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心得體會
采編工作心得體會及感悟(模板12篇)
  • 時間:2023-11-22 01:24:53
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心中有不少心得體會時,不如來好好地做個總結,寫一篇心得體會,如此可以一直更新迭代自己的想法。優(yōu)質(zhì)的心得體會該怎么樣去寫呢?以下是小編幫大家整理的心得體會范文,歡
心中有不少心得體會時,不如來好好地做個總結,寫一篇心得體會,如此可以一直更新迭代自己的想法。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎?下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹?/div>
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當工作或?qū)W習進行到一定階段或告一段落時,需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下,肯定成績,找出問題,歸納出經(jīng)驗教訓,提高認識,明確方向,以便進一步做好工作,
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采編工作心得體會及感悟(模板12篇)
2023-11-22 01:24:53    小編:ZTFB

心得體會是我們對個人成長和進步的一種回顧和總結。寫心得體會可以采用自由書寫的方式,展現(xiàn)自己的真實感受和思考過程。如果你需要一些靈感和指導,下面是一些經(jīng)典的心得體會案例供你參考。

采編工作心得體會及感悟篇一

隨著社會的不斷發(fā)展和進步,媒體工作的重要性日益凸顯。作為一名從事采編工作的人員,我積累了一些寶貴的經(jīng)驗和體會。在這篇文章中,我將分享關于采編工作的心得體會,希望能給其他從事媒體工作的人員帶來一些啟發(fā)和幫助。

首先,有效的溝通是采編工作的基石。在采訪和編寫的過程中,與被采訪者或?qū)<业臏贤芰χ陵P重要。我發(fā)現(xiàn),與被采訪者進行簡短的預約電話或面談,可以幫助我更好地了解他們的背景和觀點。此外,要擁有良好的傾聽能力,給予被采訪者足夠的時間和空間來表達自己的想法。在采訪過程中,我也要善于提問,以引導被采訪者給出更具深度和廣度的回答。有效的溝通可以幫助我獲得更多更準確的信息,提升采訪和編寫的質(zhì)量。

其次,持續(xù)學習和不斷提升自己的專業(yè)知識是采編工作的要求。媒體領域的技術和趨勢在不斷變化,作為從事采編工作的人員,我們必須與時俱進,積極學習和掌握新的技能。個人覺得,了解并掌握各種信息獲取的渠道,如社交媒體、新聞客戶端等,能夠幫助我更好地發(fā)現(xiàn)和抓住新聞素材。此外,還要關注國內(nèi)外重大事件和熱點話題,及時學習并分析其背后的原因和影響。通過持續(xù)學習和提升自己的專業(yè)能力,我可以更好地適應媒體行業(yè)的變化,并為讀者提供更加全面和專業(yè)的報道。

第三,良好的時間管理對于采編工作至關重要。在這個信息爆炸的時代,我們面臨著海量的信息和時間緊迫的任務。作為采編工作人員,我需要合理規(guī)劃我的工作時間,確保每天能夠完成所需的任務。我喜歡使用時間管理工具,如番茄鐘,來幫助我集中注意力并提高工作效率。此外,我還會制定每天的工作計劃和目標,將任務分解成小的步驟,并設定合理的時間限制。良好的時間管理可以幫助我更好地完成工作,降低工作壓力,提高任務完成的質(zhì)量和效率。

第四,團隊協(xié)作是采編工作不可或缺的一部分。在采訪和編寫的過程中,我常常需要和其他團隊成員合作,實現(xiàn)共同的目標。良好的團隊合作需要建立在相互信任和尊重的基礎上。我經(jīng)常與記者、攝影師和編輯等人員進行密切合作,確保我們的報道既準確又完整。在工作中,我經(jīng)常與團隊成員進行交流和溝通,及時分享信息和進展。此外,我還學會了傾聽他人的意見和建議,接受批評和指導。團隊協(xié)作可以幫助我更好地發(fā)揮個人優(yōu)勢,提供更加全面和多樣化的報道。

最后,堅持原則和職業(yè)道德是采編工作的必備品質(zhì)。媒體行業(yè)需要我們具備一定的道德和敏感性,對于新聞的真實性和客觀性有著嚴格的要求。在報道和編輯的過程中,我始終堅持事實真實和客觀公正的原則。遵守法律法規(guī),尊重他人隱私和權益,也是我始終遵守的職業(yè)準則。此外,我還要保護新聞的獨立性和公正性,避免受到外界的政治、商業(yè)和利益的干擾。始終堅持原則和職業(yè)道德,可以幫助我提升自己的專業(yè)聲譽和社會形象,也為媒體行業(yè)的健康發(fā)展做出貢獻。

總而言之,采編工作是一項需要不斷努力和提升的職業(yè)。有效的溝通、持續(xù)學習、良好的時間管理、團隊協(xié)作和職業(yè)道德是我在采編工作中積累的寶貴經(jīng)驗和體會。希望我的分享可以對其他從事媒體工作的人員有所啟發(fā)和幫助,共同推動媒體行業(yè)的發(fā)展和進步。

采編工作心得體會及感悟篇二

90天過去了,我從一個新員工職場菜鳥變成了老菜鳥。的感觸就是應該多去適應社會,作為80后,從小在蜜罐里長大,很少有人能立刻從飯來張口衣來伸手的慣性中擺脫出來。步入職場沒有人會在乎你的任性,能夠證明自己的只有工作成績,因此80后和即將步入職場的'90后要想做好職場新人首先應該學會適應崗位,剛剛步入職場還遠沒到有幾份工作供你挑選的時候,即使能力再強,老手們一眼就能看出你是個新兵蛋子,所以與其幻象晚霞的美景,不如迎著朝陽上路拼搏。

還有就是多看、多聽、多做、少說,一項工作無法完成可能并不會引起別人的反感,但如果拍著胸脯說能做,卻又完成不了,這樣的心理落差極易讓人加深不好的印象,所以職場新人們最應該把嚴嘴門關,騰出時間和前輩們聊聊,看看他們是怎么做的。千萬不要自滿,不要覺得完成了一項工作就能得到大家的賞識,要時刻抱有一個學習的態(tài)度,踏實、勤快、好學是一個職場新人的形象。永遠不要說我懂得了什么,只能說我豐富了什么,因為人活著就像時間一樣,永遠都在路上。

采編工作心得體會及感悟篇三

轉(zhuǎn)眼xx周過去了,我們這批新員工的培訓也告一段落。時間過的真快,剛到永康的情景還歷歷在目,但是經(jīng)過這段培訓期的生活,我對這活躍上進氣氛的新環(huán)境一基本熟悉和感到由衷的熱愛了。

這段時間里,我們經(jīng)歷了這樣一個過程:由一個一直在學校單一環(huán)境下成長的孩子離開校門到塔入社會成為哈二局的`其中一員。通過自己的學習付出和教育中心老師的悉心指導和幫助,基本成功完成培訓要求。

培訓期間,我們的學習內(nèi)容包括:職業(yè)道德,現(xiàn)代禮儀,供電網(wǎng)絡發(fā)展,安規(guī)及安全知識,電力市場營銷,電力應用文寫作,應用電工。這些內(nèi)容都是在教育中心老師的指導下,我們新員工集體學習的。因為我們沒有實際參加工作,很多東西都是靠理解,學習過程中隨時我們有疑問,他們都隨時幫助解答,并盡量詳細生動和周全。幾位老師給我留下的印象是:嚴謹,博學,兢兢業(yè)業(yè)和實事求是。這也是我的奮斗目標!

采編工作心得體會及感悟篇四

隨著社會的不斷發(fā)展,人們對于工作的要求也越來越高。在求職過程中,不僅需要具備專業(yè)知識和技能,更需要具備正確的工作態(tài)度和職業(yè)精神。在我職業(yè)生涯的這段時間里,我通過自身的體驗和觀察,逐漸領悟了許多關于工作的感悟和心得體會。下面我將從努力學習、自我認知、積極宣傳、合理分配時間、行動付諸實踐等五個方面談一下這些感悟。

第一段:努力學習是最基本的要素。

無論是什么工作,只有不斷地學習和提升自己,才能保持職業(yè)上的競爭力。我曾在沒有充分的準備情況下通過了一個面試機會,但在工作中發(fā)現(xiàn)自己的能力并不夠用。所以,我意識到,努力學習是我在工作中最基本的要素。因此,在工作之余,我會參加一些與工作相關的培訓、課程,以及練習一些技能。該項努力并不是為了升職或者加薪,而是為了自己更好地適應公司環(huán)境和更好地完成工作。

第二段:自我認知有助于調(diào)整工作情緒。

在工作中,會遇到各種各樣的挑戰(zhàn)和壓力,這也會影響我們的情緒。因此,我學會了一些自我認知的技巧來調(diào)整自己的情緒,從而更好地適應工作環(huán)境。例如,我會時常做一個思考自我價值并且定位自我位置的自我分析,并列出自己在工作中或生活中需要改進的點。這些方法讓我更好地認識了自己,也學會了如何更好地處理和接受外界的不確定性。

第三段:積極宣傳自己是發(fā)展的必要條件。

除了努力學習和自我調(diào)整外,積極宣傳也是發(fā)展職業(yè)生涯的一個必要條件。工作中不僅要做好自己的本職工作,還要展示自己的能力和價值。我通過發(fā)揮優(yōu)勢,把自己的特長成功地宣傳出去,從而獲得了更多的機會。例如,我所工作的部門需要一個成本分析員的職位,而我在大學期間修過相關課程,因此我能夠自信地申請到這個職位,并且在工作中表現(xiàn)出色。此外,還有很多學會或者社交場合,展示自己也同樣重要。

第四段:合理分配時間是個人管理的基礎。

除了以上三點,時間管理也是個人職業(yè)生涯的一個非常重要的環(huán)節(jié)。通過合理地分配時間,可以使我們在工作中更加高效。我覺得,每天都應該制定一個計劃,并在當天結束時進行總結。通過這種方法,我可以知道哪些任務更加重要,哪些任務需要優(yōu)先處理。同時,計劃也可以讓我更好地控制時間,從而把時間花在更有價值的事情上。

第五段:行動是提升職業(yè)素質(zhì)的關鍵。

最后,我覺得,行動是提升職業(yè)素質(zhì)的關鍵。只有通過行動,才能去完成計劃,提高自己的能力和技能。例如,我在面對一個新的項目或任務時,會充分利用自己所學到的知識和技能,提前做好充分的準備,從而更加高效地完成任務。此外,我也會不斷地挑戰(zhàn)自己,嘗試新的事物,以此不斷提升自己的職業(yè)素質(zhì)和能力。

總之,在工作中,我們需要具備正確的態(tài)度和職業(yè)精神,才能夠更好地適應工作環(huán)境,應對各種挑戰(zhàn)。通過深入的自我分析,努力學習和不斷地行動,我們可以不斷地提高自己的職業(yè)素質(zhì),為自己的職業(yè)生涯打下堅實的基礎。

采編工作心得體會及感悟篇五

我們單位可以說是現(xiàn)如今這個社會上,宣傳效應仍舊最廣的地方吧!在上半年的工作中,我們所有的工作人員和廣大的醫(yī)護人員為伍,我們不斷宣傳著該如何預防和防控這次的特殊情況,在最初人們的大意和疏忽中不斷提醒著人們該如何做,如何做更好,把我們整個社會所將遭受的危害降低到最小,也在后期情況趨于穩(wěn)定之時,提醒著大家不要放松警惕,不要又因為大意和疏忽造成不可挽回的結果。

這半年的工作,可以說是我考入事業(yè)單位內(nèi),深刻體會到事業(yè)單位之社會意義的時間段。過去本人還不太明白“社會”到底是怎么一回事,現(xiàn)在在這次的事件中,我不僅意識到“社會”到底是怎么樣的,而且還意識到自己身為一名事業(yè)單位的員工,我們所做的事情是非常有意義的。在這個地方可以接觸到最真實的社會,也可以通過自己所做的事情去改變甚至影響這個社會以及這個世界,這是我過去沒有考入事業(yè)單位之前所不知道不了解,也是我想都沒想過自己還可以如此幫助別人的。

上半年的工作中,尤其讓我感到印象深刻的是在一次去醫(yī)院做報道的工作。當時領導給我們分配下來任務時,他還不斷叮囑著我們要是害怕可以換別人去,但我們沒有一個人退縮,沒有一個人在害怕中倒下,大家都一想到醫(yī)護人員一直戰(zhàn)斗在前線,我們也不能因此而落后。于是,我們一行六個人,抗著機器,穿著防護服走進了當時最危險的地方——醫(yī)院。

我們當時誰都不是想著我要活命我要健康,我們想的都是如何把真實的情況向電視機前的廣大觀眾傳達清楚,如何讓大家在這些情況中調(diào)整自己的行為和采取相應的應對措施。那一次的報道工作讓沒有經(jīng)歷過戰(zhàn)爭年代的我,第一次感受到了生命和新聞報道的息息相關,也第一次體會到了自己這份工作的意義性。

采編工作心得體會及感悟篇六

光陰似箭,歲月如梭。我在村官這個崗位上已近一年半了。一路走來,有苦惱有快樂,有淚水有歡笑,有艱辛更有收獲。沒有驚天動地的偉業(yè),沒有可歌可泣的英雄事跡,更沒有轟轟烈烈的成績,有的只是平凡。村官工作的瑣碎決定了它的平凡。然而,我在平凡中享受著收獲的喜悅和快樂。

“莫道今年春將盡,明年春色倍還人。”xx的這一席話,一直以來是對我的最大鼓舞;使我沒有猶豫,只有日夜兼程。

結合近期工作實際,我認為要當好“村官”,應從以下兩大方面做起:

一、村情、民情、人情、鄉(xiāng)情。

(一)、端正態(tài)度,找準位置。一是“大學生村官”應加強自我認識,真正了解自己。沒當村官,先做農(nóng)民。放下學生的書架子,踏踏實實當好農(nóng)民,和群眾打成一片。大學生年紀輕、閱歷淺,沒有經(jīng)過復雜社會的鍛煉和艱苦生活的磨練,社會知識和生活經(jīng)驗都比較缺乏。由于長期在校讀書,對農(nóng)村工作和“三農(nóng)”問題了解不多,所以首先應該抱著一種學習的態(tài)度,多認知、多了解;二是要做到慎言慎行、入鄉(xiāng)隨俗。農(nóng)村的干部和群眾對我們有很多的期盼,大家的眼睛都盯著,你的一言一行、一舉一動,都會在他們當中產(chǎn)生不同的影響。因此一定要時刻注意自己的言行舉止,一定要尊重農(nóng)民朋友的生活習慣,一定要多與老百姓交朋友,學會用老百姓的語言說話辦事;三是要心態(tài)超脫,擺正位置。“大學生村官”既不是鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部,也不是完全意義上的村干部,而是配合村支書或村主任做工作,因此要服從村主要干部的領導和指揮,多提建議出點子,決不能與之爭權利比高低,自己的工作位置就是協(xié)助配合搞好社會主義新農(nóng)村建設,這是當好“大學生村官”的前提;四是要端正思想認識,調(diào)整好自己的心態(tài)。當“大學生村官”既不是作秀,也不是鍍金,更不能把當“村官”作為“當官”的跳板。而是要通過在基層的工作實踐,積累工作經(jīng)驗和學會處理復雜問題的方法,為今后的工作積累扎實的實踐經(jīng)驗。

(二)、勤學多思,提高素質(zhì)。農(nóng)村是一個大課堂,廣大基層工作者在實踐中摸索出了許多實用的工作方法,值得用心去學。作為剛畢業(yè)的大學生,社會實踐經(jīng)驗不足,到基層以后,要甘當小學生,虛心學習,勤學多思,把學習當成一種生活、一項工作、一份責任,虛心向村干部學習,向群眾學習,學說話、學做事、學辦法、學措施,邊學邊干,學用互動,提高自身素質(zhì)。一要熟悉村情民情,掌握第一手材料。如本村的人口分布、地理位置、土地面積,山、水、田、林、路,種植、養(yǎng)殖、加工等情況要做到心中有數(shù);二要樂于做小事細事。不可自認為有文化而心比天高,只想做大事。要樂于做黨的農(nóng)村政策、國家法律法規(guī)的“宣傳員”;做了解民情民意、群眾心聲的“記錄員”;做聯(lián)系群眾、幫扶救困的“聯(lián)絡員”;三要虛心求教,努力提高實際工作能力與本領。要真情實意地拜村干部、老黨員為師,虛心向群眾求教,甘當“徒弟”和學生,不懂就問,積極參與村里的經(jīng)濟社會發(fā)展計劃的實施等重點工作,參與山林管理、土地規(guī)劃管理、計劃生育、民間糾紛處理等難度較大的工作,使自己在工作實踐中逐步成長成熟,提高工作能力。

(三)、融入群眾,打好基礎。上面一根針,下面千條線。農(nóng)村工作紛繁瑣碎、事無巨細,基層群眾為人憨厚淳樸、處事比較實在。主席曾說:“基礎不牢,地動山搖?!彼自捰终f:“村看村,戶看戶,群眾看干部?!弊龊棉r(nóng)村工作就要善于和農(nóng)民群眾打交道。在工作中,學會換位思考,把心貼近老百姓,始終堅持站在群眾立場,切身為村民們著想,主動熱情不回避,協(xié)調(diào)溝通講原則,善于找準方法、化解矛盾、做細工作。充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢和強勢,堅持原則性與靈活性相結合,為人處世方圓有度,待人接物有理有節(jié),該“方”的地方不糊涂,該“圓”的地方不呆板,在積極參與農(nóng)村工作的過程中盡快找到服務群眾的切入點,真正維護村民的合法利益,盡力為基層多辦好事、多干實事、多解難事,盡快讓自己融入群眾、服務群眾、贏得群眾,這樣他們也就能夠積極配合你的工作,為在農(nóng)村順利開展工作打下良好基礎。

(四)、立足村情,盡力所為。一是要著眼長遠,結合各村的實際情況,制訂短期、長期目標任務,逐項落實。首先應了解村里實際情況,調(diào)查村民生活、生產(chǎn)情況,聽聽群眾的呼聲和切實所需要的等等。第二步則是要和各級領導溝通,具體分析當前的發(fā)展方向、方式、目標,然后多多聽取有經(jīng)驗人士的意見。第三步了解整個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的發(fā)展模式、路線。最后則根據(jù)自己的調(diào)查分別制定一個短期和長期的計劃,逐步完成。二是銳意進取,克堅攻難。面對新的工作環(huán)境,不僅要善于尋橋過河找捷徑,更要善于摸著石頭過河闖新路,堅持走一步、看兩步、想三步。遇到困難要不等不靠不抱怨,開展工作要敢闖敢拼敢冒險,對于看準的事,要力排眾議、堅持到底。三是搶抓機遇,勇于創(chuàng)業(yè)。農(nóng)村的經(jīng)濟發(fā)展水平與城鎮(zhèn)比相對落后,正是這樣,才更需要有文化有知識的大學生去改造、去發(fā)展?!按髮W生村官”的任職時間很有限,對于鍍金者來說是漫長的,但對于創(chuàng)業(yè)者來說卻是短暫的。因此,“大學生村官”要想在基層有所建樹,就要做好長期扎根農(nóng)村、打持久戰(zhàn)的思想準備。只要全身心地投入到農(nóng)村工作中,就會發(fā)現(xiàn),在廣大的農(nóng)村天地里也有很多的創(chuàng)業(yè)機會。只要搶抓機遇,勇于創(chuàng)業(yè),“大學生村官”在農(nóng)村同樣能實現(xiàn)自己的夢想。四是作為下派擔任村干部的在職人員,應充分發(fā)揮在職單位優(yōu)勢、個人特長優(yōu)勢,充分發(fā)揮自己的聰明才智,為社會主義新農(nóng)村建設多做貢獻,把大學生村官服務基層、服務群眾的作用真正發(fā)揮好。

(五)、謀事敬業(yè),勤政為民?!按髮W生村官”要懷著一顆感恩的心,懷著一顆積極的心,懷著一顆為民的心,懷著一顆負責的心,好好工作。首先,要立志做大事,不要立志做大官?!按骞佟笔恰氨^將尾”,肩負著農(nóng)民脫貧致富的使命,群眾的事無小事,只有立志為民辦事,才能當好一名村官。其次,要樹立為民謀利的從政理念。在工作中要做到想人民所想,急人民所急,一心為人民謀利益,一切從農(nóng)民的實際利益出發(fā),才能真正體現(xiàn)一名“村官”價值。再次,要有積極向上的工作態(tài)度,確立工作第一的思想。態(tài)度決定一切,沒有好的態(tài)度,就不會有工作效率,因此在今后的“村官”生涯中我們要把工作放在第一位,永遠以陽光的心態(tài)去為人民群眾服務。

二、服務農(nóng)業(yè)、促進農(nóng)村多元化經(jīng)濟發(fā)展。

(一)、以市場為導向,大膽招商引資。

增加農(nóng)民收入最根本的途徑是調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構,而調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構必須以市場為導向。從我村山多、地多,農(nóng)村人口多的特點看,在全面發(fā)展農(nóng)、林、牧、副、漁業(yè)的基礎上,一是把糧食做為產(chǎn)業(yè)種好,提高糧食作物品質(zhì)與產(chǎn)量;二是注重以市場為導向,大膽招商引資,發(fā)展具有比較優(yōu)勢的名、特、優(yōu)、新的產(chǎn)品。緊緊圍繞七大產(chǎn)業(yè)整合資源,做大做強,使資源優(yōu)勢轉(zhuǎn)化成市場優(yōu)勢、產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢,成為高創(chuàng)匯產(chǎn)品,不斷提高其市場的競爭力。

(二)、實現(xiàn)農(nóng)村剩余勞動力的合理轉(zhuǎn)移,增加農(nóng)民務工性收入。

農(nóng)村人口轉(zhuǎn)移到城市務工的潛在空間巨大。通過工業(yè)化帶動城市化創(chuàng)造更多的就業(yè)機會,實現(xiàn)農(nóng)村人口的大規(guī)模轉(zhuǎn)移,增加農(nóng)民務工性收入就成為現(xiàn)實選擇。其主要途徑是:1、積極發(fā)展小城鎮(zhèn),盡最大可能地把那些居住在自然條件差、交通不便的山民轉(zhuǎn)移到城鎮(zhèn),同時,不斷引導鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)向城鎮(zhèn)集聚,加強市場管理,規(guī)范市場秩序,完善市場體系,就近吸納農(nóng)村剩余勞動力。2、降低農(nóng)民進入城市的門檻。進城農(nóng)民只要有合法固定住所、穩(wěn)定職業(yè)或生活來源,就應該享有長久居住權,享有城鎮(zhèn)居民同等待遇。3、加快農(nóng)村富余勞力轉(zhuǎn)移步伐,認真落實有關政策,大力組織和引導農(nóng)村勞動力向非農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移。建立和完善城鄉(xiāng)統(tǒng)一的勞動力市場,為農(nóng)村勞動力到城鎮(zhèn)從事非農(nóng)業(yè)和跨地區(qū)流動創(chuàng)造良好的環(huán)境。按照“公平對待,合理引導,完善管理,搞好服務”的方針,建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動力轉(zhuǎn)移指導站或勞動保障事務所,開設農(nóng)村勞動力職業(yè)介紹窗口,切實做好農(nóng)民工的服務和管理,促進農(nóng)村富余勞動力流向小城鎮(zhèn)。同時,合理組織農(nóng)村勞動力向城市、沿海經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)轉(zhuǎn)移,加強對境外勞務合作的服務與管理,拓展農(nóng)村勞動力就業(yè)空間。

(三)、積極創(chuàng)辦龍頭企業(yè),發(fā)揮對農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的引領作用。

龍頭企業(yè)外聯(lián)市場,內(nèi)聯(lián)農(nóng)民,是農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)的終端,也是產(chǎn)業(yè)化的重要載體。龍頭企業(yè)的基本作用有兩個,一是可以開辟市場,促進農(nóng)產(chǎn)品流通,解決農(nóng)民“賣難”,實現(xiàn)農(nóng)民的生產(chǎn)目的;二是可以提高農(nóng)產(chǎn)品的科技含量和附加值,提高農(nóng)民收入。為此,各地都應依托本地自然資源和經(jīng)濟條件,大力創(chuàng)辦或通過招商引資創(chuàng)辦農(nóng)產(chǎn)品加工型、流通型龍頭企業(yè);沒有條件的,要主動依托社會上已有的龍頭企業(yè),發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)。通過龍頭企業(yè),發(fā)揮引領農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的作用。

(四)、大力發(fā)展農(nóng)村各類合作社和中介組織。

發(fā)展合作經(jīng)濟和經(jīng)紀人隊伍,做好農(nóng)產(chǎn)品流通工作是解決農(nóng)產(chǎn)品賣難問題的關鍵環(huán)節(jié),是增加農(nóng)民收入的有效手段。一是要搞好農(nóng)產(chǎn)品信息服務。發(fā)揮農(nóng)產(chǎn)品信息中心網(wǎng)絡的作用,建立農(nóng)產(chǎn)品信息發(fā)布和跟蹤制度,對影響農(nóng)民增收的大宗農(nóng)產(chǎn)品做好預測預報;加強聯(lián)絡,及時捕捉市場信息,準確、及時把農(nóng)產(chǎn)品的銷售信息傳播到農(nóng)戶手中。二是要大力發(fā)展農(nóng)村中介組織。引導行業(yè)協(xié)會加強行業(yè)自律,搞好信息服務,維護成員權益。逐步建立和完善優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)的市級行業(yè)協(xié)會,按照“民辦、民管、民受益”的原則,以名牌農(nóng)產(chǎn)品主產(chǎn)地為依托,引導農(nóng)民在自愿的基礎上,發(fā)展各種新型的農(nóng)民專業(yè)合作組織,培育和扶持營銷、信息等各種農(nóng)村中介組織和流通大戶、農(nóng)民經(jīng)紀人隊伍。充分發(fā)揮市場流通中介組織、專業(yè)隊伍、農(nóng)民營銷經(jīng)紀人的作用,調(diào)動他們的積極性、創(chuàng)造性,更好地為農(nóng)民提供市場信息、生產(chǎn)資料供應、技術指導、產(chǎn)品收購、加工儲運等多種經(jīng)營服務,不斷搞活農(nóng)產(chǎn)品的流通,解決農(nóng)產(chǎn)品賣難問題;三是千方百計拓寬農(nóng)產(chǎn)品銷售渠道。通過舉辦和參加各類農(nóng)產(chǎn)品的展銷會、訂貨會、品嘗會和促銷會等活動,擴大農(nóng)產(chǎn)品知名度和影響力,提高農(nóng)產(chǎn)品的市場占有率。要大力實施“走出去”的戰(zhàn)略。

(五)、強化科技興農(nóng),發(fā)展高效農(nóng)業(yè)。

為適應農(nóng)業(yè)發(fā)展新形勢的要求,從強化科教興農(nóng)入手,使農(nóng)業(yè)發(fā)展農(nóng)民增收逐步轉(zhuǎn)移到依靠科技進步和提高勞動者素質(zhì)的軌道上來。一是積極推進農(nóng)科教結合。建立健全良種引進、繁育、推廣體系,加強農(nóng)業(yè)各類優(yōu)新品種的引進、繁育、開發(fā),提高農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量。二是加強農(nóng)業(yè)標準化體系和農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量檢驗檢測體系建設。圍繞農(nóng)產(chǎn)品及特優(yōu)農(nóng)產(chǎn)品,制訂和完善農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全標準、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術標準和檢驗檢測標準。大力發(fā)展無公害、綠色、有機食品。加大實施農(nóng)產(chǎn)品名牌戰(zhàn)略力度積極推行優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品注冊商標,通過品牌戰(zhàn)略,促進名牌產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)化,增強農(nóng)產(chǎn)品的市場競爭力;三是搞好農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化示范園區(qū)建設。集中力量高檔次、高標準地搞好園區(qū)的道路、水利、農(nóng)田等基礎設施建設,特別要在提高耕地有效灌溉面積,建設防洪排澇工程等方面下功夫,提高農(nóng)業(yè)抗御自然災害能力。

(六)、激勵全民創(chuàng)業(yè),加快民營經(jīng)濟發(fā)展。

創(chuàng)業(yè)是富民之基。浙江的農(nóng)民之所以比較富裕,主要就是因為他們是全民創(chuàng)業(yè),有一大批大大小小的老板。要從根本上促進農(nóng)民增收,使農(nóng)民致富,就必須盡快把生產(chǎn)性農(nóng)民、務工性農(nóng)民向經(jīng)營性農(nóng)民轉(zhuǎn)變,把農(nóng)民以勞動收入為主向資產(chǎn)性、經(jīng)營性收入為主轉(zhuǎn)變,努力走出一條讓民眾通過誠實勞動、艱苦創(chuàng)業(yè)得到更多實惠的創(chuàng)業(yè)發(fā)展之路。

(七)、加強國家對農(nóng)業(yè)的扶持和保護,減輕農(nóng)民負擔。

農(nóng)業(yè)的弱質(zhì)、弱勢性,在市場競爭中處于不利地位,決定了它在國家宏觀調(diào)控中是需要加以保護的產(chǎn)業(yè)。政府要在wto規(guī)則下,加強對農(nóng)業(yè)的支持和保護。1、建立農(nóng)業(yè)結構調(diào)整支持體系,由農(nóng)戶承擔費用轉(zhuǎn)向政府財政補貼。2、建立農(nóng)業(yè)收入保障體系,由農(nóng)產(chǎn)品價格補貼轉(zhuǎn)向農(nóng)民直接收入補貼。3、減輕農(nóng)民負擔,認真落實涉農(nóng)價格和收費公示制度,開展農(nóng)業(yè)用水、用電、農(nóng)機服務等農(nóng)業(yè)生產(chǎn)性項目價格和收費專項治理,對農(nóng)民建房收費進行專項檢查,實行涉及農(nóng)民負擔案件責任追究制度,堅決查處因加重農(nóng)民負擔引發(fā)的惡性案件和群體性事件。4、對農(nóng)戶購買農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料進行適度的政策性補貼,每年農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料需求旺季,除要出臺一些降低農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料價格的政策外,還可根據(jù)農(nóng)民購買的數(shù)量給予統(tǒng)一直補,切實調(diào)動農(nóng)民生產(chǎn)的積極性。

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采編工作心得體會及感悟篇七

我自從10月進入xx的這個平臺到現(xiàn)在已經(jīng)六年了。在這六年里我從一個什么都不懂、什么都不會的學生轉(zhuǎn)眼間發(fā)展蛻變成為xx鋼材合格的銷售人員。

回首這六個年月里,在xx的培養(yǎng)之下,我努力的學習著一個銷售人員應該懂的知識和營銷技巧。從來xx第一天張海峰經(jīng)理的入門課,讓我初步的了解了鋼材的意義,到之后大廳張麗紅經(jīng)理的嚴格管教,認真的講解,各種各樣的銷售技巧、語言表達能力,我才慢慢的感覺到銷售這門藝術的深奧。在大廳幾個老人的帶領下,我們團結互助,互相學習,在這里讓我更深的認識到了集體的力量。

在xx工作的這幾年里,從前幾年的零售,到后來的開發(fā)市場,維護客戶,終端銷售,我逐漸成熟了,已經(jīng)可以成熟的處理銷售過程中出現(xiàn)的問題,并且已經(jīng)有了一定的銷售基礎和客戶群體,也可以及時的完成領導交代的各項任務,保證每月的銷售量。但我也了解自身的不足:1、比較保守;2、不細心,對于這兩個問題我會在日后的工作當中不斷改進,穩(wěn)中求突破,不斷創(chuàng)新思路,想一些新的銷售方向,學會兩條腿走路,不在一棵樹上吊死。對于今年的工作,我認為應繼續(xù)加大終端客戶的開發(fā),出差走訪市場調(diào)研客戶需求,盡量少做欠款將利潤最大化。

年對于xx鋼材來說,不僅僅是銷量和利潤的提升,更重要的是在服務上,服務我們是整個企業(yè)的窗口,代表了整個企業(yè)的形象,現(xiàn)在市場價格透明,競爭激烈,所以我們要以優(yōu)質(zhì)的服務作為一把致命武器打敗其他的競爭對手,充分發(fā)揮xx鋼材的優(yōu)勢,開拓市場,服務客戶,迎接爭取xx鋼材更輝煌的明天。

采編工作心得體會及感悟篇八

2月6日,虎年的第二場雪悄然而至,風雪交加的天氣沒有阻擋酒店鄉(xiāng)全體黨員干部堅決戰(zhàn)勝疫情的決心和腳步。安徽省蕭縣酒店鄉(xiāng)黨委充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員先鋒模范作用,有力推進疫情防控工作,做到不缺位、做到位、有作為。

上下聯(lián)動,快速反應。疫情出現(xiàn)后,酒店鄉(xiāng)立即召開會議貫徹落實上級指示要求,隨即成立防控工作領導小組,由鄉(xiāng)主要負責人任組長。下設綜合協(xié)調(diào)、疫情防控及醫(yī)療救治、防控指導及交通管控、宣傳輿情、物資保障、督查考核、數(shù)據(jù)信息分析、數(shù)據(jù)匯總八個專項工作組,由鄉(xiāng)黨政班子成員任小組長,帶領相關職能人員各司其職,火速展開工作。鄉(xiāng)黨委通過微信公眾賬號、鄉(xiāng)村工作群、黨員群向全體黨員干部發(fā)布《酒店鄉(xiāng)黨委關于認真做好預防新型冠狀病毒肺炎的倡議書》,全鄉(xiāng)黨員干部積極響應,營造了熱血沸騰的抗疫氛圍。

嚴明責任,狠抓落實。以“咬定青山不放松”的決心展開工作,采取“四個包保一個聯(lián)系”的方式,對轄區(qū)13個行政村外來返鄉(xiāng)人員進行摸排,及時將摸排的數(shù)據(jù)登記造冊,明確鄉(xiāng)干部、村干部、村醫(yī)生、派出所輔警包保的人員數(shù)量、人員情況。做到重點人員有人負責、人員信息有人摸排、信息數(shù)據(jù)有人核實、外來人員有人掌握、突發(fā)事件有人處置、后勤物資有人保障。依托黨建統(tǒng)領基層治理體系,充分運用民兵、巾幗志愿者、鄉(xiāng)村網(wǎng)格聯(lián)隊等抓手載體,切實發(fā)揮村基層黨組織、網(wǎng)格化管理、組團式服務作用,緊盯重點人員、重點場所,做到疫情“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早處理”。

創(chuàng)新模式,務求實效。為提高工作實效性,避免人員在封閉的地點聚集。鄉(xiāng)黨政班子領導利用點滴時間,采取無固定地點,召開“開放式”會議,一起想辦法、出主意,共同破難題、出實招。通過“開放式”會議,各責任區(qū)負責人進行工作匯報交流,鄉(xiāng)主要負責人對新的工作進行安排部署。真正做到工作及時匯報、經(jīng)驗及時交流、問題及時整改、任務及時部署、成果顯著有效。

嚴格執(zhí)紀,靠前監(jiān)督。鄉(xiāng)紀委成立抗疫防控工作督察組,對包保人“七個一”、“四包保一聯(lián)系”落實情況以及轄區(qū)內(nèi)14個防控點“十個一”標準、工作流程、執(zhí)勤用語、人員形象進行規(guī)范檢查。疫情防控專項督查堅持“每天一匯總”“每天一會商”“每天一通報”等工作機制,持續(xù)出戰(zhàn)、全線出擊,做到疫情防控監(jiān)督檢查“全天候、無死角”。鄉(xiāng)紀委公布疫情防控工作舉報電話,建立疫情防控問題線索快查快結機制,對涉及在疫情防控中不擔當、不作為、亂作為、推諉扯皮、消極應付、形式主義、官僚主義等問題,第一時間核查、第一時間處理、第一時間問責,以實際行動為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)提供堅強紀法監(jiān)督保障。

科學設置,嚴防死守。根據(jù)鄉(xiāng)地理位置、交通道路、人車流量等情況,全鄉(xiāng)共設置14個防控點、13個黨員先鋒崗,安排專人進行值守,密切聯(lián)系公安部門進行配合。及時為一線執(zhí)勤點配備了口罩、手套、消毒液、酒精、測溫計、帳篷、大衣、被褥、暖寶、食品等抗疫物資。寒冷的北風中,各值守卡點的黨員干部、志愿者、協(xié)警卻沒有因為寒冷退卻,依舊堅守崗位、各司其職。滿身是雪的他們片刻不敢懈怠,依舊有條不紊地進行著出入人員、車輛登記、測量體溫等工作,確保全鄉(xiāng)疫情防控正常運行。

廣泛發(fā)動,深入宣傳。通過鄉(xiāng)文化站基層治理綜合信息平臺,每日在全鄉(xiāng)240個喇叭、10個音柱循環(huán)播放疫情防控廣播。13個行政村充分利用村廣播、宣傳車引導群眾學習好、宣傳好、落實好疫情防控知識、防控措施;促使群眾不信謠、不傳謠,弘揚正能量。充分發(fā)揮村網(wǎng)格作用,發(fā)揮村黨員干部“親鄰里、知民情”優(yōu)勢特點,在切實做好自身防護工作的基礎上,協(xié)助鄉(xiāng)政府和有關部門,做好對外來返鄉(xiāng)人員信息的排查、核實、報告、跟蹤。利用酒店先鋒微信公眾號、各村黨員工作微信群,及時推送全國疫情情況、疫情預防方法、先進做法、鄉(xiāng)工作開展情況。引導群眾了解疫情情況、重視病毒危害、知曉防護措施、配合防控工作。

在這場疫情阻擊戰(zhàn)中,酒店鄉(xiāng)全體黨員干部堅持把政治紀律作為第一要求、堅持把干好工作作為第一任務、堅持把大局需要作為第一選擇、堅持把擔當盡責作為第一追求。嚴格執(zhí)行黨組織的調(diào)度命令,主動沖鋒在前,以實際行動踐行入黨誓言,確保把中央和省市縣鄉(xiāng)黨委部署的各項防控任務落實落細,堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)!

采編工作心得體會及感悟篇九

工作中總會有各種不同的心得體會,每一個體會都讓我們學會成長,學著去感受一切,請看下面關于工作的心得體會范文。

安全生產(chǎn)是一種責任,不僅是對自己負責、對家人負責,更是對員工負責、對企業(yè)負責、對社會負責。

每一次事故的警笛,都揪人心弦,每一次慘痛的事故,都給親人心頭留下永久的痛,安全生產(chǎn)牽動人心。

安全生產(chǎn),不僅僅關系你自己,更多的是關系到你我他。

安全生產(chǎn)是社會發(fā)展永恒的主題,是一切工作的真諦。

安全是企業(yè)發(fā)展的前提和根本,與企業(yè)的生存發(fā)展息息相關,企業(yè)要想尋求更大發(fā)展,獲得更廣闊的市場,就必須切實抓好安全生產(chǎn)工作,全面落實安全生產(chǎn)責任制,遏制生產(chǎn)安全事故的發(fā)生,才能創(chuàng)造出更好的經(jīng)濟效益。

作為一名項目經(jīng)理,深知肩上責任重大,對施工項目的安全生產(chǎn)工作負全面責任。

因此,從自身角度就要牢固樹立“安全發(fā)展,清潔發(fā)展”的指導思想和“安全第一,環(huán)保優(yōu)先,以人為本”的正確理念,堅決克服“重生產(chǎn),輕安全”的錯誤思想,切實擺正安全與進度、安全與效益的關系,切實做到“不安全不生產(chǎn)、不安全不開工、不安全不建設、不安全不運行”,確保生產(chǎn)安全。

從基層施工多年的經(jīng)驗來看,抓好基層單位安全生產(chǎn)工作應重點做好以下幾點:

一、正確認識當前安全生產(chǎn)形勢

從總體形勢來看,公司的安全生產(chǎn)狀況總體相對比較穩(wěn)定,但基層的安全環(huán)保工作依然嚴峻,綜合管理能力還不能滿足生產(chǎn)經(jīng)營的需要,還達不到安全發(fā)展、清潔發(fā)展的要求。

因此,需要我們基層領導正確認識目前的安全生產(chǎn)形勢,率領全員扎扎實實地開展安全環(huán)保工作,將各項安全環(huán)保工作舉措落到實處,務求實效,不斷夯實基層hse管理,全面提高基層現(xiàn)場的事故整體預防能力,為公司實現(xiàn)持續(xù)健康發(fā)展奠定堅實的基礎。

二、提高思想認識

近幾年,集團公司、公司對安全環(huán)保工作越來越重視,要求也越來越嚴,可以說,在當前形勢下,安全是政治、是大局、是穩(wěn)定、是和諧,更是一種不可推卸的責任,因此,作為基層領導要充分認識到這一點,不斷提高對安全環(huán)保工作的認識,增強抓好安全環(huán)保工作的緊迫感和責任意識。

深刻理解“安全是否決性指標,經(jīng)營是計劃性指標,節(jié)能降耗是約束性指標”,從發(fā)展惠及員工、維護員工切身利益的角度出發(fā),切實抓好安全環(huán)保工作。

要搞好安全生產(chǎn)工作,思想認識是關鍵,特別是基層各級領導的安全生產(chǎn)意識,必須認真貫徹執(zhí)行國家和地方政府有關安全生產(chǎn)方針、政策、法律法規(guī),以及上級有關安全生產(chǎn)管理制度,把安全生產(chǎn)工作列入施工管理的重要議事日程,及時研究解決或?qū)徟嘘P安全生產(chǎn)中的重大問題,并按規(guī)定提取安全經(jīng)費,保障安全設施的及時到位,切實解決安全技術問題。

在日常工作當中,始終堅持把安全生產(chǎn)擺在第一位,不斷健全安全生產(chǎn)保證體系和安全生產(chǎn)監(jiān)督體系,逐步完善hse行為準則、hse檢查及考核標準、hse獎懲管理辦法,做到組織落實、措施落實、檢查落實、考核落實,促使hse管理基礎工作進一步夯實。

三、全面落實安全生產(chǎn)責任制

安全環(huán)保工作是一項系統(tǒng)工程,是全員、全過程、全方位的工作,項目經(jīng)理作為施工項目安全生產(chǎn)第一責任人,要切實履行第一責任人的責任,要親自組織完善各級領導、各職能部門的hse職責,并將責任目標和工作壓力層層傳遞下去,直至每一名崗位員工,要做到橫向到邊,縱向到底,構建“一把手掛帥,主管領導負責,專業(yè)路分管,職能部門監(jiān)控,黨政工團齊抓,全員參與”的責任體系和工作局面。

同時,建立完善hse獎懲約束機制,把hse責任目標落實情況與有效的考核、獎懲結合起來,嚴考核,硬兌現(xiàn),促使責任由全員共擔。

四、加大執(zhí)行力度

抓安全生產(chǎn)工作,必須注重執(zhí)行能力建設,嚴格按照公司規(guī)章制度和崗位操作規(guī)程辦事,養(yǎng)成尊重科學規(guī)律,反對違章蠻干的好習慣,養(yǎng)成令行禁止、雷厲風行,執(zhí)行制度一絲不茍、完成工作精益求精的好作風。

同時,還要培養(yǎng)各級管理人員事事從嚴、事事過細的工作作風,敢于叫真章,善于抓細節(jié),及時發(fā)現(xiàn)和堵塞安全環(huán)保的漏洞,識別和防范施工現(xiàn)場存在的各類風險,落實各項消減控制措施,強化危機意識和風險意識,增強員工識險避險和事故應急處置能力,樹立安全環(huán)保工作“沒有問題就是最大的問題”和“沒有最好只有更好”的理念,時刻保持對各類風險和隱患保持高度警覺,筑起堅固的防范之墻,遏制一切事故的發(fā)生。

五、切實抓好風險管理

風險管理是開展各項管理工作的基礎和前提,因此,要切實抓好此項工作,組織全員開展全面、全方位的危害因素識別活動。

項目經(jīng)理要親自組織開展,組織安全管理部門、生產(chǎn)技術部門、設備管理部門按照事故類別、施工工藝流程、設備設施現(xiàn)狀開展危害因素識別活動,針對識別出的危害因素,及時制定風險消減控制措施,并充實、完善到施工項目“兩書一表”、崗位“兩書一表”和操作規(guī)程中,指導作業(yè)人員施工和操作,防范各類事故的發(fā)生。

總之,安全生產(chǎn)工作只有起點,沒有終點。

因此,安全生產(chǎn)工作必須全員參與,做到“人人、事事、時時、處處”抓安全生產(chǎn)工作,努力增強全員的安全環(huán)保意識,提高全員的安全環(huán)保素質(zhì),實現(xiàn)“要我安全”到“我要安全,我會安全”的思想轉(zhuǎn)變,從而有力促進公司安全環(huán)保形勢持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。

緊緊張張忙完了家訪工作,這期間我走進了許多孩子的家庭,走進了孩子們的心靈世界,走近了孩子們的父母。

感覺自己和家長孩子的心更加貼近更加密切,大家彼此相互理解和體諒。

同時,也深深體會到自己責任的重大,畢竟教育孩子必須依靠社會—學校阿—家庭的共同努力。

回顧我的家訪工作,我獲得了不少學習的機會,也吸取了些許心得。

班上學生大都是獨生子女,但家庭條件一般,家長多半為生活奔波忙碌,無暇顧及孩子的學習,而且他們也沒有輔導孩子學習的能力。

有的交給老人看管,學生學習的主動性較差。

于是,我決定鎖定這部分孩子,盡量幫助學生克服困難,增強自信。

我認為上門家訪是打開孩子心靈的一把金鑰匙,是學生、家長與老師互動最好的一種方式,老師能比較全面地了解學生的家庭狀況,便于對學生有針對性的幫扶。

有的是與學生、家長當面交談,有的是避開孩子單方面與家長談話,發(fā)現(xiàn)家長都很關注和緊張自己孩子的發(fā)展情況,更多是從行為習慣、心理素質(zhì)的發(fā)展方面去探討,還有對待學習的態(tài)度等等。

在入戶家訪過程中,我詳細談了孩子在校的基本情況,向家長匯報孩子的全方位綜合發(fā)展,并給家長提出合理化建議。

家長再及時針對學生的基本情況當場反饋給我,孩子在身旁也在聆聽著,“朋友式”的交談,讓學生能很好地聽取大人的意見,有的提出自己對父母的不同看法,希望父母理解他們;有的大膽向老師提出建議,改進我的教學方法。

我都一一記下來,并和學生家長合影留念。

老師、學生、家長的距離越加拉近了。

這次家訪工作感受頗多,主要有以下問題和感想:

1.真愛和嚴格要求要相結合。

真愛是與法律,與社會道德規(guī)范相一致的愛。

溺愛不是真愛。

父母不能溺愛孩子,在關愛孩子的同時也要對其作出嚴格的要求。

2.言傳、身教、心教相結合。

言傳就是通過有根有據(jù)有情的道理對孩子進行教育,包括適當?shù)呐u。

但孩子對父母的說服教育并不十分重視,因而要進行身教。

身教就是父母在日常生活中的`一舉一動、一言一行都起到表率作用,并在潛移默化中影響孩子。

所以孩子們的家長在日常生活當中要注意自身的一舉一動,因為這種方式也是對學生的一種教育。

生活像面鏡子,你對他笑,它也對你笑;你對他哭,它也對你哭。

每個孩子都希望父母滿面春風,有說有笑。

老鐵著臉,開口閉口訓人,“眼睛一睜罵到熄燈”的父母,不僅自己活得累,還會影響孩子健康性格的形成。

所以父母要對孩子進行正確的教育。

3. 不代替孩子成長。

“成長”是孩子發(fā)展智力、非智力、體力的過程,是孩子從自然人變?yōu)樯鐣说倪^程。

在這個過程中,孩子需要實踐、探索,取得直接經(jīng)驗,也需要在直接經(jīng)驗的基礎上,經(jīng)過別人的講解、傳授,學習書本知識……取得間接經(jīng)驗。

成長是不可代替的,但許多家長卻一定要去代替,他們包攬了孩子的一切生活服務勞動。

這對孩子們的健康成長是不利的。

4.發(fā)現(xiàn)和贊揚孩子。

孩子總是特別渴望得到別人的肯定。

一個孩子如果在童年時代缺少家長善意的贊揚,那就可能影響他個性的發(fā)展,甚至還可能成為一種終身的不幸。

所有受歡迎的父母和老師都擁有一雙“愛的眼睛”。

他們能在極短的時間內(nèi),發(fā)現(xiàn)孩子的閃光點,發(fā)現(xiàn)他的長處。

5.讓孩子承擔責任。

常聽一些父母說: “我的孩子不孝順”, “我的孩子做作業(yè)丟三拉四”, “我的孩子常丟東西”,并詢問矯正辦法。

情況雖然不同,但原因大抵一致:孩子沒有養(yǎng)成承擔責任、對自己負責的習慣。

6.家校合作常溝通。

學校和家庭是孩子接受教育的主要場所。

所以,必須經(jīng)常溝通,形成同向合力,才能取得最佳效果。

家長要從思想感情上信任學校,信任老師。

要克服包庇自己的孩子、隨便指責議論學校老師的不良言行。

對學校、老師有意見時,要通過正常途徑取得解決。

教育是一項重要的工程,教育的效果是學校教育、家庭教育、社會教育這三個方面綜合作用的結果,三者相互關聯(lián)且有機地結合在一起,相互影響、相互作用、相互制約,缺一不可,如果步調(diào)統(tǒng)一,相互促進,他們的合力就大,教育的效果就會更好。

家庭教育是一切教育的基礎,家庭在塑造兒童的過程中起到很重要的作用。

通過家訪,我感受到孩子的家庭教育環(huán)境很重要,家長素質(zhì)更加重要。

因此,學校以及老師應加強家校的聯(lián)系,幫助和引導家長樹立正確的家庭教育觀念,掌握科學的家庭教育方法,提高科學教育子女的能力。

還有,在作業(yè)的布置上,不要布置太多過分依賴家長、或要家長批改的作業(yè),確實有些家長(特別是爺爺奶奶等)的水平還跟不上。

在多年的教學中我發(fā)現(xiàn):每個孩子都希望得到老師的表揚或鼓勵,因此,當孩子有了進步或在某一方面取得了一定的成績時,教師都要發(fā)自內(nèi)心地進行贊揚,由衷地表示祝賀,并要通過家訪的形式告訴給家長,使學生感受到自身的成就感,這樣,他的學習會更加努力,他的思想會更加進步。

同時,家長也會分享孩子的快樂,會更加關注孩子,關注學校,使我們的教學更加生動多彩。

家訪工作真的很給力!

我在如何把聽課作為案例研究一文中,著重談了作為一教師,如何變被動為主動,把聽課的功效用足。

這里我想就一個教學干部如何聽課、如何與講課教師交流、如何組織評課的活動談一談自己的認識。

干部聽課可以分成兩類:一類是為了解教學現(xiàn)狀、對教師評價,另一類是為了尋找解決問題的途徑、組織大家就某一問題作課例研究。

實際上,聽每一節(jié)課都能兼顧完成這些任務,只是關注的側重點不同、課后處理問題的方式不同。

干部聽課要做好的準備:本學科的課標,邊聽邊學,常年滲透。

教材上課前快速閱讀,了解大致(我們每年都動員初高三畢業(yè)生為學校捐一些舊教材),當然也可臨時向?qū)W生借閱。

請上一位本學科的教師相伴,最好是學科組長或備課組長。

課后如何與教師交流:聽完一節(jié)課,與教師交流是干部的職責。

這個環(huán)節(jié)很重要,搞好了讓老師明確了自己的優(yōu)勢和應堅持的方向,找到了自己發(fā)展的瓶頸,找到了努力方向,知道了領導心中思考的教學問題,使得教師更有興趣去解決這些問題。

所以我提出來要給教師肯定幾個優(yōu)勢、請教幾個問題、做一點一般性的交流(不限于一節(jié)課),具體說:

1.肯定講課教師的幾個優(yōu)勢,這一點很重要,再能干的人、再有信心的人,如果他的行為受到不斷地指責,他都會不知所措。

我曾經(jīng)見過這樣的老師,應該說他非常不錯,成績很理想、也深受學生歡迎。

一次,他的課很不成功,一個干部聽完課后,正好查他的教案有沒有,就對他給予了嚴厲的批評,所以,當這個人再去聽課時,他連正常的課都不能上下來。

采編工作心得體會及感悟篇十

沒有掌聲,也沒有鮮花,每年的教師節(jié)總是輕輕地來,悄悄地走,除了在平靜的心海里蕩起一圈漣漪外,沒有帶走一片云彩。

光陰似箭,歲月如歌!xx年前的我們還是意氣風發(fā)的輕狂少年時,就面臨著一次重要的人生抉擇?;蛟S選擇這樣一條路的理由有千千萬,但是走上這條的路的目標只有一個。那時的我們不渴望掌聲,只想聽到同學們來到學校時的那一句問候;那時的我們也不期待鮮花,只想看見孩子們離開學校時的那一張笑臉。其實一切如此簡單,為了這個樸素的愿望,我們寒窗苦讀三年磨一劍,帶著鋒芒走出這個已經(jīng)不再屬于我們的校園,走進那個等待我們超越夢想的校園。

光陰似箭,歲月如歌!xx年后的我們早已脫盡稚氣,雖然有的同學毅然決然的放棄最初的選擇步入官場職海,但絕大多數(shù)還是始終堅守在教育崗位一線。是什么讓我們?nèi)绱藞?zhí)著?我想那是因為對教育的熱愛和對孩子的關愛。愛是力量,愛是勇氣,盡管這條路坎坷不平,歷盡艱辛,甚至飽受非議與鄙夷,但是我們依舊在默默行走,不肯回頭。

光陰似箭,歲月如歌!衷心祝愿先于我行者常保健康,余熱散發(fā)不止;同于我行者長存睿智,光芒璀璨不已;后于我行者多學勤奮,細流綿延不絕。

采編工作心得體會及感悟篇十一

工作是我們?nèi)祟悶榱松娑仨毥?jīng)歷的事情,無論是挑戰(zhàn)自己的能力,還是獲得經(jīng)濟上的回報,都需要我們投入大量的努力。在工作的過程中,我們會遇到各種各樣的問題和困難。這些問題和困難,正是鍛煉我們的機會,我們可以從中領悟到人生的道理并成長為更好的人。

第二段:動力來自自身。

在工作中,所有人都會遇到或多或少的失敗和挫折。然而,我們不應該因此而放棄前進。事實上,所有成功者都曾經(jīng)歷過失敗和挫折,并且從中學到了重要的教訓和經(jīng)驗。這是因為他們從內(nèi)心深處認識到,成功并非是輕而易舉的,而且必須付出大量的努力和犧牲。他們堅信,只有通過自己的努力,才能在職場中不斷成長,提高能力,而不是等待外界給予機會。

第三段:溝通的重要性。

無論是在工作還是生活中,溝通都是相當重要的。好的溝通可以打破困境和解決糾紛。通過溝通,我們可以了解同事之間的想法和感受,更好地協(xié)同合作。此外,溝通還是建立良好人際關系的關鍵之一,從而提高我們的職場競爭力。

第四段:積極的態(tài)度。

一個積極向上的態(tài)度可以改變我們的生活和工作。在面對挑戰(zhàn)和壓力時,我們需要具有強烈的自知力和抗壓能力,發(fā)揮出我們內(nèi)在的實力。如果你意識到一些事情很困難,但你決心要達成它,那么就必須采取行動,把目標分解成一步步的小目標,并堅信自己會成功。這種積極的態(tài)度不僅會為你的工作帶來額外的動力,還會讓你成為周圍人的典范。

第五段:結論。

總的來說,工作是一個需要堅持和努力的過程。通過自身的努力,我們可以掌握新的技巧,增強職業(yè)競爭力,并且成為更好的人。與此同時,我們需要認識到,責任、溝通、積極意識等方面都是我們工作中的重要方面,只有學會應對這些方面,才能在職場中獲得成功,并取得長足進步。

采編工作心得體會及感悟篇十二

卡爾是一家管理培訓機構的學員,他每天都要面對眾多的工作問題。

有一天他向他的老師抱怨說:“我現(xiàn)在都快被問題煩死了,工作要是沒有問題那該多么輕松啊!”老師回答:“不解決問題如何獲得好成績?不要害怕問題多,問題越多越能證明你將可以獲得更大的成績。

只要你將其徹底解決,相信你解決問題的能力會越來越強。

”老師的一番話改變了卡爾對問題的一貫看法,使他以后有了解決問題的意識。

解決意識是一種習慣上的意識,徹底解決遇到的問題更是解決意識中的重要組成部分。

工作中,遇到難以解決的問題不能將其擱置起來。

如果總是延時解決遇到的問題,一個問題就可能引發(fā)兩個問題或更多的問題,小問題也會由于拖延而變成大問題。

面對工作中出現(xiàn)的各種問題,以徹底解決的意識正面迎接問題是最為關鍵的,而不是強調(diào)理由逃避,或者找借口搪塞。

每當面對問題時,邁爾戴爾總會坦白地說:“我遇到問題了,我負有責任,因此我必須進行修正。

”因為他很清楚,如果自己不這么做,別人這樣做了,成功就會屬于別人。

更多的時候,工作中出現(xiàn)的問題是自己意識不到位的反映。

問題映射著自己的意識缺陷,如果將問題徹底解決了,自己的能力就會無形中增強一些。

同時,徹底解決問題還可以增加一個人解決問題的自信心,我們知道自信心是任何員工都不可缺少的。

把身邊的問題都徹底解決

這個世界上有兩種人,一種人是看見了問題,然后界定和描述這個問題,并且抱怨這個問題,結果自己也成為了這個問題的一部分。

另一種人是觀察問題,并立刻開始尋找解決問題的辦法,結果在解決問題的過程中自己的能力得到了鍛煉,素質(zhì)得到了提高。

小問題不會引起麻煩,拖一下解決也沒有什么;

只對大問題關注,不把小問題放在心上;

我怎么沒有發(fā)現(xiàn),自己工作中有那么多問題呢?

對一些不好解決的問題,視而不見,故意回避;

問題已經(jīng)出現(xiàn),但總是不覺不察或者以為別人會解決;

千里之堤毀于蟻穴,工作中的每一個問題就如同蟻穴一樣,如果不能及時將其堵住,它就可能把整個工作搞得一團糟,甚至出現(xiàn)功虧一貫的現(xiàn)象。

在工作中,具有解決意識的人從來不會忽視身邊的每一個問題。

無論問題是小是大,他們都會以十分謹慎的態(tài)度對待,并認真迅速地解決。

然而,我們總會發(fā)現(xiàn)這么一些人,他們對于工作中出現(xiàn)的問題,總會覺得無足輕重,甚至認為它們可以自然消失。

他們很寬容地放過自認為不重要的問題,但是時間長了,就可能使他們對各種潛在的問題喪失解決意識。

工作無小事。

任何小問題都可能導致嚴重的后果。

相反,如果能把工作中的任何一個小問題解決好,好的工作業(yè)績就非你莫屬了。

也許,你只對工作中出現(xiàn)的大問題敏感,其實不僅僅是你,每個人都會如此。

你可以想一想,如果把一只青蛙扔進滾燙的沸水中,它會做什么反應?它一定會從水中一躍而出,不然它就沒命了。

工作也一樣,每個大問題都需要充分解決,不然你就會丟掉飯碗。

所以,我們可以得出一個結論:工作無小事,徹底解決工作中的小問題,是每個人都必須具有的職業(yè)素質(zhì)。

同時,它也是讓你獲得提升的重要保證。

工作中遇到問題,要立刻行動起來,一分鐘也不能耽擱。

每個人的意識深處都有逃避的習慣,特別是在工作中出現(xiàn)問題的時候,逃避是一種生理本能。

但是,工作中只有徹底解決問題才能讓自己獲得好的業(yè)績。

工作中,我們常會遇到這樣一類人,工作出現(xiàn)問題后,他們不會意識到應該馬上解決,但卻下決心在將來的某個時候去做。

所以,他們常常心安理得地不去馬上?取行動,卻因沒有放棄解決問題的決心而自我安慰。

對于工作中的問題,許多人喜歡等到所有條件都具備了之后再行動,孰不知,良好的條件不是等來的。

發(fā)現(xiàn)工作中有問題后,你應該及時行動起來。

對于“再等一會兒” “明天開始做”的意識,要把它們徹底從心里清除掉。

及時行動可以為問題的解決創(chuàng)造有利條件。

然而,你總是發(fā)覺立即行動是如此艱難,尤其是在面臨一件很不愉快的工作或很復雜的工作時。

問題讓你手足無措,不知道從哪里下手,于是你選擇了拖延、逃避。

其實,你如果意識到,只要你立刻行動起來,哪怕只做了5分鐘,也是一個良好的開端。

只要你在解決問題的行動中,你的思維就會被其所牽引。

好辦法總是在這種狀態(tài)中想出來的,不信你就試一試。

也許你會發(fā)現(xiàn),解決問題并不像自己想像的那么難。

歌德說得好:“只有投入其中,思想才會燃燒。

一旦開始,完成在即。

”這是最應牢記的真理。

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