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最新深度挖掘英雄事跡心得體會精選一
而類似的分享活動,每個月都在開展。執(zhí)法局的同志紛紛表示,通過一個個樸素簡短小故事與親身體會的分享,為全體黨員干部抓好黨建與業(yè)務(wù)深度融合提供了鮮活經(jīng)驗、樹立了榜樣,架起了一座通達理論與實踐之橋。
豐富理論學(xué)習手段,用好黨建新方式
思想是行動的先導(dǎo),理論是實踐的指南。為了持續(xù)推動黨的建設(shè)與業(yè)務(wù)工作互融互促,執(zhí)法局牢牢把握思想建設(shè)這一關(guān)鍵,通過學(xué)理論、講黨課、開講座、談?wù)J識等系列活動,持續(xù)強化黨建引領(lǐng),進一步激勵全體黨員干部不忘初心、牢記使命,不斷鞏固風清氣正、積極作為的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。
執(zhí)法局黨支部書記曹立平以《強化政治機關(guān)意識、弘揚傳統(tǒng)優(yōu)良家風,一體推進不敢腐不能腐不想腐試點工作》為題,為全體黨員干部講黨課。曹立平同志結(jié)合個人成長經(jīng)歷,主動分享家風家訓(xùn),教育引導(dǎo)同志們牢固樹立正確榮辱觀、權(quán)力觀、群眾觀,在日常工作與家庭生活中,持續(xù)弘揚傳統(tǒng)優(yōu)良家風,切實做好行動表率;同時,督促同志們強化身份認同,進一步提高政治站位,深化思想認識,把旗幟鮮明講政治貫穿業(yè)務(wù)工作全過程和事業(yè)發(fā)展各方面。
結(jié)合《生態(tài)環(huán)境執(zhí)法局理論學(xué)習和業(yè)務(wù)交流制度》,今年以來,執(zhí)法局不少同志都分享了他們在工作中的所思所想。
“水辦將辦實事、接地氣、講白話作為實際工作的重要內(nèi)容?!彼畬m椶k公室王華同志分享了如何講好理論大白話?!拔覄偟剿k,同志們就邀請我參與起草修改排污口排查整治的系列文件。作為一個完全沒有接觸過排污口排查整治工作的人員,參與相關(guān)編制工作是不符合常理的。但處長告訴我,就是要讓我這樣完全沒有接觸過的人也能看懂,這些文件才是成功的,才能指導(dǎo)地方開展具體實踐工作。”因此,水辦的文件特色鮮明,不穿靴、不戴帽,講白話、接地氣。
今年3月以來,面對新冠肺炎疫情帶來的新情況,執(zhí)法局黨支部創(chuàng)新學(xué)習方式,持續(xù)弘揚“支部建在連上”光榮傳統(tǒng),充分運用“互聯(lián)網(wǎng)+”工作方式,深入推進黨建與業(yè)務(wù)融合。先后召開17次支委會、10次局務(wù)會、9次全體黨員大會,做到了第一時間學(xué)習貫徹黨中央、生態(tài)環(huán)境部黨組重要指示精神,傳達學(xué)習違紀問題通報,積極開展“以案為鑒守土有責”專項警示教育,主動組織講一次“微黨課”、談一次“微心得”、話一次“微體會”、開一次“微會議”等“四個一”黨建專題系列活動,研究制定2020年黨建紀檢工作實施方案,持續(xù)做好黨建和疫情防控相關(guān)執(zhí)法工作兩手抓、兩促進,努力為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)提供堅實政治保證。
為持續(xù)加強疫情防控期間黨建工作和學(xué)習教育開展,結(jié)合青年黨員干部占比較多的實際情況,執(zhí)法局大氣專項辦公室黨小組組織開展“三個一”讀書周活動,鼓勵學(xué)習習近平總書記原著,通過“讀一本好書、談一次體會、做一次分享”,激發(fā)青年黨員干部學(xué)習熱情,不斷汲取精神之鈣。
5月,水專項辦公室還啟動了全員參與的“交流園地每周一講”學(xué)習交流活動。水專項辦公室同志自主命題,分享學(xué)習心得,交流業(yè)務(wù)技能,碰撞思想認識,進一步開辟黨建與業(yè)務(wù)融合新通道?;顒又?,有些同志對水環(huán)境執(zhí)法過程中的一些瓶頸和難題提出了新穎的觀點和做法;有些同志結(jié)合自身入(海)河排查工作實際,分享了黨建與業(yè)務(wù)相融合指導(dǎo)排查工作心得體會,對下階段黃河入河排污口排查建言獻策。高漲的學(xué)習情緒,熱烈的討論氣氛,加強了同志間的革命友誼,提升了業(yè)務(wù)技能水平,碰撞出思想意識的火花,強化了黨建與業(yè)務(wù)融合,營造出發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的濃厚干事氛圍。
堅持黨建與業(yè)務(wù)同步安排、同步推動
解決黨建業(yè)務(wù)“兩張皮”問題,是檢驗黨建工作成效的首要標準。執(zhí)法局作為現(xiàn)場工作比重很高的司局,更要持續(xù)推動黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合,使人民群眾確實感受到環(huán)保為民的實在效果。
監(jiān)督幫扶工作任務(wù)艱巨,使命光榮,社會關(guān)注度高,同時監(jiān)督幫扶人員來自五湖四海,能力水平參差不齊,思想認識也不盡相同,要想發(fā)揮好戰(zhàn)斗力,必須緊緊依靠黨建引領(lǐng)。
“17輪次開封組在進駐當晚,立即通過視頻召開臨時黨支部會議,全體黨員重溫入黨誓詞,鼓勵大家爭當模范。在強有力的黨建工作引領(lǐng)下,17輪次開封組檢查點位比上一輪次提高了48%,發(fā)現(xiàn)問題數(shù)提高了38%,幫扶成效明顯提升。”監(jiān)督執(zhí)法二處周廣飛通過一些案例,展現(xiàn)了黨建業(yè)務(wù)相融合帶來的突出成效。
“再比如,15輪次運城組,機關(guān)黨委副書記孫洪林同志擔任中心組組長。孫書記結(jié)合運城當?shù)氐臍v史人文,針對性推送給大家特色化、多樣化的廉政提醒。比如,了解到司馬光是當?shù)厝?,就推送司馬光關(guān)于德與才的論述,并做了細致講解,提醒大家要努力做德才兼?zhèn)涞娜?。對此工作組的同事反響非常好,這些故事就發(fā)生在幫扶所在的城市,就發(fā)生在身邊,感覺一下子就拉近了距離,話也就能聽得進去,之后的工作開展非常順利?!鳖愃频睦舆€有不少。
在開展業(yè)務(wù)工作時,執(zhí)法局首先遇到的考驗就是廉政考驗。在開展統(tǒng)籌強化監(jiān)督時,水專項辦公室將廉政底線作為黨建和業(yè)務(wù)的重要融合點,確保廉政高壓線不破。針對強化監(jiān)督人員多、地域廣的特點,從強化制度入手,編制了《統(tǒng)籌強化監(jiān)督臨時黨小組工作規(guī)范》,堅持黨建與業(yè)務(wù)同步安排、同步推動。
污染防治攻堅戰(zhàn)“交賬”是根本,“六穩(wěn)”“六保”是大局,如何幫助地方和企業(yè)解決突出生態(tài)環(huán)境問題,提高污染治理水平,是執(zhí)法局同志在監(jiān)督幫扶工作中始終面對的課題。
在垃圾焚燒發(fā)電專項整治工作中,牛光甲同志全身心投入到垃圾焚燒發(fā)電行業(yè)專項整治工作中,他和專家們一道,與基層生態(tài)環(huán)境部門人員交流溝通自動監(jiān)測設(shè)備執(zhí)法檢查的經(jīng)驗,運用行業(yè)知識幫助企業(yè)改善環(huán)境管理,多家焚燒企業(yè)感謝執(zhí)法局的幫助支持。在執(zhí)法局領(lǐng)導(dǎo)同志的帶領(lǐng)、處內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)同志的共同努力下,垃圾焚燒發(fā)電行業(yè)的達標情況大幅提升,截至目前,5項常規(guī)污染物日均值和爐膛溫度達標率均穩(wěn)定在99%以上。
2020年是全面建成小康社會和“十三五”規(guī)劃的收官之年,是打贏污染防治攻堅戰(zhàn)的決勝之年,尤其需要持續(xù)鞏固風清氣正的政治生態(tài),尤為需要政治強、本領(lǐng)高、作風硬、敢擔當?shù)蔫F軍隊伍。執(zhí)法局的同志們紛紛表示,作為打贏污染防治攻堅戰(zhàn)的主力軍、主陣地,在協(xié)同開展“一體推進不敢腐、不能腐、不想腐”試點工作中,要繼續(xù)發(fā)揚“召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝”的鐵軍精神,繼續(xù)堅持黨的建設(shè)在各專項行動中的引領(lǐng)作用,持續(xù)緊盯問題導(dǎo)向、目標導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向,努力為打贏污染防治攻堅戰(zhàn)作出新的貢獻。
最新深度挖掘英雄事跡心得體會精選二
寧夏第五建筑有限公司第一分公司黨支部在寧夏建設(shè)投資集團有限公司黨委和寧夏第五建筑有限公司黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,始終在思想上、政治上、行動上同以習近平為核心的黨中央保持高度一致。緊緊圍繞公司轉(zhuǎn)型發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營目標開展黨建工作,以“兩學(xué)一做”學(xué)習教育常態(tài)化制度化為抓手,以日常生產(chǎn)經(jīng)營工作為著力點,充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,為促進分公司各項工作任務(wù)的完成提供了更加堅強有力的思想保證、政治保證和組織保證。
根據(jù)寧夏建投集團黨委、五建黨委的總體安排部署,6月份開始在全公司范圍內(nèi)開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動。一是傳達學(xué)習建投黨委、五建黨委會議精神,宣貫“不忘初心、牢記使命”實施方案。二是以學(xué)好用好《習近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習綱要》為中心,五建黨委給全體黨員發(fā)放《習近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習綱要》、《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》等資料,一分公司黨支部制定了學(xué)習計劃,通過自學(xué)、集中學(xué)習和交流研討等方式,推動理論學(xué)習往深里走,往心里走、往實里走。三是觀看紀錄片、專題片、電影等開展黨性教育。利用“學(xué)習強國”平臺,組織黨員學(xué)習楷模先進事跡。黨員們觀影后寫下了真摯感言,用這種很新穎形式扎實推進“不忘初心、牢記使命”主題教育。四是組織優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者參加五建黨委和二建黨委聯(lián)合開展的“不忘初心、牢記使命”白芨灘生態(tài)文明基地黨性教育活動。五是通過踴躍參與票選“寧夏最美奮斗者”活動,掀起學(xué)習身邊先進人物事跡的良好氛圍。六是組織全體黨員參加五建黨委以“學(xué)黨史、憶初心、擔使命”為主題的黨史知識問卷答題活動,使廣大黨員回顧黨的光輝歷史,謳歌黨的豐功偉績,繼承和發(fā)揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風。
為了確保學(xué)習取得成效,我支部在創(chuàng)新學(xué)習方式方法上采取了一系列切實可行的舉措。一是嚴格落實“三會一課”制度。分公司黨支部年初結(jié)合本單位實際情況制定詳細的學(xué)習計劃,將計劃落實到人,嚴格執(zhí)行。二是將充分利用“學(xué)習強國平臺”組織全體黨員學(xué)習。分公司黨支部在組織全體黨員自學(xué)的同時,不定期選取“學(xué)習強國”平臺上的經(jīng)典視頻和文章組織全體黨員集中學(xué)習,并結(jié)合本職工作開展交流討論,不僅提高了黨員自身素質(zhì)和理論水平,還做到了學(xué)、思、用相貫通,知、行相統(tǒng)一。三是充分結(jié)合施工單位的實際特點,利用施工間歇、下班時間向黨員發(fā)放黨的十九大、自治區(qū)十二次黨代會精神、習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平系列講話精神等資料,充分調(diào)動黨員干部學(xué)習的積極性和主動性。
一分公司黨支部一直積極探索黨組織的建設(shè)作用,努力提高以黨建促經(jīng)營,以經(jīng)營保黨建的實效性。嚴格落實“三會一課”制度,使黨的建設(shè)工作和生產(chǎn)經(jīng)營工作高度融合。嚴格執(zhí)行支部委員會前置程序。一是大宗材料和勞務(wù)隊伍選擇時,必須先通過支委會討論,研究通過。項目部提出方案充分比質(zhì)量、比價格、比稅,同等價格比質(zhì)量,同等質(zhì)量比價格的原則來確定。二是2016年公司全面推行營改增后,公司的稅負居高不下,如何降低稅負也是支委會研究重要議題之一。一分公司2019年積極應(yīng)對稅率變化帶來的經(jīng)營風險,減少損失約30萬元。三是營改增后合同風險的控制問題也通過支部委員會討論后決策。通過規(guī)范合同管理,分公司多年來未發(fā)生一起法律訴訟案件。
在銀川市婦幼保健院工程項目,五建黨委大力弘揚“將支部建在連上”的光榮傳統(tǒng),在組建該項目部班子的同時成立了銀川市婦幼保健院項目臨時黨支部,由項目經(jīng)理魏裕超擔任臨時黨支部書記,其他黨員均擔任技術(shù)、質(zhì)量、安全等關(guān)鍵崗位,為該工程的順利完工提供了堅實的政治保證。為充分發(fā)揮項目黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,臨時黨支部成立了以黨員為核心成員的bim技術(shù)工作小組,使得先進的bim技術(shù)在銀川市婦幼保健院項目中得到了運用。這不僅縮短工期,還有效的降低成本,提高工程利潤。該項目不僅榮獲第三屆中國建設(shè)工程bim大賽單項三等獎和第九屆“創(chuàng)新杯”建筑信息模型應(yīng)用大賽bim應(yīng)用新秀獎,同時,也給該工程現(xiàn)場管理帶來革命性的改變,使銀川市婦幼保健院項目也成為區(qū)內(nèi)bim技術(shù)的運用的試點,在區(qū)內(nèi)外工程管理方面具有一定影響力。該工程被評為2018年銀川市、自治區(qū)安全文明標準化工地,2018年銀川市、自治區(qū)質(zhì)量標準化工地,2018年度優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)杯工程。并獲得自治區(qū)區(qū)級工法一項。在銀川市婦幼保健院臨時項目黨支部及全體黨員和項目管理人員的共同努力下,該工程于2018年7月順利封頂,為自治區(qū)60大慶獻了一份賀禮。此工程并被銀川市委、銀川市人民政府評為60大慶優(yōu)秀重點建設(shè)項目二等獎,獎勵資金15萬元。
一是開展豐富多彩的主題黨日活動。分公司黨支部積極響應(yīng)習近平總書記“全國動員,全民動手,全社會共同參與的國土綠化行動”,既做時代的乘涼者,也做植樹人。4月份組織黨員和青年職工在鎮(zhèn)北堡福娃基地開展“種下一顆樹、收獲一抹綠”主題黨日活動。6月份黨支部開展“防風險、除隱患、遏事故”為主題的“安全生產(chǎn)月“和“安全生產(chǎn)萬里行”活動。深入項目工地生產(chǎn)一線,牢固樹立安全發(fā)展的理念,以防范化解重大風險,及時消除安全隱患,有效遏制生產(chǎn)安全事故為目標,增強全體職工的安全意識,全面落實安全生產(chǎn)主體責任。在項目一線開展主題黨日活動中,切實做到黨建工作與項目的日常安全生產(chǎn)、質(zhì)量考核相融合,不僅改進工作作風,還提高工作效率,促進安全生產(chǎn),取得實效。二是切實把提高職工收入落到實處。分公司深入貫徹高質(zhì)量發(fā)展理念,支部委員會充分討論、一致同意切實把降本增效和提高職工的收入同時放在首位。我們根據(jù)分公司的實際發(fā)展情況和財務(wù)資金情況,盡力而為,量力而行逐步小幅度的提高職工收入,做現(xiàn)實條件下可以做到的事情。我們分公司連續(xù)三年提高職工工資,2017年分公司人均上漲職工工資約600元。2018年上漲約400元,2019年人均上漲約150元。并實現(xiàn)了5年職工工資和農(nóng)民工資零拖欠。讓我們的職工有更多的、更直接、更實在的獲得感和幸福感。三是傳承企業(yè)優(yōu)良傳統(tǒng),建立健全人才制度。積極掌握職工思想動態(tài),針對個別人因工作壓力大或家庭因素等諸方面的原因?qū)е碌乃枷肫?,黨支部適時了解情況,開展面對面談心談話,耐心做思想工作,給予他們鼓勵,激發(fā)工作熱情,并為項目部職工解決食宿問題,排除他們的后顧之憂。職工無小事,枝葉總關(guān)情。每兩年組織全體職工體檢,同時為困難職工子女解決就業(yè)問題,把關(guān)懷和溫暖送給了他們,拉近了公司與職工的距離,讓廣大職工感受到了公司的溫暖,增強職工的獲得感、幸福感,企業(yè)的凝聚力更加強了。我們積極探索人才激勵的方式方法,加大對關(guān)鍵骨干人才激勵力度,同時實施獎勵辦法。目前我們分公司研究生學(xué)歷四人,一級建造師6人,二級建造師22人(每人都考取了多個專業(yè))。分公司對新考取的一級建造師職工獎勵三萬元,一級小專業(yè)獎勵一萬五,二級小專業(yè)獎勵五千元,高級會計師獎勵一萬,會計師獎勵五千的人才獎勵制度。為分公司的發(fā)展儲備更多的后備力量。四是關(guān)愛農(nóng)民工群體,增強農(nóng)民工工友的安全感。響應(yīng)黨的號召,增強對農(nóng)民工工友關(guān)愛和管理,讓農(nóng)民工黨員與和我們一起過組織生活,潤物細無聲,讓他把黨的政策,建投黨委和五建黨委的決策第一時間滲透到農(nóng)民工群眾中去,起到項目部與農(nóng)民工工友管理之間的橋梁紐帶作用。這樣的做法也取得實效。5年內(nèi)沒有發(fā)生過一起農(nóng)民工上訪事件,讓他們深切的體會到與我們這樣的國有企業(yè)合作,他們很有安全感,增強他們的獲得感和幸福感。
寧夏第五建筑有限公司第一分公司黨支部將堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面深入貫徹落實黨的十九大精神,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,嚴格落實寧夏建投黨委和五建黨委的安排部署,結(jié)合分公司生產(chǎn)經(jīng)營工作,以開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動為契機,抓好黨組織建設(shè)和黨員教育工作,做到黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營工作相融合,以黨建促生產(chǎn)。把為職工謀福利,為職工謀幸福作為分公司黨支部的初心和使命。
最新深度挖掘英雄事跡心得體會精選三
近兩年來,**按照******“強化抓機關(guān)黨建是本職、不抓機關(guān)黨建是失職、抓不好機關(guān)黨建是瀆職的理念”要求,把抓好黨建作為最大政績,結(jié)合****工作實際,對黨建與業(yè)務(wù)工作融合發(fā)展進行了積極、有益的探索,取得了一些成績?,F(xiàn)將我院的做法形成文章,以期與大家商榷。
黨建工作是一切工作的基礎(chǔ)和前提。我院黨組深刻認識加強黨建工作的重要性和緊迫性,將黨建工作作為黨組工作的首要任務(wù),狠抓黨建,將黨建“做實”“做強”,厚植、夯實各項**業(yè)務(wù)發(fā)展的根基。
院黨組確立“高標準建設(shè),創(chuàng)**品牌”的黨建思路,廣泛征求全體黨員干警意見,學(xué)習借鑒外地經(jīng)驗,一舉建成了黨員活動室、黨員心靈驛站、**書苑、**文化長廊等四個黨建陣地,******品牌初步顯現(xiàn)。為實現(xiàn)黨建工作高效、長效,院黨組進一步強化黨建機制建設(shè),提出打造“黨建+”的黨建新模式,即黨建+業(yè)務(wù)工作、黨建+規(guī)范化管理、黨建+人文關(guān)懷、黨建+黨建綜合體。創(chuàng)造性推出“至少三個一”談心談話制度,即黨組書記每季度至少和黨組成員談一次心;黨組成員每月至少與分管部門負責人談一次心;科室負責人每周至少與科室黨員談一次心。通過談心談話,及時解決黨員干警思想上的困惑、工作中的困擾、生活上的困難,拉近了領(lǐng)導(dǎo)干部與普通黨員干警之間的距離,融洽了黨群干群關(guān)系。
通過陣地建設(shè)、機制保障、氛圍營造,讓每位黨員干警目之所見、手之所觸、心之所向都是黨建,對黨建在思想上主動親近、行動上積極參與,黨建質(zhì)量明顯提高。在今年市**院組織的三次黨建觀摩中,我院黨建工作連續(xù)被評為全市先進。我院黨支部被區(qū)委評為“先進基層黨支部”,被市委組織部評為全市“標準化規(guī)范化建設(shè)示范黨支部”。、
總書記強調(diào):“只有圍繞中心、建設(shè)隊伍、服務(wù)群眾,推動黨建和業(yè)務(wù)深度融合,機關(guān)黨建工作才能找準定位?!痹狐h組始終堅持這一重要遵循,把黨建工作牢牢嵌入業(yè)務(wù)之中,以黨建帶動業(yè)務(wù)開展,以業(yè)務(wù)檢驗黨建質(zhì)效,堅決克服和解決黨建、業(yè)務(wù)“兩張皮”問題,為**業(yè)務(wù)發(fā)展注入靈魂,為黨建工作注入更為持久的生命力與活力。
院黨組著力抓好“黨建+業(yè)務(wù)”建設(shè),在黨建工作與業(yè)務(wù)建設(shè)的深度融合上下功夫。將黨建工作納入整體**工作通盤考慮,統(tǒng)籌安排,將黨建工作與業(yè)務(wù)工作一起謀劃、一起部署、一起落實,一起檢查。一是將“月匯報季講評”工作機制延伸到業(yè)務(wù)工作,黨建工作部署會與業(yè)務(wù)分析講評會合并召開,將群眾來信工作、基層院考核辦法等業(yè)務(wù)要求作為“三會一課”的必學(xué)內(nèi)容進行安排布置,實現(xiàn)黨建與業(yè)務(wù)工作的無縫銜接。二是利用黨建陣地大力開展“學(xué)練賽”活動。在****書苑組織開展了系列業(yè)務(wù)沙龍活動。我院堅持問題導(dǎo)向,業(yè)務(wù)發(fā)展需要什么就學(xué)什么;業(yè)務(wù)上缺什么就補什么,緊貼“實戰(zhàn)”要求,一切為解決實際問題而學(xué),一切為解決實際問題而戰(zhàn)。黨員干部在沙龍輕松愉悅的氛圍中,分享辦案心得和經(jīng)驗,研討業(yè)務(wù)難點和疑點,收到了良好效果。三是注重發(fā)揮黨建綜合體效用。定期舉辦時政、業(yè)務(wù)交流、讀書活動,開展“干警薦書”活動等,引導(dǎo)黨員干警“學(xué)思踐行”習慣的養(yǎng)成,不斷提高干警的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
通過黨建與業(yè)務(wù)的有機融合,使廣大黨員干警更加深刻理解“**機關(guān)是政治性極強的業(yè)務(wù)機關(guān)、業(yè)務(wù)性極強的政治機關(guān)”的政治定位,真正把“為民”當作**工作的出發(fā)點和落腳點,更加注重以政治站位和人民角度來審視、考量辦案工作,注重做到政治效果、法律效果和社會效果的有機統(tǒng)一。
省委****曾指出,黨的建設(shè)工作,說到底都是做人的工作,做人的思想工作。我院在黨建工作中,深刻理解黨建工作的本質(zhì)內(nèi)涵,通過黨建工作的高質(zhì)高效開展,使黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮。
我院一是把黨建與人才培養(yǎng)結(jié)合起來,明確要求,任中層正職必先入黨,以鮮明的用人導(dǎo)向推動業(yè)務(wù)與黨建的有機統(tǒng)一。二是各部門負責人切實履行“一崗雙責”,既抓業(yè)務(wù),又抓黨建,加強對部門內(nèi)黨員的監(jiān)督、管理,和黨支部各負其責、密切配合,形成了抓黨建工作的最大合力。三是院黨支部積極履行黨建專責,抓好黨員中辦案人員的日常管理。進一步完善黨建檔案,將每個人的學(xué)習筆記、心得體會和組織生活會的發(fā)言等放入檔案,作為個人選拔任用的重要參考,激勵黨員干警在工作中勇?lián)?、作奉獻。
黨員干部在工作中,時時處處以身作則,奮勇爭先,率先垂范。黨組成員**同志面對工作短板,積極改變思路,帶領(lǐng)分管部門干警到兄弟縣院學(xué)習未檢工作先進經(jīng)驗。第一**部副主任**同志帶頭辦大案、難案。第二**部副主任**同志帶領(lǐng)公益訴訟干警頂著烈日到公益訴訟案件現(xiàn)場勘查取證。一批優(yōu)秀的黨員干部在重要崗位發(fā)揮出重要作用,真正使黨支部成為黨旗高高飄揚的戰(zhàn)斗堡壘,每名黨員都成為一面鮮紅的旗幟。
在黨建工作強有力的引領(lǐng)下,我院今年各項業(yè)務(wù)工作與去年相比有明顯的起色,基礎(chǔ)更加穩(wěn)固,發(fā)展后勁更足,不少業(yè)務(wù)實現(xiàn)大的躍升,實現(xiàn)多年以來“零”的突破。省院有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)蒞臨我院調(diào)研時,對**工作的規(guī)范化辦理情況給予高度評價。
我院在黨建與業(yè)務(wù)融合方面作了一些有益的探討,雖然取得了一些成績,但仍存在有一定不足。一是部分黨員干警的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力發(fā)揮的還不夠充分;二是崗位技能培訓(xùn)和練兵活動開展的還不夠完全到位,黨建帶隊建在發(fā)展中還受到一定制約和影響。個別干警對正確處理黨建和業(yè)務(wù)工作深度融合的認識,還有待進一步提高。另外,黨務(wù)工作者平時兼職過多,很難做到同時兼顧,思想上無形中會產(chǎn)生重業(yè)務(wù)、輕黨建的傾向。
下步工作中,一要把黨建工作擺在頭等位置,增強抓黨建工作的政治自覺,落實“一崗雙責”,堅決杜絕黨建和業(yè)務(wù)“兩張皮”現(xiàn)象。
二要認真落細組織生活,結(jié)合實際開展“三會一課”、組織生活會和民主評議黨員,執(zhí)行好雙重組織生活制度,引導(dǎo)黨員高質(zhì)量進行黨性體檢。
三要運用好黨的組織優(yōu)勢,用黨的科學(xué)理論教育人、引導(dǎo)人,用真理力量感染人,常態(tài)化開展談心談話,動真碰硬地進行批評與自我批評,通過嚴肅的黨內(nèi)政治生活團結(jié)人、帶領(lǐng)人。
四要樹立一切工作到支部導(dǎo)向,讓支部在基層工作中唱主角,把支部建設(shè)成為堅強戰(zhàn)斗堡壘,使其發(fā)揮在機關(guān)建設(shè)中的政治教育、思想引導(dǎo)、作風監(jiān)督等方面的作用,為機關(guān)高質(zhì)量履行職責、科學(xué)化管理提供協(xié)助和監(jiān)督。
五要繼續(xù)加大黨建工作力度。牢固樹立黨建工作服務(wù)**工作的理念,堅決杜絕黨建和業(yè)務(wù)“兩張皮”現(xiàn)象,切實推進機關(guān)黨建和**業(yè)務(wù)的深度融合。
六要持續(xù)抓好黨建基礎(chǔ)建設(shè)。一方面,要強化考核作用、樹立典型。將黨建工作納入領(lǐng)導(dǎo)干部評價體系,進一步完善《黨員年度考核管理辦法》,把對黨員的管理與業(yè)務(wù)考評有機結(jié)合起來。另一方面,積極開展“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”和“黨員示范崗”評先評優(yōu)活動,樹立典型,以強帶弱,培優(yōu)筑牢積極向上、示范帶動的新格局。
七要持續(xù)提升黨建工作水平。按照新時代黨的建設(shè)總要求,始終堅持把黨的政治建設(shè)擺在首位,牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向,切實把黨支部教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾的職責落到實處。
最新深度挖掘英雄事跡心得體會精選四
清平鄉(xiāng)深度貧困村調(diào)研
為更好的完成省、州民政關(guān)于“深度貧困村基層組織建設(shè)探索與實踐”課題調(diào)研,根據(jù)省、州通知精神,我鄉(xiāng)認真開展了“深度貧困村基層組織建設(shè)探索與實踐”調(diào)研。現(xiàn)將調(diào)研情況報告如下:
一.深度貧困村基本情況
我鄉(xiāng)現(xiàn)有深度貧困村1個,系少數(shù)民族傈僳族、景頗族雜居的大場村委會。大場村委會位于清平鄉(xiāng)西北部,地處高寒山區(qū),距鄉(xiāng)政府24公里,全村總面積1743.79畝,轄12個自然村,4個村民小組(一社、二社、三社、四社)。其中:傈僳族412人,景頗族120人,全村共532人,是一個傈僳族和景頗族雜居的村寨,通電率100%,通自來水1個小組,其余都是簡槽水,村內(nèi)道路都是土路。大場村現(xiàn)有耕地面積1375畝,其中:水田428畝、旱地947畝,年人均收入1600元,處在首先要解決溫飽的低發(fā)展水平。經(jīng)濟作物以種植核桃、茶葉、草果為主,共種植核桃樹11439棵、茶葉面積497畝、草果188畝、棕包848棵、洋絲瓜141棚。養(yǎng)殖業(yè)以養(yǎng)殖牛(以耕牛為主)、山羊、豬為主,共有大牲畜存欄數(shù)161頭。有一個衛(wèi)生室、一個婦女之家組織。
二.大場村基層組織建設(shè)基本情況
1.班子建設(shè)情況。大場村村級班子現(xiàn)有村支書兼主任1人、副支書和副主任各一人,還有一名大學(xué)生村官。村班子成員大專學(xué)歷1人,中專學(xué)歷2人,初中1人,平均年齡36歲。班子成員綜合素質(zhì)較高,有凝聚力,充分認識團結(jié)出效率,團結(jié)出生產(chǎn)力,團結(jié)出戰(zhàn)斗
力,團結(jié)出凝聚力,團結(jié)出形象的真諦的重要性,在實際工作中能大力發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng),堅持民主集中制原則,堅持“兩手抓、兩手硬”;村支部制定了村總支班子議事制度,重大決定、重大事項實行集體討論制,充分聽取各方面的意見、建議,努力維護村兩委團結(jié),以村兩委團結(jié)帶動黨內(nèi)團結(jié),以黨內(nèi)團結(jié)帶動全村群眾的團結(jié),切實為群眾辦實事,做到了真團結(jié)、真干事,確保了上級決議決定和各項工作落到實處。但是,由于大場村經(jīng)濟基礎(chǔ)薄弱,村“兩委”班子在為群眾辦實事、解難題上信心不足,不能很好的發(fā)揮黨員雙帶作用。
2.隊伍建設(shè)情況。大場村積極發(fā)展壯大農(nóng)村黨員隊伍,優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu),把開展“把致富能手、先進工作者培養(yǎng)成合格黨員;把普通黨員培養(yǎng)成致富帶頭人;把優(yōu)秀黨員培養(yǎng)成預(yù)備村干部,以充實村干部班子”活動作為基層組織建設(shè)的重要載體,積極調(diào)動全村廣大黨員干部和農(nóng)村優(yōu)秀人才參與科技致富活動,但是,由于村黨支部部分黨員干部的觀念還沒有徹底轉(zhuǎn)變,工作能力不強,責任心不強;黨員干部的先鋒模范作用還沒有充分發(fā)揮和調(diào)動,帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟的能力還有所欠缺,增收步伐緩慢;。
3.發(fā)展路子情況。大場村由于地處高寒山區(qū),交通不便,信息閉塞,農(nóng)業(yè)經(jīng)濟結(jié)構(gòu)單一,以種植水稻、茶葉、香茅、草果等為主,形成不了規(guī)模效益,農(nóng)民人均收入較低,處在全鄉(xiāng)最低水平;加之村集體收入?yún)T乏,債務(wù)累累,導(dǎo)致修路、鋪路、改水、改廁等公益事業(yè)缺少必要的財力,群眾看病求醫(yī)、讀書求學(xué)困難,。
4.體制建設(shè)情況。大場村集體的土地、林場等資源沒有流轉(zhuǎn)承包,缺乏村級服務(wù)組織,未能有效組織群眾參與市場競爭。
5.制度建設(shè)情況。大場村各項制度完備,黨員議事會、村民代表會發(fā)揮作用良好,堅持完善“兩公開一監(jiān)督”,黨內(nèi)選舉“兩推一選”將群眾擁護的思想好、作風正、能力強的人選進村兩委;實行民主決策,遇事多和黨員、群眾商量,注意聽取多方面意見;實行民主管理,民主監(jiān)督,完善村民自治制度,建立健全村規(guī)民約; 各項村規(guī)民約深入人心,社會治安、計劃生育等在全鄉(xiāng)名列前茅。但是有些規(guī)章制度的在落實上還沒有完全到位,還需要進一步加大督察和落實力度。
三.深度貧困村基層組織建設(shè)中面臨的問題及原因。
1.交通條件嚴重制約山區(qū)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展,農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施脆弱。大場村處于崇山峻嶺之中,基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)非常薄弱,加之氣候惡劣、交通不便、生產(chǎn)生活條件落后,彈石路僅通到村委會,其他村民小組都是毛路,到雨季,泥濘不堪,無法通行,通村彈石路路況也較差、資金短缺、無力養(yǎng)護,導(dǎo)致與外界物質(zhì)文化交流和商品交換十分困難,很多農(nóng)業(yè)生產(chǎn)難以發(fā)展,農(nóng)民始終在貧困中掙扎。目前,大場村80%的群眾飲水困難問題亟待解決,危房戶占了全村的40%以上。
2.農(nóng)民收入結(jié)構(gòu)單一,農(nóng)業(yè)科技含量低,農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力和土地產(chǎn)出率及勞動生產(chǎn)率較低。大場村大部分農(nóng)戶靠水稻、茶葉、香茅、草果等增加家庭經(jīng)濟收入,參與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的能力非常弱,收入渠道狹窄,經(jīng)濟收入增加緩慢,土地產(chǎn)出率及勞動生產(chǎn)率較低下。
3.農(nóng)民素質(zhì)普遍較低。大場村貧困人口中,大多數(shù)農(nóng)民思想觀念陳舊,小農(nóng)思想嚴重,對怎樣脫貧致富懶思考、怕困難、怕?lián)L險;
有些農(nóng)民想致富,但受地理位臵、經(jīng)濟條件等因素的制約,又難以找到一條致富的門路;農(nóng)民素質(zhì)偏低,信息渠道狹隘,接受新知識、新技術(shù)的能力差,導(dǎo)致農(nóng)業(yè)生產(chǎn)力水平提不高,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效益跟不上。特別是受貧困的影響,農(nóng)民受教育的面不廣,貧困農(nóng)民脫貧的難度加大。據(jù)調(diào)查:大場村初中文化以上的勞動力僅占了7%,勞動力文化素質(zhì)嚴重偏低,嚴重影響了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營效益和外出務(wù)工競爭能力。
4.資金投入嚴重不足,生產(chǎn)資金嚴重缺乏,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)化無經(jīng)濟支撐。大場村農(nóng)民生產(chǎn)投入普遍缺乏,有些農(nóng)戶連化肥、農(nóng)藥等生產(chǎn)資料都無錢購買,甚至連最基本的耕作器械,如耕牛也買不起,更談不上去推廣新技術(shù)、新品種、發(fā)展多種經(jīng)營。盡管近幾年,國家對大場村給予了極大扶持,但因受地理條件等多種因素的制約,還是難以滿足貧困戶發(fā)展生產(chǎn)的需要,嚴重影響了貧困村經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。
四.加強深度貧困村基層組織建設(shè)對策和建議。
1.加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度,努力改善大場村生產(chǎn)生活條件。交通不便、通訊落后、能源不足仍是制約清平鄉(xiāng)貧困山區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的重要因素。因此,要加大力度,盡快結(jié)束大場村基礎(chǔ)環(huán)境較差的狀況。重點應(yīng)抓好基礎(chǔ)配套設(shè)施建設(shè)、鄉(xiāng)村道路硬化建設(shè)、農(nóng)村人畜飲水工程建設(shè)、農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、農(nóng)田改造、農(nóng)民無房和危房改造等,力求從根本上解決問題。
2.加快農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐,大力發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)努力增加貧困群眾經(jīng)濟收入。大場村要以市場為導(dǎo)向、以資源為依托、以科技為支撐、
以效益為核心,重點發(fā)展以油茶、香料煙為主的經(jīng)濟作物,作為農(nóng)民脫貧的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),進一步調(diào)整產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路,依靠科技發(fā)展優(yōu)質(zhì)、高產(chǎn)、高效農(nóng)業(yè),努力提高貧困群眾的經(jīng)濟收入。
3.加大科技培訓(xùn)力度,努力提高貧困群眾整體素質(zhì)。農(nóng)民群眾科技素質(zhì)的高低,直接關(guān)系著科技轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力的程度。因此,要堅持把培訓(xùn)農(nóng)民、提高素質(zhì)作為治本之策,著力增強農(nóng)民的致富能力。一是要全面推廣農(nóng)業(yè)先進實用技術(shù),開發(fā)實用技術(shù)培訓(xùn),提高貧困群眾的整體素質(zhì),為農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展提供智力支持。二是要搞好示范帶動,使農(nóng)民轉(zhuǎn)變觀念,掌握技術(shù),增強致富的信心和決心。
4.加強農(nóng)村保障體系建設(shè),努力增強農(nóng)民抵抗風險能力。大場村群眾因病、因殘及其收入不穩(wěn)定性等原因,造成返貧的人口較多,而導(dǎo)致這種局面的主要因素是農(nóng)民抵抗風險能力較弱。因此,要進一步將大場村沒有勞動能力的貧困人口及時納入社會救助范圍;進一步搞好農(nóng)村低保與扶貧開發(fā)政策有效結(jié)合的管理體系建設(shè),將大場村貧困人口中有勞動能力的人及時納入扶貧范圍,提高他們的生產(chǎn)發(fā)展能力。
逐步建立完善養(yǎng)老保險和最低生活保障制度,基本實現(xiàn)人人享有初級衛(wèi)生保健,新型農(nóng)村合作醫(yī)療參與率達到100%,逐步建設(shè)村衛(wèi)生室,文化活動室和
文體活動場地。農(nóng)民培訓(xùn)設(shè)施逐年配套,力求村民掌握一至二門勞動技能。
加強農(nóng)村“五保戶”供養(yǎng)、低保戶生活救助、災(zāi)民補助等社會救助體系建設(shè),建立農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度,落實軍烈屬優(yōu)撫政策,對農(nóng)村部分計劃生育家庭實行獎勵扶助。積極發(fā)展農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)。積極引導(dǎo)農(nóng)民參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療。全面落實國家的計劃生育政策,繼續(xù)穩(wěn)定農(nóng)村低生育水平,提高人口素質(zhì)。
最新深度挖掘英雄事跡心得體會精選五
為深入貫徹落實縣委組織部《關(guān)于開展“基層黨建制度落實年”活動的實施意見》,不斷深化“星級黨支部創(chuàng)建活動”,切實加強教育系統(tǒng)黨組織建設(shè),不斷提高黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力,充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用,著力破解黨建和業(yè)務(wù)工作“兩張皮”問題,引導(dǎo)全體黨員立足崗位,敬業(yè)奉獻,不斷提高育人質(zhì)量,推動教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展。我校決定開展“黨建+情系教育、立德鑄魂”創(chuàng)建活動,推動黨建與教育教學(xué)工作深度融合,結(jié)合實際,制定如下工作方案。
一
以習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和全國教育大會精神為指導(dǎo),緊緊圍繞黨的中心任務(wù),以服務(wù)社會、服務(wù)師生為重點,以加強組織建設(shè)為保障,以樹立黨組織和黨員的良好形象為出發(fā)點和落腳點,全面推進黨的先進性建設(shè),努力打造人民滿意的的教育。
通過““黨建+情系教育、立德鑄魂”創(chuàng)建活動,旨在教育和推動全體黨員牢記黨的宗旨,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,切實做到“兩個維護”,堅定理想信念,忠誠于黨的教育事業(yè),爭做嚴守政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律的表率。通過開展黨建加創(chuàng)建活動,推動黨建和業(yè)務(wù)工作深度融合,充分發(fā)揮學(xué)校基層黨組織和黨員教師在管理、教育、教學(xué)、科研等工作中的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用,履職盡責,依法治校、嚴謹治學(xué),真正做到把黨的旗幟舉起來、讓黨的聲音響起來、讓黨的形象樹起來,以黨建促管理、帶教風、樹學(xué)風,不斷推進教育工作健康、和諧、有序發(fā)展。
1、認真學(xué)習貫徹黨的十九大精神
堅持思想先行,抓好理論學(xué)習。重點學(xué)習黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記在學(xué)校思想政治理論課教師座談會上重要講話、《中國共產(chǎn)黨支部條例黨組工作條例》、《中國共產(chǎn)黨基層組織工作條例》《習近平談治國理政》、《習近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習綱要》等重要文獻教材。
活動要求:通過集體學(xué)習、主題宣講、座談討論、集中培訓(xùn)等方式,組織引導(dǎo)黨員教師把學(xué)習制度融入日常、抓在經(jīng)常,營造學(xué)習宣傳和貫徹落實黨的十九大精神的濃厚氛圍,進一步提高黨員教師的思想政治素質(zhì)。
2、持續(xù)抓好理想信念和道德教育。
深入學(xué)習《教育法》《教師法》等教育法律法規(guī);學(xué)習《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》等職業(yè)遒德規(guī)范,不斷提高廣大教師的思想政治素質(zhì)、職業(yè)理想和職業(yè)道德水平。
活動要求:采取自主學(xué)習與集中學(xué)習相結(jié)合,專題學(xué)習與研討學(xué)習相結(jié)合,走出去與請進來相結(jié)合,廣泛開展多種形式的學(xué)習教育活動。
?3、廣泛開展師德師風主題教育。
舉辦新入職教師師德師風宣誓承諾儀式、師德師風主題征文等活動,積極引導(dǎo)廣大教師談師德、論教育,暢想教育情懷,營造充滿激情,積極向上的教育發(fā)展正能量。
活動要求:以“立德鑄魂”為主題,在學(xué)習教育的基礎(chǔ)上,積極開展多種形式的主題活動,引導(dǎo)廣大教師提高認識、堅定信仰,增強教書育人的使命感、責任感和幸福感。
最新深度挖掘英雄事跡心得體會精選六
創(chuàng)造效益、貢獻價值是企業(yè)存在的根本目的,實現(xiàn)健康、快速、可持續(xù)發(fā)展是企業(yè)最大的政治。在黨建工作越來越被重視的新形勢下,國有企業(yè)黨建工作如何融入生產(chǎn)經(jīng)營中心,服務(wù)企業(yè)發(fā)展大局,推動企業(yè)實現(xiàn)健康、快速、可持續(xù)發(fā)展,這是一個永恒的話題,也是一個持久的難題。筆者結(jié)合近十年基層黨建工作經(jīng)歷,粗淺地談點認識。
引領(lǐng)思想,形成強大的思想合力
辯證唯物主義認為,物質(zhì)決定意識,意識對物質(zhì)具有反作用力。思想政治工作作為黨建的重要工作,抓實了對企業(yè)的發(fā)展能起到積極的促進作用。
除日常性的時事政治、方針政策教育,引導(dǎo)員工堅持正確的政治方向、政治立場外,思想工作還要與企業(yè)的價值觀、文化相融合,圍繞企業(yè)價值觀開展有針對性、系統(tǒng)性和持續(xù)性的系列專題意識教育。集團提出“愛崗敬業(yè)、珍惜崗位、誠實守信、依法經(jīng)營”的共同行為準則,提出弘揚“狼性精神、工匠精神、高原鐵軍精神”,提出“五講五比”文化,思想工作就要與其深度融合,對這些精神、理念和文化進行深度解讀,找出蘊含這些理念和精神的典型案例,在企業(yè)上下廣泛宣傳教育,讓理念和精神內(nèi)化于心、外化于行,成為行動的遵循。
當然,宣傳教育并非將標語貼在墻上,將口號掛在嘴上,也不是嘴上那樣說,行動上卻大相徑庭。而是從企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)到基層員工,都要結(jié)合所在崗位,用自己的一言一行做好實踐和示范。同時,要充分挖掘出蘊含這些理念和精神的員工故事、項目建設(shè)實踐,匯編成冊,作為員工思想意識教育的培訓(xùn)教材,大家耳濡目染,查找差距,互相學(xué)習,形成強大的思想合力,為干事創(chuàng)業(yè)奠定思想基礎(chǔ),凝聚精神力量。
人心齊、泰山移。全體干部職工上下一心、思想一致,為企業(yè)的共同目標而奮斗,還有什么難題攻克不了呢?
強化學(xué)習,轉(zhuǎn)成強大的工作能力
學(xué)習型黨組織建設(shè)是企業(yè)黨建的永恒課題,學(xué)習的根本目的在于將學(xué)習成果轉(zhuǎn)化成實際工作思路和工作能力,學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用、以學(xué)促干、用以促學(xué)。
具體工作中,可結(jié)合公司黨委、基層黨支部、黨小組等不同的黨組織形式,打造學(xué)習品牌。公司黨委打造高端學(xué)習品牌,結(jié)合中心組學(xué)習、專題理論學(xué)習等方式,結(jié)合公司業(yè)務(wù)實際,邀請專家或領(lǐng)導(dǎo)講課,將政治學(xué)習與企業(yè)發(fā)展方向及企業(yè)業(yè)務(wù)緊密相連,進一步明晰企業(yè)發(fā)展方向,走正確的發(fā)展道路,同時提升各級領(lǐng)導(dǎo)的業(yè)務(wù)知識,為正確決策提供知識儲備。
對于基層黨支部、黨小組的學(xué)習,可以結(jié)合“主題黨日”、“三會一課”等制度,開展“每月一學(xué)習”甚至“每周一學(xué)習”,將學(xué)習搞得實用、有效、參與度高。每次學(xué)習時,支部負責人要開動腦筋,廣泛征求黨員群眾意見,結(jié)合項目建設(shè)、管理、業(yè)務(wù)等工作實際,確定每期的學(xué)習主題。比如,以上下互講、左右互學(xué)的形式,每期由一名黨員或具有某方面業(yè)務(wù)特長的人員作為主講人員,提前備課,給大家講解,講完后留時間互動,讓“真理越辯越明”。每年或者每季度,大家評選出“我最喜愛的授課之星”,進行公開表揚。這樣的支部學(xué)習活動,每個人都參與其中,可充分發(fā)揮“主人翁”的作用。同時,大家在為講好課準備的過程中,進行了二次學(xué)習,通過講的形式,思路愈加清晰,還鍛煉了大家的表達能力、心理素質(zhì)等。當然,這樣的學(xué)習還可以打破支部壁壘,組織跨支部、甚至跨黨委的交流學(xué)習,促進黨員群眾交流、融合、碰撞和提高。
錘煉黨性,形成良好的示范效應(yīng)
人們常說要充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。作為黨員,不僅要有發(fā)揮先鋒模范作用的意識,更要具備發(fā)揮先鋒模范作用的能力。
在實際工作中,要將黨員的黨性錘煉與職業(yè)發(fā)展深度融合,在工作中錘煉黨性,體現(xiàn)黨員的先進性。具體工作中,黨支部可根據(jù)工作崗位和工作范圍,創(chuàng)建“黨員責任區(qū)”,每個責任區(qū)選定一名黨員作為責任人,以目標管理為核心,以責任制為要求,由其帶領(lǐng)其他職工群眾,認真落實好該責任區(qū)的工作。該名黨員責任人,同時也是該責任區(qū)職工群眾的聯(lián)系人,幫助職工群眾盡快成長,讓大家向先進性看齊。同時,幾個責任區(qū)之間進行橫向?qū)Ρ龋Р恳阅繕斯芾碡熑螢橐髮ω熑螀^(qū)進行檢查考核。還可以成立以黨員骨干為核心的“技術(shù)攻關(guān)小組”、“質(zhì)量攻關(guān)小組”、“服務(wù)客戶小組”,設(shè)立“黨員創(chuàng)新工作室”等,切實為企業(yè)發(fā)展建言獻策、攻難關(guān)、解難題。通過此,讓黨員在工作中真正用行動體現(xiàn)思想覺悟、業(yè)務(wù)能力、工作責任、聯(lián)系群眾,讓黨員將個人的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃與企業(yè)發(fā)展目標相結(jié)合,將個人專業(yè)能力提升與企業(yè)發(fā)展相結(jié)合,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
宣傳典型,凝聚強大的精神力量
精神的力量是無窮的。企業(yè)在生產(chǎn)、經(jīng)營、管理等方方面面干出成績,黨員、職工在某方面做出成效,要進行大力宣傳和弘揚。一方面分享交流經(jīng)驗,另一方面通過正面宣傳表明企業(yè)對其的認可,傳遞正向的價值導(dǎo)向,員工也會以其為榜樣。這對干部職工及團隊產(chǎn)生的影響是巨大的,這樣的精神力量也是無窮的。
以前我們曾做過一次覆蓋范圍廣泛的分層抽樣調(diào)查,其中一個問題是,當員工自己(團隊)被公司媒體報道或者自己寫的文章刊登在公司媒體上,感覺自豪與激勵的人數(shù)占比超過了95%。毫無疑問,每個人都希望被認可、被信任,通過企業(yè)的媒體平臺宣傳典型,對員工來說,就是被認可、被信任的良好方式。支部工作要積極“塑造員工身邊的典型”,這也可有效提高員工對企業(yè)的認可度和身處企業(yè)的自豪感。
這是一個真實的案例。某個項目上,某民工班組帶班負責人由于工作認真負責,項目上的宣傳人員寫了一篇報道,隨后這篇報道在企業(yè)網(wǎng)站和報紙上發(fā)出。被企業(yè)媒體報道后,這個班組負責人工作更加賣力了,現(xiàn)場上很多無法界定屬于哪個班組的零星工作,他都會帶領(lǐng)班組主動承擔,管理起來也比其他班組省心,遇上問題,一句“你可是上過報紙的人要做好榜樣”,效果好得很。對企業(yè)員工和團隊來說,被作為典型在企業(yè)媒體上宣傳過,大家的精神面貌也會煥然一新,戰(zhàn)斗士氣也會被有效激發(fā)。對企業(yè)來說,做好品牌形象宣傳,在社會上傳遞出良好的形象,對塑造企業(yè)品牌,提升員工的認同感、歸屬感也是可以產(chǎn)生強大力量的。
做好宣傳工作,不僅僅是政治需要,更是可以轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力,為企業(yè)創(chuàng)造社會、經(jīng)濟雙重效益。畢竟,精神的力量是無窮的。
以人為本,奠定堅實的人才基礎(chǔ)
人是一切工作的核心,沒有人,企業(yè)也會停滯不前。黨的十九大報告中提出,要堅持“以人民為中心”的發(fā)展導(dǎo)向。企業(yè)管理者在管理過程中,黨組織在工作過程中,要堅持以人為本,圍繞激發(fā)和調(diào)動人的主動性、積極性、創(chuàng)造性,在工作中充分尊重人、信任人、理解人、關(guān)心人、激勵人,將員工的前途命運與企業(yè)的前途命運緊密相連,打造“一榮俱榮、一損俱損”的命運共同體,實現(xiàn)員工與企業(yè)共同發(fā)展。
服務(wù)型黨組織是企業(yè)黨建的重要課題之一。黨組織要從員工的現(xiàn)實需求出發(fā),把服務(wù)作為以人為本的重要內(nèi)容,要經(jīng)常與員工談心,傾聽員工的心聲,關(guān)心員工的身心健康,增強對員工的人文關(guān)懷。把發(fā)展作為以人為本的重要責任,以支部或黨小組為單位,開展“每月之星”評選,尊重人才的價值和創(chuàng)造,激勵人才的付出與成長,充分調(diào)動起員工工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性,培養(yǎng)和打造出品行端正、業(yè)務(wù)出眾、能力突出的黨員干部職工隊伍。把培養(yǎng)作為以人為本的重要支撐,堅持“使用是最大的培養(yǎng)”的理念,堅持正確的選人用人標準,秉著公心與誠意,真正把德才兼?zhèn)洹I(yè)績突出、敢于擔當、踏實干事的人才用活、用好,不讓每一個干實事、敢擔當?shù)娜瞬疟宦駴]。
歸根結(jié)底,企業(yè)黨建工作的對象是人,抓住了人這個核心,掌握了人這個關(guān)鍵,抓好了管理人這個基本,虛功實做,做細做深,黨建工作就能與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合。
最新深度挖掘英雄事跡心得體會精選七
按照在黨史學(xué)習教育中要開展好“我為群眾辦實事”實踐活動的要求,結(jié)合納稅人滿意度調(diào)查工作的開展,找準找實黨建工作與納稅服務(wù)的“切入點”“結(jié)合點”,有效破解“兩張皮”問題,積極創(chuàng)建“讓黨中央放心、讓人民群眾滿意”的模范稅務(wù)機關(guān),切實推動稅收營商環(huán)境不斷優(yōu)化、納稅人滿意度持續(xù)提升,推進稅收治理體系和治理能力現(xiàn)代化。
(一)強化組織領(lǐng)導(dǎo)
xx黨支部以培樹黨建特色品牌為抓手,認真落實“三會一課”等組織生活制度,強思想之基、固忠誠之本,始終在思想上政治上行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,堅持重點工作在黨支部會上“議一議”,將“加強辦稅服務(wù)廳疫情防控工作”、“如何落實好疫情防控稅收優(yōu)惠政策”、“非接觸式辦稅中的難點賭點”、“便民辦稅春風行動”、“納稅人滿意度調(diào)查”等專題工作在黨支部會議上進行安排部署,大家暢所欲言、統(tǒng)一研討、集中議定,同時成立納稅人滿意度調(diào)查領(lǐng)導(dǎo)小組,一把手親自部署和督導(dǎo)納稅人滿意度提升工作,以強有力的組織領(lǐng)導(dǎo),有力促進黨建工作與納稅服務(wù)深度融合。
(二)堅持黨建、服務(wù)“一盤棋”
辦稅服務(wù)廳作為納稅服務(wù)的前沿陣地,始終牢記黨建是“第一責任”,同時以第二黨小組為學(xué)習陣地,在政治學(xué)習中融入稅收業(yè)務(wù)知識,把業(yè)務(wù)工作中的“熱點”“難點”問題作為黨建工作的切入點,堅持“圍繞業(yè)務(wù)抓黨建,抓好黨建促服務(wù)”,確保黨建工作與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同推進、同考核。加強稅法宣傳,向納稅人講解現(xiàn)行稅收法律、法規(guī)與稅收政策,解答納稅人疑難問題,及時糾正納稅人存在的錯誤認識和對稅法的片面理解,幫助納稅人提高依法納稅的自覺性,使黨建工作和業(yè)務(wù)工作融為一體,相互促進。
(三)堅持黨員引領(lǐng)精誠服務(wù)
辦稅服務(wù)廳堅持黨建引領(lǐng),把牢行動方向,將各項便民惠民舉措作為提升納稅人滿意度的重要抓手,主動問需,著力破解納稅人辦稅繁瑣、多頭跑、重復(fù)檢查等難題。通過開展黨員警示教育、主題黨日、談心談話、應(yīng)知應(yīng)會測試測試等多種形式,鞏固學(xué)習教育成果,充分發(fā)揮辦稅廳黨員干部職工的積極性和創(chuàng)造性,要求黨員干部率先垂范勇挑重擔,讓黨建引領(lǐng)納服,讓黨員帶頭示范,為納稅人解決實際問題,替群眾排憂解難贏好評,切實履行“為國聚財、為民收稅”職責使命。
(四)強化辦稅廳建設(shè),提升服務(wù)質(zhì)效
嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班值班制度和股室業(yè)務(wù)骨干駐廳輔導(dǎo)制度,分局主要領(lǐng)導(dǎo)和黨員干部每月到辦稅服務(wù)廳至少全面蹲點和辦稅體驗一次,詳細了解納稅人涉稅訴求和辦稅服務(wù)廳各項基礎(chǔ)工作制度的落實情況,走訪并聽取典型納稅人的意見和建議。切實改善服務(wù)態(tài)度,加強辦稅服務(wù)廳團隊建設(shè),落實禮儀規(guī)范、文明用語等要求,統(tǒng)一行為規(guī)范,提升辦稅服務(wù)廳人員形象,實現(xiàn)納稅服務(wù)言行類零投訴。全面提升辦稅服務(wù)廳人員素質(zhì),圍繞最新政策、納稅服務(wù)規(guī)范和涉稅系統(tǒng)操作,采取晨夕會、輔導(dǎo)培訓(xùn)、老幫帶、輪崗輪訓(xùn)等多種形式強化崗位技能培訓(xùn),提升窗口人員政策熟練程度和系統(tǒng)實操水平,確保上崗人員會辦、快辦、高質(zhì)量辦各項涉稅業(yè)務(wù)。
xx黨支部以黨的建設(shè)為引領(lǐng),聚焦主題主業(yè)主線,按照“四力”工作要求,圍繞做好“六穩(wěn)”工作、落實“六?!比蝿?wù),有效應(yīng)對新冠疫情,積極扶助企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn),落實落細減稅降費政策,嚴格規(guī)范稅收執(zhí)法,加快辦稅繳費便利化改革步伐,納稅人滿意度穩(wěn)步提升。一是加大與疫情防控相關(guān)的小規(guī)模納稅人復(fù)工復(fù)業(yè)增值稅優(yōu)惠政策、階段性減免社保費、享受減免稅(費)簡便等政策宣傳力度,大力推行“非接觸式”辦稅,積極運用大數(shù)據(jù)助力疫情聯(lián)防聯(lián)控工作,納稅人獲得感增強。二是有力破除涉稅辦理痛點,聚焦發(fā)票領(lǐng)用、稅務(wù)注銷等復(fù)雜業(yè)務(wù),進一步優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,推行發(fā)票網(wǎng)上申領(lǐng),推進清稅證明免辦、即辦和“承諾制”容缺辦理,辦稅更快捷。三是網(wǎng)上辦稅體驗有所改善。不斷完善網(wǎng)上辦稅功能,強化對納稅人的輔導(dǎo)教學(xué),提高納稅人端辦稅系統(tǒng)管理、監(jiān)控、服務(wù)水平,納稅人體驗感明顯提升。四是稅收執(zhí)法行為持續(xù)規(guī)范,減少各類辦稅證明,實現(xiàn)稅費業(yè)務(wù)辦理規(guī)范化、標準化;加強黨風廉政建設(shè),嚴格內(nèi)部風險防控,增強權(quán)利運行透明度,降低稅務(wù)干部尋租空間,納稅人辦稅受制、受阻情形明顯減少,稅收執(zhí)法水平不斷提高。
(一)加強黨建和業(yè)務(wù)工作融合必須把突破舊的思維模式作為出發(fā)點,推動思想觀念積極轉(zhuǎn)變
一要以黨建為核心、群眾需求為先,中心工作為重,找準與業(yè)務(wù)工作同頻共振、融合發(fā)展的切入點,在服務(wù)中、發(fā)展中、改革中抓黨建,充分發(fā)揮黨建工作的核心與基礎(chǔ)作用。二要完整理解和堅決貫徹落實習近平總書記關(guān)于全面從嚴治黨的要求,轉(zhuǎn)變政績觀,轉(zhuǎn)變考核方式、完善評價標準、加大獎懲力度,充分調(diào)動黨員干部的積極性和主動性。
(二)加強黨建和業(yè)務(wù)工作融合必須把轉(zhuǎn)變工作機制作為著力點,從制度層面加快融合進度
一要資源整合。切實發(fā)揮黨組織的作用,統(tǒng)籌整合黨建和業(yè)務(wù)工作資源,圍繞業(yè)務(wù)抓黨建,確保黨建工作有聯(lián)系實際的抓手和依托,抓好黨建促業(yè)務(wù),確保業(yè)務(wù)工作得到堅強的政治、思想保障,力爭使黨建、業(yè)務(wù)由“兩根筷子”變?yōu)椤耙桓榛ā?。二要運營融合。把黨建工作融進業(yè)務(wù)工作的全過程,滲透到業(yè)務(wù)工作的各個環(huán)節(jié),做到同步規(guī)劃、同時布置、同步檢查、同步考核,形成全方位、多層次、多渠道、多形式的工作格局。
(三)加強黨建和業(yè)務(wù)工作融合必須把建立科學(xué)考核機制作為落腳點,推動各項工作落實落地
一是健全黨建工作考評機制。改進考核指標體系,厘清黨建工作與業(yè)務(wù)工作關(guān)系,單設(shè)黨建工作指標并適度提高權(quán)重,加強考評指標管理維護,根據(jù)業(yè)務(wù)工作實際及時調(diào)整,加大考核力度。二是加大對黨建工作部門和黨務(wù)干部的考核。立足主業(yè),聚焦主題,加強考評結(jié)果應(yīng)用,把考評結(jié)果與黨員干部績效、獎懲、調(diào)整等結(jié)合起來,對重視黨建工作、履職盡責到位,群眾反響好的黨務(wù)干部要與業(yè)務(wù)工作優(yōu)秀的干部同等重視、同等培養(yǎng)、同等使用。
最新深度挖掘英雄事跡心得體會精選八
工程名稱:
施工單位:
在_____________項目進行挖掘工作,為避免發(fā)生安全事故,做到事先預(yù)防的目的,本施工單位與勞務(wù)工人簽訂此安全協(xié)議,簽訂此協(xié)議的工人在工作期間內(nèi)必須嚴格遵守本協(xié)議的各項規(guī)定。
進入現(xiàn)場的施工人員要嚴格遵守安全管理制度,并認真按照本交底內(nèi)容和各工種的施工操作規(guī)程進行作業(yè)。杜絕“三違”,即違章指揮、違章操作、違反勞動紀律。
一、安全操作規(guī)程
1、履帶式液壓挖掘機的操作工,必須經(jīng)過專項培訓(xùn),經(jīng)主管部門考核合格,領(lǐng)取操作證后,方準駕駛。
2、不準將挖掘機交給沒有操作證的人員操作。
3、操作挖掘機時,必須精力充沛、思想集中、禁止吸煙、飲食、閑談及其他有影響安全行車的行為;嚴禁酒后操作挖掘機。
4、操作挖掘機時,除當班操作工外,不準其他人員站或坐在機體上。
5、挖掘機的發(fā)動機運轉(zhuǎn)時禁止任何人進入回轉(zhuǎn)范圍。
6、在上下挖掘機時,必須面對設(shè)備并使用臺階及扶手,始終采用三點式上下法,不能跳躍。
7、不能在非用于攀登的表面上攀登。
8、挖掘機行駛中要遵守轉(zhuǎn)彎三項規(guī)定(減速、鳴號、靠右行),會車時要做到禮讓“三先”(先慢、先讓、先停);上下坡時不準曲線行駛。
9、保持挖掘機的外觀整潔,加強設(shè)備例行保養(yǎng),及時消除隱患和故障,不開存在安全隱患及故障的設(shè)備,確保操作安全。
10、利用動臂把車體支起時,嚴禁鉆進底盤下面工作。必要時應(yīng)用枕木墊牢后方才進行作業(yè)。
11、挖掘機正鏟作業(yè)時,除松散土外,其作業(yè)面應(yīng)不超過本機性能規(guī)定的最大挖掘高度和深度;反鏟作業(yè)時,挖掘機履帶距工作面邊緣至少保持0。5米的安全距離,如遇到松散土垠則應(yīng)視具體情況增加安全距離。
二、挖掘機操作規(guī)程
1、挖掘機的啟動
(1)閘上電瓶開關(guān),找開鑰匙開關(guān),接通各信號燈。
(2)把各操作手柄置于空位,將挖掘機的發(fā)動機調(diào)速手柄置于全行程2/1~3/4之間的位置上。
(3)轉(zhuǎn)動啟動開關(guān)使發(fā)動機起動,發(fā)動機起動成功后,立即松開啟動按鈕,若轉(zhuǎn)動啟動開關(guān)10~15秒,發(fā)動機未能起動,應(yīng)松開啟動開關(guān),待1~2分鐘后再啟動一次,若連續(xù)三次未能啟動,則應(yīng)檢查原因,排除故障后再動。
(4)挖掘起動后應(yīng)立即將發(fā)動機調(diào)速手柄置于怠速位置。
(5)挖掘機啟動后要仔細監(jiān)聽啟動馬達是否與發(fā)動機脫開,如啟動馬達齒輪與發(fā)動機起動齒輪圈嚙合未脫開,應(yīng)立即停機處理。否則將造成起動馬達損壞。
2、挖掘機的起步
(1)挖掘機起步前,應(yīng)認真察看液壓挖掘機周圍有無影響挖掘機起步的障礙或人員。
(2)當挖掘機需要行走較長一段距離時,應(yīng)將上部平臺轉(zhuǎn)到平行于行走減速器的方向,并用回轉(zhuǎn)制動閘將上部平臺鎖緊,把鏟斗、動臂收復(fù)使工作機構(gòu)處于道路行駛狀態(tài)。
(3)挖掘機起步行駛后,注意察看各儀表的示值,注意液壓系統(tǒng)、傳動系統(tǒng)、左右臺車架行走機構(gòu),操縱裝置及發(fā)動機有無異響和失?,F(xiàn)象,發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)及時檢修。
三、挖掘機的操作
1、挖掘機行駛前應(yīng)將鏟斗提離地面,行駛過程中需要調(diào)整動臂、斗桿位置應(yīng)在停機后進行。
2、當需要在斜面上以及坡度處行走時,應(yīng)將作業(yè)裝置提起使鏟斗有足夠的對地間隙,切勿在斜坡上橫向行駛。
3、挖掘機在陡峭的地域行駛時,行走驅(qū)動輪應(yīng)置于相對于行駛方向的后
4、挖掘機通過橋梁涵洞,應(yīng)先弄清橋梁涵洞是否有足夠的承載能力,并有足夠的通過間隙,在指揮人員的指揮下通過。
5、挖掘機啟動后,禁止任何人員站或坐在鏟斗、動臂、履帶板上或機棚上。準備作業(yè)前,操作工要發(fā)出預(yù)備信號或喇叭,確認安全方可作業(yè)。
6、每班作業(yè)前,應(yīng)做一、二個工作循環(huán)動作,認為一切正常后再進行作
7、當挖掘較高的掌子面及松散土時,掌子面上的大石頭或其它物品需搬去,以免落下來砸壞挖掘機及傷人。
8、避免持續(xù)地在超過15°的斜坡上工作,否則易造成挖掘機的發(fā)動機損壞(任何情況下均必須保障發(fā)動機潤滑系統(tǒng)能正常工作)。
9、禁止用挖掘機“清掃”地面。
10、掘機進行縱面作業(yè)時,驅(qū)動輪應(yīng)位于機后。
11、反鏟鏟斗在溝中挖掘時,不充許后退挖掘機,否則會造成液壓桿和斗桿損壞。
12、挖掘機在作業(yè)過程中,液壓缸伸縮快要接近終端時,操作手柄要迅速回到中位,使液壓缸的動作緩慢停止;以免產(chǎn)生很大的沖擊力。
13、挖掘機回轉(zhuǎn)時,禁止用反向逆轉(zhuǎn)的方式使其制動。
14、注意高壓電線路,地面高低不平時應(yīng)注意觀察動臂擺動的角度,挖掘機行駛時速度應(yīng)適合當時路況,底盤在任何時候均應(yīng)避開坑洼凹谷之處,防止行走滾輪和鏈軌損壞。
15、挖掘機往汽車上裝礦物時,嚴禁鏟斗從汽車駕駛室頂上越過,鏟斗距車箱的卸載高度應(yīng)在0.5~1m之間。
16、鏟斗入土時,應(yīng)采用鏟斗液壓缸挖掘或斗桿液壓缸挖掘的方式緩慢切入,禁止將鏟斗從高處猛烈插入土中。
17、挖掘機工作間隙,應(yīng)降低發(fā)動機轉(zhuǎn)速,從而降低液壓泵轉(zhuǎn)速,避免液壓油因大量空循環(huán)而升溫,這樣有利于得高液壓泵的使用壽命。
18、液壓油必須在規(guī)定的溫度下工作,油溫最高不得超過95℃。
19、遇到較大的堅硬石塊或障礙物時,須待清除后,方可挖掘,不得用鏟斗破碎石塊、凍土或用單邊斗齒超負荷挖掘。
四、挖掘機的停駛
1、挖掘機長時間停機應(yīng)進行履帶清潔工作,應(yīng)將工作裝置轉(zhuǎn)到履帶裝置的一側(cè),將工作裝置放下,并以推下工作裝置的辦法把該側(cè)履帶裝置完全升離地面。使履帶裝置前后反復(fù)運轉(zhuǎn)直至大部分泥土被拋落為止,然后用工作裝置把履帶裝置放下,再用同樣的方法對另一側(cè)履帶裝置進行清潔。
2、挖掘機停機前應(yīng)將上部平臺制動好,并將斗桿、動臂與鏟斗油缸活塞收回,鏟斗置于地面。
3、操作手柄置于于中位,調(diào)速拉桿置于怠速位置,發(fā)動機在怠速下運轉(zhuǎn)5~10分鐘后熄火停機,拉下電瓶總開關(guān)。
五、挖掘機停駛后的注意事項
1、挖掘機停駛地點應(yīng)選擇平坦堅實的地方。
2、停駛后應(yīng)做好例行保養(yǎng)。
3、若長時間停用,應(yīng)做好停置保養(yǎng)工作;并選擇適宜的封存地點和合適的封相隔方法,每隔3個月啟動空運轉(zhuǎn)一次。
4、按要求填寫日常點檢記錄、加換油記錄。
甲方(施工單位)簽字:
簽訂日期:乙方(勞務(wù)工人)簽字:
簽訂日期:
最新深度挖掘英雄事跡心得體會精選九
黨建與業(yè)務(wù)“兩張皮”是機關(guān)黨建工作中存在的突出問題。因為不能實現(xiàn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作的緊密結(jié)合、融合發(fā)展,導(dǎo)致了實踐中機關(guān)黨組織的組織活動難、發(fā)揮作用難、吸引力和凝聚力弱等一系列問題。
導(dǎo)致機關(guān)黨建與業(yè)務(wù)“兩張皮”的原因主要有兩方面。
一是思想認識問題,機關(guān)黨組織沒有深刻把握“服務(wù)中心、建設(shè)隊伍”這一根本職責和核心任務(wù)。
機關(guān)黨建工作任務(wù)很多,核心是服務(wù)中心、建設(shè)隊伍,促進各項任務(wù)的完成。最近學(xué)習的習近平同志這些重要論述,就科學(xué)回答了“機關(guān)黨建工作做什么”的基本問題,為開展機關(guān)黨建工作提供了明確的方向指引。
二是方式方法問題,雖然在以往工作中,能夠清醒認識到機關(guān)黨建的職責定位,但在實踐中找不到有效的機制、載體等方式方法實現(xiàn)黨建工作與業(yè)務(wù)的有效結(jié)合。
黨建工作應(yīng)圍繞中心、服務(wù)大局,與業(yè)務(wù)工作相輔相成,這是做好黨建工作的重要遵循。然而,在現(xiàn)實中我們黨建工作還是難以真正與業(yè)務(wù)工作相輔相成,二者存在相脫離的“兩張皮”現(xiàn)象,甚至出現(xiàn)黨建工作被虛化的問題。這種“兩張皮”現(xiàn)象既不利于黨建工作,也不利于業(yè)務(wù)工作。導(dǎo)致黨建工作與業(yè)務(wù)工作“兩張皮”現(xiàn)象的原因是多方面的。一是黨建工作與業(yè)務(wù)工作內(nèi)容不同。黨建工作主要是做人的工作,業(yè)務(wù)工作主要是做事或物的工作,對象的差異容易導(dǎo)致“兩張皮”現(xiàn)象。二是黨建工作與業(yè)務(wù)工作特點不一樣。業(yè)務(wù)工作抓一抓就有效果,周期較短;黨建工作是做人的工作,工作周期長,短時間內(nèi)一般難以見到明顯成效。這使不少領(lǐng)導(dǎo)干部把更多的精力放在業(yè)務(wù)工作上,而對黨建工作不上心、不熱心。
三是黨建工作與業(yè)務(wù)工作考評體系不同。業(yè)務(wù)工作的考評體系相對簡單,容易形成統(tǒng)一標準;黨建工作考評體系相對復(fù)雜,不容易形成統(tǒng)一標準。四是黨建工作者兼職化現(xiàn)象比較普遍。機關(guān)支部成員,大多是兼做黨務(wù)工作的情況。人的時間和精力畢竟有限,很難做到同時兼顧,最終往往導(dǎo)致抓業(yè)務(wù)多、抓黨務(wù)少的結(jié)果。黨建工作與業(yè)務(wù)工作“兩張皮”的現(xiàn)象,固然與二者在工作內(nèi)容、工作特點上的差異有關(guān),但更重要的原因在于存在重業(yè)務(wù)、輕黨建的傾向,認為黨建是“虛”的、業(yè)務(wù)是“實”的,從而使黨建工作成了脫離業(yè)務(wù)工作、失去針對性和目的性的“花架子”。當前,一些干部出問題,許多情況下并不是因為業(yè)務(wù)水平差,而是在對黨的忠誠度和對人民的責任感上出了問題,其中一個重要原因就是把黨建工作與業(yè)務(wù)工作搞成了“兩張皮”,甚至把黨建工作虛化了。黨建工作跟不上,不能與業(yè)務(wù)工作相輔相成,久而久之就會使一些黨員干部忘記了共產(chǎn)黨員應(yīng)有的理想信念,忘記了黨章黨規(guī),犯錯就在所難免。從這個意義上說,黨建工作抓不好,業(yè)務(wù)工作最終也會“塌陷”,業(yè)務(wù)工作必須與黨建工作有機統(tǒng)一起來。
? ? ? ?無論什么時候,我們都要把抓好黨建作為最大的政績,調(diào)動廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性、主動性和創(chuàng)造性,從而推動業(yè)務(wù)工作順利開展。解決黨建工作和業(yè)務(wù)工作“兩張皮”問題,當前亟須提高黨建工作專業(yè)化水平,進而提高黨建工作科學(xué)化水平。一是培養(yǎng)黨務(wù)工作者專職化隊伍。目前,在不明顯增加行政成本的前提下,需要積極探索黨務(wù)工作者專職化尤其是配備至少一名專職委員的做法,希望專職人員能夠聚精會神抓黨務(wù),克服管黨治黨專業(yè)性不強的問題。目前的情況是,各項工作齊頭并進的情況下,往往難以多頭兼顧,有的時候就會把黨建工作推一推、拖一拖、減一減、縮一縮,導(dǎo)致工作完成的質(zhì)量不高、創(chuàng)新不夠、成效不明顯。應(yīng)認真總結(jié)實踐探索中的經(jīng)驗,不斷提高黨務(wù)工作者專職化比例。二是增強黨務(wù)工作者專業(yè)化能力。黨的建設(shè)是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程,需要遵循黨的建設(shè)規(guī)律。只有不斷增強黨務(wù)工作者專業(yè)化能力,科學(xué)化管黨治黨才有堅實基礎(chǔ)。三是建立健全黨建工作考評機制。根據(jù)黨建工作周期長的特點,研究科學(xué)合理又簡便易行的考評標準。黨建工作的考評應(yīng)兼顧年度定量考評與長期定性考評,兼顧組織考評與黨員群眾評價,兼顧“底線達標”與“高線倡導(dǎo)”,真正達到以考評促黨建的效果。
下一步,在主動與業(yè)務(wù)工作的融合上,有以下幾點思考:
一要提高政治站位,在思想認識上深入融合。我們只有把黨建和業(yè)務(wù)的關(guān)系搞明白,先在思想認識上融合起來,才能實現(xiàn)黨建業(yè)務(wù)的真正融合。貫徹落實新時代黨建工作要求,把政治建設(shè)擺在一切工作的首位,不斷提高抓好黨建工作的思想自覺和行動自覺。牢固樹立“抓好黨建就是最大政績”的理念,堅持把黨建工作抓在日常、嚴在經(jīng)常,全面壓實黨建工作責任,形成書記帶頭、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局,真正把黨建工作擺在與業(yè)務(wù)工作同等重要的位置。
二要加強理論學(xué)習,在能力提升上深入融合。合格的機關(guān)黨員干部,既要政治過硬又要本領(lǐng)高強,既要勤學(xué)理論也要勤學(xué)業(yè)務(wù)知識。單位的黨員干部絕大多對業(yè)務(wù)知識理解的比較深刻,但對政治理論要做到學(xué)深悟透不容易。我們要堅持讀原著看原文悟原理,注重從謀劃重點工作入手促學(xué)習,推動理論水平和業(yè)務(wù)本領(lǐng)同步提高。要認真學(xué)習習近平總書記系列重要講話精神,學(xué)思漸悟、入心入腦,記得住、講得出、用的對,要緊緊圍繞中心工作,在能力提升上把政治理論和業(yè)務(wù)水平統(tǒng)一起來,確保廣大黨員能時刻與中心黨組保持同心同向、同一個聲音、同一個步調(diào),從而以理論上的清醒確保政治上的堅定,以政治上的堅定推動業(yè)務(wù)工作的開展。同時,在實際工作中,還要熟悉各項黨建制度,熟練掌握各種黨務(wù)工作開展方法步驟和具體要求。
三是注重調(diào)查研究,在作風建設(shè)上深入融合。
要把作風建設(shè)融入實際工作,加強制度建設(shè),嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和各項規(guī)章制度,堅決反對“四風”,深入基層開展調(diào)研,密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,通過加強作風建設(shè)打造一支干事創(chuàng)業(yè)、作風頑強的好隊伍。今年,黨組正在統(tǒng)籌謀劃20-年調(diào)研工作計劃任務(wù),黨組成員和各業(yè)務(wù)處室都有明確的分工,要求大家深入基層實際、密切聯(lián)系群眾,充分發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng),在調(diào)研中錘煉作風。
四是對照檢驗成效,在實踐層面上深入融合。
要結(jié)合績效考評工作,讓黨員全面評價年度黨建工作與業(yè)務(wù)工作的融合成效,進一步推動黨建與業(yè)務(wù)的深度融合。
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