紀(jì)檢機(jī)關(guān)工作感悟心得體會(優(yōu)秀8篇)

通過寫心得體會可以幫助我們更好地整理和梳理所學(xué)所得，使其更加系統(tǒng)和有條理。寫心得體會時，我們可以借助一些寫作范文和參考資料來提高寫作水平。在下面，小編整理了一些關(guān)于心得體會的經(jīng)典范文，希望對大家有所幫助。

紀(jì)檢機(jī)關(guān)工作感悟心得體會篇一

**年，我局認(rèn)真貫徹落實中央省市縣紀(jì)委全會和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，緊緊圍繞縣委縣政府中心工作設(shè)，積極履行司法行政職能，全面落實“兩個責(zé)任，扎實推進(jìn)懲防體系建”，為全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展?fàn)I造了良好的法治環(huán)境?，F(xiàn)將我局領(lǐng)導(dǎo)班子履行廉政情況匯報如下：

一、全面落實“兩個責(zé)任”，推進(jìn)懲防體系建設(shè)。

年初對班子成員的分工進(jìn)行了調(diào)整，對年度工作考核、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、“兩學(xué)一做”主題教育反饋的意見建議，認(rèn)真進(jìn)行了整改，全面落實了黨風(fēng)廉政建設(shè)黨組主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任。同時將懲防體系建設(shè)融入司法行政工作和法治**建設(shè)工作，促進(jìn)了各項業(yè)務(wù)工作的開展。一是法治**建設(shè)扎實推進(jìn)。全面落實普法責(zé)任制，嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于國家機(jī)關(guān)“誰執(zhí)法誰普法”責(zé)任制的實施方案》，制定了《**縣國家機(jī)關(guān)落實“誰執(zhí)法誰普法”責(zé)任制考核評價辦法》、《**年縣直機(jī)關(guān)落實“誰執(zhí)法誰普法”責(zé)任制考核評價標(biāo)準(zhǔn)》和《**年鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實“誰執(zhí)法誰普法”責(zé)任制考核評價標(biāo)準(zhǔn)》，加強(qiáng)了對普法責(zé)任制落實情況的平時督查和年終考核工作，推行了領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度述法制度，對全縣65個領(lǐng)導(dǎo)班子和700余名領(lǐng)導(dǎo)干部**年度述法情況進(jìn)行了考核。全面啟動了“七五”普法工作，制定了《關(guān)于在全縣公民中開展法治宣傳教育的第七個五年規(guī)劃(**-)》和《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)法治宣傳教育工作的決議》，下發(fā)了《**年全縣普法依法治理工作要點的通知》;深入推進(jìn)法律進(jìn)祠堂，下發(fā)了《關(guān)于深化“法律進(jìn)祠堂”工作的實施方案》，著力在全縣農(nóng)村祠堂建立一面法治宣傳墻、設(shè)置一個法律圖書柜、成立一支普法宣傳隊伍，充分利用祠堂人員聚集廣泛性、群眾敬畏莊嚴(yán)性、精神認(rèn)同權(quán)威性的優(yōu)勢開展普法教育，一年來，先后有20余名政法干部給群眾上課，剖析發(fā)生在群眾身邊的案例5起，近萬名農(nóng)民走進(jìn)祠堂接受了法律教育;大力開展對學(xué)生和群眾的普法，深入推進(jìn)法治進(jìn)校園活動，在中小學(xué)普遍設(shè)立了法治課，聘請了69名法制副校長，一年共舉辦法治專題講座近200堂，編印1萬份青少年學(xué)法用法必讀本，發(fā)放給全縣中小學(xué)棰，讓廣大青少年從小培養(yǎng)愛國意識、守法意識和權(quán)利意識。印發(fā)了致全縣人民的一封信10萬余份，農(nóng)民學(xué)法用法讀本5000余冊等法治宣傳資料和便民法律服務(wù)聯(lián)系卡，利用祠堂開展了法律咨詢和典型涉農(nóng)案例宣講活動;努力做到普法宣傳寓教于樂，今年來，結(jié)合農(nóng)村熱點難點問題和典型案例開展針對性法制宣講活動4次，為群眾解疑答惑500余人次。建設(shè)了路口鎮(zhèn)湖塘村等法治文化廣場。在全國楹聯(lián)之鄉(xiāng)三板橋舉辦的法治楹聯(lián)大獎賽征集的法治楹聯(lián)500余幅，整理成書對外宣傳，收到了良好的社會效果。結(jié)合黨風(fēng)廉政建設(shè)社會評價民意調(diào)查和司法行政工作滿意度調(diào)查，深入開展了“送法下鄉(xiāng)”活動，在縣電視臺播放了法治宣傳游字廣告;開通了法治宣傳車，堅持每月下鄉(xiāng)宣講法律知識;協(xié)調(diào)推進(jìn)法治**建設(shè)，制定下發(fā)了《法治**建設(shè)**年工作計劃，明確了52項任務(wù)，分工到各職能部門，并按工作內(nèi)容、措施、期限、結(jié)果等列出工作清單，實行“月調(diào)度、季督查”，認(rèn)真組織實施，全面完成了年度法建任務(wù)。二是法律服務(wù)貼近民生。法律服務(wù)平臺建設(shè)力度加大，下發(fā)了《關(guān)于加快全縣公共法律服務(wù)平臺建設(shè)的通知》，著手建立縣、鄉(xiāng)兩級法律服務(wù)大廳，10月份位于縣司法局一樓的縣法律服務(wù)大廳投入使用，該大廳面積近200平方米，設(shè)置法律援助、律師咨詢、法律宣傳、公證服務(wù)、人民調(diào)解5個服務(wù)窗口，整合了綜合服務(wù)、律師服務(wù)、公證服務(wù)、法律援助服務(wù)、法制宣傳服務(wù)平臺、遠(yuǎn)程會見服務(wù)、信訪接待七大服務(wù)平臺，并將工作人員向服務(wù)大廳一線傾斜。著手建立村級司法行政工作室，投入四十余萬元在每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立了一至兩個村級司法行政工作室，整合人民調(diào)解、法制宣傳、安置幫教、社區(qū)矯正、法律服務(wù)、法律援助等職能。通過建立縣鄉(xiāng)兩級法律服務(wù)大廳和村司法行政工作室，努力為群眾提供便捷高效優(yōu)質(zhì)的法律服務(wù)。同時，大力推行普遍法律顧問制度，下發(fā)了《關(guān)于聘請村(居)委會法律顧問工作方案》，全縣162個村(居)委會全部聘請了法律顧問。一年來縣、鄉(xiāng)兩級政府及部門單位法律顧問在參與政府規(guī)范性文件審修、征地拆遷、重大矛盾糾紛調(diào)處過程中提供法律服務(wù)100余次，有力地促進(jìn)了依法行政。法律援助力度加大，下發(fā)了《關(guān)于完善法律援助制度的實施意見》，配備了4名法律援助律師，建立了6個法律援助站。大力推進(jìn)基層法律援助工作站規(guī)范化建設(shè)，完成了2個鄉(xiāng)鎮(zhèn)法律援助工作站規(guī)范化建設(shè)，著手建立村(社區(qū))法律援助點，延伸法律援助觸角。積極開展“法律援助進(jìn)機(jī)關(guān)”活動，健全完善了縣法律援助服務(wù)大廳功能設(shè)置，著力構(gòu)筑“一小時法律援助服務(wù)圈”。一年來，全縣共辦理各類法律援助案件210余件接待咨詢**余人次，三板橋鄉(xiāng)一企業(yè)拖欠農(nóng)民工工資一案獲全市**年度法律援助十大精品案例稱號。律師、公證服務(wù)力度加大。進(jìn)一步完善了律師、公證工作制度，公開了律師、公證信息、服務(wù)范圍，服務(wù)承諾，啟動了公證體制改革。一年來全縣律師共辦理各類案件221件，解答法律咨詢1700余人次，代寫法律文書200余份。辦理公證事項379件，解答公證咨詢900余人次。三是法律保障堅實有力。人民調(diào)解基礎(chǔ)性作用充分發(fā)揮，繼續(xù)規(guī)范化建設(shè)縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村三級人民調(diào)解委員會，加大了對新建行業(yè)性人民調(diào)解委員會的工作指導(dǎo)，目前，在全縣設(shè)立各級人民調(diào)解委員會181個，有人民調(diào)解員936名，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)均建設(shè)了標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)解室，70%以上的村建立了調(diào)解室，全縣各級調(diào)解組織共排查調(diào)處矛盾糾紛2389件，調(diào)處成功2316件，調(diào)處率達(dá)96.9%。刑釋解戒工作健康發(fā)展，全面落實無縫對接機(jī)制，全年接回刑釋解戒人員13名，發(fā)放生活補(bǔ)助費、接送費10萬余元，沒有發(fā)生“無縫對接”投訴事件;按照“五清”目標(biāo)要求，給全縣刑滿釋放人員建立了個人檔案，深入開展刑滿釋放人員大排查大走訪活動，切實掌握了884名刑滿釋放人員的生活、工作、思想動態(tài)和現(xiàn)實表現(xiàn)情況，有效預(yù)防和減少了重新違法犯罪;認(rèn)真抓好遠(yuǎn)程會見工作，全年組織遠(yuǎn)程會見、遠(yuǎn)程幫教160人次，為在押服刑人員家屬節(jié)省費用近10萬余元，取得了良好的社會效益;著手建立安置幫教基地，與相關(guān)部門協(xié)調(diào)配合，通過職業(yè)介紹、自主創(chuàng)業(yè)過渡安置等途徑拓展安置途徑。社區(qū)矯正工作穩(wěn)步推進(jìn)，認(rèn)真做好審前社會調(diào)查、社區(qū)服刑人員執(zhí)行收監(jiān)工作，多次召開調(diào)度會，強(qiáng)化對社區(qū)矯正工作的督促檢查，確保社區(qū)矯正技防、談話、考核、走訪、管控五到位。一年來全縣接收社區(qū)矯正人員113人，全部納入了矯正范圍。

二、嚴(yán)格執(zhí)行“八項規(guī)定”，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。

年初重新制定了6項機(jī)關(guān)制度并嚴(yán)格執(zhí)行，進(jìn)一步規(guī)范了機(jī)關(guān)管理和工作人員行為，推行了“一把手”不直接簽批財務(wù)制度和重大事項報告制度，全年向上級紀(jì)委報告“三重一大”事項3次，邀請上級紀(jì)委參加“三重一大”事項討論2次，聽取上級紀(jì)委意見建議2條。認(rèn)真開展了“紅包”治理、糾正損害群眾利益不正之風(fēng)專項治理等工作，切實糾正其中的問題。組織開展了閱讀廉政書籍、“挺紀(jì)在前”廉政征文和警示教育活動，黨員干部廉潔自律意識進(jìn)一步增強(qiáng)。認(rèn)真做好省黨風(fēng)廉政建設(shè)社會評價民民意調(diào)查工作，對黨風(fēng)廉政建設(shè)社會評價民民意調(diào)查反饋的意見建議提出了整改措施并認(rèn)真整改。

三、努力提高服務(wù)能力，強(qiáng)化隊伍建設(shè)。

組織建設(shè)有新成效。扎實開展“兩學(xué)一做”主題教育，制定了工作方案、學(xué)習(xí)計劃，召開了動員部署會，開展了手抄黨章100天、撰寫心得體會、組織座談討論、測試黨章知識、制作學(xué)習(xí)專欄等系列活動，確保了“兩學(xué)一做“活動入腦入心，全體黨員干部職工的綜合素質(zhì)有了新的提高。在黨員干部中堅持開展以學(xué)微機(jī)、學(xué)公文寫作、學(xué)司法行政業(yè)務(wù)和法律法規(guī)知識為主要內(nèi)容的學(xué)習(xí)活動，選派了20余黨員干部赴上級部門參加培訓(xùn)，積極組織法制宣傳教育、人民調(diào)解、法律援助和律師公證等窗口單位開展為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)活動，提高了黨員干部服務(wù)大局的能力水平。充分發(fā)揮龔全珍工作作用和司法行政工作優(yōu)勢，為群眾提供優(yōu)質(zhì)法律服務(wù)。一年來，龔全珍工作室共接待群眾來訪160余人次，為群眾提供法律服務(wù)54人次，排查走訪幫教刑釋人員和社區(qū)矯正對象24余人次，開展法制宣傳23次，調(diào)解鄰里糾紛80余起。嚴(yán)格按照基層組織建設(shè)要求，認(rèn)真落實組織生活制度、思想政治工作制度、“三會一課”制度、百分制考核制度等，局黨組組織生活正?；⒁?guī)范化、制度化。

隊伍管理有新舉措。加強(qiáng)對干部職工的日常考核，出臺了干部職工績效考核辦法，激發(fā)了全體工作人員的工作積極性。積極參與精準(zhǔn)扶貧工作，選派了一名科級干部到良坊鎮(zhèn)富民村擔(dān)任第一書記，開展了民情懇談、入戶聽訴活動。一年來，黨員干部職工下訪260人次，記錄民情日記200余篇，提供扶貧資金8萬余元，收集意見建議20余條，幫助調(diào)處矛盾糾紛30余起。

**年我局黨風(fēng)廉政建設(shè)取得一定成績，但也存在一些問題，一是隊伍建設(shè)有待加強(qiáng)，特別是提高干部職工工作積極性辦法不多;二是懲防體系建設(shè)整體推進(jìn)不夠，工作開展不平衡等等，這些有待與我們在今后工作中加以改進(jìn)。

今年以來，區(qū)紀(jì)工委在黨工委、管委會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)，突出監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，聚焦主責(zé)主業(yè)，各項工作取得了較好的成效。

一、工作情況。

(一)突出壓力傳導(dǎo)，督促主體責(zé)任落實。一是發(fā)揮參謀助手作用。對上級黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的新部署、新要求，第一時間做好匯報工作，并提出具體落實意見。今年共向區(qū)黨工委匯報工作52次，其中，全區(qū)信訪形勢研判分析、區(qū)紀(jì)工委委員發(fā)揮作用、加強(qiáng)區(qū)屬國有企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)等相關(guān)建議被采納并得到落實。二是細(xì)化責(zé)任分解落實。按照工作項目化管理要求，協(xié)助黨工委細(xì)化量化黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)，明確各級黨組織“責(zé)任清單”，督促層層簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，將責(zé)任和壓力逐級分解傳導(dǎo)，實現(xiàn)全覆蓋、無縫隙。三是強(qiáng)化考核督導(dǎo)。協(xié)助區(qū)黨工委建立黨風(fēng)廉政建設(shè)日常考核臺賬，改進(jìn)考核方式，明確考核指標(biāo)，開展半年及年度考核，年底由區(qū)“兩委”班子成員帶隊進(jìn)行重點檢查，考核結(jié)果計入全區(qū)科學(xué)發(fā)展綜合考核成績。堅持“一案雙查”、“一案雙究”，圍繞主體責(zé)任落實，約談有關(guān)部門單位主要負(fù)責(zé)同志21人次，對11名履職不力的黨組織負(fù)責(zé)人實施責(zé)任追究。

(二)突出問題導(dǎo)向，強(qiáng)化糾風(fēng)治理。一是加強(qiáng)對中央八項規(guī)定精神落實情況的監(jiān)督檢查。圍繞落實中央、省市委和區(qū)黨工委作風(fēng)建設(shè)具體要求，緊盯“四風(fēng)”問題糾治重點，堅持抓常抓細(xì)抓長，建立常態(tài)化明察暗訪機(jī)制，突出節(jié)慶等重要時間節(jié)點，攥緊拳頭、嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)。今年以來，查處違反中央八項規(guī)定精神問題9個。二是深入開展“為官不為”專項整治。圍繞區(qū)黨工委、管委會決策部署落實，突出行政審批監(jiān)管、中介服務(wù)監(jiān)管、棚戶區(qū)改造等重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，做到有訪必查、有責(zé)必問，今年針對等創(chuàng)城迎審、重大項目建設(shè)等問題，紀(jì)工委主要負(fù)責(zé)同志對相關(guān)部門單位主要負(fù)責(zé)人開展批評教育7人、查處履職不力問題11個，優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境。三是整治侵害群眾利益不正之風(fēng)和腐敗問題。以大家洼街道、央子街道為重點，緊盯集體“三資”管理、土地征遷、村級“三務(wù)”公開、生態(tài)環(huán)境保護(hù)等熱點問題，懲“蠅貪”、治“微腐”，推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸。今年以來查處和曝光侵害群眾利益不正之風(fēng)和腐敗問題23個。

(三)突出高壓震懾，強(qiáng)化紀(jì)律審查。一是嚴(yán)格問題線索處置。進(jìn)一步暢通信訪投訴舉報渠道，組織開展信訪工作大檢查，出臺信訪舉報件辦理、重要事項報告和區(qū)管干部問題線索管理等制度，規(guī)范處置問題線索。今年以來，全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)受理信訪舉報92件，其中區(qū)級受理54件，市轉(zhuǎn)來38件。二是嚴(yán)格審理程序。執(zhí)行查審分開，實行案件審理小組負(fù)責(zé)制，出臺了《關(guān)于黨紀(jì)處分批準(zhǔn)權(quán)限的暫行規(guī)定》等配套制度，嚴(yán)格工作流程。高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)紀(jì)律審查談話室，目前區(qū)街兩級談話室全部建成。三是嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)審查。調(diào)整區(qū)反腐敗協(xié)調(diào)小組，健全完善聯(lián)絡(luò)機(jī)制，加強(qiáng)溝通協(xié)作，形成反腐合力。今年以來，全區(qū)立案審查33起，給予黨政紀(jì)處分33人，免予黨政紀(jì)處分3人，自辦案件數(shù)量同比增長57.1%。

(四)突出源頭預(yù)防，強(qiáng)化教育監(jiān)督。一是加強(qiáng)黨規(guī)黨紀(jì)教育。積極構(gòu)建“互聯(lián)網(wǎng)+”模式，開通紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)站、廉政短信平臺和“濰坊濱海紀(jì)檢”微信公眾號，定期推送典型案例、黨紀(jì)法規(guī)解讀等內(nèi)容，今年累計發(fā)送廉政短信24000余條，推送微信信息180余條。深挖傳統(tǒng)媒體潛力，開設(shè)“學(xué)《準(zhǔn)則》《條例》，談心得體會”專欄，約請各部門單位黨組織書記、紀(jì)委書記(紀(jì)檢組長)談?wù)J識、體會。組織編寫黨規(guī)黨紀(jì)專題學(xué)習(xí)教育讀本3套共計4500余本，免費印發(fā)給全區(qū)黨員干部。組織開展了“兩項法規(guī)”知識競賽、廉政文化示范點創(chuàng)建、家訓(xùn)家規(guī)家風(fēng)征集等活動，創(chuàng)造了尊廉崇潔的良好氛圍。二是加強(qiáng)警示教育。組織全區(qū)黨員干部觀看《濰水鏡鑒》警示片，組織區(qū)“兩委”班子成員、部門單位主要負(fù)責(zé)人、重點崗位工作人員210余人參觀濰北監(jiān)獄警示教育基地;組織學(xué)習(xí)《濰坊市黨員領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法典型案件警示錄》和上級紀(jì)委關(guān)于黨員干部違規(guī)違紀(jì)案件的有關(guān)通報，以案明紀(jì)，用身邊事身邊人加強(qiáng)教育警示，強(qiáng)化不敢、知止氛圍。三是強(qiáng)化廉政風(fēng)險防控。堅持預(yù)防為主、防控結(jié)合，突出權(quán)力集中、資金密集、資源富集等重點崗位和重點環(huán)節(jié)，督促各部門單位查找廉政風(fēng)險點，制定防控措施，預(yù)防違紀(jì)問題發(fā)生。組織區(qū)“兩委”班子成員、街道和區(qū)直部門單位主要負(fù)責(zé)同志向區(qū)紀(jì)工委集中述廉述責(zé)。開展常態(tài)化廉政談話，立足抓小抓早抓苗頭，對新提拔任用的領(lǐng)導(dǎo)干部全部進(jìn)行了任前廉政談話，對各部門單位主要負(fù)責(zé)同志進(jìn)行經(jīng)常性的談話教育，今年以來先后開展廉政談話70余人次，按照“四種形態(tài)”要求，針對紀(jì)律審查、調(diào)查研究、信訪舉報、群眾反映中發(fā)現(xiàn)的具體問題，積極開展觸類旁通式談話，累計開展提醒談話922人次，函詢22人次，批評教育25人次，責(zé)令作出書面檢查20人次，通報批評17人次，誡勉談話17人次。

(五)突出“三轉(zhuǎn)”履職，強(qiáng)化干部隊伍建設(shè)。一是完善機(jī)構(gòu)設(shè)置。積極爭取區(qū)黨工委支持，設(shè)立了區(qū)紀(jì)工委辦公室，將原廉政效能中心更名為黨風(fēng)廉政教育中心，選拔了10名優(yōu)秀紀(jì)檢干部充實到區(qū)紀(jì)工委辦公室。認(rèn)真落實街道紀(jì)委書記、副書記提名考察辦法，在2個街道紀(jì)委換屆選舉中，2名紀(jì)委書記均由紀(jì)工委辦公室業(yè)務(wù)骨干提拔擔(dān)任，8名紀(jì)委副書記、紀(jì)委委員均由區(qū)紀(jì)工委提名考察。調(diào)整充實15名區(qū)紀(jì)工委委員，召開濱海區(qū)紀(jì)工委第一次全體會議。出臺區(qū)紀(jì)工委委員《履行職責(zé)發(fā)揮作用的意見(試行)》和《聯(lián)系部門單位工作制度(試行)》，實現(xiàn)對全區(qū)各部門單位和區(qū)屬國有企業(yè)的監(jiān)督全覆蓋。二是加強(qiáng)“三轉(zhuǎn)”。聚焦主責(zé)主業(yè)，全面落實監(jiān)督責(zé)任，區(qū)紀(jì)工委書記專職從事紀(jì)檢監(jiān)察工作，重要會議全程出席參加，在制度建設(shè)、干部任用、重要領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)等方面，及時提出監(jiān)督意見、建議。對街道紀(jì)檢組織建設(shè)情況進(jìn)行專項督查檢查，組織有紀(jì)檢組織的部門單位黨委(組)書記、紀(jì)委(紀(jì)檢組)書記簽訂履行“三轉(zhuǎn)”責(zé)任承諾書。在區(qū)紀(jì)工委辦公室設(shè)紀(jì)檢委員，實施內(nèi)部監(jiān)督，嚴(yán)防“燈下黑”。三是強(qiáng)化培訓(xùn)指導(dǎo)。邀請上級紀(jì)委業(yè)務(wù)骨干，對100余名紀(jì)檢監(jiān)察專兼職干部開展了執(zhí)紀(jì)審查業(yè)務(wù)培訓(xùn);在區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察專職干部中開展業(yè)務(wù)大講堂活動，區(qū)紀(jì)工委書記為全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部講黨課，紀(jì)工委專職紀(jì)檢監(jiān)察干部輪流講課;選派7名業(yè)務(wù)骨干參加市級紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)培訓(xùn)，大大提升了業(yè)務(wù)素質(zhì)。

今年以來，區(qū)紀(jì)工委以求真務(wù)實的作風(fēng)、扎實有效的業(yè)績，得到了市紀(jì)委、濱海區(qū)黨工委的充分肯定，市委常委、市紀(jì)委書記李在武同志就濱海區(qū)積極踐行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”做法做出重要批示;副市長，區(qū)黨工委書記王樹華同志就紀(jì)檢監(jiān)察信訪形勢研判分析和區(qū)屬國有企業(yè)黨風(fēng)廉潔建設(shè)情況調(diào)研做出重要批示;我區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作被市紀(jì)委通報表揚(yáng);創(chuàng)新黨風(fēng)廉政宣傳教育和積極踐行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”做法，通過市紀(jì)委在中央和省、市三級媒體予以推介。

我們的工作取得了一定成績，但與市紀(jì)委、區(qū)黨工委要求和群眾期望相比，還存在一些不足。一是有的基層黨組織主體責(zé)任落實不到位，個別領(lǐng)導(dǎo)干部履行“一崗雙責(zé)”的力度不夠。二是個別黨員干部工作作風(fēng)還不夠扎實，不敢擔(dān)當(dāng)、不愿進(jìn)取。三是部分黨員干部對“四風(fēng)”問題僅停留在“不敢”上，“不想”的自覺性尚未形成，違反中央八項規(guī)定精神問題仍未杜絕。四是從源頭上預(yù)防違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生機(jī)制還需進(jìn)一步完善。五是紀(jì)檢監(jiān)察干部紀(jì)律審查業(yè)務(wù)水平需進(jìn)一步提高。

二、明年工作打算。

下步，區(qū)紀(jì)工委將按照上級紀(jì)委和區(qū)黨工委、管委會新部署新要求，嚴(yán)格落實監(jiān)督責(zé)任，突出主責(zé)主業(yè)，扎實開展好各項工作，迎接黨的十九大勝利召開。

一是強(qiáng)化責(zé)任落實。落實全面從嚴(yán)治黨監(jiān)督責(zé)任，協(xié)助區(qū)黨工委落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，強(qiáng)化“一崗雙責(zé)”，督促各級黨組織嚴(yán)格落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。協(xié)助創(chuàng)新考核方式，部署全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任考核系統(tǒng)，加大對全面從嚴(yán)治黨落實情況的日?？己肆Χ?。嚴(yán)格“一案雙查、一案雙究”，對頂風(fēng)違紀(jì)的當(dāng)事人、責(zé)任單位及責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)實施嚴(yán)格的責(zé)任追究。

二是強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì)。嚴(yán)明政治紀(jì)律，加強(qiáng)對上級及區(qū)黨工委、管委會各項決策部署落實情況的監(jiān)督檢查，嚴(yán)查有令不行有禁不止行為。嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定精神和省、市、區(qū)作風(fēng)建設(shè)具體規(guī)定，研發(fā)黨員干部作風(fēng)監(jiān)督監(jiān)測系統(tǒng)，加強(qiáng)對全區(qū)各部門單位明察暗訪、交叉檢查，嚴(yán)查頂風(fēng)違紀(jì)行為。繼續(xù)深化“為官不為”問題專項整治，堅決整治和查處侵害群眾利益不正之風(fēng)和腐敗問題，形成懲“蠅貪”、治“微腐”的強(qiáng)大震懾。

三是加強(qiáng)教育監(jiān)督。深入學(xué)習(xí)貫徹十八屆六中全會精神和《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，深入開展德廉知識測試，加強(qiáng)警示教育和崗位廉政教育，突出運用身邊的人和事，開展正、反面典型教育。大力實施“一套宣傳載體、一批宣教活動、一類文化標(biāo)識”的“三個一”工程，開展示范點創(chuàng)建活動，積極推進(jìn)廉政文化“六進(jìn)”。加強(qiáng)廉政預(yù)警，落實區(qū)紀(jì)工委委員聯(lián)系部門單位制度，抓好談話監(jiān)督、巡察監(jiān)督、述廉等制度的落實，有效預(yù)防各類腐敗案件發(fā)生。

四是提升執(zhí)紀(jì)審查水平。把“規(guī)范提升”作為重中之重，創(chuàng)新紀(jì)律審查程序制度，嚴(yán)格落實《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則(試行)》，緊扣監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作流程，明確請示報告、線索處置、初步核實、立案審查、案件審理、涉案款物管理等工作規(guī)程。把握運用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，不斷擴(kuò)大談話函詢覆蓋面。發(fā)揮反腐敗綜合協(xié)調(diào)作用，突出懲治黨的**后不收斂、不收手，問題嚴(yán)重、群眾反映強(qiáng)烈，現(xiàn)在重要崗位可能還要提拔使用的黨員干部，嚴(yán)查各類腐敗行為。把握好守紀(jì)律、講規(guī)矩與勇?lián)?dāng)、敢作為的關(guān)系，對誣告的嚴(yán)肅追責(zé)并予以澄清。

五是加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)。聚焦監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)主業(yè)，建立常態(tài)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，通過組織外出培訓(xùn)、選派鍛煉等方式，提升干部隊伍整體能力。夯實基層紀(jì)檢組織基礎(chǔ)，重點加強(qiáng)國有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察組織建設(shè)，督促相關(guān)部門單位逐步配齊配強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察力量。強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督，嚴(yán)防“燈下黑”，全力打造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢監(jiān)察干部隊伍。

**年以來，**區(qū)紀(jì)委監(jiān)察局在區(qū)委區(qū)政府和市紀(jì)委監(jiān)察局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，不忘初心、牢記使命，聚焦主業(yè)、忠誠履職，突出重點、務(wù)實創(chuàng)新，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭取得新成效。現(xiàn)將年初以來的工作情況匯報如下。

一、抓政治建設(shè)，提高政治站位。

旗幟鮮明講政治，提高政治站位和政治覺悟。

加強(qiáng)對全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部的思想政治教育。連續(xù)舉辦機(jī)關(guān)周一學(xué)習(xí)會，每隔一周利用星期一上午組織機(jī)關(guān)和紀(jì)檢組全體人員學(xué)習(xí)，并經(jīng)常擴(kuò)大到鎮(zhèn)街紀(jì)檢干部，通過聽原聲、讀原文、領(lǐng)導(dǎo)帶學(xué)、解讀等方式，重點學(xué)習(xí)黨章、黨的十八屆五中、六中全會和十九大精神、習(xí)近平總書記系列重要講話精神，以及中央和省、市紀(jì)委全會精神。深入開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化活動，舉辦重走趕考路理想信念研修班，組織到市黨員教育基地現(xiàn)場開展革命傳統(tǒng)教育，始終用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部，進(jìn)一步堅定理想信念宗旨，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，以更堅定的信仰、更強(qiáng)烈的擔(dān)當(dāng)、更純粹的忠誠和覺悟，履職盡責(zé)，始終在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

加強(qiáng)黨的紀(jì)律建設(shè)，把嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩擺在首位，強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督。加強(qiáng)對黨的路線方針政策和中央、省、市、區(qū)重大決策部署落實情況的監(jiān)督檢查，堅決糾正有令不行、有禁不止行為。加強(qiáng)對新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則貫徹執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。開展政治巡察，把加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)作為巡察的一項重要內(nèi)容。嚴(yán)明換屆紀(jì)律，開展對村級換屆風(fēng)氣的監(jiān)督，嚴(yán)肅查處拉票賄選、破壞選舉活動等行為，促進(jìn)全區(qū)村級換屆順利完成。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告制度，持續(xù)推進(jìn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“八小時”以外活動監(jiān)督管理工作，共有15名科級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部向區(qū)黨廉辦報告了個人有關(guān)事項。下一步，將把學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神情況作為監(jiān)督重點。

二、抓派駐機(jī)構(gòu)改革，如期完成任務(wù)。

積極穩(wěn)妥有序推進(jìn)派駐機(jī)構(gòu)改革，改革工作順利如期完成。

在區(qū)委、區(qū)政府的高度重視下，在區(qū)相關(guān)職能部門的大力支持下，我們在充分領(lǐng)會上級紀(jì)委有關(guān)派駐機(jī)構(gòu)改革的精神和要求后，年初即著手對派駐機(jī)構(gòu)改革進(jìn)行摸底了解，結(jié)合**實際，擬定改革方案，不斷完善細(xì)化，10月30日印發(fā)《關(guān)于**區(qū)紀(jì)委派駐機(jī)構(gòu)建設(shè)的實施意見》，11月29日召開區(qū)紀(jì)委派駐機(jī)構(gòu)全覆蓋工作動員部署會并舉行授牌儀式，標(biāo)志著區(qū)紀(jì)委向區(qū)一級黨和國家機(jī)關(guān)派駐機(jī)構(gòu)改革工作如期完成，全區(qū)派駐機(jī)構(gòu)全覆蓋工作進(jìn)入全面實施階段。根據(jù)設(shè)置，全區(qū)共設(shè)7個派駐機(jī)構(gòu)，分別是區(qū)紀(jì)委派駐區(qū)委辦、區(qū)府辦、區(qū)財政局、區(qū)農(nóng)業(yè)局、區(qū)教育局、區(qū)建設(shè)局6個紀(jì)檢組和區(qū)直屬機(jī)關(guān)紀(jì)工委1個派出機(jī)構(gòu)，全部采取綜合派駐形式，實現(xiàn)對全區(qū)60家區(qū)直機(jī)關(guān)事業(yè)單位和3家區(qū)屬企業(yè)全覆蓋。這將進(jìn)一步加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，推動我區(qū)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展、向基層延伸，深化黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，為全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會和諧穩(wěn)定發(fā)展提供堅強(qiáng)保障。

三、抓巡察探索，彰顯利劍作用。

堅持問題導(dǎo)向，堅持政治巡察定位，發(fā)揮利劍作用。

貫徹中央和省委、市委巡察工作精神，區(qū)委常委會定期研究巡察工作，區(qū)委書記對巡察工作中的重要事項和重大問題親自部署、協(xié)調(diào)和督辦，聽取每一輪巡察情況匯報。區(qū)委常委、區(qū)紀(jì)委書記擔(dān)任區(qū)委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長，區(qū)委常委、組織部部長擔(dān)任副組長，一名區(qū)紀(jì)委常委兼任巡察辦公室主任。辦公室配備了2名編制。同時，成立了3個巡察組，人員從各單位中抽調(diào)。初步建立了涵蓋紀(jì)檢、組織、司法、審計、財政等部門共計80名業(yè)務(wù)骨干的巡察人才庫，建立13項制度，規(guī)范巡察工作。

緊盯黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴(yán)治黨不力“三大問題”，全區(qū)共組織開展兩輪巡察工作，“政治體檢”作用成效明顯。5-6月組織開展第一輪巡察，設(shè)4個巡察組，分別對村(居)“兩委”換屆風(fēng)氣、為官不為、區(qū)教育系統(tǒng)、區(qū)衛(wèi)計系統(tǒng)開展巡察;8月中旬起組織開展第二輪巡察，設(shè)3個巡察組，分別對埠場鎮(zhèn)、城南街道、南恩街道等3個鎮(zhèn)(街道)黨(工)委領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員開展全面巡察，10月30日已全部結(jié)束進(jìn)駐了解階段工作，現(xiàn)正處于修改巡察報告階段。

此外，根據(jù)市委巡察工作部署，區(qū)委還于9月底增加2個扶貧領(lǐng)域?qū)ｍ椦膊旖M，對余下的雙捷鎮(zhèn)、崗列街道、城西街道、白沙街道、城東街道、城北街道、中洲街道等7個鎮(zhèn)街扶貧情況進(jìn)行專項巡察。通過實地查看、走訪入戶、核查賬目，對扶貧政策落實、扶貧項目建設(shè)、扶貧資金管理使用等做到“見人、見事、見物”。至目前，已走訪貧困戶1905戶，占總走訪任務(wù)2808戶的67.8%。

四、抓監(jiān)察體制改革，明確工作任務(wù)。

迅速行動，以強(qiáng)烈的政治責(zé)任感和歷史使命感，全力抓好改革試點工作。

區(qū)委高度重視深化國家監(jiān)察體制改革試點工作，成立了深化監(jiān)察體制改革試點工作小組及辦公室，12月1日，召開區(qū)深化國家監(jiān)察體制改革試點工作小組第一次會議，傳達(dá)學(xué)習(xí)中央和省、市關(guān)于深化國家監(jiān)察體制改革試點工作有關(guān)會議精神，研究部署推進(jìn)我區(qū)改革試點有關(guān)工作。要求統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、形成合力，明確責(zé)任，狠抓落實，堅決扛起推開我區(qū)監(jiān)察體制改革工作的政治責(zé)任，扎實有序推進(jìn)改革各項工作，確保按時限、高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)完成改革試點任務(wù)。目前，各項工作正在有序推進(jìn)。

五、抓線索排查，強(qiáng)力正風(fēng)反腐。

以基層線索排查為抓手，鐵面執(zhí)紀(jì)狠糾“四風(fēng)”，零容忍懲治腐敗，形成強(qiáng)有力震懾。

深化農(nóng)村基層黨員干部違紀(jì)違法線索排查，突出扶貧領(lǐng)域重點。盯住“重點村”和“重點問題”，運用信訪梳理、區(qū)鎮(zhèn)村聯(lián)動、部門配合、平臺篩選、暗訪五種排查方式，上下聯(lián)動，協(xié)同發(fā)力，深挖細(xì)查，邊排邊查，扎實推進(jìn)線索排查工作。加大對扶貧領(lǐng)域的線索排查力度，對膽敢向扶貧資金財物伸手“動奶酪”的違規(guī)違紀(jì)行為嚴(yán)懲不貸。出臺《關(guān)于開展督辦直查鎮(zhèn)(街道)和村(居)黨員干部違紀(jì)違法問題線索的工作方案》《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)扶貧領(lǐng)域監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)工作的實施方案》，明確目標(biāo)、任務(wù)、責(zé)任。建立專項臺賬，逐月對賬銷號，跟蹤辦理，優(yōu)先督辦直查，做到底數(shù)清、情況明。把扶貧政策落實情況納入?yún)^(qū)委第二輪巡察。1-11月，全區(qū)共排查出農(nóng)村基層黨員干部違紀(jì)違法線索197條，轉(zhuǎn)立案101件。

鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神，嚴(yán)防“四風(fēng)”反彈回潮。堅持暗訪、查處、追責(zé)、曝光“四管齊下”，1-11月，共組織暗訪活動29次，出動人員100多人次，發(fā)現(xiàn)及處理大小問題14個，并責(zé)令相關(guān)單位限期整改，健全完善管理制度。

加大執(zhí)紀(jì)審查力度，堅決遏制腐敗蔓延勢頭。堅持“老虎”“蒼蠅”一起打，重點查處**后不收斂不收手，問題線索反映集中、群眾反映強(qiáng)烈，現(xiàn)在重要崗位且可能還要提拔使用的領(lǐng)導(dǎo)干部;嚴(yán)肅查處基層貪腐問題，堅決查處“小官大貪”、侵吞挪用、克扣強(qiáng)占等侵害群眾利益問題。加強(qiáng)信訪舉報工作，嚴(yán)格落實“兩為主、兩報告”“一案雙查”等制度，推廣交叉執(zhí)紀(jì)審查、聯(lián)合執(zhí)紀(jì)審查，補(bǔ)足基層執(zhí)紀(jì)審查力量不足和能力不強(qiáng)“短板”。嚴(yán)格把好案件質(zhì)量關(guān)，加強(qiáng)鎮(zhèn)案縣審工作，深化案件審理提前介入法，開展對鎮(zhèn)街辦案場所專項檢查，確保執(zhí)紀(jì)審查依規(guī)依紀(jì)安全文明，辦案安全持續(xù)保持“零事故”。認(rèn)真貫徹“兩個尊重”、“三個區(qū)分開來”原則，努力營造干事創(chuàng)業(yè)的良好政治社會氛圍，共為40名受到錯告、誣告的黨員干部澄清問題。

六、抓監(jiān)督問責(zé)，壓實“兩個責(zé)任”

抓住管黨治黨“牛鼻子”，以強(qiáng)有力問責(zé)推動黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任落實。

協(xié)助區(qū)委抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，督促各級黨委(黨組)細(xì)化“主體責(zé)任清單”，嚴(yán)格執(zhí)行主體責(zé)任清單制度，組織4個區(qū)直單位主要負(fù)責(zé)人在區(qū)紀(jì)委全會上進(jìn)行“三述”，并接受區(qū)紀(jì)委委員的評議。加強(qiáng)和改進(jìn)黨建述職，推行黨委(黨組)定期向上級紀(jì)委報告黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況的制度，將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核成績納入?yún)^(qū)委年度實績考核中。

堅持挺紀(jì)在前、法紀(jì)分開，建立健全談話提醒工作制度，推進(jìn)抓早抓小、“咬耳扯袖、紅臉出汗”成為常態(tài)，共開展談話提醒960人次，共信訪約談函詢5人。

七、抓廉政教育，筑牢拒腐防變防線。

緊扣廉潔主題，加強(qiáng)廉政教育，扎制度籠子，努力構(gòu)建不敢腐、不能腐、不想腐“三不機(jī)制”。

打造**特色教育基地，增強(qiáng)廉潔文化活力。充分挖掘**廉政文化元素和中華民族傳統(tǒng)文化精華，按照“一鎮(zhèn)(街)一基地一特色”要求，建設(shè)具有**特色的反腐倡廉教育基地，讓廣大黨員干部群眾在家門口潛移默化地接受廉潔文化的熏陶，樹立崇廉尚儉的追求。城東金灣和城北新平兩個社區(qū)建設(shè)以“紅色記憶——傳統(tǒng)優(yōu)秀家風(fēng)”為主題的廉政文化宣傳基地。崗列街道建成以“勤政廉政”為主題的崗列街道廉政教育基地。城南街道建成以“勿忘國恥，反腐倡廉”為主題的愛國主義歷史教育基地。

法紀(jì)聯(lián)手推進(jìn)“以案治本”，構(gòu)建預(yù)防大格局。出臺《關(guān)于積極開展“以案治本”，加強(qiáng)廉政風(fēng)險防控工作的意見》《中共陽江市**區(qū)紀(jì)委關(guān)于建立健全以案治本聯(lián)動機(jī)制的實施辦法》等文件，建立健全執(zhí)紀(jì)審查部門、案件審理部門、預(yù)防腐敗部門和案發(fā)單位“以案治本”四方聯(lián)動機(jī)制，加強(qiáng)與司法機(jī)關(guān)的聯(lián)系，法紀(jì)聯(lián)手，召開警示教育大會，邀請市檢察院職務(wù)犯罪預(yù)防科曾廣智科長到雙捷等鎮(zhèn)(街道)作預(yù)防職務(wù)犯罪法律知識講座，堅持用身邊事教育身邊人。據(jù)統(tǒng)計，全區(qū)開展以案治本的案發(fā)單位共查找出廉政風(fēng)險點456個，制定防控措施456條，制定和完善制度60項，繪制權(quán)力運行流程圖表43份。達(dá)到了“審查一個案件、教育一批干部、完善一套制度、解決一類問題”的實效，推動了由“不敢腐”向“不能腐”、由查案震懾向制度防腐轉(zhuǎn)變。

多載體開展廉政教育宣傳，營造廉榮貪恥良好社會氛圍。扎實開展“講政治、強(qiáng)黨性、嚴(yán)紀(jì)律、守規(guī)矩”為主題的紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動。積極運用**廉政網(wǎng)、微信公眾平臺，及時發(fā)布各類黨風(fēng)廉政信息，共發(fā)布網(wǎng)絡(luò)黨風(fēng)廉政信息200多條，不定期推送廉政動態(tài)信息120多條，共在春節(jié)、清明等關(guān)鍵時間節(jié)點向領(lǐng)導(dǎo)發(fā)送廉政提醒信息4500多條。加強(qiáng)對《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則(試行)》等黨內(nèi)法規(guī)制度的宣傳，組織參加市第二屆“廉政火炬杯”黨規(guī)黨紀(jì)知識競賽，榮獲三等獎。堅持“逢提必考”，以考促廉，共對32名擬提拔為科級干部的黨員干部進(jìn)行了任前廉政測試。配合區(qū)委組織部舉辦全區(qū)村(社區(qū))書記、主任培訓(xùn)班，共131人接受了廉政警示教育。

八、抓自身建設(shè)，鍛造反腐鐵軍。

打鐵必須自身硬，信任不能代替監(jiān)督，加強(qiáng)對紀(jì)檢監(jiān)察干部嚴(yán)格管理，自覺接受監(jiān)督，樹起嚴(yán)格自律標(biāo)桿。

制定全年學(xué)習(xí)計劃，創(chuàng)新開展委局機(jī)關(guān)周一學(xué)習(xí)會，扎實開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化活動，通過“本土業(yè)務(wù)骨干+上級專家學(xué)者”授課模式、跟班學(xué)習(xí)、以會代訓(xùn)、以案代訓(xùn)、請進(jìn)來和走出去等方式，加強(qiáng)對全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍的思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、能力建設(shè)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。共舉辦周一學(xué)習(xí)會25期，共280多人次參加了各類教育培訓(xùn)。堅持黨管干部原則，德才兼?zhèn)溥x人用人，提名、考察了街道紀(jì)工委副書記5名，委局5名干部得到提拔重用。堅持嚴(yán)管就是厚愛，強(qiáng)化日常管理監(jiān)督，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則(試行)》，完善規(guī)范化管理制度，建設(shè)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢監(jiān)察干部隊伍。加強(qiáng)機(jī)關(guān)文化建設(shè)，積極參加全市紀(jì)檢系統(tǒng)運動會，開展豐富多彩的文娛體育活動，營造團(tuán)結(jié)干事氛圍。

我區(qū)反腐倡廉建設(shè)雖然取得一定成效，但也存在一些問題：

一是個別單位黨委在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任上弱于擔(dān)當(dāng)，底氣不足，落實主體責(zé)任不夠。二是影響黨內(nèi)政治生活、政治生態(tài)的消極因素尚未根除，黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失問題還未有徹底解決。三是作為全市城市建設(shè)開發(fā)的主戰(zhàn)場，**區(qū)涉及征地拆遷歷史遺留問題較多，化解群眾矛盾能力有待加強(qiáng)。四是一些地方和部門不正之風(fēng)和腐敗問題依然多發(fā)，一些黨員干部工作紀(jì)律松散，為官不為和庸政、懶政、怠政問題依然存在。五是有的紀(jì)檢干部的能力素質(zhì)還不完全適應(yīng)新形勢新要求，紀(jì)檢監(jiān)察工作同上級紀(jì)委和群眾期盼還有一定差距。

紀(jì)檢機(jī)關(guān)工作感悟心得體會篇二

隨著改革開放的不斷深入，國家治理系統(tǒng)日益完備，而紀(jì)檢工作則是這個系統(tǒng)中不可或缺的一部分。經(jīng)過多年的實踐和磨礪，我在紀(jì)檢工作中有了一些感悟和體會。本文將分享八篇心得，探索紀(jì)檢工作的精髓和價值。

第二段：排查查處。

紀(jì)檢工作的核心任務(wù)是發(fā)現(xiàn)和糾正黨員干部中存在的問題和違紀(jì)行為。對于一個紀(jì)檢干部來說，排查查處是一項很重要的工作。在實踐中，我始終堅持嚴(yán)格落實制度，嚴(yán)格按照規(guī)程進(jìn)行排查，對違紀(jì)問題果斷、公正地予以處理。我深刻認(rèn)識到，紀(jì)檢工作的最終目的是要為人民服務(wù)，保證黨和政府的廉潔和權(quán)力不被濫用。

第三段：教育引導(dǎo)。

紀(jì)檢工作不僅僅是處罰行為的調(diào)查和處理，更需要加強(qiáng)對黨員干部的教育和引導(dǎo)。在工作中，我發(fā)現(xiàn)協(xié)助干部及時解決問題、悔過自新的權(quán)重在于教育引導(dǎo)。通過對違紀(jì)干部的紀(jì)法知識和行為規(guī)范的普及，引導(dǎo)他們樹立思想認(rèn)識的正確導(dǎo)向，讓他們重新認(rèn)識到作為黨員干部的職責(zé)和義務(wù)，將更好地發(fā)揮紀(jì)檢的作用。

第四段：觀念構(gòu)建。

紀(jì)檢工作是一項需要不斷探索和創(chuàng)新的工作。在工作中，我總結(jié)出了一些觀念上的認(rèn)識體會，如保持開放心態(tài)，尊重規(guī)律，不斷學(xué)習(xí)，加強(qiáng)溝通等等。這些認(rèn)識體會讓我能夠更好地適應(yīng)工作的需要，發(fā)揮出更大的作用。

第五段：心得總結(jié)。

紀(jì)檢工作在黨和國家的發(fā)展中起到了不可替代的作用。通過不斷的積累和總結(jié)，我認(rèn)為，做好紀(jì)檢工作需要具備一定的專業(yè)知識、堅定的意志，以及持續(xù)不斷的學(xué)習(xí)能力。紀(jì)檢工作不僅僅是一份工作，更是一種信仰。我們需要堅定信仰，勇于承擔(dān)責(zé)任，將紀(jì)檢工作做得更出色，為建設(shè)更加美好的中國做出貢獻(xiàn)。

紀(jì)檢機(jī)關(guān)工作感悟心得體會篇三

本人認(rèn)真學(xué)習(xí)了1起有關(guān)我區(qū)拆違控違工作履職不力問題的通報。這個案例焦點在于相關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)干部政治站位不高、工作作風(fēng)不實、履職不到位、責(zé)任意識不強(qiáng)，給我們?nèi)w城管執(zhí)法人員實實在在地敲響了警鐘，通過學(xué)習(xí)讓我在四個方面深刻反思：

體會警示意義，提高認(rèn)識。組織全體黨員干部職工以及自己要深入了解這起典型案件違規(guī)違紀(jì)事實，充分認(rèn)識他們的嚴(yán)重性質(zhì)和惡劣影響，深刻體會“以案促改”警示教育的重大意義；要強(qiáng)化思想認(rèn)識和紀(jì)律規(guī)矩意識，認(rèn)真對照檢查，查擺問題，自覺做到警鐘長鳴、心有所畏、行有所止。

堅持以身作則，率先垂范。以身作則、率先垂范，從我做起、從點滴做起，帶頭執(zhí)行各項規(guī)定和要求，要求別人做到的自己先要做到，要求別人不做的自己堅決不做，切實發(fā)揮先鋒模范作用，營造風(fēng)清正的工作氛圍。敢于堅持原則，講履職不講面子，講原則不和稀泥，敢于正視問題不回避、承擔(dān)責(zé)任不推諉、直面矛盾不上交。

改進(jìn)工作作風(fēng)，履職到位。時刻繃緊嚴(yán)格履職這根弦，不敷衍了事，敢于動真格，堅持問題導(dǎo)向，針對執(zhí)法系統(tǒng)內(nèi)存在的崗位責(zé)任虛化弱化和“看客”心態(tài)、避責(zé)心理等現(xiàn)象，將引以為戒，舉一反三，以案促改，改掉不足、改掉陋習(xí)、改出干勁、改出成效，做到嚴(yán)格履職，恪盡職守、勇于擔(dān)當(dāng)，監(jiān)管到位，切實推動城市管理執(zhí)法工作落到實處。

強(qiáng)化廉政教育，警鐘長鳴。利用支部會、黨員大會、中層干部會、月度例會集中學(xué)習(xí)，強(qiáng)化黨員干部對黨風(fēng)廉政相關(guān)內(nèi)容的學(xué)習(xí)，嚴(yán)格遵守“八項規(guī)定”，始終做到秉公用權(quán)、依法用權(quán)、廉潔用權(quán)，不越黨紀(jì)紅線、不觸法律底線；細(xì)化日常監(jiān)督管理、組織生活、述責(zé)述廉等制度，著力強(qiáng)化制度的剛性約束，夯實“不敢腐”、“不能腐”、“不想腐”的思想基礎(chǔ)。

?

紀(jì)檢機(jī)關(guān)工作感悟心得體會篇四

為期兩天的文秘培訓(xùn)，對我全面提高自身素養(yǎng)，做好秘書工作指明了道路和方向，讓我受益匪淺，收獲頗多。

一、明白了工作的職責(zé)和要求。

秘書長和主任的悉心教導(dǎo)，五位科長的經(jīng)驗交流，他們豐富的知識內(nèi)涵、精湛的講解使我深受啟發(fā)，對秘書工作有了更全新的認(rèn)識，讓我知道了自己該做些什么?該怎么做?一是使我真正明白了秘書工作的職責(zé)，那就是要充分發(fā)揮好參與政務(wù)、處理事務(wù)、搞好服務(wù)“三個作用”，認(rèn)真做好為領(lǐng)導(dǎo)、為機(jī)關(guān)、為基層“三個服務(wù)”。

二是使我更進(jìn)一步認(rèn)識到秘書工作需要具備的素質(zhì)和應(yīng)該注意的事項。作為領(lǐng)導(dǎo)身邊工作人員必須要樹立四種好的風(fēng)氣，即“好的學(xué)風(fēng)、好的文風(fēng)、好的作風(fēng)、好的政風(fēng)”;達(dá)到四點要求，即“樹形象，懂規(guī)矩，講規(guī)范，守紀(jì)律”;要擁有一“情”，具備七“心”，即：激情、忠心、信心、熱心、精心、細(xì)心、耐心、虛心;要做到十一個“不”：不張揚(yáng)、不驕傲、不浮躁、不貪婪、不鋪張、不兇狠、不狂妄、不蠻橫、不霸道、不違法、不怕批評。工作中要達(dá)到四“勤”：腦勤、眼勤、手勤、腿勤。

二、意識到自身的差距和不足。

明白了秘書工作的職責(zé)和要求，再對照自身，并不是文秘專業(yè)出身，需要自己學(xué)習(xí)掌握的東西實在太多太多，我深刻意識到自身目前的工作能力和水平同工作要求之間還存在很大的差距。一是知識面不寬，理論水平，寫作水平還需要極大的提高。二是對辦文辦事辦會的規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)方面知之甚少，自己必須盡快熟悉。三是時間觀念要進(jìn)一步加強(qiáng)，必須努力提高自己辦事辦文的效率。四是信息化工作和0a辦公系統(tǒng)以前接觸甚少，必須盡快熟悉和掌握。

三、感受到工作的壓力和動力。

新的工作崗位，從事全新的工作，一切都要從零開始。意識到自己的差距和不足，我深感工作的壓力，內(nèi)心忐忑不安，誠惶誠恐。而秘書長和主任的鼓勵和支持，幾位老同事的無私幫助、傾囊傳授，還有他們的和藹可親，平易近人，讓我倍感溫暖，感受到無盡的動力，對工作堅定了信心，更下定了決心，要將壓力變?yōu)閯恿?，加倍努力，以實際行動回報各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心和支持。

四、明確了努力的方向和目標(biāo)。

秘書工作是光榮而辛苦的，當(dāng)秘書容易，而要當(dāng)好秘書不容易。秘書作為領(lǐng)導(dǎo)決策的參謀助手，其工作能力的高低直接影響領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)決策和決策的正確實施，影響到經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的大局。我深感秘書工作的責(zé)任重大，要求甚高，要盡快進(jìn)入角色，做好工作，必須明確努力的方向和目標(biāo)：

二是用心做事，達(dá)到“高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高水平”。我要增強(qiáng)工作的責(zé)任感和使命感，努力做到“差錯不在我這里發(fā)生，時間不在我這里耽擱，出手的東西代表自己的最高水平”。

五、下定決心，加倍努力，盡快進(jìn)入角色。

面對自己的差距和不足，我深刻地認(rèn)識到，自己惟有加倍努力，才能盡快進(jìn)入工作角色。

二是團(tuán)結(jié)同事，努力工作。在工作和生活中，我要團(tuán)結(jié)同事，任勞任怨，努力做好自己的工作，時時、處處以大局為重，講團(tuán)結(jié)、講正氣、講原則，盡快熟悉工作、熟悉領(lǐng)導(dǎo)、熟悉同事，熟悉工作流程，盡快融入辦公室這個溫暖的大家庭。

三是嚴(yán)于律己，樹立形象。在日常學(xué)習(xí)、工作和生活中，我要時時刻刻注意自己的一言一行，遵守黨紀(jì)國法和各項規(guī)章制度，嚴(yán)守工作秘密，努力樹立政府機(jī)關(guān)工作人員的良好形象，以實際行動維護(hù)單位和政府的形象。

紀(jì)檢機(jī)關(guān)工作感悟心得體會篇五

《紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)派駐機(jī)構(gòu)工作規(guī)則》從組織設(shè)置、領(lǐng)導(dǎo)體制、工作職責(zé)、履職程序、管理監(jiān)督等方面對派駐機(jī)構(gòu)工作作出全面規(guī)范，為我們指明了方向、提供了遵循、注入了強(qiáng)大信心和動力。我將努力學(xué)習(xí)貫徹好《規(guī)則》要求，履行好監(jiān)督責(zé)任。一是加強(qiáng)政治建設(shè)，支持和督促全市公安機(jī)關(guān)各級黨組織擔(dān)負(fù)起管黨治警的主體責(zé)任，自覺用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝全警，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，確保公安隊伍絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠。二是堅持全面從嚴(yán)，緊盯涉黑涉惡腐敗和“保護(hù)傘”問題，監(jiān)督推進(jìn)交警執(zhí)法突出問題專項整治，監(jiān)督推進(jìn)巡視巡察整改，堅決整治違規(guī)吃喝送禮歪風(fēng)，嚴(yán)肅查處酒駕醉駕背后的“四風(fēng)”問題，推動中央八項規(guī)定精神落地生根，推動公安隊伍教育整頓走深走實，為凈化公安隊伍發(fā)揮有力的紀(jì)律保障，使全體民輔警養(yǎng)成知敬畏、存戒律、守底線的高度自覺。三是強(qiáng)化自身建設(shè)，加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提升自身綜合素質(zhì)，帶頭增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，主動自覺接受監(jiān)督，始終做到忠誠干凈擔(dān)當(dāng)。

紀(jì)檢機(jī)關(guān)工作感悟心得體會篇六

我于20__2月?lián)勿^長辦公室秘書，主要職責(zé)是：承擔(dān)館領(lǐng)導(dǎo)和辦公室交辦的各項政務(wù)、事務(wù)工作，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。同時因工作需要，兼任物資管理保障工作。一年多來我在主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下及各位同事的支持與幫助下，嚴(yán)格要求自己，積極努力工作，認(rèn)真履行職責(zé)，圓滿完成了所承擔(dān)的各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將一年來的工作、情況，簡要匯報如下：

一、努力做好行政管理工作。

1、精心核算，控制成本，保障圖書館日常辦公用品、勞保用品等物資的正常供應(yīng)。其中：為嚴(yán)格控制成本預(yù)算，辦公用品等低值易耗品、耗材每季度平均采購2次;辦公用品月均發(fā)放18余次。

2、認(rèn)真管理固定資產(chǎn)。隨時對辦公、通訊設(shè)備等固定資產(chǎn)進(jìn)行登記、保管、借用和維護(hù)。

3、保證文件往來暢通，確保及時撰寫和上報。做好各種文件的收發(fā)，通知、催辦工作，及時請領(lǐng)導(dǎo)閱辦，科室下達(dá)做好記錄，按時布置，全年閉合館內(nèi)文件299個，來件270個。今年規(guī)范了文件的轉(zhuǎn)發(fā)程序，做到了文件轉(zhuǎn)接有登記。

4、負(fù)責(zé)館長辦公會議的召集安排與通知，做好會議記錄，全年整理會議紀(jì)要59期，并匯編成冊以供備考。

5、認(rèn)真做好館長辦公室的接待、來訪工作，與其他同志一起做好辦公室電話業(yè)務(wù)咨詢、館長信箱投訴建議的接報和轉(zhuǎn)報工作，全年共受理信件100余件。

6、協(xié)助有關(guān)單位完成了各個項目建設(shè)的驗收工作。能夠及時解決和安排上級布置的工作和其他部門的協(xié)調(diào)工作，做到重大問題及時上報。

二、加強(qiáng)管理制度建設(shè)。

1、完善部門管理制度。在完善原有資產(chǎn)管理制度基礎(chǔ)上制定了辦公用品及低值易耗品的管理規(guī)定、單位通訊、電腦設(shè)備等辦公設(shè)備的管理規(guī)定。

2、配合各部門印刷品需求，對圖書館印制品進(jìn)行統(tǒng)一印刷與管理。

3、規(guī)范館長辦公會議制度，協(xié)助館領(lǐng)導(dǎo)組織并召集館領(lǐng)導(dǎo)辦公例會，促進(jìn)單位有關(guān)申報事項的完成。

三、完成有關(guān)專項工作。

1、固定資產(chǎn)登記、變更、復(fù)核等工作，配合有關(guān)會計師事務(wù)所做好審計工作。

2、協(xié)同負(fù)責(zé)圖書館辦公區(qū)域調(diào)整和地方文獻(xiàn)與古籍部改造的物資搬遷、管理工作。四、配合圖書館重大活動，做好后勤保障工作兩會咨詢服務(wù)、少兒系列活動頒獎典禮、圖書突擊加工、事業(yè)單位年度審查、紅歌頌黨歌詠比賽、開通移動電子借書卡、開通短信平臺、報刊過刊裝訂、圖書修補(bǔ)、共享工程文化成果展等活動的后勤保障工作。

紀(jì)檢機(jī)關(guān)工作感悟心得體會篇七

參加工作以來，先后在市___、市___工作，現(xiàn)擔(dān)任市___副主任。在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動第一階段的學(xué)習(xí)過程中，我通過認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章、教育讀本以及__領(lǐng)導(dǎo)的講話精神，深刻認(rèn)識到：開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，是解決黨員隊伍存在的突出問題，提高黨組織創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的迫切需要，是提升___部門整體形象的機(jī)遇，是認(rèn)識自我、提高自我、完善自我的一次良機(jī)。根據(jù)前一階段的自我排查、談心活動和組織反饋意見，我對自己的思想、行為和工作進(jìn)行了反思。自從走上工作崗位十三年以來，在組織的關(guān)心、幫助和培養(yǎng)下，通過自己的努力，在思想、工作和作風(fēng)上，不斷得到提高和完善，并從一名普通辦事員走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位。但對照《黨章》、“八個堅持、八個反對”和共產(chǎn)黨員先進(jìn)性要求，自身還存在著問題和不足，現(xiàn)就自己的問題和不足剖析如下：

一、自身存在的問題和不足。

1、政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)抓得不緊，缺乏深層次理論研究。在平時的工作、學(xué)習(xí)、生活過程中，滿足于有一定的基礎(chǔ)，因而忽視了知識能力的培養(yǎng)再造。一是對馬列主義主義的重要思想缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，理論學(xué)習(xí)大多數(shù)是簡單地通讀原文，體會的深度不夠;二是注重對現(xiàn)有文件的學(xué)習(xí)，忽視了對問題的成因、解決的辦法和發(fā)展趨勢的深層次分析;三是用科學(xué)理論指導(dǎo)實際工作還不到位，在日常工作中大多只是立足于本身的業(yè)務(wù)工作，而不能夠深入、細(xì)致的運用相關(guān)理論去對處理的每一件事情進(jìn)行系統(tǒng)的分析。

2、解放思想不足，缺乏強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識。一是平時的工作中進(jìn)取精神不強(qiáng)，滿足于維持現(xiàn)狀，缺乏鉆研和創(chuàng)新精神;二是隨著工作年限和年齡的增長，有時無法克服自身存在的惰性，對新形勢下業(yè)務(wù)工作出現(xiàn)的新情況、新問題研究不夠，使自己在某些方面的能力、水平不適應(yīng)形勢發(fā)展的要求，影響了工作的質(zhì)量和效率;三是在工作過程中，執(zhí)行現(xiàn)行文件較多，往往會產(chǎn)生教條主義，靈活解決問題的能力有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。

3、工作中存在畏難情緒，組織、協(xié)調(diào)能力有待于進(jìn)一步提高。一是思想上存在等、靠、要的想法，遇到困難，缺乏迎頭面對的勇氣和決心;二是當(dāng)其他科室的同志遇到工作中的困難時，有推諉的情況發(fā)生;三是作為___單位的副主任，缺少對分管科室的協(xié)調(diào)，特別是缺乏組織重大活動的能力。

4、群眾意識弱化，為服務(wù)對象提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)手段少。一是平時不注重與同事之間的談心、交流，沒有真正和群眾打成一片，沒有關(guān)心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么;二是深入到服務(wù)對象家中不多，既使去了，也是匆匆來、急急走，只注重于了解自己想要了解的問題，未能做到“從群眾中來，到群眾中去”。

二、產(chǎn)生問題的根源。

1、疏忽了政治思想學(xué)習(xí)。平時雖然經(jīng)常學(xué)習(xí)馬列主義重要思想，但思想上未引起高度的重視，學(xué)習(xí)目的不夠明確，學(xué)習(xí)時缺乏思考，只從字面上理解毛澤東思想，沒有意識其思想的精髓。使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化。

2、放松了世界觀改造。由于自己對政治理論學(xué)習(xí)不夠，放松了世界觀的改造，黨性修養(yǎng)和鍛煉不夠。在對待自己的黨性修養(yǎng)上，標(biāo)準(zhǔn)不高、要求不嚴(yán)，有時認(rèn)為自己已經(jīng)加入了共產(chǎn)黨，只要不犯錯誤，黨性就沒有多大問題。沒有隨著形勢的變化和要求，從高從嚴(yán)要求自己，不能正確地看待自己所處的位置，沒有以一個黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己，發(fā)揮模范作用方面還比較欠缺。同時，不能正確分析黨內(nèi)存在的一些不正之風(fēng)和消極腐敗現(xiàn)象，對自己的信心產(chǎn)生動搖，甚至懷疑自己不合潮流，跟不上時代，也不自覺地放松了自己的黨性要求。

3、降低了自身的要求。一方面，自認(rèn)為工作十幾個年來，各方面還不錯，也受到了大家的肯定，滋生了自己的自滿情緒;其次，愛崗敬業(yè)精神有所減弱，在工作方面存有依賴性和惰性，害怕自己如果先去做，做好還吧了，做不好反而挨批評;三是工作水平有待提高，僅僅滿足現(xiàn)有的知識機(jī)構(gòu)，不注重汲取新的知識，缺少提高自身綜合素質(zhì)的緊迫感和自覺性;四是面臨新形勢下工作的壓力，自身缺乏加快發(fā)展的主動性、自覺性和積極性，在開展工作中有盲目性，有時缺乏自信，平時只注意做好自己份內(nèi)的事，缺少統(tǒng)攬全局的高度。

三、今后努力的方向。

1、努力學(xué)習(xí)，提高理論素養(yǎng)。馬列主義的重要思想，是我們黨的指導(dǎo)思想，是我們建設(shè)有中國特色社會主義的科學(xué)指南，也是改造主觀世界的有力思想武器。我要認(rèn)認(rèn)真真的、系統(tǒng)的、持之以恒的化大力氣切實加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，加深對科學(xué)理論的實質(zhì)、立場、觀點的理解和掌握，提高自己的理論素質(zhì)，用科學(xué)理論武裝自己的頭腦，從而進(jìn)一步堅定共產(chǎn)主義理想和建設(shè)有中國特色社會主義的信念。用科學(xué)的理論指導(dǎo)自己的主觀世界改造和實踐，增強(qiáng)貫徹黨的基本路線的自覺性。

紀(jì)檢機(jī)關(guān)工作感悟心得體會篇八

紀(jì)檢監(jiān)察干部處在懲治腐敗，嚴(yán)肅黨的紀(jì)律第一線，在維護(hù)經(jīng)濟(jì)秩序、保障國民經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展等方面承擔(dān)著黨和人民賦予的神圣職責(zé)，其工作關(guān)系到黨和政府的形象，關(guān)系到社會穩(wěn)定和長遠(yuǎn)發(fā)展。如果我們把加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)比作為“養(yǎng)生”，那么如何提高能力素質(zhì)就成為了“養(yǎng)氣”的關(guān)鍵。在紛繁復(fù)雜的新形勢下，紀(jì)檢監(jiān)察干部要想出色完成工作任務(wù)，就必須具備“五氣”，只有這樣才能真正做到上不愧黨，下不愧民，不辱使命。

多讀書養(yǎng)才氣。才氣，是構(gòu)成人格魅力的重要因素。學(xué)識淵博者受人尊敬、使人信服，而才疏學(xué)淺者往往難以服眾。紀(jì)檢監(jiān)察干部接融的工作范圍廣，涉及問題復(fù)雜，要想使工作更好地開展，就必須要講求學(xué)習(xí)。首先是要潛下心來學(xué)。由于知識的積累和深入地思考只有通過“深閱讀”才能做到，所以紀(jì)檢監(jiān)察干部要注重在日常生活中去除浮躁，緊密結(jié)合工作實際，心無旁騖地投入到學(xué)習(xí)中去。其次要擠出時間來學(xué)。讀書沒有高度的自覺性，沒有持之以恒的精神，沒有吃苦耐勞的作風(fēng)，是難以學(xué)有所成的。因此，紀(jì)檢監(jiān)察干部無論工作任務(wù)有多重，時間有多緊，必須及時加強(qiáng)學(xué)習(xí)，樹立終身學(xué)習(xí)的理念，堅持學(xué)用結(jié)合，做到學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，努力提高自身政治理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。

慎言行養(yǎng)清氣。廉潔自律是黨員干部的基本素質(zhì)，它不僅是一種修養(yǎng)，更是行為規(guī)范和紀(jì)律要求。紀(jì)檢監(jiān)察干部作為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗的一支重要力量，肩負(fù)著黨和人民的重托，從嚴(yán)要求更是題中之義。一是要加強(qiáng)廉潔從政。要增強(qiáng)黨性意識，嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)檢監(jiān)察工作紀(jì)律，管好自己的嘴，管住自己的腿，過好權(quán)力關(guān)、金錢關(guān)和情感關(guān)，塑造為民、務(wù)實、清廉的良好形象。二是要提高道德修養(yǎng)，紀(jì)檢監(jiān)察干部必須要具有與履行職責(zé)相稱的人格魅力，堅決抵制腐朽沒落思想觀念和不良生活方式的侵蝕，嚴(yán)于律已、廉潔奉公、兢兢業(yè)業(yè)、干干凈凈為國家和人民工作。三是要自覺接受監(jiān)督。紀(jì)檢監(jiān)察干部要學(xué)會自我加壓，面對各種誘惑，自覺做到自重、自省、自警、自勵，積極主動接受來自黨組織和人民群眾的監(jiān)督，養(yǎng)成一種在監(jiān)督之下工作和生活的習(xí)慣。

講和諧養(yǎng)大氣。大氣是任何一個黨員干部都應(yīng)該具有的胸襟和魅力。在現(xiàn)實工作與生活中，我們會遇到一些不順心的事，但如果只是片面地看問題，則很容易產(chǎn)生負(fù)面情緒，不僅不利于工作，更不利于社會和諧。因此，紀(jì)檢監(jiān)察干部必須要學(xué)會全面客觀地認(rèn)識和分析問題，虛懷若谷，寬容大度，始終保持健康向上的良好心態(tài)。一是要有包容之心。海納百川，有容乃大。由于知識結(jié)構(gòu)、思維方式、性格氣質(zhì)等方面的不同，大家在一起分析解決問題難免會出現(xiàn)分岐，這時應(yīng)心平氣和，虛心聽取別人的意見，在充分溝通的基礎(chǔ)上達(dá)成共識，切記心浮氣躁。二是要勇于接受批評之心。在一定時期和特殊領(lǐng)域內(nèi)，我們每個人的知識面不可能都能達(dá)到領(lǐng)先地位，需要不斷地托寬和加深。而隨著社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，紀(jì)檢監(jiān)察工作內(nèi)容也日趨復(fù)雜化，所以在工作中難免會出現(xiàn)不足和差錯，這時我們應(yīng)善于聽取和采納不同意見。這樣做不僅有利于看到自己的不足，戒驕戒躁，博采眾長，更能提高思想水平和工作能力，推動紀(jì)檢監(jiān)察工作不斷進(jìn)步。

講責(zé)任養(yǎng)賢氣。我們要撲下身子，真抓實干，以強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，全身心地干好紀(jì)檢監(jiān)察工作。首先，要堅持原則，敢于碰硬。對一切有損于黨和人民利益的現(xiàn)象和行為決不姑息遷就，要一查到底。其次，要大膽工作，紀(jì)檢監(jiān)察干部在發(fā)現(xiàn)問題后，由于理解上的差異，往往會出現(xiàn)被調(diào)查人態(tài)度上不配合等情況，這時，紀(jì)檢監(jiān)察干部要充分尊重客觀事實，明確表明自己態(tài)度，同時以理服人，切記瞻前顧后，優(yōu)柔寡斷。再其次，要勇于創(chuàng)新。紀(jì)檢監(jiān)察干部要有敢為人先的膽識和氣魄，在研究建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系上下功夫，為加強(qiáng)黨的建設(shè)提供有力的政治保證。以更強(qiáng)烈的.責(zé)任意識和憂患意識、更扎實的工作作風(fēng)、更有效的工作舉措，履行好黨和人民賦予的神圣職責(zé)，為紀(jì)檢監(jiān)察工作作出更大貢獻(xiàn)。

淡名利養(yǎng)正氣。“名與利”是一把雙忍劍，它在給我們帶來優(yōu)越條件的同時，也帶來了思想與精神上的考驗。作為紀(jì)檢監(jiān)察干部，無論是得意還是失意，無論是順境還是逆境，都要以高尚情懷來做好心理調(diào)節(jié)。既要想到自己主觀愿望的客觀性，更要想到客觀現(xiàn)實的可能性；既要想到自己的收獲，更要想到為黨為人民貢獻(xiàn)了什么；既要想到黨和組織如何為自己提供便利條件，更要想到怎樣為組織排憂解難。我們要時刻懷有一顆感恩的心，只有這樣才能快樂工作，安心生活，我們的人生之船才能在標(biāo)識為黨和人民利益的燈塔下乘風(fēng)破浪，通往直前。

在離開學(xué)校的三個月后，我來到了賽罕區(qū)紀(jì)委監(jiān)委。短短半年左右的時間里，從鍵盤的一次次敲打開始，從自己的一言一行做起，在領(lǐng)導(dǎo)、前輩的不斷教誨中，在同事的不經(jīng)意示范里，我逐步擺脫了剛離開學(xué)校的青澀，知道了做事須得勤奮加謹(jǐn)慎，做人應(yīng)該溫良恭儉讓。一份短短的筆錄，一篇普通的材料，不少人為之不屑，認(rèn)為那不過是文字的堆砌，空話的集合。然而，這樣普通的東西卻是法庭上強(qiáng)有力的證據(jù)，是對群眾最貼心的回應(yīng)。來到紀(jì)委監(jiān)委第五紀(jì)檢監(jiān)察室后，不精通業(yè)務(wù)的我，分不清紀(jì)律的范圍監(jiān)察的界限。茫然中，是單位的領(lǐng)導(dǎo)，科室的主任，身邊的同事一次次的耐心教導(dǎo)我，一次次善意的提醒我，我從他們身上看到了對公務(wù)的熟練、為人的和善、辦事的麻利。我終于明白，工作不是對校園生活的簡單告別，更不是進(jìn)入社會的一紙宣言。在紀(jì)檢監(jiān)察崗位的每一天，學(xué)生時期所學(xué)到的知識，我所知道和我不知道的一切都會活生生的展現(xiàn)在眼前，書本里讀不到的酸甜苦辣，電視上看不到的風(fēng)雨冷暖都會在現(xiàn)實中升華。

有人說從事一份自己不感興趣的工作是人生三大不幸之一。我大學(xué)修讀的是人力資源管理專業(yè)，似乎與我現(xiàn)在從事的工作有一定的偏差。然而意想不到的加入，卻帶給我意料之外的收獲。紀(jì)檢監(jiān)察工作是一份特殊中體現(xiàn)平常的工作，說它特殊是因為在職能上，它承擔(dān)著懲惡揚(yáng)善，遏制不正之風(fēng)的歷史使命；在工作中，它是戰(zhàn)斗的堡壘，又是彰顯關(guān)懷的平臺。說它平常，是因為從事這樣一種特殊的工作，需要的是一顆平常心，需要的是在權(quán)力面前時刻保持不貪、不腐、不占、不要的廉潔之心；需要的是在復(fù)雜的斗爭中時刻保持常修為政之德、常思貪欲之害的律己之心；更需要的是權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀的為民之心。

短短半年的時間，或許我還無法真正提高我的業(yè)務(wù)水平，或許我還無法完全領(lǐng)會紀(jì)檢監(jiān)察工作的真諦。但半年時間，領(lǐng)導(dǎo)同事的教導(dǎo)幫助都告訴我，要正確對待工作，堅持原則，遵守紀(jì)律，榮辱不驚。

縱使以后不再從事紀(jì)檢工作了，但對自己的律己之心得永遠(yuǎn)進(jìn)行下去。

20xx年11月8日上午有幸參加了區(qū)紀(jì)委舉辦的學(xué)習(xí)黨的十九大系列活動之“悟.紀(jì)論壇--辦案實戰(zhàn)經(jīng)驗交流”，半天的時間，對于一個已經(jīng)從事一年紀(jì)檢工作的基層紀(jì)檢干部的我來說，是一次心靈的交匯，一次經(jīng)驗的傳承，更是一次工作實踐的碰撞，給了我很多啟示和啟發(fā)，期間的感同身受和激情涌動是不言而喻的。

在全程聆聽了五位區(qū)紀(jì)委的紀(jì)檢干部參與中央紀(jì)委、市紀(jì)委工作的實踐體會和逸聞趣事后，讓我再次增強(qiáng)了工作的信心和動力，當(dāng)然更感覺到差距和不足，如何做一名學(xué)思踐悟的紀(jì)檢人，我們還有很長的道路要走。

首先崗位認(rèn)識要到位，底氣足。正如陳書記在最后的講話中說到的那樣，“要有信心，你不是一個人在戰(zhàn)斗，背后有強(qiáng)大的組織在支撐”，這就是政治自信。作為一個紀(jì)檢人，我們要認(rèn)識到工作崗位的重要性，要熱愛這一份事業(yè)，而不是單單把它當(dāng)做一份職業(yè)而已?？v觀**大以來黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗的形勢，著著實實給了我們紀(jì)檢人這份信心，這份信心來自全國上下反腐倡廉壓倒性態(tài)勢的形成、來自各級基層黨組織對“兩個責(zé)任”認(rèn)識的逐漸深入、更來自一批想干事、能干事、干成事的紀(jì)檢同事們的引領(lǐng)。此時，我很想大聲說：我驕傲，我是紀(jì)檢人!因為我們是人民的衛(wèi)士，守護(hù)著一方的風(fēng)清氣正;我們是百姓的依托者，見證著正義和力量;我們是發(fā)展的助動力，引領(lǐng)著清朗與激情邁步前進(jìn)。

其次自我差距要找準(zhǔn)，學(xué)會悟。什么叫“沒有比較就沒有傷害”，在五位青年同志的學(xué)習(xí)經(jīng)歷中，都深深感受到了“自我差距”“本領(lǐng)恐慌”，同時也把這樣一種信息傳遞給了我們在座的每一位。他們這樣的一種心情我也深有體會，在今年以來所發(fā)現(xiàn)和承辦的案子中，雖然很小，但涉及的面卻是全方位的，有經(jīng)費補(bǔ)貼規(guī)定、文物保護(hù)條例、土地減量化工作、經(jīng)濟(jì)招商、工程招投標(biāo)等等，這對于長期從事黨務(wù)工作的我來說，每次都是嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，也深深體會到“書到用時方恨少”。通過今天的座談交流，我認(rèn)為如何成為一個合格的紀(jì)檢人，要做到“專、鉆”兩個字。所謂“專”，就是要有更專業(yè)的知識，這不僅需要我們讀懂學(xué)透黨紀(jì)黨規(guī)，還要其他領(lǐng)域都所涉獵，在不同案子面前，你至少得是半個行家里手，才能得心應(yīng)手的處理問題線索。所謂“鉆”，就是要求我們要有一顆不放棄的心，一股釘釘子的精神，學(xué)會從細(xì)節(jié)入手，著眼微表情，實踐立體化審訊，增強(qiáng)工作敏感性，不放過任何一個有價值的問題線索，用專業(yè)精神增強(qiáng)工作的震懾力。

再次心態(tài)位置要擺正，真實干。做了一年的紀(jì)檢人，感覺有時候還很矛盾和糾結(jié)，尤其是在處理案件時。反思一下，矛盾和糾結(jié)還是源于自身政治上的不成熟，認(rèn)識不到位。正如陳書記所說，我們是紀(jì)檢人，辦的是政治案，要處理好法規(guī)精神和政治效果，提升政治自信。我的理解是，作為紀(jì)檢人，一是處理好感情與原則的關(guān)系，牢記心中主責(zé)主業(yè)，真正把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，教育千遍不如問責(zé)一次，紀(jì)檢人要拿得起放得下，不做老好人，將警示和威嚴(yán)高高舉起。二是處理好工作與生活的關(guān)系，要以身作則、以上率下，嚴(yán)防燈下黑，不該去的地方不去、不該說的話不說、不該參加的聚會不參加，時刻提醒自己，發(fā)揮好示范帶頭作用。

紀(jì)檢工作是一份職業(yè)更是一份事業(yè)，這期間的酸甜苦辣需要每個紀(jì)檢人細(xì)細(xì)品味，我相信，當(dāng)你回頭回顧自己從事紀(jì)檢工作的那段時光，是積淀、是歷練，更是財富。