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社聯(lián)培訓(xùn)第一天心得體會(模板11篇)

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社聯(lián)培訓(xùn)第一天心得體會(模板11篇)
2023-11-17 20:11:42    小編:ZTFB

心得體會是對自己過去表現(xiàn)的評價和反思,是自我成長和進(jìn)步的關(guān)鍵。8.一篇好的心得體會應(yīng)該遵循邏輯推理和事實分析,給人一種嚴(yán)謹(jǐn)和科學(xué)的感覺。小編為大家精選了一些優(yōu)秀的心得體會樣例,一起來看看別人是如何總結(jié)和歸納自己的經(jīng)驗的。

社聯(lián)培訓(xùn)第一天心得體會篇一

也許是我還沒有做好準(zhǔn)備,我聽到楊年滿師兄第一句歡迎語:歡迎各位從天堂來到地獄。我的心里忽然的咔嘣了一下,但看到他臉上璀璨的笑容,我知道他用了夸張的修辭手法。

樹欲靜而風(fēng)不止,我知道自己已經(jīng)算是個社會人了,有些責(zé)任,我必須得勇敢地?fù)?dān)起。于是,告訴自己,既來之,則安之。心慢慢靜了下來,認(rèn)真聽前輩們 講一些工作的基本信息和要求,還有他們的一些經(jīng)驗。

楊年滿師兄在講“職業(yè)角色和素質(zhì)要求”這個課題的時候,列出了7種工作內(nèi)容,問我們哪點最重要。我答錯了。最重要的點是:維護(hù)市場,增進(jìn)終端客情。后來想明白了,畢竟終端才是直接和消費者重要點??磥硪院笠嗟啬サZ自己的交流溝通能力和充實自身的知識底蘊了,才有機(jī)會爭取某天能夠在公司的銷售高手榜露露臉。

楊盛春主任向我們簡單闡述了營銷中心的組織架構(gòu),讓我們大概了解了公司的組織部門的基本職能情況;王江紅向我們展現(xiàn)了企業(yè)深厚且可以讓每個珠江人自豪的文化底蘊。當(dāng)然,還有其他的多位前輩講了督導(dǎo)工作要求、深度分銷和安全注意事項等內(nèi)容。

總地說,今天的培訓(xùn),多位前輩的現(xiàn)身說法,讓我實在是受益良多。

寫到這,我的心志突然變得十分堅定。我向自己保證,在未來的4個月里,將努力學(xué)習(xí)銷售技巧,銷售知識等,以純生精神為信仰,摸著石頭過河,慢慢朝勝利的彼岸走去,成為一個自豪的珠江人,為珠江啤酒公司的愿景“百年老店,走向世界”助一助力。

吳xx

社聯(lián)培訓(xùn)第一天心得體會篇二

社聯(lián)培訓(xùn)第一天,給我留下了深刻的印象。培訓(xùn)內(nèi)容豐富多彩,通過豐富多樣的學(xué)習(xí)方式和交流活動,讓我們深刻體驗到了團(tuán)隊合作的重要性和個人成長的意義。在這一天的培訓(xùn)中,我收獲了很多,對于自己的未來發(fā)展也有了更清晰的認(rèn)識。

第一段:開營儀式的莊重與緊張。

社聯(lián)培訓(xùn)第一天的早晨,我們早早來到了培訓(xùn)場所。開營儀式的莊重與緊張感在這時撲面而來,我們穿著整齊的服裝,排成整齊的隊列,等待著領(lǐng)導(dǎo)的到來。開營儀式上,領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表了熱情洋溢的致辭,鼓勵我們積極參與培訓(xùn),不斷鍛煉自己,實現(xiàn)個人的成長和社團(tuán)的發(fā)展。這樣的莊重氛圍讓我倍感榮幸,也更加珍惜這次培訓(xùn)機(jī)會。

第二段:多元化的學(xué)習(xí)方式。

在培訓(xùn)中,我們使用了多元化的學(xué)習(xí)方式。首先,我們進(jìn)行了社團(tuán)知識的講解和學(xué)習(xí)。通過這些知識的學(xué)習(xí),我對社團(tuán)的組織結(jié)構(gòu)、運作方式有了更深入的了解,這對我未來的社團(tuán)管理經(jīng)驗將會有很大的幫助。接著,我們展開了團(tuán)隊合作的小組活動。通過這些活動,我深刻體會到團(tuán)隊合作的重要性,每個人的貢獻(xiàn)都非常重要,只有團(tuán)結(jié)合作,才能取得更好的成績。而最后的學(xué)習(xí)方式是案例分析和討論,通過分析各種實際案例,我們學(xué)會了如何解決問題,提高自己的決策能力。

第三段:互動交流的意義。

培訓(xùn)中的互動交流活動給我留下了深刻的印象。我們分組進(jìn)行了一場有趣的角色扮演游戲,每個人都扮演不同的角色,通過角色扮演,我們學(xué)到了如何有效地溝通、合作和解決問題。在小組活動中,每個人都積極參與,發(fā)表自己的觀點,傾聽他人的意見,通過互動交流,我們展開了思想碰撞,激發(fā)了創(chuàng)新思維。這些互動交流活動不僅加深了我們的友誼,更培養(yǎng)了我們的團(tuán)隊合作和溝通能力。

第四段:個人成長與自我反思。

在社聯(lián)培訓(xùn)第一天,我對自己的認(rèn)識得到了提升,也認(rèn)識到了自己的不足之處。在小組活動中,我意識到自己在溝通和表達(dá)方面還有很大的進(jìn)步空間,有時候表達(dá)不夠清晰,思維不夠敏捷。這讓我深感自己在團(tuán)隊中的角色需要重新定位,需要更努力地改進(jìn)自己,提高自己的溝通能力和團(tuán)隊合作能力。同時,社聯(lián)培訓(xùn)也讓我認(rèn)識到自己的成長需要不斷地學(xué)習(xí)和努力,只有不斷地提升自己,才能更好地面對未來的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。

第五段:展望未來,堅定決心。

社聯(lián)培訓(xùn)第一天的心得體會讓我對社團(tuán)的未來發(fā)展充滿了信心。通過這一天的培訓(xùn),我看到了社團(tuán)管理的廣闊前景,同時也明白了自己在其中的重要性。我決心在未來的日子里,不斷努力學(xué)習(xí),在團(tuán)隊中發(fā)揮自己的作用,為社團(tuán)的發(fā)展盡自己的努力。我相信,通過社聯(lián)培訓(xùn)的學(xué)習(xí)和實踐,自己一定能在社團(tuán)中取得更好的成績,并實現(xiàn)自己的個人價值。

綜上所述,社聯(lián)培訓(xùn)第一天給我留下了深刻的印象。通過豐富多樣的學(xué)習(xí)方式和互動交流活動,我們不僅學(xué)到了社團(tuán)管理的知識和技巧,更深刻體會到了團(tuán)隊合作的重要性和個人成長的意義。這一天的培訓(xùn)讓我對自己未來的發(fā)展有了更清晰的認(rèn)識,并堅定了自己在社團(tuán)中發(fā)揮作用的決心。我相信,在以后的社聯(lián)培訓(xùn)中,我會更加努力學(xué)習(xí),不斷提升自己,為社團(tuán)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

社聯(lián)培訓(xùn)第一天心得體會篇三

藥企培訓(xùn)是每個從事醫(yī)藥行業(yè)的人員都必經(jīng)的一道關(guān)口。藥企培訓(xùn)第一天,對于我而言,是一次全新的經(jīng)歷。在這個全新的環(huán)境下,我意識到了培訓(xùn)的重要性,同時也體會到了培訓(xùn)的愉快與認(rèn)真。

在藥企培訓(xùn)的第一天,我對藥企培訓(xùn)有了更深入的認(rèn)識。首先,藥企培訓(xùn)不僅僅是知識的灌輸,更是為了培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣和職業(yè)素養(yǎng)。通過培訓(xùn),我了解了公司的文化、發(fā)展戰(zhàn)略以及市場競爭情況。其次,藥企培訓(xùn)強調(diào)實踐與應(yīng)用,通過案例分析、角色扮演和團(tuán)隊合作等形式,讓我們更好地理解和應(yīng)用所學(xué)知識。此外,培訓(xùn)還注重培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通能力,通過討論和交流,使我們更好地融入團(tuán)隊。

藥企培訓(xùn)的第一天,對我而言是一次收獲滿滿的經(jīng)歷。首先,通過培訓(xùn),我對醫(yī)藥行業(yè)的發(fā)展趨勢和競爭形勢有了更全面的了解。其次,在與其他同學(xué)的交流中,我學(xué)到了很多新的思維方式和解決問題的方法。最重要的是,培訓(xùn)讓我認(rèn)識到自身的不足,并通過培訓(xùn)師的指導(dǎo)和老同事的經(jīng)驗分享,找到了改進(jìn)自己的方法和方向。

在藥企培訓(xùn)的第一天,我考慮到了我在培訓(xùn)中存在的不足之處。首先,我認(rèn)識到自己在知識儲備方面還存在不足,需要更多時間和精力去學(xué)習(xí)和鉆研。另外,我意識到自己在團(tuán)隊合作和溝通方面還有待提高,需要更多與他人交流和互動。展望未來,我希望通過更多的實踐和學(xué)習(xí),提高自己的專業(yè)能力和素質(zhì),爭取在公司的發(fā)展中發(fā)揮更大的作用。

第五段:總結(jié)與感悟。

藥企培訓(xùn)的第一天給我留下了深刻的印象。我認(rèn)識到通過學(xué)習(xí)和努力可以彌補自身的不足,并為自己的職業(yè)生涯打下堅實的基礎(chǔ)。在接下來的培訓(xùn)中,我將更加努力地學(xué)習(xí)和提高自己,爭取在公司的發(fā)展中取得更好的成績。同時,我也希望通過培訓(xùn)的交流和合作,結(jié)識更多志同道合的朋友,共同進(jìn)步并共同追求更高的目標(biāo)。

社聯(lián)培訓(xùn)第一天心得體會篇四

隨著人類生產(chǎn)和生活的不斷發(fā)展和提高,使用化學(xué)品的品種、數(shù)量在迅速增加,近幾年來物流業(yè)的快速發(fā)展,使得化學(xué)品的經(jīng)營、運輸、儲存、使用及廢棄物處置所涉及的單位、人員和場所發(fā)生了極大的變化和擴(kuò)大,如何最大限度的加強化學(xué)品的管理,降低其危害和污染的風(fēng)險已經(jīng)引起了世界各國的重視。

黨中央、國務(wù)院歷來對安全工作十分重視。針對近年來發(fā)生的安全事故,做出了一系列重要指示和工作部署,對安全管理工作提出了嚴(yán)格要求。在全國整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟(jì)秩序工作中,又將加強危險化學(xué)品安全管理作為其中的一項重要內(nèi)容。多年來,在各部門的共同努力下,危險化學(xué)品經(jīng)營管理工作取得了較好的成效。

我國社會主義法的內(nèi)容十分豐富,涉及到社會主義法的基本方針、基本原則和基本要求,主要包括依法治國基本方略和依法行政基本準(zhǔn)則、社會主義法治、社會主義法的體系、社會主義法的使用內(nèi)容?!栋踩a(chǎn)法》時綜合規(guī)范安全生產(chǎn)法律制度的法律,適用于所有生產(chǎn)經(jīng)營單位,是我國安全生產(chǎn)法律體系的核心,與安全生產(chǎn)相關(guān)的法律是指安全生產(chǎn)專門法律以外的其他法律中涵蓋有安全生產(chǎn)內(nèi)容的法律。

《安全生產(chǎn)法》最重要的特點之一,就是更加明確了生產(chǎn)安全事故的責(zé)任追究和在生產(chǎn)安全管理工作中要始終堅持“安全第一,預(yù)防為主”的指導(dǎo)方針。眾所周知,在傳統(tǒng)的安全管理工作中,始終貫穿著“三不放過”的原則,經(jīng)過一段時期的運行之后,體會到追究事故責(zé)任者的責(zé)任不夠明確。因此,現(xiàn)在又將“三不放過”改為了“四不放過”,加大了發(fā)生事故后的.處理力度。這不失為一種“前事不忘,后事之師”的好做法,有新意。新出臺的《安全生產(chǎn)法》則體現(xiàn)了在安全生產(chǎn)管理上要強化“超前意識”、“預(yù)防為主”的理念,進(jìn)一步明確了只有有效地預(yù)防生產(chǎn)安全事故的發(fā)生,才能使安全管理工作達(dá)到最高的境界。

安全管理工作的“超前意識”,強調(diào)把安全工作的重點從事后處理轉(zhuǎn)移到事前監(jiān)督上來。要建立完善的事前監(jiān)督管理體系,在貫徹“安全第一”工作中必須遵循“預(yù)防為主”的原則和“防范勝于救災(zāi)”的內(nèi)涵。同時,也要形成建立積極向上的“安全文化”氛圍,這是安全管理工作事前監(jiān)督體系的重要環(huán)節(jié)。建立完善的安全管理考核機(jī)制,是事故“超前防范”的有效措施。然而,還存在著重視對安全事故的考核,輕視對不安全因素、異常的監(jiān)控。在這種安全管理體制中,不可避免地抱有了一種僥幸的心里。孰不知,“小病不醫(yī),終成大患”。等到安全事故發(fā)生后,再找原因談“幾不放過”晚矣。因此,一個完善的考核機(jī)制應(yīng)包含安全管理的各個環(huán)節(jié),健全“責(zé)任鏈”的監(jiān)控系統(tǒng),提高“防患”意識,從小事做起,建立必備的安全防患措施,堅決杜絕“三違”,養(yǎng)成工作嚴(yán)謹(jǐn)、執(zhí)行制度認(rèn)真、工作程序規(guī)范的良好工作作風(fēng)。在實際工作中提高自防和互防能力,做到“三不傷害”,從而建立起安全管理工作的新風(fēng)尚。把生產(chǎn)過程中發(fā)生事故的可能性消滅在萌芽狀態(tài)。

化學(xué)工業(yè)時基礎(chǔ)工業(yè),既服務(wù)以其他行業(yè),也制約著其他行業(yè)的發(fā)展。我國經(jīng)濟(jì)成分的多樣化,給化學(xué)品安全管理造成了非常復(fù)雜的局面。而危險化學(xué)品的特殊性質(zhì)決定其在生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存、運輸和使用諸環(huán)節(jié)都存在著不安全因素。

在經(jīng)營過程中,對危險化學(xué)品的購進(jìn)與銷售以及圍繞購銷經(jīng)營的儲存、運輸、廢棄物的處置等,這些不僅是經(jīng)營活動,而且包含著危險化學(xué)品安全管理。如果對危險化學(xué)品的特性不清楚,發(fā)生誤購、誤售,儲存、運輸、廢棄物處置安排不當(dāng)?shù)?,會造成人員傷害、財產(chǎn)損失、環(huán)境污染,甚至造成極為惡劣的政治影響。

社聯(lián)培訓(xùn)第一天心得體會篇五

時光飛逝,不知不覺間到工廠已半年時間,從陌生到熟悉,與各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁的關(guān)心和幫助是分不開的,借此機(jī)會向各位表示最衷心的感謝!承蒙_董和_總的信任使我有機(jī)會成為__集團(tuán)的一員,感謝公司給了我一個這么好的平臺,我會努力學(xué)習(xí),取長補短,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己微薄之力。21世紀(jì)是飛速發(fā)展的時代,是以品質(zhì)取勝的時代,品質(zhì)是企業(yè)的生命,是我們每一位員工的責(zé)任,要讓品質(zhì)成為每位員工心中重中之重。我們有好的技術(shù),好的服務(wù),更要有過硬的品質(zhì)才能在客戶心中樹立公司良好的形象。

20__年7月14日報到至今主要負(fù)責(zé)貼片類產(chǎn)品的品質(zhì)工作,從原材料入料至最終的成品出貨,需了解各原材料供應(yīng)商品質(zhì)狀況,熟悉產(chǎn)品特性及客戶要求,通過這半年的學(xué)習(xí)和了解,對工廠的整體運作與自身的責(zé)任有了更深刻的認(rèn)識,壓力也隨之而來,可是俗語說,有壓力才有動力,我會將這些轉(zhuǎn)化為動力,為工廠的發(fā)展盡心盡責(zé)。在__大家庭中我資歷最淺,我會努力學(xué)習(xí)讓自己跟上公司的發(fā)展,做一個合格的__人。以下是我對20__年工作及20__年規(guī)劃做一個簡單的敘述,有不足之處還請各位領(lǐng)導(dǎo)給予指正:

一.進(jìn)料品質(zhì)控制:

原材料的好與壞直接影響成品的品質(zhì)和交期,為了更好的掌控原材料進(jìn)料狀況,及時發(fā)現(xiàn)問題,便于品管數(shù)據(jù)收集與追溯,綜合現(xiàn)有的檢驗記錄,將工廠原有的四份不同類別材料所使用的檢驗記錄進(jìn)行整合,使記錄實用且更具數(shù)據(jù)化。

貼片類產(chǎn)品的原材料大多是外購件,iqc的責(zé)任很重,要及時發(fā)現(xiàn)來料問題,確保產(chǎn)線投料生產(chǎn),為了避免再次發(fā)生鐵芯上線后才發(fā)現(xiàn)不良的現(xiàn)象,要求iqc嚴(yán)格按照材料規(guī)格檢驗,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)決定,11月初將貼片電感原材料檢驗轉(zhuǎn)至海安,新增iqc一名,節(jié)省了材料來回運送時間,也加強了iqc與產(chǎn)線的配合,可以及時發(fā)現(xiàn)問題并跟蹤處理,20__年11月與12月共檢驗材料194批,不良4批,不良率為2.06%。

二.制程品質(zhì)控制:

建立了不良日、周、月報,對每天不良狀況做到分類明確,使品管及時發(fā)現(xiàn)問題并根據(jù)不良實際情況做有效的預(yù)防與改善,每周開品質(zhì)周會分析問題原因預(yù)防再發(fā)生。經(jīng)過在貼片類車間施行結(jié)果,對產(chǎn)品合格率有較明顯的提升,目前骨架類與行線性車間于12月推行此統(tǒng)計方法。

現(xiàn)場“5s”整理整頓也有了明顯的改善,尤其是貼片電感車間的變化比較大,目前流水線上的廢線已經(jīng)基本得到控制;記得最初來車間時地上隨處可見原材料及半成品,現(xiàn)在雖然還沒有完全杜絕,但現(xiàn)場管理人員與員工已經(jīng)意識到此問題的存在,做到積極改善。

20__年貼片類產(chǎn)品接到客訴27件,總結(jié)起來我們所發(fā)生的問題均是因為人員疏忽所造成的,27件客訴是給我們的警鐘,同時也說明我們在管理上的欠缺,我們需要在工作中不斷學(xué)習(xí)加強專業(yè)知識。

20__年是一個嶄新的開始,也意味著新的挑戰(zhàn)到來,如何在新的一年讓品質(zhì)更上一層樓,計劃從以下幾個方面展開:

1.培訓(xùn):讓各位同仁有更好的品質(zhì)意識,不能在問題發(fā)生后再來強調(diào),要從頭抓起,新人的培訓(xùn)尤為重要,好的習(xí)慣要從開始培養(yǎng),從材料認(rèn)識,產(chǎn)品特性,讓每一位員工做到心中有數(shù),品質(zhì)要求要明確化。

2.在器件二部推行“5s”現(xiàn)場管理,并進(jìn)行評比,使“5s”理念能確實落實到每位員工心中,體現(xiàn)我們企業(yè)的優(yōu)秀文化。

3.運用qc七大手法與spc管制,使品質(zhì)管理體系更完善。

4.客訴下降50%,貼片變壓器制程合格率提升至99.5%,貼片電感制程合格率提升至99.2%。

社聯(lián)培訓(xùn)第一天心得體會篇六

第一段:培訓(xùn)開場的激動與期待(150字)。

今天是我進(jìn)入公司的第一天,也是參加客服培訓(xùn)的第一天。早上,我懷著激動的心情走進(jìn)培訓(xùn)室,滿懷對客服工作的期待。當(dāng)我看到坐滿了各個部門的新人們時,我不禁加倍珍惜這次培訓(xùn)的機(jī)會。之前對于客服工作的認(rèn)識只是模糊而片面的,但我深知客服工作是一項需要綜合能力的工作,所以我對于這次培訓(xùn)有著高度的期待。

第二段:培訓(xùn)內(nèi)容的豐富與收獲(250字)。

在培訓(xùn)的過程中,我們學(xué)習(xí)了很多與客服工作相關(guān)的知識和技巧。從客戶管理、服務(wù)理念到溝通技巧和應(yīng)對突發(fā)事件的方法,每一項內(nèi)容都讓我受益匪淺。尤其是在模擬實際案例的訓(xùn)練中,我們通過角色扮演來模擬客戶與客服人員的對話,從中領(lǐng)悟到了如何傾聽客戶的需求和把握客戶情緒變化的重要性。這些實用的技巧和方法將對我未來的工作產(chǎn)生積極的影響。

第三段:培訓(xùn)中遇到的難題與挑戰(zhàn)(250字)。

雖然培訓(xùn)內(nèi)容豐富,但我也遇到了一些困難和挑戰(zhàn)。比如,在模擬案例中遇到一位非常不滿意的客戶,她情緒激動,言辭辛辣,我不知道如何應(yīng)對和安撫。此時,培訓(xùn)師給予了我很多寶貴的建議和指導(dǎo),如如何冷靜下來并合理回應(yīng)客戶的問題。我在實踐中嘗試了這些方法,結(jié)果發(fā)現(xiàn)這些技巧真的很有用。這些挑戰(zhàn)雖然艱難,但卻是我培訓(xùn)過程中的一大亮點。

第四段:培訓(xùn)中的團(tuán)隊合作與交流(300字)。

培訓(xùn)期間,我也感受到了團(tuán)隊合作和交流的重要性。在訓(xùn)練中,我們分成小組,通過集體智慧和協(xié)作來解決問題。每個人的觀點和經(jīng)驗都有了獨特的貢獻(xiàn),通過交流、互助和合作,我們?nèi)〉昧撕芏喑晒Φ慕?jīng)驗和方法。尤其是在小組討論中,我們分享了互相的經(jīng)驗和困惑,共同成長。這種團(tuán)隊合作和交流的氛圍讓我感到溫暖和融洽,也讓我更加堅定了自己在客服工作中的信心。

第五段:展望未來與自我期許(250字)。

客服培訓(xùn)的第一天讓我收獲頗豐。通過這次培訓(xùn),我對客服工作的了解不再是片面的,我意識到客服工作需要細(xì)心、耐心和技巧等多方面的素質(zhì)。作為一個客服人員,我希望能夠以積極進(jìn)取的態(tài)度參與學(xué)習(xí),不斷提升自己的專業(yè)技能和服務(wù)水平。我也期待著未來的學(xué)習(xí)和成長,希望能夠成為一名優(yōu)秀的客服代表,為客戶提供更好的服務(wù)。

總結(jié):

通過客服培訓(xùn)的第一天,我對客服工作有了更加深入的了解和認(rèn)識。我意識到客服工作是一項需要復(fù)雜技能和情商的工作,但我也相信通過不斷的學(xué)習(xí)和實踐,我能夠成為一名優(yōu)秀的客服代表,能夠為客戶提供更好的服務(wù),實現(xiàn)公司與客戶的雙贏。客服培訓(xùn)的第一天是我邁向成功的第一步,我將懷揣著激情和期望,繼續(xù)努力學(xué)習(xí),不斷成長。

社聯(lián)培訓(xùn)第一天心得體會篇七

回首聽課的內(nèi)容,華光小學(xué)的教師們所展現(xiàn)的不僅僅是對教材的分析,同時也展現(xiàn)了他們的人格魅力。如果沒有苦和累的磨礪,怎會有這么奪目的表現(xiàn)呢!成果的背后更承載著她們的努力與收獲?,F(xiàn)實是殘酷的,適者生存。現(xiàn)今的教育模式早已不是一本教科書、一根粉筆、一個教桿就能存活的課堂模式了。多媒體教學(xué)也早已取代了單一、古板、老舊的老式的上課體系。而她們卻能提前躍出“龍門”,掌握先進(jìn)的教學(xué)手段及方法。

通過這次學(xué)習(xí),更感到自己在教學(xué)中的差距,重慶市西南大學(xué)附屬小學(xué)的教師們帶給我們的不僅是知識的傳授,更是心靈的震撼?!懊坊ㄏ阕钥嗪畞恚瑢殑︿h從磨礪出。”看似他們呈現(xiàn)給我們的都是精彩,其背后必有汗水的揮灑。借用一句話來表達(dá)我內(nèi)心的感受“經(jīng)歷了就會感動,行動了才會有收獲。”所以為適應(yīng)現(xiàn)狀需要我去學(xué)習(xí),為提升自己的業(yè)務(wù)水平更需要我去學(xué)習(xí)。

今后,我將從以下幾個方面認(rèn)真努力學(xué)習(xí):

新課程理念告訴我們,在學(xué)習(xí)活動中必須自主、合作、探究、體驗,這一點在來自省小學(xué)的課堂中體現(xiàn)得十分到位。他的教學(xué)理念十分先進(jìn),在聽課的過程中發(fā)現(xiàn)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)意識已經(jīng)內(nèi)化為他們自己的行動。教師巧妙的創(chuàng)設(shè)情境,學(xué)生在情景中積極主動地參與學(xué)習(xí)活動。小組合作交流、班級合作交流。帶著問題來、帶著問題走,教師引導(dǎo)學(xué)生以準(zhǔn)確簡練的語言,對課堂知識進(jìn)行總結(jié)、評價、反思。有利于培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣和信心。有利于培養(yǎng)學(xué)生初步的創(chuàng)新精神和探究能力。讓學(xué)生學(xué)會了合作,承擔(dān)責(zé)任。

莊子說過:“始生之物,其形必丑?!比魏螙|西的形成必須經(jīng)過不斷的實踐、不斷的修剪、不斷的完善才成型的。專家們當(dāng)天有關(guān)評課,其內(nèi)容自成體系,脈絡(luò)清晰自然,讓我們在以后的工作中更懂得了如何去評價一堂課,怎樣來評價,以什么樣的方法等等,非常具體。由此,我想到這樣完善的內(nèi)容是與專家們多年的親身實踐,不斷分析總結(jié)分不開的。如果我們也用同樣的態(tài)度去對待我們的工作,隨著時間的推移,我們定會有所收獲。

有一種力量它是無形的,但它對人的影響卻是無窮的。它就是人的魅力。華光小學(xué)雖然是一所年輕的學(xué)校,但學(xué)校里這些老師們的自然、時尚、灑脫、樂觀也許是我也要追求的東西吧!同時這些優(yōu)秀教師們都非常樸實、和藹可親、富有朝氣,做事嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,給我們豎起了榜樣。

總之,教育需要一種可貴的堅持。把簡單的事情做好就是不簡單,把平凡的事情做精就是不平凡。把工作做到了一種極致、一種完美。體會是可以記錄的,但心靈的感受可能是無法言語的,只有自己的經(jīng)歷,才會有認(rèn)識上的提高。學(xué)習(xí)是沒有止境的,學(xué)生需要不斷學(xué)習(xí),教師也同樣如此,并且我們還肩負(fù)著教學(xué)的責(zé)任。

社聯(lián)培訓(xùn)第一天心得體會篇八

20xx年三月二日國務(wù)院頒布了《危險化學(xué)品安全管理條例》。通過這幾天的研讀,我感覺本條例相比20xx年版的條例內(nèi)容更加詳實,責(zé)任劃分更加明晰,使得監(jiān)管部門和企業(yè)更容易適用。新版《危險化學(xué)品安全管理條例》有如下特點:

一、第六條、第七十五條到第一百條都對各部門劃分了職責(zé),落實了責(zé)任,明確了執(zhí)法主體,避免了推諉扯皮現(xiàn)象。

二、第八條、十四條、六十八條、六十九條等明確規(guī)定了安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、公安機(jī)關(guān)、質(zhì)量監(jiān)督檢驗檢疫部門、環(huán)境保護(hù)主管部門、交通運輸主管部門、衛(wèi)生主管部門、工商行政管理部門、郵政管理部門、工業(yè)和信息化部門之間的互通協(xié)作關(guān)系。

三、第十一條的規(guī)定,給城市規(guī)劃部門提出新任務(wù),比如危險化學(xué)品的行業(yè)規(guī)劃要納入城市規(guī)劃當(dāng)中,這一點對從本質(zhì)上提升危險化學(xué)品行業(yè)的安全管理很重要。

四、第二十八條到三十二條,在所有的安全法律法規(guī)第一次提出了《危險化學(xué)品使用許可證》整個概念,并給出了辦證許可流程、時限和所需材料。

五、條例的制定更加詳實,更加實用。危險化學(xué)品在生產(chǎn)中一個設(shè)計生產(chǎn)、存儲、運輸、實用這幾個環(huán)節(jié),每個環(huán)節(jié)都劃定了監(jiān)管部門和企業(yè)的責(zé)任和義務(wù)。使得企業(yè)和基層安監(jiān)部門適用起來更順手。

危險化學(xué)品。

包括爆炸品、壓縮氣體和液化氣體、易燃液體、易燃固體、自燃物品和遇濕易燃物品、氧化劑和有機(jī)過氧化物、有毒品和腐蝕品。

重大危險源。

指生產(chǎn)、運輸、使用、儲存危險化學(xué)品或者處置廢棄危險化學(xué)品,且危險化學(xué)品的數(shù)量等于或者超過臨界量的單元(包括場所和設(shè)施)。

一般規(guī)定。

1生產(chǎn)、儲存、運輸、經(jīng)營、使用危險化學(xué)品和處置廢棄危險化學(xué)品的單位,除遵守本標(biāo)準(zhǔn)外,還應(yīng)執(zhí)行國務(wù)院頒布的《危險化學(xué)品安全管理條例》中的其它款項。

2危險化學(xué)品單位的主要負(fù)責(zé)人必須保證本單位危險化學(xué)品的安全管理符合有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定和國家標(biāo)準(zhǔn)的要求,并對本單位危險化學(xué)品的安全負(fù)責(zé)。

3分公司所屬的危險化學(xué)品的生產(chǎn)、儲存實行審批制度,未經(jīng)審批,任何單位和個人都不得生產(chǎn)、儲存危險化學(xué)品。

4危險化學(xué)品單位從事生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存、運輸、使用危險化學(xué)品或者處置廢棄危險化學(xué)品活動的人員,必須接受有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和安全知識、專業(yè)技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)和應(yīng)急救援知識的培訓(xùn),并經(jīng)考試合格,方可上崗作業(yè)。

5危險化學(xué)品單位應(yīng)當(dāng)接受有關(guān)部門依法實施的檢查,不得拒絕、阻撓;對檢查發(fā)現(xiàn)的事故隱患應(yīng)立即排除或者限期排除,不符合國家標(biāo)準(zhǔn)要求的設(shè)施、設(shè)備、器材和運輸工具應(yīng)停止使用。

危險化學(xué)品經(jīng)營銷售實行許可制度。經(jīng)營單位必須具備下列條件:

1經(jīng)營場所和儲存設(shè)施符合國家標(biāo)準(zhǔn)。

2主管人員和業(yè)務(wù)人員經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn),并取得上崗資格。

3有健全的安全管理制度。

4符合法律、法規(guī)規(guī)定和國家標(biāo)準(zhǔn)要求的其他條件。

5沒有化學(xué)品安全技術(shù)說明書和化學(xué)品安全標(biāo)簽的危險化學(xué)品不得銷售。

6單位臨時需要購買劇毒化學(xué)品的,應(yīng)當(dāng)憑本單位出具的證明(注明品名、數(shù)量、用途)向所在地市級公安部門申請領(lǐng)取準(zhǔn)購證,憑準(zhǔn)購證購買。

7領(lǐng)用危險化學(xué)品必須持使用單位證明到供應(yīng)處領(lǐng)取,實行兩人制。

危險化學(xué)品經(jīng)營單位要在要在化工企業(yè)中率先實施“責(zé)任關(guān)懷”行動。要認(rèn)真學(xué)習(xí)和理解“責(zé)任關(guān)懷”的`內(nèi)涵,樹立自覺承擔(dān)社會責(zé)任的意識,通過自愿承諾,不斷改善健康、安全和環(huán)保狀況,提升企業(yè)發(fā)展理念.安全是企業(yè)永恒的主題,企業(yè)是安全責(zé)任的主體。市場經(jīng)濟(jì)國家的經(jīng)驗證明,健全的法治是從根本上解決安全生產(chǎn)問題的必由之路。只有國家法治健全了,企業(yè)才能有法可依,有章可循,再加上行政管理部門實施有效地指導(dǎo)幫助,企業(yè)就能建立安全生產(chǎn)長效機(jī)制,實現(xiàn)從“他則”到“自責(zé)”,從“他律”到“自律”,從“被責(zé)任”到“我承諾”,從“要我安全”到“我要安全”的轉(zhuǎn)變,企業(yè)履行安全生產(chǎn)主體責(zé)任的目標(biāo)就能實現(xiàn)!

社聯(lián)培訓(xùn)第一天心得體會篇九

比爾蓋茨曾說過企業(yè)競爭是員工素質(zhì)的競爭。進(jìn)而是企業(yè)形象的競爭,員工的素質(zhì)高低對企業(yè)的發(fā)展是至關(guān)重要的,禮儀培訓(xùn)第一天心得體會。為了提高員工個人的道德修養(yǎng),塑造員工的職業(yè)形象,提升企業(yè)的公眾形象,服務(wù)中心在20xx年1月25日組織服務(wù)中心班長助理以上的人員學(xué)習(xí)了見面禮儀和電話禮儀,整個培訓(xùn)現(xiàn)場內(nèi)容豐富、和諧活潑、注重實踐,各位同事互動交流,更加深入的體會到了見面禮儀和電話禮儀的細(xì)節(jié),并給大家取得了良好的效果。在這次培訓(xùn)中確實學(xué)習(xí)到了很多東西,以前對禮儀這個概念很模糊,感覺無非就是懂禮貌,經(jīng)過這次培訓(xùn),頗有豁然開朗的感覺,不曾想過原來禮儀會有那么多的講究,不過想來也是,中國本來就是一個禮儀大國,發(fā)展至今,禮儀已經(jīng)蘊涵了中國數(shù)千年的文化積淀,可算是中國的一種傳統(tǒng)文化了,要想真正學(xué)精用精,還是得靠實踐。不經(jīng)過培訓(xùn)還真不知道禮儀在工作生活那么重要。

孔子曰:不學(xué)禮,無以立。在中國五千年文明發(fā)展中,禮儀文化扮演了重要的角色,在今天,生活、工作、事業(yè)等都離不開交際,而成功的交際離不開禮儀。良好的禮儀可以贏得陌生人的友善,贏得朋友的關(guān)心,贏得同事的尊重。良好的禮儀不僅是個人形象的社會體現(xiàn),還關(guān)系到企業(yè)形象。尤其是我們的工作是為小區(qū)住戶、業(yè)主提供服務(wù)的,個人的素質(zhì)修養(yǎng),直接關(guān)系到住戶的滿意度,關(guān)系到公司的利益。它看似虛無,其實包含在我們沒一人的工作生活中,尤其的待人接物的服務(wù)細(xì)節(jié)中。希望通過這次培訓(xùn),把所學(xué)的知識真正融入到我的工作和生活中,善學(xué)習(xí)而努力學(xué)習(xí),實現(xiàn)自我和完善自我。對待業(yè)主、住戶,既要堅持公司的原則,維護(hù)公司利益,同時也要從住戶、業(yè)主的角度出發(fā),為住戶著想,靈活處理一些無關(guān)原則的小事、瑣事,盡可能的為業(yè)主、住戶提供更細(xì)致周到的服務(wù),同時跟業(yè)主、住戶處理好關(guān)系,為公司帶來效益,心得體會《禮儀培訓(xùn)第一天心得體會》。

禮儀不僅僅是禮節(jié),它還是源自我們內(nèi)心的真誠,當(dāng)我們真正關(guān)心別人,真正善待別人,在意他人的尊嚴(yán),那就是對別人最好的尊重,通過本次培訓(xùn),從見面、握手、微笑、打電話、接電話等一系列在日常生活的禮儀交往中,經(jīng)常碰到的細(xì)節(jié)問題中,感受到了見面禮儀、電話禮儀的真諦和自身在工作中的欠缺。這次學(xué)習(xí)之后,我會更加注重“我代表公司,代表服務(wù)中心形象”的意識觀念,從一言一行,每一個微小的細(xì)節(jié)做起,展示我們服務(wù)中心的最好的一面。

服務(wù)禮儀是服務(wù)人員在工作崗位上,通過言談、舉止、行為等對客戶表示尊重和友好的行為規(guī)范和慣例。簡單地說,就是服務(wù)人員在工作場合適用的禮儀規(guī)范和工作藝術(shù)。

通過這次培訓(xùn),我收獲豐富,感受深刻。xx國際黃經(jīng)理給我們授課的內(nèi)涵十分豐富,無論是對我的工作,還是對我的人生都有新的啟發(fā)和認(rèn)識,讓我重新審視自己,提升自我,教會了我應(yīng)該如何規(guī)范自己,成為一個真正的服務(wù)人。

服務(wù)禮儀,看似簡單,其實不然,正如黃經(jīng)理所講的是服務(wù)人員在與顧客接觸或提供服務(wù)過程中應(yīng)遵守的交往藝術(shù),是一門學(xué)問。黃經(jīng)理說以前我們都說顧客是上帝,現(xiàn)應(yīng)改為顧客是朋友,因為對上帝只是一味地服從,而對朋友,你會處處為他著想,這是體現(xiàn)了我們金鑰匙的滿意加驚喜,也就是我們對客人要真心實意,不是像機(jī)器人般機(jī)械化地運作,這樣,客人體會不到我們的真誠,熱情,所以要打動顧客就要做到黃經(jīng)理所說的那幾點:解決問題,兌現(xiàn)承諾、陪同辦理、細(xì)節(jié)人性化、服務(wù)快捷、給予外部咨詢、有形產(chǎn)品令人放心。這些都是很重要的,要是我們能做到這些,就一定能讓客人稱心滿意。還有黃經(jīng)理講到的換位原則,要站在客人的立場上看問題,就會想怎樣的服務(wù)才是讓人滿意的,我們就會有服務(wù)意識,全心全意為客人服務(wù)。當(dāng)客人向我們提出意見或不滿時,我們不應(yīng)該把其當(dāng)作麻煩,一味地埋怨,我們而要把其當(dāng)作是一個提升服務(wù)水平的機(jī)會,積極應(yīng)對,這就是黃經(jīng)理所講的機(jī)遇原則。

微笑,無論在哪種場合都是受歡迎的。尤其作為一名服務(wù)人員,學(xué)會微笑是首要的,也是必要的。黃經(jīng)理講到微笑原則是一種國際禮儀,是服務(wù)人員必需做到的,一定要學(xué)會微笑,微笑令人心情舒暢,微笑可以彌補工作上的一些過失。但我們服務(wù)人員除了對客人有禮之外,最主要的還是要真真正正地為客人解決問題。所以黃經(jīng)理所說的“微笑服務(wù)是表,解決問題是理,表里如一是真!”是非常有道理的。

我感到十分慶幸能上到黃經(jīng)理的這一堂課,這一堂課意義深遠(yuǎn),對我的工作、人生都起著鞭策作用。教會了我如何做好一個真正的服務(wù)人員,要微笑面對客人,熱情、真誠地為客人解決問題,爭取成為一名優(yōu)秀的服務(wù)人員。

剛接到職場禮儀培訓(xùn)通知的時候,感覺多此一舉,禮儀之邦,這還用培訓(xùn)么?但是通過學(xué)習(xí),讓我對職場禮儀有了正確地了解和認(rèn)識,使我自身有了更進(jìn)一步的提高,同時也找到了自身的不足,為以后的職場禮儀學(xué)習(xí)運用打下了堅實的基矗。

在這次職場禮儀學(xué)習(xí)后,我恍然大悟,原來在平時的工作中我有很多地方都做得不到位,從與他人交談到衣著服飾,似乎我都有太多的忽略,職場交往是講究規(guī)則的,即所謂的沒有規(guī)矩不成方圓。比如自己的衣著服飾,在工作時不是自己喜歡什么就穿什么,個人衣著服飾應(yīng)符合自己的工作與職位,能夠給人以美感。

學(xué)習(xí)職場禮儀我認(rèn)為首先應(yīng)當(dāng)讓每一個人了解學(xué)習(xí)職場禮儀的必要性,在現(xiàn)實工作當(dāng)中,很多人對職場禮儀不重視,認(rèn)為是一些表面的東西,是做給別人看的。但正是這些表面的東西才真正體現(xiàn)了我們的素質(zhì)和教養(yǎng),所謂的內(nèi)行看門道,外行看熱鬧,你受過哪樣的教育,上過哪些場合是一眼能夠看出來的。在與人交往的過程中,能否給人留下良好的印象,樹立自己良好的形象,更好地與人交往都是離不開禮儀的。學(xué)習(xí)職場禮儀能夠從中得到一些交往藝術(shù),能夠更好地與人溝通,知已知彼,才能百戰(zhàn)百勝。

社聯(lián)培訓(xùn)第一天心得體會篇十

寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來,人是在不斷的磨練中長大的,就像一棵小樹一樣,只有經(jīng)歷過風(fēng)雨的洗禮才能長成參天大樹。

_訓(xùn)很苦也很累,但這是一種人生的體驗,是戰(zhàn)勝自我、鍛煉意志的最佳良機(jī)。古人云:天將降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋苦,餓其體膚。_訓(xùn)之中,正是如此,其中有_楚的淚水,有苦咸的汗水,有飄揚的歌聲,有歡樂的笑聲。

是的,_訓(xùn)是很_苦的,回想一下,苦在腳上磨出的泡,苦在為正步踢麻的腿,苦在站_姿時累_的腰間,_訓(xùn)如此的苦,我當(dāng)然也有退縮的時候。但我堅持了下來,_訓(xùn)是一個過程,一個考驗自我,磨練自我的過程,半途而廢是恥辱。大家都咬緊牙關(guān),不到萬不得已絕不停止訓(xùn)練,有多少人是在暴日下站著倒下去的,又有多少人是在教官的勸說下才去旁邊休息的,要知道_訓(xùn)本來就是磨練我們的意志,鍛煉我們的身體,那么,為什么要放棄呢?想到這,我都會咬咬牙,挺過去。也許堅毅在累_的腰間堆集,最后將堅實、挺拔與不屈?;蛟S這些不是苦,而是一種收獲,一種讓我受益終生的收獲,我收獲的是耐力是堅毅是勇敢,是不屈,更是團(tuán)隊精神。無論今后我做什么,想到今天的苦與收獲,一切艱難險阻都變得無所謂了。

我想這也就達(dá)到了_訓(xùn)的目的了吧。

社聯(lián)培訓(xùn)第一天心得體會篇十一

一睹名師風(fēng)采,走進(jìn)名師課堂,現(xiàn)場觀摩學(xué)習(xí),聆聽名師教誨,是每個普通老師的心愿。非常有幸,參加了xx年10月13至10月24日在西南大學(xué)舉行的“昆明市五華區(qū)51336教育人才培訓(xùn)計劃”的首期培訓(xùn)。本次培訓(xùn)分為兩個階段進(jìn)行,第一階段集中研修(10月13日——10月16日)。第二階段跟崗學(xué)習(xí)(10月19日——10月23日)。

現(xiàn)在就第二階段的學(xué)習(xí)談?wù)勎业捏w會:

一、課堂必須調(diào)動學(xué)生積極性,讓學(xué)生真正成為課堂的主體這是新課標(biāo)的重要特點,也是素質(zhì)教育的要求。我們想每個教師都想把這點做好,只是在實行的時候不能完全按照自己的意愿,這就要求我們備課的時候要充分考慮學(xué)生的具體情況。上課的老師能注重學(xué)生能力的培養(yǎng),注重主體參與,每堂課的教學(xué)中互動模式多樣,激起了同學(xué)們對學(xué)習(xí)的興趣,營造了寬松,民主,和諧的教與學(xué)的氛圍。尤其是重慶市西南大學(xué)附屬小學(xué)張策老師的課,她能夠充分考慮學(xué)生的年齡特征,有效調(diào)動學(xué)生的積極性,讓我們受益匪淺。另外學(xué)生積極性調(diào)動起來以后,怎樣保持下去也很重要。他在每個教學(xué)環(huán)節(jié)中對學(xué)生的要求清楚明確,難易適中。我們深刻認(rèn)識到:在課堂上,只有學(xué)生清楚的知道自己應(yīng)該干什么時,才有可能干好這件事;而問題太難學(xué)生就會無從下手,太容易又不用沒意義,這都會打擊學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。

二、課堂活動的形式與教學(xué)內(nèi)容密切相關(guān),活動要為內(nèi)容服務(wù)新課程標(biāo)準(zhǔn)倡導(dǎo)通過表演、唱歌、游戲、競賽和故事等活動來激發(fā)學(xué)生聽、說、讀和寫的能力。任何活動的設(shè)計都應(yīng)是圍繞學(xué)生獲得語言知識和語言技能而設(shè)計的,而不是講究形式。

三、課堂活動的設(shè)計必須面向全體的學(xué)生,要讓每個學(xué)生都有學(xué)習(xí)任務(wù)可參與課程標(biāo)準(zhǔn)提出,課程活動的設(shè)計要面向全體的學(xué)生,使每個學(xué)生的學(xué)習(xí)都能得到發(fā)展。但是每個學(xué)生在學(xué)習(xí)上所表現(xiàn)出的興趣、天分和能力以及學(xué)習(xí)方法都是不同的,他們對學(xué)習(xí)的需求也是不同,在學(xué)習(xí)能力上的體現(xiàn)也不同。

思維和想象力,審美情趣和創(chuàng)新精神等綜合素質(zhì)得到發(fā)展?!币虼?,教師們盡量設(shè)計的課堂教學(xué)活動貼近學(xué)生的實際生活,以撞擊出學(xué)生靈感的火花,使學(xué)生的思維空間得到發(fā)展。把活動的設(shè)計拉進(jìn)了學(xué)生的生活中,學(xué)生的注意力自然就會持久。

通過這次聽課,我開闊了眼界,看到了自己的不足。同時對自己的教學(xué)也提出了許多問題去思考,怎樣讓自己的課堂更完美?怎樣讓學(xué)生喜歡上語文課?怎樣培養(yǎng)學(xué)生的聽說讀寫能力?相信通過今后的不斷努力,我們一定能拉近與這些優(yōu)秀教師的距離,不斷進(jìn)步!

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