最新講服從心得體會范本(優(yōu)質(zhì)10篇)

寫心得體會能夠培養(yǎng)思考問題的能力，提升自己的邏輯思維和表達能力。寫一篇較為完美的心得體會首先要明確總結(jié)的目的和對象，以便更好地進行思考和表達。以下是我整理的一些心得體會，僅供參考。

講服從心得體會范本篇一

服從是生活中一個常見的詞匯，無論是在家庭、學校、工作場所還是社會中，我們都需要服從一些規(guī)則和權(quán)威。然而，服從并不僅僅是單純地順從命令，而是一種內(nèi)在的態(tài)度和行為。在我的成長過程中，我深刻體會到服從的重要性，也得出了一些相應(yīng)的心得體會。

段落二：了解自己的位置和責任。

服從首先要明確自己的位置和責任。尤其是在集體生活中，每個人都有自己的角色和職責，只有明確了這一點才能更好地履行自己的職責和使命。在我的學習生涯中，我曾經(jīng)是班級里的安全委員，我明白自己的工作是維護班級的安全和紀律，因此我盡心盡責地履行自己的職責，在班級中也獲得了同學們的尊重和信任。

段落三：服從和創(chuàng)新的關(guān)系。

服從并不是不顧自己創(chuàng)新和思考的。在服從的過程中，我們可以把自己的想法和創(chuàng)新融入到工作或者活動中，從而使整個團隊或者集體得到更好的發(fā)展。在我的工作中，我經(jīng)常遇到一些難題，當我服從領(lǐng)導的決策并付諸行動時，我也會在行動中嘗試尋找創(chuàng)新出路，不斷靠近我的思想成果。

段落四：體驗服從別人的價值。

服從除了自己得到好處外，還能從別人的服從中感受到自己的重要性和價值。當有人希望你服從他的決定或者想法時，這意味著他把自己的命運交至于你的手中，并認為你有能力和值得他信賴。這種責任感和信任感的提高，對于一個人的成長和發(fā)展是非常重要的。在我的工作和學習中，我常常遇到需要我的支持和幫助的人，這讓我深刻感受到自己的價值。

段落五：服從的價值。

服從的價值在于培養(yǎng)了人們的紀律意識和責任感，讓我們更好的遵守和履行規(guī)則和任務(wù)。這也是我們成為一個優(yōu)秀的公民、員工、父母或領(lǐng)導者所必需的。服從不僅可以讓我們得到他人的信任和尊重，還可以成為我們職業(yè)道路上的加分項。我相信，只要我們在服從的過程中保持謙虛、主動和創(chuàng)新，就一定能夠在自己的事業(yè)和生活中取得更大的成就。

總之，服從對于每個人的人生都是非常重要的，它不僅讓我們自己受益匪淺，也對團隊和社會產(chǎn)生了積極的影響。在我們的日常生活中，無論是對待工作、學習還是與他人相處，我們都需要保持服從和努力提高自己，從而獲得更好的成長和發(fā)展。

講服從心得體會范本篇二

做人處事，不僅需要獨立思考、勇敢創(chuàng)新，更需要遵從規(guī)律、服從約束。服從這種精神往往被人們認為是弱勢的體現(xiàn)，但實際上，它在我們的日常生活中卻扮演著不可或缺的角色。服從，不僅意味著尊重權(quán)威、尊重規(guī)則，更意味著一種獨特的自覺和自律。下面，我將結(jié)合自身經(jīng)歷，談一談服從的心得體會。

二、遵從規(guī)定。

遵守規(guī)定是一種最基本的服從，它能夠使我們更好地融入團隊。在我所在的學校，規(guī)定明確：下晚自習要在教室內(nèi)學習，不允許離開；晚上10點后必須關(guān)燈睡覺。有一次，我因為追著看電視沒來得及趕回學校，便想要外出了一下，結(jié)果被值班老師發(fā)現(xiàn)了。老師對我進行了一番批評教育，讓我明白了遵守規(guī)定的重要性，從那以后，我開始自覺遵守學校規(guī)定，從不再偷偷溜出教室和熬到深夜。

在團體中，領(lǐng)導的作用是至關(guān)重要的，服從領(lǐng)導是建立團隊協(xié)作、發(fā)展團隊實力的基礎(chǔ)。我的父親是一名會計師，每天都忙于公司的財務(wù)工作，我從小就看到了他忙碌的身影。在他的領(lǐng)導下，公司的財務(wù)工作一直非常規(guī)范、高效，他也因此獲得了領(lǐng)導的賞識與信任。我深深地認識到，只有服從領(lǐng)導，才能更好地發(fā)揮團隊的力量，完成工作任務(wù)，達到目標。

四、敬重權(quán)威。

敬重權(quán)威是另一種體現(xiàn)服從的方式。不放棄自己的看法，但務(wù)必尊重權(quán)威的決定，這是身為職場新人的基本底線。曾有一件事讓我體會深深敬重權(quán)威的重要性。一次公司會議上，我提出了一些改進的意見，但領(lǐng)導并沒有采納我的建議，而是采用了另外一個方案。起初，我有些不滿，甚至懷疑領(lǐng)導的決定是否正確，但在后來的工作中，我看到他的決定非常明智。這件事讓我明白，敬重權(quán)威可以避免形成一種相互猜疑、不信任的局面，只有有關(guān)方面互相尊重，工作才能更好進行。

五、自我約束。

自我約束也是服從的重要表現(xiàn)形式之一。在工作或生活中，人們常常會受到種種誘惑和挑戰(zhàn)，只有自我約束才能夠抵制種種誘惑，保持內(nèi)在的安定。曾經(jīng)，我因為過于自信，不停地節(jié)節(jié)高升，但在最后，我的行為卻招致了嚴重的后果。自此，我意識到自我約束的重要性，關(guān)鍵時刻，只有憑借理性與信仰才能堅持自己的原則和底線。

結(jié)束語：

服務(wù)既是一種心態(tài)，又是一種行動。與其花費大量時間思考如何去對抗約束和規(guī)律，不如思考如何去遵從約束和規(guī)律。充分認識到服從的價值，可以讓我們更好地參與、融入到各種人際和工作關(guān)系之中，最終取得優(yōu)異的成績。

講服從心得體會范本篇三

服從是每個人不可回避的一個話題，無論是在家庭、學校還是工作場所，都需要遵守一定的規(guī)則和要求。講服從心得體會，是一種總結(jié)和反思的過程，通過自己的親身體會，我認為服從是一種責任擔當和團隊合作的表現(xiàn)，也是一種積極交流和自我成長的機會。

首先，服從是一種責任擔當。親身經(jīng)歷告訴我，服從并非毫無自主權(quán)和個性發(fā)展的機會。相反，它需要我們充分了解和認同團隊的目標與價值觀，主動承擔起責任，為實現(xiàn)共同目標貢獻自己的力量。在學校中，我積極參與各項活動，服從班級管理，為組織展示我個人的特長和才能。在工作場所，我積極參與團隊的工作計劃和目標，服從上級的指導和安排，努力發(fā)揮自己的優(yōu)勢，為團隊的成功貢獻自己的力量。這是服從的責任擔當，是對自己與他人的尊重，也是對自己能力的體現(xiàn)。

其次，服從是一種團隊合作的表現(xiàn)。在一個集體中，各個成員的統(tǒng)一和團結(jié)至關(guān)重要。沒有人能夠獨自完成所有的任務(wù)和工作，需要通過分工合作，互相配合。在一個良好的團隊中，每個成員都具備服從的意識，愿意聽取他人的意見和想法，共同制定出更好的方案和決策。我曾經(jīng)參與過一個志愿者團隊，在一次活動中，團隊成員都服從組織的部署，積極參與各項活動，互相合作，每個人發(fā)揮其特長，給予最大的幫助和支持。最終，任務(wù)圓滿完成。這是團隊的力量，是通過服從和合作實現(xiàn)目標的體現(xiàn)。

第三，服從是一種積極交流的機會。在服從他人的過程中，我們需要與他人進行有效的溝通和交流，理解對方的想法和需求，也需要與他人相互配合，制定出最佳的解決方案。通過積極交流，我們不僅能夠更好地理解他人的意見和看法，還能夠借鑒他人的經(jīng)驗和知識，不斷提升自己的能力和水平。在與同學合作時，我常常主動傾聽他人的建議和意見，與他人共同探討問題的解決辦法。通過交流，我們能夠更好地理解別人的需要，也能夠更好地表達自己的想法和意見。積極交流所帶來的互動和反饋，能夠使我們從不同的角度審視問題，提出更好的解決方案。

第四，服從是一種自我成長的機會。在服從他人的過程中，我們需要不斷學習和成長。通過接受他人的指導和建議，我們能夠不斷改正自己的缺點和不足，鍛煉自己的耐心和毅力，提升自己的能力和水平。在工作中，我遇到過許多困難和挑戰(zhàn)，但是通過服從他人的指導和關(guān)懷，我不斷積累經(jīng)驗和教訓，逐漸成長為一個更優(yōu)秀的員工。在學校中，我通過服從老師和輔導員的教導和指導，不斷提高自己的學習成績，同時也培養(yǎng)了自律的習慣和獨立思考的能力。服從是一種自我成長的機會，只有敢于服從，敢于改變，才能夠不斷進步。

最后，總結(jié)服從的經(jīng)驗和體會，我們應(yīng)該意識到服從是一種責任擔當和團隊合作的表現(xiàn)，是一種積極交流和自我成長的機會。我們需要在實踐中不斷總結(jié)和反思，不僅要求自己服從，還要有意識地引導他人服從。通過服從，我們能夠更好地理解他人的需求和想法，也能夠更好地表達自己的意見和觀點，從而實現(xiàn)個人與團隊的共同發(fā)展。

講服從心得體會范本篇四

服從是我們生活中不可避免的一部分。無論是在學校、工作場合還是家庭中，我們都需要服從規(guī)則、服從指揮。然而，服從并不僅僅是聽從別人的安排，它代表著一種態(tài)度和心態(tài)。在我的生活中，我深刻體會到了服從的重要性，并從中獲得了許多寶貴的經(jīng)驗和教訓。以下是我個人關(guān)于被服從的心得體會。

首先，服從是一種價值觀。在我的成長過程中，我意識到服從不僅僅是為了遵循規(guī)則，更是一種態(tài)度和價值觀。服從意味著尊重他人的意見和決策，同時也表明了我們對規(guī)則和制度的認可。當我們能夠真正理解并接受這種價值觀時，我們將更容易與他人和諧相處，形成穩(wěn)定的人際關(guān)系。

其次，服從是一種責任心的表現(xiàn)。在工作和學習中，服從是完成任務(wù)、實現(xiàn)目標的前提條件。通過服從他人的指揮和規(guī)則，我們能夠更加高效地完成工作，達到更好的成果。同時，服從還表明了我們對自己所承擔的責任的認可和接受。只有以負責任的態(tài)度服從，我們才能在工作和學習中取得成就。

第三，服從有助于培養(yǎng)團隊意識。在團隊中，服從是團隊合作的基石。只有每個成員都能夠服從組織的安排和規(guī)則，團隊才能更好地發(fā)揮合作的力量，取得更大的成就。通過服從，我們能夠培養(yǎng)團隊意識，學會聽取他人的意見，共同協(xié)作，解決問題。團隊合作的力量是無窮的，只有通過服從才能發(fā)揮出最大的效益。

第四，服從培養(yǎng)了自控力和耐心。服從并不總是易事，有時我們不得不忍耐和等待，以順利完成任務(wù)。在服從的過程中，我們需要培養(yǎng)自己的耐心，學會等待和妥協(xié)。同時，服從還要求我們對自己有嚴格的要求，培養(yǎng)自己的自控力。只有通過耐心和自控力，我們才能真正順利地服從他人的指揮和規(guī)則。

最后，服從讓我們成長和提升自己。通過服從他人的指揮和規(guī)則，我們能夠不斷學習和成長。在服從的過程中，我們會遇到各種困難和挑戰(zhàn)，這些困難和挑戰(zhàn)將促使我們提升自己，超越自己。只有經(jīng)歷過服從的歷練，我們才能真正變得成熟、穩(wěn)重，具備更強的適應(yīng)能力和解決問題的能力。

在我的生活中，無論是在學校還是工作中，我始終秉持著服從的態(tài)度。我堅信服從是一種價值觀和責任心的體現(xiàn)，它有助于培養(yǎng)團隊意識，提高自控力和耐心，同時也讓我能夠不斷成長和提升自己。我希望通過我自身的行動和實踐，能夠影響他人，讓更多的人認識到服從的重要性，并從中獲得成長和進步。

總之，被服從并不意味著我們喪失了自我，相反，它是我們價值觀和責任心的表現(xiàn)，是我們成長和提升自己的機會。在今后的生活中，我將繼續(xù)堅持服從的態(tài)度，不斷發(fā)掘服從中的價值和智慧，讓自己不斷成長和進步。

講服從心得體會范本篇五

服從，是指聽從上級的指揮，遵守規(guī)定，執(zhí)行任務(wù)。對于部隊或組織來說，服從是一種基本的要求。每個人都要有服從的意識。在生活中，服從也是一種必須具備的品質(zhì)。在服從中，有許多體會。在接下來的文章中，我將分享一些我在服從中的所體會到的感受。

第一段：意識到服從的重要性。

服從源于對自己和對他人負責的意識。一個優(yōu)秀的個人和組織都應(yīng)具有服從的品質(zhì)。當我們服從時，不僅可以使組織更好地發(fā)揮它的效力，還可以更好地實現(xiàn)個人的價值。我曾經(jīng)在軍隊和公司工作中，意識到服從的重要性。如果沒有服從精神，我們的軍隊和公司就像一堆散沙，無法形成力量。有一個有意思的經(jīng)歷是值得一提的。我曾經(jīng)帶領(lǐng)一支小組去山區(qū)執(zhí)行任務(wù)，這里的環(huán)境復(fù)雜，我沒有把任務(wù)的重要性告訴組員，他們因此缺乏緊迫感。這時候，我的一個上級軍官告訴我，如果我想讓任務(wù)圓滿完成，就要讓組員意識到這次任務(wù)的重要性。于是，我向組員介紹任務(wù)的意義和任務(wù)可能解決的問題。最后，我們順利完成了任務(wù)。

第二段：服從需要正確認知。

服從不是盲從，也不是人為地低頭和妥協(xié)。服從必須是有理有據(jù)的，正確認知是做出正確決策的第一步。我們必須了解指揮命令的意義和指導思想，確保其準確性和權(quán)威性。當然，在服從中，我們也必須進行思考，因為判斷的準確性是服從的前提。在這方面，我們也要學會立場轉(zhuǎn)換，站在指揮員的角度看待問題。任何一項體育比賽都需要公正、客觀的裁判員，同樣在生活和工作中，我們也需要這樣的人才。每當我們在服從時遇到不合理的命令時，我們不應(yīng)該故意進行抵抗，而應(yīng)該把建議呈交給領(lǐng)導，并尊重領(lǐng)導的決策。

第三段：服從有利于個人成長。

服從不僅有利于企業(yè)和軍隊的發(fā)展，也有利于個人的發(fā)展。我們在服從中可以積累經(jīng)驗，學習更多的知識和技能。服從可以幫助我們建立優(yōu)秀的工作品質(zhì)、認真負責的態(tài)度和專注的注意力，這些都是成為杰出領(lǐng)導者和成功人士所必須的品質(zhì)。在服從中，我們也可以建立良好的群體關(guān)系，獲得與領(lǐng)導和同事們建立關(guān)系的機會。

第四段：權(quán)利與責任共同存在。

服從和忠誠不僅是權(quán)利，更是責任。作為受領(lǐng)導約束的人，既要享受著領(lǐng)導的指揮權(quán)，也要承擔起應(yīng)盡的義務(wù)。在服從中，我們要注意的是領(lǐng)導的意圖，作為下屬必須有一定的自執(zhí)行力和工作量。在執(zhí)行過程中，如果出現(xiàn)問題，要及時返顯上級領(lǐng)導并及時反思問題所在，以便提出解決方案。我們要樹立做最好的自己的意識，腳踏實地完成老師或領(lǐng)導的要求，并正確處理好利益相關(guān)問題。

第五段：總結(jié)以往的經(jīng)驗，不斷改進自己。

在服從中，我們要總結(jié)以往的經(jīng)驗并不斷改進自己。服務(wù)于他人的過程，是一個自我認識、自我改進的過程。我們要像海綿一樣學習新事物，不斷積累經(jīng)驗、改進自己。我們要學會自我反思，了解自己在服從過程中出現(xiàn)的問題，發(fā)現(xiàn)和糾正自身的缺陷。通過持續(xù)不斷地學習和進步，成為更好的人，為組織和個人的成長貢獻出更多的力量。

結(jié)論：

服從，是一種基于責任和公正的行為。通過服從，我們可以了解到領(lǐng)導的意圖，樹立起正確認知，累積經(jīng)驗、鍛煉個人工作素質(zhì)和成為一個更好的人。當人們理解服從的內(nèi)涵，能夠積極投入，服從命令，以一個吃苦耐勞、認真負責的態(tài)度去把每一項工作徹底完成時，每個人都會從中獲得自豪，展示出人性的美好。因此，我們應(yīng)該時刻保持對服從的認識，學會正確的服從，并通過不斷總結(jié)經(jīng)驗，提高自己的能力。

講服從心得體會范本篇六

被服從無疑是我們生活中一個不可或缺的部分。無論是在工作上還是在家庭里，被服從都是一種必不可少的品質(zhì)。通過服從，我們能夠更好地與他人合作、協(xié)調(diào)，同時也能夠保持自身的紀律和秩序。在這篇文章中，我將分享我個人對被服從的理解和體會。

首先，服從讓人學會尊重他人的意見和決定。在現(xiàn)代社會，我們常常需要與他人共事，需要與他人進行有效的溝通和合作，這就需要我們能夠理解和尊重他人的意見和決定。通過服從，我們可以培養(yǎng)自己的尊重他人的意識，不輕易否定他人的選擇，而是努力去理解和支持他人的決策。在一個團隊中，若每個人都只追求個人意見而不服從他人的指導，那將很難達到共同的目標。服從讓我們能夠更好地協(xié)同工作，互相尊重，建立起更加和諧的關(guān)系。

其次，服從可以培養(yǎng)人的紀律性。紀律是一個人成功的基石。一個沒有紀律的人，很難堅持自己的目標和計劃，也很難獲得成功。而服從可以培養(yǎng)人的紀律性，讓人有能力堅持自己的決心。在我個人的經(jīng)歷中，我曾經(jīng)加入過一支體育俱樂部。在俱樂部的訓練過程中，我們必須服從教練的安排和指導，按照規(guī)定的時間和方法進行訓練。雖然有時訓練很辛苦、很累，但是我始終堅持服從教練的安排和指導。正是這種紀律性讓我堅持下來，最終取得了不錯的成績。通過服從，我懂得了紀律對于個人成功的重要性。

再者，服從可以促進自身的成長和提升。在服從中，我們不僅可以學習他人的經(jīng)驗和知識，也可以與他人共同經(jīng)歷和探索新的領(lǐng)域。通過服從，我們能夠站在他人的肩膀上，看到更廣闊的世界。我曾經(jīng)在一個志愿者組織中服從過長輩的指導，從他們身上學到了很多寶貴的經(jīng)驗和知識。他們的指導和教誨讓我收獲頗豐，不僅在技能上提升了自己，在心理上也更加堅強和成熟。通過服從，我們可以不斷地學習、成長，不斷提升自己的能力和素質(zhì)。

最后，服從還可以幫助我們建立起良好的人際關(guān)系。在現(xiàn)代社會中，人際關(guān)系的好壞對一個人的發(fā)展非常重要。通過服從他人的指導和安排，我們能夠更好地與他人相處，贏得他人的信任和認同。人際關(guān)系的好壞直接影響著我們的職業(yè)發(fā)展和生活幸福感。通過服從，我們可以培養(yǎng)自己的合作意識和團隊意識，使得我們在工作和生活中能夠更好地融入集體。只有與他人和睦相處并共同協(xié)作，才能夠取得更好的成果和發(fā)展。

總之，被服從是一種寶貴而重要的品質(zhì)。通過服從，我們能夠?qū)W會尊重他人、培養(yǎng)紀律性、促進自身成長和提升，還能夠建立良好的人際關(guān)系。在現(xiàn)代社會中，服從不僅是一種能力和素質(zhì)的體現(xiàn)，更是一種智慧和胸懷的展示。只有通過服從，我們才能夠更好地與他人合作、協(xié)調(diào)，共同創(chuàng)造更加美好的生活。

（1200字）。

講服從心得體會范本篇七

服從是我們生活中必不可少的一部分，無論是在家庭中還是在工作中，我們都需要服從一定的規(guī)則和指令。但是，在服從他人的同時，我們也需要看重自己內(nèi)心的需求和感受，這就是服從后需要體會的“服從后心得”。

第二段：理解服從的真正意義。

服從并不是放棄自己的意愿和追求，而是為了更好地完成他人或群體的目標，更好地實現(xiàn)自己的價值。我們應(yīng)該明確，我們服從他人時，是在犧牲自己的一部分利益，但這種犧牲必須建立在對他人的尊重和信任上。正如一句名言所說：“服從并不意味著沒有主見，而是有一樣比個人想法更重要的東西?！?/p>

第三段：服從后需要觀察自己的內(nèi)心。

服從并不代表完全迎合他人，我們強制自己服從他人時，也會有內(nèi)在的矛盾和抵觸。有時我們會傾向于順從于自己內(nèi)心想法的人為自己辯護，而任何跡象都表明這并不是服從，而是順從于自己。我們需要時刻觀察自己的內(nèi)心狀態(tài)，并在遇到適當?shù)臅r候調(diào)整自己的反應(yīng)方式。

第四段：從服從中汲取成長和啟示。

服從的過程中，我們可以不斷學習和成長。通過服從他人，我們深入了解他人，茁壯成長。我們從他人的角度審視問題，并構(gòu)建了更加完善的思維方式和行為方式。

第五段：總結(jié)。

服從不是弱點，而是強項。它是建立在尊重和信任的基礎(chǔ)之上，它喚醒了內(nèi)在的“閃光”和潛能。我們需要理解服從的真正含義并從中汲取成長和啟示，同時時刻觀察我們的內(nèi)心，在遇到恰當?shù)臅r候調(diào)整自己的態(tài)度和反應(yīng)方式。從這些方面來說，服從后的心得體會是我們成長的重要部分。

講服從心得體會范本篇八

段落一：引入被服從的背景和概念（200字）。

被服從一詞，意味著一個人受到他人的控制和指揮。被服從在生活中無處不在，無論是在家庭、學校還是工作場所，人們都必須服從規(guī)則和權(quán)威。作為一種常見的社會交往方式，被服從往往需要我們放棄自己的意愿和愿望，追隨他人的指導。然而，接受被服從并非易事，需要我們學會從中獲得體驗和收獲。本文將探討個人在被服從中的心得體會，以及這些體會對我們的成長和發(fā)展的意義。

段落二：被服從的價值和意義（250字）。

被服從既是一種群體合作的基礎(chǔ)，也是一種個人成長的機會。當我們接受被服從時，我們學會了尊重他人的權(quán)威和決策，并展示了良好的凝聚力和合作精神。通過服從他人的指令，我們接觸到了不同的觀點和方式，獲得了拓展思維和開闊眼界的機會。被服從也教會了我們謙虛、耐心和紀律，這些都是實現(xiàn)個人成長和成功的重要品質(zhì)。

段落三：被服從的挑戰(zhàn)（300字）。

然而，被服從并非一帆風順。在服從他人的指令時，我們可能面臨與個人意愿和價值觀的沖突，產(chǎn)生不安和抵觸。這種沖突常常需要我們找到平衡點，既要服從他人的決策，又要保持自己的獨立性和原則。此外，被服從往往需要我們付出辛勤努力和犧牲，包括時間、精力和個人目標的調(diào)整。這些挑戰(zhàn)需要我們在被服從中尋找到自己的價值和意義，不斷提升自己的能力和內(nèi)在素質(zhì)。

通過被服從，我學會了信任他人和團隊合作，培養(yǎng)了集體利益高于個人利益的意識。在工作中，我負責協(xié)調(diào)團隊的工作，聽從領(lǐng)導的指揮。我發(fā)現(xiàn)，只有當我放下個人意愿，尊重他人的決策并主動合作，我們才能取得更好的成績和成長。在家庭中，被服從教會了我尊重長輩的決策，體諒家人的辛苦，并培養(yǎng)了我為他人著想的思維方式。被服從也使我意識到，通過服從他人，我能夠?qū)W會不斷提升自己的專業(yè)知識和能力，為自己的未來發(fā)展打下基礎(chǔ)。

段落五：被服從的意義和啟示（250字）。

被服從是我們成長的必由之路，是獲得成功和實現(xiàn)目標的關(guān)鍵。通過被服從，我們學會了順從他人的決策，并在服從中找到了屬于自己的價值和意義。被服從教會了我們尊重他人、體諒他人，同時也培養(yǎng)了自己的自控和紀律。被服從的心得體會不僅幫助我們與他人建立良好的合作關(guān)系，還促使我們在工作中取得更好的成果。因此，我們應(yīng)當不斷積累被服從的體驗和心得，以提升自己的綜合素質(zhì)和個人價值。只有在被服從中不斷成長和進步，我們才能在現(xiàn)實生活中實現(xiàn)更多的目標和夢想。

講服從心得體會范本篇九

服從力是一個人在面對權(quán)威、規(guī)則和命令時，能夠積極遵守并執(zhí)行的能力。對于每個人來說，服從力都是一項重要的品質(zhì)。無論是在家庭、學校還是工作場所，服從力都是一種被廣泛要求和推崇的美德。個人的服從力牽涉到對他人的尊重和信任，同時也是展示自己積極性和責任感的一種方式。通過不斷的實踐和思考，我從服從力中獲得了一些寶貴的體會。

首先，服從力需要基于道德和倫理的原則。在面對命令或規(guī)則時，我們應(yīng)該更加注重是否與道德規(guī)范相符。倫理和道德是社會共同認可的價值觀和規(guī)范，我們在服從力的實踐中應(yīng)該始終遵循這些原則。只有當命令與道德相悖時，我們才有權(quán)利選擇不服從。未必所有的命令都是正確和合理的，有時候我們需要依據(jù)我們自己的判斷來決定是否服從。這就需要我們充分發(fā)揮自己的思考能力和道德判斷力，堅持正確的倫理價值。

其次，服從力需要建立在信任和尊重的基礎(chǔ)之上。要想服從他人的命令，我們必須先對他們產(chǎn)生信任和尊重。如果我們不能信任和尊重那些給予命令的人，那么我們很難真正服從他們。信任和尊重是互相促進的過程，雙方都要努力去建立和維護。我們需要理解和尊重他人的立場、觀點和意見，積極地與他們溝通和交流。只有通過建立真正的信任和尊重，我們才能夠更好地服從和執(zhí)行他人的命令。

第三，服從力需要積極主動和責任心的支持。服從不僅僅是順從或聽從，更重要的是我們要積極主動地配合和支持。我們應(yīng)該主動關(guān)心和了解任務(wù)的內(nèi)容和目標，并積極參與其中。只有當我們主動參與到任務(wù)中，我們才能更好地發(fā)揮作用和發(fā)揮自己的才能。同時，一個有責任心的人是一個具備服從力的人。我們不僅要對自己的任務(wù)負責，還要對團隊的目標負責。只有在盡職盡責的前提下，我們才能更好地服從領(lǐng)導的命令。

第四，服從力需要堅持持之以恒的努力。服從力不是一蹴而就的，它需要我們不斷地努力和實踐。我們應(yīng)該在日常生活中傾聽他人的建議和意見，并嘗試去理解他們的觀點。我們還應(yīng)該與他人進行積極的互動和合作，從他們身上學習和借鑒。通過這樣的努力，我們可以不斷提高自己的服從力，并做到越來越好。服從力需要堅持和長期的實踐，只有在不斷的努力中才能不斷提高和改進。

最后，服從力需要平衡和自我保護的能力。盡管服從他人的命令很重要，但我們也要學會保護自己的權(quán)益和尊嚴。我們不能因為過度服從而忽視了自己的需求和權(quán)益。我們需要學會在服從和拒絕之間保持平衡，根據(jù)不同的情況和狀況來做出判斷和決策。只有在平衡中，我們才能真正做到服從力的妥善運用。

綜上所述，服從力是一種重要的品質(zhì)和能力，它需要建立在道德和倫理的基礎(chǔ)上，需要信任和尊重的支持，需要積極主動和責任心的配合，需要堅持和持之以恒的努力，還需要平衡和自我保護的能力。通過這些體會，我深刻認識到服從力的重要性，并始終努力將其運用到實際生活中去。希望通過我自己的努力和實踐，能夠不斷提高自己的服從力，更好地為自己和他人服務(wù)。

講服從心得體會范本篇十

“把你的手機交給我，就是你了，你可是剛來不久喔!這么好的機會就給你吧!一定不要讓我們部門丟臉……”說著就把我推上車。

在我毫不知情的情況下，沒有做任何準備，我就被我們科長給推上了一輛巴士。到上面一看，已經(jīng)有很多人坐在里面了;還有幾個是我認識了，不過有點怪，不僅有別部門的，還有其他分公司的……(后來才知道，他們和我一樣，都是不知情被“綁”上了這輛“賊”車，參加了日后為期一周的軍訓生涯!)。

很快車子發(fā)動了，這時從副駕駛上站起來一人，黑黑的，不過還挺結(jié)實，身穿迷彩服。給我們敬了個軍禮，然后說，“**公司的精英們，你們好，我叫申軍，很高興見到你們!為了讓大家不僅有強勁的工作效率，還要讓大家有一個良好的體魄。所以貴公司董事長委托我們軍區(qū)，做為大家的試練場，把大家煉成一快好鋼。訓練為期一周，七天六個客題，我相信在坐的各位，一定會圓滿完成所有課題!”

基本上都和往常大同小異，白天參加各種訓練，夜間拉緊急集合。就這樣我們完成了一周軍訓中的所有課題，但在這次軍訓中我沒有說過一句累;因為同去的那幫女孩子表現(xiàn)的太好了，根本不次于我們這些男人，所以不僅僅是我一人，給所有的男同事帶來了很大的壓力呀!

服從命令，是軍人的天職。在教官的一個個口令下，我們完成了這次軍訓的所有客題。

很明顯，大家的皮膚都變黑了不少，同樣也都基本圓滿完成軍訓課題!

“服從命令，也是我們的天職，我們也是一個兵……”這是我們在軍訓后喊出來的!