領(lǐng)導(dǎo)者格局感悟心得體會(huì)范文 領(lǐng)導(dǎo)決策感悟(二篇)

在平日里，心中難免會(huì)有一些新的想法，往往會(huì)寫(xiě)一篇心得體會(huì)，從而不斷地豐富我們的思想。那么你知道心得體會(huì)如何寫(xiě)嗎？下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會(huì)范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)者格局感悟心得體會(huì)范文一

一、理想信念方面。具有堅(jiān)定的共產(chǎn)主義理想和中國(guó)特色社會(huì)主義信念，全面貫徹落實(shí)新時(shí)期社會(huì)主義思想，樹(shù)立社會(huì)主義核心價(jià)值體系，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的基本路線、方針和政策。

二、帶頭學(xué)習(xí)方面。能自覺(jué)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，用馬克思主義中國(guó)化最新成果武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐;能自覺(jué)參加開(kāi)展的各項(xiàng)學(xué)習(xí)教育活動(dòng);能勤奮學(xué)習(xí)科技文化、經(jīng)濟(jì)法律等各方面的知識(shí)及技能，不斷提高自身素質(zhì)和能力。

三、爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī)方面。在推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、建設(shè)幸?；ǘ嫉戎行墓ぷ髦?，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，科學(xué)發(fā)展謀在前、立足崗位干在前、關(guān)鍵時(shí)刻沖在前、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)趕在前;積極履行自己提出的承諾事項(xiàng)，在自身崗位建功立業(yè)。

四、服務(wù)群眾方面。能密切聯(lián)系群眾，關(guān)心群眾疾苦，誠(chéng)心誠(chéng)意為群眾辦實(shí)事、做好事、解難事，自覺(jué)維護(hù)干部職工的利益;帶頭強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)和執(zhí)行意識(shí)，在提高服務(wù)水平和執(zhí)行力上作表率。

五、帶頭遵紀(jì)守法方面。能?chē)?yán)格遵守黨章，遵紀(jì)守法，做到干凈干事，自覺(jué)抵制不正之風(fēng)，做好表率，勇于同違法違紀(jì)和不良行為作斗爭(zhēng)。

六、廉潔自律和作風(fēng)方面。能執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格要求自己;始終堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，牢記“兩個(gè)務(wù)必”;帶頭遵守職業(yè)道德、社會(huì)公德和家庭美德等道德規(guī)范，在精神文明建設(shè)中發(fā)揮了表率作用。

反思自己一年來(lái)的工作，在上述各方面雖然取得不少成績(jī)，但還存在一些不足：

一、學(xué)習(xí)上，缺少對(duì)馬列主義理論的系統(tǒng)學(xué)習(xí)。

二、工作上，深入基層調(diào)查研究還不夠，不能及時(shí)、全面地了解基層的情況。

三、實(shí)踐中，工作上創(chuàng)新精神不夠，有些事情做起來(lái)心有余而力不足。

上述這些缺點(diǎn)和不足，有待自己今后克服和改正的。在今后的工作生活中，我會(huì)不斷的查找不足，改進(jìn)作風(fēng)，進(jìn)一步端正思想，克服不良習(xí)氣，加強(qiáng)個(gè)人防范，提升個(gè)人素質(zhì)，為單位的各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。

對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)者格局感悟心得體會(huì)范文二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好!

為貫徹落實(shí)“xxxx”重要思想和黨的xx大“實(shí)行多種形式的領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度”的要求，加大對(duì)領(lǐng)導(dǎo)人員的考核力度，強(qiáng)化管理和監(jiān)督，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉政勤政，保證黨的路線、方針、政策的貫徹執(zhí)行。根據(jù)上級(jí)有關(guān)規(guī)定和要求，結(jié)合公司實(shí)際，特建立“秘書(shū)工作”公司領(lǐng)導(dǎo)人員述學(xué)述職述廉制度：

公司、分公司所屬各處級(jí)單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員;

公司、分公司機(jī)關(guān)副處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)人員。

處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員述學(xué)述職述廉要以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，根據(jù)公司黨委關(guān)于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍建設(shè)的有關(guān)要求，從理論學(xué)習(xí)、工作業(yè)績(jī)和廉潔從業(yè)等方面進(jìn)行。

(一)述學(xué)內(nèi)容

1、學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“xxxx”重要思想;加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)的情況;學(xué)習(xí)黨和國(guó)家方針、政策以及公司黨委指示決定，堅(jiān)持從嚴(yán)治內(nèi)、依法治企的情況。

2、努力學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷拓寬知識(shí)面，提高現(xiàn)代企業(yè)管理水平方面的情況。

3、學(xué)習(xí)上存在的問(wèn)題和差距，今后的努力方向。

(二)述職內(nèi)容

1、本人主管或分管工作、目標(biāo)、指標(biāo)完成情況以及本人為實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)目標(biāo)所做的工作，采取的措施。

二級(jí)單位黨政正職和公司、分公司機(jī)關(guān)部門(mén)主要負(fù)責(zé)人應(yīng)重點(diǎn)述本人在完成重大生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、改革穩(wěn)定目標(biāo)中所起到的主要作用和工作表現(xiàn)。

2、政治意識(shí)、大局意識(shí)、改革意識(shí)及工作作風(fēng)方面的情況，組織觀念，堅(jiān)持民主集中制原則，按照議事規(guī)則、工作程序辦事方面的情況。

3、履行崗位職責(zé)中存在的主要問(wèn)題和差距，今后的改進(jìn)措施。

(三)述廉內(nèi)容

1、執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定情況，緊緊圍繞中央紀(jì)委對(duì)國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律提出的各項(xiàng)要求，按照公司、分公司有關(guān)廉潔自律規(guī)定逐項(xiàng)檢查執(zhí)行情況，有關(guān)違反規(guī)定的行為，是否已做了糾正。

2、執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人收入申報(bào)、禮品登記、業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用情況向職代會(huì)報(bào)告以及個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告等項(xiàng)制度情況。

3、執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況。 ⑴執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況;

⑵執(zhí)行上級(jí)黨委領(lǐng)導(dǎo)同下級(jí)黨政主要負(fù)責(zé)人談話制度情況;

⑶執(zhí)行廉政談話、誡勉談話制度情況。

1、年度述學(xué)述職述廉。

各二級(jí)單位處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員分別在本單位職工代表大會(huì)或公司組織的領(lǐng)導(dǎo)班子及處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員考核大會(huì)上進(jìn)行述學(xué)述職述廉。

公司、分公司機(jī)關(guān)處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員分別在本部門(mén)大會(huì)或公司組織的處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員考核大會(huì)上進(jìn)行述學(xué)述職述廉。

2、民主生活會(huì)述學(xué)述職述廉。

處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)制度有有關(guān)要求，在領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)上進(jìn)行述學(xué)述職述廉。

3、其他形式述學(xué)述職述廉。

公司黨委、紀(jì)委認(rèn)為有必要時(shí)，可以要求有關(guān)單位召開(kāi)指定內(nèi)容的專(zhuān)題民主生活會(huì)或指定有關(guān)部門(mén)召開(kāi)指定內(nèi)容的專(zhuān)題會(huì)議，有關(guān)處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)就有關(guān)問(wèn)題專(zhuān)題進(jìn)行述學(xué)述職述廉。

1、處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員的述學(xué)述職述廉工作是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)人員考核和監(jiān)督的重要措施，是領(lǐng)導(dǎo)人員廣泛聽(tīng)取群眾意見(jiàn)、強(qiáng)化自我約束的重要途徑，也是從根本上關(guān)心愛(ài)護(hù)領(lǐng)導(dǎo)人員的重要保證。各單位、各部門(mén)都要高度重視，切實(shí)把這項(xiàng)工作作為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍建設(shè)的重要內(nèi)容抓實(shí)抓好。

2、處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員述學(xué)述職述廉前要充分聽(tīng)取職工群眾的意見(jiàn)，認(rèn)真做好準(zhǔn)備工作，各二級(jí)單位黨政領(lǐng)導(dǎo)的述學(xué)述職述廉要在領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議上進(jìn)行通報(bào)，以接受組織監(jiān)督。

3、處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員述學(xué)述職述廉報(bào)告是對(duì)本人思想、工作、作風(fēng)的回顧，也是自我教育、自我提高的過(guò)程，因此既要肯定自己做的工作，又要找出存在的差距，內(nèi)容要真實(shí)可靠、翔實(shí)、具體，避免空洞泛論，力戒空話、套話。 處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員的述學(xué)述職述廉報(bào)告正職文字2500字以?xún)?nèi)，副職文字在xx字以?xún)?nèi)。

4、處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員述學(xué)述職述廉一般每年進(jìn)行一次，主要結(jié)合各單位職代會(huì)民主評(píng)議、民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)人員或領(lǐng)導(dǎo)人員考核工作進(jìn)行。處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員年度述學(xué)述職述廉后，應(yīng)在規(guī)定的范圍內(nèi)進(jìn)行民主評(píng)議和民主測(cè)評(píng)。

根據(jù)需要，經(jīng)公司黨委決定，也可以結(jié)合其他工作進(jìn)行。

5、各二級(jí)單位處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員的述學(xué)述職述廉報(bào)告應(yīng)于職代會(huì)后一周內(nèi)報(bào)公司黨委。

公司、分公司機(jī)關(guān)處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員的述學(xué)述職述廉報(bào)告應(yīng)于次年一月底前報(bào)公司黨委。

處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)自覺(jué)按規(guī)定述學(xué)述職述廉，因特殊原因未能按時(shí)述學(xué)述職述廉的，應(yīng)及時(shí)補(bǔ)交述學(xué)述職述廉報(bào)告。

處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員的述學(xué)述職述廉情況列入領(lǐng)導(dǎo)人員考核內(nèi)容。

1、公司、分公司處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員的述學(xué)述職述廉工作在公司黨委領(lǐng)導(dǎo)下，由公司黨委組織部具體負(fù)責(zé)，由公司紀(jì)委搞好檢查監(jiān)督。

2、各單位處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員述學(xué)述職述廉工作結(jié)束后，各單位要向公司黨委報(bào)送領(lǐng)導(dǎo)人員述學(xué)述職述廉情況及整改意見(jiàn)，并抄報(bào)公司紀(jì)委、公司黨委組織部。

3、切實(shí)加強(qiáng)思想政治工作，充分認(rèn)識(shí)搞好領(lǐng)導(dǎo)人員述學(xué)述職述廉工作的重要性、必要性，通過(guò)開(kāi)展述學(xué)述職述廉，不斷改進(jìn)工作，提高素質(zhì)，更好地貫徹落實(shí)“xxxx”的重要思想，做到立黨為公、執(zhí)政為民。

謝謝大家!

述職人：xxx

20xx年xx月xx日