巡視巡察整改成效心得體會和方法 巡察整改主要做法和取得成效(9篇)

在平日里，心中難免會有一些新的想法，往往會寫一篇心得體會，從而不斷地豐富我們的思想。那么心得體會該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧。下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會范文，我們一起來了解一下吧。

有關(guān)巡視巡察整改成效心得體會和方法一

認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，特別是習(xí)近平總書記關(guān)于巡視工作的重要講話精神，切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，忠誠履行黨章賦予的職責，按照中央巡視工作方針和省、市、縣委部署要求，深化政治巡察，聚焦堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè)、全面從嚴治黨，發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾，推動改革、促進發(fā)展，為深入實施省委“五四戰(zhàn)略”和“一優(yōu)兩高”戰(zhàn)略，切實增強巡視巡察整改的思想自覺、政治自覺和行動自覺，全面分析問題存在原因，開展突出問題重點整治，確保省委巡視辦反饋問題得到全面整改。

（一）堅持問題導(dǎo)向。根據(jù)省委巡視辦專項檢查發(fā)現(xiàn)的突出問題，舉一反三，全面查擺，自查自糾，建立問題整改臺賬，認真研究解決措施，扎實推進問題整改。

（二）堅持較真碰硬。聚焦突出問題，從嚴要求，狠抓責任落實，能立即解決的立行立改，不能立即解決的制定整改方案，建立整改臺賬，限期限時整改；健全問責機制體制，加大問責力度，傳導(dǎo)工作壓力，開展責任追究。

（三）堅持穩(wěn)步推進。深刻認識現(xiàn)階段我縣巡察工作存在的薄弱環(huán)節(jié)和各項短板，在不斷深入學(xué)習(xí)巡視巡察相關(guān)文件及規(guī)定的基礎(chǔ)上，做到學(xué)用結(jié)合，在巡察工作中著力對照現(xiàn)行標準及規(guī)定要求，進一步彌補工作短板，加強薄弱環(huán)節(jié)，堅決將問題消滅在萌芽狀態(tài)。

（四）堅持完善機制。綜合施策、多措并舉，既著力解決各方面存在的問題，又用改革創(chuàng)新的辦法探索著力解決思想根源、體制機制層面的問題，著力加強制度建設(shè)，固化整改成果，推動我縣巡察工作向制度化、規(guī)范化發(fā)展，做到強標固本。

（一）動員部署階段（5月29日至5月30日）。迅速在巡察辦及巡察組（正在開展的“回頭看”工作巡察組）范圍內(nèi)學(xué)習(xí)傳達省委巡視辦對我縣巡察工作專項檢查反饋問題情況，及時召開省委巡視辦反饋問題整改動員部署會議，壓實責任，明確責任分工，查擺問題根源，制定切實可行的整改方案，全面抓好整改落實。

（二）問題整改階段（5月31日至6月7日）?？h委巡察辦負責人作為此次反饋問題整改工作的第一責任人，要切實履行反饋問題整改主體責任，按照整改方案，舉一反三開展問題排查，逐條逐項進行整改，建立問題整改臺賬，完成后及時進行銷號。

（三）“回頭看”階段（6月10日至6月14日）。由縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員對問題整改情況進行一次全面的回頭看檢查，對存在問題整改情況進行督促檢查，看問題是否徹底整改到位，進一步查漏補缺，并完善問題整改各類檔案資料。

（一）政治站位不高，履行主體責任不到位

整改措施：

1.進一步壓實主體責任，提高政治站位。（1）嚴格落實縣委及巡察領(lǐng)導(dǎo)小組巡察工作的主體責任，進一步提高政治站位，將習(xí)近平總書記關(guān)于巡視工作重要論述和全國、省市巡視巡察工作會議精神列入縣委中心組學(xué)習(xí)內(nèi)容，定期組織中心組成員進行學(xué)習(xí)，進一步提高開展新時代巡察工作的責任感和使命感。縣委要堅決貫徹落實中央巡視工作方針和中央及省委有關(guān)文件精神，堅決把中央和省委關(guān)于巡察工作各項部署要求落到實處，將巡察工作列入縣委常委會年度工作計劃，定期研究部署巡察工作，統(tǒng)籌謀劃和有序推進巡察工作全覆蓋；縣委巡察領(lǐng)導(dǎo)小組要切實履行組織實施責任，認真聽取匯報、研究成果運用意見建議，對巡察工作全程領(lǐng)導(dǎo)、全程指導(dǎo)、全程跟蹤。（2）縣委常委會和書記專題會要及時聽取巡察情況匯報，對重大問題、重要線索提出具體處置意見，相關(guān)材料及時報市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組備案。（3）縣委書記要切實履行一第責任人責任，對巡察工作做到親自部署、親自協(xié)調(diào)、親自督辦，用好巡察利劍，為巡察工作深入開展提供堅強領(lǐng)導(dǎo)保障。近期，縣委已將巡察工作列入了縣委常委會年度工作計劃，年初即聽取年度巡察工作計劃，進行審議研究，每輪巡察后聽取巡察工作總體報告；在書記專題會議上專門聽取巡察發(fā)現(xiàn)問題線索的報告，作出明確處置意見。在4月11日召開的十五屆縣委第62次常委會上也已安排巡察工作相關(guān)議題進行了研究部署。

2.制定巡察工作計劃，強化統(tǒng)籌設(shè)計。根據(jù)《十五屆互助縣委巡察工作規(guī)劃（2017-2021年）》和當前省市委巡視、巡察工作部署，縣委巡察辦結(jié)合我縣實際，制定了《中共互助縣委2019年度巡察工作計劃》，并在十五屆縣委第62次常委會會議上通過，該計劃對今年全年縣委巡察工作進行了全面的安排與部署，進一步明確了巡察工作的指導(dǎo)思想、目標任務(wù)、工作舉措、組織保障等。

3.完善巡察工作制度，規(guī)范操作流程。根據(jù)當前工作需要，縣委巡察辦已及時組織人員赴省委巡視辦和海東巡察辦學(xué)習(xí)了最新巡視巡察制度文件，并結(jié)合我縣實際制定了《中共互助縣委關(guān)于巡察工作人員選配管理考核暫行辦法（試行）》《中共互助縣委巡察工作績效評估暫行辦法》《中共互助縣委巡察組工作規(guī)則》等相關(guān)制度和規(guī)定。同時，對之前的文件進行了修訂完善，使今后我縣巡察工作有規(guī)可依，有章可循。

整改責任人：哈連文，閆國華

整改時限：立行立改，長期堅持

（二）職能定位不精準，政治監(jiān)督作用不明顯

整改措施：

1.深化政治巡察，推動巡察工作高質(zhì)量發(fā)展?？h委和縣委巡察機構(gòu)要堅守政治巡察職能定位,全面聚焦黨的政治建設(shè)，牢牢把握“兩個維護”,堅定不移把政治巡察引向深入，充分發(fā)揮政治“顯微鏡”和“探照燈”作用。要求巡察組堅持“發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾、推動落實管黨治黨政治責任，增強黨的意識、嚴明黨的紀律”巡視巡察工作方針,聚焦黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)和全面從嚴治黨三個方面,按照“六個圍繞、一個加強”開展監(jiān)督檢查,持續(xù)釋放壓力,充分發(fā)揮巡察監(jiān)督的政治功能;同時要按照“忠誠、干凈、擔當”的要求，牢記使命職責，強化責任意識，勇于攻堅克難，扎實履行職責,高質(zhì)量完成巡察各項任務(wù)。

2.抓牢關(guān)鍵少數(shù)，逐步推進巡察范圍全覆蓋。緊盯“關(guān)鍵少數(shù)”和重點部門，聚焦破除形式主義、官僚主義，進一步強化對巡視巡察反饋的重點人、重點事、重點問題的整改工作，對照整改任務(wù)，集中力量整改，堅持一事一議、對賬銷號，對取得階段性成果的事項，強化跟蹤問效；對基本完成整改任務(wù)的事項，抓好鞏固提升，確保各類問題如期整改到位。

3.靶向基層一線，探索巡察方式全鏈接。不斷增強巡察工作針對性，把常規(guī)巡察與脫貧攻堅、生態(tài)環(huán)境保護、掃黑除惡專項行動等中央和省市縣委重大決策部署有機結(jié)合起來，根據(jù)巡察工作向村級延伸的要求，探索采取以“巡鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）+村”模式，把集體經(jīng)濟總量較大、涉農(nóng)項目較多、信訪問題較為突出、群眾對村干部意見較大的村作為對象進行延伸巡察，對村一級黨組織和主要村干部的問題線索進行重點了解，通過巡察，主動發(fā)現(xiàn)并解決扶貧領(lǐng)域截留挪用、優(yōu)親厚友、與民爭利、涉黑涉惡等問題，推動整治群眾身邊的腐敗和作風問題，厚植黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。

整改責任人：哈連文，閆國華

整改時限：立行立改，長期堅持

（三）整改責任壓得不實，巡察成果運用不充分

整改措施：

1.著力提高發(fā)現(xiàn)問題能力?？h委巡察機構(gòu)要把發(fā)現(xiàn)問題作為巡察工作的生命線，牢固樹立有重大問題沒有發(fā)現(xiàn)就是失職，發(fā)現(xiàn)問題沒有如實報告是瀆職的觀念，在統(tǒng)籌安排常規(guī)巡察、專項巡察的基礎(chǔ)上，創(chuàng)新方式方法，扎實開展“區(qū)縣交叉巡察”、“機動巡察”、“回頭看巡察”等多種方式，確保巡察取得實質(zhì)性效果。針對前四輪巡察工作中存在的問題，縣委巡察辦及時向省委巡視辦、市委巡察辦學(xué)習(xí)先進的巡察辦法，目前，正在進行的第五輪巡察工作已日趨規(guī)范，并在此輪巡察中加入了對第三輪巡察問題整改回頭看工作，在對巡察反饋問題整改情況進行監(jiān)督檢查的同時，也對第三輪巡察工作進行進一步的總結(jié)，梳理經(jīng)驗、查找不足。并根據(jù)《中共互助縣委關(guān)于巡察工作績效評估暫行辦法》，在今后的巡察工作中對于巡察報告將進行質(zhì)量評估、問題線索的數(shù)量和質(zhì)量評估、推動整改落實情況評估，對巡察組進行量化考核評估，從而充分調(diào)動巡察干部工作積極性，推動我縣巡察工作向規(guī)范化發(fā)展。

2.用清單管理督促問題整改。為使巡察利劍的震懾、遏制、治本作用得到充分發(fā)揮，縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組要求縣級分管領(lǐng)導(dǎo)和派駐紀檢監(jiān)察組長參加所分管黨組織的巡察問題反饋會，并指導(dǎo)被巡察單位黨組織根據(jù)巡察反饋問題，制定切實可行的整改方案，建立整改問題清單、任務(wù)清單和責任清單，做到問題不解決不松手、整改不到位不松勁。

3.以巡察“回頭看”督促問題整改。在巡察期間穿插安排開展“回頭看”，對已巡察過的黨組織再次進行“把脈會診”，要求被巡察單位“一把手”做到對整改工作親自過問、協(xié)調(diào)、督辦；巡察黨組織對巡察反饋意見，做到真認賬、不推諉，真整改、不敷衍，確保整改取得實質(zhì)性效果。要突出查看問題是否見底、整改是否到位、責任是否落實、制度是否完善，著力發(fā)現(xiàn)整改落實不到位、走過場等問題，持續(xù)彰顯巡察利劍的震懾作用。

4.部門聯(lián)動形成巡察合力。建立完善巡察與紀檢監(jiān)察、組織、宣傳、信訪、審計等協(xié)調(diào)配合機制、信息共享機制，多途徑獲取被巡察黨組織的情況通報，做到心中有數(shù)，帶著問題巡察，實現(xiàn)共享共用信息、資源、力量、手段和監(jiān)督成果，不斷提升監(jiān)督實效。

整改責任人：哈連文，閆國華

整改時限：立行立改，長期堅持

（四）基礎(chǔ)工作薄弱，巡察隊伍能力有待進一步提高

整改措施：

1.進一步健全領(lǐng)導(dǎo)機制，壓實主體責任。根據(jù)省委辦公廳相關(guān)文件精神和省委巡視辦負責人來我縣調(diào)研指導(dǎo)提出的工作要求，結(jié)合我縣工作實際，經(jīng)縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，參照海東市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員組成情況，結(jié)合我縣工作實際，調(diào)整了縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員，明確成員單位為：縣紀委、縣委組織部、縣委巡察辦。取消了原有成員單位縣委辦、縣政府辦、縣委宣傳部、縣委政法委、縣財政局、縣審計局。使成員單位更精簡，更合理，更符合相關(guān)規(guī)定要求。

2.進一步充實工作力量，強化工作執(zhí)行力。根據(jù)《中共互助縣委關(guān)于縣委機構(gòu)設(shè)置的通知》（互發(fā)〔2019〕6號），新成立的互助縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室被列為縣委工作機關(guān)，成為縣委的一個單列常設(shè)部門，并于4月中旬正式掛牌。針對新單位成立，面臨著機構(gòu)薄弱、人員缺少的問題，縣委巡察辦主動協(xié)調(diào)聯(lián)系、爭取人員編制，及時向縣委縣政府和縣編辦遞交了《關(guān)于解決互助縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室人員編制的報告》。縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)已明確表態(tài)，將在后續(xù)的事業(yè)單位機構(gòu)改革工作中充實我縣巡察隊伍力量。

3.進一步加強巡察隊伍建設(shè)，提高工作效率。根據(jù)巡察組相關(guān)人員相對固定的要求，在6月初開展的縣委第五輪巡察工作中，每個巡察組中都抽調(diào)了一名參加過前幾輪巡察、有一定巡察經(jīng)驗的同志，初步解決巡察組人員不固定的問題。巡察時間上，也進行了適當?shù)奶剿髋c改變，計劃將之前抽調(diào)時間從1輪次2個月調(diào)整為2輪次4個月，進一步保證巡察工作的穩(wěn)定性和連續(xù)性，提高工作效率。針對巡察組副組長及工作人員相對固定的要求，下一步，將在后續(xù)的事業(yè)單位改革中盡力進行調(diào)整與解決，力爭一組一名副組長或一名工作人員專職化。

4.選優(yōu)配齊巡察人員庫，為巡察工作的開展提供組織保障。針對之前巡察人員庫人員結(jié)構(gòu)斷層、年齡老化的問題，為進一步選優(yōu)配強縣委巡察人才隊伍，推進全縣巡察工作高效開展，5月初，巡察辦積極對接縣委組織部，對巡察人才庫人員重新進行了調(diào)整與充實。目前，此項工作正在開展，今后，來自紀檢、組織、人事、檢察、審計、財政等部門的60名優(yōu)秀干部將入選進人才庫，確保巡察干部“進得來、穩(wěn)得住、能干事”。

5.進一步加強干部教育培訓(xùn)管理，全力打造一支忠誠、干凈、擔當?shù)蔫F軍。注重巡察干部理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)培訓(xùn)教育，通過開辦巡察課堂、例會進行相互交流學(xué)習(xí)，采用巡察前培訓(xùn)、巡察中跟蹤、巡察后評估方式，著力提升巡察干部理論水平、談話能力、發(fā)現(xiàn)問題能力。嚴格督促巡察人員高標準、嚴要求約束自己，確保全方位打造理論水平高、業(yè)務(wù)能力強、紀律要求嚴的巡察干部隊伍。

整改責任人：哈連文，閆國華

整改時限：立行立改，長期堅持

（一）認真學(xué)習(xí)，提高認識。深入學(xué)習(xí)中央巡視工作方針和《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》《中共青海省委貫徹中國共產(chǎn)黨巡視工作條例實施辦法》等中央和省委、市委文件，把省委巡視辦反饋問題作為當前頭等政治任務(wù)來抓，切實把思想與行動統(tǒng)一到習(xí)近平總書記關(guān)于巡視巡察的重要論述精神和中央、省、市巡視巡察工作的安排部署上來，加大巡察力度，高質(zhì)量高實效地完成整改任務(wù)，讓巡察真正成為落實全面從嚴治黨的政治之巡、教育之巡、立規(guī)之巡。

（二）制定方案，落實責任。認真對照省委巡視辦專項檢查反饋的問題，主動認領(lǐng)，對號入座，全面梳理歸類，列出問題清單，制定切實可行的整改方案，認真研究細化整改措施，分解靠實整改任務(wù)，明確整改時限，確定責任人，認真抓好問題整改工作。

（三）舉一反三，建章立制。結(jié)合整改工作建立長效機制，真正使此次整改工作成為提高巡察辦凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力的一個重要過程，促進領(lǐng)導(dǎo)干部提高思想認識，轉(zhuǎn)變工作作風，全力推動我縣巡察工作持續(xù)向好發(fā)展。

（四）及時匯報，如期整改。定期向省委巡視辦及市委巡察辦匯報整改進展情況及整改成效，并及時發(fā)現(xiàn)整改過程中出現(xiàn)的問題，認真研究，加以解決。

有關(guān)巡視巡察整改成效心得體會和方法二

巡察工作報告【全文】

區(qū)委巡察組將從黨的路線方針政策、落實科學(xué)發(fā)展觀和關(guān)注民生，下面是搜集整理的巡察工作報告范文千萬，歡迎閱讀查看。

巡察工作報告范文一 ? ?根據(jù)省委巡視組的要求，結(jié)合xx實際，重點匯報五個方面的情況：

一、xx的基本概況

xx 位于河南省西南部，西漢初年置縣，歷史上曾是蜀漢政權(quán)的發(fā)祥地和光武中興的策源地。因“三請諸葛”、“火燒xx”而馳名。縣域總面積1062平方公里，轄 9鎮(zhèn)5鄉(xiāng)，264個行政村(居委會)，73萬人，98萬畝耕地?？h城建成區(qū)面積16平方公里，城區(qū)人口15萬。近幾年來，xx三個文明協(xié)調(diào)發(fā)展，被確定為全國無公害蔬菜生產(chǎn)基地示范縣、全省綠色畜產(chǎn)品生產(chǎn)基地示范縣、全省城鎮(zhèn)化建設(shè)重點縣、全省新型農(nóng)村合作醫(yī)療試點縣，被命名為全國科技先進縣、全國村民自治模范縣、全國社會治安綜合治理先進縣，基層黨建、計劃生育、信訪、教育、衛(wèi)生、廣播電視位于全省先進行列，整體在全市連續(xù)5年被評為目標管理一等獎。 2004年，xx再次被省、市命名為社會治安綜合治理先進縣，被市委命名為全市基層黨建先進縣。

二、學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想，執(zhí)行黨的路線、方針、政策情況

在學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想，執(zhí)行黨的路線、方針、政策和省委的決議、決定方面，xx縣委態(tài)度是積極主動的，學(xué)習(xí)貫徹是深入的。

一是認真學(xué)習(xí)、全面貫徹黨的路線、方針、政策。2004年以來，按照中央和省委、市委關(guān)于把學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想活動不斷引向深入的要求，制定了黨員干部教育培訓(xùn)規(guī)劃，以縣委黨校、縣黨員干部培訓(xùn)基地、基層黨校為依托，組織全縣廣大干部興起學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想新高潮。對黨中央、國務(wù)院，省委、省政府以及市委、市政府召開的全局性會議、出臺的重要政策和形成的決議、決定，及時組織廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部全面深入地學(xué)習(xí)，不折不扣地貫徹落實。對黨的十六屆四中全會，中央一號文件，中紀委三次、四次、五次全會和省委七屆七次、八次全會，省紀委四次、五次全會精神的貫徹，縣委高度重視，先后召開了常委會和中心組學(xué)習(xí)會，組織縣四大班子領(lǐng)導(dǎo)成員反復(fù)學(xué)習(xí)，深入研討，把握精神實質(zhì)，結(jié)合xx實際，研究貫徹落實的.效措施，及時作出具體部署，保證黨的路線、方針、政策落到實處。

二是抓住解放思想這個總開關(guān)，進一步增強貫徹黨的路線方針、政策的創(chuàng)造性和實效性。我們深刻認識到思想解放的程度決定著發(fā)展的速度，沒.思想的大解放，就沒.經(jīng)濟社會的大發(fā)展，xx與先進地區(qū)的差距最根本的是思想觀念上的差距。按照中央、省委關(guān)于發(fā)展壯大縣域經(jīng)濟的一系列精神，2004年，我們利用半年時間，在全縣扎實開展了發(fā)展壯大縣域經(jīng)濟解放思想大討論活動，組織和動員全縣上下圍繞縣域經(jīng)濟發(fā)展、黨員干部思想觀念及作風等方面認真查擺問題，深入剖析原因，積極獻計獻策。在整個活動中，共收到各類獻計獻策文章1200多篇(條)。通過解放思想大討論活動，引導(dǎo)廣大干群進一步更新了觀念，牢固確立了工業(yè)強縣思想，形成了大開放、大發(fā)展的濃厚氛圍。在此基礎(chǔ)上，于今年初召開了縣委九屆三次全會，作出了《發(fā)展壯大縣域經(jīng)濟的決定》，進一步明確了發(fā)展的思路、重點和具體措施，開創(chuàng)了發(fā)展壯大縣域經(jīng)濟的新局面。

三是扎實抓好保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。xx縣委下轄41個基層黨委，67個黨總支，851個黨支部，27002名黨員。今年以來，我們把保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動作為事關(guān)全局、事關(guān)長遠的政治任務(wù)，嚴密組織，規(guī)范運作，先進性教育活動取得了階段性成效。第一批參加先進性教育活動的縣直黨政機關(guān)和部分企事業(yè)單位黨組織共75個，基層黨組織301個，涉及黨員5580名。在整個活動中，我們做到了認識到位、領(lǐng)導(dǎo)到位、責任到位、宣傳到位。為保證先進性教育活動三個階段、16個環(huán)節(jié)的任務(wù)落到實處，我們制定了方案，建立了臺帳，對規(guī)定動作進行了細化和量化，確保先進性教育活動按方案、按要求、按規(guī)定動作.序進行。通過領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)、制度推動學(xué)、專家輔導(dǎo)學(xué)、實地參觀學(xué)、警示鞭策學(xué)、典型引導(dǎo)學(xué)、分類指導(dǎo)學(xué)等形式，增強了學(xué)習(xí)培訓(xùn)效果。堅持在征求意見上下功夫，在深入談心上下功夫，在深刻剖析上下功夫，在黨員評議上下功夫，扎實推進了分析評議?？h級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部按照“雙重責任、雙重學(xué)習(xí)，雙重生活、雙重效果”的要求，身體力行，率先垂范，作出了表率。為最大限度地傾聽民聲，集納民意，凝聚民智，我們利用座談會、意見箱、熱線電話、上門走訪、個別談心、發(fā)放征求意見表及問卷調(diào)查等形式廣泛征求意見，組織召開了“落實科學(xué)發(fā)展觀，統(tǒng)籌經(jīng)濟社會發(fā)展”、“保持大局穩(wěn)定，構(gòu)建和諧社會”、“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，轉(zhuǎn)變作風”等 16個專題座談會，對征求到的意見進行了認真歸納梳理，并分層次進行了反饋。堅持邊學(xué)邊改、邊析邊改、邊議邊改，縣委組織了6個調(diào)研組，分別就“三農(nóng)”和工業(yè)化、城鎮(zhèn)建設(shè)等問題，深入基層和企業(yè)開展調(diào)研，

發(fā)現(xiàn)并及時解決經(jīng)濟社會發(fā)展中存在的突出問題。按照“開門教育、群眾參與、創(chuàng)新載體”的要求，邀請群眾代表全過程參與先進性教育活動，開展了“創(chuàng)建‘五型’機關(guān)，爭當‘五好’黨員”、“兩愛三新”、“三學(xué)三看”等專題活動，受到了省市肯定。目前，保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動正扎實.序進行，廣大黨員干部對實踐“三個代表”重要思想、保持共產(chǎn)黨員先進性在認識上.了新提高，上.了新改進，作風上.了新轉(zhuǎn)變，落實科學(xué)發(fā)展觀、發(fā)展壯大縣域經(jīng)濟、構(gòu)建和諧社會的積極性空前高漲。

三、改革、發(fā)展、穩(wěn)定情況

(一) 縣域經(jīng)濟。在縣域經(jīng)濟發(fā)展上，我們立足縣情，發(fā)揮比較優(yōu)勢，按照“縣域經(jīng)濟特色化、特色經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)化、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟規(guī)?；⒁?guī)模經(jīng)濟外向化”的總體思路，著力培育了棉紡織、蔬菜、畜牧三個主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，提出了創(chuàng)建“全國棉紡織基地縣、全國優(yōu)質(zhì)蔬菜基地縣、全國皮埃蒙特優(yōu)質(zhì)肉牛基地縣”的奮斗目標，通過強力實施工業(yè)立縣、科教興縣、開放帶動、城鄉(xiāng)一體戰(zhàn)略，加快了工業(yè)化、城鎮(zhèn)化和農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化進程，促進了全縣經(jīng)濟社會的全面發(fā)展。2004年，全縣生產(chǎn)總值完成72億元，增長16.6(同比，下同);固定資產(chǎn)投資15.4億元，增長36.3;地方財政收入1.39億元，增長27.9;城鎮(zhèn)居民人均可支配收入6298元，增長13.3;農(nóng)民人均純收入2810元，增長17.6。棉紡織、蔬菜、畜牧三個支柱產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)值占全縣工農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值的43，入庫稅金占全縣地方財政收入的 46，農(nóng)民人均現(xiàn)金收入的53來自三大特色產(chǎn)業(yè)。今年元至4月份，全縣生產(chǎn)總值完成17.8億元，增長15.6;固定資產(chǎn)投資完成2.5億元，增長 17.5;地方財政收入4030萬元，增長35.3;限額以上工業(yè)增加值完成5.3億元，增長47.9，利潤總額、利稅總額和綜合效益指數(shù)居全市第一位;各項經(jīng)濟指標均較去年同期.較大增長。

一是以建設(shè)全國棉紡織基地縣為重點，著力提升工業(yè)化水平。按照整合、擴大規(guī)模、提升檔次、打造品牌的思路，大力發(fā)展棉紡織產(chǎn)業(yè)，進一步培育壯大了新紡公司龍頭。新紡公司為全國520家重點扶持的大型企業(yè)和全省50家重點企業(yè)之一，年產(chǎn)高檔織物用紗7萬噸，服裝面料1.2億米，已成為國家功能性紡織產(chǎn)品基地，企業(yè)綜合效益連年居全國同行業(yè)前10位、河南省第1位。2004年，新紡公司完成銷售收入14.1億元，實現(xiàn)稅利1.05億元，出口創(chuàng)匯3000萬美元。以新紡公司為龍頭，全縣棉紡織企業(yè)擁.紗錠80萬枚，織機5000余臺，形成了棉花種植——加工——紡織為一體的產(chǎn)業(yè)鏈，棉紡織業(yè)全年完成銷售收入 33.3億元，入庫稅金5800萬元。目前，全縣以棉紡織、化工建材、食品行業(yè)為主的工業(yè)體系初具規(guī)模，從業(yè)人員10多萬人。限額以上工業(yè)發(fā)展到140 家，其中年銷售收入超10億元企業(yè)1家，超億元5家，超千萬元62家。2004年以來，完成重點技改項目38個，總投資4.5億元。廣泛開展了國際質(zhì)量認證和創(chuàng)品牌活動，已.8家企業(yè)通過了iso9000國際質(zhì)量管理體系認證，培育了銀鵬牌棉花、漢鳳牌棉紗、好日子牌復(fù)合肥、豫新牌水泥、豫珠牌烹調(diào)油等知名品牌。為打造發(fā)展平臺，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)聚集，規(guī)劃建設(shè)了縣工業(yè)區(qū)，目前入駐固定資產(chǎn)投資500萬元以上的工業(yè)項目28個，其中棉紡織項目20個，完成固定資產(chǎn)投資2.3億元。全部投產(chǎn)后年銷售收入可達5億元以上，實現(xiàn)利稅4000萬元。為解決中小企業(yè)融資難問題，組建了全市首家縣級中小企業(yè)信用擔保中心，目前已為57家民營企業(yè)發(fā)放擔保貸款1.3億元，.效地保證了企業(yè)的正常運營。二是以做大做強蔬菜和畜牧產(chǎn)業(yè)為重點，全面提升農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平。堅持用工業(yè)的理念謀劃農(nóng)業(yè)，狠抓加工和營銷，提高了產(chǎn)業(yè)化水平。2004年以來，通過招商引資，與臺灣康師傅、香港天益集團等國際知名大企業(yè)合作，上馬了一批蔬菜和畜產(chǎn)品加工型龍頭企業(yè)。進一步增強了縣蔬菜批發(fā)交易市場、蔬菜專業(yè)合作社等龍頭組織的輻射帶動能力。全縣蔬菜面積發(fā)展到35萬畝，其中設(shè)施蔬菜12萬畝、訂單蔬菜10萬畝。縣蔬菜批發(fā)交易市場已成為全國151家定點鮮活農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)交易市場和省定重點農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)。xx蔬菜專業(yè)合作社被確定為全國首批百家農(nóng)村經(jīng)濟合作組織試點單位，輻射省內(nèi)外5縣區(qū)30多個鄉(xiāng)鎮(zhèn)。大力發(fā)展蔬菜配送業(yè)務(wù)，在北京、鄭州、南陽等地設(shè)立了直銷點，與周邊大中城市建立了業(yè)務(wù)關(guān)系。扎實推行標準化生產(chǎn)，建立健全了農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量標準體系、質(zhì)量檢測體系和科技服務(wù)體系，引導(dǎo)農(nóng)民認真落實無公害農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程，全縣20.6萬畝蔬菜和5個畜牧公司通過了省無公害農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)地認定，被北京市政府確定為肉菜直供基地。 三是以交通和城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)為重點，努力提升城鎮(zhèn)化水平。我們以全省 26個城鎮(zhèn)化重點縣為契機，堅持規(guī)劃、建設(shè)、經(jīng)營、管理四位一體，加大建管力度，全面提升城鎮(zhèn)化水平。在完成縣城總體規(guī)劃的基礎(chǔ)上，高起點編制了城區(qū)重點區(qū)域控制性詳規(guī)和修建性詳規(guī)。去年以來，累計投資3.2億元，高標準建設(shè)了一批重點工程，配套完善了小城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。開工建設(shè)的3條省道和5條縣鄉(xiāng)公路總里程達214.5公里，總投資3.6億元，初步構(gòu)建了縣鄉(xiāng)道、省道、高速公路順暢通達的交通格局。加快推進小城鎮(zhèn)建設(shè)，全縣建制鎮(zhèn)發(fā)展到9個，其中星級小城鎮(zhèn)7個，進入全市50強小城鎮(zhèn)4個。

四是緊緊圍繞特色產(chǎn)業(yè)，以長三角地區(qū)為重點，加大招商引資力度，努力擴大對外開放。我們把招商引資、擴大開放作為經(jīng)濟的重中之重，圍繞棉紡織、農(nóng)產(chǎn)品深加工和城鎮(zhèn)化等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)和重點領(lǐng)域，以長三角地區(qū)為重點，堅持走出去與請進來相結(jié)合，以商招商，以產(chǎn)業(yè)招商。2004年建成招商引資項目130個，累計完成投資4.26億元，其中引資3.73億元。今年元至4月份，新上招商引資項目47個，總投資2.62億元。同時，通過對外合資合作，轉(zhuǎn)換了企業(yè)經(jīng)營機制，引進了先進的經(jīng)營理念和管理人才，增強了縣域經(jīng)濟發(fā)展的實力和后勁。 (二)社會事業(yè)。以提高人民生活質(zhì)量為目標，積極發(fā)展文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)，打造人文 xx。進一步優(yōu)化教育配置，合理調(diào)整中小學(xué)布局，順利完成了“五三”學(xué)制向“六三”學(xué)制過渡。大力發(fā)展民辦教育、職業(yè)教育、成人教育，評為全省“普九”達標和職業(yè)教育先進縣。大力發(fā)展體育事業(yè)，廣泛開展全民健身活動。今年3月20日至5月14日，分三個階段成功舉辦了xx縣第六屆運動會，全縣共.62個代表團、2萬多人參加，是歷年來規(guī)模最大、參賽人數(shù)最多的一次體育盛會，充分展示了xx人民的精神風貌，進一步激發(fā)了全縣人民團結(jié)拼搏、開拓進取、建設(shè)美好家園、構(gòu)建和諧社會的熱情和干勁。開展了新型農(nóng)村合作醫(yī)療試點，全縣41.4萬農(nóng)民參加了新型農(nóng)村合作醫(yī)療，占農(nóng)民總數(shù)的66.6，已.48.9萬人次享受到了合作醫(yī)療補助。積極推行計劃生育屬地管理，深入開展計劃生育村民自治，努力穩(wěn)定低生育水平，出生率控制在 7‰以內(nèi)，政策生育率達到99.4，連續(xù)多年保持了全省計劃生育一類縣榮譽。以打造誠信xx為目標，深入開展了“公民道德進萬家”、“三學(xué)三爭”、“一講雙信”、文明新村及文明單位、文明公民等多種形式的群眾性精神文明創(chuàng)建活動，進一步提高了全社會的文明程度。按照統(tǒng)籌規(guī)劃、綜合改革、分類實施、穩(wěn)步推進的原則，全面啟動了事業(yè)單位改革，加快了經(jīng)營性事業(yè)單位市場化、企業(yè)化步伐。

(三) 穩(wěn)定。以構(gòu)建和諧社會、打造“平安xx”為目標，落實社會治安綜合治理措施，確保了省委提出的“四個領(lǐng)先”、“六個不發(fā)生”、“三個遏制和減少”的要求落到實處。一是切實維護農(nóng)民利益。2004年，以宣傳貫徹落實中央一號文件精神為中心，在全縣集中開展了“農(nóng)村政策宣傳月”活動，積極推進農(nóng)村稅費改革、農(nóng)業(yè)稅降點及對種糧農(nóng)民直補，對種糧農(nóng)民畝均兌現(xiàn)補貼11.9元，農(nóng)業(yè)稅降點使全縣農(nóng)民直接受益2640萬元，農(nóng)民人均減負59。二是做好困難群體救助。在全縣黨政機關(guān)副科級以上干部中開展了幫扶困難職工活動。擴大了社會保障覆蓋面，實行企業(yè)退休人員社會化管理5200人，企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金按時足額發(fā)放率達到100。2004年以來，共為12987名城鎮(zhèn)低保對象發(fā)放低保金810萬元，做到了應(yīng)保盡保。新增就業(yè)崗位7400多個，培訓(xùn)下崗人員2000多人，妥善安置了“4050”人員再就業(yè)。三是積極化解社會矛盾。認真落實信訪責任制，由縣領(lǐng)導(dǎo)牽頭，抽調(diào)縣鄉(xiāng)機關(guān)干部組成下訪包案組，集中解決了一批信訪突出問題。廣泛宣傳國務(wù)院《信訪條例》，加大貫徹落實力度，強化社會矛盾排查化解機制，對交辦的信訪案件加強跟蹤督辦，及時化解越級集體上訪。2004年以來全縣沒.發(fā)生赴省赴京上訪的群體性事件，赴市上訪未突破市下達的控制指標。四是強化社會治安綜合治理。認真落實社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責任制和一票否決制，適時組織了“嚴打整治”，集中開展了反盜搶和命案偵破攻堅戰(zhàn)活動，嚴厲打擊了各類刑事犯罪、經(jīng)濟犯罪和各種邪教組織。深入開展村民自治和民主法治村建設(shè)，進一步完善了治安防范承包責任制，.力維護了社會穩(wěn)定。五是狠抓安全生產(chǎn)。認真落實安全生產(chǎn)責任制，以煙花爆竹、棉紡織企業(yè)、公共場所、

交通運輸為重點，建立了安全生產(chǎn)檔案，完善了安全生產(chǎn)監(jiān)控防范體系，近年來全縣沒.重、特大事故發(fā)生。

四、堅持民主集中制和選拔任用干部情況

在堅持民主集中制方面，一是認真學(xué)習(xí)，吃透精神。認真組織學(xué)習(xí)了《共產(chǎn)黨章程》、《共產(chǎn)黨地方黨委條例(試行)》及《共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，促使各級領(lǐng)導(dǎo)干部吃透精神，把握實質(zhì)，認真貫徹，堅決執(zhí)行。按照“集體領(lǐng)導(dǎo)，民主集中，個別醞釀，會議決定”的要求，進一步重申和明確了書記辦公會、常委會、全委會的職責和議事范圍、程序、紀律等。完善了領(lǐng)導(dǎo)班子議事決策機制、黨內(nèi)情況通報制度、重大決策論證和征求意見制度，確保了執(zhí)行民主集中制原則的規(guī)范性、操作性、強制性和穩(wěn)定性。二是發(fā)揚民主，科學(xué)決策。嚴格按照民主集中制原則作決策、辦事情，凡屬方針政策性的大事，凡屬全局性的政治、經(jīng)濟、社會問題，凡屬重要干部的推薦、任免和獎懲，凡屬重要項目安排和大額度資金的調(diào)度使用，都由集體研究決定。特別是對重大決策，都注重通過召開會議、調(diào)查研究、個別醞釀、專家論證等多種形式，充分發(fā)揚民主，正確實施集中，力避決策失誤。三是加強團結(jié)，形成合力。發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用，加強班子之間、班子成員之間的溝通協(xié)調(diào)，嚴格落實民主生活會制度，認真開展批評與自我批評，不斷增強班子成員解決自身問題的能力。縣委統(tǒng)籌全局，協(xié)調(diào)各方，使縣委、人大、政府、政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子形成了分工協(xié)作、團結(jié).力的良好局面。

在選拔任用干部方面，一是嚴格執(zhí)行《條例》，堅持正確的用人導(dǎo)向。根據(jù)《條例》精神，完善了《關(guān)于鄉(xiāng)科級領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用程序的意見》、《關(guān)于進一步加強干部的意見》。在干部選拔任用上，堅持做到原則不動搖、標準不走樣、程序不變通、紀律不放松，嚴格按照“民主推薦——組織考察——部長辦公會研究——縣委常委會討論審批”的程序辦事。2004年以來，全縣共調(diào)整鄉(xiāng)科級干部5次，涉及干部30人，其中提拔14人，平調(diào)12人，恢復(fù)職務(wù)1人，降職3人。二是積極推進干部人事制度改革。對縣處級后備干部，進行公開推薦，充分尊重民意，集體研究上報。對列為考察對象的后備干部，考核前進行公示，接受各方面監(jiān)督，增強干部選用的透明度。嚴格公務(wù)員考錄制度，堅持“凡進必考”規(guī)定，去年我們對鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治辦主任等職位，在全縣范圍內(nèi)進行了公開選拔。今年，我們制訂了《xx縣公開選用縣直部分黨政機關(guān)人員實施方案》，為缺編較多的8個單位公開考試錄用機關(guān)人員，目前，筆試、體檢、面試已經(jīng)結(jié)束，進入組織考核程序。對黨政機關(guān)空缺的中層職位，實行了競爭上崗。三是加強干部監(jiān)督。堅持干部年度述職述廉制度，把干部德才表現(xiàn)評判的尺子交給群眾。堅持領(lǐng)導(dǎo)干部談話制度和誡勉制度。 2004年以來，根據(jù)年度考核和平時掌握的情況，先后對鬧不團結(jié)以及群眾反映.問題的個別鄉(xiāng)科級干部進行了誡勉談話，及時進行警示教育。扎實推行了鄉(xiāng)科級干部任期經(jīng)濟審計，完成經(jīng)濟責任審計項目24個，涉及鄉(xiāng)科級經(jīng)濟責任審計對象28個，進一步嚴肅了財經(jīng)紀律，強化了各級干部的自律意識。堅持以縣黨員干部培訓(xùn)基地和基層黨校為載體，對農(nóng)村干部進行全方位的教育培育，切實提高基層組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。目前，全縣已順利完成了第五屆村民委員會換屆選舉，農(nóng)村基層組織服務(wù)群眾的意識進一步增強，帶領(lǐng)群眾致富的能力進一步提高。

五、落實黨風廉政建設(shè)責任制和廉政勤政情況

堅持從加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的高度看待黨風廉政建設(shè)的重要性，認真落實中紀委三次、四次、五次全會和省、市.關(guān)會議精神，全面執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制。一是明確責任，把黨風廉政建設(shè)責任制落到實處。堅持把黨風廉政建設(shè)和反腐敗納入黨委政府整體，同經(jīng)濟和其他一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。注重考核結(jié)果的運用，切實把責任考核與領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員的年終考核結(jié)合起來，與干部選拔、任用和評先表彰掛起鉤來，作為評價和選用干部的重要依據(jù)。對責任制考核不合格的干部不重用，對不合格的班子堅決調(diào)整。二是突出重點，認真抓好黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭。在領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律上，強化了預(yù)防職務(wù)犯罪，狠剎了吃喝玩樂、婚喪喜慶大操大辦兩股歪風，開展了領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女從業(yè)情況和領(lǐng)導(dǎo)干部拖欠借用公款情況專項清理;進一步核查清理了2002年以來單位車輛購置情況，對18輛違規(guī)小汽車進行了處理;對領(lǐng)導(dǎo)干部落實“六不準”規(guī)定進行了跟蹤檢查，對查處的2個單位人員上班時間娛樂問題進行了通報批評。狠抓了治理賭博和制售、收受.價證券和支付憑證，嚴格落實了領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告制度。在案件查處上，重點查處領(lǐng)導(dǎo)干部以權(quán)謀私案件，去年以來，查辦違法違紀案件81起，處分違紀人員81人，其中鄉(xiāng)科級干部5人。在糾風治亂上，狠抓了教育亂收費、糾正醫(yī)藥購銷中的不正之風、減輕農(nóng)民負擔、治理公路“三亂”、優(yōu)化企業(yè)環(huán)境等項，突出抓了對征用農(nóng)民集體所.土地補償費用管理使用情況的監(jiān)督檢查。共檢查農(nóng)民集體土地補償費2503萬元，糾正被拖欠、挪用資金142.7萬元。對各職能部門涉及縣直骨干企業(yè)和重點行業(yè)的收費進行了逐項審驗和核減，嚴肅查處了危害經(jīng)濟發(fā)展的“四亂”案件，深入開展了萬人評議縣直部門活動。三是創(chuàng)新機制，完善制度，提高效能。制定了《xx縣效能監(jiān)察實施辦法》和《紀檢監(jiān)察機關(guān)與法院、檢察院、公安、計生、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門相互移送已結(jié)案件暫行辦法》，建立了執(zhí)紀執(zhí)法部門聯(lián)席會議制度，健全了預(yù)防職務(wù)犯罪體系。改革紀檢監(jiān)察管理體制，對縣直25個派駐紀檢組實行了直接領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)一管理，整合了全縣紀檢、監(jiān)察力量，優(yōu)化了執(zhí)紀執(zhí)法環(huán)境，得到了省市的充分肯定。

按照省委、市委的要求，雖然我們做了一些，在改革發(fā)展穩(wěn)定上取得了一些成績，但是還存在一些問題和不足，主要是：思想解放程度還不夠，開放改革的力度還不大，經(jīng)濟發(fā)展的質(zhì)量還不高，社會保障的能力還不足，鄉(xiāng)村兩級債務(wù)還比較重，發(fā)展環(huán)境仍不夠?qū)捤傻龋@些都需要我們高度重視，并在今后的中抓緊解決。我們熱誠地歡迎省委巡視組領(lǐng)導(dǎo)來xx巡視指導(dǎo)，并對我們多提寶貴意見。

巡察工作報告范文二 ? ?根據(jù)區(qū)委的統(tǒng)一安排，我們平?jīng)雎方值雷鳛榻衲甑募醒膊靻挝恢?，于今天開始接受區(qū)委巡察，在此對區(qū)委巡察組即將展開的辛苦工作表示感謝。區(qū)委巡察組將從黨的路線方針政策、落實科學(xué)發(fā)展觀和關(guān)注民生，“三重一大”及領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況等十方面對我街道黨政領(lǐng)導(dǎo)班子開展巡查工作。我們?nèi)w干部必須充分認識黨風廉政建設(shè)巡察的重要性和必要性。正確認識黨風廉政巡察工作的意義，積極主動配合巡察工作。通過巡察，從制度上、源頭上預(yù)防和減少腐敗，從源頭上保護干部。

接到《2010年楊浦區(qū)巡察工作實施意見后》，我們高度重視，及時召開黨政領(lǐng)導(dǎo)班子專題會議，認真學(xué)習(xí)，回顧總結(jié)，研究部署，成立了領(lǐng)導(dǎo)班子和工作小組，做好迎接區(qū)委巡察的準備工作。

一、兩年來主要工作

xx年年以來，是平?jīng)雎方值拦钥穗y，全力推進動拆遷，維護社區(qū)穩(wěn)定，大力落實民生工程的兩年。我們在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，發(fā)揚四敢精神和四股勁，確保了平?jīng)鑫鲏K動拆遷一期勝利收

有關(guān)巡視巡察整改成效心得體會和方法三

一是市委堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，把深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記對寧夏的指示批示精神和黨的十九屆四中全會精神作為當前黨的思想建設(shè)的重要任務(wù)，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，推動學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，向各級黨組織送學(xué)上門500余次，開展“四項教育”1800余次。二是緊扣“保產(chǎn)業(yè)、防風險、保穩(wěn)定”的總體要求，在對園區(qū)羊絨企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模、運營情況、負債情況進行摸底調(diào)研基礎(chǔ)上，依法依規(guī)，分類進行處置。三是嚴格大型宗教活動的申報審批程序，2019年審核朝覲網(wǎng)上報名人員414人，審核不符合規(guī)定的91人。緊密結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育，深入開展馬克思主義民族觀宗教觀和習(xí)近平總書記關(guān)于民族宗教工作的重要論述宣講30余場次，受眾1500余人。

一是市委常委會專題聽取黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作匯報4次，簽批問題線索163人次，實行“一案雙查”，共追究履行黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)責任142人次。二是深化涉農(nóng)扶貧領(lǐng)域腐敗和作風問題專項治理，給予黨紀處分1人，問責5人次。三是舉辦以創(chuàng)建文明城市、扶貧領(lǐng)域作風整治等專項整治為主題電視問政4期，積極向社會公開兩批漠視侵害群眾利益問題成果，嚴厲查處侵害群眾利益問題18個，通報曝光典型案例1起，給予黨紀政務(wù)處分16人。四是上下聯(lián)動開展銀川市委“市縣一體化”政治巡察，完成對我市36個黨組織巡察及創(chuàng)城專項巡察，年度巡察覆蓋率54.5%，向我市被巡察黨組織共反饋問題219個，已完成整改211個，正在推進整改8個，整改率96.3%。五是堅決落實“基層減負”年目標任務(wù)，全市會議數(shù)量同比下降40.4%，普發(fā)性文件數(shù)量同比下降39.5%，督查檢查考核數(shù)量同比下降59.3%，讓基層干部輕裝上陣。

一是結(jié)合“不忘初心牢記使命”主題教育，抓實“三會一課”、主題黨日等制度落實，重新確定農(nóng)村軟弱渙散黨組織6個，市級領(lǐng)導(dǎo)深入各村調(diào)研指導(dǎo)227次，指導(dǎo)弱渙散村黨組織解決問題18個。二是扎實推進“三大三強”行動和“兩個帶頭人”工程，形成“五站一室”標準化陣地84個，特色黨建服務(wù)品牌91個，培育發(fā)展“兩個帶頭人”1260名，村級后備力量184名，選派第一書記和駐村工作隊員98名。三是建立《靈武市優(yōu)秀年輕干部人才信息庫》，儲備入庫優(yōu)秀年輕干部241名。四是按照“三個區(qū)分開來”原則，對待處分影響期滿的干部17名干部在處分影響期滿后重新任職，為1名干部予以容錯免責并在全市通報，對2起受誣告陷害的被舉報人予以澄清正名。

針對中央環(huán)保督察“回頭看”指出的第二污水處理廠工程存在“假整改、真銷號”問題，對照自治區(qū)、銀川市及靈武市印發(fā)《整改方案》中明確的整改目標和整改措施再次進行梳理排查，2019年9月6日完成項目整體驗收，9月10日通過靈武市級銷號驗收，12月18日通過銀川市級銷號驗收，現(xiàn)已提交自治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組報備正在銷號。黃河書院遺留問題，按既定路線加速化解，兩批訴訟案件已基本結(jié)案，其中：第一批案件74件，已結(jié)案74件，結(jié)案率100%。第二批案件立案20件，已判決3件，等待判決16件，撤訴1件，黃河書院項目訴訟案件已基本判定，債權(quán)債務(wù)關(guān)系基本確立，目前已研究制定黃河書院項目遺留問題處置化解方案，正在積極穩(wěn)步推進遺留問題處置化解。

市委組織部、宣傳部、巡察辦分別針對反饋問題制定了《整改方案》，成立專項整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組。市委組織部針對選人用人工作中存在的4個問題，堅持“凡提四必”要求，嚴格落實干部任前檔案審核、任前公示、試用期、征求意見等制度，嚴把人選資格條件，2019年10月以來，共征求紀委監(jiān)委、政法、衛(wèi)健等部門意見54人，及時將140余份審計結(jié)果報告、受黨紀政務(wù)處分決定書等計入個人檔案，對54名擬提拔或進一步任用干部在靈武電視臺、靈武黨建網(wǎng)、靈武微黨建、美麗靈武微信平臺進行任前公示，廣泛接受群眾監(jiān)督。市委宣傳部針對意識形態(tài)工作中存在的9個問題，緊密結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育深化市委理論學(xué)習(xí)中心組的學(xué)習(xí)實效，加強集中學(xué)習(xí)交流研討，先后召開市委理論學(xué)習(xí)中心組專題學(xué)習(xí)會議6次，其中專題研討4次。圍繞《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》、“不忘初心、牢記使命”主題教育、“掃黑除惡專項斗爭”等專題開展基層宣講60余場次，受眾3400余人。市委巡察辦針對巡察中存在的9個問題，健全完善《靈武市巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組議事規(guī)則》等7項制度，2次提請市委常委會、2次提請市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組聽取巡視巡察整改情況匯報，成立督查組對自治區(qū)黨委巡視整改情況實地督查2次，對銀川市委第七、第八、第九輪巡察整改情況進行實地督查3次，積極推動巡視巡察反饋問題整改工作。

下一步，市委將堅持不懈抓好整改工作，把落實巡視反饋意見要求與推動全市各項重點工作高質(zhì)量發(fā)展緊密結(jié)合起來，以抓鐵有痕、踏石留印的勁頭，以久久為功、馳而不息的作風，確保巡視整改任務(wù)全部落實到位，不斷鞏固和擴大整改工作成果。

歡迎廣大干部群眾對巡視整改落實情況進行監(jiān)督，如有意見，請及時向市委反映。

有關(guān)巡視巡察整改成效心得體會和方法四

各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

這次市委巡視一組來我區(qū)進行巡視，既是代表市委對我區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部履職情況進行監(jiān)督檢查，又是對我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的促進和鞭策。我們一定要高度重視，積極支持，認真落實好市委巡視組的各項要求，確保巡視工作順利開展。

一是要高度重視，切實把認識統(tǒng)一到中央、市委有關(guān)精神和巡視組的要求上來。實行巡視制度，開展巡視工作，是黨中央在新的形勢下，加強黨的執(zhí)政能力和先進性建設(shè)、強化黨內(nèi)監(jiān)督特別是對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督的一項重大舉措。這次市委巡視組來我區(qū)巡視，充分體現(xiàn)了市委對我區(qū)工作的關(guān)心和愛護。通過巡視檢查，必將有利于促進我們更好地貫徹落實“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀；有利于促進我們及時發(fā)現(xiàn)和整改工作中存在的問題，使我區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部更好地廉潔從政、秉公用權(quán)、務(wù)實干事；有利于促進我們提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力，把加強我區(qū)黨的執(zhí)政能力和先進性建設(shè)的各項任務(wù)真正落到實處。因此，我們一定要從踐行“三個代表”重要思想、全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的高度，深刻認識開展巡視工作的重大意義，把思想統(tǒng)一到中央、市委精神和巡視組的要求上來，切實增強接受市委巡視組監(jiān)督檢查的自覺性和責任感。

二是要嚴守紀律，保證巡視工作順利進行。巡視工作是一項監(jiān)督工作，政治性和政策性都很強。因此，能否積極配合市委巡視組做好巡視檢查工作，是對我們的政治意識、大局意識、責任意識的一次重要檢驗。我們一定要按照中央和市委有關(guān)巡視工作紀律的要求，實事求是地反映情況和問題，客觀公正地提出意見和看法，確保巡視組了解真實情況，發(fā)現(xiàn)真正問題。全區(qū)各被巡視部門和單位也一定要堅持黨性原則，嚴守組織紀律，一切服從巡視組巡視檢查的需要，確保巡視工作順利開展。在此，我作為區(qū)委書記，同時也代表區(qū)委常委班子表個態(tài)：誠懇接受巡視組的監(jiān)督檢查，并懇切希望巡視組多提批評意見，對巡視組指出的問題虛心接受，及時整改，絕不回避敷衍。

三是要積極支持，認真配合巡視組做好巡視檢查工作。巡視工作是黨的一項十分重要的工作。我們一定要按照市委和市委巡視辦廖專員、巡視組魏組長的要求，精心組織，妥善安排，積極配合并全力做好各方面的服務(wù)工作，努力為巡視組開展巡視檢查提供有力保障。如果巡視組在工作中有什么要求，在生活上有什么不方便的地方，請長述組長、分友副組長和各位領(lǐng)導(dǎo)隨時向我們提出，我們一定盡最大努力及時加以解決。

四是要對照檢查，確保巡視工作取得實效。當前，我區(qū)正面臨著光榮而艱巨的發(fā)展任務(wù)。這次市委巡視組來我區(qū)開展巡視檢查工作，給我們提供了一個學(xué)習(xí)和請教的極好機會。我們懇請巡視組在對我區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子和成員開展巡視檢查的同時，對我區(qū)各方面的工作給予及時的指導(dǎo)，提出寶貴的意見和建議。我們將在巡視組的指導(dǎo)和幫助下，進一步理清發(fā)展思路，完善工作措施，健全工作制度，推動全區(qū)各項工作取得新的更大成績。

最后，祝市委巡視組的各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們在**期間身體健康，工作順利，生活愉快！

謝謝大家。

有關(guān)巡視巡察整改成效心得體會和方法五

同志們：

巡察意見反饋會是經(jīng)縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組主要領(lǐng)導(dǎo)同意召開的一次非常重要的會議。10月29日至12月14日，縣委第一巡察組對縣安監(jiān)局黨組開展了集中巡察。剛才，縣委第一巡察組組長鐘曉玲同志反饋了巡察意見，縣安監(jiān)局主要負責人作了表態(tài)發(fā)言。請縣安監(jiān)局認真對照巡察反饋意見，明確責任，迅速行動，扎實整改，確保實效。現(xiàn)在，我就巡察整改工作再強調(diào)三點。

習(xí)近平總書記在聽取十九屆中央首輪巡視情況匯報時發(fā)表重要講話，深刻分析了全面從嚴治黨面臨的形勢任務(wù)，明確要求持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，突出強調(diào)要強化巡視整改落實、推動巡視工作向縱深發(fā)展。在巡視整改上，縣委作了很好的表率。去年7月29日，省委第一巡視組向青神縣反饋了巡視意見，縣委對反饋問題照單全收，庚即成立了巡視整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了99項具體的整改措施，召開了常委會專題研究巡視整改部署落實工作，并召開巡視整改工作推進大會、縣委常委班子巡視整改專題民主生活會，壓緊壓實巡視整改責任，切實將巡視發(fā)現(xiàn)的問題整改到位。希望縣安監(jiān)局黨組向縣委看齊，切實提升政治站位，深刻認識巡察整改工作的重要性、嚴肅性和緊迫性，堅決不能有畏難情緒和厭戰(zhàn)情緒。要以高度的政治自覺、強烈的責任但當、務(wù)實誠懇的工作態(tài)度，以釘釘子精神和服務(wù)大局的遠見，真真正正把巡察整改工作作為當前重要政治任務(wù)，放在心上、抓在手上、落實在行動上，做到即知即改、立行立改、真改實改、全面整改。

1月10日，縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究討論了第六輪巡察報告;

1月15日，縣委五人小組專題聽取了巡察報告;

1月18日，縣委常委會審議通過了巡察報告，縣委書記肖巍同志對被巡察單位整改工作提出了明確要求：“堅持發(fā)現(xiàn)問題與整改并重，壓緊壓實被巡察黨組織整改責任，限期整改，通過巡察發(fā)現(xiàn)問題、整改解決問題、源頭防范問題，達到不出問題的目的。”縣安監(jiān)局要按照肖書記提出的整改要求，對巡察發(fā)現(xiàn)縣安監(jiān)局黨組“黨組領(lǐng)導(dǎo)核心作用弱化”“基層黨建標準化建設(shè)不規(guī)范”“總攬全局綜合監(jiān)管不到位”等15個問題，強化擔當，主動作為，一把手要擔負起巡察整改工作“第一責任人”責任，必須守土有責、守土盡責，親自認領(lǐng)、親自部署、親自過問、親自督辦，認真制定整改方案，對照問題清單逐一細化整改措施，落實“清單制+責任制”，做到人人有分工、人人有任務(wù)。實行主要領(lǐng)導(dǎo)、紀檢負責人雙簽字背書制度，縣安監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)班子要如實反應(yīng)履行整改主體責任和對反饋問題的解決處理情況，在報告中見人見事見效果，見黨性、見擔當。兩個月內(nèi)將整改報告上報縣委巡察辦，確保整改按要求按期整改到位。巡察整改沒有“下不為例”，對整改不力、虛假整改、敷衍了事、弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴肅問責。

巡察既是監(jiān)督與指導(dǎo)，更是教育與促進?？h安監(jiān)局黨組要深刻反思巡察發(fā)現(xiàn)問題產(chǎn)生的根源，找出機制制度方面的病灶，從根源上鏟除滋生問題的土壤，以問題整改為契機，綜合運用巡察成果，舉一反三，破舊立新。同時，既要重視“當下改”，更要研究“長久立”，進一步完善制度、理順機制，要圍繞重點崗位、重點事、重點人，緊盯風險點，關(guān)鍵環(huán)節(jié)，在健全制度上著力，強化監(jiān)督管理，著力構(gòu)建有效管用、簡便易行的制度管理體系，做到用制度管權(quán)管人管事，全方面扎緊制度的籠子，并不斷擴大整改成果，推動全縣安全工作再上新臺階。

有關(guān)巡視巡察整改成效心得體會和方法六

按照市委的統(tǒng)一安排，今年3月×日至4月×日，市委第二巡視組對我局進行了巡視。5月×日上午，市委第二巡視組對在我局的巡視情況進行了反饋。對市委巡視組反饋的意見和建議，我局黨組召開專題會議，對意見建議逐條進行了梳理，認真研究整改措施?，F(xiàn)制訂整改方案如下：

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，認真貫徹落實黨的十七大、十七屆四中全會精神和省、市委有關(guān)要求，提高認識、實事求是，嚴格按照市委巡視組的要求，緊密結(jié)合××市環(huán)境保護工作實際，突出工作重點，著力解決問題，舉一反三，切實把市委巡視成果轉(zhuǎn)化為推動環(huán)境保護科學(xué)發(fā)展的動力，促進我局系統(tǒng)形成“愛崗敬業(yè)、團結(jié)協(xié)作、大氣開放、敢為人先”的良好氛圍，使環(huán)境保護工作再上新臺階。

1.堅持實事求是。堅持從實際出發(fā)，對巡視組反饋的問題不縮小、不放大，做到有什么問題改什么問題，對涉及環(huán)保長遠發(fā)展的問題注重建立長效機制。

2.堅持統(tǒng)籌兼顧。在落實整改工作中，堅持既治標又治本，既注重解決實際問題又注重加強制度建設(shè)，努力做到整改與日常工作兩不誤、兩促進。

3.堅持群眾路線。充分發(fā)揚民主，虛心聽取干部職工的

意見建議，真誠接受干部職工的監(jiān)督，分階段將整改落實情況向局系統(tǒng)干部職工通報，做到請干部職工參與、由干部職工評判、讓干部職工滿意。

4.堅持務(wù)求實效。大力發(fā)揚求真務(wù)實的作風，做到一項一項抓落實，切實增強解決問題的針對性和有效性，真正把解決問題的成效體現(xiàn)在問題整改的實效上，體現(xiàn)在干部職工的滿意度上，體現(xiàn)在環(huán)境質(zhì)量的提高上。

1.進一步加強局黨組自身建設(shè)。認真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，努力加強局黨組自身建設(shè)，充分發(fā)揮局黨組在思想引領(lǐng)、組織推動、制度制約、作風保證等方面的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，為促進全市環(huán)境保護工作跨越式發(fā)展提供組織保證。一是切實提高科學(xué)決策能力。局黨組成員嚴格遵循領(lǐng)導(dǎo)班子組織生活制度，增強班子成員的黨性觀念、服務(wù)意識、團結(jié)意識。對重大問題要堅持“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，不臨時動議重大問題。集體作出的決定,班子成員要自覺維護并堅決執(zhí)行，不拆臺、不推諉，樹立“一盤棋”思想,堅持和落實局長領(lǐng)導(dǎo)下的分工負責制。二是切實提高改革創(chuàng)新能力。進一步解放思想，增強憂患意識和創(chuàng)新思維。重視基層和干部群眾的意見建議，對專項整治工作深入現(xiàn)場辦公，建立聯(lián)席會議制度，認真做好以點帶面工作，對好的做法及時召開經(jīng)驗交流會進行推廣，力求一個時期總結(jié)一些經(jīng)驗，吸取一些教訓(xùn)，破解一些難題，為市委、市政府正確決策做好參謀。三是切實提高處理復(fù)雜問題能力。局

黨組成員要各負其責、密切配合，既充分發(fā)揮集體的智慧和力量，又充分發(fā)揮個人的責任意識和主動性，增強班子的整體創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力。深入研究當前環(huán)境保護面臨的新形勢、新課題、新機遇，把中央和省、市委關(guān)于環(huán)境保護有關(guān)要求落到實處。四是切實提高服務(wù)基層的能力。要以“作風建設(shè)年”活動為契機，不斷加強領(lǐng)導(dǎo)班子成員作風建設(shè)，注重班子成員之間的聯(lián)系與溝通，加強上下和橫向之間的互動，堅持深入基層開展調(diào)查研究，面對面解決基層出現(xiàn)的問題和困難，指導(dǎo)基層開展隊伍建設(shè)，幫助基層提高環(huán)保工作能力水平。堅持局領(lǐng)導(dǎo)“周六約談制度”和“局長接待日制度”，聽取基層干部職工和廣大群眾對環(huán)境保護工作的意見和建議。按照市委要求，認真做好“服務(wù)企業(yè)、服務(wù)基層”工作，做到讓群眾滿意、讓人民滿意。

2.進一步加強干部隊伍建設(shè)。環(huán)保干部隊伍建設(shè)的好壞，直接影響到環(huán)境保護工作的開展。我們將根據(jù)年初局黨組提出的“創(chuàng)新思路抓好隊伍建設(shè)”的要求進一步抓好干部隊伍建設(shè)。一是扎實開展“作風建設(shè)年”活動，進一步清理隊伍建設(shè)中存在的問題。根據(jù)活動安排，認真開展“五查五看”活動，重點查找隊伍建設(shè)方面存在的突出問題，同時結(jié)合巡視組反饋的意見抓好整改工作。對反映《干部掛職和鍛煉暫行辦法》執(zhí)行不嚴格的問題，我們已分別召開處室領(lǐng)導(dǎo)和掛職干部座談會，修改完善《掛職辦法》，擬對部分人員進行必要的清退工作。二是加大人才隊伍建設(shè)力度，進一步發(fā)揮科技人員的作用。建立環(huán)保系統(tǒng)人才庫和局領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系專

家制度，積極向省、市人才培養(yǎng)工程和省廳人才庫推薦中青年科技人才。研究制定局系統(tǒng)人才培養(yǎng)總體方案（規(guī)劃），利用課題對人才資源進行整合。建立人才培養(yǎng)激勵機制，選送優(yōu)秀科技人才到國外及國內(nèi)知名院校進行定點培訓(xùn)；建立人才考核機制，定期開展工作業(yè)績考核、論文評比等活動；建立知名專家?guī)蛶C制，邀請國內(nèi)知名專家學(xué)者授課，安排年輕科技干部參與專家學(xué)者的課題研究。三是加大對干部職工的培訓(xùn)力度，進一步提高干部職工隊伍整體素質(zhì)。認真做好《2012年局系統(tǒng)干部職工教育培訓(xùn)工作實施意見》中各項教育培訓(xùn)內(nèi)容的落實，加強對局系統(tǒng)干部職工進行政治理論、法律法規(guī)、環(huán)保業(yè)務(wù)理論等知識的培訓(xùn)。根據(jù)形勢發(fā)展和實際工作需要，加大在職人員更新知識培訓(xùn)力度，鼓勵干部職工參加與本職工作相關(guān)的學(xué)歷教育培訓(xùn)，加強對科技人員的培養(yǎng)。4月份，我們組織了局系統(tǒng)科級領(lǐng)導(dǎo)干部和副處級后備干部進行了輪訓(xùn)。7月份，擬對局系統(tǒng)環(huán)保協(xié)管員（包括基層站所人員）進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。8月份，擬對處級干部進行理論輪訓(xùn)。另外，根據(jù)環(huán)保發(fā)展的實際需要，我局擬以監(jiān)察支隊和監(jiān)測中心站兩家直屬單位為依托，建立“干部職工教育基地”和“科技人才培訓(xùn)基地”，定期開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)和專題講座，促進局系統(tǒng)教育培訓(xùn)工作的規(guī)范化、經(jīng)?；椭贫然?。四是做好干部選拔任用工作，進一步激發(fā)干部隊伍活力。按照《市環(huán)保局機關(guān)事業(yè)單位工作人員交流輪崗暫行辦法》和上級有關(guān)規(guī)定，結(jié)合工作需要，加大對重要崗位干部輪換、機關(guān)干部和局屬單位干部雙向交流。注意做好干部的

教育培養(yǎng)，嚴格干部選拔任用有關(guān)規(guī)定和工作程序，認真聽取群眾意見，把真正優(yōu)秀的干部選拔到各級領(lǐng)導(dǎo)崗位。對個別重要崗位用人的問題制訂調(diào)整加強方案。五是做好離退休干部管理工作，進一步關(guān)心離退休人員生活。認真落實離退休干部“兩項待遇”，堅持每年兩次向離退休干部職工通報環(huán)保工作情況，做好節(jié)日慰問老同志和平時生病探望慰問工作，積極組織開展適宜老同志的參觀考察活動。

3.進一步加強黨風廉政建設(shè)。局黨組將認真按照《市環(huán)保局完善懲防體系2011年～2013年工作要點和責任分工》和《市環(huán)保局2012年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和責任分工》的要求，認真落實“一崗雙責”，進一步加強局系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)工作。一是抓好廉政文化建設(shè)，積極打造“廉潔環(huán)?！?。繼續(xù)以“電腦抽簽、隨機演講”的方式，開展“我與廉政”主題演講活動；邀請省紀委領(lǐng)導(dǎo)作學(xué)習(xí)貫徹《廉政準則》專題講座，組織《廉政準則》知識測試；深入開展崗位廉政教育，組織好每季度一次的廉政情景劇演出；通過組織黨員干部參觀警示教育基地、觀看警示教育片等形式，做好警示教育；發(fā)揮局域網(wǎng)“廉政文化欄”的作用，為局系統(tǒng)干部職工提供學(xué)習(xí)交流平臺。二是抓好制度建設(shè)，不斷完善反腐倡廉機制。鞏固2008年以來局系統(tǒng)建設(shè)成果，認真執(zhí)行各項規(guī)章制度，加大反腐力度。通過推進權(quán)力陽光運行機制和防止利益沖突制度建設(shè)，不斷規(guī)范權(quán)力運行軌跡，防止權(quán)力過于集中和自有裁量權(quán)過大。通過推進腐敗風險預(yù)警機制和職務(wù)犯罪預(yù)防機制建設(shè)，做好腐敗預(yù)防工作。

有關(guān)巡視巡察整改成效心得體會和方法七

按照巡視要求，對照巡視反饋意見，結(jié)合思想工作實際，現(xiàn)對照檢查如下：

（一）黨的政治建設(shè)方面。思想上不夠重視，輕視理論學(xué)習(xí)，缺乏主動性和自主性。學(xué)習(xí)深度廣度不夠，對黨的十九大、十九屆二中、三中全會精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的認識還不全面、不系統(tǒng)，存在一知半解、淺嘗輒止的狀況。

（二）黨的思想建設(shè)方面。政治敏銳性和洞察力有所欠缺。對一些政治敏感性、堅定性很強的問題，尤其是意識形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜斗爭，缺乏必要的警惕性和鑒別力，認識不到問題的性質(zhì)，看不到潛在的風險。不善于從政治和全局的角度來觀察、分析問題，缺少時不我待的使命感和危機感。

（三）黨的作風建設(shè)方面。服務(wù)基層意識欠缺，深入基層少。對于基層的服務(wù)需求和困難解決的不及時，設(shè)身處地思考基層困難的時候少。這就導(dǎo)致了工作思路容易變窄，不能與群眾打成一片，不能及時聽到群眾的聲音，成了“無源之水，無本之木”，掌握不了實情，造成工作的針對性和實效性不強。

（四）黨的紀律建設(shè)方面。對政治紀律內(nèi)涵認識不清、了解不全、把握不準。對政治紀律的特殊要求理解偏頗，把行動上不出格等同于政治上合格，認為“過去沒有做違反政治紀律的事、說過違反政治紀律的話，今后也不會有”的模糊認識。在政治紀律的執(zhí)行上，存在遇事不善于從政治上思考和政治上認識的問題。

針對上述問題，我進行了深入細致地思考，從表面上看，這些問題是出在工作上，但根源卻在思想上，主要表現(xiàn)在三個方面：

一是學(xué)習(xí)自覺性不夠強。認為工作只要過得去就行，沒有養(yǎng)成好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，學(xué)習(xí)的自覺性、主動性不強。對知識的學(xué)習(xí)沒有引起足夠的重視，只滿足完成本職工作，總以為這些高新知識是上面的事，上面怎樣說就怎樣干，被動地去學(xué)習(xí)，而沒有透徹地、系統(tǒng)地、理解性地學(xué)習(xí)。透過近期對黨的十九大、十九屆二中、三中全會精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的深入學(xué)習(xí)，使我的思想境界再一次有了質(zhì)的飛躍，對改革發(fā)展有了更深的認識，但對深層次的問題研究思考還不夠，用理論指導(dǎo)實踐的工作潛力有待加強。

二是理想信念不夠堅定。隨著改革開放的縱深發(fā)展、市場經(jīng)濟的不斷推進，外部資產(chǎn)階級思想逐漸滲透到國內(nèi)，社會大眾思想開始呈現(xiàn)多元化。應(yīng)對這些社會現(xiàn)象，有時候自己也會感到困惑和不解和感到迷茫。捫心自問，為什么會出現(xiàn)這種狀況，主要還是理想信念不夠牢固，在名利和進退間放松了對自身建設(shè)的要求，在比較和計較中淡化了理想信念、公仆情懷、群眾觀念。當應(yīng)對繁重工作壓力和突發(fā)事件考驗時，有時明顯出現(xiàn)煩躁情緒，總想推脫，導(dǎo)致工作動力不足、精神狀態(tài)不佳，其根本原因就在于理想信念不夠堅定、自覺、清醒。

三是黨性修養(yǎng)不夠深。受“潛規(guī)則”沖擊，價值觀念發(fā)生變化，覺得“多做多錯、少做少錯、不做不錯”，干好干壞一個樣，修養(yǎng)高低一個樣，產(chǎn)生“劃船”思想，黨性修養(yǎng)產(chǎn)生放松，比較“三嚴三實”、“四講四有”、“四個合格”要求和焦裕祿、廖俊波等先進典型，確實感到黨性修養(yǎng)水平存在差距。干事創(chuàng)業(yè)熱情不夠高，不思進取，工作能應(yīng)付則應(yīng)付、能敷衍則敷衍，拼搏進取的勁頭減退。放松了艱苦奮斗的精神，淡忘了黨的優(yōu)良傳統(tǒng)作風，在思想上對各類問題缺乏鮮明態(tài)度，錯誤地認為艱苦奮斗是“陳年老調(diào)”，久而久之，精神上就缺了鈣，丟棄了黨員吃苦在前、享受在后的優(yōu)秀傳統(tǒng)。

四是宗旨意識不牢固。全心全意為人民服務(wù)是我們黨的根本宗旨。能否始終銘記、時刻踐行這個根本宗旨是檢驗一名黨員是否合格的基本標準。近年來，隨著生活水平日益提高和社會思想多元、多樣、多變，為人民服務(wù)的宗旨意識有所淡化，未能在思想上關(guān)心群眾，感情上貼近群眾，工作上聯(lián)系群眾，行動上照顧群眾，以至于群眾評價不高、與群眾關(guān)系不緊密、工作不被群眾認可。同樣對于關(guān)系群眾切身利益的事情，缺乏急群眾之所急、想群眾之所想、解群眾之所需的民本思想，沒有從小事做起，從具體事情抓起，以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機感、“坐不住”的職責感，主動解決好涉及群眾利益的突出問題，以至于宗旨意識出現(xiàn)淡化的現(xiàn)象。

一是增強政治意識，提高黨性修養(yǎng)。時刻繃緊政治意識這根弦，堅持抓在日常、嚴在經(jīng)常，不斷增強自身的政治敏銳性和鑒別力，始終做政治上的明白人。自覺加強對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆二中、三中全會精神的學(xué)習(xí)，進一步堅定中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。嚴格執(zhí)行黨的路線、方針和政策，嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏。

二是增強大局意識，堅持服務(wù)大局。堅決維護以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。深刻領(lǐng)會中央大政方針政策的精神，以創(chuàng)新工作方式具體貫徹落實。要以辯證唯物主義的基本原理和方法為指導(dǎo)，堅持問題導(dǎo)向和底線思維來謀劃全局，做到知行合一和統(tǒng)籌兼顧，面對事業(yè)要有責任擔當和實干精神，面對困難要有“抓鐵有痕”的干勁和“釘釘子精神”的韌勁，立足崗位必須以工匠精神下細功夫、苦功夫和深功夫。要用大局觀念指導(dǎo)工作，個人利益必須服從國家利益和集體利益，才能使每個個體間形成協(xié)作統(tǒng)一關(guān)系，最終保證整體成效的最大化。

三是強化宗旨意識，轉(zhuǎn)變工作作風。全心全意為人民服務(wù)，是我們黨的根本宗旨。作為一名黨員，要時刻把魯迅的“俯首甘為孺子?！弊鳛樽约喝松砀裱?。在工作中，高效率、高質(zhì)量地完成上級交代的任務(wù)。要圍繞工作，加強調(diào)查研究，深入實際、深入基層、深入群眾，了解掌握第一手材料，反映群眾干中存在的問題，提出對策，幫助其解決困難。“一切為了群眾”是要求我們真正做到全心全意為人民服務(wù)，我會拿出百分之百的熱情對待每一名群眾，每一位同事，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，樹立共產(chǎn)黨員的良好形象。

四是嚴守政治紀律，提高廉潔意識。嚴格貫徹中央八項規(guī)定精神，自覺遵守《準則》《條例》，管住小事、守住小節(jié)、自我警醒，始終把自己置于組織和干部群眾的監(jiān)督之下，真正耐得住寂寞、守得住清貧、抵得住誘惑、經(jīng)得起考驗。繼續(xù)以焦裕祿等先進典型為榜樣，經(jīng)常反思自己律己、修身是否嚴格，謀事、創(chuàng)業(yè)、做人是否踏實，牢牢守住做人、做事的底線，清正廉潔，服務(wù)群眾。嚴格要求個人言行，自覺凈化工作圈、生活圈和交友圈，不做違反黨組織要求的事，不說違反黨組織要求的話，堅決抵制社會上的各種錯誤思想、錯誤言論和錯誤行為，切實以良好的形象贏得組織和群眾的信任，在為黨的事業(yè)不懈奮斗中實現(xiàn)自己的人生價值。

以上對照檢查，如有不全面、不深入、不細致的地方，懇請組織和同志們給予批評，我一定虛心接受，認真改正。

有關(guān)巡視巡察整改成效心得體會和方法八

省委第十巡視組：

結(jié)合貴組下發(fā)的談話提綱，現(xiàn)就有關(guān)情況及問題匯報如下：

一是理論中心組學(xué)習(xí)較多，但不系統(tǒng)，個人自學(xué)、專題培訓(xùn)、交流研討少。二是在落實精神實質(zhì)上與我縣實際發(fā)展結(jié)合不夠密切，特別是“三產(chǎn)”融合不夠，助推縣域經(jīng)濟發(fā)展作用還不夠明顯。三是對黨章黨規(guī)黨紀的學(xué)習(xí)不夠深入系統(tǒng)，監(jiān)督檢查落實不細致。四是縣域經(jīng)濟發(fā)展仍然較為單一，油氣資源開發(fā)仍占主導(dǎo)地位，全縣財政收入存在階段性風險。五是防范化解重大風險存在資源開發(fā)向多元化實體經(jīng)濟轉(zhuǎn)型進度不明顯，實體經(jīng)濟轉(zhuǎn)型還需繼續(xù)深化，精準脫貧存在蘋果主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)后整理規(guī)模不足、政策支持力度需進一步加大，污染防治存在遺留歷史問題多，徹底治理任重道遠，基層環(huán)保人員緊缺、業(yè)務(wù)培訓(xùn)力度不夠。六是疫情阻擊戰(zhàn)打響以來，群眾就業(yè)率較往年有所下降，特別是貧困戶外出務(wù)工收入受到了一定的沖擊。

一是監(jiān)督嚴管存在薄弱環(huán)節(jié)，部分農(nóng)村一線黨員干部對新時期黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的嚴峻性、復(fù)雜性、艱巨性認識還不夠深刻到位，微腐敗仍然存在。二是對“三項機制”獎懲運用上，需進一步完善一套明確、客觀、公正的評價機制，更好的激活全縣各個層面黨員干部活力。班子成員在履行“一崗雙責”方面主要表現(xiàn)為對分管部門單位業(yè)務(wù)指導(dǎo)、日常監(jiān)管需進一步加大力度，特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)下屬單位。三是基層紀委受到編制和經(jīng)費等限制，紀委專業(yè)人員較少，兼職情況較多。四是開展警示教育不經(jīng)常，特別是用身邊的違法違紀案例開展警示教育不經(jīng)常。五是文山會海精簡仍然不到位，基層工作壓力較大。

一是理論水平與工作實際結(jié)合運用上需進一步提高，處理市場經(jīng)濟發(fā)展的知識、經(jīng)驗與技巧需進一步加強。二是“三項機制”的“鼓勵激勵機制”應(yīng)用上需進一步加強，建議大膽破格選拔重用愿干事、肯干事、敢干事、能干事的一線干部。三是農(nóng)村黨支部班子工作活力動力仍然欠缺，致富帶動作用發(fā)揮不明顯，鄉(xiāng)村振興認識不足。四是部分黨員領(lǐng)導(dǎo)干部工作落實創(chuàng)新意識不夠，方式方法不靈活，仍然停留在過去老思想、老辦法上。

一是關(guān)于上一輪巡視落實整改及審計工作具體情況不清楚。二是“不忘初心、牢記使命”主題教育檢視問題建立整改長效機制方面主要表現(xiàn)為還需進一步關(guān)注鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，特別是事業(yè)編制干部、單職工干部。

無。

有關(guān)巡視巡察整改成效心得體會和方法九

按照巡視整改專題民主生活會相關(guān)要求，結(jié)合自身思想實際和履職情況，現(xiàn)將個人有關(guān)情況報告如下：

（一）在學(xué)習(xí)貫徹xx系列重要講話精神和中央部署要求方面。

1.學(xué)習(xí)貫徹不到位，政治站位不高。在平時的工作學(xué)習(xí)中，存在重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和黨的方針政策學(xué)習(xí)，輕黨的理論學(xué)習(xí)的情況。尤其是在學(xué)習(xí)貫徹xx思想、黨的十九大精神、xx系列重要講話精神和治國理政新理念新思路新戰(zhàn)略及考察x重要講話精神中，存在不夠深入、系統(tǒng)、全面等問題，學(xué)習(xí)存在“應(yīng)付式”“作業(yè)式”的學(xué)習(xí)心態(tài)，研究不深，理解不透，導(dǎo)致了政治上站位不高，沒有真正用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。

2.政治理論學(xué)習(xí)不深入。由于理論學(xué)習(xí)不到位，導(dǎo)致思想認識和工作方法存在一定的片面性，學(xué)習(xí)只是滿足于會議文件，沒有始終堅持以“四個意識”作為指導(dǎo)日常工作學(xué)習(xí)的政治標桿。工作中能夠堅持正確的政治方向，但在具體的工作中，大局意識不強，沒有深刻領(lǐng)會xxx治國理政新理念新思路和黨中央發(fā)展戰(zhàn)略，沒有把地方發(fā)展同中央重大決策部署結(jié)合起來，開創(chuàng)地方發(fā)展的新局面。

3.脫貧攻堅缺乏全局意識。在脫貧攻堅工作中，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不夠不好，學(xué)習(xí)思考不深入不精細，解決問題的方式方法不多，深入基層實際了解調(diào)研不夠。在一些政策的落實上，沒有很好地貫徹，存在偏差。對易地扶貧搬遷工作稽查發(fā)現(xiàn)的問題負有領(lǐng)導(dǎo)責任。扶貧思路不多，工作不細不實，有畏難情緒。

（二）在執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩方面。

1.執(zhí)行政治規(guī)矩有偏差。在工作中能夠始終嚴守政治規(guī)矩，但是在政治敏銳性上還有差距，存在對上級精神理解不夠透徹的問題。對社會上流傳的一些政治謠言見怪不怪，對一些不健康言論，雖不隨波逐流，但也聽之任之；對于個別同志在遵守黨的政治規(guī)矩方面存在的模糊認識沒有及時出面批評制止，存在好人主義；忽略了對全縣廣大黨員干部政治規(guī)矩方面的約束和管理，只有原則要求，沒有具體監(jiān)督管理辦法

2.執(zhí)行政治紀律不嚴格。在工作生活中對分管聯(lián)系部門的要求有所放松。工作中缺少務(wù)實的風氣、擔當?shù)挠職夂蛣?chuàng)新的銳氣，抵制不良風氣的意志不夠堅定，對社會上一些不良風氣的危害性認識不到位，有時認為是小事，警惕性還不夠高，落實制度、執(zhí)行政策監(jiān)督管理不到位。

（三）在組織生活方面。

1.貫徹黨的組織生活制度不夠嚴格。“三會一課”制度落實不徹底，滿足于上級要求的“規(guī)定動作”，內(nèi)容比較單一，缺乏創(chuàng)新性。比如，領(lǐng)導(dǎo)班子成員給所在支部上專題黨課，只局限于上傳下達，以讀報紙、學(xué)文件的政治學(xué)習(xí)為主，內(nèi)容沒有聯(lián)系改革、發(fā)展的形勢，沒有聯(lián)系政研工作實際，特別是沒有聯(lián)系黨員干部的思想工作實際。

2.黨內(nèi)政治生活不嚴肅。平時忙于具體工作，總感覺時間緊，沒有主動參加基層黨組織會議，與班子成員、與分管部門主要負責人交流溝通不充分，平時只是通過集中學(xué)習(xí)或者開會時進行交流，沒有主動利用其他方式與班子成員交換工作意見，導(dǎo)致與班子成員的溝通少。注重出勤而不重視效果，有時候發(fā)言沒有經(jīng)過仔細推敲，只是照本宣科走走過場。

3.雙重組織生活沒有落實到位。有時因時間關(guān)系沒有及時參加黨組織的學(xué)習(xí)活動。比如，對一些文件的學(xué)習(xí)，看下標題，了解下大框架，一知半解，精深度沒有把握；干部在線網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)，自己沒有實實在在的完成，時限臨近，安排工作人員代學(xué)，滿足于學(xué)夠?qū)W分就行。

（四）在作風建設(shè)方面。

1.工作作風有待改進。對一些分管聯(lián)系工作，在具體環(huán)節(jié)和內(nèi)容上花的時間和精力不多，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不足，解決問題少，督促落實和跟蹤問效少。在一些實際工作過程中，由于工作繁忙，未能深入基層、深入實際，未能及時了解新情況、新問題。沒有牢固樹立從群眾的智慧、群眾的創(chuàng)造中尋找工作思路和新鮮經(jīng)驗的意識，只注重了解自己想要了解的問題，沒有關(guān)心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么，全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識不強。

2.開拓進取精神不足。面對全縣改革、發(fā)展、穩(wěn)定以及脫貧攻堅中的焦點、難點問題，思考不多、研究不深，創(chuàng)新突破不夠、辦法措施不多。面對一些復(fù)雜矛盾和攻堅任務(wù)，深層次的分析、思考不夠，害怕工作失誤、冒風險，擔心踩到紅線、觸犯規(guī)則，把“不出事”作為最大原則，勇往直前的沖勁和進取上進的動力不足。

3.教育分管部門和工作人員不嚴。對一些分管聯(lián)系部門及工作人員教育不嚴，在具體環(huán)節(jié)和工作內(nèi)容上花的時間和精力不多，沒有強調(diào)具體的工作要求工作紀律，導(dǎo)致一些部門和工作人員工作執(zhí)行不力，工作作風不實，極少數(shù)干部還存在一些違紀現(xiàn)象。

（五）在履行“兩個責任”方面。

1.落實主體責任不到位。在落實全面從嚴治黨主體責任上還存在主觀主義和懈怠思想等問題，抓黨建工作主要是按照上級要求，按部就班來做，方式、手段落后，缺乏創(chuàng)新性。黨風廉政建設(shè)主體責任落實上存在麻痹思想，對“兩個責任”的重視程度還不夠，壓力傳導(dǎo)還不夠，對日常工作中廉潔方面的監(jiān)督管理失之于寬、失之于軟。在落實黨內(nèi)監(jiān)督方面，對領(lǐng)導(dǎo)班子自身監(jiān)督比較嚴格，但是對普通黨員干部日常監(jiān)督比較少，缺乏行之有效的具體措施。

2.落實監(jiān)督責任不到位。對部分分管聯(lián)系的單位，制度執(zhí)行監(jiān)督還存在失之于寬的問題，有少數(shù)干部有令不行、有禁不止。比如，對少數(shù)公車私用、“飛四”賭酒、“不作為、慢作為、亂作為”等歪風邪氣的監(jiān)督問責還有盲點、還不到位，沒有行之有效的管理監(jiān)督制度。

通過自我反復(fù)審視，自己在存在以上問題的根本原因，是個人主觀認識尚有欠缺，具體表現(xiàn)在以下幾個方面。

（一）政治站位方面。對于xx思想、黨的十九大精神、xx系列重要講話精神、治國理政新理念新思路新戰(zhàn)略及考察x重要講話精神的學(xué)習(xí)貫徹還存在不深不透的情況，沒有真正做到補精神之鈣、固思想之本、培為政之元，個人理想信念有所淡化，有安于現(xiàn)狀思想，進取不足、創(chuàng)新不多，對工作學(xué)習(xí)嚴格要求有所放松。

（二）政治意識方面。對照黨章的要求，自己的黨性覺悟還有待提高，有時候艱苦奮斗的精神堅持不夠，自我要求有所放松。主觀上產(chǎn)生了麻痹思想、學(xué)習(xí)上產(chǎn)生了懈怠思想，不自覺地放松了對自身的要求，學(xué)習(xí)存在片面性，缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解，平時多注重學(xué)習(xí)與分管工作聯(lián)系緊密的知識，沒有把系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)放在重要位置。服務(wù)觀念不夠強，宗旨意識有所淡化。

（三）政治紀律方面。遵守政治紀律和政治規(guī)矩態(tài)度不堅決，大局觀念和長遠發(fā)展意識有待加強，有時不顧長遠發(fā)展追求短期效果和成績。對一些黨員干部的教育不足，還有的對社會上、網(wǎng)絡(luò)上出現(xiàn)的一些政治謠言和錯誤言論，沒有堅決抵制。執(zhí)行民主集中制基本程序不嚴格，聽取干部職工的意見或建議不夠。

（四）政治功能發(fā)揮方面。對黨組織建設(shè)的重要性和必要性的認識還不夠深入，一定程度上存在輕黨建、重發(fā)展的思想，對黨組織自身政治功能的發(fā)揮不夠重視。對黨的生活制度堅持不夠徹底，有時因為部分行政工作的影響得不到有效地落實；執(zhí)行組織制度流于形式，對新時期如何加強黨組織建設(shè)研究少、創(chuàng)新少；對于落實管黨治黨主體責任和監(jiān)督責任方面，沒有高標準的要求自己，花的時間不夠多，下的功夫不夠深，沒有認真貫徹執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督條例。

（一）以積極主動的學(xué)習(xí)態(tài)度，努力提高自身綜合素質(zhì)。始終將學(xué)習(xí)擺在更加重要的位置，把學(xué)習(xí)作為一種政治責任、作為一種生活方式，保持孜孜不倦、持之以恒的學(xué)習(xí)熱情，增強學(xué)習(xí)新知識、研究新情況、接受新事物的自覺性和主動性。一是加強思想教育和理論武裝，深刻領(lǐng)會xx理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀、xx思想和治國理政新理念新思路新戰(zhàn)略及考察x重要講話精神，加強“四個意識”，補精神之鈣、固思想之本、培為政之元，堅定道路自信、理論自信、制度自信，擰緊理想信念這個總開關(guān)，不斷提高政治敏銳性和鑒別力；二是深入把握當前國際國內(nèi)形勢，在學(xué)好政治理論的同時，根據(jù)工作需要和領(lǐng)導(dǎo)干部的要求，深入研究學(xué)習(xí)工業(yè)、交通、環(huán)保等方面知識，不斷拓展知識的深度和廣度；三是真正撲下身子，沉到基層，真誠地向群眾學(xué)習(xí)、向基層學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，掌握開展基礎(chǔ)工作的第一手素材，用理論指導(dǎo)實踐、用實踐印證理論，全方位提高自身綜合素質(zhì)。

（二）嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。黨的政治紀律和政治規(guī)矩涉及到方方面面，每一條都必須嚴格遵守。一是加強“四個意識”，堅決維護以xx為核心的黨中央權(quán)威，時刻在政治方向、政治路線、政治立場、政治主張上同黨中央保持高度一致，不能有任何偏差。二是對黨忠誠老實、光明磊落，說老實話、辦老實事、做老實人，如實向黨反映和報告情況，不弄虛作假、虛報浮夸。三是毫不動搖堅持黨的基本路線，堅決貫徹黨中央的各項決策部署，不自以為是，不能合意的執(zhí)行、不合意的不執(zhí)行，決不搞上有政策、下有對策。

（三）以嚴實務(wù)實的作風，深入群眾深入基層。一是嚴格按照“兩學(xué)一做”教育的要求，注重以問題為導(dǎo)向，廣泛聽取意見、深入查擺問題，堅持立行立改，丟下包袱、敢于正視和糾正問題，以自身存在問題和不足為導(dǎo)向，自我革新、自我凈化、自我完善。二是用好批評和自我批評的武器，從理想信念、宗旨意識、黨性修養(yǎng)等根源問題上深挖不足，深入踐行黨的群眾路線，多到條件艱苦的地區(qū)、矛盾集中的地方走訪調(diào)研、開展工作，用實實在在的行動換看得見的成效。三是以務(wù)實管用的作風促進工作有序高效開展。腳踏實地的工作，取得實實在在的成效，才是對群眾最大的負責，勤補精神之“鈣”、勇祛行為之“垢”，提高推動工作、解決矛盾、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展的魄力和能力，抓實抓好一批群眾最關(guān)心、迫切需要解決的事，讓老百姓真正得實惠。

（四）以本職工作為重點，創(chuàng)新工作思維和方法。全縣經(jīng)濟社會不斷發(fā)展，自己分管聯(lián)系的工作面臨著許多新情況和新問題，要想破題解困，就必須立足工作自身特點，以創(chuàng)新的精神和勇氣面對。一是要科學(xué)判斷形勢，對待工作深思熟慮，在做深做透調(diào)研的基礎(chǔ)上，吃透下情，掌握規(guī)律，不能拘泥于過去的思路和模式，找準切入點，扎實推進工作。二是緊緊圍繞中心工作，服從和服務(wù)于中心工作，爭取黨委和政府的支持，加強與上級部門的溝通聯(lián)系，增強助推力，適時調(diào)整工作重點，緊跟發(fā)展步伐，以達到創(chuàng)新工作方式方法、取得真實效果的目的。三是培養(yǎng)用敏銳的眼光，理性的思維處理工作的習(xí)慣，使思想觀念、行為方式、辦事方法與時俱進。在工作實踐和研究探索中，面對新情況、新問題努力創(chuàng)造機遇、發(fā)現(xiàn)機遇、把握機遇，因勢利導(dǎo)，運用自身優(yōu)勢，把創(chuàng)新轉(zhuǎn)變成提高工作效率的新支持、新抓手。

（五）以黨章黨紀為準則，嚴格要求自己。一是按照黨章的規(guī)定，自覺加強黨性修養(yǎng)，不斷提高貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的自覺性，緊密聯(lián)系工作實際，努力做到感情上貼近群眾，在行動上服務(wù)群眾，充分發(fā)揚無私奉獻精神，苦干實干、奮力拼搏，體現(xiàn)自我價值。二是帶頭搞好團結(jié)，擺正自己與集體領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系，把自己更深地到融入班子合力中，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督，做貫徹民主集中制的表率、求真務(wù)實的表率、廉潔自律的表率。三是把清正廉潔作為做人為官的準則。按照黨風廉政建設(shè)責任制要求，加強自律，時刻保持頭腦清醒，自覺堅守清廉底線。正確對待權(quán)力，保持宗旨觀念不丟；正確對待利益，保持平常心態(tài)不變；正確對待情誼，保持紀律界限不越。

以上是我的匯報，不足之處敬請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正！