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2023年干部回爐心得體會(huì)及收獲(精選12篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-19 17:20:40 頁碼:14
2023年干部回爐心得體會(huì)及收獲(精選12篇)
2023-11-19 17:20:40    小編:ZTFB

寫心得體會(huì)是我們對自己成長的一種記錄和思考的方式,通過總結(jié)和反思,我們可以更好地發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢和不足,進(jìn)而改進(jìn)和進(jìn)步。寫心得體會(huì)時(shí),我們要注重語言的優(yōu)雅和簡潔。以下是一些值得借鑒的心得體會(huì)范文,趕快來看看吧。

干部回爐心得體會(huì)及收獲篇一

通過四天的學(xué)習(xí)我受益匪淺,在今后的支部工作中,我不但要發(fā)揮好帶頭作用,勤于學(xué)習(xí),認(rèn)真思考,堅(jiān)定理想信念,嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩,更要帶好班子,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)制度,開展形式多樣的支部活動(dòng),持續(xù)增添正能量。雖然我們退休了,但是我們依然可以繼續(xù)為黨和國家事業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)智慧和力量。在社區(qū)中積極參加志愿活動(dòng),為社區(qū)和諧發(fā)展貢獻(xiàn)力量;在社會(huì)中時(shí)刻牢記自己是一名中國共產(chǎn)黨黨員,處處以身作則;在生活中展示陽光心態(tài),引領(lǐng)健康生活方式。

干部回爐心得體會(huì)及收獲篇二

干部回爐是一種重要的教育方式,也是對干部的一次深入檢查和再教育。隨著時(shí)代變遷和社會(huì)進(jìn)步,干部的工作已不僅僅是簡單的執(zhí)行任務(wù),而是更需要思考、創(chuàng)新和解決問題。因此,干部回爐是提高他們綜合素質(zhì)、適應(yīng)新工作環(huán)境和展現(xiàn)工作能力的重要途徑。這種教育方式可以讓干部更好地認(rèn)識自己、提高自身素質(zhì)、掌握新的技能和知識,進(jìn)而更好地為國家和人民服務(wù)。

第二段:回爐教育的形式和方式。

干部回爐的形式和方式多種多樣,主要包括政治學(xué)習(xí)、現(xiàn)場教學(xué)和實(shí)踐活動(dòng)。政治學(xué)習(xí)是強(qiáng)化干部思想政治工作、提高干部馬克思主義理論素養(yǎng)的必要途徑。現(xiàn)場教學(xué)是讓干部到實(shí)際工作崗位上,深入了解工作實(shí)際情況、掌握工作方法的關(guān)鍵方式。實(shí)踐活動(dòng)則是通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐相結(jié)合,解決實(shí)際問題、提高工作能力的重要手段。這些方式可以讓干部真正地投身于學(xué)習(xí)和實(shí)踐當(dāng)中,提高自身素質(zhì)和能力。

第三段:回爐教育的積極影響。

干部回爐教育具有積極的影響。首先,可以提高干部的工作效率和工作品質(zhì)。通過回爐教育,干部會(huì)更好地了解工作的實(shí)際情況、形成更優(yōu)秀的工作方法、解決問題和完成任務(wù)。其次,可以促進(jìn)干部個(gè)人素質(zhì)的提高?;貭t教育可以讓干部重新審視自己,認(rèn)真反思自身工作和思維方式,提高自身思維、執(zhí)行和領(lǐng)導(dǎo)能力。再次,還可以提高干部的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和領(lǐng)導(dǎo)才能?;貭t教育可以讓部分干部更好地發(fā)揮自己的優(yōu)勢,為團(tuán)隊(duì)的優(yōu)秀發(fā)揮和協(xié)作作出更好的貢獻(xiàn)。

第四段:回爐教育中需要注意的問題。

干部回爐教育中需要注意的問題有很多,主要包括教育形式不合理、教育內(nèi)容單一、效果監(jiān)控不嚴(yán)格等問題。首先,對于干部的具體情況需要進(jìn)行分析,制定不同的教育計(jì)劃并采用不同的教育手段。其次,教育內(nèi)容需要足夠豐富,不能重復(fù)和單一,要與干部的崗位和工作要求緊密結(jié)合。最后,還需要對回爐教育進(jìn)行實(shí)際效果的監(jiān)控,掌握教育效果,及時(shí)調(diào)整教育計(jì)劃,提高教育質(zhì)量。

第五段:總結(jié)干部回爐的重要性。

干部回爐是提高政治素質(zhì)、適應(yīng)新工作環(huán)境和展現(xiàn)工作能力的重要途徑。干部回爐教育的深入展開,對于培養(yǎng)現(xiàn)代化的干部隊(duì)伍,推進(jìn)國家現(xiàn)代化進(jìn)程,提高各項(xiàng)工作效率,提高社會(huì)質(zhì)量等都有著積極而重大的作用。只有通過回爐教育,讓干部更好地了解自己和更好地適應(yīng)現(xiàn)實(shí)的工作環(huán)境,才能夠不斷開拓進(jìn)取,推動(dòng)事業(yè)的發(fā)展,為實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興而不懈努力。

干部回爐心得體會(huì)及收獲篇三

習(xí)近平總書記反復(fù)強(qiáng)調(diào),黨要管黨必須從黨內(nèi)政治生活管起,從嚴(yán)治黨必須從黨內(nèi)政治生活嚴(yán)起。我們要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活的重要論述,認(rèn)真落實(shí)自治區(qū)黨委關(guān)于集中整治黨內(nèi)政治生活庸俗化交易化問題的部署要求,營造風(fēng)清氣正的黨內(nèi)政治生態(tài)。

嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,必須做到對黨忠誠。忠誠核心、維護(hù)核心是最大的政治,也是黨內(nèi)政治生活的關(guān)鍵。要加強(qiáng)思想政治建設(shè),筑牢信仰之基、補(bǔ)足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵,堅(jiān)決捍衛(wèi)“兩個(gè)確立”,踐行“兩個(gè)維護(hù)”,始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記對xxx重要講話重要指示批示精神,深入開展調(diào)查研究,積極建言獻(xiàn)策,堅(jiān)定不移推動(dòng)黨中央的決策部署在臨河落地落實(shí)。

嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,必須嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩。嚴(yán)明紀(jì)律和規(guī)矩是黨內(nèi)政治生活的內(nèi)容,也是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活的尺子和根本保證。要全面落實(shí)自治區(qū)黨委部署要求,認(rèn)真開展專題教育、自查自糾、承諾踐諾、以案促改、建章立制、規(guī)范提升等工作,刀刃向內(nèi)、動(dòng)真碰硬,堅(jiān)決反對并整治“圈子文化”“碼頭文化”“酒桌文化”等11種庸俗化交易化問題,引導(dǎo)黨員干部時(shí)刻繃緊紀(jì)律規(guī)矩這根弦,保持積極健康的黨內(nèi)同志關(guān)系,努力推動(dòng)黨內(nèi)政治生活嚴(yán)起來、實(shí)起來。

嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,必須保持清正廉潔。清正廉潔是我們黨的政治本色,也是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活的重要要求。要主動(dòng)接受黨內(nèi)監(jiān)督,養(yǎng)成在監(jiān)督下工作的習(xí)慣,既接受監(jiān)督不亂為,也積極履職善作為。要嚴(yán)以律己、慎終如始,時(shí)刻自重自省自警自勵(lì),敬畏歷史、敬畏群眾、敬畏組織、敬畏權(quán)力、敬畏人生,規(guī)范好“工作圈”,凈化好“生活圈”,管得住“活動(dòng)圈”,純潔好“社交圈”,以實(shí)際行動(dòng)為廣大干部群眾樹立標(biāo)桿、作出示范、帶好風(fēng)氣。

干部回爐心得體會(huì)及收獲篇四

學(xué)校黨委就把學(xué)校中層干部組織起來進(jìn)行集中學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),我感到這是學(xué)校黨委對全體中層領(lǐng)導(dǎo)干部的關(guān)心、愛護(hù)和幫助,不僅使中層領(lǐng)導(dǎo)干部明確了今后工作的方向,而且對于增強(qiáng)x大學(xué)中層領(lǐng)導(dǎo)干部的整體素質(zhì),提高中層領(lǐng)導(dǎo)干部的工作能力,構(gòu)建一支強(qiáng)健的干部隊(duì)伍,進(jìn)而促使學(xué)校各項(xiàng)工作再上新的臺階將具有重大的現(xiàn)實(shí)意義。通過對劉衛(wèi)國書記和何真校長的講話精神的學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì),深深感受到校黨委對于每一個(gè)干部的殷切期望,情真意切,語重心長!借此機(jī)會(huì),我談?wù)勛约和ㄟ^干部培訓(xùn)會(huì)學(xué)習(xí)的一些感受和體會(huì),與大家共勉。

第一,通過x大學(xué)本期干部培訓(xùn)活動(dòng),我感到受益匪淺,不僅開闊了眼界,而且受到了一次生動(dòng)而深刻的政治思想教育。不學(xué)則惘,無為則殆。學(xué)校這次對我們進(jìn)行了一次有組織、有計(jì)劃、有針對性的教育培訓(xùn),指導(dǎo)我們怎樣做事,教導(dǎo)我們怎樣做人。通過干部培訓(xùn)班學(xué)習(xí),提高了個(gè)人素質(zhì),增強(qiáng)了責(zé)任意識,確保我們能夠以端正的態(tài)度,過硬的能力,良好的狀態(tài)和飽滿的熱情投入到工作中。為服務(wù)學(xué)生、服務(wù)教師和服務(wù)海大打下了良好鋪墊!

第二,這是一次培養(yǎng)中層領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神的大會(huì)。在展開分組討論時(shí),領(lǐng)導(dǎo)干部們各抒己見,暢談干部培訓(xùn)中的心得體會(huì),為學(xué)校發(fā)展獻(xiàn)言獻(xiàn)策,充分體現(xiàn)了作為海大的一員,作為學(xué)校中層領(lǐng)導(dǎo),與海大的發(fā)展休戚與共的主人公精神。海大的發(fā)展與海大人特別是每位領(lǐng)導(dǎo)干部的工作努力分不開,海大的明天就存在于今天的努力中!每個(gè)中層領(lǐng)導(dǎo)干部都應(yīng)該明確自己身負(fù)的責(zé)任和義務(wù),都應(yīng)該具有敬業(yè)精神和樂于奉獻(xiàn)的精神!大家都認(rèn)為,作為干部要盡心盡力,真心實(shí)意干事業(yè),認(rèn)真負(fù)責(zé)地對待工作,海大的事情就是我們自己的事情!時(shí)刻以良好的心態(tài)處理工作中的事情。真切認(rèn)識到申博增碩是我們當(dāng)下的中心工作,培養(yǎng)三能人才是我們永遠(yuǎn)的責(zé)任。

第三,通過學(xué)習(xí),認(rèn)識到作為一個(gè)稱職的高校領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該具備與時(shí)代發(fā)展想適應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)能力。這不是一句空話,這是提高管理水平的需要,是培養(yǎng)適應(yīng)社會(huì)需要的高素質(zhì)人才的要求。僅有工作的熱情而沒有工作的能力依然不能將工作干好,這不僅需要有專業(yè)知識,而且需要有組織能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力等多方面的能力。所以,我們每一個(gè)中層領(lǐng)導(dǎo)干部都要在工作中養(yǎng)成這些能力,提升這些能力,以出色地完成各項(xiàng)工作任務(wù),才能讓學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)放心!讓廣大教師放心!

第四,責(zé)任重于泰山,無為則殆。做而不學(xué)等于蠻干,學(xué)而不做等于白學(xué)。學(xué)習(xí)的根本目的就是要用所學(xué)的知識來指導(dǎo)我們做事。通過這次學(xué)習(xí),使我更清楚地感到自己肩上的責(zé)任重于泰山。通過學(xué)習(xí)人才新理念,使我感覺到學(xué)習(xí)的重要性和緊迫性,從而立志成為奮發(fā)有為、積極進(jìn)取、有位有為地為學(xué)院建設(shè)出力的干部。只有這樣才對得起領(lǐng)導(dǎo)對我們的重托,才對得起同事們的信任,也才對得起自己無悔的良心。

第五,學(xué)以致用,做好本職工作。通過學(xué)習(xí),使我的理論水平和管理水平得到提高,但歸根到底還是要把工作做好。今后我將從以下三方面做好本職工作。一是克服困難,取得工作實(shí)績。在工作中要完成一項(xiàng)工作任務(wù),往往會(huì)碰到這樣那樣的問題和困難,如何正確地對待這些問題和困難?通過學(xué)習(xí)這使我認(rèn)識到為了完成管理目標(biāo),沒有任何借口,只有千方百計(jì)尋找解決問題、克服困難的辦法。在今后的工作中,我不但要自己身體力行地堅(jiān)持這種理念,還要教育學(xué)生樹立這種理念,為達(dá)到學(xué)院發(fā)展目標(biāo)不找任何借口。二是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),堂堂正正做人。一個(gè)人的能力再強(qiáng),如果不加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),不嚴(yán)于律已,決非合格的領(lǐng)導(dǎo)。在今后的工作中,我會(huì)進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的學(xué)習(xí),形成克己奉公、清正廉潔、愛崗敬業(yè)的良好工作作風(fēng)。三是正確處理好各種人際關(guān)系,營造良好的外部工作環(huán)境。

干部回爐心得體會(huì)及收獲篇五

在黨的建設(shè)中,培養(yǎng)和選拔優(yōu)秀的干部一直是至關(guān)重要的一項(xiàng)工作。然而,不可避免地存在著一些干部失職、被問責(zé),需要接受“回爐”教育的情況?;貭t教育的目的是讓干部反思問題,汲取教訓(xùn),重新開始。本文旨在通過個(gè)人經(jīng)歷、學(xué)習(xí)和思考,探討干部回爐的體會(huì)與感悟。

第二段:回爐經(jīng)歷與心態(tài)轉(zhuǎn)變。

在我的任職期間,我曾因處理工作不當(dāng),錯(cuò)失良機(jī),被責(zé)令回爐。起初,我感到很沮喪,但隨著時(shí)間推移和整個(gè)過程中接受的指導(dǎo),我開始思考問題的根源,并努力改進(jìn)自己。我意識到,這次回爐教育是對我的一次警示,讓我更加明確了應(yīng)該如何做一個(gè)合格的干部。同時(shí),我的心態(tài)也發(fā)生了轉(zhuǎn)變,我不再抱怨和怨氣,而是積極面對問題和挑戰(zhàn)。

第三段:回爐帶來的啟示和收獲。

回爐教育讓我感到受益匪淺。首先,明確工作重點(diǎn)。我重新審視了自己的工作發(fā)現(xiàn),自己在工作中經(jīng)常追求表面的好看,而忽略了更為重要的事情。回爐過程中,我重點(diǎn)關(guān)注了做好本職工作和本地區(qū)的整個(gè)工作大局,真正做到了認(rèn)真負(fù)責(zé)。其次,增強(qiáng)自我學(xué)習(xí)和發(fā)展的意識。回爐過程中,我采取了各種方法改進(jìn)自己,把學(xué)習(xí)當(dāng)作人生的一部分,并不斷反思交流和參與實(shí)踐中的改進(jìn)。這些經(jīng)驗(yàn)啟示我,在以后工作中,要保持不斷學(xué)習(xí),不斷提升自己的意識。

第四段:踐行回爐精神的應(yīng)對方法。

回爐教育的核心精神是反思和改進(jìn)。作為一名干部,如何踐行回爐精神、避免再次回爐成為關(guān)鍵問題。首先,自我反思和總結(jié)。關(guān)注自身的工作表現(xiàn),如何做得更好,了解自己的不足之處,為改進(jìn)工作和提高能力做好規(guī)劃。其次,多角度學(xué)習(xí)、實(shí)踐和實(shí)驗(yàn)。不斷增長知識和經(jīng)驗(yàn),并以實(shí)踐作為檢驗(yàn)和修正的基礎(chǔ)。最后,建立信任和尊重的局面。作為一名干部,應(yīng)該尊重每位上眼下,與他們交流建立信任,以激發(fā)干部團(tuán)隊(duì)的凝聚力和合作。

第五段:結(jié)語。

回爐的過程雖然對我們干部是一種挑戰(zhàn),但同時(shí)也是一種鍛煉。通過接受回爐教育,我們不僅可以修復(fù)工作上的缺陷,還可以不斷學(xué)習(xí)養(yǎng)成優(yōu)秀的工作習(xí)慣,這是我們到達(dá)成功的關(guān)鍵。我們相信,在未來的工作生活中,我們將踐行回爐精神,不斷反思和改進(jìn)自己,并且勇于挑戰(zhàn)前進(jìn),成長為優(yōu)秀的干部,為中國特色社會(huì)主義事業(yè)獻(xiàn)策獻(xiàn)力。

干部回爐心得體會(huì)及收獲篇六

全面推進(jìn)計(jì)生系統(tǒng)教育培訓(xùn)工作,是落實(shí)人才強(qiáng)國戰(zhàn)略、實(shí)現(xiàn)人才興稅的重要舉措。構(gòu)建和諧計(jì)生,關(guān)鍵在于建設(shè)一支高素質(zhì)的計(jì)生干部隊(duì)伍。因此,堅(jiān)持以人為本,切實(shí)加大干部培訓(xùn)力度,不斷提高計(jì)生干部的崗位技能和綜合素質(zhì),從而激發(fā)整個(gè)干部隊(duì)伍的生機(jī)與活力,在當(dāng)前計(jì)生干部隊(duì)伍建設(shè)中,顯得尤其重要。因此必須樹立戰(zhàn)略眼光,實(shí)施人才戰(zhàn)略,努力培養(yǎng)和造就一支高素質(zhì)的計(jì)生干部隊(duì)伍。要達(dá)到這一目標(biāo),必須從人才資源開發(fā)和治理的高度,切實(shí)加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)工作,推動(dòng)計(jì)生事業(yè)的全面進(jìn)步。

計(jì)生作為一項(xiàng)基本國策,涉及社會(huì)經(jīng)濟(jì)的各個(gè)方面,計(jì)生干部只有全面把握好各種相關(guān)知識,才能做好當(dāng)前條件下的計(jì)生工作。我們應(yīng)當(dāng)立足現(xiàn)在,把握機(jī)遇,迎接挑戰(zhàn),緊跟時(shí)代發(fā)展的步伐,努力全面進(jìn)步自身的綜合素質(zhì),與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,以適應(yīng)知識經(jīng)濟(jì)對計(jì)生工作的新要求。我們的教育培訓(xùn)一定要適應(yīng)科學(xué)技術(shù)發(fā)展的方向,適應(yīng)我國人口發(fā)展的需要,適應(yīng)計(jì)生工作發(fā)展的需求,使人口計(jì)生工作建立在復(fù)合型人才之基礎(chǔ)上,保證人口工作順利進(jìn)行。

二、干部教育培訓(xùn)工作中應(yīng)解決的幾個(gè)問題解決好“為什么學(xué)”的問題。

一是端正教育培訓(xùn)的態(tài)度。我們要充分到加強(qiáng)干部培訓(xùn)教育工作是新的稅收形勢的需要、是加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)和進(jìn)步干部素質(zhì)能力的需要、是促進(jìn)計(jì)生事業(yè)發(fā)展和做好各項(xiàng)計(jì)生工作的需要,增強(qiáng)緊迫感、危機(jī)感和責(zé)任感,把學(xué)習(xí)培訓(xùn)當(dāng)作一種精神追求,以積極負(fù)責(zé)的態(tài)度參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

二是優(yōu)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)的風(fēng)氣。著力克服和糾正學(xué)習(xí)培訓(xùn)上的搞形式主義、做表面文章,不聯(lián)系思想和工作實(shí)際、生搬硬套、學(xué)而無功等不良傾向題目,促使大家真正投身進(jìn)去,實(shí)現(xiàn)真正意義上的培訓(xùn)學(xué)習(xí)和有效提升素質(zhì)能力。

三是努力更新學(xué)習(xí)培訓(xùn)的理念。實(shí)現(xiàn)從“要我學(xué)”到“我要學(xué)”的轉(zhuǎn)變,促使干部教育培訓(xùn)的工作思路和落實(shí)措施與新的稅收形勢的要求相適宜。同時(shí)完善培訓(xùn)質(zhì)量考評、任職資格考試和培訓(xùn)績效與個(gè)人政治經(jīng)濟(jì)利益掛鉤的制度機(jī)制措施,努力激發(fā)廣大干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)的積極性好主動(dòng)性。

解決好“怎樣學(xué)”的問題。

一是拓寬培訓(xùn)渠道。綜合運(yùn)用委托培訓(xùn)、合作培訓(xùn)、自主培訓(xùn)等多種途徑,堅(jiān)持“走出往”與“請進(jìn)來”相結(jié)合、集中輔導(dǎo)與在職自學(xué)相結(jié)合、理論學(xué)習(xí)與工作實(shí)踐相結(jié)合、參觀考察與調(diào)查研究相結(jié)合、教師講授與交流探討相結(jié)合等多種方式方法提升培訓(xùn)效果,促使培訓(xùn)學(xué)員不能停留在學(xué)了什么、而應(yīng)致力于學(xué)會(huì)什么,不只是需要明確學(xué)習(xí)什么、更應(yīng)當(dāng)知道怎樣學(xué),真正把應(yīng)學(xué)到的知識學(xué)得手,轉(zhuǎn)化為實(shí)際的稅收工作能力。

二是發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)。樹立“學(xué)以致用、用以促學(xué)、學(xué)用相長”的理念,以本職本崗的工作為立足點(diǎn)、以著力解決人口計(jì)生發(fā)展中的實(shí)際題目為落腳點(diǎn)、以研究探索和實(shí)踐運(yùn)用所學(xué)知識為目的和動(dòng)力,把提出題目、研究題目、解決題目貫串整個(gè)教育培訓(xùn)活動(dòng)的全過程,使之很好地轉(zhuǎn)化成為教學(xué)相長的課堂、溝通交流的平臺、探討題目的論壇和提升素質(zhì)的紐帶。

解決好“學(xué)得好”的問題。

一是切實(shí)加強(qiáng)對教育培訓(xùn)工作的領(lǐng)導(dǎo)。要把加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)具體落實(shí)到對干部教育培訓(xùn)工作的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督促、檢查、評估活動(dòng)中往,加大跟蹤問效治理的力度、及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決培訓(xùn)活動(dòng)中的薄弱環(huán)節(jié)與存在題目,適時(shí)總結(jié)推廣好的做法和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),協(xié)調(diào)人、財(cái)、物有關(guān)部分科室,形成聯(lián)動(dòng)機(jī)制,營造良好環(huán)境,促進(jìn)工作落實(shí)。

二是科學(xué)制訂培訓(xùn)計(jì)劃。堅(jiān)持差別化培訓(xùn)、個(gè)性化教學(xué),按需培訓(xùn)、貼近實(shí)際,尤其是要科學(xué)設(shè)置培訓(xùn)班次,分層次、分崗位、分種別地組織干部培訓(xùn)教育,努力做到針對不同的層次對象、落實(shí)不同的培訓(xùn)方法和施教內(nèi)容。

三是提高培訓(xùn)的科學(xué)性。應(yīng)建立健全以約束、考評、激勵(lì)為主的培訓(xùn)績效評估體系。一是建立“考學(xué)”制度。做到“逢學(xué)必考,逢考必獎(jiǎng),凡考必通報(bào)”,每期稅干培訓(xùn)均進(jìn)行考試,成績記入干部教育培訓(xùn)檔案作為考核依據(jù)。二是建立“獎(jiǎng)學(xué)”制度。將培訓(xùn)成績與季度考核、津貼發(fā)放、評先評優(yōu)掛鉤,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,獎(jiǎng)罰分明。三是建立“促學(xué)”制度。將教育培訓(xùn)與人員使用相結(jié)合,做到“不培訓(xùn)不任職、不培訓(xùn)不提拔、不培訓(xùn)不上崗”,切實(shí)提高培訓(xùn)的權(quán)威性,力爭把我局干部的整體素質(zhì)提高到一個(gè)新的水平。

干部回爐心得體會(huì)及收獲篇七

一、引言:

后進(jìn)干部回爐是一種重要的培訓(xùn)方式。在這過程中,干部們將重新審視自己的工作、知識結(jié)構(gòu)、自我認(rèn)知和管理能力,重新審視與群眾的關(guān)系,從自身存在的弱點(diǎn)入手,提高自身的才能和能力。

二、自?。?/p>

回爐期間,我反思了自己的工作和成長過程,意識到自己存在的問題和不足。首先,我發(fā)現(xiàn)自己基層工作經(jīng)驗(yàn)不足,缺乏與基層群眾的聯(lián)系。其次,我還發(fā)現(xiàn)自己的管理能力需要提高,特別是在決策、協(xié)調(diào)、組織和溝通方面需要更多的努力。此外,我的知識結(jié)構(gòu)還需要擴(kuò)展,特別是在技術(shù)方面需要更加深入的學(xué)習(xí)。

三、轉(zhuǎn)變:

在回爐期間,我積極參加各類培訓(xùn)和講座,在學(xué)習(xí)中不斷找尋解決問題的方法。我還積極參與基層工作,向群眾學(xué)習(xí)和傾聽。同時(shí),我定期與領(lǐng)導(dǎo)和同事溝通,了解他們的工作和經(jīng)驗(yàn),并借助他們和組織的支持,不斷加強(qiáng)自己的管理能力,拓寬知識面和視野。

四、成長:

通過回爐和學(xué)習(xí),我逐漸克服了自己的弱點(diǎn),提高了工作能力和管理能力。我在基層開展工作時(shí),能夠更好地與群眾溝通和交流,贏得了他們的信任和支持。我在管理工作中也取得了不小的進(jìn)展,特別是在對團(tuán)隊(duì)的協(xié)調(diào)、組織和決策方面,我的水平得到了明顯提高。

五、總結(jié):

我深刻地領(lǐng)悟到,回爐是一種重要的鍛煉和提高方式,這不僅是一個(gè)過程,更是一個(gè)態(tài)度和一個(gè)信念。通過這個(gè)過程,我不僅充實(shí)了知識和技能,而且更重要的是,重新認(rèn)識到了自己,樹立了自信,展現(xiàn)了自我價(jià)值。我相信,在今后的工作中,我將能夠更好地為人民服務(wù),為組織盡職盡責(zé)。

干部回爐心得體會(huì)及收獲篇八

走進(jìn)中央黨校,方知厚實(shí)博大、源遠(yuǎn)流長;走出中央黨校,定要征途如虹、從善如流。帶著仰慕和崇敬之情,有幸到中央黨校進(jìn)行為期一周的學(xué)習(xí),非常感恩集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和厚愛,非常感謝名師大家的傳道和解惑,非常感激老師同學(xué)的教導(dǎo)和幫助。

在全國上下深入學(xué)習(xí)貫徹十九屆五中全會(huì)精神的重要時(shí)期,我們共同迎來了此次彌足珍貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì):從習(xí)近平總書記關(guān)于堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)重要論述,到黨的十九屆五中全會(huì)精神解讀;從紅船精神的傳承,到群眾路線與黨的群眾工作;特別是全面提高領(lǐng)導(dǎo)干部的政治能力,到深化國有企業(yè)改革,可以說,剛剛過去的一周,是積累知識的七天,是開闊視野的七天,是提升境界的七天,是調(diào)整身心的七天,更是終身受益的七天。短短七天時(shí)間,讓我們進(jìn)行了一次全方位的政治再洗禮、面貌再改善、能力再提高,可謂恰逢其會(huì)、正當(dāng)其時(shí)。

細(xì)數(shù)在中央黨校期間的學(xué)習(xí)心得,總的來說,分為“學(xué)有所思、思有所悟、悟有所行、行有所效”四個(gè)方面。

一、學(xué)有所思,充分認(rèn)識五中全會(huì)精神的重大意義。

黨的十九屆五中全會(huì)通過的《第十四個(gè)五年規(guī)劃和二0三五年遠(yuǎn)景目標(biāo)的建議》,科學(xué)擘畫了我國未來5年以及15年的發(fā)展藍(lán)圖,深刻指明了今后一個(gè)時(shí)期我國發(fā)展的指導(dǎo)方針,為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展指路領(lǐng)航,對各項(xiàng)事業(yè)的開展具有重大而深遠(yuǎn)的意義。

特別是全會(huì)提到的提升企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力,激發(fā)人才創(chuàng)新活力,完善科技創(chuàng)新體制機(jī)制;加快發(fā)展現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)體系優(yōu)化升級;推進(jìn)產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)高級化、產(chǎn)業(yè)鏈現(xiàn)代化,提高經(jīng)濟(jì)質(zhì)量效益和核心競爭力等具體要求,更是為國有企業(yè)下一步的高質(zhì)量發(fā)展提供了遵循,指明了方向。

因此,全會(huì)精神無論是從國家頂層設(shè)計(jì)角度上來講,還是從企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展角度上來講,都具有著重大現(xiàn)實(shí)意義和深遠(yuǎn)歷史意義。

二、思有所悟,準(zhǔn)確把握五中全會(huì)精神的豐富內(nèi)涵。

通過學(xué)習(xí)近平總書記重要講話精神,我們可以看出,今年3月,中共中央政治局決定黨的十九屆五中全會(huì)審議“十四五”規(guī)劃建議,成立了文件起草組。根據(jù)資料顯示,習(xí)近平總書記親自擔(dān)任組長,先后主持召開2次中央政治局會(huì)議、3次中央政治局常委會(huì)會(huì)議和2次起草組會(huì)議,發(fā)表一系列重要講話,作出很多重要的批示指示,多次到地方和基層深入調(diào)研,聽取社會(huì)各界的意見和建議,多次修改審定文件稿,進(jìn)行戰(zhàn)略謀劃,傾注了大量心血,確保了規(guī)劃《建議》稿的起草得以高質(zhì)量完成。

從“一五”到“十四五”,一以貫之的主題是把我國建設(shè)成為社會(huì)主義現(xiàn)代化國家。正是在黨的領(lǐng)導(dǎo)下,一個(gè)又一個(gè)五年規(guī)劃編制實(shí)施,社會(huì)生產(chǎn)力不斷解放發(fā)展,經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面進(jìn)步。新中國成立70多年來,黨帶領(lǐng)全國人民創(chuàng)造了人類經(jīng)濟(jì)增長史上規(guī)模最大、速度最快與持續(xù)時(shí)間最長的高速增長奇跡,迎來了從站起來、富起來到強(qiáng)起來的偉大飛躍。

實(shí)踐證明,黨的領(lǐng)導(dǎo)是社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)之所以能一茬接著一茬干、一棒接著一棒跑的最根本保證,這也是我們學(xué)習(xí)五中全會(huì)精神的豐富內(nèi)涵和根本要義所在。

三、悟有所行,用全會(huì)精神推動(dòng)更高質(zhì)量發(fā)展。

縱覽五中全會(huì)公報(bào),“發(fā)展”一詞提到72次。那么,對于我們基層單位來講,學(xué)習(xí)全會(huì)的重大意義和豐富內(nèi)涵,最終目的是也是為了實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量的發(fā)展。

因此,深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)全會(huì)精神內(nèi)涵,還是要與我們目前的工作做好深度融合,特別是要做到“四個(gè)一”:堅(jiān)定一種信念,就是要堅(jiān)定對黨絕對忠誠的信念。在工作中的各個(gè)方面都要從大局出發(fā),不折不扣將中央、省委和集團(tuán)黨委決策部署落實(shí)到實(shí)際行動(dòng)中,體現(xiàn)到各項(xiàng)工作中。瞄準(zhǔn)一個(gè)目標(biāo),就是要瞄準(zhǔn)900萬噸目標(biāo)不動(dòng)搖。今年是我廠三年“三步走”中承上啟下的關(guān)鍵一年,站在900萬噸關(guān)口,完成這一奮斗目標(biāo),不僅關(guān)系到我們?nèi)甑娜蝿?wù)指標(biāo),更關(guān)系到我們明年能不能實(shí)現(xiàn)千萬噸級這一戰(zhàn)略目標(biāo)。因此,我們一定要始終保持戰(zhàn)略定力,在應(yīng)對各類壓力挑戰(zhàn)中彰顯擔(dān)當(dāng)。開展一個(gè)活動(dòng),就是要開展一次整體工作“回頭看”?,F(xiàn)在距離今年結(jié)束就剩不到一個(gè)月時(shí)間,我們廠各條戰(zhàn)線都在進(jìn)行全面梳理,對照集團(tuán)和廠年初既定目標(biāo),看一看還有哪些任務(wù)沒有完成,看一看還有哪些問題沒有解決,為精彩結(jié)束2020,精彩開啟2021打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。聚力一場決戰(zhàn),就是要聚力決戰(zhàn)決勝四季度。在全廠繼續(xù)發(fā)揚(yáng)全廠上下一盤棋、一家親、一股勁、一條心的“四個(gè)一”精神,開展“決戰(zhàn)四季度、奮力保全年”活動(dòng),舉全廠之力保質(zhì)量、保產(chǎn)率、穩(wěn)消耗,用全年900萬噸的奮斗目標(biāo),來檢驗(yàn)我們學(xué)習(xí)貫徹十九屆五中全會(huì)的成效。

四、行有所效,把學(xué)習(xí)貫徹全會(huì)作為明方向、謀長遠(yuǎn)的政治任()務(wù)。

下一步,我們還要把認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)公報(bào),全面貫徹落實(shí)全會(huì)精神,作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的首要任務(wù),迅速掀起學(xué)習(xí)宣傳黨的十九屆五中全會(huì)精神的熱潮。特別是要把學(xué)習(xí)貫徹十九屆五中全會(huì)精神與貫徹落實(shí)李書記對集團(tuán)“十四五”規(guī)劃編制工作重要指示結(jié)合起來,與貫徹落實(shí)集團(tuán)黨委各項(xiàng)安排部署要求結(jié)合起來,與全面完成當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)結(jié)合起來,在集團(tuán)黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在上級部門的指導(dǎo)幫助下,看大勢、明方向、謀長遠(yuǎn),以實(shí)干實(shí)績實(shí)效。

總的來說,中央黨校的“勸學(xué)”金石可鏤,中央黨校的“促學(xué)”用心良苦。談起本次學(xué)習(xí)的收獲和感悟太多太多,這是一次內(nèi)容豐富、全面系統(tǒng)的學(xué)習(xí),更是一次在正確的時(shí)間、正確的地點(diǎn)參加的一次最正確的學(xué)習(xí),使我們在政治理論、黨性修養(yǎng)和綜合能力上得到了全面提升。

習(xí)近平總書記曾在多個(gè)場合強(qiáng)調(diào)“知行合一”。在回到各自的工作崗位上之后,我們也會(huì)一如既往的以本次培訓(xùn)為契機(jī),做到知行合一。一做心中有黨的明白人,在崗位看態(tài)度;二做心中有民的貼心人,在現(xiàn)場看行動(dòng);三做心中有責(zé)的帶頭人,在工作看效果;四做心中有戒的干凈人,在路上看作風(fēng),立政德、明大德、守公德、嚴(yán)私德,做到清清白白做人,干干凈凈做事,坦坦蕩蕩為官,為集團(tuán)早日建成具有全球競爭力的世界一流能源化工集團(tuán)作出新的更大貢獻(xiàn)。

干部回爐心得體會(huì)及收獲篇九

我們的工作中會(huì)遇到許多的突發(fā)事件,妥善處理各類突發(fā)事件,保護(hù)服務(wù)單位的人員、財(cái)產(chǎn)、物品的安全,避免人身傷害,維護(hù)好治安秩序是公司對保安工作的基本要求。通過聽取培訓(xùn)講座,我從中認(rèn)識到處理突發(fā)事件不但要講究方法,更要注重技巧,一方面不侵犯服務(wù)方的權(quán)益;另一方面不能違反公司的制度和原則;要做到勇敢、機(jī)智、靈活。而這也正是許多保安隊(duì)員所欠缺的,這就要求保安管理人員一定要加強(qiáng)這方面的培訓(xùn)學(xué)習(xí),以求管理能力的不斷提升,出色地完成各項(xiàng)安保任務(wù)。

我認(rèn)為具備高度的責(zé)任感是做好消防安全工作的前提。在工作中,我們要認(rèn)真對待每一個(gè)火警,不可存在麻痹思想,要第一時(shí)間查看現(xiàn)場,排除火警;要嚴(yán)格檢查工作范圍內(nèi)的各類安全隱患,及時(shí)反饋到有關(guān)部門進(jìn)行整改;要認(rèn)真學(xué)習(xí)各類消防安全知識,熟悉各類消防器材的使用,在遇到火災(zāi)時(shí),能熟練運(yùn)用,杜絕火災(zāi)事故的發(fā)生。

作為一名保安班長,要按照公司出臺的工作標(biāo)準(zhǔn)履行自己的職責(zé),服務(wù)單位就是我們的衣食來源。服務(wù)有時(shí)也很簡單:一個(gè)微笑,一個(gè)手勢,一句禮貌的話語。我們只要熱心周到的做好每一個(gè)服務(wù)細(xì)節(jié),為甲方提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),就會(huì)得到客戶的認(rèn)可。

作為保安班長,起著承上啟下的關(guān)鍵作用。我認(rèn)為本次培訓(xùn)不但鼓舞了班長們的士氣和工作熱情,更增強(qiáng)了團(tuán)結(jié)協(xié)作的凝聚力。我為在這樣一個(gè)公司而感到驕傲和自豪,通過這次培訓(xùn)使我們參訓(xùn)的班長們的素質(zhì)有了明顯的提高,班長們的素質(zhì)提高了,我相信公司的面貌也會(huì)煥然一新,我們的保安事業(yè)明天會(huì)更加美好。

最后,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我這么好的一次機(jī)會(huì),讓我更加明確了作為一名保安管理人員的工作標(biāo)準(zhǔn)和工作職責(zé),對以后的工作有了更高的標(biāo)準(zhǔn)和要求。在今后的工作中,我會(huì)按照公司的要求,更好的服務(wù)客戶,服務(wù)公司,爭取做一名合格的保安保衛(wèi)管理人員。

干部回爐心得體會(huì)及收獲篇十

回爐干部是指曾經(jīng)在工作中因?yàn)橐恍┰虮徽{(diào)離工作崗位或卸任的干部,經(jīng)過一段時(shí)間的學(xué)習(xí)和調(diào)整后,重新回到工作崗位上的干部。回爐干部的返聘既是對過往工作的肯定和信任,也是對干部未來發(fā)展的機(jī)會(huì)與挑戰(zhàn)。本文將分享筆者在擔(dān)任回爐干部期間積累的體會(huì)和心得。

第二段:面對挑戰(zhàn),學(xué)習(xí)與適應(yīng)。

回爐干部回到工作崗位,勢必會(huì)面臨一定程度的適應(yīng)問題。面對新的工作環(huán)境和崗位需求,干部需要加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力。在這個(gè)過程中,我認(rèn)為,最重要的是要保持開放的心態(tài),認(rèn)真聽取上級領(lǐng)導(dǎo)和同事的建議和意見,把握各種機(jī)會(huì),不斷學(xué)習(xí)和積累經(jīng)驗(yàn)。同時(shí),還需要在實(shí)際工作中靈活運(yùn)用所學(xué)知識和技能,不斷將理論轉(zhuǎn)化為實(shí)踐,將實(shí)踐進(jìn)一步提高到理論的層面,從而不斷提高自身綜合素質(zhì)。

第三段:尋找自我定位,錘煉職業(yè)能力。

回爐干部的返聘除了面對大量知識和工作的學(xué)習(xí)外,還需要尋找自身的定位。作為干部,必須了解自己所擅長的領(lǐng)域和核心能力,強(qiáng)化自己的職業(yè)特長,不斷提高工作的針對性和有效性。在此過程中,干部應(yīng)當(dāng)注重培養(yǎng)自己的技能和能力,結(jié)合工作要求自我加強(qiáng);同時(shí),在與同事的溝通和協(xié)作中,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識和相互了解,互相學(xué)習(xí)和借鑒,不斷錘煉自己的職業(yè)能力。

第四段:做好組織任務(wù),履行管理職責(zé)。

回爐干部回到工作崗位,不僅要適應(yīng)新的工作和環(huán)境,還要履行自身的管理職責(zé)。做好組織和任務(wù),貫徹落實(shí)上級部門的工作要求,是干部的重要職責(zé)。以本人經(jīng)驗(yàn)來看,干部應(yīng)當(dāng)注重對團(tuán)隊(duì)的管理和組織能力的提高,務(wù)求做到權(quán)責(zé)一致,協(xié)調(diào)配合,任勞任怨,確保工作任務(wù)的圓滿完成。

第五段:謙虛進(jìn)取,秉持一份堅(jiān)定。

作為回爐干部,我們不僅要做好自身的工作,更要肩負(fù)振興中華的歷史責(zé)任,秉持一份堅(jiān)定的信念和使命。在實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的同時(shí),應(yīng)當(dāng)牢記“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨,把服務(wù)社會(huì)、造福人民作為最終的目標(biāo)。同時(shí),還要謙虛進(jìn)取,勇于創(chuàng)新和探索,不斷提高自己,創(chuàng)造價(jià)值,實(shí)現(xiàn)更加偉大的工作。

總結(jié):

回爐干部是事業(yè)發(fā)展的重要支柱,在實(shí)踐中要勇于創(chuàng)新,不斷提高自身素質(zhì),以更加優(yōu)異的表現(xiàn)和更高的素質(zhì)回報(bào)組織和社會(huì)。我相信,在經(jīng)過多年的學(xué)習(xí)和磨煉后,回爐干部一定能夠在各自的工作領(lǐng)域中發(fā)揮更加重要的作用,為組織和社會(huì)的發(fā)展作出更加重要的貢獻(xiàn)。

干部回爐心得體會(huì)及收獲篇十一

為深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記參加十三屆全國人大五次會(huì)議xxx代表團(tuán)審議時(shí)關(guān)于嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活的重要指示精神,自治區(qū)黨委決定在全區(qū)各級各部門深入開展集中整治黨內(nèi)政治生活庸俗化交易化問題專項(xiàng)行動(dòng)。結(jié)合對有關(guān)文件精神的學(xué)習(xí),談幾點(diǎn)感受。

一、集中整治黨內(nèi)政治生活庸俗化交易化問題是落實(shí)黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨的必然要求。仔細(xì)閱讀黨內(nèi)政治生活庸俗化交易化問題清單列出的11種現(xiàn)象,很受觸動(dòng)。這些問題若不高度重視、嚴(yán)肅整治,任其發(fā)展下去必會(huì)對黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的事業(yè)、黨的形象造成損失。落實(shí)黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨要求,必須見微知著、防微杜漸。把這11種現(xiàn)象和問題拉出來,讓黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對照清單找問題,按照要求抓整改,體現(xiàn)了自治區(qū)黨委全面從嚴(yán)治黨的決心和勇氣。

二、集中整治黨內(nèi)政治生活庸俗化交易化問題是有效落實(shí)部門工作任務(wù)的必然要求。全面加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)是落實(shí)部門工作任務(wù)的根本保證。統(tǒng)戰(zhàn)部門作為黨管統(tǒng)戰(zhàn)的責(zé)任部門,擔(dān)負(fù)著落實(shí)黨的統(tǒng)戰(zhàn)政策、團(tuán)結(jié)黨外人士、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的重要責(zé)任。統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員必須要站在講政治的高度嚴(yán)肅認(rèn)真對待專項(xiàng)整治,深刻剖析自己在11種現(xiàn)象方面存在的問題,以嚴(yán)的態(tài)度、實(shí)的舉措真查實(shí)改,務(wù)必查得深刻、改得到位。通過集中整治提高黨組織的戰(zhàn)斗力凝聚力,確保各項(xiàng)統(tǒng)戰(zhàn)工作任務(wù)堅(jiān)決有力落實(shí)到位。

三、集中整治黨內(nèi)政治生活庸俗化交易化問題是提高領(lǐng)導(dǎo)干部的政治素質(zhì)、展現(xiàn)良好形象的必然要求。本次集中整治活動(dòng),處級以上領(lǐng)導(dǎo)是重點(diǎn)。作為分管統(tǒng)戰(zhàn)工作的區(qū)領(lǐng)導(dǎo),深刻認(rèn)識到集中整治黨內(nèi)政治生活庸俗化交易化問題的重要意義,我將帶頭認(rèn)真開展自查自糾工作。經(jīng)深入對照問題清單的11個(gè)現(xiàn)象,自己也存在“好人主義”等一些苗頭性傾向性問題,已列出了問題清單,制定了整改措施,并將認(rèn)真整改。努力在本次整改中提高自己的政治素質(zhì),展現(xiàn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的良好形象。

干部回爐心得體會(huì)及收獲篇十二

《關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代離退休干部黨的建設(shè)工作的意見》是我們做好黨支部工作指導(dǎo)性文件。作為黨支部書記,我認(rèn)為落實(shí)好《意見》應(yīng)做好以下工作:一是組織離退休干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《意見》精神,領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì),自覺落實(shí)并見其行動(dòng)。二是加強(qiáng)支部的組織建設(shè),健全支部的組織職能,做好支部班子分工,支部書記要發(fā)揮引領(lǐng)帶頭作用。三是黨支部要落實(shí)好“三會(huì)一課”等組織生活制度,開展豐富多樣的組織活動(dòng),探索互聯(lián)網(wǎng)+黨建工作平臺,開展線上主題黨日等活動(dòng)。四是發(fā)揮離退休黨員的先鋒模范作用,在為中心工作建言獻(xiàn)策、關(guān)心下一代、疫情防控和垃圾分類等工作中發(fā)揮優(yōu)勢作用。五是組織實(shí)地參觀考察,參觀紅色教育基地提高大家的思想覺悟。六是黨支部要關(guān)心關(guān)愛老黨員,定期走訪慰問,了解他們的思想生活,對于有特殊困難的離退休干部,應(yīng)及時(shí)給與幫助,傳遞組織溫暖。

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