工人的三問一看心得體會(huì)簡短 三問三思心得體會(huì)(五篇)

體會(huì)是指將學(xué)習(xí)的東西運(yùn)用到實(shí)踐中去，通過實(shí)踐反思學(xué)習(xí)內(nèi)容并記錄下來的文字，近似于經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。我們想要好好寫一篇心得體會(huì)，可是卻無從下手嗎？以下是小編幫大家整理的心得體會(huì)范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。

主題工人的三問一看心得體會(huì)簡短一

一、一年工作回顧

1、產(chǎn)品產(chǎn)量方面

從x月x日開業(yè)以來，共生產(chǎn)產(chǎn)品x噸，己發(fā)貨產(chǎn)品x噸，庫存x噸，消耗廢鋼x噸，石英砂x噸，水玻璃x噸。目前共有x種產(chǎn)品，在批量小、技術(shù)不穩(wěn)定和不完善的情況下，進(jìn)行實(shí)驗(yàn)和摸索。為達(dá)到客戶產(chǎn)量和質(zhì)量的要求，生產(chǎn)部合理的調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃，和利用有限的資源，及時(shí)滿足客戶的交貨期，為公司今后產(chǎn)品的多元化打下了基礎(chǔ)。

2、產(chǎn)品品質(zhì)方面

今年工作中，在確保生產(chǎn)任務(wù)的情況下合格產(chǎn)品入庫率達(dá)到x%，離公司的目標(biāo)有一定的距離。只要每個(gè)員工在提高產(chǎn)品質(zhì)量意識(shí)情況下，全力的投入到生產(chǎn)每個(gè)環(huán)節(jié)中，產(chǎn)品質(zhì)量一定會(huì)穩(wěn)步提高。

3、設(shè)備管理方面

在過去的一年里，各設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)良好，并沒有因?yàn)樵O(shè)備的問題影響到較大的工作，在定期的檢修和保養(yǎng)下保證了設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，進(jìn)而確保了生產(chǎn)的穩(wěn)定。

4、人員管理方面

今年是我公司剛起步的一年，在員工對(duì)產(chǎn)品的工藝不太熟悉，人員不太穩(wěn)定的情況下，這無疑給生產(chǎn)管理帶來了極大的壓力，但在這壓力的推動(dòng)下本部門堅(jiān)持對(duì)新進(jìn)員工由老師傅代為培訓(xùn)，確保新進(jìn)員工的順利進(jìn)入崗位角色，做到基本能勝任本崗位工作，在這我要感謝老師傅們對(duì)新員工的教育和技術(shù)培訓(xùn)，正因?yàn)橛兴麄兊闹С稚a(chǎn)部才有了今天的良好局面。

5、安全生產(chǎn)方面

在過去的一年里，我部門將安全生產(chǎn)納入生產(chǎn)日常管理工作之中，隨時(shí)做到各車間員工的安全知識(shí)教育，監(jiān)督和排除各工段存在的安全隱患。確保了生產(chǎn)的有序運(yùn)行。全年度未發(fā)生較大的人體傷害和設(shè)備損壞事故。

二、存在的不足和對(duì)策

生產(chǎn)部在過去的一年里雖然做了很多的工作，也取得了一定的成績，但也存在較多的問題，主要有以下方面的不足。

1、質(zhì)量管理方面

1)員工質(zhì)量意識(shí)淡泊，目前在一部分員工身上還存在事不關(guān)己，漠然置之的態(tài)度。這與培養(yǎng)員工質(zhì)量意識(shí)，樹立質(zhì)量危機(jī)感，落實(shí)產(chǎn)品質(zhì)量責(zé)任制做得不夠好，不到位有很大的關(guān)系。

2)缺乏全員參與質(zhì)量管理理念，我們現(xiàn)在缺乏的就是全員參與質(zhì)量意識(shí)，而且有的時(shí)候在生產(chǎn)現(xiàn)場存在執(zhí)行力不到位的現(xiàn)象。

3)缺乏生產(chǎn)質(zhì)量記錄意識(shí)，由于我部門追求生產(chǎn)產(chǎn)量，忽略了產(chǎn)品生產(chǎn)過程質(zhì)量的記錄。產(chǎn)品在整個(gè)制造過程中，如何完整記錄生產(chǎn)過程質(zhì)量狀態(tài)尤為重要。雖然這方面在逐步的改善，但離我們質(zhì)量管理所要求做的還差很遠(yuǎn)!

2、人員管理方面

員工的精神面貌和緊迫感缺乏，在這方面我們在策劃，整頓，制定完善的規(guī)章制度和培訓(xùn)計(jì)劃。實(shí)施有效的激勵(lì)措施，不斷的提高員工的綜合素質(zhì)，以適應(yīng)企業(yè)以后發(fā)展的需要。

3、物料消耗管理方面

由于我們沒有對(duì)物料消耗及成本進(jìn)行考核，在非正常成本增加時(shí)，如工具損耗率高，物料使用質(zhì)量過剩，工人生產(chǎn)不當(dāng)引起的浪費(fèi)。導(dǎo)致這樣的現(xiàn)象存在，主要是員工節(jié)約意識(shí)不強(qiáng)。本部門將根據(jù)實(shí)際情況實(shí)施相應(yīng)的獎(jiǎng)罰措施和節(jié)約能源降低成本的思想教育，使員工的節(jié)約意思和主人翁精神逐步的提高

4、模具檢驗(yàn)方面

由于模具的原因使我們的產(chǎn)品加工余量不夠，造成了次品。生產(chǎn)部將由專人對(duì)模具進(jìn)行檢測、檢驗(yàn)。

5、理化管理方面

理化分析是產(chǎn)品的重要保障，做好理化分析尤為重要，今后的工作中對(duì)化驗(yàn)員加強(qiáng)崗位培訓(xùn)，提高化驗(yàn)員思想覺悟。

三、從公司整體方面，我有幾點(diǎn)建議

1、建立健全員工工作職責(zé)制度。對(duì)車間各工段和員工都明確規(guī)定在工作中的具體任務(wù)、責(zé)任和權(quán)利，以便做到質(zhì)量工作事事有人管，層層、人人有專責(zé)，辦事有標(biāo)準(zhǔn)，工作有檢查，這樣才可以把質(zhì)量有關(guān)的工作和廣大員工的積極性結(jié)合起來形成一個(gè)嚴(yán)密的控制體系。

2、因公司員工的自身素質(zhì)，車間團(tuán)隊(duì)凝聚力和歸屬感不強(qiáng)，長期以來必將影響產(chǎn)品質(zhì)量、工作效率，因此建議公司在企業(yè)文化和員工歸屬感和團(tuán)隊(duì)的凝聚力方面加強(qiáng)樹立與培訓(xùn)。

四、自身總結(jié)

20年即將結(jié)束，20年的工作也即將告一段落，在這一年里，我經(jīng)過自身努力，克服各種困難，特別是在領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，這一年是有意義的、有價(jià)值的、有收獲的?；旧贤瓿闪吮灸甓鹊墓ぷ鳎?jīng)歷這一年來的生產(chǎn)管理工作。通過這些項(xiàng)目的管理，熟悉了公司的運(yùn)作流程，掌握了公司系統(tǒng)的操作過程，這為今后的工作打下了一定的經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)。

雖然20年有所收獲，但是自身的不足之處也暴露無疑：

1、雖然充滿干勁，但是經(jīng)驗(yàn)缺乏，在處理突發(fā)事件和一些新問題上存在著較大的欠缺。

2、跟不上工藝流程和技術(shù)的需求，還缺乏主動(dòng)溝通和交流的積極性，不善于有效的表達(dá)。這些個(gè)人因素直接影響到了工作的效果。

3、生產(chǎn)進(jìn)度狀況不能完全掌控，造成拖期、延期現(xiàn)象。

五、20年度工作規(guī)劃和工作計(jì)劃

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐，繼續(xù)提高本職工作。針對(duì)自己的崗位，重點(diǎn)是深入學(xué)習(xí)各工序的工藝流程及研發(fā)相關(guān)知識(shí)，提高解決問題的能力。

2、竭盡全力完成生產(chǎn)任務(wù)。在生產(chǎn)過程中充分溝通，過程受控，在生產(chǎn)上下更大的力度，牢記速度、完美的執(zhí)行，以健康愉快的心態(tài)積極主動(dòng)地完成生產(chǎn)任務(wù)。

3、完善自身素質(zhì)。新的一年，要毫不動(dòng)搖地成為一個(gè)品德好、素質(zhì)高、技術(shù)強(qiáng)、勤學(xué)習(xí)、善思考、會(huì)辦事的聰明人而努力。工作保持長久的熱情和積極性，更需要有“不待揚(yáng)鞭自奮蹄”的精神。所以今年來我一直堅(jiān)持做好本職工作，一直做積累，一步一個(gè)腳印堅(jiān)定的向著我的目標(biāo)前行。

4、加強(qiáng)本職工作，技能學(xué)習(xí)使自己本職工作以及工藝流程能力得進(jìn)一步提高與加強(qiáng)。

5、樹立終身學(xué)習(xí)的觀念，加強(qiáng)自身文化素質(zhì)學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。

6、工作中做到積極主動(dòng)，團(tuán)結(jié)同事，結(jié)合不同的工作環(huán)境及個(gè)人脾氣、性格，做好一線配合工作，使各種人際關(guān)系更加融洽和諧。

最后，我想說不管在哪里工作，做什么工作，態(tài)度和心態(tài)很重要，遇事把心放寬，才能更好的處理和解決面對(duì)的問題，從容的面對(duì)挑戰(zhàn)，不斷的去豐富充實(shí)自己，客觀的面對(duì)自己的不足，更好的去改進(jìn)，每個(gè)人都會(huì)有美好的明天!

在公司不斷的發(fā)展中，我的工作能力和個(gè)人能力都得到了很大的提高，這些和公司的領(lǐng)導(dǎo)，同事幫助是分不開的，相信自己在以后的工作中一定會(huì)做到。公司的發(fā)展和自己的發(fā)展息息相關(guān)，這一點(diǎn)覺悟我還是有的，所以我會(huì)一直堅(jiān)持努力的工作下去，我相信一定能夠順利的完成公司交給我的工作。雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。

主題工人的三問一看心得體會(huì)簡短二

敬愛的環(huán)衛(wèi)工人

你們好!

你們看!我們的小區(qū)多么干凈，多么美麗啊!那是因?yàn)橛辛四銈冊谖覀兊纳鐓^(qū)里默默無聞的美化我們的家園。你們辛苦了!在這里，表示對(duì)你們由衷的感謝。

記得有一次，我中午放學(xué)回家。走著走著，突然下起了大雨，我急匆匆地往家趕。我剛進(jìn)小區(qū)里，就看見一個(gè)環(huán)衛(wèi)工人在一個(gè)垃圾箱旁清理垃圾，地上都是一袋袋的垃圾，那些扔的垃圾的人可真懶。我從垃圾箱旁經(jīng)過，聞到一股刺鼻的臭味。我看見環(huán)衛(wèi)工人沒有打雨傘，也沒有雨衣，他為了小區(qū)的干凈衛(wèi)生。不怕那些臭味熏天的味道，只是努力地清掃著垃圾，把垃圾一袋一袋地扔進(jìn)他的垃圾車上。雨漸漸停了。下午我上學(xué)的時(shí)候，又一次經(jīng)過了那個(gè)垃圾箱，垃圾箱周圍也沒有任何垃圾了，而且那種刺鼻的臭味也散了。

可敬的環(huán)衛(wèi)工人，是你們甘愿吃苦，忘我的勞動(dòng)，為城市除垢布新，才有這清新優(yōu)美的環(huán)境;是你們勇于助人，樂于奉獻(xiàn)的精神，凈化著社會(huì)空氣，播種著精神文明。是用你們的長期堅(jiān)持和努力，給大家?guī)矸奖?，給世界帶來清潔?? 感謝你們，因?yàn)槟銈兊臒o私奉獻(xiàn)，市區(qū)和城鎮(zhèn)的大街小巷才變得美麗整潔，環(huán)境才變得更美好。我一定會(huì)和所有的小朋友一起能用自己的行動(dòng)來感謝你們這些默默無聞的“環(huán)境美容師”，保護(hù)環(huán)境，從小事做起，愛護(hù)環(huán)境，從我做起!

祝你們身體健康，工作順利!

此致

敬禮

x年x月

主題工人的三問一看心得體會(huì)簡短三

閩侯青口中心小學(xué)六年級(jí)(3)班 林之怡敬愛的環(huán)衛(wèi)工人：

您好!有一首歌唱得好，感恩每一滴水，你把我滋養(yǎng);感恩每一枝花，你帶給我芳香……今天，我想說：感謝您環(huán)衛(wèi)工人，是您擦去了城市的污垢，抹出了清新的黎明;是您用掃把丈量著我們的家園，揮灑出三百六十五個(gè)嶄新的日子。

曾幾何時(shí)，我對(duì)您有著諸多的誤解。你那龜裂的雙手，推著的發(fā)臭垃圾車，還有那令人厭煩的沙沙聲……所有這些，都讓我對(duì)您避之不及。然而，有一天，您徹底改變了我的看法。

那是今年寒假的一天，早起的我到樓下公園鍛煉，媽媽讓我把垃圾袋帶下樓扔掉。在果皮箱前，您正赤手往外掏著垃圾，這情形，我厭惡透了。沒辦法，我捂著鼻子，把袋子隨手往垃圾車上一甩，“嘩”，袋子掛在車沿上，瓜子殼灑了一地。頓時(shí)，我覺得有點(diǎn)不好意思，愣愣地望著您。

“沒事，小姑娘，以后把袋口扎緊?！睖睾偷穆曇舭殡S著慈愛的眼神震撼著我的內(nèi)心，我的臉一下紅了。您的話音落下，“沙沙”聲隨即響起，只見您揮舞著掃把，把瓜子殼掃進(jìn)塑料簸箕里。忽然，我發(fā)現(xiàn)那令人討厭的沙沙聲變了一首柔和、優(yōu)美、有力的樂曲……

一遍沒有掃干凈，您又掃了一遍。一些瓜子殼貼著地面不肯挪動(dòng)，或是干脆躲進(jìn)石縫里，您放下掃把，蹲下去，用粗糙的手一個(gè)一個(gè)把它們摳起來。收拾干凈，您見我還在，微笑著招呼我：“小姑娘，別在這待著，這里臟。”接著彎腰繼續(xù)剛才的工作。我心頭一酸，淚水奪眶而出……

是啊，阿姨，我已經(jīng)沒有理由看淡您的平凡，不屑您的臟亂!沒有人知道，您一天要重復(fù)多少次這樣辛苦的工作，更沒有人知道，我們身邊有多少像您一樣默默無聞的環(huán)衛(wèi)工人，在烈日下、寒夜里、狂風(fēng)暴雨中，用汗水裝扮著我們美麗的家園，用無比的敬業(yè)譜寫平凡而偉大的勞動(dòng)之歌!謝謝你們!

此致敬禮!

一位小市民

20xx年11月18日

主題工人的三問一看心得體會(huì)簡短四

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

本人。是化工一車間一名普普通通的倒班工人。時(shí)光穿梭在本人和公司之間已有四個(gè)年頭，今日本人卻要帶著一顆平靜的心離開了。在此只希望能高興、順利的辦完個(gè)人辭職工作的手續(xù)。相信公司領(lǐng)導(dǎo)也會(huì)很通融的為我辦完手續(xù)。我想這也是我和三鑫最大的感情了。

人是一種很微妙的動(dòng)物。關(guān)于我為什么要辭職，我想應(yīng)該有很多原因，至于哪個(gè)的主要的、哪個(gè)是次要的我基本上想不出來。感覺有很多，卻又說不上來。就像我常常會(huì)把東西拉下，然而要等到是用的時(shí)候才會(huì)去想到它的失去，則不知道它在哪里失落。但我不會(huì)去想，不會(huì)去遺憾，因?yàn)橐磺幸呀?jīng)習(xí)慣。

公司是一個(gè)偉大的公司，在各種事業(yè)上都創(chuàng)造了很多奇跡。真是因?yàn)檫@些奇跡才使公司的名譽(yù)大震，在很多人看來，這是一個(gè)夢開始的地方，是展示自己能力的一個(gè)地方。在這里有人成功了，有人在默默無聞中等待，等待千鈞爆發(fā)的一刻。我在這里沒有成功也沒有等待，只選擇了離去。因?yàn)槲也皇莵碚故荆抑皇莵磉^度的，在過度中有些遺憾罷了——這公司很偉大今日我卻要離開了。只能說一開始選錯(cuò)了，我過度的工作，只把它緊緊當(dāng)作一個(gè)過渡期，沒有深深的去體會(huì)其中的偉大。遺憾就讓它永遠(yuǎn)遺憾去吧，如風(fēng)一樣隨它在空中勁情飄蕩，漂到最后終會(huì)散去。

本人也非常感謝公司給我的第一份工作。在工作中我有過很多心得。這是公司給我財(cái)富，我想我也將帶著這些寶貴的財(cái)富，去尋找另一個(gè)我。我也以我的忠誠作為回報(bào)，在每一項(xiàng)任務(wù)中，在自己小小的崗位上，雖不能最完美的去完成，但會(huì)去盡最大的努力去完成。每個(gè)人能力都有著差異，我在這幾年中不是最好的，但也不會(huì)落人與千里之后。

相信在認(rèn)識(shí)我的人中，對(duì)我工作的評(píng)價(jià)會(huì)是“可以”二字。這可以二字，我不想去細(xì)細(xì)解釋，這似乎已經(jīng)沒有什么必要了。一個(gè)將走之人，是不會(huì)去談他在公司的成績，那已是一個(gè)短暫的歷史。可以回顧，但對(duì)將來的路毫無牽連。

我曾這樣問過自己，我要辭職了，自己的心卻很平靜，我不應(yīng)該這樣平靜，起碼多少可以帶一些感情色彩?？梢允歉吲d?無奈?遺憾?無語?沖動(dòng)?不解!可是最后找不到一個(gè)，包括我寫這辭職報(bào)告時(shí)，我也寫得很平靜，寫得很從容。我想這也是公司帶給我的最大的財(cái)富。不會(huì)因?yàn)樽约涵h(huán)境的改變，人生的改變而改變自己的心境。人生能有這樣的心境的確很不容易，我將帶著它去開始自己的生活。未來的在何方?不知!未來的路何走?不知!未來的歸宿何尋?也不知!未來為何?更不知!只知現(xiàn)在的離開是未來的開始。

寫了這一些，也把自己寫的云里霧里的。也不知道自己在寫些什么，這只不過是一份簡簡單單的辭職報(bào)告罷了?？梢噪S便寫一點(diǎn)就好了。寫了那么些無用的東西，只是自己看見很多人辭職了，辦理不是很順暢，自己不希望也和他們一樣拖泥帶水。我想自己帶著一顆平靜離去的心，一顆去意已決的心，公司縱然創(chuàng)造過無數(shù)奇跡也改變不了一個(gè)人心。

公司也不會(huì)在一個(gè)可有可無的普普通通的倒班工人身上，浪費(fèi)寶貴的時(shí)間。最多，只是因?yàn)橛心敲匆稽c(diǎn)微不足道的感情，而略加挽留和遺憾罷了!這樣做大家都好!一個(gè)可以給自己一個(gè)理由，一個(gè)可以開心的離開。

最后，希望我在我辭職以后，公司能一如既往的創(chuàng)造出一個(gè)個(gè)奇跡。在遠(yuǎn)方的我，也能聽見公司事業(yè)蓬勃的事跡!我也會(huì)為公司高興的。因?yàn)槲以?jīng)工作過，來滿足一下自己的一些虛榮心。

此致

敬禮!

辭職人：

20xx年xx月xx日

主題工人的三問一看心得體會(huì)簡短五

甲方：名稱________________

乙方：

用工形式_____________

鑒證編號(hào)_____________

編號(hào)：

甲方因生產(chǎn)、工作需要，經(jīng)考核，錄用乙方為工人。遵照國家有關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和政策，經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

第一條甲方錄用乙方從事工作。勞動(dòng)合同期限為年，從______年____月____日至______年____月____日止。其中試用期為個(gè)月,至______年____月____日止。

第二條基本權(quán)利和義務(wù):

甲方：

1.根據(jù)生產(chǎn)需要和本單位的規(guī)章制度及本合同各項(xiàng)條款規(guī)定，對(duì)乙方進(jìn)行管理;

2.保護(hù)乙方的合法權(quán)益，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定，付給乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼以及保險(xiǎn)福利和其他政策性補(bǔ)貼;

3.做好乙方上崗前的安全教育并提供符合安全、衛(wèi)生要求的勞動(dòng)作業(yè);

4.依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)和處分。

乙方：

1.勞動(dòng)合同制工人享有本單位固定工人權(quán)利，義務(wù)及各項(xiàng)待遇。合同工、季節(jié)工、農(nóng)民輪換工的權(quán)利，義務(wù)及各項(xiàng)待遇另行商定;

2.遵守國家政策、法律，以及甲方依法制定的規(guī)章制度和紀(jì)律;

3.嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，保證安全生產(chǎn);

4.完成甲方分配的生產(chǎn)任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。

第三條雙方應(yīng)明確的具體事項(xiàng):

1.工資待遇:

2.勞動(dòng)保險(xiǎn)及福利待遇:

3.根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)協(xié)議勞動(dòng)合同保證金和人身保險(xiǎn):

4.其他:

第四條合同生效后，甲乙雙方無正當(dāng)理由不得提前解除合同。任何一方解除合同，須提前##天通知對(duì)方,方能解除合同，并辦理有關(guān)手續(xù)。

第五條一方違反本合同,造成對(duì)方經(jīng)濟(jì)損失，由違約方按責(zé)任大小負(fù)責(zé)賠償所造成的損失。

甲方乙方

______年____月____日______年____月____日

合同簽證

鑒字第號(hào)

簽證部門