nóng)村支部書記隊(duì)伍,著力加強(qiáng)村黨支部書記的“雙帶”能力,為農(nóng)村全面建設(shè)小康社會(huì)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
5、加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建,提高黨建工作覆蓋率
對(duì)于具備建立黨組織條件的非公有制企業(yè),加大組建力度,已組建了遠(yuǎn)輝塑料包裝、金泰絲織、竹木加工、水泥建材、蠶桑養(yǎng)殖等7個(gè)非公有制企業(yè)黨組織,選派了黨建工作指導(dǎo)員,實(shí)現(xiàn)了非公有制企業(yè)黨組織應(yīng)建已建率、覆蓋率和指導(dǎo)員選派率“三個(gè)100%”。我們還著重在建好支部班子、落實(shí)活動(dòng)場(chǎng)地、建立健全規(guī)章制度、特別在開展豐富多彩的活動(dòng)上下功夫,加強(qiáng)非公企業(yè)黨建,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
6、認(rèn)真做好選派村、難點(diǎn)村工作
我鄉(xiāng)xxxxxxx、xxxxx兩村列入第四批選派村,選派工作開展以來,鄉(xiāng)黨委高度重視,我多次深入選派村了解、關(guān)心選派村的工作,及時(shí)建立鄉(xiāng)黨委領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系選派村工作機(jī)制,努力為選派書記開展工作創(chuàng)造良好的環(huán)境,幫助其熟悉情況,理清工作思路,制定工作計(jì)劃,做好上下協(xié)調(diào),竭盡所能改善當(dāng)?shù)厝罕娚a(chǎn)生活條件。
針對(duì)xxxxx這個(gè)難點(diǎn)村,我們的治理措施是:加強(qiáng)村班子建設(shè),促進(jìn)村兩委班子的團(tuán)結(jié),形成工作合力;理清村級(jí)財(cái)務(wù)混亂狀況,化解各方面的矛盾;千方百計(jì)改善基礎(chǔ)設(shè)施條件,為今后發(fā)展創(chuàng)造基礎(chǔ);積極鼓勵(lì)引導(dǎo)群眾發(fā)展個(gè)體私營(yíng)經(jīng)濟(jì),培育經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn);加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo),向上爭(zhēng)取項(xiàng)目做好陣地建設(shè);建立健全村級(jí)規(guī)章制度,確保各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。
7、加強(qiáng)村(場(chǎng))、社區(qū)活動(dòng)場(chǎng)所規(guī)范化建設(shè)
經(jīng)過近幾年的努力,我鄉(xiāng)1x個(gè)村(場(chǎng))、社區(qū)中已有1xx個(gè)村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所符合要求,xxxx、xxx2個(gè)集體經(jīng)濟(jì)薄弱的村,陣地建設(shè)滯后,在上級(jí)的關(guān)心、支持下,兩個(gè)村作為選派村,下派了第一書記,增強(qiáng)了村級(jí)工作力量,今年他們都把陣地建設(shè)作為一項(xiàng)重要工作在抓。xxxx村新建兩層六間450平方米的村部大樓,現(xiàn)已投入使用。竹溪村對(duì)現(xiàn)有村部進(jìn)行了改建,擴(kuò)大了黨員活動(dòng)室面積,配套了各項(xiàng)設(shè)施。除了加強(qiáng)硬件建設(shè)外,我們今年又對(duì)全鄉(xiāng)所有村(場(chǎng))、社區(qū)內(nèi)部的管理與工作制度進(jìn)行了統(tǒng)一規(guī)范化創(chuàng)建,使村(場(chǎng))、社區(qū)各項(xiàng)工作更加有章可循。
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),層層宣傳發(fā)動(dòng)。一是成立了鄉(xiāng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,制定實(shí)施意見和四類實(shí)施方案,確定 “創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)促科學(xué)發(fā)展、富民強(qiáng)鄉(xiāng)建幸福xxxxxx” 為活動(dòng)主題。二是對(duì)四類35個(gè)參加活動(dòng)的單位,下派聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)員,分類指導(dǎo),定期督查,確保各項(xiàng)規(guī)定動(dòng)作落實(shí)到位。三是利用便民服務(wù)大廳電子屏和各種形式宣傳創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)主題、要求、內(nèi)容、原則以及時(shí)間安排等內(nèi)容;開辟創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)專欄,及時(shí)上傳最新活動(dòng)信息,擴(kuò)大活動(dòng)影響范圍。各基層黨組織在公開欄上及時(shí)公布活動(dòng)進(jìn)展情況及爭(zhēng)創(chuàng)承諾,接受群眾監(jiān)督。全鄉(xiāng)上下形成創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的濃厚氛圍。
(二)兌現(xiàn)承諾內(nèi)容,服務(wù)發(fā)展大局。注重踐諾,我們承諾十項(xiàng)重點(diǎn)工作基本完成,尤其是招商引資工作成果顯著,完成招商引資內(nèi)資1.8億元,外資50萬美元,投資30xxx余萬元的xxxxxxxx科技有限公司已竣工投產(chǎn);鄉(xiāng)便民服務(wù)中心正式投入運(yùn)行,9個(gè)服務(wù)窗口xxxx名工作人員亮牌上崗;村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所“硬軟件”建設(shè)完成、鄉(xiāng)文化站已完工并投入使用;“村村通”建設(shè)、14個(gè)村級(jí)衛(wèi)生室、衛(wèi)生院建設(shè)、愛國(guó)主義教育基地等項(xiàng)目已全部完工;萬伏變電所、中心小學(xué)、中心幼兒園等項(xiàng)目建設(shè)正在有序進(jìn)行。各黨組織及黨員行動(dòng)迅速,效果明顯,現(xiàn)在全鄉(xiāng)上下人氣旺盛,斗志昂揚(yáng)。
(三)爭(zhēng)取支持強(qiáng)組織,互幫互助共發(fā)展。我鄉(xiāng)積極為基層黨組織建設(shè)穿針引線,尋求多方面支持,大力開展城鄉(xiāng)黨組織結(jié)對(duì)共建活動(dòng)。目前,我鄉(xiāng)基層黨組織已與1xx個(gè)縣直單位黨組織建立結(jié)對(duì)共建關(guān)系,共爭(zhēng)取扶持資金10萬余元。雙方黨組織通過定期交流,結(jié)對(duì)辦實(shí)事辦好事等多種方式互動(dòng),為我鄉(xiāng)基層黨組織建設(shè)起到良好的推動(dòng)作用。
(四)強(qiáng)化黨性教育、精心打造先進(jìn)典型。一是利用七一活動(dòng)契機(jī),開展了豐富多彩的活動(dòng):縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)深入基層進(jìn)行慰問貧困黨員;邀請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)到聯(lián)系點(diǎn)上黨課;評(píng)選表彰了一批優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,其中我鄉(xiāng)xxxx總支的xxxx書記被評(píng)為縣十佳共產(chǎn)黨員;組織黨員到革命歷史教育基地開展學(xué)習(xí)教育活動(dòng),重溫入黨誓詞。二是深化“六大”載體建設(shè),充分發(fā)揮基層黨員的模范帶頭作用,在發(fā)展經(jīng)濟(jì)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、防汛抗旱等工作中踐行承諾,讓群眾能真真切切感受到創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)開展帶來的實(shí)效。三是進(jìn)一步壯大黨員隊(duì)伍,加強(qiáng)黨員教育管理,深入開展?fàn)幃?dāng)黨員先鋒活動(dòng)。
(五)、抓好黨員教育管理。我們從縣委黨校、縣農(nóng)業(yè)局等單位聘請(qǐng)專家到我鄉(xiāng)為黨員上培訓(xùn)課,同時(shí)每季度組織基層黨員干部到政府聽主要領(lǐng)導(dǎo)上黨課,開展培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動(dòng)。在流動(dòng)黨員管理方面,一是建立流動(dòng)黨員登記制度,及時(shí)掌握流動(dòng)黨員的動(dòng)向。二是建立支委聯(lián)系制度,支委隨時(shí)掌握自己聯(lián)系的流動(dòng)黨員情況,將流動(dòng)黨員情況定期向組織匯報(bào),作為民主評(píng)議黨員的依據(jù)。
(六)、充實(shí)壯大基層黨組織力量。為解決我鄉(xiāng)部分村黨組織黨員、干部年齡老化的問題,著力加強(qiáng)村干部的培養(yǎng)和選拔工作,建立完善農(nóng)村后備干部人才庫。嚴(yán)格按照“十六字”方針發(fā)展黨員,采取審慎的態(tài)度發(fā)展,重點(diǎn)考察群眾基礎(chǔ)好、年紀(jì)在35歲以下、高中及以上學(xué)歷的積極分子。在黨員發(fā)展過程中,對(duì)入黨積極分子多次開展集中培訓(xùn),在審批程序和材料把關(guān)上做到“嚴(yán)肅、嚴(yán)格、嚴(yán)謹(jǐn)”,從源頭保證了黨員的質(zhì)量,2010年全鄉(xiāng)發(fā)展黨員45名,沒有出現(xiàn)連續(xù)三年沒發(fā)展黨員的村。
(七)大力推進(jìn)基層民主政治建設(shè)。一是廣泛宣傳了加強(qiáng)基層民主政治建設(shè)的重大意義、主要內(nèi)容和目的要求,通過層層宣傳、層層動(dòng)員,基本做到了家喻戶曉,人人皆知。 二是健全完善了黨委民主議事機(jī)制。嚴(yán)格按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”的原則,完善黨委內(nèi)部議事決策機(jī)制,制定了《xxxxxx鄉(xiāng)黨委會(huì)議事規(guī)則》。三是加強(qiáng)對(duì)村(場(chǎng))、社區(qū)決策的指導(dǎo)監(jiān)督。指導(dǎo)各村(場(chǎng))、社區(qū)進(jìn)一步完善決策制度,探索建立決策前調(diào)查研究、重大決策咨詢等制度,規(guī)范決策程序。同時(shí)有選擇、有重點(diǎn)的對(duì)部分村(場(chǎng))、社區(qū)落實(shí)民主集中制的情況和權(quán)力運(yùn)行過程進(jìn)行檢查指導(dǎo)。四是建立健全考核獎(jiǎng)懲制度。建立了對(duì)部門負(fù)責(zé)人和機(jī)關(guān)干部隨機(jī)考察等日常管理制度。制定印發(fā)了《xxxxx鄉(xiāng)機(jī)關(guān)工作人員績(jī)效考核辦法》、《xxxxx鄉(xiāng)2010年度村級(jí)目標(biāo)管理考核獎(jiǎng)懲辦法》,加強(qiáng)并規(guī)范了對(duì)村(場(chǎng))、社區(qū)干部的管理和監(jiān)督。五是積極推進(jìn)全鄉(xiāng)黨務(wù)、政務(wù)和村(場(chǎng))、社區(qū)三務(wù)公開,制定《xxxxxx鄉(xiāng)黨務(wù)政務(wù)公開試行辦法》。六是積極穩(wěn)妥地推進(jìn)“四議兩公開”,有效保障落實(shí)了黨員、群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。七是大力推進(jìn)“陽光村務(wù)工程”。對(duì)全鄉(xiāng)村(場(chǎng))、社區(qū)“三資”進(jìn)行了清理,成立了“三資”委托代理服務(wù)中心,實(shí)施村級(jí)事務(wù)流程化管理,按法定程序選舉產(chǎn)生了17個(gè)村(場(chǎng)、社)務(wù)監(jiān)督委員會(huì)。
雖然工作取得了一些成績(jī),但我卻不敢有滿足懈怠之心,我常常反思自己,深刻剖析自己,努力找出自身存在的一些問題,使自己成為一名合格的共產(chǎn)黨員、稱職的基層領(lǐng)導(dǎo)。當(dāng)然,由于自己能力有限,也難免存在一些缺點(diǎn)和不足:
一是xxxx鄉(xiāng)以前底子薄、基礎(chǔ)差,近幾年雖發(fā)展較快,風(fēng)清氣正、奮發(fā)向上,但財(cái)力畢竟有限,雖在黨建等工作上有一定的投入,但仍不能滿足形勢(shì)發(fā)展的需要,制約了工作開展。
二是xxxx鄉(xiāng)地域偏僻,群眾思想觀念轉(zhuǎn)變尚待時(shí)日,又無得天獨(dú)厚的自然資源條件,農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化程度仍然很低,農(nóng)民增收渠道依然狹窄,深感建設(shè)富裕、文明、和諧、環(huán)境優(yōu)美的新xxxxxx任重道遠(yuǎn)。
三是抓平衡的力度不大,基層黨建工作整體水平不高,進(jìn)展不平衡。
四是學(xué)習(xí)氛圍不濃,學(xué)習(xí)實(shí)踐結(jié)合不好,思想觀念有待進(jìn)一步解放,工作指導(dǎo)尚有不科學(xué)的地方,
五是經(jīng)濟(jì)發(fā)展缺乏強(qiáng)有力的支撐,新農(nóng)村建設(shè)任務(wù)繁重,農(nóng)村城鎮(zhèn)化任務(wù)艱巨。
抓學(xué)習(xí)提素質(zhì)。繼續(xù)抓好建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織和“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng),增強(qiáng)學(xué)習(xí)氛圍和創(chuàng)新活力;嚴(yán)格把握“五個(gè)好”、“五帶頭”的“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”標(biāo)準(zhǔn),推動(dòng)基層黨組織向“五個(gè)好”邁進(jìn),增強(qiáng)各級(jí)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,真正發(fā)揮黨員干部的先鋒表率作用;理論結(jié)合實(shí)際、加強(qiáng)實(shí)踐,全面提高黨員干部處理農(nóng)村工作問題的能力和駕馭復(fù)雜局面的水平。
抓班子增干勁。大力倡導(dǎo)鄉(xiāng)黨政班子民主氛圍,定期召開班子民主生活會(huì),班子成員之間開誠(chéng)布公談意見,真情實(shí)意說想法,加強(qiáng)班子成員間信息溝通,增進(jìn)了解,增強(qiáng)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力,形成風(fēng)清氣正、團(tuán)結(jié)和諧的干事創(chuàng)業(yè)氛圍;切實(shí)加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè),做好鄉(xiāng)、村兩級(jí)干部績(jī)效考核,及時(shí)兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲措施,充分調(diào)動(dòng)工作人員的工作積極性,提升工作效率與效益,全面增強(qiáng)鄉(xiāng)村兩級(jí)決策的執(zhí)行力度。
抓廉政固根基。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,繼續(xù)深入開展“踐行廉政準(zhǔn)則,優(yōu)化政治生態(tài)”活動(dòng),領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則,率先垂范,頂住誘惑,堅(jiān)守廉潔從政的底線,強(qiáng)化權(quán)為民所用權(quán)利意識(shí);健全反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,完善行政問責(zé)機(jī)制,繼續(xù)完善推行機(jī)關(guān)各項(xiàng)財(cái)經(jīng)制度,用健全的制度來約束黨員干部;加強(qiáng)理想信念和廉潔從政教育,使廣大黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,大力營(yíng)造良好的政治生態(tài)。
2017年是十二五規(guī)劃的重要之年,我們將在縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,以十八屆四中、五中全會(huì)精神為指導(dǎo),全面踐行科學(xué)發(fā)展觀,按照全縣工作的總體部署,理清工作思路,始終保持清醒的頭腦,堅(jiān)定加快發(fā)展的信心和決心,以高昂的斗志和奮發(fā)有為的精神狀態(tài)迎接新的挑戰(zhàn),持續(xù)推動(dòng)xxxxxx基層黨組織建設(shè)和經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)邁向新的臺(tái)階!
謝謝大家!
述職人:xx
2017年xx月xx日
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