最新?lián)?dāng)跨越心得體會和感想(實用13篇)

寫心得體會是對自身成長和發(fā)展過程的深入思考，是一種沉淀和積累。寫心得體會時要考慮讀者的背景和需求，用清晰、簡潔的語言傳達(dá)自己的思想。以下是小編為大家收集的心得體會范文，希望能給大家?guī)硪恍﹩⑹竞蛥⒖肌?/p>

擔(dān)當(dāng)跨越心得體會和感想篇一

讀了-推薦的文章，我終于明白，耐心與時間甚至比力量與激情更為重要。年復(fù)一年的挫折終將迎來收獲的季節(jié)。所有已經(jīng)完成的，或者將要進(jìn)行的，都少不了那孜孜不倦、楔而不舍、堅忍不拔的拼搏過程。這種過程是一點一滴的積累，步步為營的拓展，循序漸進(jìn)的成功。

我們從不否認(rèn)能力的重要性，但擁有高度的責(zé)任感比只擁有過人能力的人更具有非凡的魅力。一個人裝模作樣假裝很忙碌，其實什么也沒有做，這種裝模作樣的短期忙碌，也許短期內(nèi)可能獲得領(lǐng)導(dǎo)的好感，但日久見人心，時間長了卻會給企業(yè)帶來損失，也會給自己的職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生極大的危害。所以，我要說，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)實干苦干的人，才是真正的聰明人，具備擔(dān)當(dāng)責(zé)任的意識必定會在工作中獲得更多的發(fā)展機會，我也相信任何企業(yè)都愿意信任一個能力一般卻有強烈責(zé)任感的人，而不愿重用一個馬馬虎虎、視責(zé)任為無物的人，哪怕他能力非凡。所以，能力固然重要，但不能過度地放大能力的作用，我們要尊重人的能力，但更要尊重普遍的道德規(guī)范和責(zé)任。

成功往往轉(zhuǎn)瞬即逝。昨夜才來，今晨又去。我期待著一生的幸福，因為我終于悟出藏在坎坷命運后的秘密。每一次的失敗，都會使我們更加迫切地尋求正確的東西；每一次從失敗中得來的經(jīng)驗教訓(xùn)，都會使我們更加小心地避開前方的錯誤。就這種意義而言，失敗是通往成功的道路。這條路，盡管灑滿淚水，卻不是一條廢棄之路。

擔(dān)當(dāng)跨越心得體會和感想篇二

黨員干部是各項政治工作的具體承擔(dān)者，是推進(jìn)隊伍建設(shè)的骨干力量，肩負(fù)重任。黨員干部素質(zhì)、能力、作風(fēng)和形象如何，不僅影響到基層黨組織履行職責(zé)，也決定著政治工作水平。因此，黨員干部要主動融入“不忘初心、牢記使命”主題教育中，錘煉忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼纹犯?，切實做到干事?chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng)、為民服務(wù)解難題、清正廉潔作表率。

要時刻心中有黨，做信念堅定的表率。社區(qū)黨員干部必須信仰堅定、政治過硬，任何時候都要心中有黨、真心愛黨、一心為黨，努力做黨性最強的黨員干部。一要思想上清醒。自覺用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、改造思想，用馬克思主義的立場、觀點和方法分析問題、解決問題，特別要把***總書記系列重要講話精神學(xué)深悟透，用理論指導(dǎo)實踐，在真學(xué)中深化認(rèn)同，在真懂中增進(jìn)情感，在真用中堅定信仰，不斷增強道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。二要政治上堅定。把牢理想信念的“總開關(guān)”，不為各種錯誤觀點所左右，不為各種干擾所迷惑，做到“千磨萬擊還堅勁、任爾東西南北風(fēng)”。始終保持政治清醒和政治定力，真正做到大是大非面前旗幟鮮明、風(fēng)浪考驗面前無所畏懼、各種誘惑面前立場堅定、關(guān)鍵危急時刻勇于擔(dān)當(dāng)。三要行動上緊跟。切實增強“四個意識”，時刻與黨中央同心同德、同步同向，做到黨中央提倡的堅決響應(yīng)、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做。

要時刻心中有責(zé)，做真抓實干的表率。黨員干部要對黨忠誠，時時以黨的事業(yè)為重，處處為黨的利益考慮，以高度的責(zé)任感、使命感投身工作，履職盡責(zé)，主動作為，創(chuàng)造出讓黨和人民滿意、經(jīng)得起考驗的業(yè)績。一要勤勉敬業(yè)。時刻牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責(zé)是為黨工作，把崗位當(dāng)事業(yè)干，愛崗敬業(yè)，拼搏奉獻(xiàn)，在實際工作中要多一份責(zé)任、多一份辛勞、多一份擔(dān)當(dāng)、多一份執(zhí)著。二要改進(jìn)作風(fēng)。大力弘揚實事求是、求真務(wù)實的作風(fēng)，狠抓工作落實，切實做到謀事實、創(chuàng)業(yè)實、做人實。認(rèn)真踐行黨的群眾路線，建立健全政工部門和政工干部聯(lián)系基層、聯(lián)系群眾、聯(lián)系工作對象制度機制，推動政工干部走出機關(guān)、走進(jìn)基層、走近群眾，加強調(diào)查研究，增進(jìn)同群眾的感情，提升做群眾工作的能力水平。三要精益求精。牢固樹立政治工作無小事，切實做到心中有責(zé)、守土盡責(zé)、高度負(fù)責(zé)，認(rèn)真對待每一項工作，注重細(xì)節(jié)，精益求精，努力把工作做深、做細(xì)，把小事做實、做好，力求崗位工作零差錯、零失誤，以過硬的本領(lǐng)、過硬的作風(fēng)干出過硬的工作成績。

要時刻心中有鏡，做敢于擔(dān)當(dāng)?shù)谋砺?。黨員干部要以黨章為鏡，把焦裕祿、孔繁森、鄒碧華、李慶軍、孫波等先進(jìn)典型作為立在心中的一面明鏡，深學(xué)細(xì)照篤行，學(xué)習(xí)他們抓工作的韌勁、干事業(yè)的拼勁，心無旁騖，開拓進(jìn)取，當(dāng)好公道正派、擔(dān)當(dāng)有為的表率。一要堅持原則。黨員干部必須有一顆無私無畏的心，凡事出于公心，敢于講真話，敢于說問題，敢于抵制不正之風(fēng)，嚴(yán)格按政策辦事、按原則辦事、按程序辦事，真正做到堅持原則不動搖、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不走樣、履行程序不變通，讓干部群眾信服。二要主動作為。黨員干部要做“有心人”，多學(xué)習(xí)、勤思考、善總結(jié)，多向領(lǐng)導(dǎo)、向身邊先進(jìn)學(xué)，加強知識技能儲備，為勝任崗位工作做好準(zhǔn)備。工作中，積極主動，變“要我干”為“我要干”，要迎難而上，勇挑重?fù)?dān)，在實踐歷練中提升能力水平、實現(xiàn)個人價值。三要奮勇爭先。黨員干部要強化爭先創(chuàng)優(yōu)意識，對待工作絕不能得過且過、被動應(yīng)付，要高站位謀劃、高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)、高質(zhì)量落實，充分發(fā)揮主觀能動性，創(chuàng)造性地抓好工作落實，切實做到善始善終、善做善成，努力在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績。

要時刻心中有戒，做清正廉潔的表率。黨員干部必須以身作則、嚴(yán)格自律，任何時候都要懂規(guī)矩、守紀(jì)律、知敬畏、守底線，自重、自省、自警、自勵，切實做到自身凈、自身正、自身硬。一要遵紀(jì)守法。牢固樹立法治思維、底線思維，依法依紀(jì)履職，絕不能隨意打折扣、搞變通，違反紀(jì)律、繞開規(guī)定“走捷徑”。無論做人，還是做事，都要有規(guī)矩、有原則、有界線，始終做到心中有戒，行有所止，規(guī)矩不逾越，紅線不觸碰，底線不突破。二要心存敬畏。牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，牢記自己的身份是公職、職責(zé)是公務(wù)、維護(hù)的是公利，對黨紀(jì)國法、組織集體、手中權(quán)力充滿敬畏之心，慎獨、慎初、慎微，時時刻刻堅守共產(chǎn)黨人的思想境界和高尚情操，真正做到立身不忘做人之本、為政不移公仆之心、用權(quán)不謀一己之私。三要淡泊名利。常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，不為名所累、不為利所惑、不為私欲所困。自覺抵制不正之風(fēng)，絕不以小節(jié)無礙寬容自己，絕不以下不為例開脫自己，坦坦蕩蕩從政，清清白白做人，干干凈凈做事，永葆共產(chǎn)黨人清正廉潔的政治本色。

擔(dān)當(dāng)跨越心得體會和感想篇三

擔(dān)當(dāng)是一個人表現(xiàn)出勇氣、責(zé)任和承諾的代名詞。人們在日常生活中都會遇到各種各樣的問題和困難，而如何積極面對并處理這些困難，以及如何承擔(dān)起自己的責(zé)任，這些都是人們需要面對和解決的問題。在這篇文章中，我將分享一些我個人在擔(dān)當(dāng)方面的心得體會。

第二段：擔(dān)當(dāng)?shù)闹匾浴?/p>

擔(dān)當(dāng)不僅僅是一種義務(wù)感，而且也是一種責(zé)任感。當(dāng)人們擁有了擔(dān)當(dāng)精神，他們就會積極面對自己的問題，有耐心地尋找方法解決這些困難。擔(dān)當(dāng)還意味著承擔(dān)責(zé)任并對自己的行為負(fù)責(zé)，這樣人們就會更加謹(jǐn)慎地行事做事。

第三段：如何承擔(dān)責(zé)任。

承擔(dān)責(zé)任的第一步是認(rèn)真分析當(dāng)前的局面。人們需要審視問題并了解自己的責(zé)任范圍，在這個范圍內(nèi)精確地了解自己的能力和資源，并努力尋找自己可以采取的最佳行動方案。其次，人們需要采取行動并采取適當(dāng)?shù)慕鉀Q方案，不管困難有多大。最后，人們需要保持專注并持續(xù)關(guān)注事情的進(jìn)展，以確保最終取得滿意的結(jié)果。

第四段：如何擁有擔(dān)當(dāng)精神。

擔(dān)當(dāng)精神不是與生俱來的，而是需要通過日常實踐、經(jīng)驗和教育來得到發(fā)展。人們需要在日常生活中鍛煉自己的勇氣和耐心，同時也需要意識到自己的不足，并積極承擔(dān)自己的責(zé)任。擁有擔(dān)當(dāng)精神也需要人們時刻保持謙遜和開放的態(tài)度，愿意與他人合作以達(dá)到更好的結(jié)果。

第五段：結(jié)論。

擔(dān)當(dāng)精神是我們生活和工作中不可或缺的一部分。只有當(dāng)我們擁有了擔(dān)當(dāng)精神，我們才能夠積極面對生活的困難，并找到解決問題的最佳方案。因此，如果我們能夠時刻關(guān)注和體現(xiàn)擔(dān)當(dāng)精神，我們就會變得更加堅強、更加自信，并更有可能成功地解決我們所面臨的各種問題和挑戰(zhàn)。

擔(dān)當(dāng)跨越心得體會和感想篇四

連日來，牧野區(qū)通過“敢轉(zhuǎn)爭”實踐活動，進(jìn)一步落實全面從嚴(yán)治黨要求，持之以恒抓好作風(fēng)建設(shè)，提升工作效能，為推動全區(qū)經(jīng)濟社會健康快速發(fā)展凝聚強大合力。

牧野區(qū)正值經(jīng)濟調(diào)整期、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型期、矛盾凸顯期，老問題與新情況相互交織，不同領(lǐng)域矛盾相互疊加，發(fā)展任務(wù)、改革任務(wù)、穩(wěn)定任務(wù)等又紛繁復(fù)雜。牧野區(qū)區(qū)委認(rèn)為，“敢轉(zhuǎn)爭”實踐活動，就是要求廣大干部能夠進(jìn)一步強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識，以破解難題的實際成效，帶動全區(qū)各項工作的整體提升，確保圓滿完成今年發(fā)展任務(wù)，為實現(xiàn)“十三五”發(fā)展目標(biāo)夯實基礎(chǔ)。

牧野區(qū)要求全區(qū)廣大干部，增強擔(dān)當(dāng)意識，提升擔(dān)當(dāng)能力，圍繞加快全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展、項目建設(shè)、招商引資等工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)焦裕祿、史來賀、吳金印等先進(jìn)典型搶抓機遇謀良策、破解難題出實招、善作善成求實效的事跡和方法，認(rèn)真學(xué)習(xí)先進(jìn)地區(qū)謀劃發(fā)展、推動工作的理念和經(jīng)驗，以先進(jìn)典型定方向，向考察借鑒找方法，從而進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念，改進(jìn)工作，持續(xù)追趕。要注重在日常工作特別是急、難、險重任務(wù)中總結(jié)經(jīng)驗、查找不足、整改提升，不斷增強苦干實干巧干、解決矛盾難題的硬本領(lǐng)、真功夫，切實以敢于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任感和能為、會為的擔(dān)當(dāng)能力，實現(xiàn)各項工作的新突破。要堅持問題導(dǎo)向，突出整治重點，推動作風(fēng)轉(zhuǎn)變，抓好問題排查，加強問題整治，強化制度建設(shè)。要形成學(xué)先進(jìn)、創(chuàng)業(yè)績、爭一流的氛圍，推動全區(qū)經(jīng)濟社會各項工作取得更大發(fā)展。

牧野區(qū)區(qū)委要求全區(qū)各單位，必須以嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度抓好活動的落實?；顒佣酱贆z查組、執(zhí)紀(jì)問責(zé)組和相關(guān)單位要負(fù)起責(zé)任，采取定期、不定期、明察暗訪、回頭看等多種形式加強對活動成效進(jìn)行督查，對督查發(fā)現(xiàn)的問題要及時記錄在案并跟蹤督辦。對工作推諉拖延，不按要求、時限落實的單位和個人，要及時進(jìn)行通報批評、嚴(yán)格追究責(zé)任，不能講情面、留余地，更不能姑息遷就、養(yǎng)癰遺患，切實以嚴(yán)格的責(zé)任追究確?；顒尤〉脤崒嵲谠诘男Ч?/p>

近期，結(jié)合開展的“轉(zhuǎn)作風(fēng)提效率優(yōu)環(huán)境保增長促發(fā)展”活動，我處開展了“勇于擔(dān)當(dāng)、敢爭一流、跨越趕超”大討論活動，全處掀起了新一輪解放思想、干事創(chuàng)業(yè)、跨越趕超的熱潮。通過學(xué)習(xí)市區(qū)經(jīng)濟會議精神，結(jié)合辦事處勇于擔(dān)當(dāng)、敢爭一流、跨越趕超實施意見等文件的學(xué)習(xí)，使我深刻認(rèn)識到，從事基層基礎(chǔ)工作必須堅持工作不忘學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)必須與工作密切結(jié)合，才能行之有效，創(chuàng)造性地開展自己的工作。從而對自己的工作作風(fēng)和服務(wù)定位有了更高的起點。對此，我有以下幾點體會：

一、通過學(xué)習(xí)，充分認(rèn)識軟環(huán)境建設(shè)的重要性和必要性軟環(huán)境是一個地區(qū)市場發(fā)育程度、經(jīng)濟競爭能力、對外開放程度、政府管理水平和社會文明進(jìn)步的綜合體現(xiàn)。就經(jīng)濟發(fā)展而言，它是法制環(huán)境、政務(wù)環(huán)境、信用環(huán)境、政策環(huán)境、人文道德環(huán)境建設(shè)共同體。目前，發(fā)展環(huán)境不優(yōu)、工作作風(fēng)不實、行政效能低下，已經(jīng)嚴(yán)重的影響了我處乃至全區(qū)、全市的經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。優(yōu)化經(jīng)濟社會發(fā)展軟環(huán)境已刻不容緩、勢在必行，到了非抓不可、非抓好不可的時候了。對此，我們要進(jìn)一步提高黨性修養(yǎng)、理論水平，多視角的尋求搶抓發(fā)展機遇；提升信念、理念、觀念拓展思想、思維、思路。

通過對相關(guān)文件的學(xué)習(xí)，我深刻認(rèn)識到作為人民的公仆，要認(rèn)清歷史使命，真正樹立起正確的世界觀，人生觀和價值觀，忠實履行職責(zé)，保質(zhì)、保量完成工作任務(wù)。不學(xué)習(xí)，政治上就不可能成熟，工作上就不可能取得好的業(yè)績。只有在復(fù)雜的環(huán)境中保持醒的頭腦，勤奮學(xué)習(xí)，鉆研業(yè)務(wù)，才能適應(yīng)新形勢、新任務(wù)、才能為民辦好應(yīng)有的事情。

改進(jìn)工作，從工作全局出發(fā)，思考工作方向；要進(jìn)一步探索新的工作方法；嚴(yán)格遵守各項制度；進(jìn)一步更新觀念，樹立四個意識，要牢固樹立政治意識、大局意識、中心意識、服務(wù)意識，進(jìn)一步落實科學(xué)發(fā)展觀的正確政績觀，在工作中展現(xiàn)良好的工作作風(fēng)，富于創(chuàng)造性，把握規(guī)律性，不斷開拓服務(wù)工作的新局面。

講求行之有效的工作方法，切實服務(wù)于民。人民群眾創(chuàng)造財富、黨委政府營造環(huán)境，市場經(jīng)濟條件下正確的定位和選擇。近年來，我處圍繞擴大招商引資、發(fā)展民營經(jīng)濟，不斷完善創(chuàng)業(yè)政策，推進(jìn)行政管理體制改革，加強機關(guān)效能建設(shè)等有了明顯的改善。但在經(jīng)濟社會發(fā)展軟環(huán)境方面仍然存在一些問題，如審批程序繁瑣，工作方法機械，把依法按規(guī)辦事和高效優(yōu)質(zhì)服務(wù)割裂開來等問題，制約了民營經(jīng)濟的良性發(fā)展。因此，解決影響發(fā)展軟環(huán)境的突出問題，進(jìn)一步優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境必須解放思想，大膽探索，與時俱進(jìn)，建立起為民服務(wù)思想理念，完善政策環(huán)境，轉(zhuǎn)變政府職能，引導(dǎo)機關(guān)部門樹立“管理就是服務(wù)，在服務(wù)中管理”的行政管理新理念，營造公平公正的法制環(huán)境，牢固樹立以人為本、以企業(yè)為本的思想，堅持一切為投資創(chuàng)業(yè)者著想、一切為投資創(chuàng)業(yè)者服務(wù)，營造寬松和諧的人文環(huán)境和發(fā)展環(huán)境。

千道理，萬道理，加快發(fā)展是硬道理。我認(rèn)為在今后的工作中要做好以下幾方面的工作：

勢下，我們要大力倡導(dǎo)自強不息、勤勞致富的創(chuàng)業(yè)精神，充分發(fā)揮人民群眾的主體作用，以創(chuàng)業(yè)推動發(fā)展，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)，以創(chuàng)業(yè)加快致富，以創(chuàng)業(yè)促進(jìn)和諧。四是要培育創(chuàng)新精神。創(chuàng)新是一個民族的靈魂，是一個城市加快發(fā)展的不竭動力，也是一個政黨和組織永葆生機的源泉。因此大力弘揚創(chuàng)新精神，鼓勵各方面創(chuàng)新創(chuàng)造，以各方面的創(chuàng)新，推動經(jīng)濟的發(fā)展和社會的進(jìn)步。用解放思想、務(wù)實苦干、富民強鄉(xiāng)的理念，營造更具活力、更加開放的體制環(huán)境，才會有更多的人勇于探索，才會有更多的人，更多的企業(yè)投身創(chuàng)新創(chuàng)造中來。

加強干部作風(fēng)建設(shè)關(guān)系黨的形象，是新時期黨對干部的要求，是廣大人民群眾對干部的期望，學(xué)習(xí)實踐“三個代表”重要思想的客觀需要。新時期共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，還表現(xiàn)在道德品質(zhì)上作表率。要不斷加強黨性鍛煉，按照“三個代表”要求，堅定理想信念，時刻不忘以共產(chǎn)黨員的黨性要求規(guī)范自己的行為，不斷提高思想道德修養(yǎng)，樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀，要做到一塵不染、一身正氣；要做到廉潔奉公，堂堂正正。在實現(xiàn)我鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展新的騰飛的實踐中，有所建樹，有所成就，始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。

今后的工作中，我將把開展解放思想大討論活動落實在行動上。不斷改進(jìn)工作，在具體的工作中大膽參與實踐，堅持科學(xué)的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念，今天能辦的事不拖到明天。同時嚴(yán)格要求，自我加壓。始終保持與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，做好本職工作。

通過對**書記在全省“擔(dān)當(dāng)作為、狠抓落實”工作動員大會上的講話精神的學(xué)習(xí)，我深刻感受到**已經(jīng)從取得上一年成績的喜悅中警醒起來，新一年各項工作將以全力推動落實、落實再落實為重點。這次重要講話，昭示著山東吹響了高質(zhì)量發(fā)展的進(jìn)軍號角，正以雷厲風(fēng)行之勢在全省樹起崇尚實干的鮮明導(dǎo)向。結(jié)合工作實際，我主要有以下幾點感受：

一要堅持實干，在腳踏實地中抓落實。從講話精神中，我印象最深刻的一句話就是“先從深入基層一線干起”。作為基層員工，必須牢牢謹(jǐn)記“美好藍(lán)圖不是喊出來、等出來的，而是干出來、拼出來的”。在日常工作中，我們一定要嚴(yán)格按照廠領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)要求，嚴(yán)格按照“兩票三制”工作，抓好班組建設(shè)，細(xì)致巡檢，認(rèn)真操作。

二要善于巧干，在創(chuàng)新方法上抓落實?！扒筛赡懿缎郦{，蠻干難捉蟋蟀。”巧干講創(chuàng)新，是一種能力。劉家義書記的講話讓我回想起來，在20-年新年賀詞中,總書記說：“我們都在努力奔跑，我們都是追夢人?！蔽覀冎溃?0-年是新中國成立70周年，是決勝全面建成小康社會第一個百年奮斗目標(biāo)的關(guān)鍵之年。這也就昭示著這一年必將是追夢的關(guān)鍵之年，也是攻堅克難、極具挑戰(zhàn)的一年。追夢怎么實現(xiàn)，不僅要靠實干，也得掌握巧干的方法。當(dāng)前，改革已進(jìn)入關(guān)鍵期，亟待解決的問題都是些難啃的硬骨頭。必須得端正工作態(tài)度，不僅要敢于啃，更得善于謀劃新方法琢磨怎么啃。在環(huán)保專業(yè)工作中，常規(guī)性工作要及時“回頭看”，突發(fā)性工作要提前假設(shè)謀劃，確保能多案在胸、多策在手、多法并舉，實現(xiàn)工作落實效能的最大化。此外，還必須要加強專業(yè)知識學(xué)習(xí)，在實踐和學(xué)習(xí)中提升自身綜合素質(zhì)和專業(yè)能力，練就過硬本領(lǐng)。

三要嚴(yán)于修身，在作風(fēng)過硬上抓落實。講話高度強調(diào)了作風(fēng)建設(shè)的重要性。良好的工作作風(fēng)不是文件壓出來的，而是在高標(biāo)嚴(yán)要中錘煉出來的。要從自身入手，“對標(biāo)”優(yōu)秀榜樣，例如“榜樣3”中的時代楷模，尋找差距、追趕先進(jìn)；要加強紀(jì)律意識，自覺在“嚴(yán)”和“實”中提升自己，督促班組成員嚴(yán)格遵守各項制度要求，確保不違規(guī)違紀(jì)。

雖新年之初，卻已時不我待，我們要重整行裝，干字當(dāng)頭，以高昂的斗志和激情踐行開局號令，將講話精神落到實處，推動鎮(zhèn)域經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展。

加強日常管理，樹牢擔(dān)當(dāng)意識。認(rèn)真落實脫貧攻堅專項巡視整改任務(wù)，要求掛職干部定期報告在崗情況，會同駐委紀(jì)檢監(jiān)察組對掛職干部在崗情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，杜絕“兩頭跑”現(xiàn)象;每月編印掛職鍛煉工作通訊，對掛職干部每人每月開展工作、在崗請假、提交調(diào)研報告和引進(jìn)項目資金等情況進(jìn)行調(diào)度和通報。(9月10日，中國組織人事報)。

能否敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)，最能看出一個干部的黨性和作風(fēng)。全體黨員干部要加強日常管理，有責(zé)任感，有爭強好勝的精神和目標(biāo)，有“成功不必在我，成功必定有我”的擔(dān)當(dāng)意識。只有以此為基礎(chǔ)，我們干部才能以國家富強為己任，把民族復(fù)興和人民幸福作為奮斗的終極目標(biāo)，把決勝全面小康社會作為當(dāng)前的奮斗目標(biāo)。還要時刻肩負(fù)起建設(shè)社會主義現(xiàn)代化強國的重任，為實現(xiàn)民族復(fù)興而不懈奮斗。

作為黨員干部，我們要正直、不怕矛盾、不怕責(zé)難、不怕批評。作為黨員干部，一定要堅定大是大非的立場，敢于堅持真理、講真話、講義氣，不隨波逐流。作為黨員干部，在突發(fā)事件和危險面前，要做到不逃避、不推卸責(zé)任，敢于面對困難，還能夠從全局出發(fā)，肩負(fù)重任，直面困難。在面對困難和問題、困難和危險、矛盾和糾紛時，要敢于真正樹立起承擔(dān)責(zé)任的勇氣。只有這樣，我們的黨才會越來越好，越來越強。

為什么老百姓能記住焦裕祿、孔繁森、牛玉茹?正是因為他們在自己的崗位上不退縮、不回避、不怯懦，他們以敢于擔(dān)當(dāng)?shù)淖黠L(fēng)詮釋了黨員的真實品質(zhì)，樹立了干部的標(biāo)桿。只有黨員干部樹牢擔(dān)當(dāng)意識，才能始終保持黨員為人民服務(wù)的本色。黨員干部在工作中缺乏責(zé)任心，這恰恰暴露出黨員在個人素質(zhì)、黨性、作風(fēng)等方面的問題。作為新時代的黨員，更要以他們?yōu)榘駱?，樹牢?dān)當(dāng)意識，時刻以自身詮釋我們黨的作風(fēng)和優(yōu)良傳統(tǒng)。為進(jìn)一步改進(jìn)黨的作風(fēng)，必須大力倡導(dǎo)迎難而上、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)木?，努力培養(yǎng)干部的責(zé)任感，以進(jìn)一步推動作風(fēng)轉(zhuǎn)變，樹立黨員干部為人民群眾中辦時事負(fù)責(zé)、能干的良好形象。

只有樹牢黨員干部的擔(dān)當(dāng)意識，增強黨員干部承擔(dān)責(zé)任的意識和能力，提升黨員干部的斗爭經(jīng)驗，讓黨員干部始終保持斗爭的本色，這樣一來，不僅提升了黨員干部的綜合能力，還加強他們的黨性修養(yǎng)，從而更好地詮釋我們黨的作風(fēng)和優(yōu)良傳統(tǒng)。

擔(dān)當(dāng)跨越心得體會和感想篇五

首先，作為一名普通人，我曾感到自己的力量微弱，很難有所作為。但是參加“勇?lián)?dāng)促跨越”活動后，我的心態(tài)發(fā)生了巨大的改變。通過與其他志愿者一同協(xié)作，我深刻體會到，每個人都有貢獻(xiàn)的價值和作用，只有勇于擔(dān)當(dāng)，才能在一個團隊中對社會產(chǎn)生真正的影響。活動中，我們一起為社會做貢獻(xiàn)，心里也真正感到快樂。

其次，在“勇?lián)?dāng)促跨越”活動中，我也學(xué)到了如何培養(yǎng)自身的領(lǐng)導(dǎo)能力。這個活動需要團隊精神，協(xié)作能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。為了成功地完成該項目，志愿者們需要分配每個人的任務(wù)，并使他們知道如何配合工作。在這個過程中，通過從其他隊員身上好的領(lǐng)導(dǎo)技巧和方法，我學(xué)會了如何有效地溝通和領(lǐng)導(dǎo)他人。這使我更加自信和獨立，讓我對未來充滿信心。

同時，這個活動讓我深刻認(rèn)識到，有很多需要我們?nèi)椭娜恕Ｔ谖覀儏f(xié)助的項目中，有人們偏遠(yuǎn)鄉(xiāng)村的孩子，他們渴望獲得更好的教育，也有一些弱勢群體，他們訴說著他們生活上的困難與掙扎。他們的故事讓我對生命有了更深層次的理解，并進(jìn)一步明確了我對社會的責(zé)任感。這個活動為我打開了眼界，讓我看到了人類中的許多溫暖和希望。

另外，“勇?lián)?dāng)促跨越”活動也啟迪了我對如何發(fā)揮自己的力量做出積極的貢獻(xiàn)的思考。我一直認(rèn)為個人力量有限，但在活動中我發(fā)現(xiàn)，每個人都可以做出一定的貢獻(xiàn)，哪怕是在最普通的事情上：比如，對行人微笑、給身邊需要幫助的人一句關(guān)切的話。這些微小的舉動雖然看起來不重要，但對需要幫助的人卻有著深刻的影響力。在“勇?lián)?dāng)促跨越”活動的過程中，我開始思考自己能夠做出什么樣的貢獻(xiàn)，也思考著如何每日都去積極地踐行自己的承諾。

通過參加“勇?lián)?dāng)促跨越”活動，我學(xué)到了如何領(lǐng)導(dǎo)，如何為他人帶來幫助，和如何更好地承擔(dān)我們的社會責(zé)任。我真正地認(rèn)識到了一個人的力量如何帶來基本影響，而小小的貢獻(xiàn)何時都是寶貴的。我相信只有充滿熱情和勇氣去擔(dān)當(dāng)，我們才能共同創(chuàng)造屬于我們的美好未來。

擔(dān)當(dāng)跨越心得體會和感想篇六

擔(dān)當(dāng)既是由黨的宗旨、性質(zhì)決定的，也是由黨面臨的形勢、任務(wù)決定的，體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人的先進(jìn)性、純潔性和奮斗精神。

今天，我們比任何時期都更接近中華民族偉大復(fù)興的目標(biāo)，我們?nèi)蕴幱陉P(guān)鍵的重要戰(zhàn)略機遇期，廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部能否敢于擔(dān)當(dāng)、迎難而上、積極作為、開拓創(chuàng)新，事關(guān)全面建成小康社會奮斗目標(biāo)的實現(xiàn)，事關(guān)中華民族復(fù)興的成敗，事關(guān)黨能否始終成為中國社會主義事業(yè)的堅強領(lǐng)導(dǎo)核心。

敢于擔(dān)當(dāng)是共產(chǎn)黨人的政治本色。

中共黨史就是一部前赴后繼、不怕犧牲的擔(dān)當(dāng)奮斗史，一代代共產(chǎn)黨人用自己的生命生動詮釋了不同歷史時期的擔(dān)當(dāng)，并深深鐫刻在了中國共產(chǎn)黨的精神基因之中，成為共產(chǎn)黨人的鮮明特征和政治本色。95年來，正是一以貫之的敢于擔(dān)當(dāng)?shù)膬?yōu)良作風(fēng)和政治本色，使我們黨不斷發(fā)展壯大，始終走在時代前列，得到人民群眾的擁戴，保持長期執(zhí)政地位。

敢于擔(dān)當(dāng)是進(jìn)行具有許多新的歷史特點的偉大斗爭的必然要求。

一代人有一代人的使命和擔(dān)當(dāng)。黨的十八大以來，我們黨開啟了實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標(biāo)、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢的新征程，這是一場承前啟后的新的歷史進(jìn)軍；我們面臨著非同尋常的國際國內(nèi)新環(huán)境，世界劇烈變動、中國深刻變革、思想領(lǐng)域復(fù)雜變化，這種變動、變革、變化，廣度和深度前所未有；我們肩負(fù)著新的更為艱巨繁重的歷史任務(wù)，不熟悉、不確定的因素很多，難以預(yù)見的風(fēng)險考驗很多，許多問題的挑戰(zhàn)世所罕見。大夢想需要大擔(dān)當(dāng)，每一位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都應(yīng)當(dāng)在這個偉大歷史進(jìn)軍中，堅定信念，擔(dān)當(dāng)責(zé)任，彰顯價值。特別是距離全面建成小康社會第一個百年目標(biāo)只有短短5年了，今年又是實施“十三五”規(guī)劃開局之年，任務(wù)多、分量重、壓力大，廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須有新的氣勢、新的精氣神，敢破難題、敢為人先，才能推動“十三五”開好局起好步。

敢于擔(dān)當(dāng)是新發(fā)展理念落地生根、開花結(jié)果的關(guān)鍵所在。

以新的發(fā)展理念適應(yīng)和引領(lǐng)經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，是一場關(guān)系我國發(fā)展全局的深刻變革。要讓新的發(fā)展理念從概念認(rèn)識變成普遍實踐，關(guān)鍵要靠黨員領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)當(dāng)行動起來，以敢于自我革命、壯士斷腕的決心和勇氣，用不斷自我調(diào)整、革新的示范引領(lǐng)，把新發(fā)展理念蘊含的強大真理力量展現(xiàn)出來。

敢于擔(dān)當(dāng)是解決當(dāng)前一些干部“為官不為”問題的現(xiàn)實需要。

擔(dān)當(dāng)跨越心得體會和感想篇七

近期，單位先后組織開展?人情風(fēng)、慵懶癥、圈子文化?專項整治、?五破五立?大討論和不擔(dān)當(dāng)、不作為學(xué)習(xí)活動，集中收看紀(jì)錄片《將改革進(jìn)行到底》，前往廉政警示教育基地學(xué)習(xí)參觀。對我而言，收獲很大，感觸頗多，針對不擔(dān)當(dāng)、不作為談點心得體會。

習(xí)近平總書記曾指出：?是否具有擔(dān)當(dāng)精神，是否能夠忠誠履責(zé)、盡心盡責(zé)、勇于擔(dān)責(zé)，是檢驗每一個領(lǐng)導(dǎo)干部身上是否真正體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人先進(jìn)性和純潔性的重要方面?。擔(dān)當(dāng)，就是承擔(dān)并負(fù)起責(zé)任，是人們在職責(zé)和角色需要的時候，全力履行自己的義務(wù)。當(dāng)前，在全面從嚴(yán)治黨新形勢下，黨員干部要勇于直面矛盾和問題，主動接受挑戰(zhàn)，大膽開拓創(chuàng)新，敢于擔(dān)當(dāng)、善于擔(dān)當(dāng)，不做?五類人?。

踏實勤勉，不做站樁度日的“稻草人”。在其位不謀其政，占著位置不干事，凡事均采取事不關(guān)己、高高掛起的態(tài)度，缺乏應(yīng)有的干事創(chuàng)業(yè)的責(zé)任心和使命感，平日里慵懶散漫、得過且過，不求有功、但求無過等等，這是一些站樁度日?稻草人?對待工作的具體表現(xiàn)。黨員干部要繼承和發(fā)揚黨的優(yōu)良的傳統(tǒng)，牢固樹立?群眾利益無小事?的思想觀念，做到遇到問題不逃避，有干不成事不罷休的精神品質(zhì)，在艱巨繁重任務(wù)和困難考驗面前，始終保持迎難而上、排難奮進(jìn)的精神狀態(tài)，踏實勤勉，不做不想事、不擔(dān)事、不干事的?稻草人?。

1堅持原則，不做明哲保身的“和事佬”。聽到問題當(dāng)?聾子?、遇到問題裝?瞎子?、碰到問題做?拐子?，面對問題騰挪躲閃?繞著走?，信奉?多栽花、少栽刺?的庸俗哲學(xué)，恪守?留得人情好辦事?和?出頭椽子會先爛?的信條，將信念讓步于利益、規(guī)則讓位于變通的?和事佬?干部并不少見，就其實質(zhì)是干部?為官不為?的瀆職行為。所以，黨員干部要放下?不愿得罪人?的思想包袱，既敢于堅持原則，又善于堅持原則，毫無顧慮地全身心地投入到工作中，爭當(dāng)?啄木鳥?，及時發(fā)現(xiàn)和糾正身邊的不正之風(fēng)，最大限度地凝聚改革發(fā)展的正能量，為營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)奉獻(xiàn)一已之力。

敢于創(chuàng)新，不做墨守成規(guī)的“守攤漢”。茍日新，日日新，又日新?？倳浿赋觯?創(chuàng)新是民族進(jìn)步的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達(dá)的不竭源泉，也是中華民族最深沉的民族稟賦?。在工作中，黨員干部不能求穩(wěn)怕亂，怕?lián)L(fēng)險和責(zé)任，遇到問題首先想到自己如何去做，而不是等著看看上級怎么做，看看其他地方怎么做，看看老規(guī)矩老習(xí)慣怎么做，要有蓬勃向上的朝氣，敢闖敢試的銳氣，缺乏敢于創(chuàng)新的勇氣，要在求真務(wù)實中開拓創(chuàng)新、在大膽探索中實現(xiàn)突破、在拓寬思路中推行舉措、在把握規(guī)律中增強預(yù)見，不生搬硬套、不墨守成規(guī)，做一個?務(wù)實型?、?創(chuàng)新型?干部。

表里如一，不做推諉扯皮的“太極手”。有的黨員干部?大事小事和稀泥?，拈輕怕重、避重就輕，善于講套話、場面話、違心話，對上級報喜多、對領(lǐng)導(dǎo)擁護(hù)多、對同志恭維多，在困難和問題面前?踢皮球、打太極?，能推則推、能躲則躲，工作效率低下、工作質(zhì)量不高，對群眾訴求推諉扯皮、敷衍塞責(zé)，出了事情想著法子撇清關(guān)系、推脫責(zé)任。鑒于此，黨員干部要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，堅守做人做事做官的底線和原則，在大是大非面前知進(jìn)退、明得失、懂取舍，表里如一，不做?兩面人?，實事求是，身體力行，積極作為，做到言必行、行必果。

堅定信念，不做見風(fēng)使舵的“墻頭草”?？倳浿赋觯?理想信念就是共產(chǎn)黨人精神上的‘鈣’，沒有理想信念，理想信念不堅定，精神上就會‘缺鈣’，就會得‘軟骨病’。?現(xiàn)實生活中，有的黨員干部不信?馬列?信?神靈?，不信?組織?信?關(guān)系?，不信?真理?信?歪理?，說到底，這就是信仰迷茫、精神迷失所致。因此，黨員干部要堅定理想信念，加強思想理論武裝，堅決抵制各種錯誤思想影響，做到在各種考驗面前立場堅定、旗幟鮮明，力戒不講原則、不顧真理，不講是非曲直、只講厲害得失，切不可把個人利益看得高于一切，對有利可沾的就?上?，對無利可圖的就?讓?，看風(fēng)向、察顏色，圓滑世故，投機取巧，做為人所唾棄的見風(fēng)使舵的?墻頭草?。

擔(dān)當(dāng)跨越心得體會和感想篇八

為了認(rèn)真貫徹落實《“擔(dān)當(dāng)實干爭先跨越”大討論活動實施方案》，以及深入學(xué)習(xí)***總書記考察云南重要講話和重要指示批示精神，立足新發(fā)展階段，對標(biāo)自己的實際工作，勇于擔(dān)當(dāng)，起到黨員先鋒模范作用，將履職盡責(zé)、創(chuàng)新跨越踐行到實處。

擔(dān)當(dāng)是檢驗一個合格共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)，而作為一名共產(chǎn)黨員，更應(yīng)該起到帶頭的作用。要發(fā)揚共產(chǎn)黨員吃苦耐勞的精神，帶頭去干工作中苦一點累一點的活；要發(fā)揚共產(chǎn)黨員改革創(chuàng)新的精神，帶頭去創(chuàng)新工作方法，解決實際問題;要發(fā)揚共產(chǎn)黨員廉潔奉公的作風(fēng)，帶頭做到廉潔自律。在人民需要幫助的時刻，黨員干部需要“站得出來，沖得上去”，積極落實責(zé)任幫扶，不負(fù)我們在鮮紅的黨旗下曾經(jīng)的莊重誓言，彰顯共產(chǎn)黨員不變的政治本色。

在以前的求學(xué)生涯中，我常常因為膽小怕事，而沒有去接受有困難、有挑戰(zhàn)的事情，也因而錯失了許多鍛煉和成長的機會。在以后的工作中，我會積極爭取這種可以鍛煉自己的機會，把工作做得更好。一是擔(dān)起檢驗檢測的重?fù)?dān)，在工作上，思想上絕對不可以松懈，不可以在最關(guān)鍵的時刻出差錯、掉鏈子。二是擔(dān)起抓落實的責(zé)任，不因為要顧及情面，害怕得罪人而不敢去提出問題、提出質(zhì)疑，要不幸負(fù)組織和人民的重托，將每一件事情都處理到位。

新時代呼喚新?lián)?dāng)新作為，我想自己必須要堅定信心，提高自己各方面的能力，增強擔(dān)當(dāng)?shù)牡讱夂陀職?。一是主動學(xué)習(xí)，利用學(xué)習(xí)強國app學(xué)習(xí)黨的方針政策，提升自己的思想站位，比如學(xué)習(xí)改革開放精神，用改革創(chuàng)新的方法去解決實際問題。

信仰是人生的精神支柱，決定著人生發(fā)展的方向。人一一旦樹立了信仰，也就樹立了價值羅盤和人生航標(biāo)。那我們共產(chǎn)黨人的信仰是什么呢?***總書記曾明確指出:“對馬克思主義的信仰，是共產(chǎn)黨人的政治靈魂，是共產(chǎn)黨人經(jīng)受住任何考驗精神支柱。”“理想的滑坡是最致命的滑坡，信仰的動搖是最危險的動搖?！?-個共產(chǎn)黨員，信仰缺失，理想缺位，精神上就會“缺鈣”，就會得“軟骨病”，就可能變質(zhì)、貪婪、墮落和腐化?；乜茨切┞漶R黨員干部的腐敗軌跡，腐敗行為的發(fā)生，無一不是把共產(chǎn)黨人的信仰拋到了九霄云外，“骨頭”變軟了，最后滑向犯罪的深淵。因此，作為一名黨員干部，我們必須堅守對馬克思主義信仰的政治靈魂，才能永葆正確的政治方向和人生目標(biāo)。

我們每個人對自己是最了解的，因此對于自身不足更需要認(rèn)真對待，只有這樣才能慢慢地將這些都解決掉。勇于直面自己存在的問題，以自我革命的精神鍛造和錘煉自己。而實現(xiàn)自我革命，要從自我批評開始，從剖析自已入手，找準(zhǔn)問題，改正問題，為自我革命打牢基礎(chǔ)。要把自我批評當(dāng)作黨員干部檢視自身言行、查找工作中的缺點、錯誤并及時糾正自身錯誤的重要方法，主動去革除自身病癥、解決自身問題，實現(xiàn)自我凈化、自我革新、自我完善、自我提高的系統(tǒng)化過程。

擔(dān)當(dāng)跨越心得體會和感想篇九

學(xué)習(xí)完畢后提出新時代、新當(dāng)擔(dān)、新作為；勇于擔(dān)當(dāng)奮勇爭先；為敢擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐?dān)當(dāng)為敢擔(dān)當(dāng)?shù)母刹控?fù)責(zé)等重要講話讓我受益匪淺現(xiàn)就學(xué)習(xí)體會如下：

一個有擔(dān)當(dāng)?shù)娜?，是有?zé)任心的人，是能委以重任的人。敢于擔(dān)當(dāng)是一種勇氣，一種氣概。當(dāng)下我局面臨的改革發(fā)展任務(wù)很重，要應(yīng)對的困難與問題也不少，更加需要有一批大膽實干、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹俊?/p>

敢于擔(dān)當(dāng)，就是在關(guān)鍵時刻、危急關(guān)頭，能沖得出去、撐得起來。對干部職工來說，就是碰到矛盾不上交，發(fā)現(xiàn)問題不遷就，遇到困難不回避，面對責(zé)任不推諉。然而現(xiàn)在的干部隊伍中，一些人很缺乏擔(dān)當(dāng)?shù)挠職馀c責(zé)任。有的干部碰到問題就相互推諉“踢皮球”，生怕攤上麻煩，遇到矛盾不協(xié)調(diào)就上交，生怕惹上糾紛。有的干部平時能說會道，一到關(guān)鍵時刻就裝聾作啞，生怕挑重?fù)?dān)、擔(dān)責(zé)任。還有的干部在其位卻不能擔(dān)其職，碌碌無為，明哲保身，自己不去創(chuàng)新、吃老本，反過來還要對改革創(chuàng)新的同志評頭論足。干部身上這些不敢于擔(dān)當(dāng)?shù)谋憩F(xiàn)，直接影響其工作的效果，從而影響全局的工作成效。

當(dāng)前我局又到了一個改革發(fā)展的關(guān)鍵期，特別是今年，形勢很嚴(yán)峻，迫切需要造就一支敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹筷犖?，有膽有識，有勇有謀，頂?shù)米毫?，沖得破阻力，從而帶領(lǐng)全局一起奮勇爭先，開創(chuàng)新的業(yè)績。因此，所有干部職工要充分認(rèn)識到歷史賦予的使命與責(zé)任，掂一掂自己肩頭的擔(dān)子，克服畏難情緒，根除老舊觀念，轉(zhuǎn)變不作為思想，人人一身正氣，敢于擔(dān)當(dāng)，真正把職權(quán)范圍內(nèi)的事情做好，把應(yīng)該做而且可以做的事情做好。

孟子曾道：君子有終身之憂。就是因為他們選擇了擔(dān)當(dāng)，擔(dān)當(dāng)起本可以放下不管的事情。因為擔(dān)當(dāng)，范仲淹“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”；因為擔(dān)當(dāng)，發(fā)出了“安得廣廈千萬間，大庇天下寒士俱歡顏”的感嘆。歷史也許太遙遠(yuǎn)，但現(xiàn)實離我們很近，加快發(fā)展的事實就擺在眼前，需要我們有勇氣去擔(dān)當(dāng)、去實踐、去爭取、去突破。

有風(fēng)險時敢不敢闖，有爭論時肯不肯干，有非議時能不能忍，有難題時會不會解，有利弊時善不善斷，這些都是衡量一名干部是不是敢于擔(dān)當(dāng)?shù)臉?biāo)尺。有擔(dān)當(dāng)?shù)娜耸强梢晕灾厝蔚娜?，也是能夠成就大事的人。平湖要加快科學(xué)發(fā)展，成就改革發(fā)展大業(yè)，關(guān)鍵靠干部，靠一批敢于擔(dān)當(dāng)、踏實肯干的干部。所有干部職工要倍加珍惜自身所處的位置，增強責(zé)任心，發(fā)揮獨立性，激發(fā)創(chuàng)造性，不唯上、不唯書、不唯往、不唯人、不唯己，只唯實。大膽解放思想，實事求是，與時俱進(jìn)，在敢闖敢試中超越自我，在創(chuàng)新拼搏中成就事業(yè)。

擔(dān)當(dāng)跨越心得體會和感想篇十

在習(xí)總書記的系列講話中，多次提到“實干”，并強調(diào)“空談?wù)`國，實干興邦”。李克強總理在會見中外記者時講：“干一寸，勝過說一尺”。兩位領(lǐng)導(dǎo)所言皆離不開一個“實”字,這是在改革進(jìn)入“深水區(qū)”對黨員干部提出的警示和要求。

古人云：“道雖邇，不行不至;事雖小，不為不成?！睘檎F在行，以實則治，以文則不治。作為黨員干部要有敢下“五洋捉鱉”的勇氣和“會當(dāng)凌絕頂，一覽眾山小”的豪氣，在改革關(guān)鍵時刻顯身手，全身心地投入到偉大復(fù)興中國夢的建設(shè)中去。

黨員干部實干要牢記宗旨。全心全意為人民服是我黨的宗旨，實干是實踐宗旨的根本途徑，是實現(xiàn)共產(chǎn)黨人崇高價值的具體表現(xiàn)，是人民群眾的殷切期盼，是實現(xiàn)共產(chǎn)黨人信仰的高境界?！鞍l(fā)展是硬道理”，領(lǐng)導(dǎo)干部只有繼承和發(fā)揚實干精神，“敢于肯硬骨頭、敢于涉險灘”，從人民群眾的利益和要求出發(fā)，把人民群眾的事當(dāng)作自己的事，把人民群眾的小事當(dāng)作自己的大事，從人民群眾滿意的事情干起、從人民群眾不滿意的問題干起，讓社會經(jīng)濟又好又快發(fā)展，讓群眾生活不斷得到改善，群眾才會相信，才能支持黨的事業(yè)。那些紙上空談、坐而論道不關(guān)心群眾冷暖和疾苦，甚至對群眾耍威風(fēng)、擺架子、弄虛作假、欺上瞞下的“官老爺”，到頭來只能遺臭萬年。

黨員干部實干要敢于擔(dān)當(dāng)。***同志指出：“責(zé)任重于泰山，事業(yè)任重道遠(yuǎn)。我們一定要始終與人民心心相印、與人民同甘共苦、與人民團結(jié)奮斗，夙夜在公，勤勉工作，努力向歷史、向人民交一份合格的答卷”，這充分體現(xiàn)了我們黨在新的歷史條件下的擔(dān)當(dāng)意識和擔(dān)當(dāng)精神。勇作為、敢擔(dān)當(dāng)，是一種政治責(zé)任，是一種能力品質(zhì)，也是一種事業(yè)追求。實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢，離不開腳踏實地的實干，離不開改革創(chuàng)新的支撐。領(lǐng)導(dǎo)干部要勇于擔(dān)當(dāng)歷史重任，始終堅持正確的理想信念，以身作則、率先垂范，從實際出發(fā)、迎難而上，站得高、看的遠(yuǎn)、想的透、摸得準(zhǔn)，以自己最大的智慧、力量、心血，做出無愧于歷史、無愧于時代、無愧于人民的業(yè)績。

黨員干部實干要務(wù)求實效?！坝?dāng)大任，須是篤實”。全面建成小康社會，任務(wù)繁重艱巨，需要黨員干部從實際出發(fā)，不圖虛名、不務(wù)虛功，真正用心想事、用心謀事、用心干事、用心成事。為政之道貴在實干，注重實效，是堅持實事求的具體體現(xiàn)，也是我們黨一貫倡導(dǎo)的工作作風(fēng)。領(lǐng)導(dǎo)干部要“立志做大事，不要立志當(dāng)大官”，牢固樹立只爭朝夕的緊迫感，不進(jìn)則退的責(zé)任感，甘于奉獻(xiàn)，不爭名、不攬功、不圖利。時刻牢記自己的黨員身份，勤練為民服務(wù)本領(lǐng)、勤想為民服務(wù)之策、勤解人民群眾之憂、勤幫人民群眾之困，不搞蜻蜓點水，不搞浮夸歪風(fēng)，不搞“半截子”工程。對工作中出現(xiàn)的矛盾和困難，要有攻堅克難的精神，迎難而上，不解決問題不罷手，不達(dá)到目的不罷休。

擔(dān)當(dāng)跨越心得體會和感想篇十一

第一段：引言（200字）。

“勇?lián)?dāng)促跨越”，這是我參加的一場活動的主題。在這個活動中，我認(rèn)識了許多優(yōu)秀的人，參與了許多有意義的活動，更重要的是，我意識到了人的力量的巨大作用。在這篇文章中，我將分享我在這個活動中的體會和心得。

第二段：認(rèn)識自己（200字）。

在活動的第一天，我們先是進(jìn)行了一個自我認(rèn)知的課程。通過參加這個課程，我認(rèn)識到了自己的不足和優(yōu)點。并且了解到如何利用自己的優(yōu)點來彌補不足，并且如何完善自己的能力。在這個課程中，我深刻體會到了自己內(nèi)省的重要性，并且學(xué)會了如何找到自己的優(yōu)點和缺點，并在之后的活動中充分發(fā)揮自己的潛力。

第三段：勇于擔(dān)當(dāng)（300字）。

在活動的第二天，我們進(jìn)行了一個團隊拓展的活動。在這個活動中，我們需要一起完成一系列的任務(wù)。其中一個任務(wù)是攀爬高墻。我是一個怕高的人，但是在隊友的鼓勵下，我勇敢地登上了高墻。在我成功攀爬下來后，我感受到了無與倫比的成就感。這件事情讓我認(rèn)識到，勇于擔(dān)當(dāng)是成功的關(guān)鍵，它可以讓我們超越自己的極限，并且實現(xiàn)自己的夢想。

第四段：團隊協(xié)作（300字）。

在活動的第三天，我們進(jìn)行了一次野外生存的活動。我們需要在野外自行搭建帳篷和烹飪食物。在這個活動中，我認(rèn)識到團隊協(xié)作的力量。每個人都在自己的領(lǐng)域里盡心盡力，最終我們?nèi)〉昧藞A滿成功。這讓我認(rèn)識到，在團隊中，個人做出的貢獻(xiàn)不是最重要的，更加重要的是團隊合作的力量。

第五段：結(jié)論（200字）。

“勇?lián)?dāng)促跨越”，這個主題讓我認(rèn)識到，一個人的力量可以是巨大的，但是一個團隊的力量更是不可小覷的。在這個活動中，我認(rèn)識到自己的不足和優(yōu)點，發(fā)現(xiàn)自己的潛力，并且體會到了團隊合作的力量。這讓我對自己和團隊的未來有了更加明確的認(rèn)識，同時也讓我更加堅定了自己的信念。我相信，只要我們勇于擔(dān)當(dāng)，團隊協(xié)作，我們就一定可以迎來更加美好的未來。

擔(dān)當(dāng)跨越心得體會和感想篇十二

愛崗敬業(yè)作為公民道德和職業(yè)道德的基本規(guī)范要求，說起來容易，做起來難。要一生一世的堅持做到愛崗敬業(yè)，首先，必須要學(xué)會處理好現(xiàn)實生活與理想期望的平衡關(guān)系。一個人對工作崗位的需求是隨一個人的成長進(jìn)步和社會的發(fā)展而變化的。人的生存和發(fā)展需要是多樣性的，是不斷變化的。某一個時期可能對某一個工作崗位感到比較滿意，但隨時事的變遷，其滿意度就將會不斷的發(fā)生著新的變化，現(xiàn)實與期望隨時隨地都會處在不平衡狀態(tài)。所以說，要做到愛崗敬業(yè)，就必須要學(xué)會調(diào)整和處理好自己的理想期望與現(xiàn)實工作及生活之間的關(guān)系，通過分析權(quán)衡，正確的認(rèn)識自己，正確的對待工作，找準(zhǔn)自己的定位，切實立足本職，發(fā)揮好自己應(yīng)有的作用。

俗話說，"人往處高走，水往低處流"。人有不同的需求，企業(yè)有不同的分工。我們鐵路上要有，下要有裝卸工。想當(dāng)?shù)娜吮认氘?dāng)裝卸工的人多。但實際上是，只有一個，而裝卸工卻有成千上萬人，還是當(dāng)最基層人的多。無論是心甘情愿的，還是不得已而為之的。只要當(dāng)了應(yīng)該把自己負(fù)責(zé)的管好;當(dāng)了裝卸工，就應(yīng)該盡心盡力地把自己負(fù)責(zé)的車裝好卸好。這就是職業(yè)道德對每個從業(yè)人員的最基本的要求。這也是我們過去常說的叫"干一行""愛一行"，。從個人角度來講，自己的成長進(jìn)步也需要有一個過程，并不是說自己認(rèn)為自己適合什么崗位，就想干什么崗位，企業(yè)對從業(yè)人員也是有著選擇權(quán)的。從大的環(huán)境來說，我國在市場經(jīng)濟條件下，實行的是求職者與用人單位的雙向選擇，從業(yè)人員可以選擇自己所感興趣的工作崗位，用人單位也能挑選自己所需要的合適人選。雙向選擇的就業(yè)方式為更好地發(fā)揮人的積極性創(chuàng)造了條件。

擔(dān)當(dāng)跨越心得體會和感想篇十三

“擔(dān)當(dāng)”是一個非常重要的話題，在我們的生活和工作中都起著很大的作用。它代表了我們在面對困難和挫折時勇于承擔(dān)責(zé)任，去超越我們自己的能力，去做出正確的決策和行動。在這個過程中，我們不僅可以獲得成就感和自豪感，還可以鍛煉自己的能力和素質(zhì)，使自己成為一個更加優(yōu)秀和成功的人。本文將從自己的擔(dān)當(dāng)經(jīng)歷出發(fā)，分享一些擔(dān)當(dāng)跨越的心得體會。

第二段：認(rèn)識擔(dān)當(dāng)?shù)囊饬x。

擔(dān)當(dāng)是一種責(zé)任感和自律性，它要求我們在很多時候都需要去超越自己的能力和舒適區(qū)，去嘗試和擔(dān)任更多的責(zé)任和任務(wù)。也許在這個過程中，我們會遇到困難和挫折，犯錯和失敗，但正是這些挫折和失敗，鼓勵我們?nèi)ジ优蛨猿?，從而獲得成功和成長。擔(dān)當(dāng)還要求我們需要去和他人協(xié)作和溝通，領(lǐng)導(dǎo)和管理團隊，處理和解決復(fù)雜的問題，接受和反饋意見和建議。這些能力都是我們在生活和工作中必須具備的，它們可以讓我們更好地完成任務(wù)，幫助他人成功，并實現(xiàn)我們自己的夢想和目標(biāo)。

第三段：擔(dān)當(dāng)?shù)膶嵺`體驗。

在自己的學(xué)習(xí)和工作中，我多次體驗到了擔(dān)當(dāng)?shù)闹匾院蛢r值。比如，在學(xué)習(xí)和考試方面，每次我都會嘗試接受更多的挑戰(zhàn)和考驗，去學(xué)習(xí)和掌握更多的知識和技能，以應(yīng)對變化和競爭。在工作方面，每次我都會主動去承擔(dān)更多的任務(wù)和責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)團隊，完成各種工作目標(biāo)。雖然在這個過程中，我也會遇到很多挫折和問題，但我從來沒有放棄過，我一直堅持嘗試和付諸實踐，最終獲得了成功和成長。

在擔(dān)當(dāng)?shù)倪^程中，我獲得了很多的心得體會。首先，我認(rèn)識到成功和成長需要付出努力和擔(dān)當(dāng)，只有勇于承擔(dān)責(zé)任和冒險，才能得到真正的回報。其次，我學(xué)到了如何溝通和協(xié)作，因為在擔(dān)當(dāng)?shù)臅r候，我們需要和他人建立深刻的關(guān)系，協(xié)作和解決問題。最后，我體驗到了自我激勵和自我管理的重要性，因為擔(dān)當(dāng)要求我們在面對挫折和困難時能夠堅持自己的目標(biāo)和信念，并且不斷向前。

第五段：結(jié)論。

總之，擔(dān)當(dāng)是一種非常重要的能力和素質(zhì)，它要求我們在生活和工作中勇于承擔(dān)責(zé)任和冒險，去超越自己的能力和舒適區(qū)，接受挑戰(zhàn)和變化，協(xié)作和溝通解決問題。在擔(dān)當(dāng)?shù)倪^程中，我們不僅可以獲得成長和成功的回報，也可以鍛煉自己的能力和素質(zhì)，為未來的發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。讓我們牢記“擔(dān)當(dāng)”的重要意義，勇于迎接新的挑戰(zhàn)和機遇，走向更加充滿希望和機遇的未來。