六個方面九個堅持心得體會如何寫 九個堅持六個下功夫心得體會(六篇)

我們在一些事情上受到啟發(fā)后，應該馬上記錄下來，寫一篇心得體會，這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結方法。那么心得體會怎么寫才恰當呢？下面是小編幫大家整理的心得體會范文大全，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

有關六個方面九個堅持心得體會如何寫一

11月28日，集團公司學習貫徹黨的十九大精神骨干暨第一期領導人員培訓班在集團黨校正式開班。集團公司機關黨群部門負責人和所屬單位黨組織書記、副書記等179人參訓（如圖）。集團公司黨委書記、董事長武勇出席開班式并作動員講話，總經(jīng)理韋皓主持開班式。廣東省委黨校副校長余甫功為培訓班講授第一堂專題課。武勇在開班動員講話中強調(diào)，要提高政治站位，深刻認識學習宣傳貫徹黨的十九大精神的重大意義。學習宣傳貫徹黨的十九大精神，是當前和今后一個時期的首要政治任務和頭等大事?？倳浽谑艑弥醒胝尉值谝淮渭w學習時，要求全黨來一個大學習，在學懂、弄通、做實上下功夫。學習宣傳貫徹黨的十九大精神，是當前擺在首位的一項?硬任務?，我們必須提高政治敏感性，堅持從骨干和領導人員培訓抓起，不折不扣地

抓好落實。

學習宣傳貫徹黨的十九大精神，是用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐的內(nèi)在要求。十九大報告是高屋建瓴、氣勢恢宏的馬克思主義綱領性文獻；習近平新時代中國特色社會主義思想，是馬克思主義中國化的最新成果，是黨和人民實踐經(jīng)驗和集體智慧的結晶。我們學習必須注重從理論和實踐相結合上牢牢掌握報告的精髓要義，注重從歷史和現(xiàn)實相結合上深刻領會報告重要思想的歷史脈絡和文化源流，注重從當前和未來相結合上全面把握報告的戰(zhàn)略安排，注重從中國和世界相結合上深刻認識中國特色

社會主義的世界意義。

學習宣傳貫徹黨的十九大精神，是做好新時代鐵路工作的迫切需要。黨的十九大對新時代推進中國特色社會主義偉大事業(yè)和黨的建設新的偉大工程，對加強鐵路建設、建設交通強國提出了新要求。當前，鐵路公司制改革、運輸供給側結構性改革等工作正全面深化，我們迫切需要認真學習黨的十九大精神，深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想，自覺用新思想、新理念、新方法來破解改革發(fā)展中遇到的難

題。

武勇強調(diào)要突出重點，抓住關鍵，深刻領會好、把握住黨的十九大精神的精髓要義。具體而言，就是要做到?六個聚焦?。聚焦到習近平新時代中國特色社會主義思想是黨必須長期堅持的指導思想上，更加自覺地用這一思想統(tǒng)領一切工作；聚焦到5年來黨和國家事業(yè)取得歷史性成就和發(fā)生歷史性變革上，更加牢固地樹立中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信；聚焦到作出中國特色社會主義進入新時代、我國社會主要矛盾已經(jīng)轉化等重大政治論斷的深遠影響上，更加主動地適應新時代中國特色社會主義的發(fā)展要求；聚焦到貫徹落實黨的十九大的重大決策部署上，更加積極地為實現(xiàn)新時代黨的歷史使命不懈奮斗；聚焦到以習近平同志為核心的新一屆中央領導集體是深受全黨全國各族人民擁護和信賴的領導集體上，更加堅定自覺地維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導；聚焦到總書記是全黨擁護、人民愛戴、當之無愧的黨的領袖上，更加堅定自覺地忠誠核心、擁戴核心、維護核心、捍衛(wèi)核心。我們要切實增強?四個意識?，把維護總書記這個核心作為最大的政治，作為最重要的政治紀律和政治規(guī)矩，確保一個指揮、一個聲音、一個調(diào)子、一張樂譜，堅決把總書記對鐵路工作的每一項指示要求不折不扣地落到實處。武勇指出要學以致用，知行合一，著力將學習培訓的成效落到實處。把學習成效體現(xiàn)到組織學習宣傳貫徹黨的十九大精神上來。壓實責任，各單位黨組織書記要擔負起第一責任人責任，統(tǒng)籌抓好領導干部、普通黨員和職工群眾三個層面的學習宣傳；突出重點，著力抓好黨委中心組專題學習，抓好各級領導人員、黨組織書記、理論骨干的學習培訓，做到先學一步、學深一些；示范帶頭，各單位黨組織書記要帶頭到聯(lián)系點講專題黨課，立標打樣，進一步促進學習宣傳；把學習成效體現(xiàn)到堅持黨的領導、加強黨的建設中來。通過學習培訓，要進一步強化抓黨建的責任意識，主動適應新時代全面從嚴治黨的新要求，特別是在公司制改革后新體制下，堅決確保黨的領導、黨的建設只能加強、不能削弱。當前，要堅決杜絕以下四種觀點：要杜絕黨建工作?可有可無?的觀點，杜絕黨建工作?可前可后?的觀點，杜絕黨建工作?可軟可硬?的觀點，杜絕黨建工作?可實可虛?的觀點，通過形式多樣、喜聞樂見的方式，把黨的建設搞活、抓實，切實融入企業(yè)工作中，真正抓出成效；把學習成效體現(xiàn)到推動改革發(fā)展中來。當前，我們正處在公司制改革的關鍵期，以及總結今年、規(guī)劃明年的重要節(jié)點，要大力弘揚理論聯(lián)系實際的馬克思主義學風，切實把安全、經(jīng)營、建設、改革等各項重點工作放在黨和國家戰(zhàn)略的大局中來思考、來定位、來推動，切實把學習成果轉化為抓工作的具體思路措施，推動黨的十九大精神落地生根。

韋皓強調(diào)要進一步提高政治站位。學習貫徹黨的十九大精神，是當前和今后一個時期的首要政治任務，必須切實提高政治站位，嚴肅認真抓好落實。黨的十九大提出了許多新理念、新論斷，確定了許多新任務、新舉措，需要通過學習來深刻領會、準確把握。要認認真真、原原本本地學習黨的十九大報告和新黨章，全面、系統(tǒng)、深入地掌握精神實質(zhì)，進一步增強貫徹黨的十九大精神的思想自覺和行動自覺。要把這次培訓班作為進入新時代、走好新征程、展現(xiàn)新作為的一次動員大會、誓師大會，切實加強組織領導，確保學習效果。

韋皓提出要進一步推動實際工作。學習的根本目的在于運用科學理論武裝頭腦，指導實踐，關鍵是要落實到行動中，體現(xiàn)到工作上。各部門、各單位要根據(jù)集團公司的統(tǒng)一部署安排，制定時間表和路線圖，以釘釘子的精神抓好各項重點任務的跟進落實。當前，重點是要抓好公司制改革的深化推進，抓好歲末年初的安全管理，抓好年底任務的集中攻堅，全力確保集團今年工作收好尾，明年工作開好頭。韋皓強調(diào)進一步擴大學習成效。這次黨的十九大精神培訓班，既是一次骨干集中培訓，也是第一期領導人員培訓，具有十分重要的示范和引領作用。參加這次培訓的同志要堅持高標準嚴要求，把這次培訓班辦成示范班、精品班，為后續(xù)大規(guī)模的培訓工作立標打樣、做好示范。同時，大家還要當好學習貫徹黨的十九大精神的宣傳者、組織者、推動者，進一步擴大學習成效，在全集團營造濃厚的學習貫徹氛圍，堅持以黨的十九大精神為引領，全面開創(chuàng)集團公司改革發(fā)展新局面，推動整體工作走在全路前列。

集團公司領導的開班動員和專家教授對黨的十九大精神的解讀，在參訓學員中引起了熱烈的反響。集團公司團委書記莫志暉表示：?思想是行動的指南，集團公司舉辦的學習班，對于進一步學習好、貫徹好黨的十九大精神，具有十分重要的意義。習總書記在十九大報告中指出‘青年興則國家興，青年強則國家強’，我們將以此激勵廣鐵青年，學習貫徹好黨的十九大精神，在集團公司改革發(fā)展中建功立業(yè)。?廣州客運段黨委書記蔡朝表示：?集團公司領導的動員講話和老師的授課解讀，統(tǒng)一了思想，明晰了思路，領會了要求，凝聚了力量。一定按照集團公司黨委的部署要求，進一步提高政治站位，落實責任，學以致用，把學習效果體現(xiàn)

到具體工作中。?衡陽電務段黨委書記賈志堅感慨道：?黨的十九大精神的內(nèi)涵豐富，我們的學習需求也很迫切、很期待，培訓班的系統(tǒng)學習，對我們很有幫助，起了立標打樣的作用。?海口房建公寓段黨委副書記葉彬很有感悟：?培訓班讓我們更深入地理解把握黨的十九大精神內(nèi)涵，要在學、悟、做上抓落實，真學深悟，同時結合實際，學以致用，把學習成效體現(xiàn)到具體工作中。?

有關六個方面九個堅持心得體會如何寫二

結合本單位和自己工作實際，我認真查擺了自己在六個方面存在的突出問題。現(xiàn)將我個人學習黨的十九大的總體情況，存在的問題、原因分析和整改措施向黨組織予以報告，不盡不詳和有偏差之處，敬請黨組織和領導同志及同事們予以批評指正。

黨的十九大鄭重提出習總書記新時代中國特色社會主義思想，并把這一重要思想確立為黨的指導思想，這是歷史性的決策、最突出的貢獻。一是學習好、領會好十九大思想。堅持把學習貫徹十九大精神作為當前和今后一個時期的頭等大事抓緊抓好。二是學以致用，提高工作能力。在實踐中不斷加深對十九大精神的理解，真正把十九大精神落到實處。三是端正工作態(tài)度，養(yǎng)成艱苦奮斗精神?？照務`國、實干興邦”，在工作中杜絕不求有功、但求無過，遇事退避三舍的消極態(tài)度，面對困難，迎刃而上。

(一)學習貫徹習總書記新時代中國特色社會主義思想方面存在的問題。

平時忙于各種事務工作，靜下心來深入學習思考比較少。黨的十九大召開后，學習缺少主動性，沒有給自己制定相應的學習計劃，理論功底不扎實，對習總書記新時代中國特色社會主義思想一知半解，浮于表面。有時也把政治理論學習當成一種負擔，產(chǎn)生了偷偷懶、歇口氣的念頭，自覺主動抽時間靜下心來學習不夠，工作空閑和業(yè)余時間沒能得到充分利用。

(二)堅持請示報告制度方面存在的問題。

能夠遵守黨的各項紀律規(guī)定，按規(guī)定報告?zhèn)€人有關事項，按照組織原則辦事，但是有時因生病等特別緊急的事情錯過參加組織生活的時候，只以口頭、電話等形式請示或報告了事，而沒有按照規(guī)章制度進行操作。

(三)對黨忠誠老實方面存在的問題在理想信念時常反省自己，在政治信仰上始終是堅定的，也能夠服從組織安排。但平時黨性鍛煉少了，在日常生活中存在違背黨性要求的一些作法，存在見怪不怪，法不責眾，隨大流的錯誤認識，戰(zhàn)斗性消退了。對社會上傳播小道消息、詆毀時政的現(xiàn)象有“見怪不怪、不攻自敗”的麻痹大意思想。在日常工作和生活中，有時遇到一些人自視“消息靈通”，透露一些所謂“內(nèi)部消息”，我沒有挺身而出，沒有公開進行制止和批評。

(四)履職盡責方面存在的問題一是工作中因循守舊。有時抱有“做多做少、做于不做、不做不錯”的思想，“懶”字當頭，憑經(jīng)驗按慣例辦事，沒有動腦筋想辦法，怎樣把工作做得更好。在農(nóng)村工作中，思想上形成了固定的工作模式，老一套的工作思路，老一套工作辦法。不結合實際動腦筋思考，不研究探索新形勢下農(nóng)村工作的新路子、新方法，循規(guī)蹈矩。二是主動服務意識不夠。雖然長期在鄉(xiāng)上工作，長期做群眾工作，但主動性不強、不夠深入。沒有正真過問群眾想什么、盼什么、急什么、要什么，缺乏全心全意為群眾服務意識。對農(nóng)村工作信息掌握的不細、群眾思想狀況和生活情況了解不全面、幫助困難群眾解決實際困難不多。存在著宗旨觀念淡薄，群眾意識差的表現(xiàn)。三是精品意識不強。有些工作本應該親自去做，但為了圖方便，少跑路，讓部門完成后上報，導致上報的材料不規(guī)范、不及時。在處理一些比較緊急的工作和材料上往往比較被動，工作質(zhì)量不高、精品不多。對聯(lián)系部門好的經(jīng)驗和做法總結的不夠及時，不夠全面。

(五)糾正“四風”方面存在的問題一是工作方法不多，工作主動性還不夠。工作上領導安排啥工作才去做啥工作，工作的主動性、積極性、責任性不強。長時間在鄉(xiāng)上工作，心中對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作理解出現(xiàn)了偏差，工作中做多與做少、做好與做壞沒有多大區(qū)別，思想上產(chǎn)生了不求有功、但求無過，只求一知半解、不求精益求精。主要是工作的責任性、主動性有了差距。二是工

作作風不扎實,解決農(nóng)民的實際困難少。認為自己一直在鄉(xiāng)上工作，群眾工作做的很多了，自認為很了解群眾，放松了從思想上貼近群眾、感情上親近群眾、行動上靠近群眾。沒有做到在日常工作中深入調(diào)查了解群眾的困難和疾苦，沒有解決好密切聯(lián)系群眾的認識問題，對群眾面臨的實際問題和困難，無能力去解決就繞著走，沒有正真去了解、去解決。三是安于現(xiàn)狀,進取心不足。由于自己年齡的增長，感覺到工作的好壞，同個人的努力沒有絕對的因果關系，產(chǎn)生了安于現(xiàn)狀的思想，缺乏憂患意識和創(chuàng)新精神。思想上存在“求穩(wěn)多、求進少”傾向，缺乏事業(yè)心、責任感。四是艱苦樸素思想淡化。樹立以艱苦奮斗、勤儉樸素的思想還不牢固，自認為能夠有一顆平常心過貧民日子。但收入上的差距，難免有不平衡的心態(tài)，甚至還有羨慕心理。有時候在思想上也會放松對自己的約束，羨慕那些有錢人、有權人過著似豪華享樂、奢靡的生活。在單位外出時不關電視，電腦不關機的現(xiàn)象也有發(fā)生。

(六)嚴格執(zhí)行廉潔自律準則方面存在的問題本人以前總認為黨風廉政建設主要是領導干部的事，與自己關系不大，沒深刻認識到任何腐化、不廉潔行為都有一個演變的過程，都是從不斷的加強學習，不注重思想改造開始的，把自己看的比別人高一籌，認為有錢有權、稍有不慎就會犯錯誤、栽跟頭，甚至走上斷頭臺。應該時刻自重、自省、自查、自勵，堅持持之以恒地堅守干干凈凈踏踏實實干事，清清白白堂堂正正做人的原則。

反思上述問題，根源是在主觀、在自身，在于權力觀、地位觀、利益觀上有偏差，主要原因是自己在理想信念、黨性修養(yǎng)、履職用權和執(zhí)行紀律規(guī)矩及等方面存在不足。

(一)要進一步改進工作作風，增強宗旨意識。

樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神，把個人價值的實現(xiàn)與社會需要、群眾需求緊密結合起來，堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一。要深入基層，聯(lián)系群眾，傾聽群眾意見，努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務水平。

(二)要進一步務實創(chuàng)新，增強工作實效。

要堅持解放思想、實事求是、與時俱進，在科學理論的指導下，積極創(chuàng)新工作機制，堅持在管理中體現(xiàn)服務，在服務中加強管理，努力做到管之有據(jù)、管之有情、管之有方。注重制度建設，做到有規(guī)可依;注重服務引導，做到“管之有情”。注重管理實效，做到“管之有方”;在管理過程中，做到溝通到位，管理到位，監(jiān)督到位。

(三)要進一步增強廉政清廉意識。

要抗得起誘惑，耐得住寂寞，經(jīng)得起考驗，做到自重、自警、自省、自勵;要加強道德修養(yǎng)，樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀，追求積極向上的生活情趣，帶頭弘揚社會主義道德風向，堅決抵制歪風邪氣，始終做到清正廉潔，盡心盡力把工作做好。在黨風廉政中做好帶頭作用，不受賄、不吃請，做黨和人民放心的好黨員、好干部。

有關六個方面九個堅持心得體會如何寫三

近期，我深入學習了黨的十九大報告以及習近平同志在新一屆中央政治局民主生活會上的重要講話，緊緊圍繞六個方面的內(nèi)容，結合自身思想工作實際，認真開展了對照檢查，現(xiàn)報告如下，請同志們批評指正。

一、雖然能夠牢固樹立四個意識，堅定四個自信，做到四個服從，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，但對習近平新時代中國特色社會主義思想，滿足于學習了、理解了，但在系統(tǒng)把握學、拓展延伸學、聯(lián)系實際學上下功夫還不夠，思考得不深不透，存在著知行不一、學用脫節(jié)的現(xiàn)象。

二、有時過多地考慮本人實際，強調(diào)客觀條件，存在著紅燈繞著走、黃燈搶著走的實用主義傾向。在工作中的重大問題、臨機處置的突發(fā)情況、個人的有關事項上，能按規(guī)定按程序請示報告，但對一些日常工作或者自認為不甚重要的工作請示報告不夠，唯恐請示得多了給上級造成自己領導力、駕馭力不強的印象，思想和行為中還一定程度存在變通折中的現(xiàn)象。

三、行動中有憂讒畏譏的心理，逢人且說三分話，未可全拋一片心的老舊觀念還未完全根除，看到問題還習慣于睜一只眼閉一只眼，聽到反映也有左耳進右耳出的情況，不同程度存在多栽花，少挑刺；多說是，少說不的好人主義現(xiàn)象。

四、隨著年齡的增長，工作銳氣、勁頭有所減弱，總覺得上有領導掌舵，下有年輕同志劃船，自己只要做好本職工作就行；對一些事項僅滿足于安排了、推動了，缺乏步步為營、環(huán)環(huán)相扣的抓落實招數(shù)，存在多一事不如少一事的想法，缺乏攻堅克難的勇氣，存在逼著干、推著走的現(xiàn)象；在對待個人進退去留上，不同程度有船到碼頭車到站的消極思想，存在少踩油門，多踩剎車，不求多拉快跑，只求安全無事的現(xiàn)象。

五、雖然一直能夠嚴格遵守廉潔紀律、生活紀律，但有時也想現(xiàn)在社會發(fā)展了，物質(zhì)豐富了，條件也比過去好得多了，對堅持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的作風有所動搖，在一些生活細節(jié)和健康情趣的培養(yǎng)上做的不是十分到位，還有小節(jié)無妨大礙的模糊認識。

深刻剖析自己存在的不足，雖然問題在表面，其實根子在思想。經(jīng)過認真剖析，自己感到主要有以下幾個原因：

一、思想建設和理論學習抓得還不夠。雖然能夠意識到加強思想建設和理論學習的重要性，但實際中做得卻不到位，認為黨的理論知道就行了，沒有花心思去研究，缺乏活到老、學到老、改造到老的精神和勁頭，常常借口工作忙、事情多，不能抽出時間靜下心來學習。學習中有實用主義傾向，工作用得上的能積極地去學，暫時用不上的則不愿主動去學，使得自身的知識結構缺乏系統(tǒng)性和全面性。

二、黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉還不夠。樹立四個意識，堅定四個自信，做到四個服從，是一名黨員干部最起碼的標準。但總認為自己是一名具有多年黨齡的老黨員，受黨教育幾十年，黨性修養(yǎng)已經(jīng)達到了一定的層次和程度，因而對加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉重視不夠，認為中央的大政方針是管全局、管全面的，落實中只要不違反大的原則就可以進行變通處理，因而在考慮問題中習慣本位主義、實用主義。

三、內(nèi)心抱有寧可不干事，也要不出事的思想，一事當前，習慣于看文件寫沒寫、過去有沒有、別人干沒干，思想深處不想擔當、不愿擔當。工作中有惰性思想，害怕出現(xiàn)洗碗效應，認為多做多錯，少做少錯，存在風來加衣、雨來打傘的依賴習慣，只求過得去，不求過得硬，缺乏逢山開路、遇河架橋的闖勁。

四、個人修養(yǎng)提高得還不夠。在思想深處總認為細枝末節(jié)無關大局，小打小鬧無妨大節(jié)，只要把工作干好了，就可一身輕，因而對自己的要求放松了，標準降低了，在定心正身、養(yǎng)德修行上做得還不夠好，未能嚴格做到慎小慎微、慎初慎獨。

針對以上提到的問題，自己將本著有則改之，無則加勉的態(tài)度，從以下幾個方面努力加以整改和提高：

一、強化四個意識，堅定四個自信，做到四個服從，在政治上做一個明白人。自覺把學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為思想建設的必修課，努力在學深弄懂、學用結合上下功夫，時刻對照“理論理想、黨章黨紀、民心民生、先輩先進”四面鏡子，站穩(wěn)腳跟，辨清方向，始終與黨中央思想同心、目標同向、步調(diào)同拍。

二、堅持把自己擺進去，把職責擺進去，把工作擺進去。改變等會議部署、等領導安排、等基層催問的被動應對狀態(tài)，克服重計劃安排、輕跟蹤問效的漂浮作風，既抓具體，又具體抓，以最大的努力把每一件事抓緊抓好；對基層群眾反映的問題不敷衍應付，不推卸責任，一時辦不了的事積極創(chuàng)造條件辦。學會在細微處看實質(zhì)，在角落處看不足，在敏感處看要害，不被表象所惑，不被人情所困，不搞無原則的你好我好大家好，真正把工作抓實抓細抓到位。

三、清清白白做人、干干凈凈做事，在廉潔上做一個干凈人。從嚴落實中央八項規(guī)定，校準價值坐標，堅守理想信念，凈化自己的生活圈、交際圈、朋友圈，正確處理好公和私、義和利、是和非、苦和樂的關系，切實做到修身慎行、懷德自重。

從小事做起，從點滴做起，自覺管好嘴，管好腿，管好手，到基層不迎來送往，不吃拿索要，不收受禮品；抓工作不做表面文章，不講求排場，不追求面子，生活中不公車私用，不比闊論富，不貪圖享受，不大手大腳，以實際行動為干部職工作出表率。

有關六個方面九個堅持心得體會如何寫四

為推動深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，進一步加強領導干部作風建設，省委要求全省各級黨組織和廣大黨員干部群眾大力學習和弘揚“右玉精神”，是全面落實科學發(fā)展觀、推進我省轉型跨越發(fā)展的迫切需要，是維護社會穩(wěn)定、促進社會和諧的迫切需要，是加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設的迫切需要，是深入推進反腐倡廉建設的迫切需要。根據(jù)黨發(fā)[2010]號《關于召開民主生活會的通知》精神，對照《干部選拔任用條例》、《領導干部廉潔從政若干準則》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》等有關規(guī)定，結合人大工作和個人思想實際，通過廣泛征求各方面意見，經(jīng)過自我剖析、與同事交心談心等方式，認真地審視自己在學風、思想作風、工作作風、廉潔自律等方面存在許多的不足，現(xiàn)做自我剖析如下，懇請同志們予以批評指正。

（一）學風方面：學習不夠主動，自覺性不高，緊迫感不強。學習問題，關系到干部自身進步，關系到國家、民族的興衰和社會主義現(xiàn)代化事業(yè)的成敗，關系到中華民族不斷壯大而振興，做為一個普普通通的共產(chǎn)黨員，充分認識到了學習的深遠意義，也做了大量的讀書筆記，認真思考自己，雖然自己喜歡學習一些東西，但是沒有完全實現(xiàn)學習理論與具體實踐相結合的有機統(tǒng)一，在實際工作中應用理論把握不準確；

尤其是到人大工作以后，對人大理論、工作制度等認識只是在使用中學習，與工作關系密切的多學，與工作關系不大的少學，存在現(xiàn)用現(xiàn)學的現(xiàn)象，而沒有真正有計劃、系統(tǒng)地加以學習，導致工作中時而出現(xiàn)模糊概念，歸根到底，學習不扎實，有時學習制度堅持的不夠好；

對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀的學習，只是從表面上學習，沒有從更深層次上去學習、去研究、去指導工作，思考研究問題不深入、不系統(tǒng)、不透徹，在理論聯(lián)系實際上還有差距。

（二）思想作風方面：由于到人大工作時間較短，位置還沒有完全擺正，心態(tài)還沒有完全適應，工作被動應付多，積極主動參與全縣的中心工作還有差距，主動超前意識較差，爭先創(chuàng)優(yōu)勁頭不足，缺乏大膽負責、敢于創(chuàng)新的勇氣，與科學發(fā)展觀的要求相比，工作的全局性、前瞻性、創(chuàng)新性不夠。

（三）工作作風方面：工作中的吃苦精神有待進一步加強，工作標準不夠高、要求不夠嚴，執(zhí)法監(jiān)督?jīng)]有經(jīng)?；?，跟蹤監(jiān)督缺乏力度。在個案監(jiān)督問題上缺乏決心和勇氣，存在怕問題多了影響黨委形象，怕影響司法機關獨立辦案，怕影響政府集中精力干工作等，對來信來訪中反映的問題，督促主管部門辦理，但是對辦理情況跟蹤監(jiān)督不夠。到基層真正鋪下身子開展調(diào)查研究較少。遇到難題有時有畏難情緒，缺乏一抓到底、敢闖敢干的魄力。

（四）領導作風方面：領導作風直接影響到黨的形象問題，在聯(lián)系群眾方面還不夠密切，領導水平、領導方法還有待于進一步提高。主要表現(xiàn)在與黨組班子成員溝通交流較少，在工作的協(xié)調(diào)和配合上達不到最佳效果；

與機關委室同志交流和溝通不夠全面深入，在協(xié)調(diào)處理一些復雜問題時存在從主觀主義出發(fā)的現(xiàn)象，辦法還不夠多，影響工作實效。

（五）廉潔自律方面：能認真學習黨風廉政方面的文件精神，按照中紀委七次全會關于進一步規(guī)范領導干部從政行為六個方面的規(guī)定，以及八小時工作以外的行為規(guī)范，能正確處理自己生活與社交圈問題，從大局出發(fā)，努力規(guī)范自己的行言，但有時還不夠嚴謹。

一是對政治理論學習重要性和必要性的認識不足。沒有認識到理論學習對黨員領導干部的重要性，對理論學習抓得還不夠緊，學習態(tài)度不夠自覺，學習內(nèi)容不夠系統(tǒng)，思想政治素質(zhì)還不能夠完全適應形勢發(fā)展的要求。

二是對自身工作性質(zhì)認識還不到位?？偢械皆谌舜蠊ぷ鞒绦蛐员容^多，創(chuàng)新的空間不大，所以工作中缺乏大膽創(chuàng)新、爭創(chuàng)一流的精神，尤其對經(jīng)濟社會發(fā)展中的存在一些深層次的問題了解和把握不透，不能很好地把國家的政策法規(guī)與實際問題有機結合，創(chuàng)造性的開展工作，工作成效不夠明顯。

三是思想觀念需要進一步更新。過去一直從事黨政領導工作，具有較高的政治理論水平、豐富的領導經(jīng)驗，但一些舊有的觀念與市場經(jīng)濟條件下工作的要求有不合拍的地方，加之從事人大工作時間不長，對人民代表大會制度理論和社會主義民主政治建設理論學習不夠系統(tǒng)，理性思考和實踐探索不夠深入，因此在工作中存在依法監(jiān)督意識不強，思想不夠解放,知識儲備不足,改革創(chuàng)新的意識和能力還不能滿足科學發(fā)展的需要等問題，思想觀念還不完全適應新時期人大工作的需要。

對于存在的問題和不足，我決心在今后的工作中加強學習，拓寬思路，用科學發(fā)展觀的正確理念引導和促進各項工作順利開展。

（一）加強政治理論和人大業(yè)務知識學習，進一步提高落實科學發(fā)展觀的能力水平。加強政治理論和業(yè)務知識的學習是吃透政策、抓好落實、提高效率的前提。要牢固樹立終生學習的理念，把學習視為長期任務來抓，切實提高貫徹落實科學發(fā)展觀的能力和水平。在理論學習上，緊密結合學習實踐科學發(fā)展觀活動，重點抓好對科學發(fā)展觀理論的學習，切實用最新理論成果武裝頭腦、指導實踐，以科學促發(fā)展；

在業(yè)務學習上，重點加強對憲法、監(jiān)督法、代表法、組織法等人大相關業(yè)務知識的學習，以及對人大常委會審議議題涉及的法律法規(guī)的學習，同時還要認真學習社會主義市場經(jīng)濟知識和現(xiàn)代科技知識，注重理論聯(lián)系實際，主動研究新形勢下工作中出現(xiàn)新情況、新問題，不斷提高自己解決復雜問題和破解難題的能力。

（二）努改進工作作風，進一步增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性。工作中，要始終堅持對黨負責和對人民負責的高度一致，牢記全心全意為人民服務的宗旨，努力加強作風建設。認真踐行黨的群眾路線，大興求真務實之風，樹立腳踏實地，真抓實干的良好作風。堅持把調(diào)查研究作為一項經(jīng)常性、基礎性的工作，經(jīng)常深入基層、深入群眾、深入一線全面了解情況，緊緊圍繞縣委中心工作，圍繞常委會審議議題，圍繞人民群眾反映強烈的熱點難點問題開展調(diào)查研究。進一步加強與代表的聯(lián)系溝通，時刻保持與選民和人大代表的聯(lián)系，自覺接受選民監(jiān)督，自覺了解民情，反映民意，集中民智，在掌握大量第一手資料的基礎上，認真思考謀劃，積極為常委會科學民主決策提供依據(jù)，做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀。

（三）切履行好自身職責，為經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展貢獻力量。以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，進一步強化責任意識，始終堅持經(jīng)濟建設這個中心，緊緊圍繞人大常委會屆初確定的工作思路和工作部署，有針對性地開展好調(diào)查、視察和執(zhí)法檢查等監(jiān)督活動，把監(jiān)督的重點放在關系改革發(fā)展穩(wěn)定大局和群眾切身利益、社會普遍關注的問題上，使監(jiān)督更有深度、更具實效。按照縣委的統(tǒng)一部署，認真參與重點工作，切實做好重點項目的聯(lián)系工作，廣泛進行調(diào)查研究，協(xié)調(diào)解決有關問題，推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。

（四）加強黨風廉政建設，嚴格遵守黨的政治紀律。認真執(zhí)行中央和省、市委及縣委關于加強黨風廉政建設的有關規(guī)定，進一步落實黨風廉政建設責任制，模范遵守國家法律法規(guī)和黨紀政紀，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀，清清白白做人,干干凈凈做事；

注意維護大局、維護團結，自覺接受組織和社會各界的監(jiān)督，積極同消極腐敗現(xiàn)象作斗爭，從思想深處筑牢道德防線，真正做到自重、自省、自警、自勵；

發(fā)揚勤儉從政的作風，認真堅持“八個堅持、八個反對”要求，嚴格遵守財經(jīng)紀律，做到生活簡樸，作風嚴謹，用自己的言行維護常委會領導班子和人大機關的整體形象。

總之，面對新的要求、新的任務，我將以這次學習實踐活動為契機，進一步振奮精神，加倍努力，圍繞中心，服務大局，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真履行憲法法律賦予的職責，為建設“四個xx”做出應有的貢獻。

有關六個方面九個堅持心得體會如何寫五

按照民主生活會要求，本人在全面抓好學習、廣泛征求意見、深入開展談心談話的基礎上，認真從六個方面查擺自身存在的突出問題并剖析問題根源，現(xiàn)報告如下，請同志們提出批評意見。

（一）在學懂弄通做實新時代中國特色社會主義思想,做到“兩個維護”等方面。我能夠認真學習貫徹新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”，做到“兩個維護”,自覺在思想上政治上行動上同以同志為核心的黨中央保持高度一致，但還存在一些問題。一是在學懂弄通做實上下的功夫不夠，未能真正做到入腦入心。滿足于參加過中心組學習了，心得體會也寫了，在深鉆細研、追根溯源上缺乏鉆勁和恒心；

學習的深度廣度不夠，存在以干代學、以會代學，集體學習多、個人自學少，淺層學習多深度研討少。二是學習的危機感、緊迫感不是很強。面對當前知識的“保質(zhì)期”越來越短，思想的“折舊率”越來越快，能力的“迭代率”越來越高的實際，仍習慣于“吃老本”，不勤學、不深學。如新階段對我市面臨的新形勢、新挑戰(zhàn)分析研究不夠；面對經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)措施陳舊，對加快轉型發(fā)展目標思路還不清晰。

(二）堅持和加強黨的全面領導，充分發(fā)揮各級黨組織的政治功能，團結帶領人民群眾不折不扣貫徹落實中央決策部署方面。分公司黨委始終堅持把抓好黨建作為首要任務，認真履行管黨治黨主體責任，堅持以上率下、示范帶動，層層傳導壓力、夯實責任。修訂黨委前置研究與經(jīng)理辦公會專題研究落實的有序銜接。增加黨建目標責任考核中業(yè)務分值，促進黨建、業(yè)務“雙提升”。以為黨和人民的運輸事業(yè)高度負責的態(tài)度，深度融合黨建、運營工作，把黨建的成效體現(xiàn)在企業(yè)提質(zhì)增效上，黨員的先鋒作用發(fā)揮在、“迎國評”應急保暢、搶險救援等重點、難點工作方面。

存在的不足:一是貫徹落實加強國有企業(yè)黨建總要求存在層層遞減，黨支部書記政治素質(zhì)和履職能力有待提高。二是民主決策氛圍不活躍，集中討論問題時，班子成員存在對他人分管領域的工作表態(tài)少的情況，在一定程度上影響了民主決策的質(zhì)量。三是調(diào)動黨員參與黨內(nèi)生活的積極性主動性不足。班子成員在推動黨建工作走深走實方面用力不足。

(三)履職盡責,擔當作為,著力破解突出矛盾和問題，防范化解風險挑戰(zhàn)，統(tǒng)籌做好新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作，扎實做好“六穩(wěn)”工作、全面落實“六?！比蝿?，全力抓好脫貧攻堅等工作方面。分公司領導班子始終堅持高質(zhì)量發(fā)展理念，團結帶領干部職工，積極克服疫情影響，全力推進全年目標任務完成，狠抓復工復產(chǎn)。深挖潛力，上半年，累計追繳金額xx萬元。在取消省界收費模式切換和恢復收費工作期間，合理安排人員在重點站值守，快速處置各類特情，期間未發(fā)生責任性擁堵事件。xx、xx段養(yǎng)護施工分流期間，分公司重點對xx等特殊路段（站點）實施保暢,為司乘提供了快捷通行環(huán)境。進入汛期后,面對路段xx、xx,特別是xx水毀，分公司迅速反應、周密部署，采取果斷措施，全力以赴防汛搶險，避免造成嚴重后果，確保了車輛安全通行。勇于擔當集全公司之力舉辦道德講堂，成立工作小組，團結協(xié)作，群策群力，深挖一線員工典型事跡，想法設法創(chuàng)新表現(xiàn)形式，反復打磨，不斷提升，最終為集團公司呈現(xiàn)了一臺精彩的道德講堂，彰顯了二級體制運營單位風采。積極推進分公司對留壩縣消費扶貧工作，助力打嬴脫貧攻堅戰(zhàn)。

存在的不足:一是統(tǒng)籌全局意識有差距。對疫情防控工作重點放在自己管轄的范圍內(nèi)，認為只要做好重點部位重點人員的防控管理工作就可以，而對有交集的單位和人員的關注和考慮不夠。二是對系統(tǒng)性、戰(zhàn)略思維、學習研究得不夠深，籌劃疫情防控工作與基層實際結合不夠緊密。

(四)學習貫徹黨的精神，對照黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟社會發(fā)展主要目標和2035年遠景目標，加強科學謀劃，查找短板弱項方面。分公司黨委認真學習領會精神、黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟社會發(fā)展主要目標和2035年遠景目標，以及省委十三屆七次全會精神。深刻領會進入新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、融入新發(fā)展格局的重大意識和實踐要求。班子成員結合聯(lián)系點實際分批開展了宣講工作。在年底收尾工作過程，各部門針對不同業(yè)務特點總結“十三五”工作成績、謀劃“十四五”工作。

存在的不足:一是深謀遠慮不足。針對行業(yè)特點“十四五”思考不足、謀劃不多，存在等待和落實上級文件精神的思想。二是開展學習調(diào)研不夠持續(xù)深入。班子成員深入調(diào)研活動次數(shù)不多，特別是對“十四五”期間如何開展工作沒有深入調(diào)查研究。三是主動謀劃創(chuàng)新意識不強。貫徹新發(fā)展理念還不夠積極，在創(chuàng)新舉措方面不夠大膽、思路不寬，迎接改革工作做得還不夠主動。

（四）在履職盡責擔當作為、防范化解風險挑戰(zhàn)等方面。我能堅持底線思維，強化憂患意識，提高防控能力，把政治責任體現(xiàn)在狠抓落實上，把擔當精神體現(xiàn)到履職盡責各項工作中。也還存在一些問題：一是了解面上情況多，深入基層調(diào)研少；

對基層工作和基層干部存在問題批評多，實際指導措施少；

高質(zhì)量推進我市農(nóng)業(yè)經(jīng)濟及一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展具體舉措成效不明顯，穿新鞋走老路的現(xiàn)象依然存在。二是圍繞統(tǒng)籌推進疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展這個大政方針，如何結合實際工作抓好落實，還沒有很好的思路辦法；

對系統(tǒng)性思維、戰(zhàn)略思維、底線思維等學習研究得不夠深，謀劃部署工作與基層實際結合不夠緊密。三是在做好“六穩(wěn)”工作、全面落實“六?！比蝿?、幫扶企業(yè)復工復產(chǎn)方面，雖能夠主動幫助解決實際問題，但有時深入研究、傾心服務不夠。比如疫情期間，針對個別涉農(nóng)企業(yè)和建設項目因交通物流受限復工復產(chǎn)所需物資得不到保障等問題，在協(xié)調(diào)解決之后跟進問效和常態(tài)化保障做得不夠全面、及時。四是在推進團場綜合配套改革及農(nóng)業(yè)供給側結構性改革方面，還存在慣性思維，“政”的職能轉變不到位、市場主體作用發(fā)揮不夠，有時還存在依靠行政命令去調(diào)結構、做要求的現(xiàn)象。

（五）在學習貫徹黨的精神，查找短板弱項等方面。能認真學習黨的精神，深刻領會進入新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、融入新發(fā)展格局的重大意識和實踐要求。存在的主要問題：一是超前謀劃意識不強。在貫徹新發(fā)展理方面超前謀劃少、站位不夠高、思路不夠?qū)挘?/p>

工作中更多考慮的是我市轄區(qū)、農(nóng)業(yè)農(nóng)村行業(yè)利益，沒完全跳出一時一事的圈子，對全局的長遠謀劃不夠、思考不深，為我市黨委科學決策出謀劃策、提供依據(jù)做的還不到位。二是創(chuàng)新舉措不多。對“十四五”期間如何更進一步鞏固深化團場綜合配套改革成果，更充分釋放改革紅利、發(fā)揮市場主體作用、激發(fā)連隊職工活力、發(fā)展壯大連隊經(jīng)濟等方面，更多的是完成“規(guī)定動作”，結合我市實際深入研究思考補短板、強弱項及破解問題的創(chuàng)新舉措不多、思路不寬。

（六）在落實全面從嚴治黨責任，馳而不息抓好作風建設等方面。對照要求反思自身工作，能嚴格遵守政治紀律，自覺遵守重大事項請示報告制度、民主集中制，從不亂拍板、亂表態(tài)，敢于同損害黨的形象、詆毀黨的信譽的言行作斗爭，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定，認真履行“一崗雙責”。存在的主要問題：一是傳承艱苦奮斗優(yōu)良傳統(tǒng)不夠扎實。隨著工作和生活條件的改善，對艱苦奮斗的要求有所降低，踐行艱苦奮斗、攻堅克難的革命精神及特別能吃苦、特別講奉獻、特別能戰(zhàn)斗的可貴品質(zhì)勁頭不足。二是同違規(guī)違紀言行的斗爭精神不足。對身邊出現(xiàn)的錯誤思想，旗幟鮮明批駁不夠，挺身而出與消極言行、不良現(xiàn)象斗爭還不夠堅決。三是形式主義官僚主義糾治的還不徹底。工作中還存在“唯上”思想，缺少實事求是和對工作認真負責的精神，沒有充分發(fā)揚民主、發(fā)揮大家的積極性主動性創(chuàng)造性，造成一些工作效率不高。四是宗旨意識有所淡化。工作沉不下去，深入基層為職工群眾辦實事不多，思想意識中想的更多的是怎樣把工作快點干完，不出問題，沒有做到全身心地深入生產(chǎn)一線、深入職工群眾，聽取基層的意見和群眾的呼聲。

深刻剖析存在的問題的原因，主要有以下幾個方面：

（一）政治學習不夠深入。學深悟透新時代中國特色社會主義思想上還有差距,從黨性觀念和世界觀改造的高度來端正“總開關”的緊迫感和責任感還不夠強；

運用新時代政治理論改造主觀世界思考較少，沒有真正打牢理想信念的根基；

聯(lián)系實際不緊密，對政治理論的學習理解沒有與實際緊密結合，沒有發(fā)揮理論的指導作用，單純?yōu)榱藢W習而學習，指導實踐不準。

（二）黨性鍛煉有所弱化。從思想上認為自己是老黨員，接受黨組織培養(yǎng)教育多年，信仰是堅定的，漸漸地對一些隱性問題、不良習氣缺乏態(tài)度鮮明的抵制和糾正，沒有把加強黨性修養(yǎng)作為立身之本、為政之要；

在黨性修養(yǎng)升華上做得不到位，降低了對自我完善、自我革新、自我提高的要求；

帶頭遵規(guī)守紀的自覺性、主動性還不夠高，沒有時刻謹記“打鐵必須自身硬”，只求過得去、不求過得硬。

（三）擔當意識有所減退。隨著年齡的增長帶頭自我加壓、持之以恒的抓工作、促落實的勁頭小了；

面對新矛盾、新問題，思想解放不夠，運用創(chuàng)新的思維尋找解決辦法做得不夠，敢于較真碰硬的改革創(chuàng)新精氣神不足；

尤其是面對改革發(fā)展、疫情防控、“六穩(wěn)六?！?、從嚴管黨治黨等艱巨任務，缺乏攻堅克難的勇氣和敢闖敢試的銳氣，缺乏“釘釘子”精神和“滴水穿石”的韌勁。

（四）宗旨觀念樹的不牢。對世界觀、人生觀和價值觀改造的重要性認識不夠充分，全心全意為人民服務的責宗旨意識不強，責任感不夠，群眾觀念、“公仆”。要嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，持之以恒落實中央八項規(guī)定精神，正確處理好職工收入增長和企業(yè)效益增長的關系，不能以事務性工作多，而忽略了對監(jiān)管庫站的督導調(diào)研，要帶著問題，督出實效，力戒監(jiān)管工作中形式主義和官僚主義。

針對以上存在的問題和產(chǎn)生問題的原因分析，要從以下幾方面認真抓好整改。

一是繼續(xù)在強化理論學習上下功夫。要深入學習領會中國特色社會主義思想，堅持讀原著、學原文、悟原理，堅持全面學、貫通學、深入學，帶著信念學、帶著感情學、帶著使命學，堅持問題導向，把工作擺進去、把思想擺進去、把職責擺進去，把自己擺進去，深入學習領會這一思想的核心要義和基本精神，準確理解掌握貫穿其中的馬克思主義立場觀點方法，更加自覺地用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

二是堅持解放思想、實事求是、創(chuàng)新發(fā)展。要認真貫徹落實新發(fā)展理念，緊緊圍繞實施優(yōu)質(zhì)糧食工程、“一帶一路”糧油產(chǎn)業(yè)合作的重大機遇，以產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營為抓手，做優(yōu)做大做強糧油購銷主業(yè)。具體講，要抓好“兩個延伸”“三個突破”?！皟蓚€延伸”:一是以xx為抓手，向x產(chǎn)前產(chǎn)后服務延伸;二是以xx業(yè)務為抓手，向x延伸?！叭齻€突破”:一是在做大做強x經(jīng)營上要有新突破;二是在“一帶一路”x產(chǎn)業(yè)合作上要有新突破;三是在推動省公司與庫站xx融合發(fā)展上要有新突破。

三是持續(xù)改進作風，深入調(diào)查研究。要繼續(xù)發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，持之以恒抓好中央八項規(guī)定及實施細則精神的落實，以身作則、以上率下，為廣大職工和基層群眾樹立標桿、做出表率。要撲下身子、沉入一線，認真開展調(diào)查研究，班子成員要每年抽出一些時間，了解掌握基層庫站貫徹落實省局重點工作任務的情況，深入研究企業(yè)經(jīng)營發(fā)展中的重點問題，深入研究基層一線職工反映強烈的熱點難點問題，全方位、多層次地掌握基層庫站各方面工作情況。

有關六個方面九個堅持心得體會如何寫六

按照民主生活會要求，本人在全面抓好學習、廣泛征求意見、深入開展談心談話的基礎上，認真從六個方面查擺自身存在的突出問題并剖析問題根源，現(xiàn)報告如下，請同志們提出批評意見。

（一）在學懂弄通做實新時代中國特色社會主義思想,做到“兩個維護”等方面。我能夠認真學習貫徹新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”，做到“兩個維護”,自覺在思想上政治上行動上同以同志為核心的黨中央保持高度一致，但還存在一些問題。一是在學懂弄通做實上下的功夫不夠，未能真正做到入腦入心。滿足于參加過中心組學習了，心得體會也寫了，在深鉆細研、追根溯源上缺乏鉆勁和恒心；

學習的深度廣度不夠，存在以干代學、以會代學，集體學習多、個人自學少，淺層學習多深度研討少。二是學習的危機感、緊迫感不是很強。面對當前知識的“保質(zhì)期”越來越短，思想的“折舊率”越來越快，能力的“迭代率”越來越高的實際，仍習慣于“吃老本”，不勤學、不深學。如新階段對我市面臨的新形勢、新挑戰(zhàn)分析研究不夠；

面對經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)措施陳舊，對加快轉型發(fā)展目標思路還不清晰。

(二）堅持和加強黨的全面領導，充分發(fā)揮各級黨組織的政治功能，團結帶領人民群眾不折不扣貫徹落實中央決策部署方面。分公司黨委始終堅持把抓好黨建作為首要任務，認真履行管黨治黨主體責任，堅持以上率下、示范帶動，層層傳導壓力、夯實責任。修訂黨委前置研究與經(jīng)理辦公會專題研究落實的有序銜接。增加黨建目標責任考核中業(yè)務分值，促進黨建、業(yè)務“雙提升”。以為黨和人民的運輸事業(yè)高度負責的態(tài)度，深度融合黨建、運營工作，把黨建的成效體現(xiàn)在企業(yè)提質(zhì)增效上，黨員的先鋒作用發(fā)揮在、“迎國評”應急保暢、搶險救援等重點、難點工作方面。

存在的不足:一是貫徹落實加強國有企業(yè)黨建總要求存在層層遞減，黨支部書記政治素質(zhì)和履職能力有待提高。二是民主決策氛圍不活躍，集中討論問題時，班子成員存在對他人分管領域的工作表態(tài)少的情況，在一定程度上影響了民主決策的質(zhì)量。三是調(diào)動黨員參與黨內(nèi)生活的積極性主動性不足。班子成員在推動黨建工作走深走實方面用力不足。

(三)履職盡責,擔當作為,著力破解突出矛盾和問題，防范化解風險挑戰(zhàn)，統(tǒng)籌做好新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作，扎實做好“六穩(wěn)”工作、全面落實“六保”任務，全力抓好脫貧攻堅等工作方面。分公司領導班子始終堅持高質(zhì)量發(fā)展理念，團結帶領干部職工，積極克服疫情影響，全力推進全年目標任務完成，狠抓復工復產(chǎn)。深挖潛力，上半年，累計追繳金額xx萬元。在取消省界收費模式切換和恢復收費工作期間，合理安排人員在重點站值守，快速處置各類特情，期間未發(fā)生責任性擁堵事件。xx、xx段養(yǎng)護施工分流期間，分公司重點對xx等特殊路段（站點）實施保暢,為司乘提供了快捷通行環(huán)境。進入汛期后,面對路段xx、xx,特別是xx水毀，分公司迅速反應、周密部署，采取果斷措施，全力以赴防汛搶險，避免造成嚴重后果，確保了車輛安全通行。勇于擔當集全公司之力舉辦道德講堂，成立工作小組，團結協(xié)作，群策群力，深挖一線員工典型事跡，想法設法創(chuàng)新表現(xiàn)形式，反復打磨，不斷提升，最終為集團公司呈現(xiàn)了一臺精彩的道德講堂，彰顯了二級體制運營單位風采。積極推進分公司對留壩縣消費扶貧工作，助力打嬴脫貧攻堅戰(zhàn)。

存在的不足:一是統(tǒng)籌全局意識有差距。對疫情防控工作重點放在自己管轄的范圍內(nèi)，認為只要做好重點部位重點人員的防控管理工作就可以，而對有交集的單位和人員的關注和考慮不夠。二是對系統(tǒng)性、戰(zhàn)略思維、學習研究得不夠深，籌劃疫情防控工作與基層實際結合不夠緊密。

(四)學習貫徹黨的精神，對照黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟社會發(fā)展主要目標和2035年遠景目標，加強科學謀劃，查找短板弱項方面。分公司黨委認真學習領會精神、黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟社會發(fā)展主要目標和2035年遠景目標，以及省委十三屆七次全會精神。深刻領會進入新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、融入新發(fā)展格局的重大意識和實踐要求。班子成員結合聯(lián)系點實際分批開展了宣講工作。在年底收尾工作過程，各部門針對不同業(yè)務特點總結“十三五”工作成績、謀劃“十四五”工作。

存在的不足:一是深謀遠慮不足。針對行業(yè)特點“十四五”思考不足、謀劃不多，存在等待和落實上級文件精神的思想。二是開展學習調(diào)研不夠持續(xù)深入。班子成員深入調(diào)研活動次數(shù)不多，特別是對“十四五”期間如何開展工作沒有深入調(diào)查研究。三是主動謀劃創(chuàng)新意識不強。貫徹新發(fā)展理念還不夠積極，在創(chuàng)新舉措方面不夠大膽、思路不寬，迎接改革工作做得還不夠主動。

（四）在履職盡責擔當作為、防范化解風險挑戰(zhàn)等方面。我能堅持底線思維，強化憂患意識，提高防控能力，把政治責任體現(xiàn)在狠抓落實上，把擔當精神體現(xiàn)到履職盡責各項工作中。也還存在一些問題：一是了解面上情況多，深入基層調(diào)研少；

對基層工作和基層干部存在問題批評多，實際指導措施少；

高質(zhì)量推進我市農(nóng)業(yè)經(jīng)濟及一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展具體舉措成效不明顯，穿新鞋走老路的現(xiàn)象依然存在。二是圍繞統(tǒng)籌推進疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展這個大政方針，如何結合實際工作抓好落實，還沒有很好的思路辦法；

對系統(tǒng)性思維、戰(zhàn)略思維、底線思維等學習研究得不夠深，謀劃部署工作與基層實際結合不夠緊密。三是在做好“六穩(wěn)”工作、全面落實“六?！比蝿?、幫扶企業(yè)復工復產(chǎn)方面，雖能夠主動幫助解決實際問題，但有時深入研究、傾心服務不夠。比如疫情期間，針對個別涉農(nóng)企業(yè)和建設項目因交通物流受限復工復產(chǎn)所需物資得不到保障等問題，在協(xié)調(diào)解決之后跟進問效和常態(tài)化保障做得不夠全面、及時。四是在推進團場綜合配套改革及農(nóng)業(yè)供給側結構性改革方面，還存在慣性思維，“政”的職能轉變不到位、市場主體作用發(fā)揮不夠，有時還存在依靠行政命令去調(diào)結構、做要求的現(xiàn)象。

（五）在學習貫徹黨的精神，查找短板弱項等方面。能認真學習黨的精神，深刻領會進入新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、融入新發(fā)展格局的重大意識和實踐要求。存在的主要問題：一是超前謀劃意識不強。在貫徹新發(fā)展理方面超前謀劃少、站位不夠高、思路不夠?qū)挘?/p>

工作中更多考慮的是我市轄區(qū)、農(nóng)業(yè)農(nóng)村行業(yè)利益，沒完全跳出一時一事的圈子，對全局的長遠謀劃不夠、思考不深，為我市黨委科學決策出謀劃策、提供依據(jù)做的還不到位。二是創(chuàng)新舉措不多。對“十四五”期間如何更進一步鞏固深化團場綜合配套改革成果，更充分釋放改革紅利、發(fā)揮市場主體作用、激發(fā)連隊職工活力、發(fā)展壯大連隊經(jīng)濟等方面，更多的是完成“規(guī)定動作”，結合我市實際深入研究思考補短板、強弱項及破解問題的創(chuàng)新舉措不多、思路不寬。

（六）在落實全面從嚴治黨責任，馳而不息抓好作風建設等方面。對照要求反思自身工作，能嚴格遵守政治紀律，自覺遵守重大事項請示報告制度、民主集中制，從不亂拍板、亂表態(tài)，敢于同損害黨的形象、詆毀黨的信譽的言行作斗爭，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定，認真履行“一崗雙責”。存在的主要問題：一是傳承艱苦奮斗優(yōu)良傳統(tǒng)不夠扎實。隨著工作和生活條件的改善，對艱苦奮斗的要求有所降低，踐行艱苦奮斗、攻堅克難的革命精神及特別能吃苦、特別講奉獻、特別能戰(zhàn)斗的可貴品質(zhì)勁頭不足。二是同違規(guī)違紀言行的斗爭精神不足。對身邊出現(xiàn)的錯誤思想，旗幟鮮明批駁不夠，挺身而出與消極言行、不良現(xiàn)象斗爭還不夠堅決。三是形式主義官僚主義糾治的還不徹底。工作中還存在“唯上”思想，缺少實事求是和對工作認真負責的精神，沒有充分發(fā)揚民主、發(fā)揮大家的積極性主動性創(chuàng)造性，造成一些工作效率不高。四是宗旨意識有所淡化。工作沉不下去，深入基層為職工群眾辦實事不多，思想意識中想的更多的是怎樣把工作快點干完，不出問題，沒有做到全身心地深入生產(chǎn)一線、深入職工群眾，聽取基層的意見和群眾的呼聲。

深刻剖析存在的問題的原因，主要有以下幾個方面：

（一）政治學習不夠深入。學深悟透新時代中國特色社會主義思想上還有差距,從黨性觀念和世界觀改造的高度來端正“總開關”的緊迫感和責任感還不夠強；

運用新時代政治理論改造主觀世界思考較少，沒有真正打牢理想信念的根基；

聯(lián)系實際不緊密，對政治理論的學習理解沒有與實際緊密結合，沒有發(fā)揮理論的指導作用，單純?yōu)榱藢W習而學習，指導實踐不準。

（二）黨性鍛煉有所弱化。從思想上認為自己是老黨員，接受黨組織培養(yǎng)教育多年，信仰是堅定的，漸漸地對一些隱性問題、不良習氣缺乏態(tài)度鮮明的抵制和糾正，沒有把加強黨性修養(yǎng)作為立身之本、為政之要；

在黨性修養(yǎng)升華上做得不到位，降低了對自我完善、自我革新、自我提高的要求；

帶頭遵規(guī)守紀的自覺性、主動性還不夠高，沒有時刻謹記“打鐵必須自身硬”，只求過得去、不求過得硬。

（三）擔當意識有所減退。隨著年齡的增長帶頭自我加壓、持之以恒的抓工作、促落實的勁頭小了；

面對新矛盾、新問題，思想解放不夠，運用創(chuàng)新的思維尋找解決辦法做得不夠，敢于較真碰硬的改革創(chuàng)新精氣神不足；

尤其是面對改革發(fā)展、疫情防控、“六穩(wěn)六?！?、從嚴管黨治黨等艱巨任務，缺乏攻堅克難的勇氣和敢闖敢試的銳氣，缺乏“釘釘子”精神和“滴水穿石”的韌勁。

（四）宗旨觀念樹的不牢。對世界觀、人生觀和價值觀改造的重要性認識不夠充分，全心全意為人民服務的責宗旨意識不強，責任感不夠，群眾觀念、“公仆”。要嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，持之以恒落實中央八項規(guī)定精神，正確處理好職工收入增長和企業(yè)效益增長的關系，不能以事務性工作多，而忽略了對監(jiān)管庫站的督導調(diào)研，要帶著問題，督出實效，力戒監(jiān)管工作中形式主義和官僚主義。

針對以上存在的問題和產(chǎn)生問題的原因分析，要從以下幾方面認真抓好整改。

一是繼續(xù)在強化理論學習上下功夫。要深入學習領會中國特色社會主義思想，堅持讀原著、學原文、悟原理，堅持全面學、貫通學、深入學，帶著信念學、帶著感情學、帶著使命學，堅持問題導向，把工作擺進去、把思想擺進去、把職責擺進去，把自己擺進去，深入學習領會這一思想的核心要義和基本精神，準確理解掌握貫穿其中的馬克思主義立場觀點方法，更加自覺地用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

二是堅持解放思想、實事求是、創(chuàng)新發(fā)展。要認真貫徹落實新發(fā)展理念，緊緊圍繞實施優(yōu)質(zhì)糧食工程、“一帶一路”糧油產(chǎn)業(yè)合作的重大機遇，以產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營為抓手，做優(yōu)做大做強糧油購銷主業(yè)。具體講，要抓好“兩個延伸”“三個突破”?！皟蓚€延伸”:一是以xx為抓手，向x產(chǎn)前產(chǎn)后服務延伸;二是以xx業(yè)務為抓手，向x延伸。“三個突破”:一是在做大做強x經(jīng)營上要有新突破;二是在“一帶一路”x產(chǎn)業(yè)合作上要有新突破;三是在推動省公司與庫站xx融合發(fā)展上要有新突破。

三是持續(xù)改進作風，深入調(diào)查研究。要繼續(xù)發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，持之以恒抓好中央八項規(guī)定及實施細則精神的落實，以身作則、以上率下，為廣大職工和基層群眾樹立標桿、做出表率。要撲下身子、沉入一線，認真開展調(diào)查研究，班子成員要每年抽出一些時間，了解掌握基層庫站貫徹落實省局重點工作任務的情況，深入研究企業(yè)經(jīng)營發(fā)展中的重點問題，深入研究基層一線職工反映強烈的熱點難點問題，全方位、多層次地掌握基層庫站各方面工作情況。