外事僑務(wù)心得體會和方法 外事工作心得(5篇)

在平日里，心中難免會有一些新的想法，往往會寫一篇心得體會，從而不斷地豐富我們的思想。我們想要好好寫一篇心得體會，可是卻無從下手嗎？以下是小編幫大家整理的心得體會范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

最新外事僑務(wù)心得體會和方法一

一、以干部隊伍建設(shè)為抓手，積極推進素質(zhì)建設(shè)工程

(一)組織開展干部教育培訓(xùn)工作

按照省委組織部通知要求，認(rèn)真貫徹中央《干部教育培訓(xùn)工作條例》等有關(guān)文件精神，努力促進干部隊伍素質(zhì)提高。組織局系統(tǒng)處級干部積極參與“在線學(xué)習(xí)”活動。年初專門下發(fā)了處以上干部在線學(xué)習(xí)工作的通知;要求符合條件的局系統(tǒng)處以上干部實現(xiàn)“雙過百”——即在線學(xué)習(xí)參訓(xùn)率和考核通過率達100%的目標(biāo);將干部在線學(xué)習(xí)情況納入年度考核內(nèi)容，每季度對學(xué)習(xí)情況進行通報。由于領(lǐng)導(dǎo)重視、組織得力，上半年我局處以上干部在線學(xué)習(xí)情況顯著優(yōu)于去年：在5月31日發(fā)布的省級機關(guān)單位和個人學(xué)習(xí)排行榜上我局均名列前茅，局系統(tǒng)有52名處級以上干部應(yīng)該參加在線學(xué)習(xí)考核，已有49名同志進行了在線學(xué)習(xí)，總學(xué)時合計為4003學(xué)時，必修學(xué)時合計為1320學(xué)時，選修學(xué)時合計為2683學(xué)時，總學(xué)分合計為1551學(xué)分，人均學(xué)時學(xué)分分別為77學(xué)時30學(xué)分。有24名同志完成了全年的學(xué)時計劃并通過了考核，通過率已達46%。

(二)組織做好局系統(tǒng)中青年干部人才培養(yǎng)工作

根據(jù)省人才辦《關(guān)于做好江蘇省第四期“333高層次人才培養(yǎng)工程”培養(yǎng)對象選拔工作的通知》(蘇人才辦[201__9號)文件精神和省農(nóng)委的要求，認(rèn)真組織做好江蘇省第四期“333高層次人才培養(yǎng)工程”培養(yǎng)對象選拔申報工作，共組織局系統(tǒng)陳新華、史志中等同志參加江蘇省第四期“333高層次人才培養(yǎng)工程”培養(yǎng)對象選拔申報工作。

推薦3名同志參加由省委組織部、省農(nóng)委、清華大學(xué)共同舉辦的江蘇省第八期科技企業(yè)家(農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)家)高級研修班;推薦符合條件的同志參加省委組織部組織的中青年干部英語強化班。

(三)為切實提高局系統(tǒng)干部職工素質(zhì)，把好進人關(guān)

一是有計劃、有目的、有步驟調(diào)入素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精的同志補充到省局系統(tǒng);二是完成從基層公開選調(diào)公務(wù)員1名，201__度招錄公務(wù)員工作也進入尾聲;三是直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試、考核的方法，順利完成跨年度招聘工作。

(四)加強對外交流，承辦好局系統(tǒng)出國(境)團組及外事管理工作

認(rèn)真貫徹省兩辦《關(guān)于進一步加強全省因公出國(境)管理的若干規(guī)定》和省制止黨政干部公款出國(境)旅游專項工作聯(lián)席會議精神，從嚴(yán)控制出國。同時又積極爭取經(jīng)費支持，確保出國境計劃順利成行。根據(jù)省外辦批復(fù)我局201__度出國(境)計劃，上半年組織成行3個團組18人次的批件、政審、護照、簽證、經(jīng)費請領(lǐng)、外匯審批與核銷以及出行等工作，及時收繳并上繳因公護照，及時做好局機關(guān)及直屬單位出國人員的普通、因私護照等證件收繳保管和考察活動報告追繳工作，根據(jù)省委組織部和省外辦的要求，做好201__黨政干部因公出國(境)季度成行情況匯總表，并對上半年出國(境)和有關(guān)情況進行總結(jié)上報。

(五)穩(wěn)步推進直屬事業(yè)單位崗位設(shè)置管理工作

加強與直屬單位的溝通，及時完成201__度進人計劃上報工作。加強事業(yè)單位年檢工作業(yè)務(wù)指導(dǎo)，督促直屬事業(yè)單位認(rèn)真按時做好201__度年檢工作，及時歸檔年檢材料。

認(rèn)真學(xué)習(xí)和執(zhí)行中組部、人力資源和社會保障部關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作的文件精神，在總結(jié)201__度公開招聘工作的基礎(chǔ)上，積極探索招聘工作的新思路。按照省人力資源和社會保障廳的文件要求，按時完成對本系統(tǒng)近三年的進人行為進行全面徹底的檢查。通過自查工作，及時總結(jié)過去的經(jīng)驗，探索更加科學(xué)有效的招聘工作方式，確保選拔出優(yōu)秀的各類人才。積極研究《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(征求意見稿)，認(rèn)真向省委組織部和人社廳相關(guān)部門提出書面修改意見和建議。

崗位設(shè)置管理工作是當(dāng)前事業(yè)單位人事制度改革的重中之重，經(jīng)過多次與各單位進行溝通，在充分尊重下屬單位意見的基礎(chǔ)上，指導(dǎo)各單位在文件精神的范圍內(nèi)，結(jié)合本單位實際，合理設(shè)置崗位方案，為下一步的實施工作打下良好的基礎(chǔ)。

(六)扎實做好局機關(guān)內(nèi)部干部調(diào)整、配備工作。

(七)一如既往地做好老干部服務(wù)管理工作

上半年根據(jù)機關(guān)黨委的要求，完成了局機關(guān)離休干部黨支部、局退休干部黨支部及原農(nóng)機公司離退休干部黨支部的支委會換屆改選，從而加強了離退休干部黨支部建設(shè)。各黨支部基本能每月進行一次活動。組織離退休干部黨員積極參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動，全體離退休干部黨員參加省委老干部局爭做“四好”離退休干部黨員網(wǎng)上簽名承諾活動，參與機關(guān)黨委評選“先進黨支部”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動。

為局系統(tǒng)49名離退休干部辦理201__老干部活動中心活動證。組織我局離退休干部11人參加省級機關(guān)老年體協(xié)的“百萬老人健身走”啟動儀式，組織離退休干部參觀第六屆國際農(nóng)機展。組織離退休干部黨員參加省局舉行的慶祝建黨90周年活動，我局有三幅作品入選參展省委組織部、省委老干部局主辦的“紀(jì)念中國共產(chǎn)黨成立90周年老干部書畫攝影展”。組織局機關(guān)離退休干部看電影《建黨偉業(yè)》。

一如既往開展走訪慰問離退休干部活動，節(jié)日期間、慶祝建黨90周年共走訪慰問離退休干部51人次，慰問離退休干部遣孀6人，走訪慰問生病住院的離退休干部5人，安排離休干部療養(yǎng)3人，解決離退休干部辦理急診及零星醫(yī)藥費報銷手續(xù)3人。妥善辦理孫祝田同志喪事及遣孀醫(yī)療證等事項。

積極落實政策，熱情周到服務(wù)。根據(jù)涉及老干部的新政策新待遇，認(rèn)真調(diào)查研究，及時和有關(guān)部門溝通，爭取及早兌現(xiàn)。我局離休干部俞清同志已經(jīng)中組部批準(zhǔn)享受副省(部)長級醫(yī)療待遇。王勝友同志享受正廳級工資待遇的報告也在審批之中。

(八)扎實做好人事處日常工作

一是組織做好201__度考核工作。按照省委組織部的統(tǒng)一部署，配合省委組織部做好局黨組201__度考核工作。認(rèn)真貫徹中組部、人事部頒布的《公務(wù)員考核規(guī)定(試行)》，按照省委組織部、省人社廳年度考核工作要求，認(rèn)真組織開展局機關(guān)、事業(yè)單位的年度考核工作，組織處以上領(lǐng)導(dǎo)干部的述職、優(yōu)秀等級人員民主推薦工作，完成了180多人的年度考核，確定27名同志為優(yōu)秀等次，并向省人社廳辦理考核備案，并對相關(guān)人員予以嘉獎記功。二是積極做好局機關(guān)、直屬單位工作人員的正常晉升、滾動升級、職務(wù)變動、工作調(diào)動等日常工資及公積金的核算、審核與報批工作;做好事業(yè)單位工作人員及工資的統(tǒng)計及報批工作。三是及時填報201__度全國農(nóng)業(yè)系統(tǒng)國有單位人事勞動統(tǒng)計報表。為加強統(tǒng)計分析質(zhì)量，已實行“ab崗”。

五是做好信訪接待工作。先后接待了10多人次的基層信訪人員，對來信來訪人員提出的要求，按照《信訪條例》等有關(guān)規(guī)定既堅持政策原則，又堅持做耐心的說服勸導(dǎo)工作，盡量避免激化矛盾，防止群訪事件，維護社會穩(wěn)定。從今年信訪接待接待工作來看。信訪、上訪人員的訴求主要是生活待遇問題，蘇北老農(nóng)機人員普遍存在生活待遇過低或沒有生活保障。六是收集錄入各直屬單位職工信息，施行信息化管理。進一步規(guī)范檔案管理，對局機關(guān)和局直屬單位的干部人事檔案進行了整理，裝訂、歸檔。七是完成黨組領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(八)以建設(shè)學(xué)習(xí)型組織為目標(biāo)，進一步加強處室自身建設(shè)

一是努力建設(shè)一支學(xué)習(xí)型干部隊伍。積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，努力建設(shè)眼界寬、思路寬、胸襟寬的學(xué)習(xí)型人事干部隊伍。嚴(yán)格執(zhí)行關(guān)于人事干部紀(jì)律要求的規(guī)定，保持清正廉潔，增強干部的原則性、紀(jì)律性、責(zé)任心。二是大力倡導(dǎo)創(chuàng)新文化建設(shè)。積極營造鼓勵創(chuàng)新的氛圍，在人事處內(nèi)部形成實事求是、敢講真話、敢講實話的風(fēng)氣。堅持統(tǒng)籌兼顧、分類指導(dǎo)、協(xié)調(diào)發(fā)展、科學(xué)發(fā)展，進一步改善工作方法。堅持以人為本，把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好廣大職員的根本利益作為改革創(chuàng)新的出發(fā)點和落腳點，切實轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、轉(zhuǎn)變職能，努力在工作思路、工作機制上求創(chuàng)新、謀發(fā)展。

三是切實加強內(nèi)部建設(shè)。堅持為局中心工作服務(wù)、為干部和職工服務(wù)的理念，牢固樹立大局意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識，切實增強思考能力、創(chuàng)新能力、執(zhí)行能力和服務(wù)能力。完善各項內(nèi)部管理制度，制定人事處崗位職責(zé)及工作流程，強化崗位責(zé)任制和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。定期集中舉行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和交流活動，讓每個人做到一專多能，精通自己的業(yè)務(wù)知識，同時也熟悉其他崗位的工作流程，提高處室的整理協(xié)作水平，不會因為某個人的暫時缺位影響各項工作的正常開展。

二、繼續(xù)加強農(nóng)機人才隊伍建設(shè)，加快推進農(nóng)業(yè)機械化

注重推動農(nóng)機化科技進步和提高農(nóng)機手素質(zhì)。這是轉(zhuǎn)變農(nóng)業(yè)機械化發(fā)展方式的重要支撐?？萍际堑谝簧a(chǎn)力，人才隊伍是第一資源。農(nóng)業(yè)機械化的速度加快、結(jié)構(gòu)改善、領(lǐng)域拓展、質(zhì)量提升都離不開人才隊伍壯大的支撐。

(一)全面總結(jié)“__”全省農(nóng)機人才隊伍建設(shè)工作成效，明確“__”及201__農(nóng)機人才隊伍建設(shè)工作目標(biāo)。

3月在南京召開全省農(nóng)機化教育培訓(xùn)與職業(yè)技能鑒定工作會議，貫徹落實全省農(nóng)機化工作會議精神，總結(jié)交流“__”全省農(nóng)機化教育培訓(xùn)與職業(yè)技能鑒定工作成效，研究部署“__”及201__全省農(nóng)機化教育培訓(xùn)與職業(yè)技能鑒定工作任務(wù)。“__”期間在全省組織實施“361”人才計劃，完成全省農(nóng)機管理、科技、實用人才三支隊伍培訓(xùn)80萬人次、農(nóng)機職業(yè)技能鑒定12萬人次的總體目標(biāo)。同時確定了201__全省開展農(nóng)村和農(nóng)機實用人才培訓(xùn)18萬人次以上，農(nóng)機職業(yè)技能鑒定合格2.5萬人次以上，其中中級工以上3000人次的年度工作目標(biāo)。并著重抓好四個方面的工作：一是以能力提升為重點，著重抓好農(nóng)機管理和科技人員培訓(xùn)工作;二是以強化結(jié)合為抓手，推動農(nóng)機職業(yè)技能培訓(xùn)鑒定工作穩(wěn)步發(fā)展;三是以機手滿意度為評價標(biāo)準(zhǔn)，扎實開展陽光工程農(nóng)機培訓(xùn)工作;四是以規(guī)范管理為核心，努力構(gòu)建拖拉機駕駛培訓(xùn)工作長效發(fā)展機制。

(二)啟動實施農(nóng)機“361”人才計劃，抓好農(nóng)機管理、科技、實用人才隊伍建設(shè)

一是抓好農(nóng)機管理人員培訓(xùn)。針對市縣機構(gòu)改革已基本完成，一批新的領(lǐng)導(dǎo)干部走上農(nóng)機管理領(lǐng)導(dǎo)崗位的情況，3月下旬在南京舉辦了全省新任農(nóng)機局長培訓(xùn)班。農(nóng)業(yè)部農(nóng)機化司、省委農(nóng)工辦及省紀(jì)委、省發(fā)改委、省委黨校、省農(nóng)機局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和專家分別就全國農(nóng)機化發(fā)展情況及“__”規(guī)劃、“三農(nóng)”問題及新農(nóng)村建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、江蘇經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)狀、宏觀經(jīng)濟發(fā)展、農(nóng)機化科技質(zhì)量管理、領(lǐng)導(dǎo)心理行為等內(nèi)容進行了授課輔導(dǎo)。近年新任的市、縣農(nóng)機主管部門領(lǐng)導(dǎo)干部以及省局相關(guān)處室及直屬單位負(fù)責(zé)人等近100人參加了培訓(xùn)。通過培訓(xùn)，提高了農(nóng)機部門領(lǐng)導(dǎo)干部研究新情況、解決新問題的能力，提高了把握全局、統(tǒng)籌兼顧以及依法行政、抓好落實的能力。二是抓好農(nóng)機科技人員培訓(xùn)。

為著力提升農(nóng)機科研人員的科技創(chuàng)新能力、提高農(nóng)機培訓(xùn)師資的整體素質(zhì)和教學(xué)水平，我處積極與省農(nóng)委、省財政廳協(xié)調(diào)，聯(lián)合下達了全省基層農(nóng)機科技人員培訓(xùn)計劃，省、市、縣共34個單位承擔(dān)近2200名基層農(nóng)機人員培訓(xùn)任務(wù)。及時組織承擔(dān)培訓(xùn)任務(wù)的市、縣填報項目合同，指導(dǎo)各地按照項目合同書開展基層農(nóng)機人員培訓(xùn)工作。目前，該項工作正在有條不紊進行中。三是抓好農(nóng)機行業(yè)機關(guān)事業(yè)單位技術(shù)工人的培訓(xùn)。為促進我省農(nóng)機高技能人才隊伍建設(shè)，為發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)做好服務(wù)工作，聯(lián)合省人事廳下發(fā)通知、布置全省農(nóng)機行業(yè)機關(guān)事業(yè)單位特有工種工人技術(shù)等級崗位升級考核和技師評聘工作，目前，特有工種工人技術(shù)等級崗位升級報名已經(jīng)結(jié)束。四是大力推進農(nóng)機實用技術(shù)培訓(xùn)。組織全省各地深入貫徹農(nóng)業(yè)部農(nóng)機化教育培訓(xùn)大行動的要求，圍繞主要農(nóng)作物和現(xiàn)代高效農(nóng)業(yè)生產(chǎn)機械化，重點抓好主要農(nóng)作物生產(chǎn)機械化、新機具新技術(shù)推廣、秸稈還田及綜合利用、高效設(shè)施農(nóng)業(yè)、科技入戶、陽光工程、拖拉機駕駛等培訓(xùn)工作，不斷提升農(nóng)機從業(yè)人員技術(shù)水平。截止6月底，全省農(nóng)機實用技術(shù)培訓(xùn)10萬人次。

(三)積極承辦全國農(nóng)機技能競賽，力爭我省代表隊在競賽中取得佳績

201__全國農(nóng)機技能競賽是農(nóng)業(yè)部第一次主辦全國性的農(nóng)機技能競賽。作為本次競賽活動的主要承辦單位，一是積極做好競賽活動的相關(guān)籌備工作。在籌備期間，我處積極與省農(nóng)墾集團有限公司、__市農(nóng)委及協(xié)辦企業(yè)協(xié)調(diào)，協(xié)助農(nóng)業(yè)部策劃競賽活動、起草競賽活動總體方案、考察落實競賽地點，準(zhǔn)備競賽機具和各類競賽物品，并協(xié)助召開全國競賽籌備工作銜接會;競賽期間，認(rèn)真做好競賽代表的接待、交通安排，精心布置開、閉幕式和各個競賽活動現(xiàn)場，為競賽活動取得圓滿成功作出了積極貢獻，受到部、省有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的肯定。二是力爭我省代表隊在全國競賽中取得好成績。5月中旬在全省組織開展參賽機手選拔活動，組織有關(guān)專家對參賽機手進行理論知識精心輔導(dǎo)及操作技能強化訓(xùn)練。在決賽中，我省參賽機手奪得團體第1名和個人第1、2名的好成績，我省代表隊被競賽組委會授予“20__年全國農(nóng)機技能競賽團體優(yōu)勝一等獎”獎牌。

取得如此佳績，既是多年來我省高度重視農(nóng)機技能人才隊伍建設(shè)的必然結(jié)果，也是我省深入推進農(nóng)業(yè)機械化教育培訓(xùn)大行動，積極開展“金藍領(lǐng)計劃”試點，大力實施農(nóng)機“111人才工程”的生動縮影。檢驗三年農(nóng)機教育大培訓(xùn)成果，激發(fā)農(nóng)機人員學(xué)技能、用技能、愛技能的熱情。

(四)全省職業(yè)技能培訓(xùn)與鑒定工作穩(wěn)步開展。以宣傳發(fā)動為重點，進一步加強與農(nóng)機化中心工作的結(jié)合，不斷統(tǒng)一思想，形成共識，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，密切配合，認(rèn)真組織全省系統(tǒng)開展好農(nóng)機職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)與鑒定工作;同時，主動加強與農(nóng)機生產(chǎn)流通企業(yè)的合作，對從事三包維修服務(wù)、營銷、試驗和檢測人員開展職業(yè)技能鑒定;主動與地方農(nóng)場聯(lián)系，積極提供職業(yè)技能培訓(xùn)鑒定服務(wù)。今年以來，全省農(nóng)機技術(shù)鑒定培訓(xùn)繼續(xù)呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢，截止6月底，全省技能鑒定合格人數(shù)9184人次。

(五)開展農(nóng)機工程等高級職稱申報工作。為進一步加強我省農(nóng)機高級專業(yè)技術(shù)人才的培養(yǎng)，經(jīng)與省人保廳多次協(xié)商，于四月底印發(fā)報送農(nóng)機工程高級職稱評審材料的通知，組織全省農(nóng)機企、事業(yè)單位技術(shù)人員報送評審材料。

三、其他工作

(一)做好201__度省局扶貧工作，協(xié)調(diào)落實扶貧幫困項目資金。

學(xué)習(xí)沈浩精神，開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)，努力在做好扶貧工作上見成效。局黨組高度重視扶貧工作，將扶貧工作作為省局今年為農(nóng)民服務(wù)的五件實事之一。省局今年繼續(xù)掛鉤幫扶__縣和__縣兩個扶貧點，俞德強繼續(xù)任__縣新安鎮(zhèn)東王村駐村指導(dǎo)員，省局幫助解決工作經(jīng)費1萬元。

(二)完成省農(nóng)機具志人事處負(fù)責(zé)的部分編輯修訂工作。

(三)提高社團管理能力，加強各社團建設(shè)工作。

按照上級有關(guān)文件規(guī)定及有關(guān)法律法規(guī)，切實履行對省農(nóng)機安全協(xié)會、省農(nóng)機流通協(xié)會和省農(nóng)機服務(wù)協(xié)會的管理職責(zé)。監(jiān)督、指導(dǎo)各個協(xié)會遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策，依據(jù)其章程開展活動;負(fù)責(zé)社會團體年度檢查的初審;協(xié)助省民政廳對各協(xié)會理事會的換屆改選進行監(jiān)督管理，推動各協(xié)會的日常工作逐步趨向規(guī)范化、科學(xué)化，更好地實現(xiàn)協(xié)會的宗旨和積極作用。

最新外事僑務(wù)心得體會和方法二

司法部外事工作管理辦法 為進一步加強對司法行政系統(tǒng)外事工作(以下簡稱司法外事工作)的領(lǐng)導(dǎo)和管理，根據(jù)中共中央、國務(wù)院《關(guān)于全國外事管理工作的若干規(guī)定》(中發(fā)(20xx)17號)確定的外事管理工作基本原則和有關(guān)精神，制定本辦法。

一、司法行政系統(tǒng)外事工作的管理體制

(一)司法外事工作包括司法部機關(guān)、司法部直屬單位和各省、自治區(qū)、直轄市司法廳(局)(以下簡稱各司法廳(局))的外事工作。

(二)司法外事工作實行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、歸口管理、分級負(fù)責(zé)、協(xié)調(diào)配合的原則。司法部行使司法行政系統(tǒng)的外事管理權(quán)。

(三)司法部司法協(xié)助外事司是司法部管理司法外事工作的職能部門，按照中央有關(guān)規(guī)定和司法部授權(quán)行使部分外事審批權(quán)。

下列事項分別由司法協(xié)助外事司會商部有關(guān)業(yè)務(wù)司局決定或者上報部領(lǐng)導(dǎo)審批后辦理：

1.監(jiān)獄管理方面的涉外事項，如外籍囚犯管理、安排外國代表團組或者新聞媒體參觀或采訪監(jiān)獄及對外提供有關(guān)在押犯情況等，會商監(jiān)獄工作管理局;

2.勞動教養(yǎng)管理方面的涉外事項，如安排外國團組或者新聞媒體參觀或采訪勞教所、對外提供有關(guān)勞教人員情況等，會商勞動教養(yǎng)工作管理局;

3.律師管理與公證業(yè)務(wù)方面的涉外事項，如外國律師事務(wù)所在華設(shè)立辦事處、派駐代表、外國律師事務(wù)所在華辦事處的管理及中國律師事務(wù)所申請在外國設(shè)立辦事處等，會商律師公證工作指導(dǎo)司;

4.法學(xué)教育方面的涉外事項，如聘請外國專家來華講學(xué)、派遣留學(xué)生、與外國建立校際交流關(guān)系等，會商法規(guī)教育司;

5.外國記者采訪、新聞發(fā)言人對外發(fā)布消息等事項，會商辦公廳。

(四)司法部機關(guān)的外事活動由司法協(xié)助外事司計劃、協(xié)調(diào)、管理和組織實施。

(五)司法部直屬單位的外事活動在司法部的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由司法協(xié)助外事司管理，由本單位實施。

(六)各司法廳(局)的外事活動，在當(dāng)?shù)卣退痉ú康念I(lǐng)導(dǎo)下，由當(dāng)?shù)卣馐罗k公室和司法協(xié)助外事司指導(dǎo)和管理，由各司法廳(局)實施。

(七)司法部政治部負(fù)責(zé)部機關(guān)和直屬單位人員出國(境)執(zhí)行公務(wù)的政治審查或備案。

(八)司法部計財裝備司根據(jù)外事工作任務(wù)年度計劃，負(fù)責(zé)部機關(guān)年度外交支出預(yù)算，審核各項涉外活動費用標(biāo)準(zhǔn)和涉外活動經(jīng)費的支出。

(九)司法部直屬單位每年年底編制下一年度外事工作計劃，于次年1月15日前送交司法協(xié)助外事司核準(zhǔn)后執(zhí)行;各司法廳(局)的年度外事工作計劃報司法協(xié)助外事司備案。

二、關(guān)于審批權(quán)限

(一)以下事項由部領(lǐng)導(dǎo)審批：

1.上報國務(wù)院的事項;

2.送請外交部等綜合歸口管理部門審批或備案的事項;

3.司法部機關(guān)年度外事工作計劃;

4.邀請外國副部長級和司局級代表團來訪;

5.以團體或個人名義申請加入國際組織;

6.在華舉辦小型專業(yè)國際會議;

7.部機關(guān)司局級人員、直屬單位領(lǐng)導(dǎo)及司法廳(局)長出訪;

8.部直屬單位和司法廳(局)與外國簽定合作項目協(xié)議;

9.對外請求或提供涉及重大或敏感問題的司法協(xié)助事項;

10.提供有關(guān)重大事項的對外表態(tài)口徑;

11.部領(lǐng)導(dǎo)參加國內(nèi)外事活動;

12.其他重要的涉外事項。

(二)以下事項由司法協(xié)助外事司審批或?qū)徍耍?/p>

1.上級部領(lǐng)導(dǎo)的事項;

2.司法廳(局)副廳(局)長及其以下人員、部機關(guān)和直屬單位處級及其以下人員出訪、出國談判或參加國際會議;

3.邀請外國處級及其以下官員或非政府人士來訪;

4.對外請求或提供一般的司法協(xié)助事項;

5.部機關(guān)和直屬單位司局級及其以下干部參加國內(nèi)涉外活動;

6.一般問題的對外表態(tài)口徑;

7.其他外事事項。

三、關(guān)于審批程序

(一)司法部機關(guān)各司局、部直屬單位、各司法廳(局)報批的外事事項，應(yīng)首先送司法協(xié)助外事司審核，并遵循以下要求：

1.需上報國務(wù)院批準(zhǔn)的事項，如擬邀請外國現(xiàn)任部長、前政要來華、加入國際組織等應(yīng)提前60天報送;在華舉辦重要或大型的國際會議應(yīng)在上一年度報送;

2.需請外交部等綜合歸口管理部門審批(會簽)或備案的事項，如擬邀請外國現(xiàn)任副部長來華、與外國司法部簽訂雙邊交流、合作協(xié)議等，應(yīng)提前45天報送;

3.需由部領(lǐng)導(dǎo)審批的事項，如在華舉辦小型專業(yè)國際會議、司法部直屬單位和司法廳(局)與外國簽訂合作項目協(xié)議、部機關(guān)司局級人員和直屬單位領(lǐng)導(dǎo)及司法廳(局)長出訪、邀請外國司局級代表團訪華等，應(yīng)提前40天報送;

4.由司法協(xié)助外事司審批的事項，如部機關(guān)和直屬單位處級及其以下人員以及司法廳(局)副廳(局)長及其以下人員出國執(zhí)行公務(wù)、擬邀請外國處級及其以下官員和非政府人士來訪等，應(yīng)提前30天報送;

5.臨時出現(xiàn)的情況或部領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項，至少應(yīng)提前3個工作日報送并說明原委，突發(fā)情況隨時報告;

6.各直屬單位、各司法廳(局)按規(guī)定期限呈送的請示、報告，除應(yīng)請示外交部或上報國務(wù)院批準(zhǔn)的外，一般應(yīng)在10個工作日內(nèi)審批結(jié)束。

(二)須報部領(lǐng)導(dǎo)審批的事項，一般按照分管外事的副部長、部長的順序呈報。分管外事的副部長不在時，由代管其工作的副部長審批，未確定代管時直接報部長審批。

(三)需由司法部內(nèi)多個職能部門會簽的事項，按照司法協(xié)助外事司、有關(guān)業(yè)務(wù)司局、政治部、計財裝備司的順序會簽。

(四)司法部收到外交部、駐外使領(lǐng)館、常駐代表團或國內(nèi)有關(guān)部門發(fā)來需立即辦理的涉外事項的文電，由辦公廳批轉(zhuǎn)司法協(xié)助外事司，由司法協(xié)助外事司先期處理并根據(jù)內(nèi)容分送部領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)司局。

(五)我國領(lǐng)導(dǎo)人會見司法部接待的外國部長級代表團、司法部領(lǐng)導(dǎo)與來訪的外國代表團舉行正式工作會談，由司法協(xié)助外事司負(fù)責(zé)準(zhǔn)備國別情況、雙邊關(guān)系情況、部際交流狀況、國際組織情況等材料并擬定談話要點或會談提綱;由有關(guān)業(yè)務(wù)司局協(xié)助提供相關(guān)背景材料和可能涉及的敏感問題的表態(tài)口徑。

(六)司法部機關(guān)和直屬單位人員與外國駐華使領(lǐng)館或聯(lián)合國及其他國際組織的駐華機構(gòu)聯(lián)系、參加其舉辦的重大活動，應(yīng)事先征得司法協(xié)助外事司同意;各司法廳(局)人員與外國使館、總領(lǐng)事館或其他外國機構(gòu)聯(lián)系或參加其舉辦的重大活動，應(yīng)事先征得當(dāng)?shù)卣馐罗k公室同意。

四、有關(guān)要求和紀(jì)律監(jiān)督

司法外事工作是一項政治性和政策性很強的工作。各地區(qū)、各部門、各單位在對外工作中，應(yīng)加強政治觀念、組織觀念，堅持請示報告制度，嚴(yán)格遵守外事紀(jì)律和外事規(guī)章制度。

(一)在對外工作中必須認(rèn)真貫徹中央的有關(guān)方針政策，做到統(tǒng)一規(guī)章制度、統(tǒng)一紀(jì)律要求。

(二)在對外工作中必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)保密方面的法律和規(guī)定。所有涉外人員均應(yīng)提高警惕，嚴(yán)守國家秘密。

(三)因公出國必須有明確的公務(wù)任務(wù)和實質(zhì)內(nèi)容，嚴(yán)禁變相公費旅游。出國團組人員要少而精，必須按批準(zhǔn)的方案行事，不得擅自增加出訪國家和地區(qū)，不得擅自繞道或延長在外停留時間。因航班緣故及其他特殊情況變更經(jīng)停城市和停留時間的，要及時補報。

(四)因公出國的團組，應(yīng)在出國前集中進行愛國主義、外事紀(jì)律和安全保密教育。

(五)非經(jīng)司法部批準(zhǔn)，各直屬單位和各司法廳(局)不得組織跨地區(qū)、跨部門團組(以下簡稱“雙跨”團組)出訪或出席國際會議。司法部機關(guān)及直屬單位組織的“雙跨”團組，由司法協(xié)助外事司報司法部紀(jì)檢組、監(jiān)察局備案;各司法廳(局)經(jīng)司法部批準(zhǔn)組織的“雙跨”團組，向本地區(qū)紀(jì)檢、監(jiān)察部門備案。

(六)各直屬單位經(jīng)批準(zhǔn)組織的出訪，有地方司法行政系統(tǒng)人員參加組團的，應(yīng)將司法協(xié)助外事司致該地方政府外事辦公室的協(xié)商函、通知書發(fā)到該地方司法廳(局);司法部和司法部直屬單位接待的外國團組需赴地方參觀訪問的，應(yīng)通過當(dāng)?shù)厮痉◤d(局)統(tǒng)一安排。

(七)涉及司法行政系統(tǒng)敏感領(lǐng)域的出國考察、交流和出席涉及敏感問題的國際會議，由司法部統(tǒng)一組團。

(八)領(lǐng)導(dǎo)干部出訪要與其公職身份相稱。同一部門、單位的主要領(lǐng)導(dǎo)同志，原則上不得同團出訪或者同時分別率團出訪同一國家或地區(qū)。

(九)出訪費用要嚴(yán)格執(zhí)行財政部規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，既不得接受國內(nèi)企業(yè)資助，也不得接受境外中資企業(yè)的資助。

(十)凡可利用國內(nèi)資源解決問題的事項，不得出國考察學(xué)習(xí);凡可由較低級別人員完成的任務(wù)，不得派較高級別人員出訪;凡可由專業(yè)人員完成的任務(wù)，不得派非專業(yè)人員出訪。

(十一)所有因公出國的黨政干部和專業(yè)人員都必須按規(guī)定辦理審批手續(xù)。離退休人員一般不再派遣出國;如確有需要，經(jīng)征得原所在單位同意后，由派遣單位辦理手續(xù)。

(十二)各部門、各單位分管外事的負(fù)責(zé)人和外事工作人員，要忠于職守，廉潔奉公。因把關(guān)不嚴(yán)、弄虛作假造成嚴(yán)重后果的，應(yīng)給予黨紀(jì)、政紀(jì)處分;因濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊、貪污受賄構(gòu)成犯罪的，要依法追究其刑事責(zé)任。

五、附則

本辦法自發(fā)布之日起施行。司法部以前發(fā)布的有關(guān)外事管理方面的規(guī)定與本辦法相抵觸的，以本辦法為準(zhǔn)。

本辦法由司法協(xié)助外事司負(fù)責(zé)解釋。

最新外事僑務(wù)心得體會和方法三

為進一步加強對外事工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督管理，根據(jù)中共河北省委辦公廳、河北省人民政府辦公廳《關(guān)于進一步加強因公出國(境)管理若干問題的通知》(冀辦字[20xx]16號)，結(jié)合我廳實際，制定本規(guī)定：

一、堅持外事管理的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真執(zhí)行國家的對外方針政策和外事工作規(guī)章制度，在省委、省政府領(lǐng)導(dǎo)和省政府外事辦公室指導(dǎo)下開展外事工作;做到重大外事事項報省委、省政府審批，重要外事事項報省外事主管部門審批。

二、人事處是廳機關(guān)及廳直屬單位涉外事務(wù)的主管部門。負(fù)責(zé)廳組織的出國(境)團組的業(yè)務(wù)審核、組織與管理，按照規(guī)定上報審批;負(fù)責(zé)提出廳機關(guān)及廳直屬單位因公出訪人員建議并辦理出國報批工作。

三、規(guī)范因公出國(境)程序，加強審批管理。出國(境)人員要填寫《河北省民政廳因公出國(境)審核意見表》，人事處進行業(yè)務(wù)審核后，由財務(wù)部門根據(jù)經(jīng)費預(yù)算和財政部制定的臨時出國人員費用開支標(biāo)準(zhǔn)及管理辦法審核出國(境)費用，并就其出國經(jīng)費開支渠道的合理性提出審核意見;由監(jiān)察室就其是否有影響出國(境)的違紀(jì)問題提出審核意見。人事處根據(jù)審核意見，報分管廳長和廳長審批。

四、因公出國(境)的管理原則和要求

(一)因公出訪必須有明確的公務(wù)目的和實質(zhì)內(nèi)容，出訪路線要合理(不安排大跨度的出訪路線)，組團人員要適當(dāng)，必須按批準(zhǔn)的方案實施，未經(jīng)批準(zhǔn)不得繞道，不得增加出訪國家和地區(qū)，不得延長在外停留時間。

(二)黨政干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部出訪，要與其公職身份相稱。同一單位的主要領(lǐng)導(dǎo)原則上不同團出訪或6個月內(nèi)分別率團出訪同一國家或地區(qū)。新任處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部，要集中精力熟悉本職工作，無特殊情況，一年內(nèi)不安排出訪。

(三)廳級及其以下人員因公出訪，必須按規(guī)定程序報批，嚴(yán)禁通過因私渠道辦理出訪手續(xù)。因私出國(境)僅限于自費旅游、探親和處理其他個人事務(wù)，并須報組織人事部門批準(zhǔn)辦理有關(guān)手續(xù)。因私出國(境)不得使用因公出國(境 )證件。

(四)按照省委、省政府規(guī)定，廳級正職原則上1年出訪不超過1次，廳級副職原則上2年出訪不超過1次。我廳處級干部原則上3年出訪不超過1次，科以下(含科級)干部一般不安排出訪。確因工作需要安排出訪的，按規(guī)定程序?qū)徟?。處級干部根?jù)工作需要安排出訪，按有關(guān)權(quán)限批準(zhǔn)后進行安排。

(五)廳機關(guān)各處(室、局)及廳直屬各單位原則上每年只能派遣一人出訪。

(六)離退休人員不再派遣出國執(zhí)行公務(wù)。

(七)因公出訪人員應(yīng)于回國(境)后15日內(nèi)向人事處遞交出訪情況報告，并報監(jiān)察室備案。

(八)因公出國人員應(yīng)于回國后的七天內(nèi)按規(guī)定上繳因公護照。

(九)出國(境)人員核銷經(jīng)費時，應(yīng)提供出國(境)任務(wù)批件和護照等證件(包括簽證、簽注和出入境記錄)復(fù)印件及費用明細(xì)單據(jù)。財務(wù)部門按照批準(zhǔn)的人數(shù)、天數(shù)、路線、公務(wù)活動情況、經(jīng)費計劃等進行核銷，不得核報與公務(wù)無關(guān)的開支和計劃外發(fā)生的費用。

(十)未經(jīng)國家主管部門和省委、省政府批準(zhǔn)不得同外國政黨發(fā)生聯(lián)系。

(十一)臨時出訪團組和人員都應(yīng)接受我國駐當(dāng)?shù)厥诡I(lǐng)館的指導(dǎo)和監(jiān)督，遇有重要問題應(yīng)及時報告。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)所有涉外工作人員都要繼承和發(fā)揚外事工作的優(yōu)良傳統(tǒng)，在對外交往中堅決維護國家利益和尊嚴(yán)，加強協(xié)調(diào)配合，嚴(yán)守國家秘密，注意勤儉節(jié)約，自覺遵守外事紀(jì)律，抵制和克服各種不正之風(fēng)。

(二)各處(室、局)、各單位的負(fù)責(zé)人要認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)格按外事規(guī)定執(zhí)行，對因把關(guān)不嚴(yán)或弄虛作假造成嚴(yán)重后果的，對相關(guān)負(fù)責(zé)人進行嚴(yán)肅處理。

(三)加強對外事活動的監(jiān)督檢查，對違反對外方針政策、外事紀(jì)律和外事工作規(guī)章制度的人員，由廳人事處會同廳監(jiān)察室認(rèn)真查處，監(jiān)督糾正。對情節(jié)嚴(yán)重者，按黨紀(jì)、政紀(jì)給予處分，涉嫌犯罪的，移交司法機關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

本規(guī)定由廳人事處負(fù)責(zé)解釋。

最新外事僑務(wù)心得體會和方法四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、考評組成員：

在市委、市政府的關(guān)心和支持下，今年5月18日市外事僑務(wù)辦公室升格為市政府工作部分。此前，市外事僑務(wù)辦公室回口市政府辦公室管理，對內(nèi)作為市政府辦公室的一內(nèi)設(shè)科室，負(fù)責(zé)全市外事和僑務(wù)工作。20xx年以來，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在省外僑辦的指導(dǎo)和大力支持下，市外僑辦堅持以“鄧小平理論“和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)黨的十八大會議精神、中心外事工作會議和全省外事工作會議精神，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工作全局，立足服務(wù)于“四大一新”發(fā)展戰(zhàn)略，服務(wù)于我市經(jīng)濟社會發(fā)展，服務(wù)于回僑僑眷，較好地完成了各項工作?，F(xiàn)我代表市外事僑務(wù)辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子述職以下:

一、真抓實干，牢牢圍繞市委市政府中心工作和外事重點，外事工作取得新進展。

牢牢圍繞貫徹落實中心外事工作會議一系列會議、文件精神,外事回口管理規(guī)范有序。20xx年2月27日在xx召開了全省外事工作會議，會議全面?zhèn)鬟_了中心外事工作會議精神，總結(jié)了我省外事工作經(jīng)驗，明確了新情勢下我省外事工作的整體要求、指導(dǎo)思想、基本原則、主要任務(wù)，會議結(jié)束后，我辦立即在三個層面抓好貫徹落實：迅行將會議主要精神和貫徹意見向市委主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)作了書面匯報;迅即向市政府第八次常務(wù)會議專門匯報;迅即召開了全市外僑辦主任會，傳達了會議精神，布置了工作，并就貫徹落實贛辦發(fā)[20xx]4號《關(guān)于加強和改進新情勢下外事工作意見》進行調(diào)研，提出了我市外事工作在新情勢下的整體要求和任務(wù)。

往年以來，中心辦公廳、國務(wù)院辦公廳、中心外辦和外交部就外事回口管理因公出國(境)分別下發(fā)了《關(guān)于進一步加強因公出國(境)管理的若干規(guī)定》、《關(guān)于果斷制止***出國(境)旅游切實加強因公出國(境)工作管理的通知》等一系例文件。

省委、省政府主要領(lǐng)導(dǎo)和市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)高度重視，做出了一系列重要批示。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)批示精神，我辦及時草擬了《進一步加強我市因公出國(境)管理實施意見》，印發(fā)十三個部分征求意見。通過采取一系羅列措，我市外事回口管理工作健康有序：一、因公出(進)境審核工作規(guī)范有序。我辦加強計劃，控制總量，嚴(yán)格審核，認(rèn)真把關(guān)，20xx年以來，審核辦理了因公出國(境)團組117批239人次，拒批了5批5人次的分歧規(guī)定的出訪團組。出訪團組成員在國(境)外都能遵守外事紀(jì)律，沒有發(fā)生滯留不回和非法移民的現(xiàn)象。辦理了外國來鷹進境申請6批21人次。

二、接待工作規(guī)范有序。

在接待中，我辦始終堅持“外事無小事”原則，堅持情勢服務(wù)內(nèi)容，強化禮賓禮節(jié)，完善接待細(xì)節(jié)，重視接待實效。20xx年以來，我辦直接邀請和接待了外賓、華僑、華人、港澳同胞53批359人次，來訪的重要團組有以色列高科技代表團，華僑華人高科技代表團和澳、日等國的參贊。通過接待和交換，積極對外宣傳鷹潭，擴大了鷹潭的著名度，建立了鷹潭的良好形象。三、涉外管理規(guī)范有序。我辦積極加強同市公安局、市***局等部分的聯(lián)系，建立溝通聯(lián)系機制，加強對境外非政府組織在鷹活動、來鷹外國記者的嚴(yán)格管理，完善涉外應(yīng)急機制，互通情況，調(diào)和配合，積極處理好涉外突發(fā)事件。加強了對出國(境)團組和職員外事紀(jì)律教育。

三、牢牢圍繞服務(wù)市委市政府中心工作，外事服務(wù)經(jīng)濟工作成績卓有成效。一年來，我辦積極貫徹外事服務(wù)經(jīng)濟工作的原則，著力做好三篇服務(wù)文章：

一、著力做好市委市政府中心工作的相干外事服務(wù)工作。

積極做好20xx、2008年我市赴香港招商引資活動周總計90人次的赴港通行證的辦理工作。全力做好了龍虎山申辦世界地質(zhì)公園代表團等我市重要的出訪團組工作。20xx年11月龍虎山申請地質(zhì)公園的評審工作會在馬來西亞舉行，在簽證進程中，由于馬來西亞駐廣州總領(lǐng)館簽證時間比較長，有可能延誤龍虎山世界地質(zhì)公園的評審工作。我辦克服重重困難，通過與廣州外辦和馬來西亞領(lǐng)館積極有效的溝通，及時把簽證辦好，保證我市代表團按時出席評審會議，確保龍虎山成功申報世界地質(zhì)公園。

二是著力做好為民營企業(yè)“走出往”的服務(wù)工作。

利用信息靈、渠道寬，朋友多的上風(fēng)，我辦每年組織7、8批市民營眼鏡企業(yè)走出國(境)外，開辟市場，目前這些企業(yè)已在俄羅斯、吉爾吉斯、香港等國家和地區(qū)建立了眼鏡銷售網(wǎng)點，每年為我市出口創(chuàng)匯達數(shù)百萬美元。在服務(wù)于“走出往”企業(yè)的同時，把我市出口創(chuàng)匯企業(yè)，把誠信好、范圍大、效益好的企業(yè)列進計劃，為他們申辦apec商務(wù)旅行卡，方便他們出國(境)從事商務(wù)活動。三是著力做好涉外企業(yè)服務(wù)工作。建立了涉外重點企業(yè)審批辦證綠色通道，對進進產(chǎn)業(yè)園區(qū)的企業(yè)提供“一條龍”服務(wù)。烏爾巴興業(yè)金屬材料有限公司是我市引進的一家大型銅加工企業(yè)，我們主動上門服務(wù)，為其外方代表辦理邀請簽證函電，并協(xié)助市有關(guān)部分為外方代表辦好外國專家證，并為他們提供屢次進出境往返的便利。通過我辦努力展開涉外企業(yè)服務(wù)工作，我市“走進來”的企業(yè)聘請的外國專家在我市工作順利、生活安心，有力保證了企業(yè)正常生產(chǎn)。

三是牢牢圍繞民間交換工作，友城工作邁上新臺階。

2006年，貴溪市同日本和歌山縣有田町建立友好城市關(guān)系，實現(xiàn)了我市友城工作零的突破。我們協(xié)助貴溪市與友好城市展開交換，積極參加了江西省首屆國際友城交換大會。在省外僑的指導(dǎo)和幫助下，積極物色結(jié)好對象，重點展開與有實力、互補性強、產(chǎn)業(yè)關(guān)聯(lián)度高的城市交換。20xx年10月3日至8日，江西省副省長熊盛文和省地勘局同道組成江西省礦業(yè)勘查開發(fā)考察團赴墨西哥的托雷翁市訪問，與墨西哥城市友好協(xié)會會長和托雷翁市政府官員進行會談，達成了托雷翁市與鷹潭市結(jié)成友好城的初步意向，日前，我辦已屢次給墨西哥城市友好協(xié)會和托雷翁市發(fā)往郵電，寄送鷹潭市的簡介，并以市友協(xié)的名義發(fā)往傳真，現(xiàn)正等對方回復(fù)，以實現(xiàn)高層互訪。

四、以人為本，切實維護回僑僑眷的正當(dāng)權(quán)益，僑務(wù)工作有聲有色

在僑務(wù)工作中，我辦始終做好宣傳政策，維護回僑僑眷僑正當(dāng)權(quán)益。堅持以人為本，切實把回僑僑眷僑屬的利益維護好、發(fā)展好。

始終把宣傳僑法、進步依法護僑水平作為基礎(chǔ)工作來抓。20xx年以來，我辦在全市展開一系列情勢多樣的僑法宣傳活動，增強全社會的僑務(wù)法制觀念。及時傳達全國和全省僑務(wù)信訪工作會議精神，轉(zhuǎn)發(fā)了省外僑辦僑務(wù)信訪的文件，制定了《鷹潭市僑務(wù)信訪突發(fā)事件和群體事件應(yīng)急處理辦法》，一年以來我辦共接到來訪來信10件，我們將信訪件及時轉(zhuǎn)到相干單位處理，并及時跟蹤每宗信訪件的處理進程，基本上做到事事有落實，件件有覆信，避免了僑務(wù)群體上訪事件的發(fā)生。

始終把“知僑心”、“懂僑心”、“熱僑心”作為中心工作來抓。積極幫助解決散居社會回僑僑眷生產(chǎn)生活困難，我辦克服職員少、經(jīng)費少的困難，展開了散居社會貧困回僑僑眷的調(diào)查摸底工作，全市散居農(nóng)村的貧困回僑僑眷40戶260人(回僑2戶10人，僑眷38戶250人)。經(jīng)積極調(diào)和，市扶貧辦將符合條件的納進市扶貧開發(fā)計劃，進行兼顧規(guī)劃，一并實施，在整村推動，貧困戶勞動轉(zhuǎn)移培訓(xùn)，產(chǎn)業(yè)化扶貧工作中，對他們實行同等優(yōu)先政策，優(yōu)生列進規(guī)劃，對符合條件貧困回僑僑眷納進當(dāng)?shù)刈畹蜕畋Ｕ稀Ｒ荒暌詠砝么汗?jié)和中秋節(jié)日深進縣(市、區(qū))走訪和慰問68戶貧困回僑僑眷，送往慰問金和慰問品，以體現(xiàn)黨和政府對回僑僑眷的關(guān)心。

今年我市的回僑僑眷也遭受冰凍災(zāi)難，生產(chǎn)和生活遭到極大影響，我辦深進受災(zāi)嚴(yán)重的回僑僑眷家中了解情況，幫助他們克服困難，恢復(fù)生產(chǎn)。通過我辦的努力，爭取到海外捐款5萬元，我辦會同市紅十字會及時將捐贈款發(fā)放到受災(zāi)的貧困回僑僑眷手中。余江縣潢溪鄉(xiāng)有位1946年從文萊回國的老回僑，家境十分貧困，我辦同市僑聯(lián)、余江外僑辦一起解決她看病難的題目，出錢修整破舊的屋子，借助海外的氣力，幫助其支屬解決讀書的學(xué)費，還把老回僑納進當(dāng)?shù)氐牡捅！?/p>

一年來我辦不斷加強同美、英、法、日等國海外僑領(lǐng)和僑團的聯(lián)系工作，每年向海外寄送100多份賀年卡，聯(lián)絡(luò)了感情，增進了了解。始終把服務(wù)好僑資企業(yè)作為重點工作來抓。全市現(xiàn)有僑資企業(yè)45家，我辦定期走訪，定點聯(lián)系，解決企業(yè)存在的題目，為僑資企業(yè)排難解紛。為他們提供政策咨詢服務(wù)，維護僑資企業(yè)的正當(dāng)權(quán)益，努力修建“親商、安商、富商”的社會氛圍。江西羅曼·羅蘭光學(xué)有限公司是一家從事眼鏡生產(chǎn)的外向型企業(yè)，在聘請外國專家和“走出往”碰到了一些題目，我們同市外專局同道一起深進企業(yè)了解情況，在很短的時間幫助解決外專聘請和邀請外專來鷹題目。我辦還同省外僑辦進行積極調(diào)和和溝通，為該企業(yè)老總進出香港傾銷產(chǎn)品，辦理了屢次往返赴港手續(xù)，贏得該公司的好評。

五、加強學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提升干部隊伍素質(zhì)，增入黨風(fēng)廉政建設(shè)

狠抓理論、業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，進步政治素質(zhì)和工作水平。20xx年以來，我辦深進學(xué)習(xí)了“十八大”精神，努力實踐科學(xué)發(fā)展重大戰(zhàn)略思想，結(jié)合我市外僑工作實際，深進領(lǐng)會和全面落實中心外事工作會議精神，增強了全辦工作職員為外事、僑務(wù)工作的主動性和積極性。同時，展開樹學(xué)習(xí)型機關(guān)、學(xué)習(xí)型科室、學(xué)習(xí)型干部活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)外事、僑務(wù)工作有關(guān)業(yè)務(wù)知識，學(xué)外語、經(jīng)濟、法律、科技等知識，進步干部的綜合素質(zhì)。

狠抓黨風(fēng)、作風(fēng)建設(shè)，進步辦事效力，樹清正廉潔形象。20xx年，根據(jù)市政府、省外僑辦同一部署，結(jié)合本系統(tǒng)實際，我辦順利完成了全市外事僑務(wù)系統(tǒng)20xx年***評議政盛行風(fēng)活動。在活動基礎(chǔ)上，健全了規(guī)章制度，制作了政務(wù)公然公示欄，全面實施首問責(zé)任制、服務(wù)承諾制、一次告知限時辦結(jié)制和責(zé)任追究制，有力推動力了辦公室工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。我辦是全省外僑辦中唯一辦理因公出國(境)手續(xù)沒有收取任何用度的單位，我們并沒有因免收用度而下降服務(wù)質(zhì)量，反而克服辦公室職員少，工作量大的困難，特事特辦、急事急辦，取得了因公出國(境)團組和職員的好評。積極展開了黨風(fēng)廉政教育，20xx年以來，未發(fā)生一起涉外違紀(jì)違規(guī)事件。

六、、目前存在的主要題目

作為新成立的政府工作部分，由于目前正常工作職員唯一一人，工作氣力極其薄弱，固然我們?nèi)σ愿?，但工作還存在一些題目：1、工作展開不夠深進。如基層展開外僑調(diào)研工作不夠，為涉外企業(yè)服務(wù)的深度不夠;2、工作展開面較窄。如對貧困回僑僑眷的扶貧手段還比較少;3、20xx年我辦***評議政盛行風(fēng)工作成績不盡如人意。

七、下一步推動的工作

進一步深進學(xué)習(xí)貫徹“十八大”會議精神，加強外事回口管理，牢牢圍繞“四大一新”發(fā)展戰(zhàn)略展開工作。依照外僑干部的要求，選調(diào)職員充實隊伍，理順好縣(市、區(qū))外僑辦機構(gòu)，制定好市外僑辦各項規(guī)章制度。加大僑法宣傳力度，做好僑務(wù)扶貧工作，展開僑資企業(yè)調(diào)研工作，進步為僑資企業(yè)服務(wù)水平。加強因公出國(境)管理，出臺我市進一步加強因公出國(境)管理的實施意見。認(rèn)真做好2008年***評議政風(fēng)工作，優(yōu)化政務(wù)環(huán)境，并結(jié)合評議工作，展開兩創(chuàng)四服務(wù)，(創(chuàng)新發(fā)展理念、創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境、服務(wù)基層、服務(wù)回僑僑眷、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)項目)。加強隊伍素質(zhì)建設(shè)，進步辦事效力。

在全市上下圍繞“四大一新”、打造經(jīng)濟“小偉人”發(fā)展戰(zhàn)略團結(jié)一心、奮勇拼搏的情勢下，我們將更加努力，以更優(yōu)的成績，更好的服務(wù)理念和工作作風(fēng)推動我市經(jīng)濟社會超凡發(fā)展。以上述職，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)、考評組成員批評指正。

辦公室主任述職報告

辦公室主任述職報告

最新外事僑務(wù)心得體會和方法五

為了進一步加強我校外事活動管理，規(guī)范外事接待工作，促進我校國際交流與合作的發(fā)展，根據(jù)國家有關(guān)政策法規(guī)和我校具體情況，特制定本辦法。

本辦法主要適用于接待國外及港澳臺地區(qū)人員短期來校訪問，包括友好訪問、參觀考察、洽談合作和講學(xué)等。

第一條 國(境)外來訪邀請及審批

(一)以學(xué)校名義邀請國(境)外人士來校訪問，需由國際交流處向?qū)W校辦公室提交相關(guān)資料，經(jīng)主管校領(lǐng)導(dǎo)同意后，發(fā)送邀請函;

(二)以二級學(xué)院和其他各單位(部門)名義邀請國(境)外人士來校訪問，需填寫內(nèi)部請示單，并提前五個工作日向?qū)W校辦公室提交申請，經(jīng)主管校領(lǐng)導(dǎo)同意后，發(fā)出邀請函。

第二條 國(境)外來訪接待

(一)接待應(yīng)本著雙方對等的原則，根據(jù)來訪級別、性質(zhì)、目的、要求及人員情況，制定接待方案，確定負(fù)責(zé)接待的校領(lǐng)導(dǎo)及其他接待人員，并嚴(yán)格按照接待方案具體執(zhí)行。

(二)二級學(xué)院和其他單位(部門)接待國(境)外人員來校訪問，根據(jù)需要，可提供工作餐。安排宴請，需將接待方案報送學(xué)校辦公室，經(jīng)審核同意后予以安排。

(三)學(xué)校層面的外事接待工作，費用從學(xué)校的外事經(jīng)費中支出; 各二級學(xué)院和其他單位(部門)外事接待工作，費用由各接待單位和部門負(fù)擔(dān)。

第三條 外事禮品管理

(一)外事禮品的采購由國際交流處根據(jù)學(xué)校年度外事活動需要提交預(yù)算表，校領(lǐng)導(dǎo)審批后進行采購，并由專人統(tǒng)一進行登記管理。

(二)對外贈送禮品應(yīng)本著節(jié)約、從簡的原則。外事禮品應(yīng)優(yōu)先選購具有紀(jì)念、象征意義的、具有學(xué)校標(biāo)志的禮品，或具有地方特色的紀(jì)念品、傳統(tǒng)工藝品和實用物品為主。

(三) 外事禮品主要用于學(xué)校層面的外事接待和出訪活動，不得用于其它用途。

(四) 外事活動中，對外賓贈送我校的禮品，應(yīng)及時上繳并登記造冊，由專人保管。

第四條 外事活動注意事項

(一) 在外事接待工作中，接待人員要認(rèn)真執(zhí)行黨的對外方針政策，嚴(yán)格遵守外事紀(jì)律和涉外人員守則，嚴(yán)守國家機密，自覺維護國家榮譽。

(二)參加外事接待人員應(yīng)衣著整齊、得體，言談舉止大方。參加者應(yīng)帶好本校身份的名片，提前十分鐘到達指定地點。

第五條 外事活動宣傳及材料歸檔

外事活動結(jié)束后，負(fù)責(zé)接待部門或單位須在活動后及時撰寫來訪交流紀(jì)要，并將重要來訪紀(jì)要報黨委宣傳部進行宣傳，同時報國際交流處備案。

第六條 本辦法自20xx年4月1日起試行，由國際交流處(港澳臺辦公室)負(fù)責(zé)解釋。