清廉調研報告范文訪廉問廉的情況報告(九篇)

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2023-01-10 07:39:07 小編：ZTFB

隨著社會一步步向前發(fā)展，報告不再是罕見的東西，多數報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。報告對于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇報告。下面是小編為大家?guī)淼膱蟾鎯?yōu)秀范文，希望大家可以喜歡。

推薦清廉調研報告范文九

同志們：

大家好。根據黨委黨風廉政教育活動安排，下面我結合具體工作實際，與大家共同進行學習。在準備這次授課前，主要是基于以下兩個方面的考慮：一是當前隊伍反腐倡廉面臨的形勢依然嚴峻，各種腐敗現(xiàn)象呈現(xiàn)易發(fā)多發(fā)的態(tài)勢，廉政風險越來越大，加之當前時值年終歲末，年終考核、職務變動、請假休假、表彰獎勵、年節(jié)集中等重點敏感事項比較集中，同志們思想活躍、利益訴求多元，在這種環(huán)境下加強廉潔自律顯得尤為重要。二是近幾年來，我們身邊發(fā)生了一些違法違紀案件，教訓深刻，影響惡劣，再次提示我們，反腐倡廉沒有凈土、不能放松，必須時刻都不能放松廉潔自律這根弦，力爭做廉潔自律的黨員。正式基于這一考慮，我把今天的授課主題確定為爭做新時代廉潔從政的優(yōu)秀黨員，主要講三個方面的內容：

我們經常教育大家要廉潔自律、克己奉公，那么到底什么是廉潔，它的涵義包括哪些內容?這要從廉潔的出處說起。“廉潔”這個詞語，最早出現(xiàn)在戰(zhàn)國時期偉大的詩人屈原的《楚辭?招魂》里面，原文是：“朕幼潔以廉潔兮，身服義爾未沫”。其實，“廉潔”這一詞語的涵義不僅僅這些，它有著豐富的時代內涵和政治內涵。我們可以從以下三個層面來理解。

（一）廉潔的基本定義。廉：清廉。不貪財貨，不損公肥私，不貪污，不受賄；潔：潔白。立身清白，指人生光明磊落的態(tài)度。說的再清楚一點，所謂廉潔，就是說我們做人要有清清白白的行為，光明磊落的態(tài)度。言行要清清白白，態(tài)度要涇渭分明。通常產生腐敗的根源為貪錢、貪色，貪錢，用不正當的手段撈錢，即貪污受賄、貪贓枉法；貪色，即色迷心竅，見色昏頭，見色放肆。

（二）廉潔的黨內傳承。我們黨歷來高度重視反腐敗工作。毛澤東同志的廉政思想形成于革命戰(zhàn)爭年代，他在黨的六屆六中全會政治報告中曾指出：“共產黨員在政府工作中，應該是十分廉潔、不用私人、多做工作、少取報酬的模范。”“自私自利，消極怠工，貪污腐化，風頭主義等等，是最可鄙的；而大公無私，積極努力，克己奉公，埋頭苦干的精神，才是可尊敬的?！痹诮▏跗?，毛澤東同志就親自批準槍斃了大貪污犯劉青山和張子善，震懾了貪污犯罪，弘揚了清正廉潔的正氣，得到了全黨及全國人民的擁護。鄧小平同志也十分重視廉政建設，他認為廉潔政治的最大障礙是干部特殊化、官僚主義、違法亂紀特別是經濟犯罪行為和一些黨員干部喪失理想信念。改革開放以來，面對錯綜復雜的形勢，黨中央始終堅持把反腐敗工作擺在重要的位置上，加大了反腐敗力度，成功查處了一系列腐敗案件。習近平總書記更加重視廉政建設，早在2012年就向全黨發(fā)生警示：“大量事實告訴我們，腐敗問題越演越烈，最終必然會亡黨亡國，我們要警醒啊?！苯陙恚暯娇倳涥P于反腐說出了很多“硬話”，比如“打鐵還需自身硬”“‘老虎’、‘蒼蠅’一起打”和“抓鐵有痕、踏石留印”等等，這些話語比喻形象、畫像準確、分析深刻，充分顯示了總書記的反腐決心。十八大以來，我黨在反腐工作上的達到了空前的力度，有近200名黨政軍高官因各類問題落馬，其中就包含了周永康、薄熙來、令計劃、徐才厚、郭伯雄等“超級大老虎”，這幾年查處省部級官員總數超過之前60余年的總和。

（三）廉潔的深刻內涵。廉潔的對立面是腐敗。所謂腐敗，是指不履行或不正確履行職責，違反國家對公職人員的要求，違反黨紀政紀和國家法律，損害國家利益，侵害社會道德、正義，危害社會的行為。雖然世界各國由于文化和政治制度的差異，以及研究視角和方法的多樣化，對腐敗一時難以形成和獲得統(tǒng)一認識和理解，但眾多定義揭示出腐敗的本質特征有三個：一是行為主體在應當維護公共利益的情況下圖謀私利，趨向貪污、受賄、挪用公款等。二是行為主體錯誤地行使公眾委托的權力。作為權力的受托人不是正確地行使之，而是故意違背委托人的意志，扭曲權力運行方向，盜用、濫用、錯用公共權力來滿足一己私欲，搞權錢交易、任人唯親、公款消費和鋪張奢侈等。三是違反法律侵犯規(guī)則。行為主體置有形的正式法律于不顧，借助對規(guī)則和程序的蓄意侵犯和破壞，試圖擺脫一切束縛，達到謀取私利的目的。

綜合上述三個方面的理解，廉潔具有五個方面的特征：一是公利至上。就是要消除私欲，正確行使手中的公共權力，樹立公仆意識。要考慮和維護公共利益，一心為公克己奉公，不以權謀私假公濟私、脫離群眾搞特殊化。要積極回應公眾的需求，盡心盡職，避免官僚作風。二是公平正直。行為合乎公正原則，秉公執(zhí)法，去偏抑私，誠信守諾，前后一致，不受利益左右區(qū)別對待。三是公開透明。行使權力履行職責的過程不遮不隱，杜絕暗箱操作，主動接受各種監(jiān)督主體的監(jiān)督。四是遵守法紀。自覺維護法律權威，嚴格按照國家法律和組織規(guī)章規(guī)范自己的行為，不做貪贓枉法的事。五是良好的政治修養(yǎng)。表現(xiàn)為具有崇高的政治理想、堅定的政治信念和可靠的政治鑒別能力，善于把握政治方向和政治立場，擺脫低級趣味，志存高遠，具備較強的抗腐蝕能力。

這些年來，黨委始終高度重視黨風廉政建設，積極采取主動預防的措施，切實加強黨風廉政教育，加大對信訪和案件的查辦力度，但是，面對市場經濟大潮和各類腐朽思想的沖擊，仍有少數黨員抵制不住各種誘惑，不惜鋌而走險，還是發(fā)生了違紀違規(guī)案件，代價十分慘痛，教訓十分深刻。在這里，我們需要認真仔細的想一下，我們這支隊伍為什么會發(fā)生上述的違法違紀案件?為什么在我們連續(xù)多年加大廉政教育力度和反腐敗斗爭工作的情況下，仍然會發(fā)生這樣或著那樣的廉政問題?這些黨員、為什么會鋌而走險、違法違紀?這些不能不引起我們的深思。下面，我結合發(fā)生的典型案例，從內、外兩個方面分析廉政建設面臨的形勢，希望能夠對大家有所啟迪。

從外部形勢看，這些年來，隨著駐地經濟社會的快速發(fā)展，尤其是脫貧攻堅任務的圓滿完成，經濟社會形勢發(fā)生了明顯好轉，經濟形勢基本面比較好。作為執(zhí)法部門，有求于我們黨員的各類人員越來越多，各種各樣的誘惑也會越來越多，對黨風廉政建設和反腐敗斗爭提出了新挑戰(zhàn)。一是外部形勢不容忽視。當前西方發(fā)達國家不愿意看到我們國家的崛起，想法設法對我們政治、經濟等進行進行阻擊，特別是今年以美國為首的西方發(fā)達國家運用新冠肺炎病毒大肆對我們國家進行造謠抹黑、對一些優(yōu)秀的民族企業(yè)進行打壓，世情、國情發(fā)生著深刻變化，“四種考驗”、“四種危險”更加尖銳地擺在全黨面前，給我們隊伍管理的挑戰(zhàn)也是前所未有，隊伍管理的難度比以往任何時候都要大。我們的一些領導、黨員不但沒有能夠認清形勢，膽子似乎更大了，什么事都敢做，殊不知“法網恢恢、疏而不漏”。二是周邊環(huán)境不容忽視。隨著我國國際合作日益緊密，我們所處的地區(qū)位于開放前沿，逐步成為情報角力的主陣地，意識形態(tài)領域的斗爭更加激烈，境內外敵對勢力對我們的滲透愈加尖銳。在大建設、大開放、大發(fā)展過程中，隨之涌入各種思潮和各類群體，這些都給處在執(zhí)法執(zhí)勤第一線、對敵斗爭最前沿的黨員履行維護國家安全使命帶來嚴峻的考驗。三是工作形勢不容忽視。當前國內正處于市場經濟轉型的攻堅階段，各類社會矛盾凸現(xiàn)，人民群眾維護自身權益意識明顯增強，對執(zhí)法部門的要求和期望值越來越高，通過上訪來表達訴求的意識越來越強。不作為、執(zhí)法不公、工作作風、服務態(tài)度等涉及群眾切身利益的問題都成為了群眾上訪上訴的突出內容和新聞媒體重點關注的對象。我們的工作一旦出現(xiàn)侵犯服務對象利益的問題和苗頭，極易引發(fā)群眾的不滿和社會的負面評論，影響隊伍的整體形象和全面工作的推進。

從內部形勢看，我們要清醒地看到，當前隊伍在黨風廉政建設方面仍然存在著一些不容忽視，與實際發(fā)展不協(xié)調、不相稱的問題。一是領導干部違紀問題比較突出。從近幾年我們查處的違規(guī)違紀問題和信訪反映情況看，執(zhí)法執(zhí)勤不公、不作為、亂作為，甚至黨員收單放私、違規(guī)處理涉私物品等現(xiàn)象一直是阻礙隊伍反腐倡廉建設工作的絆腳石。二是隊伍內部問題比較突出。少數領導干部在本單位重大事項決策中不夠公開、透明，程序不夠規(guī)范，作風不夠民主，特別在涉及黨員切身利益的問題上沒有公開、公平、公正地處理，導致隊伍內部不和諧因素增多，信訪風氣不正，亂告狀、惡意告狀、越級信訪、匿名信訪增多，不僅干擾上級領導和機關工作，也給被反映單位或個人帶來壓力和影響。個別黨員思想偏激，因個人恩怨或猜疑，捕風捉影、道聽途說，違反規(guī)定越級反映問題、發(fā)表不負責任的言論，挑撥黨員之間的關系，故意給隊伍添亂。三是少數黨員生活作風問題比較突出。有的單位“一人一事”思想工作不到位，沒能及時掌握黨員的思想動態(tài)和現(xiàn)實表現(xiàn)；有的黨員片面強調工作條件艱苦，生活單調枯燥，精神空虛，進而追求低級趣味；個別黨員以婚戀難為借口，不正當交往，導致此類信訪時有發(fā)生，影響了隊伍形象。

（一）要知規(guī)守廉。習近平總書記曾強調：全黨同志特別是各級領導干部，都要有本領不夠的危機感，都要努力增強本領，都要一刻不停地增強本領。就是要通過學習和實踐來獲得的只有加強學習，才能增強工作的科學性、預見性、主動性，才能使領導和決策體現(xiàn)時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性，避免陷入少知而迷、不知而盲、無知而亂的困境，才能克服本領不足、本領恐慌、本領落后的問題。通過勤學善思，明白事理，明辨是非，明確方向，懂得規(guī)矩，用好權力，守住不可逾越的底線。

一是要守住做人的底線。做官先做人，“人”字一撇一捺，只有兩筆，真正“寫”好卻并非易事。要知榮辱，“禮義廉恥，國之四維”，知榮明辱，知廉識恥的人才能承擔保一方平安的重任。習近平同志曾指出，黨員領導干部作為負有重要職責的社會公民，樹立什么樣的榮辱觀，對全社會具有十分重要的導向意義和標桿作用，一定要以身作則，率先垂范。只有人人追求真善美，個個遠離偽惡丑，才能引領社會新風尚，推動社會新進步。要守本份，就是心要安，份要守，就是敝帚自珍，就是忠于職守，堅持不妄想、不妄為，不見異思遷，不好高騖遠，在各自的崗位上履行好各自的職責，扮演好自己的角色，每一個人都應該這樣，領導干部尤其要當好榜樣。管教育的絕不出賣靈魂，管綱紀的絕不貪圖享樂，管干部的絕不賣官鬻爵，始終管好自己的思想、手腳和身邊人，這就是忠于職守。

二是要守住做事的底線。立黨為公，執(zhí)政為民，就要踏踏實實做些事情，履職盡責，謀求好事業(yè)的發(fā)展。要遵守法律法規(guī)，我們無論是做決策，還是做事情，絕不能違背法律、凌駕于法律之上，否則，就可能“好心”辦“壞事”，輕則損譽，重則毀身。特別是在當前疫情管控、轄區(qū)治理任務繁重的情況下，一定要把依法行政，按規(guī)矩辦事放在心間，堅持好，落實好。要遵守規(guī)章制度，鄧小平同志強調：“制度好可以使壞人無法任意橫行，制度不好可以使好人無法充分做事，甚至走向反面。”實踐也證明，健全制度、完善制度、按制度辦事是預防腐敗的有效辦法。特別是管錢管物的同志，一定要按制度、按規(guī)定、按程序處理問題。要遵守職業(yè)規(guī)范，習近平總書記曾強調：“要堅守職業(yè)良知、執(zhí)法為民，教育引導廣大黨員自覺用職業(yè)道德約束自己”，職業(yè)操守、行業(yè)規(guī)范不像法律和制度那樣具有很強的約束性。但卻是我們每個崗位上發(fā)揮作用、做出成績的必要準則。要愛崗敬業(yè)、履職盡責、努力工作。

三是要守住做官的底線。我們不同于一般群眾，應當具備正確的政治方向、牢固的宗旨意識和很強的紀律觀念，應當用更高的標準來要求自己。理想信念不能變，一個人活著總得有個信仰，有所追求。一名領導干部更是如此，如果喪失了正確的理想信念，就會在關鍵時刻方向不明、立場不穩(wěn)，甚至滑向深淵，走向毀滅。大家可以從網上分析下近年來落馬的各級官員，雖然情節(jié)不同，原因各異，但其中共同的一點，就是這些人信念缺失，觀念扭曲，私欲膨脹，最終導致身敗名裂。一名黨的領導干部，一定要做到有所為有所不為，有些事情要努力去做，有些事情要堅決不做。做與不做就看符合不符合黨的原則和紀律規(guī)定，這些都是我們的“紅線”、“雷池”，半步不可逾越，絲毫不容侵犯。

（二）要知足明廉。知足常樂，終身不辱；知止常止，終身不恥。我們要有過硬的自身素質和合理的心里預期。人，饑餓了憧憬美味，寒冷了期待陽光，誰一輩子也不好完全回避“名利”二字。但是，對名利要謀之有道，求之有度，如果過分看重，則往往為名所累，被利所害。

一是要以平常心對待功名?！叭诉^留名，雁過留聲”。追求功名是人之常情，但要靠人品、能力和作為，切不可不擇手段。只有沒作為的人，沒有沒作為的崗位。天生我材必有用。只要有自知之明，干一行、愛一行、專一行，就會被社會所接受，被別人所認可。各個處室，每個所站隊，每個崗位就好比人的五官，雖然職責不同，分工不同，但不可或缺，只有各在其位，各盡其責，才能正常運轉，才能共同進步。只要我們心有淡定，就會少一些浮躁和煩惱，多一些寧靜和開心，這也就是我們常說的，“非淡泊無以明志，非寧靜無以致遠”。

二是要以平常心對待得失。物質利益具有巨大的誘惑力。大家如果不能保持清醒，就很容易以權謀私，貪贓枉法，這是很危險的。需求有度，欲望無邊。要認識到，大家搞一次特殊就降低一分威信，壞一次規(guī)矩就留下一個污點，謀一次私利就失一片民心。我們一定要在物質、金錢面前始終保持一顆平常心，在紛繁復雜的社會環(huán)境中始終保持一顆事業(yè)心，真正把權力作為干事、干成事的手段，作為謀事、多干事的條件，絕不能以權謀私。要經常用清廉這面“鏡子”照照自己，常思貪欲之害，常懷知足之心，筑牢拒腐防變的思想道德防線，做到不為金錢所動，不為物欲所惑，勤政為民的事再難也辦，違法亂紀的事再易也拒。

三是要以平常心對待職位?，F(xiàn)在，人們往往把職務升遷看成是成功的一個標志。我也理解，不想當將軍的士兵不是好士兵，但我們切忌把升遷問題看得過重，更不能成為一種“包袱”。范進中舉的故事大家都知道，“舉”是中了，“官”也有了，可是范進卻瘋了。老百姓說，沒有金剛鉆，不攬瓷器活。應當看到，當前干部的晉升除了自身努力以外，還要受改革政策、職數、機遇、工作需要等因素影響，不能因為沒有得到提拔而灰心喪氣，抱怨終日，也不能因為得到了提拔就沾沾自喜，趾高氣昂。作為黨員干部應當把干好工作放在第一位，用平常心對待自己的職務升遷。相信無論在什么崗位上，只要有一顆廉潔從政、為黨為民的心，扎扎實實去做工作，都會做出一定的成績。

（三）要知慎倡廉。做一個能干的人，也許只需一時的努力；做一個清白的人，卻需付出一生的精力。對此，我們的態(tài)度一定要端正。

一是要懂得自律就是自愛。廉潔從政，清醒為官，是黨的要求，人民的期盼，也是個人平安的保障，更是通向從政坦途的必由之路。廉潔自律，要從細微之處做起，自覺做到慎微、慎始、慎獨、慎友。有這樣一個故事：古代一個轎夫抬官員進城遇雨，他穿了一雙新鞋，開始時“擇地而行”，只挑干凈路面走，后來一不小心踩進泥水坑里，由此便“不復顧惜”肆意踏進污泥坑?，F(xiàn)實當中一些黨員也是如此，當初能做到清正廉潔，而一旦不小心沾上“泥水”，則往往放棄操守，“破罐子破摔了”。面對金錢面對誘惑，要嚴防第一次，不可心存僥幸。慎獨，是一種情操，一種修養(yǎng)，一種境界，一種坦蕩。作家羅曼·羅蘭說：“我們要征服的不是高山，而是我們自己”。各級黨員要以對黨、對人民、對家庭、對自己高度負責的態(tài)度，始終保持一份清醒，一份冷靜，一種定力，抗得住誘惑，耐得住寂寞，管得住小節(jié)，勤政廉政，干凈做事?！耙嬲呷眩瑩p者三友”，大家的一言一行，興趣愛好，往往為大眾所關注，特別是被想通過你職務謀取利益的不法分子所關注，因此，我們要擇善而交，主動凈化生活圈、社交圈、朋友圈，遠離吃吃喝喝、眼中只有“利益”兩字的損友，多同普通群眾交朋友，多同先進模范交朋友，多同專家學者交朋友，時時保持警覺，事事自我約束，樹立和維護廉潔自律的良好形象。每當東窗事發(fā)之時，把你出賣最快的就是你所謂的朋友，也是這些所謂的朋友會把你所有的底子全部供述出來。

二是要懂得清廉就是福氣。廉潔不是一種“苦行”，而是一種境界，我們要善于把清廉當成一種福氣。清廉才會贏得尊重，尊重別人是一種美德，被人尊重是一種幸福。古人說“公生明，廉生威”，領導干部秉公用權，清正廉潔，情趣健康，人格高尚，才能樹立良好形象，提升人格魅力，贏得廣大黨員職工的尊重和愛戴。清廉才會內心坦然，物以“正品”為珍貴，人以“正直”為崇高，心以“正大”為光明，行以“正道”為高尚，“能吃苞米不饞肉”，沒有非分之想，不貪飛來橫財，自然能做到心理坦然，腳底下踏實，無朝不保夕之感，無風聲鶴唳之驚。清廉才會理直氣壯，一名領導干部為政清廉，一身正氣，說話才能有底氣，做事才能硬氣，百姓才會服氣。自己也才能活出精神、活出超脫，理直氣壯地開展工作。如果用權不公正，做事不干凈，背后常遭人說三道四，戳脊梁骨，就會心虛氣短，底氣無論如何也壯不起來。

清如秋菊何妨瘦，廉似梅花不畏寒。我們要真正在名利得失面前看得開、想得通、把得住、放得下，做到不義之財不取，不正之風不沾，不法之事不干，保持廉潔本色，做一個組織安心、群眾放心、自己舒心的黨員。

我就講這些，謝謝大家！

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