《黨務(wù)漫談》心得體會報告 黨員隨筆漫談(六篇)

我們得到了一些心得體會以后，應(yīng)該馬上記錄下來，寫一篇心得體會，這樣能夠給人努力向前的動力。那么你知道心得體會如何寫嗎？下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

最新《黨務(wù)漫談》心得體會報告一

一、指導(dǎo)思想

按照《黨章》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》，通過黨務(wù)公開，進(jìn)一步擴(kuò)大黨員和廣大村民的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督，從源頭上遏制*現(xiàn)象的產(chǎn)生，保持黨的先進(jìn)性，努力促進(jìn)居委會的快速和諧地發(fā)展。

二、黨務(wù)公開工作的原則

1、根據(jù)黨章和黨內(nèi)監(jiān)督條例以及國家的法律法規(guī)實(shí)施黨務(wù)公開。

2、公開內(nèi)容應(yīng)當(dāng)真實(shí)可信，客觀公正，不搞形式主義。

三、黨務(wù)公開工作的要求

1、講求實(shí)效。黨務(wù)公開要堅持實(shí)事求是，面向黨內(nèi)外群眾，把黨員和村民最關(guān)心的熱點(diǎn)問題依法按黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定和程序進(jìn)行公開，不回避矛盾，不避重就輕，通過透明度贏得信任度，不斷提高黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，進(jìn)一步增強(qiáng)黨組織的工作活力。

2、完善制度，通過黨務(wù)公開，進(jìn)一步完善黨內(nèi)民主制度，不斷探索民主治村的新思路、新辦法、新途徑。

3、操作規(guī)范

（1）、公開的程序：嚴(yán)格按照“擬定公開內(nèi)容――黨組織審定――負(fù)責(zé)人審簽――向黨員（群眾）公開――登記建檔”的過程辦理。

（2）、公開的內(nèi)容：除法律法規(guī)和黨紀(jì)黨規(guī)不允許公開的內(nèi)容外，黨內(nèi)事務(wù)均應(yīng)當(dāng)在適當(dāng)?shù)姆秶鷥?nèi)以適當(dāng)?shù)姆绞接枰怨_，并要做到黨務(wù)公開與村務(wù)公開有機(jī)相結(jié)合。如：公開黨員名單、黨組織班子成員名單及分工情況和班子成員調(diào)整情況；黨組織履行職責(zé)情況；推薦、評選先進(jìn)情況；黨組織獲得的榮譽(yù)情況；黨員發(fā)展情況；黨員執(zhí)行紀(jì)律、履行義務(wù)情況；民主評議黨員情況；黨組織的年度工作計劃和總結(jié)；村兩委工作計劃和總結(jié)；黨組織的決議和村工作重大事項(xiàng)；黨費(fèi)收繳情況；黨員會議紀(jì)要；黨員學(xué)習(xí)情況和黨課內(nèi)容；村干部任命；村財務(wù)收支情況等。

（3）、公開時間：根據(jù)公開的內(nèi)容，做到定期公開與隨時公開相結(jié)合。

（4）、公開范圍：嚴(yán)格區(qū)分對黨內(nèi)公開、對黨外公開和先黨內(nèi)后黨外公開辦理。

（5）、公開的形式：根據(jù)實(shí)際情況，采用黨內(nèi)會議、文件等形式。

四、黨務(wù)公開工作的實(shí)施步驟

1、組織動員和制定方案階段。首先利用各種會議，傳遞學(xué)習(xí)《黨章》，進(jìn)行廣泛深入的思想發(fā)動，使村干部和黨員深刻理解黨務(wù)公開的重要意義，形成黨務(wù)公開的良好氛圍。其次，村兩委黨組織在充分征求黨員和村*見的基礎(chǔ)上，制定好黨務(wù)公開的實(shí)施計劃，明確黨務(wù)公開的內(nèi)容、時間、方法。

2、組織實(shí)施黨務(wù)公開階段。每次黨務(wù)公開以后，黨組織向黨員和廣大村民征求意見，對反映的問題及時核實(shí)，認(rèn)真整改。

五、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

村黨組織切實(shí)加強(qiáng)對黨務(wù)公開的領(lǐng)導(dǎo)，成立以黨總支書記為組長、黨總支委員為成員的黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組，將黨務(wù)公開列入重要議事日程，確保黨務(wù)公開工作有計劃、有步驟、有組織地開展。

最新《黨務(wù)漫談》心得體會報告二

一、基本情況

四川省某單位是黨委建制，隸屬于四川省直屬工委，并接受本單位黨組的指導(dǎo)。四川省某單位黨委下轄廳機(jī)關(guān)和幾個直屬企業(yè)的支部。近幾年來，四川省某單位面對建設(shè)行業(yè)的特點(diǎn)，在不斷加強(qiáng)黨建工作方面不斷探索，銳意創(chuàng)新，取得了明顯成效。他們的主要做法是：

(一)以《黨支部工作手冊》為基礎(chǔ)，使基層支部工作規(guī)范化。

四川省某單位黨委隸屬于四川省直屬工委，黨委書記和基層黨支部書記都是經(jīng)過全體黨員產(chǎn)生的，是屆任制，都存在到時間換屆的問題，也就是他們的基層黨務(wù)干部輪換的幾率比較大。加上基層黨支部委員大都是兼職，日常還有很忙的業(yè)務(wù)工作，他們的時間絕大部分都用在了業(yè)務(wù)上，很少顧及支部工作，所以他們很少有精力和時間學(xué)習(xí)基層黨務(wù)工作知識、研究支部工作;也由于沒有系統(tǒng)的支部工作資料可以參考，這些兼職基層黨務(wù)干部工作起來難度大，支部工作經(jīng)常處于被動狀態(tài)。為了解決這些問題，讓換屆選舉上來的基層黨務(wù)干部(特別是支部書記)能在短時間內(nèi)掌握支部工作流程、盡快進(jìn)入工作角色的問題，四川省某單位為每名支部書記配發(fā)了《黨支部工作手冊》。

《黨支部工作手冊》主要分六個部分。一是使用說明。簡要解說了使用《黨支部工作手冊》的方法要求。二是支部的工作制度。規(guī)定了基層支部的主要職責(zé)、工作制度。明確了支部工作的依據(jù)、要求、規(guī)范等。三是支部委員的工作職責(zé)。規(guī)定了支部書記和委員的工作任務(wù)和職責(zé)，明確了作為基層黨務(wù)干部都應(yīng)該干些什么、都該怎么干。四是支部工作經(jīng)常使用到的文件，如黨費(fèi)收繳使用規(guī)定、發(fā)展程序等，并進(jìn)行了詳細(xì)的說明。這便于我們最基層的黨務(wù)工作者在執(zhí)行黨的有關(guān)規(guī)定時有明確的依據(jù)。五是支部基本情況。要求使用者詳細(xì)登記支部的全面情況。這可以使支部的基本情況一目了然，也可以在支部成員由于換屆、調(diào)動等原因出現(xiàn)變化時，使工作的接交更規(guī)范、更全面。六是支部工作記錄。便于支部在組織活動時及時記錄、規(guī)范記載，也有利于對支部工作的開展情況進(jìn)行檢查、考核。

不論什么時候，通過《黨支部工作手冊》，都可以使上級黨組織對支部的工作情況有一個全面的了解，都可以使新任的支部成員在短時間內(nèi)對支部工作進(jìn)行基本了解和掌握。這樣，方便了支部工作的開展，對黨員的管理工作發(fā)揮了良好促進(jìn)作用。

(二)以《黨委(支部)建設(shè)目標(biāo)管理考核表》為手段，強(qiáng)化目標(biāo)管理，把“虛”功做實(shí)。

支部工作是黨的一切工作的基礎(chǔ),為了將基礎(chǔ)工作抓牢,四川省某單位建立了科學(xué)合理的目標(biāo)管理機(jī)制，以《黨委(支部)建設(shè)目標(biāo)管理考核表》為載體，努力使“軟任務(wù)”變成“硬指標(biāo)”，將能夠量化的工作任務(wù)盡量量化，不能夠量化的，進(jìn)行準(zhǔn)確定性，不能模棱兩可、似是而非。

《黨委(支部)建設(shè)目標(biāo)管理考核表》主要分六大塊對支部進(jìn)行考核，主要包括班子建設(shè)、黨員教育和管理、黨風(fēng)黨紀(jì)建設(shè)、發(fā)展黨員工作、職工思想政治工作和基礎(chǔ)工作等，共計100分，每個考核項(xiàng)目又根據(jù)實(shí)際需要分成若干考核目標(biāo)和要求，根據(jù)工作重要程度賦予一定的分值，同時提高重點(diǎn)工作、難點(diǎn)工作的考核分值。通過半年總結(jié)、年終考核，自查、互查、巡查，自評、互評、考評等方式，對支部工作進(jìn)行全面考察、打分評比，用分值來比對支部間工作的成效，年終按照打分結(jié)果進(jìn)行表彰。

當(dāng)然，支部工作的優(yōu)劣，四川省某單位黨委也并不是完全按照以上六項(xiàng)得分的情況確定的，他們還明確規(guī)定了對支部出現(xiàn)的一些情況實(shí)行“一票否決”，如果存在班子不團(tuán)結(jié)的、未完成工作任務(wù)的、有黨員受黨紀(jì)政紀(jì)處分的，支部將被評為不合格。只有得分在95分以上的支部，才能被評為先進(jìn)黨支部。為了增強(qiáng)支部的評比結(jié)果的有用性和權(quán)威性，四川省某單位黨委還將支部的評比結(jié)果作為單位整體評比的重要依據(jù)，納入到單位整體考核當(dāng)中。

四川省某單位黨委通過《黨委(支部)建設(shè)目標(biāo)管理考核表》，將基層黨支部的工作具體化了，對支部的考核數(shù)量化了，將支部工作的效果與推進(jìn)單位的中心工作結(jié)合在一起了。這樣，支部工作要求更明確了，支部的工作成績也更加顯現(xiàn)出來。支部間通過這樣的評比，可以更直接地看到自己存在的不足與差距，使后進(jìn)支部改有方向、追有目標(biāo)。對于工作突出的黨支部和黨務(wù)工作者，四川省某單位黨委將他們與單位內(nèi)的其他先進(jìn)一同表彰，這樣也使基層黨務(wù)干部也有成就感和被認(rèn)同感了，進(jìn)而也調(diào)動了基層黨組織工作的積極性。

(三)從關(guān)心入手，調(diào)動基層黨務(wù)干部的工作積極性。

由于黨務(wù)工作摸不著、看不見，工作中也不如業(yè)務(wù)工作者較易引起領(lǐng)導(dǎo)重視，在個人發(fā)展方面也沒有業(yè)務(wù)工作者路子寬、渠道多;也由于基層黨務(wù)干部多是兼職，沒有工資、補(bǔ)助等待遇，所以有些人不愿意承擔(dān)黨務(wù)工作，即便是被選舉為黨務(wù)干部，工作中也是推一推動一動，積極性主動性不高。同時也由于以上的原因，黨務(wù)工作很難留住優(yōu)秀人才，基層的黨建力量不足。為了解決這個問題，四川省某單位黨委除日常做好關(guān)心基層黨務(wù)干部、服務(wù)基層黨務(wù)干部外，還從機(jī)制和體制上進(jìn)行了積極的探索。如實(shí)行黨政分設(shè)問題。在比較獨(dú)立的基層站所中，凡是能夠單獨(dú)設(shè)立的，就單獨(dú)設(shè)立支部書記。解決了待遇問題，就能夠使基層黨務(wù)工作隊伍相對穩(wěn)定，也促使黨務(wù)工作者更積極學(xué)習(xí)黨建工作知識，推動了整個黨務(wù)管理工作邁入良性發(fā)展的軌道。

(四)拓寬資金渠道，為各項(xiàng)活動的開展提供物質(zhì)保證。

任何精神產(chǎn)品都需要物質(zhì)來承載，政治思想工作和基層黨的建設(shè)也不例外，也需要一定的活動資金做工作的基矗四川省某單位黨委認(rèn)真落實(shí)活動費(fèi)用的提取和使用的有關(guān)規(guī)定，保證基層黨組織活動的正常開展。他們的資金來源有：四川省某單位黨委的活動費(fèi)用按預(yù)算由省財政劃撥，基層黨組織的活動費(fèi)用按職工工資總額的2%計提。

有了經(jīng)費(fèi)的保證，基層支部的各項(xiàng)活動就逐步走向了制度化、經(jīng)?；鶎拥恼嗡枷牍ぷ饕簿透踊钴S和豐富，黨組織在黨員和群眾心目中的地位不斷提高，黨組織的凝聚力不斷增強(qiáng)。

二、幾點(diǎn)啟示

考察結(jié)束后，我們組織考察團(tuán)的團(tuán)員進(jìn)行了討論，大家都認(rèn)為這次考察既開闊了視野又增長了知識，收獲很大，對今后做好我系統(tǒng)的黨建工作有很強(qiáng)的指導(dǎo)意義。

(一)學(xué)到了經(jīng)驗(yàn)。通過這次考察學(xué)習(xí)，我們感到他們很多工作經(jīng)驗(yàn)和成熟的作法都值得我們學(xué)習(xí)和借鑒。如將支部工作的制度規(guī)范濃縮在一本《黨支部工作手冊》中，讓基層黨務(wù)干部在具體的工作中明確自己該干什么、怎么干、達(dá)到什么標(biāo)準(zhǔn)。如他們實(shí)行的《黨委(支部)建設(shè)目標(biāo)管理考核表》，把能夠量化的考核內(nèi)容全部量化，對每一個考核細(xì)項(xiàng)都規(guī)定了考核標(biāo)準(zhǔn)，提高了考核的針對性、時效性，使某些具體工作由虛變實(shí)，使考核內(nèi)容由軟指標(biāo)變?yōu)橛仓笜?biāo)，也使考核克服了人為因素，更加公平、公開、公正，進(jìn)一步調(diào)動了基層黨務(wù)干部做好黨建工作的積極性。

(二)看到了差距。如對基層黨支部的考核管理方面我們還有差距，還存在不嚴(yán)格、不規(guī)范的地方;在對黨務(wù)干部的專業(yè)知識培訓(xùn)上，還存在薄弱的環(huán)節(jié);在活動載體方面，還不夠豐富多樣，針對性還不是很強(qiáng)，效果還不是特別突出;在典型的發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、選樹和輻射上做的還不夠。

(三)堅定了信心。通過考察，在看到差距的同時，我們實(shí)事求是地分析了我系統(tǒng)黨建的優(yōu)勢。

是我們有一批長期做黨務(wù)工作的老同志，他們工作經(jīng)驗(yàn)豐富，可以通過輻射和示范作用，帶動全系統(tǒng)的黨務(wù)工作的開展。

二是有明確的工作思路。今年，我系統(tǒng)各單位的基層黨組織，按照區(qū)委提出的黨建工作創(chuàng)新的要求，明確了今年工作的重點(diǎn)和思路，為進(jìn)一步做好黨建工作理清了思路。

三是我們黨建的基礎(chǔ)工作扎實(shí)，各單位的基層黨建工作比較規(guī)范，黨務(wù)干部隊伍比較穩(wěn)定，這為我們今后各項(xiàng)工作的順利開展打下了堅實(shí)的基矗

三、幾點(diǎn)思考

(一)努力提高基層黨務(wù)干部的素質(zhì)。

一是加強(qiáng)基層支部成員的黨務(wù)工作專業(yè)知識培訓(xùn)，提高基層黨務(wù)的整體素質(zhì)和黨務(wù)工作能力，增強(qiáng)他們工作的主動性和能動性。

二是關(guān)心基層黨務(wù)干部的生活。市委《關(guān)于推進(jìn)基層黨建工作創(chuàng)新的意見》中提出：黨組織要服務(wù)基層、服務(wù)群眾。我們作為一級黨組織要服務(wù)基層黨組織，要服務(wù)基層的黨務(wù)干部，關(guān)心他們的生活待遇，關(guān)心他們工作環(huán)境，關(guān)心他們的發(fā)展前景，解決他們的后顧之憂。這樣才能調(diào)動他們工作的積極性和主動性。

(二)加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)，規(guī)范基層黨組織的工作。

黨支部的工作是我們黨的工作的基礎(chǔ)，只有將支部工作做扎實(shí)，我們整體的政治思想工作才能有成效。特別是基層黨支部都應(yīng)該做什么、該怎么做、做到什么程度等，應(yīng)進(jìn)一步明確和規(guī)范。

(三)健全支部目標(biāo)管理機(jī)制，推動基層黨建工作的落實(shí)。

一是要結(jié)合本單位的工作實(shí)際，建立行之有效的考核制度，把上級的普遍性任務(wù)要求，進(jìn)行細(xì)化，把無形的任務(wù)變?yōu)橛行?，把軟任?wù)變?yōu)橛仓笜?biāo)。

二是要建立科學(xué)的考核辦法，明確考核的時間、方法、步驟，明確獎懲措施。黨務(wù)工作的獎懲也要與經(jīng)濟(jì)掛鉤，也要與單位內(nèi)部其他工作的獎懲相適應(yīng)。

三是切實(shí)抓好督查考核。實(shí)行黨建目標(biāo)管理，最重要的在于抓落實(shí)，而落實(shí)的關(guān)鍵在于抓好經(jīng)常性的管理，要施之經(jīng)常，嚴(yán)格考核。并通過考核，強(qiáng)化基層黨務(wù)干部落實(shí)責(zé)任、完成工作的思想意識。

最新《黨務(wù)漫談》心得體會報告三

同志們：

經(jīng)過近50天的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，我?；鶎狱h務(wù)干部培訓(xùn)班今天就要圓滿結(jié)束了。剛才，5位學(xué)員代表作了交流發(fā)言，很生動，很實(shí)在，很有意義，充分展示了本次培訓(xùn)的豐碩成果。這期培訓(xùn)班較好地完成了各項(xiàng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)任務(wù)，達(dá)到了預(yù)期目的，取得了預(yù)期成效。

借此機(jī)會，我講三個方面的問題。

本次培訓(xùn)班，正值全校上下開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動、全面啟動基層組織建設(shè)年之際，對于加快我校各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展、實(shí)現(xiàn)第二次黨代會和“十二五”規(guī)劃提出的宏偉目標(biāo)具有十分重要的意義。本次培訓(xùn)班之所以能夠取得一定成效，主要得益于以下幾個方面：

一是思想重視，組織有力。學(xué)校黨委一直高度重視黨務(wù)干部隊伍建設(shè)，把本次培訓(xùn)活動，作為新形勢下加強(qiáng)學(xué)?；鶎狱h務(wù)干部隊伍建設(shè)的一項(xiàng)重要工作來抓。學(xué)校黨委組織部、宣傳部、黨校，精心組織，科學(xué)安排，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)任務(wù)，積極做好溝通、協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)、服務(wù)和保障工作;培訓(xùn)班學(xué)員把參加這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)，當(dāng)作是學(xué)校黨委交辦的一項(xiàng)重要政治任務(wù)，按照培訓(xùn)班的教學(xué)計劃，積極參加、支持、配合學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動。所有這些，都為培訓(xùn)班的順利舉辦，奠定了堅實(shí)的基礎(chǔ)。

二是主題突出，內(nèi)容豐富。本次培訓(xùn)班突出以學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)《中國共產(chǎn)黨普通高等學(xué)校基層組織工作條例》和學(xué)校黨委《關(guān)于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設(shè)年的實(shí)施意見》為主要內(nèi)容，切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)基層組織建設(shè)，進(jìn)一步提高基層黨務(wù)干部的思想、政治、理論水平和黨性修養(yǎng)，增強(qiáng)基層黨務(wù)干部的辦學(xué)治校水平和能力，共列出了5個方面的培訓(xùn)內(nèi)容和14項(xiàng)學(xué)習(xí)討論題目，進(jìn)行了4場專題報告和1次考察。在培訓(xùn)形式上，既有黨的路線、方針、政策的專題學(xué)習(xí)，又有基層組織工作和黨務(wù)工作實(shí)務(wù)的輔導(dǎo)講座;既有集中開展的學(xué)習(xí)活動，又有分組學(xué)習(xí)討論和自學(xué);既有宏觀層面的學(xué)習(xí)安排，又有聯(lián)系基層組織工作實(shí)際的微觀研討;既有課堂的理論教學(xué)，又有實(shí)踐環(huán)節(jié)的學(xué)習(xí)、交流和考察，突出原原本本學(xué)習(xí)，突出聯(lián)系實(shí)際學(xué)習(xí)，有效地增強(qiáng)了學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動的針對性和實(shí)效性。

三是態(tài)度端正，積極性高。在學(xué)校各項(xiàng)工作任務(wù)十分繁重的情況下，培訓(xùn)班學(xué)員能夠把參加這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)作為提高自身綜合素質(zhì)和實(shí)際工作能力的難得機(jī)會，始終以飽滿的熱情投入到學(xué)習(xí)培訓(xùn)之中，自覺遵守培訓(xùn)紀(jì)律，服從培訓(xùn)班的統(tǒng)一安排。絕大多數(shù)學(xué)員能夠妥善處理好工學(xué)關(guān)系，圓滿地完成了學(xué)習(xí)培訓(xùn)班所規(guī)定的各項(xiàng)任務(wù)，較好地做到了培訓(xùn)與日常工作“兩不誤、兩促進(jìn)”。

一是學(xué)習(xí)自覺性進(jìn)一步增強(qiáng)。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不少同志認(rèn)為，作為一名基層黨務(wù)干部，只有緊扣時代脈搏，不斷解放思想，不斷充實(shí)完善自己，才能適應(yīng)時代發(fā)展要求，始終保持了較為高漲的學(xué)習(xí)熱情，學(xué)習(xí)的自覺性和主動性得到了增強(qiáng)。

二是思想理論水平進(jìn)一步提升。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使大家進(jìn)一步深化了對高?；鶎咏M織工作的理解和把握，進(jìn)一步深化了對新形勢下加強(qiáng)基層組織建設(shè)的重要性、必要性的認(rèn)識，增強(qiáng)了推進(jìn)學(xué)校科學(xué)發(fā)展的責(zé)任感和緊迫感。

三是黨性修養(yǎng)有進(jìn)一步提高。本次學(xué)習(xí)培訓(xùn)，安排緊湊、任務(wù)重、要求高、管理嚴(yán)，同志們平時工作比較忙，但能自覺遵守培訓(xùn)班的紀(jì)律，按時參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)，這本身就是一次黨性教育和黨性鍛煉的過程。在學(xué)習(xí)培訓(xùn)中，大家自覺結(jié)合自己的思想實(shí)際，對照黨務(wù)工作的標(biāo)準(zhǔn)，查找自身的不足，這都將對推動學(xué)校的發(fā)展產(chǎn)生積極而深遠(yuǎn)的影響。

本次學(xué)習(xí)培訓(xùn)，總的來看，內(nèi)容豐富，組織有序，進(jìn)展順利，達(dá)到了學(xué)習(xí)提高、交流經(jīng)驗(yàn)、充實(shí)工作的目的。但也還存在一些不足：個別學(xué)員，未能處理好工作和學(xué)習(xí)的關(guān)系，集中學(xué)習(xí)有缺席和遲到、早退現(xiàn)象;少數(shù)學(xué)員尤其是一些“雙肩挑”的黨務(wù)干部對參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動沒有真正從思想深處重視起來，自學(xué)活動抓得還不夠緊等等，這些都需要我們在今后的工作中認(rèn)真研究解決。

我校有雄厚的基層黨建基礎(chǔ)，在全國高校黨建工作中具有一定的影響。最近，省高校工委、省委分別在媒體上對我校黨委作為吉林省教育系統(tǒng)的唯一一家全國“先進(jìn)基層黨組織”候選單位進(jìn)行了公示公告，目前公示已經(jīng)結(jié)束，已經(jīng)被省委上報到國家進(jìn)行表彰，這將進(jìn)一步擴(kuò)大我校黨建工作的知名度和影響力。面對新的成績，我們必須在更高起點(diǎn)、更高層次上加強(qiáng)基層組織建設(shè)，抓住基層組織建設(shè)年這一有利契機(jī)，進(jìn)一步提高抓基層、打基礎(chǔ)、強(qiáng)基本的整體工作水平。

一是在增強(qiáng)基層組織整體功能上下功夫。積極探索基層黨組織設(shè)置形式，針對教師實(shí)際，按項(xiàng)目組、創(chuàng)新團(tuán)隊、科研平臺等新興學(xué)術(shù)組織設(shè)置黨支部;針對研究生學(xué)習(xí)實(shí)際，在專業(yè)、課題組、實(shí)驗(yàn)室設(shè)置黨支部;針對本科學(xué)生成長實(shí)際，低年級按年級設(shè)置黨支部、高年級將黨支部建在班(或?qū)I(yè))上，在學(xué)生園區(qū)、社團(tuán)、社會實(shí)踐團(tuán)隊中設(shè)立臨時黨支部，實(shí)現(xiàn)黨組織的全面覆蓋，把基層黨組織建設(shè)的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為學(xué)校發(fā)展優(yōu)勢。

二是在提高黨務(wù)干部執(zhí)政能力上下功夫。切實(shí)加強(qiáng)黨務(wù)干部隊伍建設(shè)，精心選好、配強(qiáng)基層黨組織帶頭人，繼續(xù)積極探索院級黨組織工作體制，建立充分發(fā)揮黨務(wù)干部作用的機(jī)制，加大培訓(xùn)教育培養(yǎng)力度，使黨務(wù)干部不僅在黨務(wù)工作上有能力，而且在學(xué)術(shù)上有建樹、師生中有影響。

三是在基層組織活動的實(shí)效性上下功夫。扎實(shí)開展好“三會一課”、民主評議黨員等傳統(tǒng)活動，堅持以“主題黨日活動”、“特色活動立項(xiàng)”和“標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè)”為重點(diǎn)，豐富黨的活動載體，打造活動精品，塑造品牌活動，不斷拓展黨組織發(fā)揮作用的空間，增強(qiáng)基層黨組織活動的吸引力和感召力，把基層黨組織建設(shè)的活動資源轉(zhuǎn)化為學(xué)校發(fā)展資源。

四是在落實(shí)基層組織工作制度上下功夫。進(jìn)一步認(rèn)真貫徹落實(shí)《中國共產(chǎn)黨普通高等學(xué)?；鶎咏M織工作條例》，將黨政聯(lián)席會議制度作為基層黨組織的工作體制和決策方式，作為院系開展工作的方法理念和基本制度。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)學(xué)?！饵h建工作標(biāo)準(zhǔn)化必備手冊》中的各項(xiàng)規(guī)章制度，下大力氣和功夫，狠抓這些制度的貫徹、落實(shí)和執(zhí)行力度。

五是在基層組織建設(shè)的保障措施上下功夫。進(jìn)一步落實(shí)黨建工作責(zé)任制，形成學(xué)校黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、行政支持配合、各部門齊抓共管的工作格局。加大黨建工作經(jīng)費(fèi)的投入，繼續(xù)設(shè)立基層黨組織活動專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，為基層黨組織開展工作、發(fā)揮作用提供必要的保障。充分調(diào)動黨務(wù)工作人員安心崗位、做好工作的積極性，不斷增強(qiáng)黨務(wù)干部的職業(yè)歸屬感和自豪感。

同志們，我?；鶎咏M織建設(shè)系于大家身上，責(zé)任重大，使命光榮。讓我們在學(xué)校黨委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以這次培訓(xùn)班為一個新的起點(diǎn)，立足全局抓黨建，以基層組織“建起來、用起來、活起來、強(qiáng)起來”的生動實(shí)踐，創(chuàng)造我?；鶎狱h務(wù)工作的新經(jīng)驗(yàn)，提升黨建工作的新水平，以實(shí)際行動和優(yōu)異成績向建校60周年和黨的十八大獻(xiàn)禮!

最新《黨務(wù)漫談》心得體會報告四

通過參加市委組織部和市直工委聯(lián)合舉辦的為期三天的市黨務(wù)干部培訓(xùn)班學(xué)習(xí)，讓我在黨務(wù)工作創(chuàng)新方面受到很大的啟發(fā)，更加明確了今后抓好機(jī)關(guān)黨建工作的方向。三天來，經(jīng)過市直機(jī)關(guān)工委胡仁強(qiáng)書記、省委黨校鄭志飚教授、高洛學(xué)院楊增強(qiáng)教授、市紀(jì)委吳傳國調(diào)研員、原市直機(jī)關(guān)工委副書記李三獻(xiàn)書記等領(lǐng)導(dǎo)和專家們對黨建設(shè)工作的、《黨章》等黨的知識的認(rèn)真輔導(dǎo)，感覺自己對黨建設(shè)工作有了新的理解和認(rèn)知，受益匪淺，收獲頗豐。

現(xiàn)就這次培訓(xùn)談一談自己粗淺的體會：

一是提高了政治思想水平，增強(qiáng)了黨性修養(yǎng)，為“著眼激發(fā)機(jī)關(guān)黨建活力，精心打造特色黨務(wù)品牌”夯實(shí)了理論基礎(chǔ)。

做到“溫故而知新”，對黨務(wù)工作者尤其重要。只有熟悉黨建理論基礎(chǔ)知識，業(yè)務(wù)知識，才能讓自己在工作中游刃有余。常常由于工作忙碌而忽視學(xué)習(xí)，有時候一些政策性強(qiáng)的業(yè)務(wù)知識要翻書才能肯定。這次能夠?qū)Ｐ牡貙W(xué)習(xí)黨建業(yè)務(wù)知識，如新黨章對黨員發(fā)展、黨費(fèi)收繳、黨支部工作程序等實(shí)用而且理論性強(qiáng)的知識，特別是依法治國、依法治黨的理念，感到非常及時，很有必要。

現(xiàn)階段，群眾多元化訴求日益增多，作為機(jī)關(guān)黨組織，必須適應(yīng)新形勢、新要求，讓黨員干部樹立服務(wù)意識，轉(zhuǎn)變工作方式，創(chuàng)新工作理念、方法和機(jī)制。工作中要與時俱進(jìn)，要有強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識，抓黨建工作也要有品牌意識，通過探索創(chuàng)新確立自己的品牌。要從“著眼激發(fā)機(jī)關(guān)黨建活力，精心打造特色黨務(wù)品牌”的角度思考問題，才能夠緊抓熱點(diǎn)，突破難點(diǎn)，發(fā)現(xiàn)盲點(diǎn)，推出亮點(diǎn)。

通過這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，接受了一次比較系統(tǒng)的政治理論再教育，夯實(shí)了“著眼激發(fā)機(jī)關(guān)黨建活力，精心打造特色黨務(wù)品牌”的理論基礎(chǔ)。使理想信念得到了進(jìn)一步強(qiáng)化，世界觀得到了進(jìn)一步改造，宗旨觀念得到了進(jìn)一步增強(qiáng)，黨性修養(yǎng)了得到進(jìn)一步加深，組織紀(jì)律觀念得到了進(jìn)一步加強(qiáng), 優(yōu)良作風(fēng)得到了進(jìn)一步養(yǎng)成。

二、更新了觀念，拓寬了視野，增強(qiáng)了做好黨務(wù)工作的自信心、責(zé)任感和使命感，為“著眼激發(fā)機(jī)關(guān)黨建活力，精心打造特色黨務(wù)品牌”梳理了工作思路。

作為黨務(wù)工作者，在把機(jī)關(guān)黨組織建設(shè)工作的重要性及黨建工作開展思路向領(lǐng)導(dǎo)匯報好的同時，要盡可能爭取領(lǐng)導(dǎo)層的大力支持，要利用黨建研究專題會議、及定期不定期的黨組或機(jī)關(guān)黨支部會議，匯報溝通。譬如：我們支部主動采取了“三會一課”或者以會代訓(xùn)的辦法，對各層次的黨員干部進(jìn)行宗旨觀念教育、工作紀(jì)律作風(fēng)、扶貧業(yè)務(wù)等方面的理論知識培訓(xùn)。著力強(qiáng)化黨員服務(wù)群眾觀念，提高適應(yīng)新形勢下服務(wù)基層、服務(wù)群眾的工作能力，著力打造特色黨務(wù)、黨建品牌。

黨建工作常常被認(rèn)為是務(wù)“虛”的，因?yàn)辄h建工作時常繁瑣，基礎(chǔ)性的多，幕后的多，與時俱進(jìn)創(chuàng)新的多。但我們一定要正確理解、正確對待，更要比別人多一點(diǎn)激情，多一份熱心。一定要讓這個“虛”務(wù)得有水平、有實(shí)效，能夠推動黨務(wù)工作實(shí)踐，這才是最高的境界。

通過本次黨務(wù)培訓(xùn)，使我拓寬了思路，加深了對當(dāng)前黨建形勢、黨建理論的發(fā)展現(xiàn)狀以及對當(dāng)前政策的認(rèn)識和理解，明確了今后的工作方向。在思想上感到，作為一名黨務(wù)工作者更是要敢于擔(dān)當(dāng)、責(zé)無旁貸，進(jìn)一步增強(qiáng)了做好機(jī)關(guān)黨建工作的自覺性和信心。即是我們必須要有強(qiáng)烈的責(zé)任意識，把機(jī)關(guān)黨務(wù)工作，把組織交給的任務(wù)，當(dāng)成“責(zé)任田”，辛勤耕耘。只有這樣，我們的機(jī)關(guān)黨建工作才會更有希望，才能更有作為。我們既要做點(diǎn)點(diǎn)滴滴的小事，又要做別人不愿意做的繁瑣事，做急難險重的事;既要做讓人看得見摸得著的事，更要做需要人做但又不易被人看見的幕后的工作，要甘當(dāng)無名英雄。其實(shí)在黨建工作中，如何結(jié)合實(shí)際，以創(chuàng)新的精神，推進(jìn)機(jī)關(guān)黨建、黨務(wù)工作的發(fā)展，這也是個永恒的課題，永遠(yuǎn)沒有一成不變的答案。只有不斷去探索、去思考、去實(shí)踐，才會有突破、有創(chuàng)新、有發(fā)展。

三、加深了了解，交流了經(jīng)驗(yàn)，收獲了友誼，為“著眼激發(fā)機(jī)關(guān)黨建活力，精心打造特色黨務(wù)品牌”營造了良好氛圍。

這次市黨務(wù)干部培訓(xùn)班的二百多名學(xué)員，來自不同的縣區(qū)、不同的單位，很多學(xué)員長期從事黨務(wù)工作，有著較為豐富的工作閱歷、好的經(jīng)驗(yàn)、好的方法。大家一起聽課，相互討論，相互交流，達(dá)到了取長補(bǔ)短、互相促進(jìn)、共同提高的目的。

在三天的學(xué)習(xí)，全市各縣區(qū)、各機(jī)關(guān)的黨務(wù)工作者相互認(rèn)識，加深了解，為下一步開展“著眼激發(fā)機(jī)關(guān)黨建活力，精心打造特色黨務(wù)品牌”的準(zhǔn)備工作營造了良好氛圍，作了很好的鋪墊，對今后的工作起到了有益的促進(jìn)作用。學(xué)員們利用休息時間討論領(lǐng)導(dǎo)、教授們的講課內(nèi)容，一致認(rèn)為：做好黨務(wù)工作，就要善于匯報，善于爭取支持，善于整合各種資源和各方力量;要借力發(fā)力，借力打力;要帶頭堅持民主集中制，不要“越位”，更不能“無位”;要當(dāng)“班長”，不當(dāng)“家長”;要搞團(tuán)結(jié)，不搞“結(jié)團(tuán)”;解決機(jī)關(guān)黨組織和黨員“接地氣”難的問題，要科學(xué)設(shè)計活動載體，跳出黨建抓服務(wù)，抓好服務(wù)促黨建，融入群眾接地氣等適應(yīng)新形勢下的機(jī)關(guān)黨建工作新方法。

四、這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會是我一次難忘的“思想洗禮”，也是一次營養(yǎng)豐富的“理論盛宴”，更是一段彌足珍貴的人生經(jīng)歷。

對黨務(wù)工作者來講，培訓(xùn)即是最好的精神“食糧”。因?yàn)閷W(xué)習(xí)是思考的基礎(chǔ)，思考是學(xué)習(xí)的深化，行動則是學(xué)與思的“校正儀”和“加速器”。

通過這次培訓(xùn)，在今后工作中我要把學(xué)習(xí)上的收獲轉(zhuǎn)化為推進(jìn)工作的具體措施，把黨性鍛煉成果轉(zhuǎn)化為對事業(yè)發(fā)展的高度責(zé)任感、強(qiáng)烈的緊迫感，一步一個腳印做好機(jī)關(guān)黨建工作。目前，“重業(yè)務(wù)輕黨務(wù)”是機(jī)關(guān)黨建工作的普遍現(xiàn)象，也是長期困擾機(jī)關(guān)黨建工作的問題。下一步我們將積極探索新形勢下機(jī)關(guān)黨建特點(diǎn)和規(guī)律，擺正工作定位，找準(zhǔn)黨建和中心工作結(jié)合點(diǎn)，把機(jī)關(guān)黨建職能作用有機(jī)地融入中心工作各個環(huán)節(jié)、各個方面，創(chuàng)新載體，落實(shí)責(zé)任制，更好的發(fā)揮機(jī)關(guān)黨組織協(xié)助決策、促進(jìn)業(yè)務(wù)、凝心聚力、育人助人的功能。

總這，通過這次培訓(xùn)，我對機(jī)關(guān)常務(wù)工作有了新層次的認(rèn)識，我機(jī)關(guān)支部將盡力搭建黨員干部發(fā)揮服務(wù)群眾作用的有效平臺，扎扎實(shí)實(shí)把全體黨員的積極性充分調(diào)動起來、作用發(fā)揮出來。認(rèn)真踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求，梳理思路，努力探索、提升全市扶貧系統(tǒng)的工作水平。切實(shí)做到：改進(jìn)作風(fēng)不可能一勞永逸，作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。堅守共產(chǎn)黨人的精神追求，常補(bǔ)理想信念之“鈣”。真正“扎緊”制度的籠子、構(gòu)建改進(jìn)作風(fēng)的長效機(jī)制。著力加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，真正形成干部清正、政府清廉、政治清明的良好風(fēng)氣。我們要以群眾教育實(shí)踐活動成果為抓手，不斷增強(qiáng)全體黨員干部歸屬感和自豪感，共同為創(chuàng)建一個嶄新的扶貧開發(fā)工作局面而不懈努力。

最新《黨務(wù)漫談》心得體會報告五

一、指導(dǎo)思想

全面貫徹黨的xx屆四中、五中全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，圍繞發(fā)展黨內(nèi)民主、保障黨員權(quán)利、加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，積極推進(jìn)黨內(nèi)基層民主建設(shè)，最大限度地擴(kuò)大黨員群眾對黨內(nèi)事務(wù)的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，增強(qiáng)黨務(wù)工作的透明度，充分調(diào)動黨員、群眾參與我市“三區(qū)”開發(fā)和“四業(yè)”提速建設(shè)的積極性和主動性。不斷提高社區(qū)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為推動社區(qū)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展，促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定提供堅強(qiáng)有力的政治保證。

二、基本原則

1、服務(wù)發(fā)展原則。緊緊圍繞發(fā)展大局，通過開展黨務(wù)公開，密切黨群關(guān)系，凝聚廣大黨員合力，充分調(diào)動廣大黨員創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的積極性，提高社區(qū)黨組織創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。

2、依法依紀(jì)原則。按照《黨章》和黨的方針政策及有關(guān)黨內(nèi)法規(guī)，依法依紀(jì)進(jìn)行公開。加強(qiáng)對黨務(wù)公開工作情況的監(jiān)督檢查，使黨務(wù)公開工作逐步走上規(guī)范化、制度化軌道。

3、真實(shí)公正原則。尊重和保障黨員知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)，落實(shí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》規(guī)定的有關(guān)監(jiān)督制度，堅持實(shí)事求是，面向基層，面向群眾，不回避予盾，不避重就輕，內(nèi)容真實(shí)可信，結(jié)果公平公正。

4、注重實(shí)效原則。要講求形式和效果的統(tǒng)一，堅持從實(shí)際出發(fā)，增強(qiáng)黨務(wù)公開的針對性和實(shí)效性，既方便黨員知情參與，又保障黨員民主權(quán)利。

5、積極穩(wěn)妥原則。推行黨務(wù)公開，既要積極實(shí)踐，勇于創(chuàng)新，又要科學(xué)安排，規(guī)范操作。要善于研究新情況、新問題，在實(shí)踐中不斷完善提高，拓展深化，加強(qiáng)制度建設(shè)，健全長效機(jī)制。

三、公開內(nèi)容

(1)貫徹執(zhí)行上級黨組織的決議、決定的情況，本級黨組織對重大問題決策的情況;

(2)社區(qū)支部班子建設(shè)情況及年度黨建工作目標(biāo)完成情況，班子成員工作分工情況;

(3)社區(qū)干部履行職責(zé)、廉潔自律、考核獎懲及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開展情況;

(4)黨內(nèi)選舉、發(fā)展黨員、民主評議、評比表彰、違紀(jì)黨員處理情況;

(5)黨員參加“三會一課”、結(jié)對幫扶、設(shè)崗定責(zé)、繳納黨費(fèi)情況;

(6)群眾反映突出問題解決落實(shí)情況;

(7)其他應(yīng)當(dāng)公開的事項(xiàng)。

四、公開辦法

(一)公開形式。

1、日常式公開。通過設(shè)置黨務(wù)公開欄、宣傳欄、辦事指南、召開會議、上傳到社區(qū)博客等形式，向黨內(nèi)外公開黨內(nèi)事項(xiàng)。

2、互動式公開。通過開通熱線電話，開展“領(lǐng)導(dǎo)接待日”活動，設(shè)置黨員服務(wù)窗口，召開征求意見座談會、黨員群眾大會、聽證會等形式，為黨員群眾咨詢政策、釋疑解難、表達(dá)意見、諫言獻(xiàn)策、辦理事項(xiàng)提供平臺，促進(jìn)黨群干群之間的交流和互動。

3、點(diǎn)題式公開。通過設(shè)置“點(diǎn)題欄”、“意見箱”等方式，收集黨員群眾需要了解的黨務(wù)情況及意見建議，在一定期限內(nèi)予以解答公開或反饋。

(二)公開時限

1、長期公開。主要指黨的有關(guān)政策、黨組織議事規(guī)則、工作制度、工作程序、辦事機(jī)構(gòu)等具有穩(wěn)定性的內(nèi)容。如遇修訂、調(diào)整，應(yīng)當(dāng)及時更新。

2、定期公開。主要指在一定時期內(nèi)相對穩(wěn)定的常規(guī)工作。要根據(jù)實(shí)際情況確定更新的周期，原則上每季度公開一次。

3、分期公開。主要指動態(tài)性、階段性的工作，根據(jù)進(jìn)展情況分期逐段公開?？缒甓鹊墓ぷ鞒措A段公開外，還應(yīng)在工作結(jié)束時進(jìn)行總結(jié)性公開。如為民辦實(shí)事、重要工作進(jìn)展落實(shí)情況等，

4、即時公開。主要指臨時性、應(yīng)急性工作，如先優(yōu)推薦(選)情況，低保、廉租房初審情況，扶貧救助物資發(fā)放情況等內(nèi)容，應(yīng)及時進(jìn)行公開。

(三)公開程序。按照黑辦發(fā)[20xx]2號《關(guān)于黨的基層組織實(shí)行黨務(wù)公開的實(shí)施意見》中規(guī)定的程序辦事，避免隨意性，保證黨務(wù)公開工作的規(guī)范運(yùn)作。

1、提出內(nèi)容。按照誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，每次公開的具體內(nèi)容由支委提出，支部會議討論確定，并對所提供內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

2、審核確定。社區(qū)黨支部書記對支委會討論提出的公開內(nèi)容進(jìn)行審核，重要事項(xiàng)需要報請上一級黨組織審核的，按照規(guī)定報審。

3、實(shí)施公開。及時公開已經(jīng)審核的公開內(nèi)容，日常性公開依照公開目錄進(jìn)行，目錄外需要公開的事項(xiàng)制定工作方案，報上一級黨組織備案。

4、處理反饋。通過設(shè)置黨務(wù)公開意見箱、設(shè)立接待窗口、開通熱線電話等方式，廣泛收集黨員、群眾提出的意見、建議，認(rèn)真分析研究、切實(shí)處理整改、及時溝通反饋，必要時以適當(dāng)方式公開。

5、歸檔管理。將黨務(wù)公開的內(nèi)容和黨員、群眾的意見建議及處理情況等資料，及時登記整理、歸類立卷建檔備查。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

黨務(wù)公開工作政策性強(qiáng)、涉及面廣、關(guān)注度高， 為扎實(shí)推進(jìn)我社區(qū)黨務(wù)公開工作，確保達(dá)到預(yù)期的效果，社區(qū)黨支部成立了黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組長由社區(qū)黨支部書記王斌同志擔(dān)任，副組長由居委會主任牛月蘭同志擔(dān)任，成員為劉德仁、王忠、高延池。

最新《黨務(wù)漫談》心得體會報告六

為積極探索黨務(wù)公開工作的新方法與新途徑、加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)、發(fā)揮黨支部的領(lǐng)導(dǎo)與核心作用，20xx年推行黨務(wù)公開工作，把黨務(wù)公開作為實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀和貫徹落實(shí)黨的會議精神的重要舉措，在加強(qiáng)基層黨組織的民主，強(qiáng)化黨內(nèi)、群眾監(jiān)督，治理和預(yù)防腐敗，推進(jìn)社會主義民主政治建設(shè)等方面取得了明顯成效，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)一認(rèn)識，精心組織

黨務(wù)公開是深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、提高黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)展黨的先進(jìn)性的必然要求，是擴(kuò)大黨內(nèi)基層民主保障黨員民主權(quán)利、增強(qiáng)黨的基層組織生機(jī)活力的客觀需要，是實(shí)踐黨的宗旨、密切黨群關(guān)系、促進(jìn)基層和諧穩(wěn)定的有效途徑。推行黨務(wù)公開工作，對于深入推進(jìn)黨的基層組織先進(jìn)性建設(shè)，發(fā)揮基層黨組織和黨員推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧，推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展具有重要的意義。班子從思想上統(tǒng)一認(rèn)識，在行動上付之實(shí)施，先后多次召開支部會議和專題會議安排部署黨務(wù)公開工作，成立了黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)一組織、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)黨務(wù)公開工作。結(jié)合實(shí)際，制定了《黨務(wù)公開工作實(shí)施方案》，明確工作任務(wù)，落實(shí)工作責(zé)任，做到一級抓一級，層層抓落實(shí)，確保了黨務(wù)公開工作的有序開展。為推進(jìn)黨務(wù)公開工作，黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)了對黨務(wù)公開工作的宣傳力度，通過開辦宣傳專欄，專題輔導(dǎo)等形式，將黨務(wù)公開的內(nèi)容、程序、方式和時限等公之于眾，自覺公開接受群眾監(jiān)督。

二、夯實(shí)基礎(chǔ)，加強(qiáng)建設(shè)，推進(jìn)工作

（一）建立健全黨務(wù)公開制度。為促進(jìn)黨務(wù)公開工作的規(guī)范化發(fā)展，支部建立健全了黨務(wù)公開責(zé)任制度、依申請公開制度、黨務(wù)公開審批制度、黨務(wù)公開檢查考核制度、黨務(wù)公開意見收集處理反饋制度、黨務(wù)公開責(zé)任追究制度、黨務(wù)公開資料歸檔制度等多項(xiàng)制度，使各項(xiàng)制度貫穿于公開前、公開中、公開后的全過程，黨務(wù)公開工作不斷規(guī)范。

（二）公開內(nèi)容全面、真實(shí)、具體、合法。堅持把黨員、群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)、難點(diǎn)問題作為公開的重點(diǎn)，凡是對不涉及黨和國家秘密的工作，按有關(guān)保密規(guī)定可以公開的黨內(nèi)事務(wù)原則上都要求進(jìn)行公開。黨務(wù)公開的內(nèi)容主要包括：黨組織決議、決定及執(zhí)行方情況，黨的思想建設(shè)情況，黨的組織建設(shè)情況，領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況，干部選任和管理情況，黨風(fēng)廉政建設(shè)情況，聯(lián)系和服務(wù)黨員、群眾情況等。

（三）公開程序規(guī)范、有序、到位。對公開的項(xiàng)目、范圍和形式，事先由黨支部委員會或負(fù)責(zé)人提出，經(jīng)支委員會主要責(zé)任人對支部委員會提出的公開內(nèi)容進(jìn)行審核（重要事項(xiàng)由黨組織集體研究決定），經(jīng)黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意后，予以公開。對于涉及黨員、群眾切身利益的重大問題等黨內(nèi)事務(wù)要采取僅限于黨內(nèi)公開或先黨內(nèi)、后黨外的順序進(jìn)行公開。對于特別重大、敏感的事項(xiàng)，公開前要經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究確定后，并報上一級黨組織審核把關(guān)。

（四）公開形式多樣。根據(jù)不同的公開內(nèi)容，合理確定公開形式，主要分兩種情況：一是適宜在黨內(nèi)公開的內(nèi)容，主要通過采取召開黨內(nèi)會議、通報、公示等形式進(jìn)行公開；二是適宜向社會公開的內(nèi)容，主要通過采取黨務(wù)公開欄、板報等形式進(jìn)行公開。

（五）公開時限實(shí)行定期與不定期相結(jié)合。公開的時間與公開的內(nèi)容相適應(yīng)。對于政策規(guī)定、工作制度、工作程序、辦事機(jī)構(gòu)等固定內(nèi)容應(yīng)長期公開；對于一定時期內(nèi)相對穩(wěn)定的常規(guī)性工作定期公開，一般每半年更換一次，每季度微調(diào)一次；對于為民辦實(shí)事、重要工作落實(shí)情況等動態(tài)性、階段性工作，根據(jù)進(jìn)展情況逐段予以公開；對于重大事項(xiàng)及群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問題處理情況、重大工作的進(jìn)展情況、重要事項(xiàng)的辦理及落實(shí)結(jié)果跟蹤情況等臨時性、應(yīng)急性工作及時予以公開。總之，充分體現(xiàn)了公開的經(jīng)常性、動態(tài)性、及時性。

三、取得的成效和下步打算

通過推行黨務(wù)公開，取得了一定成效，主要表現(xiàn)在：一是保障了黨員民主權(quán)利，一方面領(lǐng)導(dǎo)干部增強(qiáng)民主意識、轉(zhuǎn)變工作方法；另一方面，也做到了重大事情黨內(nèi)先知道、重要文件黨內(nèi)先傳達(dá)、重要問題的決定黨內(nèi)先討論、重大決策的實(shí)施黨內(nèi)先發(fā)動，保障了黨員的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，調(diào)動了黨員參與各項(xiàng)事務(wù)的主觀能動性。二是體現(xiàn)了黨員隊伍的先進(jìn)性。黨務(wù)公開，增強(qiáng)了黨員的工作責(zé)任心，也激發(fā)了黨員爭當(dāng)模范的自覺性，從而提高了黨組織在群眾中的影響力和吸引力。三是融洽黨群、干群關(guān)系。實(shí)行黨務(wù)公開，用民主的方式推進(jìn)黨的工作，既使群眾對黨的政策更加了解，更加理解和支持黨的工作，增強(qiáng)了黨和人民群眾的血肉聯(lián)系，也大大提高了黨組織的戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力。

為進(jìn)一步搞好黨務(wù)公開工作，下步我們將黨務(wù)公開工作作為一項(xiàng)系統(tǒng)工程，深入、持久、有效地開展。