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勤務(wù)練兵心得體會(huì)實(shí)用 部隊(duì)大練兵心得體會(huì)(三篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-09 18:08:03 頁(yè)碼:12
勤務(wù)練兵心得體會(huì)實(shí)用 部隊(duì)大練兵心得體會(huì)(三篇)
2023-01-09 18:08:03    小編:ZTFB

我們得到了一些心得體會(huì)以后,應(yīng)該馬上記錄下來(lái),寫(xiě)一篇心得體會(huì),這樣能夠給人努力向前的動(dòng)力。我們想要好好寫(xiě)一篇心得體會(huì),可是卻無(wú)從下手嗎?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的心得體會(huì)范文,希望對(duì)大家能夠有所幫助。

主題勤務(wù)練兵心得體會(huì)實(shí)用一

9月以來(lái),在上級(jí)公安機(jī)關(guān)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)的關(guān)心指導(dǎo)下,我所按照部署扎實(shí)開(kāi)展大練兵活動(dòng),本月共安排12期培訓(xùn),盡量做到全員參與,其中政治練兵5期、體能練兵1期、警務(wù)實(shí)戰(zhàn)技能練兵1期、法律練兵1期、其他練兵4期。我們還通過(guò)采取崗位練兵、驗(yàn)收考核等形式,掀起崗位業(yè)務(wù)知識(shí)、警務(wù)實(shí)戰(zhàn)技能和體能訓(xùn)練高潮。開(kāi)展4×10米體能項(xiàng)目和警務(wù)技能戰(zhàn)術(shù)控制防衛(wèi)技術(shù)訓(xùn)練,并且,適時(shí)組織相應(yīng)的體能、技能達(dá)標(biāo)驗(yàn)收考核工作。

上級(jí)作出大練兵部署后,我所全體民輔警高度重視,本月在原有基礎(chǔ)上進(jìn)一步建立健全大練兵活動(dòng)實(shí)施方案,并且形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、辦公室組織協(xié)調(diào)、其他民輔警密切配合的聯(lián)動(dòng)格局。我們不僅在原有的經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上制定科學(xué)的大練兵活動(dòng)方案,也結(jié)合崗位分工不同,將工作任務(wù)迅速制定成詳細(xì)的大練兵月計(jì)劃。

在集中訓(xùn)練中,圍繞“四大重點(diǎn)”設(shè)置培訓(xùn)課程,即、以政治練兵為重點(diǎn),注重提高民輔警對(duì)加強(qiáng)學(xué)習(xí)訓(xùn)練、努力提高自身素質(zhì)的重要性的認(rèn)識(shí);以法律法規(guī)知識(shí)為重點(diǎn),注重更新民輔警執(zhí)法觀(guān)念、提高民輔警的執(zhí)法辦案水平;以警務(wù)技能培訓(xùn)為重點(diǎn),注重提高民輔警執(zhí)行勤務(wù)的實(shí)戰(zhàn)能力。在崗位練兵中,則結(jié)合不同的崗位實(shí)際對(duì)練兵內(nèi)容進(jìn)行細(xì)化,要求全體民輔警加強(qiáng)本職工作最基本、最核心的業(yè)務(wù)和技能的學(xué)習(xí)。全體民警堅(jiān)持“早上鍛煉半小時(shí)、晚上學(xué)習(xí)一小時(shí)”,把練兵要求變?yōu)樽杂X(jué)行為和需要,養(yǎng)成立足崗位訓(xùn)練、定時(shí)主動(dòng)訓(xùn)練的良好習(xí)慣。堅(jiān)持把理論知識(shí)和業(yè)務(wù)實(shí)踐相結(jié)合,把實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練搬進(jìn)課堂,把理論教學(xué)搬到訓(xùn)練場(chǎng),運(yùn)用問(wèn)題式、啟發(fā)式、互動(dòng)式和對(duì)抗體驗(yàn)式等民警喜聞樂(lè)見(jiàn)教學(xué)方法,增強(qiáng)教育培訓(xùn)的實(shí)踐性和感染力。

1、在開(kāi)展大練兵中要真正的結(jié)合當(dāng)前的工作實(shí)際,提高訓(xùn)練的質(zhì)量。

2、在大練兵活動(dòng)開(kāi)展期間,要做到堅(jiān)持不懈,長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看,這項(xiàng)活動(dòng)對(duì)我們的公安工作將會(huì)有很大的幫助。

主題勤務(wù)練兵心得體會(huì)實(shí)用二

20_年,我在市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,繼續(xù)擔(dān)任_國(guó)稅局黨組成員、副局長(zhǎng),分管全局精神文明建設(shè)、綜合治理和辦公室工作。一年來(lái),在旗局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同志們的支持和幫助下,經(jīng)過(guò)自己主觀(guān)努力,我較好地完成了分管工作任務(wù)。與此同時(shí),我認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論知識(shí)和稅收業(yè)務(wù)知識(shí),注重提高自身綜合素質(zhì),加強(qiáng)黨性鍛煉,為搞好全局各項(xiàng)工作做出了應(yīng)有貢獻(xiàn)。下面,我將自己一年來(lái)的具體工作情況述職如下:

一、全年工作總體回顧

(一)更新思想,提高政治理論修養(yǎng),不斷改造世界觀(guān)

作為分管精神文明建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo),我非常注重提高自身政治理論修養(yǎng)。一年來(lái),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的"_"會(huì)議精神和全會(huì)精神,學(xué)習(xí)中,注意積累資料和記心得筆記,并注重理論聯(lián)系實(shí)際,做好本職工作。通過(guò)學(xué)習(xí),使自己的思想逐漸成熟,認(rèn)識(shí)不斷提高,具備把握中央方針、政策精神,順應(yīng)時(shí)代潮流。緊扣稅收工作,在思想上提高了貫徹執(zhí)行上級(jí)精神的自覺(jué)性,提高了認(rèn)識(shí)問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力,為做好以稅收為中心的各項(xiàng)工作奠定了堅(jiān)實(shí)的理論基矗。

(二)加強(qiáng)自身廉政建設(shè),樹(shù)立良好的領(lǐng)導(dǎo)形象

稅務(wù)機(jī)關(guān)是國(guó)家的行政執(zhí)法部門(mén),稅務(wù)人員的一言一行,一舉一動(dòng)不僅代表稅務(wù)機(jī)關(guān)的形象,而且影響到黨和政府的形象,只有每個(gè)稅務(wù)人員都樹(shù)立了個(gè)人的良好形象,才會(huì)有稅務(wù)機(jī)關(guān)的良好形象,才能維護(hù)好黨和政府的形象。我結(jié)合自身工作實(shí)際,將這種形象做出如下總結(jié),并依照?qǐng)?zhí)行:一是獻(xiàn)身者形象,即稅收事業(yè)的光榮性和艱巨性,鼓勵(lì)、鞭策著我為它獻(xiàn)出畢生的精力。對(duì)于一個(gè)立志獻(xiàn)身于稅收事業(yè)的人來(lái)說(shuō),廉潔奉公是對(duì)自己的最基本的要求。只在以稅收事業(yè)為己任,無(wú)私獻(xiàn)身于稅收事業(yè)的人,才能自覺(jué)地抵制腐敗和不正之風(fēng),克已奉公,為稅清廉。二是執(zhí)法者形象,即稅務(wù)工作人員代表國(guó)家執(zhí)行稅法,在納稅人和人民群眾眼中,稅務(wù)人員的一言一行、一舉一動(dòng)都代表著國(guó)家和政府的形象,因此,秉公執(zhí)法、廉潔奉公是稅務(wù)人員應(yīng)具備的品質(zhì),也是每一個(gè)稅務(wù)工作者應(yīng)具有的執(zhí)法形象。三是服務(wù)者形象,即稅務(wù)工作人員處于國(guó)家與納稅人之間,其執(zhí)法過(guò)程必然同時(shí)也是一個(gè)服務(wù)的過(guò)程。

因此,基于以上幾點(diǎn),我嚴(yán)格要求自己正人先正己,只有這樣,才能真正做到廉潔自律,才能夠做到堅(jiān)持原則,秉公執(zhí)法,盡職盡責(zé),勤政為民,"人民勤務(wù)員"的形象才能夠在人民群眾心目中真正地建立起來(lái)。

(三)堅(jiān)持黨性原則,嚴(yán)于律己,率先垂范

一年來(lái),我在工作中始終堅(jiān)持以身作則,帶頭執(zhí)行規(guī)章制度,自覺(jué)抵制不正之風(fēng),做到了秉公執(zhí)法,盡職盡責(zé),克己奉公,廉潔從政,取得了領(lǐng)導(dǎo)的主動(dòng)權(quán),有效地推動(dòng)了各項(xiàng)工作。具體做到了"四勤",即勤學(xué)習(xí)、勤思考、勤調(diào)查、勤動(dòng)手。對(duì)今天可完成的任務(wù),決不推到明天干,對(duì)事關(guān)工作大局的事,決不倚老賣(mài)老,并注重搞好班子成員間的團(tuán)結(jié),擺正自己的位子,主動(dòng)的協(xié)助一把手工作,使班子形成了較強(qiáng)的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力,保證了以稅收為中心等各項(xiàng)工作任務(wù)的圓滿(mǎn)完成。

(四)工作任務(wù)完成情況

1、辦公室工作

一年來(lái),作為分管辦公室的負(fù)責(zé)任,我經(jīng)常教育辦公室人員要轉(zhuǎn)變思想觀(guān)念,樹(shù)立服務(wù)意識(shí),做好服務(wù)、保障和協(xié)調(diào)工作,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。在抓好教育的同時(shí),我具體參與了辦公室工作目標(biāo)的制定,組織起草和完善機(jī)關(guān)的各項(xiàng)工作制度,建立了嚴(yán)密的考核管理辦法,保證了機(jī)關(guān)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)和各項(xiàng)工作任務(wù)的圓滿(mǎn)完成。此外,我們圍繞稅收中心工作編發(fā)《_國(guó)稅信息》68期,被區(qū)局采用1期,被市局采用17期,被旗委采用20期;被市級(jí)新聞媒體采用8期,被省級(jí)新聞媒體采用1期。信息工作圓滿(mǎn)完成了市局目標(biāo)考核任務(wù),被旗委評(píng)為全旗中區(qū)直信息工作第一名。檔案工作繼續(xù)保持了自治區(qū)特級(jí)榮譽(yù),11月份,我局獲得了市級(jí)"檔案工作先進(jìn)單位"稱(chēng)號(hào)。

2、精神文明建設(shè)

在抓好精神文明建設(shè)工作中,我們做到了"三統(tǒng)一、四到位、五落實(shí)"。即一是統(tǒng)一思想,統(tǒng)一規(guī)范,統(tǒng)一行動(dòng);二是組織到位,領(lǐng)導(dǎo)到位,規(guī)劃要位,措施到位;三是責(zé)任落實(shí),制度落實(shí),決策落實(shí),機(jī)制落實(shí)和分法步驟落實(shí)。為保證各項(xiàng)措施和制度真正發(fā)揮其實(shí)際意義,我們首先是健全組織,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),黨組把精神文明創(chuàng)建工作列入重要議事日程,列入各級(jí)干部任期目標(biāo)責(zé)任制之中,納入目標(biāo)管理體系,實(shí)行"一崗雙責(zé)"。這樣,精神文明創(chuàng)建工作做到了有領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和創(chuàng)建責(zé)任制,有近期和中長(zhǎng)期的創(chuàng)建目標(biāo)和規(guī)劃,有切實(shí)可行的創(chuàng)建辦法和措施,有良好的精神文明建設(shè)工作隊(duì)伍和一定的經(jīng)費(fèi)投入,從而保證了全局精神文明建設(shè)工作的深入開(kāi)展。

為了保證全旗國(guó)稅系統(tǒng)精神文明創(chuàng)建活動(dòng)的有效開(kāi)展,我還從實(shí)際出發(fā),繼續(xù)修整符合本局實(shí)際的創(chuàng)建活動(dòng)管理辦法,建立了創(chuàng)建工作責(zé)任制,制定了檢查考核制度,建立健全監(jiān)督制度機(jī)制和創(chuàng)建激勵(lì)機(jī)制,積極抓好"文明辦稅,優(yōu)質(zhì)服務(wù)、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹(shù)形象"活動(dòng),大力開(kāi)展"比、學(xué)、趕、幫、超"等活動(dòng),從而保證了精神文明創(chuàng)建工作的順利進(jìn)行。

經(jīng)過(guò)全局上下的不懈努力,我們實(shí)現(xiàn)了預(yù)期的目標(biāo)和任務(wù),9月份,旗局機(jī)關(guān)取得了自治區(qū)級(jí)"文明單位"稱(chēng)號(hào);12月,_所建成了自治區(qū)級(jí)"青年文明號(hào)"單位。_稅務(wù)分局、_稅務(wù)分局保持了自治區(qū)級(jí)"青年文明號(hào)"榮譽(yù),辦稅服務(wù)廳取得市級(jí)"文明單位"稱(chēng)號(hào),全局基層征收單位均建成市級(jí)"青年文明號(hào)"。

3、綜合治理工作

在抓綜合治理工作中,全局做到了無(wú)"黃、賭、毒"現(xiàn)象,無(wú)重大責(zé)任事故,無(wú)計(jì)劃外生育,還被旗政府評(píng)上了"先進(jìn)單位"。此外,我們大力開(kāi)展"四五"普法教育,做到人人學(xué)法、懂法、守法、護(hù)法。建立以預(yù)防為主的管理制度,并嚴(yán)格管理,狠抓落實(shí),均有效保證了綜治工作的順利進(jìn)行。

二、存在的問(wèn)題與今后打算

(一)存在的問(wèn)題

1、稅收調(diào)研工作開(kāi)展得不夠徹底,自己沒(méi)有撰寫(xiě)出有價(jià)值的稅收調(diào)研報(bào)告。

2、理論與實(shí)踐結(jié)合的還不夠好,對(duì)政治、經(jīng)濟(jì)和稅收活動(dòng)中出現(xiàn)的一些新情況,新問(wèn)題,有的尚不能在實(shí)踐基礎(chǔ)上加以完美結(jié)合,從而制約了自己理論水平的進(jìn)一步提高。

3、有時(shí)自身要求還不夠嚴(yán)格,有吃請(qǐng)和浪費(fèi)現(xiàn)象。今后我決心發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服不足,進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),與時(shí)具進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新,使自己分管的工作在原有的基礎(chǔ)上更上一層。

(二)下一步工作努力方向

1、信息工作再上新臺(tái)階。具體實(shí)現(xiàn)三個(gè)目標(biāo),即一是在全旗國(guó)稅系統(tǒng)建立一支高效快捷的信息網(wǎng)絡(luò),做到局有專(zhuān)職信息員,各科室、管理局和基層所有兼職信息員,保證信息及時(shí)反饋,上下通暢;二是建立健全一套完備的信息工作制度(責(zé)任制度、考核制度、獎(jiǎng)懲制度),保證信息工作順利開(kāi)展;三是信息工作要上層次、上水平,保證信息的數(shù)量和質(zhì)量要超過(guò)上年,要進(jìn)入全市國(guó)稅系統(tǒng)前三名。

2、公文處理進(jìn)一步走向規(guī)范化、制度化、自動(dòng)化,逐步實(shí)現(xiàn)無(wú)紙化辦公。各部門(mén)發(fā)文要嚴(yán)把文字關(guān)、程序關(guān)、質(zhì)量關(guān),嚴(yán)格按行文規(guī)則辦事,確保發(fā)出的文件無(wú)差錯(cuò)。

3、強(qiáng)化機(jī)關(guān)的制度建設(shè),努力實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理,要進(jìn)一步完善機(jī)關(guān)的規(guī)章制度,使各項(xiàng)工作有章可循,有序開(kāi)展,逐步實(shí)現(xiàn)規(guī)范化、科學(xué)化管理,保證機(jī)關(guān)各項(xiàng)工件的正常運(yùn)行。

4、社會(huì)治安綜合治理要有新起色,達(dá)到全局無(wú)黃、賭、毒現(xiàn)象,無(wú)刑事案件和重大事故發(fā)生,無(wú)超計(jì)劃生育現(xiàn)象。堅(jiān)持開(kāi)展普法教育,做到人人學(xué)法、懂法、守法、護(hù)法,力爭(zhēng)獲得綜合治理先進(jìn)單位稱(chēng)號(hào)。

主題勤務(wù)練兵心得體會(huì)實(shí)用三

雇傭單位(甲方):

受雇單位(乙方):保安服務(wù)有限公司

根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》等相關(guān)法律規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本著平等互利,誠(chéng)實(shí)信用原則達(dá)成協(xié)議如下,以供雙方共同遵照?qǐng)?zhí)行。

一、由甲乙雙方共同完成臨時(shí)勤務(wù)的安全保衛(wèi)工作,負(fù)責(zé)臨時(shí)勤務(wù)中保安員的思想教育,保安業(yè)務(wù)等工作責(zé)任,調(diào)動(dòng)保安員的積極性,切實(shí)做好保衛(wèi)工作。

二、保安員根據(jù)甲方需要,實(shí)行站崗或坐崗,直至臨時(shí)勤務(wù)結(jié)束。

三、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù):

(一)甲方的權(quán)利義務(wù):

1、甲方有權(quán)安排值勤崗位,制定職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)。

2、甲方有權(quán)指導(dǎo),監(jiān)督,檢查保安人員職責(zé)履行情況。

3、甲方有權(quán)對(duì)保安管理措施進(jìn)行審定。

4、甲方有權(quán)對(duì)不稱(chēng)職保安員要求乙方更換。

5、甲方有權(quán)及時(shí)協(xié)調(diào)處理保安員履行職責(zé)時(shí)所發(fā)生的各種糾紛并通知乙方。

(二)、乙方的權(quán)利義務(wù):

1、乙方負(fù)責(zé)策劃、制定臨時(shí)勤務(wù)保安值勤方案、在征得甲方同意后實(shí)施。

2、乙方根據(jù)甲方的環(huán)境特點(diǎn)和要求,采取巡邏,門(mén)衛(wèi),守護(hù)等形式,為甲方提供安全保衛(wèi)方案的相關(guān)服務(wù)。

3、乙方應(yīng)向甲方提供符合方案要求的保安員,負(fù)責(zé)對(duì)甲方工作中違反崗位職責(zé)的保安員的換。

4、加強(qiáng)保安隊(duì)伍的日常管理,及時(shí)糾正違章行為。

四、雇用人數(shù)、時(shí)間及酬金支付方式:

1、甲方雇傭乙方保安員人,用于保安服務(wù)。

2、服務(wù)時(shí)間:年月日時(shí)至年月日時(shí)。

3、服務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):甲方付給乙方保安服務(wù)費(fèi)共計(jì)金額元(大寫(xiě):)。

4、支付方式:服務(wù)費(fèi)實(shí)行預(yù)付制,甲方自合同簽定之日將臨時(shí)勤務(wù)全部費(fèi)用的50%付給乙方。

合計(jì):元。

待勤務(wù)結(jié)束時(shí)將剩余的50%支付給乙方,合計(jì)元。

五、違約責(zé)任:

1、甲方拖欠服務(wù)費(fèi)超過(guò)規(guī)定期限10天,則向乙方交納每次所付款額10%的滯納金。

2、保安員因特殊情況不能按時(shí)上崗的,乙方須在24小時(shí)內(nèi)補(bǔ)齊甲方所需人員。

3、乙方在接到甲方調(diào)換不合格人員的通知后,24小時(shí)內(nèi)仍為做出調(diào)整的,由此造成的損失由乙方承擔(dān)。

六、合同變更,終止和解除

1、合同條款的變更,需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商達(dá)成一致意見(jiàn)。

2、因不可抵抗力使合同不能繼續(xù)履行時(shí),雙方可協(xié)商終止或解除合同。

七、合同糾紛的解決

當(dāng)合同發(fā)生糾紛時(shí),甲乙雙方可以通過(guò)協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可以向人民法院提起訴訟。

八、本合同未盡事宜,由雙方協(xié)商另行簽訂具有同等法律效應(yīng)的補(bǔ)充協(xié)議。

九、本合同一式兩份。

甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方簽字:乙方簽字:

甲方蓋章:乙方蓋章:

簽定日期:

年月日

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