公司反面典型案例心得體會總結(jié) 反面典型案例剖析(7篇)

從某件事情上得到收獲以后，寫一篇心得體會，記錄下來，這么做可以讓我們不斷思考不斷進步。那么心得體會該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧。以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的心得體會范文，希望對大家能夠有所幫助。

關(guān)于公司反面典型案例心得體會總結(jié)一

整改情況：一是研究制定了《公司2019年全面從嚴治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的實施意見》，并針對實施意見中確定的工作要點，專門建立了《公司2019年全面從嚴治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作重要任務(wù)分工》，將工作任務(wù)下發(fā)到具體責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室，實現(xiàn)了工作責(zé)任的可分解、可細化、可追溯。二是抓好具體責(zé)任落實，將涉及全面從嚴治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的相關(guān)事宜納入黨支部大會專題研究，并結(jié)合公司實際提出具體的措施和要求。自紀檢監(jiān)察組監(jiān)督檢查后，公司專題研究全面從嚴治黨工作2次。一次研究黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，討論確定《公司2019年全面從嚴治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作實施意見》和任務(wù)分工;一次專題研究****節(jié)目中反應(yīng)的***的問題，針對反應(yīng)的問題進行深入研究，查找問題根源，制定整改措施，進一步強化責(zé)任意識。三是公司黨支部于今年初制定了支部“三會一課”學(xué)習(xí)活動計劃，明確了把習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神以及黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗宣傳教育工作納入支部學(xué)習(xí)計劃的重要內(nèi)容。并再次明確了由專人負責(zé)做好學(xué)習(xí)任務(wù)，切實做到各項學(xué)習(xí)有計劃、有提綱、有記錄等。

整改情況：一是加強推動責(zé)任落實的督促檢查。完善公司內(nèi)部監(jiān)督機制，對班子成員及各部門負責(zé)人落實全面從嚴治黨責(zé)任情況及時監(jiān)督檢查。認真實踐監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，充分發(fā)揮好黨支部的監(jiān)督作用，進一步加強對重點崗位、重點領(lǐng)域、重點環(huán)節(jié)的廉政風(fēng)險防控和監(jiān)督檢查力度，著力在發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、推動工作上下功夫。二是改進督促檢查方法推動責(zé)任落實。重點采取安排督查、定期通報方式常態(tài)化開展對照檢查和內(nèi)部檢查，引導(dǎo)公司各級責(zé)任人自我加壓、自我督查，強化執(zhí)行，推動各項工作落實。同時要強化督查結(jié)果運用，將全面從嚴治黨責(zé)任制納入年度目標(biāo)考核，與績效掛鉤，加大追責(zé)問責(zé)力度。

整改情況：嚴格落實主體責(zé)任制并進行清單化管理。結(jié)合公司實際及工作重點，公司黨支部已于年初制定了2019年度領(lǐng)導(dǎo)班子、主要負責(zé)人及班子成員的全面從嚴治黨主體責(zé)任清單。按照《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)市紀委關(guān)于進一步推動全面從嚴治黨責(zé)任向基層延伸的實施意見(試行)的通知》要求，將班子主體責(zé)任清單內(nèi)容分層分類細化分解到各相應(yīng)部門，逐步形成了各部門負責(zé)人全面從嚴治黨主體責(zé)任清單，進一步將責(zé)任壓力傳導(dǎo)到公司內(nèi)設(shè)機構(gòu)，建立一級抓一級，層層抓落實的責(zé)任體系。

整改情況：一是對照《關(guān)于貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示精神集中整治形式主義、官僚主義問題的工作措施》中5方面18條重點整治問題，開展自查自糾，形成問題清單和整改清單。二是針對巡視巡察整改不夠到位問題，我公司首先是加強學(xué)習(xí)，尤其是加強對中央及省市縣關(guān)于巡視巡察有關(guān)政策文件的學(xué)習(xí)宣傳，切實提高思想認識;其次，我公司對省委巡視我縣反饋問題進行了再審視，舉一反三，加強對涉及縣級各部門為責(zé)任單位的共性問題的自查自糾，進一步做好整改工作。

整改情況：一是堅持經(jīng)常性開展全面分層分級的談心談話。結(jié)合紀檢監(jiān)察組意見，公司修改完善了《談心談話制度》，明確了談話的類型及內(nèi)容、談話人和談話對象、談話時間和形式，確保每個季度至少一次談心談話。針對可能會出現(xiàn)苗頭性、傾向性的問題，及時進行提醒談話。二是加大追責(zé)問責(zé)力度，及時聽取紀檢監(jiān)察組意見建議，研究解決存在問題，需要問責(zé)的嚴肅問責(zé)。對***節(jié)目中反應(yīng)的***的問題，涉及的分管負責(zé)人及具體責(zé)任人進行問責(zé)處理。

關(guān)于公司反面典型案例心得體會總結(jié)二

1、帶多幾份簡歷前往面試，沒有比當(dāng)被要求提供多一份簡歷而你卻沒有更能顯示你缺乏準(zhǔn)備的事了。帶多幾份簡歷，面試你的人可能不止一個，預(yù)先料到這一點并準(zhǔn)備好會顯得你做事正規(guī)、細致。

2、留心你自己的身體語言，盡量顯得精警、有活力、對主考人全神貫注。用眼神交流，在不言之中，你會展現(xiàn)出對對方的興趣。

3、初步印象和最后印象。最初和最后的五分鐘是面試中最關(guān)鍵的，在這段時間里決定了你留給人的第一印象和臨別印象以及主考人是否欣賞你。最初的五分鐘內(nèi)應(yīng)當(dāng)主動溝通，離開的時候，要確定你已經(jīng)被記住了。

4、完整地填妥公司的表格――即使你已經(jīng)有簡歷。即使你帶了簡歷來，很多公司都會要求你填一張表。你愿意并且有始有終地填完這張表，會傳達出你做事正規(guī)、做事善始善終的信息。

5、緊記每次面試的目的都是獲聘。你必須突出地表現(xiàn)出自己的性格和專業(yè)能力以獲得聘請。面試尾聲時，要確保你知道下一步怎么辦，和雇主什么時候會做決斷。

6、清楚雇主的需要，表現(xiàn)出自己對公司的價值，展現(xiàn)你適應(yīng)環(huán)境的能力。

7、要讓人產(chǎn)生好感，富于熱情。人們都喜歡聘請容易相處且為公司自豪的人。要正規(guī)穩(wěn)重，也要表現(xiàn)你的精力和興趣。

8、要確保你有適當(dāng)?shù)募寄埽滥愕膬?yōu)勢。你怎么用自己的學(xué)歷、經(jīng)驗、受過的培訓(xùn)和薪酬和別人比較。談些你知道怎么做得十分出色的事情，那是你找下一份工作的關(guān)鍵。

9、展示你勤奮工作追求團體目標(biāo)的能力，大多數(shù)主考人都希望找一位有創(chuàng)造力、性格良好，能夠融入到團體之中的人。你要必須通過強調(diào)自己給對方帶來的好處來說服對方你兩者皆優(yōu)。

10、將你所有的優(yōu)勢推銷出去，營銷自己十分重要，包括你的技術(shù)資格，一般能力和性格優(yōu)點。

關(guān)于公司反面典型案例心得體會總結(jié)三

女性在求職面試時，常會碰到一些敏感的問題，總覺得如何回答都不妥，很難讓自己和別人都滿意。那么，女性究竟該如何應(yīng)對這些讓人感到尷尬的問題呢？看來女性求職面試技巧就是那么的重要。

這是一個老問題，也是一個難題。招聘單位自然非常希望你以事業(yè)為重，但也希望你擁有一個幸福美滿的家庭。后院不失火，才會使人無后顧之憂，集中精力干工作，才能發(fā)揮出你的聰明才干。顯然，直接回答事業(yè)與家庭之間存在難以調(diào)和的矛盾或根本不存在矛盾，都是不合適的。建議你這樣回答：我以為無論在工作上還是在家庭中，女性的最大目標(biāo)都是要使自己活得有價值。雖然我是一個很想通過工作來證實自己的能力、體現(xiàn)活著的意義的人，但誰能說那些相夫教子培養(yǎng)出大學(xué)生、博士生的農(nóng)家婦女就活得沒有價值呢？這樣回答，能恰到好處地體現(xiàn)出女性特有的剛?cè)嵯酀奶卣鳌?家庭與事業(yè)一直困擾女性職業(yè)生涯的因素之一。

別以為這個問題與工作沒有多大關(guān)聯(lián)。你對此的回答是否得體，可能會直接關(guān)系到你的應(yīng)聘能否通過。招聘者之所以提出這個問題，是想知道你在工作與生育的關(guān)系問題上持一種什么態(tài)度。女性求職為什么普遍比較難？這就是癥結(jié)之一。為了工作晚結(jié)婚、晚生育，當(dāng)然是用人單位所希望的，但如果真的這樣做了，恐怕也會令人產(chǎn)生疑惑：一個連孩子都可以不要的人，如果再有其它利益驅(qū)動，會不會拋棄一切，包括她曾經(jīng)為之自豪的工作呢？

誰都希望魚和熊掌能夠兼得，當(dāng)二者不能同時得到的時候，在一段時間內(nèi)我會選擇工作，因為擁有一份好的工作，將來培養(yǎng)孩子就會有更為堅實的經(jīng)濟基礎(chǔ)。我想總會有合適的時候讓我二者兼得。這樣回答，或許真的能提醒上司在你生孩子休息時仍把原來的位置給你留著，而不讓別人取而代之。

招聘女秘書，往往會問及這類話題。回答此類問題，最好委婉一些：你們提出這個問題，我非常感激，這說明貴單位的高層領(lǐng)導(dǎo)都是光明磊落的人。不瞞諸位說，我曾在一家公司干過一段時間，就是因為老板起了非分之念，我才憤而辭職的，而在當(dāng)初他們招聘時恰恰沒問到這個問題。兩相比較，假若我能應(yīng)聘進貴單位，就沒有理由不去為事業(yè)殫精竭慮。這位女士的應(yīng)答就堪稱精妙，妙就妙在沒有直接回答該怎么辦，因為那是建立在上司有非分之想的基礎(chǔ)之上的。而是通過一個事例來表明自己態(tài)度的堅決，又沒讓問話者難堪。即使新老板確有投石問路之意，日后也不會輕舉妄動了。所以秘書面試技巧就可以這樣婉轉(zhuǎn)的回答面試官了。

考官提出這個問題，并不是真的想知道你喜不喜歡出差，工作需要時，你不喜歡出差也得出，考官的目的是想通過此問了解你的家人或者你的戀人對你的工作持何種態(tài)度。不少剛工作的年輕女性面對這一問題可能會馬上回答：我現(xiàn)在年輕，在家里坐不住，特喜歡出差，一方面為公司辦事，另一方面又可以領(lǐng)略到美妙的自然風(fēng)光。而有一位女士是這樣回答的：只要公司需要出差，我會義無反顧。這兩年因忙于求學(xué)和謀職，幾乎沒出過遠門，盡管家人不反對，男友也想陪我出去轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)，但終未成行。出差很可能會成為我今后工作的一部分，這一點在我來應(yīng)聘前，家人早就告訴我了。兩種回答都體現(xiàn)了不錯的口才，但第一種回答在表達效果上要差一些，出差順便逛逛風(fēng)景名勝本在情理之中，可這樣一表白，難免會讓人對你產(chǎn)生將出差與游覽主次顛倒的感覺；第二種回答妙在那位女士深知考官提問的目的，回答切中了要害。

關(guān)于公司反面典型案例心得體會總結(jié)四

自全面開展從嚴治黨工作開展以來，**積極對照全面從嚴治黨主體責(zé)任清單，認真履行“一崗雙責(zé)”工作職責(zé)，現(xiàn)將全面從嚴治黨主體責(zé)任落實情況報告如下:

（一）強化思想引領(lǐng)，提高廉政意識。始終堅持思想教育為先，通過組織集體學(xué)和個人自學(xué)等多種形式,認真學(xué)習(xí)十九大精神,學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨黨章》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和習(xí)近平總書記系列講話精神及習(xí)近平總書記視察江西的重要講話精神,做到思想上清醒、政治上堅定、作風(fēng)上務(wù)實、工作上盡力,進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,在思想上、政治上、行動上始終同黨中央保持高度一致。

（二）強化“政治引領(lǐng)”，提升組織建設(shè)。依托“北京干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院”、“學(xué)習(xí)強國”app等新媒體，定期舉行習(xí)總書記系列講話內(nèi)部討論學(xué)習(xí)活動，著力加強隊伍教育管理，推進黨建教育工作全員化、常態(tài)化、規(guī)范化。

（三）強化主體責(zé)任，認真履行“一崗雙責(zé)”。不定期與處室人員談心談話，談話內(nèi)容包括貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和決議以及各項工作部署落實情況、遵守廉潔自律各項規(guī)定情況、遵守和執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則和中央八項規(guī)定精神方面的情況等，及時掌握思想和工作情況。同時，發(fā)揮主體表率作用，在工作和生活中嚴格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)，自覺堅持黨員干部思想純潔性，堅持清正廉潔，嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定。

（四）積極主動落實巡查整改工作。在積極整改落實好市委巡查組反饋問題的同時，提升政治認識高度，帶領(lǐng)部門同志提出切實可行的整改意見,及時整改。

**在xx的要求下，全面落實從嚴治黨的各項工作，仍存在一些問題,主要表現(xiàn)在：一是黨建工作與業(yè)務(wù)工作融合不夠，以黨建工作引領(lǐng)業(yè)務(wù)工作的示范性不強，部門黨建工作還需進一步加深；二是廉政風(fēng)險防范工作需進一步加強，要做到廉政建設(shè)工作與業(yè)務(wù)工作結(jié)合。

一是進一步強化政治引領(lǐng)。充分利用黨課、北京干部網(wǎng)絡(luò)教育、“學(xué)習(xí)強國”平臺等載體，教育引導(dǎo)部門人員學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,切實提高黨員干部政治站位,不折不扣把增強四個意識"、堅定"四個自信”，做到“兩個維護”體現(xiàn)在具體行動上。

二是進一步強化責(zé)任落實。督促部門干部員工認真履行從嚴治黨、一崗雙責(zé)主體落實責(zé)任，突出發(fā)揮黨建示范、引領(lǐng)作用，著力推動黨建工作和業(yè)務(wù)工作相互融合，加強黨建帶業(yè)務(wù)建設(shè)工作，通過黨建工作樹立廉潔從業(yè)意識，培養(yǎng)強化隊伍政治、思想、作風(fēng)、能力和廉政建設(shè)，為公司事業(yè)發(fā)展增添動力、提供保障。

三是進一步強化思路創(chuàng)新。要在扎實做好全面從嚴治黨主體責(zé)任落實規(guī)定動作的基礎(chǔ)上，借鑒集團編制“十四五”規(guī)劃的契機，積極借鑒兄弟單位優(yōu)秀做法，不斷開拓工作思路，結(jié)合集團工作實際情況謀劃特色亮點工作。

關(guān)于公司反面典型案例心得體會總結(jié)五

甲方：____________________

乙方：____________________

甲、乙雙方就承包經(jīng)營____分店從事________品牌在____市場或小區(qū)經(jīng)銷的事宜，本著公平、信用、互利互惠的原則，經(jīng)雙方協(xié)商一致達成如下協(xié)議：

一、承包經(jīng)銷店名為

____分店，地址：____________________

二、承包經(jīng)銷的銷售區(qū)域

________________________。

三、承包經(jīng)銷的商品

________________________。

四、經(jīng)營權(quán)的取得

乙方于________年繳納____元整(大寫：人民幣____元整)做為經(jīng)營保證金(____本地人免押金)，甲方授權(quán)乙方作為上述承包經(jīng)銷商品在____市場或小區(qū)獨家經(jīng)銷商。根據(jù)________年甲乙雙方簽訂的協(xié)議，乙方未能完成基本任務(wù)，甲方可以沒收保證金。

經(jīng)乙方申請，甲方同意將乙方于________年繳納的保證金____元，作為乙方________年的經(jīng)營保證金。乙方完成年任務(wù)時，甲方將經(jīng)營保證金以以貨抵款的方式全額返還給乙方。

乙方不得經(jīng)營與____________相近或類似的品牌，否則甲方有權(quán)收回乙方的經(jīng)營權(quán)并沒收保證金。

甲方按乙方經(jīng)營門店銷售額的____折給乙方結(jié)算，若經(jīng)營門店銷售額同比當(dāng)月增長____%以上，甲方按銷售額____折給乙方結(jié)算。

五、所承包店面的日常管理辦法

所承包店面的管理由乙方根據(jù)甲方公司(現(xiàn)行)管理制度、要求等執(zhí)行，在執(zhí)行過程中如甲方制度嚴重阻礙了乙方經(jīng)營管理的，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商后可進行制度條款修訂補充。

六、承包經(jīng)營方式

1、乙方繳納經(jīng)營保證金給甲方后，甲方授權(quán)乙方作為上述承包經(jīng)銷商品在市場或小區(qū)獨家經(jīng)銷商，乙方享有在銷售區(qū)域內(nèi)銷售上述商品獨家經(jīng)銷權(quán);

2、店面的所有權(quán)歸甲方所有(包含店內(nèi)所有物品，以甲乙雙方簽字確認的物品清單為準(zhǔn));

3、合同期內(nèi)，乙方享有該店面的使用權(quán)，同時行使所在店面的經(jīng)營管理權(quán);

4、該店面的房租押金為甲方所有;

5、甲乙雙方的債權(quán)、債務(wù)(包括合同前及合同后)各自負責(zé);

6、乙方有義務(wù)協(xié)助甲方進行前期工程的收尾以及欠款的催收。

七、費用承擔(dān)及利潤、虧損的享有或承擔(dān)

甲乙雙方簽訂合同后，乙方承包經(jīng)營期間產(chǎn)生的利潤或虧損均由乙方自行享有和承擔(dān)。乙方經(jīng)營所產(chǎn)生的一切費用(具體包括：

1、經(jīng)營所產(chǎn)生的水電;

2、經(jīng)營所產(chǎn)生的通訊費、網(wǎng)絡(luò)費用;

3、員工工資及其他由于經(jīng)營活動所產(chǎn)生的其他費用;等)均由乙方承擔(dān)。

八、價格體系

1、正常批發(fā)價：

2、乙方按甲方要求對產(chǎn)品價格進行統(tǒng)一標(biāo)價;

3、乙方按甲方統(tǒng)一零售價格進行標(biāo)價、銷售，不得隨意更改標(biāo)價擾亂市場價格。

九、訂貨方式

乙方以電話或傳真等形式，將所需訂貨的品種、型號、數(shù)量等要求詳細匯報清楚后，電話或傳真至甲方;甲方按照乙方的電話或傳真訂貨情況按照國家質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)向乙方提供合格的商品并開具合法單據(jù)。

十、貨款的結(jié)算方式

________________現(xiàn)款現(xiàn)貨。

十一、乙方的年銷售任務(wù)

乙方作為上述經(jīng)銷區(qū)域內(nèi)的獨家經(jīng)銷商，年任務(wù)銷售額不得少于人民幣____元整(大寫：人民幣____元整)，亦即乙方的月均任務(wù)銷售額不得低于人民幣____元(大寫：____元);乙方的年任務(wù)銷售額及月任務(wù)銷售額以乙方的實際訂貨數(shù)量為準(zhǔn)。

十二、經(jīng)銷區(qū)域保護與跟蹤銷售

甲方在上述第二條限定的承包經(jīng)銷的銷售區(qū)域內(nèi)不得再授權(quán)任何其他單位或者個人從事上述承包經(jīng)銷商品的經(jīng)銷。乙方不得經(jīng)營與________品牌產(chǎn)品結(jié)構(gòu)相近或類似的產(chǎn)品。

甲、乙雙方應(yīng)根據(jù)所劃定的區(qū)域，做好區(qū)域保護，如遇跨區(qū)銷售，甲乙雙方都應(yīng)積極備案保護。如有發(fā)現(xiàn)乙方?jīng)_擊甲方其它區(qū)域市場，甲方有權(quán)取消乙方經(jīng)銷資格，并沒收保證金。

甲方保留對乙方區(qū)域內(nèi)餐飲直接跟蹤、銷售的權(quán)力。餐飲實行報備制，誰先報備由誰介入。如乙方完全沒有介入，則該銷售不再計入乙方銷售任務(wù)額;如該項目為乙方引入，則計入乙方任務(wù)額，但如果存在餐飲價格優(yōu)惠，則只計任務(wù)量不再享受返點;如果該餐飲未進行價格優(yōu)惠，則在年終可享受協(xié)議規(guī)定的優(yōu)惠條件。

十三、操作過程中的細節(jié)控制

1、開票：甲方按乙方的實際訂貨價給乙方開票，并傳遞一份給乙方留存對帳;

2、提貨：由甲方統(tǒng)一配送。

3、退貨：甲方允許乙方退貨率為銷售數(shù)量的____%，超出____%的部分乙方按甲方給乙方的供貨價____%承擔(dān)費用，低于____%部分，以低于供貨價____%獎勵乙方。甲方倉管根據(jù)實際驗收合格開具收貨憑證，由甲方開票人員根據(jù)倉管收貨單開退貨單，未開退貨單甲方概不負責(zé)。

十四、乙方應(yīng)遵守的責(zé)任和義務(wù)

1、依據(jù)甲方規(guī)定合法經(jīng)營，不得利用甲方門店或品牌進行非法經(jīng)營活動。

2、服從甲方和上級的指揮和管理，自覺遵守甲方和部門的各項管理制度和規(guī)定。

3、售賣甲方指定的產(chǎn)品，不得私自加售甲方指定以外的產(chǎn)品。

4、統(tǒng)一按甲方規(guī)定的零售價和折扣銷售產(chǎn)品，嚴禁私自加價，嚴禁違反打折規(guī)定銷售產(chǎn)品。

5、門店統(tǒng)一從公司進貨，門店之間的正常貨物調(diào)撥，必須開具調(diào)撥單交財務(wù)審核，并由財務(wù)以供貨價結(jié)算，門店之間嚴禁私自竄貨。

6、執(zhí)行甲方產(chǎn)品的保質(zhì)期和標(biāo)簽管理規(guī)定，到期產(chǎn)品一律退甲方處理，嚴禁私自更改產(chǎn)品標(biāo)簽，嚴禁出售過期變質(zhì)產(chǎn)品。

7、切實做好服務(wù)工作，預(yù)防和杜絕顧客投訴的發(fā)生，因門店經(jīng)營所產(chǎn)生的顧客投訴，由乙方負責(zé)處理，所發(fā)生的費用由乙方承擔(dān)。

8、嚴格執(zhí)行甲方的財務(wù)制度，銷售貨款按規(guī)定及時交甲方，出現(xiàn)的帳差由乙方負責(zé)承擔(dān)。

9、門店的所有財產(chǎn)為甲方所有，乙方必須做好保管和維護工作，財產(chǎn)的丟失由乙方負責(zé)按作價賠償(財產(chǎn)清單另附)。

10、乙方必須誠信經(jīng)營，維護甲方品牌聲譽和甲方利益，嚴禁損害甲方利益。

11、認真做好安全經(jīng)營，因乙方工作失誤造成的安全事故和損失，由乙方承擔(dān)。

12、對出現(xiàn)的重大問題或事件乙方必須在第一時間向甲方匯報。

13、嚴守商業(yè)機密，不得向其他人透露承包店經(jīng)營數(shù)據(jù)。

十五、甲方應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)

1、按時按質(zhì)按量向乙方供應(yīng)產(chǎn)品。

2、每月____日之前向乙方公布門店經(jīng)營的準(zhǔn)確收支數(shù)據(jù)。

3、及時指導(dǎo)和培訓(xùn)乙方經(jīng)營管理。

4、及時按需做好后勤保障服務(wù)。

5、協(xié)同乙方一起不斷研發(fā)推廣新產(chǎn)品。

6、及時協(xié)助乙方處理公共關(guān)系及其它事項。

十六、乙方享有的權(quán)力

1、門店的經(jīng)營管理權(quán)。

2、對營業(yè)員的管理和辭退權(quán)。

3、營業(yè)員的招聘權(quán)(但必須符合公司的用人條件并經(jīng)上一級面試同意)。

4、不合格產(chǎn)品的拒收權(quán)。

5、經(jīng)營方式調(diào)整的建議權(quán)。

6、費用支出的控制及審核權(quán)。

7、下一年度的優(yōu)先承包權(quán)。

十七、經(jīng)營協(xié)議變更或解除

1、甲方解除經(jīng)營

若乙方出現(xiàn)以下情況，甲方有權(quán)收回乙方經(jīng)營權(quán)，經(jīng)營期間的利潤乙方不享受分配。

a、乙方經(jīng)營門店銷售額或利潤連續(xù)____個月下降。

b、乙方貪污受賄，挪用公款，私自竄貨。

c、乙方違法經(jīng)營。

d、乙方嚴重違反公司規(guī)章制度。

e、乙方故意損害公司利益。

f、重大問題隱瞞不報。

g、因工作疏忽而發(fā)生重大安全事故或?qū)驹斐奢^大負面影響等。

2、乙方解除經(jīng)營

乙方在經(jīng)營協(xié)議實施____個月以內(nèi)允許解除經(jīng)營協(xié)議，但必須提前____個月以上向甲方提出書面申請，征得甲方同意后解除經(jīng)營協(xié)議，甲方退還乙方經(jīng)營保證金。

3、經(jīng)營轉(zhuǎn)讓

若乙方不愿繼續(xù)經(jīng)營，在有第三方自愿接手經(jīng)營的情況下，乙方在征得甲方同意后，可把經(jīng)營權(quán)轉(zhuǎn)讓給第三方，但乙方不得收取第三方任何費用，且不參與任何形式的利益分配。

十八、合同期間，乙方應(yīng)遵守國家法律，合法經(jīng)營，不得從事違反國家法律的活動，乙方應(yīng)對合同期內(nèi)的經(jīng)營、管理的合法性負責(zé)。

十九、操作過程中如遇到其他需雙方配合的，甲乙雙方都應(yīng)本著平等、互利的原則，盡力將事情完美解決。

二十、本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止有效，協(xié)議一式____份，甲方執(zhí)____份乙方執(zhí)____份，具有同等法律效力。

二十一、承包期限屆滿或中止(乙方不再承包或甲方不再將____分店承包出去)，乙方需如實歸還甲方____分店所有物品(詳見附件ⅱ)，如有缺失的需按移交時市價賠償;甲方如續(xù)繼將____分店承包出去，在同等條件下，乙方有優(yōu)先權(quán)。

二十二、本協(xié)議附件為：附件ⅰ價格表。本協(xié)議未盡事宜，由雙方共同協(xié)商解決:

甲方：__________________乙方：__________________

代表：__________________代表：__________________

日期：____年____月___日日期：____年____月___日

關(guān)于公司反面典型案例心得體會總結(jié)六

公司章程

為適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟的要求，保護股東和債權(quán)人的利益，根據(jù)《中華人民共和國公司法》(以下簡稱“《公司法》”)及其他有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定，由?一人出資設(shè)立

公司，特制定本章程。

第一章?公司名稱和住所

第一條?公司名稱：

(以下簡稱“公司”)

公司類型：?(自然人獨資)

第二條?公司住所：

第二章?公司經(jīng)營范圍

第三條?公司經(jīng)營范圍：

(以上經(jīng)營范圍以工商部門核定為準(zhǔn))

第三章?公司注冊資本

第四條?公司注冊資本：人民幣?萬元，由股東于公司注冊登記之日起?年內(nèi)繳足。

公司增加、減少及轉(zhuǎn)讓注冊資本，由股東作出決議。公司減少注冊資本，還應(yīng)當(dāng)自作出決議之日起十日內(nèi)通知債權(quán)人，并于三十日內(nèi)在報紙上至少公告一次，減資后的注冊資本不得低于法律規(guī)定的最低限額。公司變更注冊資本應(yīng)自公告之日起45日后依法向登記機關(guān)辦理變更登記手續(xù)。

股東只能投資設(shè)立一個一人有限責(zé)任公司。

第四章?股東的名稱、認繳方式、認繳額

第五條?股東的姓名、認繳方式、認繳額及認繳時間如下：

股東姓名：

身份證號碼：

認繳方式：

認繳額：人民幣?萬元

認繳時間：

第六條?公司成立后，應(yīng)向股東簽發(fā)出資證明書。

第五章?股東的權(quán)利和義務(wù)

第七條?股東行使下列職權(quán)：

(1)?決定公司的經(jīng)營方針和投資計劃;

(2)?任免執(zhí)行董事，決定有關(guān)執(zhí)行董事的報酬事項;

(3)?任免監(jiān)事，決定監(jiān)事的報酬事項;

(4)?審議批準(zhǔn)執(zhí)行董事的報告;

(5)?審議批準(zhǔn)監(jiān)事的報告;

(6)?審議批準(zhǔn)公司的年度財務(wù)預(yù)算方案、決算方案;

(7)?審議批準(zhǔn)公司的利潤分配方案和彌補虧損的方案;

(8)?對公司增加或者減少注冊資本作出決定;

(9)?對向股東以外的人轉(zhuǎn)讓出資作出決議;

(10)?對公司合并、分立、變更公司形式，解散和清算等事項作出決議;

(11)?修改公司章程。

股東作出上述決定時，采用書面形式，并由股東簽字后置備于公司。

第八條?股東承擔(dān)以下義務(wù)

(1)?遵守公司章程

(2)?按期繳納所認繳的出資

(3)?依其所認繳的出資額承擔(dān)公司的債務(wù);

(4)?在公司辦理登記注冊手續(xù)后，股東不得抽回投資。

第六章?公司的機構(gòu)及其產(chǎn)生辦法、職權(quán)、議事規(guī)則

第九條?公司不設(shè)董事會，設(shè)執(zhí)行董事一人。

第十條?執(zhí)行董事為公司法定代表人，對公司股東負責(zé)，由股東任命產(chǎn)生。執(zhí)行董事任期3年，任期屆滿，可連選連任。執(zhí)行董事在任期屆滿前，股東不得無故解除其職務(wù)。

第十一條?執(zhí)行董事對股東負責(zé)，行使下列職權(quán)

(1)?向股東報告工作;

(2)?執(zhí)行股東的決議;

(3)?決定公司的經(jīng)營計劃和投資方案;

(4)?制訂公司的年度財務(wù)預(yù)算方案、決算方案;

(5)?制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;

(6)?擬訂公司增加或者減少注冊資本以及發(fā)行公司債券的方案;

(7)?制訂公司合并、分立、變更公司形式、解散的方案;

(8)?決定公司內(nèi)部管理機構(gòu)的設(shè)置;

(9)?決定聘任或者解除公司經(jīng)理及其報酬事項，并根據(jù)經(jīng)理的提名決定聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財務(wù)負責(zé)人及其報酬事項;

(10)?制定公司的基本管理制度;

(11)?公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。

股東任命自己為公司執(zhí)行董事的，由股東本人行使以上職權(quán)。

第十二條?公司設(shè)經(jīng)理1名，由執(zhí)行董事聘任或解聘。經(jīng)理對執(zhí)行董事負責(zé)，行使下列職權(quán)：

(1)?主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作，組織實施執(zhí)行董事的決議;

(2)?組織實施公司年度經(jīng)營計劃和投資方案;

(3)?擬訂公司內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案;

(4)?擬訂公司的基本管理制度;

(5)?制定公司的具體規(guī)章;

(6)?提請聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財務(wù)負責(zé)人;

(7)?決定聘任或者解聘應(yīng)由執(zhí)行董事聘任或者解聘以外的負責(zé)管理人員;

(8)?執(zhí)行董事授予的其他職權(quán)。

第十三條?公司設(shè)監(jiān)事1人，由公司股東任命產(chǎn)生。監(jiān)事對股東負責(zé)，監(jiān)事任期每屆3年，任期屆滿，可連選連任。

監(jiān)事行使下列職權(quán)：

(1)?檢查公司財務(wù);

(2)?對執(zhí)行董事、經(jīng)理行使公司職務(wù)時違反法律、法規(guī)或者公司章程的行為進行監(jiān)督;

(3)?當(dāng)執(zhí)行董事、經(jīng)理的行為損害公司的利益時，要求執(zhí)行董事、經(jīng)理予以糾正;

(4)?向股東提出提案;

(5)?對執(zhí)行董事、高級管理人員提起訴訟;

(6)?公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。

第十四條?公司執(zhí)行董事、高級管理人員不得兼任公司監(jiān)事。

第七章?財務(wù)、會計、利潤分配及勞動用工制度

第十五條?公司應(yīng)當(dāng)依照法律，行政法規(guī)和國務(wù)院財政主管部門的規(guī)定建立公司的財務(wù)、會計制度，并應(yīng)在每一會計年度終了時制作財務(wù)會計報告，財務(wù)會計報告應(yīng)經(jīng)會計師事務(wù)所審計。

第十六條?公司利潤分配按照《公司法》及有關(guān)法律、法規(guī)，國務(wù)院財政部門主管部門的規(guī)定執(zhí)行。

第十七條?勞動用工制度按國家法律、法規(guī)及國務(wù)院勞動部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第八章?公司的解散事由與清算辦法

第十八條?公司營業(yè)期限為50年，從《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》簽發(fā)之日起計算。

第十九條?公司有下列情形之一的，可以解散：

(1)?公司章程規(guī)定的營業(yè)期限屆滿或者公司章程規(guī)定的其他解散事由出現(xiàn);

(2)?股東決議解散;

(3)?因公司合并或者分立需要解散;

(4)?依法被吊銷營業(yè)執(zhí)照，責(zé)令關(guān)閉或者被撤銷;

(5)?人民法院依照公司法的規(guī)定予以解散。

第二十條?公司解散時，應(yīng)依《公司法》的規(guī)定成立清算組對公司進行清算。清算結(jié)束后，清算組應(yīng)當(dāng)清算報告，報股東或者有關(guān)主管機關(guān)確認，并報送公司登記機關(guān)，申請注銷公司登記，公告公司終止。

第九章?股東認為需要規(guī)定的其他事項

第二十一條?公司章程中的高級管理人員，是指本公司的經(jīng)理、副經(jīng)理、財務(wù)負責(zé)人和公司章程規(guī)定的其他人員。

第二十二條?公司根據(jù)需要或涉及公司登記事項變更的可修改公司章程，修改后的公司章程不得與法律、法規(guī)相抵觸，修改公司章程應(yīng)由股東作出決議。修改后的公司章程應(yīng)送原公司登記機關(guān)備案，涉及變更登記事項的，同時應(yīng)向公司登記機關(guān)做變更登記。

第二十三條?公司章程的解釋權(quán)屬于股東。

第二十四條?公司登記事項以公司登記機關(guān)核定的為準(zhǔn)。

第二十五條?公司章程條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸的，以國家法律法規(guī)為準(zhǔn);

第二十六條?本章程由股東訂立，自公司設(shè)立之日起生效。

第二十七條?本章程一式叁份，股東自持一份，公司留存一份，并報公司登記機關(guān)備案一份。

股東簽字：

年?月?日

關(guān)于公司反面典型案例心得體會總結(jié)七

你好，我給你提供的裝修公司員工勞動合同標(biāo)準(zhǔn)范本如下：

甲方：_________________

乙方：_________________

一、合作方式：

甲方(_______________裝飾公司)所簽定裝飾工程由乙方進行施工。甲方應(yīng)保證乙方的工程量，乙方應(yīng)如期保持保量的完成。

二：_________________甲方要求：

1、要求乙方遵守公司規(guī)章制度，遵守公司領(lǐng)導(dǎo)安排，如不遵守按工程部處罰條款進行處罰，所有施工安全由乙方負責(zé)。

2、乙方應(yīng)在規(guī)定的工期內(nèi)按質(zhì)按量的完成甲方的工程，如超期，每超一天按工程款的2%賠償甲方。

3、施工期內(nèi)乙方應(yīng)注意安全，甲方一律不承擔(dān)安全方面的責(zé)任。

4、乙方必須保守公司商業(yè)秘密。

5、乙方在現(xiàn)場施工期間必須聽從甲方施工監(jiān)理安排工作時間和其他事宜。服從公司派單。

三、乙方義務(wù)：

1、乙方遵守公司規(guī)章制度，遵守公司領(lǐng)導(dǎo)安排，如不遵守按工程部處罰條款進行處罰，所有施工安全由乙方負責(zé)。

四、甲方義務(wù)：

1、甲方應(yīng)在乙方施工完成合格的情況下保證資金的支付，工程上有難度的問題公司應(yīng)配合工程部及時解決。

五、所有詳盡的標(biāo)準(zhǔn)、制度，請參照公司(質(zhì)量驗收標(biāo)準(zhǔn)、員工處罰例、財務(wù)制度)，違者自行負責(zé)。

六、乙方出現(xiàn)一切事故與本公司無關(guān)(買保險除外)

七、每一位施工人員進入工地必須穿規(guī)定的工作服，工地上禁止地上有煙斗，工地上嚴禁大聲喧嘩，嚴禁講粗話，凡發(fā)現(xiàn)一次;罰款20——100元。

八、任何施工人員嚴禁與客戶發(fā)生爭吵，嚴禁向客戶借錢，嚴禁向客戶索要任何東西，此種情況發(fā)現(xiàn)一次，罰款200-500元，情節(jié)嚴重的直接開除不用。

九、工地上特殊情況通知下一小時內(nèi)必須無條件趕到，否則罰款200——500元。

十、必須買人身意外傷害保險。

十一、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份，如有未盡事宜甲、乙雙方協(xié)商解決。

甲方：_________________乙方：_________________

___年___月___日 ___年___月___日