日常修心同喜心心得體會總結(jié) 同喜心的心得體會(7篇)

體會是指將學(xué)習(xí)的東西運用到實踐中去，通過實踐反思學(xué)習(xí)內(nèi)容并記錄下來的文字，近似于經(jīng)驗總結(jié)。那么心得體會怎么寫才恰當(dāng)呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

關(guān)于日常修心同喜心心得體會總結(jié)一

2. 辦事方法有改進，工作有進步，該員工做事情踏踏實實、做人本分，能夠虛心接受市場招商經(jīng)理的建議，努力學(xué)習(xí)不足之處;大力開發(fā)所負責(zé)區(qū)域的空白品種，并積極和經(jīng)理進行各種環(huán)節(jié)的溝通;在xx年x月份進步異常迅速;對待工作兢兢業(yè)業(yè)，處處為公司考慮，不記個人得失;

3. 工作認(rèn)真，積極勤奮，進步很快。在短時間內(nèi)掌握工作要點，在內(nèi)勤中起了榜樣作用

4. 工作上勤勤懇懇，任勞任怨，認(rèn)真負責(zé)，業(yè)務(wù)水平也在學(xué)習(xí)中不斷提高，關(guān)心同事，非常值得大家學(xué)習(xí)，新晉社會如此努力難能可貴

5. 工作成績進步大，悟性較強，能很快適應(yīng)新的崗位，能隨時根據(jù)工作需要調(diào)整工作方法和端正心態(tài)，不斷反思自己，注重個人成長，能有效改進自己的工作方式，從而在工作中收到良好效果。

6. 該員工平時工作仔細、認(rèn)真、負責(zé)，不但執(zhí)行力強，且工作配合度也好，有積極向上的工作心態(tài)，能主動協(xié)助其他同事工作，并且能按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的相關(guān)工作!

7. 該員工平時工作認(rèn)真，有高速度、高效率、高質(zhì)量的工作表現(xiàn)，且在日常生活中能與其他同事團結(jié)友愛，互助進取!

8. 該員工平時積極向上，不僅配合度較好，且平時工作表現(xiàn)也很努力，在工作時能以認(rèn)真、仔細、負責(zé)的心度去做好自己的工作。

9. 該員工平時工作能將自己的能力充分發(fā)揮出來，不僅工作認(rèn)真、做事效率好，而且上班的紀(jì)律也很好，值得各位同事學(xué)習(xí),望各位同事以以上人員為榜樣，在今后的工作中，把自身的發(fā)展與公司的發(fā)展有機的結(jié)合在一起，一起創(chuàng)造什么什么公司輝煌的明天!

10. 在我司工作期間，嚴(yán)格遵守我司的各種規(guī)章制度，積極主動向同事請教工作的各種知識，服從安排，踏實肯干，開拓視野，豐富了工作經(jīng)驗，為我司創(chuàng)造了更多的價值。望在以后的工作學(xué)習(xí)中更加的努力。

關(guān)于日常修心同喜心心得體會總結(jié)二

一、熱愛本職工作，熱愛幼兒，堅持正面教育，全心全意為幼兒服務(wù)。

二、負責(zé)班級、園所房舍、設(shè)備、環(huán)境的清潔工作。

三、在教師指導(dǎo)下，管理幼兒生活，并配合班級教師組織教育活動。

四、在保健醫(yī)生和班級教師指導(dǎo)下，嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園安全、衛(wèi)生保健制度。

五、妥善保管幼兒衣物和本班的設(shè)備、用具。

六、自覺按要求做好每天、每周、每月及每學(xué)期的常規(guī)工作

1. 每天的常規(guī)工作

(1) 清潔工作

①教室內(nèi)的衛(wèi)生工作 各類櫥、桌，窗及安放的物品，必須濕性掃除，做到無積灰、無積垢，地面清掃至少 2 次以上，玻璃窗保持清潔明亮，工作結(jié)束清倒垃圾，并關(guān)好門窗和電源。 ②教室外包干的衛(wèi)生工作樓梯、扶手、走廊、場地、綠化帶、兒童工作室(每周一下午徹底清掃)、游藝廳(每月第一周的周三徹底清掃)等擦掃工作及清拖工作，玻璃窗保持清潔明亮。

③廁所的衛(wèi)生工作 按照幼兒用廁規(guī)律及時沖洗，保持清潔干燥、無臭味、無污垢，并能在幼兒離園后做好消毒工作。

(2) 消毒工作

①幼兒杯子，茶杯架，擦嘴、擦臉、擦汗毛巾每天清洗消毒。

②幼兒餐桌在用餐前必須提前 20 分鐘進行桌面消毒。

③臥室、活動室每周紫外線消毒3次;玩具每周84消毒液一次，每周紫外線消毒或太陽暴曬3次，每天幼兒離園后的空氣消毒。

(3) 餐前餐后的工作

①餐前準(zhǔn)時發(fā)放幼兒的餐具，并分好幼兒的飯菜，水果要用盤子放。

②餐后及時擦桌、掃地，將餐具送回食堂，教室不允許留餐具，餐具做到無油膩。

③按季節(jié)不同做好飯菜的溫度適宜 。

④用餐時不能批評孩子，不能催促孩子，教孩子正確的用餐姿勢以及用餐習(xí)慣。

(4) 午睡工作

①檢查幼兒身體狀況(如發(fā)熱等)，檢查是否帶有物品上床。

②午睡時隨時觀察每位幼兒的情況，糾正不良睡姿。

③午睡時不許離崗。

(5)起床

①清掃地面、整理鋪好床鋪，起床后收拾整齊，開窗通風(fēng)，并根據(jù)天氣增減衣服。

②小、中班的保育員與教師相互配合，起床后幫助幼兒穿衣穿鞋。

(6)戶外活動

①協(xié)助教師做好戶外活動前的準(zhǔn)備工作，如檢查器械、場地的安全性。

②做好幼兒的準(zhǔn)備工作，入廁、穿衣、整理裝束等。相互協(xié)作看護好幼兒。

(7)離園

①相互協(xié)作幫助幼兒整理服裝。

②照顧好遲接的孩子。

③做好衛(wèi)生、消毒，關(guān)好門窗、電源。

2. 每周的常規(guī)工作

(1) 每周大掃除 1 次 ( 包括擦玻璃窗、消毒玩具等衛(wèi)生工作 ) 。

(2) 每周 3次清洗消毒幼兒擦手毛巾。

(3)每周五提醒家長將孩子的衣物帶回家清洗。

(4)活動室：(每周一下午徹底清掃)保持地面干凈玻璃窗清潔明亮。

(5)責(zé)任區(qū)：(清潔地面、窗臺、運動器械)

3. 每2周的常規(guī)工作： 夏天每 2 周日光曬墊被 1 次。

4. 每月的常規(guī)工作： 清洗幼兒被單或被套 1 次。

5. 日常工作

(1) 及時打掃責(zé)任分擔(dān)區(qū)，及時處理幼兒嘔吐、大小便弄臟衣褲的情況，做到臟衣、臟褲洗凈后帶回家。

(2) 管理好幼兒的生活用具、室內(nèi)的設(shè)備以及自己的工作用具，并按固定地點安放，經(jīng)常清點、檢查，發(fā)現(xiàn)損壞及時保修和替換。

(3)要做到不怕麻煩，多給幼兒喝水。

6、檢查落實工作

(1)每天一次常規(guī)檢查，每周將檢查具體情況進行公布。

(2)每月一次衛(wèi)生大檢查，由幼兒園安全衛(wèi)生小組成員進行檢查，并當(dāng)場進行公布結(jié)果。

關(guān)于日常修心同喜心心得體會總結(jié)三

委托方：__________ (以下簡稱甲方)

被委托方：__________ (以下簡稱乙方)

第一條 日常保潔服務(wù)范圍和計劃

1、保潔范圍與時間：__________

(1)展示廳區(qū)、辦公區(qū)、外環(huán)消防區(qū)、停車區(qū)、綠化帶。

(2)車間外墻及車間窗戶玻璃每月清潔一次、燈具每季清潔一次

外每八十天清潔一次;

(3)乙方保潔人員正常工作時間為：__________每周_____ 至周_____ 上午_____ 點至 _____ ?點;下午_____ 點至 _____ ?點;

(4)節(jié)假日保潔員工為一人

(5)如遇特殊事項，乙方按甲方的要求進行保潔。如有增加清潔區(qū)域，費用另計。

第二條 合作方式

1、 乙方提供清洗保潔的設(shè)備及工具，保潔人員由乙方調(diào)用和管理;

2、 甲方原有的固定潔具(如：__________桶、筐、垃圾車等)由乙方管理使用。如有乙方工作人員損壞、由乙方負責(zé)。

第三條 保潔期限

_____ 年_____ 月_____ 日至_____ 年_____ 月_____ 日止。

第四條 保潔費用

1、保潔費用為人民幣(大寫)：_________(每月);

2、 月的保潔費用由甲方在滿月后十五個工作日內(nèi)支付給乙方，以確保乙方工作的正常展開。

第五條 乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、工作時間和工作質(zhì)量，對保潔區(qū)域嚴(yán)格按《日常保潔計劃書》執(zhí)行

2、保潔工作人員必須工作熱情、禮貌待人、尊重甲方領(lǐng)導(dǎo)和工作人員及客戶。

3、保潔人員要遵紀(jì)守法，遵守甲方的有關(guān)規(guī)章制度和作息時間;

4、保潔人員要注意自己的形象，統(tǒng)一著裝，佩帶胸卡，衣帽整潔;

5、保潔人員必須愛護甲方的房屋及一切設(shè)施，如有損壞，照價賠償;

6、定期進行工作小結(jié)，檢查工作漏洞，發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施;

7、有關(guān)責(zé)任人員要定期向甲方主管領(lǐng)導(dǎo)匯報保潔情況，征求意見和指導(dǎo)。

第六條 甲方的權(quán)利和義務(wù)

1、對乙方的工作進行監(jiān)督檢查，有問題及時提出，責(zé)令整改;

2、不干涉乙方的內(nèi)部管理事務(wù)，發(fā)現(xiàn)乙方有失職問題及時與乙方負責(zé)人聯(lián)系;

3、為乙方無償提供清潔人員上下班打卡的用品、水、電及工具放置室;

4、提醒工作人員遵守保潔制度，珍惜保潔環(huán)境，共同維護室內(nèi)衛(wèi)生;

5、甲方因施工、搬運、運輸?shù)仍蛟斐森h(huán)境臨時性破壞等情況，應(yīng)由甲方采取相應(yīng)措施恢復(fù)環(huán)境狀況。

第七條 違約責(zé)任

1、 合作期內(nèi)如雙方無原則性問題，均不得隨意終止合同，否則對方有權(quán)要求違約方賠償。如甲方違約，則按三個月的保潔費賠付乙方;如乙方違約，則由甲方向乙方追繳相當(dāng)于三個月保潔費的賠償;

2、 遇到不可抗力致使本合同不能履行時，雙方本著友好協(xié)商原則進行解決;

3、 乙方負責(zé)人如更換應(yīng)及時通知甲方，否則甲方不承擔(dān)責(zé)任。如甲方得知后仍向乙方原負責(zé)人付款，則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

第八條 其他條款

1、雙方簽訂的《日常保潔計劃書》為本合同的一部分，與本合同具有同等法律效力;

2、合同未規(guī)定的事宜及對本合同的解釋有異議時，由雙方協(xié)商解決;

3、合同一式兩份每份共三頁，甲乙雙方各執(zhí)壹份，由雙方負責(zé)人簽字、單位蓋章后生效，

甲方：__________

代表人：__________

電話：__________

地址：__________

時間：__________

乙方：__________

代表人：__________

電話：__________

地址：__________

時間：__________

簽約時間：__________

關(guān)于日常修心同喜心心得體會總結(jié)四

根據(jù)市政協(xié)機關(guān)黨委安排，為進一步強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，確保全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任落實到位，做實做細支部工作，現(xiàn)結(jié)合二支部實際，制定監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作方案如下。

堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，深入落實中央紀(jì)委、省委、省紀(jì)委、市委、市紀(jì)委全會精神和市直機關(guān)工委工作會部署，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。堅持政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，強化對權(quán)力運行的制約監(jiān)督，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，建設(shè)持久風(fēng)清氣正的機關(guān)政治生態(tài)。

二

積極履行監(jiān)督職責(zé)，促進全面從嚴(yán)治黨落細落實，弛而不息糾治“四風(fēng)”，運用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，在強化日常監(jiān)督執(zhí)紀(jì)上下功夫，抓早抓小、防微杜漸、懲前毖后、治病救人。

日常監(jiān)督執(zhí)紀(jì)重點內(nèi)容如下：

1.貫徹落實黨的十九屆四中全會精神、黨中央重大決策部署、習(xí)近平總書記“三篇光輝文獻”和重要指示批示精神、執(zhí)行黨章黨規(guī)和憲法法律情況；

2.開展黨內(nèi)政治生活、執(zhí)行黨的組織制度情況；

3.履行管黨治黨“一崗雙責(zé)”和黨風(fēng)建設(shè)主體責(zé)任；

4.意識形態(tài)工作責(zé)任制和黨建制度落實情況；

5.“不忘初心，牢記使命”主題教育成果轉(zhuǎn)化情況；

6.落實市委四個“二十五條”情況；

7.崗位廉政風(fēng)險防控情況；

8.查糾“四風(fēng)”問題情況；

9.精準(zhǔn)扶貧脫貧工作落實情況；

10.轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，營造良好政治生態(tài)環(huán)境情況。

（一）簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書。根據(jù)《政協(xié)＊＊市委員會機關(guān)關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任的實施辦法（試行）》要求，結(jié)合自身崗位職責(zé)，層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書；機關(guān)黨員、干部簽訂廉政勤政承諾書。做到逐級層層傳導(dǎo)責(zé)任壓力，切實推動主體責(zé)任落小落細落到位。

（二）進行年度廉政談話。按照要求，支部成員根據(jù)各自崗位職責(zé)，進行年度廉政談話。（工作機構(gòu)負責(zé)人與科室人員，分別進行“一崗雙責(zé)”廉政談話。）

（三）拓展監(jiān)督渠道。主動及時邀請派駐紀(jì)檢監(jiān)察組參加或列席“三會一課”、民主生活會、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會等重要會議，對支部各項工作任務(wù)的落實、結(jié)果全程監(jiān)督。

（四）排查廉政風(fēng)險點。在上年度廉政風(fēng)險點排查基礎(chǔ)上，結(jié)合支部成員職責(zé)定位和工作實際，重點圍繞容易發(fā)生問題、誘發(fā)腐敗的重要崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)，從思想作風(fēng)、崗位職責(zé)、制度機制、業(yè)務(wù)流程等方面，進一步排查本支部成員的廉政風(fēng)險點，及時上報機關(guān)黨委。??

（五）注重經(jīng)常性廉政教育。一是經(jīng)常性運用“兩微一端”，各個節(jié)點提前向支部成員發(fā)送廉政提醒短信，倡導(dǎo)和樹立遵規(guī)守紀(jì)、崇廉拒腐的輿論導(dǎo)向；二是通過廉政黨課、專題輔導(dǎo)、典型案例通報、集中觀看警示片等形式，結(jié)合各自存在的紀(jì)律作風(fēng)方面的問題表現(xiàn)，對黨員干部開展經(jīng)常性黨性教育、作風(fēng)教育、警示教育和崗位廉政教育，時時處處敲“警世鐘”、打“預(yù)防針”、念“緊箍咒”。

（六）突出關(guān)鍵重點，嚴(yán)肅監(jiān)督執(zhí)紀(jì)。一是高度重視派駐紀(jì)檢組巡察檢查、審計反饋、專項督查、信訪舉報等多種渠道反映的問題線索，認(rèn)真做好問題、談話函詢、核查取證及了結(jié)告知工；二是聚焦政治監(jiān)督、扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項治理；三是緊盯節(jié)日節(jié)點、重要崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，密切關(guān)注“四風(fēng)”問題新動向、新表現(xiàn)，深入糾治“四風(fēng)”問題和違反中央八項規(guī)定及細則精神問題，重點監(jiān)督權(quán)力行使中收禮送禮、規(guī)避監(jiān)督、套取經(jīng)費、虛開發(fā)票、權(quán)力尋租、權(quán)錢交易等違紀(jì)違規(guī)的人和事。

1、加強領(lǐng)導(dǎo)，壓實責(zé)任。支部書記要扛起黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制“第一責(zé)任人”責(zé)任，履行“一崗雙責(zé)”的要求，加強對支部日常監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的組織領(lǐng)導(dǎo)，親自研究部署，及時解決重要問題，確保監(jiān)督執(zhí)紀(jì)到位、管用。

2、加強聯(lián)動，形成合力。支部要主動協(xié)助機關(guān)黨委、紀(jì)委工作，堅持黨建和紀(jì)檢監(jiān)督、紀(jì)律保障工作協(xié)同推進，使主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任形成有效合力，把全面從嚴(yán)治黨責(zé)任貫徹到最后一公里。

3、強化整改促落實。每次專項執(zhí)紀(jì)監(jiān)督檢查后，支委要根據(jù)督查情況向機關(guān)黨委提交專題報告，經(jīng)機關(guān)黨委研究后給予通報。支部成員要針對問題認(rèn)真抓好整改落實地，支委將對整改情況進行再督查。

關(guān)于日常修心同喜心心得體會總結(jié)五

同志自x年x月借調(diào)到我局工作以來，勤勤懇懇，任勞任怨，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，圓滿完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將該同志工作表現(xiàn)鑒定如下：

一、思想政治素質(zhì)注重政治理論學(xué)習(xí)，關(guān)心國家大事，努力提高政治理論修養(yǎng)，積極參加我局組織的政治活動，處處嚴(yán)格要求自己，思想上、行動上同黨中央保持一致。

二、工作作風(fēng)具有大局意識和組織觀念，凡事以工作為重，不計個人得失，全心全意為我局服務(wù)，嚴(yán)格遵守各項工作制度。具有敬業(yè)精神和奉獻精神，工作中吃苦耐勞，積極主動，講求效率。認(rèn)真遵守廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，品行端正，廉潔奉公。

三、工作實績

(一)克服一切困難，保障我局班車按時接送職工上下班。我局乘坐班車的人員多、路程長、路線復(fù)雜，為了保證班車的正常運載，李華同志每天披星戴月，從不因個人原因延誤班車的準(zhǔn)點接送，甚至多次帶病上班。

(二)協(xié)助完成了大量事務(wù)性工作。一是保障了我局與有關(guān)單位的公文運轉(zhuǎn)及信息聯(lián)絡(luò)工作。二是配合辦公室做好辦公用品購置、會務(wù)籌備安排等工作。三是做好我局其它車輛的定期維修保養(yǎng)、年檢及日常維修工作，保證了車輛的正常使用，同時幫助我局工作人員辦理駕駛證年檢等手續(xù)。

(三)駕駛技術(shù)高，從未出過任何交通事故。

李華同志在借調(diào)工作期間，與我局全體人員建立了深厚的感情。服從領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同事，對工作人員因工作用車的要求從不拒絕;嚴(yán)格遵守交通法規(guī)，注重行車安全和工作效率的統(tǒng)一，得到了我局領(lǐng)導(dǎo)及全體人員的一致好評

關(guān)于日常修心同喜心心得體會總結(jié)六

本人自20__年_月__日入職擔(dān)任物業(yè)部保潔主管。工作職責(zé)為負責(zé)園區(qū)日常保潔、定期消殺、垃圾清運工作，及和物業(yè)辦公區(qū)和年底接收的組團開荒和日常衛(wèi)生保潔服務(wù)監(jiān)管管理。管理范圍較寬，分布較散，這些雖然給管理工作帶來很大難度，但并沒有改變我對工作的熱情，這既是挑戰(zhàn)也是難得的鍛煉機會。下面將今年以來工作情況總結(jié)如下：

一、開荒工作

工作伊始，面臨的工作重點是組團的公共區(qū)域開荒，由于時間緊，維修工作多，這給開荒工作帶來了很大的困難，基本上整段時間內(nèi)是開荒工作和大規(guī)模維修工作同步進行，這就造成了完成的開荒區(qū)域存在著二次污染和重復(fù)清潔的問題。中水系統(tǒng)截止到業(yè)主集中辦理入伙前仍沒有開通，這對開荒工作來時無疑也是影響巨大的。

但在物業(yè)部__的協(xié)調(diào)下，經(jīng)過多方溝通，聯(lián)系總包方盡量將大塊施工垃圾清走，剩余部分少量施工垃圾由我安排開荒人員清理，另外通過協(xié)調(diào)暫時借用了消防水用做開荒使用。在業(yè)主辦理入伙手續(xù)前每日現(xiàn)場監(jiān)督檢查、整改返工、逐項進行，保證了開荒工作的順利完成。同樣在年底接管的組團時，天寒地凍，大部分時間無法用水的情況下，克服重重困難完成了開荒工作。

二、日常保潔工作管理

外判保潔作為基層工作者普遍存在著年紀(jì)偏大，文化水平低，人員流動性大等問題。因本項目為別墅項目，工作環(huán)境只有園區(qū)和車庫，條件比較惡劣，且每人所轄區(qū)域也很大任務(wù)重。物業(yè)公司除定期進行公司背景、管理制度、公司領(lǐng)導(dǎo)等深入的企業(yè)文化，同保潔公司自身工作制度的培訓(xùn)交叉、循環(huán)培訓(xùn)。并進行保潔公司內(nèi)部的保潔工具實操，清潔技巧知識等培訓(xùn)，定期組織逐個口頭考核，優(yōu)勝劣汰，確保每個人都能盡快的有所提高。

同樣在保潔員工的日常工作期間，對于他們的休息、吃飯問題等多加關(guān)心，聯(lián)系工程部在車庫內(nèi)修建保潔休息室，在夏天高溫期間發(fā)放防暑降溫藥品，使大家能夠安心工作。在_月起，因施工方戶內(nèi)保潔撤場，我物業(yè)部在人員緊張的情況下，抽調(diào)人員在兩個月的時間內(nèi)累計入戶清潔施工后垃圾、入戶內(nèi)打掃達__次，清理維修期間公區(qū)亂堆施工垃圾超過__次，保證了施工結(jié)束后，業(yè)主入住前戶內(nèi)及公共區(qū)域的衛(wèi)生要求。

同時配合實際工作的細則我在日常工作中去總結(jié)和不斷修正各項保潔類規(guī)章制度。先后更新了公司的《保潔作業(yè)指導(dǎo)書》先后制定、修改了一系列管理規(guī)定細則和具體措施，使各項管理分工明確、責(zé)任到人。并根據(jù)現(xiàn)場情況擬定了保潔員工崗位區(qū)域劃分、工作流程、職責(zé)、安全操作規(guī)范、應(yīng)急預(yù)案等內(nèi)容。同樣為隨時檢查員工的工作情況，由外判公司主管填寫《工作日報表》和我每日填寫的《保潔巡視檢查表》雙重巡視檢查。

三、定期消殺工作

在定期的消殺除四害工作中，公司提出自行采購藥品器械，安排人員進行通過搜集資料和咨詢專業(yè)人士，多方比較和摸索，整理出一套適合本項目現(xiàn)狀的操作流程及藥品器械清單，節(jié)約了成本，同時配合車庫安裝的滅蚊燈和每周一次的消殺頻率，達到了應(yīng)有的.效果，并做好文字記錄存檔。逐步改善了園區(qū)車庫內(nèi)蚊蟲多的環(huán)境問題。

四、垃圾清運

垃圾清運公司自_月_日起正式進場，前期以生活垃圾為主，隨著業(yè)主入住量的增加，和裝修戶的增多，施工垃圾堆放與各戶的車庫內(nèi)，所以日常的工作中又多了一項垃圾的巡視。做好估量及時聯(lián)系清運車輛進場。部分裝修公司將施工物料和垃圾堆放在一起，為了防止出現(xiàn)誤清運，我設(shè)計了表格由清運人員與現(xiàn)場負責(zé)人簽字確認(rèn)，同時我另外通知前臺聯(lián)系業(yè)主，做到雙保險。

回顧這半年多來的工作，在上級領(lǐng)導(dǎo)的幫助和關(guān)心下雖然取得了一些成績，園區(qū)和會所前期保潔工作步入正軌。但與公司各級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距，在管理水平、溝通能力上還有欠缺，遇事時有時不夠冷靜，有時急于求成往往事與愿違。這些不足之處都需要我去加強自身學(xué)習(xí)，用所學(xué)知識指導(dǎo)自己的工作，爭取用更好的成績來回報領(lǐng)導(dǎo)對我的信任。

關(guān)于日常修心同喜心心得體會總結(jié)七

過去的一年，對我而言，是非常特殊而又有意義的一年，在這一年我邁進人生一個新的里程碑，在這一年我率領(lǐng)財務(wù)部的各位同仁，在行領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、愛護、支持下，以高度的責(zé)任感，恪守職責(zé)，務(wù)實開拓，將支行的發(fā)展推上了一個新的臺階。以下是我在20__年個人工作總結(jié)報告：

一、從基礎(chǔ)入手，著力于人員素質(zhì)培養(yǎng)，保障支行的穩(wěn)健經(jīng)營。

1.建立健全各項規(guī)章制度，奠定會計出納工作的基礎(chǔ)。今年我根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展變化和管理的要求，對責(zé)任、制度修舊補新，明確責(zé)任、目標(biāo)，并按照缺什么補什么的原則，補充建立了上些新的制度,對支行強化內(nèi)控、防范風(fēng)險起到了積極的作用。

2.加強監(jiān)督檢查，做好會計出納工作的保證。年內(nèi)一方面加強考核，實行工效掛鉤的機制，按月考核差錯率，并督促整改問題，及時消除事故隱患，解決問題。另一方面，加大檢查力度，改變會計檢查方式，采取定期、不定期，常規(guī)與專項檢查相結(jié)合的方式，及時發(fā)現(xiàn)工作中的難點、重點，再對癥下藥，解決問題，有效地防范了經(jīng)營風(fēng)險。

3.以人為本，加強會計、出納專業(yè)人員的素質(zhì)培訓(xùn)，進一步實現(xiàn)了會計、出納工作的規(guī)范化管理。

4.堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，統(tǒng)一學(xué)習(xí)新文件，從實際操作出發(fā)，將遇到的問題及難點列舉出來，通過研究討論，尋求解決途徑;

5.堅持考核與經(jīng)濟效益指標(biāo)掛鉤。

6.成立了以骨干為主的結(jié)算小組;

7.積極地組織柜員上崗考試。

8.培養(yǎng)一線員工自覺養(yǎng)成對傳票審查的習(xí)慣。

9.開展不定期的技能比武、知識競賽，加強對員工綜合能力的培養(yǎng)，提高結(jié)算工作質(zhì)量和效率。

二、做好財務(wù)工作計劃，強化成本意識，規(guī)范財務(wù)管理，努力提高經(jīng)濟效益。

1、更好的完成年度財務(wù)工作，我嚴(yán)格按照財務(wù)制度，認(rèn)真編制財務(wù)收支計劃，及時完整準(zhǔn)確的進行各項財務(wù)資料的報送，并于每季、年末進行詳細地財務(wù)分析;在資產(chǎn)購置上做到了先審批后購置，在固定費用上，全年準(zhǔn)確的計算計提并上繳了職工福利費、工會經(jīng)費、職工教育經(jīng)費、養(yǎng)老保險金、醫(yī)藥保險金、失業(yè)保險金、住房公積金、固定資產(chǎn)折舊、長期待攤資產(chǎn)的攤銷、應(yīng)付利息等，并按照營業(yè)費用子目規(guī)范列支。

2、費用支出實行了專戶、專項管理，在臨時存款科目中設(shè)置了營業(yè)費用專戶，專門核算營業(yè)費用支出，建立了相應(yīng)的手工臺賬，實行了一支筆審批制度，嚴(yán)格區(qū)分了業(yè)務(wù)經(jīng)營支出資金和費用支出資金。在費用使用上壓縮了不必要的開支，厲行節(jié)約，用最少的資金獲得最大利潤。20__年開支費用總額為__萬元，較上年增加了__萬元，增幅為__%;實現(xiàn)收入__萬元，較上年增加__萬元，增幅為__%。從以上的數(shù)據(jù)可知，收入的增長速度是費用增長速度的2倍。在費用的管理上，根據(jù)下發(fā)的文件精神，嚴(yán)格費用指標(biāo)控制，認(rèn)真執(zhí)行審批制度，做好日常的賬務(wù)處理，并將費用使用情況及財務(wù)制度中規(guī)定比例列支的費用項目進行說明，以便行領(lǐng)導(dǎo)掌握費用開支去向。全年按總部費用率的考核標(biāo)準(zhǔn)，支行實際費用率為%，節(jié)約費用5個百分點，費用總額沒有突破下達的年度費用控制指標(biāo)。

三、恪盡職守，切實加強自身建設(shè)。

我在抓好管理的同時，切實注重加強自身建設(shè)，增強駕馭工作能力。一是加強學(xué)習(xí)，不斷增強工作的原則性和預(yù)見性。二是堅持實事求是的作風(fēng)，堅持抵制和反對消極現(xiàn)象，在實際工作中,積極幫助解決問題，靠老老實實的做人態(tài)度，兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度，實事求是的科學(xué)態(tài)度，推動各項工作的開展。三是加強團結(jié)合作，不搞個人主義。

四、明年的工作構(gòu)想及要點：

1、挖掘人力資源，調(diào)動一切積極因素。立足在現(xiàn)有人員的基礎(chǔ)上，根據(jù)目前人員的知識結(jié)構(gòu)、素質(zhì)況狀確定培訓(xùn)重點，豐富培訓(xùn)形式，加大培訓(xùn)力度，特別是對業(yè)務(wù)骨干的專項培訓(xùn)。

2、降低成本費用，促進效益的穩(wěn)步增長。一是加強成本管理，減少成本性資金流失。二是加強結(jié)算管理，最大限度地增加可用資金。三是合理調(diào)配資金，提高資金利用率;認(rèn)真匡算資金流量，盡可能地壓縮無效資金和低效資金占用，力求收益最大化。四是降低費用開支，增強盈利水平。五是準(zhǔn)確做好各項財務(wù)測算，為行領(lǐng)導(dǎo)的決策提供依據(jù)。

3、充分發(fā)揮職能部門的“職能”，加強管理，加快工作的效率，并向財務(wù)總監(jiān)匯報工作。