最新新人采購心得體會及收獲(匯總17篇)

通過寫心得體會，我們可以更好地調(diào)整自己的思維方式和行為方式，實(shí)現(xiàn)個(gè)人的成長和進(jìn)步。撰寫心得體會時(shí)可以借助思維導(dǎo)圖、提綱等工具來整理和梳理思路。接下來是一些經(jīng)典的心得體會范文，或許對你的寫作會有所幫助。

新人采購心得體會及收獲篇一

在參與社會生活與社會實(shí)踐中，人們往往會產(chǎn)生有關(guān)某項(xiàng)工作的許多感受和體會，這些感受和體會不一定經(jīng)過嚴(yán)密的分析和思考，可能只是對這項(xiàng)工作的感性認(rèn)識和簡單的理論分析。用文字的形式把這些心得表達(dá)出來，就是“心得體會”。以下文章由本站心得體會欄目小編為您精心推薦。

心得體會的開頭要簡略寫出自己閱讀過的書籍或文章的內(nèi)容，然后寫出自己的意見或感想。準(zhǔn)確的講，就是用自己的話，把讀過的東西，濃縮成簡略的文字，然后加以自己的評論觀點(diǎn)。以下是由本站心得體會欄目為大家整理的一篇“大學(xué)生初入職場工作體會范文”材料，希望對你有所幫助。

1、養(yǎng)成良好的思維習(xí)慣。

有一個(gè)最典型的職場故事，講兩個(gè)人去市場買菜的故事。a能把可能發(fā)生的事情或其他的菜都記下來回復(fù)給老板，b卻要老板喊一樣，看一樣。這就是兩個(gè)人思維習(xí)慣，思維模式的不一樣。b不是不想做好，而是他想不到這一層。平時(shí)已經(jīng)習(xí)慣了這樣的做事風(fēng)格，一下子讓他做某件事情的時(shí)候，他總是會丟三落四，不能做全。

所以我經(jīng)常給小小曹說，平時(shí)工作的時(shí)候，就要盡心盡力，做好自己應(yīng)該做的事情，不需要經(jīng)常被人盯著。如果平時(shí)你就習(xí)慣了，大小事務(wù)都能做的細(xì)致具體，到某一天，機(jī)會來臨的時(shí)候，你才能發(fā)揮平時(shí)你所積累下來的好習(xí)慣。做事的習(xí)慣直接影響了你的思維習(xí)慣，所以從小事做起。

2、打好基礎(chǔ)。

堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)非常重要，當(dāng)有一天你到了一個(gè)不上不下的位置，如果基礎(chǔ)不扎實(shí)，你會非常尷尬。

想從事銷售管理的，首先要做好自己銷售，這個(gè)尤為重要，其次，是用心。真正的用心去做這樣一件事情，相信就一定能做好。

3、謙虛，虛心，多審視自己。

大部分的人，可能更多的時(shí)間，花在了抱怨別人不好，而沒有審視自己是否已經(jīng)做的最好了。

4、有容人之度，能發(fā)現(xiàn)其他人的優(yōu)點(diǎn)。

尤其在團(tuán)隊(duì)管理過程中，如果你能清楚的知道團(tuán)隊(duì)每個(gè)成員的優(yōu)勢，從而做出調(diào)節(jié)互補(bǔ)，團(tuán)隊(duì)將發(fā)揮最大的力量。

多吸納優(yōu)秀的人才在身邊。

5、不看重眼前小利。

太看重某些利益，或者太注重于一些小錢的，可能最終不會收獲太多;。

如果你能為了將來的收獲，而暫時(shí)放棄目前的利益，回報(bào)，將是目前你放棄的很多倍。

6、敢想，敢于承擔(dān)。

永遠(yuǎn)都不要被自己的思想束縛住了自己，不要害怕承擔(dān)責(zé)任。你非常優(yōu)秀，并且一個(gè)敢于承擔(dān)的人，將能收獲更多的信任。

7、做出行動。

要做行動的巨人，不要做思想的巨人。我們公司的招聘經(jīng)理就特別好，時(shí)間安排，行動到位，抓住工作當(dāng)中的每一個(gè)空隙做好應(yīng)做的事情。

總結(jié)為十二個(gè)字：思為本，列為綱，克為重，行為先。

新人采購心得體會及收獲篇二

第一段：介紹采購工作的重要性和培訓(xùn)的背景（200字）。

新人采購培訓(xùn)是每個(gè)采購組織為了培養(yǎng)并提升新員工的采購能力而開展的一項(xiàng)重要工作。采購工作在現(xiàn)代企業(yè)中起著至關(guān)重要的作用，它直接關(guān)系到企業(yè)的成本和利潤。因此，新人采購培訓(xùn)對于提高組織的采購績效和發(fā)展新人的職業(yè)生涯至關(guān)重要。我作為新晉采購員，參加了公司的新人采購培訓(xùn)課程，從培訓(xùn)中獲得了豐富的知識和寶貴的經(jīng)驗(yàn)，讓我對采購工作有了更深入的認(rèn)識和理解。

第二段：培訓(xùn)內(nèi)容和方法的概述（200字）。

在新人采購培訓(xùn)過程中，我們接受了全面且系統(tǒng)的課程，內(nèi)容涵蓋了采購的基本概念、采購策略、供應(yīng)鏈管理、談判技巧、合同管理等方面的知識。除了理論知識的傳授，培訓(xùn)還通過案例分析、角色扮演和團(tuán)隊(duì)合作等方式進(jìn)行實(shí)踐操作。這種融合了理論與實(shí)踐的培訓(xùn)方法，使我們能夠更好地將所學(xué)知識應(yīng)用到實(shí)際工作中，提高采購能力。

第三段：培訓(xùn)的收獲與體會（300字）。

通過新人采購培訓(xùn)，我深入了解了采購的核心原則和重要技巧。在課程中，我學(xué)會了如何進(jìn)行供應(yīng)商的評估和選擇，以及如何制定采購策略來降低成本和風(fēng)險(xiǎn)。我還學(xué)到了如何與供應(yīng)商進(jìn)行有效的談判，爭取到更好的合作條件和價(jià)格。在培訓(xùn)中，我們還組成了小組進(jìn)行了一些采購項(xiàng)目的模擬演練，通過團(tuán)隊(duì)合作提高了自己的協(xié)作能力。這些理論知識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的融合使我對采購工作有了更全面和深入的理解。

第四段：培訓(xùn)的反思和自我提升（300字）。

在新人采購培訓(xùn)中，我不僅學(xué)到了知識和技巧，還意識到了自身的不足和需要提高的方面。對于一個(gè)新人來說，除了專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，還需要具備良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作能力、抗壓能力等軟技能。在培訓(xùn)過程中，我發(fā)現(xiàn)自己在溝通和談判方面還有待提高，我應(yīng)該主動參與團(tuán)隊(duì)討論，多與他人交流和學(xué)習(xí)，以提升自己的溝通能力。此外，我也意識到采購工作需要具備快速反應(yīng)和應(yīng)對變化的能力，我將進(jìn)一步加強(qiáng)拓展自己的學(xué)習(xí)范圍，了解采購行業(yè)的最新發(fā)展動態(tài)。

第五段：總結(jié)培訓(xùn)的意義和對未來的展望（200字）。

新人采購培訓(xùn)為我提供了一個(gè)學(xué)習(xí)和成長的機(jī)會，使我對采購工作的重要性和復(fù)雜性有了更深刻的認(rèn)識。通過培訓(xùn)，我不僅學(xué)到了大量的專業(yè)知識和技巧，還培養(yǎng)了批判性思維、問題解決能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。這將為我未來的職業(yè)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。我期待將來能夠?qū)⑺鶎W(xué)的知識和技能應(yīng)用到實(shí)際工作中，為公司的采購業(yè)務(wù)做出更大的貢獻(xiàn)，并不斷提升自己的采購能力，成為一名出色的采購專業(yè)人才。

通過新人采購培訓(xùn)，我收獲了豐富的知識和寶貴的經(jīng)驗(yàn)，并充分認(rèn)識到自身的不足之處。我將對自己提出更高要求，不斷努力，以提升自己的專業(yè)水平。同時(shí)，我也相信，在公司的幫助和指導(dǎo)下，我能夠成為一名優(yōu)秀的采購專業(yè)人才，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

新人采購心得體會及收獲篇三

第一段：介紹采購人員的工作職責(zé)和重要性（大約200字）。

作為企業(yè)采購部門的核心成員，采購人員在企業(yè)運(yùn)營中扮演著重要的角色。他們負(fù)責(zé)與供應(yīng)商溝通，做出正確的采購決策，確保企業(yè)獲得高質(zhì)量的產(chǎn)品和服務(wù)。采購人員還需要熟悉市場、掌握商品行情，并制定有效的采購戰(zhàn)略。他們的工作不僅僅影響著企業(yè)的運(yùn)營效率和利潤，還直接關(guān)系著產(chǎn)品質(zhì)量和客戶滿意度。因此，作為采購人員，他們需要具備良好的溝通能力、市場敏感性和分析決策能力。

在實(shí)際工作中，采購人員不僅獲得了豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識，還提升了自己的能力和素質(zhì)。首先，他們從與供應(yīng)商的溝通中學(xué)會了如何建立和維護(hù)良好的合作關(guān)系。通過與供應(yīng)商的合作，采購人員學(xué)會了如何進(jìn)行有效的協(xié)商和談判，以獲取更好的價(jià)格和服務(wù)。其次，他們經(jīng)常面臨著市場變化和供應(yīng)商信息的更新，因此不斷學(xué)習(xí)并適應(yīng)新的市場趨勢和技術(shù)變革也是他們的收獲之一。最重要的是，采購人員的工作需要他們具備審查和分析供應(yīng)商的能力，這讓他們能夠更好地了解供應(yīng)鏈和主導(dǎo)供應(yīng)商的真實(shí)情況。

從采購人員的角度來看，他們將工作中的心得體會總結(jié)為對供應(yīng)鏈管理的理解和對市場變化的敏感度。首先，他們深刻體會到供應(yīng)鏈管理對企業(yè)運(yùn)營的重要性。一個(gè)高效的供應(yīng)鏈管理不僅可以提高企業(yè)的響應(yīng)速度和適應(yīng)市場變化的能力，還可以降低運(yùn)營成本。正如一句俗語所說：“一根棍子容易斷，一把筷子難以折”。供應(yīng)鏈中的任何環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題都可能導(dǎo)致整個(gè)供應(yīng)鏈的癱瘓。其次，采購人員的心得體會是對市場變化的敏感度。市場競爭激烈，技術(shù)變革迅速，采購人員需要隨時(shí)了解市場的最新動態(tài)。只有時(shí)刻緊跟市場脈搏，才能更好地為企業(yè)提供有競爭力的采購策略和戰(zhàn)略。

第四段：采購人員的成長和進(jìn)步（大約200字）。

作為一名采購人員，不僅能夠?yàn)槠髽I(yè)帶來利益，同時(shí)也能夠促使自己的成長和進(jìn)步。通過實(shí)際工作的鍛煉，采購人員在與供應(yīng)商溝通、談判和協(xié)商方面得到了大量的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，這為他們的職業(yè)發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。此外，采購人員還能夠通過參加行業(yè)論壇和培訓(xùn)課程，與行業(yè)內(nèi)的專家和同行交流經(jīng)驗(yàn)，不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和能力。在這個(gè)過程中，采購人員也會積累寶貴的人脈資源，為個(gè)人職業(yè)發(fā)展提供了機(jī)會和平臺。

第五段：總結(jié)和展望（大約200字）。

通過采購人員的工作經(jīng)驗(yàn)和心得體會，我們可以看到他們不僅僅是企業(yè)采購部門的一員，更是企業(yè)整體運(yùn)營的重要組成部分。采購人員通過工作得到了行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識的積累，提升了自身能力和素質(zhì)。同時(shí)，他們對供應(yīng)鏈管理的理解和市場變化的敏感度也對企業(yè)運(yùn)營起到了關(guān)鍵作用。展望未來，隨著科技的發(fā)展和市場競爭的加劇，采購人員的角色和職責(zé)將進(jìn)一步擴(kuò)大和升級。他們將面臨更大的挑戰(zhàn)，但同時(shí)也會有更多的發(fā)展機(jī)會和平臺。通過不斷學(xué)習(xí)和成長，采購人員將繼續(xù)在企業(yè)中發(fā)揮重要的作用，為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。

新人采購心得體會及收獲篇四

(一)學(xué)習(xí)無止境，注重自身的職業(yè)發(fā)展，多參加管理培訓(xùn)課程。

職業(yè)生涯只是學(xué)生生涯的一種延續(xù)，重要的是將學(xué)校里學(xué)的理論知識運(yùn)用到工作中，并進(jìn)一步提高、升華。

我的主要工作是負(fù)責(zé)行業(yè)的信息整理工作，通過對信息技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)的應(yīng)用，將公司開發(fā)與經(jīng)營全過程中產(chǎn)生的大量動態(tài)數(shù)據(jù)、行業(yè)供應(yīng)等市場主要數(shù)據(jù)和各級政府機(jī)關(guān)頒布的政策法規(guī)進(jìn)行及時(shí)、準(zhǔn)確、全面的采集、處理，為公司今后宏觀決策提供依據(jù)。這使我能在第一時(shí)間接觸到各類行業(yè)政策和投資信息，極大地?cái)U(kuò)充了我的知識量。

在對信息進(jìn)行整理的過程中，又提高了我對office等辦公軟件的熟練程度，同時(shí)也增進(jìn)了對檔案管理知識的認(rèn)識。

除此之外,我還嘗試著進(jìn)行了xx項(xiàng)目的成本估算，使我有機(jī)會能接觸到估算實(shí)踐工作，對成本估算知識有了一個(gè)從理論到實(shí)踐的升華過程。結(jié)合學(xué)校里學(xué)的相關(guān)知識，我覺得需要進(jìn)一步摸索和思考，活學(xué)活用，來解決實(shí)際的問題。

(二)即使是最基礎(chǔ)的工作，也需要不斷地創(chuàng)新求進(jìn)，以提高工作效率。

我工作的很大一部分內(nèi)容，與信息檔案的收集、整理有關(guān)，本來以為這是一種比較枯燥的工作，其實(shí)，如果有心多思考一下，檔案管理也會更賦于人性化。接觸工作至今，我發(fā)現(xiàn)需要保存的資料類目繁多、信息量大。于是，我在按常規(guī)進(jìn)行整理的同時(shí)對一些資料從地區(qū)、級別等方面進(jìn)行橫向比較，當(dāng)然，隨著工作的深入，還有更多新的內(nèi)容等待我去學(xué)習(xí)，去思索。

當(dāng)然，我在工作中還存在著一些不足之處，如過于注重工作的進(jìn)度對工作內(nèi)容的全面性考慮不足等。在接下來的工作中，我將本著對本職工作的認(rèn)真和責(zé)任心，把工作做好做精。

總之，我將以公司的經(jīng)營理念為坐標(biāo)，將自己的知識背景和公司的具體環(huán)境相互融合，利用自己精力充沛、接受能力強(qiáng)的優(yōu)勢努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和領(lǐng)先技術(shù)，為公司的發(fā)展盡我綿薄之力。

沒有一份十全十美的工作，好工作是做出來。

正如沒有一個(gè)十全十美的人，一份工作也難以十全十美。甲工作還不錯(cuò)，離家近，步行十幾分鐘就到公司，可是工資一般，給得不多，勉強(qiáng)糊口;乙工作工資雖然給得搞，可是離家好遠(yuǎn)，在路上要花一兩個(gè)小時(shí)，太消耗人了;丙工作工資不錯(cuò)，離家距離適中，可是工作時(shí)間太長了，一周要工作六天!等等……諸如此類的情況太多，總是難以有一份干活兒不累，回家近，工資還很給力的工作。一山望著一山高，若總是拿自己的工作和更好的去比較總會過得不開心。要明白，十全十美的工作是沒有的，你需要在一份工作里學(xué)習(xí)和成長，也從中獲得相應(yīng)的成就和滿足感。初入職場的新人，薪資并不是第一位的，是否能獲得成長，是否有成長的空間，能否讓你在其中實(shí)現(xiàn)自己想要的價(jià)值才是更重要的。

職場與社會是從前在校園中未曾學(xué)習(xí)到的，和大學(xué)所修的課程一樣，是要慢慢學(xué)習(xí)的。

工作也是一門課程，有它的章法和規(guī)則，需要初入職場的人慢慢去學(xué)習(xí)。與大學(xué)課堂里的課程不同的是，這些不會有人系統(tǒng)去給你講解，只能靠你自己在平時(shí)的工作和與同事相處中不斷地去學(xué)習(xí)，在這過程中吃虧犯錯(cuò)肯定是會有的。需要你自己去經(jīng)歷，去總結(jié)出職場的門道，自己形成自己的一套做事的風(fēng)格體系。

不要以為上司會像大學(xué)選修課的老師那樣，會對你在課堂/公司里的表現(xiàn)睜一只眼閉一只眼。

公司是付了薪水的，不要以為大boss不會關(guān)注底層員工，哪怕大boss不關(guān)注，還有周圍許多雙眼睛。工作不飽和，工作效率不高，和同事相處得不好，工作不積極，其實(shí)這些都很容易看出來。除了極少部分的關(guān)系戶大家會睜一只眼閉一只眼，絕大多數(shù)的員工還是在憑實(shí)力吃飯的。不要以為你態(tài)度不端正，干活兒干得不好會沒人知道，欠的都是要還回來的。你又不是老板親戚，人家犯不著花錢養(yǎng)一個(gè)吃閑飯的。

初入職場不要隨便辭職，尤其是不要裸辭。

裸辭之后沒找到工作之前，你會覺得有工作有一件事情讓你去做比找工作時(shí)對前途的未知感要好受的多。工作中再多煩惱，也可以通過自己的努力去解決，就算不能解決，也會從中獲取一些經(jīng)驗(yàn);而投。

簡歷。

找工作等待的時(shí)間是最難熬的，你不知道將要從何做起，有力氣也想出力但沒有使的方向。而且壞運(yùn)氣是會積累和持續(xù)的，當(dāng)你突然放棄一份工作，弱弱地會覺得有一段時(shí)間的低落期，短期內(nèi)找不到工作真的太正常了。所以，除非是有計(jì)劃的想要休息一陣子，否則不要裸辭。

找工作與找對象。

有時(shí)候找工作真像找對象，當(dāng)那個(gè)人沒出現(xiàn)的時(shí)候，幾乎要覺得那個(gè)人就不會出現(xiàn)了;而當(dāng)ta出現(xiàn)的時(shí)候，你會覺得之前的找尋、等待和努力都是值得的。茫茫人海，有ta一人足矣。工作與對象一樣，是需要不斷地相處與磨合的，做好手頭的工作，好好愛身邊的那個(gè)人。

在參與社會生活與社會實(shí)踐中，人們往往會產(chǎn)生有關(guān)某項(xiàng)工作的許多感受和體會，這些感受和體會不一定經(jīng)過嚴(yán)密的分析和思考，可能只是對這項(xiàng)工作的感性認(rèn)識和簡單的理論分析。用文字的形式把這些心得表達(dá)出來，就是“心得體會”。以下文章由本站心得體會欄目小編為您精心推薦。

心得體會的開頭要簡略寫出自己閱讀過的書籍或文章的內(nèi)容，然后寫出自己的意見或感想。準(zhǔn)確的講，就是用自己的話，把讀過的東西，濃縮成簡略的文字，然后加以自己的評論觀點(diǎn)。以下是由本站心得體會欄目為大家整理的一篇“大學(xué)生初入職場。

工作體會。

范文”材料，希望對你有所幫助。

1、養(yǎng)成良好的思維習(xí)慣。

有一個(gè)最典型的職場故事，講兩個(gè)人去市場買菜的故事。a能把可能發(fā)生的事情或其他的菜都記下來回復(fù)給老板，b卻要老板喊一樣，看一樣。這就是兩個(gè)人思維習(xí)慣，思維模式的不一樣。b不是不想做好，而是他想不到這一層。平時(shí)已經(jīng)習(xí)慣了這樣的做事風(fēng)格，一下子讓他做某件事情的時(shí)候，他總是會丟三落四，不能做全。

所以我經(jīng)常給小小曹說，平時(shí)工作的時(shí)候，就要盡心盡力，做好自己應(yīng)該做的事情，不需要經(jīng)常被人盯著。如果平時(shí)你就習(xí)慣了，大小事務(wù)都能做的細(xì)致具體，到某一天，機(jī)會來臨的時(shí)候，你才能發(fā)揮平時(shí)你所積累下來的好習(xí)慣。做事的習(xí)慣直接影響了你的思維習(xí)慣，所以從小事做起。

2、打好基礎(chǔ)。

堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)非常重要，當(dāng)有一天你到了一個(gè)不上不下的位置，如果基礎(chǔ)不扎實(shí)，你會非常尷尬。

想從事銷售管理的，首先要做好自己銷售，這個(gè)尤為重要，其次，是用心。真正的用心去做這樣一件事情，相信就一定能做好。

3、謙虛，虛心，多審視自己。

大部分的人，可能更多的時(shí)間，花在了抱怨別人不好，而沒有審視自己是否已經(jīng)做的最好了。

4、有容人之度，能發(fā)現(xiàn)其他人的優(yōu)點(diǎn)。

尤其在團(tuán)隊(duì)管理過程中，如果你能清楚的知道團(tuán)隊(duì)每個(gè)成員的優(yōu)勢，從而做出調(diào)節(jié)互補(bǔ)，團(tuán)隊(duì)將發(fā)揮最大的力量。

多吸納優(yōu)秀的人才在身邊。

5、不看重眼前小利。

太看重某些利益，或者太注重于一些小錢的，可能最終不會收獲太多;。

如果你能為了將來的收獲，而暫時(shí)放棄目前的利益，回報(bào)，將是目前你放棄的很多倍。

6、敢想，敢于承擔(dān)。

永遠(yuǎn)都不要被自己的思想束縛住了自己，不要害怕承擔(dān)責(zé)任。你非常優(yōu)秀，并且一個(gè)敢于承擔(dān)的人，將能收獲更多的信任。

7、做出行動。

要做行動的巨人，不要做思想的巨人。我們公司的招聘經(jīng)理就特別好，時(shí)間安排，行動到位，抓住工作當(dāng)中的每一個(gè)空隙做好應(yīng)做的事情。

總結(jié)為十二個(gè)字：思為本，列為綱，克為重，行為先。

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新人采購心得體會及收獲篇五

有一個(gè)最典型的職場故事，講兩個(gè)人去市場買菜的故事。a能把可能發(fā)生的事情或其他的菜都記下來回復(fù)給老板，b卻要老板喊一樣，看一樣。這就是兩個(gè)人思維習(xí)慣，思維模式的不一樣。b不是不想做好，而是他想不到這一層。平時(shí)已經(jīng)習(xí)慣了這樣的做事風(fēng)格，一下子讓他做某件事情的時(shí)候，他總是會丟三落四，不能做全。

所以我經(jīng)常給小小曹說，平時(shí)工作的時(shí)候，就要盡心盡力，做好自己應(yīng)該做的事情，不需要經(jīng)常被人盯著。如果平時(shí)你就習(xí)慣了，大小事務(wù)都能做的細(xì)致具體，到某一天，機(jī)會來臨的時(shí)候，你才能發(fā)揮平時(shí)你所積累下來的好習(xí)慣。做事的習(xí)慣直接影響了你的思維習(xí)慣，所以從小事做起。

2、打好基礎(chǔ)。

堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)非常重要，當(dāng)有一天你到了一個(gè)不上不下的位置，如果基礎(chǔ)不扎實(shí)，你會非常尷尬。

想從事銷售管理的，首先要做好自己銷售，這個(gè)尤為重要，其次，是用心。真正的用心去做這樣一件事情，相信就一定能做好。

3、謙虛，虛心，多審視自己。

大部分的人，可能更多的時(shí)間，花在了抱怨別人不好，而沒有審視自己是否已經(jīng)做的最好了。

4、有容人之度，能發(fā)現(xiàn)其他人的優(yōu)點(diǎn)。

尤其在團(tuán)隊(duì)管理過程中，如果你能清楚的知道團(tuán)隊(duì)每個(gè)成員的優(yōu)勢，從而做出調(diào)節(jié)互補(bǔ)，團(tuán)隊(duì)將發(fā)揮最大的力量。

多吸納優(yōu)秀的人才在身邊。

5、不看重眼前小利。

太看重某些利益，或者太注重于一些小錢的，可能最終不會收獲太多;。

如果你能為了將來的收獲，而暫時(shí)放棄目前的利益，回報(bào)，將是目前你放棄的很多倍。

6、敢想，敢于承擔(dān)。

永遠(yuǎn)都不要被自己的思想束縛住了自己，不要害怕承擔(dān)責(zé)任。你非常優(yōu)秀，并且一個(gè)敢于承擔(dān)的人，將能收獲更多的信任。

7、做出行動。

要做行動的巨人，不要做思想的巨人。我們公司的招聘經(jīng)理就特別好，時(shí)間安排，行動到位，抓住工作當(dāng)中的每一個(gè)空隙做好應(yīng)做的事情。

新人采購心得體會及收獲篇六

(一)學(xué)習(xí)無止境，注重自身的職業(yè)發(fā)展，多參加管理培訓(xùn)課程。

職業(yè)生涯只是學(xué)生生涯的一種延續(xù)，重要的是將學(xué)校里學(xué)的理論知識運(yùn)用到工作中，并進(jìn)一步提高、升華。

我的主要工作是負(fù)責(zé)行業(yè)的信息整理工作，通過對信息技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)的應(yīng)用，將公司開發(fā)與經(jīng)營全過程中產(chǎn)生的大量動態(tài)數(shù)據(jù)、行業(yè)供應(yīng)等市場主要數(shù)據(jù)和各級政府機(jī)關(guān)頒布的政策法規(guī)進(jìn)行及時(shí)、準(zhǔn)確、全面的采集、處理，為公司今后宏觀決策提供依據(jù)。這使我能在第一時(shí)間接觸到各類行業(yè)政策和投資信息，極大地?cái)U(kuò)充了我的知識量。

在對信息進(jìn)行整理的過程中，又提高了我對office等辦公軟件的熟練程度，同時(shí)也增進(jìn)了對檔案管理知識的認(rèn)識。

除此之外,我還嘗試著進(jìn)行了xx項(xiàng)目的成本估算，使我有機(jī)會能接觸到估算實(shí)踐工作，對成本估算知識有了一個(gè)從理論到實(shí)踐的升華過程。結(jié)合學(xué)校里學(xué)的相關(guān)知識，我覺得需要進(jìn)一步摸索和思考，活學(xué)活用，來解決實(shí)際的問題。

(二)即使是最基礎(chǔ)的工作，也需要不斷地創(chuàng)新求進(jìn)，以提高工作效率。

我工作的很大一部分內(nèi)容，與信息檔案的收集、整理有關(guān)，本來以為這是一種比較枯燥的工作，其實(shí)，如果有心多思考一下，檔案管理也會更賦于人性化。接觸工作至今，我發(fā)現(xiàn)需要保存的資料類目繁多、信息量大。于是，我在按常規(guī)進(jìn)行整理的同時(shí)對一些資料從地區(qū)、級別等方面進(jìn)行橫向比較，當(dāng)然，隨著工作的深入，還有更多新的內(nèi)容等待我去學(xué)習(xí)，去思索。

當(dāng)然，我在工作中還存在著一些不足之處，如過于注重工作的進(jìn)度對工作內(nèi)容的全面性考慮不足等。在接下來的工作中，我將本著對本職工作的認(rèn)真和責(zé)任心，把工作做好做精。

總之，我將以公司的經(jīng)營理念為坐標(biāo)，將自己的知識背景和公司的具體環(huán)境相互融合，利用自己精力充沛、接受能力強(qiáng)的優(yōu)勢努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和領(lǐng)先技術(shù)，為公司的發(fā)展盡我綿薄之力。

新人采購心得體會及收獲篇七

采購工作是創(chuàng)造效益的第一道閘門，事關(guān)公司的利益得失，也是容易發(fā)生問題、備受別人關(guān)注的工作。采購不是簡單的買東西，還有很多其他要做的事，除了不怕苦不怕累之外，還有廉潔的品質(zhì)、“吝嗇”的心，因?yàn)榱疂嵉钠焚|(zhì)才能抵制誘惑，為公司爭取到最大的利益，“吝嗇”的心才能時(shí)刻把公司當(dāng)作自己的，時(shí)刻從公司出發(fā)，發(fā)現(xiàn)問題，為公司節(jié)約成本。對此，個(gè)人不斷提高思想認(rèn)識，牢記自己的職責(zé)，每筆采購業(yè)務(wù)都要本著對公司負(fù)責(zé)的原則，通過我們的辛勤勞動來節(jié)約資金，降低成本。具體體現(xiàn)為凡是供應(yīng)商贈送的物品、有價(jià)證券和現(xiàn)金等一律主動上交公司;經(jīng)常以傳真、電話或電子郵件方式提醒供應(yīng)商注重產(chǎn)品質(zhì)量，價(jià)格要符合市場行情，提高服務(wù)意識等。但由于個(gè)人經(jīng)驗(yàn)不足造成了少數(shù)材料質(zhì)量問題和不及時(shí)到貨現(xiàn)象，采購部和我本人及時(shí)認(rèn)識了錯(cuò)誤做了整改并積極及時(shí)的解決了問題。對此，個(gè)人以后一定堅(jiān)持自己的崗位負(fù)責(zé)態(tài)度，擺正心態(tài)，堅(jiān)持原則，嚴(yán)格篩選供應(yīng)商，使供應(yīng)商做到提供優(yōu)質(zhì)的原材料，提供優(yōu)惠的價(jià)格，提供周到的服務(wù)。在工作過程中敢于負(fù)責(zé)，做到說實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效，保持正派的工作作風(fēng)。

在過去的一年中有歡笑，有淚水，有小小的成功，也有淡淡的失落。20__年這一年是有意義的、有價(jià)值的、有收獲的。在工作上勤勤懇懇、任勞任怨，在作風(fēng)上廉潔奉公、務(wù)真求實(shí)。樹立“為公司節(jié)約每一分錢”的觀念，積極落實(shí)采購工作要點(diǎn)和采購工作計(jì)劃。堅(jiān)持“同等質(zhì)量比價(jià)格，同等價(jià)格比質(zhì)量、比服務(wù)，最大限度為公司節(jié)約成本”的工作原則。

以上是我部一年來在工作中的一些做法，雖然取得了一定的成績，但就我個(gè)人來說業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)和實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)還有欠缺，今后，我一定按____的要求，進(jìn)一步提高認(rèn)識，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，盡心盡力工作，為公司作出新的貢獻(xiàn)。

從別的崗位剛調(diào)至采購崗位，就接手大宗原料采購工作，工作崗位的轉(zhuǎn)換，技術(shù)要求的差異，特別是大宗坯布的采購方面從零開始，熟悉了解坯布和印染市場行情，到鞏固原有供應(yīng)商的關(guān)系，進(jìn)一步尋找更加優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)商，到現(xiàn)在我經(jīng)手的原材料和其它物品物料供應(yīng)狀態(tài)良好，采購相對及時(shí)、優(yōu)質(zhì)。實(shí)話實(shí)說：我問心無愧，對所負(fù)責(zé)工作一直盡心盡力的做。當(dāng)然我們采購部的員工在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真工作，及時(shí)按領(lǐng)導(dǎo)要求、訂單要求制定采購計(jì)劃，保質(zhì)保量圓滿地完成了各項(xiàng)任務(wù)。

在負(fù)責(zé)公司iso9000標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行方面，本年度帶領(lǐng)我司內(nèi)審員制定內(nèi)審計(jì)劃并完成二次內(nèi)審，一次管理評審;并對不合格項(xiàng)進(jìn)行了及時(shí)的跟蹤整改工作，對標(biāo)準(zhǔn)中不切合實(shí)際的條款，與部門負(fù)責(zé)人員及時(shí)協(xié)商進(jìn)行增刪工作;使公司的質(zhì)量體系更加規(guī)范、有效的運(yùn)行。20__年11月8日接受______公司的監(jiān)督審核，并一次性通過。在受命帶領(lǐng)公司進(jìn)行bsci認(rèn)證工作中，以前我本人接觸的并不多，通過努力學(xué)習(xí)和咨詢(曾參加過紡織部舉辦的bsci高級研討班學(xué)習(xí))，成立了公司bsci認(rèn)證領(lǐng)導(dǎo)小組，并對各組規(guī)定了所需做的工作和完成時(shí)間。在同事們的共同努力下于20__年11月16日的審核中取得了較好的成績。

以上是我一年的工作情況，在這一年的工作中也讓我對自己的工作有了更深的感情。當(dāng)然，在過去的一年里，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事，我有今天的成績離不開大家的幫助和支持?？傊?，20__年我會以一顆感恩的心，不斷學(xué)習(xí)，努力工作。我有信心，相信在新的一年里，我會有更加出色的工作表現(xiàn)。

回顧一年來的工作，可謂辛酸苦辣，20__年是不平凡的一年，各種各樣的天災(zāi)人禍都給采購工作和我個(gè)人分管工作增加了困難，前半年的全球化經(jīng)濟(jì)危機(jī)，下半年各種原材料的持續(xù)上漲，也給采購工作加大了一定的難度;辦公室人員的不穩(wěn)定，也給各項(xiàng)管理和認(rèn)證工作增加了難度。

新人采購心得體會及收獲篇八

作為一名新人采購員，在剛進(jìn)入這個(gè)職場時(shí)，我對自己的能力和所需的知識都感到不太自信。然而，通過公司的培訓(xùn)課程，我逐漸意識到采購工作的重要性和挑戰(zhàn)。在這篇文章中，我將分享我在新人采購培訓(xùn)中的心得體會。

第二段：知識學(xué)習(xí)。

在采購培訓(xùn)的學(xué)習(xí)過程中，我首先接觸到了采購的基本理論知識，例如供應(yīng)鏈管理、談判技巧和質(zhì)量控制等。這些知識讓我對采購工作的復(fù)雜性有了更深刻的認(rèn)識，并且為我今后的工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在學(xué)習(xí)中，我發(fā)現(xiàn)最重要的是理解和熟練運(yùn)用這些知識，而不僅僅是死記硬背。

第三段：實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

除了理論知識，采購培訓(xùn)還注重實(shí)踐操作。在模擬采購過程中，我學(xué)會了如何準(zhǔn)確評估供應(yīng)商的實(shí)力和產(chǎn)品質(zhì)量，并學(xué)會了與供應(yīng)商進(jìn)行有效的溝通和談判。通過與同事們的討論和反饋，我逐漸提高了自己的專業(yè)水平，并成為了一個(gè)更加自信和有能力處理采購事務(wù)的人。

第四段：團(tuán)隊(duì)合作。

在培訓(xùn)中，我們不僅僅是孤立地學(xué)習(xí)知識，還需要與其他新人采購員一起完成各種任務(wù)和項(xiàng)目。通過這種團(tuán)隊(duì)合作的方式，我們可以互相學(xué)習(xí)和交流經(jīng)驗(yàn)，提高自己的工作能力。同時(shí)，我們也意識到，作為采購員，我們需要與公司的其他部門密切合作，以確保采購工作的順利進(jìn)行。因此，團(tuán)隊(duì)合作能力對于一個(gè)優(yōu)秀的采購員來說至關(guān)重要。

第五段：成長與展望。

通過新人采購培訓(xùn)，我不僅學(xué)到了專業(yè)知識和技能，還得到了一次個(gè)人成長的機(jī)會。我變得更加自信和積極主動，能夠更好地應(yīng)對各種挑戰(zhàn)和壓力。在未來，我希望能夠繼續(xù)學(xué)習(xí)和發(fā)展自己的采購職業(yè)生涯，成為一個(gè)優(yōu)秀的采購專家。同時(shí)，我也希望能夠?qū)⑽以谂嘤?xùn)中學(xué)到的知識和經(jīng)驗(yàn)分享給其他新人，幫助他們更好地適應(yīng)和成長。

結(jié)論：

通過這次新人采購培訓(xùn)，我不僅獲得了專業(yè)知識和技能，還提高了自己的工作能力和團(tuán)隊(duì)合作能力。在未來的工作中，我將不斷學(xué)習(xí)和發(fā)展，努力成為一個(gè)優(yōu)秀的采購專家。我相信，通過持續(xù)學(xué)習(xí)和努力，我將能夠在這個(gè)職業(yè)中取得更大的成就。同時(shí)，我也期待著與其他采購員一起合作，共同推動公司采購工作的發(fā)展。

新人采購心得體會及收獲篇九

作為一名即將加入采購部門的新人，我對采購工作充滿了好奇與期待。為了更好地適應(yīng)這個(gè)新的工作角色，我參加了公司為新人設(shè)計(jì)的采購培訓(xùn)課程。在培訓(xùn)開始之前，我做了大量的準(zhǔn)備工作，閱讀了相關(guān)的采購理論知識，并了解了公司的采購流程和政策。

第二段：培訓(xùn)內(nèi)容與收獲。

在培訓(xùn)課程中，我學(xué)習(xí)了采購的基本原理和技巧，包括供應(yīng)鏈管理、采購戰(zhàn)略規(guī)劃、談判技巧等方面的知識。通過案例分析和實(shí)踐操作，我了解了采購與供應(yīng)商的關(guān)系、采購合同的簽訂和執(zhí)行過程等具體操作。這些課程讓我對采購工作有了更深入的了解，也為我未來的工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

第三段：師資與學(xué)習(xí)氛圍。

這次采購培訓(xùn)課程的師資非常強(qiáng)大，講師們是公司內(nèi)部的采購專家和經(jīng)驗(yàn)豐富的供應(yīng)商代表。他們結(jié)合自己的親身經(jīng)歷和實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)，給我們帶來了很多有價(jià)值的實(shí)戰(zhàn)案例和建議。同時(shí)，課堂上也充滿了積極向上和互動的學(xué)習(xí)氛圍，大家熱情地分享自己的見解和問題，相互學(xué)習(xí)和成長。

第四段：團(tuán)隊(duì)合作與交流。

培訓(xùn)課程中，我們被分成了幾個(gè)小組進(jìn)行團(tuán)隊(duì)合作和案例研討。在小組中，大家可以相互借鑒和學(xué)習(xí)，在討論中解決問題，提高解決實(shí)際采購問題的能力。與此同時(shí)，我們也有機(jī)會與其他部門的同事進(jìn)行交流與合作，了解不同部門的需求和優(yōu)先事項(xiàng)。這樣的交流與合作，讓我們能夠更全面地考慮問題，更好地為公司采購節(jié)約成本和提高效益。

第五段：心得與展望。

通過這次采購培訓(xùn)，我收獲了很多寶貴的知識和經(jīng)驗(yàn)。我不僅了解了采購的理論知識和實(shí)踐操作，還學(xué)會了如何與供應(yīng)商進(jìn)行有效的溝通和談判。此外，培訓(xùn)課程也讓我意識到了采購需要與其他部門密切合作，共同推動公司的發(fā)展。未來，我將繼續(xù)努力提升自己的采購能力，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

總結(jié)：通過這次采購培訓(xùn)，我不僅學(xué)到了專業(yè)的采購知識和技能，還培養(yǎng)了良好的團(tuán)隊(duì)合作和溝通能力。這次培訓(xùn)不僅是我個(gè)人職業(yè)生涯的一個(gè)重要的起點(diǎn)，也為我在采購領(lǐng)域的進(jìn)一步發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。我相信，在未來的工作中，我一定能夠發(fā)揮自己的優(yōu)勢，為公司的采購工作做出更大的貢獻(xiàn)。

新人采購心得體會及收獲篇十

20_年即將過去，在這將近一年的時(shí)刻中我透過發(fā)奮的工作，得到很多收獲，臨近年終，我感覺有必要對自己的工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn)，提高自己，以至于把工作做的更好，自己有信心也有決心把明年的工作做的更好。我對一年的工作進(jìn)行簡要的總結(jié)。

1)：熟悉采購的流程，讓自己從下單到收料，每個(gè)細(xì)節(jié)都經(jīng)手，讓自己熟悉每個(gè)供應(yīng)商及供貨方式。在收料單的錄入中，每個(gè)物料到料狀況都由自己經(jīng)手，讓自己在第一時(shí)刻了解生產(chǎn)的物料到貨狀況。下單的傳真及確認(rèn)。讓我學(xué)了很多東西，能了解自己物料的實(shí)際到料狀況及存在那些問題，需要注意些什么事項(xiàng)，不明確的地方跟供應(yīng)商溝通，了解并熟悉此物料，且跟供應(yīng)商有更進(jìn)一步的溝通及聯(lián)系。方便以后的調(diào)貨事宜。明年必須把這份工作做到更細(xì)致，讓每次的確認(rèn)訂單做到萬無一失，堅(jiān)持確認(rèn)再確認(rèn)，不在發(fā)生沒有收到訂單事宜。負(fù)責(zé)一些物料的調(diào)貨事宜，尤其是遠(yuǎn)程的物料。學(xué)會計(jì)劃自己的物料到貨會不會造成滿倉，造成很多的庫存量，能否影響生產(chǎn)的進(jìn)度，自己請款資金會不會影響公司的資金流動，明年會把遠(yuǎn)程物料計(jì)劃更詳細(xì)，讓自己了解所有物料的進(jìn)度。明確計(jì)劃對于生產(chǎn)來說是重要的。有計(jì)劃的生活及工作才是的。

2)年底參與單價(jià)的錄入及整理，真正介入到單價(jià)里面，也能夠說進(jìn)入采購的一個(gè)大門，才知道自己真的只是學(xué)了一點(diǎn)的毛皮，了解在不影響生產(chǎn)進(jìn)度，能讓供應(yīng)商準(zhǔn)時(shí)到貨并不是好的采購，好的采購是在供應(yīng)商能準(zhǔn)時(shí)聽自己的調(diào)度還得帶給的服務(wù)態(tài)度及質(zhì)量。且要把的產(chǎn)品以最低的價(jià)格給自己，那才是真正好的采購。貨比三家。透過不一樣的廠家給出不一樣的價(jià)位，在以理想的價(jià)位壓自己心中最愿意的供應(yīng)商，得到自己想到的結(jié)果。期望以后自己進(jìn)入這個(gè)采購的大門里面。

3):參與erp的工作錄入及整理。最想說的話，這個(gè)erp系統(tǒng)的引入是我們今年的幫忙了，透過erp讓自己學(xué)到每個(gè)車種的配置，自己的采購物料的到貨狀況，倉庫的庫存，等。讓所有的物料都明白化，及精確化。所有物料有依可詢，有據(jù)可依。

4):參與盤點(diǎn)工作。讓自己在實(shí)踐中了解所有的零件。了解倉庫的庫存量。透過盤點(diǎn)工作。了解零件物料在哪方面造成庫存。那些為死庫存，為何會造成這些庫存量。怎樣才能消化庫存，讓倉庫成為零庫存，讓我們的供應(yīng)商成為我們的倉庫。

自己對自開車的不了解，，有點(diǎn)盲目的調(diào)貨，對自己所調(diào)的物料不能跟蹤到底，沒有做到位，做事不夠細(xì)心，思考不周全。物料跟催不緊，不清楚物料的緊迫性，處理問題沒有力度，不夠果斷。明年發(fā)奮清楚工作的重要性，發(fā)奮學(xué)習(xí)了解自開車的配置及為何要如何配置。單價(jià)的計(jì)算方式從何得來。用一顆感恩的心應(yīng)對自己的工作，調(diào)整好心態(tài)問題。做到采購的適價(jià)，，適質(zhì)，適量，適時(shí)，適地。期望明年工作能職責(zé)到個(gè)人，分工明確規(guī)定。讓自己的物料更了解職責(zé)更明確。

新人采購心得體會及收獲篇十一

第一段：新人采購的起點(diǎn)和挑戰(zhàn)（200字）。

作為一名新人采購員，我加入這個(gè)團(tuán)隊(duì)時(shí)面對著許多新穎和陌生的事物。采購行業(yè)的工作節(jié)奏迅猛，市場競爭激烈，每天都面臨著大量的訂單和供應(yīng)商之間的磋商。新人進(jìn)入這個(gè)崗位，首先要面對的挑戰(zhàn)就是理解采購流程、掌握產(chǎn)品知識和交流技巧。然而，正是這種挑戰(zhàn)使得我不斷成長和進(jìn)步。

第二段：信息收集和供應(yīng)商評估的重要性（200字）。

采購工作的核心是與供應(yīng)商合作，獲得最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)。作為新人采購員，我逐漸意識到信息收集和供應(yīng)商評估的重要性。在市場調(diào)查和競爭分析中，我學(xué)會收集各種渠道的信息，了解市場動態(tài)和供應(yīng)商情況，以便為公司選擇最合適的合作伙伴。同時(shí)，通過對供應(yīng)商的評估和篩選，了解他們的信譽(yù)度、產(chǎn)品質(zhì)量和交貨能力，以確保我們能夠與可靠的供應(yīng)商建立長期合作關(guān)系。

第三段：良好的溝通能力和談判技巧的重要性（200字）。

作為一名采購員，良好的溝通能力和談判技巧是非常重要的。我發(fā)現(xiàn)與供應(yīng)商和其他相關(guān)部門之間的溝通是我們工作中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。除了清晰明了地表達(dá)我們的需求和要求外，還需要與其他團(tuán)隊(duì)成員合作，確保采購計(jì)劃的順利推進(jìn)。同時(shí)，在與供應(yīng)商的談判中，我們不能僅僅追求價(jià)格的實(shí)惠，還要考慮到產(chǎn)品質(zhì)量、交貨期限和售后服務(wù)等其他方面，以確保我們的采購得到最佳價(jià)值。

第四段：合理控制采購成本和供應(yīng)鏈管理（200字）。

采購成本是企業(yè)經(jīng)營中的重要一環(huán)。作為新人采購員，我深刻認(rèn)識到合理控制采購成本的重要性。通過與供應(yīng)商的談判和合作，我不斷尋找價(jià)格更優(yōu)惠的產(chǎn)品，并盡量減少不必要的費(fèi)用支出。此外，優(yōu)化供應(yīng)鏈管理也是降低采購成本的一種有效手段。通過與供應(yīng)商和物流公司的緊密合作，我們可以減少庫存成本、提高交貨速度，實(shí)現(xiàn)更高的供應(yīng)鏈效率。

第五段：總結(jié)體會和對自我提升的展望（200字）。

在這段時(shí)間的采購工作中，我不僅學(xué)到了許多專業(yè)知識和技能，還培養(yǎng)了團(tuán)隊(duì)協(xié)作和解決問題的能力。通過與供應(yīng)商和其他團(tuán)隊(duì)成員的溝通和合作，我逐漸深入了解采購流程和行業(yè)規(guī)則。然而，采購行業(yè)發(fā)展日新月異，作為一個(gè)新人，我深知自己還有很多需要學(xué)習(xí)和提升的地方。因此，我希望能夠不斷學(xué)習(xí)和掌握新的知識和技能，提高自己的專業(yè)素養(yǎng)，并在未來的工作中取得更好的成績。

結(jié)尾：

如上所述，作為一名新人采購員，我在工作中面臨著許多挑戰(zhàn)和機(jī)遇。通過信息收集、供應(yīng)商評估、良好的溝通和談判技巧，以及控制采購成本和優(yōu)化供應(yīng)鏈管理，我逐漸成長和進(jìn)步。我相信，在未來的工作中，我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和成長，不斷提高自己的專業(yè)能力，為公司創(chuàng)造更多的價(jià)值。

新人采購心得體會及收獲篇十二

隨著物質(zhì)生活水平的不斷提高和消費(fèi)需求的增加，采購行業(yè)也變得越來越重要。對于一個(gè)新人來說，進(jìn)入采購行業(yè)可能會感到陌生和困惑，但通過一段時(shí)間的工作，我深刻體會到了采購工作的重要性和技巧。在這里，我想分享一些我作為一名新人在采購工作中得到的心得體會。

首先，一個(gè)好的采購人員需要具備細(xì)心和耐心。在采購過程中，往往需要仔細(xì)核對和比較各種產(chǎn)品的質(zhì)量、價(jià)格和服務(wù)，甚至需要與供應(yīng)商進(jìn)行多次溝通和協(xié)商。一時(shí)的懈怠可能導(dǎo)致產(chǎn)品質(zhì)量不合格或者無法按時(shí)到達(dá)，給公司帶來不必要的損失。因此，作為一名新人采購人員，我始終保持著細(xì)心和耐心，不輕易放過任何一個(gè)細(xì)節(jié)或溝通機(jī)會，確保采購工作盡善盡美。

其次，良好的溝通能力在采購工作中非常重要。一個(gè)優(yōu)秀的采購人員需要與內(nèi)外部各個(gè)部門以及供應(yīng)商進(jìn)行頻繁的溝通和協(xié)調(diào)。在與供應(yīng)商交涉時(shí)，要善于傾聽，理解對方的需求和意見，并及時(shí)溝通公司的要求和利益。在與內(nèi)部部門溝通時(shí)，要清晰明確地表達(dá)采購需求和進(jìn)度，確保各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。只有通過良好的溝通與合作，才能實(shí)現(xiàn)采購流程的高效和順利。

此外，保持對市場的敏銳度也是一名優(yōu)秀的采購人員必備的素質(zhì)。市場競爭激烈，產(chǎn)品更新?lián)Q代迅速，作為一名新人采購人員，必須要時(shí)刻關(guān)注市場動態(tài)，了解各種產(chǎn)品的特點(diǎn)和價(jià)格趨勢。只有在市場上保持敏銳的眼光，才能選購到適合公司需求的產(chǎn)品，同時(shí)也能為公司爭取到更多的利益。因此，作為一名新人采購人員，我會定期參加行業(yè)展會和培訓(xùn)，不斷增強(qiáng)自己的市場觸覺。

最后，一個(gè)好的采購人員應(yīng)該具備一定的商業(yè)頭腦和談判技巧。在采購過程中，供應(yīng)商往往會在產(chǎn)品價(jià)格和交貨條件等方面進(jìn)行討價(jià)還價(jià)，而采購人員需要善于分析和掌握利益的平衡，以達(dá)到最優(yōu)的采購結(jié)果。與供應(yīng)商的有效談判能力是提高采購效率和減少采購成本的關(guān)鍵。作為一名新人采購人員，我不斷學(xué)習(xí)和提高自己的商業(yè)談判技巧，以便更好地為公司爭取利益。

綜上所述，作為一名新人采購人員，我深刻體會到了采購工作的艱辛和重要性。它不僅需要細(xì)心和耐心，還需要良好的溝通能力、市場敏銳度和商業(yè)頭腦。通過不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我相信我會成為一名優(yōu)秀的采購人員，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

新人采購心得體會及收獲篇十三

作為一個(gè)新人采購，邁出職業(yè)生涯的第一步總是既興奮又忐忑。剛開始，我覺得自己手忙腳亂，仿佛置身于一個(gè)陌生的環(huán)境中，不知道從何著手。但隨著時(shí)間的推移，我逐漸理解并掌握了采購的基本原理和方法。

第二段：認(rèn)識采購的重要性。

采購作為企業(yè)運(yùn)營中不可或缺的一部分，承擔(dān)著供應(yīng)鏈管理的重要職責(zé)。在我的工作中，我逐漸認(rèn)識到采購對企業(yè)的發(fā)展和利潤率有著不可估量的影響。及時(shí)準(zhǔn)確地采購成本控制和供應(yīng)商管理能夠有效提高企業(yè)競爭力。

第三段：建立供應(yīng)商關(guān)系的重要性。

在采購過程中，建立和維護(hù)好與供應(yīng)商的關(guān)系至關(guān)重要。我學(xué)到了合理評估供應(yīng)商能力，加強(qiáng)溝通以確保供應(yīng)商的關(guān)注和支持。通過與供應(yīng)商的緊密合作，我發(fā)現(xiàn)及時(shí)獲得信息和資源的共享將對采購項(xiàng)目的成功執(zhí)行起到關(guān)鍵作用。

第四段：市場調(diào)研帶來的水平提升。

市場調(diào)研是一個(gè)成功采購的必要步驟。了解市場價(jià)格、產(chǎn)品品質(zhì)、供需情況和市場趨勢可以幫助我們做出明智的采購決策。通過市場調(diào)研，我發(fā)現(xiàn)合理的供應(yīng)商選擇和合同談判能夠幫助我們在采購過程中取得更好的結(jié)果。

第五段：總結(jié)與展望。

作為一個(gè)新人采購，我的心得是不斷學(xué)習(xí)和提升的過程。在工作中，我會孜孜不倦地研究市場和供應(yīng)鏈的變化，并結(jié)合實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)繼續(xù)改進(jìn)自己的采購技巧。通過不斷積累經(jīng)驗(yàn)和不斷學(xué)習(xí)，我相信我能夠成為一名優(yōu)秀的采購專業(yè)人員，為企業(yè)增加價(jià)值。

通過這段時(shí)間的采購工作，我逐漸意識到采購不僅僅是一個(gè)簡單的購買過程，更是一個(gè)促進(jìn)企業(yè)利潤和發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。同時(shí)，我也明白了采購工作的復(fù)雜性和挑戰(zhàn)性，以及建立良好的供應(yīng)商關(guān)系對于采購項(xiàng)目的重要性。

在采購工作中，我發(fā)現(xiàn)建立和維護(hù)供應(yīng)商關(guān)系是至關(guān)重要的。供應(yīng)商是我們采購的重要合作伙伴，只有與他們合作密切，才能夠及時(shí)獲得所需的材料和服務(wù)。因此，我學(xué)到了與供應(yīng)商建立良好的溝通渠道，加強(qiáng)合作關(guān)系的重要性。通過與供應(yīng)商的頻繁交流和合作，我不僅能夠了解他們的需求和能力，還能夠提前了解到市場動態(tài)和供應(yīng)鏈風(fēng)險(xiǎn)。

市場調(diào)研是一個(gè)成功采購的必要步驟。在市場調(diào)研中，我學(xué)到了不同產(chǎn)品品質(zhì)和價(jià)格的差異，以及市場供需情況的變化。通過市場調(diào)研，我能夠更好地了解市場趨勢，從而做出更明智的采購決策。我也學(xué)到了合理選擇供應(yīng)商和識別合同談判中的關(guān)鍵條款的重要性，這些都對采購項(xiàng)目的順利執(zhí)行起到了至關(guān)重要的作用。

總之，作為一個(gè)新人采購，我明白要想在這個(gè)領(lǐng)域獲得成功，必須保持學(xué)習(xí)的態(tài)度，并不斷提升自己的專業(yè)能力。我將繼續(xù)關(guān)注市場和供應(yīng)鏈的變化，將理論知識與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)相結(jié)合，不斷改進(jìn)自己的采購技巧。我相信通過不懈的努力和持之以恒的學(xué)習(xí)，我一定能夠成為一名優(yōu)秀的采購專業(yè)人員，為企業(yè)帶來更大的價(jià)值。

新人采購心得體會及收獲篇十四

采購是組織運(yùn)作中不可或缺的環(huán)節(jié)，也是企業(yè)發(fā)展的重要支撐。作為一名采購人員，通過與供應(yīng)商的洽談、市場的調(diào)研，不僅能為企業(yè)找到最合適的產(chǎn)品和服務(wù)，還能為企業(yè)節(jié)約成本，提升競爭力。在這個(gè)過程中，采購人員不僅掌握了專業(yè)知識和技能，還獲得了寶貴的心得體會。

第二段：了解市場與產(chǎn)品的重要性。

一名優(yōu)秀的采購人員，首先要了解市場和產(chǎn)品。通過持續(xù)的市場調(diào)研，采購人員可以了解行業(yè)的最新趨勢、市場的變化以及競爭對手的情況。同時(shí)，他們還需了解所采購產(chǎn)品的特點(diǎn)、性能和質(zhì)量要求。只有做到了解市場與產(chǎn)品，才能更好地選擇供應(yīng)商和產(chǎn)品，為企業(yè)采購到高質(zhì)量的產(chǎn)品和服務(wù)提供保障。

第三段：與供應(yīng)商的合作與溝通。

采購人員與供應(yīng)商的合作非常重要。通過積極的溝通和合作，采購人員能夠了解供應(yīng)商的生產(chǎn)能力、質(zhì)量管理體系、交貨能力以及售后服務(wù)等方面的情況。通過建立良好的合作關(guān)系，采購人員可以更好地把控供應(yīng)鏈，確保供應(yīng)的及時(shí)和穩(wěn)定。同時(shí)，與供應(yīng)商的合作也能提升采購人員解決問題的能力，增加談判的技巧。

第四段：價(jià)值觀和道德的培養(yǎng)。

在采購工作中，道德與價(jià)值觀的培養(yǎng)至關(guān)重要。采購人員需要具備廉潔自律的品質(zhì)，不接受、不提供賄賂，保護(hù)企業(yè)和國家的利益。同時(shí)，采購人員還需具備公正、誠信和透明的原則，確保采購過程的公平公正，并為企業(yè)創(chuàng)造持久的競爭力。通過采購工作的實(shí)踐，采購人員能夠不斷提升自己的道德追求和價(jià)值觀。

第五段：獨(dú)立思考與創(chuàng)新能力的提升。

采購人員在工作中面對各種復(fù)雜的情況和問題，需要獨(dú)立思考并提出解決方案。獨(dú)立思考和創(chuàng)新能力的提升可以幫助采購人員迅速找到問題的癥結(jié)，并提出符合實(shí)際情況的解決方案。通過工作的實(shí)踐和經(jīng)驗(yàn)積累，采購人員能夠逐漸形成自己的思考方式和方法，并在采購工作中得到更好的應(yīng)用。

總結(jié)：采購人員在工作中不斷提升自己的市場調(diào)研能力、合作與溝通能力、價(jià)值觀和道德與創(chuàng)新能力。通過這些方面的提升與實(shí)踐，采購人員不僅可以為企業(yè)節(jié)約成本，提高效益，還能夠?yàn)樽约旱穆殬I(yè)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。所以，作為一名采購人員，我們應(yīng)該不斷追求自身的進(jìn)步和成長，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

新人采購心得體會及收獲篇十五

對于我這樣一個(gè)剛剛畢業(yè)入職、沒有絕對優(yōu)勢的人而言，初入社會難免會有些手足無措，學(xué)校里光環(huán)漸漸褪色，面對一個(gè)個(gè)陌生人懷疑的眼神，不禁想起了《肖申克的救贖》中，獄友們對男主人公不懷好意的歡迎詞：“嘿，又來了一個(gè)菜鳥!”不過，不論是否做好了準(zhǔn)備，工作都畢竟開始了，三個(gè)月的試用期、初入職場90天，有歡笑也有淚水，更有不少心得體會。

工作“激情”要均分。

畢業(yè)后，我就職于某大型家電企業(yè)市場部做文案專員，作為職業(yè)起點(diǎn)似乎并不算低，由于與我的漢語言專業(yè)對口，所以進(jìn)入角色較快，在剛剛?cè)肼毜念^30天里，我就能獨(dú)立承擔(dān)各種文字工作。盡管工作順利，但還是犯了一些不大不小的錯(cuò)誤。

剛到企業(yè)，抱著“高校文青”的自尊心，全公司大部分文字工作我都會主動接下，甚至包括一些從未涉及的領(lǐng)域，一天到晚很忙碌，但成績平平。職場“菜鳥”最容易犯的錯(cuò)就是急于表現(xiàn)自己，職場更像是一場馬拉松賽，爆發(fā)力強(qiáng)的往往成績很糟。對于我這個(gè)性格毛躁的人而言，重復(fù)性的乏味工作挑戰(zhàn)最大。在我進(jìn)入職場的第47天，我被借調(diào)到別的部門疊出貨單，600多張單子用時(shí)不到一個(gè)小時(shí)，正當(dāng)我得意要交貨時(shí)，卻被通知要返工重來，不僅1小時(shí)的時(shí)間白白浪費(fèi)，又花了2個(gè)小時(shí)把單子拆開重新疊好。初入職場，總會有幾天面對機(jī)械、乏味的工作，你唯一的選擇就是扎扎實(shí)實(shí)地做好，敷衍的結(jié)果只能是返工重來。

擺正心態(tài)經(jīng)營人脈。

人際關(guān)系也是初入職場的“菜鳥”們需要攻克的難關(guān)，“菜鳥”與“老手”的差距往往不是工作能力而是待人接物的能力。我所在的工作部門必須和各銷售科室進(jìn)行配合，所以我把熟悉人脈分成了三個(gè)階段，第一階段用5天來熟悉部門;第二階段用15天熟悉各科室的對口人員，中午吃飯時(shí)常和他們一起坐坐，聊聊家常;第三階段則是搞好和公司各總監(jiān)的關(guān)系，否則辛辛苦苦寫的稿子通不過審核就很悲催了。通過30天的人脈積累，后60天的工作就顯得非常得心應(yīng)手了。

對于人際關(guān)系，筆者的心得體會如下：一是如果和你對口的人不好打交道，那不妨從他們的上司入手，因?yàn)樯纤疽话愣际敲摦a(chǎn)的，比較有時(shí)間來和你聊天，?？匆娔愫退纳纤驹谝黄?，態(tài)度一定會有一個(gè)180度的大轉(zhuǎn)變。其二是不論分內(nèi)分外，多做一點(diǎn)也不妨，對于職場“菜鳥”，“老手”們難免想要欺負(fù)一下，這時(shí)你最好的選擇就是接過這些工作，快樂地干完。任何時(shí)候都要保持好心態(tài)，因?yàn)橛淇斓男那榭梢詾楣ぷ鲙砀叩男?。其三是不要意氣用事，不論何時(shí)都要放低姿態(tài)，對于剛剛畢業(yè)的大學(xué)生，難免會有自恃過高的心態(tài)，這也是職場新人的“常見病”。一次我就因?yàn)楦母宓氖潞蜆I(yè)務(wù)總監(jiān)拍了桌子憤然回家，不過轉(zhuǎn)天冷靜下來上班時(shí)發(fā)現(xiàn)并沒有人提及此事。就像那位總監(jiān)后來找我談話時(shí)說的：“你們就像‘刺兒頭’，碰一下就扎手，但是記住了，要想滾得遠(yuǎn)，還是要把自己磨平。”

要在掌聲中離開。

在步入職場最初的這90天里，我每一刻都清楚地知道這不會是我事業(yè)的終點(diǎn)，短至仨月長至一年，我肯定會再去找一份收入與前景更好的工作，但是我仍會每天充滿激情，因?yàn)槲矣X得在這個(gè)公司一天，就要體現(xiàn)我一天的價(jià)值，學(xué)到一天的東西。如果因?yàn)橹涝缤硖劬蜏啘嗀烊兆?，其?shí)最后是騙了自己。所以步入職場首先應(yīng)做一個(gè)規(guī)劃，避免像沒頭蒼蠅一樣亂撞，可以像我這樣以90天為一個(gè)循環(huán)，多問自己：“我應(yīng)該給自己交一份什么樣的答卷?”多想一想自己從筆試面試到試崗的不易，每天都進(jìn)步一點(diǎn)，即使離開，也要在同事與領(lǐng)導(dǎo)們的掌聲之中，只有在這個(gè)崗位上做到了游刃有余，跳槽時(shí)自己的腰桿才足夠硬。

“老菜鳥”的心得體會。

90天過去了，我從一個(gè)職場“菜鳥”變成了“老菜鳥”。最大的感觸就是應(yīng)該多去適應(yīng)社會，作為80后，從小在蜜罐里長大，很少有人能立刻從飯來張口衣來伸手的慣性中擺脫出來。步入職場沒有人會在乎你的任性，能夠證明自己的只有工作成績，因此80后和即將步入職場的90后要想做好職場新人首先應(yīng)該學(xué)會適應(yīng)崗位，剛剛步入職場還遠(yuǎn)沒到有幾份工作供你挑選的時(shí)候，即使能力再強(qiáng)，“老手”們一眼就能看出你是個(gè)“新兵蛋子”，所以與其幻象晚霞的美景，不如迎著朝陽上路拼搏。

還有就是多看、多聽、多做、少說，一項(xiàng)工作無法完成可能并不會引起別人的反感，但如果拍著胸脯說能做，卻又完成不了，這樣的心理落差極易讓人加深不好的印象，所以職場新人們最應(yīng)該把嚴(yán)“嘴門關(guān)”，騰出時(shí)間和前輩們聊聊，看看他們是怎么做的。千萬不要自滿，不要覺得完成了一項(xiàng)工作就能得到大家的賞識，要時(shí)刻抱有一個(gè)學(xué)習(xí)的態(tài)度，踏實(shí)、勤快、好學(xué)是一個(gè)職場新人的最佳形象。永遠(yuǎn)不要說我懂得了什么，只能說我豐富了什么，因?yàn)槿嘶钪拖駮r(shí)間一樣，永遠(yuǎn)都在路上。

新人采購心得體會及收獲篇十六

職場新人要做到什么呢？職場新人應(yīng)該任勞任怨,少說多干,勇于表現(xiàn),善于表現(xiàn)自己。下面是本站帶來的職場新人工作。

心得體會。

歡迎大家閱讀。

工作了，告別了大學(xué)的象牙塔，做為一個(gè)職場新人，很多東西需要學(xué)習(xí)，不論是為人處事還是工作。還清晰記得剛剛?cè)胨镜男氯伺嘤?xùn)，韓經(jīng)理說過一句話：踏上工作崗位的大學(xué)生，3個(gè)月是個(gè)磨合期，首先要擺正自己的心態(tài)。是的，心態(tài)很重要，不能擺正心態(tài)，就不能很好的投身于工作中，干什么都沒有動力。入司后芯四部門經(jīng)理的一席話深深打動了我：“離開大學(xué)，踏上工作崗位，作為一個(gè)職場新人，你們要做好3到5年的人生職業(yè)規(guī)劃，想想自己以后會發(fā)展到什么位置;要保持一顆平常心，經(jīng)得起各方面的考驗(yàn)。學(xué)會忍耐，勤奮，傾聽，細(xì)心，踏實(shí)...”

工作中難免遇到種種不愉快，我也說說心里話，發(fā)泄心中的不滿、牢騷。我們是第二批報(bào)道的，分到芯四20多人吧，12人在光刻。12人分到四個(gè)班次，也就是3個(gè)新人一個(gè)班。根據(jù)部門崗位需要，1人學(xué)習(xí)光刻機(jī)，1人檢驗(yàn)，1人勻膠機(jī)，班長說過學(xué)習(xí)光刻機(jī)和檢驗(yàn)容易提升，8個(gè)相對好的職務(wù)很快被分出去，我是剩下4個(gè)勻膠名額之一。當(dāng)時(shí)覺得自己相對其他人起步就晚了，有點(diǎn)挺失落的。工作1個(gè)月的時(shí)候，感覺操作勻膠機(jī)的活很忙很雜，當(dāng)時(shí)覺得自己就像一個(gè)操作工似的，每天忙忙碌碌的站著工作，倒班的生活打亂了生物鐘，幾乎是沒有鬧鐘自己的時(shí)間都不能控制好。1個(gè)月過去了，適應(yīng)了這樣的工作，自己能夠獨(dú)立完成工作。當(dāng)初來公司面試，我應(yīng)聘的是工藝工程師，我不知道自己倒班什么時(shí)候能結(jié)束，是3個(gè)月?6個(gè)月?1年?整天做著簡單而重復(fù)機(jī)械的操作，有點(diǎn)失去了剛剛畢業(yè)時(shí)的雄心壯志。開心也是一天，不開心也是一天，所以我選擇開心的工作，每天只要能學(xué)到一點(diǎn)點(diǎn)東西，心里就挺高興的。日子不能一天天的熬下去，如果那樣的話，工作就沒意義了。

華微電子給我最初的印象是20xx年4月份，當(dāng)時(shí)我們專業(yè)的學(xué)生來公司實(shí)習(xí)，我學(xué)的專業(yè)比較對口。公司的環(huán)境挺好的，企業(yè)文化也不錯(cuò)，“把愛心灑滿人間，用真誠鑄就和-諧”。一個(gè)企業(yè)，能不能留得住人才，關(guān)鍵在于它的管理制度和對人才的培養(yǎng)方案!

工作了，就要學(xué)會忍耐，學(xué)會踏實(shí)工作。新的生活才剛剛開始，以前經(jīng)歷的只不過是人生旅途的小插曲而已，前方還有更長的路。不管多苦多累，對自己都是人生的一種歷練。我對自己大聲說：堅(jiān)持住，加油!

對于我這樣一個(gè)剛剛畢業(yè)入職、沒有絕對優(yōu)勢的人而言，初入社會難免會有些手足無措，學(xué)校里光環(huán)漸漸褪色，面對一個(gè)個(gè)陌生人懷疑的眼神，不禁想起了《肖申克的救贖》中，獄友們對男主人公不懷好意的。

歡迎詞。

：“嘿，又來了一個(gè)菜鳥!”不過，不論是否做好了準(zhǔn)備，工作都畢竟開始了，三個(gè)月的試用期、初入職場90天，有歡笑也有淚水，更有不少心得體會。

工作“激情”要均分。

畢業(yè)后，我就職于某大型家電企業(yè)市場部做文案專員，作為職業(yè)起點(diǎn)似乎并不算低，由于與我的漢語言專業(yè)對口，所以進(jìn)入角色較快，在剛剛?cè)肼毜念^30天里，我就能獨(dú)立承擔(dān)各種文字工作。盡管工作順利，但還是犯了一些不大不小的錯(cuò)誤。

剛到企業(yè)，抱著“高校文青”的自尊心，全公司大部分文字工作我都會主動接下，甚至包括一些從未涉及的領(lǐng)域，一天到晚很忙碌，但成績平平。職場“菜鳥”最容易犯的錯(cuò)就是急于表現(xiàn)自己，職場更像是一場馬拉松賽，爆發(fā)力強(qiáng)的往往成績很糟。對于我這個(gè)性格毛躁的人而言，重復(fù)性的乏味工作挑戰(zhàn)最大。在我進(jìn)入職場的第47天，我被借調(diào)到別的部門疊出貨單，600多張單子用時(shí)不到一個(gè)小時(shí)，正當(dāng)我得意要交貨時(shí)，卻被通知要返工重來，不僅1小時(shí)的時(shí)間白白浪費(fèi)，又花了2個(gè)小時(shí)把單子拆開重新疊好。初入職場，總會有幾天面對機(jī)械、乏味的工作，你唯一的選擇就是扎扎實(shí)實(shí)地做好，敷衍的結(jié)果只能是返工重來。

擺正心態(tài)經(jīng)營人脈。

人際關(guān)系也是初入職場的“菜鳥”們需要攻克的難關(guān)，“菜鳥”與“老手”的差距往往不是工作能力而是待人接物的能力。我所在的工作部門必須和各銷售科室進(jìn)行配合，所以我把熟悉人脈分成了三個(gè)階段，第一階段用5天來熟悉部門;第二階段用15天熟悉各科室的對口人員，中午吃飯時(shí)常和他們一起坐坐，聊聊家常;第三階段則是搞好和公司各總監(jiān)的關(guān)系，否則辛辛苦苦寫的稿子通不過審核就很悲催了。通過30天的人脈積累，后60天的工作就顯得非常得心應(yīng)手了。

對于人際關(guān)系，筆者的心得體會如下：一是如果和你對口的人不好打交道，那不妨從他們的上司入手，因?yàn)樯纤疽话愣际敲摦a(chǎn)的，比較有時(shí)間來和你聊天，?？匆娔愫退纳纤驹谝黄?，態(tài)度一定會有一個(gè)180度的大轉(zhuǎn)變。其二是不論分內(nèi)分外，多做一點(diǎn)也不妨，對于職場“菜鳥”，“老手”們難免想要欺負(fù)一下，這時(shí)你最好的選擇就是接過這些工作，快樂地干完。任何時(shí)候都要保持好心態(tài)，因?yàn)橛淇斓男那榭梢詾楣ぷ鲙砀叩男?。其三是不要意氣用事，不論何時(shí)都要放低姿態(tài)，對于剛剛畢業(yè)的大學(xué)生，難免會有自恃過高的心態(tài)，這也是職場新人的“常見病”。一次我就因?yàn)楦母宓氖潞蜆I(yè)務(wù)總監(jiān)拍了桌子憤然回家，不過轉(zhuǎn)天冷靜下來上班時(shí)發(fā)現(xiàn)并沒有人提及此事。就像那位總監(jiān)后來找我談話時(shí)說的：“你們就像‘刺兒頭’，碰一下就扎手，但是記住了，要想滾得遠(yuǎn)，還是要把自己磨平?！?/p>

要在掌聲中離開。

在步入職場最初的這90天里，我每一刻都清楚地知道這不會是我事業(yè)的終點(diǎn)，短至仨月長至一年，我肯定會再去找一份收入與前景更好的工作，但是我仍會每天充滿激情，因?yàn)槲矣X得在這個(gè)公司一天，就要體現(xiàn)我一天的價(jià)值，學(xué)到一天的東西。如果因?yàn)橹涝缤硖劬蜏啘嗀烊兆樱鋵?shí)最后是騙了自己。所以步入職場首先應(yīng)做一個(gè)規(guī)劃，避免像沒頭蒼蠅一樣亂撞，可以像我這樣以90天為一個(gè)循環(huán)，多問自己：“我應(yīng)該給自己交一份什么樣的答卷?”多想一想自己從筆試面試到試崗的不易，每天都進(jìn)步一點(diǎn)，即使離開，也要在同事與領(lǐng)導(dǎo)們的掌聲之中，只有在這個(gè)崗位上做到了游刃有余，跳槽時(shí)自己的腰桿才足夠硬。

“老菜鳥”的心得體會。

90天過去了，我從一個(gè)職場“菜鳥”變成了“老菜鳥”。最大的感觸就是應(yīng)該多去適應(yīng)社會，作為80后，從小在蜜罐里長大，很少有人能立刻從飯來張口衣來伸手的慣性中擺脫出來。步入職場沒有人會在乎你的任性，能夠證明自己的只有工作成績，因此80后和即將步入職場的90后要想做好職場新人首先應(yīng)該學(xué)會適應(yīng)崗位，剛剛步入職場還遠(yuǎn)沒到有幾份工作供你挑選的時(shí)候，即使能力再強(qiáng)，“老手”們一眼就能看出你是個(gè)“新兵蛋子”，所以與其幻象晚霞的美景，不如迎著朝陽上路拼搏。

還有就是多看、多聽、多做、少說，一項(xiàng)工作無法完成可能并不會引起別人的反感，但如果拍著胸脯說能做，卻又完成不了，這樣的心理落差極易讓人加深不好的印象，所以職場新人們最應(yīng)該把嚴(yán)“嘴門關(guān)”，騰出時(shí)間和前輩們聊聊，看看他們是怎么做的。千萬不要自滿，不要覺得完成了一項(xiàng)工作就能得到大家的賞識，要時(shí)刻抱有一個(gè)學(xué)習(xí)的態(tài)度，踏實(shí)、勤快、好學(xué)是一個(gè)職場新人的最佳形象。永遠(yuǎn)不要說我懂得了什么，只能說我豐富了什么，因?yàn)槿嘶钪拖駮r(shí)間一樣，永遠(yuǎn)都在路上。

1、養(yǎng)成良好的思維習(xí)慣。

有一個(gè)最典型的職場故事，講兩個(gè)人去市場買菜的故事。a能把可能發(fā)生的事情或其他的菜都記下來回復(fù)給老板，b卻要老板喊一樣，看一樣。這就是兩個(gè)人思維習(xí)慣，思維模式的不一樣。b不是不想做好，而是他想不到這一層。平時(shí)已經(jīng)習(xí)慣了這樣的做事風(fēng)格，一下子讓他做某件事情的時(shí)候，他總是會丟三落四，不能做全。

所以我經(jīng)常給小小曹說，平時(shí)工作的時(shí)候，就要盡心盡力，做好自己應(yīng)該做的事情，不需要經(jīng)常被人盯著。如果平時(shí)你就習(xí)慣了，大小事務(wù)都能做的細(xì)致具體，到某一天，機(jī)會來臨的時(shí)候，你才能發(fā)揮平時(shí)你所積累下來的好習(xí)慣。做事的習(xí)慣直接影響了你的思維習(xí)慣，所以從小事做起。

2、打好基礎(chǔ)。

堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)非常重要，當(dāng)有一天你到了一個(gè)不上不下的位置，如果基礎(chǔ)不扎實(shí)，你會非常尷尬。

想從事銷售管理的，首先要做好自己銷售，這個(gè)尤為重要，其次，是用心。真正的用心去做這樣一件事情，相信就一定能做好。

3、謙虛，虛心，多審視自己。

大部分的人，可能更多的時(shí)間，花在了抱怨別人不好，而沒有審視自己是否已經(jīng)做的最好了。

4、有容人之度，能發(fā)現(xiàn)其他人的優(yōu)點(diǎn)。

尤其在團(tuán)隊(duì)管理過程中，如果你能清楚的知道團(tuán)隊(duì)每個(gè)成員的優(yōu)勢，從而做出調(diào)節(jié)互補(bǔ)，團(tuán)隊(duì)將發(fā)揮最大的力量。

多吸納優(yōu)秀的人才在身邊。

5、不看重眼前小利。

太看重某些利益，或者太注重于一些小錢的，可能最終不會收獲太多;。

如果你能為了將來的收獲，而暫時(shí)放棄目前的利益，回報(bào)，將是目前你放棄的很多倍。

6、敢想，敢于承擔(dān)。

永遠(yuǎn)都不要被自己的思想束縛住了自己，不要害怕承擔(dān)責(zé)任。你非常優(yōu)秀，并且一個(gè)敢于承擔(dān)的人，將能收獲更多的信任。

7、做出行動。

要做行動的巨人，不要做思想的巨人。我們公司的招聘經(jīng)理就特別好，時(shí)間安排，行動到位，抓住工作當(dāng)中的每一個(gè)空隙做好應(yīng)做的事情。

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新人采購心得體會及收獲篇十七

第一段：引言（150字）。

作為采購人員，我深知采購工作的重要性和挑戰(zhàn)性。在過去的工作中，我不僅收獲了豐富的經(jīng)驗(yàn)，還獲得了許多寶貴的心得體會。在這篇文章中，我將與大家分享我作為一名采購人員的收獲和心得體會。

第二段：認(rèn)識采購工作的重要性（250字）。

采購工作在一個(gè)企業(yè)中占據(jù)重要地位。作為供應(yīng)鏈的一環(huán)，采購人員的工作直接影響到企業(yè)的運(yùn)營效率和成本控制。因此，準(zhǔn)確定義需求、選擇優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商、合理談判價(jià)格等能力是一名優(yōu)秀的采購人員的必備素質(zhì)。通過參與大大小小的采購項(xiàng)目，我逐漸認(rèn)識到采購工作對企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的貢獻(xiàn)，也意識到自身的責(zé)任。

第三段：提高采購能力的重要途徑（300字）。

為了提高自己在采購工作中的能力，我積極參加各種培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會。在實(shí)踐中，我發(fā)現(xiàn)與供應(yīng)商建立合作伙伴關(guān)系是提高采購能力的重要途徑之一。通過與供應(yīng)商建立信任和良好的溝通，我能夠更好地了解市場動態(tài)和優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品的情況，并在談判中取得更好的結(jié)果。此外，不斷學(xué)習(xí)新的采購技巧和了解相關(guān)法律法規(guī)也是提高采購能力的必要手段。經(jīng)過這些努力，我逐漸發(fā)展出自己獨(dú)特的采購方法和策略。

第四段：處理采購項(xiàng)目中的挑戰(zhàn)（350字）。

在采購項(xiàng)目中，我也遇到了各種各樣的挑戰(zhàn)。例如，供應(yīng)商的變更、市場行情的波動、產(chǎn)品質(zhì)量問題等都需要采購人員及時(shí)應(yīng)對。在這些挑戰(zhàn)中，我學(xué)會了保持冷靜和理性，且及時(shí)調(diào)整采購計(jì)劃，以便更好地應(yīng)對問題。同時(shí)，與團(tuán)隊(duì)成員和其他部門的合作也是解決問題的關(guān)鍵。通過協(xié)同工作，我們能夠充分利用各自的專業(yè)知識和技能，共同解決復(fù)雜的采購難題。

第五段：對未來發(fā)展的展望（150字）。

作為一名采購人員，我深知自己的成長和進(jìn)步并不會止步于此。我將繼續(xù)學(xué)習(xí)和實(shí)踐，不斷提升自己在采購領(lǐng)域的專業(yè)能力。同時(shí)，我也將關(guān)注行業(yè)新動態(tài)和發(fā)展趨勢，以應(yīng)對未來的挑戰(zhàn)。我希望通過不斷努力，成為一名專業(yè)、高效和誠信的采購人員，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

總結(jié)：（200字）。

作為一名采購人員，我在工作中獲得了豐富的經(jīng)驗(yàn)和寶貴的心得體會。我認(rèn)識到采購工作的重要性，并通過培訓(xùn)和學(xué)習(xí)提升了自己的采購能力。在采購項(xiàng)目中，我學(xué)會了處理各種挑戰(zhàn)，并通過團(tuán)隊(duì)合作解決問題。展望未來，我將繼續(xù)不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，成為一名優(yōu)秀的采購人員。我相信，通過我的努力和貢獻(xiàn)，我能夠?yàn)槠髽I(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。