學(xué)習(xí)中的快樂,產(chǎn)生于對學(xué)習(xí)內(nèi)容的興趣和深入。世上所有的人都是喜歡學(xué)習(xí)的,只是學(xué)習(xí)的方法和內(nèi)容不同而已。好的心得體會對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇心得體會下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
有關(guān)精神科進修的心得體會和方法一
每年的3月5日,政府機關(guān)或企事業(yè)單位都要組織下面人上街去學(xué)雷鋒,這本是件好事情,但不知道從什么時候開始,這種值得弘揚的行為卻變成了一個無聊的形式。在社會主義市場經(jīng)濟的今天,還要不要學(xué)雷鋒,雷鋒精神是否有存在的必要已成為人們關(guān)注的焦點。有些人認為雷鋒精神已經(jīng)過時;但絕大多數(shù)認為雷鋒精神是永恒的,是新時代不朽的精神財富。
值得說明的是,在不同時期,雷鋒精神的表現(xiàn)內(nèi)容與表現(xiàn)形式應(yīng)該有所不同。而在過去很多時間里,學(xué)習(xí)雷鋒活動從百姓自發(fā)、主動的道德行為,慢慢變成了一種程式化的“規(guī)定動作”,結(jié)果出現(xiàn)了每到三月初,福利院、敬老院等公益場所便成了大家爭搶去服務(wù)的尷尬局面。而在程式化的行動之中,雷鋒精神的實質(zhì)很難發(fā)揚光大,雷鋒精神中那種生機勃勃的活力也因此有所減弱。
學(xué)雷鋒活動開展了近四十年,在取得重大成績的同時,人們認識和行為方面出現(xiàn)了很多誤區(qū)。受市場經(jīng)濟負面效應(yīng)的影響,有些人思想道德滑坡,人生觀、價值觀發(fā)生扭曲,集體觀念淡薄,追求自我價值、注重實惠,急功近利,缺乏遠大理想和堅定信念。因而在新時期弘揚雷鋒精神就顯得十分必要。
學(xué)雷鋒關(guān)鍵是要抓住實質(zhì)
雷鋒精神的實質(zhì)是熱愛祖國,處處把國家和人民利益放在第一位,為實現(xiàn)共產(chǎn)主義而奮斗的獻身精神;是只講奉獻,不講索取,全心全意為人民服務(wù)的奉獻精神;是服從大局,不計個人名利得失,“干一行、愛一行、鉆一行、精一行”,在平凡工作崗位上做一顆永不生銹的螺絲釘?shù)摹搬斪印本?。學(xué)雷鋒一定要抓住這個實質(zhì),當(dāng)然需要有一定的方式,但活動方式必須有助于體現(xiàn)雷鋒精神的實質(zhì)。
雷鋒精神是我們?nèi)松闹匾裰е?/p>
任何時代的人們都離不開精神支撐。雷鋒精神經(jīng)過40多年的考驗,它的方向,過去是正確的,現(xiàn)在是正確的,今后永遠是正確的。正因為如此,雷鋒精神在我們偉大的祖國已深入人心,而且在國外也有很大的影響。我認為,雷鋒永遠是人們心目中的英雄,雷鋒精神永遠是人類共同的財富。人總要有點精神寄托,不能成為金錢、享受的奴隸,美國西點陸軍學(xué)校尚且以雷鋒為榜樣進行品德教育,在進入我國社會主義市場經(jīng)濟的今天,我們更應(yīng)倡導(dǎo)雷鋒精神,倡導(dǎo)腳踏實地、埋頭苦干、百折不撓、自強不息的時代精神。
雷鋒精神對凈化社會環(huán)境產(chǎn)生了潛移默化的影響
有人說,社會風(fēng)氣不正是普遍現(xiàn)象,我們無力改變。這種看法是片面的,要凈化社會環(huán)境更要從小環(huán)境入手,堅持崗位學(xué)雷鋒,通過自身努力,從一點一滴做起,從小事做起,從我做起,從身邊做起。在“崗位學(xué)雷鋒,行業(yè)樹新風(fēng)”的活動中,培養(yǎng)愛崗敬業(yè)、無私奉獻的高尚情操,從而形成“奉獻在本職”的良好風(fēng)氣,使那些動不動搞花架子、搞形式主義的人們失去市場。這樣學(xué)雷鋒才可以堅持長久,而不會出現(xiàn)“三月來,四月走”的情況。
學(xué)習(xí)雷鋒要充分發(fā)揮黨團員的模范帶頭作用
不但自己要學(xué),還要帶動和影響身邊群眾去學(xué),共同弘揚雷鋒精神,在平凡的工作崗位上奉獻自己的聰明才智。雷鋒是一面鏡子,我們每個人都應(yīng)在思想、工作、作風(fēng)上找差距,反對金錢至上,拜金主義,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,堂堂正正地做人。要進一步加強黨性鍛煉,強化宗旨觀念,以黨和國家的事業(yè)為重,堅持黨和國家的利益高于一切,哪里需要,就到哪里去工作,哪里有困難,就到哪里排憂解難。
雷鋒精神對于新世紀的中國*人不斷提高全民族的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì),建立與社會主義市場經(jīng)濟相適應(yīng)、與社會主義法律體系相協(xié)調(diào)、與中華民族傳統(tǒng)美德相承接的社會主義思想道德體系,不僅具有道德實踐精神的生命力,而且其崇高的價值內(nèi)涵和時代走向與實踐“三個代表”是完全一致的。
首先,雷鋒勇于克服困難,自覺為國分憂、勤儉節(jié)約、愛崗敬業(yè)、奮發(fā)進取、樂于奉獻的精神,不僅是適應(yīng)社會主義建設(shè)的道德精神動力源泉,也代表先進生產(chǎn)力的發(fā)展要求。雷鋒時時想著別人,處處為人民服務(wù)的無私奉獻的精神,這些都是實踐“三個代表”的精神財富。其次,雷鋒精神作為社會主義思想道德文化的優(yōu)秀結(jié)晶,一方面,由社會主義經(jīng)濟基礎(chǔ)決定并服務(wù)于經(jīng)濟基礎(chǔ);另一方面,雷鋒精神是屬于社會主義道德思想文化體系,它的意義和影響不僅早已被歷史定格為代表社會主義道德價值取向的一面旗幟,也是代表社會主義先進文化要求的道德體系。
社會的發(fā)展呼喚雷鋒精神,人民的生活需要雷鋒精神,新世紀更需要雷鋒精神。只有我們樹立長期學(xué)雷鋒的思想,制定切實可行的措施,采取多種有效形式常抓不懈,雷鋒精神才能在各行各業(yè)不斷發(fā)揚光大,在祖國的社會主義現(xiàn)代化建設(shè)中顯示出強大的生命力。
有關(guān)精神科進修的心得體會和方法二
作為我院重點科室,在新的一年里,計劃從以下幾方面加大工作力度,使我院神經(jīng)內(nèi)科進一步發(fā)展。
一、繼續(xù)擴大病種,增加病人數(shù)量;
擴大細化病種,計劃成立專項病門診及住院病房;如癲癇病,頭痛焦慮,腦血管病,腦腫瘤等等,這樣對于擴大病原,統(tǒng)一管理,資源共享等都是有好處的。從長遠來看,我科發(fā)展空間相當(dāng)大,單單腦血管病專科我科有待開拓的領(lǐng)域就有卒中單元,卒中康復(fù)病房,中醫(yī)輔助腦血管病針灸理療康復(fù)系列等,這些醫(yī)療單元的建立都可以使我科得到新的發(fā)展。
二、增加床位數(shù),計劃建立腦系科??浦委熤行呐c腦系科監(jiān)護室等;
目前我科設(shè)床位32張,計劃增加至50張,可以逐步與腦外科,心理衛(wèi)生科等科室進行有序的經(jīng)驗交流,具體到我科醫(yī)療人員應(yīng)積極參加其它科室學(xué)術(shù)會議,進行技術(shù)學(xué)習(xí),以期在不遠的將來能夠成立腦系科專科,這對于廣大病患可謂極大的福音。創(chuàng)建腦系科監(jiān)護室,積極為腦系科危重病人提供及時,全面,有效,便捷的專業(yè)醫(yī)療護理服務(wù)。創(chuàng)建腦脊液病理室,為第一時間精確診斷疑難少見病提供權(quán)威性的依據(jù),為培養(yǎng)專業(yè)人才創(chuàng)造良好的環(huán)境。
三、增加醫(yī)護人員,加強醫(yī)護人員培訓(xùn)。
繼續(xù)完善學(xué)科人才梯隊結(jié)構(gòu),年中科內(nèi)應(yīng)有1名副主任醫(yī)師晉升為主任醫(yī)師,1名主治醫(yī)師晉升為副主任醫(yī)師,另增加住院醫(yī)師1~2名。培養(yǎng)碩士1~2名等。
對現(xiàn)有副主任醫(yī)師及主治醫(yī)師在臨床醫(yī)療、科研、教學(xué)等方面工作中讓他們挑重擔(dān)、壓任務(wù),加強他們在基礎(chǔ)理論和專業(yè)技術(shù)理論方面的學(xué)習(xí),盡量選送他們外出接受??七M修,參加短期的學(xué)術(shù)交流,以掌握國內(nèi)外神經(jīng)內(nèi)科的研究、發(fā)展動態(tài),參加專項技術(shù)學(xué)習(xí)班。對于住院醫(yī)師的培養(yǎng)則立足于院內(nèi)和科內(nèi),重點在于對他們臨床基本機能、醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)理論和臨床思維方法、基本功的培養(yǎng),以加強平時考核,嚴格從上級醫(yī)師的教學(xué)查房及病例分析等入手,使他們在住院醫(yī)師培養(yǎng)計劃后,能成為一名合格的神內(nèi)科主治醫(yī)師。
護理人員的培訓(xùn)以崗位練兵為主,鼓勵她們參加護理專業(yè)的高等教育本科自學(xué)考試,或到醫(yī)學(xué)院校護理專業(yè)接受脫產(chǎn)和半脫產(chǎn)的學(xué)歷教育,選派優(yōu)秀人員到各著名醫(yī)院神內(nèi)科進修。
四、增加設(shè)備投資力度,購置先進儀器設(shè)備,將神經(jīng)科武裝為天津設(shè)備領(lǐng)先的科室。
購入核磁共振,開展神經(jīng)介入治療,并購置24小時視頻腦電圖監(jiān)測儀、肌電誘發(fā)電位儀,購置dsa等設(shè)備,以提高神經(jīng)疾病的診斷、鑒別診斷及治療水平。
五、加強科研,引進和推廣適宜新技術(shù)。
年內(nèi)在核心期刊上發(fā)表論文2~3篇。結(jié)合tms在神經(jīng)科領(lǐng)域的
應(yīng)用開展新技術(shù),加強卒中后抑郁治療的研究,并結(jié)合在職研究生的課題進行深入研究。每年申報課題,引進和推廣適宜新技術(shù)1~2項。
五年內(nèi),引進推廣神經(jīng)康復(fù),利用現(xiàn)代康復(fù)技術(shù)開展運動治療、作業(yè)治療、日常生活能力訓(xùn)練、吞咽語言訓(xùn)練、認知能力訓(xùn)練、adl訓(xùn)練及康復(fù)功能評定;將高血壓、腦出血的治療系統(tǒng)化;根據(jù)腦血管疾病的不同階段,采用不同配方的治療等等。
六、加強科室文化建設(shè),增強科室凝聚力。
繼續(xù)加強醫(yī)療核心制度學(xué)習(xí),加強黨建及精神文明建設(shè),強調(diào)敬業(yè)愛崗,以病人為中心的科室文化建設(shè),增強科室凝聚力。
神經(jīng)內(nèi)科是我院的重點科室,相信在院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,在科室人員的努力下,在新的一年中能夠盡善盡美完成工作計劃。
有關(guān)精神科進修的心得體會和方法三
青春就應(yīng)該燃燒,發(fā)出光亮才能體現(xiàn)生命的價值;青春就應(yīng)當(dāng)奉獻,激蕩忠誠才能展現(xiàn)生命的華彩。
自從南丁格爾走進歷史,護士的功績便永載史冊。雄鷹的風(fēng)采是翱翔于天際,駿馬的英姿是馳騁于草原,那護士的風(fēng)采是什么?打針、發(fā)藥、鋪床、輸液,在勞苦中感受呵護生命的快樂;交班、接班、白日、黑夜,在辛勤中把握生命輪回的航舵——白衣天使是護士的風(fēng)采,健康衛(wèi)士是我們的英姿。
梅須遜雪三分白,雪卻輸梅一段香。那精神科護士的風(fēng)采又是什么呢?
一提起精神科,許多人想到的也許是鐵鎖、監(jiān)獄、囚籠、牢房,以及令人生畏的歇斯底里的瘋子;還有人想到的可能是這些深受疾病折磨,讓人避之唯恐不及的精神病患們匪夷所思卻令人不寒而栗的瘋狂行徑——自傷、自殺、傷人、毀物……甚至可能還會有人自作聰明地聯(lián)想到如下畫面:一群臉蒙面具,頭上長角的怪物護理員手執(zhí)木棍、皮鞭追打身穿白色病服,手無寸鐵,眼帶恐懼,楚楚可憐的精神病患……社會對精神科及精神科護士的印象和評價真可謂泥石俱下,毀譽畢集,對精神病患們更視如洪水猛獸,避之唯恐不及,真是三人成虎,杯弓蛇影啊!
可是,有人會想到嗎?干凈的床鋪,雪白的床單,從窗外射入的暖暖的陽光以及沁人心脾的鮮花,還有溫和的話語,是我們精神科護士每天對病患默默地關(guān)懷; 面對病人突如其來,如火山爆發(fā)般迅猛的歇斯底里——或狂吼,或辱罵,或猥褻,甚至是粗暴地肢體攻擊……我們只是默默地別過臉去悄悄地把眼淚擦干,當(dāng)轉(zhuǎn)身面對病人時依舊是如茉莉般溫馨,似玉蘭般清幽的淡淡一笑,和那如銀玲般悅耳的溫柔問候與關(guān)切。這就是我們精神科護士對待病患,對待工作的赤誠之意;每當(dāng)萬家燈火,人們享受天倫之樂,夜深人靜之時,卻正是我們護士們主動尋找、發(fā)現(xiàn)問題,保持敏銳聽覺、視覺,保持警惕頭腦之際。夜晚——對我們精神科護士來產(chǎn)并非安逸的代名詞,而是一天中精力與體力最大的考驗之時,因為夜晚是我們職業(yè)風(fēng)險最大的時刻,我們必須全力以赴,應(yīng)對隨時可能出現(xiàn)的病患的瘋狂。
記得有一天晚上,一位女病人發(fā)病,情緒突然失控,砸東西、損壞病房設(shè)施,還高聲大喊:“我要咬舌自盡!”為了防止意外,在沒有任何防護器材的情況下,當(dāng)班男護士沖上前去拉住病人,硬把兩根手指伸入病人口中阻止其咬舌,只見鮮血直流,男護士頓時直冒冷汗,低嗷一聲,卻始終不肯把手指從病人口中抽出——十指連心啊!這份疼就是我們對病患深深的愛,這份痛就是我們扎根精神科的朗朗誓言,這份不顧個人安危的舉動,就是我們對護理事業(yè)的無限忠誠。俗話說:“三分治療,七分護理?!彪m然我們沒有驚天動地的事跡,但在整個醫(yī)療活動中卻舉足輕重;我們沒有點石成金的仙術(shù),卻能為枯萎的生命注入勃勃生機;我們用睿智的頭腦、嫻熟的護理技能、先進的管理理念、無私的奉獻精神,尊重、關(guān)心、理解、服務(wù)病患,讓他們感受到家的溫暖,使他們減少病痛促進康復(fù)。每當(dāng)看到他們所取得的點滴進步時,哪怕只是一個眼神,一個動作的改變,我們都為之熱淚盈眶、欣喜萬分;每當(dāng)遇到病患們孩子氣地把自己喜愛的零食分享給我們,邀我們一起游戲時,我們都會驕傲地告訴在場的所有人——他們是我們的親人。精誠所至,金石為開——當(dāng)我們的關(guān)愛終于開花結(jié)果,病人康復(fù)后重返崗位,使家庭和睦,社會穩(wěn)定之時,我們總是默默地為病人收拾行裝,遙望他們與家人離去的背影,心中默禱祝福?!靶唐跓o刑”,我們同樣是“醫(yī)期無醫(yī)”——但愿天下人皆能幸福安康。這就是我們精神科護士
們對黨,對人民無言無悔的忠誠——甘愿扎根精神科,樂為病人獻青春。
我們醫(yī)院正處于前進發(fā)展的關(guān)鍵時期,需要全院人員的積極參與,需要我們愛崗敬業(yè),需要我們團結(jié)拼搏,需要我們眾志成城。黨的xx大即將召開,值此黨建史中新的里程碑之際,作為精神科護士,作為新時代的青年,我們必將拿出氣勢,秀出風(fēng)采,以良好的精神狀態(tài),嶄新的精神面貌和優(yōu)異的工作業(yè)績迎接xx大的勝利召開。我們愿與醫(yī)院同發(fā)展,我們愿與祖國同奮進!
是鴻鵠就應(yīng)志存高遠,是雄鷹就當(dāng)展翅高翔。讓我們用勤勞的雙手去裝扮醫(yī)
院,讓我們用忠誠的信念去服務(wù)醫(yī)院,讓我們用滿腔的熱忱去奉獻醫(yī)院——甘愿扎根精神科,樂為病人獻青春。
有關(guān)精神科進修的心得體會和方法四
1、增強文明意識,提高自身素質(zhì)!
2、人人都是軟環(huán)境,公仆、員工先是好公民!
3、愛心是生活明媚的陽光,文明是人生溫馨的春風(fēng)!
4、人人參與,為爭創(chuàng)文明縣城增光添彩!
5、保護生態(tài)環(huán)境,創(chuàng)造綠色文明!
6、建文明單位是大家心愿,創(chuàng)美好生活有你我奉獻!
7、您留給我一片潔凈,我還給您一個健康!
8、沐浴文明新風(fēng),共享文明成果!
9、管住自己的口:不隨地吐痰、不口出臟言!
10、一滴水能折射陽光,細微處顯露您的品格!
11、管住自己的手:不亂扔雜物、不亂貼亂劃!
12、德育重在堅持,文明貴在行動!
13、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)、學(xué)習(xí)型單位!
14、創(chuàng)建文明單位,爭做文明職工!
15、心中有德,言行文明;胸中有法,幸福安寧!
16、人人都是文明單位創(chuàng)建參與者,個個都是文明單位建設(shè)主力軍!
17、公德裝在心中,文明貴在行動!
18、創(chuàng)文明城市,建文明社區(qū),做文明職工!
19、感悟文明、理解文明、實踐文明!
20、營造未成年人健康成長的良好環(huán)境!
21、相互多禮讓,單位更文明!
22、美好環(huán)境來自我們每個人的珍惜與維護!
23、文明從細微處做起!
24、愛護公共財產(chǎn),維護公共秩序,熱心公益事業(yè)!
25、講文明,小處處處不隨便;樹形象大家家家是窗口!
26、愛國守法、明禮誠信、團結(jié)友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻!
27、人人遵守社會公德,個個愛護公共環(huán)境!
28、凝聚職工智慧,創(chuàng)建文明單位!
29、禮貌待客客禮貌,安全行車車安全!
30、家庭多一份溫馨,社會多一份安寧!
31、綠草喜人,腳下留情!
32、你給小草一點愛,保護環(huán)境靠大家!
33、我文明,建設(shè)文明;我誠信,建設(shè)誠信;我美麗,建設(shè)美麗!
34、偶爾助人,別人將記住你的名字;永遠助人,歷史將記住你的名字!
35、職工是單位的形象,單位是職工的精神!
36、職工素質(zhì)高一分,單位形象美十分!
37、文明讓生活更美好!
38、改善環(huán)境,保護家園;凈化環(huán)境,美化家園!
39、管住自己的腿:不亂穿馬路、不踐踏花草!
40、用公德規(guī)范言行,用文明美化心靈!
有關(guān)精神科進修的心得體會和方法五
xx年神經(jīng)外科工作總結(jié)及xx年工作計劃
在過去的一年里,我科在院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各職能部門及兄弟科室的大力幫助支持下,經(jīng)過全科同志們的積極努力,使本科室的各項工作取得了一些成績,但還存在許多不足,現(xiàn)匯報如下。
一、xx年工作總結(jié)
(一)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)方面
我科人員始終本著“一切為了病人、為了病人一切、為了一切病人”的服務(wù)宗旨,不斷提高醫(yī)護質(zhì)量??剖覂?nèi)部醫(yī)護之間團結(jié)友愛,互相尊重,形成一個有力的戰(zhàn)斗集體。我們還趁早會的時間,組織大家查找科內(nèi)各種問題,協(xié)調(diào)各種矛盾,不斷增強集體的凝聚力和榮譽感。全年沒有出現(xiàn)一例因服務(wù)態(tài)度問題而引起的糾紛。
(二)業(yè)務(wù)收入:xx.12.26————xx.11.16
原因分析:
1.病原不足。
2.醫(yī)護人員業(yè)務(wù)水平不高:因我科技術(shù)水平目前只局限于顱腦外傷和高血壓腦出血的診斷和手術(shù)治療,對腦腫瘤、腦血管瘤缺乏診治經(jīng)驗,導(dǎo)致部分病人外流,相應(yīng)手術(shù)量和經(jīng)濟收入出現(xiàn)下降。
3.部分醫(yī)生仍存在懶散心里,工作業(yè)務(wù)上不求進取,滿足于現(xiàn)狀,推一推動一動不推不動,工作上丟三落四,有的人員甚至出現(xiàn)業(yè)務(wù)水平下滑,整天忙于外交事物和打點生意掙錢發(fā)財,對病人關(guān)系太少,缺乏責(zé)任心事業(yè)心。導(dǎo)致病人對服務(wù)不滿意。
4.“怕”字當(dāng)頭:這是制約我科業(yè)務(wù)水平發(fā)展的一個重要因素,部分醫(yī)生
害怕醫(yī)療事故或醫(yī)療糾紛的發(fā)生,對危重病人的處理縮手縮腳,沒有膽
量去面對病人及病人家屬,把病情及預(yù)后說的如何如何嚴重,過分夸大
事實,導(dǎo)致病人外流到上級醫(yī)院。
(三)新技術(shù)新業(yè)務(wù)的開展
今年我科按照xx年工作計劃獨立開展了ct下鈦網(wǎng)三維成型修補顱骨缺
損手術(shù),今年下半年已開展了3例效果良好,無一例并發(fā)癥出現(xiàn)。還開展了高血
壓腦出血的微創(chuàng)手術(shù),現(xiàn)已開展十幾例,收效良好,該術(shù)式大大降低了對病人的
創(chuàng)傷,縮短了手術(shù)時間,很大程度上降低了許多并發(fā)癥的發(fā)生。
(四)病例書寫有較大進步。自我院實行機打病例以來,原來書寫潦草的病
例已不存在了,內(nèi)容也較以前充實多了,但還存在諸多問題,如現(xiàn)病史書寫不全,
三級醫(yī)師查房記錄不全,病程記錄黏貼現(xiàn)象十分嚴重,診斷與鑒別診斷混亂不分、
不能按時完成病例等等。
(五)濫用抗菌藥物現(xiàn)象基本得到遏制。以今年二甲醫(yī)院復(fù)審達標驗收為契
機,通過醫(yī)院宣傳和科室貫徹會議精神落實,抗菌藥物的應(yīng)用已基本規(guī)范,分級
使用制度得到了嚴格落實。濫用和越級使用抗菌藥物的現(xiàn)象已不復(fù)存在。
(六)急危重病人的緊急搶救水平有所提高。我科全體醫(yī)師全都掌握了新的
心肺復(fù)蘇模式,呼吸機的臨床應(yīng)用,急診急救流程深入心中,急救藥物的應(yīng)用更
是得心應(yīng)手。
二、xx年度工作計劃
(一)、進一步開展新技術(shù)新項目。在現(xiàn)有水平的基礎(chǔ)上我科xx年準備開展
腦室腹腔內(nèi)引流術(shù),這樣每年可留住病人4——6人。今年派到解放軍總醫(yī)院神
經(jīng)外科進修學(xué)習(xí)的劉亞松大夫明年7月份學(xué)成歸來,到時我科將會出現(xiàn)一個大
的飛躍發(fā)展,會給我科帶來新的活力,使我科業(yè)務(wù)活躍起來。
(二)繼續(xù)實行“走出去請進來的辦法”發(fā)展科室。原來我科人員緊張,今年院
里給增加了1名大夫,在新來的人員能夠單獨值班的前提下我們盡早派出業(yè)務(wù)
基礎(chǔ)牢固的程勇同志去山東省立醫(yī)院進修學(xué)習(xí),給科室盡早帶來新的技術(shù)。繼續(xù)
請?zhí)┽t(yī)附院、泰安市中心醫(yī)院、省立醫(yī)院、齊魯醫(yī)院的專家教授來我院指導(dǎo)業(yè)務(wù)
會診講課協(xié)助手術(shù),幫助我科解決臨床上的困難。這樣既解決了病人治病的不方
便,也給科室?guī)砹艘欢ǖ慕?jīng)濟收入。
(三)進一步加強思想教育、細化二次分配方案。讓每一個同志都要有“院榮我
榮,院衰我恥”、“勞動創(chuàng)造財富”、“勞動者最光榮”的思想。徹底解決“閑、
散、懶、怕”的思想,目前還有少數(shù)同志抱有“不勞而食”的思想,看見病人就
想躲,發(fā)獎金時就嫌少,要想從根本上解決這些問題,首先是進行思想教育,更
重要的是進一步細化二次分配方案,徹底做到干就有收獲,不干分文沒有。讓勤
快者干的舒心,讓懶人為得不到獎金而心服口服。
(四)進一步強化醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全。十三項核心制度的落實是保證醫(yī)療質(zhì)量
和醫(yī)療安全的前提。醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全是貫穿整個醫(yī)療過程永恒的主題,這一
概念要在每一位醫(yī)務(wù)人員的腦海中牢固樹立起來。按照pdca管理模式逐步完
善臨床行動。
(五)嚴格按照《山東省醫(yī)療護理文書書寫規(guī)范》及《寧陽縣第一人民醫(yī)院病歷
書寫基本規(guī)范》來要求每一位大夫,堅決杜絕重復(fù)黏貼現(xiàn)象,嚴格執(zhí)行三級醫(yī)
師查房制度及各種討論制度、手術(shù)安全制度。
(六)繼續(xù)抓好‘三基三嚴’的學(xué)習(xí)考核工作,一切從基礎(chǔ)入手,做到每月對科
室全體人員進行一次嚴格考核,對考試不合格的同志給予全科通報批評和一定的
經(jīng)濟上的處罰。將‘三基三嚴’考核結(jié)果作為年終評先樹優(yōu)的重要參考依據(jù)。
總之,我院神經(jīng)外科還處于發(fā)展壯大期,離醫(yī)院黨委對神經(jīng)外科的要求還有
很大差距,勤奮、正直、積極向上、不畏困難的院領(lǐng)導(dǎo)給我們樹立了一個學(xué)習(xí)的
榜樣,也為我們提供了一個有利的發(fā)展環(huán)境,我們一定不辜負領(lǐng)導(dǎo)對我們的期望,
以巨大的熱情和信心投入到工作中去,為我們醫(yī)院的發(fā)展做出力所能及的貢獻。神經(jīng)外科
xx-11-16
醫(yī)院神經(jīng)外科工作計劃
xx年醫(yī)院神經(jīng)外科工作計劃展望即將到來的xx年,我們充滿了希望和期待,對我們醫(yī)院及神經(jīng)外科來說,是需要穩(wěn)定、鞏固、發(fā)展壯大關(guān)鍵的一年,機遇與困難并存,結(jié)合科室的實際情況,通......
神經(jīng)外科工作總結(jié)及工作計劃
xx年神經(jīng)外科工作總結(jié)及xx年工作計劃在過去的一年里,我科在院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各職能部門及兄弟科室的大力幫助支持下,經(jīng)過全科同志們的積極努力,使本科室的各項工作取得......
工作計劃.神經(jīng)外科
xx年神經(jīng)外科工作計劃xx年神經(jīng)外科將在護理部的帶領(lǐng)下,以“三甲復(fù)審”為契機,堅持以患者為中心,以“八心服務(wù)”為導(dǎo)向。加強患者安全管理,提升專科護理水平,為患者提供優(yōu)質(zhì)、......
神經(jīng)外科工作計劃
醫(yī)院神經(jīng)外科年關(guān)事情總結(jié)及下年事情計劃在過去的一年里,我科在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各職能部門的大力幫助撐持下,顛末全科同志們的積極努力,使本科室的各項事情取患了可喜的......
神經(jīng)外科工作計劃
xx年醫(yī)院神經(jīng)外科工作計劃展望即將到來的xx年,我們充滿了希望和期待,對我們醫(yī)院及神經(jīng)外科來說,是需要穩(wěn)定、鞏固、發(fā)展壯大關(guān)鍵的一年,機遇與困難并存,結(jié)合科室的實際情況,通......
有關(guān)精神科進修的心得體會和方法六
倘若千刀立于頭,我輩染血何憂憂。
立馬三軍可奪帥,三箭平定西域州。
——吳寅《無殤》
依然記得,這首小詩是我讀高中二年級的時候所寫的,應(yīng)該是在午后,這是我個人寫詩的愛好。無論風(fēng)雨,午后是最能讓人靜神的時刻,也是一天當(dāng)中靈魂最為飄離的時候。
平時閑來無事的時候,我比較喜歡讀一些奇聞易趣、怪談異靈一類的報刊雜志,有一欄專門寫的是一些野史,不過這些野史也是非常有研究價值的。恰巧我看到過一篇關(guān)于飛將軍李廣的典故,閱覽完畢,甚感訝異,覺得李廣此人有大才,文武雙全,是人中豪杰之輩。但卻奈何命運多桀,命里無緣封侯,后因人之老邁,不能再戰(zhàn),力不從心,自刎于征戰(zhàn)的營帳中。時人無不慟哭慨嘆,將星隕落。
他不爭名利,功勛蓋主,歷經(jīng)景帝和武帝,戰(zhàn)功赫赫。為人謙和,對待部屬十分關(guān)心。他是令匈奴人聞風(fēng)喪膽的飛將軍,他有過人的膽魄和勇氣,他就像是邊陲的明月,清高而孤寂。守衛(wèi)著自己國家的山河?!疤依畈谎裕伦猿甚琛闭f的就是飛將軍李廣的典故。桃樹芬芳,不爭春之俏麗,自有游人聞香識路,賞這魅力風(fēng)光。時間一久,便會形成一條風(fēng)景線。一傳十,十傳百也就傳出了名聲,后人趨之若鶩。
自古以來,各國的戰(zhàn)爭就沒有消停過,文人墨客多有俠義心腸,這其中最為代表的就是南宋詞人辛棄疾,憂國憂民,為國甘愿征戰(zhàn),常常登高望遠,指畫山河。我們可以從他的很多文學(xué)作品中不難看出他的志向與英雄氣概,“千古江山,英雄無覓,孫仲謀處。舞榭歌臺,風(fēng)流總被,雨打風(fēng)吹去。斜陽草樹,尋常巷陌,人道寄奴曾住。想當(dāng)年,金戈鐵馬,氣吞萬里如虎”這是怎樣的一種氣度,我常常也在回想,如果歲月倒流,回到千年以前,我又會是怎樣一種胸襟,在硝煙彌漫的年代走出一條自己的人生大道。
時間是不會倒流的,眼前的每一步都會成為未來的你可以回憶的過去?,F(xiàn)在便是將來,將來也是現(xiàn)在。在青春激蕩的年代,這就是一種活力,引人向上。我們也需要一種氣度,我看不破紅塵,也遮不住慚愧。當(dāng)前,唯一傲氣的資本就是我還有一段青春,不是激揚文字,就是激揚青春。
讓青春煥發(fā)活力,讓人生添上一筆濃墨重彩。每一個人的路都是不一樣的,我們的腳步不同,走的路也就不同。還在讀高一的時候,我就幻想過如果有一天我也能夠有足夠的勇氣投筆從戎,那樣的我也算是一種氣概了吧!沒錯,這種幻夢一直陪伴我到大二時期被我一手打破。
記得麥家曾經(jīng)在他的手記中這樣說過一群特殊的軍人,他們無私,默默無聞,在時代的喧囂中,靜寂無聲。無名無利,在祖國的心間獨自汲取生命的氧氣。軍營。我在那里有幸結(jié)識了一群特殊的軍人,他們是人中精靈,他們的智慧可以煉成金,他們罕見迷人的才華和膽識本來可以讓他們成為名利場上的寵兒。
但由于從事了特殊的職業(yè),他們一直生活在世俗的陽光無法照射到的角落,他們的故事,他們的情感,他們的命運,是我們永遠的秘密。那是一個不可言說的青春,里面釀藏了很多的苦酒,唯獨我們能喝。
當(dāng)踏上人生的另一種征途的時候,青春也隨之而變,不再名利與世俗,此時的你心中只有一個理念,我是軍人。這是一種責(zé)任與擔(dān)當(dāng),承重而不可輕視。
“你們是什么,你們來這里又是為了什么?”這是當(dāng)初教導(dǎo)大隊隊長對我們說過的一句話,我仍然記得。“在這里,你們首先是一個兵,其次才是一個人?!标犻L拍了拍手掌,“歡迎你們,讓我看到了你們的勇氣?!蓖蟮娜兆永镞@幾句話一直重復(fù)的出現(xiàn)在我們的耳邊,這是一種諷刺同時也是一種激勵。
礪軍強武,向來如此,先給了你們高帽子,然后再一耙子打死,給予的不是肉體上的折磨,而是心靈。我們要的不是熊兵,而是雄兵。在軍營里流傳的最廣的話莫過于“將熊熊一個,兵熊熊一窩”我們不做孬種,我們要當(dāng)英雄。
肉體上的歷練只是一個階段的前奏,最殘忍的還在于精神的折磨。那一段記憶還在,一輩子都無法磨滅。那個時候在北方天寒地凍,每天五點鐘,有時四點半左右就得起床整理內(nèi)務(wù),然后洗漱打掃衛(wèi)生準備早操,這是一種折磨,同時也是一種歷練。天上的月亮還在微笑,而我們已經(jīng)在路上一二一的喊著口號。在記憶的深處有很多的磨練,這些都是青春的選擇,我們無從改變,那時唯一能做的就是時刻繃緊自己的神經(jīng),準備新的一天的戰(zhàn)斗,挑戰(zhàn)自我,突破極限。
倘若千刀立于頭,我輩染血何憂憂。我時常想著這句話,這是我寫的,雖然還沒有到拋頭顱灑熱血的時候,但我們也要有這種精神以勉勵自己。記得南飛的大雁啊!還沒有那烏鴉來的美麗,我們營區(qū)周圍有很多枯樹,枯樹上面筑巢了很多烏鴉,每到黃昏時候,一只只烏鴉從我們頭頂飛過,飛回自己的暖巢,很溫馨與浪漫,那也是我們視線內(nèi)唯一的風(fēng)景。
苦難與折磨勢必是我青春中的一道亮麗風(fēng)景線。在諸多的磨礪當(dāng)中,我遇到了很多可愛的人,我很感謝那段時間彼此之間相互合作和激勵,如今,你們在祖國的天南海北,繼續(xù)為自己的青春添加五彩,戰(zhàn)友啊!你們可還好,還記得當(dāng)初青澀的我嗎?當(dāng)然,我不是在這里煽情,我還記得當(dāng)初的誓言,人一輩子很短暫,我慶幸遇到你們,如果沒有為同一個理想與目標,我們也不會聚集在一起。
青春是一本書,是不可言說的戲劇。有悲有喜,當(dāng)初為了理想入了行伍,完成了自己的義務(wù)。所以,不再遺憾。
我的熱血仍在,將它融入了社會,流進骨子里。青春激蕩,不希望一層不變的木屋,我們不做蠹蟲,只知腐蝕陳木。那一年,這一天,我還在戰(zhàn)斗。這一年,這一天,我仍舊在歲月里激揚文字,于漠漠紅塵仗劍獨行。
有關(guān)精神科進修的心得體會和方法七
新的一年中,我院護理工作將認真貫徹國家衛(wèi)生工作的各項方針政策,按照《2020年全省醫(yī)政工作要點》的要求,以開展“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程活動”為契機,以我院開展的“作風(fēng)、紀律、秩序?qū)m椪位顒訛閯恿ΓM一步加強護理管理,不斷規(guī)范護士行為,改善服務(wù)態(tài)度,提高護理質(zhì)量,打造優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)品牌。制定具體計劃如下:
1、護理安全工作是精神科臨床護理的首要工作,也是重點工作。護理安全工作的核心是保障患者生命安全。因此,護理部將通過召開護士長會議及召開護士大會等形式對護理人員進行安全教育,提高護理人員安全意識,使護理人員充分認識到護理安全工作的重要性。
2、充分調(diào)動各級護理人員學(xué)習(xí)法律知識的主動性、自覺性,各病區(qū)建立以護士長為主導(dǎo)的鏈,重點學(xué)習(xí)相關(guān)法律、法規(guī)、醫(yī)院規(guī)章制度等內(nèi)容。以全國衛(wèi)生系統(tǒng)出現(xiàn)的積極因素、工作亮點為學(xué)習(xí)目標,以反面新聞、典型案例為告誡點,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),做到引以為戒,促進護理工作的良性發(fā)展。
3、對于病區(qū)環(huán)境潛在的不安全因素,護士長應(yīng)著力解決,及時向相關(guān)科室反映,與相關(guān)科室協(xié)調(diào),如果無法解決,應(yīng)做好相關(guān)記錄并上報。
4、對于患者病情的變化及處理,應(yīng)積極對待,從護理角度為患者做好各項安全工作,積極主動排除危險因素,同時做好自我防護。
2020年貫徹落實了優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程創(chuàng)建工作,2、3、5三個病區(qū)首先進行“示范病房”工作試點,也都呈現(xiàn)各自的特點和突破,示范病區(qū)創(chuàng)建工作進展順利,2020年將在總結(jié)經(jīng)驗基礎(chǔ)上,進一步開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程活動。
1、積極響應(yīng)衛(wèi)生廳號召,擴大優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范范圍,增加示范病區(qū)數(shù)量,爭取上半年開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范病房數(shù)量達到40%以上。
2、推廣示范病區(qū)的優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)經(jīng)驗。通過召開經(jīng)驗交流會、座談會,或利用其它形式如院報、衛(wèi)生廳網(wǎng)等不同途徑宣傳“開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)活動”的好經(jīng)驗、好做法。
3、不斷查找優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程活動進行過程中出現(xiàn)的不足和薄弱點,不斷補充和完善現(xiàn)有示范病區(qū)的工作,作為其它病區(qū)開展示范活動的借鑒。
1、進一步落實護理部——科護士長(質(zhì)控小組)——護士長三級管理職能,做到責(zé)任明確,逐級負責(zé)。尤其加大對護士長的管理,做好基礎(chǔ)質(zhì)量的控制,定期督查護士長的質(zhì)檢情況。
2、加大護理管理力度,各級護理管理人員按照各自分工,定期對病區(qū)管理、基礎(chǔ)護理、護理文書、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、崗位職責(zé)等進行檢查督導(dǎo),并嚴格執(zhí)行護理質(zhì)量管理標準。
3、加強對護理規(guī)章制度執(zhí)行情況的督查,重點強化核心制度,對新增規(guī)章制度結(jié)合臨床實際情況進行不斷論證、完善,使之更合法、符合臨床實際情況,起到指導(dǎo)、保護、律我的作用。
4、建立檢查、反饋機制,每季度召開一次護理質(zhì)量專題講評會,分析存在的問題,提出解決問題措施,限期改正,促進護理質(zhì)量的持續(xù)改進。
在患者入院、住院、出院的整個過程中,認真實施健康教育,尤其是各項護理工作的告知義務(wù),應(yīng)向患者及家屬進行詳細的介紹、解釋,以取得患者和家屬的理解、配合。病區(qū)護理人員應(yīng)在護士長的指導(dǎo)下,在資深護理人員的帶動下,認真、具體、詳細地向患者及家屬進行健康宣教。嚴格落實崗位責(zé)任制,對健康教育落實不到位者以及對分管病人健康教育落實不到位者,給予教育、批評,責(zé)令其改正,并嚴格按照質(zhì)控標準進行處理。通過健康教育,提升護理服務(wù)品質(zhì),改善護理服務(wù)形象。
護理行業(yè)是終生修習(xí)的職業(yè),夯實基礎(chǔ)、加強在職教育必不可少。
1、制定與落實各級護理人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)和三基考核計劃(內(nèi)容包括:規(guī)章制度、崗位職責(zé)、法律法規(guī)、專業(yè)理論、操作技能、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)等),落實分層次培訓(xùn),提高專業(yè)理論水平,提高操作技能水平。達到制度、職責(zé)必須掌握,專業(yè)理論重點掌握,操作作技能過關(guān)。
2、定期進行護理業(yè)務(wù)講座:積極組織護理新理論、新技術(shù)、新方法的學(xué)習(xí)講座,護理部每季度組織1—2次全院性業(yè)務(wù)學(xué)習(xí);每病區(qū)/科室每月組織1次科內(nèi)業(yè)務(wù)講座,實時總結(jié)臨床經(jīng)驗;每周提問一次(尤其對于年輕護士)。
3、爭取領(lǐng)導(dǎo)支持,選派護士長和護理骨干外出進修學(xué)習(xí)或參加各種會議和短訓(xùn)班,以開闊視野,增長知識。
4、根據(jù)衛(wèi)生部繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育精神,鼓勵護士積極參加在職教育,鼓勵護理人員利用網(wǎng)絡(luò)等途徑進行提高學(xué)歷水平的學(xué)習(xí),鼓勵護理人員進行心理咨詢等邊緣學(xué)科知識的學(xué)習(xí)。同時達到每年25學(xué)分(1類+2類)的要求。
1、做好臨床帶教工作。指派經(jīng)驗豐富、素質(zhì)高的主管護師或護師負責(zé)新護士、進修護士、實習(xí)生的帶教工作,使其具有護理安全的意識,掌握精神科常見疾病的臨床表現(xiàn)及護理要點、健康教育、工作流程。
2、護理部做好新護士、進修護士的崗前培訓(xùn)工作,不定期檢查帶教質(zhì)量,定期召開評學(xué)評教會,聽取帶教老師與進修生、實習(xí)生的意見,相互傳授、交流教學(xué)經(jīng)驗。
3、抓護理人員的科研意識,鼓勵護理人員學(xué)習(xí)科研方法,閱讀護理雜志,積極撰寫論文,爭取科研立項。
4、根據(jù)醫(yī)院總體部署,選派專家對基層單位進行幫扶指導(dǎo)。
1、擬定于2020年6月舉辦“xx省第xx屆精神科護理學(xué)術(shù)交流會”。
2、迎接、慶祝“5.12”護士節(jié),并舉辦相應(yīng)的有意義的活動。
有關(guān)精神科進修的心得體會和方法八
面對強大的對手,明知不敵也要毅然亮劍。即使倒下,也要成為一座山,一道嶺。
——題記
每個人在自己的人生歷程都是一貫仗劍走四方的劍客,時刻都在挑戰(zhàn)別人,也時刻在接受別人的挑戰(zhàn)。在挑戰(zhàn)中不可能永遠不敗。那么明知會敗之時該怎么做?應(yīng)該是“明知不敵也要毅然亮劍!”
記得有這樣一個故事,是發(fā)生在《沖出亞馬遜》中的。當(dāng)時中國的軍人在獵人學(xué)校中忍受煉獄般的煎熬。而那時他們面臨最強大的敵人——自己的懦弱。在有人看來,自己的缺點是無法戰(zhàn)勝的。而他們卻沒有放棄,面對強大的敵人毅然拔劍戰(zhàn)斗。最終他們勝利了,為國家更為自己贏得了無比的榮譽。
“亮劍”是種精神,也是一種氣質(zhì),是一種永不言敗,永不服輸?shù)木?!一種敢做敢為,快速行動的精神!一種只在乎成敗,不計較個人得失的精神!一種不拘泥于形式,只注重結(jié)果的務(wù)實精神!一種勇于爭先,不甘落后的拼搏精神!
《亮劍》電視劇中的亮劍英雄——李云龍,正直剛烈,不諂媚,不墨守成規(guī),敢想敢做的人。他是一個優(yōu)秀的軍人,同時也是一個無敵的劍客。面對強大的日軍,他努力對抗;與昔日的戰(zhàn)友在戰(zhàn)場上各為其主,他不顧個人,以大局為重,留下了中國軍人的典范。
面對強大的對手要勇于亮劍,要敢于亮劍。自己已無退路,唯有放手一搏,用手中不朽之劍來戰(zhàn)斗,即使敗了,也無愧于天地,無愧于自己。
劍客和高手狹路相逢,假定對方是天下第一的劍客,明知不敵該怎么辦?是轉(zhuǎn)身逃走還是求饒?當(dāng)然不能退縮,要不憑什么當(dāng)劍客?明知是個死也要寶劍出鞘,這叫亮劍。倒在對手的劍下說不上丟臉,那叫雖敗尤容。
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