法規(guī)防止網(wǎng)絡(luò)暴力心得體會(huì)總結(jié) 對(duì)網(wǎng)絡(luò)暴力的總結(jié)思考(七篇)

當(dāng)我們備受啟迪時(shí)，常?？梢詫⑺鼈儗?xiě)成一篇心得體會(huì)，如此就可以提升我們寫(xiě)作能力了。大家想知道怎么樣才能寫(xiě)得一篇好的心得體會(huì)嗎？下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會(huì)范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

對(duì)于法規(guī)防止網(wǎng)絡(luò)暴力心得體會(huì)總結(jié)一

（一）重視加強(qiáng)黨內(nèi)法規(guī)制度建設(shè)

1、學(xué)習(xí)貫徹方面。組織黨員干部學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨重大事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)法規(guī)制定條例》及《中國(guó)共產(chǎn)黨黨qg法規(guī)執(zhí)行責(zé)任制規(guī)定(試行)》等黨內(nèi)法規(guī)文件，進(jìn)一步貫徹黨內(nèi)法規(guī)的科學(xué)內(nèi)涵、主要內(nèi)容和精神實(shí)質(zhì),進(jìn)一步增強(qiáng)思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)。同時(shí)，把學(xué)習(xí)貫徹黨內(nèi)法規(guī)作為當(dāng)前乃至今后一個(gè)時(shí)期的重要政治任務(wù),確保學(xué)習(xí)活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的成效。

2、貫徹落實(shí)方面。學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆四中全會(huì)關(guān)于黨內(nèi)法規(guī)制度建設(shè)的新部署要求，結(jié)合工作實(shí)際，進(jìn)一步加強(qiáng)相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)運(yùn)用，全面貫徹新發(fā)展理念，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，切實(shí)將思想統(tǒng)一到全會(huì)精神上去。

（二）黨內(nèi)法規(guī)執(zhí)行責(zé)任制落實(shí)情況

1、落實(shí)主體責(zé)任方面。黨委中心組堅(jiān)持在學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)、建章立制上下功夫，推動(dòng)管黨治黨要求落到實(shí)處、見(jiàn)到實(shí)效，把習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想列入黨委中心組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容。

2、宣傳教育方面。通過(guò)理論中心組(擴(kuò)大)學(xué)習(xí)會(huì)、黨員干部大會(huì)、黨員活動(dòng)日等形式，專(zhuān)題學(xué)習(xí)黨內(nèi)法規(guī)；邀請(qǐng)內(nèi)蒙古大***法學(xué)副教授、資深律師青格勒?qǐng)D開(kāi)展法治專(zhuān)題講座；組織黨員干部參觀反腐教育基地,充分發(fā)揮正面典型倡導(dǎo)和反面案例警示作用，有效增強(qiáng)了黨內(nèi)法規(guī)學(xué)習(xí)宣傳的感染力和實(shí)效性。

一是部分黨員在思想上還缺乏重視，學(xué)風(fēng)不踏實(shí)。思想上對(duì)法規(guī)制度的學(xué)習(xí)不夠深入,平時(shí)學(xué)習(xí)的自覺(jué)性、主動(dòng)性有待進(jìn)一步加強(qiáng)，學(xué)習(xí)內(nèi)容不系統(tǒng)不全面，聯(lián)系實(shí)際不夠深入;

二是學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記重要論述和相關(guān)黨內(nèi)法規(guī)制度深度還不夠，政治自覺(jué)仍需要進(jìn)一步提高；

三是各項(xiàng)制度的落實(shí)需進(jìn)一步加強(qiáng)，責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)有待提升。

下一步計(jì)劃

一是進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)的目覺(jué)，把學(xué)習(xí)引向深入。把學(xué)習(xí)貫徹法規(guī)制度與工作有機(jī)結(jié)合，經(jīng)常性學(xué)習(xí)、常態(tài)化學(xué)習(xí)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭學(xué)、帶頭遵守執(zhí)行，深刻領(lǐng)會(huì)。

二是認(rèn)真組織宣傳教育工作，研究部署，大力推進(jìn)落實(shí)，切實(shí)統(tǒng)一黨員干部思想，堅(jiān)決踐行“四個(gè)服從”,堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,把旗幟鮮明講政治體現(xiàn)到工作全過(guò)程，通過(guò)文藝活動(dòng)、座談會(huì)及各類(lèi)培訓(xùn)，貫穿法規(guī)制度內(nèi)容，使牧民群眾易于接受。

三是加強(qiáng)日常監(jiān)督，完蓍相關(guān)制度。對(duì)黨員干部學(xué)習(xí)、遵守、執(zhí)行法規(guī)制度情況定期不定期進(jìn)行督促檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)提醒糾正，根據(jù)工作建立健全相關(guān)制度。

對(duì)于法規(guī)防止網(wǎng)絡(luò)暴力心得體會(huì)總結(jié)二

(一)推進(jìn)黨內(nèi)法規(guī)制度貫徹落實(shí)了了情況。

1.組織機(jī)關(guān)全體學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨重大事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告條例》，請(qǐng)示報(bào)告制度是黨的一項(xiàng)重要政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律，是執(zhí)行民主集中制的有效工作機(jī)制。機(jī)關(guān)黨員干部要切實(shí)承擔(dān)重大事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告工作主體責(zé)任，準(zhǔn)確把握重大事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告的重要意義、基本原則、主要內(nèi)容和工作要求。本單位要做好重大事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告工作。領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，認(rèn)真執(zhí)行民主集中制，堅(jiān)持和落實(shí)了了好請(qǐng)示報(bào)告制度。

2.為進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)領(lǐng)會(huì)貫徹黨內(nèi)法規(guī)的科學(xué)內(nèi)涵、主要內(nèi)容和精神實(shí)質(zhì)，進(jìn)一步增強(qiáng)貫徹實(shí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)法規(guī)執(zhí)行責(zé)任規(guī)定(試行)》的思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)，市臺(tái)聯(lián)要求全體黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)領(lǐng)會(huì)黨內(nèi)法規(guī)，要求各黨員干部嚴(yán)格履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。同時(shí)，要把學(xué)習(xí)貫徹黨內(nèi)法規(guī)作為當(dāng)前乃至今后一個(gè)時(shí)期的重要政治任務(wù)，確保學(xué)習(xí)活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的成效。

3.精心組織，深入開(kāi)展學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹和執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨重大事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告條例》《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)法規(guī)制定條例》《中國(guó)共產(chǎn)黨黨組工作條例》《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)法規(guī)執(zhí)行責(zé)任制規(guī)定(試行)》《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)法規(guī)和規(guī)范性文件備案審查規(guī)定》和黨xx新制定出臺(tái)的其他黨內(nèi)法規(guī)文件。把學(xué)習(xí)貫徹《條例》和《規(guī)定》作為重要政治任務(wù)，切實(shí)落實(shí)了了到每一名黨員頭上，全面協(xié)調(diào)推進(jìn)學(xué)習(xí)貫徹工作的開(kāi)展，針對(duì)學(xué)習(xí)重點(diǎn)任務(wù)進(jìn)行細(xì)化分解，明確目標(biāo)，靠實(shí)責(zé)任，確保學(xué)習(xí)貫徹推進(jìn)有力。領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，自覺(jué)學(xué)習(xí)、主動(dòng)學(xué)習(xí)，理解其要義、吃透其內(nèi)涵、掌握其重點(diǎn)。

(二)貫徹落實(shí)了了xx八項(xiàng)規(guī)定精神,整治形式主義、官僚主義問(wèn)題,為基層減負(fù)情況。

制定和完善了走訪臺(tái)胞制度和臺(tái)胞學(xué)習(xí)制度，定期組織臺(tái)胞學(xué)習(xí)，宣傳黨的方針政策，尤其是兩岸發(fā)展形勢(shì)，努力促進(jìn)祖國(guó)統(tǒng)一。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變會(huì)風(fēng)，開(kāi)短會(huì)，講短話(huà)，提高議事效率。會(huì)議要切實(shí)解決問(wèn)題，力戒議而不決;減少文件數(shù)量，提高文件質(zhì)量，提高文件運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)效，嚴(yán)格精簡(jiǎn)各種簡(jiǎn)報(bào)，無(wú)實(shí)質(zhì)性工作部署的、照搬照抄照轉(zhuǎn)的、能通過(guò)電話(huà)或者微信通知的，一律不行文;改進(jìn)宣傳報(bào)道，要按照精簡(jiǎn)務(wù)實(shí)原則，盡量壓縮宣傳報(bào)道數(shù)量、字?jǐn)?shù)和時(shí)長(zhǎng)。

一是部分黨員在思想上還缺乏重視，學(xué)風(fēng)不踏實(shí)。思想上對(duì)法規(guī)制度的學(xué)習(xí)不夠深入，平時(shí)學(xué)習(xí)的自覺(jué)性、主動(dòng)性不強(qiáng)，學(xué)習(xí)內(nèi)容不系統(tǒng)不全面，聯(lián)系實(shí)際不夠深入;二是缺乏對(duì)黨內(nèi)法規(guī)制度的深入理解和詳細(xì)解讀，對(duì)于新的黨內(nèi)法規(guī)的具體內(nèi)容還缺乏詳細(xì)的解讀與理解，工作上、認(rèn)識(shí)上還多停留在初級(jí)階段。對(duì)法規(guī)中的內(nèi)容未能及時(shí)、準(zhǔn)確把握，尤其是其中的一些新變更內(nèi)容掌握得不夠全面、深入。

經(jīng)核查，我單位無(wú)貫徹落實(shí)了了黨xx決策部署只表態(tài)不落實(shí)了了、維護(hù)群眾利益不擔(dān)當(dāng)不作為、慢作為亂作為等方面突出問(wèn)題;無(wú)考核過(guò)多過(guò)濫、重復(fù)考核,文山會(huì)海，過(guò)度留痕等,增加基層負(fù)擔(dān)問(wèn)題。

強(qiáng)化組織學(xué)習(xí)，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)宣傳，熟練掌握、嚴(yán)格遵循，認(rèn)真研究部署，大力推進(jìn)落實(shí)了了，切實(shí)統(tǒng)一黨員干部思想，堅(jiān)決踐行“四個(gè)服從”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，把旗幟鮮明講政治體現(xiàn)到工作全過(guò)程。強(qiáng)化黨內(nèi)法規(guī)的學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)了了，通過(guò)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部率先學(xué)、分類(lèi)指導(dǎo)重點(diǎn)學(xué)、結(jié)合實(shí)際常態(tài)學(xué)、靈活方式全員學(xué)等多種途徑，不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，掀起學(xué)習(xí)的新熱潮。

對(duì)于法規(guī)防止網(wǎng)絡(luò)暴力心得體會(huì)總結(jié)三

我蘇木高度重視學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想特別是習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于制度治黨、依規(guī)治黨重要論述,全面深入抓好黨qg相關(guān)法規(guī)制度等的學(xué)習(xí)貫徹落實(shí),逐項(xiàng)對(duì)照內(nèi)容進(jìn)行了自查，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：

（一）重視加強(qiáng)黨內(nèi)法規(guī)制度建設(shè)

1、學(xué)習(xí)貫徹方面。組織黨員干部學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨重大事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)法規(guī)制定條例》及《中國(guó)共產(chǎn)黨黨qg法規(guī)執(zhí)行責(zé)任制規(guī)定(試行)》等黨內(nèi)法規(guī)文件，進(jìn)一步貫徹黨內(nèi)法規(guī)的科學(xué)內(nèi)涵、主要內(nèi)容和精神實(shí)質(zhì),進(jìn)一步增強(qiáng)思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)。同時(shí)，把學(xué)習(xí)貫徹黨內(nèi)法規(guī)作為當(dāng)前乃至今后一個(gè)時(shí)期的重要政治任務(wù),確保學(xué)習(xí)活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的成效。

2、貫徹落實(shí)方面。學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆四中全會(huì)關(guān)于黨內(nèi)法規(guī)制度建設(shè)的新部署要求，結(jié)合工作實(shí)際，進(jìn)一步加強(qiáng)相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)運(yùn)用，全面貫徹新發(fā)展理念，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，切實(shí)將思想統(tǒng)一到全會(huì)精神上去。

（二）黨內(nèi)法規(guī)執(zhí)行責(zé)任制落實(shí)情況

1、落實(shí)主體責(zé)任方面。黨委中心組堅(jiān)持在學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)、建章立制上下功夫，推動(dòng)管黨治黨要求落到實(shí)處、見(jiàn)到實(shí)效，把習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想列入黨委中心組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容。

2、宣傳教育方面。通過(guò)理論中心組(擴(kuò)大)學(xué)習(xí)會(huì)、黨員干部大會(huì)、黨員活動(dòng)日等形式，專(zhuān)題學(xué)習(xí)黨內(nèi)法規(guī)；邀請(qǐng)內(nèi)蒙古大***法學(xué)副教授、資深律師青格勒?qǐng)D開(kāi)展法治專(zhuān)題講座；組織黨員干部參觀反腐教育基地,充分發(fā)揮正面典型倡導(dǎo)和反面案例警示作用，有效增強(qiáng)了黨內(nèi)法規(guī)學(xué)習(xí)宣傳的感染力和實(shí)效性。

一是部分黨員在思想上還缺乏重視，學(xué)風(fēng)不踏實(shí)。思想上對(duì)法規(guī)制度的學(xué)習(xí)不夠深入,平時(shí)學(xué)習(xí)的自覺(jué)性、主動(dòng)性有待進(jìn)一步加強(qiáng)，學(xué)習(xí)內(nèi)容不系統(tǒng)不全面，聯(lián)系實(shí)際不夠深入;

二是學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記重要論述和相關(guān)黨內(nèi)法規(guī)制度深度還不夠，政治自覺(jué)仍需要進(jìn)一步提高；

三是各項(xiàng)制度的落實(shí)需進(jìn)一步加強(qiáng)，責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)有待提升。

下一步計(jì)劃

一是進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)的目覺(jué)，把學(xué)習(xí)引向深入。把學(xué)習(xí)貫徹法規(guī)制度與工作有機(jī)結(jié)合，經(jīng)常性學(xué)習(xí)、常態(tài)化學(xué)習(xí)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭學(xué)、帶頭遵守執(zhí)行，深刻領(lǐng)會(huì)。

二是認(rèn)真組織宣傳教育工作，研究部署，大力推進(jìn)落實(shí)，切實(shí)統(tǒng)一黨員干部思想，堅(jiān)決踐行“四個(gè)服從”,堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,把旗幟鮮明講政治體現(xiàn)到工作全過(guò)程，通過(guò)文藝活動(dòng)、座談會(huì)及各類(lèi)培訓(xùn)，貫穿法規(guī)制度內(nèi)容，使牧民群眾易于接受。

三是加強(qiáng)日常監(jiān)督，完蓍相關(guān)制度。對(duì)黨員干部學(xué)習(xí)、遵守、執(zhí)行法規(guī)制度情況定期不定期進(jìn)行督促檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)提醒糾正，根據(jù)工作建立健全相關(guān)制度。

對(duì)于法規(guī)防止網(wǎng)絡(luò)暴力心得體會(huì)總結(jié)四

我單位 同志，身份證號(hào)碼 ，個(gè)人電腦號(hào) ，因 原因于 年 月 日與我單位終止(解除)勞動(dòng)合同。

特此證明。

用人單位(蓋章);

年 月 日

提示;1、用人單位必須如實(shí)填寫(xiě)好解除勞動(dòng)關(guān)系的原因。如：合同期滿(mǎn)、自動(dòng)離職、曠工除名、破產(chǎn)遣散等。開(kāi)除、除名、辭退、提前解約的主要原因一定要寫(xiě)清楚。

2、失業(yè)人員從失業(yè)之日起六十日內(nèi)，持身份證、解除勞動(dòng)關(guān)系證明、就業(yè)失業(yè)手冊(cè)(臨時(shí)合同工帶上用工審批表)或流動(dòng)人員就業(yè)證(農(nóng)民合同工帶上本人銀行存折復(fù)印件)，到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)待遇的有關(guān)手續(xù)。

解除勞動(dòng)關(guān)系證明

_____________ 系我單位員工，性別________ ，身份證號(hào)碼__________________________ ，_________年_____月起在我單位工作，已簽訂勞動(dòng)合同。現(xiàn)因(請(qǐng)選擇如下其中一項(xiàng)打“√”)：

□1、協(xié)商一致解除(由用人單位提出)

□2、協(xié)商一致解除(由個(gè)人提出)

□3、勞動(dòng)者單方解除

□4、勞動(dòng)者試用期內(nèi)解除

□5、用人單位裁員

□6、因用人單位違法，由勞動(dòng)者提出解除(勞動(dòng)合同法第38條規(guī)定)

□7、因勞動(dòng)者違法或嚴(yán)重違反用人單位依法制定的規(guī)章制度,由用人單位提出解除(勞動(dòng)合同法第39條規(guī)定)

□8、因勞動(dòng)者非過(guò)失性原因,由用人單位提出解除 (勞動(dòng)合同法40條規(guī)定)

□9、其他：_____________________________________________________ (法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形)

終止勞動(dòng)合同范本

____________系我單位員工，性別__________，身份證號(hào)碼________________ ， __________年_____ 月參加工作， __________年_______月起在我單位工作，已簽訂勞動(dòng)合同?，F(xiàn)因(請(qǐng)選擇如下其中一項(xiàng)打“√”)：

□1、勞動(dòng)合同期滿(mǎn);

□2、勞動(dòng)者開(kāi)始享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇;

□3、勞動(dòng)者死亡或者失蹤;

□4、用人單位破產(chǎn);

□5、用人單位停業(yè)(用人單位被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者用人單位決定提前解散);

□6、其他：_______________________________________________________(法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形)。

對(duì)于法規(guī)防止網(wǎng)絡(luò)暴力心得體會(huì)總結(jié)五

合同編號(hào)：

合同簽訂地：

甲方（用人單位）：

法定代表人：

聯(lián)系電話(huà)：

乙方（勞動(dòng)者）：

身份證號(hào)碼：

聯(lián)系電話(huà)：

鑒于：

1、員工在公司工作期間能夠接觸、掌握公司及其關(guān)聯(lián)公司的商業(yè)秘密；

2、員工理解并確認(rèn)，員工離職后從事與公司有競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)的工作，將會(huì)嚴(yán)重?fù)p害公司及其關(guān)聯(lián)公司的經(jīng)濟(jì)利益或使公司及其關(guān)聯(lián)公司處于非常不利的競(jìng)爭(zhēng)地位。

現(xiàn)雙方根據(jù)中華人民共和國(guó)和公司所在地有關(guān)法律、法規(guī)，在自愿、平等、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本協(xié)議，共同遵照?qǐng)?zhí)行。

第一條?_____

1、_____期限為員工與公司任何一方與對(duì)方終止或解除勞動(dòng)合同（不論終止或解除的理由，亦不論終止或者解除是否有理由）之日起的____個(gè)月內(nèi)，員工不得自營(yíng)或?yàn)樗私?jīng)營(yíng)與公司有競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)；

2、_____的區(qū)域?yàn)榧追交蚱潢P(guān)聯(lián)企業(yè)從事或計(jì)劃從事其各自業(yè)務(wù)的地理范圍。

第二條?乙方義務(wù)

1、在與甲方簽訂本協(xié)議時(shí)，不受原單位_____協(xié)議的約束；

2、未經(jīng)甲方同意，在職期間不得自己經(jīng)營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與甲方同類(lèi)企業(yè)；

3、不論因何種原因從甲方離職，離職后___年內(nèi)乙方不得在與甲方生產(chǎn)同一產(chǎn)品和有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他單位任職，不得自己從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的產(chǎn)品的經(jīng)營(yíng)，不得從事經(jīng)營(yíng)與甲方有相同或類(lèi)似客戶(hù)的行業(yè)，也不得從事經(jīng)營(yíng)與甲方經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目相同或類(lèi)似的行業(yè)；

4、乙方在離職之前不得搶奪甲方客戶(hù)；

5、乙方離職后不得誘使其他知悉甲方商業(yè)秘密的員工離職。

第三條?甲方義務(wù)

從雙方勞動(dòng)合同約定的合同履行期限到期或離職后第二天起，甲方應(yīng)當(dāng)按照_____期限向乙方支付一定數(shù)額的_____補(bǔ)償費(fèi)。年經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi)的金額為乙方離開(kāi)甲方單位前一年的工資收入的____%；不滿(mǎn)一年的按月平均工資推算。補(bǔ)償費(fèi)按季支付，由甲方通過(guò)銀行支付至乙方指定的銀行卡上。如乙方拒絕領(lǐng)取，甲方可以將補(bǔ)償費(fèi)向有關(guān)方面提存。

第四條?違約救濟(jì)

1、員工違反本協(xié)議約定，公司將停止支付_____補(bǔ)償金，并有權(quán)利要求員工糾正違約行為；

2、負(fù)有_____義務(wù)的員工如違反本協(xié)議，應(yīng)當(dāng)一次性向公司支付違約金。如違約金不足彌補(bǔ)公司實(shí)際損失的，公司還有權(quán)要求員工按照實(shí)際損失向公司承擔(dān)賠償責(zé)任；

3、員工依照本協(xié)議約定承擔(dān)賠償損失和其他民事責(zé)任后，公司仍保留提請(qǐng)司法途徑追究員工刑事及行政責(zé)任的權(quán)利。

第五條?爭(zhēng)議解決

本合同受中華人民共和國(guó)法律管轄，并應(yīng)根據(jù)其進(jìn)行解釋。

因履行本合發(fā)生的爭(zhēng)議，由爭(zhēng)議雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，依法可以向合同簽訂地人民法院起訴。

第六條?其他

1、協(xié)議經(jīng)雙方法定代表或授權(quán)代表簽字并加蓋公章后生效。本協(xié)議一式兩份，具有同等法律效力，甲乙雙方各執(zhí)一份；

2、本協(xié)議未盡事宜，可由雙方補(bǔ)充約定后作為附件，與本協(xié)議具有同等法律效力。對(duì)本協(xié)議的變更應(yīng)當(dāng)以書(shū)面形式進(jìn)行。

甲方：

年?月?日

乙方：

年?月?日

對(duì)于法規(guī)防止網(wǎng)絡(luò)暴力心得體會(huì)總結(jié)六

**縣委中心組、各黨委(黨組)高度重視學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想特別是習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于制度治黨、依規(guī)治黨重要論述，全面深入抓好黨內(nèi)相關(guān)法規(guī)制度等的學(xué)習(xí)貫徹落實(shí),做好黨內(nèi)相關(guān)法規(guī)制度的宣傳教育，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，逐項(xiàng)對(duì)督查內(nèi)容進(jìn)行了自查，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：

(一)學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)執(zhí)行情況

1、學(xué)習(xí)情況：一是抓原文學(xué)習(xí)。組織黨員干部對(duì)相關(guān)黨內(nèi)法規(guī)進(jìn)行原原本本進(jìn)行研讀，對(duì)規(guī)定逐章逐條進(jìn)行學(xué)習(xí)，深刻理解、全面把握精神實(shí)質(zhì)和豐富內(nèi)涵，把握好問(wèn)責(zé)工作的核心要義，準(zhǔn)確把握問(wèn)題的依據(jù)與原則、主體與對(duì)象、內(nèi)容與情形、方式與程序等主要內(nèi)容;二是抓日常自學(xué)。將相關(guān)法規(guī)書(shū)籍印發(fā)到每一位黨員干部手中，要求自學(xué)，并作好學(xué)習(xí)筆記。通過(guò)日常自學(xué)，學(xué)思踐悟，對(duì)貫徹執(zhí)行好相關(guān)法規(guī)制度起到了積極的推動(dòng)作用;三是抓學(xué)習(xí)動(dòng)員。學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)從嚴(yán)治黨、制度治黨、依規(guī)治黨的原則，釋放了有責(zé)必問(wèn)、問(wèn)責(zé)必嚴(yán)的強(qiáng)烈信號(hào)，提高每一位黨員干部的政治意識(shí)、規(guī)矩意識(shí)。

2、貫徹落實(shí)督導(dǎo)情況：堅(jiān)持在學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)、建章立制、宣傳引導(dǎo)上下功夫，推動(dòng)管黨治黨要求落到實(shí)處、見(jiàn)到實(shí)效;注重學(xué)習(xí)教育，領(lǐng)會(huì)精神到位。把習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想列入黨委中心組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容、第一議題學(xué)習(xí)內(nèi)容，2019年集中學(xué)習(xí)25次，涉及法規(guī)制度等內(nèi)容11次。認(rèn)真履行監(jiān)督職責(zé)，堅(jiān)決克服事不關(guān)己、高高掛起的思想，認(rèn)真履職，各負(fù)其責(zé)，主動(dòng)適應(yīng)在監(jiān)督下工作。堅(jiān)持從我做起，從現(xiàn)在做起,經(jīng)常開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，敢于正視問(wèn)題，積極改正缺點(diǎn)錯(cuò)誤，敞開(kāi)胸懷，以聞過(guò)則喜的態(tài)度，主動(dòng)接受來(lái)自方方面面的監(jiān)督，努力把自身的工作做好、做到位。

(二)宣傳教育的主要舉措

通過(guò)理論中心組(擴(kuò)大)學(xué)習(xí)會(huì)、黨員干部大會(huì)、黨員活動(dòng)日等形式，專(zhuān)題學(xué)習(xí)黨內(nèi)法規(guī);邀請(qǐng)實(shí)現(xiàn)宣講團(tuán)成員法治專(zhuān)題講座;組織黨員參觀各類(lèi)紅色教育基地、反腐教育基地等，充分發(fā)揮正面典型倡導(dǎo)和反面案例警示作用，運(yùn)用身邊事例、現(xiàn)身說(shuō)法，將黨內(nèi)法規(guī)學(xué)習(xí)宣傳與政治理論教育、理想信念教育、職業(yè)道德教育、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)教育和作風(fēng)教育相結(jié)合，有效增強(qiáng)了黨內(nèi)法規(guī)學(xué)習(xí)宣傳的感染力和實(shí)效性。

(三)督查落實(shí)及追責(zé)懲處情況

始終把嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的學(xué)習(xí)放在首位，通過(guò)組織加強(qiáng)學(xué)習(xí)，把政治紀(jì)律嚴(yán)起來(lái)，把政治規(guī)矩守起來(lái)，爭(zhēng)做表率和踐行者。定期不定期開(kāi)展意識(shí)形態(tài)工作的督查檢查，讓廣大干部要時(shí)刻保持清醒的頭腦，繃緊嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的弦，不斷增強(qiáng)政治歸屬感和看齊意識(shí)，始終聽(tīng)黨話(huà)，跟黨走，自覺(jué)與黨中央保持高度一致，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題做好提醒和追責(zé)，根據(jù)相關(guān)制度嚴(yán)厲追責(zé)。

1、學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記重要論述和相關(guān)黨內(nèi)法規(guī)制度深度還不夠。

2、抓日常學(xué)習(xí)和教育監(jiān)督還不夠。

3、各項(xiàng)制度的落實(shí)有待加強(qiáng)。

1、進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺(jué)，把學(xué)習(xí)引向深入。把學(xué)習(xí)貫徹法規(guī)制度與工作有機(jī)結(jié)合，對(duì)照檢查是否存在“四風(fēng)”反彈、“不嚴(yán)不實(shí)”問(wèn)題;對(duì)照檢查是否達(dá)到了合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)，是否與先鋒模范還存在差距;與貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、政風(fēng)行風(fēng)要求有機(jī)結(jié)合，對(duì)照檢查是否存在“不作為、亂作為”、違反“六個(gè)嚴(yán)禁”的行為;對(duì)照檢查是否嚴(yán)格履行責(zé)任義務(wù)，是否廉政勤政，是否違反黨紀(jì)黨規(guī)，著重破解黨建工作存在的突出問(wèn)題，解決干部責(zé)任落實(shí)不力，作風(fēng)不實(shí)等問(wèn)題。

2、嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。通過(guò)開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)、黨支部組織生活會(huì)，開(kāi)展自查自糾和批評(píng)與自我批評(píng);通過(guò)黨性教育、警示教育等活動(dòng)，確保黨紀(jì)黨規(guī)入心入腦，發(fā)揮震懾警示效應(yīng)，喚醒責(zé)任意識(shí)，激發(fā)擔(dān)當(dāng)精神。

3、黨組班子成員帶頭學(xué)，帶頭遵守執(zhí)行。黨委(黨組)班子領(lǐng)導(dǎo)集中學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨問(wèn)責(zé)條例》、《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，深刻領(lǐng)會(huì)。

4、制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，經(jīng)常性學(xué)習(xí)，常態(tài)化學(xué)習(xí)，確保人人參與學(xué)習(xí)、人人知曉?xún)?nèi)容，并把學(xué)習(xí)與全縣中心、重點(diǎn)工作有機(jī)結(jié)合。

5、加強(qiáng)日常監(jiān)督，完善相關(guān)制度。對(duì)黨員干部學(xué)習(xí)、遵守、執(zhí)行法規(guī)制度情況定期不定期進(jìn)行督促檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)提醒糾正，并根據(jù)工作建立健全相關(guān)制度。

對(duì)于法規(guī)防止網(wǎng)絡(luò)暴力心得體會(huì)總結(jié)七

甲方：__________________

乙方：__________________

電話(huà)：__________________

電話(huà)：__________________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》以及有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商，訂立本用工合同。

一、協(xié)議期限協(xié)議期限為自_________年_________月_________起至_________年_________月_________日止。

二、工作內(nèi)容乙方同意按甲方工作需要，在崗位工作，履行職責(zé)，完成任務(wù)。乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的管理制度。

三、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件

1、甲方為乙方提供生產(chǎn)所需的勞動(dòng)保護(hù)用品。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。

2、甲方不為乙方交納保險(xiǎn)。

3、乙方在工作期間自身發(fā)生意外(包括死亡、突發(fā)病等)甲方不擔(dān)負(fù)任何責(zé)任，工傷除外。

四、工作報(bào)酬

1、按雙方商定的計(jì)時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)定時(shí)發(fā)放，不再享受其它福利待遇及費(fèi)用。

2、合同終止時(shí)甲方為乙方提供的廠證、工作服、等等全部歸還后方可結(jié)算工資，若有遺失或不歸還將照價(jià)賠償，在工資中扣除。

五、工作紀(jì)律

1、乙方服從甲方的工作按排。

2、特殊情況不能上班時(shí)需事先請(qǐng)假。

3、愛(ài)護(hù)公共財(cái)產(chǎn)，保管好自己的工用具，發(fā)生丟失要給予賠償。

4.未經(jīng)甲方允許，不得攜帶公司任何物品出崗。

六、聘用合同的變更、解除、終止

(一)乙方有下列情況之一，甲方可以解除合同，須提前_______天以書(shū)面形式通知：

1、履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格;

2、甲方撤并或減縮編制需要減員，經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達(dá)不成協(xié)議的;

3、訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

(二)乙方有下列情況之一，甲方可以隨時(shí)解除合同：

1、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度，損害單位經(jīng)濟(jì)權(quán)益，造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的;

2、連續(xù)曠工時(shí)間超過(guò)二天或合同期內(nèi)累計(jì)曠工時(shí)間超過(guò)三天的;

3、無(wú)理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會(huì)秩序的;

4、盜竊、賭博、營(yíng)私舞弊情節(jié)嚴(yán)重的;5.違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的;

(三)合同期內(nèi)，乙方要求違約解除合同的，應(yīng)提前_________天以書(shū)面形式向甲方提出申請(qǐng)。解除合同時(shí)間從甲方同意之日計(jì)算。

(四)有下列情況之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同：

1、甲方未按規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

2、甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強(qiáng)迫乙方工作的。

七、違反合同的責(zé)任和爭(zhēng)議解決合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿(mǎn)，又不符合解除合同條件單方解除合同的，要承擔(dān)違約責(zé)任。

因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無(wú)效的，可以向有關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)申訴。

八、其他本合同經(jīng)雙方簽字后生效，本合同一式三份，甲、乙、集團(tuán)人力資源部三方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)：__________________

乙方(簽名)：__________________________

________年________月________日________

________年________月________日