退出酒店加盟申請(qǐng)書(shū)范文范本 退出酒店加盟申請(qǐng)書(shū)范文范本怎么寫(xiě)(6篇)

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推薦退出酒店加盟申請(qǐng)書(shū)范文范本一

乙方：________

____與____共同投資經(jīng)營(yíng)酒店，甲方先期投資___萬(wàn)元人民幣，乙方先期投資____元人民幣，經(jīng)過(guò)友好協(xié)商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原則基礎(chǔ)上，雙方達(dá)成以下合作協(xié)議：

一、甲乙雙方在符合雙方共同利益的前提下，就酒店合作經(jīng)營(yíng)等問(wèn)題，自愿結(jié)成戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系，乙方為甲方提供投資合股以及適當(dāng)?shù)慕?jīng)營(yíng)中的管理，協(xié)助甲方提高酒店業(yè)務(wù)發(fā)展和贏利，實(shí)現(xiàn)雙方在利益方面的多贏局面。

二、甲方和乙方的初期合作為，甲方投資____萬(wàn)元人民幣，乙方投資____萬(wàn)元人民幣，就其投資比例對(duì)酒店的贏利景象年終分紅以及酒店的經(jīng)營(yíng)管理權(quán)利。其所有投資都將用于酒店的原始投資，甲方不得擅自挪用和他借甲方和乙方的共同投資款項(xiàng)。乙方可在甲方實(shí)施每筆資金開(kāi)支時(shí)提出監(jiān)督和審查的權(quán)利，甲方必須提供相應(yīng)的票據(jù)和開(kāi)支證明。在次期間出現(xiàn)因資金開(kāi)支不明而發(fā)生的糾紛，按照此協(xié)議判定有過(guò)錯(cuò)一方，由過(guò)錯(cuò)方向另一方賠償5%的股份，以解決糾紛。

三、甲方所擁有的權(quán)利和義務(wù)：

1.甲方應(yīng)按照最初協(xié)議雙方的共同協(xié)商后的意愿，投資____萬(wàn)元用于酒店的開(kāi)發(fā)和各類(lèi)費(fèi)用的支出，由于甲方為擁有股份最多一方所有人，在酒店的經(jīng)營(yíng)管理中應(yīng)享有最高發(fā)言權(quán)和決定權(quán)，但不擁有財(cái)務(wù)管理權(quán)利和財(cái)務(wù)隱私權(quán)。應(yīng)嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)公開(kāi)制度。

2.甲方在酒店的發(fā)展和經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中，應(yīng)在各類(lèi)事項(xiàng)，如采購(gòu)、雇傭、裝修、辭退、選拔、財(cái)務(wù)管理、發(fā)展意向等應(yīng)積極地乙方協(xié)商爭(zhēng)得乙方的意見(jiàn)。不得擅自決定各類(lèi)事項(xiàng)的最終決定。

3.甲方擁有酒店發(fā)展和財(cái)務(wù)的知情權(quán)和決定權(quán)，可隨時(shí)就酒店經(jīng)營(yíng)發(fā)展中出現(xiàn)的情況召開(kāi)管理層會(huì)議，決議。

4.甲方擁有酒店在酒店經(jīng)營(yíng)發(fā)展中需要簽署各類(lèi)合同的首席權(quán)和簽名權(quán)，但必須讓乙方知情和在場(chǎng)。

5.股份分紅比例按照甲方和乙方的投資比例進(jìn)行，甲方擁有的.股份分紅比例的準(zhǔn)確數(shù)額應(yīng)透明，不得在財(cái)務(wù)上進(jìn)行弄虛作假的行為以提高個(gè)人的分紅數(shù)額。

6.甲方應(yīng)想乙方提供適當(dāng)?shù)穆毼缓凸芾頇?quán)利，遵照友善和睦的原則，共同管理共同發(fā)展。

四、乙方所擁有的權(quán)利和義務(wù)：

1.乙方應(yīng)按照最初協(xié)議雙方的共同協(xié)商后的意愿，投資____萬(wàn)元用于酒店的開(kāi)發(fā)和各類(lèi)費(fèi)用的支出，乙方擁有酒店的管理資格，依據(jù)本協(xié)議乙方可自愿擔(dān)任由甲方提供的酒店管理職務(wù)，但不享有財(cái)務(wù)管理權(quán)和隱私權(quán)。應(yīng)嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)公開(kāi)制度。

2.乙方在酒店的發(fā)展和經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中，應(yīng)在各類(lèi)事項(xiàng)，如采購(gòu)、雇傭、裝修、辭退、選拔、財(cái)務(wù)管理、發(fā)展意向等應(yīng)積極地聽(tīng)取甲方的意見(jiàn)和建議，不得擅自決定各類(lèi)事項(xiàng)的最終決定。

3.乙方擁有酒店發(fā)和財(cái)務(wù)管理的知情權(quán)，有權(quán)利參與酒店的經(jīng)營(yíng)管理，有權(quán)利參加酒店經(jīng)營(yíng)中的各類(lèi)會(huì)議、決議，有權(quán)利在會(huì)議決議中發(fā)表個(gè)人意見(jiàn)和建議，但不具備決定權(quán)。

4.乙方不具備酒店在經(jīng)營(yíng)發(fā)展中簽署其他各類(lèi)合同的簽名權(quán)，但有權(quán)利知情和在場(chǎng)。

5.股份分紅比例按照甲方和乙方的投資比例進(jìn)行，乙方擁有的股份分紅比例的準(zhǔn)確數(shù)額應(yīng)透明，不得在財(cái)務(wù)上進(jìn)行弄虛作假的行為以提高個(gè)人的分紅數(shù)額。

6.乙方應(yīng)向甲方提供必要的繼續(xù)投資，在此協(xié)議期間內(nèi)，應(yīng)積極參與酒點(diǎn)的開(kāi)發(fā)和投資。

五、按照本協(xié)議，甲方乙方應(yīng)如實(shí)履行各自的義務(wù)，投資比例有一方不符或者投資數(shù)額要求分期支付應(yīng)提供相應(yīng)理由，如理由不充分，將視為自動(dòng)退出本合作。分期支付時(shí)，每筆金額間的時(shí)間不得超過(guò)一個(gè)星期，超過(guò)則向另一方支付金額____元。如已經(jīng)按照本協(xié)議履行各自的義務(wù)和權(quán)利，在履行的過(guò)程中出現(xiàn)沒(méi)有按照本協(xié)議的約定執(zhí)行的情況，違約者向另一方支付違約金為股份分紅比例的5%。提前退出本合作，或未到本協(xié)議期滿，自動(dòng)撕毀、退出，將不享受當(dāng)年分紅，并向另一方支付違約金為最初投資金額數(shù)目的50%。

六、協(xié)議期限：本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效，經(jīng)過(guò)甲方乙方雙方協(xié)商，因酒店的經(jīng)營(yíng)和發(fā)展的需要，本協(xié)議期限頂為_(kāi)___年，從____年___月___日至____年___月___日滿。協(xié)議期滿雙方同意可以續(xù)簽。

甲方________乙方________

地址：________地址：________

電話：________電話：________

____年____月____日____年____月____日

推薦退出酒店加盟申請(qǐng)書(shū)范文范本二

原告：_________________敖__________，男，漢族，19__________年__________月_____日出生，住址__________。

被告一：_________________廖__________，男，漢族，19__________年_____月_____日出生，住址__________。

被告二：_________________鄒__________，男，漢族，19__________年_____月_____日出生，住址__________。

訴訟請(qǐng)求：_________________

1、判決解除原、被告三方于20__________年_____月_____日簽訂退出合伙經(jīng)營(yíng)起訴書(shū)范本;

2、判決《合伙經(jīng)營(yíng)合同》中位于_______________的林地使用權(quán)(林權(quán)證號(hào)：_________________林證字__________第20110__________d1)歸原告;

3、判決二被告承擔(dān)違反《合伙經(jīng)營(yíng)合同》的違約責(zé)任，賠償原告的經(jīng)營(yíng)損失共計(jì)__________元;(原告向銀行貸款105萬(wàn)至今的銀行利息)

4、判決二被告承擔(dān)本案的訴訟費(fèi)用。

事實(shí)與理由：_________________

20__________年_____月_____日，原被告三方簽訂了《合伙經(jīng)營(yíng)合同》。合同約定三方合伙經(jīng)營(yíng)_______________林地__________畝的開(kāi)發(fā)，總投資為180萬(wàn)元，三方各出資60萬(wàn)元，各占投資總額的33.3%。

合同簽訂后，經(jīng)原告多次催促，二被告拒絕履行出資義務(wù)。20__________年2月18日，原告單獨(dú)出資取得了__________林地2140.7畝的林地使用權(quán)。由于二被告未履行出資義務(wù)，給企業(yè)經(jīng)營(yíng)帶來(lái)了極大的損失。

根據(jù)《合伙企業(yè)法》的相關(guān)規(guī)定，為維護(hù)原告的合法權(quán)益，向貴院提起訴訟，望判決如所請(qǐng)。

此致

_______________區(qū)人民法院

原告：_________________

_____年_____月_____日

推薦退出酒店加盟申請(qǐng)書(shū)范文范本三

xxxxxxx公司股東退出機(jī)制

為了維持公司的正常運(yùn)行，防止因股東突然退出給公司的經(jīng)營(yíng)帶來(lái)風(fēng)險(xiǎn)，結(jié)合《公司法》及本公司章程中有關(guān)公司股東的退出規(guī)定，制定本機(jī)制。

1、退出條件 ? ?持有本公司股份12個(gè)月以上。退出股東經(jīng)辦的借款本、息全部歸還，無(wú)拖欠情況。

2、退出情由

公司股東遇到以下情況可申請(qǐng)退出：

1、公司連續(xù)兩年不向股東分配利潤(rùn)，而公司在該兩年連續(xù)盈利，并且符合《公司法》規(guī)定的利潤(rùn)分配條件。

2、對(duì)于公司的合并、分立、轉(zhuǎn)讓主要財(cái)產(chǎn)等重大事件持反對(duì)意見(jiàn)。

3、公司章程規(guī)定的營(yíng)業(yè)期限屆滿或者公司章程規(guī)定的其他解散事項(xiàng)出現(xiàn)，股東會(huì)會(huì)議通過(guò)決議決定公司不再續(xù)存。

4、公司持續(xù)兩年以上無(wú)法召開(kāi)股東大會(huì)，公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難。

5、公司董事長(zhǎng)期沖突，且無(wú)法通過(guò)董事會(huì)或者股東大會(huì)解決，公司經(jīng)營(yíng)管理發(fā)生嚴(yán)重困難。

6、公司經(jīng)營(yíng)管理出現(xiàn)其他嚴(yán)重困難，公司繼續(xù)存續(xù)可能會(huì)使股東利益受到重大損失。

3、退出方式

1、通過(guò)一般的股權(quán)轉(zhuǎn)讓退出公司 ? ? 股東向股東以外的人轉(zhuǎn)讓股權(quán)，應(yīng)當(dāng)經(jīng)過(guò)其他股東過(guò)半數(shù)的同意。退出股東應(yīng)提前三個(gè)月就其股權(quán)轉(zhuǎn)讓事項(xiàng)向公司董事會(huì)突出書(shū)面申請(qǐng)并通知其他股東，征求其他股東的同意。其他股東自接到該股東的書(shū)面申請(qǐng)之日起滿三十日未答復(fù)的，視為同意轉(zhuǎn)讓。經(jīng)股東同意轉(zhuǎn)讓的股權(quán)，在同等條件下，其他股東有優(yōu)先購(gòu)買(mǎi)權(quán)。兩個(gè)以上股東主張行使優(yōu)先購(gòu)買(mǎi)權(quán)的，協(xié)商確定各自的購(gòu)買(mǎi)比例；協(xié)商不成的，按照轉(zhuǎn)讓時(shí)各自的出資比例行使優(yōu)先購(gòu)買(mǎi)權(quán)。退出股東自提交退出申請(qǐng)書(shū)的當(dāng)月起，不再享受公司的利潤(rùn)分紅。

2、通過(guò)行使回購(gòu)請(qǐng)求權(quán)，要求公司回購(gòu)自己所持股份 ? ? 對(duì)于退出股東來(lái)說(shuō)，如果沒(méi)有受讓方愿意另外支付對(duì)價(jià)來(lái)接受其所持股份的轉(zhuǎn)讓?zhuān)渌蓶|又同意該股東撤回投資款項(xiàng)，該股東可以行使回購(gòu)請(qǐng)求權(quán)，要求公司回購(gòu)自己所持股份。公司購(gòu)買(mǎi)該股東股權(quán)后，按照其他股東出資比例分?jǐn)偟狡渌蓶|。回購(gòu)該股東股權(quán)的資金分五次退還，每月一次，每次退還總額的20%。自該股東要求公司回購(gòu)自己股權(quán)之日起，不再享受公司利潤(rùn)分紅，且不再擁有在公司相應(yīng)職位的權(quán)力（如股東大會(huì)、董事會(huì)等會(huì)議無(wú)表決權(quán)，但可以旁聽(tīng)）。

四、關(guān)于公司風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)備金的規(guī)定

公司按照《風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)備金管理辦法》每月提取一定比例的風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)備金用于應(yīng)對(duì)公司經(jīng)營(yíng)中所遇到的風(fēng)險(xiǎn)。風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)備金的日常管理和使用由董事會(huì)負(fù)責(zé)，提取上限目前定位500萬(wàn)。

對(duì)于風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)備金達(dá)到提取上限后加入的股東，符合退出條件的，退出時(shí)無(wú)風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)本金請(qǐng)求權(quán)；對(duì)于風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)備金達(dá)到提取上限前加入的股東，符合退出條件的，退出時(shí)擁有風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)備金請(qǐng)求權(quán)，但具體金額由董事會(huì)根據(jù)股東持股時(shí)間討論決定。

xxxxxxxxxxxxxx公司

二○一二年八月十六日

推薦退出酒店加盟申請(qǐng)書(shū)范文范本四

尊敬的xx學(xué)生會(huì)領(lǐng)導(dǎo)：

你好！

經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的思考，我決定退出電子系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)，辭去勤工助學(xué)部部長(zhǎng)一職。同時(shí)，感謝領(lǐng)導(dǎo)在這段精彩的時(shí)光里對(duì)我的關(guān)懷，讓我在這樣一個(gè)小社會(huì)里學(xué)到了許多東西，為進(jìn)入大社會(huì)做好了準(zhǔn)備工作，使我受益匪淺、感觸極深。

從開(kāi)學(xué)到現(xiàn)在，我沒(méi)有盡心盡責(zé)地工作，有許多工作一直壓在我這里，沒(méi)有及時(shí)做完；而且也沒(méi)有管理好本部成員，無(wú)法調(diào)動(dòng)起成員工作的積極性，使本部的工作無(wú)法繼續(xù)進(jìn)行。

其實(shí)我非常喜歡在學(xué)生會(huì)中繼續(xù)工作、學(xué)習(xí)，在這里我有許多至親的朋友，但是為了不耽誤本部成員的學(xué)習(xí)和工作，為了更好地讓他們?cè)趯W(xué)生會(huì)中學(xué)到知識(shí)，為了本部工作有條不紊地進(jìn)行，我只能做出這樣的選擇，決定自動(dòng)隱退。若此舉給學(xué)生會(huì)帶來(lái)了工作上的不便，我只能深感歉意！對(duì)各位說(shuō)一聲：“對(duì)不起！”

我離開(kāi)了以后，希望能派一個(gè)有能力的人到勤工助學(xué)部任部長(zhǎng)一職，帶領(lǐng)所有成員走向輝煌；希望學(xué)生會(huì)的工作有所好轉(zhuǎn)，特別是勤工助學(xué)部的工作。

明天，我將會(huì)以一名普通學(xué)生的身份在這里學(xué)習(xí)，對(duì)于學(xué)生會(huì)的工作，我會(huì)盡最大的努力配合工作。最后，祝學(xué)生會(huì)全體成員身體健康、天天快樂(lè)！

此致

敬禮

辭職人：xx

日期：xxx

推薦退出酒店加盟申請(qǐng)書(shū)范文范本五

（一）實(shí)習(xí)單位：金海豪生大酒店

寧海金海豪生大酒店（howard johnson）由美國(guó)豪生國(guó)際酒店集團(tuán)管理，占地面占地面積5,000㎡，總建筑面積48,000㎡，同時(shí)也是首家進(jìn)駐寧海的國(guó)際五星級(jí)酒店。酒店南臨金水路，處于寧海城市規(guī)劃的中心區(qū)域，與柔石公園僅幾步之遙。還有游圣徐霞客的開(kāi)游之地——寧海，毗鄰柔石公園和5.19廣場(chǎng)，距離“全國(guó)三大優(yōu)質(zhì)溫泉”之一的寧海森林溫泉和大峽谷約30分鐘車(chē)程。我們的使命是：通過(guò)讓周邊的人成功從而使我們更成功我們要求的員工人品：正直、積極、踏實(shí)、充滿活力、關(guān)注細(xì)節(jié)、言而有信我們的企業(yè)文化：如同家人般照顧您。

（二）實(shí)習(xí)的部門(mén)：中餐廳

酒店擁有總面積達(dá)2150平方米的會(huì)議及宴會(huì)場(chǎng)所，包括一個(gè)865平方米的大宴會(huì)廳，455平方米的多功能廳和6個(gè)大小不同的會(huì)議室。此外還有9個(gè)豪華氣派的至尊包房及19個(gè)格調(diào)雅致的獨(dú)立包房。

（三）實(shí)習(xí)的職位：咨客

咨客在中餐廳的主要工作就是接電話及引領(lǐng)客人，同時(shí)也要做好在接到電話后的一些后續(xù)工作。

（一）了解咨客

注重禮儀、禮貌，不僅是酒店服務(wù)工作的基本要求，同時(shí)也是咨客要有的文化修養(yǎng)和素質(zhì)。在工作中要衣冠整潔、講究?jī)x容儀表、注意服飾發(fā)型，要給客人一種清爽利落、精神煥發(fā)的感覺(jué)。要有一個(gè)良好的服務(wù)態(tài)度，使客人感到親切、熱情、樸實(shí)、真誠(chéng)。做到急客人之所需，想客人之所求，即使客人提出的服務(wù)要求不屬于自己的崗位，也要盡力為客人解決，按照客人的要求辦好。

（二）學(xué)會(huì)語(yǔ)言技巧

語(yǔ)言是人們溝通的最主要的工具，尤其是咨客，我們是直接與客人交流的，因此在與客人溝通的時(shí)候要讓他覺(jué)得你是一個(gè)有文化、有品位的人。說(shuō)話的時(shí)候要真誠(chéng)、坦蕩，只有我們真誠(chéng)待客，才會(huì)贏得客人的喜歡。說(shuō)話時(shí)還要彬彬有禮，即使客人怎么無(wú)禮，作為服務(wù)人員都要保持良好的禮貌修養(yǎng)。

（三）熟悉包房情況

由于工作的性質(zhì)，首先要了解中餐廳每個(gè)包房的位置以及可容納的人數(shù)和最多可容納多少人；其次要了解至尊包房與獨(dú)立包房的差別；然后要了解它所在的位置，以便準(zhǔn)確的引領(lǐng)客人，最后要了解它的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。

（四）熟悉每個(gè)月的推廣

咨客要向客人準(zhǔn)確的介紹本月推廣菜肴的功能及其價(jià)錢(qián)，供客人在點(diǎn)菜的時(shí)候有個(gè)更好的選擇。

（五）熟悉酒水知識(shí)

在向客人介紹完本月推廣之后在向客人簡(jiǎn)單的介紹一下本道菜肴配什么樣的酒會(huì)更好。

在見(jiàn)到客人的時(shí)候要禮貌的問(wèn)好；問(wèn)其姓名，并以*女士或*先生稱(chēng)之；向客人介紹本月的推廣；幫助客人拿包；進(jìn)包房前先敲門(mén)，請(qǐng)客人先進(jìn)，將燈全部打開(kāi)；為客人倒一杯熱茶；?？腿擞貌陀淇?，退出包房。

（六）接電話的服務(wù)細(xì)節(jié)

電話在鈴響三聲之內(nèi)接起，先說(shuō)敬語(yǔ)并報(bào)上酒店的名稱(chēng)；問(wèn)其單位名稱(chēng)及客人姓名、用餐人數(shù)、時(shí)間；問(wèn)清后要仔細(xì)的記錄下來(lái)，并重復(fù)一下以便客人確認(rèn)；如確認(rèn)無(wú)誤，說(shuō)上敬語(yǔ)等客人先掛電話，然后在掛掉電話。

通過(guò)這次的實(shí)習(xí)我真的收獲了很多，因?yàn)樵诰频曛心芸吹叫涡紊娜司拖褚粋€(gè)社會(huì)的縮影，這次的實(shí)習(xí)無(wú)疑是為不久的將來(lái)踏入社會(huì)的我提供一次重要的機(jī)會(huì)。

1、溝通能力提高

作為一名中餐廳的接待員，與客人的接觸是面對(duì)面的也是最直接的。即使不是面對(duì)面只是通過(guò)電話，我們所說(shuō)的一句話就會(huì)影響客人對(duì)酒店的整體印象。如何使自己說(shuō)出的話讓客人聽(tīng)得舒服，聽(tīng)得開(kāi)心是我們接待員必須要掌握的。當(dāng)然溝通不僅限于與客人之間，還存在于同事和上級(jí)之間。如果在工作與生活中出現(xiàn)了情緒上的波動(dòng)，這種情況往往會(huì)影響他人的心情。所以酒店對(duì)“五步十步”的要求特別嚴(yán)格，在任何的時(shí)候我們都要用微笑面對(duì)每個(gè)人。在實(shí)習(xí)中，我不但在溝通能力上得到了提高，還學(xué)會(huì)了如何調(diào)整心態(tài)。

2、突發(fā)事件應(yīng)變能力提高

在工作的時(shí)候每天都要接待不同的客人，面對(duì)不同的事件。在喝醉酒的客人中難免會(huì)有一些不太禮貌的客人，甚至?xí)幸恍┎缓侠淼囊?。面?duì)這樣的情況要安撫客人的情緒，同時(shí)也要保護(hù)酒店的利益與自身的安全，對(duì)于我來(lái)說(shuō)又是一種考驗(yàn)。

3、工作獨(dú)立處理能力提高

通過(guò)這次的實(shí)習(xí)，我了解到自己有能力做的事情必須自己做的道理，因?yàn)椴煌男〔块T(mén)的工作性質(zhì)都是不同的，每個(gè)崗位的人員都是有規(guī)定的，只有培養(yǎng)自身的獨(dú)立能力，才能在工作上得到進(jìn)步，才知道要如何帶領(lǐng)下面的人。在工作時(shí)遇到不懂得地方也不要不懂裝懂，要做一個(gè)誠(chéng)實(shí)的人，不斷的學(xué)習(xí)和積累經(jīng)驗(yàn)，最后得到的才是最適合自己的東西。

4、服務(wù)意識(shí)的提高

作為一名接接待員，就像我們總監(jiān)說(shuō)的一樣，我只要穿上了制服就不是代表我個(gè)人而是代表著我們中餐廳。無(wú)論是在做什么都要有為客人提供最好服務(wù)的意識(shí)，使客人感到溫馨、滿足是我們的宗旨。

1、自身的不足與缺點(diǎn)

通過(guò)這次的實(shí)習(xí)，我重新看到了自身的不足及缺點(diǎn)。首先在語(yǔ)言能力上依然是無(wú)法十分流利的與客人進(jìn)行溝通。在工作中總能夠接待一些外國(guó)人，但是我的英語(yǔ)口語(yǔ)并不是很好，所以造成了與客人溝通上的障礙。并且由于自身的工作經(jīng)驗(yàn)不足，導(dǎo)致工作上出現(xiàn)了不應(yīng)該出現(xiàn)的錯(cuò)誤，為同事帶來(lái)了許多不便。另一方面，在工作上我的缺點(diǎn)更是表露無(wú)疑。比如工作不夠細(xì)心、有的時(shí)候還控制不住脾氣等等。但通過(guò)這半年的鍛煉，我已經(jīng)在不斷的改正中。

2、成為社會(huì)人

這次實(shí)習(xí)與平時(shí)在假期的工作是不同的，在工作過(guò)程中，我們不是單純的出賣(mài)自己的勞動(dòng)力去換取報(bào)酬，而是當(dāng)自己是酒店的一員，和各部門(mén)同事一起維護(hù)酒店形象和利益。實(shí)習(xí)的過(guò)程中，酒店的高層不會(huì)因?yàn)槲覀兪菍W(xué)生而給我們特別的禮遇，即使我們做錯(cuò)了事，也不會(huì)有人偏袒。在工作中能接觸到形形色色的人，同時(shí)還結(jié)實(shí)了很多很好的同事和朋友，他們讓我了解了社會(huì)，開(kāi)闊了我的視野，也教會(huì)了我要怎樣適應(yīng)社會(huì)融入社會(huì)。

1、案例

仇總是我們酒店的?？?，每次來(lái)都會(huì)帶10多個(gè)朋友。他和他的朋友對(duì)我們酒店餐廳的環(huán)境、氣氛、服務(wù)等都很滿意。在一次用餐的過(guò)程中，可能是因?yàn)榱牡锰_(kāi)心的緣故酒喝的多了一些，不知什么時(shí)候一位客人打破了一個(gè)價(jià)值60多元的高腳杯，但是服務(wù)員沒(méi)有及時(shí)的發(fā)現(xiàn)，等他發(fā)現(xiàn)的時(shí)候客人已經(jīng)走了。經(jīng)理本來(lái)是讓那個(gè)服務(wù)員賠償?shù)模堑诙斐鹂偹麄冇謥?lái)了，服務(wù)員和收銀說(shuō)了仇總他們打破杯子的事，她讓收銀在今天的賬單上打上昨天的高腳杯錢(qián)，收銀也照做了。仇總在用完餐準(zhǔn)備簽單的時(shí)候很詫異的說(shuō)：“服務(wù)員，你賬單打錯(cuò)了吧，這怎么還有一個(gè)破損呀，我們也沒(méi)弄壞什么東西呀。”服務(wù)員就跟仇總解釋說(shuō)：“那破損是昨天打壞的高腳杯”，仇總聽(tīng)后就十分的生氣“昨天打破的為什么不是昨天要我陪，而是今天才找我陪，那真的是我們弄的嗎，讓你們經(jīng)理過(guò)來(lái)?！苯?jīng)理在知道這件事的時(shí)候也向他道歉、解釋了，當(dāng)天的消費(fèi)還打了折扣，但是仇總還是很不高興的離開(kāi)了。

2、分析

在這個(gè)案例中，酒店受到了很大的損失，它不只是金錢(qián)上的損失，同時(shí)客人可能會(huì)失去對(duì)酒店的好感，他以后就不會(huì)再像以前一樣的信任和喜歡這個(gè)酒店。酒店為這10幾個(gè)人所做的努力都大打折扣。

盡量使每一位到酒店消費(fèi)的客人滿意而歸，一直是酒店和員工共同追求的目標(biāo)。并不是說(shuō)我們不應(yīng)該向客人索要賠償，但仔細(xì)的想一下本案例就會(huì)發(fā)現(xiàn)酒店工作中存在可以改進(jìn)的地方。第一，收銀員不能因?yàn)榉?wù)員一說(shuō)，他就把賬單改了；第二，服務(wù)員沒(méi)有做好最后的檢查工作，才導(dǎo)致了事情的發(fā)生，本來(lái)就該是他要承擔(dān)的事情，但是經(jīng)過(guò)他這樣的做法，不僅他受到了批評(píng)，同時(shí)對(duì)酒店也造成了負(fù)面影響。如果這件事是由他來(lái)承擔(dān)，客人就不會(huì)知道這件事，他還是會(huì)一如既往的光顧酒店。

感謝我們旅游管理系的所有老師，感謝老師的教學(xué)為我們的專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)打下良好的基礎(chǔ)。感謝金海豪生大酒店給了我這次實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì)，提高自己能力和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的機(jī)會(huì)。感謝金海豪生餐廳經(jīng)理的培養(yǎng)和教導(dǎo)，和同事給我的幫助，感謝在酒店照顧和幫助過(guò)我的所有人，感謝他們讓我實(shí)踐的同時(shí)還獲得良好的人緣，讓我學(xué)會(huì)做人做事。感謝和我一起在金海豪生酒店實(shí)習(xí)的其他幾位同學(xué)，我們?cè)谀抢锞拖窦胰艘粯?，讓我覺(jué)得特別溫暖。還要感謝在背后默默支持和關(guān)心我的親人，有了他們的支持，讓我有了更大的動(dòng)力去奮斗，今后我一定會(huì)更加努力，一定會(huì)在自己的工作崗位上做出成績(jī)，讓他們?yōu)槲叶湴痢?/p>

推薦退出酒店加盟申請(qǐng)書(shū)范文范本六

尊敬的老師：

您好！

首先，感謝你在這半年來(lái)對(duì)我的照顧和支持，我銘記在心。很抱歉，我在這個(gè)時(shí)候提出辭職申請(qǐng)。

在學(xué)生會(huì)工作，是我大學(xué)生活最精彩的一面，也是我的幸運(yùn)，一直以來(lái)我也非常珍惜這份工作，這半年多來(lái)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和教導(dǎo)讓我感激不盡。在學(xué)生會(huì)工作的時(shí)間里，我學(xué)到很多東西，無(wú)論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善，感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和培養(yǎng)，對(duì)于我此刻的離開(kāi)我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機(jī)會(huì)。

經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的思考，我決定退出電子系團(tuán)總支學(xué)生會(huì)，辭去勤工助學(xué)部部長(zhǎng)一職。同時(shí)，感謝領(lǐng)導(dǎo)在這段精彩的時(shí)光里對(duì)我的關(guān)懷，讓我在這樣一個(gè)小社會(huì)里學(xué)到了許多東西，為進(jìn)入大社會(huì)做好了準(zhǔn)備工作，使我受益匪淺、感觸極深。

從開(kāi)學(xué)到現(xiàn)在，我沒(méi)有盡心盡責(zé)地工作，有許多工作一直壓在我這里，沒(méi)有及時(shí)做完；而且也沒(méi)有管理好本部成員，無(wú)法調(diào)動(dòng)起成員工作的積極性，使本部的工作無(wú)法繼續(xù)進(jìn)行。

其實(shí)我非常喜歡在學(xué)生會(huì)中繼續(xù)工作、學(xué)習(xí)，在這里我有許多至親的朋友，但是為了不耽誤本部成員的學(xué)習(xí)和工作，為了更好地讓他們?cè)趯W(xué)生會(huì)中學(xué)到知識(shí)，為了本部工作有條不紊地進(jìn)行，我只能做出這樣的選擇，決定自動(dòng)隱退。若此舉給學(xué)生會(huì)帶來(lái)了工作上的不便，我只能深感歉意！對(duì)各位說(shuō)一聲：“對(duì)不起！”

我離開(kāi)了以后，希望能派一個(gè)有能力的人到勤工助學(xué)部任部長(zhǎng)一職，帶領(lǐng)所有成員走向輝煌；希望學(xué)生會(huì)的工作有所好轉(zhuǎn)，特別是勤工助學(xué)部的工作。

明天，我將會(huì)以一名普通學(xué)生的身份在這里學(xué)習(xí)，對(duì)于學(xué)生會(huì)的工作，我會(huì)盡最大的努力配合工作。最后，祝學(xué)生會(huì)全體成員身體健康、天天快樂(lè)！

此致

致敬！

辭職人：xxx

20xx年x月x日