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新工作教書育人心得體會(huì)及收獲 教書育人收獲感悟(八篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-12 07:17:00 頁碼:10
新工作教書育人心得體會(huì)及收獲 教書育人收獲感悟(八篇)
2023-01-12 07:17:00    小編:ZTFB

心中有不少心得體會(huì)時(shí),不如來好好地做個(gè)總結(jié),寫一篇心得體會(huì),如此可以一直更新迭代自己的想法。那么心得體會(huì)怎么寫才恰當(dāng)呢?下面我給大家整理了一些心得體會(huì)范文,希望能夠幫助到大家。

最新新工作教書育人心得體會(huì)及收獲一

一 、迎新準(zhǔn)備工作

本次迎新工作的順利開展十分得意于前期的良好準(zhǔn)備工作。學(xué)生會(huì)召開了迎新工作會(huì)議,主席團(tuán)在化學(xué)工程學(xué)院老師的指導(dǎo)下下達(dá)了各部門迎新工作任務(wù).

1 、 在迎新人員調(diào)度上,由主席團(tuán)協(xié)調(diào),各部門負(fù)責(zé)人都積極參與配合,真正再現(xiàn)了化學(xué)工程學(xué)院學(xué)生會(huì)是一個(gè)溫暖團(tuán)結(jié)的大家庭。

2 、在迎新物品的配備方面,生活部擔(dān)起了主要的擔(dān)子,當(dāng)然這個(gè)過程當(dāng)中也得到了其他部門的幫助與支持。

3 、迎新宣傳工作。本次迎新宣傳工作可謂一大亮點(diǎn)與重頭戲,由宣傳部負(fù)責(zé)。我們學(xué)院最大的亮點(diǎn)是學(xué)生簽名、拍照留念及家長寄語,這是我們學(xué)院最大的特色,歷年都不可或缺。宣傳基本上都收到了比較好的宣傳效果,使得新生和家長對(duì)系和學(xué)生會(huì)有了很好的“第一印象”。

4 、迎新接待場(chǎng)地安排和布置方面,各個(gè)部門合作,掛書簽、吹氣球、放宣傳板、設(shè)置帳篷等,尤其是各部長,在迎新前一天都在布置迎新場(chǎng)地。

5 、值得一提的是,本次學(xué)生會(huì)迎新工作20xx屆輔導(dǎo)員及領(lǐng)導(dǎo)親自指揮現(xiàn)場(chǎng)工作,為我們這次迎新工作順利的完成做了有力的保證。

二 、正式迎新工作開展

9月11日清晨6點(diǎn),學(xué)生會(huì)便工作起來,大家很快把場(chǎng)地布置好了。寫有“化學(xué)工程學(xué)院”的大橫幅特別醒目,與唯美的宣傳板很和諧。大二志愿者也準(zhǔn)時(shí)到場(chǎng),積極帶領(lǐng)剛來的我院大一新生來到各個(gè)接待班級(jí)的前面領(lǐng)取教學(xué)一覽和報(bào)名手續(xù)。大二的師兄師姐們?yōu)樾律峁┝恕叭轿弧钡姆?wù),他們?yōu)樾律议L熱情的講解我院的詳細(xì)情況,幫他們搬運(yùn)行李,并實(shí)行一對(duì)一的校園幫助制度,使得新生來學(xué)校的第一時(shí)間受到溫暖。學(xué)生會(huì)為各接待班級(jí)提供了很好的服務(wù)。針對(duì)接待場(chǎng)地沒有水的情況,他們特地從學(xué)工辦把飲水機(jī)搬到了迎新現(xiàn)常并且學(xué)生會(huì)在現(xiàn)場(chǎng)也設(shè)了一張桌子,專門為接待工作臨時(shí)出現(xiàn)的問題進(jìn)行解決。 由于新生來自全國各地,所以到校時(shí)間很不集中,所以新生接待工作從早上6點(diǎn)一直持續(xù)到下午5點(diǎn)。大二各班及大三黨員服務(wù)隊(duì)輪流到場(chǎng)幫忙,由于新生住升升,一部分人留在升升接待從南湖到升升的新生。此間,學(xué)生會(huì)陪同各接待班級(jí)成員“監(jiān)守崗位”一直到結(jié)束,為同學(xué)提供了便利。學(xué)習(xí)部成員主要負(fù)責(zé)為新生登記,辦理手續(xù),安排住宿,使飽受到車旅勞苦新生迅速找到一個(gè)休息的地方。截止到9月11號(hào)下午,新生大約已到80﹪ 。9月12日,工作仍在繼續(xù),學(xué)生會(huì)成員堅(jiān)持到迎新結(jié)束,沒有一個(gè)人抱怨。

三、迎新總結(jié)

短短兩天的迎新工作結(jié)束了,可是我們從中學(xué)到很多。我們深刻

體會(huì)到工作要提前安排的重要性。只有事先盡全力吧可能出現(xiàn)的情況都考慮到了,在真正做的時(shí)候才能夠最少的出問題。我們更好的理解到同事之間合作的必要性,只有各個(gè)部門,部門內(nèi)部的人都團(tuán)結(jié)協(xié)作,才能夠最有效率最有質(zhì)量的完成工作。通過迎新,我們也大大的鍛煉了自己和陌生人溝通交流的能力。

最新新工作教書育人心得體會(huì)及收獲二

20xx屆新生迎新工作是化學(xué)工程學(xué)院學(xué)生會(huì)工作的一件大事,也表示20xx—20xx屆學(xué)生會(huì)工作的正式開始。為了給好得幫助20xx屆新生,學(xué)生會(huì)做好了充分準(zhǔn)備,讓新生感覺貼心、溫暖,取得了良好的效果,一致得到家長、新生、領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。為以后學(xué)生會(huì)更好的工作,現(xiàn)對(duì)學(xué)生會(huì)做出如下總結(jié):

一 、迎新準(zhǔn)備工作

本次迎新工作的順利開展十分得意于前期的良好準(zhǔn)備工作。學(xué)生會(huì)召開了迎新工作會(huì)議,主席團(tuán)在化學(xué)工程學(xué)院老師的指導(dǎo)下下達(dá)了各部門迎新工作任務(wù).

1 、 在迎新人員調(diào)度上,由主席團(tuán)協(xié)調(diào),各部門負(fù)責(zé)人都積極參與配合,真正再現(xiàn)了化學(xué)工程學(xué)院學(xué)生會(huì)是一個(gè)溫暖團(tuán)結(jié)的大家庭。

2 、在迎新物品的配備方面,生活部擔(dān)起了主要的擔(dān)子,當(dāng)然這個(gè)過程當(dāng)中也得到了其他部門的幫助與支持。

3 、迎新宣傳工作。本次迎新宣傳工作可謂一大亮點(diǎn)與重頭戲,由宣傳部負(fù)責(zé)。我們學(xué)院最大的亮點(diǎn)是學(xué)生簽名、拍照留念及家長寄語,這是我們學(xué)院最大的特色,歷年都不可或缺。宣傳基本上都收到了比較好的宣傳效果,使得新生和家長對(duì)系和學(xué)生會(huì)有了很好的“第一印象”。

4 、迎新接待場(chǎng)地安排和布置方面,各個(gè)部門合作,掛書簽、吹氣球、放宣傳板、設(shè)置帳篷等,尤其是各部長,在迎新前一天都在布置迎新場(chǎng)地。

5 、值得一提的是,本次學(xué)生會(huì)迎新工作20xx屆輔導(dǎo)員及領(lǐng)導(dǎo)親自指揮現(xiàn)場(chǎng)工作,為我們這次迎新工作順利的完成做了有力的保證。

二 、正式迎新工作開展

9月11日清晨6點(diǎn),學(xué)生會(huì)便工作起來,大家很快把場(chǎng)地布置好了。寫有“化學(xué)工程學(xué)院”的大橫幅特別醒目,與唯美的宣傳板很和諧。大二志愿者也準(zhǔn)時(shí)到場(chǎng),積極帶領(lǐng)剛來的我院大一新生來到各個(gè)接待班級(jí)的前面領(lǐng)取教學(xué)一覽和報(bào)名手續(xù)。大二的師兄師姐們?yōu)樾律峁┝恕叭轿弧钡姆?wù),他們?yōu)樾律议L熱情的講解我院的詳細(xì)情況,幫他們搬運(yùn)行李,并實(shí)行一對(duì)一的校園幫助制度,使得新生來學(xué)校的第一時(shí)間受到溫暖。學(xué)生會(huì)為各接待班級(jí)提供了很好的服務(wù)。針對(duì)接待場(chǎng)地沒有水的情況,他們特地從學(xué)工辦把飲水機(jī)搬到了迎新現(xiàn)常并且學(xué)生會(huì)在現(xiàn)場(chǎng)也設(shè)了一張桌子,專門為接待工作臨時(shí)出現(xiàn)的問題進(jìn)行解決。 由于新生來自全國各地,所以到校時(shí)間很不集中,所以新生接待工作從早上6點(diǎn)一直持續(xù)到下午5點(diǎn)。大二各班及大三黨員服務(wù)隊(duì)輪流到場(chǎng)幫忙,由于新生住升升,一部分人留在升升接待從南湖到升升的新生。此間,學(xué)生會(huì)陪同各接待班級(jí)成員“監(jiān)守崗位”一直到結(jié)束,為同學(xué)提供了便利。學(xué)習(xí)部成員主要負(fù)責(zé)為新生登記,辦理手續(xù),安排住宿,使飽受到車旅勞苦新生迅速找到一個(gè)休息的地方。截止到9月11號(hào)下午,新生大約已到80﹪ 。9月12日,工作仍在繼續(xù),學(xué)生會(huì)成員堅(jiān)持到迎新結(jié)束,沒有一個(gè)人抱怨。

三、迎新總結(jié)

短短兩天的迎新工作結(jié)束了,可是我們從中學(xué)到很多。我們深刻

體會(huì)到工作要提前安排的重要性。只有事先盡全力吧可能出現(xiàn)的情況都考慮到了,在真正做的時(shí)候才能夠最少的出問題。我們更好的理解到同事之間合作的必要性,只有各個(gè)部門,部門內(nèi)部的人都團(tuán)結(jié)協(xié)作,才能夠最有效率最有質(zhì)量的完成工作。通過迎新,我們也大大的鍛煉了自己和陌生人溝通交流的能力。

最新新工作教書育人心得體會(huì)及收獲三

本人20xx年7月畢業(yè)于葛洲壩水利水電學(xué)校,畢業(yè)后進(jìn)入光耀實(shí)業(yè)有限公司工作,現(xiàn)就職于長江三峽水電工程有限公司葛洲壩分公司三峽工程部。自參加工作以來,遵守公司及所在項(xiàng)目部的各項(xiàng)規(guī)章制度,積極服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,圓滿完成工作任務(wù),維護(hù)集體榮譽(yù),思想上要求進(jìn)步,積極響應(yīng)公司的號(hào)召,認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司文件及會(huì)議精神。工作積極努力,任勞任怨,認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí),不斷充實(shí)完善自己。

進(jìn)入公司后,本人一直從事項(xiàng)目管理工作,主要負(fù)責(zé)施工技術(shù)方案的編寫、施工現(xiàn)場(chǎng)管理、施工資料收集等。20xx年12月在長江三峽水電工程有限公司內(nèi)被評(píng)定為技術(shù)員,現(xiàn)將自20xx年評(píng)定技術(shù)員后參加工作至今所從事的專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)如下:

一、 工作態(tài)度

我剛參加工作就很快融入到工作中去了,不斷要求自己,不斷督促自己提高。作為一名年輕工作者,對(duì)待工作我絲毫不敢怠慢,我要求自己作到把工作中的得失和每次出現(xiàn)的問題記下來以吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),遇到疑難問題或者工作中遇到困難就向同事和領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教,耐心的聽取他提出的意見、建議,改進(jìn)工作。因?yàn)槲宜诘牟块T大部分時(shí)間只限在一個(gè)小圈工作,我不能坐

以待斃,我經(jīng)常還不時(shí)多接觸其他同事負(fù)責(zé)的工程程序,步驟,了解更多的新工序施工方法,便于今后更好的服務(wù)于工作。

二、 具體工作

我主要負(fù)責(zé)施工管理施工現(xiàn)場(chǎng)資源配備(人員、機(jī)械、材料)、施工方案的編制、資料統(tǒng)計(jì)、工程量計(jì)量申報(bào)、施工項(xiàng)目成本和進(jìn)度分析等工作。

在平時(shí)的工作中,首先做好日常工作,我與項(xiàng)目部其他成員即有分工又有合作,遇到問題及時(shí)請(qǐng)教各位領(lǐng)導(dǎo)和查閱相關(guān)資料,使其有效的解決,堅(jiān)持經(jīng)常和其他技術(shù)人員進(jìn)行工作交流,充分發(fā)揚(yáng)民主,杜絕獨(dú)斷專行,統(tǒng)一思想,統(tǒng)一步驟,從而圓滿完成工程的各項(xiàng)成產(chǎn)任務(wù)。

在現(xiàn)場(chǎng)施工管理過程中,主要從施工人員、施工機(jī)械、施工方法、施工材料和施工環(huán)境五大方面嚴(yán)格進(jìn)行控制。人是施工的主體,施工人員責(zé)任和能力的高低直接決定項(xiàng)目成果最終的好壞,所有在工程開工前,嚴(yán)格審查各施工人員和工種的資質(zhì)。其次檢查施工現(xiàn)場(chǎng)各類機(jī)械設(shè)備的技術(shù)參數(shù),及時(shí)對(duì)安全隱患進(jìn)行排除處理,將事故發(fā)生率降到最低。施工方法的選擇尤其重要,它主導(dǎo)這該工程項(xiàng)目目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。所有每次組建項(xiàng)目部,我們所有技術(shù)人員都查閱各相關(guān)資料,多種方法進(jìn)行比較、分析,綜合考慮施工方法的確定在施工實(shí)施過程中對(duì)工程安全、成本、進(jìn)度等目標(biāo)實(shí)現(xiàn)帶來的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì),通過上訴的比較和分析最終確定最合理的施工方法。施工材料影響這工程全過程

質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),在工程施工過程中,我們各技術(shù)人員充分考慮材料的物理性能,進(jìn)行合理的工序段安排,來保障工程順利進(jìn)展。最后就是施工環(huán)境的不確定直接影響工程進(jìn)度,所有我們技術(shù)人員在施工開工前根據(jù)歷史記錄查閱歷來該工程時(shí)段的天氣,合理安排主體部位的施工時(shí)間段,在施工過程中,及時(shí)在網(wǎng)上查閱每周天氣預(yù)報(bào)情況,合理安排每周工作計(jì)劃。

三、 小結(jié)

以上是我從事項(xiàng)目管理工作所做的主要工作,其他方面工作因其不占我工作內(nèi)容中的主導(dǎo)地位,在此就不再敷述了,總的來說,我自參加工作以來,作為一名施工現(xiàn)場(chǎng)管理人員,多年的工作實(shí)際也為自己積累了一些有益的工作經(jīng)驗(yàn),有較為熟悉過硬的專業(yè)技術(shù)能力,但在今后的工作中,我還將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力工作,不斷提高自己的專業(yè)技能,為企業(yè)的生存、改革與發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

最新新工作教書育人心得體會(huì)及收獲四

新學(xué)期開始,至善學(xué)生會(huì)抓住契機(jī),快速的進(jìn)行了招新面試工作,為學(xué)生會(huì)注入了新的活力..這次招新工作主要是由辦公室負(fù)責(zé)的..但是在工作的過程中,出現(xiàn)了一系列的問題,現(xiàn)將招新工作總結(jié)如下,針對(duì)出現(xiàn)的問題,我們將深刻反思,吸取教訓(xùn),爭(zhēng)取在以后學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)工作中獲得優(yōu)異表現(xiàn).

首先說一下此次招新工作的組織策劃問題.. 這是此次工作的核心,就我看來,在學(xué)生會(huì)副部級(jí)以上的會(huì)議中,各部門并沒有達(dá)成一致協(xié)議,會(huì)議并沒有下達(dá)明確指令.大家都以為招新分部門面試就好,這樣一來各部門做好自己的安排就好,我們辦公室所做的就只是招新工作的申請(qǐng)報(bào)名匯總..關(guān)于招新的其他一些細(xì)節(jié)性方面的問題,也并沒有深入討論….我當(dāng)時(shí)作為辦公室副部,接到任務(wù),并沒有想到此次我們部門要付全責(zé),這是我的責(zé)任,缺少工作經(jīng)驗(yàn),我不得不承認(rèn)..在以后的工作中,我一定會(huì)注意這點(diǎn)….

成為辦公室的主任,這一職務(wù)來之突然,周要我打印報(bào)名表和各部門負(fù)責(zé)人聯(lián)系方式送至強(qiáng)化班,我并沒有仔細(xì)看清楚,上面的辦公室主人竟然是我的名字,在強(qiáng)化班的教室,把報(bào)名表發(fā)給他們,問還有其它問題沒有的時(shí)候,才看清楚..當(dāng)時(shí)有點(diǎn)意外,隨后就趕緊給周匯報(bào)了工作,想知道看是否還有其他指示..頓感工作責(zé)任之大…回去好好整理報(bào)名表了…

第二,此次招新工作,辦公室策劃不夠周密,也沒有具體的活動(dòng)策劃..只是因?yàn)槲野岩磺卸枷氲锰?jiǎn)單了,覺得沒什么事兒,只要到時(shí)候各個(gè)部門分工合作,面試就可以進(jìn)行了..有些問題,并沒有考慮清楚…當(dāng)然,這一項(xiàng)自己也逃脫不了責(zé)任,對(duì)學(xué)生會(huì)的大型活動(dòng)缺少組織認(rèn)識(shí),把問題簡(jiǎn)單化了,考慮不夠周全…

第三,沒有能夠統(tǒng)籌安排,有效的利用在職干事..當(dāng)時(shí)我們部門的干事,對(duì)于招新工作,我并沒有分配具體的工作給他們,報(bào)名表是在我這里匯總的,他們做的就只是幫我分一下表,還有面試當(dāng)天買一些東西之類的..當(dāng)然這些也都不是他們的責(zé)任,主要是我安排不夠得當(dāng)..沒有充分發(fā)揮集體的力量,這一點(diǎn)我已經(jīng)深刻意識(shí)到了,在這學(xué)期的工作中,一定會(huì)注意,學(xué)會(huì)統(tǒng)籌安排,分工合作,提高工作的效率和速率.在招新完成后的幾次部門會(huì)議活動(dòng)中,我都很注意這一點(diǎn),讓大家盡情發(fā)表意見,集集體的智慧于一體…

第四.招新面試現(xiàn)場(chǎng)過于混亂. 這些都源于自己的工作安排不夠周密妥當(dāng)..不過當(dāng)時(shí)有些問題,我向周提出來了的,但是沒有什么實(shí)在的解決方案,也就不了了之,我想可能他也是把問題想的太簡(jiǎn)單了..沒有想到一些現(xiàn)場(chǎng)問題..我作為活動(dòng)負(fù)責(zé)人,沒有堅(jiān)持自己的意見,拿出切實(shí)方案,這也是我的責(zé)任…

第五,面試完的工作做得不夠完善.面試結(jié)果太過草率,沒有經(jīng)過各個(gè)部門的商討和決議,時(shí)間緊迫哦..另外,之通知了面試通過的同學(xué),對(duì)于面試沒有通過的同學(xué)沒有給他們一定的安慰..這是我們的工作不周到的地方…

第六,面試過程有點(diǎn)混亂,比如說主席助理的面試,三大中心的面試,面試地點(diǎn)不定,給參加面試的同學(xué)帶來一定的不便..

第七,面試的形式過于古板,沒有新穎,很老套…

總的來說,這次招新工作,安排有許多不到之處,我也從中學(xué)會(huì)了很多…

1. 對(duì)于任何一項(xiàng)工作都要做好充分準(zhǔn)備,要考慮周全,盡可能多的想到現(xiàn)場(chǎng)會(huì)發(fā)生的事情,做好應(yīng)對(duì)

2. 工作要學(xué)會(huì)統(tǒng)籌安排,不要一個(gè)人擔(dān),這樣不僅會(huì)給自己帶來很多麻煩,而且資源得不到有效的利用

最新新工作教書育人心得體會(huì)及收獲五

金秋九月,桂花飄香,我們第14屆藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)院學(xué)生會(huì)的第一次迎新工作,迎來了一大批優(yōu)秀的莘莘學(xué)子。為了給新同學(xué)留下美好的印象,迎新工作總結(jié)使他們對(duì)大學(xué)校園充滿期待與向往,我們學(xué)生會(huì),制定了周密的迎新工作計(jì)劃,本著“愛于責(zé)任”的迎新工作理念,在院領(lǐng)導(dǎo)、老師的指導(dǎo)下,以及部分學(xué)生代表,共同努力,順利完成了我院的迎新工作。

我們意識(shí)到第一印象是尤其重要,因此藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)院學(xué)生會(huì)、分團(tuán)委全體干部親自為新生及其家長帶路,幫助他們拿行李,將他們送入寢室;寄放行李服務(wù)等等,為新生順利報(bào)到提供了方便。學(xué)生會(huì)在迎新過程中,充分詮釋了“全心全意為學(xué)生服務(wù)”的宗旨。為了更好的做好14屆開學(xué)迎新生工作,學(xué)生會(huì)提前進(jìn)入了迎新準(zhǔn)備,迎接新生前要做的工作安排。

在藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)院的迎新的工作中,我們將所有干部分成6個(gè)小組,分工合理,提高了工作的效率,確保迎新工作的順利開展。后勤保障組任務(wù)是定時(shí)的給在場(chǎng)所有工作人員發(fā)放飲用水

和工作餐。搬行李組任務(wù)是在實(shí)訓(xùn)樓一樓大廳助輔那邊幫助我們藝設(shè)新生拎行李到宿舍。

接待組任務(wù)是在實(shí)訓(xùn)樓一樓大廳接待新生并指引新生到哪繳費(fèi)以及到哪領(lǐng)取新生資料等等。

咨詢組任務(wù)是在實(shí)訓(xùn)樓幫助新生解決疑難問題。拍照組任務(wù)是負(fù)責(zé)全場(chǎng)迎新活動(dòng)的拍照,記錄學(xué)生會(huì)迎新工作的實(shí)況。資料組任務(wù)是在接待家長時(shí)可以派發(fā)學(xué)院為新生提供的入學(xué)資料。所有組由學(xué)生會(huì)主席團(tuán)的各個(gè)干部負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排。各組的負(fù)責(zé)人都積極負(fù)責(zé),再次體現(xiàn)了藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)院學(xué)生會(huì)是一個(gè)團(tuán)結(jié)的大家庭。

在迎新工作中,我們還出現(xiàn)了一些不足,由于于分團(tuán)委溝通不夠,工作合作中出現(xiàn)了小小的問題,我們今后會(huì)多多于分團(tuán)委磨合,避免出現(xiàn)相關(guān)問題。在迎

新工作結(jié)束后,我們進(jìn)行了后期工作。根據(jù)回收資料核對(duì)表的記錄進(jìn)行核對(duì)后,統(tǒng)計(jì)報(bào)道實(shí)際人數(shù)。最終圓滿完成了10年的整個(gè)迎新工作。

縱觀我院這次迎新工作的圓滿成功,是我院領(lǐng)導(dǎo)和老師的正確指導(dǎo)和學(xué)生會(huì)主要骨干的決策領(lǐng)導(dǎo),等安排分不開的,當(dāng)然,也和所有分團(tuán)委、學(xué)生會(huì)的成員、助理輔導(dǎo)員以及部分黨員的努力協(xié)作是分不開的。我們希望在今后的工作實(shí)踐中不斷的努力與探索,揚(yáng)長避短,發(fā)揮優(yōu)勢(shì),使藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)院的各項(xiàng)工作在穩(wěn)定中創(chuàng)新,在創(chuàng)新中穩(wěn)步前進(jìn),進(jìn)而逐步走向完善。在院黨總支的帶領(lǐng)下,我們一定會(huì)積極發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)克服不足,時(shí)刻保持先進(jìn)性,努力走在學(xué)校的前列,為藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)院添磚加瓦,讓我院有更加輝煌的明天!

最新新工作教書育人心得體會(huì)及收獲六

時(shí)間如梭,轉(zhuǎn)眼間又跨過一個(gè)年度之坎,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。

年初,置業(yè)公司經(jīng)營管理模式調(diào)整,財(cái)務(wù)工作并入財(cái)務(wù)部;客旅分公司人員分流,財(cái)務(wù)工作又并入財(cái)務(wù)部;新公司像雨后的春筍一樣不斷地涌現(xiàn),會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理工作納入財(cái)務(wù)部。__年_月份集團(tuán)公司推出財(cái)務(wù)合同管理月,財(cái)務(wù)部被推向了陣地最前沿;__年_月份集團(tuán)公司實(shí)際預(yù)算管理,財(cái)務(wù)部是沖鋒陷陣的先鋒隊(duì)。公司內(nèi)部,要求管理水平的不斷地提升,外部,稅務(wù)機(jī)關(guān)對(duì)房地產(chǎn)企業(yè)的重點(diǎn)檢查、稅收政策調(diào)整、國家金融政策的宏觀調(diào)控,在這不平凡的一年里全體財(cái)務(wù)人員任勞任怨、齊心協(xié)力把各項(xiàng)工作都扛下來了,下面總結(jié)一下一年來的工作。

一、職能發(fā)展

過去的一年,財(cái)務(wù)部在職能管理上向前邁出了一大步。

1、建立了成本費(fèi)用明細(xì)分類目錄,使成本費(fèi)用核算、預(yù)算合同管理,有了統(tǒng)一歸口的依據(jù)。

2、對(duì)會(huì)計(jì)報(bào)表進(jìn)行梳理、格式作相應(yīng)的調(diào)整,制訂了會(huì)計(jì)報(bào)表管理辦法。使會(huì)計(jì)報(bào)表更趨于管理的需要。

3、修改完善了會(huì)計(jì)結(jié)算單,推出了會(huì)計(jì)憑證管理辦法,為加強(qiáng)內(nèi)部管理做好前期工作。

4、設(shè)置了資金預(yù)算管理表式及辦法,為公司進(jìn)一步規(guī)范目標(biāo)化管理、提高經(jīng)營績效、統(tǒng)籌及高效地運(yùn)用資金,鋪下了良好的基礎(chǔ)。

財(cái)務(wù)合同管理月總結(jié)

公司推出”,說明公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)財(cái)務(wù)、合同管理工作的重視,同時(shí)也說明目前財(cái)務(wù)管理工作還達(dá)不到公司領(lǐng)導(dǎo)的要求。

為了使財(cái)務(wù)人員能充分地認(rèn)識(shí)”的重要性,財(cái)務(wù)總監(jiān)姚總親自給財(cái)務(wù)部員工作動(dòng)員,會(huì)上針對(duì)財(cái)務(wù)人員安于現(xiàn)狀、缺乏競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和危機(jī)感,看問題、做事情缺少前瞻性,進(jìn)行了一一剖析,同時(shí)提出財(cái)務(wù)部不是核算部,僅僅做好核算是不夠的,管理上不去,核算的再細(xì)也沒用,核算是基礎(chǔ),管理是目的,所以,做好基礎(chǔ)工作的同時(shí)要提高管理意識(shí),要求財(cái)務(wù)人員在思想上要高度重視財(cái)務(wù)管理。如對(duì)每一筆經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的核算,在考慮核算要求的同時(shí),還要考慮該項(xiàng)業(yè)務(wù)對(duì)公司的現(xiàn)在和將來在管理上和稅收政策上的影響問題,現(xiàn)在考慮不充分,以后出現(xiàn)紕漏就難以彌補(bǔ)。針對(duì)”進(jìn)行了工作布置。

1、根據(jù)房地產(chǎn)行業(yè)的特殊性結(jié)合公司管理要求對(duì)開發(fā)成本、期間費(fèi)用的會(huì)計(jì)二級(jí)、三級(jí)明細(xì)科目進(jìn)行梳理,并對(duì)明細(xì)科目作簡(jiǎn)要說明,目的,一是統(tǒng)一核算口徑,保證數(shù)據(jù)歸集及分析對(duì)比前后的一致性;二是為了便利各責(zé)任單元責(zé)任人了解財(cái)務(wù)各數(shù)據(jù)的內(nèi)容。這項(xiàng)工作本月已完成,并經(jīng)姚總審核。目前進(jìn)入貫徹實(shí)施階段。

2、配合目標(biāo)責(zé)任制,對(duì)財(cái)務(wù)內(nèi)部管理報(bào)表的格式及其內(nèi)容進(jìn)行再調(diào)整,目的,一是要符合財(cái)務(wù)管理的要求;二是要滿足責(zé)任單元責(zé)任人取值的要求及內(nèi)部考核的要求。財(cái)務(wù)內(nèi)部管理報(bào)表已經(jīng)多次調(diào)整修改,建議集團(tuán)公司對(duì)新調(diào)整的財(cái)務(wù)內(nèi)部管理報(bào)表的格式及其內(nèi)容進(jìn)行一次認(rèn)證,并于明確,作為一定時(shí)期內(nèi)相對(duì)穩(wěn)定的表式。

3、針對(duì)外地公司遠(yuǎn)離集團(tuán)公司,財(cái)務(wù)又獨(dú)立設(shè)立核算機(jī)構(gòu),為加強(qiáng)集團(tuán)公司對(duì)外地公司的管理,保證核算的統(tǒng)一性、信息反饋的及時(shí)性,提出了與駐外地公司財(cái)務(wù)工作聯(lián)系要求。__月份與寧波公司財(cái)務(wù)進(jìn)行交流,將財(cái)務(wù)核算要求、信息傳遞、對(duì)外報(bào)表的審批程序、上報(bào)集團(tuán)公司的報(bào)表都進(jìn)行了明確。

4、對(duì)各公司進(jìn)行一次內(nèi)部審計(jì),目的,是對(duì)各公司經(jīng)營狀況進(jìn)行一次全面地了解,為今后財(cái)務(wù)管理做好基礎(chǔ)工作。

5、根據(jù)公司的要求對(duì)部門職責(zé)進(jìn)行了修改,并制訂了部門考核標(biāo)準(zhǔn)。為了使會(huì)計(jì)核算工作規(guī)范化,重新提出《財(cái)務(wù)工作要求》,要求從基礎(chǔ)工作、會(huì)計(jì)核算、日常管理三方面提出,目的是打好基礎(chǔ)。內(nèi)部開展規(guī)范化工作,從會(huì)計(jì)核算到檔案管理,從小處著手,全面開展,逐步完善財(cái)務(wù)的管理工作。

6、會(huì)計(jì)知識(shí)的培訓(xùn),我們從三方面考慮培訓(xùn)內(nèi)容,一是《會(huì)計(jì)法》,要了解會(huì)計(jì)知識(shí),首先要了解這方面的法律知識(shí);二是會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí),非專業(yè)人員學(xué)習(xí)這方面知識(shí)的目的要明確,目的是為了看懂會(huì)計(jì)報(bào)表,為了能看懂報(bào)表,就要了解一些基礎(chǔ)的東西;三是如何看報(bào)表,這是會(huì)計(jì)知識(shí)培訓(xùn)的重點(diǎn)。

經(jīng)過調(diào)研、溝通、設(shè)計(jì),于____年__月推出《成本費(fèi)用明細(xì)分類目錄及說明》;于____年__月__日推出《會(huì)計(jì)報(bào)表管理試行辦法》;____年_月__日推出《會(huì)計(jì)憑證管理試行辦法》。

會(huì)計(jì)報(bào)表推出執(zhí)行_個(gè)月后,從會(huì)計(jì)報(bào)表格式設(shè)置上看,報(bào)表格式設(shè)置還是比較科學(xué),能比較清晰地反映會(huì)計(jì)的有關(guān)信息。但房地產(chǎn)行業(yè)的特殊性,銷售收入與結(jié)算利潤有一個(gè)時(shí)間上的差異,這樣”就無法全面反映出損益情況,需要增添一個(gè)表補(bǔ)充;另外需要增添反映”的報(bào)表。這樣對(duì)一個(gè)公司的財(cái)務(wù)狀況能較全面地反映。已設(shè)計(jì)好”和”。

會(huì)計(jì)憑證使用涉及到每個(gè)公司和部門,下文后財(cái)務(wù)部進(jìn)行電話通知,_月份實(shí)行逐步換新的辦法,_月份要求全面試行。試行一個(gè)月時(shí)間來看,主要暴露出來的問題是單子如何填寫與審批程序怎么走。針對(duì)這些問題,我們組織各公司綜合管理人員進(jìn)行交流,明確有關(guān)事項(xiàng),解決設(shè)計(jì)上的不足。____年_月份,針對(duì)會(huì)計(jì)憑證管理試行情況,再一次征求各公司對(duì)報(bào)銷單據(jù)意見,根據(jù)大家的建議,對(duì)會(huì)計(jì)結(jié)算單據(jù)作進(jìn)一步完善,并于____年_月__日下發(fā)了有關(guān)規(guī)定。

經(jīng)過財(cái)務(wù)合同管理月活動(dòng),財(cái)務(wù)部的管理意識(shí)加強(qiáng)了,管理能力也得以提高,財(cái)務(wù)部從會(huì)計(jì)核算向財(cái)務(wù)管理邁出了關(guān)鍵的一步,但我們的管理水平離公司發(fā)展的需要還有很大的差距,需要我們不斷地完善和提高。

二、職能管理

(一)核算工作

核算工作是本部門大量的基礎(chǔ)工作,資金的結(jié)算與安排、費(fèi)用的稽核與報(bào)銷、會(huì)計(jì)核算與結(jié)轉(zhuǎn)、會(huì)計(jì)報(bào)表的編制、稅務(wù)申報(bào)等各項(xiàng)工作開展都能有序進(jìn)行、按時(shí)完成。

1、會(huì)計(jì)審核

會(huì)計(jì)審核是把好企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益的關(guān)鍵,嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,決不應(yīng)個(gè)人面子而放松政策。

如,親親家園項(xiàng)目地處余杭良諸,根據(jù)稅法規(guī)定建筑安裝工程專用發(fā)票必須使用項(xiàng)目地稅務(wù)機(jī)關(guān)提供的發(fā)票,否則建設(shè)單位不得在稅前列支,為此我們對(duì)工程發(fā)票的來源嚴(yán)格審核,并將此項(xiàng)規(guī)定傳達(dá)到項(xiàng)目公司,目前工程量大的施工單位均在當(dāng)?shù)囟悇?wù)機(jī)關(guān)辦理相關(guān)手續(xù),并使用當(dāng)?shù)囟悇?wù)機(jī)關(guān)提供的發(fā)票。在審核中發(fā)現(xiàn)一些臨時(shí)工程、零星工程的施工發(fā)票未按規(guī)定辦理,我們?cè)趪?yán)格審核退回的同時(shí),幫助他們聯(lián)系稅務(wù)機(jī)關(guān)如何開具工程發(fā)票的事宜,使企業(yè)雙方利益都得到有效的保障。

2、材料核算

材料占工程成本比重較大,同時(shí)也是保證產(chǎn)品質(zhì)量的重要因素之一。通過甲供材料的方式,解決了這方面的質(zhì)量問題,但在價(jià)格這個(gè)不確定因素上難以控制,從下半年開始建筑材料價(jià)格不斷上升,甚至出現(xiàn)斷貨現(xiàn)象,特別是水泥價(jià)格翻一番,還提不到貨,為了確保工期順利進(jìn)行,配合材料部門調(diào)整采購結(jié)算方式,由原來的先提貨后付款改為先付款后提貨。

公司與供貨商結(jié)算材料款一般較遲,現(xiàn)在送貨清單是在結(jié)算時(shí)才轉(zhuǎn)到財(cái)務(wù),一是造成財(cái)務(wù)不能及時(shí)向用料施工單位結(jié)算材料款,二是由于時(shí)間較長給財(cái)務(wù)與施工單位核對(duì)增加難度,已發(fā)現(xiàn)過送貨清單的領(lǐng)用人簽字與用貨單位的簽字不符的問題。如:杭州友聯(lián)建材有限公司供應(yīng)的”,____年__月__日供給浙江大經(jīng)有限公司和____年__月__日供給浙江聞堰建筑有限公司”于____年_月_日前來辦理結(jié)算,時(shí)間跨度近一年,在與施工單位核對(duì)時(shí)發(fā)現(xiàn)浙江大經(jīng)材料員簽名非本人手跡,當(dāng)時(shí)該款項(xiàng)未辦理結(jié)算支付,要求核對(duì)無誤后再付貨款。

在材料采購調(diào)撥過程中,我們感覺在材料管理的”三個(gè)環(huán)節(jié)中,我們只掌握了兩頭,對(duì)供貨這一環(huán)節(jié)掌握不夠,材料供應(yīng)均由廠家與施工單位交接,我方是否參與驗(yàn)收不清楚,因收貨單上無我方人員的驗(yàn)收簽字,這就無法掌握材料實(shí)際到場(chǎng)的品質(zhì)與數(shù)量。如_月份與施工單位核對(duì)鋼材時(shí)發(fā)現(xiàn)同一份”,施工單位提供的”與廠家提供的”在鋼材等級(jí)上出現(xiàn)差異,經(jīng)核實(shí),是廠家供貨時(shí)未注明等級(jí),發(fā)現(xiàn)后也未及時(shí)補(bǔ)救,只在”上進(jìn)行了修改。提醒我們?nèi)绾喂芾砗貌牧稀比齻€(gè)環(huán)節(jié),特別是供貨環(huán)節(jié)監(jiān)控管理。

3、會(huì)計(jì)內(nèi)部報(bào)表執(zhí)行

對(duì)_月份會(huì)計(jì)報(bào)表審核中發(fā)現(xiàn)存在的問題,如:①@#¥公司的”明細(xì)目錄未按新規(guī)定執(zhí)行,使用的仍然是老格式,發(fā)現(xiàn)后要求重新調(diào)整編制;②寧波公司未按新表編制,因?yàn)樾畔鬟f上的出了問題,已通知從_月份報(bào)表按新表式編制。對(duì)這件事的反思,一項(xiàng)新工作的推行,一是要責(zé)任人大力宣傳并監(jiān)督執(zhí)行,二是執(zhí)行人足夠重視并自覺執(zhí)行,只有這樣一項(xiàng)新工作才能有效地推行。

對(duì)會(huì)計(jì)報(bào)表推出執(zhí)行_個(gè)月后進(jìn)行反檢,從會(huì)計(jì)報(bào)表格式設(shè)置上看,報(bào)表格式設(shè)置還是比較科學(xué),能比較清晰地反映會(huì)計(jì)的有關(guān)信息。但房地產(chǎn)行業(yè)的特殊性,銷售收入與結(jié)算利潤有一個(gè)時(shí)間上的差異,這樣”就無法全面反映出損益情況,需要增添一個(gè)表補(bǔ)充;另外需要增添反映”的報(bào)表。這樣對(duì)一個(gè)公司的財(cái)務(wù)狀況能較全面地反映。已設(shè)計(jì)好”和”。并布置集團(tuán)公司和嘉和公司在編制_月份報(bào)表時(shí)試行。本打算在_月份報(bào)表中全面推廣,因這項(xiàng)工作的前期工作量較大,由于_月份開展稅務(wù)自查工作把此事?lián)鷶R了,要求_月份落實(shí)執(zhí)行。

4、銷售管理

春節(jié)前后按揭放款緩慢,針對(duì)這個(gè)問題,姚笑君副總裁親自督陣,由財(cái)務(wù)部與銷售部門進(jìn)行了核對(duì)查明原因,并催促銀行放款。并明確了職責(zé),按揭資料由銷售部門負(fù)責(zé),整理完整的資料提供給按揭放款銀行的同時(shí),將名冊(cè)報(bào)財(cái)務(wù)部,財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)催放工作,在規(guī)定放款期限內(nèi)未放款的由財(cái)務(wù)與銀行交涉并查明原因。

_月份公司加強(qiáng)了財(cái)務(wù)部銷售管理力量,加強(qiáng)了對(duì)銷售臺(tái)帳的審核,加快了財(cái)務(wù)銷售明細(xì)的編制,及時(shí)與銷售置業(yè)部的銷售月報(bào)表進(jìn)行核對(duì),并對(duì)銷售計(jì)劃完成情況、銷售政策執(zhí)行、未收款原因進(jìn)行分析,提出有關(guān)措施。如:從_月份開始銀行有關(guān)個(gè)人住房貸款的門檻提高,要求客戶提供的資料增加和貸款額度的控制,建議置業(yè)部在簽約及辦理按揭前與客戶說明情況,或了解清楚客戶的相關(guān)信息,避免按揭辦理后反復(fù)工作;對(duì)銀行提出的黑名單客戶抓緊催促辦理相關(guān)手續(xù),并對(duì)這批客戶多加關(guān)注。

5、稅務(wù)政策及納稅申報(bào)

運(yùn)用稅務(wù)政策,向稅務(wù)機(jī)關(guān)申報(bào)集團(tuán)公司向下屬子公司計(jì)提管理費(fèi)的申請(qǐng),經(jīng)杭州市地方稅務(wù)局檢查審核于____年_月__日下文批復(fù)同意杭州建設(shè)集團(tuán)有限公司對(duì)杭州山水人家置業(yè)有限公司、杭州坤和建設(shè)有限公司等_戶企業(yè)按不超過當(dāng)年銷售收入_%的比例提取____年度總機(jī)構(gòu)管理費(fèi)。____年會(huì)計(jì)決算中集團(tuán)公司向山水人家置業(yè)公司提取了___.__萬元。

對(duì)____年養(yǎng)老保險(xiǎn)進(jìn)行清算,整個(gè)集團(tuán)養(yǎng)老保險(xiǎn)分四個(gè)公司交費(fèi),集團(tuán)公司、客旅分公司、@#¥公司、寧波公司,今年社區(qū)公司也單獨(dú)開戶交費(fèi)。在集團(tuán)參保人員較多,各公司人員都有,不利于管理,我們看出參保人按塊劃分,集團(tuán)公司主要納入集團(tuán)本部、山水公司、三墩公司員工及外派人員;@#¥公司員工劃到余杭;客旅中心劃入客旅分公司;社區(qū)員工由社區(qū)統(tǒng)一辦理;寧波當(dāng)?shù)厝藛T在寧波公司辦理。這樣利于管理,對(duì)該項(xiàng)費(fèi)用支出便于掌握,主要還是有利于接受稅務(wù)與社保的檢查。

____年度,山水置業(yè)公司產(chǎn)生利潤,為彌補(bǔ)以前年度的虧損,我們做了稅務(wù)審計(jì)和申報(bào)工作,經(jīng)多方努力于____年_月獲得所得稅退稅返還__萬元。

根據(jù)浙地稅發(fā)[____]__號(hào)文件《浙江省地方稅務(wù)局浙江省財(cái)政廳關(guān)于個(gè)人取得差旅費(fèi)津貼、誤餐補(bǔ)助收入征收個(gè)人所得稅問題的通知》,從月份開始在工資核算上進(jìn)行相關(guān)調(diào)整,一是企業(yè)可在稅前列支;二是員工可減輕稅賦。

(二)審計(jì)工作

1、山水置業(yè)公司一期交付結(jié)算后產(chǎn)生了利潤,在進(jìn)行所得稅申報(bào)的同時(shí),辦理以前年度虧損彌補(bǔ)申報(bào)。為彌補(bǔ)以前年度虧損委托杭州天瑞稅務(wù)師事務(wù)所對(duì)山水置業(yè)公司____年、____年及____年進(jìn)行了稅務(wù)審計(jì)(____年、____年已審計(jì)過),出據(jù)的審計(jì)結(jié)果符合公司利益,西湖區(qū)地方稅務(wù)征管局已對(duì)山水置業(yè)公司前五年的虧損進(jìn)行了核實(shí)。

2、委托浙江興合會(huì)計(jì)師事務(wù)所對(duì)集團(tuán)公司、山水置業(yè)、@#¥置業(yè)、客運(yùn)中心、集團(tuán)合并報(bào)表進(jìn)行會(huì)計(jì)審計(jì),審計(jì)的目的是為了融資的需要。已取得了集團(tuán)公司、山水置業(yè)、@#¥置業(yè)、客運(yùn)中心審計(jì)報(bào)告,審計(jì)報(bào)告出據(jù)的審計(jì)結(jié)果基本符合公司要求。集團(tuán)合并報(bào)表的會(huì)計(jì)審計(jì)報(bào)告經(jīng)過蹉商獲得了有效的會(huì)計(jì)審計(jì)報(bào)告。

3、委托浙江興合會(huì)計(jì)師事務(wù)所對(duì)集團(tuán)公司增資的驗(yàn)資工作,已取得有效的驗(yàn)資報(bào)告。

4、_月份對(duì)各公司財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行了一次審計(jì);__月份對(duì)客旅分公司____年經(jīng)營進(jìn)行了內(nèi)部審計(jì);對(duì)投資企業(yè)彩虹城項(xiàng)目的____年會(huì)計(jì)報(bào)表進(jìn)行復(fù)核;_月份對(duì)社區(qū)服務(wù)公司____年經(jīng)營情況自查工作進(jìn)行了布置,并進(jìn)行了財(cái)務(wù)審計(jì)。

5、今年房地產(chǎn)行業(yè)是稅務(wù)機(jī)關(guān)重點(diǎn)審查對(duì)象,為此我們?cè)赺月份已對(duì)____年的有關(guān)會(huì)計(jì)資料進(jìn)行復(fù)檢,做好有關(guān)準(zhǔn)備工作。_月_日,杭州市審計(jì)局前來對(duì)山水置業(yè)公司進(jìn)行稅務(wù)的延伸審計(jì),由于準(zhǔn)備充分,審計(jì)后對(duì)我們的會(huì)計(jì)核算規(guī)范性給予肯定。

6、____年_月__日,杭州市地方稅務(wù)局稽查二局召開屬管轄的下房地產(chǎn)企業(yè)稅收繳納情況稽查工作會(huì)議。本次稅務(wù)大檢查在全省范圍開展,會(huì)上對(duì)稅務(wù)大檢查工作進(jìn)行了布置,稅務(wù)大檢查工作分三個(gè)階段,第一階段,為自查階段,時(shí)間從_月__日至_月__日,給企業(yè)一個(gè)補(bǔ)交的機(jī)會(huì);第二階段,為市地方稅務(wù)局稽查二局對(duì)重點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行稽查,時(shí)間從_月下旬至_月底,對(duì)以下三類企業(yè)為必查對(duì)象:①自查情況空白的;②銷售利潤率不到_的;③不交自查情況表的,另外按自查戶數(shù)的__%比例確定重點(diǎn)檢查對(duì)象;第三階段,為省局重點(diǎn)檢查。

公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)這次稅務(wù)大檢查工作非常重視,姚笑君副總裁會(huì)后親自布置了自查工作,要求財(cái)務(wù)人員全力以赴做好自查工作,經(jīng)過__天的奮戰(zhàn),完成了自查工作。在自查申報(bào)過程中,認(rèn)真對(duì)待稅務(wù)機(jī)關(guān)的查詢,在姚笑君副總裁統(tǒng)一部署下順利通過自查申報(bào),未將我公司列入重點(diǎn)檢查行列。

能過這次稅務(wù)自查,我們感到會(huì)計(jì)核算的基礎(chǔ)工作還需要進(jìn)一步加強(qiáng),基礎(chǔ)工作是一切工作的根本。我們將進(jìn)一步開展會(huì)計(jì)規(guī)范化,特別是對(duì)會(huì)計(jì)制度和稅務(wù)政策有差異的問題多咨詢研究,盡可能做好會(huì)計(jì)處理,在對(duì)每筆會(huì)計(jì)核算都要有統(tǒng)盤考慮和長遠(yuǎn)的觀念。

(三)財(cái)務(wù)分析

財(cái)務(wù)分析工作已開展,但仍處在賬面上說明分析,分析深度不夠。為提高財(cái)務(wù)分析能力,把財(cái)務(wù)分析納入日常工作中去。要求日常做好財(cái)務(wù)分析資料的收集,每月有在《會(huì)計(jì)報(bào)表會(huì)簽單》對(duì)財(cái)務(wù)主要情況進(jìn)行說明;_月_月報(bào)表按季度對(duì)財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行簡(jiǎn)要分析說明;_月份報(bào)表按公司經(jīng)營年度對(duì)財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行分析說明;__月份報(bào)表按會(huì)計(jì)年度進(jìn)行分析說明。

為了提高公司的財(cái)務(wù)分析能力,較全面地反映一定時(shí)期的財(cái)務(wù)情況,對(duì)財(cái)務(wù)分析內(nèi)容作了概要說明,主要內(nèi)容如下:

1、資產(chǎn)結(jié)構(gòu)變動(dòng)的分析,以資產(chǎn)負(fù)責(zé)表為主,對(duì)資產(chǎn)負(fù)債的分析、流動(dòng)性和變現(xiàn)能力的分析、長短期負(fù)債和償還能力的分析,對(duì)資產(chǎn)分布和資金營運(yùn)是否合理、資本結(jié)構(gòu)的是否正常、盈利能力和資產(chǎn)管理水平、是否存在潛在的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)價(jià)。

2、損益情況的分析,以損益表為主,對(duì)盈利目標(biāo)是否完成進(jìn)行分析,對(duì)收入、成本、費(fèi)用、稅金的配比進(jìn)行分析,評(píng)價(jià)其經(jīng)營活動(dòng)的績效和經(jīng)營結(jié)構(gòu),反映主營業(yè)務(wù)與其他業(yè)務(wù)對(duì)利潤的影響。

3、收入情況的分析,對(duì)銷售收入預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析,反映當(dāng)期的房屋銷售與回款情況;簽約情況;分析存量資源的原因、影響回款的因素;其他收入的分析。

4、成本、費(fèi)用支出的分析,對(duì)成本、費(fèi)用支出預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析,實(shí)際支出與預(yù)算異動(dòng)的原因分析,成本、費(fèi)用支出對(duì)資金的影響分析,費(fèi)用之間的比例分析。

5、對(duì)外投資變動(dòng)情況的分析,長、短期投資的收益分析,投資結(jié)構(gòu)的變動(dòng)原因分析,長期投資與所有者權(quán)益的比例分析。

6、固定資產(chǎn)變動(dòng)情況的分析,新增、減少、損壞、報(bào)廢固定資產(chǎn)情況,固定資產(chǎn)的凈值率,固定資產(chǎn)的結(jié)構(gòu)情況,完好情況等。

7、融資貸款情況的分析,融資對(duì)資產(chǎn)的影響,融資結(jié)構(gòu)的分析,融資成本的分析,融資的利用情況等。季度分析和年度分析應(yīng)根據(jù)各項(xiàng)借款的利息率與資金利潤率的對(duì)比,分析各項(xiàng)借款的經(jīng)濟(jì)性,以作為調(diào)整借款渠道和計(jì)劃的依據(jù)之一。

8、往來情況的分析,關(guān)聯(lián)企業(yè)之間往來、協(xié)作單位之間的往來分析,變現(xiàn)能力與帳齡分析,催收情況。

9、稅賦的分析,稅費(fèi)計(jì)繳情況,稅費(fèi)對(duì)企業(yè)和影響,稅收政策對(duì)企業(yè)的影響。

10、材料的分析,材料結(jié)構(gòu)分析;材料采購價(jià)格與調(diào)撥價(jià)格進(jìn)行對(duì)比,反映施工單位對(duì)甲供材料的用量情況異動(dòng);材料采購價(jià)格與近期市場(chǎng)價(jià)格進(jìn)行對(duì)比,反映材料價(jià)格的變動(dòng)情況等。

11、其他需要說明的事項(xiàng),

(_)會(huì)計(jì)核算方式變更說明。

(_)各項(xiàng)指標(biāo)與上年同期對(duì)比的增減水平比。

(_)對(duì)其他影響企業(yè)效益和財(cái)務(wù)狀況較大的項(xiàng)目和重大事件做出分析說明。

12、措施與建議

通過分析對(duì)所存在的問題,提出解決措施和途徑。

(_)根據(jù)分析結(jié)合具體情況,對(duì)企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營提出合理化建議。

(_)對(duì)現(xiàn)行財(cái)務(wù)管理制度提出建議。

(_)總結(jié)前期工作中的成功經(jīng)驗(yàn)。

財(cái)務(wù)分析除了財(cái)務(wù)報(bào)表分析外,還有其他多方面的分析,如材料采購、核對(duì)、調(diào)撥、結(jié)算的分析,銷售完成情況與回款情況的分析,預(yù)算執(zhí)行情況的分析等等,這些分析工作都需要我們?nèi)プ龅氖?。銷售分析、預(yù)算分析已經(jīng)開展,材料分析爭(zhēng)取_月份開展。

(四)資金管理

1、認(rèn)真做好資金結(jié)算的日清月結(jié)工作,及時(shí)反映資金的流向和存量情況,根據(jù)公司的資金需求量做好資金籌措工作。目前房款收入較大,公司沉積資金較多,由于近期沒有較安全的投資項(xiàng)目,繼續(xù)與銀行密切合作辦理協(xié)定存款業(yè)務(wù),通過采用”和”,提高公司存款資金增值率。

2、到_月底共向銀行貸款_._億元,同時(shí)正在辦理新的貸款手續(xù),及企業(yè)信資評(píng)議工作。

(五)預(yù)算管理

預(yù)算管理工作在____年_月新推出的一項(xiàng)工作,具體職能落實(shí)到財(cái)務(wù)部。在對(duì)_月份集團(tuán)本部資金使用進(jìn)行了預(yù)算編制過程中,由于沒有模式,實(shí)行自創(chuàng),編制的結(jié)果并不如人意,但走出了預(yù)算管理的第一步。對(duì)_月份資金使用預(yù)算編制有較高的提高,各項(xiàng)目公司也隨之展開,經(jīng)過一段時(shí)間的實(shí)行,暴露出一些問題,為此公司領(lǐng)導(dǎo)提出統(tǒng)一規(guī)范的要求,_月份推出了資金預(yù)算表式和編制說明。

在預(yù)算執(zhí)行過程中發(fā)現(xiàn)一些問題,并在預(yù)算執(zhí)行情況評(píng)議中予以明確。

3、在預(yù)算執(zhí)行過程中,部分事業(yè)公司有預(yù)算支付的項(xiàng)目,在結(jié)算過程中發(fā)現(xiàn)問題,需要重新核實(shí)而推遲結(jié)算。這是采用了利益高于一切的原則,只要是有利于公司事項(xiàng),把原因說明,在考核中公司將給予支持,但該預(yù)算費(fèi)用在下月度支付時(shí)仍須申報(bào)預(yù)算。

4、部分事業(yè)公司在月末結(jié)算的項(xiàng)目,因相關(guān)手續(xù)尚未辦理完畢,致使本月預(yù)算未執(zhí)行,但在下月預(yù)算中沒有編制進(jìn)去,造成兩頭踏空現(xiàn)象。針對(duì)此類現(xiàn)象,相關(guān)經(jīng)辦人員要加強(qiáng)預(yù)算意識(shí),預(yù)見本月結(jié)算不了的,在下個(gè)月度須重新審報(bào)。

5、因預(yù)算執(zhí)行中常有不可預(yù)見的事項(xiàng)發(fā)生,事業(yè)公司現(xiàn)都以急件申辦。針對(duì)此類情況,原則上對(duì)重大的事項(xiàng)、影響較大的事項(xiàng)允許采用特批手續(xù)辦理,審批程序按規(guī)定辦理;一般事項(xiàng)原則上不予辦理。

6、針對(duì)預(yù)算中遺漏的,事業(yè)公司往往采用追加預(yù)算,但追加預(yù)算在審核程序上又不完備。考慮到預(yù)算的嚴(yán)肅性,原則上不同意追加,如有急件按特批程序辦理。

7、各事業(yè)公司在一定程度上存在著預(yù)算代替一切的想法,認(rèn)為預(yù)算已經(jīng)報(bào)了,結(jié)算審批程序可從簡(jiǎn)。各責(zé)任單元必須清楚,預(yù)算是企業(yè)為了搞好資金的統(tǒng)籌和運(yùn)用,提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的一種管理手段,并不能代替一切,相關(guān)的程序必須按公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

三、職能服務(wù)

財(cái)務(wù)部門既是管理部門又是服務(wù)部門,在加強(qiáng)嚴(yán)格管理的同時(shí)又要做好熱情服務(wù)工作,這是兩種不同角色的轉(zhuǎn)換,在嚴(yán)格管理的同時(shí)不失笑容,在熱情服務(wù)的同時(shí)不失原則,這就是我們工作的要求。

1、在會(huì)計(jì)審核中,嚴(yán)格按規(guī)定辦事,一就是一,對(duì)審核中發(fā)現(xiàn)的非原則問題仔細(xì)地向經(jīng)辦人員說明,并告知如何辦理相關(guān)手續(xù)和解決問題的辦法。

2、財(cái)務(wù)信息的服務(wù),在工作年度初期就向各事業(yè)公司征詢,需要財(cái)務(wù)部提供那些信息,由于各公司均未提出要求,所以信息的提供是按財(cái)務(wù)人員的思路歸集的,不一定能滿足事業(yè)公司的需求,新年度我們將繼續(xù)做好征詢工作,把信息服務(wù)工作做得更到位。

3、咨詢服務(wù),對(duì)前來咨詢財(cái)務(wù)、稅務(wù)知識(shí)和政策法規(guī)等有關(guān)問題,我們都能盡自己所能耐心解說。對(duì)公司新出臺(tái)的規(guī)定做到邊貫徹邊學(xué)習(xí),如:結(jié)算單的修改出臺(tái)、預(yù)算管理表格設(shè)定的出臺(tái),在使用時(shí)大家遇到很多問題,為此我們提供咨詢的同時(shí)吸收各方意見,不斷提高認(rèn)識(shí),做好服務(wù)工作。

4、配合協(xié)調(diào)工作

①配合_置業(yè)公司做好第四批房源的集中銷售收款工作;配合山水置業(yè)公司做好清水灣交付結(jié)算工作。

②為了做好白蕩海東苑產(chǎn)權(quán)延期辦理的賠付工作,連續(xù)__天派人到現(xiàn)場(chǎng)辦理賠付工作。

③根據(jù)山水人家二期交付需要,派人到現(xiàn)場(chǎng)辦理交付結(jié)算工作,

大量的外派工作給本部增加了很大的壓力,為了做好各項(xiàng)工作,我們做好人員安排。

四、自身建設(shè)

本年財(cái)務(wù)部工作負(fù)荷相當(dāng)大,年初@#¥置業(yè)公司經(jīng)營管理模式調(diào)整,財(cái)務(wù)工作并入財(cái)務(wù)部;客旅分公司人員分流,財(cái)務(wù)工作又并入財(cái)務(wù)部;新公司像雨后的春筍一樣不斷地涌現(xiàn);財(cái)務(wù)合同管理月的開展;預(yù)算管理工作的落實(shí);房地產(chǎn)企業(yè)稅務(wù)大檢查等工作,為了各項(xiàng)工作順利地開展和有序地進(jìn)行,部門進(jìn)行多次的工作調(diào)整,調(diào)動(dòng)大家的工作熱情,這里特別要表?xiàng)畹氖菞钚とA,在原來工作量就很大的情況下,還擔(dān)任起客旅分公司的財(cái)務(wù)工作,為了按時(shí)完成各項(xiàng)工作經(jīng)常加班加點(diǎn)。但也有個(gè)別員工存在本位主義思想,對(duì)部門的其他工作不夠主動(dòng),

公司為加強(qiáng)財(cái)務(wù)工作將財(cái)務(wù)部人員編制從_人調(diào)整到__人。從置業(yè)部調(diào)入專業(yè)人才加強(qiáng)銷售管理方面的工作。多次組織招聘,由于財(cái)務(wù)部門是公司的重要部門,對(duì)人員要求比較高,沒有招到合適的人選。公司今年公司招聘大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè),實(shí)行新生力量的培養(yǎng),分配到財(cái)務(wù)部_名,經(jīng)過_個(gè)月的實(shí)習(xí)培訓(xùn),現(xiàn)已獨(dú)立操作基礎(chǔ)的會(huì)計(jì)核算工作。目前,財(cái)務(wù)部人員結(jié)構(gòu)不能滿足公司向管理型發(fā)展的需要,財(cái)務(wù)管理人才缺少,在新年度一是加強(qiáng)自身培訓(xùn)提高管理能力,二是對(duì)外招聘,充實(shí)新生力量。

公司對(duì)財(cái)務(wù)管理采取集中管理的模式,財(cái)務(wù)工作具有相對(duì)的獨(dú)立性,與各事業(yè)公司(除寧波公司外)又沒有業(yè)務(wù)對(duì)口部門,所以財(cái)務(wù)部與事業(yè)公司的銜接工作應(yīng)在財(cái)務(wù)制度上予以業(yè)務(wù)指導(dǎo),在制度執(zhí)行上予以監(jiān)督管理。隨著公司發(fā)展,管理模式也發(fā)生多樣化,財(cái)務(wù)部的管理也隨之發(fā)展多元化管理,由項(xiàng)目公司的集中管理、外地公司的業(yè)務(wù)指導(dǎo)管理、專業(yè)公司利潤考核的稽查管理、聯(lián)營企業(yè)的委派管理等,財(cái)務(wù)部僅僅做好核算管理工作是不夠的,要向更深層、更廣泛管理要求發(fā)展。

總之,本年度全體財(cái)務(wù)人員在繁忙的工作中都表現(xiàn)出非常的努力和敬業(yè)。雖然做了很多工作,還有很多事情等待著我們,我們將繼續(xù)挑戰(zhàn)下年度的工作。

最新新工作教書育人心得體會(huì)及收獲七

納新目的:

通過納新為校報(bào)記者團(tuán)選拔一批新生力量;為我新聞部選拔一撥具有較強(qiáng)的校園新聞采寫能力的學(xué)生記者;為校報(bào)編輯部培養(yǎng)一批業(yè)務(wù)能力突出、專業(yè)技能過硬的學(xué)生編輯。

納新對(duì)象:

西安培華學(xué)院20xx年入學(xué)的各院系、各專業(yè)本、??菩律?0xx級(jí)、20xx級(jí)、20xx級(jí)的各院系、各專業(yè)有意愿加入我新聞部或有意愿致力于新聞事業(yè)的在讀本、??茖W(xué)生

招募時(shí)間:

計(jì)劃招募時(shí)間:即日起——20xx年9月20日

集中招募時(shí)間:20xx年9月1日——20xx年9月20日

納新流程:

前期宣傳、前期準(zhǔn)備、中期招募、后期篩選 前期宣傳:

1.網(wǎng)絡(luò)媒介宣傳:貼吧、微博、微信及新生qq群等即時(shí)媒介配合網(wǎng)絡(luò)宣傳部的納新網(wǎng)絡(luò)宣傳計(jì)劃。

2.傳統(tǒng)方式宣傳:

①.資料宣傳:以宣傳海報(bào)和宣傳單為主,資料由團(tuán)里統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一印制。(我新聞部需要宣傳頁200份,其他資料若干,請(qǐng)務(wù)必予以支持)

②.人工宣講:所有成員下基層,到寢室、教室、連隊(duì)進(jìn)行集體或個(gè)人巡講,任務(wù)指標(biāo):50人/組。

③.集中宣講:與記者團(tuán)集體宣講同步進(jìn)行。 前期準(zhǔn)備:

1. 周密策劃、制定詳細(xì)計(jì)劃(即本策劃書,納新時(shí)間安排詳見附件1)。

2. 宣傳資料,由記者團(tuán)統(tǒng)一提供。

3. 報(bào)名表(詳見附件2)。

4. 測(cè)試試題。分面試和筆試,面試兩次,筆試一次。順序?yàn)椋好嬖嚒P試——復(fù)試(面試)。筆試試題由辦公室于筆試前8小時(shí)內(nèi)印刷完畢(面試試題試題詳見附件3、筆試試題詳見附件4、復(fù)試試題詳見附件5)。

中期招募:

以成員下基層,走訪招募為主,集體招納為輔,專業(yè)人才為上,新生為佳,各院系、專業(yè)、屆別兼收并蓄。

新聞部下屬的四個(gè)組每個(gè)組50人指標(biāo)。預(yù)計(jì)吸納報(bào)名人數(shù)為250人。以新聞傳媒類專業(yè)新生為主,兼顧全校各院系、專業(yè)、屆別。

后期篩選:

以面試、筆試成績?yōu)閰⒄諛?biāo)準(zhǔn),優(yōu)勝劣汰、粗中選優(yōu)、優(yōu)中挑精。測(cè)試評(píng)分準(zhǔn)則、選拔原則及標(biāo)準(zhǔn)(詳見附件3、4、5)。

測(cè)試后將選取100人進(jìn)入考察期,進(jìn)行為期一個(gè)月的考察,個(gè)別人員可適當(dāng)縮短或延長考察時(shí)間(若測(cè)試成績優(yōu)秀者居多可放寬至100人)。

最終錄取人數(shù)在80——100人之間(視情況適度放寬或縮減)。

納新提示及注意事項(xiàng):

1、各組必須嚴(yán)格貫徹執(zhí)行本策劃書,積極配合,認(rèn)真、按時(shí)、保質(zhì)保量完成任務(wù)。

2、全體成員必須以高度的責(zé)任感和使命感要求自己,時(shí)刻保持我校報(bào)成員的精神風(fēng)貌和綜合素質(zhì),展現(xiàn)我新聞工作者的光輝形象。

3、納新期間全體成員務(wù)必嚴(yán)格執(zhí)行記者團(tuán)及我新聞部相關(guān)管理規(guī)定,保證校報(bào)編輯部日常新聞采編及臨時(shí)任務(wù)的完成。

4、全體成員要有大局意識(shí)、主人翁意識(shí)、服務(wù)意識(shí),為自己、為部門、為記者團(tuán)竭盡所能。

5、所有納新工作必須在9月30日前完成,10月15日前召開部門例會(huì),安排近期工作及85周年校慶新聞采訪任務(wù)。全體成員務(wù)必校慶前進(jìn)入工作狀態(tài)。

7、未盡事宜待后詳盡。

最新新工作教書育人心得體會(huì)及收獲八

金秋十月,經(jīng)過土木工程系學(xué)生會(huì)的辛勤工作,截止到20xx年x月x日,土木工程系學(xué)生會(huì)招新活動(dòng)終于圓滿結(jié)束?,F(xiàn)我系學(xué)生會(huì)將本次招新活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)如下:

一、招新流程

本次招新分為學(xué)院本部和中興校區(qū)兩個(gè)面試點(diǎn),其中本部12人,中興35人。

本部(招募增補(bǔ)委員):報(bào)名——第一次面試——第二次面試(補(bǔ)錄)

(一)招新報(bào)名

時(shí)間:20xx年x月x日-20xx年x月x日

報(bào)名人數(shù):82人

(二)第一次面試

時(shí)間:20xx年x月x日下午16:00—18:00

地點(diǎn):西教203

通過人數(shù):7人

(三)第二次面試

時(shí)間:20xx年x月x日晚上19:00—21:00

地點(diǎn):西教104

通過人數(shù):5人

本部面試結(jié)果: 共錄取12人。其中秘書部1人,組織部2人,外聯(lián)部1人,紀(jì)檢部2人,生活部1人, 文藝部1人,宣傳部2人,體育部1人,學(xué)習(xí)科技部1人。

中興校區(qū):報(bào)名——第一輪海選——第二輪面試——第三輪面試

(一)招新報(bào)名

時(shí)間:20xx年x月x日-20xx年x月x日

報(bào)名人數(shù):324人

(二)第一輪面試

時(shí)間:20xx年x月x日晚19:00—22:30

地點(diǎn):13棟105;14棟301;14棟201.

通過人數(shù):116人

(三)第二輪面試

時(shí)間:20xx年x月x日19::30—22:30

地點(diǎn):15棟101;14棟201.

通過人數(shù):62人

(四)第三輪面試

時(shí)間:20xx年x月x日19:30—22:30

地點(diǎn):15棟101.

通過人數(shù):35人

中興校區(qū)面試結(jié)果:共錄取35人。其中主席1人,副主席3人,秘書部2人,組織部4人,外聯(lián)部4人,紀(jì)檢部4人,生活部3人, 文藝部4人,宣傳部3人,體育部4人,學(xué)習(xí)科技部3人。

二、招新情況

在整個(gè)招新的過程中,學(xué)生會(huì)提前制定了詳細(xì)的計(jì)劃與安排,制表、印表、報(bào)名、宣傳、面試等;各部門都有條不紊的落實(shí)好自己的工作。為了宣傳力度能夠到位,他們不辭辛勞去到每一個(gè)班里做宣傳工作,耐心地講解著學(xué)生會(huì)的招新流程以及各部門的工作方向,希望可以幫助同學(xué)們報(bào)名自己適合的部門。在面試前,我系學(xué)生會(huì)各成員由主席帶領(lǐng),提前布置面試會(huì)場(chǎng),做好準(zhǔn)備工作。面試過程中,同學(xué)們充分的展現(xiàn)出了膽量、素質(zhì)、內(nèi)涵、才華及語言組織能力和臨場(chǎng)放映能力。首先由他們先自我介紹,,同學(xué)們大多都能應(yīng)答自如。更多的同學(xué)是以自信的勇氣和自我展現(xiàn)個(gè)人風(fēng)采。經(jīng)過他們激烈的演講,我們公正、公開、公平的評(píng)選,幾輪面試之后,最終確定了各部門委員的名單。

三、對(duì)干事的考核

本部經(jīng)過討論,決定讓經(jīng)過面試的人接受為期一個(gè)月的考核,在這一個(gè)月中盡可能多的讓其參與學(xué)生會(huì)的工作,讓其充分了解學(xué)生會(huì)的組織結(jié)構(gòu)和工作方式,也是學(xué)生會(huì)對(duì)干事、干事對(duì)學(xué)生會(huì)的雙向選擇,以便確定我部干事最終人選。

四、工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)

首先,在工作中要求要認(rèn)識(shí)工作的重要性和它的意義,要端正態(tài)度,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí)。學(xué)生會(huì)招新工作是歷年歷屆學(xué)生會(huì)的一件大事,因?yàn)樗P(guān)系到學(xué)生會(huì)的前途命運(yùn),發(fā)展壯大?;顒?dòng)伊始,我們就強(qiáng)調(diào)各部要高度負(fù)責(zé),認(rèn)真落實(shí)。切實(shí)為學(xué)生會(huì)納入有活力,最重要是有能力的新人。有了這一點(diǎn)上的認(rèn)識(shí)的統(tǒng)一,是本次活動(dòng)圓滿完成的思想保證。其次,針對(duì)報(bào)名情況失衡情況,面試時(shí)充分考慮其綜合實(shí)力,保留人才,合理調(diào)配。同時(shí)在面試后也為得到了新生的認(rèn)可。

五、工作中存在的問題

在本次活動(dòng)中,我們雖然能按照預(yù)期計(jì)劃順利開展,取得了一定的成果,但是也還是存在許多不足和缺點(diǎn):

(一)任務(wù)分配不明確

在做面試的前期工作時(shí),由于各委員分工較不明確,工作沒有落實(shí)到位再加上部分面試的同學(xué)遲到,導(dǎo)致幾場(chǎng)面試不能夠按時(shí)舉行。耽誤了同學(xué)寶貴的時(shí)間。

(二)報(bào)名情況的失衡

由于第一輪面試的人數(shù)較多,而我們給予每位面試者的面試時(shí)間相對(duì)較少導(dǎo)致面試中,報(bào)名人數(shù)填多的部門淘汰率較高,沒有給候選者太多的機(jī)會(huì)。希望以后能加強(qiáng)前期的組織協(xié)調(diào),為后期工作打好基礎(chǔ)。

(三)招新方式不夠創(chuàng)新

創(chuàng)新招新我們還未嘗試過,形式時(shí)代在進(jìn)步,同學(xué)們的思想也在進(jìn)步,但我們的招新形式還是沿用以前的方式,希望在以后類似的活動(dòng)中能有讓同學(xué)眼前一亮的策劃。讓同學(xué)們不再覺得學(xué)生會(huì)是一個(gè)呆板官僚的組織,而是組織正規(guī)而又不失親切活力的團(tuán)體。

基于對(duì)之前工作的總結(jié),從中我們也認(rèn)識(shí)到我們工作當(dāng)中存在的不足和缺陷,所以我們要克服缺點(diǎn),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),盡量避免在以后的工作中再有同樣的錯(cuò)誤,認(rèn)真用心謹(jǐn)慎的完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。同時(shí),我們也要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)我們的優(yōu)勢(shì),繼續(xù)發(fā)揚(yáng)我們吃苦耐勞的工作精神,爭(zhēng)取再創(chuàng)佳績,用我們的微薄之力為學(xué)院增光添彩。

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