深入研判疫情形勢心得體會精選 形勢與政策疫情專題心得體會(7篇)

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關(guān)于深入研判疫情形勢心得體會精選一

上半年，分析研判存在風(fēng)險點5個：

一是黨員干部學(xué)習(xí)不夠深入、細致，學(xué)習(xí)浮于表面；（責(zé)任人：全體黨員領(lǐng)導(dǎo)干部）

二是干部紀律執(zhí)行不夠嚴，紀律意識有待加強；（責(zé)任人：全體黨員領(lǐng)導(dǎo)干部）

三是部分領(lǐng)導(dǎo)干部存在“老好人”思想，要求不嚴；（責(zé)任人：黨委班子成員）

四是在強化問責(zé)、倒逼工作落實的大背景下，一些干部不干事、不擔(dān)當(dāng)，慢作為、不作為有抬頭現(xiàn)象；（責(zé)任人：局黨委）

五是局黨委對干部監(jiān)管管理工作沒有形成常態(tài)。（責(zé)任人：局黨委）

一是嚴明黨的紀律，把紀律和規(guī)矩挺在前面，認真落實中央和省、市、區(qū)委關(guān)于加強紀律建設(shè)推進全面從嚴治黨的意見，使紀律成為黨員不可逾越的紅線。二是堅決壓實抓實“兩個責(zé)任”，健全完善問責(zé)辦法，完善責(zé)任追究機制，堅持“一案雙查”，對違反黨的政治紀律和政治規(guī)矩、組織紀律，“四風(fēng)”問題突出、發(fā)生頂風(fēng)違紀問題，嚴肅追究責(zé)任。三是實效舉措常態(tài)化，對照群眾反應(yīng)強烈的問題、聚焦群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問題加以梳理、細化舉措、加強整改、督促落實，用務(wù)實的工作，永不懈怠的堅持，提升群眾滿意度。四是持之以恒狠抓作風(fēng)建設(shè)，繼續(xù)抓住傳統(tǒng)節(jié)日等重要節(jié)點，從一個個具體問題入手，著力推進正風(fēng)肅紀常態(tài)化，切實解決突出問題，帶動作風(fēng)的整體轉(zhuǎn)變。務(wù)實全面落實黨風(fēng)廉政責(zé)任機制。落實分析研判制度，嚴格重大事項決策程序，規(guī)范開展黨務(wù)、政務(wù)公開工作，保證權(quán)力在陽光下運行。六是建立完善各類臺賬，采取辦結(jié)銷號制。七是加強反腐倡廉教育，堅持把反腐倡廉教育作為重要任務(wù)，通過微信公眾號等媒介，傳達學(xué)習(xí)中省市區(qū)紀委相關(guān)精神及政策法規(guī)等。

關(guān)于深入研判疫情形勢心得體會精選二

根據(jù)興業(yè)縣落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的相關(guān)工作要求，對興業(yè)縣醫(yī)療保障局的政治生態(tài)分析報告如下：

(一)興業(yè)縣醫(yī)療保障局結(jié)構(gòu)組成和主要職能

興業(yè)縣醫(yī)療保障局是縣人民政府工作部門，機構(gòu)規(guī)格為正科級，內(nèi)設(shè)辦公室1個職能科室，所轄直屬二層機構(gòu)1 個興業(yè)縣醫(yī)療保障中心，目前共有職工 71人，其中在職職工52人，聘用制職工19 人，共有黨員15 名，其中在職黨員15名，離退休干部2名。設(shè)立黨支部，現(xiàn)支部書記1名，副書記1名。紀檢干部 2名。醫(yī)療保障局主要職能是全縣范圍內(nèi)的職工居民醫(yī)療保障和醫(yī)保基金征集管理工作。

(二)加強黨風(fēng)廉政建設(shè)情況

2020年，興業(yè)縣醫(yī)療保障局黨組根據(jù)中央《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》和自治區(qū)黨委、玉林市委、興業(yè)縣委有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”的工作要求，開展了以下幾個方面的工作：一是強化組織領(lǐng)導(dǎo)，工作計劃圍繞年度總目標，把全面從嚴治黨和加強黨風(fēng)廉政建設(shè)擺在突出位置，將政治建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、政治紀律建設(shè)和醫(yī)療保障工作緊密結(jié)合，大力政治扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題。二是強化思想教育，我局堅持貫徹落實黨組、黨支部學(xué)習(xí)制度，將黨章和黨內(nèi)法規(guī)納入學(xué)習(xí)范圍，年內(nèi)共組織6次專題學(xué)習(xí)。三是強化干部管理，嚴明紀律，局黨組注重干部教育管理，嚴抓政治紀律，嚴查違法“六大紀律”行為;于2020年5月7日召開“中央脫貧攻堅專項巡視回頭看”主題民主生活會。四是強化問題專項整改治理，結(jié)合我局實際工作，認真開展“四緊盯、四強化”專項整治，在鞏固醫(yī)保扶貧成果、強化醫(yī)?；鸨O(jiān)管、杜絕醫(yī)藥購銷環(huán)節(jié)收受紅包、吃回扣行為以及自治區(qū)暗訪反饋有關(guān)醫(yī)保工作問題等幾個重點工作方面加強整治力度，明確細化領(lǐng)導(dǎo)班子成員責(zé)任，取得了一定的工作成果。五是推動制度建設(shè)，完善懲治和預(yù)防腐敗、廉政風(fēng)險防控、領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告制度，年內(nèi)制定了縣醫(yī)療保障局財務(wù)管理制定、請假制定、來文來訪登記管理制定等。

(三)運用“四種形態(tài)”情況

2020年醫(yī)保局黨組成員堅持每季度進行一次互相談話的制度，把整治形式主義、官僚主義納入談心談話內(nèi)容;黨組成員對干部職工談話每月至少2人次。年內(nèi)因干部職工個人經(jīng)濟糾紛問題對其開展提醒(警示)談話一次，批評教育一次。因職工違反相關(guān)法律法規(guī)進行警告一次。全年均運用第一、二種形態(tài)，因無符合的事案件或情況發(fā)生，未運用第三、四種形態(tài)。

(四)被執(zhí)紀問責(zé)情況

2020年我局黨組嚴格遵守縣委、紀委監(jiān)委及組織部的規(guī)章制度，積極配合上級部門巡視巡察工作，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，全年未出現(xiàn)被執(zhí)紀問責(zé)情況。

(一)針對“兩個維護”情況開展分析

2020年我局組織全體黨員干部學(xué)習(xí)黨的第十九屆四中、五中全會精神、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、習(xí)近平在“不忘初心、牢記使命”主題教育總結(jié)大會上的講話、在第十七屆東盟峰會上的講話、在決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅座談會上的講話、對毛南族實現(xiàn)整體脫貧等各1次。年初制定了《興業(yè)縣醫(yī)療保障局黨支部2020年黨建工作計劃》，明確要求全體黨員干部必須認真貫徹執(zhí)行黨章黨規(guī)黨紀、黨的路線方針政策和黨中央決策部署，并細化分工責(zé)任，納入黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的個人考評中，在定期召開的黨會黨課中也不折不扣地落實了計劃中的各種要求。年內(nèi)撰寫的工作總結(jié)和計劃、開展專項工作、召開重要會議等均按規(guī)定執(zhí)行重大問題請示報告條例，無違規(guī)行為。

(二)針對落實全面從嚴治黨責(zé)任情況開展分析。

2020年，醫(yī)保局黨支部堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十九大會議精神，堅持從嚴治黨，制定并落實了《興業(yè)縣醫(yī)療保障局落實從嚴制定主體責(zé)任工作計劃》，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，調(diào)整成立了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)小組，黨組書記梁健明任組長，副書記何志慶任副局長，其他班子成員和各業(yè)務(wù)股室負責(zé)人任成員，切實負擔(dān)起黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，將落實全面從嚴治黨責(zé)任融入到醫(yī)療保障業(yè)務(wù)工作中，與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查、同考核。黨組書記在日常工作事務(wù)中也能時刻牢記履行全面從嚴治黨第一責(zé)任人職責(zé)，認真聽取黨組成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報，做到重要工作親自部署，重大問題親自過問，重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，重要案子親自督辦。班子成員切實履行“一崗雙責(zé)”，在各股室、各經(jīng)辦點開展業(yè)務(wù)工作時積極協(xié)助局黨組加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作，及時督促提醒黨組班子成員認真履行主體責(zé)任，定期開展廉政教育和監(jiān)督執(zhí)紀工作。局黨組重視和支持紀檢監(jiān)察工作，自覺接受紀檢組監(jiān)察機關(guān)的監(jiān)督。

(三)針對嚴肅黨內(nèi)政治生活情況開展分析

我局在2020年度堅持和執(zhí)行民主集中制，嚴格按照《興業(yè)縣實行“三重一大”事項集體決策報備制度》通知精神，落實“三重一大”事項依法決策、科學(xué)決策、民主決策，按規(guī)定建立臺賬，按時向縣委、紀委上報“三重一大”事項集體決策情況;在我局年中“中央脫貧攻堅專項巡視回頭看”專題民主生活會中，局班子成員深入剖析，嚴肅開展批評和自我批評。堅決貫徹《新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》，嚴格落實領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會、“三會一課”、民主評議黨員等制度，班子成員以普通黨員身份參加局黨支部的組織生活，確保黨內(nèi)政治生活正?；?、經(jīng)常化、規(guī)范化，營造良好政治生態(tài)環(huán)境。

(四)針對突出政治標準選人用人情況開展分析

2020年，我局落實新實單黨的組織路線，堅持學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大會議精神，嚴格執(zhí)行“突出政治標準”的干部培養(yǎng)選拔原則，注重干部的政治表現(xiàn)，圍繞習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神等重點內(nèi)容，分級分類組織開展政治素質(zhì)專題培訓(xùn)，實現(xiàn)干部教育培訓(xùn)常態(tài)化、制度化、規(guī)范化，確保各級各類干部在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致、同頻共振;嚴格執(zhí)行干部選拔任用程序，按照“凡提四必”強化人選審核把關(guān)，防止干部“帶病提拔”的原則，不存在選人用人團團伙伙、拉幫結(jié)派、任人唯親、說情打招呼、跑官要官、拉票賄選、突擊提拔、臨時動議等情況。

(五)針對作風(fēng)建設(shè)情況開展分析

2020年，局黨組班子把強化作風(fēng)建設(shè)作為推動全面從嚴治黨的重要內(nèi)容，保持常抓不懈的韌勁，全面落實《中央八項規(guī)定實施細則》，形成齊抓共管合力，集中整治形式主義、官僚主義問題，配合縣委開展節(jié)日期間“四風(fēng)”監(jiān)督檢查工作;認真做好群眾信訪來訪工作，明確分管領(lǐng)導(dǎo)和信訪專干，建立領(lǐng)導(dǎo)常態(tài)接訪制度，配合縣紀委開展大接訪活動。

(六)針對貫徹落實以人民為中心理念的情況開展分析

2020年，我局發(fā)揮醫(yī)?；饘ｍ棻O(jiān)管職責(zé)，配合專項治理扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題及民生領(lǐng)域?qū)ｍ椪危﹂_展打擊欺詐騙保等侵害群眾利益的問題，嚴查群眾身邊的“微腐敗”，切實維護群眾合法權(quán)益，不斷提升群眾滿意度。

(七)針對一體推進不敢腐、不能腐、不想腐情況開展分析

2020年，我局堅持在“三會一課”中深化學(xué)習(xí)習(xí)近平在黨的十九大三中、四中，五中全會中的講話精神，要求黨員干部把一體推進不敢腐、不能腐、不想腐作為反腐敗斗爭基本方針和新時代全面從嚴治黨的重要方略，在實踐中必須整體把握、貫通運用。

(八)針對問題整改落實情況開展分析

2020年，我局黨組以問題為導(dǎo)向，認真貫徹落實《中共中央興業(yè)縣委辦公室關(guān)于印發(fā)中共中央興業(yè)縣委員會落實自治區(qū)黨委第四輪巡視組巡視反饋意見整改方案的通知》(興辦發(fā)〔2019〕18號)文件要求，組織開展自查自糾，舉一反三，拉網(wǎng)式、地毯式排查整改，對黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)不及時、民主生活會辣味不濃、批評和自我批評不夠深刻等問題，堅持即知即改，立行立改，列出問題清單，明確責(zé)任單位，逐一整改。不存在敷衍整改、表面整改、整改不徹底、弄虛作假、欺上瞞下等情況。針對在年度縣直機關(guān)黨建工作督查中發(fā)現(xiàn)我局關(guān)于組織生活規(guī)范化、臺賬資料在年度縣直機關(guān)黨建工作督查中發(fā)現(xiàn)我局關(guān)于組織生活規(guī)范化、臺賬資料規(guī)范化兩方面的問題，我局也以督查反饋的問題為契機，加強局機關(guān)黨建工作，加強臺賬資料管理的規(guī)范化，明確臺賬管理人和管理制定，制定更詳細更有針對性的黨員教育計劃及課程表。

(九)針對社情民意和群眾滿意度開展分析

2020年，我局黨支部在黨中央、自治區(qū)黨委、玉林市黨委、興業(yè)縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，黨組領(lǐng)導(dǎo)班子分工明確，責(zé)任清晰，帶領(lǐng)全體黨員干部不斷學(xué)習(xí)完善知識，提升自身修養(yǎng)，甘于奉獻，勇于創(chuàng)新。根據(jù)我局建立的信息收集渠道反饋的情況來看，干部群眾對基層反腐敗成效暫時滿意但仍期待有更大的成效，對我局選人用人的情況基本滿意。

(一)全面從嚴治黨還需進一步加強

主要表現(xiàn)在黨建工作中還存在一些基礎(chǔ)性工作不夠規(guī)范、重點工作特色不明顯，黨建工作水平整體低下，一是

(二)兩個責(zé)任落實仍需鞏固。領(lǐng)導(dǎo)干部對黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任認識不夠，直接過問、具體指導(dǎo)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作次數(shù)較少。對黨風(fēng)廉政建設(shè)的日常工作存在應(yīng)付思想，監(jiān)督方式也較為單一，針對性和實效性有待進一步增強。

關(guān)于深入研判疫情形勢心得體會精選三

據(jù)鄉(xiāng)黨委、政府關(guān)于深入開展“重建爭優(yōu)，發(fā)展爭先”主題實踐活動解放思想找差距的安排部署，在深入開展“雙爭“主題實踐活動解放思想找差距征求意見建議階段，對照“五問”自查( 即：一問責(zé)任心強不強，是否做到敢于承擔(dān)工作、不推卸責(zé)任?二問工作激情高不高，是否始終保持積極、主動的工作態(tài)度?三問提速意識濃不濃，是否存在因循守舊、辦事拖拉的現(xiàn)象?四問服務(wù)優(yōu)不優(yōu)，是否存在服務(wù)熱情不夠、主動性不夠的現(xiàn)象?五問奉獻精神夠不夠，是否做到不計得失、勇于付出?)等方面的要求，深入查找鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子存在的問題，主要有以下不足之處：

1、存在問題：一是農(nóng)村黨組織的戰(zhàn)斗力弱化。由于基層干部長時間、高強度的組織群眾進行恢復(fù)重建工作，無法休整，身心疲憊，大部分鄉(xiāng)、村組干部反映如今是一年干十年的“活路”，恢復(fù)重建工作中存在思想麻痹、工作松懈、厭戰(zhàn)情緒。二是“一名黨員就是一面紅旗”的作用發(fā)揮不明顯，災(zāi)后重建中存在與“民”爭利的現(xiàn)象，工作能力低，干群關(guān)系不和諧。部分黨員把自己等同于一個普通老百姓，工作中好作用不明顯，壞作用卻損害了黨員在群眾心目中的形象。三是黨組織缺乏吸引力，新鮮血液嚴重不足。

2、建議：一是抓好基層干部的科學(xué)決策、應(yīng)對危機、化解矛盾能力的培訓(xùn)教育，提高工作的執(zhí)行力。二是保護好基層干部工作的積極性。基層黨員干部是全面推進災(zāi)后恢復(fù)重建的主力軍和政策的貫徹執(zhí)行者，在下步工作中黨委政府要切實解決好基層黨員干部的后顧之憂，保護好廣大基層干部的工作積極性。三是抓好黨員隊伍的適時“亮相”，加大社會輿論對黨員的監(jiān)督，大力唱響“黨員就是與普通群眾不一樣”。四是抓好村組干部后備隊伍的建設(shè)及黨員積極分子的培養(yǎng)，吸收優(yōu)秀青年加入黨組織。

1、存在問題：一是理論學(xué)習(xí)的自覺性不夠，借口災(zāi)后重建事務(wù)忙，存在急用現(xiàn)學(xué)和時緊時松現(xiàn)象。二是“工學(xué)”矛盾處理不好，工作中顧此失彼。三是學(xué)習(xí)形式缺乏創(chuàng)新。存在照本宣科讀文件，死記硬抄寫筆記的情況，理論學(xué)習(xí)無新意。

2.建議：一是要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，制定實實在在學(xué)習(xí)的計劃、安排專業(yè)的輔導(dǎo)，將全面提高自身素質(zhì)的學(xué)習(xí)落到實處。二是要以干好本崗工作、推動災(zāi)后重建為前提，對學(xué)習(xí)活動方式進行創(chuàng)新，同時分清職責(zé)、明確責(zé)任。

1、存在問題：一是工作滿足現(xiàn)狀，標準不高，工作得過且過，創(chuàng)新意識不強;二是部分村干部災(zāi)后重建工作不到位，作風(fēng)拖拉，處理突發(fā)事件不得力。事不關(guān)已，高高掛起。遇事推諉或上交。三是部分村干部主業(yè)意識不強，公私不分，災(zāi)后重建的重點事務(wù)由人代辦，自己忙于個人事務(wù)，存在占著位置不唱戲的現(xiàn)象。

2、建議：一是加大對鄉(xiāng)村干部考核力度，建立適應(yīng)災(zāi)后重建工作形勢下的考核制度，使考核工作制度化經(jīng)?；箍己顺蔀闄z驗干部的試金石、亮相鏡。二是建立有效的激勵、鼓勵及約束機制，激發(fā)干廣大干部干工作的熱情。三是狠抓工作的落實，敢于直面困難，敢抓敢管。四是充分發(fā)揮每名干部在本崗的積極性、能動性，努力爭做工作上的有心人。不論級別大小，發(fā)揮職能作用，確保各項工作“實干”，不走調(diào)。

1、存在問題：一是師古鄉(xiāng)對外宣傳力度不夠。讓社會認識師古、知道師古投入不足。二是財稅增收困難，經(jīng)濟發(fā)展的后勁不足。三是產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整不到位，有機農(nóng)業(yè)的發(fā)展和招商引資力度有欠缺，工作有待加強。四是在立足挖掘師古的歷史文化自然資源上，唱好文化搭臺，經(jīng)濟唱戲的思想不夠解放。挖掘原生態(tài)資源與打造特色村落和集鄉(xiāng)發(fā)展結(jié)合的對接不夠。五是集鄉(xiāng)的小城鄉(xiāng)功能薄弱，區(qū)位定義不明顯。六是推進師古工業(yè)區(qū)建設(shè)的步伐邁得不大。七是對接與區(qū)域重點鄉(xiāng)的配套政策的過程節(jié)奏過慢。

2、建議：一是按照“一村一品”、“一鄉(xiāng)一業(yè)”的產(chǎn)業(yè)格局，加大對農(nóng)村規(guī)模化養(yǎng)殖業(yè)及特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展的"支持力度。二是結(jié)合特色村落的打造，做好立足產(chǎn)業(yè)發(fā)展，抓好后續(xù)產(chǎn)業(yè)的規(guī)劃，努力促進農(nóng)民增收。三是加大外宣力度，以誠信政府、效率政府贏得區(qū)位發(fā)展上的優(yōu)勢。四是念好“筑巢引鳳”和“引鳳筑巢”經(jīng)，加大師古工業(yè)區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)力度，積極對接與區(qū)域重點鄉(xiāng)配套的政策，吸引周邊企業(yè)進駐，提升師古經(jīng)濟發(fā)展后勁。

通過開展廣泛的征求意見和建議活動，鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員對干部群眾提出的意見和建議進行了“認領(lǐng)”反饋，對號入座，進一步促進了領(lǐng)導(dǎo)班子和成員在分析檢查階段查擺問題，為下一步整改打下基礎(chǔ)。

關(guān)于深入研判疫情形勢心得體會精選四

根據(jù)會議安排，現(xiàn)將一年來我履行抓基層黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé)的主要情況，述職如下：

一、抓基層黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的做法(一）堅持以上率下，抓好責(zé)任落地。ー是注重總體謀劃，全年召開x次黨委會研究黨建工作，主持制定黨建任務(wù)指導(dǎo)書、問題整改清單和工作項目清單，提出x項年度工作、x條整改措施和x個重點任務(wù)。ニ是注重夯實責(zé)任，明確班子成員抓黨建職責(zé)，創(chuàng)新履行“一崗雙責(zé)”，按照市委“5+n”工作法；將黨建工作納入經(jīng)營業(yè)績指標，權(quán)重提升至x;從自己做起，開展黨委書記抓基層黨建“三級同述同評同考”。三是注重示范帶動，年初為x余名領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課，帶頭作出抓黨建工作x項承諾、聯(lián)系x個基層黨支部，深入基層企業(yè)專題調(diào)研黨建，帶動基層企業(yè)黨委書記作出黨建承諾x條、建立聯(lián)系點x個；帶隊開展黨建檢查，做到全程履責(zé)、全面履責(zé)。

(ニ）注重基層基礎(chǔ)，抓實基層黨建。ー是著カ強化黨內(nèi)教育，以“主題黨日為基本載體，扎實開展“不忘初心，牢記使命’’主題教育，按要求創(chuàng)新開展“六對照六查找”開展對照黨章黨規(guī)找差距專題討論，查找出問題x項，共組織撰寫調(diào)研文章x篇。ニ是著カ強化規(guī)范建設(shè)，與企業(yè)改革同步，調(diào)整x個基

層黨組織，規(guī)范組織設(shè)置；編制黨支部手冊“一本通”，細化x類臺賬，規(guī)范工作流程；按照“七個一”標準建成星級黨員活動室x個，規(guī)范活動陣地。著カ強化基層活力，開展“黨員攻關(guān)”“黨員承諾”活動，立項x個攻關(guān)項目，提出x余項黨員承諾；推廣“ー線工作法”‘‘活力政工”等黨建成果。三是著カ強化工作保障，按在崗職工總數(shù)x,配齊兩級政工人員；舉辦黨支部書記和黨務(wù)干部培訓(xùn)班，培訓(xùn)x余人；為x名兼職黨支部書記發(fā)放兼職津貼，僅公司層面就投入黨建經(jīng)費x萬元。

(三）突出問題導(dǎo)向，抓牢問題整改。堅持壓實責(zé)任抓整改，主持制定公司x項整改措施，帶頭認領(lǐng)x項整改任務(wù)；逐ー審定x家所屬企業(yè)整改通知書，建立問題整改、問題反饋、問題線索三個清單。堅持嚴督實導(dǎo)抓整改，親自帶隊深入重點企業(yè)督辦整改，建立整改進度月報、問題線索督辦和整改措施質(zhì)詢機制，簽批x份審理報告，親自約談領(lǐng)導(dǎo)干部，對巡視反饋問題ー跟到底。堅持聚焦問題抓整改，針對“兩個責(zé)任”落實不力、重點領(lǐng)域管理松弛等巡視反饋問題，推動紀檢專項督查等行動，動真碰硬抓好執(zhí)紀問責(zé)。

ニ、存在的主要問題

(一）在全面過硬上做的不夠。作為黨建工作第一責(zé)任人，自己比較注重從面上抓黨建工作規(guī)劃，從點上抓重點項目落實。今年以來，在抓好規(guī)范化建設(shè)、品牌化建設(shè)上也下了一番功夫，取得了良好成效。但在推動黨建工作加長板、補短板、促平衡,使基層黨建全面進步、全面過硬上做的還不夠。黨建工作和組織活力，規(guī)模小企業(yè)不如規(guī)模大企業(yè)；責(zé)任落實，班子副職不如班子主職的現(xiàn)象還一定程度存在。

(ニ）在抓深抓細上做的不夠。在實際工作中，抓企業(yè)改革發(fā)展精力用的多些，常常沖鋒在ー線，蹲點在基層；抓黨建工作滿足于出思路、提要求，具體事務(wù)往分管領(lǐng)導(dǎo)、黨務(wù)部門壓得多，像搞項目一祥拿在手上抓的少。對ー些問題，比如，如何創(chuàng)新混合所有制企業(yè)黨建工作，雖然已經(jīng)意識到，但沒有深入研究，存在淺嘗輒止的現(xiàn)象。

(三）在服務(wù)中心上做的不夠。對國有企業(yè)黨建工作規(guī)律研究不深，ー些黨內(nèi)活動簡單照抄照搬，貼近生產(chǎn)經(jīng)營、融入改革發(fā)展不夠，離“把提高企業(yè)效益、增強企業(yè)競爭實力、實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值作為國有企業(yè)黨組織工作的出發(fā)點和落腳點”的要求還有一定差距。

分析問題的原因，既有客觀因素，但更多還是自身原因。ー是精力投入不夠多。雖然我能夠認識到抓黨建是主責(zé)主業(yè)，

抓好黨建也能促進企業(yè)發(fā)展。但由于行業(yè)形勢嚴峻，生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展、市場開拓等壓カ十分巨大，相對行政工作，在抓黨建方面精力投入不夠。ニ是工作重點不聚焦。在抓黨建工作時，比較注重抓領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，對基層黨建工作

叮得不緊，大抓基層的導(dǎo)向不夠明確。三是嚴肅問責(zé)不夠狠。雖然對違紀違法人員嚴肅處理，毫不留情。但對ー些情節(jié)輕微人員，有時為了維護發(fā)展大局、保護干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性，在處理上問責(zé)不狠。

三、下一歩工作思路和措施

(一）以上率下抓好責(zé)任落實。認真學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十九屆四中全會精神，切實增強做好工作的責(zé)任感。堅持主動抓、主動管，毎月研究一次黨建工作，每季度聽取一次黨建匯報，

毎半年開展一次黨建調(diào)研，毎年召開一次黨建工作會議。堅持深入抓、細致抓，到聯(lián)系點上一次黨課、結(jié)ー個對子、搞一次調(diào)研、開一次座談，切實把聯(lián)系點建成示范點。

(ニ）突出重點推迸‘‘三化”建設(shè)。著力推進黨建工作規(guī)范化，開展黨支部量化迗標創(chuàng)建活動，對支部手冊和黨員活動室使用情況進行回頭看，規(guī)范建立黨組織書記公開承諾、黨員基本情況、發(fā)展黨員工作等x個臺賬。著カ推進黨內(nèi)生活經(jīng)?；^續(xù)抓好‘‘不忘初心，牢記使命’’主題教育，從嚴落實“三會一課”、民主評議黨員等活動，對x余名在職黨員輪訓(xùn)一遍。著カ推進組織活動品牌化，開展“一支部一特色，一黨委一精品”的品牌創(chuàng)建活動，評選表彰推廣ー批企業(yè)需要、黨員擁護、職エ歡迎的黨建品牌。

(三）圍繞中心提升基層活力。始終堅持服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營不偏離，進一歩深化‘‘主題黨日+”活動，結(jié)合實際做好“+”這篇文章，在完成生產(chǎn)任務(wù)上加“速”、在攻克技術(shù)難關(guān)上加“力”、在推動管理升級上加“碼進ー步開展“我為企業(yè)獻良策”“黨員攻關(guān)”“黨員承諾”等活動，促進廣大黨員立足本職崗位，激發(fā)昂揚斗志、勇于拼搏奮斗，在提質(zhì)增效下功夫，在科學(xué)發(fā)展上作貢獻。

關(guān)于深入研判疫情形勢心得體會精選五

今年以來，我們根據(jù)省委通知要求，結(jié)合指導(dǎo)下屬單位民主生活會、下基層檢查調(diào)研等時機，采取聽取匯報、座談了解、問卷調(diào)查、現(xiàn)地查看等方式，先后召開x次座談會，組織x名干部群眾進行問卷調(diào)查，對縣以上x個單位班子政治生態(tài)建設(shè)情況進行了調(diào)研剖析?，F(xiàn)將基本情況報告如下：

各級認真貫徹上級決策部署，緊緊圍繞能力建設(shè)、先進性和純潔性建設(shè)這條主線，狠抓黨委班子建設(shè)，各級政治意識和大局觀念明顯增強，組織功能得到強化，政治生態(tài)風(fēng)清氣正，單位保持了高度集中統(tǒng)一，黨的建設(shè)呈現(xiàn)穩(wěn)中提升的良好勢頭。

一是圍繞堅定政治立場扎實抓好武裝頭腦、固本鑄魂的工作。始終把思想建黨擺在黨建首位，狠抓理論奠基、教育引導(dǎo)、典型啟示等工作落實，各級黨委班子政治頭腦更加敏銳、政治立場更加堅定、政治覺悟更加提高。理論武裝抓得實。注重用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，采取中心組集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合的方式,重點抓了xxx等文件精神的學(xué)習(xí)理解；全市和市直機關(guān)為處以上干部購買了《習(xí)近平談治國理政》《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想三十講》等理論書籍，組織了班子專題學(xué)習(xí)、機關(guān)分組討論、大會集體交流，并開設(shè)了網(wǎng)上論壇；在同步參加省委廳以上領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班基礎(chǔ)上，全市組織x期處以上領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班，各單位都組織了科以上干部輪訓(xùn)，外請專家教授開講座，內(nèi)請領(lǐng)導(dǎo)干部作報告，貫徹始終組織論壇式學(xué)習(xí)交流，理論學(xué)習(xí)質(zhì)量普遍較高。教育引導(dǎo)抓得細?！皟蓪W(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動深入扎實，各級班子書記和班子成員帶頭授課輔導(dǎo)，教育單位的同時自身得到提高。在用好《經(jīng)常性黨課教材》基礎(chǔ)上，各級機關(guān)普遍結(jié)合實際編發(fā)學(xué)習(xí)輔導(dǎo)材料，扎實開展經(jīng)常性黨課教育，班子成員為機關(guān)和單位上黨課x次，各級聽黨話、跟黨走的思想根基不斷夯實。激勵警示抓得緊。廣泛開展核心價值觀宣傳教育、“好人典型”報告會、家風(fēng)家訓(xùn)家書展播等活動；8-9月份，全市遴選x名先進個人，到各縣市區(qū)單位作了x場巡回報告。深刻汲取xxx案件教訓(xùn)，組織各級班子舉一反三、翻箱倒柜查找反思問題，研究加強處以上干部教育管理的對策措施，邀請省紀委監(jiān)察委領(lǐng)導(dǎo)作廉政法規(guī)宣講，通過正反教育，幫助各級立起標準、認清差距，汲取教訓(xùn)、受到警醒。

二是圍繞嚴守政治規(guī)矩剛性抓好紀律約束、嚴明黨紀的工作。始終圍繞涵養(yǎng)政治品格、規(guī)范行為準則、嚴格政治規(guī)矩下力用勁，各級政治紀律意識得到強化、遵規(guī)守紀更加自覺。聽令守規(guī)落實嚴格。各級班子貫徹執(zhí)行上級決策指示不搞變通、不打折扣，落實制度規(guī)定不開天窗、不留后門。普遍修訂完善黨委（黨組）議事《規(guī)則》、作風(fēng)建設(shè)《規(guī)定》等制度機制，班子用權(quán)的規(guī)范越來越具體、要求越來越嚴格；堅持按規(guī)定按程序、公平公正辦理大項經(jīng)費開支、選人用人等熱點敏感問題，市直機關(guān)專題民主生活會期間組織群眾測評，滿意度都在95%以上。肅清流毒全面徹底。堅持把肅清xx案件影響工作作為嚴肅的政治任務(wù)，強力推動落實。依據(jù)省委《方案》，全市各單位自上而下層層制定實施《方案》，圍繞肅清的四個方面內(nèi)容，區(qū)分6個步驟全面展開肅清工作。采取在職干部集中學(xué)習(xí)、離退休干部上門送學(xué)、機關(guān)和單位正面引導(dǎo)的方式抓了上級《通報》和相關(guān)精神的傳達學(xué)習(xí)；各級班子召開專題會議、機關(guān)召開支委會、黨小組會，人人表明立場、亮明態(tài)度，堅決與xxx劃清界限。監(jiān)督執(zhí)紀常抓長效。注重加強對違規(guī)違紀行為監(jiān)督查處力度，采取設(shè)立網(wǎng)上信箱、公布舉報電話、開通短信平臺和召開基層干部懇談會等形式，發(fā)動干部對違規(guī)違紀行為進行監(jiān)督，年初以來，收到涉及市直機關(guān)和各縣市區(qū)班子成員的群眾舉報x件，查處違規(guī)違紀黨員干部xx人，維護了黨規(guī)黨紀的嚴肅性。為凈化網(wǎng)絡(luò)環(huán)境、筑牢保密防線，6-7月份，集中組織網(wǎng)絡(luò)信息清理整治，對存在的突出問題進行規(guī)范和糾治，較好地強化了各級政治敏銳性，打好意識形態(tài)領(lǐng)域斗爭主動仗的意識和行為更加自覺。

三是圍繞純凈政治生活嚴肅抓好制度落實、堅強核心的工作。注重發(fā)揮黨內(nèi)政治生活鍛煉黨性、提高覺悟、增進處結(jié)的功能作用，嚴肅認真抓好各項制度落實。民主集中制貫徹質(zhì)量高。以《民主集中制讀本》為基本教材，專門組織學(xué)習(xí)民主集中制有關(guān)理論、制度和原理，下力提高貫徹民主集中制的意識和能力。各級黨委班子討論決定與下級黨組織有關(guān)的重要問題，都主動征求下級黨組織的意見；涉及單位全局性工作和干部切身利益的事項，都廣泛聽取干部意見建議，尊重干部意愿和首創(chuàng)精神；堅持重大事項集體研究，敏感事項充分討論，按程序規(guī)則議事，選人用人、經(jīng)費開支、工程建設(shè)等事項決策科學(xué)、合規(guī)合距，調(diào)研中沒有發(fā)現(xiàn)搞一言堂、個人說了算的現(xiàn)象。雙重組織生活制度落實嚴。各級黨委成員率先垂范、以身作則，嚴格落實領(lǐng)導(dǎo)干部參加黨的組織生活《若干規(guī)定》，雙重組織生活堅持經(jīng)常，接受所在黨支部和黨小組教育監(jiān)督自覺。截止9月底，所有縣市區(qū)班子成員參加黨小組會均在x次以上。8月中旬，市直機關(guān)召開專題民主生活會，嚴格時間、程序和標準，較真認真開展批評與自我批評，班子成員自我批評和相互批評、書記講評都直奔具體問題、直奔思想根源、直奔問題危害，個人剖析問題都在x個以上，書記和常委之間點問題都超過x個。團結(jié)共事氛圍濃。各級班子內(nèi)部關(guān)系融洽，配合默契、作風(fēng)民主，大事講原則、小事講風(fēng)格；班子成員自覺維護處結(jié)，工作互相配合、互相補臺，關(guān)系順暢。近兩年，部分市直機關(guān)班子調(diào)整面大，但班子成員不論職務(wù)高低、年齡大小、任職長短，都能做到經(jīng)常溝通思想、交流感情，都能做到以事業(yè)為先、以大局為重，發(fā)揮了有力的核心領(lǐng)導(dǎo)作用。調(diào)研中沒有班子成員反映因處結(jié)不好而影響工作落實和單位建設(shè)的問題。

四是圍繞錘煉政治作風(fēng)持續(xù)抓好革弊鼎新、純正黨風(fēng)的工作。突出領(lǐng)導(dǎo)干部這個關(guān)鍵少數(shù)、抓住廣大黨員干部這個主體多數(shù)，堅持不懈地在加強黨員干部管理、糾除作風(fēng)積弊、整治基層風(fēng)氣上下實招用狠勁。黨管干部較真碰硬。注重用制度管人、用紀律約束人，旗幟鮮明地講正氣、樹正氣。分層次組織《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》學(xué)習(xí)貫徹，著力筑牢制度防線；注重加強對黨員干部日常管理，全面掌握干部德才表現(xiàn)，及時提醒苗頭性問題，狠剎傾向性問題；嚴格落實干部講評、教育、干部管理等各項制度，確保干部思想、言行時時在組織把控之中；持續(xù)強化黨內(nèi)監(jiān)督、黨內(nèi)懲處，對發(fā)生問題的干部嚴肅查處、不留情面，組織威信牢固樹立，今年共處分處以上領(lǐng)導(dǎo)干部x名，給予x名處以上領(lǐng)導(dǎo)干部誡勉談話。改進作風(fēng)扎實有力。嚴格落實中央八項規(guī)定和各級加強作風(fēng)建設(shè)的系列規(guī)定，進一步修訂完善本級《措施》，持續(xù)糾治作風(fēng)積弊。廣泛開展厲行節(jié)約、反對浪費活動，節(jié)儉辦事、接待從簡等形成自覺；大力倡導(dǎo)重實際、辦實事、求實效的務(wù)實作風(fēng)，聯(lián)系群眾制度落實較好；嚴格落實“三重一大”、財務(wù)、公務(wù)接待等規(guī)定要求，調(diào)研中沒有發(fā)現(xiàn)一例亂占、亂用、亂插手等違規(guī)現(xiàn)象。

綜合分析感到，全市各級班子政治生態(tài)建設(shè)雖然整體向好，但也存有一些問題和不足。一是黨管干部仍有盲區(qū)。少數(shù)單位黨委領(lǐng)導(dǎo)原則性戰(zhàn)斗性不強，“好人主義”比較嚴重，對黨員干部講關(guān)愛多、嚴管理少，對發(fā)生的問題遷就照顧多、從嚴懲處少，該提醒時不能及時拉拉袖子，該猛擊一掌時不能斷然出手，教育管理失之于寬、失之于軟。近兩年，全市單位先后發(fā)生了xxx等貪污腐敗案件，大多與黨管干部不嚴有關(guān)，教訓(xùn)非常深刻。二是少數(shù)班子決策質(zhì)量仍需加強。有的貫徹民主集中制不自覺、不嚴肅，該上會的不上會，該研究的不研究，以領(lǐng)導(dǎo)碰頭、文件傳簽代替集體研究；有的書記民主作風(fēng)不好，聽不進不同意見，會前醞釀成了會前定調(diào)；少數(shù)常委會前研究不深入，會上發(fā)言不積極，站到黨委角度思考問題不夠，提不出多少有價值的意見建議等問題，黨委領(lǐng)導(dǎo)重視程度不夠、集體決策質(zhì)量不高是重要原因。三是部分班子成員雙重組織生活制度落實不好。有的班子成員黨的意識、黨員意識不強，雙重組織生活參加不主動、時間有欠賬；有的把行政身份帶入黨內(nèi)生活，把自己當(dāng)成特殊黨員，把黨的會議開成行政會議；有的黨內(nèi)民主氛圍不濃，批評和自我批評流于形式，談心交心表揚多批評少，黨內(nèi)生活庸俗化、一處和氣，致使少數(shù)問題養(yǎng)癰成患。四是作風(fēng)改進離常治長效還有差距。近年來，各級雖然在作風(fēng)轉(zhuǎn)變上取得了階段性成果，但有些是在高壓嚴管的態(tài)勢下取得的，樹倒根存的情況仍然存在，稍有懈怠可能就會反彈回潮；一些單位壓力傳導(dǎo)不夠、糾治整改不深，作風(fēng)建設(shè)與上級要求和干部期望還有一定差距，特別是少數(shù)基層干部骨干觸動不大、自覺不夠，干部身邊的不正之風(fēng)還沒有得到徹底糾治。年初以來，全市先后受理xx封舉報信，雖然較往年有了較大幅度減少，但也反映出少數(shù)單位作風(fēng)改進不徹底、不到位的問題。

著眼全面從嚴治黨總要求，按照“思想抓引領(lǐng)、制度抓落實、紀律抓執(zhí)行、領(lǐng)導(dǎo)抓帶頭”的思路，持續(xù)抓、反復(fù)建，不斷打造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)環(huán)境。

一是堅持思想領(lǐng)先加強黨性錘煉。狠抓理論奠基。堅持把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù)，深入學(xué)習(xí)習(xí)總書記記關(guān)于全面從嚴治黨、加強作風(fēng)建設(shè)的系列重要指示，及時統(tǒng)一思想、凝聚意志；持續(xù)開展“讀原著、學(xué)原理”活動，把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想與學(xué)習(xí)馬克思主義經(jīng)典文獻相結(jié)合，提升學(xué)習(xí)領(lǐng)悟的思想高度和歷史維度。注重運用“問題牽引、課題牽引”抓實踐轉(zhuǎn)化，督導(dǎo)各級領(lǐng)導(dǎo)干部圍繞單位任務(wù)和傾向性問題進行理論攻關(guān)，在學(xué)用結(jié)合中深化對創(chuàng)新理論的思想認同和具體踐行。狠抓經(jīng)常性教育引導(dǎo)。根據(jù)形勢任務(wù)要求和處以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部現(xiàn)實思想，采取上下結(jié)合的辦法，每年進行一次集中黨課教育，著力解決思想作風(fēng)、黨性觀念、遵規(guī)守紀等方面存在的突出問題；指導(dǎo)各級深入開展大談心活動，抓好經(jīng)常性思想疏導(dǎo)，及時消除積怨、化解矛盾，使先進、正面的思想成為主流、主導(dǎo)。上級黨組織要利用指導(dǎo)民主生活會、檢查調(diào)研等時機，搞好經(jīng)常性談心點撥，重在指問題點不足，促使各級班子成員盡好職責(zé)、樹好形象。

二是下力提高黨內(nèi)政治生活質(zhì)量。堅持常態(tài)落實不斷線。時間上做到年有計劃、月有安排、周有活動，防止任意減少或擠占組織生活時間；內(nèi)容上抓細抓實xx項組織生活制度要求，防止隨意取舍、選擇執(zhí)行。全市考核縣市區(qū)和市直機關(guān)黨委班子，把黨日活動落實情況作為重要內(nèi)容。堅持剛性落實不變味。嚴格黨員領(lǐng)導(dǎo)干部過雙重組織生活，定期開展批評與自我批評，如實填寫領(lǐng)導(dǎo)干部參加黨的組織生活情況調(diào)查表，保證人人都在組織的管理、監(jiān)督之中。堅持以上率下落實不走樣。各級班子成員帶頭抓好《黨章》等規(guī)章制度的學(xué)習(xí)理解，真正做到認識高一層、學(xué)習(xí)深一步；帶頭落實思想?yún)R報、民主評議、述職述廉等制度，自覺接受組織和群眾的雙重監(jiān)督；帶頭凝聚處結(jié)共事集體，不搞小圈子、處處伙伙、亂拉關(guān)系，積極營造正氣充盈的黨內(nèi)政治環(huán)境。

三是嚴格領(lǐng)導(dǎo)干部教育管理。構(gòu)建良好的政治生態(tài)，根本的要把“關(guān)鍵少數(shù)”管住管好，切實發(fā)揮明白人、帶頭人、組織人的良好作用。加強用權(quán)規(guī)范。指導(dǎo)各級重點在公正用權(quán)、陽光用權(quán)、民主用權(quán)上使勁用力，進一步規(guī)范選人用人、經(jīng)費使用、工程建設(shè)等方面的決策程序和約束機制，不斷樹牢按政策規(guī)定辦、按程序制度辦的意識，切實以權(quán)力的規(guī)范運行保證決策科學(xué)合理，保證干部順心順氣。加強日常管理。督導(dǎo)各級抓好處以上干部教育管理《措施》的貫徹執(zhí)行，嚴格落實車輛使用、重大事項報告等制度。加強評議考核。每年下半年由對各級班子進行一次普遍考核，并把考核結(jié)果與調(diào)整使用掛鉤，切實發(fā)揮好評議考核的教育激勵功能。

四是始終保持正風(fēng)肅紀的高壓態(tài)勢。堅持把糾歪風(fēng)、樹正氣作為凈化政治生態(tài)的重要抓手。深入查糾問題。組織各單位各部門認真反思梳理本系統(tǒng)本領(lǐng)域沉疴積弊，尤其注重加大對容易反彈問題和干部身邊不正之風(fēng)的糾治力度，推動整風(fēng)整改工作不斷往深處走、往實里落。堅持從嚴執(zhí)紀。借鑒中央、省委巡視的辦法，綜合運用紀檢、財務(wù)、信訪和常態(tài)化明查暗訪等手段，突出敏感時節(jié)、敏感事務(wù)、敏感崗位等重點，大力加強檢查監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時查處，不搞遷就照顧、不搞“好人主義”，確保正風(fēng)肅紀形成新常態(tài)、取得新成效。強化責(zé)任追究。堅持明責(zé)、查責(zé)、問責(zé)相統(tǒng)一，對違紀問題嚴格責(zé)任追究，該由哪級負責(zé)就查究到哪一級，該是誰的責(zé)任就落到誰的頭上，切實以從嚴追責(zé)促進知責(zé)盡責(zé)。年底前，全市將結(jié)合年度工作調(diào)研對各單位xx個“專項清理整治”工作落實情況進行評估驗收。

關(guān)于深入研判疫情形勢心得體會精選六

2020年以來，xx局黨組高度重視意識形態(tài)工作，多次召開黨組會議，安排部署意識形態(tài)工作，切實把意識形態(tài)工作擺在全局工作的重要位置，與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合。按照《關(guān)于報送意識形態(tài)工作年終總結(jié)相關(guān)材料的通知》要求，現(xiàn)將我局2020意識形態(tài)工作分析研判情況匯報如下：

(一)認真組織學(xué)習(xí)，不斷提高認識1.按照上級要求，及時傳達指示精神，加強動員部署。局黨組積極落實，及時傳達上級關(guān)于意識形態(tài)領(lǐng)域文件精神，認真貫徹落實中央和省、市關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，始終把學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神，習(xí)近平總書記重要講話精神作為首要的政治任務(wù)來抓，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。

(二)壓實“四個責(zé)任”，牢牢把握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)主動權(quán)局黨組高度重視意識形態(tài)工作，認真落實黨組意識形態(tài)工作責(zé)任制。通過“四個責(zé)任”，全面加強對意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)利和管控力度，牢牢掌握對意識形態(tài)工作的主動權(quán)。一是落實主體責(zé)任。通過“專題研究、聽取匯報”等多種形式，專題研究意識形態(tài)工作，積極向上級黨組織報告意識形態(tài)工作落實情況，局黨組重大情況第一時間向上級黨組織報告，形成“主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、班子成員共同抓”的意識形態(tài)工作格局，確保守土有責(zé)、守土負責(zé)、守土盡責(zé)。

二是擔(dān)當(dāng)?shù)谝回?zé)任。局黨組“一把手”知責(zé)明責(zé)、守責(zé)履責(zé)、擔(dān)責(zé)盡責(zé)，旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線，牽頭抓總、靠前指揮。同時，時刻保持政治清醒和政治定力，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，自覺在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致，做到原則面前，立場堅定、旗幟鮮明、令行禁止，敢于亮劍、敢于發(fā)聲、敢于擔(dān)當(dāng)。

三是壓實主管責(zé)任。堅持用習(xí)近平總書記系列重要講話精神武裝頭腦，切實用講話精神指導(dǎo)實踐、推動工作。加強對內(nèi)、對外宣傳和輿論引導(dǎo)。堅持團結(jié)穩(wěn)定鼓勵、正面宣傳為主，弘揚主旋律、傳播正能量，四是強化共同責(zé)任。明確要求黨組領(lǐng)導(dǎo)班子對意識形態(tài)工作負主體責(zé)任，黨組書記是第一責(zé)任人，黨組其他成員根據(jù)工作分工，切實增強抓意識形態(tài)工作的積極性和主動性，按照“一崗雙責(zé)”要求，主抓分管股室的意識形態(tài)工作，對職責(zé)范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，切實解決意識形態(tài)工作中存在的實際問題。

(三)意識形態(tài)陣地管理情況

1.民族和宗教工作開展情況。我局牢牢把握“共同團結(jié)奮斗，共同繁榮發(fā)展”的民族工作主題，同心同德，團結(jié)奮進。將經(jīng)濟社會發(fā)展和民族團結(jié)創(chuàng)建工作相結(jié)合，緊扣民生抓發(fā)展，不斷促進各民族和睦相處，和衷共濟，和諧發(fā)展。一是結(jié)合本單位實際采用宣傳欄、召開座談會、懸掛標語等多種形式，有重點、分層次地向干部職工、居民和青少年學(xué)生宣傳民族團結(jié)工作的重要性和必要性。二是積極借助報刊、廣播和手機短信、微博、微信等新型媒體進行民族政策的宣傳。三是對轄下企業(yè)進行黨的民族宗教理論和政策的宣傳教育，使廣大職工牢固樹立正確的民族觀和宗教觀，自覺維護祖國統(tǒng)一，反對民族分裂，自覺維護和發(fā)展平等、團結(jié)、互助的社會主義民族關(guān)系，奠定民族團結(jié)進步的思想基礎(chǔ)。四是到幫扶社區(qū)進行走訪，與社區(qū)聯(lián)合召開黨委會議和意識形態(tài)會議。通過入戶問卷調(diào)查，切實提高居民的參與率、知曉率和滿意率，不斷增進民族團結(jié)，促進社會和諧。2020年共去社區(qū)開展民族和宗教工作宣傳x次。

2.開展掃黑除惡專項斗爭情況。?按照市委、市政府的安排部署，我局深入查找應(yīng)急管理中重點行業(yè)領(lǐng)域的亂點、亂象，充分發(fā)動廣大群眾舉報涉黑涉惡線索，有針對性地開展好專項斗爭。同時，認真分析監(jiān)管行業(yè)領(lǐng)域黑惡勢力滋生的根源，通過落實部門主體責(zé)任、加強保護舉報人意識、加大“打傘破網(wǎng)”、“打財斷血”力度和加強宣傳教育等措施深化對煙花爆竹、危險化學(xué)品、非煤礦山、工礦商貿(mào)等八行業(yè)企業(yè)和應(yīng)急系統(tǒng)專項整治。結(jié)合應(yīng)急管理工作的實際需求，進一步建立健全相關(guān)規(guī)章制度，完善落實市場準入、規(guī)范管理、重點監(jiān)控等工作機制，著力落實監(jiān)管責(zé)任，強化合法生產(chǎn)經(jīng)營引導(dǎo)，從源頭上遏制黑惡勢力滋生。

二是公眾對生產(chǎn)安全事件發(fā)生原因存在不了解和陌生，重大突發(fā)事件往往情況復(fù)雜，真相不能及時公布于眾。

進一步加強意識形態(tài)領(lǐng)域工作的措施下一步，局黨組要切實負起政治責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，始終把意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和話語權(quán)牢牢掌握在手中，進一步加強組織領(lǐng)導(dǎo)，落實意識形態(tài)工作責(zé)任，加強正面宣傳教育和引導(dǎo)，增強做好意識形態(tài)工作的主動意識和主體意識。針對當(dāng)前意識形態(tài)領(lǐng)域存在的主要薄弱環(huán)節(jié)和風(fēng)險點，主要措施如下：

(一)綜合災(zāi)害輿情預(yù)防方面。一是要統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌組織。將突發(fā)自然災(zāi)害網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)對處置工作納入全市應(yīng)急管理工作統(tǒng)籌安排，納入應(yīng)急預(yù)案中科學(xué)應(yīng)對。二是要監(jiān)測預(yù)警，及早防范。與盟氣象局、地震中心、公安局等相關(guān)單位建立網(wǎng)絡(luò)信息監(jiān)測、報告、通報制度，及時發(fā)現(xiàn)和掌握互聯(lián)網(wǎng)上動態(tài)性、苗頭性和預(yù)警性信息，加強分析研判，有針對性地采取防范和控制措施，加強與宣傳部門聯(lián)系協(xié)調(diào)，及時對信息進行發(fā)布，及時預(yù)防和消除不良影響。

三是要及時救援、消除隱患。組織救援隊伍第一時間對受災(zāi)地區(qū)進行救援，妥善解決受災(zāi)群眾實際困難。

(二)生產(chǎn)安全突發(fā)事件新聞輿情方面。一是要健全新聞發(fā)布制度。健全新聞發(fā)布制度是做好輿論引導(dǎo)的重要手段，面對突發(fā)性新聞，以按照“快報事實、慎報原因”的原則，及時發(fā)布正確的新聞信息。

二是要掌握好發(fā)布時機，主動引導(dǎo)輿論。在安全突發(fā)事件中，報道時機要適宜，同時做好對輿論引導(dǎo)效果的預(yù)判，主動引導(dǎo)輿論向正面方向發(fā)展。

三是要及時關(guān)注輿情動向。在輿論還未形成之前就采取有效的應(yīng)對措施，有效防范負面輿論的擴大。

關(guān)于深入研判疫情形勢心得體會精選七

縣委統(tǒng)戰(zhàn)部：

根據(jù)《中共xx縣委辦公室印發(fā)關(guān)于建立黨內(nèi)政治生態(tài)分析研判機制的實施辦法的通知》，為進一步加強黨的政治建設(shè)，鞏固發(fā)展全鄉(xiāng)政治生態(tài)持續(xù)整體向善向好態(tài)勢，xx鄉(xiāng)認真分析研判，現(xiàn)將基層統(tǒng)一戰(zhàn)線領(lǐng)域黨內(nèi)政治生態(tài)分析研判情況匯報如下：

按照縣委統(tǒng)戰(zhàn)部工作責(zé)任制要求，xx鄉(xiāng)黨共委認真履行統(tǒng)一戰(zhàn)線工作政治責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，積極推動統(tǒng)一戰(zhàn)線工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查。把黨的各項統(tǒng)戰(zhàn)方針政策具體落實到基層，最大限度地團結(jié)一切可以團結(jié)的力量，調(diào)動一切積極因素，為促進我鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展、民主政策建設(shè)和維護社會穩(wěn)定服務(wù)，充分調(diào)動各方面積極性，多渠道、多途徑地為經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)，大力開展統(tǒng)戰(zhàn)方針政策的宣傳教育，提高基層干部對統(tǒng)戰(zhàn)工作重要性的認識。

當(dāng)前我鄉(xiāng)基層統(tǒng)戰(zhàn)工作存在的問題：一是基層統(tǒng)戰(zhàn)工作開展被動，完全聽從上級布置，上級指到哪里，就打到哪里，年年工作都是按照一成不變的模式去干，缺乏有效活動載體，工作方式方法停滯不前，以完成上級布置的任務(wù)為終點;二是新老交替不能很好結(jié)合。由于每年都會有新鮮的血液注入，年輕人對統(tǒng)戰(zhàn)工作了解不深、不透徹，而老一輩存在給年輕人讓位心理，缺乏創(chuàng)新知識和動力，安于現(xiàn)狀，導(dǎo)致開展工作進入照搬照抄模式，很難創(chuàng)新致使整個基層統(tǒng)戰(zhàn)工作缺乏生機和活力。

xx鄉(xiāng)堅持深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，認真貫徹落實黨的十九大精神，自覺踐行“兩個維護”，牢固樹立“四個意識”，不斷堅定“四個自信”，統(tǒng)一認識，明確基層統(tǒng)戰(zhàn)工作的重要性。一是鄉(xiāng)黨委要把統(tǒng)戰(zhàn)工作列入議事日程，定期不定期地討論統(tǒng)戰(zhàn)工作。在部署全面工作時，把統(tǒng)戰(zhàn)工作放到一定的位置，并認真督促檢查統(tǒng)戰(zhàn)政策的貫徹執(zhí)行情況。二是鄉(xiāng)黨委要重視統(tǒng)戰(zhàn)工作，帶頭做統(tǒng)戰(zhàn)工作，參加統(tǒng)一戰(zhàn)線的重要活動，模范地貫徹執(zhí)行統(tǒng)戰(zhàn)政策。完善黨政主要領(lǐng)導(dǎo)與統(tǒng)戰(zhàn)對象的聯(lián)系制度，與統(tǒng)戰(zhàn)對象協(xié)商問題，聽取意見。三是鄉(xiāng)黨委中心組每年要組織黨的統(tǒng)戰(zhàn)理論方針政策的學(xué)習(xí)，定期或不定期舉辦干部學(xué)習(xí)班、培訓(xùn)班，要將統(tǒng)戰(zhàn)理論知識和統(tǒng)戰(zhàn)方針政策列入必修課。四是要設(shè)立基層統(tǒng)戰(zhàn)工作專項經(jīng)費，列入鄉(xiāng)財政預(yù)算，為基層統(tǒng)戰(zhàn)工作提供物質(zhì)保障。