收集春聯(lián)心得體會(huì)和感想 春聯(lián)的心得體會(huì)(三篇)

在平日里，心中難免會(huì)有一些新的想法，往往會(huì)寫(xiě)一篇心得體會(huì)，從而不斷地豐富我們的思想。大家想知道怎么樣才能寫(xiě)得一篇好的心得體會(huì)嗎？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的心得體會(huì)范文，希望對(duì)大家能夠有所幫助。

主題收集春聯(lián)心得體會(huì)和感想一

斷發(fā)展變化的需求，已是當(dāng)前各家媒體和通訊員值得研究思考的一項(xiàng)課題。

結(jié)合當(dāng)前正在深入開(kāi)展的科學(xué)觀學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，筆者于4月21日開(kāi)始，先后到鹽池、同心、紅寺堡開(kāi)發(fā)區(qū)工委等地宣傳部門(mén)，采取了開(kāi)座談會(huì)、個(gè)別訪談等形式，就如何加強(qiáng)和改進(jìn)新時(shí)期通聯(lián)工作，如何加強(qiáng)特約記者、通訊員的培訓(xùn)工作等問(wèn)題進(jìn)行了專題調(diào)研，積極探索適應(yīng)新的管理體制的工作運(yùn)行機(jī)制，把科學(xué)發(fā)展觀落實(shí)到做好各項(xiàng)工作、促進(jìn)改革發(fā)展中，進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大學(xué)習(xí)成果。

一、現(xiàn)狀

特約記者、通訊員隊(duì)伍，是基層黨組織宣傳黨和上級(jí)方針、政策的喉舌；是各級(jí)新聞媒體聯(lián)系基層的紐帶。報(bào)紙、廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)，不管那家媒體，都離不開(kāi)特約記者、通訊員隊(duì)伍的支持和幫助。據(jù)統(tǒng)計(jì)，在省、市級(jí)報(bào)紙中，通訊員的發(fā)稿量占報(bào)紙總發(fā)稿量的30-40%。

目前，媒體尤其是報(bào)紙十分重視特約記者、通訊員隊(duì)伍的建設(shè)。報(bào)社大都加強(qiáng)與特約記者、通訊員的聯(lián)系。各縣（市、區(qū)）也十分重視通聯(lián)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作，將特約記者、通訊員隊(duì)伍建設(shè)作為宣傳報(bào)道日常工作的有機(jī)載體和重要環(huán)節(jié)，不斷提升宣傳報(bào)道工作力度。

通過(guò)調(diào)查，筆者發(fā)現(xiàn)：目前，各縣（市、區(qū)）為**日?qǐng)?bào)撰稿投稿的特約記者、通訊員隊(duì)伍大致有這么幾類：一是宣傳部門(mén)的新聞宣傳干事；二是黨政機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位的文秘人員；三是社會(huì)上的自由撰稿人。以上幾類人員構(gòu)成了特約記者、通訊員隊(duì)伍的主流，形成了龐大的通訊投稿網(wǎng)絡(luò)。

但在實(shí)際編采運(yùn)作中，這支隊(duì)伍近幾年來(lái)已開(kāi)始有所萎縮。主要表現(xiàn)在：

一是通訊員數(shù)量在銳減。就日?qǐng)?bào)來(lái)講，全市通訊員數(shù)量現(xiàn)在正在逐年銳減。長(zhǎng)期堅(jiān)持寫(xiě)稿的、能叫出名和姓的、常聯(lián)系媒體也不過(guò)幾十人，過(guò)去常來(lái)報(bào)社投送稿件的一些老特約記者、通訊員，現(xiàn)在這些人有的改了行，有的又忙于其它事務(wù)，放棄了寫(xiě)稿。

二是新一代通訊員還沒(méi)有成長(zhǎng)起來(lái)，老一代通訊員從事現(xiàn)代科技條件下的報(bào)道工作相當(dāng)吃力。媒體競(jìng)爭(zhēng)提升了新聞工作專業(yè)化、技術(shù)化程度，老一代的通訊員在現(xiàn)代科技操作中，不會(huì)電腦打字，現(xiàn)代通信條件的便利化、快捷化不會(huì)利用，書(shū)寫(xiě)稿件速度慢，趕不上新聞事業(yè)飛速發(fā)展的需要。通訊員發(fā)稿往往處于弱勢(shì)地位。加之媒體實(shí)行稿分制考核，記者有考核任務(wù)，就出現(xiàn)了重記者，輕通訊員現(xiàn)象，疏遠(yuǎn)了與通訊員聯(lián)系。

三是由于文化娛樂(lè)的多元化，人們了解信息的渠道拓展了，讀書(shū)看報(bào)的人少了，而網(wǎng)民在迅速增加，年輕網(wǎng)民開(kāi)博客的很多，自?shī)首詷?lè)的多、年輕人寫(xiě)稿的少，他們就沒(méi)有給媒體投稿的意識(shí)。通訊員參與報(bào)道方式也發(fā)生了變化，更多的人轉(zhuǎn)到給媒體提供線索，以熱線電話聯(lián)系較多。

二、原因

出現(xiàn)這樣的狀況，筆者認(rèn)為主要有這么幾點(diǎn)因素所致：

一是日?qǐng)?bào)經(jīng)過(guò)多年的打造，編采隊(duì)伍已逐漸壯大。特別是在各縣（市、區(qū)）基層設(shè)置的記者站，使新聞采編調(diào)控能力大大增強(qiáng)。

二是領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)宣傳工作的態(tài)度有失偏頗，通訊員難作為。大部分通訊員都是在各地各部門(mén)搞宣傳的，他們寫(xiě)稿的動(dòng)力受領(lǐng)導(dǎo)的態(tài)度和重視程度左右：有的領(lǐng)導(dǎo)雖然重視宣傳，但為了突出政績(jī)，追求寫(xiě)“大塊”，通常是時(shí)機(jī)成熟時(shí)請(qǐng)報(bào)社的記者去寫(xiě)，沒(méi)通訊員什么事。與工作聯(lián)系不大的稿子領(lǐng)導(dǎo)們不“感冒”，通訊員認(rèn)為寫(xiě)了也白寫(xiě)，索性不寫(xiě)了。

三是人們的價(jià)值取向發(fā)生變化，通訊員淡出新聞寫(xiě)作。過(guò)去通訊員都把能在黨報(bào)上發(fā)表篇稿件視為一種榮譽(yù)，現(xiàn)在通訊員卻更加務(wù)實(shí)，這種榮譽(yù)感漸漸淡化，對(duì)寫(xiě)稿興趣不大了。過(guò)去通訊員寫(xiě)新聞稿除了興趣愛(ài)好使然，許多人還把掙稿費(fèi)視作補(bǔ)貼生活的一種手段，現(xiàn)在他們已不太在意靠寫(xiě)稿掙那點(diǎn)微不足道的稿費(fèi)了。

四是培訓(xùn)、溝通等機(jī)制滯后，通訊員上稿難?，F(xiàn)在各地區(qū)通訊員除少數(shù)人以外，大多是兼職的也就是業(yè)余的，對(duì)當(dāng)前新聞寫(xiě)作沒(méi)有一個(gè)系統(tǒng)、全面的學(xué)習(xí)研究過(guò)程。多數(shù)地區(qū)的情況是老通訊員基本上都退了，新通訊員卻空有一腔熱血：質(zhì)量高的稿子寫(xiě)不出來(lái)，質(zhì)量低的稿子發(fā)不出去，投稿數(shù)量高而命中率低。報(bào)社方面又沒(méi)有對(duì)其進(jìn)行及時(shí)的培訓(xùn)，通訊員寫(xiě)稿質(zhì)量提高緩慢，投稿“中簽率”低，產(chǎn)生了畏難情緒。再有，近年來(lái)報(bào)社在不斷改革，機(jī)構(gòu)、人員、版面都發(fā)生很大變化，但由于缺乏必要的聯(lián)系與溝通，通訊員對(duì)報(bào)紙改革情況所知甚微，不知報(bào)社的機(jī)構(gòu)設(shè)置，不知稿件怎樣投遞，不知報(bào)紙需要什么樣的稿件。有的通訊員投出的稿子如同泥牛入海，稿子寫(xiě)得對(duì)不對(duì)路，能不能用，什么原因，寫(xiě)稿人全然不知，久而久之便喪失了信心。

五是編輯、記者的工作

作風(fēng)不扎實(shí)，通訊員積極性受挫?，F(xiàn)在有的記者下去采訪浮光掠影、走馬觀花，把通訊員寫(xiě)的稿拿來(lái)為己所用，有的是把通訊員的名字署上，有的根本不署通訊員的姓名，通訊員對(duì)此非常反感。有的通訊員的稿件發(fā)了，但編輯沒(méi)給填寫(xiě)稿費(fèi)單，或郵寄地址有誤，通訊員仍得不到稿費(fèi)。另外，過(guò)去報(bào)社每年都搞通訊員好新聞、優(yōu)秀通訊員等評(píng)選活動(dòng)，以鼓勵(lì)通訊員寫(xiě)稿、寫(xiě)好稿，現(xiàn)在對(duì)通訊員的各種獎(jiǎng)勵(lì)都沒(méi)有了。有的通訊員認(rèn)為給報(bào)紙寫(xiě)稿既無(wú)利又無(wú)名，熱情漸漸冷卻。

三、舉措

通過(guò)調(diào)查，筆者深深體會(huì)到，在新時(shí)期，特約記者、通訊員隊(duì)伍隨形勢(shì)變化要不斷加強(qiáng)。我們媒體群眾辦報(bào)的方針沒(méi)有變、這就要在傳統(tǒng)的群眾辦報(bào)模式外，還要積極創(chuàng)新工作思路，研究新形勢(shì)下如何來(lái)加強(qiáng)通聯(lián)工作。對(duì)此，筆者總結(jié)了幾條，與同仁共同探討：

一是日?qǐng)?bào)要與通訊員勤溝通多聯(lián)系。

首先是把培養(yǎng)一支素質(zhì)高，能力強(qiáng)的通訊員隊(duì)伍當(dāng)作積極實(shí)踐“三貼近，”提高輿論引導(dǎo)能力的重要舉措。報(bào)紙需要通訊員多來(lái)稿，就必須加強(qiáng)經(jīng)常性的聯(lián)系，多搞一些策劃活動(dòng)，來(lái)穩(wěn)定通訊員隊(duì)伍中的中堅(jiān)力量，通訊員生活在基層、工作在基層，他們有著“三貼近”的天然優(yōu)勢(shì)。重視加強(qiáng)通訊員隊(duì)伍建設(shè)，滿腔熱情地關(guān)心和培養(yǎng)他們，提高他們的新聞素質(zhì)，充分調(diào)動(dòng)他們的積極性，重視發(fā)揮他們的作用，這是新時(shí)期黨報(bào)工作不應(yīng)忽視的一項(xiàng)工作，也是實(shí)現(xiàn)新聞工作“三貼近”不應(yīng)忽視的一個(gè)重要途徑。真正把通訊員當(dāng)作黨報(bào)準(zhǔn)確把握時(shí)代脈搏，把握民眾心聲，準(zhǔn)確設(shè)置議題的需要。媒體定期把報(bào)紙版面的定位、要求，告訴通訊員，把一個(gè)時(shí)期一個(gè)階段報(bào)道的重點(diǎn)、熱點(diǎn)告訴給通訊員，并把一些反映基層的重點(diǎn)稿件與他們聯(lián)系、約稿，壓上任務(wù)和擔(dān)子。也可以對(duì)通訊員的來(lái)稿進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，編輯對(duì)通訊員來(lái)稿情況及時(shí)回復(fù)，這樣往往可收到一些意外的收獲。

二是日?qǐng)?bào)要定期培養(yǎng)通訊員，穩(wěn)定中堅(jiān)力量。

通訊員畢竟不是專職記者，他們大都擁有自己的本職工作，寫(xiě)稿隨意性較大。要使他們成為媒體的骨干和中堅(jiān)力量，培養(yǎng)通訊員，加強(qiáng)通訊員隊(duì)伍建設(shè)就顯得十分重要。身為普通受眾的廣大通訊員是黨報(bào)伸向社會(huì)的神經(jīng)末梢，他們是民意的“感應(yīng)器”和民心的“收集器”，他們總能給黨報(bào)及時(shí)提供豐富準(zhǔn)確的民意信息。媒體要搞一些策劃活動(dòng)吸引更多的通訊員參與，并使之與編輯之間互相理解，為了更方便與通訊員聯(lián)系，也要經(jīng)常建立與通訊員聯(lián)系公開(kāi)電話、電子郵箱等，多數(shù)通訊員是來(lái)自各單位的宣傳政工人員，他們更多的是從本單位宣傳需要，或是工作的需要出發(fā)開(kāi)展報(bào)道工作，對(duì)新聞要素的理解難免片面，也有必要加強(qiáng)新聞專業(yè)培訓(xùn)，創(chuàng)新培養(yǎng)方式，并分行業(yè)、分層次對(duì)通訊員培訓(xùn)，將報(bào)道工作轉(zhuǎn)化為報(bào)道工作中的新聞，這也是媒體的重要責(zé)任。每年辦一二次專業(yè)培訓(xùn)班，但講課內(nèi)容要多一些務(wù)實(shí)操作。發(fā)給約稿信，平等地與通訊員交朋友，這樣長(zhǎng)期堅(jiān)持下去，才能贏得讀者，飲譽(yù)市場(chǎng)。

三是日?qǐng)?bào)要健全和完善激勵(lì)機(jī)制。

報(bào)紙是新聞信息的專賣(mài)店，讀者只看標(biāo)題，一翻而過(guò)的現(xiàn)象越來(lái)越嚴(yán)重，媒體之間競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈，任何一家媒體，都希望在第一時(shí)間發(fā)出第一聲，刊播獨(dú)家新聞，重大新聞來(lái)提高媒體的影響力，要提高影響力，這與通訊員作用發(fā)揮不可小視，通訊員在基層一線，突發(fā)事件打個(gè)熱線電話，匯報(bào)報(bào)道線索，提供素材，及時(shí)了解報(bào)社一個(gè)時(shí)期的宣傳動(dòng)態(tài)，提高寫(xiě)稿的針對(duì)性，媒體能及時(shí)采用。通訊員與編輯記者的目標(biāo)是一致的，都是為了辦好報(bào)、可以說(shuō)是一個(gè)戰(zhàn)壕的戰(zhàn)友，常通電話、溝通感情、拉近了距離。增加了相互了解，就會(huì)收到好的效果。通訊員對(duì)稿酬看得小，關(guān)鍵是精神上的鼓勵(lì)。劈如評(píng)先進(jìn)通訊員、給通訊員所在單位發(fā)感謝信，逢年過(guò)節(jié)給通訊員發(fā)短訊慰問(wèn)，定期上門(mén)走訪，對(duì)通訊員提供有價(jià)值線索預(yù)以重獎(jiǎng)，以這些激勵(lì)措施，就會(huì)喚起通訊員的工作熱情。

四是各方努力，別讓通訊員受冷落。

通訊員寫(xiě)稿，絕大部分是出于新聞工作和本職工作的熱情，沒(méi)有誰(shuí)會(huì)靠這個(gè)謀生，很多通訊員的文章幾乎可以說(shuō)是免費(fèi)刊登，通訊員的經(jīng)濟(jì)回報(bào)是非常低的，通訊員所服務(wù)的媒體通常是報(bào)刊，新聞以硬性為主時(shí)效性又強(qiáng)，工作是十分辛苦的，要注意從各方面多關(guān)心他們。

別讓通訊員遭冷落，對(duì)于媒體來(lái)說(shuō)，通訊員是新聞線索的重要提供者，是不拿工資的編外記者，事實(shí)上，它和媒體構(gòu)成了一種供需關(guān)系，是合作伙伴。黨報(bào)最大的一筆財(cái)富就在于它和黨政各部門(mén)、和廣大基層通訊員之間長(zhǎng)期建立起來(lái)的密切聯(lián)系，當(dāng)前，尤其需要建立一個(gè)好的通聯(lián)制度，并不斷來(lái)改進(jìn)、提高。

如何別讓通訊員遭冷落，筆者認(rèn)為媒體還應(yīng)對(duì)已有通訊員隊(duì)伍的信息建立一個(gè)資料庫(kù)，保持不斷更新，并經(jīng)常組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)，交流提高。根據(jù)資料庫(kù)考察不同通訊員的特點(diǎn)和專長(zhǎng)利用，在約稿時(shí)就更有的放矢，提高雙方的滿意率。在此基礎(chǔ)上，編輯記者應(yīng)有發(fā)掘新人的責(zé)任；媒體還應(yīng)該以培訓(xùn)、溝通等多種形式努力提高通訊員的水平，不要把它看作是負(fù)擔(dān)，而應(yīng)視作一種投資，換來(lái)的回報(bào)會(huì)是可觀的。我們的編輯記者還應(yīng)主動(dòng)地和基層通訊員進(jìn)行溝通，交朋友，這樣的話，我們和通訊員就距離更近了。

主題收集春聯(lián)心得體會(huì)和感想二

陽(yáng)光可以透過(guò)黑暗，給予你光明;

陽(yáng)光可以穿過(guò)泛流，給予你溫暖;

陽(yáng)光可以爬過(guò)山頭，給予你希望;

陽(yáng)光可以越過(guò)云端，給予你夢(mèng)想;

陽(yáng)光可以射過(guò)風(fēng)波，給予你希望。

現(xiàn)在讓我們一起去收集陽(yáng)光，發(fā)現(xiàn)我們身邊的“陽(yáng)光”真不少!

我走過(guò)家門(mén)到處尋找陽(yáng)光的影子，可是處處都沒(méi)有它的蹤跡。正在我懊惱的時(shí)候，媽媽過(guò)來(lái)了，擦了擦我額頭上的汗水，又遞來(lái)一杯茶水說(shuō)：“小淘氣，家里被你弄得"遍體鱗傷"，該停下來(lái)安靜一下吧!”看著媽媽收拾東西的身影，喝著杯里的茶水，幸?；\罩著我!我發(fā)現(xiàn)我已經(jīng)收集到了陽(yáng)光——親情!

那天，又和好朋友吵架了，我不能容忍她總是笑我“烏龜妹”。一怒之下，將她的本子撕了個(gè)粉碎，現(xiàn)在想想，還真的有些后悔，不就開(kāi)個(gè)玩笑嗎?何必當(dāng)真呢?可是愛(ài)面子的我總是不主動(dòng)道歉。不巧，那天我的錢(qián)丟失了，我像熱鍋上的螞蟻急得團(tuán)團(tuán)轉(zhuǎn)，到處都找過(guò)了，沒(méi)有?！皼](méi)有錢(qián)，今天午飯吃什么?”我在教室里大喊。第三節(jié)課后，我的課桌上出現(xiàn)了兩元錢(qián)，還有一張紙條：“婷，對(duì)不起，我不知道一個(gè)玩笑，會(huì)給你那么大的傷害。這兩元錢(qián)雖然不多，但你的午飯有著落了。我們還是好朋友!心里頓時(shí)感到一陣酸楚。這是我收集的陽(yáng)光——友情!

下午，學(xué)校開(kāi)展了“獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng)”，聽(tīng)說(shuō)是一位老師患了重病，需要花很多錢(qián)來(lái)治療。班會(huì)課時(shí)，活動(dòng)開(kāi)始，同學(xué)們都顯得十分踴躍，你1元我2元，爭(zhēng)先恐后的捐獻(xiàn)起來(lái)。我知道這些錢(qián)都是同學(xué)們從牙縫里面擠出來(lái)的。看，同學(xué)們將錢(qián)放進(jìn)捐款箱，然后回到座位上會(huì)心的笑了。這是我收集的愛(ài)心陽(yáng)光!

后來(lái)，我又陸續(xù)收集了老師的關(guān)懷陽(yáng)光;同學(xué)們的團(tuán)結(jié)陽(yáng)光;路人的幫助陽(yáng)光……

其實(shí)，陽(yáng)光就在我們的身邊，時(shí)時(shí)刻刻溫暖著我們的心，等待著我們?nèi)ナ占?，去發(fā)現(xiàn)，并去珍惜……

主題收集春聯(lián)心得體會(huì)和感想三

甲方：

乙方：

甲乙雙方遵循平等、協(xié)商、自愿的原則簽訂本雇工協(xié)議?，F(xiàn)將有關(guān)事宜協(xié)議如下：

一、 清掃保潔人員

1、協(xié)議期限： 本雇工協(xié)議期限為 年，自 年 月 日起至

年 月 日止，其中試用期 個(gè)月，自 年 月 日起至

年 月 日止。

2、年齡限定：男60周歲以下，女58周歲以下。

3、工作地點(diǎn)、內(nèi)容及時(shí)間： 按村、鎮(zhèn)、環(huán)衛(wèi)所劃分的保潔范圍為工作地點(diǎn)，對(duì)分管的區(qū)域進(jìn)行清掃、收集、保潔，實(shí)行每天一普掃兩撿拾達(dá)到本協(xié)議第三款“質(zhì)量要求”的標(biāo)準(zhǔn)。

4、勞動(dòng)保護(hù)： 甲方給乙方提供符合相關(guān)規(guī)定的環(huán)衛(wèi)安全標(biāo)志服、安全帽、一次性發(fā)放勞動(dòng)工具，使用小車(chē)者預(yù)交押金200元或從第一個(gè)月工資中扣繳，協(xié)議終止時(shí)，返還所配發(fā)的勞動(dòng)工具，否則按購(gòu)買(mǎi)價(jià)格從工資中扣繳。

5、勞動(dòng)報(bào)酬：甲方支付給乙方的雇工報(bào)酬，按區(qū)政府劃分的城中村、一般村分別確定，乙方的月工資為 元人民幣。甲方對(duì)乙方實(shí)行績(jī)效考核工資制，每月依據(jù)本協(xié)議的《考核標(biāo)準(zhǔn)》和公司制定的《保潔員管理辦法》的規(guī)定，進(jìn)行匯總考核，考核實(shí)得部分為工資實(shí)發(fā)數(shù)。

6、甲方給乙方統(tǒng)一配發(fā)手機(jī)，乙方繳納手機(jī)押金和質(zhì)量保證金200元(或在發(fā)放第一個(gè)月工資時(shí)扣繳)。甲方設(shè)定號(hào)碼，不準(zhǔn)隨意更改。每年甲方給乙方支付話費(fèi)50元。協(xié)議終止時(shí)乙方交還手機(jī)，甲方退還押金和質(zhì)量保證金，不交還者從工資中扣減200元手機(jī)費(fèi)。不使用甲方配發(fā)手機(jī)者，不支付話費(fèi)，同時(shí)必須配備自己的通訊工具，與甲方和環(huán)衛(wèi)所保持通訊暢通。

二、 清掃保潔范圍

乙方負(fù)責(zé)本村轄區(qū)的主次干道兩側(cè)墻到墻之間、鎮(zhèn)村道路連線的所有路面、人行道、橋頭，可視范圍內(nèi)河床面及溝渠、河道的保潔，垃圾箱的消殺、清洗、垃圾箱周邊保潔。

三、 質(zhì)量要求

1、所轄道路清掃保潔按衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行清掃保潔。道路實(shí)行一日兩普掃，全日保潔，衛(wèi)生質(zhì)量達(dá)到“四凈六無(wú)”(即：路面凈、溝眼凈、樹(shù)穴凈、道板凈;無(wú)廢棄堆積物、無(wú)連片紙屑、無(wú)污泥積水、無(wú)人畜糞便、無(wú)白色污染、無(wú)雜草)的工作標(biāo)準(zhǔn)，道路兩側(cè)100米視野范圍內(nèi)無(wú)樹(shù)掛、無(wú)白色污染、無(wú)有礙觀瞻的廢棄物、無(wú)亂倒、亂堆垃圾、雜物。

2、保潔產(chǎn)生的生活垃圾或區(qū)域少量垃圾必須按規(guī)定時(shí)間收集，傾倒至指定的垃圾箱。嚴(yán)禁向花壇、綠籬、草坪內(nèi)傾倒垃圾。保持下水道口不堵塞，嚴(yán)禁向下水道清掃垃圾污物，嚴(yán)禁焚燒樹(shù)葉、雜草、塑料袋和廢紙等。

3、雨后及時(shí)清理路面，確保雨后路面無(wú)積水、無(wú)泥沙等其它沖積廢棄物。雪后及時(shí)采取措施清理兩側(cè)積雪。

4、如遇拋、灑、漏等其他污染保潔區(qū)域的情況，在作業(yè)時(shí)間內(nèi)，及時(shí)組織清掃、清理干凈。

5、對(duì)責(zé)任區(qū)內(nèi)所設(shè)置的壓縮式垃圾箱及時(shí)進(jìn)行清理，確保箱內(nèi)凈、周?chē)鸁o(wú)垃圾外溢現(xiàn)象。每天對(duì)垃圾箱進(jìn)行清洗、消毒，保持箱外表干凈整潔。

6、溝渠要堅(jiān)持每天打撈，保持水面無(wú)影響觀瞻的漂浮物等。在溝渠可視范圍內(nèi)不得有單個(gè)面積在0.5平方米以上的雜物。兩側(cè)斜坡不得有零散垃圾點(diǎn)或連片紙屑等。

7、加大對(duì)重點(diǎn)部位的衛(wèi)生保潔，根據(jù)季節(jié)延長(zhǎng)保潔時(shí)間，保證重點(diǎn)區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生保持潔凈。

8、垃圾箱內(nèi)垃圾應(yīng)及時(shí)清運(yùn)干凈，做到日產(chǎn)日清;垃圾滿箱應(yīng)及時(shí)通知甲方;逢年過(guò)節(jié)或餐廚垃圾多時(shí)，要增加收集垃圾次數(shù)，確保不出現(xiàn)垃圾堆積。

9、垃圾清運(yùn)人員作業(yè)完成后應(yīng)及時(shí)清理場(chǎng)地，做到車(chē)走地凈，確保垃圾箱周?chē)蓛粽麧?，無(wú)散存垃圾和污水。定時(shí)噴灑消毒、滅蚊蠅藥物，防止蚊、蠅孳生。

10、清掃收集的垃圾不得亂堆亂倒。

11、禁止將有毒有害廢棄物(如醫(yī)療垃圾、廢舊電池、日化產(chǎn)品、有毒有害工業(yè)廢棄物等)、不可處理廢棄物(如大石塊、碎磚瓦、建筑裝潢垃圾等)混入生活垃圾，應(yīng)放入壓縮式垃圾箱。

12、不得將帶有火源的垃圾倒入壓縮式垃圾箱內(nèi)，嚴(yán)禁焚燒垃圾。

13、及時(shí)清理管轄區(qū)域內(nèi)的小廣告，紅紙等張貼物。

四、 考核標(biāo)準(zhǔn)

甲方采取定期與不定期的方式進(jìn)行抽查、檢查與考核，對(duì)檢查情況進(jìn)行總評(píng)，具體標(biāo)準(zhǔn)：

1、所轄清掃保潔區(qū)域主次干道路面、人行道、墻至墻掃不到位發(fā)現(xiàn)一處扣款10?0元。

2、不見(jiàn)雜物。發(fā)現(xiàn)一處果皮、廢紙、塑料袋等扣10?0元。

3、不見(jiàn)人畜糞便。發(fā)現(xiàn)一處扣10?0元。

4、不漏收堆。發(fā)現(xiàn)一處扣10?0元。

5、不往明溝、下水道、綠化帶、花壇內(nèi)傾倒垃圾污物。發(fā)現(xiàn)一處(次)扣20?0元。

6、不焚燒樹(shù)葉、雜草、塑料袋和廢紙。發(fā)現(xiàn)一處扣20?0元。

7、遵守清掃保潔時(shí)間，實(shí)行全日保潔。根據(jù)環(huán)衛(wèi)所規(guī)定的保潔時(shí)間，發(fā)現(xiàn)一次超時(shí)普掃和出現(xiàn)了漏掃等現(xiàn)象，扣10?0元。

8、墻根、樹(shù)坑、路沿石邊凈，發(fā)現(xiàn)一處不凈扣10?0分。

9、雨后不出現(xiàn)泥沙沖積或下水道不通，發(fā)現(xiàn)一次扣10?0元(特大暴雨除外)。

10、溝渠水面可視范圍不得有垃圾物、堆積物，發(fā)現(xiàn)一次扣20元。

11、上崗無(wú)故不穿環(huán)衛(wèi)安全標(biāo)志服，發(fā)現(xiàn)一次扣10?0元。

12、不按時(shí)上下班，遲到或早退、不按指定地點(diǎn)傾倒垃圾，發(fā)現(xiàn)一次扣10?0元。

13、凡不遵守“兩掃一?！币?guī)定而造成環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量差的，每次罰款20?0元。

14、凡保潔人員不到位或脫崗、坐崗、聊天、聚伙閑談，在傾倒垃圾途中和垃圾箱、站點(diǎn)處逗留而影響作業(yè)效率，使環(huán)境衛(wèi)生差的，每次罰款10?0元。

15、垃圾箱外表沒(méi)有擦洗，發(fā)現(xiàn)一次扣10?0元。

16、在工作中，凡發(fā)現(xiàn)保潔員頂撞、謾罵監(jiān)理、督查人員、公司負(fù)責(zé)人的，發(fā)現(xiàn)一次扣款50元，動(dòng)手(或教唆他人)打人者立即解除協(xié)議。

17、手機(jī)隨身攜帶不準(zhǔn)關(guān)機(jī)，保持通訊暢通，每漏接一次工作電話罰款10元。

18、以上17條考核標(biāo)準(zhǔn)僅限于一般情況，對(duì)于特殊情況可提高罰款數(shù)額，直至全月工資。

五、 考核兌現(xiàn)

1、乙方垃圾收集和保潔質(zhì)量由甲方進(jìn)行日查月檢，依據(jù)日常檢查結(jié)果和處罰情況，每月進(jìn)行匯總，由甲方按實(shí)際考核情況發(fā)放給乙方工資。

2、凡請(qǐng)假不計(jì)發(fā)當(dāng)日工資，由公司負(fù)責(zé)安排保潔，對(duì)不請(qǐng)假無(wú)故曠工者扣發(fā)當(dāng)日工資數(shù)額的2倍罰款。

3、未經(jīng)同意，乙方不得私自找人替掃，對(duì)私自找人替掃者。替掃期間出現(xiàn)任何事故，甲方概不負(fù)責(zé)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即解除乙方保潔協(xié)議。

六、 雙方責(zé)任

1、乙方必須按照環(huán)衛(wèi)所制定的質(zhì)量要求、考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行保潔清掃。無(wú)條件的接受環(huán)衛(wèi)所監(jiān)理、督查人員的考核、檢查、處罰，接受甲方進(jìn)行的各項(xiàng)監(jiān)督檢查，并積極參加統(tǒng)一組織的各項(xiàng)活動(dòng)，如不服從管理，甲方視情況每月從其工資中扣除20?0元，給予經(jīng)濟(jì)處罰，直至解除協(xié)議。

2、對(duì)拉幫結(jié)派聚眾上訪鬧事者，一經(jīng)查明為首的，扣除保證金、賠償因上訪停工所造成的一切經(jīng)濟(jì)損失，并解除協(xié)議。若因其他原因查不出為首者，扣除所有上訪鬧事者質(zhì)量保證金。

3、乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)管理制度及工作紀(jì)律，不缺勤、不脫崗，積極配合甲方的工作，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)。

4、乙方必須無(wú)條件接受甲方的指令性工作并按質(zhì)按量按時(shí)完成，期間不準(zhǔn)請(qǐng)假。

5、乙方不要因流動(dòng)攤點(diǎn)和流動(dòng)車(chē)輛(流動(dòng)車(chē)輛指不是固定在某一工地上施工的車(chē)輛)帶來(lái)的拋、灑、漏造成的污染和因節(jié)慶鞭炮造成的污染向甲方推卸責(zé)任，乙方作為第一責(zé)任人應(yīng)及時(shí)采取措施進(jìn)行制止或清掃。

6、甲方在惡劣天氣情況下(如長(zhǎng)時(shí)間降雨，特大風(fēng)暴、大雨、雪和持續(xù)高溫等特殊天氣)以安全和事實(shí)情況為重，有權(quán)制止乙方出勤和對(duì)保潔工作作出其他部署安排;

7、甲方依據(jù)日常檢查結(jié)果，對(duì)乙方違反質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和不服從管理的有權(quán)進(jìn)行處罰，態(tài)度不端正者，有權(quán)對(duì)其辭退、替換。

8、乙方對(duì)分管的垃圾箱，負(fù)有看管、清潔的責(zé)任，如有丟失每只承擔(dān)損失300元，從對(duì)應(yīng)月工資中扣除。

七、 協(xié)議的解除或終止

1、甲乙雙方或單方主客觀情況發(fā)生重大變化，致使協(xié)議條款無(wú)法繼續(xù)履行的，如乙方身故、身患疾病，甲方的服務(wù)項(xiàng)目發(fā)生變化等。

2、乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，經(jīng)甲方提出拒不改正的。

3、嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律，經(jīng)批評(píng)、教育不改者。

4、清掃保潔不及時(shí)、不到位、不達(dá)標(biāo)、經(jīng)常發(fā)生問(wèn)題者。

5、在上級(jí)有關(guān)部門(mén)組織的明察暗訪中給予通報(bào)、曝光的(未發(fā)工資甲方給予全部扣罰，保潔區(qū)域沒(méi)有明確具體責(zé)任人的，甲方給予全村保潔員每人500元罰款)。

6、應(yīng)聘前患有精神病、傳染病及其他嚴(yán)重影響工作的疾病而在應(yīng)聘時(shí)未聲明的。

7、在試用期間被證明不符合錄用條件的。

8、男年滿60周歲，女年滿58周歲時(shí)自行終止協(xié)議，以本人身份證為準(zhǔn)。

9、嚴(yán)禁乙方將本協(xié)議的工作轉(zhuǎn)讓給第三方，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即終止協(xié)議予以辭退，停發(fā)工資并不予返還質(zhì)量保證金。

本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。未盡事宜，雙方協(xié)商解決。本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各一份。

甲方(簽字蓋章)： 乙方(簽字蓋章)：

年 月 日

雇 工 安 全 協(xié) 議

甲方：萊蕪市保時(shí)潔環(huán)保工程有限公司

乙方：

1、乙方要有強(qiáng)烈的交通安全意識(shí)，自覺(jué)提高自我安全防范能力，主動(dòng)避開(kāi)行人、車(chē)流高峰，確保安全作業(yè)。如發(fā)生意外事故所造成的一切后果由乙方全部自理，甲方概不負(fù)責(zé)。

2、如果甲方發(fā)現(xiàn)乙方因身體狀況或年齡偏大(男60歲，女58歲)等原因，不能勝任本工作，甲方以安全為重，甲方有權(quán)隨時(shí)解除與乙方的清掃保潔協(xié)議，乙方不得無(wú)理取鬧。乙方不得帶病上崗工作，遇有患病應(yīng)休息并及時(shí)通知甲方，甲方另行安排他人，待乙方痊愈后再上崗。否則，發(fā)生任何后果，甲方概不負(fù)責(zé)。

3、上班時(shí)間一定穿戴安全標(biāo)志服，如不穿按規(guī)定嚴(yán)格考核。

4、乙方在清掃保潔期間必須認(rèn)真負(fù)責(zé)，不得兼職其他任何工作，不得替換，如發(fā)現(xiàn)甲方有權(quán)終止協(xié)議。

本協(xié)議自雙方簽字之日生效，合同有效期到 年 月 日為止。本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各一份。

甲方(簽字蓋章)：

乙方(簽字蓋章)：

年 月 日