手機閱讀

警務(wù)站漲工資申請書 警務(wù)組申請書(八篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-10 08:54:34 頁碼:12
警務(wù)站漲工資申請書 警務(wù)組申請書(八篇)
2023-01-10 08:54:34    小編:ZTFB

在日常的學習、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,歡迎大家分享閱讀。

警務(wù)站漲工資申請書(推薦)一

在這一年中,我堅持不斷地學習馬列主義、毛澤思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想;學習黨的路線、方針、政策;學習有關(guān)的法律、法規(guī);學習社會主義市場經(jīng)濟理論。特別結(jié)合自己思想和工作的實際,對“三個代表”重要思想和xx屆四中、五中、六中全會和近期召開的xx大進行了深鉆細研。通過學習,思想覺悟、黨性修養(yǎng)進一步提高。通過學習,增強了科學性、實用性和預見性。能夠運用理論指導實踐,理清了工作思路,擺正了位置,找準了工作路子,理順了工作關(guān)系,緊緊團結(jié)和依靠同志一道工作。在工作中,堅持用科學發(fā)展觀的方法解決前進中的問題;堅持開創(chuàng)性、堅韌性和操作性的有機統(tǒng)一;堅持顧全大局,服從安排,時刻注意班子的威信和形象,尊重班長、團結(jié)老同志;堅持站高一步,看遠一步,想深一步,千方百計促進全鄉(xiāng)社會經(jīng)濟的發(fā)展。

按照班子分工,我協(xié)助黨委書記主要抓宣傳思想、精神文明建設(shè)、政法綜治、黨建、信訪、教育、工會等工作。

1、宣傳思想暨精神文明建設(shè)工作

xx年年在抓宣傳思想、精神文明建設(shè)工作中,堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾,引導和激勵全鄉(xiāng)人民圍繞鄉(xiāng)黨委、政府確定的經(jīng)濟和社會發(fā)展目標而團結(jié)奮斗。主要抓了以下工作:一是抓責任制的建立。把宣傳思想、精神文明建設(shè)工作任務(wù)細化量化,分解落實到村、到各單位,層層簽訂目標責任書,并在全鄉(xiāng)開展創(chuàng)建“十星級文明戶”和十星級單位活動,切實把宣傳思想、精神文明建設(shè)各項工作任務(wù)落到實處;二是抓黨員群眾思想素質(zhì)的提高。以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為主線,以政策理論、法律法規(guī)、科技知識為重點,不斷加強干部群眾的思想政治教育;三是抓宣傳營造良好的輿論氛圍。堅持用廣播、專欄和黑板報宣傳黨的路線方針政策、法律法規(guī)、農(nóng)業(yè)科技知識。積極向外宣傳新場。

2、政法綜治工作

穩(wěn)定是全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展的首要條件,沒有穩(wěn)定的政治局面和安定的社會環(huán)境,發(fā)展就沒有保障。作為分管政法綜治工作的副書記,深知維穩(wěn)工作責任重大。為此,我堅定不移地執(zhí)行“打防結(jié)合,預防為主,維護社會穩(wěn)定,促經(jīng)濟發(fā)展”的總方針,積極開展平創(chuàng)建活動,認真組織開展各項工作。一是認真落實區(qū)政法綜治工作會議精神,進一步統(tǒng)一思想,明確責任,協(xié)調(diào)聯(lián)動,齊抓共管,促進社會穩(wěn)定;二是加強法制宣傳,不斷提高廣大群眾的法律意識;三是構(gòu)筑社會治安防控體系,完善各村、各單位的治安防范網(wǎng)絡(luò)建設(shè),加強治保、調(diào)解和治安巡邏隊的建設(shè),加大矛盾糾紛的排查、調(diào)處力度,深入持久地開展基層平安創(chuàng)建活動xx年年排查調(diào)處矛盾糾紛24起;四是層層簽訂責任制,完善各種規(guī)章制度;五是協(xié)助公安機關(guān)建立了34個村的警務(wù)室和張坪、梁村二個中心警務(wù)室;六是加強治安狀況的排查和“門徒會”的排查工作。

3、工會工作

工會是職工自愿結(jié)合的工人階級的群眾組織。在抓工會工作中,我始終以關(guān)心職工的生活,幫助職工解困難,全心全意為職工服務(wù)為宗旨,積極組織開展各項工作。

4、組織建設(shè)工作

一是及時盤點,對原有的不合時宜的組織建設(shè)制度,結(jié)合實際加以修改,進一步建立、健全和完善各種規(guī)章制度;二是加大黨員培訓力度,不斷提高黨員干部素質(zhì);三是組建五支黨員義務(wù)隊伍,深入開展黨員承諾制活動。四是積極開展貧困老黨員救助、農(nóng)村無職黨員設(shè)崗定責活動;五是開展“雙向培養(yǎng)”和“一幫一”活動,把農(nóng)村黨員培養(yǎng)成致富能手,把農(nóng)村致富能手中的非黨優(yōu)秀分子培養(yǎng)成黨員;六是開展“五個好”創(chuàng)建活動,充分發(fā)揮各支部書記的先鋒模范作用,對后進支部的劉里府支部進行改選重組。通過以上工作,增強了基層組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力,有效地促進了全鄉(xiāng)各項事業(yè)的發(fā)展。

除以上分管工作以外,還積極參與中心工作,先后參與農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、計劃生育、農(nóng)村合作醫(yī)療、扶貧開發(fā)、等工作。掛村工作成效顯著,按時、按質(zhì)完成各項指標任務(wù)。與此同時,心系“三農(nóng)”經(jīng)常深入基層,走訪農(nóng)戶,傾聽疾苦,幫助謀求發(fā)展之路。

上述工作成績的取得,是黨委、政府的正確領(lǐng)導,上級部門的關(guān)心、支持和幫助,全體干部團結(jié)協(xié)作的結(jié)果.

一年來,我在思想上始終保持警鐘常鳴,牢牢筑起清正廉潔的防線,堅持做到不應(yīng)該自己得的東西,絕不伸手,嚴格遵守黨風廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定,潔身自愛、艱苦奮斗,不追逐名利,盡可能杜絕不必要的應(yīng)酬和影響公正執(zhí)行公務(wù)的吃請,不涉足黃賭等與黨員干部不相稱的不良場所。始終以黨的事業(yè)為重,不看重個人名利,不斷加強黨性修養(yǎng)。始終要求自己做到“不為私心雜念所擾,不為人情世俗所困,不為美色貪欲所誘,不為不正之風所壓”。時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,自覺實踐“三個代表”的重要思想,“清清白白做官,堂堂正正做人”,廉潔奉公,保持了人民公仆的本色。

在這短暫的一年中,雖然取得了一定的成績,有了一定的進步,但也還有不足:

1、在學習上。學習方法還不夠科學,對于一些問題自己雖花了很多時間和精力去學習、研究,但是所獲得的收益卻很少,沒有達到預期的目的。學習內(nèi)容還過窄,所掌握的理論知識還不夠系統(tǒng),對于有些方面的知識還知之不多,知之甚少。

2、思想還不夠解放,還存在一些不合時宜的觀念。雖然堅定不移地堅持了馬克思主義,但對馬克思主義的創(chuàng)造性運用還不多,還不夠。

3、在工作上。雖然在分管工作中取得了一定成績,但對其他工作還不熟悉,還不夠了解。除分管工作外,對全局性的事務(wù)想得很少,思考不夠。

警務(wù)站漲工資申請書(推薦)二

20xx年以來xxx警務(wù)站深入貫徹落實自治區(qū)黨委反恐維穩(wěn)“組合拳”和打好“三場硬仗”打贏“一場人民戰(zhàn)爭”的工作部署,為實現(xiàn)新疆社會穩(wěn)定和長治久安總目標努力奮進。xxxx便民警務(wù)站按照無盲區(qū)、無縫隙、無空白點的要求,不斷織密轄區(qū)網(wǎng)格化巡控,全面完善社會面防控體系建設(shè),堅決做到高效震懾、快速處置暴恐活動,同時發(fā)揮便民警務(wù)站在服務(wù)群眾、聯(lián)系群眾中的重要作用,堅持專群結(jié)合,廣泛發(fā)動群眾參與到反恐維穩(wěn)斗爭中來,確保轄區(qū)社會穩(wěn)定和長治久安。

(一)轄區(qū)基本情況

轄區(qū)為托里鄉(xiāng)xxxx五隊、六隊,轄區(qū)面積約35平方公里、轄區(qū)現(xiàn)有農(nóng)場5家,企事業(yè)單位11家,清真寺1座(xxxx清真寺)網(wǎng)巡監(jiān)控11路,警務(wù)站面積140平方米,內(nèi)部監(jiān)控9路。

(二)人員組成

目前我站共配備14人,民警1人,事業(yè)編民警3人,協(xié)警10人。

根據(jù)我縣實際情況,我站承擔“治安巡控、接警出警、服務(wù)群眾、動態(tài)掌控、法制宣傳、備勤處突、消防管理、基層基礎(chǔ)”八項職責,重點做好xxxx社會面的“治安巡控、接警處警、應(yīng)急處突”工作。

(一)接警處警

一是一鍵報警接警出警,對轄區(qū)4家安裝了一鍵報警,在發(fā)現(xiàn)問題時第一時間按響一鍵報警,由我站巡邏力量進行快速出警、其他力量快速支援。

二是要求站內(nèi)所有警力全面熟悉轄區(qū)農(nóng)場、單位、視頻監(jiān)控位置分布,確保接到警情后第一時間到達現(xiàn)場,第一時間調(diào)度視頻監(jiān)控,我站確保一旦接到警情,均能按照要求做到快速出警、快速處置。

(二)治安巡邏

按照我站轄區(qū)實際,按照“三位一體”模式開展工作。五位一體分為:巡邏處突警力,站內(nèi)應(yīng)急處突組站內(nèi)留守以及站內(nèi)視頻巡邏監(jiān)看組。實行“三查三巡”相結(jié)合,巡邏按照“xxxx警務(wù)站轄區(qū)示意圖”,實現(xiàn)轄區(qū)無盲區(qū),無縫隙,無空白點,在xxxx委會五隊實行定點巡邏,確保警務(wù)站1分鐘處置,1分鐘到達。

(三)服務(wù)群眾

對轄區(qū)群眾的困難提供積極幫助,自2017年以來警務(wù)站,我們累計幫助群眾

47人次。在2017年2月27日清晨6時30分,轄區(qū)亞森農(nóng)場吐魯番籍外來務(wù)工人員蘇萊曼·達吾提兒子向警務(wù)站報警求助,其父母蘇萊曼·達吾提夫婦所住屋子因通風不暢,造成煤氣中毒,便民警務(wù)站民警接到求助及時驅(qū)車前往救助,最終把中毒的夫婦二人送到化肥廠醫(yī)院進行救治,保證了生命安全。

(四)動態(tài)掌控

對村委會工作人員和群眾發(fā)現(xiàn)的各類不穩(wěn)定因素進行科學迅速準確的分析研判與跟蹤核實。當轄區(qū)群眾向我站反饋線索時,警務(wù)站及時對轄區(qū)內(nèi)出現(xiàn)社情進行分析研判,對陌生的民語系人員,運用警綜平臺、一體化平臺對其身份進行仔細核查比對,并與原籍公安部門聯(lián)系,了解其相關(guān)情況,做到轄區(qū)社會面管控全覆蓋。截止目前共對來我轄區(qū)陌生民語系7人進行核查比對,未發(fā)現(xiàn)異常情況。

(五)法制宣傳

警務(wù)站在每周安排警務(wù)站的工作人員,對轄區(qū)的人員密集場所的人員重點加強了對轄區(qū)群眾的預防電信詐騙、禁毒、去極端化、消防安全、舉報涉恐線索獎勵辦法等方面,以發(fā)放宣傳單和講解案例的方式進行法律法規(guī)宣傳。每周對警務(wù)站民警、協(xié)警進行《公安機關(guān)公務(wù)用槍管理規(guī)定》、《公安機關(guān)人民警察使用槍支規(guī)范》、《刑法》、《刑事訴訟法》、《治安管理處罰法》等法律法規(guī)學習。2017年以來我站共開展法制宣傳

36余次,受教群眾共計1000余人次。

(六)警務(wù)基層基礎(chǔ)

一是我站每日安排警力與村、訪惠聚工作人員共同對轄區(qū)農(nóng)場、企事業(yè)單位、清真寺、自建房、建筑工地等場所內(nèi)的消防安全、安全防范、暴恐音視頻、常住人口、自建房屋、危爆物品、管控物品等進行地毯式滾動檢查、清查。2017年以來,我站對存在消防(安防)隱患10家場所和單位予以責令整改,收繳廢舊液化氣鋼瓶111個、氧氣瓶2個、汽車瓶6個、子彈

40發(fā)、柴油

60升、汽油20升,對22輛大型工程車輛、17輛大型運輸車輛、18臺切割機、電焊機、打磨機等物品落實了實名制登記和動態(tài)掌控;核查手機1979部、電腦22臺、u盤

2個未發(fā)現(xiàn)異常。

二是加大對轄區(qū)人口管理,嚴格落實“369”流動人口管理法,2017年以來共計錄入核查流動人口400余人次。嚴格落實常住人口清查工作轄區(qū)常住戶268戶699人,摸排出雙國籍24人,死亡為注銷2人。

三是每日安排警力在街面巡邏,根據(jù)重點查查重點的指示,隨時對進入轄區(qū)的可疑車輛和人員進行盤查,確保第一時間發(fā)現(xiàn)異常情況,果斷快速處置。

四是推進群眾工作,確保重點群體穩(wěn)定,安排警力與村委、訪惠聚工作人員對轄區(qū)6名收押親屬見面談話,了解思想狀況和動態(tài)情況,開展政策宣講和幫扶,確保重點群體的穩(wěn)定。

xxxx便民警務(wù)站全體人員有信心有能力,繼往開來的確保xxxx轄區(qū)的穩(wěn)定,堅決把xxxx便民警務(wù)站打造成為維護社會穩(wěn)定的銅墻鐵壁、為群眾服務(wù)的暖心站。

警務(wù)站漲工資申請書(推薦)三

為全面深化公安改革,根據(jù)《山東省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)》(魯政辦字〔20-〕221號)精神及上級有關(guān)要求,結(jié)合我區(qū)實際,現(xiàn)就規(guī)范公安機關(guān)警務(wù)輔助人員(以下簡稱警輔人員)管理工作,提出如下意見:

警務(wù)輔助人員是依法履行輔助性警務(wù)職責、納入警輔人員用人額度、經(jīng)費保障列入本級財政預算、由公安機關(guān)管理使用、不具有人民警察身份的工作人員。警輔人員對于緩解警力不足、創(chuàng)新社會治理、維護社會穩(wěn)定具有重要意義,黨中央、國務(wù)院和省委、省政府高度重視警務(wù)輔助人員管理工作,國務(wù)院辦公廳下發(fā)了《關(guān)于規(guī)范公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理工作的意見》(國辦發(fā)〔20-〕15號);省政府辦公廳下發(fā)了魯政辦字〔20-〕221號文件,有力地推動了警輔人員管理制度化、規(guī)范化、法治化建設(shè)。各有關(guān)部門單位要高度重視警輔人員管理工作,認真落實相關(guān)配套政策,嚴格履行教育管理監(jiān)督責任,確保警輔人員隊伍穩(wěn)定和戰(zhàn)斗力提升,進一步夯實公安工作的根基。

(一)明確部門職責職務(wù)。公安部門主要負責警輔人員招聘、管理和使用工作;機構(gòu)編制部門主要負責做好警輔人員用人計劃審核工作;民政部門主要負責因公(工)死亡后符合烈士評定條件的警輔人員烈士評定及烈屬撫恤工作;財政部門主要負責警輔人員經(jīng)費保障工作;人社部門主要負責指導警輔人員招聘、薪酬確定和落實工傷保險等社會保障工作。

(二)合理確定用人額度。公安部門要會同機構(gòu)編制、財政、人社等部門,按照“總量控制、傾斜基層、動態(tài)調(diào)整、分類使用”的原則,根據(jù)經(jīng)濟社會發(fā)展和社會治安情況,對警輔人員總需求量進行科學研究測算,對崗位設(shè)置進行全面梳理分析,提出合理的員額配備和崗位設(shè)置標準,報區(qū)政府核定審批。

(三)穩(wěn)妥開展過渡工作。羅莊公安分局要按照上級有關(guān)要求,研究制定現(xiàn)有警輔人員過渡考核辦法,報區(qū)政府批準。要本著積極穩(wěn)妥、規(guī)范管理的原則,對現(xiàn)有警輔人員進行全面排查,摸清底數(shù),區(qū)別情況、依法依規(guī)分類處理。對不符合過渡條件的,依法妥善處理勞動(人事)關(guān)系;對符合過渡條件的,依法簽訂勞動合同,規(guī)范用人程序,集中登記造冊,確保警輔人員隊伍穩(wěn)定。現(xiàn)有警輔人員過渡工作要于20-年10底前全部完成。

(四)嚴格規(guī)范招聘程序。羅莊公安分局要在核定的用人額度內(nèi),提出招聘計劃,經(jīng)機構(gòu)編制部門審核后,報區(qū)政府審批;要在人社部門指導下,研究制定警輔人員招聘條件、標準和程序,采取公開考試、嚴格考察、平等競爭、擇優(yōu)聘用的辦法,規(guī)范實施招聘工作。對符合錄用條件的警輔人員,要嚴格按照國家有關(guān)法律法規(guī)簽訂勞動合同,明確警輔人員非人民警察身份性質(zhì)。要嚴格把新招聘人員試用期的培訓考核,培訓考核不合格的要及時解除勞動關(guān)系。

(五)落實職業(yè)保障經(jīng)費。警輔人員的招聘、工資福利、教育培訓、裝備配置、服裝、獎勵、保險、撫恤以及工作運轉(zhuǎn)等所需經(jīng)費,列政府財政預算予以保障。警輔人員工資標準根據(jù)當?shù)厣夏甓仍趰徛毠て骄べY、城鎮(zhèn)居民人均可支配收入、基本養(yǎng)老保險繳費基數(shù)等,結(jié)合當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展水平和財力狀況予以核定,并建立動態(tài)調(diào)整機制。警輔人員享有基本養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會保險和住房公積金的社會保障待遇。

(六)健全教育管理機制。按照“誰用人、誰管理、誰負責”的原則,由羅莊公安分局具體負責警輔人員的教育管理監(jiān)督工作,各用人單位負責警輔人員的日常管理工作。要把警務(wù)輔助力量納入公安隊伍建設(shè)的整體來規(guī)劃和管理,研究制定警輔人員的崗位責任、教育培訓、績效考核、保密管理、表彰獎勵、懲戒問責等具體實施細則,全面加強對警輔人員的規(guī)范管理。

羅莊公安分局具體負責警輔人員管理工作的日常組織、協(xié)調(diào)、督查、調(diào)度等工作。各有關(guān)部門單位也要成立相應(yīng)組織機構(gòu),強化組織領(lǐng)導。各有關(guān)部門單位要把該項工作列入重要議事日程,嚴格落實政策,強化經(jīng)費保障,完善管理機制,切實規(guī)范警輔人員管理工作,力爭到2-年10月底,基本理順警輔人員管理體制;20-年,開展警輔人員招聘工作;20-年,實施警輔人員全員培訓,全面提升其業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。

警務(wù)站漲工資申請書(推薦)四

為了順應(yīng)時代的發(fā)展要求,建立與市場經(jīng)濟改革相適應(yīng)的先進的警務(wù)運行機制,并通過理順管理體制、整合警力資源、推行目標管理,實現(xiàn)警力下沉、警務(wù)前移延伸,使派出所真正成為集合防范、管理、打擊和服務(wù)的綜合戰(zhàn)斗實體,推進公安工作的整體發(fā)展。根據(jù)上級公安機關(guān)關(guān)于社區(qū)警務(wù)工作指示精神,結(jié)合我區(qū)實際,制定如下實施方案:

以黨的十九大精神為指引,以建立健全派出所管理機制和社會服務(wù)機制為核心,立足社區(qū),依靠社區(qū),優(yōu)化警力配置,規(guī)范警務(wù)運作,建立科學的警務(wù)運行機制,努力提高派出所社區(qū)警務(wù)工作整體水平。

(一)理順管理體制,實現(xiàn)警力下沉,配齊配強責任區(qū)民警。

(二)創(chuàng)新警務(wù)機制,啟動新的警務(wù)模式和勤務(wù)方式。

(三)夯實基礎(chǔ)工作,轉(zhuǎn)變、延伸、拓展社區(qū)警務(wù)工作職能,圍繞發(fā)案少、秩序好、群眾滿意的工作目標,把減少犯罪、服務(wù)群眾作為社區(qū)民警職能定位和努力方向。

(一)警務(wù)室建設(shè)

1、按每個社區(qū)必須設(shè)置一個警務(wù)室的要求建設(shè)警務(wù)室,并做到社區(qū)警務(wù)室有明顯的統(tǒng)一標識牌。

2、警務(wù)室內(nèi)設(shè)置有民警警民聯(lián)系牌(去向牌),警務(wù)公開欄(其內(nèi)有社區(qū)平面示意圖,社區(qū)群防群治網(wǎng)絡(luò)圖),法律法規(guī)宣傳欄及辦公桌椅、資料柜(有條件的應(yīng)配電話、電腦),各項職責制度上墻。

3、警務(wù)室配置有社區(qū)民警入戶調(diào)查表、服務(wù)群眾連心卡、社區(qū)民警工作日志本、征求意見書、警民聯(lián)系箱及其他工作臺帳。

(二)警力配置

派出所應(yīng)根據(jù)社區(qū)規(guī)劃、人口數(shù)量及治安情況,實行一區(qū)一警、一區(qū)兩警或一區(qū)多警配置模式。社區(qū)民警應(yīng)當保持相對穩(wěn)定,不得隨意調(diào)動或更換。如需更換,必須報請分局審批。

(三)社區(qū)民警工作職責

1、人口管理。對社區(qū)實有人口(包括常住人口、暫住人口、重點人口)進行調(diào)查、登記和經(jīng)常性管理教育,掌握基本情況,做到底數(shù)清、情況明、登記準確及時,并能發(fā)現(xiàn)違法犯罪線索,預防違法犯罪活動。

2、治安管理。督促社區(qū)內(nèi)的公共娛樂場所、特種行業(yè) 和重點企業(yè)建立健全安全防范制度,開展經(jīng)常性的安全大檢查,消除安全隱患和減少治安災(zāi)害事故。

3、安全防范。建立社區(qū)群防群治組織,組織社區(qū)內(nèi)的單位和群眾開展經(jīng)常性群防群治工作,落實社區(qū)“人防、物防、技防”措施,構(gòu)筑和完善社區(qū)防范體系。

4、收集情報信息。建立覆蓋全社區(qū)的治安情報信息網(wǎng)絡(luò),掌握社區(qū)敵社情動態(tài),及時處置并上報涉及政治、治安和社會穩(wěn)定方面的情報信息。

5、控管幫教違法人員。認真落實對違法青少年及兩勞回歸、緩刑、保釋、保外就醫(yī)、取保候?qū)徣藛T的“四定”(定幫教對象,定幫教人員,定幫教組織,定幫教措施)制度,做好教育轉(zhuǎn)化工作,同時做好監(jiān)控管理工作。

6、服務(wù)群眾。牢固樹立執(zhí)法為民的服務(wù)意識,主動積極為群眾提供辦證、警務(wù)咨詢服務(wù),接受群眾報警求助,做好治安糾紛調(diào)解,積極為群眾排憂解難。

7、完成所領(lǐng)導交辦的其它警務(wù)工作(安全保衛(wèi)、值班備勤等)。

(四)社區(qū)民警工作標準

1、建一套臺帳:即社區(qū)工作日誌、重點人員管理、社區(qū)工作會務(wù)等日常管理工作記錄臺帳及檔案內(nèi)容齊全、規(guī)范。

2、有一支隊伍:即擁有一支較穩(wěn)定的能夠配合公安機關(guān)聯(lián)防、聯(lián)打的群防群治隊伍(包括社區(qū)安保隊、安防隊、治安巡邏隊及治安信息員和國保聯(lián)絡(luò)員隊伍)。

3、創(chuàng)一個特色:即結(jié)合轄區(qū)治安實際,開展“無盜、無毒、無搶、無民轉(zhuǎn)刑案件、無重大事故”等各種特色創(chuàng)建以及社區(qū)警務(wù)模式的創(chuàng)新。

4、履一項承諾:即在社區(qū)日常警務(wù)工作中能夠自覺推行并認真履行一項便民服務(wù)承諾。

(五)社區(qū)民警工作制度

1、社區(qū)警務(wù)工作和社區(qū)民警管理由各派出所副所長負責。

2、全面實行社區(qū)民警負責制。即社區(qū)民警作為社區(qū)警務(wù)工作的第一責任人,對所轄社區(qū)警務(wù)日常工作負全責。社區(qū)民警務(wù)必要處理協(xié)調(diào)好與社區(qū)居委會和居民群眾的關(guān)系,積極主動創(chuàng)造條件,并通過合法程序進入社區(qū)領(lǐng)導班子,以促進社區(qū)警務(wù)的全面發(fā)展。

3、實行社區(qū)民警著裝掛牌下社區(qū),每周社區(qū)工作時間不得少于20小時,其中保證有二個半天在警務(wù)室接待群眾。

4、落實一項服務(wù)承諾、利民措施,并對群眾交辦事宜實行回告制。

5、一周一次率安防隊員在易發(fā)案地段巡邏巡查。

6、一月一次對重點單位、出租屋及公共復雜場所的治安檢查。

社區(qū)警務(wù)建設(shè)作為公安工作的一項重大改革,有其不斷完善的過程。因此根據(jù)社區(qū)實際情況,加強社區(qū)警務(wù)的理論研究和社會宣傳,使社區(qū)警務(wù)建設(shè)深入人心、警心,舉全所之力,擰全警之心。通過不斷探索和不懈努力,力保社區(qū)警務(wù)建設(shè)躍上新的臺階。

警務(wù)站漲工資申請書(推薦)五

為了加強xx社區(qū)治安綜合治理工作,維護社區(qū)穩(wěn)定,確保社區(qū)居民安居樂業(yè),有效地把社區(qū)治安綜合治理工作的各項措施落到實處,根據(jù)本社區(qū)實際情況,特定以下計劃:

社區(qū)警務(wù)室要進一步增強維護社會穩(wěn)定工作的責任意識,切實把社區(qū)治安綜合治理工作擺上重要議事日程,在平安文明社區(qū)建設(shè)活動中,以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,堅持“以人為本,服務(wù)居民”的原則。依靠發(fā)動社區(qū)兩委班子和廣大居民群眾提高社區(qū)治安防范能力,健全社區(qū)治安防范網(wǎng)絡(luò)。積極開展綜治各項工作,強化工作目標責任制,采取有力措施加以整改,廣泛發(fā)動居民力量參與綜治工作,夯實社區(qū)安全穩(wěn)定工作基礎(chǔ)。

加強法制宣傳力度,開展普法宣傳,用綜治宣傳圖,積極開展行之有效的宣傳活動,增強居民群眾法制觀念,有效地預防和減少青少年違法犯罪,并分發(fā)防火公約,增強“四防”宣傳,做到家喻戶曉。切實做到依法辦事,民主自治。

社區(qū)要建立、健全、完善矛盾糾紛排查,努力化解矛盾糾紛,最大限度使矛盾糾紛和不安定因素解決在社區(qū),消滅在萌芽狀態(tài),確保不發(fā)生群體上訪事件,防止邪教活動,切實維護社區(qū)和社會的安定團結(jié)。社區(qū)成立幫教小組對社區(qū)內(nèi)幫教對象正常走訪,了解思想動態(tài),掌握一手情況,使他們走上正道,服務(wù)社會。

積極組織社區(qū)治保力量,建立健全用人制度,嚴格要求按照“以人為本、以物為基,防管結(jié)合”的要求全面加強社區(qū)警務(wù)室建設(shè),強化巡邏防范工作,大力推廣物防技巧措施,力保社區(qū)平安。

警務(wù)站漲工資申請書(推薦)六

各位領(lǐng)導、各位同志:

20xx年以來,在縣委、縣政府和市公安局的領(lǐng)導下,我不斷加強政治理論和業(yè)務(wù)知識的學習,努力提高自身工作能力。工作中,站位全局,主動謀劃,同局長緊密協(xié)作,團結(jié)和帶領(lǐng)全縣廣大公安民警,深入貫徹十八大精神,努力加強公安隊伍建設(shè),充分發(fā)揮公安機關(guān)職能作用,深入開展嚴打整治斗爭,全面強化治安防控體系建設(shè),強力促進公安基層基礎(chǔ)工作有效確保了全縣政治穩(wěn)定和社會安定。20xx年,全局共有27個單位和8名民警受到縣級以上表彰。

工作中,我堅持學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀以及黨的十八大、黨的十八屆三中、四中全會精神,不斷加強自身政治理論素養(yǎng)。在抓好自身學習的同時,認真組織全局民警學習。20xx年,共組織局黨委集體學習18次,組織中層干部集體學習36余次,組織全體民警集中學習8次。學習過程中,我以身作則,率先垂范,充分利用工作及業(yè)余時間進行自學。特別是對黨的“十八大”精神和十八屆三中、四中全會精神、中共中央八項規(guī)定等進行了反復的學習,做學習筆記達2萬余字,撰寫心得體會文章7篇。在學習過程中,注意將理論與公安工作實踐結(jié)合起來,在實踐中對理論進行印證和深化,用正確的政治理論武裝頭腦。用理論指導實踐,使自身政治理論水平明顯提升?;仡欉^來的工作,自己在政治上、思想上、行動上同黨中央和各級黨委保持了高度一致。

(一)牢牢抓住思想政治工作。一是不斷加強思想建設(shè)。通過組織開展形式多樣的學習活動,用正確的政治理論武裝民警頭腦,筑牢了思想防線,提高了民警的政治敏感性和洞察力,使公安工作始終保持正確的政治方向;二是探索和實踐新形勢下公安思想政治工作的新方法。針對新形勢下公安民警思想特點,我改變過去單純的開會、說教式的思想政治工作方法,采取談心、家訪等方法,不斷增強思想政治工作的針對性和實效性。堅持“三級談話”制度,實行局主要領(lǐng)導同黨委成員、黨委成員同分管所隊一把手、各科所隊一把手同普通民警每月一談,切實掌握隊伍的思想狀態(tài);三是在生活上關(guān)心民警。在經(jīng)費十分緊張的情況下,與其他黨委成員一起多方籌集資金,為全局民警每人投了一份人身意外保險,定期組織民警進行體檢,落實了年休假制度。凡是民警受傷、生病、父母去世等,我都親自去探望,與廣大民警建立了深厚的感情。當民警在工作、生活中遇到困難,思想有疙瘩時,我總是主動地與其談心,幫助解決問題,消除思想障礙。一年來,我與民警談心談話共60余次,幫助民警解決工作和生活上的難題10余件,使全體民警深受鼓舞,心受感激;四是不斷強化宣傳思想工作。在年初,指導制定了全局宣傳思想工作方案,明確了目標,量化了任務(wù),強化了責任。推進過程中,堅持指導與調(diào)度相結(jié)合、內(nèi)引與外聯(lián)相結(jié)合,迅速掀起了宣傳活動高潮。20xx年,在各級新聞媒體上共發(fā)稿521篇,其中17篇,省級170篇,市級319篇。在省廳發(fā)布簡訊、簡報23篇。同時,加大了電視、廣播等媒體宣傳,“京畿亮劍”專項行動、肖某某系列撬盜保險柜案、張某某系列打孔盜油案、“8.8”重大交通肇事逃逸案偵破后,在省電視臺做了專案播報,在社會上形成了較大的影響。

(二)緊緊扭住班子和隊伍建設(shè)。一是加強班子建設(shè)。工作中,把科室所隊領(lǐng)導干部的培養(yǎng)作為重要內(nèi)容,嚴格選拔任用程序,堅持群眾推薦、組織考察、集體研究。班子組成后,會同局長逐個對班子成員、特別是一把手進行談話,幫助樹立,維護班子團結(jié)。同時,經(jīng)常深入到基層所隊,了解情況,幫助解決實際問題。二是強化民警業(yè)務(wù)技能培訓。20xx年以來,我們緊緊以“實戰(zhàn)訓練年”活動為載體,主動開展了規(guī)范執(zhí)法培訓、體能訓練、處置群體性事件實戰(zhàn)演練等訓練活動,20xx年,我們共組織全局性的法律知識培訓5次,參訓人員280人次,與此同時,在網(wǎng)頁上開設(shè)了《學習園地》,及時提供法律、法規(guī)網(wǎng)上題庫,方便民警“點對點”開展自學、自訓、自測;組織實彈射擊訓練2次,參訓民警200人,以巡警大隊、刑警大隊、派出所等實戰(zhàn)單位為主處置群體性事件的實戰(zhàn)演練10次,在體能是在體能訓練方面,以科室所隊為單位,充分利用縣城二中操場、刑警大隊大院、巡警、交警大院等場地,結(jié)合實際開展100米,立定跳遠、俯臥撐等項目訓練100多場次。在教育培訓工作中,我們還狠抓教官隊伍建設(shè)及案件點評工作,20xx年,我局民警劉志軍、馬彥鵬、陳少峰3名同志作為兼職教官到市局參加培訓,白金永到省廳參加實戰(zhàn)教官培訓,其中白金永還被省廳評選為優(yōu)秀實戰(zhàn)教官,這些教官在全局培訓中發(fā)揮重大作用,同時在日常工作中也發(fā)揮了言傳身教的效果。在講課素材方面,注意對身邊的案例進行點評,對基層實戰(zhàn)單位辦理的每期案件,結(jié)案后都有進行點評,影響較大的案例制成光盤供全局學習。如2011年“4.18”拐賣兒童案,制作了專門光盤,上報省廳作為實戰(zhàn)案例素材。

(三)狠狠鉗住民警紀律作風。做好公安工作,加強紀律作風建設(shè)是保障。20xx年,我們一是將中共中央八項規(guī)定、整治作風建設(shè)“四風”問題和公安部“三項紀律”的內(nèi)容制作成了教育警示牌,全局各單位全部在顯著位置懸掛,同時,給黨委成員制作了學習桌牌。將省委“雙十條”和上級關(guān)于紀律作風建設(shè)的有關(guān)規(guī)定輯印成冊,發(fā)至全體民警手中,供大家隨時學習,隨時警醒;二不斷強調(diào)中層干部“一崗雙責”制度,確保時刻將隊伍情況牢牢掌握在手中不發(fā)生問題?!拔湟厥录逼毓夂螅?0月14日上午召開了車管、人口、出入境等窗口單位全體民警參加的作風整頓治理會議,通報了武邑事件,組織民警以武邑事件為反面典范,查找在宗旨觀念、紀律作風、服務(wù)方法等方面的問題,認真加以整改,堅決杜絕“門難進、臉難看、事難辦、話難聽”的問題;三是加強督導檢查。抽調(diào)紀檢、督察等部門民警組成督導組深入一線,對各專項工作和紀律作風進行督察,對違反警規(guī)禁令的案事件,發(fā)現(xiàn)一起、嚴肅處理一起,絕不姑息遷就;四是嚴格管理。對民警身上存在的缺點和問題,敢說敢管,主動幫助改正,防止其發(fā)生違法違紀問題。

(四)切實抓好各項業(yè)務(wù)工作。對于各項業(yè)務(wù)工作,我都主動思考,精心組織,緊緊圍繞公安機關(guān)維護社會治安穩(wěn)定的職能作用。一是深入開展嚴打整治專項行動。20xx年開展了打黑惡除痞霸“雷霆”行動和“京畿亮劍”暨打擊“兩搶一盜”百日攻堅專項行動,嚴厲的打擊了“兩搶一盜”侵財犯罪和黑惡痞霸勢力犯罪。“雷霆行動”中,破獲黑惡痞霸案件98起,抓獲黑惡痞霸嫌疑人99名,打掉黑惡痞霸性質(zhì)團伙3個。“京畿亮劍”行動中,偵破“兩搶一盜”案件355起,抓獲侵財犯罪嫌疑人233名,其中“兩搶一盜”155名,黑惡痞霸33名,省廳督辦的1起打孔盜油案件和市局督辦的打孔盜油系列案件1串3起、搶劫工地案件1串3起全部偵破。在全省公安機關(guān)打擊“兩搶一盜”百日攻堅行動中,我局在廊坊市排名第一。在市局組織開展的“京畿亮劍”專項行動中,我局同樣排名第一,在公安中心工作嚴打整治方面取得兩個全市第一,在永清縣公安局成立以來尚屬首次。20xx年全年共破獲各類刑事案件984起,抓獲犯罪嫌疑人516名,打掉團伙32個,發(fā)生命案1起已破獲。查處治安案件1453起,處理人員867人;二是深入開展環(huán)境治理專項行動。共立重大環(huán)境污染事故案26起,抓獲環(huán)境污染犯罪嫌疑人21名,起訴10人,上網(wǎng)追逃18人,取締“十五小”、“新六小”企業(yè)加工點120家;三是強化食品藥品案件打擊力度。組織開展了“打擊食品犯罪、保衛(wèi)餐桌安全”專項行動,破獲食品藥品案件5起,刑事拘留9人;四是在重打擊的同時,全力構(gòu)建治安防控體系。對全縣重點單位、要害部位及內(nèi)保單位落實人防、物防、技防措施,對黨政機關(guān)和廣播電視等機構(gòu),在檢查督導其完善內(nèi)部安全保衛(wèi)制度和措施的基礎(chǔ)上,加強巡邏,確保絕對安全;扎實推進“平安社區(qū)”創(chuàng)建活動。對全縣25個居民小區(qū)的樓房棟數(shù)、人戶范圍、安防設(shè)施、保衛(wèi)力量、治安狀況進行了全面細致的調(diào)查并建立了臺帳,繪制了平面示意圖。按照以點帶面的原則,先后分2個階段共確定了11個小區(qū)作為先期試點,全部建立了門禁系統(tǒng)、周界報警、警務(wù)室、視頻監(jiān)控系統(tǒng)、樓宇對講、電子巡更和治保組織;強化巡邏力度。在城區(qū),由治安大隊、巡警大隊、機關(guān)科室和永清派出所分片負責,加大巡邏的密度和頻率,將警力擺上街面;在各鄉(xiāng)鎮(zhèn),由派出所民警帶領(lǐng)聯(lián)防隊員開展巡邏

團結(jié)出凝聚力,出戰(zhàn)斗力。因此,在工作中,我時刻注意維護局領(lǐng)導班子團結(jié)。堅持多年來對人對事優(yōu)良的思想品德,尊重領(lǐng)導和上級,對下屬做到工作嚴格要求,接觸平易近人,對自己名利得失從不計較,始終保持了自己優(yōu)良的作風。堅決服從一把手領(lǐng)導,維護班子,對于集體研究決定的事項,堅決執(zhí)行,作到令行禁止。對于分管的工作,充分發(fā)表意見,認真履行職責,對與自己意見相左的同志,求同存異,并主動尋求統(tǒng)一思想的途徑,盡快取得共識。在工作作風方面,不斷樹立團結(jié)共事理念,工作中率先垂范,要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己首先不做。帶頭執(zhí)行局里的各項規(guī)章制度。堅持經(jīng)常性深入基層,每周確保兩天的時間深入基層所隊,與民警談心,了解實際情況,幫助解決問題。同時,勇于擔當,對于各項工作,勤于思考,精于謀劃,在遇有急難任務(wù)時,果斷決策,保證了各項工作的順利推進。為社會安定、打造平安永清打下優(yōu)良的基礎(chǔ)。

新形勢下,公安工作面臨著形形色色的誘惑,我始終嚴格約束自己,保持一顆平常心,始終保持一名共產(chǎn)黨員的本色。一是堅持用《黨章》來約束和要求自己,強化“三觀”改造,在思想上筑起一道拒腐防變的堅固防線。二是嚴把“三關(guān)”。即:權(quán)力關(guān)、金錢關(guān)、人情關(guān)。堅持把權(quán)力用在工作上,不以權(quán)謀私。堅持在金錢面前不動心,不搞權(quán)錢交易。堅持不以關(guān)系代替原則,對自己嚴格要求。多年來,從沒有發(fā)生過不廉潔問題。

警務(wù)站漲工資申請書(推薦)七

尊敬的領(lǐng)導、同志們:

今年以來,我所民警共自破和協(xié)破各類刑事案件7起,立查治安案件12起,處理調(diào)解糾紛4起。共打擊各類違法人員98名,其中抓獲上網(wǎng)逃犯1名,治安拘留82人,治安罰款22人。今年以來,我所圍繞開展基層執(zhí)法評議活動主要做了以下工作:

今年以來,我所始終把維護轄區(qū)社會政治穩(wěn)定放在一切工作的首位。大力加強了信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。控制的重點目標是重點人員。在做好日??刂乒ぷ鞯耐瑫r,結(jié)合敏感時期的安全保衛(wèi)工作,對存在不穩(wěn)定苗頭的企業(yè)單位,提早介入,做好前期預防、疏導工作,給企業(yè)黨委當好參謀助手。

在工作中,我所始終以人民滿意為標準,以創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動為契機,緊緊圍繞維護社會治安穩(wěn)定,保一方平安為己任,有效維護了轄區(qū)社會治安秩序的持續(xù)穩(wěn)定。一是積極發(fā)揮自身優(yōu)勢,主動出擊,嚴厲打擊各類刑事犯罪活動。二是夯實防范根基,切實加強安全防范工作。我所根據(jù)所轄企業(yè)的實際,不斷深化“巡勤警務(wù)”工作機制,合理劃分責任區(qū),配置有效警力,細化、量化目標考核標準,充分發(fā)揮“三位一體”防范網(wǎng)絡(luò)的效能,使警區(qū)工作走上規(guī)范。三是強化治安行政管理,規(guī)范管理辦法。重點深化了

“暫住人口管理”。

近年來,我所在暫住人口管理工作中,按照

“誰主管誰負責,誰雇用誰負責,誰容留誰負責”的原則,逐步建立起適應(yīng)經(jīng)濟體制的暫住人口管理新機制,形成了暫住人口管理協(xié)調(diào)一致、齊抓共管的良好局面,取得了明顯成效。

我所始終牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,想企業(yè)所想,急企業(yè)所急,以身作則,大力實施“樹形象工程”。一是自覺接受企業(yè)監(jiān)督,主動定期向轄區(qū)人大代表、政協(xié)委員匯報工作,聽取建議;主動深入社區(qū)了解民情,征求意見;規(guī)范治安案件查處和民間糾紛調(diào)處程序,做到依法文明辦案。二是強化服務(wù)職能,真心實意為群眾辦好事。以實際行動樹立了人民警察的良好形象。

在執(zhí)法工作中,針對個別同志中有時還存在冷、硬、橫、推、拉的現(xiàn)象,在執(zhí)法程序化、執(zhí)法規(guī)范化中還有待進一步加強的問題。我所還制定了民警去向指示牌、警示牌和舉報箱及學習專欄,教育全體民警處處從嚴要求自己,以身作則,廉潔自律。我所嚴格按照分局的從嚴治警,從優(yōu)待警方針,狠抓隊伍正規(guī)化建設(shè),帶出了一支作風硬、素質(zhì)強的公安隊伍。日常工作中,我所全體民警無私奉獻,舍小家、顧大家,放棄了全部的節(jié)假日,堅守崗位線。在嚴以律己的同時,我所狠抓干警隊伍建設(shè)。針對隊伍當中存在的苗頭性問題,及時跟上工作,采取個別談話和開展專題教育整頓相結(jié)合的辦法,加強對干警隊伍的

思想教育工作,做到警鐘長鳴。迄今為止,干警隊伍未發(fā)生任何問題。

總之,我所在分局的正確領(lǐng)導和關(guān)心支持下,在全所民警的積極配合下,圓滿地完成了分局交付的各項工作,為轄區(qū)的穩(wěn)定、發(fā)展,付出了艱辛的努力,取得了優(yōu)異的成績。在今后的工作中,我所要繼續(xù)充分發(fā)揮自身的職能作用,竭力做好各項公安保衛(wèi)工作,鞏固好持續(xù)穩(wěn)定的社會治安形勢,為我市的經(jīng)濟建設(shè)和改革開放創(chuàng)造一個更加穩(wěn)定的社會環(huán)境。

警務(wù)站漲工資申請書(推薦)八

2019年,寧朗縣公安局派出所堅持以習近平新時期中國特色社會主義思想為指導,深入推進十九大專題學習,以開展不忘初心、牢記使命為主題的教育實踐活動為契機,深入推進打黑除惡專項斗爭,踐行強警目標,銳意進取。積極開展寧朗縣出省口、重點路段雙向公開查緝工作,扎緊出省。

立足本職,堅守崗位

警察站水草壩站位于省出口,氣溫低,條件困難,全站警察、輔警克服困難,堅守崗位24小時,認真履行職責。

充分發(fā)揮禁毒過濾器的功能

用。2019年,警務(wù)站重點打擊涉毒違法犯罪,全年共查獲涉毒品案件9起,繳獲毒品海洛因0.02349千克、鴉片0.00896千克,抓獲犯罪嫌疑人9名。

強化對吸毒人員的收戒工作。主要以遏制毒源、毒品危害、新吸毒人員滋生為目的,進一步加強涉毒違法犯罪的禁控措施,2019年,全年共查獲吸毒人員41名。

發(fā)揮綜合執(zhí)法的職能作用。2019年,聯(lián)合縣經(jīng)偵大隊、禁毒大隊,輾轉(zhuǎn)大理祥云等地,查獲1起大宗非法經(jīng)營煙草案,查獲烤煙葉16.774噸,查獲非法運輸卷煙754條。認真開展好“非洲豬瘟”的查控工作,共查獲生豬50余頭。全年共查獲非法運輸冷凍肉制品30余噸。

整合優(yōu)勢,主動作為

警務(wù)站常年在重點路段開展查緝工作,接觸海量過往車輛及人員,處于信息采集的最前端,情報信息收集有優(yōu)勢。2019年,在認真開展好社會治安集中整治工作的同時,為各項安保工作開展提供強有力的情報信息支撐,全年共排查車輛13000余輛,排查人員25000余名。期間,通過信息采集比對,查獲犯罪嫌疑人1名。

加強學習,強化管理

在加強隊伍紀律管理的同時,2019年,以開展“不忘初心、牢記使命”主題教育、“治庸懶、強擔當、樹新風”主題實踐為抓手,強化隊伍成員的擔當意識。一年來,全站民警、輔警凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強,大局意識、自律意識、規(guī)范執(zhí)法意識及服務(wù)意識得到進一步提升,同時忠實履行好維護國家安全和社會穩(wěn)定的職責使命,確保全縣社會大局持續(xù)安全穩(wěn)定。

您可能關(guān)注的文檔