這次的事情真的需要一個好的總結(jié)來梳理一下。在寫作文時,如何組織好文章結(jié)構(gòu)?以下是小編為您收集的一些總結(jié)范文,希望能為您寫總結(jié)提供一些思路和參考。
勞動扣款協(xié)議書篇一
公司制定了一系很可笑的制度,比如每個月要收集多少份名單,底薪的情況下,少于30份的,每份50元,如果一份沒收到的話,扣款金額達(dá)到1500,到手工資僅僅只有500元,業(yè)績不達(dá)標(biāo)又各種扣,扣到最后一個月還要倒貼的情況出現(xiàn)了.這種情況如何維護(hù)自己的利益?還有強(qiáng)行加班不算加班費(fèi),不加班的倒扣200一次.等等不合理制度,簽署的合同是做五休二每天八小時,指紋打卡方式,還有各種活動超出工作時間的根本不給算加班費(fèi)等,以及簽署的是兩個月轉(zhuǎn)正,以超過轉(zhuǎn)正日期,沒有任何動作,不辭退也不轉(zhuǎn)正等這種情況.求專家指導(dǎo)維權(quán)!非常感謝!
[公司扣款制度違背勞動法如何認(rèn)定呢?]。
勞動扣款協(xié)議書篇二
為了保障丙方能按時足額收回貸款本息,經(jīng)甲,乙,丙三方協(xié)商,特訂本協(xié)議:
(1)甲方應(yīng)在簽訂借據(jù)時,在乙方開設(shè)個人活期存款帳戶(或辦理相應(yīng)卡),帳號(或卡號)為若甲方帳號有變更,丙方將直接從變更帳號中扣收。
(2)甲方每月前,帳戶內(nèi)余額不得少于應(yīng)還貸款本息金額,丙方委托乙方從貸款次月起,按月定期從以上帳戶內(nèi)扣收貸款本息元,扣款日定為每月日至月底。
(3)扣款行為直至貸款本息全部還清為止
(4)本協(xié)議一式四份,甲方二份,乙方,丙方各執(zhí)一份。
甲方:________________乙方:________________
日期:________________日期:________________
日期:________________
勞動扣款協(xié)議書篇三
出借人:________________________(以下簡稱甲方)借款人:身份證號:(以下簡稱乙方)保證人:身份證號:
乙方因投資資金尚未回籠等原因,不能如期償還20__年12月18日與簽訂的《借款合同》的借款,需向甲方申請延長借款期限。甲方經(jīng)審查,同意乙方延期還款。甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,達(dá)成下列各項:
一、乙方根據(jù)20__年12月18日簽訂的《借款合同》向甲方借用的流動周轉(zhuǎn)資金借款人民幣應(yīng)于20__年06月17日到期。截止到20__年12月17日,上述借款本息尚未償還,現(xiàn)約定延期到20__年06月17日償還。
二、延期后的借款利率,按原《借款合同》中約定利率執(zhí)行。
三、延期后甲、乙雙方的其他權(quán)利、義務(wù)以及有關(guān)事項,仍按20__年12月18日簽訂的《借款合同》約定的條款執(zhí)行。
四、展期后,保證人的保證責(zé)任繼續(xù)履行,保證期間自本協(xié)議約定延期到期之日起貳年。
五、本協(xié)議從甲、乙各方或授權(quán)的代理人簽字并蓋章之日起生效,至本協(xié)議項下借款全部清償時自動失效。
六、本協(xié)議一式份,由甲方乙方執(zhí)有,保證人各執(zhí)一份。
甲方(簽字蓋章):乙方(蓋章簽字):
保證人:保證人:
年月日年月日。
簽約日期___________簽約地點_________
勞動扣款協(xié)議書篇四
郵編:____________郵編:____________。
電話:____________電話:____________。
法定代表人:____________法定代表人:____________。
甲方于______年______月______日為乙方代銷______貨物,數(shù)量為______件,價格為______,甲方已經(jīng)履行部分付款義務(wù),貨款已于______年______月______日向乙方支付一半。由于交貨時間和貨品材質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)等問題,經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商,在平等、公平、公正、自愿的原則下,達(dá)成如下退貨扣款事項:
貨物名稱:____________。
價稅合計:(大寫)____________(小寫)____________。
第二條退貨原因。
乙方延遲交貨,且材料不符合訂單,未能保證甲方順利使用。
第三條雙方責(zé)任。
(一)甲方責(zé)任:按約定退還貨物,并扣留相應(yīng)待結(jié)算貨款。
(二)乙方責(zé)任:退還已付的貨款。如有未盡事宜,由雙方另行商定。
第四條協(xié)議生效、中止與結(jié)束。
(二)以貨款兩訖之日起,結(jié)束本協(xié)議關(guān)系。
第五條糾紛解決方式。
因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生的或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議,甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決,如雙方協(xié)商仍不能達(dá)成一致意見時,則提交仲裁機(jī)構(gòu)。
第六條雙方單位所提供的退貨協(xié)議和附送資料內(nèi)容真實、完整、準(zhǔn)確,并對此承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
甲方簽字:__________________(公章)乙方簽字:__________________(公章)。
勞動扣款協(xié)議書篇五
因勞動者本人原因給用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的,用人單位可按照勞動合同的約定要求其賠償經(jīng)濟(jì)損失。經(jīng)濟(jì)損失的賠償,可從勞動者本人的工資中扣除。但每月扣除的部分不得超過勞動者當(dāng)月工資的20%。若扣除后的剩余工資部分低于當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),則按最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付。
勞動者沒有提前30天提出離職,用人單位也不存在《勞動合同法》38條的情況,未直接提交辭職信就走人,這個時候就是勞動者違法。用人單位應(yīng)該全額支付勞動者工資,但是該勞動者給用人單位造成的直接經(jīng)濟(jì)損失、招聘產(chǎn)生的費(fèi)用,用人單位可以要求勞動者承擔(dān)。而至于扣減工資,一般不能超過20%,或扣減后所剩工資不得低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
離職需要注意哪些事項。
辭職需要注意:
(一)需要提前30日寫書面辭職報告,按照單位的規(guī)章制度逐級進(jìn)行審批;。
(二)單位同意離職后,辦理交接手續(xù);。
(三)要求單位結(jié)算未支付的工資;。
(四)單位還要向勞動者出具離職證明、辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
職工主動離職能不能領(lǐng)取失業(yè)保險金。
職工主動離職,不能領(lǐng)取失業(yè)保險金。繳納失業(yè)保險后,并不意味著離職就能領(lǐng)取失業(yè)保險金,失業(yè)保險金的領(lǐng)取需要具備一定的條件?!妒I(yè)保險條例》第14條規(guī)定,具備下列條件的失業(yè)人員,可以領(lǐng)取失業(yè)保險金:
1、按照規(guī)定參加失業(yè)保險,所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的;。
2、非因本人意愿中斷就業(yè)的;。
3、已辦理失業(yè)登記,并有求職要求的。
員工領(lǐng)取失業(yè)保險金的條件之一是:非因本人意愿中斷就業(yè)的,如被單位解雇、被迫辭職等。自己主動辭職的,按規(guī)定不能申領(lǐng)失業(yè)保險金。
離職證明怎么寫。
1、離職證明只要求寫合同期限、解除或者終止勞動合同的日期、工作崗位、在本單位的工作年限。
根據(jù)《勞動合同法實施條例》第24條規(guī)定,用人單位出具解除、終止勞動合同的證明,應(yīng)當(dāng)寫明勞動合同期限、解除或者終止勞動合同的日期、工作崗位、在本單位的工作年限。說明用人單位出具解除或終止勞動合同證明時,書面證明應(yīng)該記載的內(nèi)容也有一個限制,離職證明里面是沒有要求需要寫明離職原因的,更沒有要求對勞動者的道德品行以及在公司的工作進(jìn)行評價。
2、從保護(hù)勞動者權(quán)益的角度出發(fā),對勞動者不利的事項,就不應(yīng)該記載。
《勞動法》第3條規(guī)定,勞動者享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利。如果離職證明中記載有勞動者的負(fù)面信息,對勞動者的求職不利,那么就會違反求職平等原則,致使勞動者減少或者喪失就業(yè)機(jī)會。
3、勞動者如果有需要,可以要求原單位寫上離職的原因。
《勞動部關(guān)于實行勞動合同制度若干問題的通知》第15條規(guī)定,證明書應(yīng)寫明勞動合同期限、終止或解除的日期、所擔(dān)任的工作。如果勞動者要求,用人單位可在證明中客觀地說明解除勞動合同的原因。
勞動扣款協(xié)議書篇六
甲方(貸款方):
乙方(借款方):
乙方于年月日向甲方借款,金額為人民幣元,期限為年,至年月日到期。為了確保借款如期歸還,現(xiàn)根據(jù)規(guī)定,并在平等的基礎(chǔ)上,經(jīng)甲、乙雙方充分協(xié)商,特訂立如下協(xié)議:
一、乙方必須按月交清每月應(yīng)付借款利息,如逾期未交,逾期利息部分可由甲方計算復(fù)利。
二、根據(jù)乙方的經(jīng)營收入和借款數(shù)額,甲方同意乙方分期還清借款本金,具體還款計劃如下表:
三、如超過2個月(含2個月)以上未交應(yīng)付利息,或超過2個月(含2個月)未按計劃歸還本金,甲方有權(quán)依法處置乙方的抵押物,提前收回借款本息。
四、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議自甲、乙雙方簽字之日起生效。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________。
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
勞動扣款協(xié)議書篇七
協(xié)議書。
是社會生活中,協(xié)作的雙方或數(shù)方,為保障各自的合法權(quán)益,經(jīng)雙方或數(shù)方共同協(xié)商達(dá)成一致意見后,簽定的書面材料。下面本站小編給大家?guī)泶劭顓f(xié)議書,供大家參考!
借款人(甲方):_________受托銀行(乙方):_________貸款人(丙方):_________為了保障丙方能按時足額收回貸款本息,經(jīng)甲,乙,丙三方協(xié)商,特訂本協(xié)議:(1)甲方應(yīng)在簽訂借據(jù)時,在乙方開設(shè)個人活期存款帳戶(或辦理相應(yīng)卡),帳號(或卡號)為_________,若甲方帳號有變更,丙方將直接從變更帳號中扣收。(2)甲方每月20日前,帳戶內(nèi)余額不得少于應(yīng)還貸款本息金額,丙方委托乙方從貸款次月起,按月定期從以上帳戶內(nèi)扣收貸款本息_________元,扣款日定為每月_________日至月底。(3)扣款行為直至貸款本息全部還清為止。(4)本協(xié)議一式四份,甲方二份,乙方,丙方各執(zhí)一份。
甲方(簽字):_________。
乙方(公章):_________。
代表人(簽字):_________。
_________年____月____日。
_________年____月____日丙方(公章):_________。
代表人(簽字):_________。
_________年____月____日。
甲方:乙方:丙方:
為方便納稅人申報納稅,加快征管信息化建設(shè),向納稅人提供電子申報納稅,經(jīng)主管地稅機(jī)關(guān)(以下簡稱甲方)、扣繳稅款的銀行(以下簡稱乙方)及納稅人(以下簡稱丙方)商定,現(xiàn)就有關(guān)申報和扣繳事項達(dá)成如下協(xié)議:一、本協(xié)議受國家法律法規(guī)(包括國家頒布的各項稅收法律條例以及稅務(wù)機(jī)關(guān)根據(jù)法律法規(guī)規(guī)定制定的管理辦法)的約束,同時也受到以后頒布(或修改)的法律法規(guī)的約束。二、丙方自愿采用電子申報銀行扣繳稅款方式申報納稅,同意遵守本協(xié)議。三、在法定申報期內(nèi),丙方直接在網(wǎng)上辦理申報事宜,凡在法定申報期內(nèi)向甲方發(fā)送申報信息并獲成功的,均視作按期申報。甲方收到丙方的申報信息后,及時將申報成功信息返回丙方。四、丙方通過電子申報,甲方根據(jù)接收的信息,傳遞給乙方。丙方同意并授權(quán)乙方,根據(jù)甲方傳給乙方的數(shù)據(jù)直接從丙方指定的帳戶上劃轉(zhuǎn)款項。稅款入庫后,甲方通過網(wǎng)上向丙方提供已繳款信息。五、采用電子申報方式進(jìn)行申報的,丙方仍必須報送書面的申報表,并以其書面申報表作為法定征收依據(jù),報送的申報表必須是丙方從全省統(tǒng)一的電子申報系統(tǒng)中打印出來的報表。甲方要對納稅人報送的紙質(zhì)報表和資料進(jìn)行確認(rèn),若發(fā)現(xiàn)納稅人報送的報表和資料并非產(chǎn)生于全省統(tǒng)一的電子申報系統(tǒng)的,必須與電子申報內(nèi)容進(jìn)行人工核對,不一致的以紙質(zhì)報表和資料為準(zhǔn)。如果電子申報數(shù)據(jù)小于書面申報數(shù)據(jù),甲方將根據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。納稅人書面(紙質(zhì))申報表報送的周期為半年一次,報送的方式郵寄或者直接送達(dá)甲方。六、丙方進(jìn)行電子申報,應(yīng)保證指定的扣繳帳戶上存有足以繳稅的資金。當(dāng)甲方、丙方對扣款金額有異議時,查明原因,及時更正。七、丙方應(yīng)當(dāng)注意電子申報密碼的保密,凡使用丙方密碼進(jìn)行的一切操作,均視作丙方辦理申報和繳納稅款事宜,丙方承擔(dān)因保密工具泄密而產(chǎn)生的后果。八、甲方應(yīng)保證對其所接收的丙方申報信息資料的安全,存檔資料的準(zhǔn)確性和不可變動,并防止因資料泄露而對丙方造成的損失。九、丙方名稱、銀行帳號等內(nèi)容發(fā)生變化,應(yīng)及時辦理變更稅務(wù)登記;丙方停止電子申報方式,應(yīng)書面填寫表格交甲方確認(rèn),中止該種申報方式。本協(xié)議一式三份。甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份,三方同時蓋章后生效,三份協(xié)議具有同等法律效力。
甲方(蓋章):乙方(蓋章):丙方(蓋章):
負(fù)責(zé)人(簽字):負(fù)責(zé)人(簽字):
負(fù)責(zé)人(簽字):日期:日期:日期:
甲方(主管地方稅務(wù)機(jī)關(guān)):克拉瑪依區(qū)國家稅務(wù)局協(xié)議書編號:
乙方(納稅人或扣繳義務(wù)人):納稅人識別號:為簡化辦稅程序,向納稅人提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù),確保國家稅款準(zhǔn)確、安全、快捷入庫,提高工作效率,根據(jù)國家稅法及其他有關(guān)規(guī)定,甲、乙雙方就乙方委托扣繳稅款業(yè)務(wù),達(dá)成如下協(xié)議:
一、甲、乙雙方承諾遵守《中華人民共和國稅收征收管理法》、《中華人民共和國。
合同。
法》。
二、甲方根據(jù)有關(guān)稅收法律法規(guī)向乙方征收稅款,以乙方納稅申報數(shù)據(jù)或確認(rèn)的應(yīng)繳稅費(fèi)(含電子申報數(shù)據(jù))為依據(jù)。
三、乙方按有關(guān)稅收法律法規(guī)的規(guī)定辦理納稅申報或其他繳稅事項后,乙方授權(quán)甲方從乙方提供的以下賬戶扣繳稅款:開戶行名稱:賬戶名全稱:賬號:
四、乙方應(yīng)保證納稅申報數(shù)據(jù)真實、準(zhǔn)確、完整;乙方在委托扣繳稅款時,上述賬戶要留有足夠余額,并能正常結(jié)算。由于乙方原因造成扣款有誤的,致使不能如期足額扣款入庫,乙方應(yīng)負(fù)全部責(zé)任并重新上門申報納稅。由于甲方原因造成扣款有誤的,甲方將按照《中華人民共和國稅收征收管理法》規(guī)定進(jìn)行處理。
五、繳稅(費(fèi))專用賬戶一經(jīng)確定,原則上不得變更。賬戶信息發(fā)生變更的,應(yīng)向甲方提出變更協(xié)議申請,并重新簽訂《授權(quán)扣款協(xié)議書》。否則,由此造成不能按時扣繳稅款的,責(zé)任由乙方負(fù)責(zé)。六、簽訂《授權(quán)扣款協(xié)議書》的納稅人(乙方)不再從稅務(wù)機(jī)關(guān)領(lǐng)取繳稅憑證(稅收繳款書)。而是在乙方申報并確認(rèn)繳稅成功后,統(tǒng)一由開戶銀行開具《電子繳稅付款憑證》作為乙方繳納稅款的會計核算憑證,乙方可在扣繳稅款成功后,直接到開戶銀行取回《電子繳稅付款憑證》;乙方確需開具完稅憑證的,可憑銀行開具的《電子繳稅付款憑證》到甲方辦稅服務(wù)廳申請開具《稅收電子轉(zhuǎn)帳專用完稅證》。七、除國家法律法規(guī)另有規(guī)定外,本協(xié)議將長期有效。乙方如注銷稅務(wù)登記,本協(xié)議即自行終止。乙方有正當(dāng)理由需解除協(xié)議時,應(yīng)提前通知甲方,并向甲方申報新的納稅方式。八、在協(xié)議有效期內(nèi)發(fā)生糾紛,甲、乙雙方應(yīng)協(xié)商解決。經(jīng)協(xié)商后仍不能解決的,相關(guān)當(dāng)事人可根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)申請仲裁或提起訴訟。九、本協(xié)議一式兩份,均具同等法律效力,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽章之日起生效。
甲方(蓋章)乙方(蓋章)負(fù)責(zé)人:法人代表人(負(fù)責(zé)人):
年月日年月日。
勞動扣款協(xié)議書篇八
甲方:
聯(lián)系方式:
地址:
乙方:
聯(lián)系方式:
地址:
______________與技能培訓(xùn)中心為進(jìn)一步做好領(lǐng)域現(xiàn)場專業(yè)人員、職業(yè)技能崗位一線操作人員的上崗前培訓(xùn)和繼續(xù)教育,根據(jù)《中華人民共和國合同法》等法律、法規(guī)、政策的有關(guān)規(guī)定,甲方委托乙方對____________領(lǐng)域現(xiàn)場專業(yè)學(xué)員、職業(yè)技能學(xué)員和特殊工種學(xué)員進(jìn)行上崗前和繼續(xù)教育培訓(xùn),并參加省、市統(tǒng)一考試。為使培訓(xùn)工作順利開展,明確雙方責(zé)任和權(quán)利,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,簽訂以下條款:
一、甲方的權(quán)利和義務(wù)。
1、甲方負(fù)責(zé)培訓(xùn)對象的報名組織工作,并按要求提供培訓(xùn)對象的花名冊、身份證復(fù)印件、學(xué)歷證書、勞動合同及三個月的社保繳費(fèi)證明。
2、甲方應(yīng)按時組織參訓(xùn)學(xué)員參加培訓(xùn)和考核。
二、乙方的權(quán)利和義務(wù)。
1、乙方負(fù)責(zé)全部培訓(xùn)、考核工作,完成規(guī)定的科目和學(xué)時。
2、乙方應(yīng)在培訓(xùn)開始前______周內(nèi)通知甲方領(lǐng)取培訓(xùn)書籍和培訓(xùn)通知。
3、經(jīng)考試合格后,按時發(fā)放證書。
三、培訓(xùn)實施。
乙方根據(jù)報名學(xué)員的數(shù)量和教學(xué)實際情況,合理安排教學(xué)時間并開展全日制教學(xué)。
四、費(fèi)用支付。
培訓(xùn)考核鑒定費(fèi)用由甲方自愿在報名時支付____________元(人民幣)。
五、違約責(zé)任。
甲乙雙方共同遵守以上條款,未盡事宜由雙方協(xié)商解決。
六、爭議。
1、對于協(xié)議或協(xié)議執(zhí)行中引發(fā)的爭議或糾紛,合作雙方需本著共同的利益盡力友好協(xié)商解決。
2、如無法協(xié)商解決,雙方同意將因本協(xié)議而產(chǎn)生的或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議有向________人民法院提起訴訟。守約方為追究違約方違約責(zé)任而支付的所有合理費(fèi)用(包括但不限于訴訟費(fèi)、律師費(fèi)等)均由違約方承擔(dān)。
3、由于不可抗力導(dǎo)致本合作協(xié)議不能履行,雙方應(yīng)共同協(xié)商變更或者解除本協(xié)議。
七、本合同一式兩份,甲乙雙方簽字后即生效。
甲方(蓋章):
代表人(簽字):
簽訂日期:_______年_______月_______日
乙方(蓋章):
代表人(簽字):
簽訂日期:_______年_______月_______日
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勞動扣款協(xié)議書篇九
乙方(債務(wù)人):_。
身份證號碼:______。
根據(jù)《中華人民共和國合同法》及《中華人民共和國擔(dān)保法》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,就乙方欠甲方借款相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議:
第一條、甲、乙雙方經(jīng)對帳,確認(rèn)截止______年____月____日乙方尚欠甲方借款人民幣_________元整。(大寫:_________________________)。
第二條、由于乙方資金困難一直未履行該還款義務(wù),為了保證甲方的債權(quán)能早日實現(xiàn),乙方承諾按如下方式償還:
3、如果乙方未按上述時間足額給付,則甲方有權(quán)就余款部分通過司法途徑尋求救濟(jì)。甲方因主張權(quán)利產(chǎn)生的各項費(fèi)用(包括但不限于訴訟費(fèi)、保全費(fèi)、鑒定費(fèi)、評估費(fèi)、拍賣費(fèi)、律師費(fèi)、執(zhí)行費(fèi)等)由乙方承擔(dān),同時乙方還須向甲方支付所欠借款15%的違約金。
第三條、其他約定。
1、爭議解決方式__本協(xié)議未盡事宜,雙方協(xié)商并補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn),補(bǔ)充協(xié)議作為本協(xié)議附件,與本協(xié)議具有同等法律效力。
2、約定管轄__解決本協(xié)議爭議,由協(xié)議簽訂地寶山區(qū)人民法院管轄。
3、合同的生效_本協(xié)議一式貳份,甲乙各執(zhí)一份,雙方簽字生效。
4、聲明條款。
(1)甲、乙雙方均已詳細(xì)閱讀本合同所有條款,雙方對本合同條款的含義及相應(yīng)的法律后果已全部通曉并充分理解,認(rèn)識一致,均無異議。
(2)甲方乙方有權(quán)簽署本協(xié)議。_。
甲方(簽字):_______________________________。
乙方(簽字):_______________________________。
勞動扣款協(xié)議書篇十
甲方:。
乙方:。
甲方委托乙方管理號房,房屋面積平米,并代表甲方對外出租。雙方協(xié)議事項如下:。
一、甲方委托乙方對外出租,代管費(fèi)由乙方在收取的租金中扣除,房屋租金按元至元。
二、代管費(fèi)按每月租金的%收取。
三、甲方委托乙方對外簽訂租房合同收取房屋押金,并代甲方收取租金;租金收到后轉(zhuǎn)入甲方提供的銀行帳號,或通過電話聯(lián)系交付租金。
四、甲方把房屋交給乙方出租前,甲、乙方進(jìn)行檢查房內(nèi)所有設(shè)施設(shè)備填寫好驗收單,雙方簽字。未在本地的業(yè)主由物業(yè)服務(wù)處驗收。
五、有線電視由甲方提供開戶,租戶交收視費(fèi);租戶退房后由甲方到有線臺辦暫停手續(xù)。
六、房屋出租后由租住人按時繳納管理費(fèi)、水電費(fèi)等各項費(fèi)用。七、在租房退房時驗收所有設(shè)備,完好后交付業(yè)主。
八、按租賃合同如業(yè)主要求提前退租,要提前一個月并需支付承租方一個月租金作為違約金。
九、附房屋設(shè)備驗收單一份。
十、本委托書一式兩份,甲、乙雙方各一份。(附房屋交接驗收單、房屋物品清單各壹份)。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________。
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
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勞動扣款協(xié)議書篇十一
貸款人(乙方):_________。
為了保障乙方能按時足額收回貸款本息,經(jīng)甲,乙雙方協(xié)商,特訂本協(xié)議:
1、甲方應(yīng)在簽訂借據(jù)時,在乙方所轄的_________信用社開設(shè)個人活期存款結(jié)算賬戶,賬號為_________若甲方賬號有變更,乙方將直接從變更帳號中扣收。
2、甲方每月20日前,賬戶內(nèi)余額不得少于應(yīng)還貸款本息金額,乙方從貸款次月起,按月定期從以上賬戶內(nèi)扣收當(dāng)月應(yīng)收貸款利息,扣款日定為每月21日至月底。
3、扣款行為直至貸款本息全部還清為止。
4、本協(xié)議一式三份,甲方一份、乙方二份。
甲方(簽字):_________。
乙方(公章):_________。
代表人(簽字):_________。
_________年____月____日。
勞動扣款協(xié)議書篇十二
郵編:________________郵編:________________。
電話:________________電話:________________。
甲方于______年______月______日為乙方代銷______貨物,數(shù)量為______件,價格為______,甲方已經(jīng)履行部分付款義務(wù),貨款已于______年______月______日向乙方支付一半。由于交貨時間和貨品材質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)等問題,經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商,在平等、公平、公正、自愿的原則下,達(dá)成如下退貨扣款事項:
貨物名稱。
規(guī)格型號單位數(shù)量單價金額稅率稅額。
價稅合計:________________(大寫)________________(小寫)。
第二條退貨原因。
乙方延遲交貨,且材料不符合訂單,未能保證甲方順利使用。
第三條雙方責(zé)任。
(一)甲方責(zé)任:按約定退還貨物,并扣留相應(yīng)待結(jié)算貨款。
(二)乙方責(zé)任:退還已付的貨款。如有未盡事宜,由雙方另行商定。
第四條協(xié)議生效、中止與結(jié)束。
(二)以貨款兩訖之日起,結(jié)束本協(xié)議關(guān)系。
第五條糾紛解決方式。
因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生的或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議,甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決,如雙方協(xié)商仍不能達(dá)成一致意見時,則提交仲裁機(jī)構(gòu)。
第六條雙方單位所提供的退貨協(xié)議和附送資料內(nèi)容真實、完整、準(zhǔn)確,并對此承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
勞動扣款協(xié)議書篇十三
為維持良好的經(jīng)營秩序,提高工作效率,保證經(jīng)營工作的順利進(jìn)行,以使員工保持良好的身體素質(zhì)和旺盛的精力,努力做好本職工作,根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,結(jié)合××××有限公司(以下簡稱“公司”)的實際情況,特制訂本制度。
考勤管理
第一條 公司各部門、班組的考勤管理統(tǒng)一接受企管部的管理,并設(shè)置兼職的考勤員進(jìn)行監(jiān)督、檢查。
第二條 考勤員應(yīng)予每月1日前遞交上月的考勤記錄,匯總到勞資員。勞資員有權(quán)對其中的記錄進(jìn)行抽查。
第三條 公司的標(biāo)準(zhǔn)考勤時間為:
第四條 生產(chǎn)崗位可以根據(jù)生產(chǎn)的具體情況設(shè)置考勤時間,其方案在報企管部備案后,按照規(guī)定的時間執(zhí)行考勤。
第五條 考勤文檔包括考勤記錄和考勤報表。
考勤記錄為考勤員逐日登記的員工考勤情況、以及相關(guān)的證明文件。
考勤報表為考勤員月末編寫的統(tǒng)計表,其中應(yīng)包括:部門名稱、員工姓名、應(yīng)出勤日、實出勤日、加班時間、請假天數(shù)、遲到、早退、曠工小時(天數(shù))等。
第六條 員工應(yīng)嚴(yán)守作息時間,不得遲到早退,不得隨意離崗,更不得曠工。
第七條 考勤員應(yīng)嚴(yán)格考勤制度,據(jù)實記錄員工出勤情況,不得虛報、漏報。
第八條 超過規(guī)定上班時間15分鐘未到崗者,記為遲到一次;早于規(guī)定的下班時間15分鐘離崗者,記為早退一次。
第九條 員工臨時離崗,需向直接主管領(lǐng)導(dǎo)請假,在安排其他員工暫管其職責(zé)后方可離崗,且時間不得超過15分鐘。否則,按擅自離崗處理。
第十條 有以下行為之一者,記為曠工:
(1) 當(dāng)日遲到、早退超過15分鐘的;
(2) 當(dāng)日未到崗,且無正當(dāng)理由的;
(3) 未到崗而提供的證明材料經(jīng)核查為虛假的;
(4) 到崗后擅自離崗時間累計超過1小時的;
第十一條 上述條款中的遲到、曠工行為,經(jīng)人力資源主管部門事后查證,確認(rèn)員工有見義勇為、替工廠挽回?fù)p失之有利行為者,其記錄的遲到、早退不予撤銷,其曠工記錄可更改為公假。其相應(yīng)的處罰不變,但可根據(jù)公司有關(guān)的獎勵條款予以獎勵。
第十二條 有關(guān)考勤管理的獎懲規(guī)定:
(1) 遲到早退一次,扣除薪點數(shù)5點;當(dāng)月超過三次后,每次扣除10點;
(2) 當(dāng)月遲到、早退累計次數(shù)達(dá)6次,或累計時間超過1小時的,記做曠工一日。
(4) 曠工半日,扣除薪點數(shù)40點;曠工一日,扣除薪點數(shù)80點;
(5) 當(dāng)月曠工累計3日,全年曠工累計10日的,記警告處分一次。
(6) 當(dāng)月曠工累計5日,全年曠工累計15日的,予以辭退。
(8) 考勤員虛報、漏報的,每次扣除薪點10點;當(dāng)月超過4次,記警告處分一次。
(9) 員工刁難考勤人員,視情節(jié)給予警告或記過處分。
(10) 私自涂改、毀損考勤記錄的,給予記過處分。
請假管理
第十三條 公司規(guī)定休假包括兩大類:福利假和非福利假。
福利假包括:每周公休假日、每年法定節(jié)假日、探親假、婚假、喪假、產(chǎn)假等。
非福利假包括病假、事假、公假等。
第十四條 各類休假均含公休假日,如遇法定節(jié)假日順延。
第十五條 病假系企業(yè)職工因患病或非因工負(fù)傷停止工作,進(jìn)行治病休息所申請的時間。除急診外,病假須事先(不晚于當(dāng)日工作時間開始后的15分鐘)申請,且需持有正規(guī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的診斷證明。
第十六條 長期病假根據(jù)員工在職及在公司工作的期限長短,給付的標(biāo)準(zhǔn)如下:
實際工作年限在公司工作年限病假最長不超過
10年5年
5年3個月
6個月
10年5年
5-10年
20年6個月
9個月
12個月
18個月
24個月
病假期超過上述規(guī)定的,公司可以對員工進(jìn)行停職,直至解除勞動合同關(guān)系。因工傷導(dǎo)致的病假另行規(guī)定。
第十七條 病假的批準(zhǔn)權(quán)限為:
(1) 病假1日以內(nèi),由直接主管批準(zhǔn),報部門經(jīng)理、車間主任備案;
(2) 病假3日以內(nèi),由部門經(jīng)理、車間主任批準(zhǔn),報企管部備案;
(3) 病假少于30日,由主管副總經(jīng)理批準(zhǔn);
(4) 病假累計超過30日,由總經(jīng)理批準(zhǔn)。
第十八條 事假須事前書面申請,經(jīng)批準(zhǔn)后,進(jìn)行臨時性工作交接,而后方可享假。
第十九條 事假的批準(zhǔn)權(quán)限為:
(1) 事假1日以內(nèi),由部門經(jīng)理、車間主任批準(zhǔn),報企管部備案;
(2) 事假3日以內(nèi),由主管副總經(jīng)理批準(zhǔn);
(3) 事假少于5日,由總經(jīng)理批準(zhǔn);
(4) 原則上,當(dāng)年事假不超過7日。否則,應(yīng)予以停職。
第二十條 有下列緣由之一的,可申請公假:
(1) 行使選舉權(quán);
(3) 擔(dān)任人民法院的人民陪審員、證明人及辯護(hù)人;
(4) 出席勞動模范、先進(jìn)工作者大會;
(6) 接受區(qū)級以上獎勵,參加獎勵大會的;
(7) 公司副總經(jīng)理以上領(lǐng)導(dǎo)指定參加會議或群眾性活動時。
第二十一條 原則上公假每次不超過3日,全年不超過5日,國家有特殊規(guī)定的除外。
第二十二條 福利假的享有標(biāo)準(zhǔn)見《員工福利制度》。
第二十三條 除上述規(guī)定外的請假批準(zhǔn)權(quán)限,一律由隔級上級批準(zhǔn);總經(jīng)理、副總經(jīng)理請假超過3日的,需報董事會批準(zhǔn)。
第二十四條 除公休假、法定節(jié)假日、急診請假外,員工休假必須提前填寫“請假單”,向批準(zhǔn)人申請,經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)行。
確有急事不能提前請假者,可電話請假或委托他人請假,事后須補(bǔ)辦請假手續(xù)。
未辦妥請假手續(xù),不得先行離崗,否則以曠工論處。
第二十五條 員工請假后由直接上級安排他人暫代其工作;總經(jīng)理、副總經(jīng)理外出時須將行程和時間安排通知辦公室備案。
第二十六條 請假單由所在部門負(fù)責(zé)考勤人員存查,請假人所在部門負(fù)責(zé)考勤的人員須據(jù)實記錄。請假人應(yīng)按期到崗,到崗后注明銷假。
第二十七條 員工請假期滿如不提前兩天辦理續(xù)假或辦理續(xù)假未獲批準(zhǔn),必須歸崗。不按時到崗者,除確因不可抗力事件外,均以曠工論處。
第二十八條 員工請假事由被證實為偽造的,其已享假期按照曠工處理,并給予記過處分。
假期待遇
第二十九條 本條款所涉及的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)如下:
日工作時間:8小時;
月實際工作日:22日
第三十條 病假待遇:
(1) 當(dāng)月病假少于3日:按正??己诉M(jìn)行,但績效薪點數(shù)按缺勤比例扣除;
(3) 病假超過30日的,不核算績效薪點數(shù),全部按照標(biāo)準(zhǔn)崗位薪點數(shù)的.一定比例核算當(dāng)月崗位薪點數(shù),比例數(shù)如下:
工齡不超過 5年的: 50%
工齡不超過15年的: 60%
工齡超過15年的: 70%
第三十一條 當(dāng)月有事假的,考核正常進(jìn)行,但浮動崗位薪點數(shù)和績效薪點數(shù)需按照缺勤比例扣除。
第三十二條 生產(chǎn)崗位上,經(jīng)車間主任批準(zhǔn),3日以下的病假及事假可以通過當(dāng)月調(diào)休進(jìn)行調(diào)劑,不影響考評。
第三十三條 當(dāng)月有公假的,考核正常進(jìn)行,但績效薪點數(shù)按缺勤比例扣除。
第三十四條 探親假待遇:
(1) 當(dāng)月不超過5日的,考核正常進(jìn)行,但浮動崗位薪點數(shù)和績效薪點數(shù)需按照缺勤比例扣除。
(2) 當(dāng)月不超過10日的,不計入考核,其考核成績按部門平均分計算,但浮動崗位薪點數(shù)和績效薪點數(shù)需按照缺勤比例扣除。
(3) 當(dāng)月超過10日,不計入考核,不享有績效薪點,浮動崗位薪點數(shù)需按照缺勤比例扣除。
第三十五條 當(dāng)月發(fā)生婚假少于5日的,考核正常進(jìn)行,但績效薪點數(shù)按缺勤比例扣除;當(dāng)月婚假超過5日,不計入考核,其考核成績按部門平均分計算,但績效薪點數(shù)需按照缺勤比例扣除。
第三十六條 當(dāng)月發(fā)生喪假的,考核正常進(jìn)行,但浮動崗位薪點數(shù)和績效薪點數(shù)需按照缺勤比例扣除。
第三十七條 產(chǎn)假期間,不進(jìn)行考評,不計算績效薪點。崗位薪點統(tǒng)一按標(biāo)準(zhǔn)崗位薪點數(shù)核算。
第三十八條 哺乳假期間,不進(jìn)行考評,不計算績效薪點。崗位薪點統(tǒng)一按標(biāo)準(zhǔn)崗位薪點數(shù)的70%核算。
第三十九條 休假期間,不影響計算年功薪點數(shù)。
勞動紀(jì)律管理
第四十條 各車間、各部門、生產(chǎn)作業(yè)點可根據(jù)管理需要,結(jié)合本制度的相關(guān)規(guī)定,制定各自的勞動紀(jì)律管理規(guī)定或?qū)嵤┘?xì)則。
第四十一條 各車間、各部門的勞動紀(jì)律管理規(guī)定、實施細(xì)則必須報企管部審核,經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后統(tǒng)一下發(fā)執(zhí)行。
第四十二條 員工違反上述勞動紀(jì)律管理規(guī)定的處罰標(biāo)準(zhǔn),由企管部征求制定部門、財務(wù)部意見后,報總經(jīng)理批準(zhǔn),與勞動紀(jì)律管理規(guī)定一并下發(fā)。
附則
第四十三條 本制度由企管部制訂,報總經(jīng)理批準(zhǔn)后施行,修改時亦同。
第四十四條 本制度的解釋由企管部負(fù)責(zé)。
廣告公司運(yùn)營需要員工嚴(yán)格遵照公司的規(guī)章制度,因為從事廣告行業(yè)是一個節(jié)奏很快的工作,必須加強(qiáng)考勤管理才能增強(qiáng)工作效率,從而占得市場先機(jī),擁有各類資源的戶外廣告公司更需要對員工進(jìn)行嚴(yán)格考勤,只有這樣才能搶的市場先機(jī),把手中掌握的媒體資源銷售一空。當(dāng)然,公司也需要這樣的考勤管理制度,以增強(qiáng)員工的工作積極性。
加強(qiáng)勞動紀(jì)律是保證各項工作得以正常開展的基本要求。為此,特制定以下考勤規(guī)定:
1. 行管部為公司考勤管理部門??偛考跋聦俎k事處考勤應(yīng)指定專人負(fù)責(zé),考勤人員應(yīng)嚴(yán)格把關(guān),每月3日前將上月部門考勤表匯總,經(jīng)部門主管簽字確認(rèn)后報行管部。
2. 員工每周工作5.5天,每天工作8小時,起止時間按公司規(guī)定執(zhí)行。公司上班時間為8:00~11:30,12:50~17:00,公司可根據(jù)季節(jié)變化調(diào)整作息時間。另外,公司可按有關(guān)法規(guī)要求員工加班。
3. 職員必須按時上班、自覺遵守考勤規(guī)定,不遲到、不早退 。上班期間未經(jīng)主管同意外出者,按早退處理。
4. 職員在出差前或上班期間外出辦事前需告知主管及考勤人員,辦好登記手續(xù),以便及時統(tǒng)計考勤情況,未告知者每次處以10元的罰款。
5. 各部門主管、辦事處經(jīng)理請假由總經(jīng)理審批;各部門職員請假三日內(nèi)由各部門主管審批,并報行管部備案;三日以上由總經(jīng)理審批。
6. 未辦理請假手續(xù)或未經(jīng)準(zhǔn)假而不來公司上班者,按曠工處理,職員曠工一天,按二天工資扣發(fā);連續(xù)曠工三天,給予行政警告處分,并按三倍日工資扣發(fā);連續(xù)曠工超過七天或累計曠工超過十天者,公司給予解除勞動合同或辭退、除名處理,并按勞動合同規(guī)定賠償公司的損失。
7. 辦事處職員(含銷售人員、工程技術(shù)人員)必須在當(dāng)?shù)氐霓k事處考勤,請假或外出需告知辦事處經(jīng)理和考勤人員,否則按曠工處理。
8. 考勤辦法: 在有條件的情況下,采用考勤機(jī)打卡制度。未采用考勤機(jī)的,可填寫員工考勤表。任何員工不得委托或代理他人打卡或簽到。員工忘記打卡或簽到時,須說明情況,并留存說明記錄。
9. 每月準(zhǔn)許二次遲到十五分鐘以內(nèi)(含十五分鐘),超過二次以上者,每次扣10元;時間在15分鐘以上1小時以內(nèi)(含1小時),每次扣款30元;職員早退一小時以內(nèi)(含1小時),每次扣款30元;遲到早退超過一小時按缺勤半天處理。
10. 婚假、喪假、產(chǎn)假、病假超期,應(yīng)提前辦好續(xù)假手續(xù),續(xù)假一律按事假處理。
11. 根據(jù)國家勞動部有關(guān)規(guī)定,職員月平均工作天數(shù)按25天計算。如有新規(guī)定,按新規(guī)定執(zhí)行。
12. 考勤人員應(yīng)秉公辦事,一視同仁,嚴(yán)格執(zhí)行制度。如發(fā)現(xiàn)弄虛作假,不按制度辦事,予以從嚴(yán)處理。
13. 下屬辦事處可參照總部上述規(guī)定制定適合本地區(qū)情況的考勤制度,報總部人力資源部審批。
勞動扣款協(xié)議書篇十四
為了保障乙方能按時足額收回貸款本息,經(jīng)甲,乙雙方協(xié)商,特訂本協(xié)議:
1、甲方應(yīng)在簽訂借據(jù)時,在乙方所轄的`_________信用社開設(shè)個人活期存款結(jié)算賬戶,賬號為_________若甲方賬號有變更,乙方將直接從變更帳號中扣收。
2、甲方每月20日前,賬戶內(nèi)余額不得少于應(yīng)還貸款本息金額,乙方從貸款次月起,按月定期從以上賬戶內(nèi)扣收當(dāng)月應(yīng)收貸款利息,扣款日定為每月21日至月底。
3、扣款行為直至貸款本息全部還清為止。
4、本協(xié)議一式三份,甲方一份、乙方二份。
甲方(簽字):_________
乙方(公章):_________
代表人(簽字):_________
_________年____月____日
勞動扣款協(xié)議書篇十五
為簡化辦稅程序,向納稅人提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù),確保國家稅款準(zhǔn)確、安全、快捷入庫,提高工作效率,根據(jù)國家稅法及其他有關(guān)規(guī)定,甲、乙雙方就乙方委托扣繳稅款業(yè)務(wù),達(dá)成如下協(xié)議:
一、甲、乙雙方承諾遵守《中華人民共和國稅收征收管理法》、《中華人民共和國合同法》。
二、甲方根據(jù)有關(guān)稅收法律法規(guī)向乙方征收稅款,以乙方納稅申報數(shù)據(jù)或確認(rèn)的應(yīng)繳稅費(fèi)(含電子申報數(shù)據(jù))為依據(jù)。
四、乙方應(yīng)保證納稅申報數(shù)據(jù)真實、準(zhǔn)確、完整;乙方在委托扣繳稅款時,上述賬戶要留有足夠余額,并能正常結(jié)算。由于乙方原因造成扣款有誤的,致使不能如期足額扣款入庫,乙方應(yīng)負(fù)全部責(zé)任并重新上門申報納稅。由于甲方原因造成扣款有誤的,甲方將按照《中華人民共和國稅收征收管理法》規(guī)定進(jìn)行處理。
五、繳稅(費(fèi))專用賬戶一經(jīng)確定,原則上不得變更。賬戶信息發(fā)生變更的,應(yīng)向甲方提出變更協(xié)議申請,并重新簽訂《授權(quán)扣款協(xié)議書》。否則,由此造成不能按時扣繳稅款的,責(zé)任由乙方負(fù)責(zé)。
六、簽訂《授權(quán)扣款協(xié)議書》的納稅人(乙方)不再從稅務(wù)機(jī)關(guān)領(lǐng)取繳稅憑證(稅收繳款書)。而是在乙方申報并確認(rèn)繳稅成功后,統(tǒng)一由開戶銀行開具《電子繳稅付款憑證》作為乙方繳納稅款的'會計核算憑證,乙方可在扣繳稅款成功后,直接到開戶銀行取回《電子繳稅付款憑證》;乙方確需開具完稅憑證的,可憑銀行開具的《電子繳稅付款憑證》到甲方辦稅服務(wù)廳申請開具《稅收電子轉(zhuǎn)帳專用完稅證》。
七、除國家法律法規(guī)另有規(guī)定外,本協(xié)議將長期有效。乙方如注銷稅務(wù)登記,本協(xié)議即自行終止。乙方有正當(dāng)理由需解除協(xié)議時,應(yīng)提前通知甲方,并向甲方申報新的納稅方式。
八、在協(xié)議有效期內(nèi)發(fā)生糾紛,甲、乙雙方應(yīng)協(xié)商解決。經(jīng)協(xié)商后仍不能解決的,相關(guān)當(dāng)事人可根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)申請仲裁或提起訴訟。九、本協(xié)議一式兩份,均具同等法律效力,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽章之日起生效。
甲方:________________乙方:________________。
日期:________________日期:________________
勞動扣款協(xié)議書篇十六
借款人(甲方):_________受托銀行(乙方):_________貸款人(丙方):_________為了保障丙方能按時足額收回貸款本息,經(jīng)甲,乙,丙三方協(xié)商,特訂本協(xié)議:(1)甲方應(yīng)在簽訂借據(jù)時,在乙方開設(shè)個人活期存款帳戶(或辦理相應(yīng)卡),帳號(或卡號)為_________,若甲方帳號有變更,丙方將直接從變更帳號中扣收。(2)甲方每月20日前,帳戶內(nèi)余額不得少于應(yīng)還貸款本息金額,丙方委托乙方從貸款次月起,按月定期從以上帳戶內(nèi)扣收貸款本息_________元,扣款日定為每月_________日至月底。(3)扣款行為直至貸款本息全部還清為止。(4)本協(xié)議一式四份,甲方二份,乙方,丙方各執(zhí)一份。
甲方(簽字):_________。
乙方(公章):_________。
代表人(簽字):_________。
_________年____月____日。
_________年____月____日丙方(公章):_________。
代表人(簽字):_________。
_________年____月____日。
勞動扣款協(xié)議書篇十七
郵編:________________郵編:________________。
電話:________________電話:________________。
甲方于______年______月______日為乙方代銷______貨物,數(shù)量為______件,價格為______,甲方已經(jīng)履行部分付款義務(wù),貨款已于______年______月______日向乙方支付一半。
由于交貨時間和貨品材質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)等問題,經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商,在平等、公平、公正、自愿的原則下,達(dá)成如下退貨扣款事項:
貨物名稱。
規(guī)格型號單位數(shù)量單價金額稅率稅額。
價稅合計:________________(大寫)________________(小寫)。
第二條退貨原因。
乙方延遲交貨,且材料不符合訂單,未能保證甲方順利使用。
第三條雙方責(zé)任。
(一)甲方責(zé)任:按約定退還貨物,并扣留相應(yīng)待結(jié)算貨款。
(二)乙方責(zé)任:退還已付的貨款。
如有未盡事宜,由雙方另行商定。
第四條協(xié)議生效、中止與結(jié)束。
(二)以貨款兩訖之日起,結(jié)束本協(xié)議關(guān)系。
第五條糾紛解決方式。
因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生的或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議,甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決,如雙方協(xié)商仍不能達(dá)成一致意見時,則提交仲裁機(jī)構(gòu)。
第六條雙方單位所提供的退貨協(xié)議和附送資料內(nèi)容真實、完整、準(zhǔn)確,并對此承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。
甲方簽字:________________。
乙方簽字:________________(公章)。
________年________月________日。
勞動扣款協(xié)議書篇十八
答:1、采用網(wǎng)上申報及自助繳費(fèi)的,正常情況下,企業(yè)須于每月19日前(含19日)通過互聯(lián)網(wǎng)申報當(dāng)月社會保險數(shù)據(jù),并及時核對社保征收部門對申報數(shù)據(jù)的處理情況,發(fā)現(xiàn)有誤立即與社保征收部門聯(lián)系并校正。每月20日以后申報的數(shù)據(jù),視為下月申報數(shù)據(jù)處理,社保征收部門在當(dāng)月征收臺帳生成后至下月19日對網(wǎng)上申報數(shù)據(jù)進(jìn)行確認(rèn)。
2、委托銀行扣款,(中國銀行、工商銀行、建設(shè)銀行、農(nóng)業(yè)銀行可較快扣款到帳,其它行七日后扣款到帳)。每月21―26日為社保費(fèi)托收時間。
[五險一金扣款時間]。
勞動扣款協(xié)議書篇十九
甲方(主管地方稅務(wù)機(jī)關(guān)):克拉瑪依區(qū)國家稅務(wù)局協(xié)議書編號:
乙方(納稅人或扣繳義務(wù)人):納稅人識別號:為簡化辦稅程序,向納稅人提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù),確保國家稅款準(zhǔn)確、安全、快捷入庫,提高工作效率,根據(jù)國家稅法及其他有關(guān)規(guī)定,甲、乙雙方就乙方委托扣繳稅款業(yè)務(wù),達(dá)成如下協(xié)議:
一、甲、乙雙方承諾遵守《中華人民共和國稅收征收管理法》、《中華人民共和國合同法》。
二、甲方根據(jù)有關(guān)稅收法律法規(guī)向乙方征收稅款,以乙方納稅申報數(shù)據(jù)或確認(rèn)的應(yīng)繳稅費(fèi)(含電子申報數(shù)據(jù))為依據(jù)。
三、乙方按有關(guān)稅收法律法規(guī)的規(guī)定辦理納稅申報或其他繳稅事項后,乙方授權(quán)甲方從乙方提供的以下賬戶扣繳稅款:開戶行名稱:賬戶名全稱:賬號:
四、乙方應(yīng)保證納稅申報數(shù)據(jù)真實、準(zhǔn)確、完整;乙方在委托扣繳稅款時,上述賬戶要留有足夠余額,并能正常結(jié)算。由于乙方原因造成扣款有誤的,致使不能如期足額扣款入庫,乙方應(yīng)負(fù)全部責(zé)任并重新上門申報納稅。由于甲方原因造成扣款有誤的,甲方將按照《中華人民共和國稅收征收管理法》規(guī)定進(jìn)行處理。
五、繳稅(費(fèi))專用賬戶一經(jīng)確定,原則上不得變更。賬戶信息發(fā)生變更的,應(yīng)向甲方提出變更協(xié)議申請,并重新簽訂《授權(quán)扣款協(xié)議書》。否則,由此造成不能按時扣繳稅款的,責(zé)任由乙方負(fù)責(zé)。六、簽訂《授權(quán)扣款協(xié)議書》的納稅人(乙方)不再從稅務(wù)機(jī)關(guān)領(lǐng)取繳稅憑證(稅收繳款書)。而是在乙方申報并確認(rèn)繳稅成功后,統(tǒng)一由開戶銀行開具《電子繳稅付款憑證》作為乙方繳納稅款的會計核算憑證,乙方可在扣繳稅款成功后,直接到開戶銀行取回《電子繳稅付款憑證》;乙方確需開具完稅憑證的,可憑銀行開具的《電子繳稅付款憑證》到甲方辦稅服務(wù)廳申請開具《稅收電子轉(zhuǎn)帳專用完稅證》。七、除國家法律法規(guī)另有規(guī)定外,本協(xié)議將長期有效。乙方如注銷稅務(wù)登記,本協(xié)議即自行終止。乙方有正當(dāng)理由需解除協(xié)議時,應(yīng)提前通知甲方,并向甲方申報新的納稅方式。八、在協(xié)議有效期內(nèi)發(fā)生糾紛,甲、乙雙方應(yīng)協(xié)商解決。經(jīng)協(xié)商后仍不能解決的,相關(guān)當(dāng)事人可根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)申請仲裁或提起訴訟。九、本協(xié)議一式兩份,均具同等法律效力,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽章之日起生效。
甲方(蓋章)乙方(蓋章)負(fù)責(zé)人:法人代表人(負(fù)責(zé)人):
年月日年月日。
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