紀(jì)檢監(jiān)察心得體會(huì)辦理案件范本(大全11篇)

寫心得體會(huì)是對(duì)自己的一種審視和梳理，可以幫助我們更好地認(rèn)識(shí)和提高自己。要注重觀察和思考，將思維的跳躍和靈感轉(zhuǎn)化為文字表達(dá)。請(qǐng)大家結(jié)合自己的實(shí)際情況，選擇適合自己的心得體會(huì)寫作方式。

紀(jì)檢監(jiān)察心得體會(huì)辦理案件范本篇一

作為一名紀(jì)檢監(jiān)察干部，我們的工作職責(zé)之一是辦理案件，揪出違紀(jì)違法行為，確保黨風(fēng)廉政的純潔。在辦理案件的過(guò)程中，我積累了一些心得體會(huì)，希望與大家分享。

第一段：案件調(diào)查的重要性和難點(diǎn)。

辦理案件是紀(jì)檢監(jiān)察工作中一項(xiàng)重要的職責(zé)。案件調(diào)查的目的是查明事實(shí)、搜集證據(jù)，為黨紀(jì)國(guó)法定性、定責(zé)、定性提供依據(jù)。然而，案件調(diào)查也面臨著一些難點(diǎn)，比如證據(jù)不易獲取、涉案人員態(tài)度不配合等。因此，在辦理案件時(shí)，我們需要謹(jǐn)慎處理，嚴(yán)格按照程序辦事，確保調(diào)查結(jié)果準(zhǔn)確、公正。

第二段：正確的案件處理思路。

辦理案件需要正確的思維方法和處理邏輯。首先，我們應(yīng)該堅(jiān)守原則，嚴(yán)肅認(rèn)真、客觀公正地處理案件，不因個(gè)人情感左右判斷。其次，要深入調(diào)查，查清案件事實(shí)，搜集充分的證據(jù)，確保辦案的嚴(yán)密性。最后，要有忍耐和耐心，案件辦理過(guò)程中可能會(huì)遇到許多困難和挫折，但我們不能輕易放棄，必須耐心地解決問(wèn)題，確保案件辦理的順利進(jìn)行。

第三段：加強(qiáng)案件協(xié)作辦理。

在辦理案件時(shí)，我們需要加強(qiáng)多部門的協(xié)作合作。不同部門在案件調(diào)查中擔(dān)負(fù)著不同的職責(zé)和優(yōu)勢(shì)，合理運(yùn)用各自資源，充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)力量，提高案件處理效率和質(zhì)量。同時(shí)，加強(qiáng)與其他相關(guān)單位的溝通和協(xié)作，如公安、法院等，形成合力，打擊違法違紀(jì)行為，維護(hù)黨紀(jì)國(guó)法，保障黨和人民的利益。

第四段：案件辦理中的問(wèn)題和對(duì)策。

案件辦理過(guò)程中也會(huì)遇到一些問(wèn)題，比如證據(jù)不足、案情復(fù)雜等。為了解決這些問(wèn)題，我們需要加強(qiáng)能力提升，提高案件調(diào)查和辦理的專業(yè)水平。除了加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，還需要積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，在實(shí)際工作中勇于創(chuàng)新，勇于嘗試一些新的辦案方法和手段。此外，還應(yīng)加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，通過(guò)團(tuán)隊(duì)合作互補(bǔ)不足，共同克服困難。

第五段：案件辦理中的自我調(diào)整和反思。

辦理案件需要我們對(duì)自己進(jìn)行自我調(diào)整和反思。辦案是一項(xiàng)非常嚴(yán)肅和復(fù)雜的工作，往往需要經(jīng)過(guò)長(zhǎng)時(shí)間的調(diào)查和研究。在這個(gè)過(guò)程中，我們需要時(shí)常審視自己的工作方法和態(tài)度，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)調(diào)整。同時(shí)，要善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，不斷提升自己的辦案能力和水平，以更好地服務(wù)黨和人民。

案件辦理是紀(jì)檢監(jiān)察工作中的一項(xiàng)重要任務(wù)，也是我們工作的重中之重。在辦理案件的過(guò)程中，我們需要堅(jiān)守原則，深入調(diào)查，加強(qiáng)協(xié)作，解決問(wèn)題。同時(shí)，也要時(shí)刻調(diào)整自己的思維和態(tài)度，不斷提高辦案能力。希望通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我們能夠更好地履行自己的職責(zé)，為黨的紀(jì)律執(zhí)行和黨風(fēng)廉政建設(shè)做出更大的貢獻(xiàn)。

紀(jì)檢監(jiān)察心得體會(huì)辦理案件范本篇二

紀(jì)檢案件處理是紀(jì)委工作的核心內(nèi)容之一，也是維護(hù)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要環(huán)節(jié)。在實(shí)踐中，我積累了一些辦理紀(jì)檢案件的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。下面，我將結(jié)合自己的工作實(shí)踐，從適用法律法規(guī)、調(diào)查取證、加強(qiáng)組織協(xié)作、防止腐敗風(fēng)險(xiǎn)以及規(guī)范行為幾個(gè)方面，分享一些辦理紀(jì)檢案件的心得體會(huì)。

適用法律法規(guī)。

辦理紀(jì)檢案件首先需要對(duì)相關(guān)的法律法規(guī)有深刻的理解和掌握。充分了解國(guó)家紀(jì)委、監(jiān)察部門的相關(guān)規(guī)定和紀(jì)檢工作的工作規(guī)范，能夠在處理紀(jì)檢案件時(shí)有依據(jù)、有章可循。此外，還要熟悉相關(guān)的刑法、行政法等法規(guī)，以便依法進(jìn)行調(diào)查、取證和處理。只有遵循法律法規(guī)，我們才能保證案件的審慎、公正和可行。

調(diào)查取證。

在辦理紀(jì)檢案件時(shí)，調(diào)查取證是至關(guān)重要的一步。合理、有效的調(diào)查取證能夠保障案件的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。我們要嚴(yán)格按照規(guī)定的程序進(jìn)行調(diào)查取證，不將其變?yōu)樾顾綉嵉墓ぞ?。同時(shí)，還要善于運(yùn)用現(xiàn)代科技手段，比如視頻監(jiān)控、電子郵件等，收集、保存和分析證據(jù)。調(diào)查取證時(shí)必須嚴(yán)格保密，以確保證人不受到不必要的干擾，保證案件的順利進(jìn)行。

加強(qiáng)組織協(xié)作。

辦理紀(jì)檢案件不可能只依靠一個(gè)人的力量，需要各個(gè)相關(guān)部門的緊密配合和協(xié)作。首先，紀(jì)委需要與公安、法院等相關(guān)部門保持良好的溝通和聯(lián)系，共同推動(dòng)案件的順利辦理。其次，紀(jì)委內(nèi)部也需要強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)合作，通過(guò)集體智慧和協(xié)作辦案，提高辦案效率和質(zhì)量。加強(qiáng)組織協(xié)作能夠形成一種合力，讓每一個(gè)紀(jì)檢案件都得到妥善處理。

防止腐敗風(fēng)險(xiǎn)。

在辦理紀(jì)檢案件過(guò)程中，我們要時(shí)刻警惕自身的腐敗風(fēng)險(xiǎn)。紀(jì)檢工作本身就容易接觸到一些腐敗案件，所以我們更應(yīng)該時(shí)刻保持警覺(jué)和自律。要嚴(yán)格遵守紀(jì)律規(guī)定，防止陷入違紀(jì)違法漩渦。為了確保案件辦理的公正和廉潔，我們還可以建立一套完善的風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制，對(duì)接受賄賂、泄露案件信息等行為進(jìn)行嚴(yán)厲打擊，保持紀(jì)檢工作的純潔和公信力。

規(guī)范行為。

辦理紀(jì)檢案件要求我們做到公正、公開、公平。無(wú)論是對(duì)待案件的處理，還是對(duì)待參與案件的人員，我們都要保持一種公允的態(tài)度和行為。在辦理案件過(guò)程中，要嚴(yán)格遵循紀(jì)律規(guī)定，不偏私、不徇私。要注意言行舉止，以身作則。只有規(guī)范自己的行為，我們才能提高紀(jì)檢案件的質(zhì)量和水平，為黨風(fēng)廉政建設(shè)發(fā)揮更大的作用。

辦理紀(jì)檢案件是一項(xiàng)具有重要性和敏感性的工作，也是對(duì)我們紀(jì)檢干部的考驗(yàn)。只有不斷提高自身的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平，才能更好地履行職責(zé)、維護(hù)黨風(fēng)廉政建設(shè)的良好形象。希望通過(guò)不斷的總結(jié)和實(shí)踐，能夠不斷提高自己在辦理紀(jì)檢案件中的能力和水平，為黨風(fēng)廉政建設(shè)貢獻(xiàn)一份力量。

紀(jì)檢監(jiān)察心得體會(huì)辦理案件范本篇三

在我所居住的小村莊，村周圍的環(huán)境逐漸得到改善，但是也隨之而來(lái)的是一些不好的影響，例如涉及到村級(jí)內(nèi)部的不公平待遇、不法行為等，這些都是需要時(shí)刻保持警惕的。我在這個(gè)村社區(qū)中，申請(qǐng)了作為一名志愿者的紀(jì)檢員，今天，談?wù)勎覍?duì)于辦理村級(jí)紀(jì)檢案件的心得體會(huì)。

首先，對(duì)于紀(jì)律監(jiān)察這一職業(yè)來(lái)說(shuō)，證據(jù)的獲取和整理是至關(guān)重要的，與此同時(shí)，很多的證據(jù)依靠的可能是人們的感知，例如耳聞，目睹等，因此，抓緊時(shí)間掌握情況，獲取相關(guān)信息將會(huì)幫助我們?cè)诎讣懈拥眯膽?yīng)手。

其次，對(duì)于一些案件，我們需要進(jìn)行調(diào)查，以求還原案件發(fā)生的整個(gè)過(guò)程，和取證一樣，缺少一點(diǎn)證據(jù)，將可能會(huì)對(duì)我們的偵破帶來(lái)很大的影響。

最后，我們作為紀(jì)檢員既是村民的“形象代表”，也是村莊內(nèi)部不公正的行為的“警察”，我們的行為將代表著大家的形象，在公務(wù)工作中，我們需要真正遵守誠(chéng)信、公正的原則；在與群眾交流時(shí)，我們要認(rèn)真聆聽(tīng)每個(gè)人的心聲，在是最大程度上重視人民群眾的呼聲，因?yàn)橹挥姓嬲墓睬?，才能收到真正的信任?/p>

這就是我個(gè)人的辦理村級(jí)紀(jì)檢案件的心得體會(huì)，無(wú)論作為一名初中生，還是一名紀(jì)檢員，莫忘了我們身上肩負(fù)的責(zé)任。

紀(jì)檢監(jiān)察心得體會(huì)辦理案件范本篇四

隨著社會(huì)的不斷進(jìn)步和發(fā)展，紀(jì)檢案件的數(shù)量和復(fù)雜程度也在增加。作為一名紀(jì)檢干部，辦理紀(jì)檢案件是我們?nèi)粘９ぷ鞯闹匾画h(huán)。在實(shí)踐中，我積累了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。下面將結(jié)合我個(gè)人的工作實(shí)際，從案件審查、調(diào)查取證、充實(shí)證據(jù)、貫徹執(zhí)行及思考反思等方面，闡述一下辦理紀(jì)檢案件的心得體會(huì)。

一、認(rèn)真審查案件材料。辦理紀(jì)檢案件的第一步就是認(rèn)真審查案件材料。每一份案件都蘊(yùn)含著不同的信息和線索，只有通過(guò)仔細(xì)研讀、對(duì)比分析，才能獲取其中的有效信息，找到破案的關(guān)鍵。在這個(gè)過(guò)程中，我們需要注重細(xì)節(jié)，理清案件的事實(shí)和關(guān)聯(lián)，首先明確案件的性質(zhì)和矛盾糾紛的本質(zhì)，然后根據(jù)案件材料的線索，進(jìn)行延伸推理，從而揭示、分析、歸納出案件的主要問(wèn)題和爭(zhēng)議。只有通過(guò)逐字逐句地審查案件材料，我們才能更好地理解案件的內(nèi)在邏輯關(guān)系，為下一步的調(diào)查取證工作提供有力的依據(jù)。

二、嚴(yán)謹(jǐn)調(diào)查取證。紀(jì)檢案件的調(diào)查取證是關(guān)鍵的一環(huán)。有效的調(diào)查和取證是辦案的關(guān)鍵，更是對(duì)案件處理的基礎(chǔ)。在調(diào)查過(guò)程中，我們需要深入了解案件的背景和脈絡(luò)，廣泛收集和整理相關(guān)證據(jù)，準(zhǔn)確把握案件的真相。對(duì)于涉及行紀(jì)堪憂的問(wèn)題，我們要多途徑、多方位地收集證據(jù)，確保證據(jù)的全面和充分。在調(diào)查取證的過(guò)程中，要注重圍繞證據(jù)展開，分析證據(jù)的來(lái)源、真實(shí)性和可信度，有針對(duì)性地展開調(diào)查，并定期總結(jié)和評(píng)估調(diào)查的進(jìn)展，及時(shí)調(diào)整調(diào)查策略，找準(zhǔn)突破口。只有進(jìn)行科學(xué)的調(diào)查和取證工作，我們才能確保案件的公正和權(quán)威。

三、充實(shí)證據(jù)體系。在辦理紀(jì)檢案件過(guò)程中，證據(jù)是決定案件的關(guān)鍵。辦案過(guò)程中，我們應(yīng)該充分認(rèn)識(shí)到證據(jù)在案件處理中的重要性，要立足于細(xì)致的取證工作，嚴(yán)格確保證據(jù)的真實(shí)性和合法合規(guī)。在充實(shí)證據(jù)體系的過(guò)程中，我們要注重證據(jù)的確鑿性和權(quán)威性，嚴(yán)把證據(jù)的入口，提高證據(jù)的說(shuō)服力和可信度。同時(shí)，在充實(shí)證據(jù)的過(guò)程中，我們也要注重做好法律的解釋和適用，在證據(jù)的充實(shí)和呈現(xiàn)上，要注重證據(jù)的重要性和緊迫性，確保證據(jù)的充分和權(quán)威。

四、貫徹執(zhí)行與反思思考。辦理紀(jì)檢案件是一項(xiàng)復(fù)雜的工作，它需要我們拿出足夠的耐心和精力。在案件辦理過(guò)程中，我們要注重把執(zhí)行貫徹到底，并在執(zhí)行的同時(shí)，注重總結(jié)反思，歸納案件辦理的規(guī)律和經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步完善辦案的方法和手段，提高辦案效果。在反思思考中，我們應(yīng)明確辦案的目標(biāo)和方向，尋找適合自己的辦案方法，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提升自己的辦案能力。

總之，辦理紀(jì)檢案件需要細(xì)致入微、全面深入。通過(guò)認(rèn)真審查案件材料，嚴(yán)格調(diào)查取證，充實(shí)證據(jù)體系，并貫徹執(zhí)行和反思思考，我們可以提高辦案的效果和質(zhì)量，更好地為黨和人民服務(wù)。辦理紀(jì)檢案件不僅是我們一項(xiàng)重要的職責(zé)和任務(wù)，更是我們對(duì)紀(jì)檢工作和自己職責(zé)的履行，是我們提高紀(jì)檢工作監(jiān)督和規(guī)范化水平的模范和表率。讓我們不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，做到法律公正、案件公正，為維護(hù)黨和人民利益作出更大的貢獻(xiàn)。

紀(jì)檢監(jiān)察心得體會(huì)辦理案件范本篇五

在當(dāng)今社會(huì)，反腐敗斗爭(zhēng)已經(jīng)進(jìn)入一個(gè)新的階段。紀(jì)檢案件的辦理，既是反腐敗的重要舉措，也是監(jiān)督機(jī)關(guān)履行職責(zé)的具體體現(xiàn)。通過(guò)辦理紀(jì)檢案件，我深刻認(rèn)識(shí)到了紀(jì)檢工作的重要性，并且積累了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。以下將結(jié)合實(shí)際工作經(jīng)歷，分享辦理紀(jì)檢案件的心得體會(huì)。

第二段：重視調(diào)查取證階段。

辦理紀(jì)檢案件首先要進(jìn)行調(diào)查取證，采集證據(jù)材料來(lái)形成案件線索。調(diào)查取證階段是案件撥開迷霧的關(guān)鍵步驟，決定了案件的成敗。在這一階段，我學(xué)會(huì)了善于發(fā)現(xiàn)矛盾和問(wèn)題的本質(zhì)，并且把握住關(guān)鍵證據(jù)。同時(shí)，也要注重法治原則，依法收集證據(jù)，確保證據(jù)的合法性和有效性。此外，與調(diào)查對(duì)象進(jìn)行充分溝通和交流，了解案件背后的真實(shí)情況，幫助我們做到公正、公平以及更好地維護(hù)黨風(fēng)廉政建設(shè)的目標(biāo)。

第三段：注重綜合研判階段。

在調(diào)查取證的基礎(chǔ)上，需要進(jìn)行綜合研判，以確定案件性質(zhì)和處理方式。這一階段需要廣泛收集相關(guān)信息，進(jìn)行全面分析。在這個(gè)過(guò)程中，我懂得了要樹立大局意識(shí)，善于運(yùn)用各種調(diào)查手段和方法，不斷提高分析研判能力，以確保案件處理的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。此外，要善于借鑒以往經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合實(shí)際情況，形成科學(xué)合理的處理意見(jiàn)。只有這樣，才能為紀(jì)檢案件的順利辦理提供有力的決策依據(jù)。

第四段：注重規(guī)范審理階段。

紀(jì)檢案件的審理環(huán)節(jié)是督促案件最終落地的重要環(huán)節(jié)。在規(guī)范審理階段，我意識(shí)到了審理的嚴(yán)肅性和莊重性。首先，要按照法定程序，嚴(yán)格遵循法律法規(guī)的規(guī)定，確保案件的合法性和公正性。其次，要善于運(yùn)用法律條文，依法給予處罰，同時(shí)還要對(duì)案件當(dāng)事人進(jìn)行思想教育和矯正，促使其認(rèn)識(shí)到錯(cuò)誤，改正錯(cuò)誤，并引導(dǎo)其重新樹立正確的思想和行為。最后，要注重審理程序中的保密工作，確保案件的公開與私密之間的平衡，最大化地保護(hù)相關(guān)利益關(guān)系。

第五段：加強(qiáng)反思和總結(jié)。

辦理紀(jì)檢案件是一項(xiàng)具有重要意義的工作，也是一項(xiàng)充滿挑戰(zhàn)的工作。在今后的工作中，我將進(jìn)一步加強(qiáng)反思和總結(jié)，不斷提高自身業(yè)務(wù)水平，不斷探索創(chuàng)新，為紀(jì)檢案件辦理貢獻(xiàn)自己的力量。同時(shí)，也要加強(qiáng)自身的道德修養(yǎng)和法治意識(shí)，提高紀(jì)檢工作的責(zé)任感和使命感。只有這樣，才能更好地履行紀(jì)檢監(jiān)察職責(zé)，為黨和人民群眾做出更大的貢獻(xiàn)。

總結(jié)：通過(guò)辦理紀(jì)檢案件，我深刻認(rèn)識(shí)到了紀(jì)檢工作的重要性，并且積累了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。在辦理紀(jì)檢案件的過(guò)程中，我們要重視調(diào)查取證階段，注重綜合研判階段，規(guī)范審理階段，加強(qiáng)反思和總結(jié)。只有不斷提高自身業(yè)務(wù)能力和道德修養(yǎng)，才能更好地履行紀(jì)檢監(jiān)察職責(zé)，為黨和人民群眾做出更大的貢獻(xiàn)。辦理紀(jì)檢案件是一項(xiàng)既光榮又艱巨的任務(wù)，作為紀(jì)檢干部，我們應(yīng)該始終保持清醒的頭腦，堅(jiān)定執(zhí)法的信念，努力做到公正、公平、嚴(yán)肅地辦理每一起紀(jì)檢案件。這樣，才能更好地維護(hù)黨的執(zhí)政地位，加強(qiáng)權(quán)力監(jiān)督，嚴(yán)厲打擊腐敗行為，為實(shí)現(xiàn)黨和人民群眾的共同利益而努力。

紀(jì)檢監(jiān)察心得體會(huì)辦理案件范本篇六

最近，我有幸在村里參與了一起紀(jì)檢案件的辦理，并從中學(xué)到了許多有關(guān)紀(jì)檢工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。在這篇文章中，我想分享一下我的心得體會(huì)。

首先，我認(rèn)為紀(jì)檢工作的重要性不言而喻。在村級(jí)組織中，紀(jì)檢工作是非常必要的，它可以幫助維護(hù)組織的紀(jì)律性和團(tuán)結(jié)性，進(jìn)一步推進(jìn)村級(jí)組織的發(fā)展。因此，每一位村民都應(yīng)該積極參與紀(jì)檢工作，發(fā)揮自己的作用。

其次，在辦理紀(jì)檢案件時(shí)，我們需要保持客觀公正的態(tài)度，不偏不倚地維護(hù)組織的利益和紀(jì)律。我們要根據(jù)實(shí)際情況收集證據(jù)，并對(duì)證據(jù)進(jìn)行分析和權(quán)衡。同時(shí)，在遵循程序的基礎(chǔ)上，制定合理的處置方案，確保案件的公正審理。

此外，在做好紀(jì)檢工作時(shí)，我們還需要注重思想引導(dǎo)。通過(guò)深入開展宣傳教育工作，進(jìn)一步提高村民的紀(jì)律意識(shí)和素質(zhì)，減少違規(guī)違法的行為發(fā)生。同時(shí)，我們還要及時(shí)回應(yīng)群眾關(guān)切，通過(guò)妥善處理好各種問(wèn)題來(lái)增加民心勝利。

最后，我認(rèn)為在紀(jì)檢工作中，我們更需要注重團(tuán)結(jié)和協(xié)作。只有通過(guò)加強(qiáng)各方面的合作，才能更好地推進(jìn)紀(jì)檢工作。此外，我們還要改善工作環(huán)境，讓紀(jì)檢工作者更好地發(fā)揮他們的作用。

總之，我認(rèn)為在辦理紀(jì)檢案件時(shí)，我們需要：保持客觀公正的態(tài)度；注重思想引導(dǎo)；加強(qiáng)團(tuán)結(jié)和協(xié)作；改善工作環(huán)境。只有這樣，才能更好地發(fā)揮紀(jì)檢工作的作用，進(jìn)一步推進(jìn)村級(jí)組織的發(fā)展。

紀(jì)檢監(jiān)察心得體會(huì)辦理案件范本篇七

紀(jì)檢監(jiān)察工作是黨委的重要職責(zé)之一，也是維護(hù)黨的純潔性和黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要保障。作為一名紀(jì)檢監(jiān)察干部，辦理案件是我們的一項(xiàng)重要任務(wù)。在長(zhǎng)期的實(shí)踐中，我積累了一些心得體會(huì)，特將其分享出來(lái)，希望能夠?qū)ν袀冇兴鶐椭?/p>

第二段：有效收集證據(jù)。

辦案的第一步要做好充分的準(zhǔn)備工作，其中最為重要的就是收集證據(jù)。在收集證據(jù)時(shí)，我們必須遵守法律程序，并且要具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。首先，要詳細(xì)研究案件材料，了解案情，確定調(diào)查方向。其次，要廣泛收集證據(jù)，對(duì)涉案人員進(jìn)行調(diào)查取證，固定好物證，查找涉案資料。最后，要保證證據(jù)的真實(shí)性、合法性和客觀性。

第三段：審慎研判案情。

在辦案過(guò)程中，我們要審慎研判案情，確保案件的質(zhì)量和效果。首先，要深入剖析案件背后的原因和動(dòng)機(jī)，確定違紀(jì)違法的具體事實(shí)和責(zé)任人。其次，要全面梳理證據(jù)，對(duì)涉案人員的言行進(jìn)行細(xì)致的分析，確保案件的邏輯性和連續(xù)性。最后，要做好案件的分類和定性，依法正確處理每一起案件。

第四段：公正、嚴(yán)明執(zhí)紀(jì)。

在辦案過(guò)程中，我們要始終保持公正和嚴(yán)明的原則，嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)。首先，要依法依規(guī)辦事，不受個(gè)人感情和私人關(guān)系的影響，確保辦案工作的公正性。其次，要對(duì)涉案人員實(shí)行嚴(yán)格的紀(jì)律約束，嚴(yán)肅處理違紀(jì)違法行為。最后，要事先做好方案，在辦案過(guò)程中堅(jiān)決貫徹執(zhí)行，不留死角，力爭(zhēng)辦到底。

第五段：及時(shí)總結(jié)完善。

辦理案件是一個(gè)動(dòng)態(tài)過(guò)程，我們要及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷完善工作。首先，要分析工作中存在的問(wèn)題和不足，找出短板，加強(qiáng)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提升自身素質(zhì)和能力。其次，要及時(shí)總結(jié)工作中的典型案例，形成文件和材料，為今后的辦案提供借鑒與參考。最后，要加強(qiáng)與其他部門的溝通和協(xié)作，形成合力，共同提高辦案質(zhì)量和效率。

結(jié)尾：

在辦理案件的過(guò)程中，我們要嚴(yán)格依法執(zhí)紀(jì)，保持工作的公正性和嚴(yán)密性，不斷提升自我修養(yǎng)和專業(yè)素養(yǎng)。通過(guò)不斷地實(shí)踐和總結(jié)，我們可以更好地履行紀(jì)檢監(jiān)察工作的職責(zé)，為黨的事業(yè)和人民的福祉作出更大的貢獻(xiàn)。

紀(jì)檢監(jiān)察心得體會(huì)辦理案件范本篇八

紀(jì)檢機(jī)關(guān)作為黨內(nèi)監(jiān)督的重要力量，其對(duì)于違紀(jì)違法案件的處理顯得尤為重要。在參與紀(jì)檢工作的過(guò)程中，我深刻感受到了緊迫感和責(zé)任感，同時(shí)也積累了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。以下是我從紀(jì)檢辦理案件中得出的一些心得體會(huì)。

紀(jì)檢機(jī)關(guān)作為黨內(nèi)監(jiān)督的執(zhí)行者，必須具備高度的責(zé)任心和專業(yè)素質(zhì)。在辦理案件過(guò)程中，我們必須時(shí)刻保持敏感性，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，并采取合理的調(diào)查取證手段，確保案件處理工作的準(zhǔn)確性和公正性。同時(shí)，我們還需要具備較強(qiáng)的調(diào)查能力和判斷力，在紛繁復(fù)雜的案情面前，準(zhǔn)確的分析和決策是辦理案件的關(guān)鍵。只有具備強(qiáng)烈的責(zé)任感和優(yōu)秀的專業(yè)素質(zhì)，才能勝任紀(jì)檢辦理案件工作。

第二段：紀(jì)檢辦理案件需要嚴(yán)格的程序和規(guī)范的辦案流程。

在紀(jì)檢辦理案件過(guò)程中，程序的嚴(yán)謹(jǐn)和規(guī)范的辦案流程顯得尤為重要。我們必須遵循黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的法律法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)檢機(jī)關(guān)的文件制度和操作規(guī)程。任何時(shí)候都不能有私心雜念，必須以公正客觀的態(tài)度，按照法定程序進(jìn)行案件的調(diào)查和辦理。只有確保程序正確，流程規(guī)范，才能讓當(dāng)事人對(duì)我們的工作結(jié)果產(chǎn)生信任感，使案件處理工作更具權(quán)威性和公信力。

紀(jì)檢辦理案件需要注重細(xì)節(jié)和科學(xué)調(diào)查。我們必須對(duì)案件涉及的問(wèn)題細(xì)致入微的了解，針對(duì)性和問(wèn)題導(dǎo)向性的展開調(diào)查，確保案件材料的全面性和真實(shí)性。在辦理過(guò)程中需要明確調(diào)查的目標(biāo)，仔細(xì)分析相關(guān)證據(jù)，按照痕跡查證和證據(jù)材料的規(guī)范運(yùn)用，確保調(diào)查結(jié)果的客觀性和公正性。只有做到一絲不茍，才能從根本上查清案情，最大程度地還原真相。

第四段：紀(jì)檢辦理案件要求兼顧公平正義和懲治力度。

紀(jì)檢辦理案件既要兼顧公平正義，也要保證懲治力度。我們必須在確保公平的前提下，依法對(duì)違紀(jì)違法行為進(jìn)行懲處。在處分案件過(guò)程中，要做到依紀(jì)依法，嚴(yán)格按照黨紀(jì)法規(guī)進(jìn)行審查和決策，確保處分措施的合理性和合法性。同時(shí)，也要注重案件的教育和借鑒作用，通過(guò)開展警示教育，提高黨員干部的法律意識(shí)和紀(jì)律觀念。只有公正執(zhí)行黨紀(jì)法規(guī)，才能樹立紀(jì)檢機(jī)關(guān)的權(quán)威形象，也能更好地起到警示和震懾的作用。

紀(jì)檢辦理案件是一項(xiàng)持久而復(fù)雜的工作，我們需要不斷反思和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。通過(guò)總結(jié)成功案例和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和不足之處，不斷完善工作方法和手段。同時(shí)，我們也要積極收集并宣傳身邊的典型案例，以案例教育的方式推動(dòng)全黨深入開展作風(fēng)建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)。只有通過(guò)不斷反思和總結(jié)，才能使紀(jì)檢辦理案件的水平不斷提高，做到更好地服從黨和人民的事業(yè)。

紀(jì)檢辦理案件是紀(jì)檢機(jī)關(guān)的一項(xiàng)重要工作。在這個(gè)過(guò)程中，我們需要具備高度的責(zé)任心和專業(yè)素質(zhì)，嚴(yán)格遵守程序和規(guī)范的辦案流程，注重細(xì)節(jié)和科學(xué)調(diào)查，兼顧公平正義和懲治力度，不斷反思和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。只有在這些方面做到兼顧，我們才能更好地履行黨內(nèi)監(jiān)督的職責(zé)，為黨的事業(yè)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的保障。

紀(jì)檢監(jiān)察心得體會(huì)辦理案件范本篇九

近年來(lái)，隨著反腐敗工作的日益加強(qiáng)，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)承擔(dān)著越來(lái)越重要的角色。作為紀(jì)檢監(jiān)察干部，辦理案件是我們最常見(jiàn)的工作之一，而且也是最具挑戰(zhàn)性的一部分。在這個(gè)過(guò)程中，我積累了一些寶貴的心得體會(huì)。

首先，辦理案件要謹(jǐn)慎小心。案件的每一個(gè)環(huán)節(jié)都需要我們嚴(yán)肅對(duì)待，不能有絲毫馬虎。我們要嚴(yán)格按照規(guī)定的程序進(jìn)行辦案，確保每一個(gè)環(huán)節(jié)都完備、詳實(shí)。在辦理案件過(guò)程中，我們要做好資料的搜集整理工作，要詳細(xì)記錄從反映問(wèn)題到查證問(wèn)題的全過(guò)程。同時(shí)，我們也要審慎處理每一個(gè)細(xì)節(jié)，以免遺漏重要線索，導(dǎo)致案件辦理效果不佳。

其次，辦理案件要注重調(diào)查取證。調(diào)查取證是案件辦理的重要環(huán)節(jié)，也是最為費(fèi)時(shí)費(fèi)力的一部分。在調(diào)查取證過(guò)程中，我們要根據(jù)線索的具體情況，深入細(xì)致地展開調(diào)查工作。要嚴(yán)格按照程序開展取證工作，確保證據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和合法性。同時(shí)，在調(diào)查取證的過(guò)程中，要注重細(xì)節(jié)，要善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，善于提煉線索，以便為案件的進(jìn)一步深入研究提供更充分的依據(jù)。

再次，辦理案件要注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作。案件辦理是一個(gè)復(fù)雜系統(tǒng)工程，需要各個(gè)環(huán)節(jié)的有機(jī)銜接和協(xié)同作戰(zhàn)。在辦理案件的過(guò)程中，我們要注重與同事之間的交流和協(xié)作，要相互配合，互相支持。在重大案件辦理過(guò)程中，要定期召開案情分析會(huì)議，及時(shí)匯報(bào)工作進(jìn)展，交流經(jīng)驗(yàn)，為案件辦理提供良好的工作氛圍和團(tuán)隊(duì)合作。只有通過(guò)團(tuán)隊(duì)的努力和協(xié)作，才能夠更好地發(fā)揮各自的優(yōu)勢(shì)，找出案件的獨(dú)特性，辦理出更好的案件。

最后，辦理案件要注重自身素質(zhì)提升。辦理案件是一項(xiàng)要求紀(jì)檢監(jiān)察干部全面能力的工作。我們要注重自身素質(zhì)的提升，在辦理案件的過(guò)程中不斷學(xué)習(xí)、不斷進(jìn)步。首先，我們要提高自己的調(diào)查取證能力，掌握科學(xué)合理的取證方法和技巧。其次，我們要提高自己的專業(yè)知識(shí)，了解相關(guān)法律法規(guī)和政策，并不斷學(xué)習(xí)新的紀(jì)檢監(jiān)察知識(shí)。最后，我們要注重鍛煉自己的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，在與涉案人員、其他相關(guān)部門的溝通交流中，能夠做到善于表達(dá)，善于傾聽(tīng)，做到給人以耐心、負(fù)責(zé)任的印象。

總之，辦理案件是紀(jì)檢監(jiān)察工作中的一項(xiàng)重要內(nèi)容，也是考驗(yàn)紀(jì)檢監(jiān)察干部綜合素質(zhì)和能力的重要任務(wù)。通過(guò)多年的工作實(shí)踐，我深刻認(rèn)識(shí)到，辦理案件需要我們謹(jǐn)慎小心，注重調(diào)查取證，注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作，同時(shí)也需要我們不斷提升自身素質(zhì)。只有在不斷提高自身能力的基礎(chǔ)上，才能更好地辦理案件，為我們黨和人民的事業(yè)作出更大貢獻(xiàn)。

紀(jì)檢監(jiān)察心得體會(huì)辦理案件范本篇十

當(dāng)前自治區(qū)國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察信訪舉報(bào)工作開展怎么樣，自治區(qū)紀(jì)委監(jiān)察廳需要怎么做?帶著這些問(wèn)題，20xx年9月至11月，自治區(qū)紀(jì)委信訪室調(diào)研組，深入內(nèi)蒙古森林工業(yè)集團(tuán)公司、內(nèi)蒙古電力集團(tuán)有限責(zé)任公司、包頭鋼鐵(集團(tuán))有限責(zé)任公司紀(jì)委及下屬企業(yè)紀(jì)委，對(duì)有關(guān)情況進(jìn)行調(diào)研，并對(duì)國(guó)有企業(yè)如何開展工作提出了對(duì)策建議。

01規(guī)范有序高效運(yùn)作、制度健全、信訪工作工作格局初步建立。

調(diào)研組發(fā)現(xiàn)，三家區(qū)屬國(guó)有企業(yè)紀(jì)委始終把信訪舉報(bào)工作擺在突出位置，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)、夯實(shí)工作責(zé)任，形成了“分級(jí)負(fù)責(zé)、歸口管理、層層落實(shí)、共同參與”的信訪舉報(bào)工作格局。內(nèi)蒙古電力公司紀(jì)委結(jié)合公司的標(biāo)準(zhǔn)化工作安排，繪制了信訪案件辦理、線索管理、初步核實(shí)、申訴復(fù)議等流程圖，進(jìn)一步規(guī)范了信訪工作辦理流程。并對(duì)從事信訪舉報(bào)工作人員的教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)、履職能力、工作職責(zé)等都提出了標(biāo)準(zhǔn)化的要求。包鋼紀(jì)委在下屬企業(yè)及二級(jí)單位派駐8個(gè)紀(jì)檢監(jiān)察組，負(fù)責(zé)問(wèn)題線索的處置和調(diào)查。制定了《問(wèn)題線索集體排查會(huì)議制度》、《信訪舉報(bào)責(zé)任追究暫行規(guī)定》等制度，通過(guò)明確職責(zé)、規(guī)范流程、嚴(yán)格程序等措施，保證了信訪工作的規(guī)范、有序、高效運(yùn)作。森工集團(tuán)紀(jì)委嚴(yán)把問(wèn)題線索處置關(guān)，對(duì)問(wèn)題線索進(jìn)行集體排查，快速處置，嚴(yán)把督辦關(guān)，建立信訪舉報(bào)件辦理臺(tái)賬，定期對(duì)賬匯總辦理情況，不定期開展信訪舉報(bào)件辦理情況抽查，對(duì)交辦、轉(zhuǎn)辦件逐件跟蹤、逐個(gè)銷號(hào)，通過(guò)電話督辦、發(fā)函督辦、調(diào)卷督辦等方式推動(dòng)落實(shí)。

02區(qū)屬國(guó)有企業(yè)紀(jì)委工作中存在哪些困難和問(wèn)題?

一是工作力量薄弱，硬件設(shè)施有待改善。受機(jī)構(gòu)、人員、編制限制，區(qū)屬國(guó)有企業(yè)紀(jì)委普遍存在交叉任職、工作人員少、工作力量薄弱的問(wèn)題，距“精、細(xì)、深”的要求還有一定差距。在硬件建設(shè)上，各企業(yè)紀(jì)委之間也不平衡。如森工集團(tuán)公司紀(jì)委，到目前為止，尚未配備專門的接訪室，接訪沒(méi)有安檢和錄音錄像設(shè)備。在信訪件的錄入和管理上，仍采用電子臺(tái)帳和紙質(zhì)臺(tái)帳相結(jié)合的方法，在安全保密方面存在漏洞和隱患。沒(méi)有開通紀(jì)檢監(jiān)察專網(wǎng)，無(wú)法在第一時(shí)間了解上級(jí)紀(jì)委的精神和指示，以及工作動(dòng)態(tài)和工作思路，無(wú)法實(shí)現(xiàn)信息資源共享。二是干部出口不暢，職能職責(zé)發(fā)揮受限。區(qū)屬國(guó)有企業(yè)的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、發(fā)展水平、經(jīng)濟(jì)效益不同，干部職工的薪酬待遇不相一致，客觀上導(dǎo)致對(duì)外輪崗交流困難。在同一家企業(yè)內(nèi)部，也同樣存在流動(dòng)不暢的問(wèn)題，個(gè)別紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人長(zhǎng)期不交流，有的父輩、兒女都在企業(yè)內(nèi)部工作，受工作慣性、人情往來(lái)等因素限制，在受理信訪舉報(bào)、調(diào)查反映問(wèn)題線索、開展執(zhí)紀(jì)監(jiān)督問(wèn)責(zé)方面的積極性不高。一些二級(jí)單位的紀(jì)檢監(jiān)察干部兼職過(guò)多，其精力難以集中在監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)上。此外，在職能職責(zé)上，國(guó)家頒布的《公司法》、《行政監(jiān)察法》等法律也沒(méi)有對(duì)企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察組織的地位、作用和職能作出明確規(guī)定，使得國(guó)有企業(yè)的紀(jì)檢監(jiān)察工作缺乏明確的法律依據(jù)。“干著正規(guī)部隊(duì)的活兒，享受的是民兵待遇”。在問(wèn)題線索的處置上，尤其在調(diào)查取證環(huán)節(jié)，因?yàn)闆](méi)有配備監(jiān)察證，一些部門對(duì)其身份存疑，不予支持配合。三是業(yè)務(wù)能力不強(qiáng)，亟待加強(qiáng)培訓(xùn)指導(dǎo)。部分區(qū)屬國(guó)有企業(yè)的紀(jì)檢監(jiān)察干部多年沒(méi)有參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)，專業(yè)知識(shí)得不到及時(shí)更新。在日常工作中，自治區(qū)紀(jì)委存在“重盟市旗縣，輕企業(yè)高?！钡默F(xiàn)象，業(yè)務(wù)檢查指導(dǎo)相對(duì)較少。四是領(lǐng)導(dǎo)體制不健全，權(quán)責(zé)劃分不清晰。相對(duì)于地方紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)而言，國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)的人、財(cái)、物，對(duì)企業(yè)的依附性很強(qiáng)，難以有效落實(shí)查辦腐敗案件以上級(jí)紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)為主，線索處置和紀(jì)律審查在向同級(jí)黨委報(bào)告的同時(shí)必須向上級(jí)紀(jì)委報(bào)告;各級(jí)紀(jì)委書記、副書記的提名和考察以上級(jí)紀(jì)委會(huì)同組織部門為主等相關(guān)制度，在一些改革環(huán)節(jié)上與上級(jí)紀(jì)委的要求難以一致。在對(duì)問(wèn)題線索的處置上，國(guó)資委紀(jì)檢組與國(guó)有企業(yè)紀(jì)委之間沒(méi)有清晰明確的分工界限。

03區(qū)屬國(guó)有企業(yè)紀(jì)委存在的困難怎么解決，調(diào)研組提了哪些意見(jiàn)和建議?

一是要嚴(yán)格落實(shí)國(guó)有企業(yè)黨委的主體責(zé)任和紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任。要切實(shí)強(qiáng)化國(guó)有企業(yè)黨委在抓黨風(fēng)廉政建設(shè)中的主體責(zé)任，夯實(shí)從嚴(yán)治黨的基礎(chǔ)。建立健全黨委主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，其他領(lǐng)導(dǎo)齊抓共管，職能部門密切配合的工作機(jī)制。同時(shí)要進(jìn)一步強(qiáng)化國(guó)有企業(yè)紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任，確保執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)到位。二是要加快紀(jì)檢監(jiān)察體制改革，切實(shí)發(fā)揮區(qū)屬國(guó)有企業(yè)紀(jì)委的監(jiān)督職能。按照黨的十八屆三中全會(huì)《決定》“推動(dòng)黨的紀(jì)律檢查工作雙重領(lǐng)導(dǎo)體制具體化、程序化、制度化，強(qiáng)化上級(jí)紀(jì)委對(duì)下級(jí)紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)，實(shí)行“兩為主”的精神，要積極探索推行區(qū)屬國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢機(jī)構(gòu)派駐制，充分發(fā)揮“派”的權(quán)威和“駐”的優(yōu)勢(shì)。可以借鑒包鋼集團(tuán)的經(jīng)驗(yàn)做法，向二、三級(jí)企業(yè)派駐紀(jì)檢監(jiān)察組，整合紀(jì)律審查資源。在問(wèn)題線索的處置方面，國(guó)資委紀(jì)檢組與區(qū)屬國(guó)有企業(yè)紀(jì)委要合理界定，明確分工，分清職責(zé)，減少隨意性，增強(qiáng)實(shí)效性。三是要加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提升國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力。從國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察干部自身來(lái)講，要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷不斷提高政策理論水平和紀(jì)律審查工作能力。從自治區(qū)紀(jì)委來(lái)講，要把區(qū)屬國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作人員的教育培訓(xùn)納入干部培訓(xùn)整體計(jì)劃，每年度有計(jì)劃地進(jìn)行專題業(yè)務(wù)培訓(xùn)。要積極爭(zhēng)取和創(chuàng)造條件，為區(qū)屬國(guó)有企業(yè)紀(jì)委開通紀(jì)檢監(jiān)察專網(wǎng)，把自治區(qū)紀(jì)委的文件直接發(fā)給各國(guó)有企業(yè)紀(jì)委，方便國(guó)有企業(yè)紀(jì)委第一時(shí)間了解中央和自治區(qū)紀(jì)委的有關(guān)精神。要在區(qū)屬國(guó)有企業(yè)紀(jì)委大力推廣普及監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)信息管理系統(tǒng)軟件，減少安全隱患和失泄密漏洞，實(shí)現(xiàn)信訪舉報(bào)工作的“大數(shù)據(jù)”管理。四是要加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)，強(qiáng)化對(duì)區(qū)屬國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的雙重領(lǐng)導(dǎo)。要牢固樹立“一盤棋”的思想，統(tǒng)籌考慮盟市、旗縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委，各級(jí)派駐機(jī)構(gòu)和自治區(qū)區(qū)屬國(guó)有企業(yè)的紀(jì)檢監(jiān)察工作。對(duì)區(qū)屬國(guó)有企業(yè)紀(jì)委的干部管理以及日常的業(yè)務(wù)規(guī)范、工作指導(dǎo)、調(diào)查研究、檢查考核、評(píng)優(yōu)評(píng)先等方面，給予更多關(guān)注，投入更多精力。自治區(qū)紀(jì)委信訪室要先行一步，從問(wèn)題線索的轉(zhuǎn)辦、交辦、督辦、反饋、分析、通報(bào)、問(wèn)責(zé)等方面，加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)新情況，了解新問(wèn)題。自治區(qū)紀(jì)委負(fù)責(zé)聯(lián)系區(qū)屬國(guó)有企業(yè)的紀(jì)檢監(jiān)察室，要充分發(fā)揮“聯(lián)系、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督查”職能。要從國(guó)有企業(yè)紀(jì)委中抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干參與重大案件、專項(xiàng)工作，“以案代訓(xùn)”，不斷提高國(guó)有企業(yè)紀(jì)委的紀(jì)律審查工作能力。

摘要：在當(dāng)前的新形勢(shì)下，國(guó)家對(duì)于紀(jì)檢監(jiān)察工作的要求已經(jīng)變得越來(lái)越嚴(yán)格，相應(yīng)的工作規(guī)范、工作模式和工作內(nèi)容都已經(jīng)不可同日而語(yǔ)，全面加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察工作，提升紀(jì)檢監(jiān)察工作的地位是全國(guó)由上至下的要求，也是國(guó)有企業(yè)所不可回避的一項(xiàng)重要工作。在這樣的要求下，國(guó)有企業(yè)作為一個(gè)人財(cái)物都相對(duì)集中的經(jīng)濟(jì)集體，在紀(jì)檢監(jiān)察工作上更加需要能力的提升。在這一前提下，國(guó)有企業(yè)依然存在于企業(yè)改革發(fā)展的歷程中，各項(xiàng)工作在開展時(shí)仍然存在變動(dòng)較大，不夠穩(wěn)定的問(wèn)題，紀(jì)檢監(jiān)察工作在完善和監(jiān)督過(guò)程中難免存在不夠完善、不夠全面的客觀實(shí)際情況，還有很多可以進(jìn)一步改進(jìn)之處，基于這些考慮，本文主要針對(duì)當(dāng)前存在于國(guó)有企業(yè)之中紀(jì)檢監(jiān)察工作的問(wèn)題展開分析，并提出相應(yīng)的解決對(duì)策。

國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作已經(jīng)經(jīng)歷了一個(gè)較長(zhǎng)的發(fā)展時(shí)期，在企業(yè)的不同的歷史階段扮演著不同的角色，也形成了一些較為有效的做法和內(nèi)容，但是目前來(lái)看，一些發(fā)展上帶來(lái)的問(wèn)題和企業(yè)體制機(jī)制的變化仍然給紀(jì)檢監(jiān)察工作的開展提出了新的要求，同時(shí)不斷加強(qiáng)的工作標(biāo)準(zhǔn)也是造成工作存在偏差和不足的一個(gè)重要原因，從不同角度多點(diǎn)分析才能夠進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到紀(jì)檢監(jiān)察工作存在的問(wèn)題，才能更具針對(duì)性。

1.國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作在整體認(rèn)識(shí)上并不足夠。

這種認(rèn)識(shí)不夠主要分為三個(gè)層面的認(rèn)識(shí)，一是在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理層面上，認(rèn)為紀(jì)檢監(jiān)察工作不過(guò)是為了應(yīng)對(duì)上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門的日常工作任務(wù)，進(jìn)而設(shè)立對(duì)口部門來(lái)完成相應(yīng)工作的機(jī)構(gòu)，對(duì)于企業(yè)自身而言的監(jiān)督檢查作用并不深刻，尤其是對(duì)企業(yè)關(guān)鍵部門的檢查和案件辦理無(wú)法觸及企業(yè)的實(shí)際情況，甚至在工作過(guò)程中會(huì)干擾到企業(yè)的正常運(yùn)作，對(duì)于高層人員的監(jiān)督效果不佳，沒(méi)有形成具體的工作效果。二是在紀(jì)檢監(jiān)察從業(yè)人員層面上，對(duì)于上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察工作的任務(wù)處于安排一件辦理一件，沒(méi)有主動(dòng)開展工作的思想意識(shí)，同時(shí)以一種附庸工作的態(tài)度來(lái)對(duì)待相應(yīng)的任務(wù)，對(duì)于一些較為敏感的內(nèi)容，礙于同企業(yè)的關(guān)系等因素，無(wú)法秉公辦理，造成相應(yīng)的工作滯后，標(biāo)準(zhǔn)不一，也是思想認(rèn)識(shí)不到位的具體體現(xiàn)。三是在企業(yè)員工的層面上，對(duì)于紀(jì)檢監(jiān)察工作的內(nèi)容不夠了解，同時(shí)相應(yīng)的工作模式和方法也不夠透明，造成員工對(duì)于此項(xiàng)工作的認(rèn)識(shí)停留在表面上，工作的效果也無(wú)法直接用量化的辦法展現(xiàn)在員工之間，員工的整體認(rèn)同度無(wú)法得到保證。

2.國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作在接受外部指導(dǎo)上仍然存在差距。

紀(jì)檢監(jiān)察工作應(yīng)當(dāng)符合當(dāng)前企業(yè)的實(shí)際情況，工作的重點(diǎn)應(yīng)當(dāng)放在企業(yè)的客觀實(shí)際上，這是工作的基本要求，也是工作成效體現(xiàn)的前提條件。但是部分企業(yè)在開展紀(jì)檢監(jiān)察工作的同時(shí)，過(guò)于著眼于企業(yè)的實(shí)際情況，大量工作都是圍繞企業(yè)的具體開展，對(duì)于上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察工作部門的要求置若罔聞，雖然在小范圍內(nèi)取得了一定的工作成效，但是在工作的整體推進(jìn)上卻有了差距，對(duì)于即將到來(lái)的工作任務(wù)缺乏前期準(zhǔn)備，閉門造車，導(dǎo)致工作的銜接較差，對(duì)上級(jí)工作要求的反應(yīng)不夠敏捷，不利于整體工作的推進(jìn)。

3.國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作在隊(duì)伍建設(shè)上不夠主動(dòng)和深入。

不同于企業(yè)的其他部門，紀(jì)檢監(jiān)察工作隊(duì)伍的建設(shè)一直以來(lái)都存在著不小的問(wèn)題，但是在解決上并不夠主動(dòng)和有效。一方面是因?yàn)槠髽I(yè)自身的原因，對(duì)于并不直接創(chuàng)造利潤(rùn)的紀(jì)檢監(jiān)察工作部門建設(shè)沒(méi)有給予充分的認(rèn)識(shí)和規(guī)劃，人員的選任隨意性較大，對(duì)于年齡、學(xué)歷、經(jīng)歷、能力等方面的要求非常模糊，沒(méi)有主動(dòng)為部門進(jìn)行相應(yīng)的人才規(guī)劃。另一方面，大量的國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察部門都缺乏自我建設(shè)的意識(shí)，對(duì)于工作任務(wù)的排布較為盲目，過(guò)于忙于一般事務(wù)的處理，人員的申請(qǐng)往往是由于上級(jí)要求或者是工作量過(guò)于繁重的時(shí)候，缺乏對(duì)于工作內(nèi)容的整體考慮，缺乏長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃，造成人員的配備缺乏理論支撐，用人配置上也不夠科學(xué)合理，工作合力難以形成，工作效果自然無(wú)法保證。

通過(guò)以上分析，國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的三個(gè)大問(wèn)題主要集中在思想認(rèn)識(shí)、工作方式和隊(duì)伍建設(shè)上，通過(guò)有針對(duì)性的措施指導(dǎo)，補(bǔ)足相應(yīng)的工作內(nèi)容，才能夠推動(dòng)當(dāng)前的紀(jì)檢監(jiān)察工作更加有效。

1.要注重紀(jì)檢監(jiān)察工作的透明化和宣傳，增加紀(jì)檢監(jiān)察工作在各階層的認(rèn)同度。

一是要加強(qiáng)工作的透明度，此項(xiàng)工作雖然尤其嚴(yán)肅性和保密性的要求，但是實(shí)際工作的過(guò)程中仍然有很多過(guò)程和步驟能夠公開，同時(shí)也非常必要公開來(lái)接受企業(yè)各層的監(jiān)督，要設(shè)立專門的紀(jì)檢監(jiān)察工作網(wǎng)站，通過(guò)網(wǎng)站和舊有媒體相結(jié)合的手段，來(lái)加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察工作在員工之間的認(rèn)同度，使其認(rèn)識(shí)到工作的內(nèi)容和工作的環(huán)節(jié)，明確工作的實(shí)際效果，進(jìn)一步增加員工的認(rèn)同感。二是要強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)察宣傳教育力度，強(qiáng)化對(duì)國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層級(jí)的廉政意識(shí)教育和培養(yǎng)，進(jìn)一步提升領(lǐng)導(dǎo)干部的法律意識(shí)，加強(qiáng)對(duì)此項(xiàng)工作重要性的認(rèn)識(shí)和指導(dǎo);要進(jìn)一步規(guī)范從業(yè)人員的從業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，以嚴(yán)格的制度規(guī)定來(lái)約束工作，以思想認(rèn)識(shí)的提升來(lái)提高工作標(biāo)準(zhǔn)化的提升，形成由上至下的廉潔思想氛圍，進(jìn)而促進(jìn)工作開展的順利和有序。

2.要時(shí)刻同外部的要求和做法相比較，相交流。

紀(jì)檢監(jiān)察工作需要與時(shí)俱進(jìn)，一方面要同上級(jí)工作的要求時(shí)刻保持一致，對(duì)于上級(jí)要求的工作重點(diǎn)，要結(jié)合當(dāng)前企業(yè)的實(shí)際情況進(jìn)行對(duì)標(biāo)監(jiān)察，通過(guò)上級(jí)工作的內(nèi)容來(lái)完善企業(yè)自身存在的問(wèn)題，在解決共性問(wèn)題的基礎(chǔ)上再來(lái)解決當(dāng)前企業(yè)的實(shí)際情況，能夠做到查漏補(bǔ)缺、互補(bǔ)前進(jìn)的好效果。另一方面要積極同外部單位進(jìn)行相互之間的經(jīng)驗(yàn)交流，在交流中相互學(xué)習(xí)，善用他山之玉，加深企業(yè)之間溝通交流的同時(shí)，也能夠?yàn)楣ぷ鹘y(tǒng)一化、同步化完成提供有利的條件。

3.要加強(qiáng)自身隊(duì)伍建設(shè)，就要從充分的自我認(rèn)識(shí)做起。

國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察部門要做好自身隊(duì)伍建設(shè)，就必須認(rèn)識(shí)清楚當(dāng)前自己的基礎(chǔ)為何，自己的需要為何。一是要加強(qiáng)對(duì)部門整體工作的梳理，以當(dāng)前階段部門的工作內(nèi)容為指標(biāo)，按照工作的實(shí)際要求來(lái)制定相應(yīng)的人員崗位，按照崗位的工作職責(zé)和能力要求，進(jìn)一步確定相關(guān)人員需求，以客觀實(shí)際要求來(lái)申請(qǐng)編制，引進(jìn)人員，才更有說(shuō)服力，更能讓企業(yè)信服，組建有戰(zhàn)斗力的工作隊(duì)伍才有可能。

紀(jì)檢監(jiān)察建議是紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)針對(duì)案發(fā)單位、個(gè)人或存在隱患、苗頭的單位、個(gè)人所暴露出的問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)用口頭或書面的形式提出的紀(jì)檢建議或監(jiān)察建議(以下通稱紀(jì)檢監(jiān)察建議),它是紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)履行監(jiān)督職能的一個(gè)重要手段,是預(yù)防和減少腐敗問(wèn)題發(fā)生的一項(xiàng)具體舉措,對(duì)促進(jìn)案發(fā)單位或個(gè)人堵塞管理漏洞,排除隱患苗頭,健全完善制度,加強(qiáng)改進(jìn)工作,提高思想認(rèn)識(shí)都有積極的作用.但在實(shí)際工作中筆者深切地感覺(jué)到,無(wú)論是紀(jì)檢監(jiān)察部門本身還是被建議單位,對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察建議均沒(méi)有給予足夠的重視,紀(jì)檢監(jiān)察建議沒(méi)有發(fā)揮出應(yīng)有的重要作用.

1、缺乏強(qiáng)制性.紀(jì)檢監(jiān)察建議是紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)行使監(jiān)督權(quán)的一種延伸,目前沒(méi)有相關(guān)的條規(guī)對(duì)紀(jì)檢建議進(jìn)行原則性的規(guī)定,《行政監(jiān)察法》對(duì)監(jiān)察建議有一些規(guī)定,但由于紀(jì)檢監(jiān)察建議本身僅僅是一種建議的形式,而不是命令,所以在效力上缺乏一定的強(qiáng)制性,往往被被建議單位或個(gè)人當(dāng)作一般性的公文看待,執(zhí)不執(zhí)行、認(rèn)不認(rèn)真執(zhí)行都無(wú)所謂,有的甚至認(rèn)為是紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)小題大做,吹毛求疵,沒(méi)有給予足夠的重視與積極的配合.

2、缺乏建設(shè)性.由于辦案人員自身素質(zhì)等原因,紀(jì)檢監(jiān)察建議的提出往往就現(xiàn)象談問(wèn)題,未能透過(guò)現(xiàn)象分析深層次的原因、規(guī)律和特點(diǎn),指出的問(wèn)題雷同,提出的措施大同小異,對(duì)改進(jìn)工作提不出有建設(shè)性的意見(jiàn)和建議,不痛不癢,膚淺單薄,力度深度不夠,指導(dǎo)性不強(qiáng).

3、缺乏可操作性.有的紀(jì)檢監(jiān)察建議內(nèi)容空洞、籠統(tǒng)、虛泛,講大道理多,缺乏讓被建議單位可立即著手實(shí)施整改的實(shí)質(zhì)性內(nèi)容,讓被建議單位難以進(jìn)行具體操作.

4、缺乏嚴(yán)肅性.有的紀(jì)檢監(jiān)察干部本身對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察建議的作用認(rèn)識(shí)不足,重查處輕整改,或?qū)Π讣徊榱酥惶嵴囊庖?jiàn),或?qū)ㄗh一發(fā)了之沒(méi)有進(jìn)行事后回訪與跟蹤檢查,導(dǎo)致被建議單位或個(gè)人忽視整改,要么應(yīng)付了事、敷衍塞責(zé),要么無(wú)動(dòng)于衷、置之不理,起不到預(yù)期的效果,嚴(yán)重影響紀(jì)檢監(jiān)察建議的嚴(yán)肅性和權(quán)威.

5、缺乏平衡性.紀(jì)檢監(jiān)察建議在運(yùn)用上不太平衡,如就個(gè)案發(fā)建議的較多,就面上的問(wèn)題歸類分析發(fā)建議的較少;就單位發(fā)建議的較多,對(duì)個(gè)人發(fā)建議的較少;有的以紀(jì)檢監(jiān)察信訪結(jié)論代替紀(jì)檢監(jiān)察建議,導(dǎo)致紀(jì)檢監(jiān)察建議的使用越來(lái)越不受重視,作用越來(lái)越減弱等.

任何問(wèn)題都具有可防性.紀(jì)檢監(jiān)察建議的作用,在于超前預(yù)防,及時(shí)制止,避免小問(wèn)題釀成大問(wèn)題,小腐敗釀成大腐敗.因此,筆者認(rèn)為應(yīng)該進(jìn)一步重視和發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察建議事先防范的功能,將紀(jì)檢監(jiān)察建議作為建立健全懲治和預(yù)防腐敗機(jī)制的一個(gè)載體、一種措施,進(jìn)一步規(guī)范、完善,以發(fā)揮其應(yīng)有的作用.

1、對(duì)癥下藥,提高針對(duì)性.紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)在提出建議前,必須對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題、存在的隱患、潛在的漏洞進(jìn)行認(rèn)真深入的分析,把情況搞清,將問(wèn)題找準(zhǔn),并通過(guò)表面問(wèn)題挖掘深層次的原因,力求提出的問(wèn)題準(zhǔn)確、切中要害,發(fā)出的建議有的放矢、一針見(jiàn)血.如針對(duì)交警部門在向違章車車主收取暫扣車輛停車費(fèi)但未事先向車主告知,導(dǎo)致車主認(rèn)為交警部門亂收費(fèi)的這一管理漏洞,有針對(duì)性地建議交警部門增加向車主發(fā)放《暫扣車輛停車收費(fèi)告知書》這樣一道程序,讓車主事先享有知情權(quán),那么就能達(dá)到一條建議堵塞一個(gè)漏洞、解決一個(gè)實(shí)際問(wèn)題的良好作用.

2、內(nèi)容細(xì)化,提高可行性.建議的內(nèi)容切忌虛泛空洞,講大道理,要做到內(nèi)容有理有據(jù),切實(shí)可行,能夠讓被建議單位充分理解和具體操作.比如建議加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,就要對(duì)具體加強(qiáng)哪一方面的管理提出明確的建議,如禁止公款私存、健全發(fā)票簽報(bào)手續(xù)、壓縮財(cái)務(wù)開支等,能細(xì)化的盡可能細(xì)化,能具體的盡量具體,便于實(shí)際工作切實(shí)改進(jìn).

3、規(guī)范操作,提高嚴(yán)肅性.紀(jì)檢監(jiān)察建議以建議書的形式體現(xiàn),是紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的一種正式文書.首先在格式上要統(tǒng)一規(guī)范,分紀(jì)檢建議書和監(jiān)察建議書兩種,由辦公室統(tǒng)一編號(hào)備案;二是內(nèi)容上要簡(jiǎn)明扼要,用詞要嚴(yán)謹(jǐn)準(zhǔn)確,不能含糊不清,如果需要整改的,要注明整改期限,載明整改情況報(bào)告回復(fù)的時(shí)間等;三是程序上要到位.先由承辦人擬定建議草稿,由本科室領(lǐng)導(dǎo)復(fù)核,再呈分管領(lǐng)導(dǎo)或主要領(lǐng)導(dǎo)審批簽發(fā).發(fā)放時(shí)除主送被建議單位外,還要報(bào)送該單位主管部門,并制作送達(dá)回執(zhí),為檢查、督辦做好準(zhǔn)備.建議書與回執(zhí)均應(yīng)隨卷裝訂;四是實(shí)行建議質(zhì)量考核制度.把紀(jì)檢監(jiān)察建議的質(zhì)量列入辦案業(yè)務(wù)考核內(nèi)容,促進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察干部重視建議的制作與建議質(zhì)量的提高.

4、跟蹤檢查,提高強(qiáng)制性.一是建議上級(jí)有關(guān)部門在相關(guān)的文件或條規(guī)中將紀(jì)檢監(jiān)察建議作為健全預(yù)防機(jī)制的一項(xiàng)工作明確規(guī)定,提高紀(jì)檢監(jiān)察建議執(zhí)行的強(qiáng)制力;二是建議發(fā)出部門要做好建議整改、落實(shí)情況的督促、檢查工作,促進(jìn)被建議單位嚴(yán)肅對(duì)待、高度重視并認(rèn)真實(shí)施,保證建議發(fā)揮作用,不流于形式;三是實(shí)行建議采納情況向紀(jì)委監(jiān)察局書面報(bào)告制度.由被建議單位在規(guī)定時(shí)間內(nèi)對(duì)建議的采納情況與整改落實(shí)情況要書面向縣紀(jì)委監(jiān)察局報(bào)告;四是實(shí)行建議采納情況與該單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作考評(píng)掛鉤制度.對(duì)建議超過(guò)規(guī)定時(shí)限未予采納的,責(zé)成其說(shuō)明理由;對(duì)建議執(zhí)行不力、落實(shí)不到位的,紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)在年終可根據(jù)情況在考核該單位當(dāng)年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作時(shí)酌情扣分;對(duì)建議不采納、不執(zhí)行或執(zhí)行落實(shí)不到位造成今后發(fā)生重大問(wèn)題的,要追究有關(guān)人員的責(zé)任;對(duì)建議采納整改后成效明顯的典型事例,則要加大宣傳,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),擴(kuò)大影響.

加強(qiáng)黨內(nèi)政治生活和黨內(nèi)監(jiān)督，把深入學(xué)習(xí)《準(zhǔn)則》《條例》與工作實(shí)際相結(jié)合，進(jìn)一步提升廉潔自律意識(shí)，真正做到警鐘長(zhǎng)鳴。歡迎閱讀本文，更多優(yōu)質(zhì)內(nèi)容，歡迎關(guān)注網(wǎng)。加強(qiáng)黨內(nèi)政治監(jiān)督方面存在問(wèn)題及整改措施黨的十八屆六中全會(huì)審議通過(guò)的黨內(nèi)監(jiān)督條例是黨內(nèi)監(jiān)督的頂層設(shè)計(jì)。對(duì)十八大以來(lái)從嚴(yán)治黨新經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)和固化，回應(yīng)了社會(huì)關(guān)切，要求中央政治局委員在監(jiān)督方面發(fā)揮表率作用，視“黨員領(lǐng)導(dǎo)干部特別是高級(jí)干部”的頭雁效應(yīng)，體現(xiàn)黨內(nèi)監(jiān)督?jīng)]有例外、不留空白。

黨要管黨、從嚴(yán)治黨，要從嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活做起?！饵h章》明確規(guī)定：“每個(gè)黨員，不論職務(wù)高低，都必須編入黨的一個(gè)支部、小組或其他特定組織，參加黨的組織生活，接受黨內(nèi)外群眾的監(jiān)督，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部還必須參加黨委、黨組的民主生活會(huì)”。黨內(nèi)沒(méi)有特殊黨員，權(quán)力無(wú)論大小都要受到有效監(jiān)督，一旦失去有效監(jiān)督，權(quán)力就會(huì)任性。黨的十八大以來(lái)，習(xí)近平總書記高度重視嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，中央政治局帶頭召開專題民主生活會(huì)，為全黨作出了榜樣?！稐l例》明確，民主生活會(huì)應(yīng)當(dāng)經(jīng)?；龅街匾蛘咂毡樾詥?wèn)題應(yīng)當(dāng)及時(shí)召開，領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)在會(huì)上開誠(chéng)布公，用好批評(píng)與自我批評(píng)武器，如實(shí)剖析問(wèn)題，提出整改措施，接受組織監(jiān)督，接受上級(jí)黨組織的指導(dǎo)，提高民主生活會(huì)質(zhì)量。

黨內(nèi)民主是黨的生命，民主生活會(huì)是黨內(nèi)政治生活中的一項(xiàng)重要制度，是加強(qiáng)黨的建設(shè)，強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督，提高依靠自身力量解決問(wèn)題和矛盾能力的有效途徑。民主生活會(huì)在黨內(nèi)監(jiān)督中發(fā)揮懲前毖后、治病救人的重要作用，民主生活會(huì)應(yīng)當(dāng)經(jīng)?；?，及時(shí)性，具體化，有針對(duì)性。堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，重在解決突出問(wèn)題。對(duì)群眾反映要認(rèn)真對(duì)待，接到揭發(fā)檢舉，經(jīng)查核確有輕微違規(guī)違紀(jì)行為，就要讓犯錯(cuò)誤的同志在民主生活會(huì)上自我檢討，大家批評(píng)幫助，共同敲響警鐘。對(duì)巡視反饋的問(wèn)題、組織約談函詢提出的問(wèn)題，要在民主生活會(huì)上進(jìn)行剖析批評(píng)。對(duì)有違紀(jì)問(wèn)題又不在民主生活會(huì)上自查自糾的班子成員，必須嚴(yán)肅紀(jì)律，從重處分?！罢甄R子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，打消自我批評(píng)怕丟面子、批評(píng)上級(jí)怕穿小鞋、批評(píng)同級(jí)怕傷和氣、批評(píng)下級(jí)怕丟選票等顧慮，必須運(yùn)用批評(píng)和自我批評(píng)的武器，把自己擺進(jìn)去，這是提高民主生活會(huì)質(zhì)量，搞好黨內(nèi)監(jiān)督的關(guān)鍵。領(lǐng)導(dǎo)干部特別是高級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部必須帶頭從諫如流，敢于直言，在批評(píng)和自我批評(píng)中做出表率示范。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，民主監(jiān)督不“走過(guò)場(chǎng)”。

各地各級(jí)要增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，與中央保持高度一致，把脈“反饋問(wèn)題”，對(duì)癥下藥，厘清責(zé)任，整改落實(shí)具體到人、到事，明確整改時(shí)限，動(dòng)真碰硬，不達(dá)目的不罷休。加強(qiáng)對(duì)下級(jí)黨組織民主生活會(huì)的指導(dǎo)和督是上級(jí)黨組織的重要職責(zé)，堅(jiān)持一級(jí)抓一級(jí)，切實(shí)加強(qiáng)督促指導(dǎo)和監(jiān)督，提高民主生活會(huì)質(zhì)量和水平。有關(guān)負(fù)責(zé)同志要按規(guī)定參加下級(jí)黨組織民主生活會(huì)，有關(guān)部門要認(rèn)真履行職責(zé)，加強(qiáng)督促檢查，讓民主生活會(huì)成為黨內(nèi)監(jiān)督的一項(xiàng)生動(dòng)實(shí)踐，使得管黨治黨從寬松軟走向嚴(yán)實(shí)硬，增強(qiáng)黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力，保持黨的先進(jìn)性和純潔性，激發(fā)廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。

隨著全面從嚴(yán)治黨不斷深入，紀(jì)檢監(jiān)察體制改革、國(guó)家監(jiān)察體制改革全面推進(jìn)，各級(jí)紀(jì)委監(jiān)委合署辦公后，監(jiān)督范圍更寬、權(quán)限更大、社會(huì)關(guān)注度更高。對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和監(jiān)察人員的監(jiān)督，要求也越來(lái)越嚴(yán)，如何強(qiáng)化自我監(jiān)督，主動(dòng)接受多方監(jiān)督，確保黨和人民賦予的權(quán)力不被濫用、懲惡揚(yáng)善的利劍永不蒙塵?，F(xiàn)結(jié)合工作實(shí)際，分析存在的主要問(wèn)題，并提出有益的對(duì)策和建議。

一是監(jiān)督意識(shí)存在偏差。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)是黨內(nèi)監(jiān)督的專責(zé)機(jī)關(guān)，黨章賦予紀(jì)委監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)職責(zé)，監(jiān)察法賦予監(jiān)委監(jiān)督調(diào)查處置職責(zé)，無(wú)論紀(jì)委還是監(jiān)委，監(jiān)督職責(zé)都處于基礎(chǔ)性地位。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的工作性質(zhì)，決定了紀(jì)檢監(jiān)察干部在履行職責(zé)時(shí)，既是監(jiān)督的主體、監(jiān)督的實(shí)施者，也是監(jiān)督的客體、被監(jiān)督的對(duì)象，必須無(wú)條件地接受方方面面的監(jiān)督。但是，少數(shù)紀(jì)檢監(jiān)察干部只注重監(jiān)督別人，手電筒只對(duì)別人照，沒(méi)有把自己擺進(jìn)去，甚至對(duì)監(jiān)督存在抵觸情緒，存在特權(quán)思想，不愿接受監(jiān)督；少數(shù)紀(jì)檢監(jiān)察干部存在“好人主義”和護(hù)短思想，對(duì)內(nèi)部監(jiān)督工作認(rèn)識(shí)不足、重視不夠，導(dǎo)致對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和監(jiān)察人員的監(jiān)督存在寬松軟現(xiàn)象。

二是監(jiān)督力量相對(duì)薄弱。監(jiān)察體制改革前，對(duì)內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置聚集主責(zé)主業(yè)，力量注重于執(zhí)紀(jì)審查的配備，對(duì)內(nèi)部監(jiān)督機(jī)構(gòu)的設(shè)置相對(duì)薄弱。如，紀(jì)檢監(jiān)察體制改革后，各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)設(shè)立了干部監(jiān)督室，但縣級(jí)以下紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)多數(shù)是與相關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察室合并設(shè)立，沒(méi)有單獨(dú)設(shè)立干部監(jiān)督室，實(shí)際工作中經(jīng)常從事審查調(diào)查工作，一定程度上影響了對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部?jī)?nèi)部監(jiān)督的質(zhì)效。主要表現(xiàn)為對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部日常監(jiān)督的方法不多、手段缺乏，通報(bào)曝光力度不夠，震懾力不強(qiáng)，監(jiān)督措施不到位。

三是監(jiān)督機(jī)制不夠完善。黨的十八大以來(lái)，黨中央越來(lái)越重視對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督，提出了“誰(shuí)來(lái)監(jiān)督紀(jì)委”“打鐵還須自身硬”“打鐵必須自身硬”“執(zhí)紀(jì)者必先守紀(jì)，律人者必先律己”等一系列要求，出臺(tái)《監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則》與《監(jiān)督執(zhí)法工作規(guī)定》，對(duì)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)各環(huán)節(jié)進(jìn)行嚴(yán)格的規(guī)定。特別是《監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則》與《監(jiān)督執(zhí)法工作規(guī)定》都專門強(qiáng)調(diào)監(jiān)督管理，強(qiáng)化對(duì)紀(jì)檢機(jī)關(guān)和紀(jì)檢干部的教育監(jiān)督管理。監(jiān)察法第七章，用大量篇幅強(qiáng)調(diào)對(duì)監(jiān)察機(jī)關(guān)和監(jiān)察人員的監(jiān)督。盡管目前出臺(tái)了許多內(nèi)部監(jiān)督管理文件和規(guī)定，但有的到基層操作性不強(qiáng)；有的對(duì)干部八小時(shí)以內(nèi)“工作圈”管理監(jiān)督的多，對(duì)八小時(shí)以外“生活圈”“朋友圈”管理監(jiān)督的少；對(duì)違反審查調(diào)查工作程序等環(huán)節(jié)管理監(jiān)督的多，對(duì)關(guān)鍵崗位和風(fēng)險(xiǎn)防控的制約不夠，導(dǎo)致部分工作制度和規(guī)則執(zhí)行不夠到位，影響了監(jiān)督效果。

1.提高政治站位，強(qiáng)化監(jiān)督意識(shí)。一是加強(qiáng)思想政治教育。堅(jiān)守紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)是政治機(jī)關(guān)、是黨內(nèi)紀(jì)律部隊(duì)的定位，始終把講政治擺在第一位。通過(guò)定期開展干部夜校、理論學(xué)習(xí)中心組、專題講座、廉政黨課、支部主題黨日活動(dòng)等多種方式，牢固樹立執(zhí)紀(jì)者先要守紀(jì)，監(jiān)督者更要接受監(jiān)督的意識(shí)。二是發(fā)揮表率示范作用。自身過(guò)得硬，監(jiān)督更有底氣和硬氣。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，帶頭遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì)，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，模范踐行“三嚴(yán)三實(shí)”，自覺(jué)接受各方面監(jiān)督。凡要求各級(jí)黨組織執(zhí)行的，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要首先執(zhí)行；凡要求黨員干部做到的，紀(jì)檢監(jiān)察干部要首先做到。三是開展正反警示教育。深入開展“領(lǐng)崗諾責(zé)”活動(dòng)，廣泛宣傳紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)和個(gè)人先進(jìn)事跡，形成濃厚的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)氛圍；充分發(fā)揮典型案例和違紀(jì)違法干部懺悔錄的反面教材作用，以案說(shuō)紀(jì)，常敲警鐘，做好“后半篇文章”。

2.調(diào)整內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)，優(yōu)化監(jiān)督力量。一是著力增強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督力量。在深化監(jiān)察體制改革過(guò)程中，設(shè)立干部監(jiān)督室，選優(yōu)配強(qiáng)政治過(guò)硬、經(jīng)驗(yàn)豐富、敢于善于斗爭(zhēng)的干部專司紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督工作。持續(xù)深化‘三轉(zhuǎn)’，推進(jìn)理念思路、體制機(jī)制、方式方法創(chuàng)新，強(qiáng)化對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部的監(jiān)督。二是強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行全流程相互監(jiān)督制約。將執(zhí)紀(jì)監(jiān)督和審查調(diào)查部門分設(shè)，改變過(guò)去紀(jì)檢監(jiān)察室既有日常監(jiān)督權(quán)，又有發(fā)現(xiàn)問(wèn)題線索后的審查權(quán)。落實(shí)監(jiān)察法第三十六條第二款要求，突出案件監(jiān)督管理室的重要職能，強(qiáng)化案件監(jiān)督管理，健全紀(jì)委監(jiān)委自我監(jiān)督體系。認(rèn)真履行案件審理審核把關(guān)和監(jiān)督的職責(zé)，通過(guò)實(shí)現(xiàn)“決策權(quán)”“調(diào)查權(quán)”“處分權(quán)”和“監(jiān)督權(quán)”的相互分離，保證審查調(diào)查工作環(huán)環(huán)制約、管控嚴(yán)密，嚴(yán)防以案謀私。

3.建立健全機(jī)制，強(qiáng)化制度監(jiān)督。一是建立各項(xiàng)規(guī)章制度。編印《委局機(jī)關(guān)管理指南》，健全完善《武穴市紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)制度匯編》《武穴市紀(jì)委監(jiān)委派出紀(jì)檢監(jiān)察工作制度匯編》，全面規(guī)范機(jī)關(guān)、派出機(jī)構(gòu)日常管理，從體制機(jī)制上筑牢監(jiān)督防線。二是健全完善各項(xiàng)規(guī)則。堅(jiān)持民主集中制原則，嚴(yán)格履行“六項(xiàng)承諾”，制訂《武穴市紀(jì)委常委會(huì)議事規(guī)則》《市紀(jì)委監(jiān)委領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議重大問(wèn)題議事與決策清單》等規(guī)章制度，健全完善民主評(píng)議和內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制。創(chuàng)新推行“五位一體協(xié)作區(qū)”工作機(jī)制、實(shí)行層級(jí)式管理，嚴(yán)格執(zhí)行《武穴市紀(jì)檢監(jiān)察干部管理考核辦法》，強(qiáng)化量化評(píng)分考核。三是構(gòu)建全方位監(jiān)督格局。強(qiáng)化組織監(jiān)督，堅(jiān)持上級(jí)監(jiān)督下級(jí)，定期向上級(jí)紀(jì)委匯報(bào)工作，接受上級(jí)監(jiān)督；定期向本級(jí)人大、政協(xié)等通報(bào)工作，接受組織監(jiān)督。強(qiáng)化社會(huì)監(jiān)督，邀請(qǐng)黨代表、人大代表、政協(xié)委員、離退休老干部，定期召開座談會(huì)，舉行“紀(jì)委開放日”活動(dòng)，為監(jiān)察機(jī)關(guān)和監(jiān)察人員“把脈會(huì)診”。強(qiáng)化輿論監(jiān)督，加強(qiáng)紀(jì)委監(jiān)委官方網(wǎng)站、微信等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)建設(shè)，逐步推行“開門反腐”。強(qiáng)化家庭監(jiān)督，定期開展廉政家訪，了解紀(jì)檢監(jiān)察干部工作情況，發(fā)現(xiàn)苗頭性問(wèn)題及時(shí)提醒教育。

4.保持高壓態(tài)勢(shì)，強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)。紀(jì)檢監(jiān)察干部沒(méi)有天然的“免疫力”，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)也不是天然的“保險(xiǎn)箱”。始終堅(jiān)持“五管一體”“五措并舉”“五責(zé)分明”，嚴(yán)格執(zhí)行“鄂紀(jì)干監(jiān)25條”“十五不準(zhǔn)”“十一不得”和“十個(gè)一律”等規(guī)定，堅(jiān)守“五個(gè)不發(fā)生”的底線。一是推行格干部輪崗交流制。嚴(yán)格按要求對(duì)信訪舉報(bào)、審查調(diào)查等重點(diǎn)崗位紀(jì)檢監(jiān)察干部進(jìn)行輪崗交流，加強(qiáng)權(quán)力監(jiān)督，防止出現(xiàn)以權(quán)謀私，以案謀私，辦人情案、關(guān)系案等問(wèn)題。二是深入落實(shí)責(zé)任追究制。對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部存在違紀(jì)行為的，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)主要負(fù)責(zé)人承擔(dān)第一責(zé)任人的責(zé)任，分管領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān)重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，部室主任承擔(dān)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，有關(guān)承辦人承擔(dān)直接責(zé)任。對(duì)有問(wèn)題的干部，堅(jiān)決查處，對(duì)不適合從事紀(jì)檢監(jiān)察工作的干部堅(jiān)決調(diào)離。三是嚴(yán)肅追責(zé)問(wèn)責(zé)。省委常委、省紀(jì)委書記、省監(jiān)委主任王立山書記多次指出，“誰(shuí)砸紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的牌子，就砸誰(shuí)的飯碗”。對(duì)反映紀(jì)檢監(jiān)察干部的問(wèn)題線索認(rèn)真核查，決不護(hù)短遮丑，對(duì)執(zhí)紀(jì)違紀(jì)的零容忍，堅(jiān)決查處、失職失責(zé)的嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)，堅(jiān)決清理門戶，堅(jiān)決防止“燈下黑”，始終保持內(nèi)部監(jiān)督高壓態(tài)勢(shì)。

紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)中肩負(fù)著重要的職責(zé)。然而，紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍的素質(zhì)如何直接決定著紀(jì)檢監(jiān)察工作的效率和質(zhì)量，影響著紀(jì)檢監(jiān)察作用的發(fā)揮，關(guān)系到人民群眾對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的信心。加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)，成為擺在我們面前的一個(gè)重大而又亟待解決的課題。為此，我們要按照政治堅(jiān)強(qiáng)，公正清廉，紀(jì)律嚴(yán)明，業(yè)務(wù)精通，作風(fēng)優(yōu)良的紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)要求，采取強(qiáng)有力的措施，進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍自身建設(shè)，自覺(jué)做到與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，認(rèn)真貫徹科學(xué)發(fā)展觀，不斷提高紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

一、充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)的重要性和必要性。

首先，加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)，是加強(qiáng)黨的能力建設(shè)的必然要求。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)在加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)方面擔(dān)負(fù)著雙重任務(wù)和責(zé)任。一方面，作為黨的建設(shè)和國(guó)家政權(quán)建設(shè)的重要組成部分，必須適應(yīng)加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的要求，努力提高紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)工作水平和能力;另一方面，作為專門的監(jiān)督機(jī)關(guān)，要充分發(fā)揮職能作用，為加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)有力的政治保障，就必須進(jìn)一步加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)。

其次，加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)，是新的歷史條件下深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的迫切需要。隨著改革開放的不斷深入，社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)體制的逐步完善，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作涉及的領(lǐng)域越來(lái)越多，范圍越來(lái)越廣，工作專業(yè)化程度越來(lái)越高，對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部各方面的要求也越來(lái)越高。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要全面履行職責(zé)，紀(jì)檢監(jiān)察工作要更好地體現(xiàn)時(shí)代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性，就必須進(jìn)一步加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)。

第三，加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)，是增強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部凝聚力和戰(zhàn)斗力的重要保證。紀(jì)檢監(jiān)察干部處在反腐敗斗爭(zhēng)的第一線，面臨著腐蝕與反腐蝕的嚴(yán)峻考驗(yàn)。近年來(lái)，有少數(shù)紀(jì)檢監(jiān)察干部在作風(fēng)和紀(jì)律方面出現(xiàn)了這樣或那樣的問(wèn)題，極少數(shù)人甚至蛻化為腐敗分子，影響了紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的聲譽(yù)，損害了紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍的整體形象，這說(shuō)明紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)并不是天然的凈土，紀(jì)檢監(jiān)察干部也不具有天生的免疫力。因此，在黨風(fēng)廉政建設(shè)的反腐敗斗爭(zhēng)逐步深入，腐蝕與反腐蝕斗爭(zhēng)更加尖銳的情況下，要提高紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力，提高拒腐防變的能力，就必須進(jìn)一步加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)。

近年來(lái),不斷加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)，取得了較好的效果，全縣紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍整體執(zhí)法執(zhí)紀(jì)能力不斷增強(qiáng)，隊(duì)伍整體結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化，能夠高標(biāo)準(zhǔn)完成紀(jì)檢監(jiān)察各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作，總體上符合新時(shí)期紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍要求。但在有些方面與新形勢(shì)的發(fā)展和新任務(wù)的要求還存在一定差距，主要體現(xiàn)在以下四方面：

1.基層紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍素質(zhì)還需繼續(xù)提高。隊(duì)伍素質(zhì)是做好紀(jì)檢監(jiān)察工作的關(guān)鍵。紀(jì)檢監(jiān)察工作性質(zhì)的特殊性，在客觀上要求紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍要有較高的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。然而，在基層紀(jì)檢監(jiān)察部門中，仍存在干部素質(zhì)不高的問(wèn)題。

2.系統(tǒng)的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)需要進(jìn)一步加強(qiáng)。紀(jì)檢監(jiān)察工作作為一項(xiàng)紀(jì)律性、獨(dú)立性強(qiáng)的工作，具有自身的規(guī)律和特點(diǎn)，搞好專業(yè)培訓(xùn)，保持知識(shí)更新，是加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)做好工作的必要手段。

3.有時(shí)在思想上存在畏難情緒。當(dāng)前，個(gè)別紀(jì)檢監(jiān)察干部在實(shí)際工作中有時(shí)存有畏難情緒，一項(xiàng)工作還未開展，自己首先就沒(méi)了底氣。具體來(lái)講有“三怕”：一怕得罪領(lǐng)導(dǎo)。在監(jiān)督監(jiān)察、查辦案件時(shí)，紀(jì)檢干部擔(dān)心領(lǐng)導(dǎo)不支持，更怕查出問(wèn)題得罪領(lǐng)導(dǎo)，以后工作難以開展。二怕影響人際關(guān)系。監(jiān)督上級(jí)怕遭打擊報(bào)復(fù)，監(jiān)督同級(jí)怕妨礙團(tuán)結(jié)，監(jiān)督下級(jí)怕傷和氣、丟選票，影響今后工作和自身的發(fā)展。擔(dān)心自己管多了，干部不理解，甚至產(chǎn)生反感心理，使自己原本融洽的人際關(guān)系惡化。三怕影響工作目標(biāo)任務(wù)的完成。怕自己管嚴(yán)了、限制多了，會(huì)成為干部完成工作目標(biāo)任務(wù)的“絆腳石”，影響干部工作積極性，從而產(chǎn)生“多一事不如少一事”的心態(tài)，對(duì)可查可不查的事件便不了了之。

4.工作方式方法落實(shí)有待進(jìn)一步提高。工作方式不科學(xué)，將直接影響紀(jì)檢監(jiān)察作用的發(fā)揮。當(dāng)前，基層紀(jì)檢監(jiān)察干部在工作方式上存在的問(wèn)題主要有：一是處理方式過(guò)于簡(jiǎn)單。一部分紀(jì)檢監(jiān)察干部錯(cuò)誤地認(rèn)為自己的工作就是“管人”，從而在實(shí)際工作中出現(xiàn)不注意工作方法的現(xiàn)象，對(duì)出問(wèn)題的干部職工，不是嚴(yán)肅批評(píng)、耐心教育，而是簡(jiǎn)單行事，不能真誠(chéng)地幫助他們認(rèn)清問(wèn)題所在、自覺(jué)整改，常常使對(duì)方口服心不服。二是舉措上無(wú)新意。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的深入發(fā)展，紀(jì)檢監(jiān)察工作面臨著許多新情況、新問(wèn)題。有的同志卻滿足現(xiàn)狀，固步自封，不善于研究新情況，仍憑過(guò)去的習(xí)慣、經(jīng)驗(yàn)開展工作，裹足不前，不思進(jìn)取;有的同志缺乏工作主動(dòng)性，坐等領(lǐng)導(dǎo)指示;有的同志由于業(yè)務(wù)不精，對(duì)遇到的問(wèn)題如何處理更是束手無(wú)策。

三、加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)的對(duì)策建議。

我們必須充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)的重要性和必要性，一定要增強(qiáng)責(zé)任感、危機(jī)感和緊迫感，從加強(qiáng)教育、完善制度、落實(shí)監(jiān)督、改進(jìn)作風(fēng)等幾方面入手，繼續(xù)抓緊抓好，做到形象上自重、思想上自省、紀(jì)律上自警、工作上自勵(lì)，切實(shí)抓好紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)。

1.立足于適應(yīng)新形勢(shì)新發(fā)展的要求，在學(xué)習(xí)教育上與時(shí)俱進(jìn)。

紀(jì)檢監(jiān)察工作是一項(xiàng)政治性、政策性、業(yè)務(wù)性很強(qiáng)的工作，涉及政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會(huì)生活等各個(gè)領(lǐng)域，這就要求紀(jì)檢監(jiān)察干部不斷學(xué)習(xí)和掌握經(jīng)濟(jì)、金融、法律、科技、管理等方面的知識(shí)，真正成為紀(jì)檢監(jiān)察工作的行家里手。加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)，第一，必須把思想教育放在首位。要結(jié)合紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍的思想和工作實(shí)際，大力開展形式多樣、內(nèi)容豐富的思想教育，不斷提高教育的針對(duì)性和有效性。一要抓好理想信念教育。要以樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價(jià)值觀為根本，以正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀教育為核心，大力開展理想信念教育，并將其作為加強(qiáng)思想道德教育的核心和增強(qiáng)拒腐防變能力的關(guān)鍵，貫穿于各項(xiàng)工作的始終。二要抓好形勢(shì)任務(wù)教育。引導(dǎo)廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部堅(jiān)定信心，增強(qiáng)斗志，把思想統(tǒng)一到中央關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的決策部署上來(lái)。三要抓好自身廉政教育。通過(guò)正面典型示范教育、反面典型警示教育、黨紀(jì)政紀(jì)教育、艱苦奮斗教育，使紀(jì)檢監(jiān)察干部始終做到自重、自省、自警、自勵(lì)，努力成為黨風(fēng)廉政建設(shè)和拒腐防變的楷模，成為黨員干部在廉潔自律方面的模樣。四要?jiǎng)?chuàng)新學(xué)習(xí)內(nèi)容和方式。要把握教育的內(nèi)在規(guī)律，深入細(xì)致地分析紀(jì)檢監(jiān)察干部的思想現(xiàn)狀、社會(huì)背景及影響，分析產(chǎn)生問(wèn)題的原因，及時(shí)掌握紀(jì)檢監(jiān)察干部所需所求，使教育更貼近實(shí)際，更具有針對(duì)性。第二，必須加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察知識(shí)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，努力接受高層次知識(shí)培訓(xùn)，以適應(yīng)新形勢(shì)的需要。隨著科技的發(fā)展，違法違紀(jì)手段越來(lái)越多樣化、智能化，辦案難度相應(yīng)加大，那種靠經(jīng)驗(yàn)工作、辦案的舊方式已越來(lái)越不適應(yīng)當(dāng)前的形勢(shì)，面對(duì)這種不進(jìn)則退、不變則滯、不學(xué)則汰的狀況，一是采取走出去的辦法，有計(jì)劃地選派紀(jì)檢監(jiān)察干部到上級(jí)機(jī)關(guān)參加業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn);二是對(duì)新從事紀(jì)檢監(jiān)察工作的同志，除搞好崗前培訓(xùn)外，還需經(jīng)常舉辦業(yè)務(wù)培訓(xùn)，促其加快從不懂到較懂到精通的進(jìn)程，提高他們的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。三是根據(jù)工作需要，建議上級(jí)機(jī)關(guān)在條件允許的情況下，有組織有計(jì)劃地安排紀(jì)檢監(jiān)察干部外出參觀學(xué)習(xí)，接受教育，更新觀念，開闊視野。這樣，既能調(diào)動(dòng)其工作積極性和創(chuàng)造性，又能充分發(fā)揮個(gè)人的潛能和特長(zhǎng)。并根據(jù)教育要求，積極推進(jìn)教育內(nèi)容、教育方法和手段的創(chuàng)新，且在教育過(guò)程中，注重三個(gè)結(jié)合，即：教育與疏導(dǎo)相結(jié)合，教育與實(shí)踐相結(jié)合，教育與懲處相結(jié)合，以此來(lái)增強(qiáng)學(xué)習(xí)教育效果，切實(shí)做到工作學(xué)習(xí)“兩不誤、兩促進(jìn)”，使每個(gè)紀(jì)檢監(jiān)察干部都能成為業(yè)務(wù)精通、知識(shí)全面的多面手。從而增強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍履行職責(zé)的能力、駕馭全局的能力、科學(xué)決策的能力和抓班子帶隊(duì)伍的能力。

2.立足于健全和完善各項(xiàng)規(guī)章制度，在制度規(guī)范上與時(shí)俱進(jìn)。

加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)，制度是保證。建立和健全規(guī)章制度，形成用制度規(guī)范行為，按制度辦事，靠制度管人的機(jī)制，是抓好紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)的重要保證。我們應(yīng)緊緊扣住紀(jì)檢監(jiān)察工作的特點(diǎn)，針對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍管理的關(guān)鍵部位和薄弱環(huán)節(jié)，積極推進(jìn)制度創(chuàng)新，大膽探索建立健全一整套能夠有效進(jìn)行規(guī)范管理的制度體系。建立健全制度，一要體現(xiàn)“梯次性”，即以現(xiàn)有的制度體系為著眼點(diǎn)，根據(jù)工作和形勢(shì)發(fā)展的需要，有針對(duì)性的建立健全一系列制度，總的原則是，從增強(qiáng)制度管理的預(yù)見(jiàn)性著手，對(duì)實(shí)踐中證明行之有效、能發(fā)揮作用的制度繼續(xù)堅(jiān)持;對(duì)尚不完善的制度進(jìn)行修訂;對(duì)還沒(méi)有建立、工作實(shí)踐中又確實(shí)需要或者適應(yīng)可預(yù)見(jiàn)未來(lái)工作中需要建立的制度，則本著科學(xué)規(guī)劃、便捷可行的原則深入調(diào)研，逐步建立起來(lái)，在此基礎(chǔ)上，圍繞某一時(shí)期的工作重心，重點(diǎn)落實(shí)好相應(yīng)的配套制度。二要體現(xiàn)“效用性”，即從制度的操作性和可行性入手，根據(jù)執(zhí)法監(jiān)察、執(zhí)紀(jì)辦案和內(nèi)部管理的需要，及時(shí)建立相應(yīng)的制度。如：從規(guī)范權(quán)力運(yùn)行著手，進(jìn)一步完善常委會(huì)議事規(guī)則、重大事項(xiàng)集體表決等制度;從加強(qiáng)對(duì)重要崗位人員的管理著手，進(jìn)一步完善談話制度、誡勉制度、辦案回避制度，對(duì)容易滋生腐敗的部位和環(huán)節(jié)進(jìn)行權(quán)力適度分解、合理配置;從規(guī)范執(zhí)紀(jì)執(zhí)法行為著手，建立起首問(wèn)責(zé)任制、公開辦事制、行政問(wèn)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制、定點(diǎn)監(jiān)測(cè)制、效能監(jiān)查制、行政許可制、專題治理制、通報(bào)警示制、督查考核制和失職追究制等制度，規(guī)范信訪舉報(bào)、案件檢查、案件審理、糾風(fēng)及執(zhí)法監(jiān)察等工作程序，完善業(yè)務(wù)流程，使執(zhí)紀(jì)辦案的每一程序都有明確的規(guī)定和要求。

3.立足于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下紀(jì)檢監(jiān)察工作建設(shè)的需要，在監(jiān)督機(jī)制上與時(shí)俱進(jìn)。

加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)，監(jiān)督是關(guān)鍵。必須進(jìn)一步完善紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的內(nèi)部監(jiān)督，重點(diǎn)要在監(jiān)督的運(yùn)行機(jī)制上有所創(chuàng)新。一要實(shí)行群眾性的“行為制約”。在不涉及保密問(wèn)題的前提下，全面推行辦事公開制度，公開辦事原則、內(nèi)容、程序和結(jié)果，以公開保證公正。如：推行工作流程和結(jié)果通報(bào)制度，一些重大事件和重要批示案件可以通過(guò)新聞發(fā)布會(huì)、專題匯報(bào)會(huì)等形式予以公布;推行舉報(bào)人、被舉報(bào)人及被查處者知情權(quán)告知制度，落實(shí)好信訪回訪、案件查處回訪工作，對(duì)舉報(bào)人、被舉報(bào)人和被查處者應(yīng)有的知情權(quán)應(yīng)予以告知，使其了解自己的權(quán)力和義務(wù)，同時(shí)，對(duì)執(zhí)紀(jì)辦案者實(shí)施監(jiān)督;推行領(lǐng)導(dǎo)干部公開述職述廉，民主評(píng)議黨員、評(píng)議干部制度;實(shí)行群眾直接參與制度，根據(jù)群眾推薦、個(gè)人自愿、組織認(rèn)同的原則，吸收部分群眾代表，參加反腐敗工作，實(shí)行聽(tīng)證質(zhì)詢制，對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)工作實(shí)施監(jiān)督。二要堅(jiān)持和完善民主集中制，實(shí)行正確適度的“權(quán)力制衡”，切實(shí)落實(shí)《常委會(huì)議事規(guī)則》、《常委辦公會(huì)制度》，堅(jiān)決杜絕一言堂現(xiàn)象。三要嚴(yán)肅內(nèi)部監(jiān)督的原則性，對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部的標(biāo)準(zhǔn)要高，要求要嚴(yán)，處理要重，不能搞內(nèi)外有別。對(duì)有問(wèn)題的干部，該批評(píng)的要批評(píng)，該處分的要處分，對(duì)不適宜做紀(jì)檢監(jiān)察工作的干部要調(diào)離紀(jì)檢監(jiān)察崗位，保證紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍的純潔性，努力營(yíng)造紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)內(nèi)部監(jiān)察的良好氛圍。在加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督的同時(shí)，應(yīng)積極發(fā)揮好人大監(jiān)督、政協(xié)監(jiān)督、財(cái)務(wù)監(jiān)督、輿論監(jiān)督的各自優(yōu)勢(shì)，加強(qiáng)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部的監(jiān)督，認(rèn)真聽(tīng)取來(lái)自各種監(jiān)督的意見(jiàn)和建議，嚴(yán)格把自己置于各種監(jiān)督之下。此外，還要把監(jiān)督的領(lǐng)域不斷拓寬，從紀(jì)檢監(jiān)察干部的工作圈延伸到生活圈、社交圈，從個(gè)人延伸到配偶、子女、家屬，努力構(gòu)筑全方位的監(jiān)督體系。

4.加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部的作風(fēng)建設(shè)，才能使紀(jì)檢監(jiān)察干部始終保持清正廉潔和秉公執(zhí)紀(jì)的優(yōu)良作風(fēng)。一是要扎實(shí)開展各項(xiàng)主題教育活動(dòng)。通過(guò)多種形式的教育，進(jìn)一步強(qiáng)化職責(zé)意識(shí)、中心意識(shí)、宗旨意識(shí)和防治意識(shí)。二是要樹立群眾觀念，改進(jìn)工作作風(fēng)。真正把維護(hù)和發(fā)展人民群眾的根本利益作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，密切聯(lián)系群眾，認(rèn)真糾正損害群眾利益的問(wèn)題。三是要大興調(diào)研之風(fēng)，要經(jīng)常深入基層、深入群眾，不僅做到“身入”，更要做到“心入”，及時(shí)了解和解決反腐敗工作中存在的困難和問(wèn)題，不斷探索反腐倡廉的新思路、新措施。四是要養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。謙虛謹(jǐn)慎，求真務(wù)實(shí)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，不搞花架子，不做表面文章，堅(jiān)持講規(guī)范、講程序、講效率，勤于思考，善于總結(jié)，勇于探索，敢于創(chuàng)新。從而，塑造出紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍可親、可信、可敬的良好形象。

積極、奮進(jìn)、創(chuàng)新、務(wù)實(shí)的精神面貌，是加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)的基礎(chǔ)，也是做好新形勢(shì)下反腐倡廉工作的力量源泉和精神動(dòng)力。以新的精神面貌做好工作，關(guān)鍵是要有對(duì)黨對(duì)人民對(duì)工作高度負(fù)責(zé)的政治責(zé)任感和歷史使命感，要有勇于創(chuàng)新、奮發(fā)進(jìn)取的工作激情，要有百尺竿頭、更進(jìn)一步的工作標(biāo)準(zhǔn)，還要有堅(jiān)持不懈、不屈不撓的工作韌勁。因此，紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍要振奮精神，認(rèn)清形勢(shì)，明確任務(wù)，努力學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，落實(shí)責(zé)任，進(jìn)一步深刻理解和把握黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的目標(biāo)、任務(wù)和要求，以良好的精神狀態(tài)推動(dòng)中央關(guān)于反腐倡廉各項(xiàng)決策部署的落實(shí)，不斷開創(chuàng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)新局面。

紀(jì)檢監(jiān)察心得體會(huì)辦理案件范本篇十一

在我所在的村，紀(jì)檢案件處理一直是一項(xiàng)艱巨的任務(wù)。但是，在這個(gè)過(guò)程中，我學(xué)到了很多東西。下面，我將分享我的心得和體會(huì)。

首先，我學(xué)到了要有耐心。在處理紀(jì)檢案件時(shí)，我們需要仔細(xì)審查證據(jù)，了解當(dāng)事人的情況，進(jìn)行多次核查，因此需要非常耐心。我們不能過(guò)于草率地處理這些案件，否則就會(huì)導(dǎo)致錯(cuò)誤和不公正的結(jié)果。

其次，我學(xué)到了如何做好溝通。在辦理紀(jì)檢案件時(shí)，我們需要同當(dāng)事人進(jìn)行有效溝通，讓他們充分理解案件性質(zhì)，并明確他們的責(zé)任和義務(wù)。同時(shí)，我們需要向他們?cè)敿?xì)解釋處理結(jié)果，并在必要時(shí)向他們提供相關(guān)建議。

另外，我還學(xué)會(huì)了如何遵循程序。在處理紀(jì)檢案件時(shí)，我們需要遵循相關(guān)的程序和規(guī)定，以確保案件處理的公正和合法。我們需要了解和掌握法律和政策，清楚案件處理的法律依據(jù)，同時(shí)注意案件的每一個(gè)環(huán)節(jié)，避免忽略或違法操作。

最后，我認(rèn)為在處理紀(jì)檢案件時(shí)，我們需要維護(hù)村莊和諧穩(wěn)定的氣氛。我們?cè)谔幚戆讣r(shí)要公正、嚴(yán)肅、公正，保證案件處理的公正和合法，而不是以個(gè)人情感或利益為中心。我們需要充分尊重當(dāng)事人的權(quán)利，同時(shí)視村莊和諧和社會(huì)安寧為重要任務(wù)。

總之，處理紀(jì)檢案件是一項(xiàng)艱巨的任務(wù)，需要我們有充分的耐心和理解能力，同時(shí)遵循相關(guān)的程序和規(guī)定，保證案件處理的公正和合法，同時(shí)要維護(hù)村莊和諧穩(wěn)定的氣氛。