手機閱讀

黨內法則心得體會和方法 關于黨內政治生活的若干準則的心得體會(6篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-06 05:29:31 頁碼:13
黨內法則心得體會和方法 關于黨內政治生活的若干準則的心得體會(6篇)
2023-01-06 05:29:31    小編:ZTFB

心中有不少心得體會時,不如來好好地做個總結,寫一篇心得體會,如此可以一直更新迭代自己的想法。那么我們寫心得體會要注意的內容有什么呢?下面是小編幫大家整理的心得體會范文大全,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

關于黨內法則心得體會和方法一

(一)、 學習宣傳情況

為了 切實抓好黨內重要法規(guī)制度貫徹執(zhí)行情況, 殘聯(lián)黨支部高度重視學習宣傳和貫徹落實工作, 以開展“維護核心見諸行動”活動為契機, 制定學習計劃, 班子成員帶頭認真學習黨內重要法規(guī)制度, 做到集中學習和自學相結合, 并且采取座談交流、 專題輔導和領導講黨課等多種形式進行深入的學習, 學習理論與解決現(xiàn)實問題相結合, 全體黨員撰寫心得體會, 不斷增強學習效果,并按照相關要求逐條落實, 嚴格自律, 不斷提升全體黨員干部的整體素質, 進一步營造了 風清氣正的干事、 創(chuàng)業(yè)氛圍。

(二)、 健全落實各項制度情況

某縣殘聯(lián)黨支部結合實際, 進一步夯實“三基” 建設, 完善了“三基” 建設方面的相關資料: 機構職能管理、 崗位責任管理、基礎信息管理、 信息平臺建設, 在進一步認真領會精神的基礎上,按照《黨章》、“兩準則”“兩條例” 所明確的相關制度, 現(xiàn)已經建立了 、 健全了《縣殘聯(lián)重大事項請示報告制度》、《某縣殘聯(lián)失職追究制》、《某縣殘聯(lián)矛盾糾紛排查化解處理制度》、《信訪接待制度》、《政務公開制度》、《機關文明辦公制度》 等各項制度, 并逐步在工作中得到了 落實。 特別是黨的十九大以來, 各項制度在工作中發(fā)揮著指導作用, 各項工作有序開展, 機關面貌煥然一新。

(三)、 維護黨內政治生態(tài)情況

某縣殘聯(lián)黨支部嚴格按照《黨章》、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》, 開展“三會一課”、 民主評議黨員、 開展民主生活會、 組織生活會等黨內政治生活, 積極創(chuàng)建良好的黨內政治生態(tài)環(huán)境。 能夠堅定“熱愛黨、 服從黨” 的政治信仰, 始終如一的擁護黨的領導和落實各項制度, 遵守黨的紀律, 對黨忠誠。 能夠堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的基本路線, 堅決貫徹執(zhí)行縣委、 縣政府和省、 市殘聯(lián)做出的各項工作部署, 做到有令即行、 有禁即止。在大是大非面前, 旗幟鮮明, 立場堅定, 自覺在大局下想問題、做工作。

近年來, 縣殘聯(lián)注重民生實事的落實。 只要事關殘疾人的優(yōu)惠政策, 黨支部都在深刻領會精神的基礎上, 全力去完成落實:

1、 重度殘疾人兩項補貼政策出臺后, 縣殘聯(lián)第一時間向縣委、 政府做了 匯報, 落實了 配套資金, 緊鑼密鼓地開展摸底、 申報、 審核, 成為全市第一家提前完成發(fā)放工作的縣, 也讓近千名重度殘疾人在新年前真正感受到了 黨和政府的溫暖, 激動的熱淚盈眶; 每年的基層黨組織幫扶工作, 縣殘聯(lián)都嚴格按照程序進村入戶 進行實地調查, 力爭把各項工作都做細、 做實; 和愛爾眼科醫(yī)院配合, 全年免費實施白內障復明手術, 受到了 老百姓的一致贊揚! 嚴格核發(fā)二代殘疾人證, 本著公平公正的原則, 杜絕人情證, 對每一位殘疾人都虛寒問暖, 關懷備至!

2、 實施“殘疾人保障” 專項扶貧行動以來, 縣殘聯(lián)更是把此項工作放在重要工作位置, 把精準扶貧戶 殘疾人的生產生活放在了 首位, 不僅各項優(yōu)惠政策上傾斜, 而且創(chuàng)新工作方法, 把此項工作開展的卓有成效, 受到了 縣委、 縣政府的多次表揚。 特別是在春耕備耕前開展的農村殘疾人實用 技術培訓。 縣殘聯(lián)早謀劃, 合理安排, 邀請的農科所農技師和單位的工作人員, 冒著狂風或烈日, 風雨無阻地深入到了 全縣的 7 個鄉(xiāng) (鎮(zhèn)), 為廣大農村殘疾人講授農田種植、 蔬菜栽培等相關為他們脫貧致富提供了有力的支持!

3、 積極籌建某縣殘疾人托養(yǎng)中心。 結合我縣殘疾人事業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀, 縣殘聯(lián)班子成員多次商討, 決定在我縣籌建某縣殘疾人托養(yǎng)中心。 多方努力, 爭取到了 上級基建資金 500 萬元, 并吸收民間資金, 經過繁瑣的立項、 土地審批、 招投標等各項前期工作, 破土動工后, 經過兩年的建設, 某縣殘疾人托養(yǎng)中心終于在2017 年 5 月 19 日竣工掛牌。

某縣殘疾人托養(yǎng)中心是非盈利性社會福利機構, 敬老院和托養(yǎng)相結合, 為老年人, 尤其是殘疾老年人人提供養(yǎng)護、 康復、 培訓、 娛樂為一體的多功能、 高層次、 開放型服務機構, 是老人們托養(yǎng)、 娛樂、 醫(yī)療、 康復的樂園。 它的建成標志著我縣殘疾人事業(yè)邁出了 新的一步。

4、 團結一致、 努力工作

縣殘聯(lián)黨支部注重班子建設, 縣殘聯(lián)上下, 目 標一致, 風清氣正, 各項工作高效運轉。 不僅出色地完成了 各項工作, 而且連年受到了 省、 市殘聯(lián)的表彰; 縣殘聯(lián)黨支部于 2016 年被縣委、政府授予“先進集體” 稱號。

這些工作的有效開展, 都是黨內重要法規(guī)制度貫徹執(zhí)行有效的成果, 都是縣殘聯(lián)黨內政治生態(tài)良好的直觀體現(xiàn)。

1、 重事務, 輕學習。 由于業(yè)務工作繁忙等原因, 黨員領導干部對學習貫徹準則、 條例的重要性認識不夠, 學習的主動性、自覺性不夠強。

2、 重安排, 輕要求。 在工作安排上, 強調要求的多, 在三會一課、 組織生活會等制度的落實上力度不夠, 實際成效不明顯。

3、 民主生活會質量不高。 能夠堅持各項民主生活會制度,民主生活會能夠按照相關程序進行, 但在民主生活會上談工作多, 揭露問題少, 自我剖析不夠深刻, 整改措施的針對性和可操作性不強。

針對上述存在的問題, 在繼續(xù)深入學習 和提高認識的基礎上, 采取以下措施:

1、 強化學習制度, 不斷增強責任意識。 切實扭轉重業(yè)務輕學習的觀念, 進一步增強責任意識, 堅持班子成員以身作則、 以上率下, 堅持黨組中心組學習制度, 每月 安排一次專題集中學習,進一步堅定理想信念, 增強政治意識; 利用周四集中學習日, 組織黨員干部認真學習準則、 條例, 全面掌握準則、 條例的基本內容、 基本要求, 在實際工作中自覺貫徹執(zhí)行。

2、 落實各項制度, 維護黨內政治生態(tài)。 落實黨員領導干部全面從嚴治黨政治責任, 完善落實準則、 條例明確的各項制度,扎實開好三會一課、 民主生活會、 組織生活會, 進一步嚴肅黨內政治生活, 全力維護黨內政治生態(tài)。

3、 加強班子隊伍建設, 認真落實整改。 強化黨員干部特別是班子成員自身的政治意識、 責任意識、 大局意識, 進一步牢固樹立抓落實、 重實效的觀念, 按照準則和條例規(guī)定, 嚴格對照檢查自己的執(zhí)政行為, 認真履行黨內監(jiān)督主體責任, 堅持以廉潔勤政、 務實為民的作風努力開創(chuàng)殘疾人事業(yè)發(fā)展的新局面。

關于黨內法則心得體會和方法二

一、背景分析

南通現(xiàn)轄3市2縣3區(qū)和4個國家級開發(fā)區(qū),75個鄉(xiāng)鎮(zhèn),26個街道,1368個行政村,521個社區(qū)。近年來,隨著改革開放的深入推進,受市場經濟、物質觀念沖擊和影響,部分農村基層黨組織政治功能弱化、服務功能不優(yōu)的問題仍然不同程度存在,制約著農村基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮。概括起來講,主要表現(xiàn)在以下三個方面:一是在思想認識上,存在著以“服務”替代“黨務”的現(xiàn)象。少數(shù)黨員干部認為,基層工作面對面與群眾打交道,非常具體、非常直接,與其講半天的大道理,不如解決幾個實際問題更直接。少數(shù)黨員干部不善于、不愿意做深入細致的思想工作,不深入、不全面宣傳黨的路線方針政策,有的甚至認為,“黨務”是個軟指標,“服務”才是硬道理,只要“服務”搞好,“黨務”自然過得硬。二是在工作方法上,存在著以“給與”替代“需求”的現(xiàn)象。一些黨員干部心里想著為群眾做好事、辦實事、解難事,但在實際操作過程中聽取群眾意見不夠,樂于“領導決策”,缺乏“科學決策”“民主決策”,不能真正做到“問計于民”。少數(shù)黨員干部樂于做“錦上添花”的實事,對“雪中送炭”的“急事”“難事”關注不夠,久而久之,黨組織在農民群眾中的威信受到了影響。極個別村干部工作不講方法,造成黨群干群關系緊張。三是在責任主體上,存在著以“少數(shù)”替代“多數(shù)”的現(xiàn)象??傮w上看,占黨員比例很少的村干部服務教育引導群眾工作是比較到位的,但面廣量大的普通黨員先鋒模范作用發(fā)揮不夠的現(xiàn)象在一些地方仍然存在。一些村黨組織在創(chuàng)新黨員作用發(fā)揮載體上辦法不多,對普通黨員力量的整合不夠,少數(shù)黨員先進性凸顯不夠,黨組織帶動群團組織、黨員帶動群眾發(fā)揮作用不夠。

通過調研,南通市切實地感到堅持農村基層黨組織的領導核心地位,必須發(fā)揮好農村基層黨組織的政治功能,推動黨的路線方針政策在農村落地生根,進而推進基層服務型黨組織建設。在認真調查、多次研討、廣泛征求干部群眾意見的基礎上,強化農村基層黨組織政治功能,推進在服務中教育引導群眾工作的思路呼之而出。

二、實踐歷程

實踐中,南通市準確把握農村基層黨組織政治屬性與服務功能的內在聯(lián)系,堅持將教育引導群眾工作貫穿于農村基層服務型黨組織建設始終,通過強化政治引領、黨群互動、力量整合,推動基層黨組織更好地服務改革發(fā)展、服務人民群眾、服務和諧穩(wěn)定。

(一)突出理論武裝,在走進群眾中教育群眾。針對工作中存在的理論與實際脫節(jié)、與群眾脫節(jié)的問題,注重通過通俗易懂的語言、可學可比的典型、寓教于樂的方式,讓群眾在潛移默化中接受教育。一是大力弘揚核心價值。廣泛開展“傳遞正能量、共建好家園”主題活動,依托遍布農村的5360個“正能量加油站”,將黨的“四個全面”戰(zhàn)略部署、市委“兩個率先”的進展情況等,制作成“微黨課”“微電影”“微手冊”,把核心價值觀內容編成群眾喜聞樂見的方言快板,通過舉辦“法治文化節(jié)”“看變化、感黨恩”、社會主義核心價值觀進農村、家庭美德故事巡回宣講等活動,持續(xù)推動良好社會風尚形成,培育群眾愛國愛黨、崇德向善的價值取向。二是深入開展政策宣講。按照“村村到、戶戶聽、人人知”的要求,組建大學生村官宣教團,積極開展“微型農課”“黨員故事會”“網格講堂”“樹下聊天站”“田間課堂”“紅色廣播”等活動,大力推行“菜單式”“互動式”宣講方式,用群眾聽得懂的語言去表述和傳遞黨的主張,引導他們進一步堅定道路自信、理論自信和制度自信。截至目前,累計開展宣傳教育活動2820多場、覆蓋群眾近300萬人。三是積極傳播先進文化。充分發(fā)揮先進文化的育人功能,實施教育引導“十小工程”,依托小課堂、小廣場、小餐廳、小電影、小抄報、小熱線、小驛站、小廣播、小卡片、小報廊等平臺,拓寬教育群眾、引導群眾渠道。積極培育“村村樂”“百姓自助舞臺”等群眾文化活動品牌,發(fā)動群眾走上舞臺,自說自演,用鄉(xiāng)土語言、草根情懷感染更多群眾,兩年來,全市共開展“村村樂”活動27000多場次,參與群眾近500萬人次,實現(xiàn)了活躍群眾文化與教育引導群眾的相得益彰。

(二)突出民主參與,在發(fā)動群眾中引導群眾。針對農村基層黨組織存在的服務內容與群眾需求之間的不匹配問題,組織村黨組織和農村黨員認真傾聽群眾意見,充分發(fā)揚民主,實現(xiàn)“為民做主”到“由民做主”、“錦上添花”到“雪中送炭”,著力將好事辦好,引導群眾聽黨話、感黨恩、跟黨走。一是聽取群眾呼聲。全面構建“村黨組織—二級黨支部—黨小組—黨員中心戶”的“四位一體” “民情聯(lián)系網”,配套完善 “接收—處理—反饋—評價”的民情信息循環(huán)機制,促進黨員干部實時回應民情,引導群眾合理表達訴求。去年以來,累計匯總民情信息近2萬條,先后有3000多件群眾反映強烈的熱點難點問題被納入民生實事工程。二是組織群眾參與。全面推行村級重大事項“四議兩公開”,堅持議前征求意見、議中民主商議、議后宣傳解釋、全程公開公示,建立完善與之配套的民意調查、信息公開、決策協(xié)商等群眾利益表達機制,去年以來,全市通過“四議兩公開”為群眾興辦各類實事8600多件,化解各類矛盾糾紛3200多起,通過有序的民主參與,化解了矛盾、緩解了沖突,使黨組織的意圖有效轉變?yōu)槿罕姷墓餐庠负妥杂X行動。三是接受群眾監(jiān)督。建立任期(年度)工作目標承諾機制,引導村黨組織緊緊圍繞群眾最迫切、最急需解決的熱點難點問題,以及涉及大多數(shù)群眾切身利益的問題,作出目標承諾。按照“你服務誰、誰評價你”的原則,建立健全開放透明的群眾評議機制,把評判權交給群眾,加大群眾評價的權重,把服務成效作為黨員干部考核獎懲、選拔任用的重要依據(jù)。群眾路線教育實踐活動期間,壓茬有序組織農村基層黨組織召開專題組織生活會,動真碰硬對黨員組織開展民主評議,其中被評定為“好”和“較好”的占98.35%。

(三)突出黨員帶頭,在示范群眾中帶動群眾。針對少數(shù)村黨組織凝聚人心、團結群眾的能力不強,少數(shù)黨員創(chuàng)先爭優(yōu)、引領致富的能力不強的問題,注重激發(fā)黨員干部的主體活力,引導黨員干部深入群眾、融入群眾,教育群眾、引導群眾,帶頭服務、帶領服務,把黨員的先進性體現(xiàn)在服務教育引導群眾的生動實踐中。一是引領推動發(fā)展。創(chuàng)新黨建富民產業(yè)鏈,采取“黨支部+專業(yè)合作社+黨員+農戶”模式,培育了一批黨員經紀人,農戶依托合作社生產和銷售的比例超過60%。打造黨建富民共同體,全面推行“強村帶弱村”、“村企聯(lián)建”等發(fā)展模式,大力實施黨員創(chuàng)業(yè)示范工程,形成2800多個黨群共富聯(lián)合體,實現(xiàn)了“三有三無”:“帶頭致富有黨員、扶貧幫困有黨員、典型示范有黨員,黨員身邊無糾紛、黨員身邊無陋習、黨員身邊無違紀”。二是引領奉獻社會。以黨員干部為骨干、吸收各類專業(yè)技術人才共同參與,按照“支部+協(xié)會+志愿者”模式,組建不同類型的社團組織,以開展各類志愿服務活動為載體,根據(jù)需求和在職黨員特長進行分組定責,定期為村民提供政策咨詢、法律援助、鄰里照看、健康義診、便民維修等服務,使群眾生活困難有人幫、出現(xiàn)問題有人管、心里疙瘩有人解。去年以來,全市推出260多個黨員志愿服務項目,帶動4萬多名群眾共同參與,幫助解決群眾各類困難9000多件,呈現(xiàn)出黨員干部走在前、人民群眾心相印的生動局面。三是引領促進和諧。按照“所處位置、政治素質、協(xié)調能力、宗旨意識、工作作風”等標準,以10-15名黨員為單元,通過本人申報、黨員推薦、組織考察,把“思想覺悟高、工作熱情高、文化水平高、群眾威信高”的12600個黨員選拔為黨小組長、16900多個黨員選拔為黨員中心戶,充分發(fā)揮其扎根群眾、情況熟悉的優(yōu)勢,宣傳黨的政策、教育引導群眾、調處社會矛盾、參與基層治理,打造了一支促進社會和諧的重要力量。省委副書記石泰峰同志來南通調研時稱贊:“黨小組長、黨員中心戶做的是一件件群眾關切的小事,累積起來就是黨驚天動地的大事。”

(四)突出黨建惠民,在服務群眾中凝聚群眾。針對農村黨員聯(lián)系和服務群眾的方法不多、渠道不暢等問題,引導黨員干部從直接關系群眾切身利益的事情做起,從人民群眾意見最大的事情改起,通過一件件小事的辦理、一件件實事的落實、一件件難事的解決,累積人民群眾對黨的信任,增進人民群眾同黨的感情。一是優(yōu)化服務手段。運用現(xiàn)代技術手段,延伸拓展黨建頻道、黨員遠程教育站點、黨員手機報等信息化陣地,創(chuàng)新“互聯(lián)網+基層黨建”模式,在農村建立1834個網上公共服務中心,推廣大學生村官農寶網建設成果,通過信息化手段,提供技能培訓、電子商務等服務,促進農民增收致富,著力提高服務便捷化、效能化水平。試點依托微信公眾服務號,采用線上線下相結合的方式推進“微心愿大家?guī)汀被顒樱衲暌詠?,全?5個試點村共幫助群眾實現(xiàn)微心愿1800多個,村黨組織服務群眾的工作效率得到大幅提升。二是整合工作資源。在隊伍建設上,每年選派100名機關干部擔任經濟薄弱村“聯(lián)助書記”、累計選派560名機關駐村“第一書記”,實施村干部學歷提升工程,建立政策宣傳、綜合治理等12類12206支村“一綜多?!狈贞犖?,實現(xiàn)農村基層黨組織服務教育引導力量全覆蓋;在平臺建設上,全面完成1300度個村級黨組織“一站式”服務平臺標準化建設,引導窗口單位和服務行業(yè)前移服務端口,實現(xiàn)了6大類20項服務項目的“在村辦理”;在載體建設上,全面推行以“及時梳理群眾訴求、實時代理群眾事務、即時處理群眾難題”為主要內容的“三理工作法”,去年,全市黨員干部梳理群眾訴求36000多條、實時代理群眾事務6.2萬件、即時處理群眾難題8600多個,“三理工作法”在全省推廣。三是強化考評激勵。實施鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記“八個一管黨工作法”、村黨組織書記“兩議兩諾、雙述雙評”制度,結合整頓軟弱渙散基層黨組織,下發(fā)問題“整改清單”,實行限時“掛牌銷號”,將“軟指標”轉化成“硬任務”。開展星級黨組織、星級黨員創(chuàng)評活動,命名表彰100個先進村黨組織、100名優(yōu)秀村黨組織書記、100名優(yōu)秀黨小組長和100個優(yōu)秀黨員中心戶,以葉劍生等為代表的村書記優(yōu)秀群體先后被省級媒體集中采訪宣傳。出臺村黨組織書記隊伍建設意見,加大財政補貼力度,對德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀村黨組織書記,有計劃地選拔進鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子。目前,全市村黨組織書記人均年收入已達4.32萬元。

三、幾點啟示

政治功能是基層黨組織之魂,是基層黨組織保持正確方向和階級屬性的本質體現(xiàn)。從南通的實踐經驗中,可以得到以下啟示:

強化基層黨組織政治功能,本質在于深刻把握內涵要求。南通市堅持把理論武裝作為首要任務,通過“正能量加油站”、服務教育引導“十小工程”等載體,在服務中教育引導黨員群眾增進愛黨、憂黨、興黨、護黨的政治認同和行動自覺,凝聚了推動改革發(fā)展穩(wěn)定的強大正能量。強化農村基層黨組織政治功能,推進農村基層服務型黨組織建設,必須充分認識基層黨組織的內涵要求,準確把握政治功能和服務功能的辯證關系,跳出“就服務抓服務”的狹隘思維,將教育引導貫穿“五服務”始終。

強化基層黨組織政治功能,首要在于順應黨員群眾需求。“服務群眾、做群眾工作”是基層服務型黨組織建設的主要任務。南通市堅持以群眾需求為導向,準確把握群眾的所思所盼,找準結合點,從群眾訴求多樣化的實際出發(fā),將抽象的群眾具體為一個個服務對象,將群眾利益具體為一件件服務個案,在具體的、現(xiàn)實的、最直接的維護群眾利益和滿足群眾訴求中體現(xiàn)黨的宗旨,真正做到接地氣、聚民心、促發(fā)展,使廣大群眾得到實惠。強化基層黨組織政治功能,必須及時掌握和滿足群眾的共性化、個性化需求,努力實現(xiàn)服務教育引導工作與黨員群眾的所需所盼同頻共振、相得益彰。

強化基層黨組織政治功能,核心在于構建黨群聯(lián)動格局?;鶎臃招忘h組織建設是一項系統(tǒng)工程,必須克服條塊分割、獨自為戰(zhàn)的弊端。南通市牢固樹立“大黨建”理念,在黨內以黨委統(tǒng)攬,通過“聯(lián)助書記”“第一書記”“黨員志愿者”等,組織引導各部門各單位把職能和力量投入到服務教育引導上來,同時,充分發(fā)揮黨組織的政治核心和黨員先鋒模范作用,凝聚廣大群團組織、社會組織和人民群眾積極參與,形成隊伍整體聯(lián)動、平臺共建共享、活動聯(lián)合共創(chuàng)的生動局面。強化基層黨組織政治功能,必須積極轉變黨的領導方式、工作方式和活動方式,推動黨的組織優(yōu)勢轉化為治理服務優(yōu)勢,全面實現(xiàn)“民得實惠、黨得民心”。

強化基層黨組織政治功能,關鍵在于常態(tài)長效機制。南通市認真落實各級黨組織書記尤其是鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村兩級黨組織書記的管黨責任,強化目標考核,形成了責任明確、運轉有序、保障到位、常抓長效的履職機制,同時,注重整合資源、考核激勵,使服務教育引導工作充分體現(xiàn)黨員群眾的意志、利益和需求,充分契合經濟社會改革發(fā)展的形勢、任務和要求。強化基層黨組織政治功能,必須把服務教育引導群眾作為一個永恒的課題,牢固樹立“抓常、抓細、抓長”的理念,推動服務教育引導工作常態(tài)長效。

關于黨內法則心得體會和方法三

按照市委巡查第x組相關工作要求,現(xiàn)將市委編辦近年來政治生態(tài)情況分析報告如下。

近年來,市委編辦在市委和市編委的堅強領導下,堅持以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導,以政治建設為統(tǒng)領,全面加強黨的領導,全面學習貫徹落實xxxxx關于全面從嚴治黨和機構編制工作的系列重要講話精神,堅決落實省委“xxx”總體思路和要求,深入推進“兩學一做”學習教育和“不忘初心、牢記使命”主題教育,推動全面從嚴管黨治黨向縱深發(fā)展,營造了風清氣正的機構編制政治生態(tài)。

(一)堅持政治統(tǒng)領,聚焦“兩個維護”思想政治建設扎實深入。堅決將xxxxx重要講話精神融合在思想中、融匯在改革中、融化在實踐中,筑牢了信仰之基、補足了精神之鈣、把穩(wěn)了思想之舵。堅持不懈強化創(chuàng)新理論武裝。始終把學懂弄通做實xxx新時代中國特色社會主義思想,特別是視察xx重要講話重要指示精神、在新一屆中央編委會上講話精神及關于機構改革精神作為政治任務、首要職責,真學真信、常學常新、細照篤行,堅決以新思想定向領航、與新思想對標找差,扎實推動“三篇光輝文獻”大學習、大討論、大落實,將“xxx”作為工作理念,不斷凝聚起了干事創(chuàng)業(yè)的強大共識合力。鍥而不舍推動決策部署落實。把貫徹落實中央大政方針和省市委決策部署作為踐行“兩個維護”的根本檢驗,深入貫徹黨管機構編制理念,堅決落實“xxx”總體思路和要求,健全完善貫徹落實的制度機制,扎實推動各項決策部署落地見效。在全市黨政機構和事業(yè)單位改革的大考中,以舍我其誰的擔當、破釜沉舟的氣勢,盡銳出戰(zhàn)、攻城拔寨,堅決打贏每場啃骨攻堅硬仗,以實際行動體現(xiàn)了對黨忠誠。一絲不茍落實意識形態(tài)責任。堅持黨管意識形態(tài)工作原則,始終把意識形態(tài)工作作為重大政治任務,納入《市委編辦領導班子主體責任清單》,納入重要議事日程,納入班子成員民主生活會,與黨建工作、業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核;嚴格落實定期研判制度,堅持每季度分析研判、每半年安排部署,將意識形態(tài)工作責任細化到支部、分解到崗位、明確到人員,確保意識形態(tài)工作責任落到實處,以政治引領進一步凝聚了全辦思想共識。

(二)強化黨建引領,聚焦“全面從嚴”組織建設堅強有力。注重發(fā)揮黨內政治生活鍛煉黨性、提高覺悟、增進團結的功能作用,嚴肅認真抓好各項制度落實,機關黨建制度執(zhí)行更加有力。抓實教育,理想信念更加堅定。結合“不忘初心、牢記使命”主題教育,推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化、制度化落實,教育引導全辦黨員干部把初心使命作為“首修課、必修課、終身課”;嚴格落實中心組理論(擴大)學習、黨支部學習、黨小組學習,用好用活“學習強國”“干部在線”等平臺抓手,組織論壇式學習交流,理論學習質量普遍提高;扎實開展經常性黨課教育,班子成員每年帶頭授課輔導,全辦黨員干部每周學習不少于半天,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,自覺在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。嚴肅組織生活,黨性鍛煉更加扎實。嚴格執(zhí)行新形勢下黨內政治生活若干準則,認真落實“三會一課”、民主生活會、領導干部雙重組織生活、談心談話等制度,班子成員率先垂范、以身作則,注重用好批評和自我批評這一銳利武器,自我批評和相互批評、書記講評都直奔具體問題、直奔思想根源、直奔問題危害,切實增強了黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性,黨員干部凝聚力、向心力不斷提升。加強制度建設,黨的領導更加有力。認真貫徹黨對機構編制工作的集中統(tǒng)一領導,完善歸口管理工作機制體制運行,制定《中共x市委機構編制委員會工作規(guī)則》《中共x市委機構編制委員會辦公室工作細則》并嚴格遵照執(zhí)行;堅決貫徹民主集中制,班子成員分工明確、各負其責,敢于擔當、善于集中,凡事按程序守規(guī)矩,始終堅持“三重一大”集體研究、會議決定,黨對機構編制工作的集中統(tǒng)一領導更加堅強有力。注重團結,班子共事氛圍濃厚。班子成員不論職務高低、年齡大小、任職長短,都始終注重團結共事,內部關系融洽,配合默契、作風民主,大事講原則、小事講風格,工作互相配合、互相補臺,經常溝通思想、交流感情,始終堅持以事業(yè)為先、以大局為重,心往一處想、勁往一處使,充分發(fā)揮了核心領導作用。

(三)堅持監(jiān)督從嚴,聚焦“四種形態(tài)”黨風廉政建設有力有效。始終把執(zhí)行黨的政治紀律和政治規(guī)矩作為黨的政治建設首要任務來抓,不斷強化紀律意識、規(guī)矩意識,全辦上下保持為民務實清廉的政治本色,做到了知敬畏、存戒懼、守底線,做到公正用權、依法用權、為民用權、廉潔用權。嚴格履行“一崗雙責”。辦領導班子始終把黨風廉政建設主體責任抓在手上、扛在肩上、放在心上,落實到具體工作上,每年制定《市委編辦紀檢工作要點》、召開全市機構編制系統(tǒng)黨風廉政工作會議,編制《市委編辦領導班子落實黨風廉政建設主體責任清單》《市委編辦領導班子落實黨風廉政建設監(jiān)督責任清單》,層層明確任務、壓實責任,建立起了主要領導負總則、分管領導具體抓,一級抓一級,一級向一級負責的工作制度,不斷推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。不斷深化廉政教育。加大黨風廉政建設有關知識學習力度,通過例會學習、黨員大會等形式,組織黨員干部認真學xxxx系列重要講話、三級紀委全會精神和黨紀黨規(guī),及時傳達學習上級文件會議精神和典型案例通報,使全面治黨各項規(guī)章制度、最新精神融入日常學習,經常學、反復學;組織黨員干部集中觀看《初心泯滅的歧路》《失守的底線》《叩問初心》等專題片,圍繞“儉廉”開展研討交流,參觀廉政警示教育基地,做到警鐘長鳴;加強節(jié)日提醒教育,及時下發(fā)“廉節(jié)”通知,切實筑牢了拒腐防變思想防線。始終堅持挺紀在前。樹牢底線思維,強化紀律意識,堅持抓早抓小,小事小節(jié)零容忍,堅持冒頭就糾,苗頭傾向零放過,把全面從嚴治黨要求體現(xiàn)到監(jiān)督執(zhí)紀問責全過程。圍繞推進機構改革、加強機構編制管理,認真執(zhí)行《中國共產黨機構編制工作條例》,根據(jù)崗位職責及在改革中承擔的主要任務,嚴明機構改革各項紀律規(guī)定,把落實“六個嚴禁”體現(xiàn)到了機構改革的方方面面,確保了每一項機構編制審批事宜都符合條例規(guī)定、符合上級要求,有效防止了利用職務之便謀取私利、向相關人員泄露改革秘密、違規(guī)審定機構編制等問題發(fā)生。

(四)堅持扎實務實,聚焦“糾治四風”作風建設持續(xù)向好。堅持“作風建設永遠在路上”,深入貫徹落實中央八項規(guī)定精神,持之以恒反對“四風”,作風建設成果更加鞏固。堅持目標導向,夯實求真務實基礎。全面深化“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論,牢牢把握“不忘初心、牢記使命”主題教育總要求,聚焦主題主線、突出主旨主責、主動對標對表,全面覆蓋抓學習、撲下身子搞調研、刀刃向內深檢視、上下聯(lián)動抓整改,堅持一線工作法,著力解決調研中發(fā)現(xiàn)的難點難題。結合工作實際,組織開展“崗位大練兵”活動,堅定政治意識,提升業(yè)務能力,強化服務標準,通過比學趕幫超等方式,實現(xiàn)了全辦“單兵”素質提升、“科室”標準提升、“全辦”戰(zhàn)力提升,將“不忘初心、牢記使命”主題教育引向深入。堅持問題導向,推進作風建設具體化常效化。認真制定落實中央八項規(guī)定精神實施細則,細化內容和標準,堅決防止文山會海,嚴格控制文件數(shù)量,嚴格限制會議規(guī)模,每年除組織召開市縣編辦黨風廉政建設會議暨工作安排部署會外,原則上不再召開其他集體性會議;結合“不忘初心,牢記使命”主題教育,著力解決機構編制部門黨員干部自身問題,特別是思想層面的問題,發(fā)揮機構編制工作基礎性作用,與服務對象一道,解決了一批群眾關心的熱點難點堵點問題;廣泛開展厲行節(jié)約、反對浪費活動,節(jié)儉辦事、接待從簡等形成自覺。

(四)、存在的問題

近年來,辦領導班子在從嚴管黨治黨、加強政治生態(tài)建設方面做了大量工作,采取了有力措施,取得了明顯成效,但仍有一些問題需要引起重視并加以解決:一是理論學習的系統(tǒng)性、長效性、實踐性還不夠。以知促行的政治站位不夠高,學懂弄通做實上下苦功還不夠,深學深用去研究和解決推進改革過程中遇到的新情況新問題還有差距。二是政治生活的戰(zhàn)斗性、工作的嚴要求還有提升空間。具體工作過程中還沒有完全摒棄以工作建議代替批評意見的現(xiàn)象,敞開心扉談思想、指問題還不夠突出,提高黨員干部素養(yǎng)能力的創(chuàng)新舉措還有不足。三是黨風廉政建設責任壓力的傳導還不夠到位。落實從嚴治黨各項制度規(guī)定還存在“上熱中溫下冷”現(xiàn)象,廉政教育的形式還不夠多樣,日常執(zhí)紀監(jiān)督的經驗還不夠豐富,一定程度上還存在對黨員干部管理不全面、不細致的問題。四是干事創(chuàng)業(yè)的工作作風和精氣神還不夠。工作中錘煉黨性、提升標準、強化服務做得還不夠,離樹牢“組工作風”還有一定差距,面對改革中的新情況新問題和歷史遺留問題,打破慣性思維,擔當作為的沖勁、動真碰硬的勇氣仍顯不足。

(五)、整改方向

對照存在的問題,辦領導班子將結合此次巡察,著眼全面從嚴治黨總要求,按照“思想抓引領、制度抓落實、紀律抓執(zhí)行、領導抓帶頭”的思路,認真改、持續(xù)抓、反復建,不斷打造風清氣正的政治生態(tài)環(huán)境。一是堅持理論武裝不放松,不斷堅定理想信念。深入學習貫徹落實xxx新時代中國特色社會主義思想,深刻領會xxxxx視察xx重要講話重要指示精神,準確把握xxxxx關于機構編制工作的重要論述,持續(xù)開展“讀原著、學原理”活動,突出“問題牽引、課題牽引”抓實實踐轉化,不斷深化黨章黨規(guī)黨紀學習貫徹,不斷凝聚推進改革、促進發(fā)展的思想合力、認知合力和行動合力。二是堅持黨的領導不動搖,持續(xù)強化黨的建設。牢固樹立“抓黨建就是最大政績”的理念,壓實主體責任、“一崗雙責”,抓實實民主集中制貫徹落實,狠抓組織功能建設,推動“不忘初心、牢記使命”主題教育制度化常態(tài)化,創(chuàng)新豐富黨日活動形式,抓好“三會一課”和組織生活制度落實,進一步提高黨內政治生活質量,落實好“好干部”標準,樹立正確的用人導向,不斷提升組織戰(zhàn)斗力、凝聚力,持續(xù)激發(fā)黨員隊伍活力。三是堅持全面從嚴不松勁,繼續(xù)加強紀律作風建設。始終堅持挺紀在前,全面深入學習貫徹《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》等黨內法規(guī),切實把從嚴治黨各項制度規(guī)定落到實處;堅決強化紀律剛性約束,制度建設為重點,全面加強關鍵環(huán)節(jié)重點階段廉政風險防控,切實以執(zhí)紀促落實,以問責促整改;創(chuàng)新方式方法深化廉政學習教育,引導黨員干部主動適應新形勢新任務,切實增強拒腐防變能力,當好黨規(guī)黨紀的模范遵守者、機構編制紀律的堅定執(zhí)行者,推動監(jiān)督執(zhí)紀責任落實。

關于黨內法則心得體會和方法四

中共賀村鎮(zhèn)委員會

關于給予徐浩亮同志黨內警告處分的

決 定

徐浩亮,男,漢族,1980年8月29日出生,本鎮(zhèn)獅峰村人,高中文化,1999年11月加入中國共產黨。

經查明,20xx年5月17日晚上,徐浩亮在一家小飯店吃晚飯時喝了點酒后,就駕駛一輛車牌號碼為浙hr7309小型轎車去淤頭辦事,22時09分左右,途經山深線賀村五號橋附近路段時,被正在執(zhí)勤的民警查獲。經現(xiàn)場酒精檢測,酒精含量達到20mg/100ml,已超出國家規(guī)定的飲酒駕駛機動車的酒精含量臨界值。20xx年5月18日,針對徐浩亮飲酒駕駛機動車、上道路行駛的機動車未放置保險標志、未隨身攜帶駕駛證等三項違法行為,市公安局交警大隊決定給予罰款2040元并暫扣駕駛證6個月的行政處罰。

徐浩亮身為中共黨員,本應以身作則,帶頭遵紀守法,而他卻飲酒后駕駛機動車輛,上道路行駛的機動車未放置保險標志,未隨身攜帶駕駛證。其行為違反了《中國共產黨紀律處分條例》第一百七十四條之規(guī)定。經鎮(zhèn)黨委研究,決定給予徐浩亮同志黨內警告處分。

本決定自20xx年5月30日起生效。若不服本處分決定,可向中共賀村鎮(zhèn)委員會提出申訴。

中共賀村鎮(zhèn)委員會

20xx年5月30日

關于黨內法則心得體會和方法五

黨的十九大勝利閉幕后,我院認真謀劃、精心組織,迅速制定十九大專題學習計劃,把學習宣傳貫徹落實黨的十九大精神作為當前首要的政治任務來抓,組織廣大黨員干部以各種形式迅速掀起了學習宣傳貫徹落實黨的十九大精神熱潮,并召開黨組織民主生活會,落實“三會一課”制度等。

1.黨組成員“帶頭學”

把學習貫徹十九大精神與“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化相結合,與實現(xiàn)審判執(zhí)行工作創(chuàng)新突破相結合,全面落實部署要求,加快步伐。并第一時間召開黨組中心組(擴大)學習會,組織全體干警集中學習,要求全體干警對習近平總書記思想,提高認識,普遍認為黨的十九大報告氣勢磅礴、鼓舞人心、催人奮進,提出的許多新思想、新方略、新部署,具有重大而深遠的政治意義、理論意義和實踐意義。會后,全體黨員干部按要求提交了心得體會。

2.組織召開座談會“討論學”

一是以“十九大精神”為主題,組織全體黨員干部以支部為單位,結合工作實際暢談對學習十九大報告的感想和體會,交流學習心得。二是利用微信群,轉發(fā)十九大精神學習內容,交流思想。大家紛紛表示,要自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐,不忘初心、牢記使命、永遠奮斗。黨員干部更要強化政治擔當,在學習宣傳貫徹黨的十九大精神上做出表率。

3.開展主題黨日活動“集中學”

以“不忘初心、牢記使命”為主題,緊緊圍繞學習貫徹黨的十九大精神,緊密結合審判執(zhí)行工作實際,開展富有時代性、創(chuàng)新性、針對性和實效性的主題黨日活動。邀請專家到我院作黨的十九大精神專題輔導;舉辦了慶祝中國共產黨成立96周年歌詠·朗誦比賽;組織全體黨員赴x、石橋堡紅色教育基地開展“不忘初心、司法為民”主題黨日活動,不斷增強黨員干警黨性修養(yǎng),以更加堅定的理想信念,更加昂揚的精神狀態(tài)投入到審判執(zhí)行工作中,立足崗位做出貢獻。4..以民主生活會、組織生活會為鏡子,用好批評與自我批評式武器院黨組、黨支部始終把民主生活會和組織生活會作為一面鏡子,端正自己的行為。一把手帶頭認真剖析院黨組和個人在貫徹執(zhí)行民主集中制方面存在的問題,班子成員和全體黨員都能夠認真結合各自具體工作,查找自身存在的問題和不足,提出整改措施。在開展相互批評中,大家都做到講真理不講面子,講黨性不講私情,講原則不講關系,對每名黨員存在的問題,敢于直言相陳,不僅開門見山,一針見血地指出其問題,而且實事求是地幫助其分析原因,提出意見和建議。被批評者都能虛心接受大家地意見和建議,并就一些問題誠懇地面對面的交流、探討,進一步增強了班子成員和黨員干部貫徹執(zhí)行黨內生活制度的自覺性,牢固樹立“四個意識”。

5.嚴格執(zhí)行黨內生活各項制度為確保黨內民主取得實效,集中得到有力的保證,院黨組把黨內生活各項制度建設作為加強領導班子思想作風建設的根本措施來抓。按照我院工作實際,對原來制定的制度加以他訂,補充元善。同時,建立健全了《黨組工作制度》、《中心組學習制度》、《機關首問負責銷度》、(民主生活會議制度》,領導黨支部落實《三會一課制度》等,嚴格執(zhí)行《領導干部個人重大事項報告制度》,一是支部黨員大會。支部黨員大會主要是聽取支委會的工作報告,對支委會的工作進行審查和監(jiān)督,同時討論審議應由支部黨員大會決定的事宜。二是支部委員會。支部委員會的職責主要是貫徹執(zhí)行上級黨組織的指示、決定和支部大會的決議;做好對黨員的管理教育和發(fā)展工作,抓好黨支部自身建設;處理支部日常事務,按期向支部黨員大會和上級黨組織報告工作;開展經常性的思想政治工作,充分發(fā)揮其重要作用。努力用制度建設來確保黨內生活的貫徹落實。

通過開展自查,我院黨內政治生活還存在一些薄弱環(huán)節(jié),與新的形勢要求和黨員、群眾期盼還有一定距離,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:一是輕質量。批評與自我批評還存在浮于表面的問題,自我剖析談工作情況較多、談思想認識較少,距離“紅紅臉”、“出出汗”還有距離。尤其是黨員談心談話方面,做的還不夠深入,怕談、不敢說,不好意思對談心談話內容做書面記錄,談話常流于形式。二是輕制度。黨內政治生活制度建設落實不夠嚴,制度執(zhí)行前緊后松,缺乏持續(xù)性,“三會一課”抓的還不到位。三是輕監(jiān)督。黨內政治生活監(jiān)督管理失之于寬、失之于軟,導致許多約束性的、剛性的黨內規(guī)章制度不能得到很好的落實。三、整改措施

(一)強化教育,提高認識。我院將結合“強化責任、嚴守紀律、樹好形象”專項治理活動,加強黨員學習,切實提高黨員干部的思想認識。結合當前黨內重大政治事件,組織黨員學習新《黨章》、習總書記系列講話精神和關于落實黨內政治生活制度的相關規(guī)定,使黨員進一步加深對黨的路線、方針、政策的理解,提高黨員黨性覺悟、增強黨性修養(yǎng),達到統(tǒng)一思想、明確方向的目的。(二)完善機制,確保規(guī)范。一是建立健全制度。通過專項治理活動,對原有的黨內生活制度進行完善。同時探索建立新的制度,根據(jù)新《黨章》和黨內政治生活準則的要求,進一步細化機關黨內政治生活制度,嚴明黨內政治紀律;二是完善考評監(jiān)督。強化“抓好黨建是最大政績”的意識,把運用好批評與自我批評與黨組織考核評價相結合,形成考評監(jiān)督合力。

(三)加大創(chuàng)創(chuàng)新,增強實效。一是變被動為互動。改變機關黨內政治生活通普通黨員參與意識不強的生活模式,樹立黨員才是機關黨內政治生活主體的意識,喚起黨員的“主人翁”意識,讓黨員成為黨內政治生活的主角。二是變單一為多樣。把傳統(tǒng)的文件和相關精神的簡單學習與主題研討、典型事跡演講、多媒體演示、觀看警示教育專題片等多樣性學習融合在一起,積極開展黨性、黨風、黨紀教育和黨務知識普及,拓寬機關黨內政治生活的時間和空間。我們要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的十九大精神,深入落實全國“兩會”精神,忠實履行憲法和法律賦予的職責,堅持執(zhí)法辦案第一要務,穩(wěn)妥推進司法體制改革,狠抓法院隊伍建設,努力打造“陽光法院、智慧法院、清新法院”,為推進平安、法治建設提供更加優(yōu)質的司法保障。

關于黨內法則心得體會和方法六

中共甘孜州經濟和信息化局黨組關于黨內法規(guī)貫徹執(zhí)行落實情況的報告州委辦:按照要求,現(xiàn)將我局黨組及全體黨員干部貫徹執(zhí)行黨內法規(guī)情況報告如下:局黨組嚴格按照成鳴書記的批示精神及《關于黨內法規(guī)執(zhí)行的調研報告》中指出“三個執(zhí)行不力”“四個薄弱環(huán)節(jié)”“四個力度不夠”“六個時有發(fā)生”及原因分析中存在類似問題進行自檢自查,并針對局機關存在的問題或不足進行整改。一、黨內法規(guī)執(zhí)行情況(一)強化學習,增強規(guī)矩意識。為提高局黨組、機關工委及機關黨支部對黨內法規(guī)執(zhí)行落實能力和水平。在局黨組會前開展學習活動,主要對《黨章》、《廉政準則》《兩個條例》《黨和國家機關基層組織工作條例》《中國共產黨黨組工作條例》《黨政領導干部選拔作用條例》等相關法規(guī)。切實增強局黨組、機關工委、黨支部及黨員領導干部執(zhí)行貫徹黨內工作的素質和能力。

(二)嚴格執(zhí)行黨的法規(guī)規(guī)定。今年來,針對公務員職級并行、工業(yè)產業(yè)發(fā)展專項資金分配等重大工作事宜都嚴格按照民主集中制原則和議事規(guī)則、程序,召開黨組會議研究決定。按照《黨員領導干部參加雙重組織生活制度》要求,局黨組書記、黨組成員都以普通黨員身份參加支部會議、組織活動等。局黨組成員、科室負責人嚴格要求,在黨風廉政建設和反腐敗工作、行業(yè)安全生產等方面認真落實“一崗雙責”制,切實抓好分管領域的廉政建設和安全生產工作。特別是在疫情防控工作期間,全局干部職工深入貫徹省州委部署,齊心協(xié)力、義無反顧投入到戰(zhàn)疫之中,承擔起防疫物資保障工作,同時全力推進工業(yè)復工復產、工業(yè)穩(wěn)增長等工作,實現(xiàn)了全州工業(yè)增加值、工業(yè)投資由負轉正、由穩(wěn)變增的成績。

(三)持續(xù)推進意識形態(tài)工作。按照規(guī)定落實意識形態(tài)工作黨組書記負責制及分管領導直接抓,班子成員抓分管的要求,全面加強機關干部意識形態(tài)教育。同時還結合同心同向、結對認親和扶貧幫扶活動,加強對群眾僧人的思想宣傳和教育工作,引導群眾在黨的扶貧政策和惠民政策下,自力更生,依靠勤勞實干精神增收致富,遵紀守法,自覺維護社會和諧穩(wěn)定,引導僧尼要愛國愛教,感恩祖國、感恩黨,要清醒認識,并鮮明反對達賴集團分裂破壞民族團結和祖國統(tǒng)一行為。努力將大家的思想統(tǒng)一到脫貧攻堅、全面建成小康社會上來,為實現(xiàn)中華民族偉大復興匯聚磅礴力量。在疫情期間,針對一些負面言論及影響,局黨組專門召開會議,要求全局干部職工要樹立“四個意識”,站穩(wěn)立場,客觀分析和認識相關社會輿論,要自覺維護社會穩(wěn)定,并全力投入到疫情防控的政治任務當中。同時要加強對家庭成員、周邊群眾的思想引導。

(四)落實黨內監(jiān)督工作方面。局黨組、派駐紀檢組及機關工委對機關黨員干部職工執(zhí)行落實黨內法規(guī)進行經常性性監(jiān)督。重點對執(zhí)行黨員是否存在雙重信仰問題、執(zhí)行《黨章》《八項規(guī)定》和機關形式主義、官僚主義方面的監(jiān)督。持續(xù)深化“不忘初心、牢記使命”主題教育,不斷提升黨員干部的政治理論水平,增強黨性鍛煉和修養(yǎng),提高執(zhí)行落實黨內法規(guī)的能力,確保落實法規(guī)不變通、不走樣。

(五)黨內規(guī)范性文件制定。局黨組嚴格按照黨內規(guī)范性文件備案審查要求,切實抓好局黨組、機關工委規(guī)范性文件制定。今年,我局未涉及黨內規(guī)范性文件的制定。二、主要問題和不足通過自檢自查,局黨組、機關工委和機關支部主要存在以下問題和不足。一是對黨內法規(guī)的學習以黨組會、支部會和學習例會方式學習為主,黨員干部自我學習為輔,在學習質量上還有待提高。二是在落實黨內執(zhí)行法規(guī)方面,如在抓基層黨組織建設、黨員干部教育管理、意識形態(tài)工作方面重安排部署,對工作落實的督導推動上力度不夠。三是對黨員干部未嚴格執(zhí)行落實黨內法規(guī)行為的批評教育和逗硬處理力度有待加強。四是是對黨員干部執(zhí)行黨內法規(guī)的考核考評工作與評先評優(yōu)、獎懲任免結合得不夠緊密。三、整改方向及措施

(一)增強執(zhí)行落實的責任意識。切實轉變重業(yè)務輕學習的觀念,強化局黨組、機關工委和黨支部執(zhí)行落實黨內法規(guī)的責任意識,發(fā)揮黨組成員以身作則、以上率下,帶頭學習黨內法規(guī)的作用,堅持黨組中心組學習制度,堅持黨組會前理論學習制度,識;利用周五干部職工集中學習制度,組織黨員干部認真學習《黨章》《兩個條例》等相關的黨內法規(guī),全面掌握其基本內容、基本要求,增強在實際工作中自覺貫徹執(zhí)行力。

(二)堅持維護黨內的良好生態(tài)。落實黨員領導干部全面從嚴治黨的政治責任,完善落實黨內法規(guī)的各項制度,扎實開好黨組會、黨員大會、“三會一課”、民主生活會、組織生活會等,強化黨員干部特別是班子成員自身的政治意識、責任意識、大局意識,牢固樹立抓落實、重實效的觀念,認真履行黨內監(jiān)督主體責任,進一步嚴肅黨內政治生活,全力維護黨內政治生態(tài)。

(三)強化執(zhí)行落實的監(jiān)督檢查。堅持把紀律和規(guī)矩挺在前沿,按照絕不突破紀律底線原則。嚴格以黨內法規(guī)制度為統(tǒng)領,堅持問題導向,聚焦黨的建設的薄弱環(huán)節(jié),明確標準底線,強化監(jiān)督檢查和考核問責,切實把各項黨內法規(guī)執(zhí)行情況納入監(jiān)督范圍,努力提高黨的建設質量和效果。

您可能關注的文檔