心得體會是對過去所經(jīng)歷的事情進行回顧和反思,對未來的發(fā)展提供指導。在寫心得體會之前,我們需要回顧整個學習或工作的過程。接下來是一些優(yōu)秀心得體會的參考,供大家參考和借鑒。
時代擔當心得體會實用篇一
20xx年8月31日上午在運行六所所部觀看、學習了“新時代新?lián)斝伦鳛椤被鶎痈刹吭L談節(jié)目。通過學習三位基層干部的優(yōu)秀事跡,讓我對目前工作有了全新的認識。
當前,我國正處于實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標的關鍵時期,全面建成小康社會進入沖刺階段,我們從未如此接近中華民族偉大復興的夢想。這是國家和民族最好的時期,也是廣大干部干事創(chuàng)業(yè)最好的時期。這樣的時代這樣的征程呼喚我們有新的擔當,我們生而肩負重大責任、承擔重大使命,必須高舉偉大旗幟、吹響奮進號角、昂揚奮斗精神,為民族復興的偉業(yè)作出應有的貢獻。
擔當,簡單地說,就是承擔并負起責任,是人們在職責和角色需要的時候,毫不猶豫,責無旁貸地挺身而出,全力履行自己的義務,承擔自己的責任,在履行義務和承擔責任當中激發(fā)自己的全部能量,并把這種能量充分激發(fā)出來,去創(chuàng)造、去拼搏。身處燃氣行業(yè)基層崗位,將蔚藍火焰安全帶進千家萬戶是大家的共同愿望,同時也是燃氣人身上的職責,我們?yōu)樯碡撨@樣的使命感到驕傲。
眼下,正值北京燃氣集團打造“國內(nèi)領先、國際一流的一體化清潔能源運營商”的攻堅階段,而我們有幸成為這一過程的參與者和見證者可以說是挑戰(zhàn)與機遇并存。百舸爭流,奮楫者先。相信每位北京燃氣人都甚至這一夢想的偉大與其實現(xiàn)過程的艱難,因此只有我們努力拼搏,艱苦奮斗,精益求精地做好本職工作,積小流以成大河,才能取得最終的勝利。
沒有比人更高的山,沒有比腳更長的路。新時代要有新作為,還要加強學習,努力夯實自己的業(yè)務水平,發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風,在學習中思考,在學習中實踐,要帶著問題學,帶著使命學,做到干中學、學中干。要學以致用,用以促學,學用相長。真正在新時代中發(fā)揮新作為,為燃氣事業(yè)貢獻自己的.一份微薄力量,使自己真正成為新時代的中堅力量。
生在新時代,是我們最大的幸運,扛起新?lián)?,貢獻新作為是我們最大的挑戰(zhàn)。為此,我們能做的只有擼起袖子加油干,用成績證明一切。
時代擔當心得體會實用篇二
當前,全市上下正開展“不擔當不作為”專項整治行動。作為一名共產(chǎn)黨員,院中層管理干部,我結合自己實際工作崗位,對照金華市委組織部6個方面30種不擔當不作為情形和義烏市委組織部“五不”行為情形,進行了深刻的自我剖析?,F(xiàn)將總結如下:
一、找問題。
1.不自律方面。
一是理論學習虛化,學習上有畏難情緒、有惰性,片面認為崗位上需要掌握學習的知識經(jīng)驗技巧太多,需要不斷適應調(diào)整更新的地方太多,難以全面掌握,導致學習的主動性、規(guī)劃性、系統(tǒng)性不足。“臨時抱佛腳”、“頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳”的現(xiàn)象普遍存在,以工作忙、壓力大、事務性工作多為借口,把學習當成“軟指標”。
二是宗旨意識弱化,有時在一些務虛工作上不夠細心深入,浮于表面,對于一些重要文件的學習和貫徹過于簡單草率,存在應付的情緒,缺少主動深入思考的動力,思想意識上存在不足。
三是工作經(jīng)驗化,習慣于“吃老本”,滿足于老經(jīng)驗、老辦法,總結不夠,未能沉下心來深入研究新方式、新方法。
2.不擔當方面。
一是求穩(wěn)怕亂,對于上級安排的工作抱有“不求有功,但求無過”的思想,有時雖然有些工作上的想法,但思想上總有顧慮,怕得罪人、怕背包袱。
二是不敢直面出現(xiàn)的問題,在工作上遇到困難時不善于思考,未能吧工作做實、做深、做細,滿足于過得去,有些工作不等領導指示,自己不敢做決策,隨遇而安。
三是工作方法簡單,缺乏創(chuàng)造性,有拿來主義傾向,習慣照搬照抄、生搬硬套,認為按既有方式處理問題不會出問題、少當責,對如何學習借鑒他人好經(jīng)驗好做法研究不夠。
3.不作為方面。
一是存有懈怠思想。平時工作忙的時候,習慣性的會有等一等的想法,日常工作中抓細、抓實、抓具體的精神不足,而且在遇到困難和問題時,督促解決的多,親臨一線解決的少。
二是在謀發(fā)展上魄力不夠。作為專業(yè)總師,對重點工作、重大項目的推進沒能做到定期掃描,“釘釘子”“擰螺絲”不夠,比如對機場路改造、商城大道隧道等項目上跟蹤太少。
三是表率作用發(fā)揮的不好。雖然平時的工作中也能嚴格要求自己和同事,但的確存在著標準不高的問題,對于一些重要的技術論證會未能發(fā)揮專業(yè)總師應有的作用。
二、找原因。首先是對自己的職業(yè)規(guī)劃上定位模糊,未能摸清自己未來需要什么,發(fā)展方向在哪里,導致在學習上心浮氣躁、顧此失彼。其次是勇于當擔作為的積極性不強,缺乏直面問題的勇氣和決心。
三、找方向。趁此次學習機會,我將堅持問題向?qū)?、立行立改,針對查找出來的問題逐一制定措施,形成落實清單,認真抓好整改。
1.對自己進行重新定位,明確未來目標,強化學習。作為一名專業(yè)人員,技術才是自己的核心競爭力,不斷的提升技術實力是自己今后發(fā)展的重中之中,因此在未來我必須靜下心來認真的進行學習,進一步掌握先進的專業(yè)知識和技術,爭做院技術發(fā)展的帶頭人。
2.強化工作作風。認真履職盡責,扎扎實實開展各項工作,把控好院質(zhì)量管理,為院技術提升出謀劃策;經(jīng)常性的參與到一線的生產(chǎn)項目中,堅持掌握第一手資料,查找工作中存在的問題和不足,并尋找解決問題的方法和路徑;扛起身上的壓力,認真履行總師辦主任和專業(yè)總師的職責,該管的管,該提的提,為院發(fā)展貢獻應有的力量。
時代擔當心得體會實用篇三
中共中央辦公廳《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟罚瑸閺V大干部擔當作為營造良好氛圍、消除后顧之憂、提供政策保障,對于鼓勵廣大干部干事創(chuàng)業(yè)具有重要激勵作用。法院在決勝全面建成小康社會、服務保障黨和國家工作大局中承擔著重要的職責使命。當前,人民法院審判執(zhí)行、司法改革、信息化建設、隊伍建設等方面工作任務艱巨繁重,需要廣大法院干警擔當作為、積極進取,全身心投入全面依法治國偉大征程,不斷推進人民法院工作不斷邁上新臺階。
一、提高政治站位,切實樹立擔當作為、干事創(chuàng)業(yè)的思想自覺和行動自覺。
法院為人民,作為政法干警要樹立司法為民,為民司法的理念,真正做到“權為民所用”,把人民放在心中最高的位置,堅持以人民為中心的發(fā)展思想。切實加強和改進司法作風,克服態(tài)度粗暴、方法簡單的做法,增強責任意識和服務意識,堅持公正、廉潔、文明司法。要有正確的人生觀、價值觀,要經(jīng)得起誘惑的考驗,做一個清正廉潔的好法官。我們處理案件時,要秉著公平公正的心態(tài)作出判斷,讓每一個當事人在每一個案件中都感受到公平與正義。
二、堅持黨管干部原則,牢固樹立重實干重實績的選人用人導向。
堅持忠恕之道,學會推己及人,換位思考,看問題思考問題要多角度全方位。樹立“有為才有位”的正確觀念,突出政治標準,注重從政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力上嚴格把關,選拔重用牢固樹立“四個意識”“四個自信”、堅決維護黨中央權威、全面貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的干部。發(fā)揮考核評價機制的激勵鞭策作用。同時,建立健全容錯糾錯機制,切實為敢于擔當?shù)母删瘬窝膭?。堅持有錯必糾、有過必改,對苗頭性、傾向性問題早發(fā)現(xiàn)早糾正,對失誤錯誤及時采取補救措施,幫助干部汲取教訓、改進提高,為擔當者擔當,為負責者負責。
三、增強適應新時代法院工作要求的本領能力,提升干事創(chuàng)業(yè)的能力基礎。
干警心理健康,豐富文體生活,提升干警工作積極性。
新時代開啟新征程,新征程呼喚新?lián)斝伦鳛椋焊删J真學習貫徹落實《意見》精神,在學懂弄通上下功夫。領導干部要發(fā)揮“領頭雁”作用,增強標桿意識、表率意識,帶頭講政治、講團結、勇?lián)敗缆杉?,樹牢絕對忠誠、全面過硬的好標桿。發(fā)揮引領帶動作用,堅持有為才有位,突出實踐實干實效,營造為擔當者擔當、為負責者負責的好環(huán)境,最大限度調(diào)動和激發(fā)黨員干部的動力活力。廣大干警要不忘初心,牢記使命,忠誠擔當,盡職盡責,凝心聚力推進新時代法院工作再上新臺階。
近日,中共中央辦公廳印發(fā)了《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟?,意見深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,對建立激勵機制和容錯糾錯機制,進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛樘岢隽嗣鞔_要求,通過認真學習,有以下幾點心得體會。
一、自己怎么想。習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神提出,幾百年以來,中華民族從未像今天這樣,離中華民族偉大復興如此之近,生為一個中國人、作為一名黨的干部,能有幸參與,感到無比光榮和重任在肩。為了能積極參與完成使命和履行職責,思想上一定要清醒的認識到:一定要堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝自己的頭腦,增強信心增進自覺,以強大的斗志完成好本職工作;一定要不忘初心、牢記使命,時時刻刻警醒自己,以對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福的政治擔當,滿懷激情地投入新時代中國特色社會主義偉大實踐;一定要強化"四個意識",堅定"四個自信",不斷銳意進取、擔當作為,通過深刻領會新時代、新思想、新矛盾、新目標提出的新要求,以強大的自信,努力作出無愧于時代、無愧于人民、無愧于歷史的業(yè)績。
二、自己怎么做。實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢,中央提出必須緊緊圍繞統(tǒng)籌推進"五位一體"總體布局和協(xié)調(diào)推進"四個全面"戰(zhàn)略布局,行動上必須做到:一定要通過強化能力培訓和實踐鍛煉,提高專業(yè)思維和專業(yè)素養(yǎng),涵養(yǎng)自己擔當作為的底氣和勇氣;一定要加強專業(yè)知識和能力培訓,全面提高學習、政治領導、改革創(chuàng)新、科學發(fā)展、依法執(zhí)政、群眾工作、狠抓落實、駕馭風險等八項本領;一定要認真彌補自身知識弱項、能力短板、經(jīng)驗盲區(qū),全面提高適應新時代、實現(xiàn)新目標、落實新部署的能力,干一行愛一行、鉆一行精一行、管一行像一行;一定要信念過硬、政治過硬、責任過硬、能力過硬、作風過硬,敢于負責、勇于擔當、善于作為,既要擁有日常工作中的擔當,又看擁有大事要事難事中的表現(xiàn);一定要堅持嚴格管理和關心信任相統(tǒng)一,政治上激勵、工作上支持、待遇上保障、心理上關懷,增強干部的榮譽感、歸屬感、獲得感,同時注重圍繞深化黨和國家機構改革等重大任務做好思想政治工作,及時為干部釋疑解惑、加油鼓勁。
擔當奉獻。
四、保護干部要怎么做。一定要把干部在推進改革中因缺乏經(jīng)驗、先行先試出現(xiàn)的失誤錯誤,同明知故犯的違紀違法行為區(qū)分開來;一定要把尚無明確限制的探索性試驗中的失誤錯誤,同明令禁止后依然我行我素的違紀違法行為區(qū)分開來;把為推動發(fā)展的無意過失,同為謀取私利的違紀違法行為區(qū)分開來;一定要把握事業(yè)為上、實事求是、依紀依法、容糾并舉等原則,結合動機態(tài)度、客觀條件、程序方法、性質(zhì)程度、后果影響以及挽回損失等情況,對干部的失誤錯誤進行綜合分析,對該容的大膽容錯,不該容的堅決不容;一定要堅持有錯必糾、有過必改,對苗頭性、傾向性問題早發(fā)現(xiàn)早糾正,對失誤錯誤及時采取補救措施,幫助干部汲取教訓、改進提高,讓他們放下包袱、輕裝上陣,專心致志為黨和人民干事創(chuàng)業(yè)、建功立業(yè)。
能夠參與新時代、接受新使命、踏上新征程,必須時刻不忘大力弘揚中華民族的偉大創(chuàng)造精神、偉大奮斗精神、偉大團結精神、偉大夢想精神,讓各類人才創(chuàng)造活力競相迸發(fā)。必須時刻不忘弘揚忠誠老實、公道正派、實事求是、清正廉潔等價值觀。必須時刻不忘自覺踐行"三嚴三實",不斷增強政治定力、紀律定力、道德定力、抵腐定力,習慣在受監(jiān)督和約束的環(huán)境中工作生活。必須時刻不忘大力宣傳改革創(chuàng)新、干事創(chuàng)業(yè)的先進典型,激勵廣大干部見賢思齊、奮發(fā)有為,擼起袖子加油干,奮力譜寫社會主義現(xiàn)代化新征程的壯麗篇章。
代的光輝業(yè)績。通過學習原文重點領悟以下幾個方面:
一、學習《意見》的目的和意義。
中共中央辦公廳于2019年5月20日印發(fā)關于進一步激勵廣大干警新時代作為提出的意見,其目的體現(xiàn)在四個方面:
(一)這是面向新時代,推動黨和國家事業(yè)發(fā)展的迫切需要。在新的歷史條件下,統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局、協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局,貫徹落實新發(fā)展理念,打贏三大攻堅戰(zhàn)、推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化,把黨的十九大確定的一系列重大戰(zhàn)略部署落到實處,需要廣大干警更加積極主動地擔當作為。
(二)這是順應新形勢、推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展的內(nèi)在要求。是嚴管與厚愛的關系,是有機統(tǒng)一的整體。從嚴治理必然要求干警擔當作為,關心關愛也是從嚴治理的重要保障。推動新時代黨的建設,需要在堅持從嚴治理黨員干警的同時,更加重視對干警的厚愛和激勵,切實做到從嚴治理干警推進一步,助推激勵工作就跟進一步。
(三)這是落實新要求,建設高素質(zhì)專業(yè)化干警隊伍的緊迫任務。落實黨的十九大提出的建設高素質(zhì)專業(yè)化干警隊伍的要求,既需要加強源頭建設,做好干警隊伍的增量文章,更需要不斷提升干警精神狀態(tài),做好干警隊伍的存量文章,把我們的干警隊伍建設提升到一個更有理想、更有力量、更有作為,要求從制度層面向系統(tǒng)謀劃,全面部署。
政懶政怠政,改革勇氣銳氣弱化,需要按照嚴管和厚愛結合,激勵和約束并重的要求,著眼于建立激勵機制和容錯糾錯機制,抓住影響干警干事創(chuàng)業(yè),擔當奉獻的關鍵癥結,有針對性提出對策措施。
二、學習《意見》彰顯的特點。
(一)宣示性。堅持正向激勵主基調(diào),立足事業(yè)需要,回應群眾呼聲,順應干警期待,體現(xiàn)倡導性,引領力,釋放出促進干警積極作為,奮進奮發(fā)的強烈信號。
(二)指導性。堅持目標導向和問題導向相結合,著眼解決干警選拔任用,考核評價、容錯糾錯等方向的重點難點問題,提出原則性要求,為各級黨組織結合實際抓好落實提供遵循。
(三)統(tǒng)籌性;堅持系統(tǒng)謀劃,綜合施策,不是單從干警某個方面作出規(guī)定,而是統(tǒng)籌考慮影響干警積極性的因素,著力將干警選育管用的各個環(huán)節(jié)銜接起來,將政治部署,思想引導,待遇保障,人文關懷等方面貫通起來,作出全面部署、制度化安排。
三、對照分管工作具體落實方面。
作為黨組成員、副院長、黨總支書記,分管刑事工作,按照黨建帶隊建的要求協(xié)7。
助院長做好以下工作。
(一)堅持把思想教育擺在首位,鮮明提出堅持“一個武裝”,強化“三個擔當”,做到“三個帶頭”的要求。要求用習近平新時代中國特設社會主義思想武裝干警頭腦?!叭齻€擔當”一是引導干警不忘初心,牢記使命,強化“四個意識”,堅定“四個自信”,增強對黨忠誠,為黨分憂,為黨盡職,為民造福的政治擔當;為實現(xiàn)努力讓人民群眾在每一司法案件都感受到公平正義的目標而努力工作。
(二)引導干警深刻領會新時代、新思考、新矛盾、新目標。提出的新要求、努力改造創(chuàng)新,攻堅克難,增強時不待我,只爭朝夕、勇立潮頭的歷史擔當;以良好的精神風貌,良好的業(yè)務素質(zhì)守護天平的象征和法律的尊嚴。
(三)引導黨員干警不負黨和人民重托,在其位謀其政干其事。守土盡責的責任擔當,同時針對領導干警這個“關鍵少數(shù)”作出要求,提出要教育引導各級領導干警作出示范表率,自覺做到三個帶頭即帶頭履職盡責,帶頭擔當作為,帶頭承擔責任,切實以擔當帶動擔當,以作為促進作為。主動承擔重大案件的審理工作;加強對內(nèi)對外請示匯報工作,配合分管的部門做好溝通協(xié)調(diào)工作,確保政令暢通。
(四)協(xié)助院長抓好關愛干警的工作。關愛干警的工作是從堅持嚴格管理和關心信任相統(tǒng)一,做到政治上紀律,工作上支持,待遇上保障,心里上關懷,增強干警的榮譽感,歸屬感,獲得感,重點落實三個方面的工作:
1.注重干警的思想教育工作,完善談心談話制度,堅持做好干警的思想政治教育工作,掌握干警的思想動態(tài),為他們的工作加油鼓勁,為干警的成長營造良好的組織環(huán)境和工作環(huán)境。
2.為干警解決后顧之憂,健全干警的待遇激勵保障制度,落實基本工資標準,完8。
善獎勵制度,落實體檢休假等制度,保證正常福利,確保干警的合法權益。
3.重視關心基層干警,推動職務與職級并行制度,給予基層干警特別是工作在困難艱苦地方和戰(zhàn)斗在脫貧攻堅第一線的干警更多理解和支持,在政策待遇等方面傾斜關心和照顧。
綜上所述,通過這個學習《意見》體會到:這是面向新時代,推動國家事業(yè)發(fā)展的需要,是對樹立政法思想的基本要求。作為法院的一名副職,努力做好院長的參謀,組織和帶領全院干警貫徹落實好《意見》精神,并要求自己學會習慣在受監(jiān)督和約束的環(huán)境中工作和生活,更要學會在監(jiān)督中保護自己;確保案件不出錯,干警不出問題。
今年5月份,中共中央辦公廳印發(fā)了《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟?,中央專門就激勵干部擔當作為印發(fā)文件,目的就是為了深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,充分調(diào)動和激發(fā)干部隊伍的積極性、主動性、創(chuàng)造性,激勵廣大干部在新時代擔當新使命、展現(xiàn)新作為,努力創(chuàng)造屬于新時代的光輝業(yè)績??梢哉f,《意見》的出臺,具有重大的現(xiàn)實意義和深遠的戰(zhàn)略考量。
第一,這是面向新時代,推動黨和國家事業(yè)發(fā)展的迫切需要。新時代開啟新征程,新時代期待新氣象。在新的歷史條件下,統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局,協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局,貫徹落實新發(fā)展理念,打贏三大攻堅戰(zhàn),推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化,把黨的十九大確定的一系列重大戰(zhàn)略部署落到實處,需要廣大干部更加積極主動地擔當作為。
第二,這是順應新形勢,推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展的內(nèi)在要求。嚴管與厚愛從來都是“一枚硬幣的兩面”,是有機統(tǒng)一的整體。從嚴管理必然要求干部擔當作為,關心關愛也是從嚴管理的重要保障。推動新時代黨的建設,需要在堅持從嚴管理監(jiān)督干部的同時,更加重視對干部的厚愛和激勵,切實做到從嚴管理干部推進一步,干部激勵工作就跟進一步。
第三,這是落實新要求,建設高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍的緊迫任務。落實黨的十九大提出的建設高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍要求,既需要加強源頭建設,做好干部隊伍的增量文章,更需要突出提升干部精神狀態(tài),做好干部隊伍的存量文章,把我們的干部隊伍建設得更有理想、更有力量、更有作為,這就要求從制度層面作出系統(tǒng)謀劃、全面部署。
第四,這是聚焦新問題,建立激勵機制和容錯糾錯機制的重要措施。一個時期有一個時期需要解決的突出問題。黨的十八大以來,隨著全面從嚴治黨的深入推進,干部亂作為問題得到有效遏制,但也有少數(shù)干部存在不作為慢作為的問題,有的庸政懶政怠政、改革勇氣銳氣弱化,需要按照嚴管和厚愛結合、激勵和約束并重的要求,著眼于建立激勵機制和容錯糾錯機制,抓住影響干部干事創(chuàng)業(yè)、擔當奉獻的關鍵癥結,有針對性提出對策措施??傊?,《意見》對教育引導廣大干部為決勝全面建成小康社會、奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利、實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢不懈奮斗,具有十分重要的意義。
問題,關鍵點就在于如何區(qū)分敢闖敢干和莽闖蠻干,如何區(qū)分工作失誤和違法亂紀,或者說如何界定在推動改革發(fā)展先行先試中出現(xiàn)的失誤錯誤。而《意見》的出臺,給解決這些問題指明了方向,為進一步用擔當?shù)木癖Wo擔當?shù)母刹刻峁┝撕芎玫淖裱?/p>
黨的十九大的召開,開啟了新時代新征程新使命,需要廣大黨員干部拿出舍我其誰的勇氣、頑強拼搏的精神、敢于擔當?shù)匿J氣、勇于負責的態(tài)度來干事創(chuàng)業(yè)。在實際工作中,出現(xiàn)一點小失誤、小過錯,情有可原、在所難免,但只要是為了工作、為了改革(如司法體制改革工作)、為了發(fā)展出現(xiàn)的失誤或過錯,《意見》都將是干部的“保護傘”和“安全區(qū)”,不能因為怕出錯、怕失誤而不敢干、不敢試,那其實就是更大的失誤,也就等同于“不作為”,對于“不作為”的干部,懲戒將會更加嚴厲。
人無完人,金無足赤。任何人在工作中都會出現(xiàn)一些小過失,特別是在一些未知領域、改革發(fā)展先行先試過程中,容易會犯錯誤?!兑庖姟分忻鞔_規(guī)定了“三個區(qū)分開來”(這“三個區(qū)分開來”話是習近平總書記在以前的講話中提出來的),也就將敢闖敢干與莽闖蠻干區(qū)分開來,這就給那些敢闖敢干、勇往直前、擔當負責、不謀私利的干部吃了一顆“定心丸”,只要是在推進改革中因缺乏經(jīng)驗、先行先試出現(xiàn)的失誤錯誤、尚無明確限制的探索性試驗中出現(xiàn)的失誤錯誤和為推動發(fā)展的無意過失都將不予以追責問責,但也要及時改正、立即補救,要將損失降低了最小程度。而對于各級黨委(黨組)及紀檢監(jiān)察機關、組織部門等相關職能部門來說,出現(xiàn)失誤錯誤的時候,應挺身而出為這些干部加油鼓勁,及時談心談話、化解心結,從而可以輕裝上陣再出發(fā)。對于干部本人來說,應及時總結歸納,吸取經(jīng)驗教訓,以免出現(xiàn)“二次犯錯”或“多次犯錯”。
于明知故犯、明令禁止后依然我行我素、謀取私利的違紀違法行為堅決說不,對這些行為將會嚴肅查處、絕不寬恕。黨的十八大以來,在以習近平同志為核心的黨中央始終堅持全面從嚴治黨,對于在推進改革發(fā)展進程中,那些莽闖蠻干、明知故犯、損人利己者絕不姑息,一查到底,這樣的例子不勝枚舉。
立足新時代,展望新征程,肩負新使命,廣大黨員干部需放下包袱、輕裝上陣,不忘初心、牢記使命,用敢闖敢干的擔當、砥礪前行的勇氣創(chuàng)造出無愧于這個時代的新業(yè)績,因為敢闖敢干只有起點、沒有終點。
十九大報告中指出,要深化司法體制綜合配套改革,全面落實司法責任制,努力讓人民群眾在每一個司法案件中感受到公平正義,這是司法審判工作的最高目標,是我們法院人前進的方向、奮斗的目標。
進入新時代,我國社會主要矛盾已經(jīng)轉(zhuǎn)化為人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾。人民美好生活需要日益廣泛,不僅對物質(zhì)文化生活提出了更高要求,而且在民主、法治、公平、正義、安全、環(huán)境等方面的要求也日益增長。新時代,人民群眾對司法公正的期待和要求更高,這給人民法院和人民法官提出了新的時代命題。作為一名法官,想談談自己的幾點理解:
自覺,把黨的領導貫徹落實到司法工作的全過程和各方面,不折不扣執(zhí)行黨的路線方針政策,增強政治定力,強化社會主義法治自信與法治自覺,堅決抵制司法工作中各種模糊政治方向的錯誤思潮影響。
二、人民法官要擔當起公正司法使命。黨的十八屆四中全會指出:“公正是法治的生命線?!彼痉ü龑ι鐣哂兄匾谋U献饔茫痉ú还珜ι鐣哂兄旅钠茐淖饔?。習近平總書記指出:“司法是社會公平正義的最后一道防線,司法人員必須信仰法律、堅守法治,端穩(wěn)天平、握牢法槌,鐵面無私、秉公司法?!毙聲r代人民法官應當始終堅持嚴格公正履行審判職責,時刻保持對司法公正的永恒信仰與不懈追求,認真做好審判執(zhí)行中心工作,堅定捍衛(wèi)法律尊嚴,以事實為依據(jù)、以法律為準繩,確保法律正確實施,將公正司法落實到每一個案件的辦理過程中,體現(xiàn)在每一個具體的司法行為上。作為司法改革的參與者和踐行者,我們應當緊跟司法改革前進步伐,增強改革認同,強化責任擔當,以主人翁的態(tài)度和釘釘子的精神自覺落實好司法責任制,努力打造經(jīng)得起法律、人民和歷史檢驗的鐵案。
三、人民法官要擔當起服務大局使命。服務大局是社會主義法治理念的基本內(nèi)容,也是社會主義法治實踐的經(jīng)驗總結。黨的十九大對統(tǒng)籌推進“五位一體”,總體布局、協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局作出了具體部署,提出實施“七大戰(zhàn)略”和打好“三大攻堅戰(zhàn)”。對此,新時代人民法官應當圍繞貫徹新發(fā)展理念、建設現(xiàn)代化經(jīng)濟體系的目標,積極做好司法應對和服務保障。妥善審理涉及承包土地、農(nóng)村土地征收等各類案件,服務城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展。
關注人民群眾最關心最直接最現(xiàn)實的利益問題,妥善處理就業(yè)、醫(yī)療、教育、住房等基本民生案件,維護人民群眾特別是困難群體的合法權益,促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)、教育公平和社會保障體系建設。依法妥善審理涉扶貧開發(fā)案件,從嚴懲處在脫貧攻堅中出現(xiàn)的貪污、受賄、瀆職等職務犯罪,強化司法扶貧的責任與擔當,確保實現(xiàn)精準脫貧攻堅目標。同時,把司法便民落實到全部訴訟活動中,針對當事人不同需求,及時提供咨詢、立案、調(diào)解、接訪、司法救助等個性化服務,推進司法公開,滿足人民群眾知情權、參與權、表達權和監(jiān)督權。
人民法官為人民,新時代要有新作為,新作為需要新思路,我們應當更加嚴格地按照黨章黨規(guī)黨紀以及法官職業(yè)準則的要求,不斷提高自身的政治素質(zhì)、道德素質(zhì)和個人修養(yǎng)。時刻保持清醒頭腦,嚴格遵守各項廉潔自律規(guī)定和要求,帶頭強化司法擔當,帶頭擁護憲法修改,守住法律底線,堅定對憲法法律的信仰,堅持用法治思維、法治方法去解決各類矛盾糾紛,推動各項司法工作的全面開展。
黨的十九大確立了習近平新時代中國特色社會主義思想,提出了一系列新判斷、新戰(zhàn)略、新目標,作為新時代的法官,也給我們的工作提出了更新、更高的要求,要使自己成為新時代、新征程、做有理想有本領有擔當?shù)男聲r代法官。
一、新時代的法官必須具備信仰擔當。作為法律的實施者,發(fā)乎內(nèi)心地信仰法律,將法律當作信仰,這是省要的信念擔當。時刻注重維護憲法的權威,同時在實踐中時刻以公正司法的實際行動踐行憲法和法律精神,以此帶動整個國民法律信仰的養(yǎng)成。
不斷提高自己的政治思想覺悟,加強品德修養(yǎng)。堅持中國共產(chǎn)黨的領導,對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職。
三、新時代的法官必須具備業(yè)務擔當。正規(guī)化、專業(yè)化、職業(yè)化是對新時代法官的基本要求,一方面,我們必須具備較為豐富的法律專業(yè)知識,我們要刻苦鉆研法律知識、樹立堅定理想信念,勇于擔當時代重任,自覺肩負起實現(xiàn)中華民族偉大復興的時代使命。我作為一名法院民事審判庭的庭長,首先在工作中要有擔當,有作為,在辦理案件中,要不畏困難,將人民群眾切身的利益放在心中,落到實處,當事人的矛盾越深,越要加大力度來調(diào)解,走訪,力爭做到矛盾糾紛實際的化解。其次,作為庭長,我應積極領導好、調(diào)動好干警的工作積極性,也明確的、多方位的了解干警在工作中的方式及困難,事實求是看待干警在工作的失誤錯誤,綜合分析情況,對該容的大膽容錯,不該容的堅決不容,引導干警在審判工作中踏實、大膽、細致的工作。最后努力發(fā)展自身的本領,踏實鉆研業(yè)務,不斷分析嘗試新的工作方式。在工作中,復雜的案件情況,眾多的法律法規(guī),對我工作的難點也是挑戰(zhàn),只有自身素質(zhì)過硬,才能保證在紛繁復雜情況中臨危不亂的處理工作事務,真正練就雪亮的眼睛和理智的心,將法律結合實際,將法理結合情理,公道正派,事實就是,最大程度的發(fā)揮自身能力,把人民群眾滿意度作為檢驗工作的第一標準,提升意識、勇于創(chuàng)新、勇于突破,把每一個案件、每一份判決都盡自己最大的努力去審理,秉承努力讓人民群眾在每一個司法案件中感受到公平正義的原則,全心全意為人民服務,也在社會主義現(xiàn)代化新征程中奮力向前。
動活力動力,為提升整體能力素質(zhì)、凝聚新創(chuàng)業(yè)合力所送的溫暖。
按照縣委政法委的通知要求,近日,我再次認真學習了中共中央辦公廳印發(fā)的《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟?,在學習《意見》的過程中,讓我對新時代檢察官應當有新?lián)斝伦鳛橛辛诵碌恼J識。
《意見》包含了七個方面的內(nèi)容:一是大力教育引導干部擔當作為、干事創(chuàng)業(yè);二是鮮明樹立重實干重實績的用人導向;三是充分發(fā)揮干部考核評價的激勵鞭策作用;四是切實為敢于擔當?shù)母刹繐窝膭?五是著力增強干部適應新時代發(fā)展要求的本領能力;六是滿懷熱情關心關愛干部;七是凝聚形成創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的強大合力?!兑庖姟返闹贫▽嵤瑢Τ浞终{(diào)動和激發(fā)干部隊伍的積極性、主動性、創(chuàng)造性,教育引導廣大干部為決勝全面建設小康社會、奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利、實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢不懈奮斗,具有十分重要的意義。作為一名基層檢察院黨組成員、副檢察長,如何在新時代擔當作為,從以下幾個方面談一點感受。
根本遵循和行動綱領。作為檢察干警,要在學懂弄通習近平新時代中國特色社會主義思想和法治思想下功夫,進一步樹牢“四個意識”、增強“四個自信”,堅定不移走中國特色社會主義法治道路。
二、要毫不動搖堅持黨對檢察工作的絕對領導。堅持黨對檢察工作的絕對領導,在任何時候、任何情況下都要旗幟鮮明、頭腦清醒。堅決維護習近平總書記黨中央核心、全黨的核心地位,堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導,確保在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。我們黨把保一方平安、促一方發(fā)展的重任交給了當?shù)攸h委、政府,當?shù)攸h委、政府需要調(diào)動一切社會資源包括檢察資源來實現(xiàn)這一目標。檢察機關不管實行什么樣的人財物管理制度,都是在當?shù)攸h委的領導下開展檢察工作,都是由當?shù)厝舜蠹捌涑N瘯x舉產(chǎn)生并對其負責、向其報告工作的國家政權機關,都是在當?shù)芈男蟹杀O(jiān)督職責的司法機關,是保一方平安、促一方發(fā)展的法律監(jiān)督機關。堅決反對一切削弱、歪曲、否定黨的領導和我國社會主義制度的錯誤言行,正確處理黨的政策和國家法律、黨的領導與依法獨立行使檢察權等關系,堅定不移走中國特色社會主義檢察道路。
背后一定有不規(guī)范的司法行為。因此,要嚴格規(guī)范司法行為,強化審查逮捕在審前程序中的主導、把關、過濾作用,堅決防止案件“帶病”進入起訴、審判環(huán)節(jié),努力讓人民群眾在每一個司法案件中感受到公平正義;三是要緊緊圍繞縣委政府中心工作這個大局,依法打擊各類刑事犯罪。**具有邊境線長、與緬甸毗鄰的地緣優(yōu)勢,境內(nèi)森林覆蓋率高,山川秀美,人杰地靈。同時,又有民族、宗教、邊疆等多種問題交織,宗教、毒品滲透嚴重。要緊緊圍繞縣委政府開展禁防人民戰(zhàn)爭、保護青山綠水、建設美麗鄉(xiāng)村、發(fā)展地方經(jīng)濟等中心工作,以司法辦案為依托,綜合運用審查批捕、立案監(jiān)督、檢察建議等多種履職方式,積極參與縣委政府重點整治專項行動。第一要圍繞服務保障經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展,加大對非法吸收公眾存款、集資詐騙等經(jīng)濟犯罪的打擊力度,加強風險評估,積極追贓挽損、堵漏建制,防范經(jīng)濟風險轉(zhuǎn)化升級為影響社會安全穩(wěn)定的政治風險。第二要圍繞服務保障脫貧攻堅,積極參與扶貧領域腐敗和作風問題專項治理,突出懲治農(nóng)村黑惡勢力及充當保護傘的黨員干部,確保貧困群眾真正享受扶貧政策紅利。第三圍繞服務保障民族團結和邊疆穩(wěn)固,積極投入掃黑除惡專項斗爭,重點打擊“村霸”、宗族惡勢力、“恐槍毒賭”等犯罪,切實增強人民群眾安全感和滿意度。第四要圍繞建設生態(tài)**,美麗**,加大對生態(tài)環(huán)境犯罪打擊力度,切實保護好**的綠水青山和白云藍天。脫貧攻堅工作方面:要把打贏脫貧攻堅戰(zhàn)作為今年最緊迫的一項政治任務抓緊抓好,緊密配合盞西鎮(zhèn)黨委政府,協(xié)調(diào)各方力量,舉全院之力,按照“兩不愁三保障”,對標對表,精準施策,努力實現(xiàn)盞西鎮(zhèn)姐坎村于今年高質(zhì)量的脫貧出列。
社交關,管住自己的心、管住自己的手、管住自己的腿、管住自己的嘴,慎微、慎始、慎欲、慎友、慎獨,自覺做到秉公執(zhí)法、廉潔自律,彰顯新時代檢察官的良好形象。
通過對中共中央辦公廳印發(fā)2019年5月《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟返纳钊雽W習,我認為就檢察工作而言,需要從以下幾個方面努力:
一、把本職工作做得更好,勇于擔當。
敢于擔當就是檢察干警一項極為重要的素質(zhì)。什么是擔當?簡單地說,就是一事當前勇挑重擔、敢于負責。擔當精神只有在任務、矛盾、困難、風險和挑戰(zhàn)面前才能顯現(xiàn)。每一件公訴案件的辦理都應以重要任務對待,公訴環(huán)節(jié)程序比較復雜,全面審閱案卷、分析研究證據(jù)、組織對案情進行討論等,特別是證據(jù)分析上要勇于在證據(jù)補充上下功夫,在事實認定上去爭取。如為保證辦案效率,2019年來公訴案件要求不允許以簡單的退偵提綱以變相拖延辦案期限。上半年退偵案件中,一次退回補充偵查10件16人,二次退回補充偵查4件4人,均因事實不清或證據(jù)不足且附詳細退偵提綱。例如退回補充偵查的案件中非法采礦案較多,其中侯某某非法采礦案經(jīng)過一次退回補充偵查依然無法查清,二次退偵提綱詳細列出了需要補充偵查的15個方面的問題。對于此類分歧較大的案件,我更要勇于下功夫,認真分析,才能指控犯罪有力,才會把本職工作做得更好。
辦案能力強,能把案件辦成辦好的干警,辦案吃得苦、工作認真是一個方面,更為重要的是學習實踐中善于動腦、勤于思考。
二、直面挑戰(zhàn),立足辦案謀發(fā)展。
%。我們深入開展打擊毒品犯罪、嚴厲打擊暴力犯罪和多發(fā)性侵財犯罪,全力維護社會穩(wěn)定,并突出重點,并通過追訴漏罪、漏犯等形式保持打擊毒品活動的高壓態(tài)勢,真正重視辦案,多辦案、辦好案。下半年,我們志在取得新的突破和新進展。
案件辦理是公訴工作的生命力所在,要謀發(fā)展,就必須立足辦案,而經(jīng)濟社會處于快速發(fā)展的階段,高發(fā)展意味著高風險,我們檢察干警會面臨著各種各樣的矛盾、風險、考驗和挑戰(zhàn),工作中許多難題需要破解,還有許多矛盾需要解決,這都需要我們在檢察一線勇于擔當,敢于擔當、敢于探索、敢于實踐、敢于負責,肩負起時代賦予的神圣使命。從人民群眾對民主、法治、公平、正義、安全、環(huán)境等方面的需求上來謀劃工作,從供給側為人民群眾提供更優(yōu)質(zhì)的案件產(chǎn)品。
三、要加強學習,注重實踐。
檢察人員要保持永不懈怠的學習狀態(tài),努力提升自身的素質(zhì)與能力。而實踐是我們把學習的知識應用到本職工作中。實踐的過程,也就是檢驗學習成效的過程。講實際辦案能力,我認為,無論是批捕起訴、還是刑事民事審判工作,實際的工作能力與取得的文憑、學歷并沒有好大的關系,辦案實踐是磨煉和增長才干的唯一途徑,辦案能力是需要從平時的工作中摸索出來、磨煉出來的。工作是實踐過程,也是學習的過程。如修改后的刑事訴訟法,條款從225條增加到290條,內(nèi)容修改涉及證據(jù)制度、強制措施、辯護制度、偵查措施、審判程序、執(zhí)行程序等,并增加規(guī)定特別程序。如何在執(zhí)法辦案中貫徹執(zhí)行,這就要求我們不但要認真學習,熟悉掌握法條,領會立法精神,更要聯(lián)系執(zhí)法實際,在辦案實踐中注重發(fā)現(xiàn)問題,總結經(jīng)驗。具體來說,首先是要對整個法條學習一遍;其次是要把新舊法條對比學習,知道改在哪里,為什么這么改;第三是聯(lián)系辦案實際,以前是怎么做的,今后該怎么做。這樣,在實際辦案中才能保證高效率依法辦事,公正執(zhí)法。
擔當精神不是口號,是體現(xiàn)在實際工作中,具體到檢察干警、到公訴人就是體現(xiàn)到實際的辦案過程中,作為一名公訴人一定將新時代新?lián)斝伦鳛榈木耋w現(xiàn)深入的學習貫徹到之后的工作和辦案實際中去。
《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟窂乃枷虢逃?、用人導向、考核評價、容錯糾錯、能力素質(zhì)、關心干部、凝聚合力等方面提出了明確的要求,具有很強的針對性、指導性,為我們做好新時代的干部指明了方向?!兑庖姟敷w現(xiàn)了黨對干部的人文關懷更多了,對干部的容錯機制更加健全了,這既是奮發(fā)有為的“動員令”,也是輕裝上陣的“護身符”,當然,也對干部適應新時代發(fā)展要求的本領能力提出了更高的要求。
通過認真學習《意見》全文,我深有感觸,結合自身工作,我有以下幾點體會和感想:
一、思想是行動的先導,堅決貫徹落實《意見》中提出的堅持“一個武裝”、強化“三個擔當”、做到“三個帶頭”的要求,把“四個意識”融入血液、注入靈魂,特別是要學習習總書記強烈的歷史擔當、濃厚的家國情懷以及務實的工作作風,切實增強政治定力、紀律定力、道德定力,牢固樹立和踐行“忠誠、公正、清廉、文明”的檢察職業(yè)道德觀,真正把對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職體現(xiàn)在履行檢察職能上。堅持以人民為中心,自覺踐行全心全意為人民服務的宗旨,高標準、嚴要求做好我們的工作。
二、權力就是責任,責任就要擔當。深刻領會新時代、新思想、新矛盾、新目標提出的新要求,堅持干一行愛一行、鉆一行精一行,帶頭履職盡責,帶頭擔當作為,帶頭承擔責任,做到“敢作為”;提高法律專業(yè)思維和專業(yè)素養(yǎng),做到“能作為”。牢固樹立正確價值觀,戒除形式主義、官僚主義,杜絕“亂作為”。新形勢下,實行新的檢察辦案模式后,員額檢察官的權力明顯擴大,作為員額檢察官,要牢記服務大局是檢察工作存在的基石,用積極作為、敢于擔當來落實司法辦案責任,堅決服從憲法和法律,堅決抵制權力對司法辦案的干預,主動抵制人情對司法辦案的滋擾,要在講政治、守紀律、廉操守上更上一層樓,既要依法依規(guī)獨立辦案,又要依法依規(guī)聽從指揮。
“一體兩翼”(審查逮捕、立案監(jiān)督、偵查活動監(jiān)督三項核心職能)職能為基礎,一是進一步轉(zhuǎn)變執(zhí)法理念,牢固樹立打擊犯罪與保障人權并重的執(zhí)法辦案觀念,用新的法律理論指導辦案,在實踐中不斷深化對法律理論的認知度;二是增強更新法律專業(yè)知識和偵監(jiān)業(yè)務知識的緊迫感和主動性,積極適應以審判為中心的訴訟制度改革,提高辦理重大、疑難、復雜、敏感案件的能力,嚴把事實關、證據(jù)關、程序關和法律關,切實防范冤假錯案;三是大力提升監(jiān)督能力,通過發(fā)現(xiàn)監(jiān)督線索、抓住監(jiān)督重點、提出監(jiān)督意見、善用監(jiān)督方法、增強監(jiān)督效果,進而提高檢察監(jiān)督水平;四是緊緊圍繞當前中央部署的掃黑除惡專項斗爭,緊盯非法集資、食品藥品、破壞生態(tài)壞境等社會熱點、焦點和敏感領域,增強人民群眾的安全感。
四、切實提高化解社會矛盾、維護社會和諧穩(wěn)定的能力。在社會矛盾轉(zhuǎn)變的背景下,作為偵監(jiān)部門,一方面嚴格貫徹落實“寬嚴相濟”的刑事司法政策,將自身工作與社會經(jīng)濟發(fā)展大局的需求結合起來,糾正就案辦案、重打擊輕挽救的舊有觀念,堅持慎捕少捕的原則,努力減少社會對抗;另一方面加強釋法說理、化解矛盾的能力,積極采取有效手段對案件當事人進行心理疏導,不斷提高應對突發(fā)事件及涉檢信訪事件的能力,切實發(fā)揮偵查監(jiān)督部門在化解社會矛盾、維護社會和諧穩(wěn)定方面的作用,通過辦案最大限度實現(xiàn)政治效果、法律效果、社會效果的有機統(tǒng)一。
2019年5月,中共中央辦公廳印發(fā)了《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟?,對建立激勵機制和容錯糾錯機制,進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛樘岢雒鞔_要求。《意見》指出,建立健全容錯糾錯機制,切實為敢于擔當?shù)母刹繐窝膭牛С帜切└谊J敢干、勇于負責、實績突出的干部,對那些莽闖蠻干、越過底線、違紀違法者將會嚴懲不貸。就檢察工作而言,我認為,作為領導干部要做到從嚴管理干部推進一步,干部激勵工作就跟進一步,切實為敢于擔當、積極干事創(chuàng)業(yè)的檢察干部撐腰鼓勁,而大前提是,我們自己要先成為敢于擔當、勇于負責、善于作為的干部。
我認為就檢察工作而言,需要從以下幾個方面努力:
一、要把本職工作做得更好,檢察干警必須敢于擔當。
敢于擔當就是勇挑重擔、敢于負責。擔當精神只有在任務、矛盾、困難、風險和挑戰(zhàn)面前才能顯現(xiàn)。作為一名副職協(xié)助檢察長分管公訴科、未檢科、控告申訴科、案件管理辦公室、人民監(jiān)督員辦公室等工作,同時也是辦理公訴案件的一名員額檢察官,我能積極支持配合檢察長和院黨組開展工作,并履行自己的本職工作,當好領導的助手。檢察機關作為代表國家對刑事犯罪進行指控的機關,我們必須嚴格把關,保證無罪的人不受追究,有罪的人受到法律的懲罰。
56人次。作為分管領導,我在文書的制作和簽發(fā)上,對數(shù)百份法律文書均一一字斟句酌,對文書敘述的事實、理由,法條的運用,案件的定性及證據(jù)的認定等均要進行嚴格審查核對從嚴要求,避免冤案錯案的發(fā)生。
二、要直面挑戰(zhàn),立足辦案謀發(fā)展。
要充分認識檢察工作在新時代面臨的新形勢新任務新轉(zhuǎn)機,切實增強使命感,責任感,緊迫感。一直以來,我們圍繞打擊刑事犯罪、加強法律監(jiān)督,維護公平正義為主題,切實履行檢察職能,檢察各項工作取得了新的進展。但面對新挑戰(zhàn)和自身存在的問題,我們檢察人要站在主戰(zhàn)場的視角想問題,以抓鐵有痕,踏實留印的決心提高案件質(zhì)量、規(guī)范司法行為,提升法律監(jiān)督實效。我們深入開展打擊毒品犯罪、嚴厲打擊暴力犯罪和多發(fā)性侵財犯罪,全力維護社會穩(wěn)定,并突出重點,并通過追訴漏罪、漏犯等形式保持打擊毒品活動的高壓態(tài)勢,真正重視辦案,多辦案、辦好案。案件辦理是檢察工作的生命力所在,要謀發(fā)展,就必須立足辦案,而經(jīng)濟社會處于快速發(fā)展的階段,高發(fā)展意味著高風險,我們檢察干警會面臨著各種各樣的矛盾、風險、考驗和挑戰(zhàn),工作中許多難題需要破解,還有許多矛盾需要解決,這都需要我們在檢察一線勇于擔當,敢于擔當、敢于探索、敢于實踐、敢于負責,肩負起時代賦予的神圣使命。從人民群眾對民主、法治、公平、正義、安全、環(huán)境等方面的需求上來謀劃工作,從供給側為人民群眾提供更優(yōu)質(zhì)的案件產(chǎn)品。
三、嚴管厚愛落實在隊伍管理中。
新時代對檢察人員的政治素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)、職業(yè)素質(zhì)有新的的更高的要求,必須在現(xiàn)在基礎上堅持嚴是愛寬是害的管理理念,努力建設一支政治堅定、業(yè)務精通、作風優(yōu)良、執(zhí)法公正的高素質(zhì)公訴隊伍,真正適應新時代新要求。
對于檢察干警的成長和事業(yè)的發(fā)展而言,嚴管即是厚愛,嚴格的事前監(jiān)督管理,勝過遺憾的事后查處和彌補。但也不可否認,現(xiàn)實中,仍有極少數(shù)檢察人員認識不到嚴管厚愛的重要性,總想管得“松一點”。有時對干警身上出現(xiàn)的苗頭性問題不及時敲打告誡,對明顯存在的小毛病不緊抓嚴管。之所以會出現(xiàn)這種現(xiàn)象,主要還是隊伍管理者的理念不正確,認為干警管理無需“小題大做”,不愿嚴管,有的擔心自曝家丑會損害單位的整體形象,不敢嚴管。這些錯誤觀念,既是對組織不負責任,也是對干部不負責任。因而,作為領導干部更要認識到:嚴管就是厚愛,從嚴監(jiān)督管理,表面上看是“不近人情”,實際上是對檢察人員最大的關心和愛護。
首先要思想教育要嚴。當前,要不斷增強“四個意識”,堅定“四個自信”深入開展習近平新時代中國特色社會主義思想,并確保在檢察工作中全面貫徹落實。要結合“不忘初心、牢記使命”主題教育,真正確保檢察工作指導思想統(tǒng)一,司法理念統(tǒng)一。
其次要監(jiān)督執(zhí)紀要嚴。要把黨的紀律制度和檢察機關的紀律制度不折不扣地落實在從嚴監(jiān)督執(zhí)紀的過程中,加強經(jīng)常性教育和檢查,堅決查處違紀違法問題,做敢于擔當?shù)摹白哪绝B”,不做明哲保身的“老好人”。檢察干警特別是領導干部要擺正心態(tài),真心實意地接受嚴管而不是排斥嚴管。
持不斷推進司法規(guī)范化建設,嚴格依法辦案。
中國共產(chǎn)黨人的初心使命是為中國人民謀幸福,為中華民族謀復興。政法機關要牢牢把握中國共產(chǎn)黨人的初心使命,毫不動搖把以人民為中心作為新時代政法工作的根本立場。新時代政法工作以人民為中心,要主動適應社會主要矛盾發(fā)生的新變化。中國特色社會主義進入新時代,我國社會主要矛盾已經(jīng)轉(zhuǎn)化為人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾,對黨和國家工作提出了新要求。
在政法領域,人民日益增長的美好生活需要體現(xiàn)在“四個轉(zhuǎn)變”上:一是從實現(xiàn)基本物質(zhì)文化需要向同步追求高品位物質(zhì)文化生活轉(zhuǎn)變,不僅希望吃飽、穿暖、住好,而且期待食品更安全、生態(tài)更美好、服務更均等、社會更和諧,盼望過上更加幸福的生活。二是從實現(xiàn)外在物質(zhì)文化需要向同步追求精神心理滿足轉(zhuǎn)變,不僅希望人身權、財產(chǎn)權不受侵犯,而且期待個人尊嚴、情感得到更多尊重,隱私、名譽、榮譽等人格權得到有效保護。三是從注重現(xiàn)實安全向同步追求長遠安寧轉(zhuǎn)變,更加關注改革發(fā)展大局、民主法治建設,期待權利有保障、權力受制約、公正可預期的良法善治,對嚴格執(zhí)法、公正司法有更高要求,希望對自身發(fā)展有更長遠的預期和更持久的信心。四是從單純的個體受益向同步追求參與社會事務轉(zhuǎn)變,更加關注共商共建共治共享,更加重視知情權、參與權、表達權、監(jiān)督權,對社會事務參與意愿更加強烈,希望在促進社會發(fā)展進步中更好地實現(xiàn)人生價值。
共享的發(fā)展理念。
一是堅持創(chuàng)新發(fā)展,在改革發(fā)展中顯擔當。創(chuàng)新是引領發(fā)展的動力,要以改革點燃創(chuàng)新的引擎。我們要將思想和行動統(tǒng)一到中央和上級檢察機關的決策部署上來,圍繞黨的十九大精神,不忘初心、牢記使命,按照改革政策精準落地、改革效果明顯提升、改革紅利釋放充分的要求,進一步提高認識,推進改革政策落地。要持續(xù)深入推進司法責任制改革任務在本院落地落細,進一步完善檢察官辦案責任制,積極推進以審判為中心的訴訟制度改革、未成年人刑事檢察工作機制創(chuàng)新,在提起公益訴訟、加強案件管理工作等方面持續(xù)聚焦發(fā)力,促使檢察工作轉(zhuǎn)型升級發(fā)展。
二是堅持協(xié)調(diào)發(fā)展,在自身建設中顯擔當。在發(fā)展過程中,我們要善于運用“彈鋼琴”的工作方法,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各項工作,推動檢察工作全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。要始終把強化自身監(jiān)督放在與強化法律監(jiān)督同等重要的位置,抓業(yè)務工作、抓規(guī)范司法、抓思想政治建設、抓黨風廉政建設四者不可偏其一。要聚焦主責主業(yè),緊緊抓住“法律監(jiān)督”這一根本,做到敢于監(jiān)督、善于監(jiān)督、依法監(jiān)督、規(guī)范監(jiān)督,切實保障憲法法律統(tǒng)一正確實施。堅持依法依規(guī)辦案,確保司法辦案的法律效果、政治效果、社會效果的有機統(tǒng)一。要常抓不懈嚴格規(guī)范公正文明司法,把權力關進制度的籠子,嚴格依照法定權限和法定程序履職盡責,確保檢察權在法治軌道上運行。要把隊伍思想政治建設擺在第一位,把能力建設作為一項重要任務,全面加強“六項建設”,努力帶出一支信念堅定、司法為民、敢于擔當、清正廉潔的檢察隊伍。要準確把握全面從嚴治黨、全面從嚴治檢新形勢新任務新要求,加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活,加強黨內(nèi)監(jiān)督,加強辦案規(guī)范,把嚴的要求貫徹到檢察工作各個環(huán)節(jié)、各個方面,努力營造檢察機關風清氣正的政治生態(tài)。
山的理念,像對待生命一樣對待生態(tài)環(huán)境。要充分發(fā)揮檢察職能,向污染宣戰(zhàn),加大生態(tài)環(huán)境領域的辦案力度,嚴厲懲治破壞生態(tài)環(huán)境的違法犯罪行為。進一步推進“保護生態(tài)環(huán)境、促進綠色發(fā)展”專項法律監(jiān)督工作,突出查辦生態(tài)環(huán)保領域的刑事案件和公益訴訟案件,推動生態(tài)補償機制建設,讓天更藍、水更清、山更綠。
四是堅持開放發(fā)展,在司法公開中顯擔當。檢察機關要發(fā)展,必須堅持以公開、開放的姿態(tài)與社會溝通。我們要繼續(xù)深化檢務公開,經(jīng)常把檢察工作放到陽光下曬一曬,讓人民群眾評一評。要加大案件信息公開力度,持續(xù)加大對案件程序性信息、重大案件信息公開。要更加自覺接受人大監(jiān)督,不斷創(chuàng)新與代表委員的聯(lián)絡方式,完善聯(lián)絡機制,依靠人民群眾的力量推動檢察工作不斷發(fā)展進步。
時代擔當心得體會實用篇四
隨著社會的快速發(fā)展,新青年們的擔當精神也日漸增強,他們?yōu)閲野l(fā)展和社會進步做出了巨大的貢獻。在現(xiàn)代社會中,新青年的時代擔當顯得尤為重要,這不僅是個人的使命和責任,也是所有青年人的共同義務。在這篇文章中,我將會分享我個人的時代擔當心得和體會。
第一段:形成擔當意識的過程。
我認為形成時代擔當意識的過程也是一個自我成長的過程。在我青少年時期,我總是希望快點長大,遠離學校生活,去做自己想做的事情。但是,隨著年齡的增長,我逐漸明白了一個道理:每個人都有自己的使命和責任。我也開始意識到要為這個社會做出我自己的貢獻。我逐漸明白了獨立、勇敢、有擔當心態(tài)的重要性隨著我的成長,我漸漸成為了一個更有擔當?shù)娜恕?/p>
我身邊有許多年輕人都對國家和社會有著強烈的責任感和擔當精神。比如,我的朋友小李,他在大學畢業(yè)后放棄了在一家公司的穩(wěn)定工作,選擇創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)和幫助家鄉(xiāng)的農(nóng)民增收。他為了這個愿望放棄一切安逸的生活,付出了大量的時間和精力。這樣的人是需要社會尊重和關注的,他們在未來的社會建設中是不可或缺的。
每一個新青年都應該認識到自己的責任和使命:從自我做起,從點滴開始,在日常生活中發(fā)揮自己的力量,積極參與國家和社會發(fā)展,滿足自己的創(chuàng)造和成就感同時也為國家和社會做出貢獻。只有新青年們認識到自己的責任和使命,才能夠用思想、行動來構筑屬于自己的時代擔當,為祖國的發(fā)展壯大貢獻自己的力量。
第四段:如何成為有擔當?shù)男虑嗄辍?/p>
生活如人飲水,冷暖自知。想要成為有擔當?shù)男虑嗄?,首先要學會獨立思考、自我審視、不斷提升自己的素質(zhì)和能力。其次,要有勇氣去承擔社會所賦予的責任,甘愿為社會獻身。最后,要樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀,擁有強烈的國家意識和社會責任感,注重實踐和行動,積極投入到社會建設事業(yè)中去。讓我們從一點一滴做起,一步步成長為優(yōu)秀的新青年,讓我們?yōu)橹袊奈磥碜龀龈嗟呢暙I。
新青年的時代擔當是當代社會所追求的核心價值之一。他們成長于和平年代,享受著較為穩(wěn)定的社會環(huán)境和教育資源。這便要求他們具備時代擔當意識,要更為理性、勇敢、果敢,切實負起祖國和人民賦予的重任,積極為國家、為社會、為人民作出貢獻。
總之,擔當意識是人高尚品格和精神面貌的體現(xiàn),也是時代的要求。新青年們應該認識到自己的責任和使命,在日常生活中發(fā)揮自己的力量,積極參與國家和社會發(fā)展,發(fā)揮自身的能量,為國家和社會的發(fā)展壯大作出自己的貢獻。讓我們一起肩負起新時代的擔當,為祖國和人民建設更加繁榮富強的美好明天。
時代擔當心得體會實用篇五
十九大明確提出了習近平新時代中國特色社會主義思想,并將其確立為黨要長期堅持的指導思想。新時代具有新常態(tài)、新要求。日前,我院發(fā)布《市規(guī)劃院“不擔當不作為”專項整治行動方案》,根據(jù)方案要求強化責任擔當,推進創(chuàng)新強院,這就要求我們規(guī)劃師必須新時代有新?lián)斝伦鳛椤?/p>
“千里之堤,毀于蟻穴?!碧咦闱?、打太極、二傳手、甩手掌柜……諸如此類不擔當不作為的行為,嚴重影響我院形象與挫敗拼爭搶創(chuàng)的干事創(chuàng)業(yè)熱情。因此必須以問題為導向,深化問責整改,敢于向不擔當不作為行為說“不”。結合自身工作實際,對照金華市委組織部列出6個方面30種與義烏市委5個方面25種具體不擔當不作為情形,深感嚴重不足與責任重大。
1.新知識儲備不夠。
目前規(guī)劃領域新知識、新理念、新手法層出不窮,如:城市更新、城市設計、鄉(xiāng)村振興、海綿城市、韌性城市等方面。城市作為一個有機體,隨時都在更新演進。這就要求我們“以人民為中心”,需要有“溫度”、有“厚度”、有“深度”、有“精度”的城市規(guī)劃、城市設計和建筑設計。而為應對黑天鵝式風險,建設韌性城市就成為必然的選擇。城市創(chuàng)新活力、韌性安全和綠色生態(tài)宜居三者構成了現(xiàn)代城市發(fā)展的“鐵三角”。而第三代系統(tǒng)論——復雜適應理論和微循環(huán)技術是城市韌性生命線的設計方法和基礎。溫度、厚度、深度、精度、黑天鵝、韌性……深感知識儲備匱乏,難以適應新時代。這就不得不要求我加強學習、拓展視野、加大知識儲備,將壓力轉(zhuǎn)化為動力主動迎接新任務、新挑戰(zhàn)。
2.主動服務意識不強。
地塊控規(guī)看似簡單,實則重大。工作要求仔細又仔細,不容半點偏差。這就要求我詳細核對相關規(guī)劃與周邊用地,符合相關規(guī)范與管理要求,滿足甲方所需,多者結合。但在具體的工作中存在主動服務意識不強,沒有主動對接,被動工作。難以做到統(tǒng)籌兼顧,實現(xiàn)提質(zhì)提速提效。規(guī)劃設計等甲方提供相關資料才動手,主動對接不夠,設計與審批銜接不夠,造成工作被動,影響進度。今后應該主動介入、提早服務。積極開展“大腳掌+”,主動深入基層與甲方業(yè)主,走訪現(xiàn)場,梳理問題,研究對策。為服務民生和重大項目落地做好規(guī)劃前瞻引領和技術支撐服務的作用。
3.創(chuàng)新意識不強。
工作中不敢創(chuàng)新工作方法,創(chuàng)新意識不強。地塊控規(guī)前期為優(yōu)化細化規(guī)劃條件內(nèi)容,重點地塊需要選址論證報告,對地塊出讓條件的設定和下一步方案設計提供科學支撐。這就要求我敢于拼爭搶創(chuàng),勤思考,根據(jù)實際,做到原則性與靈活性相結合,接受新事物與新要求,處理好工作中的各項問題。
“不積跬步,無以至千里;不積小流,無以成江海?!薄安粨敳蛔鳛椤睉撓颉案覔敻易鳛椤鞭D(zhuǎn)變,一字之差不僅是思想的轉(zhuǎn)變,更是靈魂的升華。自身應該有則改之、無則加勉,舉一反三、引以為戒。應不忘初心,牢記使命,擼起袖子加油干,用干事有為為世界小商品之都建設添磚加瓦。
時代擔當心得體會實用篇六
黨員作為人民公仆,必須無時無刻發(fā)揮作用,全心全意為人民服務。今年4月以來,北京市全市機關企事業(yè)單位的在職黨員響應市委“工作在單位,服務在基層,奉獻雙崗位”的號召,積極回居住的社區(qū)報到。第九期節(jié)目即圍繞黨員“雙報到”開展半年以來的情況,展示了在職黨員在基層在社區(qū)的作用和風采?!半p報到”制度要求機關、企事業(yè)單位的黨員,一方面組織關系在工作單位,同時,又到其家庭所在地的社區(qū)黨組織“報到”,由社區(qū)黨組織登記在冊。這為黨員發(fā)揮更大的作用,服務更多的群眾提供了平臺和制度保證。第九期節(jié)目選取了通州和昌平的幾個社區(qū)黨員“雙報到”的`情況作了展示。和大多數(shù)黨員社區(qū)報到后的變化軌跡相似,都是從單一的集體活動例如打掃社區(qū)衛(wèi)生、撿拾垃圾開始,慢慢發(fā)展到開展適合社區(qū)發(fā)展、符合百姓需要并能發(fā)揮黨員行業(yè)特色和專長的各式各樣的活動。通州的社區(qū)黨員利用專業(yè)優(yōu)勢在社區(qū)發(fā)起了公益親子班,昌平回龍觀的社區(qū)黨員更是在活動中百花齊放。通過老黨員的帶動和促進,年輕黨員在社區(qū)散發(fā)著新鮮向上的活力和朝氣。百姓的態(tài)度也從一開始的不認可,認為搞“形式主義”,到肯定黨員們的成績,并積極參與。深切的感受到黨員“雙報到”、基層為人民的活動,實實在在的促進了社區(qū)的團結、文明建設及凝聚力,為和諧社區(qū)、和諧社會的建設打好了最堅實的基礎,也期待自己能夠發(fā)揮醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)專長,在“雙報到”活動中為社區(qū)居民作出自己的貢獻。
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今年4月以來,全市機關企事業(yè)單位的在職黨員響應市委“工作在單位,服務在基層,奉獻雙崗位”的號召,積極回居住的社區(qū)報到,亮明身份,參加社區(qū)活動,把單位黨組織服務范圍延伸到一線,把在職黨員活動觸角延伸至八小時以外,更好地發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,為群眾排憂解難,讓老百姓切實感受到黨組織就在身邊、黨員就在身邊。黨員雙報到從無到有,從模糊到清晰,從單一的活動到符合社區(qū)特色的多樣活動,是黨員不斷磨礪的過程,也是雙報到工作的取得的成效。作為醫(yī)務工作者,在雙報到中我們發(fā)揮的是對健康的傳播,我們在八小時之余為社區(qū)居民提供健康咨詢、健康指導、把健康知識真正扎根到社區(qū)居民心中。
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今年4月以來我支部全體黨員為了響應市委“黨員雙報到”工作的號召,積極回居住的社區(qū)報到,亮明身份,參加社區(qū)活動,將工作8小時以外的時間和作用投入到社區(qū)和群眾身邊。開展雙報到工作能夠與群眾“零距離”接觸,有利于黨組織與黨員密切聯(lián)系群眾。同時為黨組織與黨員提供直接的對接平臺,深入社區(qū)、深入鄉(xiāng)村與居民一道,解決群眾所需,化解社會矛盾,激發(fā)群眾熱情,更好的推動社會工作。促進廣大黨員發(fā)揮先鋒作用、樹立模范形象,有效引導黨員全心全意為人民服務,讓老百姓切實感受到黨組織就在身邊,黨員就在身邊。
時代擔當心得體會實用篇七
市委書記在青干班開學典禮上、在多次相關會議上,都言辭懇切地談到了黨員干部尤其青年干部讀書學習的重要性,令人警醒,發(fā)人深思。作為青干班一名學員,作為一名受黨培育多年、在機關事業(yè)單位服務多年的年輕同志,在今后的工作和生活中,我將牢記教誨,始終不忘學習。
日常工作很忙,但不管工作多忙,讀書學習的.時間總是能擠出來的,正如費書記在講話中所說:“少一點應酬,多一些讀書;少一些飯局,多一些學習;少一些閑聊,多一些思考”,讀書學習的時間正是這樣日積月累起來的。堅持讀書學習,事實上就是不滿足于工作現(xiàn)狀,敢于超越,努力為社會奉獻更多聰明才智。當前儀征經(jīng)濟社會已邁入飛躍發(fā)展的快車道,一方面需要大量外部人才加入、積聚、效力,另一方面,更需要我們在崗在職年輕干部挖掘潛力,提升自己,在各自工作崗位獨當一面,開拓創(chuàng)新,出色工作。
業(yè)務知識方面我們也許已經(jīng)很“專”,僅僅如此還遠遠不夠,作為年輕的黨員干部,我們還必須通過系統(tǒng)的政治理論學習,提高自己的思想覺悟,增強自己服務人民的宗旨意識,團結帶領更多的專業(yè)人才為社會的發(fā)展進步盡心盡責。專業(yè)知識和政治理論,如同我們的兩翼,二者缺一不可,只有相互平衡,我們的事業(yè)和人生才能夠和諧飛翔。不加強政治理論學習,在大是大非面前勢必有可能迷失方向,業(yè)務水平也難以在更高的`層次上取得進步。學好政治理論知識,有助于引導專業(yè)知識在健康的道路上不斷成長,有助于我們的綜合素質(zhì)不斷提高,有助于我們更好地服務社會、服務人民。
作為宣傳文化部門的年輕干部,我們有責任肩負起宣傳儀征、唱響儀征、發(fā)展儀征的重任,這需要我們以豐富的知識儲備作后盾,堅持探索提高儀征在外美譽度、在內(nèi)滿意度的有效手段和途徑。宣傳服務發(fā)展,宣傳是一門藝術,這門藝術需要我們持之以恒地學習、鍥而不舍地追求、始終如一地創(chuàng)新,永遠不能有照搬照用、安于現(xiàn)狀、止步不前的懈怠。奮戰(zhàn)在全市宣傳工作一線,我有決心以參加此次培訓班為新的起點,將個人的理想追求與黨的宣傳事業(yè)、儀征經(jīng)濟發(fā)展緊密結合在一起,終身學習,勇于實踐,不斷超越自己,爭當全市宣傳文化戰(zhàn)線的領軍。
時代擔當心得體會實用篇八
前不久中共中央辦公廳印發(fā)了《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟?以下簡稱《意見》),貫徹落實《意見》精神,必須深入學習領會習近平總書記關于“三個區(qū)分開來”的重要要求?!叭齻€區(qū)分開來”為干事創(chuàng)業(yè)劃定了“三條底線”,這三條底線既是容錯的邊界,也是干事創(chuàng)業(yè)的“負面清單”。只要守住底線,推動改革發(fā)展就有廣闊的舞臺和空間。
全面深化改革必須堅持“三個區(qū)分開來”
當前我國改革已進入攻堅期和深水區(qū),將面臨更大的困難和挑戰(zhàn)。習近平總書記指出:“容易的、皆大歡喜的改革已經(jīng)完成了,好吃的肉都吃掉了,剩下的都是難啃的硬骨頭。”改革任務艱巨繁重,如何將一項項改革任務落到實處,把中國特色社會主義事業(yè)的美好藍圖變成具體的成績單、人民的獲得感,迫切需要一大批拼勁十足、甩開膀子、能干成事的實干家。政治路線確定之后,干部就是決定的因素。黨的干部只有對黨忠誠,敢于擔當善于作為,才能把全面深化改革不斷引向深入。
黨的十八大以來,干伍素質(zhì)不斷提高,結構明顯改善,總體上適應事業(yè)發(fā)展需要,但由于受成長經(jīng)歷、社會環(huán)境、政治生態(tài)等多方面因素影響,當前干伍也存在種.種復雜情況,一個突出問題是部分干部思想困惑增多、改革創(chuàng)新意識不強。有的干部因為大膽改革沖擊了舊的思維方式,引起了一些人的質(zhì)疑,特別是當改革創(chuàng)新出現(xiàn)失誤或錯誤時受到一些非議,干事創(chuàng)業(yè)的熱情受到打擊;有的干部在困難和挑戰(zhàn)面前態(tài)度消極,認為“不干不出錯、越干錯越多”,“為了不出事,寧愿不干事”,存在一定程度的“為官不為”。這些問題的存在,不僅妨礙了黨的事業(yè)發(fā)展,而且損害了黨和政府形象。究其原因,主觀上是這些干部缺乏使命擔當,缺乏開拓進取精神;但客觀分析,也有過去對干部缺乏容錯機制的因素。全面深化改革是一場新的革命,需要探索試驗,改革過程中難免會出現(xiàn)一些失誤和錯誤,如果不加區(qū)分,不包容失誤,某種程度上就會束縛干部干事創(chuàng)業(yè)的主動性和創(chuàng)造性。
**年初,習近平總書記在省部級主要領導干部學習貫徹黨的十八屆五中全會精神專題研討班的講話中指出:“要把干部在推進改革中因缺乏經(jīng)驗、先行先試出現(xiàn)的失誤和錯誤,同明知故犯的違紀違法行為區(qū)分開來;把上級尚無明確限制的探索性試驗中的失誤和錯誤,同上級明令禁止后依然我行我素的違紀違法行為區(qū)分開來;把為推動發(fā)展的無意過失,同為謀取私利的違紀違法行為區(qū)分開來?!边@“三個區(qū)分開來”的重要論斷,給作風正派、銳意進取的干部吃了定心丸,對于扭轉(zhuǎn)干伍中存在的“為官不為”的現(xiàn)象,大力弘揚實干之風起到了非常重要的作用。只有堅持“三個區(qū)分開來”,形成允許改革有失誤、但不允許不改革的鮮明導向,才能激勵廣大干部擔當新使命,展現(xiàn)新作為,創(chuàng)造出屬于新時代的光輝業(yè)績。
核心要義是既要容錯又要守底線。
習近平總書記提出的“三個區(qū)分開來”,目的是最大限度地調(diào)動和激發(fā)干伍的積極性、主動性、創(chuàng)造性,保護和支持改革創(chuàng)新。同時,“三個區(qū)分開來”的重要要求又是辯證的,核心要義是既強調(diào)要寬容干部在推動改革發(fā)展中出現(xiàn)的失誤和錯誤,又強調(diào)領導干部要守住底線。這三條底線是:
第一,鼓勵先行先試,底線是知錯即改,不明知故犯。改革開放40年來,我國經(jīng)濟社會發(fā)展取得了舉世矚目的偉大成就,一條基本經(jīng)驗就是“先行先試”。當前全面深化改革沒有現(xiàn)成的經(jīng)驗可循,這就決定了仍要鼓勵先行先試,在實踐中不斷探索,不斷總結提升。習近平總書記指出,“干部干部,干是當頭的”,廣大干部要履行好干事創(chuàng)業(yè)的職責,就要主動作為,發(fā)揚敢為天下先的改革精神,做全面深化改革的排頭兵。
改革開放實踐表明,先行先試難免會出現(xiàn)某些失誤和錯誤。因此鼓勵先行先試就得允許有失誤和錯誤,要對失誤和錯誤作具體分析,區(qū)別對待。比如有的干部從滿足人民群眾的利益出發(fā),推動改革的本意是好的,但由于歷練不夠、缺乏經(jīng)驗而出現(xiàn)了一些失誤和錯誤,對這樣的失誤和錯誤不僅要寬容,而且還要保護好這些干部敢闖敢干的精神和熱情。但如果有的干部在先行先試中已經(jīng)發(fā)現(xiàn)錯了卻知錯不改、將錯就錯,對這種明知故犯的錯誤就不能寬容?,F(xiàn)在有些干部為了片面追求政績,打著改革的旗號搞勞民傷財?shù)男蜗蠊こ?,老百姓怨聲載道卻不予糾正;有的干部脫離群眾不做調(diào)查研究,別出心裁搞所謂的創(chuàng)新,明知不切實際卻一意孤行。這種錯誤與因經(jīng)驗不足出現(xiàn)的失誤完全不同,必須予以追責。
第二,鼓勵探索性試驗,底線是令行禁止,不我行我素。改革創(chuàng)新面對很多未知的新風險、新挑戰(zhàn),只有不斷地摸索試驗,才能找到應對風險挑戰(zhàn)的正確路徑?!懊^過河”,講的就是鼓勵大膽探索試驗。如果我們的干部在新風險、新挑戰(zhàn)面前縮手縮腳、裹足不前,改革將無法深入推進。所以習近平總書記強調(diào)要“把上級尚無明確限制的探索性試驗中的失誤和錯誤,同上級明令禁止后依然我行我素的違紀違法行為區(qū)分開來”。這一區(qū)分也就是要鼓勵干部大膽闖、大膽試,只要上級沒有明令禁止或限制,就可以放開手腳去探索試驗。即便在探索試驗中出現(xiàn)了失誤和錯誤,組織上也會容錯。
另一方面,進行探索性試驗也要守住底線,底線就是“令行禁止,不我行我素”。對于黨紀國法和上級已經(jīng)明確限制或禁止的事,領導干部絕不能置若罔聞,不顧國家法律和上級規(guī)定蠻干,這種行為并不是正常的探索性試驗,而是胡作非為。比如中央八項規(guī)定出臺后,近幾年仍有少數(shù)干部無視中央權威,打著學習國外先進經(jīng)驗的幌子公款出國旅游;或者以調(diào)動積極性為由違規(guī)發(fā)放津補貼、超標準公務接待等,在群眾中造成了惡劣影響,對其相關責任人當然要嚴肅處理。
第三,鼓勵推動發(fā)展,底線是干凈做事,不謀取私利。全面深化改革的出發(fā)點和落腳點是促進社會公平正義、增進人民福祉,不斷滿足人民日益增長的美好生活需要。領導干部手中有權,但權力是人民賦予的,姓“公”不姓“私”,只能用來為人民服務。習近平總書記指出:“作為黨的干部,就是要講大公無私、公私分明、先公后私、公而忘私,只有一心為公、事事出于公心,才能坦蕩做人、謹慎用權,才能光明正大、堂堂正正?!笨倳涍@番話給我們每一位黨員干部確立了做人做事的基本原則,也是我們應該守住的底線。領導干部只要守住這個底線,運用手中的權力為黨盡責、為民謀利,在推動發(fā)展中無意間辦了錯事,組織上不會求全責備。
容為公之失,卻不赦為私之罪。如果有的干部把人民賦予的權力私用,打著推動發(fā)展的旗號為個人、家族、親朋好友謀取私利,或者不顧大局為了自己和小團體的利益不惜犧牲廣大人民的利益,對這種以權謀私的行為就不能姑息遷就。否則,就會給黨和國家的事業(yè)造成不可挽回的損失。
綜上可見,習近平總書記提出的“三個區(qū)分開來”,既為廣大干部干事創(chuàng)業(yè)撐腰鼓勁,又為如何干事創(chuàng)業(yè)明確了三條底線。要守住這三條底線,首先就要做到不謀取私利。一個干部如果私欲膨脹,就極有可能知錯不改、明知故犯;也極有可能無視黨紀國法、獨斷專行。所以,領導干部必須牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的價值觀和權力觀,始終把人民的利益擺在首位;要不斷強化規(guī)矩和紀律意識,始終堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面。
落實“三個區(qū)分開來”必須堅持正確的用人導向。
把“三個區(qū)分開來”落到實處,關鍵是把干部培養(yǎng)好、使用好。習近平總書記指出:“好干部成長起來了,培養(yǎng)出來了,關鍵還是要用。不用,或者用不好,最終等于還是沒有好干部。用一賢人則群賢畢至,見賢思齊就蔚然成風?!睂嵺`表明,選好人、用對人是對干部最有效、最直接的激勵。寬容干部的無意過失,重用忠誠于黨、敢擔當善作為的干部,必然會在干伍中起到激勵引領作用。從這個意義上說,堅持正確的用人導向是落實“三個區(qū)分開來”的關鍵。
首先,要為有擔當有作為的干部容錯撐腰。在推進改革的過程中,對那些敢啃硬骨頭的干部出現(xiàn)的失誤和錯誤,組織上一方面要及時容錯,幫助他們挽回損失,消除不良影響,讓干事創(chuàng)業(yè)者不受委屈、不背包袱;另一方面,也要積極引導干部總結經(jīng)驗教訓,為他們提供更多鍛煉磨礪的機會,在實踐中不斷提高能力和本領。通過營造寬松的環(huán)境,讓他們心無旁騖干事業(yè),一心一意謀發(fā)展。
要特別注意的是,現(xiàn)在一些勇?lián)?、有本事,敢于堅持原則不怕得罪人的干部,個性鮮明,往往容易受到某些利益當事人的非議,甚至會丟掉部分選票,遇到這種情況組織部門要站出來主持公道,不能讓這樣的干部吃虧,也不能讓他們有后顧之憂。唯有如此,才能激濁揚清、弘揚正氣,讓那些不作為不擔當?shù)摹袄虾萌恕睕]有市場。要建立相應的體制機制,保護好為推進改革事業(yè)而敢于堅持原則的干部,讓越來越多的干部遇到矛盾不怕事、遇到問題不回避、遇到風險敢擔當。
其次,要為想干事、能干成事的干部提供事業(yè)平臺。偉大事業(yè)是干出來的,新時代需要有新?lián)斝伦鳛榈母刹?。要以“貢獻論干部,實績用干部”,有為才能有位。對有大擔當大作為的干部,如果取得了成效、干出了實績,組織部門就應該讓“英雄有用武之地”,要堅決破除論資排輩和遷就照顧之風,讓想干事、善干事、能干成事的干部有機會有舞臺,讓投機鉆營者無機可乘。
大膽使用有擔當有作為的干部,必須堅持好干部標準。要看干部是否牢固樹立“四個意識”和“四個自信”,是否堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導,是否全面貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策。要從對黨忠誠的高度看干部是否敢抓敢管,是否能在關鍵時刻沖得上、頂?shù)米?、打得贏。只有堅持把敢擔當善作為的干部及時發(fā)現(xiàn)出來、重用起來,才能有效激勵廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情和斗志。
再次,要對不擔當不作為的干部問責,使能上能下成為常態(tài)。黨的十八大以來,隨著全面從嚴治黨的深入推進,干部亂作為問題得到有效遏制,但仍有一些干部庸政懶政怠政,認為只要不違法違紀即可,工作中“不求有功但求無過”,總想當“太平官”。這些干部不僅沒有起到積極的表率作用,還在干部群眾中造成了消極影響。為懲治這種“為官不為”的行為,中央出臺了《中國共產(chǎn)黨問責條例》,為黨的各級干部明確了行動戒尺,要進一步讓“有權必有責、有責要擔當,用權受監(jiān)督、失責必追究”成為廣大干部的共識,并在實踐中認真貫徹落實。
對不擔當不作為的干部問責,有利于進一步建立健全選人用人機制,推進領導干部能上能下。當前特別是要解決干部能下的問題。對不擔當不作為的干部,要根據(jù)情節(jié)輕重該免職的免職、該降職的降職、該調(diào)整的調(diào)整,要把那些作風漂浮、熱衷搞花拳繡腿的干部,消極懈怠、萎靡不振的干部,不愿負責、不敢碰硬的干部堅決調(diào)整下去,讓那些遇到困難躲躲閃閃、關鍵時刻畏首畏尾的干部讓位子、受警醒,形成“有為者有位、無為者失位”的導向,使干部能上能下成為常態(tài)。
時代擔當心得體會實用篇九
隨著中國進入新時代,農(nóng)村的發(fā)展也迎來了新的機遇和挑戰(zhàn)。作為新時代農(nóng)村的擔當,我深刻意識到自己在農(nóng)村發(fā)展中的角色和責任。通過多年的實踐和體會,我認為,加強農(nóng)村基礎設施建設、推動農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展、加強農(nóng)村人才培養(yǎng)、保護農(nóng)村文化遺產(chǎn)和發(fā)展農(nóng)村旅游業(yè)是新時代農(nóng)村新?lián)數(shù)暮诵囊亍?/p>
第一段,加強農(nóng)村基礎設施建設。農(nóng)村基礎設施是農(nóng)村發(fā)展的基礎,是實現(xiàn)城鄉(xiāng)一體化發(fā)展的重要保障。當前,農(nóng)村基礎設施還存在一些問題,如交通不便、供水供電不足、信息傳輸落后等。因此,我們應當加大力度,修建更多便捷的道路、完善供水供電系統(tǒng)、推廣互聯(lián)網(wǎng)技術等,為農(nóng)村發(fā)展提供良好的基礎條件。
第二段,推動農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展。農(nóng)業(yè)是農(nóng)村的命脈,發(fā)展農(nóng)村產(chǎn)業(yè)是農(nóng)村振興的關鍵。我認為,應該加大對農(nóng)業(yè)科技的支持力度,加強農(nóng)田土壤改良、種植技術培訓。此外,還應鼓勵農(nóng)民積極發(fā)展農(nóng)村特色產(chǎn)業(yè),例如農(nóng)副產(chǎn)品加工業(yè)、農(nóng)村電商等,幫助農(nóng)民增加收入,提高生活質(zhì)量。
第三段,加強農(nóng)村人才培養(yǎng)。人才是農(nóng)村發(fā)展的根本保障。在新時代農(nóng)村發(fā)展中,我們應該注重農(nóng)村人才的培養(yǎng)和引進。通過開展各種培訓活動,提高農(nóng)民的技能水平。同時,也要吸引更多的大學生和城市人才來到農(nóng)村,為農(nóng)村發(fā)展注入新的活力和創(chuàng)新思維。
第四段,保護農(nóng)村文化遺產(chǎn)。農(nóng)村文化是中華民族的瑰寶,是農(nóng)村的精神支柱。我們應該積極保護農(nóng)村的傳統(tǒng)文化,例如民間藝術、傳統(tǒng)工藝等。同時,也要推動農(nóng)村文化的創(chuàng)新,例如組織農(nóng)村文化藝術表演、開展農(nóng)村文化旅游等,提升農(nóng)村文化的影響力和吸引力。
第五段,發(fā)展農(nóng)村旅游業(yè)。農(nóng)村旅游是農(nóng)村發(fā)展的新動力,也是新時代農(nóng)村新?lián)數(shù)闹匾蝿罩弧N覀儜撻_發(fā)農(nóng)村旅游資源,例如美麗的農(nóng)田、休閑農(nóng)莊等,推廣農(nóng)村旅游品牌。同時,也要加強農(nóng)村旅游基礎設施建設,例如提升農(nóng)村道路、改善農(nóng)村住宿條件等,為游客提供更好的旅游體驗。
總結起來,加強農(nóng)村基礎設施建設、推動農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展、加強農(nóng)村人才培養(yǎng)、保護農(nóng)村文化遺產(chǎn)和發(fā)展農(nóng)村旅游業(yè)是新時代農(nóng)村新?lián)數(shù)暮诵囊?。作為新時代農(nóng)村的擔當,我將繼續(xù)努力,為農(nóng)村的振興和發(fā)展做出更大的貢獻。
時代擔當心得體會實用篇十
新時代背景下,教育事業(yè)的改革與發(fā)展對老師的要求也日益提高,老師不僅要具備優(yōu)秀的專業(yè)素養(yǎng),更需要承擔起育人的重任和社會的責任。從我的親身經(jīng)歷來看,新時代的老師必須要有擔當精神,才能更好地履行自己的職責。
第二段:擔當責任。
新時代的老師要敢于承擔責任,不僅僅是教學工作上的責任,更是對學生全面發(fā)展的責任。作為一名語文老師,我不僅注重學生的學業(yè)成績,更注重培養(yǎng)他們的人文素質(zhì)和綜合能力。在執(zhí)教過程中,我常常鼓勵學生積極參與課堂討論和活動,激發(fā)他們的思維能力和創(chuàng)造力,幫助他們形成正確的價值觀和健全的人格。只有讓學生全面發(fā)展,才能真正實現(xiàn)育人的目標。
第三段:關注學生的成長。
作為新時代的老師,我們不僅要關注學生的學業(yè)成績,更要關注他們的身心健康和成長?,F(xiàn)代社會對學生的競爭壓力越來越大,他們面臨著各種各樣的困擾和挑戰(zhàn)。作為老師,我常常傾聽學生的心聲,提供他們的精神支持和鼓勵。在班級中,我也積極組織各種活動,加強同學之間的交流和合作,讓學生感到溫暖和歸屬感。只有關注學生的成長,才能培養(yǎng)他們的自信和積極性。
第四段:師德養(yǎng)成。
新時代的老師要更加注重自身的修養(yǎng)和師德養(yǎng)成。教育事業(yè)是一項圣潔的事業(yè),老師是學生的楷模和榜樣。所以,我們要不斷提高自己的業(yè)務水平,不斷學習和進步。同時,在處理學生問題時要公平公正,培養(yǎng)學生正確的道德價值觀和行為習慣。我常常與學生講述一些身邊的故事,引導他們明辨是非,做出正確的選擇。只有以身作則,才能更好地教育學生。
第五段:結尾。
新時代的老師是時代的見證者和開拓者,我們要肩負起歷史的責任,努力做好育人工作。擔當精神是新時代老師的基本要求,只有擔當起自己的責任,才能為學生成才奠定堅實基礎。作為一名新時代的教師,我將始終保持擔當?shù)男膽B(tài),努力為學生的成長和社會的進步貢獻自己的力量。
時代擔當心得體會實用篇十一
身處新時代,我們必須肩負起時代賦予的使命和責任,成為新時代的先鋒力量,擔當起時代的重任。在新青年的成長道路上,我們應當認真思考,總結經(jīng)驗,深化認識,學會擔當。因此,以下將結合我個人的成長和經(jīng)歷,分享一些關于“新青年的時代擔當心得體會”的觀點。
新青年應當具備擔當精神,用自己的行動、思想和行為,對社會做出一些積極的貢獻。在新時代下,新青年的擔當不僅僅是有責任心,更加是實踐出真知。我們需要一直思考該如何在中國特色社會主義建設事業(yè)中有所擔當,哪些方面需要我們?nèi)パa短板、哪些方面需要我們?nèi)?chuàng)新和發(fā)展。這就要求我們具有硬素質(zhì)和軟實力,既有“實戰(zhàn)能力”,也有“思考能力”。
新時代下的我國,我們面臨著諸多的經(jīng)濟、文化和社會等多方面的挑戰(zhàn)。新青年需要具備寬廣的視野、開放的思想、扎實的基礎、創(chuàng)新的能力以及勇于擔當?shù)挠職狻_@就要求我們充分利用我們的年輕優(yōu)勢、實際成果與成功經(jīng)驗,堅定信念,認真鉆研,從自身做起積極做好本職工作,發(fā)揚團結互助、勇于擔當?shù)攘己脗鹘y(tǒng),同時,大膽嘗試新思路、新方法,積極開拓創(chuàng)新的道路。
第三段,新青年在工作和生活中怎樣擔當?
擔當不僅表現(xiàn)為對理想信念、對工作崗位有責任心與責任擔當,也體現(xiàn)在平時的生活細節(jié)中。新青年應當心懷感恩、學會感恩、懂得報恩,給予家人、社會和國家合適的回報??梢詤⒓右恍┲驹刚呋顒?、義務扶貧、支教等社會公益活動,推廣優(yōu)秀傳統(tǒng)文化與宣傳國家政策,形成自己的品牌和影響力。
第四段,新青年要如何繼承時代遺產(chǎn),創(chuàng)造新時代?
繼承時代遺產(chǎn)是新青年應當牢記的任務之一,這項任務需要我們在品德修養(yǎng)、學習態(tài)度、人際交往和道德觀念等方面做好自我積累。同時,我們也要向前看,面向未來,推動自己在新時代的創(chuàng)造力和開拓力,堅定“新開拓、新發(fā)展、新未來”的信念,不斷以新的高度拓展自己的人生舞臺,不斷尋找新的創(chuàng)新方式與機遇,為實現(xiàn)中國夢而努力奮斗。
要做新青年,要有足夠的能力、遠大的抱負、志愿、道德和智慧,同時,我們還需要關注自己的心理、健康與家庭等方面,做到平衡發(fā)展。例如,要學習放松的技巧,放松自己的身心,緩解壓力;要培養(yǎng)善于分享的習慣,并家庭重視溝通、建立信任,增強彼此的價值認同;還要堅持健康生活的方式,保證身體健康。
總之,年輕是人生最為美好的時光,在這個時光里,我們應該朝著自己的目標和理想前進,堅持不懈、鍥而不舍地拼搏,做出自己的時代擔當。成長最重要的是回憶成長的軌跡過程,獲得成長的經(jīng)驗、教訓和啟示。通過總結經(jīng)驗、歸納體會,我們才能更好的前行和進步。在新時代下,新青年做好自己的時代擔當,既是實現(xiàn)自己的人生價值,也是為祖國的發(fā)展進步做出自己的貢獻。
時代擔當心得體會實用篇十二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
當對人生或者事物有了新的思考時,有這樣的時機,要好好記錄下來,這么做能夠提升大家的書面表達能力。下面小編給大家?guī)?022年新時代新?lián)斝伦鳛樾牡皿w會,希望大家喜歡!
黨的_大報告指出,青年一代有理想、有擔當、有本領,國家就有前途,民族就有希望。中國特色社會主義進入了新時代,而新時代中國共產(chǎn)黨的歷史使命則是實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢。
樹立“立志做大事”的理想。新時代蘊含著新機遇。當前,年輕干部正面臨著前所未有的好時代、好機遇,黨的十九大開啟了全面建設社會主義現(xiàn)代化強國的新征程,作出了“兩步走”的戰(zhàn)略安排,為年輕干部干事創(chuàng)業(yè)提供了廣闊的空間和舞臺。
錘煉“多在事上磨”的擔當。新時代面臨著新挑戰(zhàn),而新挑戰(zhàn)需要新能力,如果水平跟不上,只會好心辦壞事。我們黨仍然存在發(fā)展不平衡不充分、脫貧攻堅任務艱巨、社會矛盾和問題交織疊加、生態(tài)環(huán)境保護任重道遠等種種困難和挑戰(zhàn),這些都需要付出更為艱巨、更為艱苦的努力。我們黨員要站在群眾的角度想問題,看問題,想群眾之所想,急群眾之所及,設身處地為群眾著想,凡事以群眾的利益為出發(fā)點和落腳點。求真務實,認真扎實的工作,方能不忘初心、牢記使命,筑牢攀登的階梯,夯實筑夢的征程。
淬煉“創(chuàng)一流業(yè)績”的本領。好干部是挑出來、選出來的,唯有靠實績說話、以實績立身,方能在組織的挑選中脫穎而出。黨員干部都應有“事不避難,義不逃責”的精神,把學_作為首要政治任務,把新思想貫徹落實到具體工作中,在工作中高標定位,對分內(nèi)之事,盡職盡責;困難之事,攻堅克難;棘手之事,善于解決;突發(fā)之事,挺身而出;失誤之事,勇于面對,真正做到不避事、不怕事、能干事、干成事;要學會做雜家、做通才,既能銳意創(chuàng)新、狠抓落實,也善于做群眾工作,以“人無我優(yōu)”的本領贏得信賴、站穩(wěn)腳跟。
當前,我國正處在前所未有的大變革時期,我們比歷史上任何時期都更加接近,更有信心實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢,對廣大黨員干部尤其是基層干部而言,毫無疑問是一個大有可為的新時代,因此要抓準時機,肩負使命,擼起袖子加油干,才能無愧于人民,無愧于時代。
《論語·衛(wèi)靈公》中,孔子與弟子子貢有這樣一段對話:子曰:“賜也!女以予為多學而識之者與?”對曰:“然,非與?”曰:“非也。予一以貫之?!边@是孔子向子貢闡述自己的學習方法時,強調(diào)所秉持之道是不曾改變的。
大道至簡,知易行難。從古至今,無論做人還是做事,能真正做到一以貫之,實在不易?!对娊?jīng)》中“靡不有初,鮮克有終”,《論語》中“有始有卒者,其惟圣人乎”,《老子》中“慎終如始,則無敗事”。走進現(xiàn)代,天眼之父南仁東堅守初心,22年如一日終“鑄天眼”;王繼才守島衛(wèi)國32年,一朝上島,一生報國;塞罕壩人用近50年的艱苦奮斗,才創(chuàng)造了變荒原為林海、讓沙漠成綠洲的綠色奇跡。
直至今天,_多次重申“‘趕考’遠未結束”,反復強調(diào)“天上不會掉餡餅”“擼起袖子加油干”,如今又諄諄告誡不能“喘口氣、歇歇腳”,就是要警示全黨,拿出久久為功的韌勁,拿出馳而不息的精神,守成者沒有前途,奮進者才有未來。
當前,有些黨員干部總覺得自己拼搏多年,到了“虛心也不可能進步,驕傲也不會落后”的年紀,“是時候歇歇腳、享享福了”,開始“不再潛心工作、不再錘煉黨性”,轉(zhuǎn)而追逐所謂“現(xiàn)實一點、舒服一點”的享樂生活。有些決策部署虎頭蛇尾、半途而廢、不能被貫徹落實到位,都是因為缺少了“一以貫之”的定力,有了小富即安的“歇歇腳”思想。
崇善致美,篤行致遠?!爸腥A民族的偉大復興,絕不是輕輕松松、敲鑼打鼓就能實現(xiàn)的,全黨必須準備付出更為艱巨、更為艱苦的努力。”_立下科學論斷?!蛾P于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟返某雠_,讓敢擔當敢作為的干部有展現(xiàn)的舞臺,也給不作為的干部敲響了警鐘。“趕考”遠未結束,絕不能“喘口氣、歇歇腳”,守成者沒有前途,奮進者才有未來。要貫徹落實好各項任務要求,唯有堅持“實”字當頭、“干”字為先,責無旁貸舉旗擔綱、時時處處率先垂范,才能凝聚起全國8千萬黨員以時不我待、奮楫者先的精神狀態(tài),事不避難、勇于擔當?shù)恼斡X悟,踏石留印、抓鐵有痕的落實力度,投身于實現(xiàn)全面成小康社會的偉大實踐。
中共中央辦公廳印發(fā)《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟芬詠恚骷夵h組織和廣大黨員干部勇于擔當、敢于擔當,新時代新作為,爭做先進、正當?shù)湫偷男袨閿?shù)不勝數(shù),各級新時代新?lián)斝伦鳛橄冗M典型逐一涌現(xiàn)。
新時代要求新?lián)?。為深入貫徹黨的_大精神,新時代新形勢新背景下各級黨組織和廣大黨員干部廣大黨員干部把職責扛在肩上、把任務抓在手上,敢于擔當負責、勇于攻堅克難、善于改革創(chuàng)新、樂于吃苦奉獻,涌現(xiàn)出了一批敢于擔當、奮發(fā)有為的先鋒模范。宣傳先進典型,要求各級黨組織要充分發(fā)揮先進典型的示范效應和引導作用,激勵廣大黨員干部奮發(fā)有為,重則任、有擔當,營造良好的工作氛圍,為中國夢的實現(xiàn)而努力奮斗。
新?lián)攺娬{(diào)新作為。新時代開啟了新征程,新征程正在呼喚新?lián)斝伦鳛?。各級宣傳部門要抓好新時代新?lián)斝伦鳛橄冗M典型的宣傳,切實貫徹落實好新時代的中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,傳播社會主義核心價值觀,樹先進、立典型,多方式多渠道立體式宣傳。新時代新?lián)?,廣大黨員干部要主動弘揚社會主義核心價值觀,發(fā)揚求真務實、真抓實干的作風,以釘釘子精神擔當盡責,不忘初心、牢記使命、砥礪前行,做到率先垂范、主動作為、強化責任擔當,以身作則、真抓實干,主動學習先進典型、爭做時代標兵,以嶄新的面貌在新時代里展現(xiàn)我們的新姿態(tài)。
20__年8月31日上午在運行六所所部觀看、學習了“新時代新?lián)斝伦鳛椤被鶎痈刹吭L談節(jié)目。通過學習三位基層干部的優(yōu)秀事跡,讓我對目前工作有了全新的認識。
當前,我國正處于實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標的關鍵時期,全面建成小康社會進入沖刺階段,我們從未如此接近中華民族偉大復興的夢想。這是國家和民族最好的時期,也是廣大干部干事創(chuàng)業(yè)最好的時期。這樣的時代這樣的征程呼喚我們有新的擔當,我們生而肩負重大責任、承擔重大使命,必須高舉偉大旗幟、吹響奮進號角、昂揚奮斗精神,為民族復興的偉業(yè)作出應有的貢獻。
擔當,簡單地說,就是承擔并負起責任,是人們在職責和角色需要的時候,毫不猶豫,責無旁貸地挺身而出,全力履行自己的義務,承擔自己的責任,在履行義務和承擔責任當中激發(fā)自己的全部能量,并把這種能量充分激發(fā)出來,去創(chuàng)造、去拼搏。身處燃氣行業(yè)基層崗位,將蔚藍火焰安全帶進千家萬戶是大家的共同愿望,同時也是燃氣人身上的職責,我們?yōu)樯碡撨@樣的使命感到驕傲。
眼下,正值北京燃氣集團打造“國內(nèi)領先、國際一流的一體化清潔能源運營商”的攻堅階段,而我們有幸成為這一過程的參與者和見證者可以說是挑戰(zhàn)與機遇并存。百舸爭流,奮楫者先。相信每位北京燃氣人都甚至這一夢想的偉大與其實現(xiàn)過程的艱難,因此只有我們努力拼搏,艱苦奮斗,精益求精地做好本職工作,積小流以成大河,才能取得最終的勝利。
沒有比人更高的山,沒有比腳更長的路。新時代要有新作為,還要加強學習,努力夯實自己的業(yè)務水平,發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風,在學習中思考,在學習中實踐,要帶著問題學,帶著使命學,做到干中學、學中干。要學以致用,用以促學,學用相長。真正在新時代中發(fā)揮新作為,為燃氣事業(yè)貢獻自己的.一份微薄力量,使自己真正成為新時代的中堅力量。
生在新時代,是我們最大的幸運,扛起新?lián)?,貢獻新作為是我們最大的挑戰(zhàn)。為此,我們能做的只有擼起袖子加油干,用成績證明一切。
今晚看了北京新聞頻道播出的新時代新?lián)斝伦鳛殡娨曉L談節(jié)目后,很受感動,從三位基層黨支部書記看到了很多東西。
季景書到村里后看到村里連馬路都沒有,沒有企業(yè),更談不上收入了,他首先想到要想讓大家富起來,要先修路,經(jīng)過他的不斷申請努力,把村里的路修好了,還把村里現(xiàn)有農(nóng)作物高成一系列品牌產(chǎn)品,使農(nóng)民的收入提高,在他身上看到了基層黨支部為民所想、為民所急,為民所做,工作踏實肯干的精神。
孫曼經(jīng)過漫長的考察,利用村里現(xiàn)有的條件資源搞旅游,利用古村、古烽火臺等規(guī)劃路線,大家凝聚在一起真正把農(nóng)民的收入搞上去,提高了農(nóng)民的收入,黨員是村里致富的帶頭人,黨員們把群眾的積極性帶動起來了,基層黨支部就是為人民辦好事的,就要有忘我的工作熱情和苦干加實干,心系群眾。
通過三位基層黨支部書記的事跡,使我深感擔子的重大,雖然我們不在農(nóng)村,但在社區(qū)我們基層黨支部也要把居民的事辦好,把黨員的積極性調(diào)動起來,在群眾中起到模范帶頭作用,真真切切的做好每一項工作,把我們的黨建工作抓好做好。
時代擔當心得體會實用篇十三
第一段:引言(150字)。
時代在不斷進步,社會在不斷發(fā)展,教育也在不斷變革。新時代背景下,面對復雜多變的教學環(huán)境和學生需求的多樣化,老師的擔當變得更為重要和關鍵。作為一名新時代的老師,我深感擔當?shù)姆至亢拓熑胃?。在教育教學過程中深入思考和實踐,不斷完善自己的教育思想和方法,不僅能更好地適應新時代的教育要求,也能更好地育人和成長。
第二段:面對多元化的學生需求(250字)。
新時代的學生,具有多元化的需求和更加豐富的個性特點。作為老師,我們要深入關注學生的發(fā)展需求,推動個性化教育,更好地滿足不同學生的成長需求。這是一項艱巨的任務,需要我們對學生深入了解,根據(jù)不同的情況制定相應的教育計劃。同時,與學生建立良好的關系,用心傾聽學生的心聲,積極引導學生樹立正確的人生觀和價值觀,促進他們健康快樂成長。
第三段:持續(xù)學習與創(chuàng)新的意識(300字)。
新時代的老師必須具備持續(xù)學習和創(chuàng)新的意識,不斷提高自身的專業(yè)素養(yǎng)和教育水平。時代在變,新知識不斷涌現(xiàn),作為教育工作者,不能停滯不前。我們應該緊跟教育改革的步伐,關注教學研究的最新進展,積極參與教育交流和培訓,不斷更新自己的教育思想和教學手段。同時,還要積極探索適合新時代的教育模式和教學方法,用創(chuàng)新的教育方式激發(fā)學生的學習興趣和潛能。
第四段:堅守教育初心,育人為本(300字)。
教育的本質(zhì)是培養(yǎng)人,因此我堅守著育人為本的教育理念。在新時代背景下,育人的任務更加重要和復雜。我們不僅要關注學生的學術成績,更要注重培養(yǎng)學生的人格修養(yǎng)、社會責任感和創(chuàng)新能力。同時,要注重培養(yǎng)學生的自主學習能力和實踐能力,讓學生在實踐中成長,在實踐中發(fā)現(xiàn)自己的價值和潛力。我們要引導學生正確的人生觀和價值觀,培養(yǎng)他們健康向上的品格和樂觀堅毅的心態(tài)。
第五段:結語(200字)。
新時代的老師擔當重任,需要思考和實踐。我們應積極面對學生多元化的需求,不斷提高自身的專業(yè)素養(yǎng)和教育水平。堅守教育初心,育人為本,注重培養(yǎng)學生的人格品質(zhì)和實踐能力。只有不斷努力,才能成為一名優(yōu)秀的新時代老師,為教育事業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。讓我們一起肩負起這份擔當,共同為學生和社會的未來貢獻力量。
時代擔當心得體會實用篇十四
中共中央辦公廳印發(fā)了《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟罚l(fā)出通知,要求各地區(qū)各部門結合實際認真貫徹落實?,F(xiàn)結合實際工作,有幾點心得體會如下:
一、政府要解放思想有所為,有所不為。
今年是改革開放40周年、“八八戰(zhàn)略”實施15周年,面對新情況、新問題,我們又站在了新的歷史起點。作為政府部門要秉承義烏發(fā)展經(jīng)驗,要大解放、真解放,進一步解放思想,敢于擔當,以創(chuàng)新性、競爭性、開放性為衡量標志,堅持無中生有、先行先試,爭取各項工作走在全省乃至全國前列。要大擔當、真擔當,把開放發(fā)展緊緊抓在手中,做優(yōu)長板,補齊短板,加強城市規(guī)劃、建設、管理;大力推進教育、醫(yī)療、養(yǎng)老等民生工程實施;從嚴治黨,深入實施城市黨建工作,做到黨員五(吾)帶頭。
二、規(guī)劃建設要有科學性、超前性、引領性。
城市的發(fā)展有規(guī)律可循,未來可以預見。比如,城市建設中該修多長、多寬的馬路,要從未來到現(xiàn)在進行逆向思維,才能避免反復拆建。城市規(guī)劃體現(xiàn)著一個城市的生活品質(zhì)。根據(jù)《意見》的要求,我們要加強專業(yè)知識、專業(yè)能力培訓,以創(chuàng)造性的思維,科學統(tǒng)籌,合理規(guī)劃,使規(guī)劃建設適應新時代發(fā)展的要求。我們的規(guī)劃要有創(chuàng)新,要有科技含量,不能再重復以往的“套路”,應根據(jù)時代及未來的發(fā)展需求變化而變化。
青年是最有活力、最有干勁、最有激情、最中堅的力量。作為一名規(guī)劃人,我將嚴格按照《意見》的要求,注重培養(yǎng)專業(yè)作風、專業(yè)精神,改革創(chuàng)新本領,科學發(fā)展本領,以過硬的專業(yè)知識服務廣大人民群眾。作為一名黨員,要用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個堅定”,以問題為導向,強化政治性,突出專業(yè)性,提高戰(zhàn)斗力,努力做好新時代的答卷。
時代擔當心得體會實用篇十五
一百年前,十月革命一聲炮響,給中國送來了馬克思列寧主義。一九二一年中國共產(chǎn)黨在近代以后中國社會的劇烈運動中應運而生。從此,中國人民謀求民族獨立、人民解放和國家富強、人民幸福的斗爭就有了主心骨。毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”等重要思想是我們的思想綱領,農(nóng)村包圍城市、武裝奪取政權、改革開發(fā)到現(xiàn)在的“兩個一百年”建設是我們的切實行動。“兩個一百年”是黨對人民做出的最美承諾,我們齊心聚力,為這個目標而奮斗。從2020年到2035年再到2050年,這是我們的機遇、也是我們青年干部的挑戰(zhàn)。這就是我們青年干部所處的時代。
新?lián)?。擔當精神是指黨員干部堅持原則、認真負責,面對大是大非敢于亮劍,面對矛盾敢于迎難而上,面對危機敢于挺身而出,面對失誤敢于承擔責任,面對歪風邪氣敢于堅決斗爭的精神。2013年習近平總書記在全國組織工作會議上提出“是否具有擔當精神,是否能夠忠誠履責、盡心盡責、勇于擔責,是檢驗每一個黨員干部身上是否真正體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人先進性和純潔性的重要方面?!睕Q勝全面建成小康社會、奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利、實現(xiàn)中華民族偉大復興正是到了“行百里者半九十”的地步,越是此刻,越需要我們有敢于去啃硬骨頭的魄力、敢于涉險灘的勇氣。
以對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福的政治擔當;以時不待我、只爭朝夕、勇立潮頭的歷史擔當;以守土有責、守土負責、守土盡責的責任擔當滿懷激情地投入新時代中國特設社會主義偉大實踐中去。新時代,是我們的機遇;新?lián)?,是我們的使命;新作為,是我們對黨和人民的“交代”。讓我們乘著《意見》之風,為決勝全面建成小康社會、奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利、實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢而不懈奮斗!
【二】。
新時代呼喚新?lián)?,新征程需要新作為。黨的十八大以來多次強調(diào),黨員干部要敢于擔當,同時也要為擔當者擔當,為干事者撐腰。這些重要論述有效調(diào)動和保護了廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。近日,印發(fā)了《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟?。對如何激勵干部新時代新?lián)斝伦鳛樽鞒隽苏w性部署、制度化安排,具有很強的宣示性、指導性、統(tǒng)籌性。新?lián)斝伦鳛橐詫W習為基石。領導干部要加強理論學習,提高自身素質(zhì)。認真學習領會中國特色社會主義思想,全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署,認真學習研讀系列重要講話精神,認真學習黨章和規(guī)定、條例,堅持原原本本學,不折不扣學,要學而有恒、學而有方、學而有新、學而有用,做到學有所獲、學以立德、學以增智、學以致用,讓學習成為一種生活習慣。
新?lián)斝伦鳛橐詫嵏蔀橐x。社會主義是干出來的,新時代也是干出來的。改進作風,踏實做事,這即是實在的內(nèi)涵,也是實干的要求。最好的作風,就是踏踏實實干事?黨的干部是黨和國家事業(yè)的中堅力量,沒有廣大黨員、干部的積極性和執(zhí)行力,再好的政策措施也會落空。干,是成功之基,苦干實干,才能創(chuàng)造成績,成就偉業(yè)。解決干部的實干問題,要不斷加強政治思想教育工作,促使后勁趕先進,讓實干的不白干,對虛干或不干的給予警戒和適當處理,克服干部思想當中的消極情緒,克服一切不良作風,提振精神,鼓足動力,自覺地把實干精神轉(zhuǎn)化為實際行動。
新?lián)斝伦鳛橐詸C制為保障??蠈嵏伞⒂?lián)?、有作為的干部在工作中難免會吃“苦頭”,我們要在制度設計和人文關懷上讓他們嘗到“甜頭”,才能形成正向激勵,廣大干部才有實干擔當、銳意進取的“勁頭”,進而可以產(chǎn)生良好示范榜樣效應,其他干部才能看到“盼頭”。進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛?,需從以下三個方面入手。一是健全容錯糾錯機制。二是健全考核評價機制。三是健全培訓學習機制。
新時代、新形式提出了新問題和新要求,新時代的干部要有新?lián)敽托伦鳛?。廣大干部要“敢所為”、“有所為”,為全面建成小康社會和實現(xiàn)中華民族的偉大復興貢獻自己的力量。
【三】。
近日,上海市委辦公廳印發(fā)了《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈膶嵤┮庖姟?,并發(fā)出通知,要求各地區(qū)各部門各單位認真貫徹執(zhí)行。
《實施意見》深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,細化落實中央有關會議和文件精神,對完善干部考核評價機制,建立激勵機制和容錯糾錯機制,激勵廣大干部堅持改革開放、勇于創(chuàng)新發(fā)展、敢于擔當作為提出明確要求。《實施意見》的出臺,對貫徹落實中央和市委決策部署,充分調(diào)動和激發(fā)本市干部隊伍的積極性、主動性、創(chuàng)造性,教育引導干部為上海加快建設“五個中心”、卓越的全球城市和具有世界影響力的社會主義現(xiàn)代化國際大都市匯聚強大力量,具有十分重要的意義。
新時代干事創(chuàng)業(yè),不僅需要政治過硬,也需要本領高強。要讓黨員干部“能為敢為”,就需要提升黨員干部適應新時代發(fā)展要求的本領能力。
要善于學習,跟上經(jīng)濟發(fā)展需要。當前,經(jīng)濟社會發(fā)展轉(zhuǎn)型加速,群眾利益訴求多元,如果干部不主動跟上,適應改變、更新知識、豐富儲備,就會患上“本領恐慌癥”,到頭來就算有再大的決心、再高的熱情,也無法彌補業(yè)務不精、能力不足、自信不夠帶來的“不會為”。作為新時代園區(qū)的黨員干部,我們必須要加強學習,向書本學、向領導學、向同事學、向企業(yè)學,掌握新知識、熟悉新領域、開拓新視野,努力成為本部門、本系統(tǒng)、本專業(yè)領域的行家里手。要勤于實踐,增強能干敢干實力。從焦裕祿到廖俊波,每一個“好黨員、好干部”的成長故事里,都離不開“實踐”二字;株洲市石峰區(qū)的“獅子型、黃牛型”干部,也都是從區(qū)內(nèi)干事創(chuàng)業(yè)、服務群眾的第一線選拔出來的。沒有經(jīng)過實打?qū)嵉拿罎L打、墩苗扎根,就不會真正做到辦事說話中氣十足、有理有據(jù)。擔當作為,關鍵在“為”;敢干能干,核心在“干”。唯有實踐,才能出真知,唯有實干,才能做出黨和人民信得過的業(yè)績。
在全面建成小康社會決勝階段、打贏打好三大攻堅戰(zhàn)關鍵時刻,黨中央專門出臺激勵干部擔當作為的文件,意義重大而深遠。貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,對建立激勵機制和容錯糾錯機制,進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛樘岢隽诵碌囊螅贫▽嵤兑庖姟贩浅1匾?,十分及時?!兑庖姟飞钊胴瀼亓暯叫聲r代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,從思想教育、用人導向、考核評價、容錯糾錯、能力素質(zhì)、關心關愛干部、凝聚合力等七個方面提出了明確要求,具有很強的針對性、指導性和可操作性,為我們做好新時代干部工作指明了方向。一是強烈的政治性,旗幟鮮明教育引導廣大干部堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,強化“四個意識”,堅定“四個自信”;二是鮮明的時代性,立足中國特色社會主義進入新時代和全面從嚴治黨向縱深推進的歷史背景,彰顯了為擔當者擔當、為干事者撐腰的鮮明態(tài)度;三是明確的導向性,堅持目標和問題導向,對干部選拔任用、考核評價、容錯糾錯等提出要求,為各級干部擔當作為樹立了風向標,順應了干部期待;四是嚴密的系統(tǒng)性,統(tǒng)籌考慮影響干事創(chuàng)業(yè)積極性的關鍵因素,既有激勵又有約束,形成了比較完整的制度安排,為敢于負責、勇于擔當、善于作為的干部加油鼓勁。
思想是行動的先導,是激發(fā)干部擔當作為的動力源泉。貫徹落實《意見》,必須堅持把思想教育擺在首位,落實《意見》提出的堅持“一個武裝”、強化“三個擔當”、做到“三個帶頭”的要求。常正國談到,繼承和弘揚干部思想教育這個傳家寶,必須教育引導干部筑牢信念之基,從科學理論中汲取營養(yǎng),涵養(yǎng)擔當作為的底氣,把“四個意識”融入血液、鑄入靈魂,自覺做到對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職;必須注重見賢思齊,特別要學習習近平總書記強烈的歷史擔當、濃厚的家國情懷、務實的工作作風,學習先進模范的崇高思想和優(yōu)秀品質(zhì),樹立正確的事業(yè)觀和政績觀;必須提升能力素質(zhì),把學習當作習慣和責任,培養(yǎng)專業(yè)能力,弘揚專業(yè)精神,不斷彌補知識空白、能力弱項和經(jīng)驗盲區(qū),練就干事創(chuàng)業(yè)真本領;必須轉(zhuǎn)變工作作風,始終牢記作風建設永遠在路上,切實增強政治定力、紀律定力、道德定力、抵腐定力,當好“主攻手”,擼起袖子加油干。
【六】。
近日,上海市委辦公廳印發(fā)了《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈膶嵤┮庖姟罚l(fā)出通知,要求各地區(qū)各部門各單位認真貫徹執(zhí)行。
《實施意見》深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,細化落實中央有關會議和文件精神,對完善干部考核評價機制,建立激勵機制和容錯糾錯機制,激勵廣大干部堅持改革開放、勇于創(chuàng)新發(fā)展、敢于擔當作為提出明確要求?!秾嵤┮庖姟返某雠_,對貫徹落實中央和市委決策部署,充分調(diào)動和激發(fā)本市干部隊伍的積極性、主動性、創(chuàng)造性,教育引導干部為上海加快建設“五個中心”、卓越的全球城市和具有世界影響力的社會主義現(xiàn)代化國際大都市匯聚強大力量,具有十分重要的意義。
激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛槭墙鉀Q現(xiàn)實問題的需要。問題是時代的聲音,目標是前行的動力。隨著我國全面深化改革進入深水區(qū)和攻堅期,絕大多數(shù)干部能夠適應事業(yè)發(fā)展需要,不斷攻堅克難、開拓進取,但也有少數(shù)干部改革勇氣銳氣弱化,出現(xiàn)庸政、懶政、怠政現(xiàn)象。有的因能力不足不能擔當,有的因動力不足不想擔當,有的因魄力不足不敢擔當,甚至有部分干部因擔當受挫,而產(chǎn)生負面情緒。出臺激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊幌盗兄贫却胧?,正是要通過正確的思想引領、科學的制度安排、有效的機制激勵、細致的服務保障,為廣大干部想干事、能干事、干成事營造良好氛圍、消除后顧之憂、提供堅強后盾,具有極強的現(xiàn)實針對性。激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)、擔當作為,需要營造良好氛圍,要堅持嚴格管理和關心信任相統(tǒng)一。政治上激勵、工作上支持、待遇上保障、心理上關懷,增強干部的榮譽感、歸屬感、獲得感。各級黨組織要切實增強“四力”,即政治領導力、思想引領力、群眾組織力、社會號召力;要大力弘揚中華民族的“四個偉大精神”,即偉大創(chuàng)造精神、偉大奮斗精神、偉大團結精神、偉大夢想精神,讓廣大干部聰明才智充分涌流,讓各類人才創(chuàng)造活力競相迸發(fā)。
激勵干部新時代新?lián)斝伦鳛槭菚r代大勢所趨。新時代開啟新征程,新時代期待新氣象,面向新時代,在新的歷史條件下,貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想,堅定不移打贏三大攻堅戰(zhàn),推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化,把黨的十九大確定的一系列重大戰(zhàn)略部署落到實處,需要廣大干部更加積極主動地擔當作為,作出新的貢獻。
激勵干部新時代新?lián)斝伦鳛槭鞘聵I(yè)發(fā)展所需。貫徹落實新發(fā)展理念,高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍建設有待加強,這既需要加強人才引進,擴大干部隊伍的增量,更需要突出提升干部精神狀態(tài),確保干部隊伍的存量,把我們的干部隊伍建設得更有理想、更有力量、更有作為,這就要求從制度層面作出系統(tǒng)謀劃、全面部署。激勵干部新時代新?lián)斝伦鳛槭歉刹棵裥乃颉|h的十八大以來,隨著全面從嚴治黨的深入推進,干部亂作為問題得到有效遏制,但也有少數(shù)干部存在不作為慢作為的問題,有的庸政懶政怠政、改革勇氣銳氣弱化,有的瞻前顧后、責任意識淡化,需要按照嚴管和厚愛結合、激勵和約束并重的方式管理干部,著力健全激勵機制和容錯糾錯機制,才能抓住影響干部干事創(chuàng)業(yè)、擔當奉獻的關鍵癥結,有針對性提出對策措施。
作為新時代青年干部,《意見》實施后,通過健全干部待遇激勵保障制度體系,落實相關福利制度,充分保障了合法權益,解決干事創(chuàng)業(yè)后顧之憂。所以更要進一步加強自身鍛煉,大力弘揚中華民族的“四個偉大精神”,按照“五個過硬”要求嚴格管理自己,作新時代信念過硬、政治過硬、責任過硬、能力過硬、作風過硬的優(yōu)秀基層干部。
【八】。
近日,上海市委辦公廳印發(fā)了《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈膶嵤┮庖姟?,并發(fā)出通知,要求各地區(qū)各部門各單位認真貫徹執(zhí)行。建立干部激勵機制和容錯糾錯機制,規(guī)范干部作為,提醒干部責任,約束干部權力,對廣大黨員干部提出在新時代工作中的明確要求,充分調(diào)動和激發(fā)黨員干部隊伍的積極性、主動性、創(chuàng)造性,有著強烈的引導和鼓勵作用。但是,如何激發(fā)和調(diào)動黨員干部的積極性、主動性和創(chuàng)造性呢?我認為最重要的一點就是要有舍我其誰、志在必得的決心。作為一名基層黨員干部,一要有思想、有決心。堅持習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,強化“四個意識”,堅定“四個自信”,“在其位謀其政”,遵循“功成不必在我”“小干部也有干大事的豪氣”執(zhí)政理念。二要強本領、敢擔當。強化執(zhí)政“八個本領”,自身能力鍛煉培訓,善于總結經(jīng)驗和發(fā)揮經(jīng)驗,提高專業(yè)思維和專業(yè)素養(yǎng),充實敢擔當、能作為的底氣。三是重自律、有創(chuàng)新。按照黨員干部心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒“四有”,做到清正廉潔,堅持“四講四有”。同時,堅持“五大發(fā)展理念”以創(chuàng)新、開放、共享驅(qū)動為引領發(fā)展。
改革道路絕非坦途,當前改革已進入攻堅期和深水區(qū),沒有現(xiàn)成的例子可以照搬,一些改革措施遭遇“中梗阻”,一些重大戰(zhàn)略難以落實,一定程度上是因為干部怕出錯被問責,思想上有包袱。《意見》為敢于擔當?shù)母刹繐窝膭?,讓改革?chuàng)新者吃了一顆“定心丸”,激勵廣大干部勇?lián)敗⒎攀株J、大膽干,爭當改革的促進派、實干家,專心致志干事創(chuàng)業(yè)、建功立業(yè)?!八患げ卉S,人不激不奮”,關心愛護干部,是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。1938年10月,毛澤東同志就提出愛護干部5條方法,至今仍有重要指導意義?!疤煜轮?,始于里胥”,中國特色社會主義進入新時代,深化改革、加快發(fā)展,許多任務都得在基層落地落實?;鶎痈刹刻幱诟母锇l(fā)展一線,任務重、壓力大,一些貧困邊遠地方的基層干部更是面臨著活多人少待遇低的現(xiàn)實窘境。《意見》為基層干部提供了政治上的激勵、工作上的支持、待遇上的保障、心理上的關懷,晉升天花板被打破了,待遇提升了,工作有了“盼頭”。
誠然,厚愛也要嚴管,對干部容錯糾錯、關心厚愛,絕不是搞紀律松綁、管理松懈、作風“減壓”,更不是對干部失誤錯誤的無原則包容、無底線縱容。要正確理解容錯糾錯與全面從嚴治黨、從嚴治吏的辯證關系,嚴格落實習近平總書記關于“三個區(qū)分開來”的重要要求,讓干部知道能試水的地方在哪兒、不能踩的紅線在哪兒,激勵黨員干部在遵規(guī)守紀的前提下敢闖敢試、開拓創(chuàng)新、攻堅克難、加快發(fā)展,決不能讓容錯糾錯成為庸官的“護身符”、亂作為者的“擋箭牌”、“問題干部”的“避風港”。
【十】。
習近平總書記多次指出有責任擔當是干部必備的基本素質(zhì),并對什么是擔當、怎樣擔當,如何干事創(chuàng)業(yè)作出了重要論述,明確指出了“好干部要做到信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”。因此作為基層直接接觸群眾的干部更要有擔當?shù)臍馄牵诜杖罕姽ぷ髦杏行碌淖鳛?,讓人民群眾看到新時代的干部,是有擔當善作為的。中共大連市委十二屆六次全會審議通過了《大連市進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈膶嵤┮庖姟?,對大連廣大干部提出要堅持敢擔當能擔當會擔當,堅決克服不敢擔當、不愿擔當、虛假擔當?shù)膯栴},真正把該擔的責任擔起來,該挑的擔子挑起來。從而為大連的廣大干部敢擔當能作為創(chuàng)造了良好的機制和氛圍。
習總書記說:“看一個領導干部,很重要的是看有沒有責任感,有沒有擔當精神”。新時期敢于擔當是一種責任,遇到大事難事要勇挑重擔、敢擔責任、不計得失、顧全大局。真正做到激發(fā)工作熱情,發(fā)揮主動精神,迎戰(zhàn)一切困難解決一切問題,有不達目的不罷休的勇氣。敢于擔當是一種能力,敢擔當不是亂擔當,遇到問題、矛盾,要真心實意地去研究、分析用聰明智慧找出科學的解決問題的方案。作為基層工作者新時期新?lián)斒且环N精神、一種態(tài)度,古人都有“當官不為民做主,不如回家賣紅薯”的情懷,更何況我們處在新時代,新征程的基層干部,更要有宏遠志向,大的格局,高的素質(zhì)情懷,把該擔的責任但起來,該挑的擔子挑起來,不計個人得失,不忘初心,不辱使命,把基層為民服務的擔當責任承擔起來,或許你的敢于擔當精神不如圓滑、逃避的人選票高,或許你的勇挑重擔努力作為比庸官、滑隸更能會得罪不當利益者,或許受到暫時的不公,但你是廣大群眾心中有擔當、有作為、有素質(zhì)、有格局的新時代干部。
新時代。一百年前,十月革命一聲炮響,給中國送來了馬克思列寧主義。一九二一年中國共產(chǎn)黨在近代以后中國社會的劇烈運動中應運而生。從此,中國人民謀求民族獨立、人民解放和國家富強、人民幸福的斗爭就有了主心骨。毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”等重要思想是我們的思想綱領,農(nóng)村包圍城市、武裝奪取政權、改革開發(fā)到現(xiàn)在的“兩個一百年”建設是我們的切實行動?!皟蓚€一百年”是黨對人民做出的最美承諾,我們齊心聚力,為這個目標而奮斗。從2020年到2035年再到2050年,這是我們的機遇、也是我們青年干部的挑戰(zhàn)。這就是我們青年干部所處的時代。新?lián)敗斁袷侵更h員干部堅持原則、認真負責,面對大是大非敢于亮劍,面對矛盾敢于迎難而上,面對危機敢于挺身而出,面對失誤敢于承擔責任,面對歪風邪氣敢于堅決斗爭的精神。2013年習近平總書記在全國組織工作會議上提出“是否具有擔當精神,是否能夠忠誠履責、盡心盡責、勇于擔責,是檢驗每一個黨員干部身上是否真正體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人先進性和純潔性的重要方面?!睕Q勝全面建成小康社會、奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利、實現(xiàn)中華民族偉大復興正是到了“行百里者半九十”的地步,越是此刻,越需要我們有敢于去啃硬骨頭的魄力、敢于涉險灘的勇氣。以對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福的政治擔當;以時不待我、只爭朝夕、勇立潮頭的歷史擔當;以守土有責、守土負責、守土盡責的責任擔當滿懷激情地投入新時代中國特設社會主義偉大實踐中去。
新作為。學習《意見》,讓我深深的感受到了黨在新時代下為推動黨和國家事業(yè)發(fā)展,為調(diào)動廣大干部思想、行動活力動力,為提升整體能力素質(zhì)、凝聚創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)合力所送的“溫暖”。落到基層、落到個人,要繼續(xù)堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,堅定“四個自信”,強化“四個意識”;在理論學習中,自覺加強專業(yè)知識、專業(yè)能力的學習,進一步勇于實踐和探索;在工作開展中,珍惜在基層一線的鍛煉機會,堅持抓常態(tài)、創(chuàng)特色、樹典型。爭當改革的促進派、實干家,專心致志為黨和人民干實事。
新時代,是我們的機遇;新?lián)?,是我們的使命;新作為,是我們對黨和人民的“交代”。讓我們乘著《意見》之風,為決勝全面建成小康社會、奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利、實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢而不懈奮斗!
【十二】。
又到一年公務員上崗季,又到一年公務員報到時?;鶎樱欠杖罕姷淖钋把?,是揮灑青春的熱血高地,是成長成才淬煉成鋼的重要平臺。
當前,鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級脫貧攻堅任務繁重,脫貧壓力極大,干部作風持續(xù)轉(zhuǎn)變,伴隨著鄉(xiāng)村振興的逐步鋪開,鎮(zhèn)村基層大有可為,也必將干出一番事業(yè)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)不斷接納和吸引著公務員年輕才俊,新鮮血液不斷補充進來,鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關干部結構進一步優(yōu)化,老中青的人才梯隊一并形成,成為接續(xù)推進為人民服務偉大事業(yè)的重要保障。
然而,一個不好的現(xiàn)象是傳承了幾十年的傳幫帶機制已經(jīng)支離破碎,甚至蕩然無存,老年一派經(jīng)驗豐富,可獨當一面奈何年齡不饒人;青年一派中規(guī)中矩,只能在具體某一件事情中游刃有余;青年一派跨出校門,不諳世事,渴望知識但無培養(yǎng)的沃土,一部分緩慢上進,一部分隨波逐流,大多只能選擇逃離,在縣級部門尋找落腳之地。傳幫帶是人才培養(yǎng)的重要一環(huán),特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級。基層事務繁雜,應對方方面面,要求某個方面的精湛技術之外,更重要的是綜合能力的全面體現(xiàn),與縣級部門一個領域的突出特長截然不同。剛入職的公職人員像海綿一樣,急需吸取“養(yǎng)分”,需要老中一輩人的帶動、學習、說教,帶領著學,帶領著干,帶領著做,建立一幫多、一帶多幫扶體系,盡快使入職的年輕干部熟悉基礎、掌握本領、積極工作,在短時間內(nèi)能有一個明顯的提升,不論是文字寫作方面、待人做事方面、服務群眾方面、還是處理矛盾糾紛方面,都需要年輕干部盡快成長,能獨當一面。現(xiàn)在的鄉(xiāng)鎮(zhèn),傳幫帶優(yōu)秀傳統(tǒng)幾乎不存在,年齡大的干部幾乎全部轉(zhuǎn)走或借調(diào),只剩少有的幾個當和尚撞鐘,中年干部本身基礎欠缺,雖工作責任心強,但傳幫帶作用明顯不足,干部成長只能靠自身摸索前進,一點一滴的去積累、去摸索。
時代在發(fā)展,社會在進步,站在新的歷史發(fā)展節(jié)點上,面臨著許多前所未有的挑戰(zhàn),面臨著許多從未遇到的難題,我們只能在實踐中摸索完成。作為新時代的社區(qū)工作者,我們應當做到以下幾點:
一、是要堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝自己頭腦,增強自己德信心,增進我們的自覺,鼓舞斗志。
二、是要不忘初心,牢記使命,強化“四個意識”,堅定“四個自信”以對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福的政治擔當,滿懷激情地投入新時代中國特色社會主義偉大實踐。
中央有號召,組工干部要率先積極堅決的回應和落實。
新時代新?lián)斝伦鳛椋M工干部一要嚴格標準,認真工作。作為一名組工干部,干任何工作,做任何事情,都要堅持高標準、嚴要求,不能滿足于“過得去”、“一般化”,每一項工作的每一個環(huán)節(jié)都要考慮周全,不出紕露。作為組工干部,更應該珍惜崗位,認真對待每一項任務,認真盡到每一份責任,力爭做到不讓工作在我手中延誤,不讓工作在我手中積壓,不讓差錯在我手中發(fā)生,不讓形象在我身上受損。
二要公道正派,勤于奉獻。公道正派是組工干部的立身之本、為人之道、正氣之源、處事之基,是組織工作的“生命線”。在各項組織工作中必須出于公心、注重公認、客觀公正。要帶頭遵守組織人事紀律,謙虛謹慎,以誠相待,日常工作、為人處事都要從嚴自律,修身正心,時刻保持清醒頭腦,不為名利所縛,不為物欲所誘,不為私情所擾,正確對待手中的權力,正確對待個人得失。三要團結一致,通力協(xié)作。對于組工干部,團結協(xié)作是一種素質(zhì),是一種品德,也是一種能力,更是一種境界。凡事都要換位思考,統(tǒng)籌安排,勤請示、多匯報,組織工作分工不分家,與同事和領導在工作中相互理解、相互溝通、相互協(xié)調(diào)、相互幫助、相互配合,自覺做到心往一處想、勁往一處使,緊密團結在一起,形成強大的工作合力,營造良好的工作氛圍。作為組工干部,必須深刻認識和帶頭做到,團結出凝聚力、出戰(zhàn)斗力、出高效率,部門之間、股室之間、同志之間都要有整體意識、補位意識、配合意識,真正樹立和形成“思想上同心、目標上同向、行動上同步、事業(yè)上同行”的理念和境界。
【十五】。
新時代開啟新征程,新時代期待新氣象,在新的歷史條件下,貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想,堅定不移打贏三大攻堅戰(zhàn),推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化,把黨的十九大確定的一系列重大戰(zhàn)略部署落到實處,需要廣大干部更加積極主動地擔當作為,作出新的貢獻。新時代的干部,擔負著國家的重要使命。新時代,要有新的擔當和新的作為,才能繪出美麗的“中國夢”。作為新時代的干部,要必須做到以下幾點:
一是要堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝自己頭腦,增強自信心,增進我們的自覺,鼓舞斗志。
二是要不忘初心,牢記使命,強化“四個意識”,堅定“四個自信”以對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福的政治擔當,滿懷激情地投入新時代中國特色社會主義偉大實踐。
三是要深刻領會新時代、新思想、新矛盾、新目標提出的新要求,以時不我待、只爭朝夕、勇立潮頭的歷史擔當,努力改革創(chuàng)新、攻堅克難,不斷銳意進取擔當作為。
四是各級領導干部要發(fā)揮示范表率作用,帶頭履職盡責,帶頭擔當作為,帶頭承擔責任,一級帶著一級干,一級做給一級看以擔當帶動擔當,以作為促進作為。
時代呼喚責任,使命引領未來。新時代,我們應當滿懷熱情,用自己的實際行動來詮釋新時代新?lián)斝伦鳛椤?/p>
【十六】。
毛主席曾在說道:“世界是你們的,也是我們的,但是歸根結底是你們的。你們青年人朝氣蓬勃,正在興旺時期,好像早晨八九點鐘的太陽。希望寄托在你們身上?!泵鎸θ招略庐惖纳鐣?,很多老同志不經(jīng)感慨道:這個世界變化太快了,自己都有點趕不上這個步伐了。學習了《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟泛笊钣懈邢?,在這個充滿機遇與挑戰(zhàn)的新時代,作為我們廣大年輕干部,特別是在基層鍛煉的選調(diào)生,要勇敢站出來承擔起新時代的責任,與時俱進,有所作為,繪出一片“中國夢”。
學習與工作并重??桌戏蜃诱f:學而時習之,不亦說乎。學習是一種不斷給自己大腦充電的過程,在這個過程中,我們能領悟到人生態(tài)度或工作方式,通過巨人的肩膀看到更遠的地方。學習的目的是為了服務于我們的生活和工作,死讀書或者讀死書終究會變成書呆子。因此我們在學習的過程中不斷思考如何應用于工作之中,當然,在工作的時候也要不斷反省,比較前輩的方法,不斷改進,提高效率。學習與工作并重,既能享受到學習的樂趣,也能在工作之中體會到成就感。
實干與激勵并重。作為基層培養(yǎng)鍛煉的選調(diào)生來說,對“事無巨細”這個詞深有體會。在復雜的工作環(huán)境中,要深刻領會“輕重緩急”四個字,堅持自己的信念理想,腳踏實地把工作做好,既要把日常工作做好,又要妥善處理好大事要事難事,承擔起自己的責任與擔當。對于領導來說,需要一批肯干事敢干事的年輕人來做事,那一套完善的激勵制度必不可少。通過考核制度,切實解決干與不干、干多干少、干好干壞一個樣的問題。實干與激勵并重既是對實干者勞動成果的尊重,也是對不作為者的一種警示。
糾錯與關愛并重。因為擔心犯錯,很多人抱著“多做多措,少做少錯,不做不錯”的思想,畏首畏尾,從而滋生一系列不作為的現(xiàn)象。通過建立容錯糾錯機制,讓那些在基層想干事的選調(diào)生們在紀律紅線內(nèi)放開了顧慮大膽嘗試,不斷創(chuàng)新,保證了自己走在新時代的前沿,承擔起了引導者的角色。作為在基層一線的選調(diào)生,承擔著工作與生活上的多重壓力,既要避免犯錯誤,又要真真實實做出事情來,領導關心與支持就像一劑強心劑,主動在工作上進行指導,生活上進行關心,讓廣大選調(diào)生們可以安心、安身、安業(yè),更好履職奉獻。糾錯與關愛并重,讓選調(diào)生們即可在自己崗位上不斷開辟新的工作思路和方法,又可無后顧之憂全心全意地投入工作之中。
通過學習《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟?,讓我們看到了新時代的年輕人“擼起袖子加油干”的積極上進的和諧畫面,相信在大家的共同努力下,“中國夢”指日可待!
時代擔當心得體會實用篇十六
近年來,黨中央高度重視農(nóng)村發(fā)展,提出了“鄉(xiāng)村振興”戰(zhàn)略,為農(nóng)村賦予了新使命新?lián)?。我作為新時代農(nóng)村的一員,深感有責任有義務為農(nóng)村振興做出自己的貢獻。在實踐中,我從多個方面感受到了新時代農(nóng)村新?lián)數(shù)闹匾院蛢r值。本文將從農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展、農(nóng)民素質(zhì)提升、農(nóng)村文化傳承、農(nóng)村生態(tài)保護以及農(nóng)民權益維護五個方面談談我的心得體會。
首先,農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展是新時代農(nóng)村新?lián)數(shù)闹刂兄亍^r(nóng)業(yè)是中國的基礎產(chǎn)業(yè),農(nóng)村產(chǎn)業(yè)的發(fā)展關系到農(nóng)民收入水平的提升和農(nóng)村經(jīng)濟的繁榮。在這方面,要充分發(fā)揮農(nóng)民的主體作用,引導農(nóng)民轉(zhuǎn)變觀念,從單純種植農(nóng)作物轉(zhuǎn)向發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)、休閑農(nóng)業(yè)等。我參與了所在村的柑橘種植合作社,通過品種改良和科學種植技術的引進,使柑橘產(chǎn)業(yè)成為了該地區(qū)的支柱產(chǎn)業(yè)。不僅為農(nóng)民帶來了可觀的收入,而且?guī)恿酥苓呣r(nóng)民開展柑橘種植的熱情,提高了整個地區(qū)的經(jīng)濟效益。
其次,農(nóng)民素質(zhì)的提升是新時代農(nóng)村新?lián)數(shù)年P鍵環(huán)節(jié)。農(nóng)民是農(nóng)村的主體力量,提高農(nóng)民的素質(zhì)是農(nóng)村振興的根本。我所在的村莊開展了各種培訓班,通過教育培訓,提高農(nóng)民的技能水平和文化素質(zhì)。例如,通過開展農(nóng)業(yè)技術培訓,很多農(nóng)民學會了先進的種植技術,提高了產(chǎn)量和質(zhì)量;在文化素質(zhì)方面,開展了中小學學歷提升培訓,使很多農(nóng)民順利獲得學歷證書。這不僅給農(nóng)民增加了求職的機會,還提高了他們的人文素養(yǎng)和綜合素質(zhì)。
再次,農(nóng)村文化傳承是新時代農(nóng)村新?lián)數(shù)闹匾蝿?。農(nóng)村文化是中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的重要組成部分,是農(nóng)村發(fā)展的精神支柱。為了傳承和弘揚農(nóng)村文化,我們組織了村民參與文化活動,例如舉辦農(nóng)民文藝晚會、舞蹈培訓等。通過這些活動,使農(nóng)民能夠感受到文化的魅力,增強文化自信。同時,我們還注重保護農(nóng)村文化遺產(chǎn),修復村莊古建筑,使其成為鄉(xiāng)村旅游的亮點和經(jīng)濟支撐點。
其次,農(nóng)村生態(tài)保護是新時代農(nóng)村新?lián)數(shù)闹匾蝿?。農(nóng)村生態(tài)環(huán)境的破壞直接關系到農(nóng)民的生活質(zhì)量。為了保護農(nóng)村生態(tài)環(huán)境,我們進行了生態(tài)修復工作,例如植樹造林、河道整治等,使農(nóng)村的環(huán)境變得越來越美。同時,我們也鼓勵農(nóng)民節(jié)約資源,提倡綠色種植、有機農(nóng)業(yè)等可持續(xù)發(fā)展的方式,讓農(nóng)村的發(fā)展與生態(tài)保護相一致。
最后,維護農(nóng)民權益是新時代農(nóng)村新?lián)數(shù)闹匾蝿?。農(nóng)民權益的維護與維穩(wěn)工作息息相關。我們通過建立農(nóng)民合作組織,為農(nóng)民提供法律援助,幫助他們維護自身利益。在新時代農(nóng)村的建設中,我們將政策宣傳和政策解讀工作做得更加深入,使農(nóng)民能夠充分了解自己的合法權益,依法維護自己的利益。
總之,新時代農(nóng)村新?lián)敳粌H是一個發(fā)展的機遇,更是一種責任和使命。通過產(chǎn)業(yè)發(fā)展、農(nóng)民素質(zhì)提升、農(nóng)村文化傳承、農(nóng)村生態(tài)保護以及農(nóng)民權益維護,新時代的農(nóng)村才能實現(xiàn)真正的振興。作為新時代農(nóng)村的一員,我愿意為農(nóng)村的繁榮而努力奮斗,為鄉(xiāng)村振興添磚加瓦。讓我們攜手共進,共同創(chuàng)造美好農(nóng)村生活的未來。
時代擔當心得體會實用篇十七
“當官不為民做主,不如回家賣紅薯”,這是一句很簡單易懂的話,也應該是為官的本質(zhì)――為民服務。在新中國,從嚴治黨的大背景下,少數(shù)領導干部還抱有“只要不出事,寧可不干事”的錯誤思想,這無疑與人民期盼的好干部標準相差甚遠。因此要培養(yǎng)一批敢作為、能作為、善作為的好干部也迫在眉睫。
為了貫徹落實中組部新時代激勵干部新?lián)斝伦鳛轸呒訌姼倪M選調(diào)生工作座談會精神,我認為干部勇?lián)?、敢作為,我們的黨和國家事業(yè)才有前途和希望。激發(fā)干部干事的熱情,調(diào)動干部盡責履職激情,就要堅持嚴管與厚愛結合、激勵與約束并重,既要為干部鼓勁加壓,又要為干部松綁減壓,實現(xiàn)以擔當帶擔當、以作為促作為的干事創(chuàng)業(yè)新局面。
嚴管就是一種厚愛。黨員干部與普通群眾是不相同的,是我們黨和國家事業(yè)建設上的一支主力軍,是人民幸福的追夢者,也承擔起讓黨和國家繁榮富強的重任責任,同時也承載著中華民族興旺發(fā)達的使命感,因此,對于黨員干部的嚴格要求也成為了必然。對廣大的干部來說,認真執(zhí)行規(guī)矩紀律是高壓線同時也是防護網(wǎng),它既能讓干部遠離各種利益的圍獵、侵蝕、殘害,同時又能讓干部得到警示、教育、學習。對干部嚴管,就是對干部厚愛,是推動干部迅速成長的關鍵。激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛?,要把嚴管落到實處,讓干部有所為有所不為,更要把關愛送到干部身邊、心坎,讓干部想作為有作為。工作上關心,生活上關懷,心理上關愛,干部才能沒抱怨、沒顧慮,沒包袱,才能在新時代踏上新征程、承擔新使命、創(chuàng)造新業(yè)績。
制度的生命在于執(zhí)行,關鍵在于抓好落實、見到實效。我們相信黨的堅強領導是中國社會主義事業(yè)的關鍵,而加強黨的建設的關鍵是全體黨員干部作用的充分發(fā)揮,而能上能下則是保證黨員干部有所作為的關鍵。社區(qū)作為最基層的組織要認真的學習文件精神,把居民群眾無論什么樣的事情做為大事情來辦,肯定會得到居民的認可,也是我們工作的動力。
【篇二】。
近日,中共中央辦公廳印發(fā)了《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟罚ㄒ韵潞喎Q《意見》),干部是黨和國家事業(yè)的中堅力量黨和國家偉大事業(yè)的進行,中國夢的實現(xiàn)都離不開一支作風優(yōu)良的干部隊伍。此次,中央印發(fā)《關于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛榈囊庖姟?,建立激勵機制和容錯糾錯機制,對進一步激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛樘岢雒鞔_要求,這項政策對干部來說,無疑是一個保障,是一襲春風、一劑良藥,激勵著廣大干部的積極性、主動性、創(chuàng)造性,教育引導廣大干部為決勝全面建成小康社會、奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利、實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢不懈奮斗。
守紀的前提下敢于開拓創(chuàng)新、勇于攻堅克難、大膽加快發(fā)展。建立容錯糾錯機制,為中華民族偉大事業(yè)的推進具有積極意義。
堅持能上能下常態(tài),給“實干部”機會。選拔干部標準,突出有信念、講政治、明責任、能力強、作風硬為標準,大力選拔敢于負責、勇于擔當、善于作為、實績突出的“實干部”。公平對待干部,堅持不怕得罪人的信念,打破黨員干部能上不能下的壁壘,讓領導干部干部能上能下成為常態(tài)。選拔任用突出實干注重實效,堅持優(yōu)者上、庸者下、劣者汰,更多的為想干事、能干事、干實事的干部提供機會。領導干部能上能下成為常態(tài),就是在明確新時代我黨選人用人的標準和態(tài)度,就是在告訴所有黨員干部,領導干部應當注重實力和能力,注重實干才能,形式主義是行不通的。
強化實踐能力培訓,促“真干部”提升。一支優(yōu)良的干部隊伍需要經(jīng)過不斷地實踐和培訓才能打造。因此,需要不斷加強干部專業(yè)知識、專業(yè)能力、專業(yè)作風、專業(yè)精神的培訓,促使廣大干部在各方面學習中提高本領,促進全面發(fā)展。各個層次,各個方面的培訓,覆蓋廣大黨員干部,在促進整體提升的同時,在各行各業(yè)培養(yǎng)精英,充實領導干部和后備干部隊伍,優(yōu)化干部成長路徑,對有能力的“真干部”提供更多提升機會,讓干部在學習中增長見識,在實踐中增長才干。
【篇三】。
習近平總書記指出:“擔當大小,體現(xiàn)著干部的胸懷、勇氣、格調(diào),有多大擔當才能干多大事業(yè)。是否具有擔當精神,是否能夠忠誠履責、盡心盡責、勇于擔責,是檢驗每一個領導干部身上是否真正體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人先進性和純潔性的重要方面?!?/p>
一個人要成就一番事業(yè),沒有勇于擔當?shù)木?,沒有干事創(chuàng)業(yè)的執(zhí)著,沒有面對矛盾迎難而上和面對困難挺身而出的勇氣,是不行的。我們的黨員干部只有面對大是大非敢于“亮劍”,面對失誤錯誤敢于承擔責任,面對歪風邪氣敢于斗爭,心中有強烈的使命感和責任感,心中有想干事、干成事的強烈沖動,把履職盡責、敢于擔當作為基本要求,才能擔當起該擔當?shù)呢熑巍?/p>
勇于擔當就要始終保持飽滿的熱情、昂揚的銳氣和蓬勃的朝氣,充滿激情地為群眾辦實事、做好事、解難事,就要沉下心來,精心謀事、潛心干事,帶著忠誠、帶著責任、帶著感情抓工作,不以事多而遲為,不以事小而不為,堅決杜絕“懶散軟、等靠要、推拖繞”等“為官不為”行為。
勇于擔當就要敢于較真敢于碰硬,敢于啃硬骨頭,敢于涉險灘,敢于過深水區(qū),要有一股“明知山有虎偏向虎山行”的勁頭,要敢于把矛盾很大的事辦成,把困難很大的事辦成。
勇于擔當就要不怕工作中出現(xiàn)失誤,因為在解決問題的過程中,也許會出現(xiàn)一些工作失誤,但絕不能因此而止步不前,關鍵要學會。
總結。
經(jīng)驗、汲取教訓,敢于負責,不怕挫折,只有履職盡責、敢于擔當,一心為了工作和事業(yè)的黨員干部,才能凝心聚力,發(fā)揮表率,推動首府經(jīng)濟社會不斷向前發(fā)展。
勇于擔當就要做到扎扎實實干事,踏踏實實做人,做到知行合一,勤政廉政。只有把干事創(chuàng)業(yè)作為工作導向,把擔當精神作為自覺追求、自覺行動,真正做到想干事、能干事、干成事,不出事,才能推動一方的發(fā)展。
勇于擔當就要創(chuàng)先爭優(yōu),爭創(chuàng)一流,有擔當?shù)母刹烤褪且龅讲桓势接?,不甘落后,嚴以修身,見賢思齊,追求優(yōu)秀。有擔當?shù)母刹烤褪且龅介_拓進取,改革創(chuàng)新,與時俱進,勇做時代弄潮兒。
【篇四】。
青年興則國家興,青年強則國家強。青年一代有理想、有本領、有擔當,國家就有前途,民族就有希望?!痹谥袊厣鐣髁x進入新時代的歷史節(jié)點,習近平同志深情寄語年輕一代,向青年表達著關愛與希冀。
我們黨自成立之日起,就高度重視青年工作,始終把青年看作祖國的未來和民族的希望,對青年寄予了無限期望。1937年,毛澤東在為陜北公學成立的題詞中,就對廣大青年給予了高度評價:“要造就一大批人,這些人是革命的先鋒隊,這些人是有政治遠見的,這些人充滿著斗爭精神和犧牲精神,這些人是有政治的、忠誠的、積極的與正直的,這些人不謀私利,唯一地為著民族與社會的解放”,并把青年人比作是“早晨八九年點鐘的太陽”。鄧小平同志同樣把青年人看成是我們黨的未來和希望,評價廣大青年“是勇于向前的,是生氣勃勃的,是對社會主義抱有無限熱情的,是有強烈的上進心的”,并稱青年“是我們的未來,我們的一切事業(yè)的繼承者”,是“我們事業(yè)必定要興旺發(fā)達的希望所在”。習近平總書記在十九大報告中更是高度評價了青年人的作用,強調(diào)“中華民族偉大復興的中國夢終將在一代代青年的接力奮斗中變?yōu)楝F(xiàn)實”,并要求全黨在中國特色社會主義發(fā)展的新時代,“關心和愛護青年,為他們實現(xiàn)人生出彩搭建舞臺”。
“知心人”“主心骨”“帶頭人”;去承擔各行各業(yè)最關鍵最核心的工作,扛起民族偉大復興的歷史責任,凝聚國家持續(xù)和平崛起的強勁力量。
總之,國家和民族的希望在青年一代身上,廣大青年一定要認清自己肩負的使命與擔當,深刻領會習近平總書記在十九大報告中對青年一代提出的期望與要求,不斷培養(yǎng)思想的深度、拓寬思維的廣度,讓個人的所學所思所悟轉(zhuǎn)化為服務人民、砥礪前行、促進發(fā)展的新動能,用自己創(chuàng)新、求實、拼搏、頑強的追求與行動譜寫出新時代中國特色社會主義的青春之歌。
【篇五】。
新時代是奮斗者的時代。作為新時代的黨員干部要以“功成不必在我”的精神境界,用心去工作;要立身以正、興業(yè)以勤、為政以廉,成為新時代以實干贏得群眾掌聲的好黨員、好干部。習近平同志在黨的十九大報告中號召全黨“挺起共產(chǎn)黨人的精神脊梁”,而挺起這個精神脊梁就要有堅定的理想信念和忠誠的政治品格。做新時代新?lián)斝伦鳛榈膴^斗者,必須對黨忠誠,把政治建設作為第一品格。黨的十九大提出把黨的政治建設擺在新時代黨的建設的首位,并強調(diào)以政治建設為統(tǒng)領。
加強政治修養(yǎng),最根本的是堅定理想信念,堅守對馬克思主義的信仰、對社會主義和共產(chǎn)主義的信念。在思想上,堅持正確的政治立場、政治方向、政治原則、政治道路;在行動上,堅持黨的政治路線,嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。當前,意識形態(tài)領域斗爭復雜,各種思潮相互激蕩。必須具有鮮明政治立場和清醒政治意識,始終保持頭腦清醒,立場堅定,永葆共產(chǎn)黨人的政治本色。要提高政治站位,強化政治歷練,保持政治定力,在基層一線反復淬煉,長期歷練,把對黨忠誠,為黨分憂,為黨盡責,為民造福作為根本的政治擔當,真正做到以身許黨、許國。
黨員干部要增強適應新時代發(fā)展要求的能力,突出“五個過硬”,突出實踐實干實效,用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,強化“四個意識”,堅定“四個自信”,在其位、謀其政、干其事、求其效。用創(chuàng)新引領的開拓精神和務實有為的狀態(tài),書寫新時代偉大奮斗的新篇章??鬃诱f:“吾日三省吾身”。加強人格修養(yǎng),要解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”,做到以德修身、以德立威、以德服眾。黨員領導干部要有勇毅篤行的責任擔當和為民情懷,涵養(yǎng)擔當作為的底氣和勇氣。要切實解決“不想為”“不會為”“不敢為”以及干部庸政懶政怠政,真正做到求實績不慕虛功,辦實事而不圖虛名。擔當是黨員干部的底色,廣大黨員干部要增強政治擔當、歷史擔當、責任擔當。
具體說來,就是在重大機遇、重大決策面前敢于打破陳規(guī),拍板定調(diào);在推進重點工作、完成重大任務時能夠雷厲風行,一抓到底;在應對急難險重、突發(fā)事件時做到靠前指揮,沖鋒陷陣。做新時代新?lián)斝伦鳛榈膴^斗者,必須心存敬畏,把清廉為政作為第一品德。
習近平同志強調(diào),領導干部講政德,就是要明大德,守公德,嚴私德。黨員干部嚴私德,就要堅守法紀紅線和道德底線。用權要講規(guī)矩、懂規(guī)矩、守規(guī)矩,不斷營造風清氣正的政治新生態(tài)。黨員干部對權力要有敬畏之心,要以嚴肅的態(tài)度、嚴格的要求、嚴明的紀律修身用權律己,新時代開啟新征程,新征程呼喚新?lián)斝伦鳛椤?/p>
【篇六】。
黨的十八大以來,以習近平同志為核心的黨中央勵精圖治、革故鼎新,帶領全黨全國各族人民攻堅克難、砥礪奮進,開創(chuàng)了中國特色社會主義新時代,黨內(nèi)政治生態(tài)明顯好轉(zhuǎn),黨的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力顯著增強,黨的團結統(tǒng)一更加鞏固,黨群關系明顯改善,黨在革命性鍛造中更加堅強,煥發(fā)出新的強大生機活力。站在新的歷史起點,面向“兩個一百年”奮斗目標,習近平總書記在黨的十九大上,圍繞黨和國家事業(yè)發(fā)展新要求對全面深化改革作出戰(zhàn)略部署,掀開了中國改革濃墨重彩的新篇章。
一、新時代問題分析。
隨著中國特色社會主義進入新時代,社會發(fā)展也遇到了新的主要矛盾,為了適應新的形勢,可以預見全面深化改革新階段涉及的領域必將更廣、舉措必將更多、力度必將更強。這就要求我們的改革方略和實踐方法有新的創(chuàng)新,這一切都只能通過不斷深化的改革來解決,需要以更大的政治勇氣和智慧推進全面深化改革各項目標任務。
從我們的切身感受來看,脫貧攻堅的全面推進,有力促進了經(jīng)濟和各項社會事業(yè)的不斷發(fā)展,全鎮(zhèn)基礎設施得到了明顯改善,群眾生活水平得到了極大提高,社會發(fā)展速度明顯加快。重點工作的不斷推進為脫貧攻堅工作注入新活力,總書記考察云南的歷史機遇和國家實施西部大開發(fā)、扶貧開發(fā)等多重疊加的政策機遇,對我們干部而言,這就是最好機遇。
就六苴而言,我們已經(jīng)形成了良好的發(fā)展態(tài)勢,為推動全鎮(zhèn)高質(zhì)量跨越發(fā)展、建設“百合之鄉(xiāng)”打下堅實的底部基礎。鎮(zhèn)黨委對新時代特征把握準、抓得早、要求嚴,為鞏固好脫貧攻堅成果,強力保安定、推產(chǎn)業(yè)、抓項目、促落實。通過幾屆鎮(zhèn)黨委政府團結人民做了事關長遠發(fā)展的基礎性工作,形成釋放干部內(nèi)動力、激發(fā)干部新活力、增強干部外壓力的長效機制,全鎮(zhèn)干部職工、群眾在脫貧攻堅中態(tài)度堅定、苦干實干,全鎮(zhèn)貧困人口大幅減少。
習近平總書記指出:“堅持原則、敢于擔當是黨的干部必須具備的基本素質(zhì),擔當大小,體現(xiàn)著干部的胸懷、勇氣、格調(diào),有多大擔當才能干多大事業(yè)”。但我們有的干部,在工作中“官僚主義”“形式主義”依然存在,工作上下一般粗,在思謀問題上,懶政、怠政,整天忙忙碌碌,只求形式、不求實效,用形式主義應對官僚主義。面對群眾時,有的干部避重就輕,在重點難點突破上無招、無解,不研究、不總結、不參與。針對這些問題,我們要堅持新時代黨的建設總要求,把黨的政治建設擺在首位,加強學習,深刻領悟上級精神,找準自身實際、樹立正確目標、找準問題導向,以極高的政治自覺、思想自覺、行動自覺,做學習型、實干型上的擔當?shù)母刹俊R褤旙w現(xiàn)在重點、難點問題上,親自參與、立行立改;要把擔當體現(xiàn)在表率作為上,用行動指揮、用身影召喚。要增強“四個意識”,堅定“四個自信”,以對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福的政治擔當,滿懷激情地投入新時代中國特色社會主義偉大實踐。大力弘揚“跨越發(fā)展、爭創(chuàng)一流;比學趕超、奮勇爭先”精神,深刻領會新時代、新思想、新矛盾、新目標提出的新要求,以時不我待、只爭朝夕、勇立潮頭的歷史擔當,努力改革創(chuàng)新、攻堅克難,不斷銳意進取、擔當作為。緊緊圍繞高質(zhì)量跨越式發(fā)展戰(zhàn)略目標,不負黨和人民重托,以守土有責、守土負責、守土盡責的責任擔當,在其位、謀其政,干其事、求其效,努力作出無愧于時代、無愧于人民、無愧于歷史的業(yè)績。切實發(fā)揮“關鍵少數(shù)”示范表率作用,以焦裕祿、楊善洲、高德榮等為榜樣,帶頭履職盡責,帶頭擔當作為,帶頭承擔責任,一級帶著一級干,一級做給一級看,以擔當帶動擔當,以作為促進作為。
三、
新作為彰顯成效。
“志”“智”雙扶。我們的定力就是是補齊脫貧攻堅工作短板,要勤補干部精神之鈣,引導貧困群眾摒棄“等、靠、要”的消極思想,著力破解貧困群眾“不愿脫”“不勤勞”“不理解”“不會干”等現(xiàn)象。大擔當才有大事業(yè),我們要進一步增強歷史緊迫感和使命感,強化使命擔當,在聚焦聚力脫貧攻堅工作中展現(xiàn)新作為,開創(chuàng)新業(yè)績。
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