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街道主任學習文件心得體會 街道辦工作心得(8篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-08 07:09:01 頁碼:7
街道主任學習文件心得體會 街道辦工作心得(8篇)
2023-01-08 07:09:01    小編:ZTFB

心中有不少心得體會時,不如來好好地做個總結,寫一篇心得體會,如此可以一直更新迭代自己的想法。好的心得體會對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇心得體會下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

最新街道主任學習文件心得體會一

一、度工作總結

(一)招商引資展現(xiàn)新貌,經(jīng)濟建設成績突出

1、截止12月底,街道本級財政收入完成3000萬元,其中國稅本級財政收入完成 900萬元,地稅本級財政收入完成2100萬元。今年各項財政補助收入5026萬元,其中財政撥款3770.6萬元,上級部門專項補助收入1255萬元。

2、截止12月底,全街完成固定資產投資總額51.5億元,引進市外境內資金形成固定資產1.02億元,引進外資600萬美元,實現(xiàn)外貿進出口30萬美元,引進總部企業(yè)一個(華誼兄弟長沙電影文化城有限公司),新增“四上”企業(yè)一家(湖南德園園林建設工程有限公司)。街道統(tǒng)計站被評為“長沙市鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道優(yōu)秀統(tǒng)計站”、“長沙市建設領域統(tǒng)計工作先進單位”。

3、今年,以大王山旅游度假區(qū)為主體的文化旅游產業(yè)平臺建設全面加速,6月初華誼電影城項目與湘新投簽訂合作協(xié)議,11月17日,正式舉行奠基儀式,該項目預計投資30億元,將與湘江歡樂城其他項目同步建成,于2019年投入運營,屆時將成為長沙一張新的文化名片和長沙國際文化名城建設的重要生力軍。街道從年初開始,對我街唯一的江心村鵝洲村實施環(huán)境整治和生態(tài)建設,打造獨特的島上生態(tài)休閑項目。在街道范圍內,投資300余萬打造“千戶農莊產業(yè)示范園”項目,今年已申報的共有68戶,街道已對第一批申報戶評審驗收,對創(chuàng)建并達到標準的農莊,授予“千戶農莊產業(yè)示范園”達標戶標牌和示范戶標牌,通過以“以獎代補”的辦法給予補助扶持。

(二)項目拆遷持續(xù)發(fā)力,重點工程建設有序推進

坪塘街道新啟動坪塘大道南延線(環(huán)湖路——白泉河路)、湖南省女子強制戒毒所,新學士路、新學士路補征用地4個項目用地面積近500余畝,掃尾項目13個,涉及獅峰山、紅橋、長塘、雙湖、白泉、花扎街等6個村,年內實際完成征地拆遷騰地、交地項目11個,保證了項目的如期交地,按時開工建設,得到了上級的高度贊賞。

1、新項目拆遷情況。一是省重點工程坪塘大道南延線項目3月20日正式啟動,項目涉及雙湖、白泉、紅橋3個村,征用土地522畝,共動遷135戶,不到100天的時間完成簽約100%,7月份實現(xiàn)全面交地,現(xiàn)全線工程順利施工。二是新學士路項目9月11日正式啟動,項目涉及紅橋、長塘2個村,共82戶,150余畝土地。截至12月22日,已完成簽約47戶,拆除5戶。預計在12月30日前完成簽約目標任務的90%。三是蜂巢顏料化工廠拆遷項目8月28日啟動,共動遷私房255戶,自管公房110戶,動遷人口1000余人,面積280余畝。廠區(qū)征收實施公告于11月9日發(fā)布,目前正抓緊與公司代表進行談判,力爭在規(guī)定期限內實現(xiàn)廠區(qū)征收簽約;自管公房征收工作已完成前期摸底調查,并對自管公房住戶認定名單進行了公示,根據(jù)公示情況確定認定名單后啟動補償簽約工作;私房征收已經(jīng)完成前段摸底調查和評估機構選定工作,完成了第4公告的發(fā)布。各項工作正抓緊推進。

2、老項目拆遷掃尾情況。一是2019年以來集體土地上我街共承擔省、市、區(qū)重點建設項目19個,涉及紅橋、獅峰山、花扎街、長塘等4個村,909戶,動遷人口3128人,征用土地面積4200畝。今年掃尾項目完成簽約55戶,拆除78戶,剩余2戶未簽約,11戶未拆除。2戶未簽約戶已進入司法強拆程序,并已下達限期騰地決定書,在12月30日前實現(xiàn)簽約騰房。二是坪塘街道桐溪港社區(qū)棚戶改造項目2019年11月11日啟動,共動遷230戶(國有土地193戶,集體土地37戶),至12月16日,已實現(xiàn)全面清零。三是坪塘街道市水泥廠棚戶區(qū)改造項目2019年11月15日啟動,共動遷私房107戶,公房177戶。至2月15日,完成私房簽約106戶,公房簽約177戶。現(xiàn)剩余1戶未簽約,正在走司法強拆程序。

3、重點項目工程建設情況。石門塘路已基本完成建設,正在硬化階段。巡撫西路坪塘大道-桐溪寺段路面已鋪油,桐溪寺-山泉路段正在進行土方平衡。湘江西岸堤防整治工程已開挖換填土方150米。石門塘環(huán)境景區(qū)整治工程已基本完成建設。坪塘南片保障性住房一期已基本完工,預計明年初可以交付分房;二期已啟動建設。湘軍文化園廣場主體已完工,桐溪寺配套工程正在建設,文正書院主體已完工,正在完善配套工程和綠化。坪塘大道南延線已通車。湘江歡樂城項目,歡樂雪域、歡樂天街和四星級洲際酒店、朗豪五星級酒店、歡樂廣場、配套路網(wǎng)、大王山旅游服務中心正在緊鑼密鼓建設之中。

4、安置轉戶工作情況。坪塘街道新老拆遷項目一共38個,需要安置的項目為32個,截止目前,全街已完簽約安置1642戶,6024人,選擇住房貨幣安置1081人,待住房實物安置2214人,已審批住房安置人數(shù)2214人。坪塘南片安置房(花溪欣苑)共計建筑面積62萬平方米,其中一期已建38萬平方米,含小學、幼兒園各一所,商業(yè)面積26217平方米,可分配住房2988套。目前正進行小區(qū)交驗前掃尾工作,我街正在緊密聯(lián)系湘江新區(qū)投資集團有限公司加大對南片安置房的建設及配套支持,在整改驗收到位、資金補助明確、準備充分有序的前提下,集中全街人員及精力于3月底之前完成南片安置房一期分配,確保不影響片區(qū)下一輪大規(guī)模的動遷。

(三)農業(yè)農村工作統(tǒng)籌推進,民生社會事業(yè)繁榮發(fā)展

1、農業(yè)農村生產工作。一是穩(wěn)定糧食生產,確保種植面積、遏制拋荒,通過積極引導代耕代種和大戶承包,與各村簽訂糧食生產責任狀,今年雙季稻種植面積5098.09畝,一季稻種植面積19667.68畝,將拋荒控制在5%的安全范圍內。二是貫徹落實中央惠農政策,做好今年的油菜良種補貼、耕地地力保護補貼、種糧大戶的申報以及農業(yè)保險工作。今年油菜良種補貼面積3511.93畝,申報種糧大戶45戶。三是扎實開展重金屬污染耕地修復治理擴面工作和農村耕地承包經(jīng)營權確權登記試點工作,將試點定在新合和太平兩村,共計6810畝。四是重視森林防火工作,制定了《坪塘街道森林防火處置應急預案》,對預防及發(fā)生森林火災事項作出明確處理。全年,街道共出森林火警3次,過火面積1.5畝,都在第一時間出動并快速撲滅,未造成重大損失。五是做好動物防疫工作,我街統(tǒng)一整理上報分散農戶、禽畜養(yǎng)殖戶基本資料,開展了湘江干流沿線1000米范圍內畜禽養(yǎng)殖業(yè)退出工作,成立了領導小組并制定實施方案。今年,紅橋村發(fā)生禽流感h5n1疫情,街道迅速啟動了動物疫情應急預案,積極上報的同時,派出專業(yè)人員對受感染的2019余只禽類進行撲殺、深埋等無害化處理,把疫情控制在最小范圍。

2、基礎建設及投入工作。一是公路建設方面,先后在9個農業(yè)村共修建村級公路36.5公里,排查及處置農村公路安全隱患有125處,配制了150塊隱患路段路標警示牌。同期投入28萬元,完成了187.37公里主干道路沿線砍青掃障,確保轄區(qū)路段順暢安全。二是在防汛抗旱方面,今年投入6萬余元在雙湖建立了防汛抗旱物資倉庫,對防洪重點險工險段、病險水庫進行全面排查整治,確保防患于未然。三是在水利建設方面,今年街道投入42萬元,對全街23處骨干山塘、5處渠道進行整治;四是安全飲水方面,積極籌措資金,投入300萬元將觀音港社區(qū)和花扎街村安全飲水工程列入今年街道重點解決的水利建設項目,于今年8月圓滿完成花扎街村安全飲水工程農村網(wǎng)段鋪埋工作,10月觀音港社區(qū)安全飲水工程正式通水。

3、社會保障工作。一是今年對全街道五保戶和低保戶進行了全面走訪,并順利進行了“城鄉(xiāng)低保一體化”的工作。截止12月底我街共有低保戶756戶,1327人,每月發(fā)放最低生活保障金4421464元。今年共新增低保戶79戶,減少169戶,變更減少90人。二是完善特困家庭醫(yī)療救助制度,醫(yī)療救助工作準確及時申報。今年,全街共計救助400多人次,金額100多萬元。共計發(fā)放精簡退職金額36864元、60人次。三是慈善工作及高齡津貼和精簡退職工作穩(wěn)步推進。今年,我街新申報強生助孤3名,申報2名低保戶尿毒癥患者的補助。申報“金葉情、心連心”救助共計2人。申報2019市級慈善助學30人,共發(fā)放助學金112019元;申報區(qū)級慈善助學23人,共發(fā)放助學金21000元。

4、其他社會民生工作。計劃生育實現(xiàn)優(yōu)質服務,低生育水平持續(xù)穩(wěn)定,連續(xù)榮獲“全市計生模范單位”榮譽稱號;全年四次深入到13個村、社區(qū)免費為10000余名育齡婦女提供全面的婦科病大普查, 6月10日至20日,街道聯(lián)系南湖醫(yī)院組織全街道的育齡群眾進行免費生殖檢測,共計開展健康檢查1558人,治療各類疾病564多例;重點關注教育衛(wèi)生工作,投資100余萬元對街域內中、小學及幼兒園進行維修維護,對存在的安全隱患進行排查整改,對食品衛(wèi)生安全工作進行了檢查;加大了對農村醫(yī)療衛(wèi)生工作的投入和指導,今年來認真組織了二次無償獻血工作,成功獻血150人。

(四)環(huán)境衛(wèi)生整治展新顏,著力打造美麗新坪塘

1、農村轉型發(fā)展,環(huán)境衛(wèi)生整治力度加大。共投入拆違整治提質經(jīng)費500萬元,重點對坪塘大道沿線、花扎街村集鎮(zhèn)、太平美麗鄉(xiāng)村、新塘綠心保護等進行違章建筑拆除和環(huán)境進行提質。截止12月底,街道共拆除各類違章建筑270處,拆除面積86022.48㎡,完成全年任務108%,制止在建新增違法建設行為40余起;教育處罰整治流動攤販 128次,暫扣處罰經(jīng)營工具50件,查處渣土、砂石違法亂運168起,上繳國庫處罰金額36950元;清理村(社區(qū))裸露垃圾920噸;取締花扎街村、太平村集鎮(zhèn)馬路趕集市場。今年城管工作在區(qū)月綜合排名中取得了3次第一名、2次第二名的好成績。

2、愛護環(huán)境衛(wèi)生,建設美麗鄉(xiāng)村。,重點成立了愛衛(wèi)辦公室,大力開展環(huán)境衛(wèi)生整治工作,轄區(qū)主干道保潔工作常抓不懈,全街13個村(社區(qū))已全部建立長效管理機制,動員黨員、組長等骨干力量積極參與。在岳麓區(qū)的區(qū)環(huán)境衛(wèi)生評比檢查中我街共3次被評為第一名,太平村獲評長沙市1-6月份城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整潔行動內城區(qū)唯一的“優(yōu)勝村”榮譽。

3、扎實推進綠心地區(qū)農村環(huán)境綜合整治工程項目。太平村被評選為區(qū)級綠色示范村,全街70戶家庭被評選為“長沙市綠色家庭”稱號。,街道黨工委的高度重視,圓滿完成了綠心地區(qū)農村環(huán)境綜合整治工程的前期調研、立項、施工等各項工作。項目總投資約1500萬元,共建設四格化糞池1228個,垃圾分類房4個,垃圾桶1385個,垃圾箱190個,人力保潔車26臺,種植花草、苗木若干,全面建設美麗鄉(xiāng)村。目前,項目已進行到完工收尾階段,正在等待省市區(qū)各級相關部門驗收。

(五)綜治維穩(wěn)常抓常新,社會大局和諧穩(wěn)定

1、全面實施“警燈閃爍”工程。街道提供近120萬元的經(jīng)費,裝備警用巡邏車11臺,51個專職巡防隊員,在轄區(qū)主要道路、治安復雜區(qū)域和110個治安巡防點進行24小時全天候巡邏,隨時接受群眾報警、求助;始終保持對刑事犯罪的高壓態(tài)勢,嚴厲打擊各類嚴重刑事犯罪和“兩搶一盜”、“黃賭毒”等違法犯罪。本轄區(qū)全年共受理報警案件533起,立刑事案件78起,破現(xiàn)行案5起;受理治安案件121起,強戒3人,治安拘留25人,捕訴8人,刑拘11人,現(xiàn)場調解治安案件105起。通過加大打擊力度,有力維護了街道社會穩(wěn)定和治安秩序。

2、信訪工作接待處置到位。年初,街道調整充實了信訪工作領導小組,信訪辦與綜治維穩(wěn)中心和街道群工室合署辦公。全街道把信訪工作擺到了重要的議事日程,定期召開信訪工作會議、實行領導干部全日制輪流接訪、健全信訪各項工作制度及矛盾糾紛排查解決機制。今年以來,共接待群眾來訪140次,處理信訪交辦案件19起,結案率達到100%,到目前為止,全街道沒有發(fā)生一起重大集體上訪,沒有發(fā)生一起因工作失責引發(fā)的重大群體性的事件和重大信訪事項。

3、全面落實安全生產責任制。街道工委、辦事處嚴格執(zhí)行“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”,與全街13個村(社區(qū))以及轄區(qū)內60家企業(yè)簽訂了《安全生產目標管理責任書》,把安全生產責任層層分解落實到各個單位;今年我街共開展監(jiān)督檢查非煤礦山企業(yè)42次,煙花鞭炮經(jīng)營戶26次,?;锲?9次,其他單位98次,渡口12次,發(fā)出整改通知書13份,對3個非煤礦山單位進行了企業(yè)職業(yè)病防治的申報。街道多次組織開展企業(yè)應急演練、中小學應急演練、送訓進企、文化演出等活動并通過設立安監(jiān)微信平臺宣傳安全生產有關知識,加強安全生產教育。黨政領導責任上肩,帶隊進行每季度至少一次的安全大檢查工作,并在重大節(jié)日、特護期,開展集中安全隱患排查整治工作,確保轄區(qū)內“零安全事故”發(fā)生。今年上半年的績效考核工作中,安全生產在全區(qū)排名第一。

二、工作計劃

是“十三五”規(guī)劃的開局之年,也是我街深入貫徹和實施“城鄉(xiāng)融合發(fā)展推進精準扶貧率先實現(xiàn)全面小康-三年扶貧行動計劃”的第一年。我們務必抓住經(jīng)濟形勢,發(fā)掘增長潛力,厚植發(fā)展優(yōu)勢,努力實現(xiàn)全面轉型,升級優(yōu)化產業(yè)結構,加快新農村建設步伐,著力推進城鄉(xiāng)融合發(fā)展,努力將坪塘打造為傳統(tǒng)工業(yè)再生改造、生態(tài)修復和污染治理的新型產業(yè)示范區(qū)和文化創(chuàng)意、宜居宜業(yè)宜游的“兩型”示范新街。

(一)繼續(xù)推進項目建設,提升經(jīng)濟效能

1、全面推進以大王山旅游度假區(qū)為主體的文化旅游產業(yè)26個項目建設,快速拉通坪塘發(fā)展的南北主動脈坪塘大道和貫穿坪塘東西發(fā)展的大動脈新學士路;對南片區(qū)的花扎街、太平、新合、鵝洲等村,在的基礎上深入推進“千戶農莊”項目建設,培育示范帶頭戶,以此帶動我街的農業(yè)休閑產業(yè)和旅游業(yè)的發(fā)展;充分挖掘對轄區(qū)內鵝洲村的洲島資源,進行提級改造,將鵝洲打造成為集水上樂園、特色餐飲、漁家文化、農業(yè)觀光為一體的休閑度假村。

2、在縱向增加瀟湘南路南延線和望雷大道,橫向增加南橫線,新建一條途徑我街興豐、白泉、新塘三村即貫穿綠心保護區(qū),聯(lián)接區(qū)道鐵紅線和湘潭九華工業(yè)園區(qū)的道路,并納入2-3年建設規(guī)劃。

(二)整改驗收南片保障房,加快安置分房工作

坪塘南片安置房(花溪欣苑)共計建筑面積62萬平方米,其中一期已建38萬平方米,含小學、幼兒園各一所,商業(yè)面積26217平方米,可分配住房2988套。目前正進行小區(qū)交驗前掃尾工作,明年我街將全力完成一期安置房源驗收及片區(qū)二期拆遷戶住房安置的申報審批,集中人員和精力于3至4月啟動并完成全部2988套房源的分配,努力為片區(qū)下一輪大規(guī)模的動遷打下良好基礎。

(三)加強基礎設施建設,改善生產生活環(huán)境

1、擬爭取上級支持,街道配套部分資金的方式對139口重點山塘,進行綜合整治。并擬對52.5公里渠系進行出污、護砌、擴容改造,全面完成農田水利建設。爭取省市支持,完成白泉河流域綜合整治。協(xié)調爭取在花扎街集鎮(zhèn)新建一處污水處理設施,擴大農村安全飲水受益群眾范圍。計劃將啟動南方水泥集團有限公司退出,根除花扎街村和長塘村的最大污染源。根據(jù)湘江新區(qū)及省兩型委規(guī)劃,在綠心保護區(qū)內建立生態(tài)補償機制。實現(xiàn)三年封山育林計劃,更新綠心殘次林200畝,補種各類苗木500畝,同時加強對現(xiàn)有有林地的監(jiān)管排查,嚴控挖山毀綠等違法行為。

2、努力整治鄉(xiāng)村環(huán)境衛(wèi)生,提高環(huán)境質量。進一步落實衛(wèi)生提質工程,針對我街街域面積大,農村人口多的特點,我街計劃通過集中整治,重點示范的方式,帶動村民搞好農村環(huán)境衛(wèi)生。集中整治為通過安裝分類垃圾桶的方式,帶領村民搞好房前屋后環(huán)境衛(wèi)生,搞好房前屋后綠化、美化、亮化工程。以每年一個示范點的規(guī)劃,搞好3個重點示范點,進而帶動全村環(huán)境衛(wèi)生整體提升。同時,計劃在長潭西線至花扎街集鎮(zhèn)長約700米的道路兩側栽種花草樹木,在集鎮(zhèn)范圍內新建排水溝并對集鎮(zhèn)進行綠化處理。成立一支環(huán)境管理巡查隊伍,有效控制渣土、揚塵及噪音。

3、加大美麗鄉(xiāng)村建設力度。根據(jù)區(qū)統(tǒng)一安排,我街計劃重點打造太平、花扎街、白泉及鵝洲四個村作為美麗鄉(xiāng)村建設的創(chuàng)建示范點。在基礎設施各領域側重對該四個村的投入。在產業(yè)引入方面,積極利用美麗鄉(xiāng)村示范村的資源稟賦和生態(tài)優(yōu)勢,包裝打造一批項目扶持和鼓勵本地農民就近就業(yè)。

(四)創(chuàng)新社會管理,提升公共服務水平

新的一年里要繼續(xù)抓好“三服務一線”工作,進一步立足坪塘實際,結合工作要求,創(chuàng)出我街的“三服務”品牌,切實為群眾排憂解難。進一步完善城鄉(xiāng)社會救助體系,關心幫扶失地農民就業(yè),嚴格落實計生工作三級網(wǎng)格管理機制,提高人口計生管理服務水平,實現(xiàn)計生工作爭優(yōu)創(chuàng)模。隨著全街項目建設的推進、拆遷力度的加大,街道面臨的情況更加復雜、任務更加繁重,要不斷加強和創(chuàng)新社會管理,進一步暢通群眾訴求渠道,做好一線矛盾化解,加強對轄區(qū)內不穩(wěn)定因素的排查和重點對象的穩(wěn)控,把各類矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài),全力維護社會和諧穩(wěn)定。要根據(jù)發(fā)展需要,不斷創(chuàng)新社會管理方式方法,提高公共安全保障和突發(fā)事件處置的能力,有效防范各類事故的發(fā)生。要通過我們的努力,使群眾的安全感進一步增強,滿意度進一步提高,為街道經(jīng)濟社會發(fā)展營造良好的社會環(huán)境。

最新街道主任學習文件心得體會二

(一)擴大義工組織影響力,積極動員轄區(qū)居民與企業(yè)單位,壯大義工隊伍。

1、擴寬義工宣傳模式。通過印制義工聯(lián)宣傳卡,精品義工服務項目宣傳單等形式,拍攝義工宣傳短片、利用開通微信公眾平臺、開設app等新媒體手段,加強義工的宣傳力度,引導居民群眾加入義工隊伍。

2、義工信息登記精細化管理。加強對深圳市義工聯(lián)網(wǎng)站系統(tǒng)操作培訓工作,街道義工聯(lián)對街道直屬義工隊、社區(qū)居民義工及轄區(qū)企業(yè)團體義工進行全面梳理,對義工信息登記內容重新設置,增設個人專業(yè)、服務意向、固定服務時間等信息,對義工在服務類別化、專業(yè)化上進行分類,登記造冊,提高義工的專業(yè)服務質量。

3、積極探索義工激勵制度。參照市區(qū)五星級義工評選標準,定期開展街道義工聯(lián)星級義工評比和表彰活動,對參與社區(qū)治理、參與轄區(qū)公益事業(yè)有突出貢獻的義工進行表彰,并在轄區(qū)提供一定的優(yōu)惠政策,提高居民加入義工組織的熱情,參與轄區(qū)公益事業(yè)的積極度。

(二)積極推進社區(qū)u站、青春家園和社區(qū)綜合團委社區(qū)三項重點工作,“義工+社工”形成工作合力,在社區(qū)開展各類青少年服務、社區(qū)義務服務。

1、針對社區(qū)特點,對社區(qū)居委會工作人員開展義工工作的系統(tǒng)化培訓,包括義工隊伍的組建,義工系統(tǒng)的操作,義工隊伍專業(yè)管理等。制定社區(qū)志愿服務規(guī)章制度、義工服務手冊,并指導居委會組帶動社區(qū)居民加入義工隊伍,定期組織義工培訓,組織居民開展社區(qū)服務活動。

2、社區(qū)服務中心利用其專業(yè)化社會工作服務優(yōu)勢,為社區(qū)義工隊伍提供服務平臺。社區(qū)服務中心根據(jù)社區(qū)實際情況,組織實施為老養(yǎng)老服務、助殘服務、青少年服務、特定人群服務等社區(qū)服務項目,動員社區(qū)義工隊伍積極參與社區(qū)服務項目,推動“義工+社工”雙工聯(lián)動機制。

(三)深化服務項目,打造義工服務平臺,打響**品牌服務。

1、繼續(xù)深化“關愛夕陽紅”志愿者活動的開展,聯(lián)合轄區(qū)中學團委和兩新組織團支部,動員轄區(qū)青少年及青年志愿者參與關愛轄區(qū)空巢老人活動,以活動的形式讓他們學會尊老愛老,關愛老人。

2、引進專業(yè)社會組織,整合轄區(qū)社會資源,開展關愛轄區(qū)青少年。積極開展“陽光青少年”項目,關注青少年心理健康、青少年權益維護等問題。引進專業(yè)社會組織、心理咨詢機構,聯(lián)合轄區(qū)學校團委,開展青少年心理輔導活動。充分發(fā)揮社區(qū)服務中心社會專業(yè)服務的特點,組織開展社區(qū)青少年服務工作。

4、圍繞街道中心工作,做好轄區(qū)公益宣傳、環(huán)境衛(wèi)生清潔等基礎義工服務工作。配合街道安全生產、城市管2理等部門的工作,在轄區(qū)內開展如垃圾分類、戒煙宣傳、食品安全等各類公益宣傳活動。并在轄區(qū)內定期開展環(huán)境衛(wèi)生清潔,群防群治義務巡邏、交通勸導文明出行等義工活動。

最新街道主任學習文件心得體會三

20xx年,珠街街道信訪辦在區(qū)信訪局的大力幫助指導下、在街道黨工委、辦事處的高度重視和領導下、在相關業(yè)務部門的支持配合下,珠街街道信訪辦進一步加強自身的政治素質、業(yè)務素質;緊緊圍繞黨工委、辦事處的中心工作,積極主動開展重點、熱點、難點問題,隱患苗頭的摸底排查工作,采取有力措施,狠抓落實,確保社會和諧穩(wěn)定,現(xiàn)將20xx年的工作總結如下:

信訪安全穩(wěn)定工作,珠街黨工委、辦事處高度重視信訪穩(wěn)定工作,全力以赴抓好發(fā)展穩(wěn)定的各項工作。

(一)健全機構。成立了由黨政主要領導任組長,分管領導任副組長,各村(社)及相關單位負責人為成員的信訪維穩(wěn)工作領導小組,下設維穩(wěn)、勸返工作小組,實行班子領導分片包干責任制,書記、主任對全街道負責,掛片領導對片區(qū)負責,掛鉤干部對掛鉤村委會負責,村(社)委會書記、主任對本村負責,分管領導對分管范圍內的工作負責,街道各部門負責人對本部門負責。將信訪安全穩(wěn)定責任層層分解落實到村(居)委會、有關站所、村民小組、企業(yè)及個人,形成“橫向到邊、縱向到底”的網(wǎng)絡化責任體系。

(二)明確職責。逐級明確責任分工,使鄉(xiāng)村各級領導責任、部門的監(jiān)管責任、村委會的屬地管理責任、企業(yè)的主體責任聯(lián)為一體。

(三)強化宣傳。一是召開街道、村信訪穩(wěn)定工作會議20余次、貫徹學習上級有關文件和會議精神,全街道上下形成“抓發(fā)展、保安全、促穩(wěn)定”的共識。二是舉辦學習法律法規(guī)、信訪條例培訓班12期、1000余人,增強了全民依法訪的法律意識。三是開展法律法規(guī)、信訪條例宣傳活動,使全民學法、懂法,提高廣大群眾的自我保護意識。

(四)嚴肅紀律。一是嚴格值班制度,嚴格落實領導帶班制,街道黨工委、辦事處明確每天有一名主要領導帶班,兩名工作人員值班,加強值班管理。二是嚴禁脫崗,要求街道股所級以上領導、掛點干部、機關干部必須嚴守工作紀律,不得擅離職守,確保24小時通訊暢通。

20xx年,及時完成信訪信息上報12期,接待群眾來信來訪78批,共計382人次,其中接待現(xiàn)場調解化解群眾17余件,受理群眾合理訴求18件,其中上級交(督)辦1件,市長熱線5件、云南省網(wǎng)上信訪1件,群眾來信來訪(來電)共11件;調處矛盾糾紛52件、現(xiàn)場調處矛盾糾紛17余件,當場疏導化解勸服上訪群眾2批,及時妥善處理宅基地糾紛1件。各類矛盾全部得到有效化解。

20xx年熱點難點排查16次、共發(fā)現(xiàn)熱點問題14余起,其中有6起要求解決宅基地建房、4起新農村建設矛盾糾紛、1起人居環(huán)境提升工程。以上熱點問題及隱患苗頭,均在區(qū)、街道領導和有關部門的積極指導、參與下,信訪辦積極主動地收集情報信息,積極主動地向街道黨工委、街道匯報,積極主動地參與解決,將大量的熱點問題解決在萌芽狀態(tài)20xx年未發(fā)生越級上訪事件。

總之, 目前,少數(shù)上訪件因政策條件和我們解決權限的原因,還沒能及時調處化解外,其余的基本上得到了妥善的調處。

(一) 爭取領導支持,把握工作的主動性

針對全街道信訪熱點、難點及可能出現(xiàn)的問題,認真開展隱患排查,并及時地向主要領導及分管領導進行匯報,積極爭取領導支持和幫助,街道黨政主要領導給予了信訪工作高度重視,在掛鉤領導中實行了包保責任制,對歷史遺留問題和重大事件主要領導都親自解決落實,街道信訪辦同時也主動及時聯(lián)系相關部門和人員在第一時間內進行調處。

(二)注重實效,努力提高信訪工作效率

我們信訪工作面對的上訪人員絕大部分是農民,可以說他們是社會群體中法律意識相對淡薄的群體,也是最需要受到保護的弱勢群體,這就決定了我們的工作既要“細”又要“實”,我們自己要了解上訪事件的最基本情況,要做到事實清楚、法理明確,對廣大農民群眾又要“說清楚”,讓他們感到這樣做是有道理的也是有依據(jù)的。凡是反映到我們這里的問題,根據(jù)法律法規(guī)等規(guī)定認真核實,能當面答復的問題,當面解決;對比較復雜的一時解決不了的問題或者一些重要的需要及時處理的問題以及有些涉及幾個部門工作范圍的,我們及時向有關領導匯報,并提出解決問題的意見和建議,以便我們或者聯(lián)合其他部門盡快解決處理,不屬于我們工作范圍內的,會告知上訪者應該到哪里尋求幫助。我們首先給上訪人做好思想工作,講明政策,并明確告知在政策不允許的情況,不能有過高和無理的要求。

(一)、文化教育水平低,影響了社會穩(wěn)定。如他們的政策意識、法制意識淡薄、觀念落后,只顧眼前、不著長遠、盲目隨從,導致一些惠及百姓長遠利益的決策事項得不到他們的理解和支持,造成部分干群關系緊張。

(二)、復訪比例高。有的信訪對象對問題處理期望值過高,甚至有過分要求,如果沒有達到自己的愿望,就認為處理不合理,便組織群*性上訪或越級上訪,給政府施加壓力;加之我鄉(xiāng)離xx市中心城區(qū)近,有的信訪對象錯誤地認為上訪次數(shù)越多、級別越高,問題就解決得越快、解決得越好,往往就同一問題多次向鄉(xiāng)黨委、政府反映,不論問題大小,動輒重復越級上訪。有的片面的認為信訪“包治百病”,只有通過上訪才能解決問題,于是當他們在生產生活中遇到困難時,便走上了上訪之路。

(三)、調處難度大。經(jīng)過歷屆黨委政府努力,一些易于解決的問題已基本解決,現(xiàn)在遺留下來的大都是一些老大難問題。有些信訪問題本身情況比較復雜,加之時間跨度長,給調解處理增加了難度,很難使雙方或來訪者滿意。

(一)加大“兩個規(guī)范”的工作力度。一是要規(guī)范各級干部的行為,要從源頭上減少矛盾的發(fā)生,對在信訪工作中因承辦部門的管理人員不負責任的言行,導致矛盾激化,造成群體越級上訪,后果嚴重的要逐級追究責任。二是要強化村民自治。在黨總支的領導監(jiān)督下,充分發(fā)揮村民自治的作用,讓群眾的事群眾說了算,百姓的事百姓辦,減少干群矛盾,促進干群關系和諧。同時要加強對上訪群眾的宣傳教育通過多種宣傳途徑,教育群眾按照《信訪條例》的規(guī)定,依法逐級有序上訪,不能動輒越級上訪、集體上訪。(二)加大調處力度。本著以人為本的理念,按照“屬地管理”的原則,帶著感情、帶著責任,認真做好一級處理、兩次復查或一次聽證工作,對疑難重點信訪案件,建立集體會診制度,屬責任單位作出承諾的,要堅決落實到位,確保息訴息訪。(三)注重穩(wěn)控轉化。一方面認真解決信訪人的合理訴求,把黨和政府的關懷、溫暖落到實處,定人定責做好穩(wěn)控轉化工作;另一方面,在各村綜治力量在整合的基礎上實行整體聯(lián)動,教育打擊并重,對無理取鬧的信訪人,落實人員對其進行法制教育,對已信訪終結而繼續(xù)纏訪、鬧訪、要依法打擊。(四)做好敏感時期的穩(wěn)定工作

對于下步工作,特別是重大節(jié)慶期間,對有穩(wěn)定隱患村(社)委會要結合實地情況早排查、早部署、早安排,一是對有可能引發(fā)集體訪和上訪老戶為排查重點,并指定責任人落實監(jiān)控措施,確保敏感時期不出問題。二是對有可能發(fā)生的影響穩(wěn)定的事件,做到心中有數(shù),并制定出工作預案,村主要領導作為責任人要隨時準備妥善處置有可能發(fā)生的突發(fā)事件。三是要做好穩(wěn)定信息上報工作,對出現(xiàn)的各種不穩(wěn)定情況,要及時報信訪辦。

最新街道主任學習文件心得體會四

今年以來,路街道辦事處信訪工作在區(qū)委、區(qū)政府正確領導下,在區(qū)信訪局的具體指導下,以“三個代表”重要思想和“xx大”精神為指針,緊緊圍繞維護全區(qū)社會政治穩(wěn)定這個大局,深入貫徹落實信訪工作十項制度,進一步加大對信訪工作的管理力度,強化領導責任制、責任追究制,不斷提高基層化解人民內部矛盾的能力,使轄區(qū)上半年無一起信訪案件發(fā)生,信訪工作取得了較好的成績。

2019年,辦事處進一步提高了對信訪工作重要性的認識,領導始終把信訪工作列入黨工委的重要議事日程,做為工作的重要內容切實抓緊抓好。成立了辦事處一把手擔任信訪工作領導小組組長,堅持每季度召開一次由黨工委書記主持的信訪專題會,研究制定信訪工作方案,解決信訪工作重大事項,切實把信訪工作抓緊抓好。同時,按照“分級管理,歸口辦理”,“誰主管,誰負責”的信訪工作原則,實行領導分工負責制,黨政主要領導負總責,分管領導親自抓,其他領導分口抓,部門領導具體抓,職責明確,各負其責,限期消除化解,強化解決轄區(qū)信訪問題力度,確保轄區(qū)社會大局的穩(wěn)定。

在去年的基礎上,今年辦事處認真組織學習了上級有關文件精神,全面貫徹落實信訪工作十項制度。一是狠抓了信訪工作三級例會制度的規(guī)范運行,注重解決實際問題,講究時效,使例會質量明顯提高。二是強化領導責任制和責任追究制,實行“一崗雙責”,既抓好本職工作,又抓好信訪穩(wěn)定工作,每位領導對信訪工作高度重視,對分管部門和分包和居委會出現(xiàn)問題,處理不當,造成嚴重后果的要嚴格追究責任。三是落實目標管理制度,街道黨工委與社區(qū)負責人簽訂了信訪目標管理責任書,原創(chuàng)文秘材料,盡在網(wǎng)絡。確保責任目標落實到位,責任到人。此外,辦事處還認真落實了排查和消除不安定因素制度、黨政領導公開持牌接待來訪群眾制度、信訪工作匯報制度等制度,使辦事處信訪工作保持在制度化、規(guī)范化軌道上運行。同時,加大新條例的宣傳力度,利用分發(fā)傳單,張貼宣傳畫,文藝演出等多種形式加大宣傳,使新條例內容深入到群眾中去。

今年以來,xx辦事處所轄的兩個社區(qū)(xx社區(qū)、xx社區(qū))認真貫徹上級的有關精神,積極召開社區(qū)信訪例會,并逐步完善社區(qū)信訪例會制度,力求使社區(qū)信訪工作起到把矛盾消除在最基層的目的。

為更好地開展信訪工作提供良好的辦公環(huán)境。同時辦事處積極建立信訪網(wǎng)絡體系,一是以分管領導對本系統(tǒng)的信訪工作負全責,加強城管、計生、民政等部門橫向聯(lián)系,并主動地與其他領導配合處理信訪工作問題;二是在基層設立信訪聯(lián)絡員,使他們做到捕捉信息迅速,處理問題及時,把矛盾苗頭化解在基層,目前,轄區(qū)兩個社區(qū)6個居民小組,都設有一名住處聯(lián)絡員。

總之,215上半年辦事處信訪工作,緊緊圍繞市委“一正、一創(chuàng)、一滿意”的工作思想,以維護社會穩(wěn)定為大局,全面落實信訪工作各項制度,重點解決信訪工作的薄弱環(huán)節(jié)。今后我們要繼續(xù)努力,找出差距,總結經(jīng)驗,使信訪工作再上新臺階。

最新街道主任學習文件心得體會五

一、擴大義工組織影響力,積極動員轄區(qū)居民與企業(yè)單位,壯大義工隊伍。

1、擴寬義工宣傳模式。通過印制義工聯(lián)宣傳卡,精品義工服務項目宣傳單等形式,拍攝義工宣傳短片、利用開通微信公眾平臺、開設app等新媒體手段,加強南湖義工的宣傳力度,引導居民群眾加入義工隊伍。

2、義工信息登記精細化管理。除了義工聯(lián)網(wǎng)站系統(tǒng)的義工基本信息登記外,街道義工聯(lián)對義工信息登記內容重新設置,增設個人專業(yè)、服務意向、固定服務時間等信息,對義工在服務類別化、專業(yè)化上進行分類,登記造冊,提高義工的專業(yè)服務質量。

3、加大力度推動轄區(qū)企業(yè)單位團體義工、義工社會組織的建設。xx年動員組建團體義工共x家,成功培育孵化義工社會組織x家,積極參與轄區(qū)公益事業(yè)的建設,包括公益宣傳、轄區(qū)青少年兒童助學、口岸火車站幫扶活動等等。xx年計劃組建團體義工家,孵化專業(yè)化義工社會組織x家,根據(jù)這些義工組織的特長開展專業(yè)化的義工服務,如婦幼兒科醫(yī)院成立婦女兒童關愛服務隊伍,為居民定期開展婦科兒科的??屏x診,轄區(qū)的律師事務所為居民提供專業(yè)的義務法律咨詢等。

4、積極探索義工激勵制度。參照市區(qū)五星級義工評選標準,定期開展街道義工聯(lián)星級義工評比和表彰活動,對參與社區(qū)治理、參與轄區(qū)公益事業(yè)有突出貢獻的義工進行表彰,并在南湖轄區(qū)提供一定的優(yōu)惠政策,提高居民加入義工組織的熱情,參與轄區(qū)公益事業(yè)的積極度。

二、緊跟社區(qū)體制改革步伐,推動社區(qū)居委會與社區(qū)服務中心形成工作合力,組建社區(qū)義工隊伍,組織開展各類社區(qū)義務服務活動。

1、針對社區(qū)特點,對社區(qū)居委會工作人員開展義工工作的系統(tǒng)化培訓,包括義工隊伍的組建,義工系統(tǒng)的操作,義工隊伍專業(yè)管理等。制定社區(qū)志愿服務規(guī)章制度、義工服務手冊,并指導居委會組帶動社區(qū)居民加入義工隊伍,定期組織義工培訓,組織居民開展社區(qū)服務活動。

2、社區(qū)服務中心利用其專業(yè)化社會工作服務優(yōu)勢,為社區(qū)義工隊伍提供服務平臺。社區(qū)服務中心根據(jù)社區(qū)實際情況,組織實施為老養(yǎng)老服務、助殘服務、青少年服務、特定人群服務等社區(qū)服務項目,動員社區(qū)義工隊伍積極參與社區(qū)服務項目,推動“義工+社工”雙工聯(lián)動機制。

最新街道主任學習文件心得體會六

各位領導:

根據(jù)市委辦公室、市政府辦公室要求,我鎮(zhèn)迅速行動,按照鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌綜合整治各項方案,重點對環(huán)衛(wèi)保潔、園林綠化和沿街建筑立面整治等十個方面進行了全面布署,強勢推進,取得了明顯成效?,F(xiàn)將有關情況總結如下。

一、加強組織領導,深入宣傳發(fā)動,營造強大的輿論氛圍。

(一)為確保環(huán)境整治工作有效扎實推進,我鎮(zhèn)成立了由鎮(zhèn)長任組長,分管領導任副組長,各村、各單位負責人為成員的環(huán)境綜合整治領導小組,領導小組下設一個辦公室。(二)20xx年8月5日,我鎮(zhèn)召開了鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌綜合整治“百日會戰(zhàn)”動員大會,對全鎮(zhèn)環(huán)境整治工作進行動員、部署;組織開展了“我為美化獻一棵樹”;“拆遷倡議書”;征集宣傳廣告詞;“我為發(fā)展諫言獻策”等一系列宣傳活動。通過宣傳教育,提高了居民對環(huán)境整治工作的認識,樹立主人翁思想,增強了居民保護環(huán)境的自覺性。

二、從環(huán)境保潔著手,打開環(huán)境綜合整治的突破口。

為徹底改變鎮(zhèn)區(qū)“臟、亂、差”面貌,鎮(zhèn)黨委、政府痛下決心,不惜投巨資對鎮(zhèn)區(qū)環(huán)境進行改造。首先從環(huán)衛(wèi)保潔入手,投資150萬元興建了日處理能力在50萬噸的垃圾中轉站1個,配備了兩部垃圾清運車輛,鏟車一部。二是環(huán)境保潔引入市場機制,通過招標引入物業(yè)公司,對鎮(zhèn)區(qū)主次干道進行了地毯式環(huán)境衛(wèi)生清理整治,先后出動裝載機20余臺次、翻斗車80余架次,清理生活垃圾、建筑垃圾和各類廢棄物700余噸,垃圾清運處理率達到98%;三是在鎮(zhèn)區(qū)主干道、居民生活區(qū)、步行街、機關單位總計投放垃圾桶300個,用于生活垃圾集中收集;成立了24人的城管隊伍,負責鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌的日常監(jiān)督管理;四是各村也相應成立了環(huán)衛(wèi)保潔隊伍,負責各村道路、街巷衛(wèi)生保潔。經(jīng)過治理,城鄉(xiāng)環(huán)境面貌煥然一新,居民以前的不良生活方式和習慣也悄然發(fā)生了轉變。

三、高標準整治沿街建筑外立面,打造整潔的戶外空間形象。

(一)沿街建筑外立面整治工程。鎮(zhèn)黨委、政府堅持以人為本對工程全額投資,聘請建筑規(guī)劃研究所對鎮(zhèn)中心區(qū)和三條主街道進行高標準設計。通過公開招標,簽約資深的裝飾工程公司對沿街建筑外立面、門頭廣告和夜景亮化進行改造,其中沿街建筑物外立面粉刷23萬平方米,投資71.5萬元、街道門頭廣告整治2萬平方米,投資156萬元、街道夜景亮化2萬平方米,投資33.2萬元。(二)空中網(wǎng)線整治工程。邀請移動、聯(lián)通、廣電、供電、電信等八家通信(電力)運營商對網(wǎng)線進行整治。歸并線路長度10萬米,鋪設地下管道6000米。拆除廢舊熱力管道4000米,總投資3000萬元。(三)大型戶外廣告整治。根據(jù)xx鎮(zhèn)戶外大型廣告規(guī)劃,在門口設置了150長的大型落地廣告。為提升城市景觀形象,引入社會資金,制作了5個大型高柱廣告,總投資120萬元。(四)文化墻、報刊亭建設。為展示中心鎮(zhèn)創(chuàng)建成果,我鎮(zhèn)設計制作了大型文化墻。宣傳內容分為“千年古鎮(zhèn)”、“生態(tài)美鎮(zhèn)”、“工業(yè)強鎮(zhèn)”、“山**鎮(zhèn)”和“城市規(guī)劃”等五個主題。另外,為豐富市民的文化生活,在鎮(zhèn)區(qū)主干道規(guī)劃設置8個木質小品式報刊亭。通過這些項目的逐步實施,我鎮(zhèn)鎮(zhèn)區(qū)建筑外部空間更加整潔,整體空間形象得到進一步提升,居民生活環(huán)境得到進一步改善,生活質量也得到進一步提高。

四、實施綠化提升工程,改善城鄉(xiāng)生態(tài)環(huán)境。

(一)鎮(zhèn)區(qū)道路綠化提升工程。我鎮(zhèn)委托園林設計院對道路綠化進行了改造設計。工程施工內容包括:市民健身廣場、樹陣式停車場、花壇、大樹、公廁、座椅和亮化。工程竣工后,將極大地改善我鎮(zhèn)的城市生活環(huán)境。以上綠化工程均采用bt方式投資,有效破解了資金難題。

五、提高城市規(guī)劃管理水平,聯(lián)合執(zhí)法,拆違治亂。

鎮(zhèn)政府統(tǒng)一組織規(guī)劃、建管、公路、城管、交通、公安等部門強力整治亂搭亂建。依法查處違規(guī)建筑32起,強制拆除違法建筑面積2400平方米,清理野廣告、破損過街橫幅和標語336起。同時規(guī)劃部門對擬改造的重點區(qū)域實行規(guī)劃審批控制,實行日巡查制度,堅決杜絕違法亂建現(xiàn)象的發(fā)生。經(jīng)過集中整治活動,廣大市民無不拍手稱快,都說街道變寬了、變亮了。

六、進一步整治市場秩序,規(guī)范店外經(jīng)營。

為創(chuàng)造一個有序的市場交易秩序,我鎮(zhèn)采取了以下三項措施:一是對鎮(zhèn)區(qū)亂擺亂放、明火明灶等行為嚴管嚴控,先后組織執(zhí)法人員120余人次、下發(fā)整改通知2160余份、取締流動攤點30余處、規(guī)范蔬菜瓜果攤點40余處,較好扭轉了鎮(zhèn)區(qū)經(jīng)營管理秩序混亂的現(xiàn)狀。二是對群眾反映強烈的廢舊物品收購點及修車、洗車經(jīng)營場所開展重點整治,下發(fā)整改通知書50余份,將洗車店、修車鋪統(tǒng)一轉移到路西側集中經(jīng)營。三是為配合我鎮(zhèn)地塊整理項目的開展,在西頭建設了臨時農貿市場,商戶集中在此經(jīng)營。下一步將在路西側,投資300萬建設一個占地50余畝的永久性現(xiàn)代化農貿市場。

七、交警、城管聯(lián)手,共同維護鎮(zhèn)區(qū)良好的交通秩序。

針對鎮(zhèn)區(qū)范圍內,行人、自行車占用機動車道行走,車輛在道路上亂停亂放,交通秩序混亂等現(xiàn)象。我們做了以下工作:一是在主干道當中修建了綠化隔離帶,使機動車道與非機動車道分離。二是新建了一個4000平方米的大型停車場,新建公交停車站臺6個,規(guī)范車輛停放。三是進一步加強管理,內環(huán)路禁止貨車通行,對施工車輛實行通行綠卡制度。通過綜合治理,鎮(zhèn)區(qū)交通秩序明顯好轉。

八、采取綜合措施治理污染企業(yè),促進城鄉(xiāng)環(huán)境根本好轉。

鎮(zhèn)黨委政府非常重視城市生態(tài)環(huán)境建設,主要采取了以下四項措施。一是先后關停了高耗能、高污染企業(yè)20余家;二是從招商引資上實施源頭控制,凡是高污染企業(yè)、高耗能企業(yè)禁止引入;三是為減少冶金企業(yè)對鎮(zhèn)區(qū)的環(huán)境污染,我們將用2-3年時間逐步搬遷冶金工業(yè);四是推進鎮(zhèn)區(qū)往南與潘安湖開發(fā)區(qū)的融合。五是鋪設鎮(zhèn)區(qū)排污管網(wǎng)30公里,鎮(zhèn)域范圍內所有企業(yè)產生的污水,在廠區(qū)經(jīng)過初步處理后,全部經(jīng)主管道匯入?yún)^(qū)污水處理廠,進行集中處理。六是在企業(yè)圍墻外設置30米寬防護林帶,有效隔離吸附煙塵。通過一系列舉措的實施,企業(yè)污染問題得到有效的治理,城鄉(xiāng)環(huán)境逐步好轉。

九,加大投入力度,完善基礎設施,提升城市服務水平。

總投入3000余萬,加強基礎設施建設。一是對快速連接線鋪設瀝青路面,總里程15公里,鋪設了人行道20公里。二是對三條道路路燈進行了改造,更換安裝新式路燈229盞。三是在門前建設兩個功能完備的市民休閑運動廣場。四是在鎮(zhèn)區(qū)主要街道、居民生活區(qū)改造建設水沖廁所2座,新沖廁所5座,實現(xiàn)每平方公里4座水沖廁所。五是對步行街路面鋪設彩色荷蘭磚30000平方米,種植景觀樹木300棵,設置了落地街燈100盞。經(jīng)過各項基礎設施的建設,根本性解決了市民生活基礎設施不完善的問題,有效提高了城鎮(zhèn)服務管理水平。

十、嚴格督查,兌現(xiàn)獎懲,注重環(huán)境整治實效。

在城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治過程中,我鎮(zhèn)堅持責任明確分工,每個科級干部均包掛具體負責一個項目,實行嚴格的責任制。成立了以鎮(zhèn)長為組長,創(chuàng)建辦、規(guī)劃、城管、建管、國土等單位負責人為成員的環(huán)境綜合整治監(jiān)督領導小組,強化對環(huán)境綜合整治檢查督導,實行檢查評比考核制,每半個月對全鎮(zhèn)各責任區(qū)、各村、各路段環(huán)境綜合整治進行檢查,實行打分評比,每一個月將檢查結果進行通報一次。對發(fā)現(xiàn)的問題積極協(xié)調有關部門及時加以解決,注重實效,從而形成了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治的長效機制。

我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作雖然做了一些初步探索和嘗試,取得了一定成績,但與上級要求相比還有一定的差距,我們將以科學發(fā)展觀為指導,虛心學習先進經(jīng)驗,找出工作差距,進一步理清工作思路,繼續(xù)加大工作力度,不斷開創(chuàng)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作的新局面。

最新街道主任學習文件心得體會七

一年來,街道總工會組織按照“黨委要求抓什么,群眾盼望辦什么,工會就盡心竭力干好什么”的工作定位和要求,充分發(fā)揮工會組織的優(yōu)勢和特點,致力抓重點,尋亮點,破難點,為推動企業(yè)發(fā)展注入了勃勃生機。

一、工會組建及管理不斷創(chuàng)新——吐故納新再造新活力

街道總工會在工會組建中勇于創(chuàng)新,探索屬地管理、分片包干的辦法,組建和規(guī)范化建設齊頭并進,該項工作走在全區(qū)前列。一是注重調查研究,集思廣益,創(chuàng)新工作方法。今年,我會將工會組建和規(guī)范化建設作為工作的重中之重,多次下基層走訪、調研,廣泛聽取基層意見,并就多次召開專題研討會,探討工會工作的新方式、方法。具體來講:首先是設立臺帳。年初,我們通過對轄區(qū)經(jīng)濟組織調查摸底,進一步核實基本情況后,設立專門的臺帳,并建立每周更新制度,對經(jīng)濟組織增減變化情況,隨時掌握、隨時記錄,及時更新,實行動態(tài)管理。

做到情況明、底數(shù)清,心中有數(shù)。其次是將經(jīng)濟組織按經(jīng)營規(guī)模、經(jīng)營性質、進駐時間、難易程度等因素進行分類,采取“先易后難,重點攻堅、全面推進”等措施,有計劃、有步驟的開展組建活動,并以單獨組建和區(qū)域性、行業(yè)性基層工會聯(lián)合會相結合的方式,不斷擴大覆蓋面。

二是著力促進基層工會規(guī)范化建設。通過對“示范工會”創(chuàng)建活動的廣泛宣傳和分片包干,把社區(qū)納入網(wǎng)格化管理體系,并由社區(qū)工會帶頭參與創(chuàng)建,按照評分標準逐項落實。指導10家創(chuàng)建單位健全制度、規(guī)范管理,達到規(guī)范化建設的“八有”標準,并積極爭取資金,為其修繕場地、購買設施、制作用品等,提供物質保障,使創(chuàng)建單位順利達標。將組建和規(guī)范化建設對象,按轄區(qū)分片包干,建立目標責任制,并建立組建進度周報制度。同時,建立二級指導督查制度,責任到人,組織到位,任務落實。

二、傾情扶助弱勢群體——創(chuàng)新幫扶工作新品牌

街道總工會從不同渠道,采用各種方式,打造關愛系列,將日常幫扶、專項資助、節(jié)日關愛結合起來,形成關愛機制,樹立幫扶品牌,讓工會的關愛幫扶形成長效機制。一是文藝、文化關愛。為廣大外來建設者送演出、送書籍、送講座等精神食糧;二是物資幫扶。在春節(jié)期間購買各種食品,分送10家企業(yè),惠及近萬名員工,并為困難職工發(fā)放慰問金、被子和油米等。三是走訪慰問。在元旦、春節(jié)、五一期間開展走訪、慰問、聯(lián)誼、座談等形式多樣、內容豐富的活動。四是健康關愛。開展為外來建設者“送健康”免費體檢、健康咨詢和心理健康講座等活動。五是專項關愛。開展關愛地震災區(qū)學生“一幫一“跟蹤資助和川籍員工定期幫困難活動。

六是技能幫扶。為困難職工舉辦免費“崗位技能培訓班”,讓困難職工增加本領,提高技能,為就業(yè)和再就業(yè)提供保障。先后舉辦了十場“勞務工大課堂”,為企業(yè)員工送去法律、安全、社保等方面知識。共舉辦電工班,計算機應用、文秘班和會計證班四期,受益員工300多人,讓外來建設者“一技之長就業(yè)上崗,一證在手終身受益”。七是助學幫困。開展戶籍學生“金秋助學、川籍學生“一幫一”課外輔導、外來工子女專項困難資助等助學活動。

三、文體活動方興未艾——和諧企業(yè)構建邁出新步伐

街道總工會推廣工會統(tǒng)領、社區(qū)參與、企業(yè)主打的形式,勞動競賽和文體活動齊抓共管,活躍企業(yè)文化。一是勞動技能競賽形式多樣,精彩紛呈。采取“工會搭臺、企業(yè)助力、員工唱戲“的方式,由街道、企業(yè)和員工三方共同參與,從4月中旬開始至6月底,分別在斯比泰、知己等企業(yè)舉辦“愛拚才會贏”勞動競賽共5場,競賽形式有班組團體賽、有個人才藝展示和個人技能比拚,為廣大職工提供比武練兵、展示才能的平臺,營造了良好的干事創(chuàng)業(yè)、比學趕幫超的氛圍,深受廣大外來建設者的歡迎。二是文體活動形成系列化,豐富多彩。

按全年“五個一、十個十”的計劃,春節(jié)、元旦期間,組織開展了“送文藝進社區(qū)下企業(yè)”系列活動,共舉辦文藝演出、“迎新春過大年”廣場舞會、送電影各10場和球類賽等活動50余場。五一期間,我工會組織策劃了“展才藝,添活力,促和諧”“紅五月”系列活動,活動安排從4月到7月,開展了10種類型30項內容形式多樣的活動。各項活動由街道總工會統(tǒng)領、社區(qū)參與、企業(yè)主打,齊抓共管,收到了良好的社會效益。

四、群策群智創(chuàng)新形式——職工溫暖之家建設再上新平臺

年初就把建立“三會”(職代會、婦代會、調解委員會)作為重點工作,對轄區(qū)重點企業(yè)進行調查摸底、分類,對已經(jīng)建會的企業(yè)進行規(guī)范化宣傳、指導,聯(lián)合勞動站、婦聯(lián)、司法所,共同對符合條件的企業(yè)建立“三會”,并進行制度建設,完善工會工作機制,提升工會服務手段。同時,開展“工會有約”活動,街道、社區(qū)、企業(yè)三級工會主席每月逢10日、20日約請企業(yè)員工談心,約談內容主要包括宣傳政策法規(guī)、開展*預警、協(xié)調勞動關系、幫扶工作調研,使工會真正成為職工的知心人,真正為職工辦實事、解難事、做好事。另外,還建立了街道總工會博客,通過網(wǎng)絡手段大力加強工會宣傳,擴大工會的影響力,并為外來建設者與工會溝通、交流設立平臺,為工會了傾聽會員呼聲創(chuàng)造條件。

五、率先貫徹落實70號文件——提升工會地位實現(xiàn)新突破

70號文出臺后,我們逐條逐款進行研究,吃透文件精神實質,做到掌握準、利用好。并廣泛宣傳、抓住契機,全力推進。通過我們積極呼吁,多次溝通、協(xié)調,贏得街道黨工委和主要領導的大力支持,將原屬街道*的34名信息員由區(qū)人事局進行統(tǒng)一培訓、考試。經(jīng)過嚴格的筆試、面試,擇優(yōu)錄取,為我街道配置了10名工會組織員,為開展工作提供了人力資源。新招組織員未到位之前,我們組織了見面座談會,并進行了培訓。讓這些組織員明確職責、任務,讓他們知道做什么,怎么做。之后我們先后進行了專題培訓、以會代訓、走出去學習等形式,千方百計使他們能盡快提高能力,勝任工作。并建立考核評比制度,跟蹤指導,定期檢查各組織員的工作成效。使他們職責清楚、目標明確、提升素質、發(fā)揮作用。

最新街道主任學習文件心得體會八

20xx年團委將繼續(xù)以十九大精神為指導,學習貫徹落實“四個全面”戰(zhàn)略布局,圍繞鎮(zhèn)團委、政府工作大局,充分發(fā)揮聯(lián)系青年、服務青年的工作職能,按照實現(xiàn)“中國夢”偉大復興的總體要求,堅持以青年為本,尊重青年的主體地位,竭誠為青年服務,把全面協(xié)調可持續(xù)的基本要求、統(tǒng)籌兼顧的根本方法貫徹落實到團的工作和建設中。立足新起點,創(chuàng)造新業(yè)績,全面推動我鎮(zhèn)共青團工作再上新臺階。

一、完善組織機構,增強服務意識,推進團組織自身建設

以團中央鄉(xiāng)鎮(zhèn)實體化“大團委”體統(tǒng)為基礎,及時更新和維護數(shù)據(jù)庫,建立健全我鎮(zhèn)團支部機構,規(guī)范各級團組織制度體系,針對團組織剛成立的新情況、新問題,積極推進組織制度建設,不斷增強團組織的內在活力。第一,完善團組織生活制度。堅持做好“三會”即團支部大會、團委會議、團員座談會。團員座談會要針對團員思想和工作中的具體問題,力求深入淺出、循序漸進、重點突出。

第二,規(guī)范團組織工作制度。結合工作實際進一步建立健全團組織工作崗位設置,明確崗位職責,規(guī)范團組織工作規(guī)則和流程。努力提升自身綜合素質,在青年員工的生產生活中起到模范帶頭的作用,要深入基層,接觸了解青年員工,傾聽他們的心聲,在工作、生活、學習等方面給青年員工以實實在在的關心和幫助,拉近團組織和團員青年的感情。

二、結合我鎮(zhèn)實際,以活動為載體,組織動員青年做貢獻

一是開展“3.5學雷鋒日”系列活動?;顒影▽χ饕值?、集鎮(zhèn)的道路上的白色垃圾、暴露垃圾進行清理。赴xx鎮(zhèn)敬老院對孤寡老人進行慰問,一起包餃子并為孤寡老人表演文藝節(jié)目。在敬老院文藝慰問演出結束后,對留守兒童代表進行贈書活動。

二是為我鎮(zhèn)孤殘兒童募集捐款。根據(jù)雙江中學的倡議,在機關宣傳發(fā)動,為我鎮(zhèn)孤殘兒童獻愛心。(已募集2700元)。

三是開展“植樹節(jié)”活動。在植樹節(jié)當天組織青年赴“義務植樹基地”栽種樹苗,增強青年生態(tài)環(huán)保意識。

四是開展“五四青年節(jié)”系列活動。開展一次以“責任、吃虧”為主題的青年干部和大學生村官的演講比賽;計劃在青年節(jié)組織一次環(huán)鎮(zhèn)自行車或長跑比賽,與金井鎮(zhèn)聯(lián)系自行車借用事宜,制作比賽專用t恤,以“生態(tài)環(huán)?!睘橹黝},宣傳農村環(huán)境保護和治理。

五是開展建黨節(jié)活動。計劃組織鎮(zhèn)團委、大學生村官赴臨近的“紅色教育基地”如雷鋒紀念館等參觀見學。

六是開展國慶節(jié)活動。配合宣傳口,組織征文比賽。

三、積極探索思考,總結工作經(jīng)驗,撰寫團組織調研文章

根據(jù)長縣團發(fā)[20xx]5號《關于開展20xx年長沙縣共青團基層組織建設“3234”活力工程重點課題申報工作的通知》,結合我鎮(zhèn)團組織工作實際,選擇其中一項課題進行申報,并組織大學生村官實地調研,撰寫一篇調研文章。針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)級團組織在無固定人員、經(jīng)費的保障下,開展工作阻力較大,對于上級團委的工作部署落實困難,準備對“街鎮(zhèn)團干部建設新舉措、新途徑”進行調研。

力爭打破基層團組織工作開展被動的局面,以團干部建設為抓手,建立健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)級團委工作的各項制度,完善各類保障體系,形成長效機制。具體實施步驟為:4月-7月,調查走訪,搜集鎮(zhèn)團組織建設的建議意見以及工作中的突出問題;7月-8月,綜合搜集材料,召開座談會,確定課題撰寫方向;8月-10月,文章撰寫、修改。

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