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復(fù)工協(xié)議書簡短 復(fù)工協(xié)議書簡短范本(九篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-10 17:28:24 頁碼:13
復(fù)工協(xié)議書簡短 復(fù)工協(xié)議書簡短范本(九篇)
2023-01-10 17:28:24    小編:ZTFB

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復(fù)工協(xié)議書簡短一

企業(yè)必須承擔(dān)疫情預(yù)防處置主體責(zé)任,要做好企業(yè)范圍內(nèi)的場所及企業(yè)人員的疫情防控,健全本公司疫情防控指揮機構(gòu)。

公司疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組指揮長:董事長、執(zhí)行董事或總經(jīng)理

公司疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組副指揮長:副總經(jīng)理或財務(wù)負(fù)責(zé)人

公司疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組組長:某行政總監(jiān)或人事總監(jiān)

公司疫情防控成員:公司全體員工

1、制定應(yīng)急預(yù)案。復(fù)工企業(yè)需提前制定疫情防控應(yīng)急預(yù)案,落實積極采取疫情防控應(yīng)對措施,成立專班、明確專人,應(yīng)急管理、出入管理、餐飲管理、出差管理、會議管理等各項防控預(yù)案到位。

2、強化日常監(jiān)管。企業(yè)按照當(dāng)?shù)刂鞴懿块T的要求每日填報《復(fù)工人員情況排摸表》,并做好所有復(fù)工人員健康狀況登記。

3、申請復(fù)工員工如果與確診或疑似人員有密切接觸史的員工必須向企業(yè)居住地社區(qū)主動報告,必須主動接受為期14天的企業(yè)定點隔離點或居家隔離,相關(guān)情況同時報所在地街道或主管部門。具體工作嚴(yán)格按照當(dāng)?shù)匾咔榉揽刂笓]部的要求嚴(yán)格執(zhí)行。

4、掌握員工動態(tài)。對市外已返公司住所地的員工、其他城市員工或接觸過確鑿及疑似人員的員工,制定落實員工分次分批到位方案及防控措施。

5、配備防疫物資。生產(chǎn)物資、生活物資、防控物資由企業(yè)自行解決。收集官方專業(yè)機構(gòu)有關(guān)防疫知識、宣傳片、宣傳視頻,在宣傳板、企業(yè)微信、電子大屏等等開展宣傳。

6、統(tǒng)計公司儲備的.醫(yī)用口罩、kn90或kn95口罩,防護服(主要以環(huán)衛(wèi)消毒)、防護眼鏡,75%酒精(脫脂棉)/84消毒液,消毒洗手液、橡膠手套、肥皂、溫度計、紅外測溫儀、血氧儀、噴霧器、應(yīng)急交通車、應(yīng)急藥品等防疫人防技防物資。

7、制訂發(fā)生員工發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀的應(yīng)急處置措施,隔離措施和應(yīng)急交通送醫(yī)治療路線定點醫(yī)院聯(lián)系等預(yù)案。

8、嚴(yán)格場所管理。對于配置值班宿舍的企業(yè),日常管理參照小區(qū)封閉式管理要求執(zhí)行,由企業(yè)落實值班宿舍各項防控責(zé)任,并及時向所在轄區(qū)的街道、主管部門報告。

9、為防范未然,企業(yè)需設(shè)立隔離點,落實管控措施。同時,在廠區(qū)出入口、辦公人群集聚區(qū)域設(shè)立臨時體溫檢測點,做好到崗人員每日健康監(jiān)測。

1、公司各級部門提前統(tǒng)計各自人員預(yù)備到崗情況并匯總報告到人力資源部門。從本市區(qū)以外員工以及較大疫區(qū)返工的員工、相關(guān)方(含供應(yīng)商、物流、業(yè)務(wù)外包、派遣方)進入公司前須組織醫(yī)務(wù)人員全部檢查后無異常方可進入。復(fù)工期間必須戴口罩并做好其他防護措施,復(fù)工第一天全員健康排查尤其重要,寧可慢不可錯。

2、提醒員工在家期間及恢復(fù)生產(chǎn)后在疫情管控做好自我防護和消毒工作。

3、員工上班后有任何員工發(fā)現(xiàn)身體異常如:發(fā)燒、乏力、干咳或呼吸困難以及腹瀉等癥狀必須立刻上報各管理層,并立刻進行現(xiàn)場消毒和安排員工及時去醫(yī)院就醫(yī)并將確診結(jié)果通知公司。

4、所有員工、外來人員、訪客進入公司前必須接受門衛(wèi)紅外測量體溫,門衛(wèi)負(fù)責(zé)記錄體溫,體溫超過37.3攝氏度禁止入場,并報告公司及對接人。外來人員還須自行佩戴口罩(長期業(yè)務(wù)方公司提供臨時預(yù)備口罩)。

5、做好外來人員登記確認(rèn)工作,所有外來人員必須在門崗登記,姓名、電話、近期是否接觸過確診或疑似病人等信息。按照政府規(guī)定向企業(yè)報備自我隔離,公司按照上班考勤,屬地管理部門每日通過微信qq視頻抽查居家隔離情況,可以居家辦公靈活處理工作事宜。

6、復(fù)工復(fù)產(chǎn)前,上班前,公司組織醫(yī)務(wù)人員對公司所有場所進行一次消毒,之后每天一次。重點區(qū)域—更衣室、辦公室、生活垃圾堆放處及吸煙點,安排專人每天早晚消毒各一次。中央空調(diào)按照技術(shù)書采取進風(fēng)消毒過濾。

7、確認(rèn)公司集中食堂的安全衛(wèi)生措施,食堂禁止采購未經(jīng)宰殺未經(jīng)檢疫的活禽活魚肉品,禁止提供生菜,餐具蒸汽消毒。加工環(huán)節(jié)嚴(yán)格生熟分開。就餐采取分批進行,間距至少保持2米。

8、餐廳服務(wù)人員每日崗前必須開展健康檢查,體溫測量并保留檢測記錄,作業(yè)中必須統(tǒng)一佩戴手套、防護鏡和醫(yī)用口罩、防護鞋。

9、一次性的必須集中扔棄,重復(fù)性防護用品必須集中消毒處理,禁止未經(jīng)消毒反復(fù)使用。

10、餐具統(tǒng)一由服務(wù)人員配發(fā),禁止自行取拿餐具,不要用自己的筷子和餐具來從公碗和盤子里夾菜,飯菜統(tǒng)一由食堂工作人員分餐取菜。食品留樣按照規(guī)定執(zhí)行。

11、在衛(wèi)生間、食堂等主要場所設(shè)置消毒洗手液、肥皂及酒精棉球或消毒濕巾。要求員工飯前便前便后必須洗手或用酒精棉球擦拭,用流水沖洗。

12、門衛(wèi)、服務(wù)人員、保潔、綠化人員必須佩戴口罩、膠皮手套每日應(yīng)更換上述防護用品。

13、復(fù)工后,公司組織排查對必須的防護用品庫存量和核算近期使用量,提前采購,合理庫存。該物資作為日常防護物資及應(yīng)急處置物質(zhì)按需發(fā)放。必要時安排專人負(fù)責(zé)統(tǒng)一廢舊換新,防止不合規(guī)扔棄傳染。

14、在各自勞動崗位上,非人與人接觸環(huán)境,也必須佩戴口罩;在頻繁接觸人員崗位,和集中作業(yè)封閉崗位(控制室等)必須佩戴口罩及其他防護用品并且每3小時更換一次。

15、禁止隨地吐痰,防護口罩廢棄物以及口鼻分泌物用紙巾包好放入公司指定的專用有蓋醫(yī)用廢棄桶。

16、各公司的車間、會議室、辦公室等人員密集場所應(yīng)保持開窗通風(fēng)(不含中央空調(diào)),每天上下午各至少兩次,每次60分鐘。

17、公司在防疫期停止前,暫時取消或控制人數(shù)參加集體活動及大型會議,停止因公出行、聚會等。

18、注意個人衛(wèi)生,疫情期間盡量減少出行,降低乘坐電梯頻率,低樓層乘客可以走樓梯步行,不要在乘坐電梯過程中取下口罩,隨身攜帶衛(wèi)生紙(手套),可隔著衛(wèi)生紙(手套)按電梯按鈕。衛(wèi)生紙(手套)使用完畢妥善處置。等候電梯時站在廳門兩側(cè),不要離廳門過近,不要面對面接觸從電梯轎廂中走出的乘客。乘客走出轎廂后,按住電梯廳外按鈕不讓電梯關(guān)門,等待片刻再進入電梯。盡量避免與多名陌生人同乘電梯,時間充裕的乘客可耐心等待下一班電梯。盡量不要用電梯搬運物品,減少隨身物品與電梯轎廂接觸。乘坐電梯后,及時洗手、消毒。

19、工作溝通采取微信、qq、電子郵件方式,確需要當(dāng)面交流必須做好防護并保持2米以上。

20、不信謠,不傳謠,嚴(yán)禁利用社交媒體傳播不實信息制造恐慌情緒。對不作為、慢作為、亂作為的,對搞形式主義、官僚主義的,對瞞報、漏報疫情的,要及時追責(zé)問責(zé),涉嫌犯罪的依法移交司法機關(guān)處理。

如何更好地做好災(zāi)后的快速發(fā)展工作,需要多方考慮,企業(yè)始終要堅持自主創(chuàng)新,探索新的商業(yè)模式,探索新技術(shù)和新資源才能持續(xù)快速健康發(fā)展。

這次疫情災(zāi)害也打亂了很多企業(yè)的發(fā)展節(jié)奏,如何熬過這次疫情災(zāi)害,是相關(guān)企業(yè)面臨的巨大挑戰(zhàn),中華民族歷來弘揚國難興邦的樂觀主義情懷,在疫情災(zāi)害中,相信智慧的中華民族一定會創(chuàng)造出諸多商業(yè)模式和商業(yè)機會。

艱難困苦,玉汝于成,中華民族是厚德載物、自強不息的民族,我們堅信在黨的領(lǐng)導(dǎo)下,充分發(fā)揮中國特色社會主義制度優(yōu)勢,緊緊依靠人民群眾,堅定信心、同舟共濟、科學(xué)防治、精準(zhǔn)施策,我們一定會戰(zhàn)勝這一次疫情!一定能實現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興!

復(fù)工協(xié)議書簡短二

一、要高度重視節(jié)后建筑施工安全管理工作,始終堅持“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,堅決克服松散麻痹思想和盲目樂觀情緒,進一步落實各級、各崗安全生產(chǎn)工作職責(zé),及早規(guī)劃制定安全工作目標(biāo)及有關(guān)工作方案,強化安全生產(chǎn)管理。

二、要重視和做好節(jié)后復(fù)工前建筑施工人員的安全教育培訓(xùn)工作,對新進場工人必須進行三級教育,未經(jīng)教育不得上崗。針對春節(jié)后外來民工大量進入施工現(xiàn)場的實際狀況,詳細(xì)調(diào)查摸底節(jié)后進場工人的年齡及健康狀況,對患有疾病或年齡偏大,不適合從事建筑施工的人員,要及時調(diào)離工作崗位或勸退。對節(jié)后工人可能出現(xiàn)的思想松懈、注意力不集中和麻痹心理等,要開展有針對性的安全生產(chǎn)教育和技術(shù)交底,特別是要強化新招收工人和轉(zhuǎn)崗工人的上崗或轉(zhuǎn)崗培訓(xùn),按規(guī)定確保各類施工人員了解其所施工區(qū)域存在的危險源,增強從業(yè)人員的自我保護和防范意識。安全生產(chǎn)教育必須求真務(wù)實,注重實效,并做好相關(guān)教育培訓(xùn)記錄。春節(jié)后,各單位應(yīng)針對新工人入場多,設(shè)備、設(shè)施停轉(zhuǎn)時間長的特點,開展從業(yè)人員節(jié)后復(fù)工前的安全教育,尤其是要突出對新工人“三級”安全教育、“平安卡”培訓(xùn)等工作,提升從業(yè)人員安全意識和安全技能;

三、節(jié)后復(fù)工前,企業(yè)安全負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)會同建設(shè)、監(jiān)理單位對施工現(xiàn)場各類安全防護設(shè)施、機械設(shè)備等進行一次全面細(xì)致的復(fù)工檢查,消除隱患。安全檢查必須求真務(wù)實,不走形式,不走過場,不放過任何一個細(xì)節(jié)。

檢查的重點:

一是塔吊、施工升降機、附著式升降腳手架等建筑機械設(shè)備的金屬結(jié)構(gòu)連接、安全保護裝置及電氣線路的安全狀態(tài)和運行情況;

二是深基坑工程的坑壁支護和降排水措施,坑邊土體及周邊環(huán)境、建(構(gòu))筑物的變形情況;

三是危險性較大的分部分項工程管理情況;

四是臨時用電電線是否浸水、老化、漏電;

五是腳手架、外電防護架、模板支撐系統(tǒng)各連接部位及穩(wěn)定性情況;

六是現(xiàn)場防火、防凍、防滑措施是否到位,職工宿舍取暖設(shè)備是否有防一氧化碳中毒措施,臨舍結(jié)構(gòu)是否穩(wěn)固等。特別是對塔吊、施工升降機、附著式升降腳手架、深基坑等專業(yè)技術(shù)性強且難以發(fā)現(xiàn)安全隱患的分部分項工程,應(yīng)委托專業(yè)技術(shù)人員或檢測人員進行檢查,并按提出的要求進行整改。

復(fù)查符合要求后,須經(jīng)項目總監(jiān)理工程師簽字下發(fā)復(fù)工通知方可復(fù)工。工程未經(jīng)復(fù)工檢查或檢查不合格的,一律暫停施工。個別在節(jié)前因存在嚴(yán)重安全隱患被責(zé)令限期改正的工程,必須先行組織力量進行整改,經(jīng)企業(yè)安全管理部門及現(xiàn)場監(jiān)理驗收合格,并報質(zhì)量監(jiān)督站核查后方可復(fù)工。

四、要重視和做好門衛(wèi)管理工作。

針對節(jié)后復(fù)工人員進出工地頻繁現(xiàn)狀,要強化工地門衛(wèi)管理,建立人員進出臺帳記錄,嚴(yán)防可疑人員及可疑車輛進入工地,防范治安等案件的發(fā)生。

復(fù)工協(xié)議書簡短三

根據(jù)xx新型冠狀病毒感染的肺炎疫情處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一部署,對涉及保障公共事業(yè)運行必需(供水、供氣、供電、通訊等行業(yè))、疫情防控必需(醫(yī)療器械、藥品、防護品生產(chǎn)和銷售等行業(yè))、群眾生活必需(超市賣場、食品生產(chǎn)和供應(yīng)等行業(yè))及其他涉及重要國計民生的相關(guān)企業(yè),擬于2月9日24時前復(fù)工的,必須經(jīng)批準(zhǔn)后方可復(fù)工。2月9日24時之后開復(fù)工的企業(yè)必須按照相關(guān)規(guī)定高標(biāo)準(zhǔn)做好疫情防控工作,各企業(yè)摸排小組將對企業(yè)疫情防控工作進行檢查督導(dǎo),檢查不合格的延緩開工,直至檢查合格為止。企業(yè)應(yīng)落實復(fù)工的主體責(zé)任,嚴(yán)格落實各項防控措施。主要應(yīng)做好以下幾點:

1、加強監(jiān)測和個人防護,及時報告相關(guān)信息。一是實行廠區(qū)封閉管理,只留1個出入口,出入口以及宿舍等關(guān)鍵位置設(shè)置監(jiān)測點,測量出入人員體溫,嚴(yán)禁外來人員入內(nèi);

二是所有員工均須佩戴有效防護口罩上崗(最好是一次性醫(yī)用口罩),每個口罩佩戴是時間不超過4小時;

三是要做好內(nèi)部員工健康監(jiān)測,企業(yè)要安排專人負(fù)責(zé),每天上、下午各進行一次體溫監(jiān)測并詢問健康狀況;

四是不使用指紋識別等裝置,以防增加傳播風(fēng)險;

五是與省外人員有接觸史,體溫超過37.3℃,出現(xiàn)干咳、乏力、腹瀉、眼結(jié)膜炎等癥狀的員工,企業(yè)應(yīng)及時上報至區(qū)疾控中心。

2、可疑暴露人員居家醫(yī)學(xué)觀察。xx市區(qū)域以外人員禁止返崗,具體返崗時間等待通知。對之前xx市外已返崗人員一律嚴(yán)格落實居家醫(yī)學(xué)觀察14天,企業(yè)安排專人負(fù)責(zé)居家醫(yī)學(xué)觀察人員健康監(jiān)測,發(fā)現(xiàn)異常及時報告。

3、設(shè)置臨時隔離觀察點。各企業(yè)應(yīng)設(shè)置臨時隔離觀察點,臨時隔離觀察點應(yīng)具備自然通風(fēng)、保暖、與其它場所隔離等條件,避免交叉感染,做好臨時隔離點環(huán)境衛(wèi)生,做到每留觀一人消毒一次,通風(fēng)30分鐘,避免交叉感染。若員工出現(xiàn)發(fā)熱、干咳等臨床癥狀,由企業(yè)安排私家車去濱醫(yī)附院就診,不得乘坐公共交通工具。

4、盡量減少人員聚集。將運行流程劃分為多個小生產(chǎn)單元,單元之間盡可能隔離,員工之間禁止串崗、亂崗,若條件不允許則安排崗位監(jiān)督員,確保生產(chǎn)過程中員工防護措施佩帶齊全,員工之間不得閑聊,業(yè)務(wù)工作盡可能采用信息化手段傳達;加強員工宿舍監(jiān)管,不得亂串宿舍、不搞聚會聚餐;企業(yè)關(guān)閉內(nèi)部網(wǎng)吧、影院等非必需公共場所,會議最好采取網(wǎng)絡(luò)視頻形式,減少聚集機會。

5、嚴(yán)格管控新招員工。若急需招聘應(yīng)提前10天將招工計劃報至園區(qū)管理部門批準(zhǔn)。企業(yè)應(yīng)盡量減少人員外派出差,取消洽談會及其他商務(wù)聚集活動等。

6、認(rèn)真做好通風(fēng)消毒。建議采用自然通風(fēng)或機械通風(fēng),使用集中空調(diào)單位每周對濾網(wǎng)消毒一次(含氯消毒劑500mg/l)。若發(fā)現(xiàn)發(fā)熱病例,立即停用集中空調(diào)。辦公場所、車間、班車等公共場所每天通風(fēng)2次以上,每次30分鐘,重點場所每天消毒,公共區(qū)域設(shè)置洗手消毒設(shè)施。

7.加強職工食堂管理。食堂管理方面,應(yīng)合理規(guī)劃、分批次確定開飯時間,餐品配備要營養(yǎng)化、標(biāo)準(zhǔn)化、統(tǒng)一化,避免排隊時間過長與用餐聚集。講究衛(wèi)生,吃熟食,不提供、不加工野味等來源不明食材,合理營養(yǎng),保障健康。倡導(dǎo)單桌就餐,避免交流交談,職工食堂在餐后要進行消殺防疫,并做好相應(yīng)記錄。

8、制定落實因病缺勤制度。對缺勤員工及時掌握其原因。對出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等癥狀的缺勤員工,企業(yè)要及時安排到xx醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院發(fā)熱門診進行診治。

9、加強貨物出入監(jiān)管。一是做好生產(chǎn)周期計劃,對物資原料采購、輸出產(chǎn)品、原料來源地、產(chǎn)品輸送地、物流方式以及相關(guān)時間安排,及時登記相關(guān)信息;二是在接送貨物進出口設(shè)置檢查崗,接送貨物人員一律戴口罩,司機及押運貨人員原則上不下車。必須下車者,到專設(shè)的休息室休息,不得四處走動。貨運車輛開辟單獨通道并全面消毒,并到指定區(qū)域進行接洽,接送貨場與生產(chǎn)區(qū)域嚴(yán)格進行物理隔離。

10、加強員工新型冠狀病毒感染的肺炎知識宣傳。利用微信、qq等平臺,建立企業(yè)防疫交流群,對全體員工開展新型冠狀病毒感染的肺炎預(yù)防、個人防護等知識的宣傳教育,發(fā)放《xx企業(yè)開復(fù)工相關(guān)意見》,及時發(fā)布正面、權(quán)威、有利于疫情防控的信息,消除員工恐慌心理,對有問題員工進行心理疏導(dǎo),提高員工防控疫情自信心與積極性。

11、做好下班后員工管理。員工與企業(yè)簽訂書面承諾書,下班回家要固定線路、固定時間,保證不聚會、不聚餐、不走親訪友等聚會活動。企業(yè)設(shè)立有獎舉報電話,員工之間相互監(jiān)督,全面動員,群防群控,在確保安全生產(chǎn)的同時,堅決打好疫情防控阻擊戰(zhàn)。

復(fù)工協(xié)議書簡短四

為認(rèn)真貫徹落實中央、省、市關(guān)于堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)的決策部署,在做好疫情防控的同時,做好全面加快推進企業(yè)項目復(fù)產(chǎn)復(fù)工復(fù)市工作,幫助實體企業(yè)渡過難關(guān)、穩(wěn)定就業(yè),促進經(jīng)濟平穩(wěn)增長,特制定本方案。

疫情防控期間向企業(yè)推薦經(jīng)過培訓(xùn)、且疫情檢測合格的人員,幫助企業(yè)就近招工,協(xié)助企業(yè)做好用工替代方案,加強勞務(wù)供需對接,落實促進企業(yè)吸納用工的各項優(yōu)惠扶持政策。

(一)做好推廣和優(yōu)化線上招聘服務(wù),確保企業(yè)疫情防控期間用工。在疫情防控期間,利用線上平臺為用工企業(yè)和求職人員提供招聘服務(wù),通過市、縣兩級聯(lián)動,鼓勵轄區(qū)企業(yè)線上發(fā)布招聘信息,求職者線上找工作和投遞簡歷等,若有企業(yè)與求職者達成初步就業(yè)意向,引導(dǎo)企業(yè)和求職者通過微信、qq等軟件開展網(wǎng)絡(luò)面試,幫助疫情防控期間用工企業(yè)和求職人員招聘服務(wù),減少人群聚集和面對面求職招聘帶來的風(fēng)險。同時,在縣人民政府網(wǎng)適時動態(tài)發(fā)布用人單位招聘用工崗位信息。對保障疫情防控、公共事業(yè)運行、重大工程項目,指定專人對接,優(yōu)先發(fā)布用工信息,通過本地挖潛、余缺調(diào)配、組織見習(xí)、協(xié)調(diào)實習(xí)生等,滿足企業(yè)項目復(fù)工復(fù)產(chǎn)復(fù)市的階段性用工需求。

(二)開展就業(yè)援助工作,加大職業(yè)推薦力度。通過線上或電話預(yù)約辦理方式,加大就業(yè)困難人員、農(nóng)村勞動力、建檔立卡貧困勞動力就業(yè)援助工作力度,向有用工需求的企業(yè)推薦符合崗位需求的人員,發(fā)動全縣公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)、人力資源服務(wù)機構(gòu)和求職者線上求職推薦,采集用工企業(yè)招聘信息,并及時錄入就業(yè)信息系統(tǒng),做好用工信息儲備。對人力資源服務(wù)機構(gòu)、勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人等市場主體開展有組織開展勞務(wù)輸出建檔立卡貧困勞動力穩(wěn)定就業(yè)的,給予一次性跟蹤服務(wù)補貼。

(三)落實求職創(chuàng)業(yè)補貼,鼓勵勞動力有序轉(zhuǎn)移。對提供職業(yè)介紹的人力資源服務(wù)機構(gòu),按規(guī)定給予就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)補貼。對建檔立卡貧困勞動力和易地扶貧搬遷勞動力通過有組織勞務(wù)輸出到戶籍所在縣以外省內(nèi)就業(yè)的,按每人500元給予一次性求職創(chuàng)業(yè)補貼;輸出到戶籍所在省以外就業(yè)的,按每人1000元給予一次性求職創(chuàng)業(yè)補貼。

(四)落實鼓勵創(chuàng)業(yè)兩項補貼及創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款政策,引導(dǎo)和支持小微企業(yè)和個體工商戶復(fù)產(chǎn)復(fù)工復(fù)市。申領(lǐng)自主創(chuàng)業(yè)一次性補貼或創(chuàng)業(yè)場所租賃補貼的小微企業(yè)或個體工商戶,此次疫情期間不能正常營業(yè)的,可視為正常營業(yè),累計計算營業(yè)時間,申領(lǐng)相應(yīng)補貼,對受疫情影響的個人和企業(yè)予以創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款優(yōu)先支持。

(五)落實吸納建檔立卡貧困勞動力和易地扶貧搬遷勞動力穩(wěn)定就業(yè)補貼。對簽訂1年以上勞動合同的各類農(nóng)民合作社、種養(yǎng)大戶、家庭農(nóng)場等“合作社式扶貧車間”、“居家就業(yè)式扶貧車間”、建筑業(yè)小微作業(yè)企業(yè)等經(jīng)營主體,可按500元每人對企業(yè)一次性補貼。

(六)支持企業(yè)不裁員少裁員。通過貴陽人社通app開展企業(yè)員工失業(yè)保險待遇申領(lǐng)網(wǎng)上辦。疫情防控期間做好失業(yè)保險待遇的發(fā)放,及時調(diào)整失業(yè)保險待遇,加大失業(yè)保險穩(wěn)崗返還力度,放寬裁員率標(biāo)準(zhǔn),對在疫情期間承諾不裁員、少裁員的符合穩(wěn)崗返還條件的參保企業(yè),返還標(biāo)準(zhǔn)由原來的不超過上年度實際繳納失業(yè)保險費的50%提高到不超過上年度實際繳納失業(yè)保險費的100%。對面臨暫時性生產(chǎn)經(jīng)營困難且恢復(fù)有望、堅持不裁員或少裁員的參保企業(yè),返還標(biāo)準(zhǔn)可按6個月的當(dāng)?shù)厝司I(yè)保險金和參保職工人數(shù)確定,或按6個月的企業(yè)及其職工應(yīng)繳納社會保險費50%的標(biāo)準(zhǔn)確定。將失業(yè)保險金標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)至當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的90%。

(七)減輕企業(yè)社會保險費繳納負(fù)擔(dān)。對受疫情影響面臨暫時性生產(chǎn)經(jīng)營困難,確實無力足額繳納社會保險費的中小企業(yè),予以緩繳養(yǎng)老保險、失業(yè)保險和工傷保險費,緩繳期限最長6個月。緩繳期間免收滯納金,職工可按規(guī)定依法享受社會保險待遇。緩繳期滿后,企業(yè)足額補繳緩繳的社會保險費,不影響參保人員個人權(quán)益。

(八)支持企業(yè)大力開展職工技能提升培訓(xùn),提高生產(chǎn)效益。在復(fù)工復(fù)產(chǎn)期間或復(fù)工復(fù)產(chǎn)后,企業(yè)以合理配置技能資源、全方位提升職工技能、促進提高勞動生產(chǎn)率為目的,廣泛組織開展的崗前培訓(xùn)、崗位技能提升培訓(xùn)、高技能人才培訓(xùn)、崗位練兵、技能競賽等活動給予支持。

1.崗前培訓(xùn)。企業(yè)對入職12個月內(nèi)的新錄用人員開展基本技能、安全生產(chǎn)、消防安全、企業(yè)規(guī)章制度、勞動維權(quán)保障、禁毒戒毒知識等崗前培訓(xùn),培訓(xùn)學(xué)時不低于30課時,培訓(xùn)后取得專項職業(yè)能力證書(或培訓(xùn)合格證書、安全證書、其他相應(yīng)證書),按照100元/人天(總額不高于500元)的標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)補貼。

2.崗位技能提升培訓(xùn)。企業(yè)組織職工開展崗位技能提升培訓(xùn)、安全技能培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗轉(zhuǎn)業(yè)培訓(xùn),累計培訓(xùn)學(xué)時30--120課時,培訓(xùn)后取得專項職業(yè)能力證書(或培訓(xùn)合格證書、安全證書、其他相應(yīng)證書)的,以1天不低于6個課時折算(四舍五入),按照100元/人.天的標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)補貼;符合條件的企業(yè)職工通過培訓(xùn)于20xx年1月1日以后取得國家職業(yè)資格、技能等級證書的,按照初級工1000元、中級工1500元、高級工2000元、技師4000元、高級技師6000元標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)培訓(xùn)補貼;對個人和企業(yè)組織與20xx年1月1日以后新取得特種作業(yè)操作證(特種設(shè)備作業(yè)人員證)的,給予每證600元/人培訓(xùn)補貼。

3.企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)。鼓勵企業(yè)自主開展“企業(yè)導(dǎo)師帶徒”的學(xué)徒培訓(xùn)工作,企業(yè)組織職工參加為期一至兩年的以“校企雙師帶徒”、“工學(xué)交替培養(yǎng)”等模式的新型學(xué)徒制培訓(xùn),企業(yè)按有關(guān)規(guī)定提取和使用的職工教育經(jīng)費,可用于企業(yè)“師帶徒”津貼補助,按每人每年4000元的標(biāo)準(zhǔn)并根據(jù)培訓(xùn)支出成本據(jù)實給予企業(yè)職業(yè)培訓(xùn)補貼。

4.以工代訓(xùn)補貼。對各類企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社和扶貧車間等生產(chǎn)經(jīng)營主體吸納建檔立卡和易地扶貧搬遷勞動力就業(yè),以及參保企業(yè)吸納就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員就業(yè),并開展以工代訓(xùn)的,可根據(jù)用工主體發(fā)放工資的30%給予補貼,原則上每人每月不高于500元,最長不超過6個月。

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。為確保我縣人力資源服務(wù)企業(yè)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)有序開展,我局特成立由局長岳彬同志任組長、分管副局長王廷軍同志任副組長的工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組具體負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、督導(dǎo)支持企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作,確保各項工作落到實處。

(二)暢通信息渠道。領(lǐng)導(dǎo)小組成員要確保信息暢通,實行每日報告制度,每日下午17時前將工作情況報領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。對工作中發(fā)現(xiàn)、掌握的重大情況,要在第一時間報告。

(三)加強日常監(jiān)管。領(lǐng)導(dǎo)小組要加強對復(fù)工復(fù)產(chǎn)復(fù)市工作的督查,對推進緩慢,特別是工作進度滯后的要加大工作提示和督促力度,嚴(yán)重滯后的,按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。

復(fù)工協(xié)議書簡短五

為了切實做好煤礦春節(jié)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的安全生產(chǎn)工作,保證煤礦安全復(fù)工復(fù)產(chǎn),根據(jù)有關(guān)文件精神及上級有關(guān)部門的要求,結(jié)合我礦實際,做到復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作安全可靠、順利進行,進一步貫徹執(zhí)行落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任制,切實抓好復(fù)工復(fù)產(chǎn)的安全工作,特制定以下工作方案和安全技術(shù)措施:

1、2020年x月x日為全體員工報到時間,報到時全體員工應(yīng)帶好身份證,并統(tǒng)一在安全科報到注冊。到指定醫(yī)院參加職業(yè)衛(wèi)生體檢,體檢合格后與我礦簽訂勞動用工合同并參加崗前72小時以上的安全培訓(xùn)、復(fù)訓(xùn)學(xué)習(xí)。

2、制定并落實復(fù)產(chǎn)安全保障措施,嚴(yán)禁隱患不排除就開工和安全措施不落實盲目復(fù)工。

3、組織復(fù)產(chǎn)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。召開“收心會”,貫徹學(xué)習(xí)“一禁令”、“四個100%”、“五規(guī)定”、安全生產(chǎn)方針政策、復(fù)產(chǎn)安全措施、安全作業(yè)規(guī)程等。并進行考試(考核),考試合格后方可上崗作業(yè)。

4、將復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作方案及安全技術(shù)措施上報集團公司審批,報監(jiān)管部門備案。

5、2020年x月xx日前書面申請煤礦監(jiān)管部門驗收小組進行檢查驗收,確保x月xx日前煤礦正常的生產(chǎn)作業(yè)。

6、驗收合格經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后,方可正式恢復(fù)生產(chǎn)。

組長:礦長

副組長:總工、安全礦長

成員:生產(chǎn)礦長、機電礦長、后勤礦長、通防副總、地測副總、機電副總及各科室負(fù)責(zé)人。

1、檢查供電系統(tǒng)安全可靠性。復(fù)產(chǎn)前,要對礦井內(nèi)、外部供電系統(tǒng)、備用電源、礦井變配電設(shè)備、供電線路、用電設(shè)備等進行全面檢查,及時檢修,保證主扇、排水、瓦斯排放等關(guān)鍵設(shè)備的正常供電。

2、嚴(yán)格瓦斯檢查排放。由礦輔助救護隊對井下有毒有害氣體進行全面檢查。停產(chǎn)停風(fēng)地點瓦斯超限的,必須制定排除瓦斯安全措施,只有在停風(fēng)區(qū)瓦斯?jié)舛?、二氧化碳濃度不超過規(guī)定數(shù)值、且符合開啟局扇的條件時,方可人工開啟局扇,嚴(yán)禁采用“一風(fēng)吹”的方式排放瓦斯;

3、恢復(fù)礦井通風(fēng)。必須檢查和恢復(fù)通風(fēng)系統(tǒng),重點檢查通風(fēng)系統(tǒng)是否暢通,通風(fēng)設(shè)施是否完好,凡通風(fēng)系統(tǒng)不合理或礦井主要通風(fēng)機運行不正常的不得恢復(fù)產(chǎn);

4、檢查礦井行走路線和作業(yè)場所安全。要嚴(yán)格執(zhí)行敲幫問頂,認(rèn)真檢查支護情況,對運輸系統(tǒng)、排水系統(tǒng)等進行細(xì)致檢查,凡存在嚴(yán)重隱患的,不得復(fù)產(chǎn)。???

5、檢查安全設(shè)施和安全系統(tǒng)運行情況,確保系統(tǒng)運行正常。

1、由安全副礦長負(fù)責(zé),xxx及瓦斯檢查員協(xié)助對供電、供風(fēng)、安全監(jiān)控系統(tǒng)、人員定位系統(tǒng)、通風(fēng)系統(tǒng)是否正常運行進行詳細(xì)檢查。

2、由機電礦長負(fù)責(zé),電、鉗工協(xié)助對井上下機電設(shè)備逐一進行檢查,并將檢查結(jié)果詳細(xì)記錄,建立臺帳,及時排除安全隱患。

3、地面安全后勤礦長負(fù)責(zé),后勤科協(xié)助,對煤坪矸渣場、食堂、澡堂、水池、火工品、防雷設(shè)施、職工房等進行檢查,并做好記錄,建好臺帳,同時對礦區(qū)排洪溝(墻)做好計劃和防范措施。

4、井下安全檢查由礦長負(fù)責(zé),安全礦長協(xié)助,對井下通風(fēng)系統(tǒng)、排水系統(tǒng)、各點各面的安全隱患逐一進行排查,制定維修方案及整改措施,并對各點、面的維修方案進行調(diào)度安排。

5、安全培訓(xùn)由安全礦長負(fù)責(zé),技術(shù)員協(xié)助,對報到注冊的新老員工進行不少于72學(xué)時安全學(xué)習(xí),并編制考卷對全體員工進行安全知識學(xué)習(xí)考試。

6、由后勤礦長負(fù)責(zé),辦公室協(xié)助,對全體員工的勞動合同進行完善,并清查參保人員,凡未參加工傷保險的人員及時安排到指定醫(yī)院檢查身體參保。

7、由礦長負(fù)責(zé),生產(chǎn)礦長協(xié)助,對全體報到注冊的新老員工安排召開春節(jié)后的收心安全會,對2016年的安全工作目標(biāo)、任務(wù)、注意環(huán)節(jié)進行布置、強調(diào)。

8、由總工負(fù)責(zé),通防副總協(xié)助,對井下供風(fēng)地點的局扇、風(fēng)筒進行檢查,凡是有破漏的地點進行補漏,不能補漏的進行更換,并且懸掛規(guī)范,距迎頭不得大于5米。

9、由安全礦長負(fù)責(zé),后勤科協(xié)助,對火工品庫房進行核查,完善領(lǐng)退臺帳,物帳相符。

10、由礦長組織人員,安全礦長協(xié)助對檢查的隱患逐一落實人員整改,由檢查小組進行全面驗收。

11、由通防副總負(fù)責(zé),通防科協(xié)助,對井下供風(fēng)地點和進回風(fēng)巷進行全礦井測風(fēng),確保風(fēng)量滿足要求。

㈠、瓦斯排放及供電措施

1、井下瓦斯排放和恢復(fù)送電工作由總工程師全面負(fù)責(zé)指揮,安全副礦長、機運副礦長、通防副總工程師協(xié)助,通風(fēng)隊、機運隊參加。

2、全風(fēng)壓供風(fēng)地點的送電,先由瓦斯檢查員、電工檢查開關(guān)地點附近20m內(nèi)風(fēng)流中的瓦斯?jié)舛?,只有瓦斯?jié)舛仍?.0%以下時,方可通知調(diào)度室,恢復(fù)送電。

3、局扇供風(fēng)地點的送電,只有待瓦斯排放完畢,恢復(fù)正常通風(fēng),供風(fēng)巷道及工作面瓦斯?jié)舛仍?.0%以下,開關(guān)及電器設(shè)備附近20m內(nèi)風(fēng)流中瓦斯?jié)舛仍?.0%以下時,方可恢復(fù)送電。

4、井下送電由機運副礦長負(fù)責(zé)指揮,井上、下必須安排專職電工送電。

5、局扇供風(fēng)地點的瓦斯排放必須按由里向外的順序逐頭進行,只有待一個地點的瓦斯排放完畢,通風(fēng)恢復(fù)正常,瓦斯?jié)舛仍?.0%以下,才能進行下一個地點的排放。

6、排放瓦斯前,必須在風(fēng)井人行道口等可能進入排放風(fēng)流巷道的入口站崗放哨,防止人員誤入排入風(fēng)流中。排放嚴(yán)禁采取“一風(fēng)吹”,必須采取控制風(fēng)量的方法逐漸排放,并保證排出的瓦斯與全風(fēng)壓風(fēng)流混合處的瓦斯和二氧化碳濃度都不得超過1.5%。

7、只有待排放風(fēng)流中瓦斯?jié)舛仍?.0%以下,才能由瓦斯檢查員、通風(fēng)工、值班隊干一起進入檢查,必須邊檢查邊進入,只有整個巷道恢復(fù)正常通風(fēng),巷道和工作面風(fēng)流中瓦斯?jié)舛仍?.0%以下,才能確認(rèn)此巷道瓦斯排放結(jié)束。

8、瓦斯排放工作由通防副總工程師現(xiàn)場指揮,通風(fēng)隊隊長現(xiàn)場執(zhí)行。

(二)通風(fēng)瓦斯管理安全措施

1、加強通風(fēng)瓦斯管理,認(rèn)真檢查管理瓦斯,嚴(yán)格執(zhí)行“一炮三檢”制度,嚴(yán)禁瓦斯超限作業(yè);嚴(yán)禁不檢查瓦斯就作業(yè);嚴(yán)禁無風(fēng)、微風(fēng)作業(yè);加強盲巷和獨頭的管理;加強通風(fēng)設(shè)備和設(shè)施的管理;瓦檢員跟班作業(yè),按要求及時檢查瓦斯,瓦檢員必須經(jīng)培訓(xùn)考核,持證上崗;瓦檢員必須使用完好的光學(xué)瓦檢器,嚴(yán)禁空檢、徦檢和漏檢;檢查地點、次數(shù)必須符合要求,每班必須檢查3次的地點有:主井進風(fēng)、副井進風(fēng)、風(fēng)井回風(fēng)、機電硐室、主副水倉、密閉前等;掘進迎頭和掘進巷內(nèi)回風(fēng)必須嚴(yán)格執(zhí)行“一炮三檢”的規(guī)定。若總回風(fēng)巷瓦斯?jié)舛冗_0.75%或其他地點風(fēng)流中瓦斯?jié)舛冗_0.8%時,必須立即停止工作,撤出人員,向礦調(diào)度室匯報,進行處理;

2、加強放炮管理,嚴(yán)格執(zhí)行“遠(yuǎn)距離放炮”制度和“三人連鎖放炮”制度,加強火工產(chǎn)品的存儲和使用管理;裝藥前、放炮前、放炮后都必須檢查瓦斯,只有瓦斯?jié)舛仍?.8%以下,方可作業(yè);放炮時,瓦檢員、爆破員、班組長必須用時在場,班組長撤人、設(shè)置警戒、清點好人員后,瓦檢員檢查瓦斯?jié)舛确弦?guī)定,通知爆破員可以爆破,爆破員接到指令,發(fā)出放炮警示,10秒后方可起爆。放炮30min后,檢查瓦斯?jié)舛仍?.8%以下,人員才允許作業(yè)。放炮地點在井外側(cè)20m指定地點,井下所有人員同時撤出到井口50m以外,所有能通爆破迎頭的通道都必須設(shè)置警戒,懸掛爆破警示牌;

(三)放炮安全措施

1、井下爆破工作必須由經(jīng)過專業(yè)安全技術(shù)資質(zhì)培訓(xùn),經(jīng)考試合格后,持證上崗的專職放炮員擔(dān)任,放炮員必須嚴(yán)格按《作業(yè)規(guī)程》要求進行爆破作業(yè)。

2、當(dāng)班需用的炸藥、電雷管由當(dāng)班放炮員持證限量領(lǐng)取,所領(lǐng)取的電雷管必須經(jīng)檢測合格并扭結(jié)后裝入雷管箱,放炮員要嚴(yán)格執(zhí)行爆破物品清退、領(lǐng)用制度。

3、放炮員領(lǐng)取炸藥、電雷管后,直接將炸藥、電雷管安全運送到工作地點,并放置在安全地點,裝箱上鎖,不得亂丟亂放。

4、井下放炮必須嚴(yán)格按照放炮技術(shù)操作規(guī)程進行操作,必須嚴(yán)格執(zhí)行“一炮三檢”和“三人聯(lián)鎖放炮”制度。

5、有下列情況之一的,嚴(yán)禁裝藥爆破:

(1).工作面的控頂距離不符合作業(yè)規(guī)程的規(guī)定,或者支護有損壞,或者傘儋超過規(guī)定。

(2).爆破地點附近20m以內(nèi)風(fēng)流中瓦斯?jié)舛冗_到0.8%。

(3).在爆破地點20m以內(nèi),矸或其他物體堵塞巷道斷面1/3以上。

(4).炮眼內(nèi)發(fā)現(xiàn)異狀,溫度驟高驟低,有顯著瓦斯涌出、煤巖松散等情況。

(5).工作面風(fēng)量不足。

6、裝藥采用正向裝藥,即從炮眼由里向外為被動藥卷、起爆藥卷、水炮泥、炮泥,嚴(yán)禁用煤粉、塊狀材料或其他可燃性材料作炮眼封泥。炮眼深度和炮眼的封泥長度應(yīng)符合《作業(yè)規(guī)程》的規(guī)定,無封泥、封泥不足或不實的炮眼嚴(yán)禁爆破,嚴(yán)禁裸露爆破。

7、裝藥后,必須將雷管腳線扭結(jié),嚴(yán)禁電雷管腳線、爆破母線與運輸設(shè)備、電氣設(shè)備等導(dǎo)電體相接觸。

8、爆破前,當(dāng)班班組長(當(dāng)放炮員兼班組長時,由班長指定一名作業(yè)人員代行班長職責(zé))必須親自布置專人在《作業(yè)規(guī)程》規(guī)定的警戒線和可能進入爆破地點的所有通路上擔(dān)任警戒工作,并在警戒牌上注明準(zhǔn)確的放炮時間,警戒人員必須在安全地點警戒。

9、啟爆點必須設(shè)置在進風(fēng)巷中,距局部通風(fēng)機進風(fēng)側(cè)300m的安全地點。

10、放炮線必須使用專用放炮線,專用放炮線必須符合相關(guān)安全質(zhì)量規(guī)定,放炮拉接線中,不得與任何電纜或?qū)w接觸。

11、放炮時嚴(yán)禁擅自關(guān)停該巷的局部通風(fēng)機,嚴(yán)禁將作業(yè)磧頭的通風(fēng)設(shè)施拆除后放炮。

12、放炮后,必須間隔30分鐘待炮眼吹散后,跟班瓦檢員和放炮員才能一起進入作業(yè)磧頭進行安全檢查工作或其他工作。

(四)、維修整改措施

1、聽從上級指揮,對上級的命令指示和任務(wù)要接受快,完成好,并符合要求。

2、維修隊?wèi)?yīng)按自己工作范圍,工作職責(zé)分別制定出維修計劃,在維修時應(yīng)根據(jù)井下安全生產(chǎn)實際情況,突出重點和先主后次的原則進行維修。

3、充分發(fā)揮每個職工主觀能動作用,積極專研業(yè)務(wù)技術(shù)按質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求維護井巷并保質(zhì)保量完成任務(wù),對重點地做到不完成任務(wù)不下班。

4、樹立“安全第一”、“以人為本”的觀念,狠反“三違’’,上班時必須堅持有兩人以上同時工作,并有專人在現(xiàn)場負(fù)責(zé)安全。

5、班前會必須由帶班礦長親自組織召開,并將當(dāng)班次的生產(chǎn)任務(wù),安全注意事項作詳細(xì)交待,同時入井前對所帶工具是否齊全,材料是否備齊等進行檢查。

6、維修中運巷、主運輸巷、聯(lián)絡(luò)橫巷支架時,嚴(yán)防頂板冒落、片幫傷人和堵人,必須隨時保證在發(fā)生冒頂、堵塞井巷時有人員撤退的出口。

7、在獨頭巷道維修支護時,必須由外向內(nèi)逐架進行維修,嚴(yán)禁操作人員進入里邊操作,同時嚴(yán)格堅持先檢查后作業(yè)。

8、撤掉支架前,應(yīng)先加固工作地點的支架。架設(shè)或拆除支架時,在一架未完工之前,不得終止工作,撤換支架的工作應(yīng)連續(xù)進行。如果不連續(xù)施工,每次工作結(jié)束前,必須接頂封實,確保工作地點的安全。

9、修復(fù)舊井巷時,必須首先進行通風(fēng),檢查瓦斯只有在回風(fēng)流中瓦斯?jié)舛炔怀^0.8%,二氧化碳濃度不超過0.5%,井下空氣成份符合要求時,方準(zhǔn)進行修復(fù)工作。

10、在維修巷道相架時,如遇下方有采空區(qū),必須先檢查采空區(qū)下方安全煤柱是否完好,再確定維修順序,若下方安全煤柱破壞嚴(yán)重,必須先將上方巷道箱架打好腳撐,然后檢查采空區(qū)通風(fēng)是否良好,瓦斯?jié)舛仁欠癯?,頂?shù)装迨欠裢旰茫日碾[患,支護好煤柱后再

按規(guī)定維修巷道箱架。

11、維修溜煤眼應(yīng)作好以下方面工作:(1)、設(shè)置好護身板,膠踏板;(2)、清理好退路;(3)、系好保險繩;(4)嚴(yán)禁在同一溜煤眼內(nèi)上下同時維修和左右相鄰兩個溜煤眼同時維修,嚴(yán)格堅持同一溜煤眼由上往下一次維修,從維修第二個起,必須將上方溜煤眼下口皮或上口皮用半園木遮護密實,同時應(yīng)在維修的溜煤眼下方與中間巷接合部,設(shè)置警

戒和提示上方溜煤眼下在維修之間的警標(biāo),以防矸石滾動落傷人;(5)、維修溜煤眼作業(yè)時,上方嚴(yán)禁倒煤;(6)、維修溜煤眼時,下方溜煤眼上口皮必須加設(shè)適當(dāng)擋板(防止人員墜落,擋住大塊矸石)

(五)頂板管理安全措施

1、施工中必須堅持敲幫問頂制度;每次進入工作面前,班組長必須對工作面頂幫安全情況進行一次全面檢查,確認(rèn)無安全隱患后方可組織人員入內(nèi),打眼前、支護前必須由有經(jīng)驗的工人站在安全地點及時清理危巖、浮矸;迎頭施工時必須設(shè)專人觀察頂、幫情況,防止片幫、掉頂傷人;

2、工作面支護嚴(yán)格按由外向里的順序逐排進行支護,嚴(yán)禁由里向外支護;

3、嚴(yán)禁空頂作業(yè),錨網(wǎng)支護時每循環(huán)進尺不超過3.0m,頂板破碎時掘一排支一排;

4、每班必須嚴(yán)格檢查后部巷道支護情況,發(fā)現(xiàn)錨桿失效時應(yīng)及時補打錨桿;如發(fā)現(xiàn)頂板下沉情況嚴(yán)重,頂板壓力大,頂板離層、頂板有響聲等現(xiàn)象,要立即停止作業(yè),撤出工作面人員,待頂板穩(wěn)定后,由外向里進行施工;兩幫位移加大時應(yīng)及時撤出工作面全部人員,進行處理,并采取在巷中補打錨索或其它支護方式加強支護;修復(fù)支護時必須堅持由外向里逐段進行,修復(fù)合格后方可進入工作面作業(yè);

5、遇有地質(zhì)條件變化時錨網(wǎng)支護巷道應(yīng)縮小錨桿(索)間、排距加強支護,并及時向礦生產(chǎn)技術(shù)部匯報;

6、安全質(zhì)量檢查員、技術(shù)員要加強錨桿錨固力的檢查,錨固力不得低于設(shè)計的要求;

7、做好頂板管理工作,及時安裝頂板離層觀測儀,及時記錄頂板變化情況,做好頂板預(yù)測預(yù)防工作

(六)機電設(shè)備和提升運輸安全措施

1、檢查檢驗檢修制:當(dāng)接到送檢通知書后,開工檢修前,必須首先對應(yīng)檢修設(shè)備,進行一系列的查詢了解,檢查、檢驗工作,判明檢修的內(nèi)容和要求,特別是有故障存在時,要認(rèn)真分析研究,辨明故障的位置和性質(zhì)時,方可行動。但無論工作量的大小,均應(yīng)制訂檢修計劃(包括檢修級別、檢修手段安全措施,力量組合以及工具,材料的安排組織)。并詳細(xì)地作好記錄。

2、作業(yè)條件,范圍和作業(yè)制度:根據(jù)設(shè)備所處的場地檢修級別、檢修手段,實行專人負(fù)責(zé),一般是白班8小時工作制,特殊情況需要多人多班工作時,則實行班組責(zé)任人負(fù)責(zé)8小時工作制,每班結(jié)束時,必須向下班交待工程進度,應(yīng)注意的問題,對下班工作的建議。

3、任務(wù):開辟檢修工場,拆卸解體,檢修測試,更換或研磨,進行檢修將應(yīng)急或定期預(yù)防性的檢修項目,乃至更新?lián)Q代,革新改造的項目,均按完好的標(biāo)準(zhǔn)進行校核組裝。組裝結(jié)束,必須經(jīng)過盤車、試車、驗收合格。并打掃工場、整裝正容,才算檢修完成任務(wù)。

4、檢修操作:按照檢修程序動工拆卸,拆卸中對設(shè)備復(fù)雜與要求精裝部件,必須繪制草圖,詳細(xì)記錄,作記號,不得蠻干,不得損壞。經(jīng)修復(fù)的零部件、必須驗收,合符技術(shù)數(shù)據(jù)方可進行校裝,組裝必須按組裝的程序進行,組裝的同時,進行盤車試車,試驗其性能恢復(fù)程度,認(rèn)定技術(shù)數(shù)據(jù)不差,交設(shè)備管理員驗收,掛上合格牌的才能上崗?fù)懂a(chǎn)或入庫封存,并做好打掃工場。端容正貌與移交工作。

5、檢修的規(guī)格質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),設(shè)備的主體件和零部完好無損,零部件、緊固件、支承部件、聯(lián)軸器件等歸位良好,而且技術(shù)數(shù)據(jù)指標(biāo)合格,性能恢復(fù)到應(yīng)有的水平,確認(rèn)完好。

6、清潔、漆面、做好檢修記錄和臺賬。

7、加強機電設(shè)備的管理,嚴(yán)禁失爆和淘汰的設(shè)備入井使用;嚴(yán)禁帶電搬遷和檢修機電設(shè)備;抓好機電“三大保護”工作;搞好機電設(shè)備的維護檢修工作,嚴(yán)禁失爆和淘汰的電氣設(shè)備入井工作;嚴(yán)格執(zhí)行“三無”、“四有”、“兩齊”的規(guī)定。機電設(shè)備安裝地點的瓦斯?jié)舛缺仨氃?.5%以下,堅持使用“三專兩閉鎖”,并保證其運行正常;

8、電氣設(shè)備使用時,必須保證各項保護齊全,可靠,無失爆現(xiàn)象,達到完好標(biāo)準(zhǔn),36v以上電氣設(shè)備外殼必須有保護接地,接地阻值不大于是2ω。

9、嚴(yán)禁帶電搬遷,拆除和檢修電氣設(shè)備,停電檢修電氣設(shè)備時,嚴(yán)格執(zhí)行驗、放電制度。

10、停送電必須有專職電工操作,嚴(yán)格執(zhí)行停送電制度,停電后開關(guān)閉鎖,掛停電牌,專人看守停電開關(guān),操作高壓開關(guān)必須一人操作一人監(jiān)護。

11、加強提升運輸管理,斜井提升必須搞好防跑車裝置和跑車防護裝置,聲光信號清楚、可靠;人力推車時,保持30米以上的車距,嚴(yán)禁放飛車;在提升巷嚴(yán)禁跟車和搭乘礦車;

12、搬運大型設(shè)備時,必須有專門措施并有專人指揮,嚴(yán)防設(shè)備墜落傷人。

13、所有運輸區(qū)域聲光、信號齊全靈敏,阻車設(shè)施、防跑車裝置須牢固可靠。

14、絞車巷內(nèi)行走時嚴(yán)格執(zhí)行“行車不行人”制度,不準(zhǔn)在車場內(nèi)休息逗留,做到繩動人不動。

15、絞車司機開車前要檢查絞車的完好、固定,特別是閘、離合器及鋼絲繩,正式提升前,試絞車的運行及信號是否正常,檢查有無余繩,絞車運行過程中操作要精力集中。

16、斜巷運輸,把鉤工上崗后要檢查斜巷的安全設(shè)施,軌道鉤頭和信號,檢查提升車輛的裝、封車,裝封車不牢固,不準(zhǔn)行車,對于不易封裝的設(shè)備采取大攔方式,封車后提升,確保提升過程的安全。

17、斜巷處理故障時,司機必須將絞車的閘剎緊,從上頭下人用鏈子或繩套子將車鎖到軌道上,然后處理故障,人員不準(zhǔn)在車下方作業(yè),車兩側(cè)作業(yè)必須有防歪措施,以防傷人。

18、處理掉道車時,先檢查載車情況及載車的穩(wěn)定情況,掩牢車,在下方打好戧柱,絞車?yán)K拉緊,如果封車有問題,必須重新裝封車,如封車無問題,方可從下方開始上道,該項工作必須由專人指揮、監(jiān)護。

19、平巷人力推車嚴(yán)格執(zhí)行以下規(guī)定:

(1).1次只準(zhǔn)推1輛車。嚴(yán)禁在礦車兩側(cè)推車。同向推車的間距,在軌道坡度小于或等于5‰時,不得小于30m。

(2).推車時必須時刻注意前方。在開始推車、停車、掉道、發(fā)現(xiàn)前方有人或有障礙物,從坡度較大的地方向下推車以及接近道貧道、巷道口、風(fēng)門、硐室出口時,推車人必須及時發(fā)出警號。

(3).嚴(yán)禁放飛車巷道坡度大于7‰時,嚴(yán)禁人力推車

斜巷一坡三擋安全齊全可靠,拉放車時斜巷內(nèi)的所有人員必須躲到安全硐室內(nèi)。

1、嚴(yán)格執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策及上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指令、指示,不能為了搶進度、搶工期而冒險蠻干,馬虎了事,忽視安全及工程質(zhì)量;

2、制定整改方案,認(rèn)真組織工人培訓(xùn)學(xué)習(xí),讓作業(yè)人員熟悉措施、制度,杜絕“三違”作業(yè);

3、加強現(xiàn)場督促指導(dǎo),每班至少一名礦級領(lǐng)導(dǎo)井下帶班,安全員、瓦檢員、班組長跟班作業(yè),現(xiàn)場指揮,督促檢查到位;

4、工作中出現(xiàn)事故,按照“四不放過”原則,將事后處罰變?yōu)槭虑皢栘?zé),堅持一事故一分析一處理,做到小事故不放過,大事故處罰不能手軟,分清責(zé)任,及時教育處罰,深刻吸取事故教訓(xùn),嚴(yán)防同類事故發(fā)生。

復(fù)工協(xié)議書簡短六

為全面貫徹落實黨中央、國務(wù)院和省委省政府、市委市政府關(guān)于新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作部署要求,最大限度減少人員聚集,阻斷疫情傳播,保障人民群眾生命健康安全和生活必需食品穩(wěn)定供應(yīng),疫情防控期間,食品生產(chǎn)加工單位在復(fù)工復(fù)產(chǎn)前應(yīng)結(jié)合本單位的實際情況,參照本指引制定復(fù)工復(fù)產(chǎn)防控方案和應(yīng)急處置預(yù)案,穩(wěn)妥有序做好復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作,做到疫情防控、食品安全保障“兩不誤、兩確?!?。

各食品生產(chǎn)加工單位應(yīng)建立節(jié)后復(fù)產(chǎn)復(fù)工疫情防控機構(gòu),明確各級負(fù)責(zé)人的疫情防控工作職責(zé)和內(nèi)部責(zé)任機制。相關(guān)組織機構(gòu)要根據(jù)從業(yè)人員基數(shù),建立包括人員管理、衛(wèi)生隔離、環(huán)境消殺、宣傳教育、物資保障、食品安全管理等在內(nèi)的專責(zé)小組,層層壓實責(zé)任,切實做到保障人員、資源到位,形成橫到邊、縱到底、全覆蓋、無死角的疫情防控工作格局。

(一)合理確定復(fù)工復(fù)產(chǎn)時間。

廣州市行政區(qū)域內(nèi)的食品生產(chǎn)加工單位要嚴(yán)格執(zhí)行《廣東省人民政府關(guān)于企業(yè)復(fù)工和學(xué)校開學(xué)時間的通知》等有關(guān)規(guī)定,復(fù)工時間不早于2020年2月9日24時,復(fù)工復(fù)產(chǎn)前應(yīng)向區(qū)有關(guān)部門報告并提交復(fù)工復(fù)產(chǎn)防控方案和應(yīng)急處置預(yù)案,由各區(qū)核實符合條件的方可復(fù)工復(fù)產(chǎn)。此前因涉及群眾生活必需、供港供澳及特殊情況已復(fù)工單位應(yīng)按照相關(guān)要求補辦相關(guān)手續(xù)。

(二)復(fù)工復(fù)產(chǎn)人員管理到位。

嚴(yán)格按照各級各部門所發(fā)布疫情防控工作指引要求和規(guī)程,做好對從業(yè)人員身體狀況摸查和排查工作。建立復(fù)產(chǎn)復(fù)工人員臺賬。對每一位從業(yè)人員的籍貫、14天內(nèi)去向、返程路線、返程所乘交通工具、有無與重點疫情地區(qū)人員接觸;直接接觸食品的員工須按照《廣東省市場監(jiān)管領(lǐng)域防控新型冠狀病毒感染的肺炎疫情工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于疫情防控期間有關(guān)食品安全管理人員和食品從業(yè)人員健康檢查事項的通告》(2020年防控第2號)的要求進行管理。對來自或者去過疫情嚴(yán)重地區(qū)的從業(yè)人員建立重點監(jiān)控類清單,排查其抵穗時間,按規(guī)定對其采取健康管理等措施,14天觀察無恙后方可上崗;對仍滯留在疫情嚴(yán)重地區(qū)的員工,要規(guī)勸其暫緩返崗。嚴(yán)禁按規(guī)定需居家觀察的從業(yè)人員上崗。

(三)防控設(shè)施物資到位。

提前購置快速紅外體溫探測儀、消毒水、口罩、潔凈工作服等必需的勞動防護、衛(wèi)生消殺及個人衛(wèi)生防護用品,確保清潔消毒、個人衛(wèi)生、通風(fēng)等設(shè)施設(shè)備正常使用。如不能保證采購到足夠配發(fā)使用的合規(guī)衛(wèi)生防護用品,不得安排無配發(fā)衛(wèi)生防護用品的員工上崗。落實隔離場所,不具備自行設(shè)立隔離場所條件的單位,要按照市、區(qū)的統(tǒng)一安排,確定具體的隔離觀察地點并向所在社區(qū)報備。

(四)廠區(qū)環(huán)境清潔消毒到位。

對所有生產(chǎn)車間、辦公場所、員工休息區(qū)等人員聚集場所的設(shè)施、設(shè)備進行全面消毒清潔,確保工作環(huán)境清潔衛(wèi)生,室內(nèi)空氣潔凈流通。

(五)宣傳教育到位。

在原有的食品安全培訓(xùn)計劃外增加疫情防控知識培訓(xùn)計劃,在生產(chǎn)辦公場所顯著位置設(shè)置相關(guān)防控知識宣傳專欄,加強疫情防控和食品安全知識宣傳教育。要求從業(yè)人員在上下班途中和廠區(qū)內(nèi)規(guī)范佩戴口罩,及時洗手消毒,做好個人健康防護。

(一)堅持落實從業(yè)人員健康管理制度。

嚴(yán)格落實食品從業(yè)人員上崗前健康自查和檢查制度。返崗員工應(yīng)每天自行測量體溫并進行登記,食品生產(chǎn)加工單位在廠區(qū)入口處使用快速紅外體溫探測儀,對所有進入廠區(qū)的人員進行體溫探測和健康狀況登記;嚴(yán)格要求員工進入作業(yè)區(qū)域前規(guī)范穿著工作服、佩戴口罩,并按規(guī)定洗手、消毒。有員工出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、干咳、胸悶等呼吸道癥狀時,要求其立即帶上口罩并到正規(guī)醫(yī)院發(fā)熱門診就醫(yī)。

(二)堅持落實食品生產(chǎn)通用衛(wèi)生規(guī)范。

嚴(yán)格按照gb14881-2013《食品安全國家標(biāo)準(zhǔn)食品生產(chǎn)通用衛(wèi)生規(guī)范》要求組織生產(chǎn)。認(rèn)真落實各項衛(wèi)生管理制度,每日生產(chǎn)前后、生產(chǎn)期間根據(jù)實際情況對廠區(qū)、生產(chǎn)車間、各項生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備以及飯?zhí)玫裙矆鏊M行定時全面消毒殺菌,確保工作環(huán)境清潔衛(wèi)生,室內(nèi)空氣潔凈流通,提高食品安全管理和防疫水平。

(三)嚴(yán)格外來人員管控。

食品生產(chǎn)加工單位原則上要實施封閉管理,嚴(yán)禁無關(guān)人員進入廠區(qū);對物流運輸、外包商、餐飲服務(wù)商、客戶等的外來人員進入單位的,應(yīng)做好體溫測量和衛(wèi)生防護后方可進入并限定活動區(qū)域;對每日進出車輛、人員進行登記,并開展消毒殺菌。

(四)合理安排生產(chǎn)計劃。

根據(jù)市場需求、原材物料儲備、復(fù)工人數(shù)等情況,合理安排生產(chǎn)計劃,制定員工輪班、輪休等減少人員聚集的措施。盡量避免聚集辦公,減少集中會議,建議行政管理、財務(wù)等非一線從業(yè)人員可通過郵件、電話、視頻等遠(yuǎn)程辦公方式合理安排工作。

(五)加強單位食堂管理。

單位食堂采購食材要認(rèn)真落實索票索證制度,食材徹底煮熟。所有飲食用具均要進行有效清洗消毒。合理安排員工按時段分批就餐,就餐時按照“分開坐、少講話、少交流”的原則,避免傳染。

(六)建立聯(lián)防聯(lián)控應(yīng)急機制。

一是制定本單位的疫情防控應(yīng)急處置預(yù)案,明確本單位和各部門的應(yīng)急聯(lián)系人、聯(lián)系方式,明確疫情防控期間的報告制度,并向單位全體員工公布。二是指定專人負(fù)責(zé)每日收集官方公布的新型冠狀病毒感染的肺炎疫情通報和最新防控工作要求及指引,/查閱,并在單位的顯著位置公布。三是積極配合市場監(jiān)管部門、衛(wèi)生疾控、應(yīng)急管理和屬地街道社區(qū)等有關(guān)單位的疫情防控工作,一旦發(fā)現(xiàn)疑似患者、確診患者等疫情及時向有關(guān)單位報告。

復(fù)工協(xié)議書簡短七

同心協(xié)力、英勇奮斗、共克時艱。同時間賽跑、與病魔較量,這是一場必須打贏的人民戰(zhàn)爭!堅定信心,同心同德,風(fēng)雨無阻向前進。今天為大家精心準(zhǔn)備了企業(yè)疫情復(fù)工申請報告,企業(yè)疫情復(fù)工申請,希望對大家有所幫助!

企業(yè)疫情復(fù)工申請報告,企業(yè)疫情復(fù)工申請

xxx開發(fā)區(qū)管委會

按照貴委《關(guān)于園區(qū)企業(yè)新型冠狀病毒肺炎疫情防控期復(fù)產(chǎn)安排的緊急通知》要求,我公司已做好復(fù)產(chǎn)前疫情防控各項準(zhǔn)備工作,具體情況如下:

一、做好了疫情防控期復(fù)產(chǎn)各項準(zhǔn)備工作。一是全面排查了員工情況。我公司共有168員工(含安保值班人員),已逐一摸清了無員工與湖北(武漢)疫情接觸史情況,并登記造冊。節(jié)后上班到崗員工120人,均無湖北(武漢)疫情接觸史,身體狀況良好,已通知員工做好赴崗路上防護工作。二是做好了復(fù)產(chǎn)消毒準(zhǔn)備工作。我公司已制定了疫情防控方案,備好了消毒液、洗手液、一次性口罩、紅外線測溫儀等防疫物資,已在企業(yè)辦公場所、生產(chǎn)車間、員工宿舍、衛(wèi)生間等公共區(qū)域開展全面的不間斷的消毒、通風(fēng)、衛(wèi)生環(huán)境整治工作。同時,我公司也做好了員工進廠測溫、消毒準(zhǔn)備工作。三是制定了公司疫情防控工作制度。

二、復(fù)產(chǎn)后我公司將嚴(yán)格開展疫情防控工作。一是積極配合政府做好疫情防控工作。二是密切關(guān)注員工身體狀況,每日測量員工體溫,如發(fā)現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽員工,及時督促其就醫(yī),并立即向貴委及所在街道社區(qū)報告。三是嚴(yán)格執(zhí)行公司疫情防控工作制度。四是繼續(xù)在公司開展全面的不間斷的消毒、通風(fēng)、衛(wèi)生環(huán)境整治工作。五是要求員工注重個人及公共衛(wèi)生,在公共區(qū)域佩戴口罩,不聚會、不聚餐、減少不必要外出。(以上內(nèi)容包括但不限于此)

根據(jù)公司年前工作安排,計劃于2020年2月10日(正月十六)正常上班。

特此請示,請貴委批準(zhǔn)為感。

xx有限公司(蓋章)

2020年2月6日

企業(yè)疫情復(fù)工申請報告,企業(yè)疫情復(fù)工申請

新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工審批表

申請企業(yè)(蓋章)

企業(yè)法人(實際負(fù)責(zé)人)

聯(lián)系電話

企業(yè)具體負(fù)責(zé)復(fù)工

工作的聯(lián)絡(luò)人

聯(lián)系電話

申請復(fù)工時間

申請復(fù)工人數(shù)

主要產(chǎn)品

是否有兩周內(nèi)疫區(qū)

來往人員

如有

是否有與疫區(qū)人員接觸史或新型冠狀病毒感染肺炎病例接觸史人員

如有

是否有感冒、發(fā)熱、

咳嗽癥狀人員

如有

企業(yè)是否做好

防疫防控方案

(附后)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)或縣經(jīng)開區(qū)核查意見

簽名(蓋章)

縣新型冠狀病毒感染的

肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)

小組審核意見

簽名(蓋章)

請隨本審批表一并提交以下附件

1、企業(yè)防疫防控方案;2、企業(yè)承諾書;3、 企業(yè)職工花名冊

企業(yè)疫情復(fù)工申請報告,企業(yè)疫情復(fù)工申請承 諾 書縣新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組

利辛縣新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組印發(fā)的《關(guān)于做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間工業(yè)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的通知》我公司已收悉。

經(jīng)我公司研究,擬定于2020年 月 日開始復(fù)產(chǎn)。我公司將嚴(yán)格履行企業(yè)的防疫工作主體責(zé)任,嚴(yán)格執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和省市縣新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組下達的各項要求,全面落實對公司人員管控、物資儲備、防疫防控、日常管理、宣傳教育等工作要求,確保符合復(fù)產(chǎn)復(fù)工的各項要求。

特此承諾。

企業(yè)名稱(蓋章)

2020年 月 日

復(fù)工協(xié)議書簡短八

1適用范圍

1.1本預(yù)案適用于對新型冠狀病毒肺炎事件的應(yīng)對和處置。

1.2本預(yù)案與《突發(fā)群體性事件應(yīng)急預(yù)案》相互補充。本預(yù)案歸口管理部門為綜合部。

2風(fēng)險分析與事件分級

2.1風(fēng)險分析

本節(jié)所述內(nèi)容參考了人民日報和衛(wèi)生委等官網(wǎng)上發(fā)布的信息。

2.1.1本預(yù)案所稱新型冠狀病毒肺炎是指:根據(jù)國家衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站28日凌晨發(fā)布新型冠狀病毒感染的肺炎診療方案(試行第四版);具有以下病原學(xué)證據(jù)之一者:呼吸道標(biāo)本或血液標(biāo)本實時熒光rt-pcr檢測新型冠狀病毒核酸陽性;呼吸道標(biāo)本或血液標(biāo)本病毒基因測序,與已知新型冠狀病毒高度同源。

2.1.2根據(jù)《新型冠狀病毒感染的肺炎診療方案(試行第三版)》顯示,新型肺炎以發(fā)熱、乏力、干咳為主要表現(xiàn)。鼻塞、流涕等上呼吸道癥狀少見。具體如下:

(1)一般癥狀:發(fā)熱、乏力、干咳、逐漸出現(xiàn)呼吸困難,部分謝性酸中毒、出凝血功能障礙。

(2)多數(shù)患者為中輕癥,預(yù)后良好,少數(shù)患者病情危重,甚至死亡。

2.1.3普通感冒和新型肺炎的區(qū)別

根據(jù)國家防疫站專家李蘭娟的電視采訪資料,目前二者早期的癥狀是非常相似的,有的發(fā)燒、有的干咳,有的呼吸道癥狀,發(fā)燒以后乏力,甚至有的還有點消化道的癥狀。醫(yī)學(xué)鑒別需要咽拭子取個樣,做病毒檢測然后區(qū)分甲流、乙流還是新型冠狀病毒。

2.1.4新型冠狀病毒肺炎臨床表現(xiàn)包括:

突然起病,畏寒高熱,體溫可達39°c~40c,多伴頭痛、全身肌肉關(guān)節(jié)酸痛、極度乏力、食欲減退等全身癥狀,常有咽喉痛、干咳、鼻塞、流涕、胸骨后不適等。

2.1.5傳播途徑

傳播方式:口腔飛沫傳播、接觸傳播(包括手污染導(dǎo)致的自我接種)結(jié)膜傳染以及空氣傳播。

飛沫可以通過一定的距離(一般是1米)進入易感的粘膜表面。由于飛沫顆粒較大(大于5um),不會長時間懸浮在空氣中。

日常面對面說話、咳嗽、打噴嚏都可能造成飛沫傳播。如果周圍有疑似新型冠狀病毒患者,記得戴口罩并盡量保持1米的距離??趩问褂煤髴?yīng)當(dāng)正確丟棄,與患者接觸后應(yīng)該用肥皂和流動水等徹底清,患者起病癥狀輕微,可無發(fā)熱。

(2)嚴(yán)重者:急性呼吸窘迫綜合征、膿毒癥休克、難以糾正的代謝性酸中毒、出凝血功能障礙。

(3)多數(shù)患者為中輕癥,預(yù)后良好,少數(shù)患者病情危重,甚至死亡。

2.1.6新型冠狀病毒肺炎的潛伏期

新型冠狀病毒肺炎的潛伏期平均在7天左右,短的在2~3天,長的10~12天。將密切接觸者醫(yī)學(xué)觀察期定為14天,并對密切接觸者進行居家醫(yī)學(xué)觀察。

通過以上分析,該傳染病隱蔽期長,發(fā)病癥狀和普通感冒有共同處,不易鑒別,癥狀變化因人而異,需要14天的觀察和醫(yī)學(xué)檢測,綜合判定風(fēng)險較大。

2.2事件分級

(1)特別重大新型冠狀病毒肺炎事件

印尼爆發(fā)新型冠狀病毒肺炎疫情,波及分部區(qū)域,分部內(nèi)有2名及以上人員被診斷患病,與其接觸人員被隔離,造成大面積停工,員工正常生活受到嚴(yán)重影響;

(2)重大新型冠狀病毒肺炎事件

分部所在地區(qū)及周邊未爆發(fā)疫情,分部內(nèi)出現(xiàn)一例確診病例,或者雅萬高鐵項目部范圍內(nèi)出現(xiàn)一例確診患者,分部人員有與其接觸史;

(3)較大新型冠狀病毒肺炎事件

印尼發(fā)現(xiàn)疑似新型冠狀病毒肺炎疫情,疫情控制尚可,分部出現(xiàn)1人或以上疑似病例、或出現(xiàn)接觸其他疑似病例人員;

(4)一般新型冠狀病毒肺炎事件

印尼發(fā)現(xiàn)疑似新型冠狀病毒肺炎疫情,疫情控制尚可,分部現(xiàn)場生產(chǎn)、生活未受到影響;

3組織機構(gòu)及職責(zé)

分部應(yīng)急組織機構(gòu)由應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組、應(yīng)急辦公室、現(xiàn)場應(yīng)急指揮部組成。

3.1應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組

組長:xx

副組長:xxx

成員:xxx、xx、xxx、xx

主要工作職責(zé):

(1)審定分部的應(yīng)急預(yù)案;

(2)全面指導(dǎo)分部的應(yīng)急救援工作;

(3)落實政府及上級單位有關(guān)應(yīng)急工作的重要指令;

(4)負(fù)責(zé)組建應(yīng)急指揮部或指定人員到現(xiàn)場指揮應(yīng)急搶險工作,對應(yīng)急搶險重大問題進行決策;

(5)審定對外發(fā)布和上報的事件信息;

(6)負(fù)責(zé)審定下達和解除預(yù)警信息,負(fù)責(zé)下達應(yīng)急響應(yīng)程序的啟動和終止指令;

(7)應(yīng)急響應(yīng)結(jié)束后,安排相關(guān)部門和人員進行事故調(diào)查、評估和總結(jié)。

3.2應(yīng)急辦公室

組長:xx

副組長:xxx

成員:分部安質(zhì)部全體人員、分部綜合部全體人員

主要工作職責(zé):

(1)負(fù)責(zé)傳達、貫徹落實上級應(yīng)急管理工作的有關(guān)方針政策、法律法規(guī)及一系列文件指示精神和本單位應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組的會議決議、有關(guān)要求等;

(2)負(fù)責(zé)24小時應(yīng)急值守,接收各類突發(fā)事件的報告,跟蹤事件的處置狀況,收集相關(guān)信息并做好上報工作;

(3)負(fù)責(zé)應(yīng)急預(yù)案的管理工作,組織總體應(yīng)急預(yù)案和專項應(yīng)急預(yù)案的制定、修訂、審核、發(fā)布和管理備案等工作;負(fù)責(zé)制定、報批和組織實施應(yīng)急演練、培訓(xùn)計劃;

(4)負(fù)責(zé)應(yīng)急資金計劃的制定和應(yīng)急項目的審批;

(5)負(fù)責(zé)應(yīng)急物資儲備庫的建設(shè),負(fù)責(zé)應(yīng)急物資儲備庫管理制度的編制、落實,制訂應(yīng)急物資和裝備配備計劃,負(fù)責(zé)應(yīng)急物資的定期檢查等;

(6)負(fù)責(zé)應(yīng)急隊伍建設(shè),制定并實施應(yīng)急隊伍的培訓(xùn)與演練計劃等;

(7)組織應(yīng)急演練、應(yīng)急培訓(xùn)、應(yīng)急物資和搶險救援隊伍等,并對施工情況進行考核評價管理。

3.3現(xiàn)場應(yīng)急救援隊伍

現(xiàn)場應(yīng)急救援隊伍是由應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)各應(yīng)急救援工作組,分工協(xié)作有序開展現(xiàn)場處置和救援工作。工作組可根據(jù)實際進行增減調(diào)整,主要包括現(xiàn)場搶險組(救援、疏散、警戒等)、后勤保障組、善后處理組、事故調(diào)查組。

(1)現(xiàn)場搶險組

組長:xxx

成員:各部門負(fù)責(zé)人

主要職責(zé):實施現(xiàn)場救援方案確定的各項救援措施以控制事態(tài)發(fā)展,減少事故損失;負(fù)責(zé)現(xiàn)場感染人群的救護,設(shè)置隔離區(qū)域;負(fù)責(zé).協(xié)助外部救援和醫(yī)療隊伍開展工作。

(2)善后處理組

組長:xxx

成員:各部門負(fù)責(zé)人

主要職責(zé):負(fù)責(zé)患者的后續(xù)醫(yī)療救治;負(fù)責(zé)核實患病人員情況及其親屬的接待、安撫、住宿及日常生活工作;負(fù)責(zé)賠償?shù)那⒄勔约八劳鋈藛T的善后工作;負(fù)責(zé)保險索賠事宜;負(fù)責(zé)恢復(fù)現(xiàn)場辦公、生活等基本功能。

(3)事故調(diào)查組

組長:xxx

成員:各部門負(fù)責(zé)人

主要職責(zé):負(fù)責(zé)保護事故現(xiàn)場,搜集事故資料;負(fù)責(zé)事故調(diào)查,確定事故損失、性質(zhì)、原因、主要責(zé)任人,提出預(yù)防措施和處理意見等。

4監(jiān)測與預(yù)警

4.1風(fēng)險監(jiān)測

4.1.1工作職責(zé)

應(yīng)急辦公室負(fù)責(zé)本單位新型冠狀病毒肺炎風(fēng)險監(jiān)測工作。負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)卣?、衛(wèi)生行政主管部門、疾病預(yù)防控制中心聯(lián)系,獲取新型冠狀病毒肺炎疫情信息,當(dāng)收到新型冠狀病毒肺炎預(yù)警信息時應(yīng)及時向上一級單位應(yīng)急辦公室報告。特殊情況可越級上報。發(fā)現(xiàn)傳染病疑似病例后,疑似病例所在部門立即向應(yīng)急救援日常管理辦公室人員匯報,應(yīng)急辦公室根據(jù)疑似病例、是否有發(fā)熱病人或疫情接觸情況綜合分析判斷,向應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組匯報,發(fā)布預(yù)警通報,通知各部門作好應(yīng)急準(zhǔn)備。

各部門每天定時向應(yīng)急辦公室匯報本部門疫情情況(是否有發(fā)熱病人或疫情接觸情況),如出現(xiàn)疑似病人由應(yīng)急辦公室聯(lián)系醫(yī)院進行甄別和處置。

4.1.2監(jiān)測方法

4.1.2.1判定疑似病人主要通過詢問其是否有以下幾項接觸史。

1)可疑暴露者是指暴露于新型冠狀病毒檢測陽性的野生動物、物品和環(huán)境,而且暴露的時候未采取有效防護(如戴口罩)。

2)密切接觸者是指與可疑感染者或確診感染者有過如下接觸情形之一:

3)與病例共同居住、學(xué)習(xí)、工作或其他有密切接觸的人員;

4)診療、護理、探視病例時未采取有效防護措施的醫(yī)護人員、家屬或其他與病例有類似近距離接觸的人員;

5)病例同病室的其他患者及陪護人員;

6)與病例乘坐同一交通工具并有近距離接觸人員;

7)現(xiàn)場調(diào)查人員調(diào)查后經(jīng)評估認(rèn)為符合條件的人員。

8)對于密切接觸者,需要在家進行醫(yī)學(xué)觀察。不要上班不要隨便外出,做好自我身體狀況觀察,定期接受社區(qū)醫(yī)生隨訪。

4.1.2.2注意通過以下幾項區(qū)分新型冠狀病毒肺炎和普通疾病:

1)新型冠狀病毒肺炎以發(fā)熱、乏力、干咳等為主要表現(xiàn),并會出現(xiàn)肺炎。但早期肺炎可能不發(fā)熱,僅有畏寒和呼吸道感染癥狀,但ct會顯示有肺炎現(xiàn)象。

2)流感以高熱、咳嗽、咽痛及肌肉疼痛等為主要表現(xiàn),有時也可引起肺炎,但不常見。

3)普通感冒以鼻塞、流鼻涕為主要表現(xiàn),多數(shù)患者癥狀較輕,一般不引起肺炎癥狀。

4.1.2.3觀察以下這些體征和癥狀:

1)發(fā)燒。每天兩次測量的體溫。

2)咳嗽。

3)呼吸短促或呼吸困難。

4)其他需要注意的早期癥狀包括畏寒、身體疼痛、咽喉痛、頭痛、腹瀉、惡心/嘔吐和流鼻涕。

5)如果出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等異常癥狀,及時向部門、單位負(fù)責(zé)人報告,負(fù)責(zé)人報告應(yīng)急辦公室后,統(tǒng)一聯(lián)系醫(yī)生,到指定醫(yī)療部門進行排查、診治。如果發(fā)熱超過38.5c,同時有以下三種情況之一:

1)伴有呼吸困難、明顯的胸悶氣喘;

2)接觸過新型肺炎或可疑新型肺炎的病人;

3)本身就有高血壓、心臟病等心腦肝肺腎等基礎(chǔ)疾病的病人。建議及時到醫(yī)院就診,必要時在醫(yī)院隔離處理。

4.2預(yù)警信息發(fā)布

應(yīng)急辦公室接到疑似病人的預(yù)警信息后,上報應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組,應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)合醫(yī)院診斷結(jié)果,研判可能造成的后果,綜合判斷情況的緊急程度,確定預(yù)警級別。由應(yīng)急辦公室采用電話、qq平臺、微信平臺、whatapp平臺、短信等方式發(fā)布預(yù)警信息,預(yù)警信息包括可能發(fā)生事件時間、地點、可能影響的范圍以及應(yīng)采取的措施等。

4.3預(yù)警行動

各應(yīng)急救援工作組接到預(yù)警信息后進入待命狀態(tài),做好應(yīng)急響應(yīng)準(zhǔn)備。

4.4預(yù)警調(diào)整和結(jié)束

應(yīng)急辦公室根據(jù)急性傳染病事件的變化情況,報請應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后,發(fā)布調(diào)整或解除預(yù)警信息通知。

5應(yīng)急響應(yīng)

5.1信息報告

5.1.1發(fā)生新型冠狀病毒肺炎事件后,事發(fā)單位負(fù)責(zé)人應(yīng)立即向印尼代表處應(yīng)急辦公室報告,并及時向附近的疾病預(yù)防控制機構(gòu)或者醫(yī)療機構(gòu)報告。

5.1.2當(dāng)發(fā)生較大及以上新型冠狀病毒肺炎事件時,應(yīng)急辦公室需按規(guī)定向電建國際總部應(yīng)急辦公室報告。各應(yīng)急教援工作組在現(xiàn)場指揮部的統(tǒng)一指揮下,按照分工,相互配合、密切協(xié)作,共同開展應(yīng)急處置和救援工作。由屬地政府統(tǒng)一協(xié)調(diào)指揮的急性傳染病突發(fā)事件,應(yīng)遵其安排。

5.1.3報告內(nèi)容:新型冠狀病毒肺炎名稱、發(fā)生地點、發(fā)生時間、波及人群或潛在的威脅和影響、報告單位、聯(lián)系人及通訊方式。并盡可能提供以下信息:新型冠狀病毒肺炎的性質(zhì)、范圍、嚴(yán)重程度、可能原因、已采取的措施,病例發(fā)生和死亡的分布及可能發(fā)展趨勢。

5.2應(yīng)急處置措施

5.2.1較大及以上新型冠狀病毒肺炎事件應(yīng)急處置措施主要包括:

(1)發(fā)現(xiàn)傳染病人、疑似傳染病人時,必須在24小時以內(nèi)報告,并向當(dāng)?shù)匦l(wèi)生主管部門、疾病控制中心報告。

(2)對傳染病人、疑似傳染病人在做好自身保護的前提下,應(yīng)及時將其送往醫(yī)療急救中心(醫(yī)療部門)進行救治。發(fā)現(xiàn)人應(yīng)盡可能避免與患者直接接觸或近距離接觸,并離開患者生活、工作的房間或辦公室等場所。在現(xiàn)場附近把守,防止人員進出,等待應(yīng)急組織其他人員的到來。

(3)對傳染病病人、病原攜帶者、疑似傳染病病人污染的場所、物品,做好消毒處理,必要時請疾病控制中心進行專業(yè)消毒。對發(fā)生確診或可疑病人的疫區(qū)、空間、交通工具、病人接觸過的物品、嘔吐物、排泄物,進行有效消毒;對不宜使用化學(xué)消殺藥品消毒的物品,采取其它有效的消殺方法;對價值不大的污染物,采用在指定地點徹底焚燒,深度掩埋(2米以下),防止二次傳播。

(4)與傳染病人或疑似病人密切接觸者,應(yīng)隔離進行臨床觀察。

對需觀察隔離的員工設(shè)置專門的隔離區(qū),負(fù)責(zé)安排好被隔離人員的生活必需品的配給。食堂采買要避開病毒源,保證食品的安全性。

(5)對易感人群應(yīng)采取應(yīng)急接種,預(yù)防性用藥,群體防護措施。

需要進行隔離的病人、疑似病人和密切接觸者,應(yīng)主動配合有關(guān)衛(wèi)生部門采取醫(yī)療措施。

(6)照顧患者時應(yīng)佩戴口單防護服等,口罩用后應(yīng)統(tǒng)一回收處理,與患者接觸后應(yīng)用肥皂等徹底清洗雙手;

(7)充分考慮發(fā)生傳染病疫情及群體性不明原因疾病期問可能帶來的人手緊缺問題,合理調(diào)配人力資源,保證正常生活、工作秩序。

(8)及時公布本次發(fā)生疾病的傳播方式,傳播規(guī)律,有效的預(yù)防方法,如何正確對待,使廣大職工進一步了解相關(guān)疾病的預(yù)防知識。

以消除職工、群眾的恐懼心理,穩(wěn)定職工情緒,保證正常生產(chǎn)、生活秩序。

(9)禁止非本單位人員乘坐本公司車輛,隨時對公司屬車輛進行消毒。根據(jù)需要派出專用車輛參加救援工作。

(10)做好患者親友的接待、安撫工作

(11)對健康的未受感染的人員進行集中居住,統(tǒng)一食宿,減少.外界接觸,以保障上述人員不被感染。

5.2.2一般新型冠狀病毒肺炎事件應(yīng)急處置措施主要包括:

(1)號召全體人員養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,保持辦公、生活場所的衛(wèi)生。

(2)控制人員出入,同時對出入人員進行健康狀況檢查,發(fā)現(xiàn)疑似急性傳染病人員立即隔離觀察。在營地入口設(shè)立體溫檢查點,進.出人員進行體溫檢查。尤其是對外來訪問人員檢查體溫,發(fā)放口罩,并進行登記。

(3)消毒滅菌。冠狀病毒對熱敏感,56c30分鐘、乙醚、75%酒精、含氯消毒劑、過氧乙酸和氯仿等脂溶劑可以有效滅活病原體。對營地、辦公區(qū)、宿舍、會議室等進行消毒,定時打開門窗自然通風(fēng),改善室內(nèi)空氣質(zhì)量。營地內(nèi)禁止長期露天堆放垃圾,垃圾場及時清理垃圾,杜絕污水橫流。

(4)如果能做到單人居住最好,如果做不到,盡量做到和家人保持一米遠(yuǎn)的距離,另外,單間隔離的房問,東西越少越好,戴好口單,做好通風(fēng);在隔離期間,注意多飲水。

(5)加強食堂衛(wèi)生管理,入口處設(shè)置洗手點,服務(wù)人員使用口罩,公用器具采用消毒柜消毒,員工存放碗筷的柜子定期進行消毒清洗。單獨碗筷單獨消毒,洗碗池保持清潔衛(wèi)生。食材方面,不要吃活禽、野味,保持營養(yǎng)均衡;

(6)衛(wèi)生間使用完畢之后,做好消毒和通風(fēng)。完善衛(wèi)生間洗手池、洗手液烘干器等設(shè)施,加強衛(wèi)生管理,保持廁所清潔衛(wèi)生。建議使用蹲便器。每天清潔所有「高頻接觸」的物體表面,如柜臺、桌面、門把手、洗手問固定裝置、廁所、手機、鍵盤、平板電腦和床旁桌子。另外,清潔可能帶血、體液和/或分泌物或排泄物的任何表面。

(7)分部全體人員包含分包隊人員,每天上午上班前和下午下班前測量人員體溫。出現(xiàn)發(fā)熱人員,體溫超過38.5°c,伴有全身不適癥狀,服用退熱藥物,如乙酰氨基酚,并進行隔離觀察;

5.3擴大響應(yīng)

在當(dāng)前應(yīng)急措施難以應(yīng)對、可能造成重大人員傷亡或財產(chǎn)損失時,現(xiàn)場應(yīng)急指揮部應(yīng)及時請示印尼代表處應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組調(diào)整響應(yīng)級別,向上級單位請求支援,同時充分尋求屬地政府或救援機構(gòu)的支援。

5.4應(yīng)急結(jié)束

在分部范圍內(nèi),應(yīng)隔離時間段內(nèi),已隔離病員均得到有效治療,患者生活、工作場所已消毒;且未發(fā)生新增疑似病例及確診病例時,由應(yīng)急救援日常管理機構(gòu)負(fù)責(zé)人報告應(yīng)急救授指揮部。應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組組長根據(jù)上級統(tǒng)一部署,宣布本次新型冠狀病毒肺炎事件應(yīng)急響應(yīng)結(jié)束。

6后期處置

6.1應(yīng)急響應(yīng)結(jié)束后,按照把事故損失和影響降低到最低程度的原則,及時做好生產(chǎn)、生活恢復(fù)工作。

6.2財務(wù)部負(fù)責(zé)牽頭核算救災(zāi)發(fā)生的費用及后期保險和理賠等工作。

6.3事件調(diào)查組必須實事求是,尊重科學(xué),按照“四不放過”原則,及時、準(zhǔn)確查明傳染病疫情的原因,深刻吸取事故教訓(xùn),制定防范措施,落實責(zé)任制,防止類似事件發(fā)生。

6.4應(yīng)急辦公室負(fù)責(zé)收集、整理應(yīng)急救援工作記錄、方案、文件等資料,組織各部門對應(yīng)急救授過程和應(yīng)急救援保障等工作進行總結(jié)和評估,提出改進意見和建議,并將總結(jié)評估報告報上級主管部門。

7應(yīng)急保障

7.1應(yīng)急隊伍

分部應(yīng)急隊伍參見3.3,由應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組組建現(xiàn)場應(yīng)急救援隊伍,主要包括現(xiàn)場搶險組(救援、疏散、警戒等)、后勤保障組、善后處理組、事故調(diào)查組,各組人員由專業(yè)相關(guān)各部門人員抽調(diào)組成,相關(guān)人員均應(yīng)參加相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案演練或者培訓(xùn)活動。

7.2應(yīng)急物資與裝備

應(yīng)急辦公室、分部設(shè)備物資部組織儲備適量的應(yīng)急防護設(shè)施,如防護手套、口罩、消毒液、紅外線溫度儀等。分部有一輛救護車,有中巴車、小車若干輛,應(yīng)急期問優(yōu)先保障應(yīng)急需要。

7.3通信與信息

通訊聯(lián)絡(luò)通過固定電話、手機、對講機方式進行。分部全體均配備有手機,各工點配置了對講機。

復(fù)工協(xié)議書簡短九

各縣(市)區(qū)、開發(fā)區(qū)建設(shè)主管部門,各工程監(jiān)督機構(gòu),在肥各建設(shè)、監(jiān)理、施工等有關(guān)單位:

為堅決貫徹中央和省市關(guān)于加強新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作要求,認(rèn)真落實省安全生產(chǎn)委員會辦公室《關(guān)于扎實做好疫情防控期間復(fù)產(chǎn)復(fù)工安全生產(chǎn)工作的緊急通知》(皖安辦〔2020〕3號)、省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳《關(guān)于做好住房和城鄉(xiāng)建設(shè)系統(tǒng)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的緊急通知》(皖建辦明電〔2020〕2號)等文件精神,結(jié)合我局《關(guān)于進一步做好房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施工地新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的通知》和《關(guān)于立即開展建筑工地疫情防治信息排查工作的緊急通知》要求,現(xiàn)就加強我市疫情防控期間建筑工地復(fù)工檢查工作通知如下:

春節(jié)期間未停工的工地在有效落實防疫措施的情況下方可組織既有人員繼續(xù)施工,但不得通知外地務(wù)工人員返肥。

春節(jié)期間停工的建筑工地,暫不得復(fù)工或新開工,復(fù)工時間另行通知,各單位不得通知外地務(wù)工人員返肥,可根據(jù)疫情形勢,結(jié)合工地實際,做好延遲、錯峰復(fù)工和新開工的各項準(zhǔn)備。

建筑工地復(fù)工前,應(yīng)符合下列規(guī)定,并通過工程監(jiān)督機構(gòu)復(fù)查:

(一)復(fù)工條件

1.組織機構(gòu)

各建筑工地應(yīng)成立項目疫情防控小組,由建設(shè)單位項目負(fù)責(zé)人擔(dān)任組長,施工單位、監(jiān)理單位項目負(fù)責(zé)人擔(dān)任副組長,建設(shè)單位現(xiàn)場工程師(業(yè)主代表)、總監(jiān)理工程師代表、質(zhì)檢員、安全員、施工員、材料員、勞務(wù)管理人員、分包單位項目負(fù)責(zé)人、勞務(wù)單位負(fù)責(zé)人等關(guān)鍵崗位人員擔(dān)任組員,專人專崗,明確相應(yīng)崗位職責(zé),并落實專人對接屬地街道(社區(qū))及疾控部門。

2.人員管控

建筑工地用工嚴(yán)格實行實名制管理,嚴(yán)禁臨時招募散工、點工。項目疫情防控小組應(yīng)在工地入口處設(shè)立健康觀察點,對所有進場人員實施體溫檢測,并按規(guī)定要求來肥人員填寫《健康信息登記表》(各項目可根據(jù)各自管理要求自制,但應(yīng)包括姓名、年齡、性別、戶籍地、身份證號、單位、工種、健康狀況、手機號碼、2020年以來的駐留地及時間、何時從何處來肥、是否途經(jīng)疫情嚴(yán)重地區(qū)、是否有確診及疑似病例接觸史、是否接觸過疫情嚴(yán)重地區(qū)人員等信息),并應(yīng)核實姓名、身份證號、手機號碼等關(guān)鍵信息,關(guān)鍵信息應(yīng)及時與屬地社區(qū)共享。

(1)來自疫情嚴(yán)重地區(qū)的人員,疫情結(jié)束前,企業(yè)不得通知其來肥,不得允許其進入工地。

(2)途經(jīng)疫情嚴(yán)重地區(qū)以及與疫情嚴(yán)重地區(qū)人員或體溫檢測不合格人員密切接觸的,疫情結(jié)束前,原則上不安排來肥進入工地。確需安排的,用人單位應(yīng)在工地外安排隔離點,安排不少于14天的隔離觀察。

發(fā)現(xiàn)應(yīng)隔離未隔離過的人員,體溫檢測不合格的,通知屬地街道(社區(qū))并落實專車就近送至醫(yī)療機構(gòu);體溫檢測合格的,通知屬地街道(社區(qū))進行隔離觀察(留驗)。

(3)其他非疫情嚴(yán)重地區(qū)來肥、也未途經(jīng)疫情嚴(yán)重地區(qū)、同時未與疫情嚴(yán)重地區(qū)人員或體溫檢測不合格人員密切接觸的人員,體溫檢測合格的可進入建筑工地;體溫檢測不合格的,通知屬地街道(社區(qū))落實專車送至就近醫(yī)療機構(gòu)發(fā)熱門診就診。

3.施工現(xiàn)場管控

(1)建筑工地應(yīng)嚴(yán)格實施全封閉管理,只開放一個進、出口,施工現(xiàn)場和生活區(qū)24小時單獨設(shè)崗,建立進出場登記和體溫檢測制度,測溫處應(yīng)設(shè)有供發(fā)熱人員隔離的隔離場所,門衛(wèi)每崗不得少于2人。

(2)施工單位應(yīng)每日對施工現(xiàn)場、辦公、生活區(qū)域及其他人員活動場所開展消毒,保持室內(nèi)空氣流通,落實環(huán)境消毒制度。

(3)采取在施工現(xiàn)場和生活區(qū)顯著位置張貼衛(wèi)生防疫宣傳廣告等措施,提高現(xiàn)場人員的防控意識,自覺做好自身防護,疫情教育交底應(yīng)深入到每一家進場單位、每一個進場人員。

4.防疫物資準(zhǔn)備

建筑工地應(yīng)配備足夠的口罩、測溫計、消毒液等疾病控制用品,口罩納入勞動防護用品管理,確保每名進場人員每天不少于1只口罩,儲備不得少于1周用量。

5.現(xiàn)場安全管理

建設(shè)單位、監(jiān)理單位、施工單位關(guān)鍵崗位人員應(yīng)到崗履職;對大型機械進行維修檢查和運行調(diào)試;對臨邊防護、臨電、腳手架等安全設(shè)施進行排查。

6.教育交底

參建各方應(yīng)對所有進場人員進行復(fù)工前的安全、衛(wèi)生防疫等教育交底。

(二)復(fù)工檢查流程

1.自查。參建各方應(yīng)根據(jù)各自職責(zé),對照復(fù)工條件開展復(fù)工前的全面自查,填寫《合肥市建筑工地春節(jié)后復(fù)工前疫情防控、安全生產(chǎn)隱患排查報告》(詳見附件1)。

2.復(fù)查和申請。各項目疫情防控小組根據(jù)《合肥市建筑工地春節(jié)后復(fù)工前疫情防控、安全生產(chǎn)隱患排查報告》的檢查重點,實施復(fù)查,由建設(shè)、施工、監(jiān)理單位的法定代表人、項目負(fù)責(zé)人分別簽署復(fù)工意見,加蓋建設(shè)、施工、監(jiān)理單位法人公章后,向工程監(jiān)督機構(gòu)提出復(fù)工申請。

3.核查。工程監(jiān)督機構(gòu)收到復(fù)工申請后,應(yīng)及時對復(fù)工條件進行核查,合格一家復(fù)工一家。凡未通過復(fù)查或復(fù)查不符合的一律不得擅自復(fù)工。

建筑工地復(fù)工后,參建各方應(yīng)落實防控主體責(zé)任,嚴(yán)格做好疫情防控工作,并建檔造冊備查。防疫措施不到位的,視為安全生產(chǎn)條件不具備。

(一)人員管控

1.做好進出場人員登記全覆蓋。建筑工地應(yīng)嚴(yán)格進出場管理,實行實名制考勤,對于進場人員每日登記,建立一人一檔,對于出場的去向應(yīng)做好登記備案工作,并應(yīng)最大限度減少人員流動。新進場人員按照復(fù)工前人員管控要求執(zhí)行。

2.做好現(xiàn)場人員體溫檢測全覆蓋。施工單位應(yīng)按照衛(wèi)生防疫要求,每天早晚2次對所有進場人員逐一檢測體溫,一人負(fù)責(zé)檢測,一人負(fù)責(zé)復(fù)核,記錄在案。

3.做好應(yīng)急處置全覆蓋。施工現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)有體溫不合格的,應(yīng)立即安排場所隔離并及時通知屬地街道(社區(qū))落實專車送至就近醫(yī)療機構(gòu)發(fā)熱門診就診,并按照防疫要求做好后續(xù)應(yīng)急處置。經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)確認(rèn)疑似病例或確診的,立即停工并封鎖場地、隔離人員,配合疾控部門開展防治。

(二)施工現(xiàn)場管控要求

1.所有進場人員都要佩戴口罩,做好個人防護措施。分散開展班前教育、技術(shù)交底等活動,減少人員聚集。

2.每日對施工現(xiàn)場、辦公生活區(qū)域(工地食堂、宿舍以及廁所等場所)及其他人員活動場所進行消毒。尤其要加強對墻地面、物體表面、樓梯扶手、門把手、對講機按鈕、便器、洗手水池、水龍頭、餐飲具、飲水機水嘴及按鈕閥門、通風(fēng)設(shè)備(空調(diào)、排風(fēng)扇)等的消毒,保持室內(nèi)空氣流通(有人員活動的房間每日開窗自然通風(fēng)不少于2次,每次不少于30分鐘,不能自然通風(fēng)的,可采用排氣扇等設(shè)備進行機械通風(fēng))。

3.嚴(yán)格執(zhí)行食品采購、加工、儲存等衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)要求,切實保障食品安全。工地食堂不集中堂食(餐桌間可采用隔板、屏風(fēng)等分隔成單獨就餐區(qū)域),采取分餐、錯時用餐(在同一餐桌錯時用餐的,用餐區(qū)域需一客一消毒)等措施,減少人員聚集引發(fā)的疫情傳播隱患。

4.做好生活垃圾分類,嚴(yán)格按照衛(wèi)生防疫要求處置廢棄口罩等醫(yī)用防護用品垃圾。

5.施工現(xiàn)場應(yīng)將相關(guān)衛(wèi)生防疫教育納入進場和每日崗前教育,全面啟動新型冠狀病毒感染的肺炎相關(guān)知識的宣傳教育,采取在施工現(xiàn)場和生活區(qū)顯著位置張貼衛(wèi)生防疫宣傳廣告等措施,提高現(xiàn)場人員的防控意識,自覺做好自身防護。

6.疫情防控工作實行日報制度和緊急報告制度。疫情防控小組每天中午十一點前向工程監(jiān)督機構(gòu)報送建筑工地疫情防控情況(詳見附件2),工程監(jiān)督機構(gòu)每天十四點前將轄區(qū)項目防控情況報市城鄉(xiāng)建設(shè)局(詳見附件3),突發(fā)情況立即報送屬地街道(社區(qū))、建設(shè)行政主管部門及衛(wèi)生防疫部門,各部門逐級上報。

參建各方應(yīng)強化疫情防控責(zé)任制,企業(yè)法定代表人是第一責(zé)任人,項目負(fù)責(zé)人是建筑工地第一責(zé)任人。

(一)建設(shè)單位是項目部落實防控措施的首要責(zé)任主體,全面做好施工項目疫情防控的組織工作。因疫情防控導(dǎo)致的工期延誤,屬于合同約定中的不可抗力情形,建設(shè)單位應(yīng)將合同約定的工期順延,防止開工、復(fù)工后搶工期、趕進度帶來生產(chǎn)安全風(fēng)險。建設(shè)單位不得以工期緊等理由要求或者變相要求施工單位未經(jīng)報備、未落實防疫措施擅自開工。

(二)施工單位是疫情防控的直接責(zé)任主體,要切實督促所轄項目部按照疫情防控的要求落實各項工作措施,建立貫穿企業(yè)管理層、項目部、勞務(wù)企業(yè)的防控管理體系。用工(勞務(wù))企業(yè)是選工用工的第一責(zé)任主體,要嚴(yán)格落實把第一道關(guān)的主體責(zé)任。項目部是復(fù)核進場人員的直接責(zé)任主體,要切實做到清楚了解每一名進入現(xiàn)場的務(wù)工人員的具體情況。

(三)監(jiān)理單位是疫情防控的監(jiān)督責(zé)任主體,要切實監(jiān)督施工單位落實各項防疫措施,并做好進場監(jiān)理人員的衛(wèi)生防疫措施。

(一)建筑工地的疫情防控工作統(tǒng)一納入屬地監(jiān)管,服從屬地防疫管理部門關(guān)于疫情防控工作的統(tǒng)一調(diào)度、統(tǒng)一監(jiān)管。

(二)各建設(shè)行政主管部門要加強對建筑工地的監(jiān)督檢查,確保主體責(zé)任的落實,確保建筑工地與屬地街道(社區(qū))、防疫部門對接機制真正落地。建筑工地過程管控不滿足本通知要求的,應(yīng)立即責(zé)令停工整改。市城鄉(xiāng)建設(shè)局隨機開展督查。

(三)強化責(zé)任追究。各建設(shè)行政主管部門發(fā)現(xiàn)建筑工地存在以下情況的,依法對責(zé)任單位和個人給予行政處罰,并采取通報曝光、記不良行為記錄、聯(lián)合懲戒等方式進行處罰。情節(jié)嚴(yán)重的,依法追究刑事責(zé)任。

1.未經(jīng)批準(zhǔn)擅自復(fù)工的;

2.過程管控整改不力的;

3.不報、緩報、漏報和瞞報情況的;

4.行動遲緩、措施不力或其他導(dǎo)致疫情發(fā)生及傳播的。

我局將根據(jù)疫情發(fā)展形勢,進一步優(yōu)化完善相關(guān)建筑工地疫情防控措施,具體措施另行通知。

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