心得體會是對個人在某一特定經(jīng)歷或階段的感悟和領悟的總結,它可以使我們更好地認識自己,激發(fā)內(nèi)在的潛能,提高自我修養(yǎng)。寫心得體會可以讓我們更深入地思考經(jīng)歷的意義和價值,同時也可以為他人提供一些有益的參考。我想寫一篇心得體會來總結這段經(jīng)歷,回顧自己的成長歷程。在總結中,我們可以提出問題或展開思考,以引起讀者的共鳴。以下是小編為大家收集的心得體會范文,供大家參考和借鑒。
大學職業(yè)道德課程心得體會篇一
案例描述:xx是一個學習基礎不太好而又調(diào)皮的學生。在他很小的時候爸爸媽媽就外出打工了,一直跟著爺爺奶奶一起生活,成了一名留守兒童。他身體強壯,性格比較倔強,老是不經(jīng)意就和同學發(fā)生沖突,小至口角,大到大打出手,同學生們都害怕和他交往,他也常常將自己排除在集體之外,有一些集體活動中也不大配合。上課的時候很少用心聽講,總是做小動作,老師問個問題要嗎不說話,要嗎說的什么都聽不到。經(jīng)常做些莫名其妙的小動作,你一批評,他就撇撇嘴聳聳肩,滿不在乎的樣子。
案例分析:該生之所以行為和其它同學相背,個體意識非常強,集體意識淡泊,父母的外出打工和爺爺奶奶的溺愛使得他的個性就像一匹脫韁的野馬一般自由散漫,毫無拘束,缺少關愛及好的生活習慣使得他不太懂得關愛和體諒他人,加上學習成績跟不上,對學習失去了興趣,上課干脆就破罐子破摔了。
解決辦法:搞清楚問題的關鍵,解決問題就很簡單了。要解決這個問題,首先要關愛學生,讓他感受到生活的溫暖。本人耐心和他交流,尊重他的想法,找出他的閃光點,走進他的心靈,不時的在班上鼓勵他,讓他一點一點的樹立信心,能信任我,信任周圍的人,慢慢地,他和周圍人的關系有所改善。
接著,本人從他的實際情況出發(fā),為他分析了他以后的情景,并告訴他,現(xiàn)在的社會是一個信息的社會,沒有學問,就算做個農(nóng)民都不合格。只有自己有本事,才可以給家人和自己無憂的生活。我們談得很順利,他也好像明白了。在以后的課上,我欣慰的看到他真的改變了很多,上課時遇到問題積極的提問,積極地練習,在短時間內(nèi)成績有了很大的提高。于是,我對他更加關注,在練習的時候更多的指導他。由于他基礎不好,我教他查字典的方法,學會漢語拼音,指導他反復朗讀課文中的語句,理解課文內(nèi)容,讀寫詞語、背誦課文,手把手地教他寫作文,結果,上次市抽測語文他竟然超過了平均分,公布分數(shù)的時候,我看到他的臉上寫滿了微笑與自信,原來的驕橫再也看不到了。
案例反思:通過這個同學的事情,我真的發(fā)現(xiàn)一個道理。在學生身上,要會洞察孩子的變化,懂得呵護孩子的自信,懂得用不同的尺子來衡量孩子,發(fā)現(xiàn)孩子的亮點,長處和不足。付出更多的愛心和耐心,找到正確的方法,從培養(yǎng)學生的自信和品德做起,功夫不負有心人,終會獲有道德、有文化的學生。
大學職業(yè)道德課程心得體會篇二
摘要:隨著時代的不斷發(fā)展,國家及社會對高職院校的教學提出了更高的要求,單一的教學課程、傳統(tǒng)的教學體系已無法適應新時期社會發(fā)展的需求。變革傳統(tǒng)的教學模式,將法律素質教育融入到學生教學培養(yǎng)的過程中去,促進教學模式的全面化、多樣化已成為高職教學的改革趨勢。高職院校一方面應當明確學生法律素質教育的價值取向,從多個維度展開探究,提升學生法律素質教育的質量;另一方面,應當明確影響學生法律素質教育發(fā)展的因素,積極做好學生法律素質教育的匡正,引導學生樹立正確的法律價值取向。
關鍵詞::高職院校;法律素質教育;價值取向;匡正策略。
高職院校是我國開展教育的重要場所,承擔著培養(yǎng)社會需要的技能型應用人才的任務,因此高職院校的教育質量受到了人們廣泛的關注。但是,我國大部分高職院校在教學實踐中重視學生的職業(yè)教育,輕視甚至忽視學生的法律素質教育,這與我國當下的教育理念存在一定的差異,容易造成學生法律素養(yǎng)的缺失,對學生的可持續(xù)發(fā)展產(chǎn)生消極影響。因此,高職院校應當重視法律素質教育,將學生法律素質教育納入到教學體系,對法律素質教育的開展方式進行匡正,不斷提升高職院校的學生法律教育質量和水平,更好的促進學生的全面發(fā)展。
一、高職院校學生法律素質教育的價值取向。
高職院校對學生進行法律素質的價值取向要從職業(yè)素養(yǎng)這個方面開展,職業(yè)素養(yǎng)具體指的就是個人在工作中表現(xiàn)出來的一些道德品質,比如職業(yè)道德、行為以及技能等,而法律素質是指公民擁有的法律知識、法律意識以及法律能力等。高職院校的法律素質教育要在職業(yè)教育的基礎上開展,從以下三個方面就可以看出職業(yè)教育的價值取向。首先是職業(yè)素養(yǎng)中的意識層面,高職院校特殊的教學模式要讓學生明確自己半職業(yè)人的角色,而職業(yè)意識可以幫助學生更好的理清職業(yè)中的'利害關系,所以高職院校要對學生展開法律素質教育,引導學生樹立正確的價值取向。其次就是職業(yè)素養(yǎng)中的能力層面,新的課程教學要求學生不僅要掌握扎實的專業(yè)技能,還要具備一定的法律知識,規(guī)范學生的行為和工作,保障學生的勞動權益,從根本上促進學生職業(yè)能力的提升。最后就是職業(yè)素養(yǎng)中的素質層面,職業(yè)素質可以幫助學生在職場中調(diào)整好自己的角色,在法律素質教育中學生提升自己的使命感和責任感,提升自身的綜合素養(yǎng)。
二、高職學生法律素質教育實施的現(xiàn)狀。
(一)高職學生法律素質教育邊緣化。
目前,高職院校中的法律素質教育在整個教學體系架構中處于一個邊緣的地位,附屬于德育教學,而且在很多的思想課程教學中都有一定的滲透,導致高職法律素質教育的內(nèi)容非?;祀s,無法發(fā)揮出有效的作用。
(二)高職學生法律素質教育需求不對等。
高職院?,F(xiàn)在還沒有充分認識到學生法律素質教育的重要作用,在進行學生法律素質教育的過程中只是對一些法律基礎知識進行教學,沒有對法律知識進行深入的解讀,造成學生的法律素質不高。還有一些高職院校由于師資、教學條件的限制導致學生法律教育很難有效的實施,無法在專業(yè)教學中滲透法律素質教育,學生對于法律素質教育的需求得不到滿足。
(三)教學體系與法律素質教育對沖。
現(xiàn)在絕大多數(shù)的高職院校的教學都是圍繞職業(yè)教育以及專業(yè)教育展開的,他們迫切的希望學生具備專業(yè)的理論知識和實踐技能,從這個層面表現(xiàn)學校的教學實力,促進高職院校競爭力的提升,如果引入法律素質教育就會和現(xiàn)有的教學體系在時間、師資等方面出現(xiàn)對沖。
三、高職學生法律素質教育的匡正策略。
首先高職院校要明確教育的本質屬性,設置有效合理的教學目標和教學任務,在教學體系中納入法律素質教育,有序的開展法律素質教育教學,充分認識到法律素質教育的重要作用,從職業(yè)形態(tài)上對學生展開法律素質教育,給高職學生法律素質教育充分的幫助和扶持,培養(yǎng)出知法、懂法、守法的好學生。其次就是要細分好法律素質教育的作用,直接納入到職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)體系中,根據(jù)實際的社會需求對學生展開職業(yè)素質教育和法律素質教育,做好職業(yè)素質教育和法律素質教育之間的結合,在教學中遵循循序漸進的原則,由淺入深的對學生進行法律素質教育。最后就是要培養(yǎng)學生的法律意識和法律理念,并且在每一個課程中滲透法律素質教育的內(nèi)容,深化學生對于法律素質教育內(nèi)容的理解,讓法律觀念深入人心。
四、結束語。
綜上所述,高職院校應當將學生法律素質教育納入到教學體系中,對法律素質教育的開展方式進行匡正,不斷提升高職院校的學生法律教育質量和水平;還要變革傳統(tǒng)的教學模式,將法律素質教育融入到學生教學培養(yǎng)的過程中去,促進教學模式的全面化、綜合化發(fā)展,培養(yǎng)學生的法律意識和法律觀念,引導學生樹立正確的價值取向,提高學生的綜合素質,更好的促進學生的全面發(fā)展。
[參考文獻]。
大學職業(yè)道德課程心得體會篇三
教師是太陽底下最崇高的事業(yè)。教師作為人類靈魂的工程師,不僅僅僅要教好書,還要育好人,各個方面都要為人師表。師德不僅僅僅是對教師個人行為的規(guī)范要求,并且也是教育學生的重要手段,起著以身立教的作用。教師要做好學生的靈魂工程師,首先自我要有高尚的道德情操,才能以德治教,以德育人,才能成為一名合格的教育工作者。
當我認真學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》后,聯(lián)系自我的教育教學實踐,我認為教師的政治思想和道德品質集中體此刻教師職業(yè)職責心上,這種職責心主要體此刻以下幾個方面:
一、對全體學生負責。
教師教書育人應是應對全體學生。我們當教師一踏進校門的那一天起,便對每一位學生負起職責,務必關愛學生,尊重學生人格,促進他們在品德、智力、體質各方面都得到發(fā)展。但我們教師有的并不如此,他們總是偏愛優(yōu)生,而歧視后進生。公開讓全班學生對之疏遠,甚至進行人格侮辱。在批評學生不是耐心開導,而是威脅恐嚇。使學生終日緊張,提心吊膽,其后果只能更加挫傷孩子的進取心,養(yǎng)成怯弱無能,膽小自卑的性格。
古人云賢俊者自可賞愛,頑魯者亦當矜憐。對后進生,做為教師要多加關愛,使他們能夠在這溫暖大家族里得到成長壯大。不能對學生感情用事,厚此薄彼。為人師表,注重身教重于言教。教師工作的示范性和學生所特有的向師性,使教師在學生心目中占有十分重要的位置。教師的思想感情,處事哲理、人生觀點、道德境界、品德修養(yǎng)甚至言談舉止、音容笑貌都會給學生留下深刻的印象,對學生有著熏陶誘導和潛移默化的影響。這就要求政治教師言教、身教,并且做到身教重于言教。
孔子說:其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。學生總是把教師看作學習、模仿的對象。教師的一言一行,一舉一動,往往被學生看在眼里,記在心里,模仿在行動上。教師的人格影響,不僅僅僅對學生在校起作用,甚至以后在社會上還會長時光起作用。所以,政治教師需要處處為人師表,從小事做起,從自我做起,率先垂范,作出表率。教師要把學生造就成一種什么人,自我尺應當是這種人。要學生刻苦學習,自我就務必學而不厭,手不釋卷;要學生認真勞動,自我務必熱愛勞動;要學生講禮貌禮貌,自我務必談吐文雅,遠離粗俗。
二、對學生未來負責。
我們常說:一年樹木,百年樹人。當今教育的教學形式是教師包級制,而對學生培養(yǎng)過程是流水式,倘若出現(xiàn)不合格的學生難分清楚是哪一位教師的職責。教師這樣就是處在無職責位置上。教育是一個長期發(fā)展過程,同時又是環(huán)環(huán)相扣的過程。
一個環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺陷會給其他環(huán)節(jié)構成困難,從而影響學生的正常成長。當今有的教師就抱有這種思想,他們沒能做到愛崗敬業(yè),盡職盡責,那幾節(jié)課一上完,就溜之大吉。平時不鉆研,臨上課時才匆匆上陣,沒有課前準備。這天不高興,讓學生自習,明天喝醉酒,讓學生自由活動。這樣就誤了學生。
我們就應承認,教育工作是辛苦的,教師每一天都進行著超多的平凡瑣碎的工作,日復一日,年復一年,備課,上課,批改作業(yè),管理班級重復性勞動單調(diào)而缺乏新鮮感,刺激性。并且,目前教師社會地位和生活待遇相對較低??墒俏覀兘處熅蛻⒆悻F(xiàn)今,著眼未來,以苦為樂,甘于寂寞,勤勤懇懇,充當人梯,負起我們這個光榮而艱巨的任務。為后代著想,為家長負責,為學生負責,為我們祖國千秋大業(yè)負責。
三、對學生所授的知識負責。
古人云:近朱者赤,近墨者黑。聲和則響清,形正則影直。教師所傳授的知識,對學生來說都是新知識,對知識的第一印象會給學生留下根深蒂固的影響。教師的教授資料務必準確科學。明代思想家黃宗羲曾說:道之未聞,業(yè)之未精,有惑而不能解,則非師矣。
教書育人是一項職責重大的嚴肅工作,來不得半點虛假,敷衍和馬虎。不允許內(nèi)含不清和錯誤的概念出現(xiàn)。要保證學生掌握真正知識,作為教師不能用照本宣科,滿堂灌等方法來教授知識。這樣,就要求教師自身應當有淵博的知識,通達的學識,應當能夠對科學知識的嚴密系統(tǒng)有通透的理解,如此才能在教學過程中做到鉤深致遠,游刃有余,知識才能被學生所理解理解,內(nèi)化為學生的知識結構,并轉化為學生解決問題的潛力,才能完成了知識傳授的過程。
所以,較強的綜合潛力是教師素質中必不可少的部分。其中包括語言表達潛力、教學潛力、思想政治工作潛力、組織管理潛力和科學研究潛力等等。這些潛力與教師的教學實踐和工作效率息息相關。加強這些潛力的培養(yǎng)和訓練,即是時代的要求,也是教師完善自我和實現(xiàn)教學目標的要求。
不斷的學習不斷的充電,不斷的補充新知識,才能適應知識經(jīng)濟時代的要求。努力提高自我教育教學理論水平和實踐潛力。以奉獻精神和全心全意為人民服務的思想對待本職工作。做到愛崗、敬業(yè)、團結、向上。我們相信,只要我們教師為了每位學生的發(fā)展,每一位得到發(fā)展的學生都會給社會更大的貢獻,會使社會的前進的步伐走得更快,最終隨著水漲船高,教師的待遇和地位會有更大改善,盡職盡責的教師必須會贏得社會的豐厚回報。
四、對教師的靈魂負責。
《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》中的核心問題為師德問題,師德的核心問題是愛,這種愛務必是排除了私心和雜念的父母般溫暖慈祥的愛,恩師般高尚純潔的愛。它表此刻:當學生受到挫折、處境困難的時候,給學生以同情、關懷、體貼和幫忙;當學生生病的時候,主動噓寒問暖,送藥送飯;對待學生的提問,耐心細致,和藹可親地給予解答;尊重每一位學生的人格,不體罰或變相體罰學生;對學生嚴格要求,幫忙樹立正確的世界觀。人生觀和價值觀,將教書和育人有機的統(tǒng)一齊來。
教師的道德是教師的靈魂,師德是教師職業(yè)夢想的翅膀,教師的工作是神圣的,也是艱苦的,教書育人需要感情、時光、精力乃至全部心血的付出,這種付出是要以強烈的使命感為基礎的。育苗有志閑逸少,潤物無聲辛勞多。一個熱愛教育事業(yè)的人,是要甘于寂寞,甘于辛勞的。這是師德的首要條件。
有人把教師比作紅燭,燃燒自我,照亮別人,這是對教師的崇高評價和完美贊譽。世人給教師帶上了如此美麗的花環(huán),我們更應當嚴于律己,寬以待人,為這頂花環(huán)增添光彩。作為一名教師,最重要的是要熱愛教育事業(yè),僅有充滿了對教師職業(yè)的無限熱愛,才會在教育崗位上兢兢業(yè)業(yè),無私奉獻;同時,作為一名教師,就應熱愛學生。
熱愛學生,就務必對每一個學生一視同仁,不能偏愛一部分學生,而冷淡或歧視另一部分學生。每一位學生都渴望得到教師的愛,尤其是那些家庭有過特殊變故的學生,容易構成個性的性格,這就要求我們做思想工作時應真誠相待,熱情鼓勵,耐心幫忙,用師愛的溫情來融化他們心中的堅冰,讓他們在愉快的情感體驗中理解教育。每一個學生都期望得到教師的愛,師愛是一種巨大的教育力量,它能使學生感覺到教師的溫暖,產(chǎn)生愉快的情緒,激發(fā)學習的興趣,感受到別人對他的期望,群眾對他的信任,從而收到良好的教育效果;再次,教師要處處事事嚴格要求自我,敢于正視自我,解剖自我。凡是要求學生做到的,自我務必先做到,給學生樹立好的榜樣,凡是要求學生不做的事,自我堅決不做,以免給學生留下壞的印象,言傳身教比單純說教有效百倍。
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大學職業(yè)道德課程心得體會篇四
對于大學生而言,具備良好的職業(yè)素養(yǎng),就具備了入職的敲門磚。大學生的就業(yè)能力在很大程度上取決于學生職業(yè)素養(yǎng)的高低。職業(yè)素養(yǎng)越高,獲得成功的概率就越大。通過多年的學習與實戰(zhàn)工作經(jīng)驗,總結出幾點良好職業(yè)素養(yǎng)的具體表現(xiàn),旨在為廣大學生提供快速、有效的指導,樹立正確的職業(yè)生涯規(guī)劃,加強自身能力與素質的綜合提升。
1、愛崗、敬業(yè)、全力以赴。
很多人認為,這點很容易做到,是一個職場人員必備的基本素質。但是在日常工作中堅持做到最高境界的人并不多。比如同樣的一個工作一個任務,大多人是報著完成的目的和態(tài)度,而優(yōu)秀的職業(yè)人是追求完美的。也正是因為他們比常人更努力、更敬業(yè)、更認真、更執(zhí)著,才收獲了卓越的工作能力,才有了晉升的可能。全力以赴地去做一件事,才有奪得第一達到100%的可能;如果你在付出的時候就首先打了折扣,那么得到的結果也肯定不盡完美。不管你的資質如何?你的能力如何?真正的愛崗、敬業(yè)的心態(tài)與行動,是職業(yè)生涯中想要獲得成功最為首要的品質之一。初入職場就更不能找尋捷徑,更需要的是這種腳踏實地、全力以赴的精神!
2、強烈的責任心與使命感。
我們都說,在選擇工作的時候,很多人從事的并不是自己理想的工作。雖然說選擇比努力更重要,但是面對如此競爭激烈的社會現(xiàn)狀,先就業(yè)再擇業(yè)也成為大多數(shù)畢業(yè)生的座右銘。那么既然選擇了,你要做的只有一件事,那就是愛上它——你現(xiàn)在的工作!其實工作就像是自己的孩子,你對它是要負責的,因為你的責任感不僅讓它更好地“成長”,同時通過這份責任也讓自己有了更多的資本與經(jīng)驗,這未嘗不是一種回報。帶著一份感恩的心對待你的工作,因為是它讓你的生活更充實,讓你的人生價值得以最完滿的體現(xiàn)。而大多數(shù)的企業(yè)在提拔員工的時候,往往選擇的也是那些有所擔當,勇于承擔責任與壓力的員工。因為這是一個成功領導者應該具備的品質。
3、團隊協(xié)作意識。
團隊協(xié)作意識也是大學生應該具備的最重要的職業(yè)素質之一。社會的生力軍已經(jīng)被九零后、零零后所替代,這一代的孩子們大多是獨生子女,在家受到父母的寵愛,在外又吃不得苦。所以現(xiàn)在有一個時髦的字眼是現(xiàn)在很多人的狀態(tài)——“宅”,越來越多的宅男宅女們更加自我,而現(xiàn)實社會中的一切合作關系都需要的是溝通與配合。我曾經(jīng)參加過多次團隊拓展活動,發(fā)現(xiàn)有很多能力較強的人組建的團隊往往最后沒能戰(zhàn)勝那些貌似能力平平的人組建的團隊。后來發(fā)現(xiàn),團隊協(xié)作意識才是一個團隊成敗的重點。前者的團隊大家都想更多地表現(xiàn)自我,缺少團隊平衡意識,而后者恰恰相反,他們在團隊出現(xiàn)失誤的時候彼此鼓勵;需要出謀劃策的時候,大家集思廣益,溝通融洽;明確指揮者的地位,能夠按照領導人的要求腳踏實地地去執(zhí)行去完成命令?!耙粋€和尚挑水喝,兩個和尚抬水喝,三個和尚沒水喝?!薄耙恢晃浵亖戆崦祝醽戆崛グ岵黄?,兩只螞蟻來搬米,身體晃來又晃去,三只螞蟻來搬米,輕輕抬著進洞里?!笨梢娗罢呔褪莻€人主義,遇到問題時互相推諉、不講協(xié)作缺少團隊意識造成的后果;而后者讓我們看到團隊的力量是無窮盡的!
當然要想成為一名出色的職業(yè)者,還需要具備更多更完備的職業(yè)素養(yǎng),那么就讓我們從一點一滴做起,不斷修正自己的言行,在不斷地學習與實踐中完善自我。
大學職業(yè)道德課程心得體會篇五
剛來到學校的時候,我就從別的老師口中得知他的大名,而我又新接他們班的體育,想到自己剛來學校上班就碰到這樣一名學生,著實讓我頭疼了一陣子,然而經(jīng)過這樣一件事情,讓我改變了自己的看法與想法。
過程敘述:
對于六年級的學生來說,體育課是比較難上的,因為男、女生差異較大,男生好動,而女生不亦然,她們總是想少跑或不跑步。對于如何才能上好六年級的體育課,我請教過很多老師,而鬧鬧卻讓我不知所措。經(jīng)過多方了解,我知道了,其實他并不如平時表現(xiàn)得那么差,他也有好的一面。一次體育課上,他表現(xiàn)的非常好,但是也顯得很沉悶,我把他叫過來問:“你今天怎么了,這可不像平時的你呀?”他說:“今天老師讓我們寫作文,題目是:你喜歡的小動物。我就想起我以前養(yǎng)的白頭鴿了?!蔽覇枺骸澳愕镍澴釉趺戳耍俊彼f:“那是我哥哥用別的鳥和人家換的,給我了,我養(yǎng)了好幾年,和它特別有感情,但是它飛走了,我找不找它了,我爸爸說再給我買一只,可沒有一只和我的一樣,我想我的白頭鴿?!闭f著,鬧鬧就哭了,這是他第一次在我面前落淚。聽著他的這番話,我感觸頗深,一個孩子對小動物都這么有感情,何況是人呢?課后,我把他單獨留下來,與他面對面的進行談心。我說:“我現(xiàn)在不是以一名老師的身份和你談話,我想以一個朋友,甚至是一個好朋友的身份和你聊天,你愿意和我成為好朋友嗎?”他說:“老師我可以成為你的朋友嗎?”我說:“可以,我愿意成為你們每一個人的知心好朋友,但也要你們肯接受我這個朋友才行!”他說:“我愿意接受您做我的知心好朋友。”我說:“那我們就來聊一聊吧。”
案例的分析與反思:
1、原因分析:
經(jīng)過這次聊天,我知道他的父母都忙著賺錢,經(jīng)常去外地,而他自己一個人在家,沒有人照顧他、幫助他、教育他,凡事都要靠自己。聊天中,我從鬧鬧的言語中得知,其實他是一個很好的孩子,自食其力的能力很強,同時也是一個擁有愛心,懂得照顧別人、關心別人、幫助別人的人,還是一個自尊心較強的人,但是從他平時的言談舉止中也可以看出,他是一個缺乏自控能力的人,雖然他的智商水平很正常,但是他的自控能力相對于較差,只有三、四年級學生的控制能力。用他的話來說,就是:“我也想管住自己,但有時我就是管不住,我也不知道怎么辦?!薄_@都與他的父母經(jīng)常不在身邊有關,從而導致鬧鬧變成今天這個樣子。
2、措施分析:
我認為愛護學生應該從一點一滴開始,應該從現(xiàn)實生活中的文明禮貌、行為習慣、社會責任感開始,應該讓學生從學會與他人和諧相處、學會健康快樂的生活開始。鬧鬧缺乏的就是別人對他的關愛,所以,我們在平時就應該用自己的愛心去對待他,讓他感受到其實每一個人都是關心他的,愛護他的,讓他真真正正的體會到大家不是用有色眼光看他,而是平等對待他,都想成為他的朋友。
3、效果分析:
在全國宣傳部長會議上,指出:“振興中華,教育為本;振興教育,教師為本?!苯處熥鳛樯鐣赖聜鹘y(tǒng)的繼承者和傳遞者,不僅要把前人長期積累的生產(chǎn)經(jīng)驗和科學文化知識傳遞給學生,而且還要把前人確定的道德價值觀傳遞給學生。
在老師的眼中,學生就是未長大的孩子,無論他們長多高、多大,好像他們永遠長不大似的,所以學生在老師面前永遠是那么渺小,好像他們做什么、說什么都是很幼稚可笑的。在學生違反紀律時,總是大聲斥責,批評學生時耐心不夠;在學生表現(xiàn)優(yōu)秀、有進步時,總是吝惜表揚的言語。人們常說:“老師要走進學生,和他們打成一片,與他們平等相待,要成為他們的朋友?!迸笥鸭礊楸舜耸熳R要好的'人。朋友間不會有不耐煩,朋友間不會有偏愛,朋友間更不會有偏惡。古人云:“賢俊者可賞愛,頑魯者亦當矜憐?!币驗樗麄兪呛⒆樱俏覀兊呐笥?,所以我們更應平等對待。
經(jīng)過上次的聊天,我感覺到鬧鬧真的變了,變得越來越懂事了,而且上課也由以前的鬧事者變成了老師的小助手,無論老師在與否,他都能協(xié)助老師上好課,由于以前他是全校最鬧的小霸王,誰都怕他,不敢惹他,只要他一發(fā)話誰都不敢動,有時比老師的話都管用。一次在上體育課的時候,他們班的紀律很差,有許多人在站隊的時候說話,經(jīng)提醒仍不見停止。后來,我站在原地什么話也不說,就那么看著他們,忽然間所有的人都不說話了,全都站好并且看著我,正在我感到不解的時候,我看見鬧鬧從隊伍后面偷偷的站到了自己的位置,這時我終于知道了,原來是鬧鬧讓他們停止了說話,并且立正站好。下課時鬧鬧帶著大家主動找我承認錯誤,并且等大家都走了以后跟我說:“老師您別生氣了,都是我們不好,我們沒有遵守課堂紀律,隨便說話,都是我們不好,我代他們向您道歉。我給您按摩,您就別生氣了好嗎?”說完,還真動手給我按摩了起來??粗[鬧那張誠摯的臉龐,我的心里感到暖暖的。我看著他問:“你又沒說話,為什么你要向我道歉呀?”他卻說了一句非常讓我感動的話,他說:“我們是一個班的,是一個集體,他們犯了錯誤,由我道歉有什么不可以的嗎?”我第一次在鬧鬧的言語中聽到“集體”兩個字,就是這樣一句非常平凡卻實在的話,讓我對他刮目相看。
大學職業(yè)道德課程心得體會篇六
作為一名年輕的大學生,我剛剛接觸到職業(yè)道德課程的時候,對于這門課程的重要性并沒有真正地認識到。然而,在一學期的學習中,我深深體會到了這門課程的意義和價值。在這篇文章中,我將分享我在職業(yè)道德課程中的心得體會。
首先,職業(yè)道德課程幫助我明確了自己的職業(yè)目標和職業(yè)道德規(guī)范。在過去,我對職業(yè)選擇沒有特別明確的方向,只是隨波逐流,沒有深思熟慮過自己真正的興趣和擅長的領域。通過職業(yè)道德課程的學習,我被要求認真思考自己的價值觀和職業(yè)目標,明確自己的職業(yè)發(fā)展方向。此外,課程還教授了我一系列的職業(yè)道德規(guī)范,比如誠信、責任和尊重等,這些規(guī)范對于我日后的職業(yè)生涯非常重要。通過這門課程,我明確了自己的方向,并且明白了如何在職業(yè)領域中保持良好的道德行為。
其次,職業(yè)道德課程教給了我如何處理職業(yè)倫理困境的能力。在職業(yè)生活中,我們經(jīng)常會面臨許多道德困境,需要在法律法規(guī)和道德規(guī)范之間做出正確的抉擇。這些困境經(jīng)常需要權衡不同的利益,并且在不同的情況下可能有不同的解決方案。在課上,我們通過案例學習和小組討論的方式,分析了各種職業(yè)倫理困境,并探討了不同的解決辦法。這為我提供了很好的實踐經(jīng)驗和解決問題的技巧。我相信這些能力將在我今后的職業(yè)生涯中發(fā)揮重要作用,并且?guī)椭易龀雒髦呛秃虾醯赖碌臎Q策。
第三,職業(yè)道德課程培養(yǎng)了我的團隊合作和溝通能力。在現(xiàn)實中,職場中幾乎所有的工作都需要團隊合作和良好的溝通能力。在職業(yè)道德課程中,我們經(jīng)常被要求與同學們一起完成項目和任務,這鍛煉了我與他人合作的能力。通過與不同的人合作,我學會了傾聽、尊重和分享。此外,課程還通過模擬面試和口頭表達訓練,提高了我在團隊中的表達能力和溝通技巧。這些實踐讓我明白了團隊合作的重要性,并讓我更加深入地了解到了如何與他人進行有效的溝通。
第四,職業(yè)道德課程讓我意識到了自己的社會責任。課程的教學內(nèi)容充滿了各種社會問題和職業(yè)倫理的討論,比如環(huán)境保護、社會公正和消費者權益等。通過學習這些問題,我開始思考自己在社會中的角色和責任。我認識到作為一名職業(yè)人士,我應該關注社會問題,努力為社會的進步做出貢獻。這讓我覺得自己的職業(yè)不僅僅是為了個人利益,而是要為社會做出積極的影響。
最后,職業(yè)道德課程幫助我塑造了一種正確的職業(yè)態(tài)度。通過課程的學習,我意識到職業(yè)中的成功不僅僅取決于技術和能力,還與職業(yè)道德和職業(yè)態(tài)度密切相關。堅持誠信、專業(yè)和奉獻精神,維持良好的職業(yè)形象,對于職業(yè)生涯的發(fā)展至關重要。這門課程讓我明白了職業(yè)態(tài)度對個人成功的重要性,并教給了我如何樹立和保持正確的職業(yè)態(tài)度。
綜上所述,職業(yè)道德課程的學習給我?guī)砹撕芏嗟氖斋@。通過明確職業(yè)目標和職業(yè)道德規(guī)范,處理職業(yè)倫理困境的能力得到了提高。團隊合作和溝通能力得到了鍛煉,社會責任意識得到了培養(yǎng)。最重要的是,正確的職業(yè)態(tài)度也在課程中得到了塑造。我相信這些學習和體驗將在我今后的職業(yè)生涯中發(fā)揮積極而重要的作用。
大學職業(yè)道德課程心得體會篇七
師愛為魂,學高為師,身正為范”是對教師職業(yè)良心內(nèi)涵的高度概括。然而在當今這個物欲橫流的社會,如何修養(yǎng)自己的職業(yè)良心是教師必須深思的問題,在此談談個人的一點淺見:
一、樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀。教師是文明的播種者和傳遞者,是連接著過去和未來的橋梁。所以教師不能以市場經(jīng)濟的價值規(guī)范取代全心全意為人民服務的奉獻精神。要為學生服務、為社會服務、為國家服務。只有樹立了正確的人生觀、價值觀、世界觀,有了這種服務的思想,服務的意識,才能更加熱愛所有從事的教育事業(yè),才能熱愛每一位學生,才能真正稱得上人民教師的光榮稱號。
二、加強理論學習,更新教育觀念,提高教學能力。教學工作是教師工作的核心,所以教學能力就成為教師職業(yè)道德修養(yǎng)必然要求。這就要求教師具有厚實的專業(yè)知識和淵博的科學文化知識,教育科學理論以及較強的教學、科研能力。只有不斷提高自身能力,才能使教師從各種關系和聯(lián)系中來認識和改造世界的任務,認識社會和人生。才能真正給學生傳道、授業(yè)、解惑;才能將正確的知識傳授給學生,而不至于誤人子弟。
三、愛崗敬業(yè),熱愛學生。教師要熱愛教育事業(yè),只有熱愛這一事業(yè),才能激發(fā)自己為之忘我工作,無私奉獻:教師要熱愛學生,才能為培養(yǎng)下一代嘔心瀝血、竭盡全力。
四、為人師表,注重身教,加強自我修養(yǎng)。教師工作的"示范性"和學生所特有的“向師性”,使教師在學生心目中占有非常重要的位置。一個教師的言談舉止、待人接物、工作和生活方式,甚至服飾儀表等,都回對學生有潛移默化的影響,學生往往是“度德而師之”,教師偉大的能動作用,正是用自己的世界觀、自己的面貌來塑造新的一代。因此,作為教師必須處處以身作則,時時為人師表。要求學生做到的,自己首先要做到。要言行一致,品行端正,情操高尚,誠實謙遜,公德正派,舉止文雅。要講文明、講禮貌、講衛(wèi)生、講秩序、講道德,做到心靈美、語言美、行為美、環(huán)境美。處處嚴格要求自己,不要做有損教師聲譽的事。所以每一個教師都要加強修養(yǎng),堅持不懈地使自己的思想品質修養(yǎng)不斷提高,達到更高的境界水平,以適應教育和社會發(fā)展的需要。
總之每個教師都應明確自己的光榮職責,認識自己勞動的特點和應具備的素質,在教學實踐中努力提高自己的思想水平和業(yè)務能力,在新時代中自覺加強教師職業(yè)良心的全面修養(yǎng),爭取做一名優(yōu)秀的人民教師。
大學職業(yè)道德課程心得體會篇八
大學職業(yè)道德課程是大學教育的重要組成部分,通過該課程的學習,可以幫助我們建立正確的職業(yè)道德觀念和道德價值觀,從而在今后的職場生涯中更好地面對各種職業(yè)道德和職業(yè)倫理問題。在此,我將分享一下我在大學職業(yè)道德課程學習中所獲得的心得體會。
第二段:課程內(nèi)容。
大學職業(yè)道德課程的內(nèi)容豐富多樣,包括職業(yè)道德的概念、職業(yè)倫理的基本原則、職業(yè)道德與企業(yè)文化的關系等方面的內(nèi)容。在課堂上,老師通過理論講解、案例分析、小組討論等多種方式教授相關知識,讓我們更好地了解職業(yè)道德的重要性和處置職業(yè)道德問題的方法和技巧。
第三段:實踐感受。
除了理論知識的學習,大學職業(yè)道德課程還要求學生進行真實的實踐。在我所在的學院,我們在職業(yè)道德課程中開設了職業(yè)道德實踐小組,每個小組需要挑選一個具有現(xiàn)實意義的案例進行研究和分析,最后呈現(xiàn)出一份報告。通過這次實踐,我深深地感受到了職業(yè)倫理問題的復雜性和職業(yè)道德在實踐中的作用,也進一步提高了我對職業(yè)道德的認識和理解。
第四段:反思與成長。
在職業(yè)道德課程的學習過程中,我也發(fā)現(xiàn)了自己的不足和不足之處。例如,在小組討論中,我曾將自己的觀點強加于他人,忽略了他人的意見;在實踐中,我也曾忽視職業(yè)道德問題的發(fā)生,沒有及時采取措施。然而,正是這些錯誤的經(jīng)歷讓我明白了要建立正確的職業(yè)道德觀念和職業(yè)倫理價值觀的必要性,從而更好地成長和進步。
第五段:總結。
總的來說,大學職業(yè)道德課程是一門十分必要的課程,其重要性不亞于其他課程。通過職業(yè)道德課程的學習,能夠讓我們建立正確的職業(yè)道德觀念和職業(yè)倫理價值觀,從而在今后的職業(yè)生涯中做出更為正確的選擇,為職場道德建設做出貢獻。因此,我們應認真對待這門課程,并在課程學習中不斷反思和成長。
大學職業(yè)道德課程心得體會篇九
(一)通過學習教師職業(yè)道德,使我更加忠于人民的教育_。
忠于人民的教育_不僅要求我們教師發(fā)揚奉獻的精神,還要求教師自覺服從黨和人民的安排,到祖國最需要的地方去,甘為人梯,做辛勤的園丁。只有這樣才能一心撲在教育_上,終生獻身教育,并用自己智慧的鑰匙,打開學業(yè)生踏入科學知識的大門。用自己崇高的品德和健全的人格,塑造學生美好的心靈。
(二)通過學習教師職業(yè)道德,讓我更加熱愛學生。
熱愛學生是教師做好教育工作的力量源泉和精神動力,一個教師只有具備了這種道德情感,才能產(chǎn)生做好教育工作的強烈愿望。千方百計的去教好學生,孔子說的:“愛之,能勿勞乎?言之,能勿誨乎?”就是這個道理。
(三)通過學習教師職業(yè)道德,使我明白了凡事都要以身作則。
教師從事的是培養(yǎng)人的工作,教師勞動最有影響力的就是“言傳身教”,也就是說教師是用自己的學識、思想品質和人格魅力來對學生進行教育的,無論哪一層的學生都自覺或不自覺的把教師當成自己的榜樣。教師是學生學習做人的參照對象,所以人們常說“教師是鏡子,學生是教師的影子?!币陨碜鰟t要求了教師做事要言行一致,表里如一,還要求我們儀表端莊,大方得體。否則就會在不知不覺中給學生造成不良的影響。
總之,學習教師的職業(yè)道德不僅可以促進我們?nèi)崿F(xiàn)自己的理想,幫助我們不斷的提高自己的教育教學水平,而且是建立民主、平等的新型師生關系的基礎。因此,教師的職業(yè)道德是貫穿教育全過程的精神支柱。學習教師職業(yè)道德讓我受益非淺,我會用它時刻的鞭策我自己,讓它成為我教育_中的一盞明燈!
大學職業(yè)道德課程心得體會篇十
改革開放以來,創(chuàng)業(yè)漸漸成為一種潮流。審視馬云的人生軌跡和創(chuàng)業(yè)歷程,從教書匠到業(yè)界巨擘,從電腦盲到電商之父,從一介草根到享譽世界,從一代奮青到頂級富豪,他不斷攀登高峰屢創(chuàng)輝煌,一次次艱險抉擇而又完美蛻變。馬云已然成為有口皆碑的創(chuàng)業(yè)典范,“馬云現(xiàn)象”也幻化為一個精神符號,指引著億萬青年投身創(chuàng)業(yè)大潮。在“大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新”的今天,大學生創(chuàng)業(yè)備受矚目,政府主導意念愈發(fā)強烈,從中央到地方,從社會各界到普通高校,扶持政策頻頻出臺。毋庸置疑的是,馬云的成功成名為每一個立志創(chuàng)業(yè)的大學生指點了迷津,指明了方向。同時,也折射出作為一名創(chuàng)業(yè)者必備的核心素質,即:自覺自主的創(chuàng)業(yè)意愿,突破常規(guī)的創(chuàng)新思維,積極向上的處世態(tài)度,堅韌不拔的意志品質和誠信第一的商道追求。這些才是成就馬云的制勝法寶。
一、自覺自主的創(chuàng)業(yè)意愿。
這是馬云走向創(chuàng)業(yè)之路的邏輯起點。創(chuàng)業(yè)是一種思想意識支配下的社會實踐活動,具有自覺性、主動性和創(chuàng)造性的顯著特征。1988年,大學畢業(yè)的馬云受聘于杭州電子工學院教授英文和國際貿(mào)易。期間,因其過硬的專業(yè)水準而頻頻受邀擔當翻譯。英語人才稀缺,日益增多的需求使科班出身的馬云嗅到了商機,看到了市場空白,萌生了創(chuàng)業(yè)沖動。于是,他創(chuàng)辦了人生的第一個實體——海博翻譯社,這也是杭州第一家翻譯社。然而,長期入不敷出的翻譯社并沒有使馬云攫獲人生的“第一桶金”,卻促使其成為了“第一個敢吃螃蟹的人”。這為他后來主動辭職、下海經(jīng)商奠定了堅實的思想基礎。而今,海博翻譯社已發(fā)展成為杭州最大的翻譯社。創(chuàng)業(yè)不同于就業(yè)的穩(wěn)妥安逸,天然帶有一定冒險性和不確定性,是對于個體或團隊的膽量、眼光、智慧等的多維考驗。所以,創(chuàng)業(yè)往往不受外界逼迫,它發(fā)自肺腑聽從內(nèi)心召喚,是每一個創(chuàng)業(yè)者強烈的心理需要和主觀意愿。
二、突破常規(guī)的.創(chuàng)新思維。
這是馬云走向創(chuàng)業(yè)成功的先決條件。從發(fā)起西湖邊上第一個英語角到創(chuàng)辦杭州首家翻譯社,從第一家電子商務網(wǎng)站到首個網(wǎng)絡支付平臺,馬云一直致力于求新求變。對于海博翻譯社的波折起伏,馬云認為這個過程讓他明白了成功者必備的兩種品質:大膽執(zhí)著的性格和對市場敏銳的嗅覺。而對于市場的精準把握正在于創(chuàng)新思維的前瞻性。20世紀90年代初期,中國還沒有互聯(lián)網(wǎng)的概念。馬云在美國陰差陽錯地發(fā)現(xiàn)了這一新生事物,認為其中蘊含著無限商機。當時,他滿腔熱情回國創(chuàng)業(yè)雖多次動員說服仍無人支持,說他是天方夜譚、滿嘴跑火車。但他還是四處借債,傾其所有積蓄,于1995年4月用兩萬多元創(chuàng)辦了中國第一家互聯(lián)網(wǎng)商業(yè)信息發(fā)布網(wǎng)站“中國黃頁”。不到三年,馬云依靠該網(wǎng)站凈賺500萬元。在企業(yè)管理理念方面,馬云敢于突破思維定勢,不按常規(guī)出牌。倒立思維,就是馬云的首創(chuàng)。倒立是阿里巴巴員工的“招牌動作”和“必修課”。馬云要求,每名員工都必須在入職三個月內(nèi)學會倒立。男性保持倒立姿勢30秒,女性保持10秒即可過關。否則其他方面再優(yōu)秀也不予聘用。馬云認為:其一,倒立隨時隨地可鍛煉身體,方便易行。其二,倒立訓練可促使員工用另一種角度來看待世界,有利于對問題換位思考,可培養(yǎng)創(chuàng)新思維。他還指出,“只有快樂才能讓人創(chuàng)新”。阿里巴巴的宗旨和企業(yè)文化是“快樂工作,快樂生活?!眴T工可以穿旱冰鞋上班,也可隨時去他辦公室,而他沒有老板的威嚴,永遠都和藹可親。他還鼓勵員工成立幾十個興趣小組,發(fā)展各種興趣愛好,所需費用由公司承擔。馬云還在經(jīng)常舉辦的晚會上裝扮成小丑、白雪公主等為員工表演,以營造快樂氛圍。唯有與眾不同,才能出奇制勝。馬云的這些創(chuàng)新思維和做法,充分調(diào)動了每一個員工的勞動積極性、主動性和創(chuàng)造性,也吸引著越來越多的優(yōu)秀人才加盟。不像有些理念固化的老板擔心員工偷懶耍滑以及泄露公司商業(yè)機密,甚至安裝攝像頭和監(jiān)控設備,以便窺探員工的一舉一動。
三、積極向上的處世態(tài)度。
這是馬云創(chuàng)業(yè)成功的關鍵因素。積極向上、樂觀進取一直是馬云的處世態(tài)度。馬云高考落榜后應聘工作曾因長相問題多次被拒。直面以貌取人的俗世成見,他并沒有氣餒消沉,而是不失幽默地說:“一個男人的才華往往與容貌成反比?!瘪R云的創(chuàng)業(yè)歷程遭遇了太多的溝溝坎坎、風風雨雨,而面對困境,他總能泰然自若。他說,在理想面前,要有無畏的奮斗精神。心態(tài)決定狀態(tài),態(tài)度決定高度。正是這種精神和態(tài)度伴隨著他一路前行走向成功。成功后的馬云,鮮花掌聲紛至沓來。眾多頭銜加身,道道光環(huán)籠罩。各大媒體稱其為“中國互聯(lián)網(wǎng)領袖級人物”,英國的《泰晤士報》則評價他是“中國的巴菲特”。然而,名利雙收的馬云并未迷失自我,妄自尊大。直面外界對于阿里巴巴的一片褒揚之詞和點贊之聲,馬云謙虛謹慎、不驕不躁。他說:“將來我要寫書,就寫一本阿里巴巴的1001個錯誤,我們犯的錯誤非常多,這些是我想跟創(chuàng)業(yè)者和準備創(chuàng)業(yè)的人共勉的?!倍泵驽e誤,馬云認為:錯誤不是一堆垃圾而是一筆寶貴的財富。他的態(tài)度是:勇敢承認,不作辯解——迅速糾正——不犯同樣的錯誤。人非圣賢孰能無過。既然錯誤是整個世界不可缺少的組成部分,那么人類經(jīng)營的企業(yè)犯錯也在所難免。,馬云就曾經(jīng)為其旗下的“招財進寶項目事件”發(fā)表署名文章公開向所有用戶致歉,并及時糾錯實行“網(wǎng)民公投”,最后成功解決了這一問題,為淘寶網(wǎng)的發(fā)展化解了危機、積累了經(jīng)驗、贏得了人氣??梢哉f,“隨時矯正自己的錯誤”是大多數(shù)成功者獲取成功的最重要原因所在。
四、堅韌不拔的意志品質。
這是馬云成功創(chuàng)業(yè)的基本保障。很大程度上,成功與失敗最終取決于意志的較量。有的目標觸手可及,有的目標卻如鏡花水月、貌似遙遙無期。法國著名化學家巴斯德曾說:“告訴你使我達到目標的奧秘吧,我唯一的力量就是我的堅持精神?!笨茖W巨匠牛頓說過:“勝利者往往是從堅持最后5分鐘的時間中得來成功的?!瘪R云說:“我不知道如何定義成功,但我知道什么是失敗,那就是——放棄?!狈艞壀q如魔咒,使人功敗垂成。人生之路漫長,遭遇挫折正常。面對接連失利的打擊,馬云不斷努力,毅然堅持參加了第三次高考,終于榜上有名??梢韵胂蟮氖牵绻敃r選擇放棄,則其人生必然轉向、命運必然改寫。因為高等教育給予了馬云基本的知識結構、思想修養(yǎng)以及創(chuàng)業(yè)必備素質。馬云的創(chuàng)業(yè)之路同樣一波三折、險象環(huán)生。從海博翻譯社到中國黃頁,從阿里巴巴到電子商務體系的籌建,挫折、低谷伴隨左右,有時甚至是瀕臨絕境。之后,由于大批外企介入,北京的互聯(lián)網(wǎng)急劇升溫。這對于一沒資金二沒資歷的馬云來講可謂重創(chuàng)。網(wǎng)絡泡沫破滅之時,30多家網(wǎng)絡公司關張大吉,唯有馬云還在堅持。他說,“要像堅持初戀一樣堅持理想……我們要比別人更有毅力,在最困難的時候,他們熬不住了,我可以多熬一秒鐘、兩秒鐘……我們在的關鍵詞就是堅持到底,就是勝利?!苯K于寒冬過去,馬云的“死扛”迎來了發(fā)展的春天。,淘寶網(wǎng)在全球排名升至第18名。,阿里巴巴在香港上市。,馬云登上了中國首富的寶座。
五、誠信第一的商道追求。
這是馬云獲取最終成功的根本原因。道德是阿里巴巴的天條,永遠都不能夠被侵犯。誠信是基本的道德范疇,是一個企業(yè)的生命。馬云認為,電子商務第一個就是要有誠信的體系。中國大多數(shù)企業(yè)在評估員工或頒發(fā)年終獎時都會將員工的業(yè)績放在首位,而馬云更看重的是人品。他在一次演講中深有感觸地講到:“能力決定你所在的位置,品格決定你能在這個位置上呆多久”。尊崇武俠節(jié)義的馬云用“六脈神劍”來指涉阿里巴巴的考核系統(tǒng),即客戶第一、擁抱變化、團隊合作、激情、誠信、敬業(yè)。來阿里巴巴應聘,“誠信”是必考題目之一。只有滿足誠信這一基本條件,才能進入阿里巴巴。因為誠信是一個人最寶貴的品質,馬云絕對不會錄用不講誠信之人。馬云曾經(jīng)忍痛開除了一些能力強、業(yè)績好卻因誠信問題毀損公司形象的員工。蒙牛集團總裁牛根生認為:有才有德,提拔重用;有才無德,限制錄用;無才無德,堅決不用。這在用人哲學上與馬云的“六脈神劍”有著異曲同工之妙。經(jīng)濟學家之父亞當斯密曾說:“商人本來最怕失去信用。他總是時刻小心翼翼地按照契約履行所承擔的義務……”可見,經(jīng)商當以誠信為首。馬云認為:小企業(yè)成功靠精明,中等企業(yè)成功靠管理,大企業(yè)成功靠誠信。為確保誠信,馬云于203月推出了“誠信通”,即是和信用管理公司合作,對網(wǎng)商進行信用認證。
這是對買賣雙方誠信的保障?!罢\信通”是放在網(wǎng)上的隨時接受公眾監(jiān)督的“信譽活檔案”,里面有各個企業(yè)的詳實資料信息、誠信記錄及會員的相互評價,可證實對方的信用等級。馬云還在淘寶網(wǎng)上下足了工夫:賣家要想在此開店,必先通過公安部門驗證身份證信息以及手機、信用卡的認證。網(wǎng)上有信譽記錄,若有欺詐行為必被記錄在案。除了強有力的技術支撐,淘寶50%的工作人員每天的工作是篩查侵權、偽冒商品。馬云還承諾如果支付寶用戶因上當遭受損失,阿里巴巴將“全面賠付”,一個億也在所不惜。這些得力舉措也有利于互聯(lián)網(wǎng)背景下與市場經(jīng)濟條件下整個社會的信用體系建設。商海沉浮,競爭慘烈。作為眾多創(chuàng)業(yè)者中的一員,馬云既非富二代,也非創(chuàng)二代;既沒有政府背景,也沒有家族靠山。從互聯(lián)網(wǎng)的拓荒者到電子商務領域的領頭羊,從白手起家到建造一個商業(yè)帝國,我們在驚嘆馬云“破繭成蝶”的奇跡之余,理應做出深層思考:“馬云現(xiàn)象”或許不可復制,但馬云的創(chuàng)業(yè)模式與創(chuàng)新思維可資借鑒,馬云的創(chuàng)業(yè)精神與核心素質應該引起我們足夠的重視。
大學職業(yè)道德課程心得體會篇十一
摘要:法律傳統(tǒng)課堂的教學受教師被動的講授模式的限制而無法引導學生自主學習。在這種模式下,學生被動接受課堂傳授的知識,課后無法有效消化,導致教學成效偏低。而微課程與翻轉課堂的引入大大提高了學生的學習主動性。以法律小故事的微課視頻制作,建立課前、課中和課后的學習機制,從而培養(yǎng)學生的專業(yè)能力和專業(yè)素質,配以學習效果評定機制,進而實現(xiàn)在寓教于樂中的課堂教學創(chuàng)新改革。
關鍵詞:微課堂、翻轉課堂、教學模式。
一、微課與翻轉課堂相結合的教學特征。
在法律傳統(tǒng)教學過程中,課堂教學是唯一的教學模式。課堂上教師負責全面?zhèn)魇诜芍R,學生則埋頭苦記筆記。至于課后學生是否復習,如何復習則不是教師的任務,教師與學生唯一的交集就是課堂。因此,這種教學模式要想得到如期的教學效果,關鍵在于學生的積極性。但實踐證明,學生往往聽完課程之后,幾乎沒有記下什么。雁已飛過,卻沒有留下痕跡,教學效果并不如意。而微課程則是指時間短、內(nèi)容簡單,一次微課只涉及一個教學知識點,并運用網(wǎng)絡開展的一種新型教育方法。佛山市教育局胡鐵生老師對微課的定義為:“微課”又名“微課程”,是“微型視頻網(wǎng)絡課程”的簡稱,它是以微型教學視頻為主要載體,針對某個學科知識點或教學環(huán)節(jié)而設計開發(fā)的一種情景化、支持多種學習方式的在線視頻課程資源”。微課程作為一種新型的教學方法具有新穎性、生動性的特征外,它還是一種新型的“課程”組成單元,具有開放性、動態(tài)性的資源結構表征,微課在我國推行伊始就受到學生的喜愛。微課和傳統(tǒng)教學相比較雖有諸多的優(yōu)勢,但是如果不與翻轉課堂相結合進行教學,那也只是一種教學理念而已。所謂翻轉課堂是指將傳統(tǒng)傳授模式裂變?yōu)槿齻€教學過程即課前,課中和課后。隨著網(wǎng)絡技術的普及以及大數(shù)據(jù)時代的到來,學生可以通過網(wǎng)絡獲取自己想要的知識,不再單純依靠教師的課堂傳授。翻轉課堂的課前階段是讓學生自己通過網(wǎng)絡大數(shù)據(jù)去尋找微課中所涉及到的知識點;然后將通過網(wǎng)絡得到的知識點在課堂中進行討論,總結,消化。課堂結束后,學生帶著課堂討論中的疑問再次通過網(wǎng)絡去尋找答案。這樣,學生通過這三個階段能夠學習到學科最前沿的知識.以適應信息時代社會發(fā)展的需求。這種學習方法針對于中國學生的教育現(xiàn)狀而言,其效力如何還需要經(jīng)過我們長期實踐才能得到答案。但在9月美國教育部曾發(fā)布一份在線學習的研究報告表明學生通過在線學習至少和教師面對面講授的學習效果一樣。
二、微課程與翻轉課堂相結合的教學模式建設現(xiàn)狀。
在國外的實踐中,與“微課程”相關的名詞有minicourse、microlecture和microlesson等,但人們對微課程的研究方向并不完全相同。在國內(nèi)的研究中,與微課程相近的概念有“微型課程”、“微課”等不同提法,目前學術界雖然尚未形成統(tǒng)一的認識,但基本已達成這樣的共識:微課將引領教學改革。我國率先提出微課程建設的胡鐵生認為:“微課程是指按照新課程標準及教學實踐要求,以教學視頻為主要載體,反映教師在課堂教學過程中針對某個知識點或教學環(huán)節(jié)而開展教與學活動的各種教學資源有機組合”。微課程在法律教學中具有巨大的應用潛力,促進了法律課堂極大豐富,但這種教學模式仍處于不斷探索之中。微課程不僅僅作為配合教師上課的教學資源而存在,還應該與“翻轉課堂”這種新型教學模式相結合,從根本上改變教師單純組織課堂教學的方式,形成雙向交流機制。目前,微課程教學取得顯著成果的是美國可汗學院,他們的課程主要是以講授知識點為主的“小”課程.每段課程影片長度約10分鐘,由易到難的方式將相應的微課程銜接起來進行視頻教學??珊箤W院已突破了傳統(tǒng)學校的教學理念、教學方法和教學模式,甚至被認為正在翻轉課堂。20,美國中小學開始了利用可汗學院課程進行翻轉課堂的實驗。在國內(nèi),利用微課程進行翻轉課堂實驗最初是從基礎教育開始的。其先進的創(chuàng)新理念和創(chuàng)新教學思想逐漸被推廣到高等教育教學應用,并迅速“火爆”起來。如上海交通大學于推進了在線教育平臺———“南洋學堂”的實施,在校內(nèi)試驗與推廣微課程與翻轉課堂相結合的應用,并制定了一系列的教學改革措施來推進在線教育的發(fā)展。微課程與翻轉課堂的結合正在悄然聲息的改變的中國教育傳統(tǒng)模式。
(一)意識形態(tài)轉變需要長期的過程。
我國現(xiàn)行的教育模式自新中國建立起來已經(jīng)推行了幾十年,家長和學生已經(jīng)習慣了傳統(tǒng)教授的教學模式。學生從上學伊始就被灌輸課堂認真聽講,課后大量做題的機械性學習思想。這種思想根深蒂固的扎在家長和學生的心里。所以,要想改變他們的思想并非易事,需要長期的潛移默化的過程。量變是質變前提,只有經(jīng)過大量的量變的準備,才能成功推行新的教學模式質變。
(二)網(wǎng)絡還未達到廣泛的普及。
微課程與翻轉課堂的核心武器就是網(wǎng)絡。學生通過網(wǎng)絡熟悉現(xiàn)行的法律法規(guī),閱讀法院的各種判例等,為翻轉課堂做好前期的準備。所以離開了網(wǎng)絡,微課程和翻轉課程就難以實施,終究只是紙上的實踐而已。就目前而言,不僅僅是高中以下的學校,甚至包括大學教室里沒有安裝網(wǎng)絡。一方面這是傳統(tǒng)教學模式帶來的結果,另一方面也是為了杜絕學生利用網(wǎng)絡進行教學以外的其它行為所致。所以要在全國范圍了立刻推行翻轉課堂是不可能的,需要時間和資金的支持。
(三)微課程與翻轉課堂的運用可能造成部分學生的惰性。
微課程與翻轉課堂的教學效果取決于學生積極參與。雖然這種教學模式比傳統(tǒng)教學模式具有極大的先進性,能帶動大部分學生積極的參與。但是對于那些習慣于被動得到知識、動手能力差、思維不活躍的學生來說,這種課堂也許是一種負擔:他們不知道如何去利用網(wǎng)絡進行問題的提出與思考;不知道如何分析法律現(xiàn)狀以及法律運用的恰當性。還有一部分學生并沒有把學習當成一件神圣的事業(yè)完成,他們僅僅是為了文憑而學習,學習的動力不足。那么新的教學模式對他們來說成效也是不如人意,畢竟課堂的教學時間是固定的,無法照顧到每一個學生的需求,所以可能會造成部分學生學習的惰性。
(四)國內(nèi)部分學校的重視程度不夠。
在我國應試教育模式下,傳統(tǒng)教育模式更適合學生參加應試教育。如果采取翻轉課堂這種新的教學模式,部分學生因為課程的教學的靈活性而沒有認真積極準備,這樣會影響學校的升學率。因此,部分學校特別是高中以下的義務教育學校不愿意采取這種新的課堂教學模式。根據(jù)我們對某所高中進行的問卷調(diào)查發(fā)現(xiàn):我們一共發(fā)出300份問卷,收回來278份。問卷中30%(取整數(shù),以下百分比均取整數(shù))學生認為翻轉課堂的教學模式有意思,想嘗試;51%學生認為他們目前最關鍵任務是考上好的大學,希望老師積極講授各方面的知識;12%學生認為無所謂;7%學生不知道什么是翻轉課堂教學模式。由此可見。在高中學校推行翻轉課堂的阻力比較大,這種現(xiàn)狀的轉變需要長期過程。
四、微課程和翻轉課堂有機結合,推動法律課程創(chuàng)新機制。
(一)法律微視頻的拍攝與運用。
項目參與人于至今,在學校一直從事法律教學工作。在教學中,經(jīng)常給學生播放中央電視臺的《今日說法》視頻?!督袢照f法》這個欄目中,有案情的介紹,有專家的評述,與動于靜的有機結合,吸引了學生的注意力。因此,在運用微課程與翻轉課堂時,亦借鑒《今日說法》的模式:先讓學生就一個法律問題拍攝一個微視頻,在微視頻中進行角色的分配,完成一個小的案例故事。拍攝完后學生先就案例中所牽扯的法律知識進行課前準備;在課堂上,專家的角色由幾位同學擔任。先由學生案例知識進行發(fā)言,討論,辯論;后由學生專家總結。這種形式很好的將微課與翻轉課堂有機結合,充分調(diào)動學生積極參與的熱情。筆者在一線教學中一直采取這種教學模式。實踐證明,學生的積極性非常高,在寓教于樂的過程中將法律知識運用于實踐,擺脫了死記硬背的苦惱和缺陷。
(二)建立“有教有類”的個性化學習主義理論。
學習主義理論是本杰明.布魯姆創(chuàng)立的,其理論核心就是要求學生有足夠時間去主動學習。只要老師給與學生足夠的時間,并幫他們找到學習的方法,所有的學生都可以掌握學習的內(nèi)容,使他們達到良好的發(fā)展水平。建構學習主義理論中包含了兩個大的方面,首先是對新的法律法規(guī)的信息的建構,同時也要對傳統(tǒng)的教學經(jīng)驗進行改造。學習不再是被動的接受,而是主動的構建自己的知識框架。學習主義意義的獲得,是每個學習者以自己原有的知識經(jīng)驗為基礎,對新信息重新認識和編碼,建構自己的理解。在這一過程中,學習者原有的知識經(jīng)驗因為的的知識經(jīng)驗而進入發(fā)生調(diào)整和改變。第二,教師在新的教學模式下,擔任知識建構的幫助者和改良者,是學生在學習中的合伙人,進行角色定位的轉化,教師的身份由主導作用更換為伙伴,積極促進學生自主學習的愿望和動機。而個性化學習主義理論認為,學習過程即是個性展現(xiàn)和養(yǎng)成的過程,也是自我實現(xiàn)和追求個性化的過程。個性化學習強調(diào)學習過程應該針對每一個學生獨特的個性和獨特的潛能而采取不同的方法、手段、內(nèi)容等,促進學生在各方面獲得全面發(fā)展的過程。
(三)翻轉課堂的教學設計要科學適用。
翻轉課堂的教學模式分為三個階段即課前,課中和課后。課前階段以進行教學內(nèi)容選擇與展示為目的。課前的微課程是翻轉課堂關鍵一步,我們可以在這個階段將本單元要掌握的法律知識點,法律課程的核心內(nèi)容,需要解決的法律問題等以微視頻,圖片或ppt等形式向學生進行展示,學生帶著這些問題認真學習,把握知識點,然后分組進行微視頻拍攝。視頻的拍攝無需專業(yè)化,普通的相機即可,避免給學生造成經(jīng)濟上的壓力。課中的環(huán)節(jié)需要教師參與和重點關注的環(huán)節(jié)。在課中,以學生微課視頻展示為主,通過法律微視頻引發(fā)討論點,并對學生進行個別化指導來解決課前學生自學中存在的問題。古人云“授人以魚不如授人以漁”,所以在課中階段,教師要善于對解決問題的方法的教授,如何運用法律法規(guī)解決實際生活中案件,而不是單純問題答案的給出。針對教學中的重點,難點問題引導學生開展討論并點評,然后根據(jù)聯(lián)系情況來制定下一步的學習計劃,做到有的放矢。這一階段的核心是師生在互動中發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,并探討解決問題的方法和手段。課后階段是總結和反思的階段。在這一階段中,學生要總結本單元的知識點掌握程度;而教師也要反思:本單元的教學目標是否完成,學生的自主學習探索知識的能力有無得到鍛煉;教學模式是否引起學生的強烈的學習興趣和學習動機。通過師生的總結和反思,發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,按質按量的完成教學任務。
(四)建立以培養(yǎng)學生職業(yè)能力為目標的教學體系。
法律學科與其他人文學科最大不同點在于實用性強。法律知識全在于運用。而法律學科學生就業(yè)最多的地方有:公安,檢察院,法院,律師,公司法務。就業(yè)所處的地方不同,所要解決的問題亦不同。因此,在微課程和翻轉課堂教學中要注重培養(yǎng)學生的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)能力。按照崗位的不同,將學生未來想從事的職業(yè)進行分組,按照小組進行分項工作,完成崗位要求的任務。如在法院的法官是站在公平的角度進行客觀公正的審判,他所解決的案件要考慮全局,照顧到原被告雙方的利益;而如果站在律師的角度,律師就是為當事人服務的,在合法的范圍內(nèi)完全維護當事人的利益,無需考慮對方的'感受。公司的法務人員要從風險控制的法律體系中建立風險控制的意識等等。學生在完成各自工作項目時對學到的知識進行歸納,總結,提取對不同業(yè)務崗位的崗位要求。從而提升學生對待問題的分析能力,培養(yǎng)他們對待工作的責任心。
(五)建立科學的教育評價新機制。
傳統(tǒng)教學中,評定學生學習效果的唯一手段就是期末考試分數(shù),于是乎就出現(xiàn)了在期末考試前為應試而占位所出的千奇百怪的招數(shù)。臨時抱佛腳的場景每個學期都在上演。這樣的評定機制根本無法客觀的評價學生的學習優(yōu)劣。而微課中的翻轉課堂教學就是要打破現(xiàn)有有教師評價學生的學習狀況的傳統(tǒng)做法,建立一種新型的評價機制。學生在學習的過程中,有自主選擇的權利,可以選擇觀看自己的任課教師的視頻來學習,也可以觀看其他老師的視頻來學習,因此,只要能夠順利通過學習,不管是微視頻的制作,還是課中的討論和點評等都應該計算學分,打破傳統(tǒng)的試卷定分的評分機制。這樣的機制,有利于優(yōu)質教育資源的共享,對促進教育均衡發(fā)展也有很重要的意義。
五、結語。
微課程與翻轉課堂的創(chuàng)新成敗取決于教師的專業(yè)素養(yǎng)的高低和學生的主動學習的態(tài)度優(yōu)劣。它不單單是對傳統(tǒng)課程講授模式的補充和發(fā)展,更是對傳統(tǒng)教學方式的一種顛覆。翻轉課堂的講授模式是教學模式和學習方法的變革,但在資源利用方面并無深度的變化。因此,我們?nèi)钥梢栽诂F(xiàn)有的教育資源基礎上進行翻轉課堂的創(chuàng)新與發(fā)展,重點調(diào)動學生積極學習的動力。翻轉課堂當然也沒有那么神秘,只是將傳統(tǒng)的傳道授業(yè)、答疑解惑輔助以現(xiàn)有的數(shù)字化工具,進行角色變更。雖然翻轉課堂的教學模式有調(diào)動學生的積極性等諸多好處,但在研究中,也有諸如以下的擔心:這種教學模式是否適合所有的學生?如果學生并沒有強烈的參與意識,僅僅當成一種學習負擔怎么辦?如何將該方法進行廣泛的實施?哪里尋找更多的優(yōu)秀教學視頻?這些問題要想解決,需要進一步擴大翻轉課堂的實驗范圍,然后進行數(shù)據(jù)的整理歸納才能得到答案,這需要長期的實踐。
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