保密協(xié)議書蓋章如何寫 保密協(xié)議書蓋章如何寫才有效(二篇)

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2023年保密協(xié)議書蓋章如何寫一

地址：

乙方：

身份證號(hào)：

甲乙雙方就乙方在任職期間及離職以后的保密及競業(yè)限制事宜，達(dá)成以下條款，以共同遵守：

風(fēng)險(xiǎn)提示：

用人單位有權(quán)采取措施保護(hù)商業(yè)秘密，但在訂立保密協(xié)議時(shí)應(yīng)注意不能侵犯勞動(dòng)者的合法權(quán)利——?jiǎng)趧?dòng)者有擇業(yè)的自由，但在行使權(quán)利時(shí)同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣，首先必須遵循公平、平等原則，才具有法律效力，否則該協(xié)議無效。

第一條 秘密信息

甲乙雙方確認(rèn)：“秘密信息”是指甲方及其關(guān)聯(lián)公司未曾公開的商業(yè)秘密、技術(shù)信息和財(cái)務(wù)信息等，包括但不限于設(shè)計(jì)、程序、制作工藝、制作方法、管理訣竅、產(chǎn)品或服務(wù)的銷售網(wǎng)絡(luò)、銷售狀況、客戶名單、市場開發(fā)及售后服務(wù)情況、產(chǎn)銷策略、招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容。

第二條 保密內(nèi)容

1、雙方交流的口頭言語信息;

2、甲方的經(jīng)營秘密和技術(shù)秘密;

3、向乙方提供的相關(guān)的文字資料;

4、關(guān)于產(chǎn)品的全部信息，相互間的代理合同、代理價(jià)格。

第三條 保密范圍

1、乙方從甲方獲得的與項(xiàng)目有關(guān)或項(xiàng)目產(chǎn)生的任何商業(yè)、營銷、技術(shù)、運(yùn)營數(shù)據(jù)或其他性質(zhì)的資料，無論以何種形式或載于何種載體，無論在披露時(shí)是否以口頭、圖像或以書面方式表明其具有保密性;

2、乙方在勞動(dòng)合同期前甲方已有的商業(yè)秘密;

3、乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)甲方所擁有的商業(yè)秘密。

第四條 保密期限

風(fēng)險(xiǎn)提示：

很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至3年，這樣的約定會(huì)給員工造成誤解——即離職后過了2至3年后，可公開或使用商業(yè)秘密了，這樣的約定是不可取的。因此，企業(yè)應(yīng)區(qū)別約定，對(duì)商業(yè)秘密的保密期限應(yīng)約定保密期限做為“直至該保密信息通過正常途徑進(jìn)入公知領(lǐng)域”為止，而不做具體的年限約定;對(duì)于一般的保密信息宜約定2年或3年保密期限。

1、本合同有效期為 年，自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效;

2、甲方的專利技術(shù)未被公眾知悉期內(nèi);

3、在保密期限內(nèi)，乙方無論因何種原因從甲方離職，仍需承擔(dān)如同任職期間一樣的.保密義務(wù);乙方認(rèn)可，甲方在支付工資報(bào)酬時(shí)，已考慮了乙方離職后需要承擔(dān)的保密義務(wù)，故而無須再乙方離職時(shí)另外支付保密費(fèi)。

第五條 違約責(zé)任

風(fēng)險(xiǎn)提示：

根據(jù)勞動(dòng)合同法規(guī)定，除了員工違反培訓(xùn)服務(wù)期約定或違反競業(yè)限制義務(wù)兩種情形之外，企業(yè)不得與員工約定由員工承擔(dān)違約金的條款。因此，保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密時(shí)應(yīng)當(dāng)支付違約金，只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。

1、乙方違反此協(xié)議，甲方有權(quán)無條件解除聘用合同，并收回有關(guān)待遇;

2、如果乙方違反本保密協(xié)議，應(yīng)向甲方支付 萬元人民幣的違約金;

3、由于乙方泄露、披露甲方公司秘密行為或保密不當(dāng)給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失或名譽(yù)損失的，乙方應(yīng)向甲方賠償;

4、以上違約責(zé)任的執(zhí)行，超過法律、法規(guī)、賦予雙方權(quán)限的，申請仲裁機(jī)構(gòu)仲裁或向法院提出上訴。

第六條 其它事項(xiàng)

本協(xié)議如與雙方以前的任何口頭或書面協(xié)議有抵觸，以本協(xié)議的規(guī)定為準(zhǔn)。

本協(xié)議的修改必須采用書面形式。

本協(xié)議正本一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

______年______月______日

乙方：

______年______月______日

2023年保密協(xié)議書蓋章如何寫二

甲方：_________________

乙方：_________________

信息科員工需對(duì)甲方的機(jī)密信息保密，并跟據(jù)國家和醫(yī)院有關(guān)法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則簽訂本保密協(xié)議。

一、甲方機(jī)密信息包括：

1、甲方所有來診病人基本信息、來院就診信息;甲方病案資料;

2、甲方員工檔案、各類系統(tǒng)賬號(hào);

3、甲方各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表;

4、甲方各類會(huì)議記錄、討論記錄;

5、甲方各類管理技術(shù)信息及資料;

6、信息科管理的甲方所有系統(tǒng)的管理員賬號(hào)、密碼，服務(wù)器、交換機(jī)、路由器等醫(yī)院設(shè)備的用戶名和密碼口令。

7、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)集成的文檔包括：_________________路由器、交換機(jī)和服務(wù)器參數(shù)、網(wǎng)絡(luò)拓?fù)鋱D、網(wǎng)絡(luò)布線圖、虛網(wǎng)劃分、ip地址分配等網(wǎng)絡(luò)機(jī)密資料。

8、隨機(jī)贈(zèng)送的服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)通信設(shè)備攜帶的說明書、各種文字資料等網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的重要資料。

9、甲方有關(guān)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與信息化建設(shè)的各種合同，上級(jí)部門的各種批文，網(wǎng)絡(luò)管理和配備的各種規(guī)則、條例等文字材料。

10、其他經(jīng)甲方確定應(yīng)當(dāng)保密的事項(xiàng)。

二、乙方對(duì)醫(yī)院機(jī)密信息的保密義務(wù)包括：

1、不得以任何方式向醫(yī)院內(nèi)外無關(guān)人員(包括家庭成員)和通信中散布、泄漏醫(yī)院機(jī)密或涉及醫(yī)院機(jī)密。

2、所有在工作中制作的數(shù)碼、影像制片，均屬于甲方所有。對(duì)于內(nèi)容為秘密級(jí)以上的，禁止私自制作與復(fù)制。

3、所有在甲方電腦、磁盤系統(tǒng)中創(chuàng)建、存貯和交流的信息，均屬于甲方所有。禁止利用甲方系統(tǒng)電腦資源以甲方或個(gè)人名義發(fā)表虛假信息或泄露甲方機(jī)密。乙方需對(duì)采用電腦技術(shù)存取、處理、傳遞的甲方機(jī)密資料負(fù)保密責(zé)任。

4、乙方離崗離職時(shí)，應(yīng)將工作時(shí)使用的電腦、u盤等其他一切存儲(chǔ)設(shè)備中關(guān)于工作相關(guān)或與信息中心有利益關(guān)系的信息、文件等內(nèi)容交接給本部門領(lǐng)導(dǎo)，不得在離崗離職后以任何形式帶走相關(guān)信息，并簽署《離崗人員保密承諾書》。

甲方對(duì)違反上述任何一項(xiàng)義務(wù)的乙方有權(quán)隨時(shí)解除勞動(dòng)關(guān)系，并保留將侵犯甲方上述秘密情節(jié)嚴(yán)重、構(gòu)成犯罪的乙方移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任的權(quán)利。

本協(xié)議作為雙方《勞動(dòng)合同》的有效組成部分，與其具有同等效力;但本協(xié)議同時(shí)具有獨(dú)立法律效力，勞動(dòng)合同的解除或終止不影響本協(xié)議的效力。

甲方：_________________乙方：_________________

日期：_________________ 日期：_________________