在平日里,心中難免會(huì)有一些新的想法,往往會(huì)寫(xiě)一篇心得體會(huì),從而不斷地豐富我們的思想。大家想知道怎么樣才能寫(xiě)得一篇好的心得體會(huì)嗎?那么下面我就給大家講一講心得體會(huì)怎么寫(xiě)才比較好,我們一起來(lái)看一看吧。
關(guān)于值班園長(zhǎng)心得體會(huì)和方法一
1.1 目的
為加強(qiáng)夜間值班管理,明確崗位職責(zé),規(guī)范值班員工和司機(jī)的行為,制定本規(guī)定。
1.2 適用范圍
本規(guī)定適用于天山房地產(chǎn)公司及所屬各公司。
2 值班人員安排
2.1 值班人員范圍包括總裁助理、總經(jīng)理助理、行政部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)及以下的在崗正式男性員工。
2.2 每月29日前由房地產(chǎn)公司總部人力資源部提供在崗員工名單給總裁辦公室;各公司辦公室提供在崗員工名單,辦公室依次排序,列出下月值班表,保證值班秩序的公平、公正。
2.3 辦公室每月30日前將次月值班表送值班室,值班人員按照值班表自覺(jué)值班,辦公室不再另行通知;如夜間值班人員值班時(shí)間有變化,辦公室人員負(fù)責(zé)提前一天通知該值班人員。
2.4 因身體健康等原因不能值班的,經(jīng)董事長(zhǎng)批準(zhǔn)可以不值班。
3 員工夜間值班要求
3.1 值班時(shí)間:從每晚7:00開(kāi)始至次日早7:00
3.2 值班地點(diǎn):房地產(chǎn)公司總部值班室,各公司值班室。
3.3 值班人員:管理人員一名(以下稱值班長(zhǎng)),司機(jī)一名(以下稱值班司機(jī))。
3.4 值班長(zhǎng)職責(zé)
3.4.1 以公司值班長(zhǎng)身份管理公司值班期間一切事務(wù),總部值班長(zhǎng)的上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)有權(quán)檢查值班長(zhǎng)值班情況,各公司總經(jīng)理有權(quán)檢查本公司值班長(zhǎng)值班情況;
3.4.2 負(fù)責(zé)值班長(zhǎng)所在公司辦公設(shè)施的消防、安全、保衛(wèi)等工作,定時(shí)巡視、檢查,確保門(mén)窗、電燈、水龍頭、空調(diào)等已關(guān)閉,無(wú)外單位人員留宿,保安在崗值班;
3.4.3 負(fù)責(zé)客戶投訴事務(wù)及應(yīng)急突發(fā)事件處理;
3.4.4 負(fù)責(zé)公司事務(wù)的上呈下達(dá);
3.4.5 負(fù)責(zé)值班期間來(lái)客的登記、接待工作,來(lái)電的接聽(tīng)、公司規(guī)定范圍內(nèi)的解答工作,對(duì)解答不清的須及時(shí)向?qū)Ψ教峁?zhǔn)確的電話號(hào)碼或及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示后解答;
3.4.6 負(fù)責(zé)管理好值班司機(jī)和值班用車; 3.4.7 填寫(xiě)值班記錄表(見(jiàn)附件);
3.4.8 負(fù)責(zé)公司副總經(jīng)理以上級(jí)別領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性工作。 3.5 值班司機(jī)職責(zé)
3.5.1 按照值班長(zhǎng)的要求和公司有關(guān)規(guī)定,隨同公司人員夜間外出辦理公司事務(wù); 3.5.2 負(fù)責(zé)值班長(zhǎng)安排的符合公司規(guī)定的臨時(shí)性工作。
4 值班要求與罰則
4.1 公司人力資源部或分公司辦公室未按時(shí)、依序提供在崗員工名單,處罰負(fù)責(zé)人50元。
4.2 辦公室未按時(shí)、依序列出次月值班表,處罰辦公室負(fù)責(zé)人50元。辦公室負(fù)責(zé)人、總部值班長(zhǎng)的上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各公司總經(jīng)理不定期對(duì)值班人員的值班紀(jì)律進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)違紀(jì)行為及時(shí)處理,違者處罰相關(guān)負(fù)責(zé)人50-100元。 4.3 值班長(zhǎng)與值班司機(jī)
4.3.1 值班長(zhǎng)值班時(shí)上下班必須打卡,未打卡按曠工處理。
4.3.2 值班長(zhǎng)要填寫(xiě)《值班記錄表》,對(duì)未填寫(xiě)值班記錄表的,處罰值班長(zhǎng)20元。 4.3.3 值班長(zhǎng)與值班司機(jī)在值班前及值班期間不準(zhǔn)喝酒,違者處罰責(zé)任人50元。 4.3.4 值班長(zhǎng)、值班司機(jī)不能按時(shí)值班時(shí),需主動(dòng)提前與次日值班人員協(xié)商替班,報(bào)辦公室批準(zhǔn)后方可替班。無(wú)故不值班又未安排替班的,處罰責(zé)任人50-100元,值班人員往后順延一位。
4.3.5 值班長(zhǎng)、值班司機(jī)必須提前5分鐘到崗,違者處罰30元。 4.2.6 值班長(zhǎng)、值班司機(jī)嚴(yán)禁值班期間脫離崗位,違者處罰50-100元。 4.3.7 值班長(zhǎng)、值班司機(jī)嚴(yán)禁在值班期間辦私事,違者處罰50-100元。 4.3.8 值班長(zhǎng)、值班司機(jī)未履行職責(zé)的,違者處罰50-100元。
4.3.9 值班長(zhǎng)在值班期間必須妥善保管公司物品,值班期間公司物品如有損壞的,責(zé)任人必須照價(jià)賠償,無(wú)責(zé)任人的,由值班長(zhǎng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。
4.3.10 值班司機(jī)必須服從值班長(zhǎng)符合公司規(guī)定的管理、安排、指揮,經(jīng)值班長(zhǎng)同意后方可出車,不得私自出車,違者處罰50-100元。
4.3.11 值班司機(jī)值班前須將車加滿油,調(diào)試好車輛,嚴(yán)禁以任何理由拒絕出車或刁難乘車人,違者處罰50-100元,情節(jié)嚴(yán)重者調(diào)離司機(jī)崗位直至辭退。 4.4 值班車輛
4.4.1 嚴(yán)禁值班長(zhǎng)、值班司機(jī)利用夜間值班時(shí)間私用車輛,違者處罰責(zé)任人50-100元。
4.4.2 在下午下班后召開(kāi)各類工作會(huì)議,由辦公室提前安排好車輛,值班長(zhǎng)要主動(dòng)地提供服務(wù),違者處罰值班長(zhǎng)50-100元。
4.4.3 由于工作原因,在晚上九點(diǎn)以后下班的員工,經(jīng)辦公室負(fù)責(zé)人與當(dāng)日值班長(zhǎng)同意后,可以用值班車輛送當(dāng)事員工回家,違者處罰值班長(zhǎng)50元。
4.4.4 在值班期間,多項(xiàng)工作需用車時(shí),值班長(zhǎng)要本著急事急辦的原則,調(diào)度好車輛,妥善處理好各項(xiàng)工作,違者處罰值班長(zhǎng)50-100元。
4.4.5 為了使值班長(zhǎng)能在值班期間滿足值班用車的需要,各部門(mén)在下午下班前確知晚上需用公司車輛工作時(shí),該部門(mén)經(jīng)理要提前報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)解決,并辦理好相關(guān)車輛的交接手續(xù),違者處罰當(dāng)事部門(mén)經(jīng)理50-100元。
4.4.6 任何員工不得以任何理由在夜間值班期間私借公司車輛外出辦事,違者處罰雙方當(dāng)事人50-100元;情節(jié)嚴(yán)重者予以辭退。 5 附則
5.1 本規(guī)定由總裁辦公室制定并負(fù)責(zé)解釋。 5.2 本規(guī)定自董事長(zhǎng)批準(zhǔn)之日起實(shí)施。
二0xx年七月十四日
關(guān)于值班園長(zhǎng)心得體會(huì)和方法二
為加強(qiáng)公司安全管理,做好公司夜間、節(jié)假日、特殊時(shí)期的干部值班工作,切實(shí)保障公司各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作能夠正常、有序、安全開(kāi)展,特制定本制度。
1、適用于公司中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部在夜間、節(jié)假日、特殊時(shí)期的值班管理。
2、綜合管理部是干部值班管理的歸口管理部門(mén),對(duì)值班人員的值班紀(jì)律執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督與考核;
3、公司中層以上干部都有參加值班的責(zé)任和義務(wù)。
4、干部值班是指公司領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)負(fù)責(zé)人在夜間、節(jié)假日及特殊時(shí)期或特殊工作狀況下的值班工作。
5、綜合管理部負(fù)責(zé)制訂干部值班制度,并負(fù)責(zé)組織落實(shí),明確各級(jí)值班人員的職責(zé)和權(quán)限,加強(qiáng)監(jiān)督考核,切實(shí)履行干部值班安全職責(zé)。
6、綜合管理部統(tǒng)一排定值班人員值班時(shí)間表,注明值班人員聯(lián)系電話和園區(qū)消防、安監(jiān)、環(huán)保、公安、衛(wèi)生等部門(mén)的聯(lián)系、報(bào)警電話。
7、值班人員須嚴(yán)格遵守值班紀(jì)律,不得遲到、早退,中途脫崗、睡崗。
8、負(fù)責(zé)值班期間外來(lái)人員的接待工作;
9、嚴(yán)禁酒后值班或在值班期間酗酒。
10、值班人員須到公司指定值班室值班。
11、值班人員要按檢查頻次規(guī)定,對(duì)各生產(chǎn)車間、庫(kù)房、罐區(qū)等重點(diǎn)。部位進(jìn)行巡查,并及時(shí)做好值班記錄。
12、值班人員須嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度。
13、如因有事不能按時(shí)值班者,應(yīng)提前向綜合管理部請(qǐng)假,由綜合管理部安排其他具備干部值班資格的人員作臨時(shí)調(diào)替。
14、值班干部負(fù)責(zé)處理和協(xié)調(diào)值班期間發(fā)生的緊急問(wèn)題,并根據(jù)職責(zé)分工,及時(shí)與主管領(lǐng)導(dǎo)或主管部門(mén)溝通情況;
15、負(fù)責(zé)值班期間緊急電話和外部聯(lián)絡(luò)的處理工作;
16、值班期間如遇突發(fā)性重大應(yīng)急情況,應(yīng)及時(shí)向公司總經(jīng)理報(bào)告,并按程序要求迅速啟動(dòng)公司應(yīng)急預(yù)案。
關(guān)于值班園長(zhǎng)心得體會(huì)和方法三
為規(guī)范學(xué)校值班人員安排和學(xué)校值班人員的工作情況,特制訂學(xué)校值班制度篇
1、學(xué)校值班人員分成四類:門(mén)衛(wèi)保安、學(xué)校行政人員、教師、后勤人員。
2、學(xué)校需要值班的五種情景:平時(shí)、雙休日、暑期、節(jié)日、臺(tái)風(fēng)等特殊時(shí)候。
3、平時(shí)值班人員有門(mén)衛(wèi)保安、行政人員和教師。門(mén)衛(wèi)全天候負(fù)責(zé)學(xué)校安全學(xué)校行政人員、負(fù)責(zé)校園內(nèi)的安全和行為規(guī)范等情況、教師負(fù)責(zé)年級(jí)組和班級(jí)的安全等情況,學(xué)校行政人員需做好行政值日記錄,教師需做好年級(jí)值日記錄。
4、雙休日由保安值班。門(mén)衛(wèi)保安人員必須經(jīng)常巡視,完全遵照保安公司對(duì)保安的要求做好工作。
5、暑期由保安、行政人員和后勤人員值班。保安人員的值班要求與平時(shí)一樣。行政人員和后勤人員須遵守時(shí)間安排,做好來(lái)訪來(lái)電的接待工作,巡視校園,并做好詳細(xì)記錄。
6、節(jié)日由保安和行政人員值班。要求同暑期值班。
7、特殊時(shí)期全部人員值班。根據(jù)需要,必須住在學(xué)校的就必須住在學(xué)校,根據(jù)不同的情況制訂不同的值日方式。
泥城小學(xué)
關(guān)于值班園長(zhǎng)心得體會(huì)和方法四
為確保春節(jié)放假期間各施工現(xiàn)場(chǎng)及項(xiàng)目部辦公、生活區(qū)的財(cái)產(chǎn)安全,預(yù)防各類安全事故發(fā)生,項(xiàng)目部特制定此安全責(zé)任書(shū),以將安全責(zé)任落到實(shí)處。值班人員在工作期間應(yīng)遵守項(xiàng)目部規(guī)定,并履行安??醋o(hù)職責(zé),做好防火防盜工作。
1、遵守作息時(shí)間,值班期間不得擅自離開(kāi)工作崗位,按時(shí)填寫(xiě)每日值班記錄,對(duì)當(dāng)日值班中發(fā)現(xiàn)的異常情況進(jìn)行記錄(如來(lái)訪人員,用水、電異常等);確因?qū)嶋H情況需離開(kāi)工作崗位時(shí),必須經(jīng)項(xiàng)目經(jīng)理或安全經(jīng)理同意,外出時(shí)不得乘坐摩托車等無(wú)合法交通運(yùn)營(yíng)資質(zhì)的交通工具,確保自身安全;
2、除值班室外,關(guān)閉其他所有樓層電源;嚴(yán)禁在項(xiàng)目部使用大功率電器;值班人員外出時(shí),必須將在使用的熱水器等電器關(guān)閉,并加大煙花爆竹燃放期間的巡查力度,預(yù)防火災(zāi)事故發(fā)生;
3、夜間關(guān)閉項(xiàng)目部辦公、生活區(qū)所有門(mén)窗并上鎖,每日對(duì)門(mén)窗的安全狀況進(jìn)行檢查,預(yù)防盜竊事件的發(fā)生;
4、值班人員必須保持手機(jī)24小時(shí)暢通,及時(shí)對(duì)值班中的突發(fā)事件及異常情況進(jìn)行匯報(bào);
5、對(duì)于值班中發(fā)生的盜竊及火災(zāi)事故,應(yīng)及時(shí)向當(dāng)?shù)毓?10及消防119尋求幫助,并將事件情況第一時(shí)間向項(xiàng)目經(jīng)理()、安全經(jīng)理()匯報(bào);
6、嚴(yán)禁值班人員攜帶非我公司工作人員至項(xiàng)目部或現(xiàn)場(chǎng)滯留,對(duì)于外來(lái)人員在項(xiàng)目部或施工現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的任何意外事件我公司不負(fù)任何責(zé)任;
7、值班期間遵守國(guó)家法律法規(guī)及治安條例,不得酗酒鬧事,不得參與賭博及嫖娼等違法活動(dòng);
8、因值班人員責(zé)任造成各類財(cái)產(chǎn)損失或安全事故的,項(xiàng)目部將取消值班人員所有春節(jié)值班補(bǔ)助,扣除工資及開(kāi)除處理,并根據(jù)情況決定是否追究其法律責(zé)任;
凡開(kāi)縣項(xiàng)目20xx年春節(jié)放假值班人員,必須簽訂此責(zé)任書(shū),以便明確工作職責(zé)和相關(guān)的注意事項(xiàng)。值班時(shí)間為20xx年x月x日至2月x日。
項(xiàng)目經(jīng)理:
安全經(jīng)理:
值班人員:
x有限公司
x項(xiàng)目部(蓋章)
20xx年x月x日
關(guān)于值班園長(zhǎng)心得體會(huì)和方法五
各院、部,各部門(mén):
根據(jù)《全國(guó)年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》及上級(jí)通知,結(jié)合學(xué)校的實(shí)際, 20xx年中秋節(jié)放假有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、中秋節(jié)放假調(diào)休及調(diào)課時(shí)間安排。
放假時(shí)間:9月15日(星期四)至9月17日(星期六)放假調(diào)休共3天,9月16日(星期五)課程調(diào)至9月18日(星期日)上。
二、請(qǐng)教務(wù)處做好調(diào)課安排,放假期間,不能停止工作的部門(mén)要安排好人員值班,保衛(wèi)部門(mén)要加強(qiáng)節(jié)日的安全保衛(wèi)工作,確保學(xué)校財(cái)產(chǎn)的安全,學(xué)校假日值班工作由黨委辦公室、校長(zhǎng)辦公室、保衛(wèi)處負(fù)責(zé)(值班表另發(fā))。
希望全體師生員工在假日期間注意安全,參加一些有益身心健康的活動(dòng),過(guò)一個(gè)歡樂(lè)、祥和的中秋節(jié)。
校長(zhǎng)辦公室
教務(wù)處
年9月1日
關(guān)于值班園長(zhǎng)心得體會(huì)和方法六
一、 值班制度
1、值班時(shí)間:周一至周五 上午7:50-11:45 下午14:00-17:10
2、值班調(diào)換:由辦公室統(tǒng)一安排,個(gè)別人員特殊原因須臨時(shí)調(diào)換值班日期,需提前1-2天向辦公室負(fù)責(zé)人請(qǐng)示,征得同意后方可調(diào)換,調(diào)班有辦公室協(xié)調(diào),并在值班記錄本上注明。
3、值班要求:
(1)值班同學(xué)一定要明確自己值班的具體時(shí)間,并且上、下班要做好銜接。上一班要及時(shí)通知下一班。
(2)值班的學(xué)生干部必須準(zhǔn)時(shí)到崗,并做好個(gè)人值班登記;值班負(fù)責(zé)人不定時(shí)的到辦公室對(duì)值班情況進(jìn)行督促、檢查。
(3)值班人員應(yīng)打掃房間衛(wèi)生,勤倒垃圾,保持學(xué)生會(huì)辦公室清潔;收發(fā)和整理報(bào)紙、文件及信件,負(fù)責(zé)接納來(lái)訪,并作好記錄,傳達(dá)上級(jí)指示,協(xié)助各部門(mén)當(dāng)天工作;遇突發(fā)事件應(yīng)及時(shí)處理并報(bào)告學(xué)辦老師或?qū)W生會(huì)主要學(xué)生干部。在值班結(jié)束前,檢查公物有無(wú)損壞或遺失,門(mén)窗是否關(guān)好,電源是否切斷,最后由值班人員完成值班記錄并簽字。
(4)值班有專門(mén)的《值班記錄本》及《文件收發(fā)登記表》,值班人員應(yīng)記明值班日期、星期、人員;值班內(nèi)容應(yīng)記明當(dāng)日活動(dòng)、重要信件,并寫(xiě)明活動(dòng)部門(mén)、時(shí)間及大致內(nèi)容;重要信件記明來(lái)電單位、大體事由及處理結(jié)果;其他重要事件由值班人員靈活處理,并予詳細(xì)記錄。如有記錄不明造成的工作延誤、失誤,將追究值班人員的責(zé)任。
(5)值班人員應(yīng)禮貌待人、文明工作,不得在辦公室內(nèi)大聲喧嘩及打鬧,必須 保持我院學(xué)生工作系統(tǒng)的良好形象。
(6)值班人員不得隨意翻看其它部門(mén)或人員的辦公文件及材料,如果由于工作 關(guān)系有此需要時(shí),應(yīng)先征得對(duì)方負(fù)責(zé)人同意方可翻閱。
(7)不能以查看通知及與辦公室工作相關(guān)的之外的目以外的目的使用辦公室電腦,若因使用不當(dāng)而引起電腦中毒、資料丟失則要承擔(dān)全部責(zé)任。
(8)謹(jǐn)慎對(duì)待辦公室內(nèi)的所有文件、資料。未經(jīng)允許不得翻閱資料,經(jīng)過(guò)允許亦不能將其中涉及隱私的資料向外透露。妥善保管各類資料,不論是在做衛(wèi)生清掃或是在整理資料,在未經(jīng)輔導(dǎo)員老師或研究生學(xué)姐的允許的情況下不能擅自丟棄資料。因各種原因造成資料損壞、丟失、泄露(引起不良后果的)要承擔(dān)全部責(zé)任。
(9)在離開(kāi)時(shí)關(guān)窗、關(guān)門(mén)、關(guān)閉電器(電腦,空調(diào)),若因沒(méi)有關(guān)門(mén)、關(guān)門(mén)引起辦公室物品遺失的需承擔(dān)一定責(zé)任。(注:需做到這點(diǎn)的是早上和下午的末班值班同學(xué),其他同學(xué)若在值班途中稍有離開(kāi)則只需關(guān)門(mén)即可)
二、辦公室使用制度
1、衛(wèi)生管理?xiàng)l例:
(1)值班人員應(yīng)保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生,物品擺放整齊,無(wú)灰塵和異味。
(2)辦公室禁止吸煙,禁止隨地吐痰,垃圾不得隨意亂扔,宣傳部在每次做完 橫幅以后,應(yīng)及時(shí)打掃衛(wèi)生,地面不能粘有不干膠。
(3)辦公室由值班人員每天在值班時(shí)間內(nèi)進(jìn)行掃除。
2、其它紀(jì)律要求:
(1)進(jìn)入辦公室需保持衣冠整潔,不得穿拖鞋、背心、運(yùn)動(dòng)短褲。
(2)不得在辦公室大聲喧嘩、打鬧;非學(xué)生干部不得隨意進(jìn)出學(xué)生辦公室。
(3)注意節(jié)約用電,人走不忘關(guān)燈、關(guān)窗、關(guān)電扇、關(guān)飲水機(jī)、鎖門(mén)。
人文學(xué)院辦公室
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