最新企業(yè)干部作風(fēng)培訓(xùn)心得體會(huì)范文(通用18篇)

心得體會(huì)是對(duì)自己在學(xué)習(xí)、工作、生活等方面的一種思考和總結(jié)。寫(xiě)心得體會(huì)時(shí)，可以運(yùn)用比喻、類比等修辭手法，增強(qiáng)文章的表達(dá)力和感染力。以下是小編為大家整理的一些心得體會(huì)，希望能夠幫助大家更好地總結(jié)和概括自己的經(jīng)驗(yàn)。

企業(yè)干部作風(fēng)培訓(xùn)心得體會(huì)篇一

近日，我有幸參加了一期為期五天的干部作風(fēng)培訓(xùn)課程。通過(guò)這次培訓(xùn)，我深刻地認(rèn)識(shí)到作風(fēng)對(duì)于干部工作的重要性，并從中獲得了很多有益的啟示和體會(huì)。以下是我的心得體會(huì)。

第一段：作風(fēng)對(duì)干部工作的重要性。

干部作風(fēng)是以干部為主體所形成的在工作中表現(xiàn)出來(lái)的一種特有風(fēng)格。良好的干部作風(fēng)對(duì)于干部的形象、工作效率以及與群眾的關(guān)系都起著至關(guān)重要的作用。作風(fēng)是干部的“外衣”，通過(guò)干部的作風(fēng)，可以直觀地看出干部是否嚴(yán)謹(jǐn)、正直和努力。而一個(gè)有良好作風(fēng)的干部，往往能夠贏得群眾的認(rèn)可和支持，為干部工作提供良好的開(kāi)展環(huán)境。

第二段：學(xué)到了實(shí)踐中的工作方法和技巧。

在培訓(xùn)中，我們參與了一系列的實(shí)踐操作和角色扮演，學(xué)到了很多實(shí)踐中的工作方法和技巧。例如，通過(guò)講解案例和實(shí)際操作，我們了解到了干部在處理問(wèn)題時(shí)應(yīng)該注重理論指導(dǎo)，要善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，學(xué)會(huì)將理論與實(shí)踐相結(jié)合。同時(shí)，我們還學(xué)習(xí)了如何正確地與群眾溝通，這關(guān)系到我們能否了解群眾的真實(shí)需求和提供合理的解決方案。這些實(shí)踐中的工作方法和技巧將對(duì)我們今后的工作產(chǎn)生積極的影響。

第三段：重視作風(fēng)建設(shè)，提高工作效率。

在培訓(xùn)中，我們反復(fù)強(qiáng)調(diào)了作風(fēng)建設(shè)的重要性，并提出了許多具體的措施和要求。比如，我們要注重自身修養(yǎng)，做到嚴(yán)謹(jǐn)、公正、廉潔，做到心平氣和、誠(chéng)信待人。此外，我們還要注重與群眾的交流互動(dòng)，要及時(shí)地了解群眾的需求和訴求，真正做到與群眾心連心，發(fā)揮群眾的智慧和力量。我相信，只有重視作風(fēng)建設(shè)，才能提高工作效率，更好地完成自己的工作任務(wù)。

良好的干部作風(fēng)是贏得群眾認(rèn)可的重要因素。一個(gè)嚴(yán)謹(jǐn)、正直、效率高的干部，往往能夠獲得群眾的信任和支持。從培訓(xùn)中，我明白到，干部的作風(fēng)決定了干部的境遇，只有通過(guò)踐行良好的干部作風(fēng)，才能真正贏得群眾的認(rèn)可。

第五段：結(jié)合實(shí)際，將學(xué)到的知識(shí)應(yīng)用到工作中。

通過(guò)這次干部作風(fēng)培訓(xùn)，我不僅僅是學(xué)到了理論知識(shí)和工作技巧，更加確信了良好的干部作風(fēng)對(duì)于干部工作的重要性。我會(huì)結(jié)合自身工作實(shí)際，將學(xué)到的知識(shí)應(yīng)用到工作中。同時(shí)，我也會(huì)不斷地提升自己，改進(jìn)自身的作風(fēng)，努力成為一名合格的干部，為廣大群眾提供更好的服務(wù)。

總之，這次干部作風(fēng)培訓(xùn)使我深刻認(rèn)識(shí)到了作風(fēng)對(duì)于干部工作的重要性，并學(xué)到了實(shí)踐中的工作方法和技巧。我將踐行良好的干部作風(fēng)，努力提高自己的工作效率，贏得群眾的認(rèn)可。我相信，通過(guò)不懈的努力和學(xué)習(xí)，我一定能夠成為一名優(yōu)秀的干部。

企業(yè)干部作風(fēng)培訓(xùn)心得體會(huì)篇二

一、愛(ài)學(xué)習(xí)：第一天是xx雙飛軸承的.董事長(zhǎng)xx老師為我們上課，我印象最深的是他所講的：好的干部一定是愛(ài)學(xué)習(xí)、對(duì)新的東西愿意接受的，因?yàn)?1世紀(jì)各行各業(yè)都在快速變化，今天你是人才，但明天你不一定是；所以只有不斷的學(xué)習(xí)、開(kāi)拓視野、掌握新的技能，才能與時(shí)俱進(jìn)，保持當(dāng)下一個(gè)合格的管理干部應(yīng)具備的綜合能力，才能使自己持續(xù)成為企業(yè)所需的人才。

二、積極的心態(tài)：企業(yè)的中層干部承上啟下，在處理一些復(fù)雜問(wèn)題時(shí)，要保持積極的心態(tài)，任何事情都有兩面性，要善于調(diào)整心態(tài)，以積極的態(tài)度去看待和處理問(wèn)題，從中吸取經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，才能立于職場(chǎng)的不敗之地。

三、善于溝通和協(xié)調(diào)：上下級(jí)、平級(jí)之間，由于所處的崗位不同、職務(wù)不同，在工作中難免會(huì)出現(xiàn)意見(jiàn)分歧，這就要求中層干部有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，善于求同存異、尋找最佳結(jié)合點(diǎn)和處理方式，做到對(duì)上尊重不迎合、對(duì)下愛(ài)護(hù)不庇護(hù)、對(duì)同級(jí)或部門(mén)協(xié)作幫助而不違背公司利益。

四、有較強(qiáng)的執(zhí)行力：執(zhí)行力是任何工作開(kāi)展的前提，面對(duì)新生代，管理模式已經(jīng)不能再依賴以前的獎(jiǎng)和罰了（也不符合勞動(dòng)法），老師有講到一個(gè)詞叫‘即時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)/即時(shí)成就感’，對(duì)員工做了突出表現(xiàn)后的獎(jiǎng)勵(lì)和表?yè)P(yáng)要及時(shí)，才能激勵(lì)他持續(xù)保持工作的激情和動(dòng)力；要善于發(fā)現(xiàn)下屬的優(yōu)點(diǎn)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，發(fā)揮每個(gè)人的長(zhǎng)處，才能調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)的熱情，高效完成各項(xiàng)任務(wù)。

五、注重成本控制和效率提升：成本和效率是一對(duì)孿生兄弟，相輔相成，要善于發(fā)現(xiàn)七大浪費(fèi)（等待、搬運(yùn)、不良、動(dòng)作、加工、庫(kù)存、制造過(guò)多或早），并逐個(gè)進(jìn)行改進(jìn)和優(yōu)化，使各項(xiàng)得到有效控制，以達(dá)到減低成本，提升品質(zhì)和效率。

以上為本次培訓(xùn)個(gè)人對(duì)管理的一部分收獲和理解，再次感謝公司給予的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，我也會(huì)將自己學(xué)到的知識(shí)運(yùn)用的日常的管理工作中，帶領(lǐng)成品科全員直面困難、用合理的方式出色完成公司交代的各項(xiàng)工作。

企業(yè)干部作風(fēng)培訓(xùn)心得體會(huì)篇三

20xx年4月12—13日、我有幸受公司委派、在西安市碑林區(qū)建國(guó)路65號(hào)雍村飯店、進(jìn)行了為期兩天的封閉式學(xué)習(xí)培訓(xùn)、聆聽(tīng)了中國(guó)企業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)導(dǎo)師、中國(guó)實(shí)戰(zhàn)型執(zhí)行管理專家韓超老師的精彩報(bào)告、并結(jié)自工作崗位進(jìn)行了認(rèn)真廣泛的討論。通過(guò)學(xué)習(xí)思考、使我學(xué)到了不少有關(guān)質(zhì)量管理、安全管理、生產(chǎn)管理等方面的知識(shí)；深刻認(rèn)識(shí)到我們化驗(yàn)室有時(shí)存在對(duì)原材料及產(chǎn)品質(zhì)量的應(yīng)付檢驗(yàn)、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的虛假填報(bào)、拖延時(shí)間等行為的危害性；知道了近期工作的重點(diǎn)、開(kāi)闊了視野、為今后更好的工作奠定了基礎(chǔ)。通過(guò)培訓(xùn)使我受益匪淺、感觸頗深。

韓老師從以下幾個(gè)方面講述了管理學(xué)的內(nèi)容和方法：

1、自我管理篇、就是管理者轉(zhuǎn)換思維方式、轉(zhuǎn)換工作角色、學(xué)習(xí)與人溝通的技巧等。

2、團(tuán)隊(duì)管理篇、從選人用人到培育輔導(dǎo)、從團(tuán)隊(duì)管理到團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、從跨部門(mén)協(xié)作到流程化協(xié)作等。

3、工作管理篇、從計(jì)劃委派到有效授權(quán)、從目標(biāo)績(jī)效到項(xiàng)目管理、從督導(dǎo)管理到執(zhí)行系統(tǒng)。

4、領(lǐng)導(dǎo)魅力篇、從管理技能到領(lǐng)導(dǎo)魅力、從制度約束到文化影響、從薪酬獎(jiǎng)勵(lì)到全面激勵(lì)。尤其是韓老師的經(jīng)典語(yǔ)錄使我感受最深：“管人與管事、思維要分離、行為要結(jié)合；領(lǐng)導(dǎo)要管人、流程要管事”；“強(qiáng)將手下有弱兵、用進(jìn)廢退、把每次的突發(fā)事件變成今后的例行工作”等等、使我受益匪淺、讓我掌握了解除日常管理中出現(xiàn)的一些難題、比如：新老難容、幫派問(wèn)題、相互推諉、無(wú)事生非、弄虛作假等問(wèn)題。

21世紀(jì)是知識(shí)經(jīng)濟(jì)社會(huì)、是電子化、網(wǎng)絡(luò)化、數(shù)字化社會(huì)、其知識(shí)更新、知識(shí)折舊日益加快。一個(gè)國(guó)家、一個(gè)民族、一個(gè)個(gè)人、要適應(yīng)和跟上現(xiàn)代社會(huì)的發(fā)展、唯一的辦法就是與時(shí)俱進(jìn)、不斷學(xué)習(xí)、不斷進(jìn)步。企業(yè)管理與創(chuàng)新要靠學(xué)習(xí)、靠培訓(xùn)、要接受新思維、新舉措。加強(qiáng)培訓(xùn)與學(xué)習(xí)、是我們進(jìn)一步提高經(jīng)營(yíng)管理水平的.需要。管理出質(zhì)量、管理出效益、管理是企業(yè)永恒的主題。加強(qiáng)培訓(xùn)與學(xué)習(xí)、則是提高企業(yè)管理者管理水平最直接的手段之一、也是提高經(jīng)營(yíng)管理水平的迫切需要。只有通過(guò)加強(qiáng)學(xué)習(xí)、才能了解和掌握先進(jìn)的管理理念和管理方法、取他人之長(zhǎng)補(bǔ)己之短、只有這樣、才能不負(fù)組織重望、完成組織交給的工作任務(wù)。

要樹(shù)立公司利益第一位，局部服從整體、小局服從大局的原則、始終保持健康向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、增強(qiáng)勇于攻克難關(guān)的進(jìn)取意識(shí)、敢于負(fù)責(zé)、勇挑重?fù)?dān)、鍥而不舍地推進(jìn)公司持續(xù)健康發(fā)展。

要學(xué)會(huì)溝通與協(xié)調(diào)、要善于與領(lǐng)導(dǎo)、中層干部、職工進(jìn)行溝通、要學(xué)會(huì)尊重別人、放下架子、不利于團(tuán)結(jié)的話不說(shuō)、不利于團(tuán)結(jié)的事不做、要圍繞公司領(lǐng)導(dǎo)的思路、積極主動(dòng)地開(kāi)展工作。要經(jīng)常反思工作、學(xué)習(xí)和生活、把反思當(dāng)成一種文化、通過(guò)反思、及時(shí)發(fā)現(xiàn)自身存在的問(wèn)題。

“三吃”是一種高尚的自我犧牲精神、奉獻(xiàn)精神、是社會(huì)的主流風(fēng)氣。就是要為人處世要心胸開(kāi)闊、寬以待人。要多體諒他人、遇事多為別人著想、即使別人犯了錯(cuò)誤、或冒犯了自己、也不要斤斤計(jì)較、以免因小失大、傷害相互之間的感情。要樹(shù)立奉獻(xiàn)精神、樹(shù)立“吃苦、吃虧、吃氣”的思想。中層干部就是要吃苦、吃別人吃不了的苦、做別人做不了的事、忍別人忍不了的事、嚴(yán)格要求自己。

包容是一門(mén)藝術(shù)、是一種境界、要達(dá)到這種境界、就必須擁有博愛(ài)的心、博大的胸襟、還要有一份坦蕩、一種氣概、包容是贏得朋友的前提、包容是人生的財(cái)富。包容不等于遷就和放任自流、包容別人的過(guò)錯(cuò)、是為了讓別人更好地改過(guò)、與人相處要學(xué)會(huì)容納、包涵、寬容及忍讓、做到心理相容。

總之、這次的培訓(xùn)學(xué)習(xí)不僅是對(duì)工作、更重要的是對(duì)以后的生活產(chǎn)生了重要的影響、很多的東西和感想不是可以用文字來(lái)表達(dá)的、也無(wú)法用語(yǔ)言表達(dá)出來(lái)、唯有在以后的學(xué)習(xí)、工作和生活中加以運(yùn)用。

我深信公司和各個(gè)部門(mén)在董事長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下、在全體職工的共同努力下必將蓬勃發(fā)展、再創(chuàng)輝煌。

企業(yè)干部作風(fēng)培訓(xùn)心得體會(huì)篇四

在當(dāng)今激烈的商業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中，成功的企業(yè)家干部扮演著至關(guān)重要的角色。為了更好地適應(yīng)市場(chǎng)的變化和提升管理能力，我參加了一次企業(yè)家干部培訓(xùn)。通過(guò)這次培訓(xùn)，我深刻認(rèn)識(shí)到了自己的不足之處，并且學(xué)到了許多寶貴的管理知識(shí)與技巧。

第二段：領(lǐng)導(dǎo)力的重要性。

在培訓(xùn)中，我們首先學(xué)習(xí)了領(lǐng)導(dǎo)力的概念與重要性。作為企業(yè)家干部，我們需要在團(tuán)隊(duì)中擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)的角色，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)一起前進(jìn)。一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)人應(yīng)該具有激勵(lì)員工、制定明確目標(biāo)、協(xié)助解決問(wèn)題的能力。通過(guò)培訓(xùn)，我了解到了如何提高自己的領(lǐng)導(dǎo)力，以及如何培養(yǎng)和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員的積極性和創(chuàng)造力。

第三段：創(chuàng)新的重要性。

創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的重要?jiǎng)恿?。企業(yè)家干部需要具備創(chuàng)新思維和能力，不斷推動(dòng)公司的創(chuàng)新發(fā)展。在培訓(xùn)中，我們通過(guò)案例分析和討論，學(xué)習(xí)了許多成功企業(yè)家的創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)與策略。同時(shí)，我們也了解到了創(chuàng)新的失敗案例，并從中吸取了教訓(xùn)。通過(guò)這次學(xué)習(xí)，我意識(shí)到作為企業(yè)家干部，只有不斷推陳出新，才能使公司贏得更多的市場(chǎng)份額。

第四段：溝通與協(xié)作的重要性。

良好的溝通與協(xié)作是企業(yè)家干部成功的必備條件。在培訓(xùn)中，我們進(jìn)行了團(tuán)隊(duì)合作的實(shí)踐活動(dòng)，通過(guò)小組合作完成任務(wù)。通過(guò)這次活動(dòng)，我深刻認(rèn)識(shí)到只有通過(guò)良好的溝通和協(xié)作，才能使團(tuán)隊(duì)成員之間的智力與資源得以有效整合，進(jìn)而取得更好的成果。

第五段：學(xué)習(xí)的重要性。

作為一名企業(yè)家干部，學(xué)習(xí)是持續(xù)不斷的過(guò)程。在培訓(xùn)中，我們學(xué)習(xí)了如何學(xué)習(xí)的方法與技巧。學(xué)習(xí)不僅要注重廣度，還要注重深度。在海量的信息中，我們要學(xué)會(huì)篩選出真正有價(jià)值的知識(shí)，而不是貪多求全。與此同時(shí)，我們也需要與行業(yè)內(nèi)的專家學(xué)習(xí)交流，不斷更新自己的知識(shí)與技能。

總結(jié)：

通過(guò)這次企業(yè)家干部培訓(xùn)，我收獲頗豐。我認(rèn)識(shí)到領(lǐng)導(dǎo)力的重要性，懂得了如何提高自己的領(lǐng)導(dǎo)力；我認(rèn)識(shí)到創(chuàng)新的重要性，明白了只有不斷創(chuàng)新才能保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)；我認(rèn)識(shí)到溝通與協(xié)作的重要性，了解到團(tuán)隊(duì)合作的力量；我認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)的重要性，學(xué)會(huì)了如何高效地學(xué)習(xí)。我相信，通過(guò)這次培訓(xùn)的學(xué)習(xí)與實(shí)踐，我將能夠成為一名更加優(yōu)秀的企業(yè)家干部，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)更多的力量。

企業(yè)干部作風(fēng)培訓(xùn)心得體會(huì)篇五

近年來(lái)，企業(yè)干部作風(fēng)問(wèn)題成為制約企業(yè)發(fā)展的“攔路虎”。為解決這一問(wèn)題，許多企業(yè)開(kāi)展了作風(fēng)培訓(xùn)，對(duì)干部進(jìn)行教育和提醒。我有幸參加了一次企業(yè)的作風(fēng)培訓(xùn)，深感受益匪淺。在本文中，我將就此分享我的培訓(xùn)心得體會(huì)。

在作風(fēng)培訓(xùn)中，我學(xué)習(xí)到了許多有關(guān)企業(yè)干部作風(fēng)的重要觀念和方法。首先，培訓(xùn)強(qiáng)調(diào)了干部必須樹(shù)立正確的權(quán)力觀念，認(rèn)識(shí)到權(quán)力不是為了滿足個(gè)人的私欲，而是為了服務(wù)企業(yè)和員工。一個(gè)良好的作風(fēng)應(yīng)該以公正、公平和責(zé)任為核心價(jià)值。這讓我深刻意識(shí)到作為干部，我應(yīng)該放下個(gè)人私心，按照規(guī)章制度行事，并以身作則，給員工樹(shù)立正確的榜樣。

第三段：實(shí)踐應(yīng)用。

在培訓(xùn)結(jié)束后，我將所學(xué)到的作風(fēng)理念運(yùn)用到了實(shí)際工作中。首先，我加強(qiáng)了與員工的溝通，積極聽(tīng)取他們的意見(jiàn)和建議，并根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整工作方案。其次，我注重注重建立公正的激勵(lì)機(jī)制，讓員工真正感受到公平和尊重。最后，我嚴(yán)格要求自己，不斷提高自身的業(yè)務(wù)能力和學(xué)習(xí)水平，以更好地指導(dǎo)和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)。

第四段：效果評(píng)估。

通過(guò)實(shí)際應(yīng)用，我發(fā)現(xiàn)這次作風(fēng)培訓(xùn)對(duì)我的工作產(chǎn)生了明顯的影響。首先，員工與我之間的溝通更加暢通，他們對(duì)我的工作方案和決策更加理解和支持。其次，員工對(duì)企業(yè)的歸屬感和認(rèn)同感增強(qiáng)，工作積極性也得到提高。最后，我個(gè)人也更加自省，認(rèn)識(shí)到自己在工作中的不足，并努力改進(jìn)。這次培訓(xùn)確實(shí)為我提供了一個(gè)全面提升的機(jī)會(huì)。

第五段：總結(jié)。

通過(guò)這次作風(fēng)培訓(xùn)，我學(xué)到了許多重要的作風(fēng)觀念和方法，對(duì)自身工作產(chǎn)生了積極的影響。作為企業(yè)干部，我們的作風(fēng)對(duì)于企業(yè)的發(fā)展和員工的穩(wěn)定和成長(zhǎng)都有著非常重要的影響力。因此，我們應(yīng)該始終保持良好的作風(fēng)，以身作則，樹(shù)立起正確的價(jià)值觀和行為準(zhǔn)則。只有這樣，我們才能共同創(chuàng)造一個(gè)積極向上的工作氛圍，并為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

企業(yè)干部作風(fēng)培訓(xùn)心得體會(huì)篇六

企業(yè)干部在完成培訓(xùn)之后，更應(yīng)該以身作則，總結(jié)好自身的培訓(xùn)心得體會(huì)，以下是為大家收集到的企業(yè)干部培訓(xùn)心得體會(huì)范文，希望對(duì)大家有幫助!企業(yè)干部培訓(xùn)心得體會(huì)范文(一)3月21到4月17日，本人受組織指派，參加在市委黨校舉辦的全市科級(jí)女干部培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。截至目前，培訓(xùn)班歷時(shí)五天，省內(nèi)有關(guān)教授、專家及市相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)就“全面推進(jìn)依法治國(guó)、推動(dòng)政治體制改革、男女平等基本國(guó)策、中國(guó)特色社會(huì)主義的科學(xué)內(nèi)涵、領(lǐng)導(dǎo)干部要增強(qiáng)謀略意識(shí)、加快旅游發(fā)展、推進(jìn)文化強(qiáng)國(guó)等七個(gè)個(gè)專題，進(jìn)行了深入淺出、有理有據(jù)的'講解?？芍^內(nèi)容豐富、講解透徹，使聽(tīng)者頗受啟發(fā)和教育。下面談一下自己的學(xué)習(xí)體會(huì)和心得。

一、進(jìn)一步強(qiáng)化了對(duì)精神的學(xué)習(xí)和理解。梁三利教授就后，全面推進(jìn)依法治國(guó)進(jìn)行了全新的闡釋，建設(shè)法治國(guó)家的迫切性，中央將對(duì)是否依法守法作為考察干部的前提條件，每一位干部都要對(duì)法律敬畏、對(duì)人民敬重。陳蔚教授解讀“推進(jìn)政治體制改革”，使我們更加清楚的認(rèn)識(shí)到，我國(guó)為什么要進(jìn)行政治體制改革，30年政治體制改革的認(rèn)識(shí)和實(shí)踐，進(jìn)一步明確了中國(guó)特色社會(huì)主義政治發(fā)展道路和推進(jìn)政治體質(zhì)改革的新論斷，并制定了落實(shí)人民民主的七項(xiàng)舉措。我們?cè)诠ぷ髦斜仨殘?jiān)持依法行政、公正司法，要堅(jiān)持以人為本，強(qiáng)化群眾工作的能力。

在培訓(xùn)中，柴宇球?qū)④姷摹额I(lǐng)導(dǎo)干部要增強(qiáng)謀略意識(shí)》一課中，領(lǐng)導(dǎo)者的用權(quán)藝術(shù)和溝通藝術(shù)也非常有用，講的是藝術(shù)，更是工作方法和工作策略。

1溝通藝術(shù)，講的是在現(xiàn)代社會(huì)里，一個(gè)人的成功與其溝通技能密切相關(guān)，一個(gè)組織的績(jī)效能否提升與其內(nèi)外部溝通狀態(tài)也息息相關(guān)。

有效的溝通能更快地解決問(wèn)題;更果斷地做出決策;更融洽地營(yíng)造交談氣氛;更密切地建立商務(wù)關(guān)系;更專業(yè)地樹(shù)立公共形象;更快地從眾多求職者中脫穎而出要學(xué)會(huì)溝通，學(xué)會(huì)處事，與同級(jí)會(huì)溝通，與下級(jí)會(huì)溝通，與上級(jí)也要會(huì)溝通，與媒體與自己也要會(huì)溝通，要以誠(chéng)相待以禮相待，要講究語(yǔ)言語(yǔ)調(diào)也要肢體和動(dòng)作。

另外，還聽(tīng)取了男女平等、打造旅游城市和文化強(qiáng)國(guó)報(bào)告，也頗有收獲。總之，五天的學(xué)習(xí)，內(nèi)容很充實(shí)，收獲很大。

企業(yè)干部作風(fēng)培訓(xùn)心得體會(huì)篇七

作為一名企業(yè)家，我始終相信自身的學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)是企業(yè)發(fā)展的基石。因此，當(dāng)聽(tīng)說(shuō)有一次專門(mén)針對(duì)企業(yè)家干部的培訓(xùn)機(jī)會(huì)時(shí)，我毫不猶豫地報(bào)名參加。在培訓(xùn)前我了解到，這次培訓(xùn)將涵蓋企業(yè)戰(zhàn)略、管理技巧以及領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展等方面的內(nèi)容。為了充分利用培訓(xùn)機(jī)會(huì)，我提前準(zhǔn)備了一些相關(guān)的資料并進(jìn)行了預(yù)研，希望在培訓(xùn)中能夠更好地吸收知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。

第二段：培訓(xùn)經(jīng)歷與學(xué)習(xí)。

培訓(xùn)開(kāi)始后，我第一時(shí)間就被講師的言傳身教所吸引。講師在企業(yè)管理方面擁有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能夠深入淺出地講解復(fù)雜的理論知識(shí)，并結(jié)合實(shí)際案例進(jìn)行講解。通過(guò)案例分析和團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，我們與其他企業(yè)家們進(jìn)行了深入交流，分享了各自的成功經(jīng)驗(yàn)和挑戰(zhàn)。這種身臨其境的學(xué)習(xí)方式讓我受益匪淺，不僅拓寬了眼界，也增強(qiáng)了和其他企業(yè)家的交流與合作能力。

第三段：理論與實(shí)踐結(jié)合。

在培訓(xùn)中，講師重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)了理論與實(shí)踐的結(jié)合。他們通過(guò)案例分析，讓我們了解到企業(yè)管理的具體挑戰(zhàn)以及解決方法。同時(shí)，他們鼓勵(lì)我們?cè)谂嘤?xùn)后能夠?qū)⑺鶎W(xué)知識(shí)運(yùn)用到自己的企業(yè)中，通過(guò)實(shí)際操作的方式加深對(duì)理論知識(shí)的理解和應(yīng)用。這種理論與實(shí)踐相結(jié)合的學(xué)習(xí)方式大大提高了培訓(xùn)效果，使我對(duì)所學(xué)知識(shí)更加深入和實(shí)用化。

第四段：領(lǐng)導(dǎo)力的培養(yǎng)。

在企業(yè)家干部培訓(xùn)中，領(lǐng)導(dǎo)力的培養(yǎng)是一個(gè)非常重要的課題。講師通過(guò)講解和案例分析，探討了領(lǐng)導(dǎo)力的本質(zhì)以及如何培養(yǎng)和提升領(lǐng)導(dǎo)力。他們強(qiáng)調(diào)了領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該具備的品質(zhì)和能力，如堅(jiān)定的決策能力、危機(jī)應(yīng)對(duì)能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神等。通過(guò)參加這次培訓(xùn)，我認(rèn)識(shí)到領(lǐng)導(dǎo)力不是天生的，而是通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和發(fā)展獲得的。作為企業(yè)家，我將在今后的工作中更加注重培養(yǎng)自己的領(lǐng)導(dǎo)力，更好地發(fā)揮自身的影響力。

第五段：總結(jié)與展望。

參加企業(yè)家干部培訓(xùn)，我收獲頗豐。通過(guò)培訓(xùn)，我不僅學(xué)習(xí)了企業(yè)管理的最新理論和實(shí)踐，還結(jié)識(shí)了許多優(yōu)秀的企業(yè)家朋友。這次培訓(xùn)讓我重新審視了自己的管理方式和領(lǐng)導(dǎo)力，并為我今后的發(fā)展提供了很多啟示。我相信，通過(guò)持續(xù)不斷地學(xué)習(xí)和提升，我能夠在企業(yè)發(fā)展中做出更大的貢獻(xiàn)，并帶領(lǐng)我的團(tuán)隊(duì)走向更好的未來(lái)。

總之，企業(yè)家干部培訓(xùn)為我提供了一個(gè)寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，讓我在不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步中實(shí)現(xiàn)自身的成長(zhǎng)和發(fā)展。通過(guò)與其他企業(yè)家的交流和學(xué)習(xí)，我拓寬了眼界，加深了對(duì)企業(yè)管理和領(lǐng)導(dǎo)力的理解。在今后的工作中，我將積極運(yùn)用所學(xué)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，不斷推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展。同時(shí)，我也將繼續(xù)不斷學(xué)習(xí)，提升自身的能力，為企業(yè)持續(xù)創(chuàng)新和發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

企業(yè)干部作風(fēng)培訓(xùn)心得體會(huì)篇八

作風(fēng)是一種精神風(fēng)貌，也是一個(gè)組織內(nèi)部維系穩(wěn)定和發(fā)展的重要力量。作為企業(yè)的干部，我們不僅要有良好的工作能力，還要有優(yōu)秀的作風(fēng)。為了進(jìn)一步提高干部的作風(fēng)素質(zhì)，我所在的公司組織了一次作風(fēng)培訓(xùn)活動(dòng)。通過(guò)這次培訓(xùn)，我深刻理解到了作風(fēng)的重要性，并養(yǎng)成了一些良好的工作習(xí)慣。以下是我對(duì)這次培訓(xùn)的一些心得體會(huì)。

首先，作風(fēng)是企業(yè)的形象，也是我的形象。我意識(shí)到，作為企業(yè)干部，我的一言一行都代表著整個(gè)企業(yè)的形象。在培訓(xùn)中，我被告知要時(shí)刻保持良好的作風(fēng)，無(wú)論是在工作中還是在生活中都要時(shí)時(shí)刻刻以一個(gè)干部的身份示范自己。我明白作風(fēng)好的干部才能贏得他人的尊重和信任，才能有更好的發(fā)展空間。因此，我時(shí)刻提醒自己要注意自己的形象和言行舉止，做到言行一致，做到言行舉止得體、著裝整潔，用行動(dòng)為企業(yè)爭(zhēng)光。

其次，作風(fēng)是干部的立身之本。在培訓(xùn)中，我們學(xué)習(xí)了許多關(guān)于作風(fēng)的理論知識(shí)和實(shí)用技巧。其中最重要的一點(diǎn)是要做到務(wù)實(shí)、誠(chéng)信、廉潔。我明白只有以正確的價(jià)值觀和道德觀來(lái)引領(lǐng)自己的行為，才能做到真正的立身為人，立身為干部。從這次培訓(xùn)中，我領(lǐng)悟到廉潔自律是干部作風(fēng)的重要方面。作為干部，要堅(jiān)守原則，杜絕利益輸送，不與貪贓枉法、違反職業(yè)操守的人為伍。這樣的干部才能以身作則，帶動(dòng)身邊的員工一起追求卓越。

再次，作風(fēng)是干部的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。在培訓(xùn)中，我們明確了作風(fēng)和責(zé)任的關(guān)系。作風(fēng)是干部的責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)耐怙@形式，而責(zé)任則體現(xiàn)在干部工作中的付出和結(jié)果。我被激勵(lì)要做一個(gè)敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹?，要在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮帶頭作用，扛起責(zé)任重?fù)?dān)，做到勝任崗位，帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)的向心力。只有有責(zé)任感的干部才能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)更好地完成工作任務(wù)，并在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中取得優(yōu)異的業(yè)績(jī)。

最后，作風(fēng)是干部的修養(yǎng)。在培訓(xùn)中，我們了解到作風(fēng)與個(gè)人修養(yǎng)的密切關(guān)系。良好的作風(fēng)需要干部具備良好的修養(yǎng)，而良好的修養(yǎng)也能夠提升干部的作風(fēng)素質(zhì)。通過(guò)學(xué)習(xí)修養(yǎng)方面的知識(shí)，我明白了修養(yǎng)的重要性。只有通過(guò)修養(yǎng)，我們才能夠真正以寬廣的胸懷對(duì)待他人，以思維的深度看待問(wèn)題，以超強(qiáng)的意志力面對(duì)困難。修養(yǎng)讓我們的作風(fēng)更加從容自信，更具人格魅力。

通過(guò)參加這次作風(fēng)培訓(xùn)，我對(duì)作風(fēng)的重要性有了更深的認(rèn)識(shí)，并且從中收獲了許多實(shí)用的方法和技巧。作風(fēng)是一個(gè)永恒的話題，它與企業(yè)的發(fā)展息息相關(guān)。只有不斷強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，我們才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。作為一名干部，我將繼續(xù)努力提高自身的作風(fēng)素質(zhì)，不斷改進(jìn)自己的工作方式，為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

企業(yè)干部作風(fēng)培訓(xùn)心得體會(huì)篇九

xx年11月23日至11月29日在公司領(lǐng)導(dǎo)的重視和關(guān)心下,我有幸參加了《中共xxxx縣電力公司委員會(huì)中層干部培訓(xùn)會(huì)》。經(jīng)過(guò)對(duì)黨的十六屆六中全會(huì)公報(bào)、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)、財(cái)務(wù)管理基本知識(shí)、目標(biāo)管理知識(shí)、安全管理知識(shí)、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、社交禮儀、精神文明建設(shè)、法制建設(shè)等知識(shí)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，使我對(duì)其有了更深更全面的認(rèn)識(shí)了解，同時(shí)開(kāi)拓了視野、更新了觀念，進(jìn)一步認(rèn)清了自我、找準(zhǔn)了差距，明白了作為管理者的責(zé)任、義務(wù)和努力方向，真可謂是獲益匪淺感想頗多。

“不學(xué)不知道，一學(xué)嚇一跳”。盡管自己已經(jīng)在中干的崗位上工作多年，通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，重新梳理自己、審視自己、反思自己，總結(jié)回顧自己以往在工作中采用的方式方法，深感自己領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、領(lǐng)導(dǎo)方法的缺憾，同時(shí)，更加深刻地領(lǐng)會(huì)到，社會(huì)的發(fā)展，時(shí)代的進(jìn)步日趨快速。要求我們不斷學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步。只有不斷更新知識(shí)，不斷完善自我，才能更好地做好本職工作，新的時(shí)代對(duì)我們提出了新的、更高的要求。

一方面要為自己定好位，做好承上啟下的工作，進(jìn)一步發(fā)揮紐帶作用。另一方面要從大局出發(fā)，根據(jù)本單位的實(shí)際情況，拓寬思路，多出點(diǎn)子，想好辦法，干好本職工作。這就要求我們的思維、知識(shí)要符合時(shí)代的要求，要符合人民的`需要。我們必須不斷地通過(guò)學(xué)習(xí)來(lái)提高自己。才能更好地完成各項(xiàng)工作任務(wù)，才能提高工作質(zhì)量和效率。

通過(guò)學(xué)習(xí)《黨的十六屆六中全會(huì)公報(bào)》使我們認(rèn)識(shí)到構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的意義。我們黨所要建設(shè)的社會(huì)主義和諧社會(huì)，就是民主法治、公平正義、誠(chéng)信友愛(ài)、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處的社會(huì)。構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)，是我們黨從全面建設(shè)小康社會(huì)、開(kāi)創(chuàng)中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)新局面的全局出發(fā)提出的一項(xiàng)重大任務(wù)，適應(yīng)了我國(guó)改革發(fā)展進(jìn)入關(guān)鍵時(shí)期的客觀要求，體現(xiàn)了廣大人民群眾的根本利益和共同愿望。要在推進(jìn)社會(huì)主義物質(zhì)文明、政治文明、精神文明發(fā)展的歷史進(jìn)程中，扎扎實(shí)實(shí)做好構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的各項(xiàng)工作。

《黨風(fēng)廉政建設(shè)與企業(yè)的發(fā)展》的學(xué)習(xí)讓我們明白了，一個(gè)政黨，如果不堅(jiān)決反對(duì)和有效預(yù)防腐bei，聽(tīng)任腐bei現(xiàn)象在黨內(nèi)滋長(zhǎng)蔓延，就不能取得政權(quán)，即使取得政權(quán)后也不可能保持政權(quán)穩(wěn)定。如果不能堅(jiān)持不懈地做好反腐倡廉、拒腐防變工作，黨的執(zhí)政地位就有喪失的危險(xiǎn)，黨就有可能走向自我毀滅。因此我們作為黨員干部就要警鐘長(zhǎng)鳴，時(shí)刻用黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律，牢記“兩個(gè)務(wù)必”，做到“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”，防微杜漸，從我做起，從現(xiàn)在做起，從一切能夠做的事情做起，永葆共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，不斷提高拒腐防變的能力。通過(guò)學(xué)習(xí)《法律知識(shí)》，對(duì)《合同法》、《公司法》和《擔(dān)保法》的主要內(nèi)容有了比較清晰的了解，大家認(rèn)識(shí)到：

國(guó)家對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中的市場(chǎng)主體、市場(chǎng)行為、收入分配都有嚴(yán)格的法律規(guī)范，企業(yè)在市場(chǎng)運(yùn)作中，要嚴(yán)格按照這些規(guī)范進(jìn)行操作;加強(qiáng)企業(yè)中高級(jí)管理者的法律意識(shí)培養(yǎng)，是規(guī)范企業(yè)行為、保證企業(yè)持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵。通過(guò)案例分析，掌握了分析和解決法律問(wèn)題的一般方法，如在合同訂立和履行過(guò)程中，如何運(yùn)用法律賦予的權(quán)利來(lái)維護(hù)企業(yè)的利益免受不法侵害等。

財(cái)務(wù)管理是企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作的重要組成部分，通過(guò)對(duì)“資產(chǎn)負(fù)債表”、“利潤(rùn)表”、“現(xiàn)金流量表”等財(cái)務(wù)報(bào)表中各項(xiàng)指標(biāo)的特征、含義的學(xué)習(xí)和案例分析，掌握了企業(yè)長(zhǎng)短期償債能力、獲利能力和投資報(bào)酬的一般分析方法，也對(duì)學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)知識(shí)的重要性，有了更深的認(rèn)識(shí)。等等。培訓(xùn)讓我們更進(jìn)一步懂得了能否做好工作，不僅僅是自己的問(wèn)題，也是對(duì)人民負(fù)責(zé)的問(wèn)題，只有努力地工作，扎扎實(shí)實(shí)地工作，才能把領(lǐng)導(dǎo)交給我們的任務(wù)完成好。只有精通業(yè)務(wù)，才能認(rèn)真履行好職責(zé)，才能發(fā)揮中層的作用。當(dāng)前世界的瞬息萬(wàn)變，科技的突飛猛進(jìn)，要求我們更好地掌握各類知識(shí)，提高做好本職工作的本領(lǐng)。才能不被時(shí)代所淘汰。所以我們要一如既往地學(xué)習(xí)，豐富自己的知識(shí)，增強(qiáng)自己的本領(lǐng)，努力成為本職崗位的行家能手。

學(xué)習(xí)社交社交禮儀是為了弘揚(yáng)我國(guó)優(yōu)良的禮儀傳統(tǒng)，提高員工服務(wù)的道德修養(yǎng)，規(guī)范企業(yè)行為，提升企業(yè)綜合素質(zhì)的有效手段;通過(guò)禮節(jié)、禮貌、儀式、儀表等的表現(xiàn)，形成應(yīng)共同遵守的行為規(guī)范和準(zhǔn)則;通過(guò)有效的文明禮儀展示，揭示了人們心靈的情感，表現(xiàn)了人的道德素養(yǎng)，體現(xiàn)了一個(gè)企業(yè)的文化內(nèi)涵和綜合實(shí)力。在培訓(xùn)過(guò)程中，王經(jīng)理還現(xiàn)場(chǎng)教授了如何保持優(yōu)美姿態(tài)和優(yōu)雅舉止，通過(guò)言傳身教，讓我們深深體會(huì)到學(xué)習(xí)社交禮儀的實(shí)效性和必要性。

企業(yè)的安全管理知識(shí)學(xué)習(xí)教會(huì)了我們抓安全工作可以從幾個(gè)方面入手：

1、安全思想教育：

主要是針對(duì)全體員工，就安全認(rèn)識(shí)長(zhǎng)期進(jìn)行思想、態(tài)度、責(zé)任、法制、價(jià)值觀等方面的系統(tǒng)教育，從根本上提高其安全意識(shí)，樹(shù)立“安全第一”的觀念。

2、安全知識(shí)教育：

通過(guò)一定的手段(講座、黑板報(bào)、培訓(xùn)班等)對(duì)職工進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)安全技術(shù)知識(shí)、專業(yè)安全技術(shù)知識(shí)等教育，加強(qiáng)其自我保護(hù)意識(shí)。

4、創(chuàng)造安全文化氛圍：

通過(guò)各種形式的安全活動(dòng)，逐步形成企業(yè)安全文化的濃厚氛圍，制造安全需求環(huán)境。

5、建立強(qiáng)有力的企業(yè)安全管理機(jī)制：

二是切實(shí)履行“社會(huì)監(jiān)督”職責(zé)，獎(jiǎng)懲嚴(yán)明、行之有效。

6、建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度：

所謂執(zhí)法有依。有了完善的安全法規(guī)和制度以及安全規(guī)程，就可以規(guī)范員工的安全行為，起到約束作用。

7、有了健全的規(guī)章制度，并不是說(shuō)就可以高枕無(wú)憂了，必須將死的制度變成活的思想。通過(guò)對(duì)員工的宣傳、教育，使其能掌握并接受，最終形成員工的一種自主行為。

企業(yè)干部作風(fēng)培訓(xùn)心得體會(huì)篇十

三個(gè)月前、我懷著對(duì)銀行工作的執(zhí)念、第四次來(lái)到銀行面試、結(jié)果讓我非常意外、我被錄用了、在這之前我去了三家銀行面試都被因?yàn)楦鞣N各樣的理由拒之門(mén)外、我本著對(duì)現(xiàn)在這家銀行的謝意、我在心里告訴自己一定得好好工作、為銀行作出自己應(yīng)該作出的貢獻(xiàn)、第一步就是進(jìn)行崗前培訓(xùn)、畢竟我還是第一次接觸金融行業(yè)的新人、現(xiàn)在我已經(jīng)完成了培訓(xùn)、成為了一名正式銀行職員、下面我就來(lái)談?wù)勎以谂嘤?xùn)期間的一些心得體會(huì)。

我被安排的崗位就是銀行最為普通的柜員、所以培訓(xùn)的主要內(nèi)容也是這方面的、雖然都知道銀行的柜員員工是銀行最基層的工作、但是我從來(lái)美譽(yù)因此小看過(guò)這個(gè)崗位、因?yàn)榫瓦B它現(xiàn)在也是我要追求的一個(gè)高度、我是這么理解柜員的、銀行本就是服務(wù)于大眾的、而我們最基層的柜員則是直接去客戶接觸的第一人、一般來(lái)銀行辦業(yè)務(wù)的`找的就是我們柜員、所以說(shuō)、這個(gè)崗位也是銀行不可或缺極其重要的一個(gè)崗位。

新員工的培訓(xùn)正好就能看出來(lái)x銀行對(duì)人才的重視、通過(guò)對(duì)人才的培訓(xùn)、擁有更多專業(yè)的員工、才能剛好服務(wù)于大眾、只有經(jīng)過(guò)培訓(xùn)才能讓新員工更快的了解銀行的一切、更迅速的適應(yīng)自己的工作崗位、更清晰的知道自己的崗位職責(zé)、銀行的這一做法就讓我覺(jué)得自己來(lái)對(duì)了銀行、至少這是一個(gè)把服務(wù)質(zhì)量看的很重的銀行、一般這樣的銀行是差不到哪里去的。

通過(guò)這次培訓(xùn)我簡(jiǎn)單的了解了身為柜員的工作流程、遇到事情的緊急應(yīng)對(duì)措施有哪些、并且清楚的了解到自身還有那是不足以滿足對(duì)這個(gè)崗位的需求的、我就主動(dòng)提出來(lái)、要領(lǐng)導(dǎo)多為我講解一下、現(xiàn)在有人教、我自然不會(huì)放過(guò)這個(gè)機(jī)會(huì)、在培訓(xùn)的時(shí)候切記不可畏首畏尾的、什么都不敢說(shuō)、那樣你就會(huì)錯(cuò)失很多東西、難道要等到在工作中遇到問(wèn)題了、到那時(shí)候再厚著臉皮去請(qǐng)教前輩嗎？還不如在培訓(xùn)的時(shí)候、把你所想到工作中的一切問(wèn)題都問(wèn)出來(lái)、在不影響整體培訓(xùn)效率的情況下、銀行的領(lǐng)導(dǎo)們都是會(huì)告訴你的、甚至?xí)屗X(jué)得你是一個(gè)積極向上的員工、值得重點(diǎn)栽培。

不僅是關(guān)于自己崗位的培訓(xùn)內(nèi)容要仔細(xì)的聽(tīng)好、關(guān)于銀行工作人員所要的基本禮儀以及工作禮貌用語(yǔ)這些都得仔細(xì)認(rèn)真的學(xué)、為了讓我們更加清晰直觀的了解其內(nèi)容及用法、領(lǐng)導(dǎo)還叫了個(gè)人配合他、實(shí)際演示給我們看。

企業(yè)干部作風(fēng)培訓(xùn)心得體會(huì)篇十一

企業(yè)干部的綜合素質(zhì)對(duì)企業(yè)發(fā)展至關(guān)重要,建立科學(xué)合理的企業(yè)管理體系能夠有效提高工作效率。下面是本站小編為大家整理的企業(yè)基層干部。

供你參考!

上周，根據(jù)集團(tuán)公司團(tuán)委安排，我有幸參加了“集團(tuán)公司基層團(tuán)干培訓(xùn)班”。雖然只有短短的三天，但是我在各位老師精彩生動(dòng)的講座中學(xué)習(xí)到了很多，這些對(duì)我以后的工作生活都能起到非常大的幫助作用。這次團(tuán)干培訓(xùn)班的開(kāi)展，就像是一場(chǎng)及時(shí)雨，補(bǔ)充了我的精神與思想，讓我對(duì)作為一名團(tuán)干部應(yīng)具哪些素質(zhì)與能力有了更深一步的了解。

通過(guò)這次培訓(xùn)，我對(duì)團(tuán)干有了一個(gè)全新的認(rèn)識(shí)和定位。在思想上，我們?cè)趽?dān)任團(tuán)干的時(shí)候要有一種勇于承擔(dān)責(zé)任的意識(shí)。從大的方面來(lái)說(shuō)，服務(wù)社會(huì)、服務(wù)大局、服務(wù)青年是共青團(tuán)工作的最基本的使命，也是共青團(tuán)工作的最終歸宿;從我們自身的角度出發(fā)，應(yīng)當(dāng)通過(guò)實(shí)際工作所賦予我們的一切可能來(lái)不斷完善自身的認(rèn)識(shí)，探求我們周圍的大千世界，從而促進(jìn)我們的工作不斷的進(jìn)步。同時(shí)，在行動(dòng)上，我們更應(yīng)該全心全意為人民服務(wù)。團(tuán)組織生活作為共青團(tuán)的生命線，組織開(kāi)展一些有效果、示范性的活動(dòng)固然就顯得相當(dāng)?shù)闹匾?。如何善于捕捉契機(jī)、抓住靈感、利用外部資源是團(tuán)干工作非常有效的手段。這就要求我們要具有敏銳的把握力和洞察力，去發(fā)現(xiàn)、捕捉問(wèn)題，并提出切實(shí)有效的。

活動(dòng)方案。

實(shí)施計(jì)劃和應(yīng)急措施。在傳統(tǒng)中成長(zhǎng)起來(lái)的共青團(tuán)組織，需要傳統(tǒng)的基礎(chǔ)，更需要沖破形式較為陳舊的框框，開(kāi)創(chuàng)出一條創(chuàng)新的道路，樹(shù)立共青團(tuán)的形象地位和威信。所以說(shuō)，我們團(tuán)干應(yīng)該通過(guò)對(duì)共青團(tuán)工作主題的理解分析，對(duì)公司團(tuán)員青年特點(diǎn)的把握，形成一種組織策劃的新角度新視覺(jué)，從而實(shí)現(xiàn)共青團(tuán)工作的創(chuàng)新與突破，推動(dòng)團(tuán)工作的全面進(jìn)步。

同時(shí)也讓我懂得一個(gè)團(tuán)干要在工作的歷練中不斷全面提高自身素質(zhì)，團(tuán)市委書(shū)記郭波在講話中也提到團(tuán)干必須要提高領(lǐng)導(dǎo)水平，因?yàn)椤皯B(tài)度決定命運(yùn)，思路決定出路，細(xì)節(jié)決定成敗，學(xué)習(xí)決定發(fā)展，奉獻(xiàn)決定和諧”。所以也讓我知道了過(guò)硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)就是高質(zhì)量的團(tuán)工作的有效保障。主動(dòng)參與，全情投入，積極的心態(tài)，堅(jiān)定的信念，全面的總結(jié)分析，善于利用角色置換的思維方式是自我反省，自我提高的一種非常有效的方式。

在這次培訓(xùn)中還有兄弟單位深入淺出的細(xì)致講解，從我們身邊熟悉的事物、日常的生活入手，生動(dòng)的例子、幽默風(fēng)趣的語(yǔ)言，我深深地被感染著，明白立足崗位，甘于奉獻(xiàn)是對(duì)每一名團(tuán)干的要求。我曾經(jīng)對(duì)團(tuán)委公司一度迷茫，不知道該從哪里開(kāi)始入手，認(rèn)為只要完成上級(jí)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)完成就行，通過(guò)培訓(xùn)交流，使我理清了思路，認(rèn)識(shí)到團(tuán)的工作是和公司的發(fā)展分不開(kāi)的，團(tuán)的各項(xiàng)活動(dòng)須和公司一個(gè)時(shí)期的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)緊密聯(lián)系在一起，這樣才會(huì)取得好的效果。

通過(guò)短暫而豐富的學(xué)習(xí)、的確是獲益非淺，更讓我深刻地認(rèn)識(shí)到，隨著當(dāng)今時(shí)代科技進(jìn)步日新月異，知識(shí)經(jīng)濟(jì)迅猛發(fā)展，在這樣的條件下，只有不斷地學(xué)習(xí)才是完善自我、發(fā)展自我的必由之路。我們要增強(qiáng)自身的責(zé)任意識(shí)，以發(fā)展的眼光看問(wèn)題，要有創(chuàng)新精神，要找準(zhǔn)自身的位置，明確自身的要求，實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。我們年輕一代，精力旺盛，充滿激情，也是一支能較快掌握新理論、新技能、新事物的隊(duì)伍。我們要把新知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際中去。同時(shí)我們也要認(rèn)識(shí)到不僅要認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握與工作緊密相關(guān)的知識(shí)，追求自身知識(shí)的全面和創(chuàng)新。當(dāng)然我們?cè)趯?shí)踐中更需要的是不斷地思考，不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，在學(xué)習(xí)中實(shí)踐，在實(shí)踐中創(chuàng)新，把所學(xué)真正運(yùn)用到有實(shí)際作用的地方去。善于捕捉契機(jī)、抓住靈感是非常有意義的。這要求我們除了具有敏銳的把握力，去發(fā)現(xiàn)、捕捉問(wèn)題，并提出切實(shí)有效的方案外，更要求我們?cè)跇I(yè)務(wù)素質(zhì)、能力素質(zhì)、溝通素質(zhì)和表達(dá)能力方面都有所培養(yǎng)，做一個(gè)有能力的人。

這樣的培訓(xùn)講座，讓我深切的感悟到許多人生真諦和工作技巧，是我人生道路上一筆寶貴的財(cái)富，我會(huì)把這些體會(huì)帶入我的生活、工作、學(xué)習(xí)中去，好好享用，為明天而努力。

五月的北京生機(jī)昂然，在這充滿激情的日子里，非常高興來(lái)到中央團(tuán)校參加中央團(tuán)校央企優(yōu)秀基層團(tuán)干部第249期培訓(xùn)班。在為期五天的學(xué)習(xí)生活中，我被中央企業(yè)團(tuán)工委的領(lǐng)導(dǎo)魅力所征服，被中央團(tuán)校講師的優(yōu)秀授課內(nèi)容所吸引，被基層優(yōu)秀團(tuán)員的先進(jìn)事跡所感動(dòng)，為央企團(tuán)干部的學(xué)習(xí)力、凝聚力、創(chuàng)造力、活力而感到震驚……五天的學(xué)習(xí)雖然短暫，但在許高峰書(shū)記、中央團(tuán)校教師隊(duì)伍、各位優(yōu)秀團(tuán)干部的身上涉及了豐富的知識(shí)和營(yíng)養(yǎng)，這將是我今天開(kāi)展共青團(tuán)工作乃至其他工作的精精神源泉和助推器，是讓我為之一生受用的知識(shí)積淀。

在培訓(xùn)班的開(kāi)班儀式上，講話深入淺出，較精辟地概括了當(dāng)今基層團(tuán)組織在開(kāi)展共青團(tuán)工作方面存在的問(wèn)題及對(duì)團(tuán)干部的殷切希望，使我備受鼓舞。在所做的培訓(xùn)課上，他毫無(wú)保留地將自己在從事共青團(tuán)工作方面的研究成果和豐富工作經(jīng)驗(yàn)傳授給我們，這必將是我們基層團(tuán)干部今后開(kāi)展工作的制勝法寶。

最后忠心的感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師的精心授課和辛苦勞動(dòng);感謝班委員成員，你們辛苦了。希望我們所有團(tuán)干部都能以此次培訓(xùn)為契機(jī)，在團(tuán)的工作上、在各個(gè)崗位上都能做出新的成績(jī)、取得更大的輝煌。

雖然此次培訓(xùn)時(shí)間不長(zhǎng)，但是培訓(xùn)內(nèi)容安排緊湊。通過(guò)這次培訓(xùn)，讓我們基層團(tuán)干部受益匪淺：1是對(duì)新時(shí)期共青團(tuán)以及團(tuán)的工作有了更為深刻的認(rèn)識(shí);2是更深入地認(rèn)識(shí)到科學(xué)發(fā)展觀的重要意義。

在團(tuán)委鄭書(shū)記給我們作總結(jié)的講話中，我深深地感到我們青年一代肩上的責(zé)任，也引發(fā)了我做為一名團(tuán)干部自身與建設(shè)基層團(tuán)組織工作的一些思考，為了今后能夠更好的為廣大團(tuán)員服務(wù)，現(xiàn)將個(gè)人培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會(huì)匯報(bào)如下：

(一)團(tuán)干部要堅(jiān)持學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。

青年興則國(guó)家興，青年強(qiáng)則國(guó)家強(qiáng)。青年是國(guó)家的未來(lái)，是國(guó)家的希望。作為基層團(tuán)干部中的一員，在自身加強(qiáng)理念學(xué)習(xí)的同時(shí)，更要不斷引導(dǎo)和帶領(lǐng)團(tuán)員青年加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論知識(shí)學(xué)習(xí)。對(duì)于過(guò)去我們所掌握的知識(shí)，所熟悉的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，要不斷的審視、沉淀，在此基礎(chǔ)上不斷接收新知識(shí)，學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)?！靶腥f(wàn)里路，讀萬(wàn)卷書(shū)”，不局限單一的專業(yè)知識(shí)，還要注意學(xué)習(xí)政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、信息等諸多的相關(guān)知識(shí)，并以此來(lái)豐富自己專業(yè)知識(shí)的內(nèi)涵，拓寬自己的業(yè)務(wù)技能領(lǐng)域，努力做一名復(fù)合型人才。

(二)團(tuán)干部要堅(jiān)持實(shí)踐，注重增強(qiáng)工作能力。

通過(guò)短暫而豐富的學(xué)習(xí)，的確是獲益匪淺，更讓我深刻地認(rèn)識(shí)到，在這個(gè)終身學(xué)習(xí)的時(shí)代，必須要堅(jiān)持持學(xué)習(xí)，不斷學(xué)習(xí)多方面的知識(shí)，不斷充實(shí)自己，而且要注重實(shí)踐，注重能力的提升與鍛煉。作為一名基層團(tuán)干部，就要帶動(dòng)身邊的青年團(tuán)員們，不停吸收新知識(shí)，懂得運(yùn)用新知識(shí)。要在學(xué)習(xí)中不斷地篩選，勤于思考，有分析、有比較、有鑒別地學(xué)習(xí)，不斷地篩選和積累思想的黃金。同時(shí)要學(xué)以致用，根據(jù)我們的具體情況，在認(rèn)真學(xué)習(xí)、借鑒的基礎(chǔ)上，靈活運(yùn)用，敢于大膽地創(chuàng)新，運(yùn)用所學(xué)的知識(shí)和積累的經(jīng)驗(yàn)不斷提高自己從認(rèn)知層面、認(rèn)識(shí)層面的素質(zhì)到自覺(jué)再實(shí)踐層面的素質(zhì)，并努力將之轉(zhuǎn)化為自己的素質(zhì)，才能學(xué)以致用。還有，我們的學(xué)習(xí)也要注重形式的多樣化，不僅僅是拘泥于看幾本書(shū)的方式，我們還要走出去，向兄弟單位多學(xué)習(xí)、交流，不能做井底之蛙，要走出去接受、學(xué)習(xí)新事物，培養(yǎng)自己有創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力的頭腦。

(三)不斷創(chuàng)新團(tuán)支部工作，增強(qiáng)團(tuán)組織的吸引力與凝聚力。

作為一名基層共青團(tuán)干部，我們要時(shí)刻將“服務(wù)青年、服務(wù)事業(yè)”的意識(shí)牢記于心，凡事都以團(tuán)員、青年對(duì)我們的工作滿意不滿意的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)衡量自己做為團(tuán)干部是否稱職的標(biāo)準(zhǔn)，不斷地檢測(cè)自己。與此同時(shí)，更要發(fā)揮團(tuán)員的主觀能動(dòng)性，經(jīng)常組織和開(kāi)展豐富多彩的團(tuán)內(nèi)活動(dòng)，使更多團(tuán)員參與到活動(dòng)中來(lái)。在此基礎(chǔ)上，要不斷關(guān)注最新信息，關(guān)注社會(huì)焦點(diǎn)，經(jīng)常與團(tuán)員青年交流思想，交流工作，交流學(xué)習(xí)。

通過(guò)這次團(tuán)干部培訓(xùn)，對(duì)照檢查自己的工作，我想應(yīng)該從以下兩個(gè)方面加以改進(jìn)。一是調(diào)整心態(tài)，煥發(fā)激情。作為一名基層團(tuán)干部，應(yīng)具備團(tuán)干部應(yīng)有的素質(zhì)，一定要有激情，激情將是我們的工作的動(dòng)力。這樣，我們的工作才會(huì)是高效的、創(chuàng)新的。二是充分信賴他人。因?yàn)橐粋€(gè)人的能力和精力都是有限的，不可能把所有的工作都自己扛，這樣不僅效率不高，而且質(zhì)量不佳。因此，要把工作合理分解，大膽讓他人去干。不要擔(dān)心會(huì)出問(wèn)題，要相信他有能力比自己干的更出色。這樣，就能造就一直人人都特別能戰(zhàn)斗的隊(duì)伍。我想，在今后的工作中，把握住了這兩方面的改進(jìn)，整個(gè)工作將會(huì)有一個(gè)明顯的改觀。

3月20日，我有幸參加了電化集團(tuán)公司團(tuán)委舉辦的基層團(tuán)干培訓(xùn)班，和來(lái)自集團(tuán)其他單位的團(tuán)干一起學(xué)習(xí)，交流經(jīng)驗(yàn)。對(duì)此次培訓(xùn)的談?wù)劚旧淼捏w會(huì)。

此次培訓(xùn)班安排了許多貼近我們基層團(tuán)組織的建設(shè)管理，團(tuán)干個(gè)人素質(zhì)提高的課程，以及團(tuán)干在企業(yè)和青年中的定位，讓我在聽(tīng)課培訓(xùn)的過(guò)程中，分享到了豐富的理論知識(shí)，包含怎樣進(jìn)行實(shí)效溝通、怎樣發(fā)揮青年團(tuán)員的作用，以及自身的學(xué)習(xí)和提高等等。集團(tuán)公司懂事長(zhǎng)兼黨委書(shū)記周紅旗精彩的、深入淺出的講解，從企業(yè)的形勢(shì)到青年在企業(yè)中的作用與定位，以及他豐富的閱歷和工作經(jīng)驗(yàn)，都給了我很多的啟發(fā)和收獲。團(tuán)市委周耙希書(shū)記講解《如何做好一名共青團(tuán)干部》，怎么樣組織青年、服務(wù)青年、引導(dǎo)青年、維護(hù)青年合法權(quán)益。讓我在地思索和比較中，不斷的提高本身工作學(xué)習(xí)能力和一些須改進(jìn)的地方。

從這次培訓(xùn)結(jié)合到實(shí)際的工作中，我也感到受益匪淺，隨著社會(huì)的進(jìn)步，企業(yè)的發(fā)展，靠一個(gè)人完成所有任務(wù)的可能舉步維艱，由此，團(tuán)隊(duì)整體的效率就顯得極其重要。青年是企業(yè)的中堅(jiān)力量，青年的可塑造性很強(qiáng)，共青團(tuán)員應(yīng)做好榜樣，引導(dǎo)、服務(wù)于青年，同時(shí)加強(qiáng)工作學(xué)習(xí)，堅(jiān)持青年的積極向上的精神風(fēng)貌，同時(shí)堅(jiān)持整個(gè)團(tuán)隊(duì)的最佳狀態(tài)，使其成為一個(gè)無(wú)堅(jiān)不摧的戰(zhàn)斗團(tuán)體，增進(jìn)彼此的了解和加強(qiáng)相互之間的信任感。

經(jīng)過(guò)這次培訓(xùn)，我學(xué)到了很多實(shí)際工作中的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，而這些新的體驗(yàn)和認(rèn)識(shí)將有助于我改正以往工作中的一些不足，把握好工作的方向，在不斷改進(jìn)工作方法的同時(shí)，提高自身的素質(zhì)，進(jìn)一步做好團(tuán)青工作，更好的服務(wù)青年，激勵(lì)青年，與他們一起共同進(jìn)步，使本身充分融入到卓越的團(tuán)隊(duì)之中。

企業(yè)干部作風(fēng)培訓(xùn)心得體會(huì)篇十二

如今，隨著信息互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的到來(lái)，網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)成為人們獲取知識(shí)和技能的重要途徑。在企業(yè)中，企業(yè)干部在工作中具有非常重要的作用，因此企業(yè)干部要不斷地學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。為了能夠讓企業(yè)干部更好地學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，越來(lái)越多的企業(yè)開(kāi)始采取在線培訓(xùn)的方式進(jìn)行干部培訓(xùn)，而我的這篇文章，也是關(guān)于“企業(yè)干部在線培訓(xùn)心得體會(huì)”。

第二段：優(yōu)劣分析。

說(shuō)到在線培訓(xùn)，它的優(yōu)點(diǎn)也是非常明顯的，它可以解決傳統(tǒng)培訓(xùn)方式所無(wú)法解決的一些問(wèn)題。首先，企業(yè)可以將培訓(xùn)內(nèi)容和資源進(jìn)行數(shù)字化，隨時(shí)隨地進(jìn)行培訓(xùn)，極大方便了干部學(xué)習(xí)。其次，企業(yè)可以通過(guò)在線培訓(xùn)平臺(tái)進(jìn)行對(duì)員工培訓(xùn)相關(guān)知識(shí)的測(cè)評(píng)，方便員工掌握所學(xué)知識(shí)的程度，從而更好地掌握相關(guān)領(lǐng)域知識(shí)。但是，在線培訓(xùn)方式在實(shí)施過(guò)程中還是存在一定的問(wèn)題，比如員工會(huì)出現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)黑洞或者無(wú)法在線學(xué)習(xí)等一些技術(shù)性問(wèn)題。

第三段：心得感受。

通過(guò)這段時(shí)間的學(xué)習(xí)，我發(fā)現(xiàn)在線培訓(xùn)的確是一種非常有用的培訓(xùn)方式。我學(xué)習(xí)的在線課程包括：團(tuán)隊(duì)管理、營(yíng)銷策劃等等。這些課程內(nèi)容豐富，而且講解詳盡。在學(xué)習(xí)中，我感到自己可以通過(guò)這些課程更好地了解企業(yè)的管理、經(jīng)營(yíng)等相關(guān)知識(shí)，掌握提高效率和減少負(fù)擔(dān)的方法，進(jìn)而更好地完成各項(xiàng)任務(wù)。

第四段：挑戰(zhàn)與解決。

在在線學(xué)習(xí)中，有時(shí)候我們會(huì)遇到一些問(wèn)題，比如無(wú)法及時(shí)獲得答案、學(xué)習(xí)進(jìn)度受到限制等等。不過(guò)，這些問(wèn)題并不可怕，我們可以通過(guò)多方面的解決方法，克服這些問(wèn)題。例如：通過(guò)向?qū)熁蛘咄抡?qǐng)教解決問(wèn)題，多少做自己感興趣的領(lǐng)域等等。

第五段：總結(jié)。

通過(guò)這段時(shí)間的在線培訓(xùn)，我深感在線培訓(xùn)對(duì)于企業(yè)干部的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)是非常有幫助的。它不僅方便了學(xué)習(xí)，提高了學(xué)習(xí)效率，而且還可以通過(guò)在線平臺(tái)進(jìn)行互動(dòng)和交流。當(dāng)然，在線學(xué)習(xí)也要求企業(yè)干部必須具備一定的自覺(jué)性和自我約束能力，才能夠更好地從在線培訓(xùn)中獲得真正的收獲和成長(zhǎng)。

企業(yè)干部作風(fēng)培訓(xùn)心得體會(huì)篇十三

近日，我參加了一次干部作風(fēng)培訓(xùn)活動(dòng)，為期三天的培訓(xùn)讓我收獲頗豐。通過(guò)培訓(xùn)，我對(duì)自己的不足有了更為明確的認(rèn)識(shí)，并深刻領(lǐng)悟到干部作風(fēng)對(duì)于機(jī)關(guān)工作的重要性。以下是我對(duì)這次干部作風(fēng)培訓(xùn)的心得體會(huì)。

首先，在干部作風(fēng)培訓(xùn)中，我意識(shí)到作為一名干部，廉政和自律是重中之重。在培訓(xùn)中，我們學(xué)習(xí)了黨的紀(jì)律和規(guī)矩，了解了廉潔自律的重要性。一顆廉潔自律的心，在干部的崗位上能夠使自己遠(yuǎn)離各種不正之風(fēng)，更好地履行職責(zé)。只有堅(jiān)持廉潔自律，才能拒腐防變，做到公正廉明，為人民群眾樹(shù)立正面形象。

其次，干部作風(fēng)培訓(xùn)教會(huì)了我如何正確運(yùn)用權(quán)力。權(quán)力是一把雙刃劍，正確使用權(quán)力對(duì)于干部來(lái)說(shuō)至關(guān)重要。在培訓(xùn)中，專家們以案例分析的方式，教會(huì)了我們?nèi)绾喂惺箼?quán)力，并進(jìn)行精神洗禮。學(xué)習(xí)者沖動(dòng)時(shí)自律，不以權(quán)謀利，做到用權(quán)有所為、有所不為。正確認(rèn)識(shí)權(quán)力的作用和限度，才能更好地為人民群眾服務(wù)，做出真正有益于人民的決策。

再次，干部作風(fēng)培訓(xùn)讓我深刻認(rèn)識(shí)到溝通協(xié)調(diào)的重要性。作為干部，與同事和群眾的良好溝通是必不可少的。在培訓(xùn)中，我們進(jìn)行了團(tuán)隊(duì)建設(shè)的活動(dòng)，通過(guò)互動(dòng)討論和角色扮演，提升了我們的人際交往能力。培訓(xùn)結(jié)束后，我回想過(guò)去，發(fā)現(xiàn)自己在溝通協(xié)調(diào)方面存在一些問(wèn)題，有時(shí)候會(huì)因?yàn)樽约旱墓虉?zhí)而造成誤解和沖突。通過(guò)這次培訓(xùn)，我決定主動(dòng)學(xué)習(xí)溝通技巧，注重傾聽(tīng)他人的意見(jiàn)，善于協(xié)調(diào)爭(zhēng)議，建立和諧的工作環(huán)境。

再者，干部作風(fēng)培訓(xùn)也提醒我們要保持積極向上的工作態(tài)度。干部是黨和人民賦予的重大責(zé)任，我們必須時(shí)刻保持高昂的工作熱情。在培訓(xùn)中，我們被要求主動(dòng)參與討論、分享經(jīng)驗(yàn)，并思考如何更好地提升自己的工作能力。在這個(gè)過(guò)程中，我明白了擔(dān)當(dāng)意識(shí)和責(zé)任感對(duì)于干部工作的重要性。只有積極主動(dòng)地投入工作，才能更好地履行自己的職責(zé)，為實(shí)現(xiàn)黨和人民的目標(biāo)貢獻(xiàn)自己的力量。

最后，干部作風(fēng)培訓(xùn)中最深刻的教訓(xùn)就是要始終守正出奇。干部作為組織中的骨干力量，必須時(shí)刻牢記自己的初心使命。在這次培訓(xùn)中，我們被要求重溫入黨誓詞和五個(gè)一百工程，為實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)提供根本保障。這讓我更加明白，只有堅(jiān)守信念，牢記初心，才能克服一切困難，不負(fù)人民的期待。

總結(jié)起來(lái)，心得體會(huì)干部作風(fēng)培訓(xùn)是一次深刻的思想洗禮和行為指導(dǎo)。這次培訓(xùn)讓我意識(shí)到作為一名干部，廉政和自律是重中之重。同時(shí)，正確使用權(quán)力，注重溝通協(xié)調(diào)，保持積極向上的工作態(tài)度，始終守正出奇也是一名好干部需要具備的素質(zhì)。通過(guò)這次培訓(xùn)，我對(duì)自己的不足有了更為明確的認(rèn)識(shí)，并且深刻領(lǐng)悟到干部作風(fēng)對(duì)于機(jī)關(guān)工作的重要性。今后，我將以更加嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)和更高的對(duì)待自己的要求，更好地履行自己的職責(zé)，為實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)貢獻(xiàn)自己的力量。

企業(yè)干部作風(fēng)培訓(xùn)心得體會(huì)篇十四

近年來(lái)，隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和企業(yè)體制改革的不斷深化，企業(yè)干部作風(fēng)培訓(xùn)成為了迫切的需求。作為企業(yè)的重要管理者和領(lǐng)導(dǎo)者，干部的作風(fēng)直接關(guān)系到企業(yè)的發(fā)展和員工的積極性。因此，加強(qiáng)干部作風(fēng)培訓(xùn)，提高干部的責(zé)任感、敬業(yè)精神和服務(wù)意識(shí)，對(duì)于推動(dòng)企業(yè)發(fā)展具有重要意義。本文將結(jié)合自身的參訓(xùn)經(jīng)歷，分享一些關(guān)于企業(yè)干部作風(fēng)培訓(xùn)的心得體會(huì)。

干部作風(fēng)培訓(xùn)是對(duì)干部的一次思想教育和行為規(guī)范的提煉和強(qiáng)化。通過(guò)培訓(xùn)，能夠使干部樹(shù)立正確的工作觀念和價(jià)值觀，增強(qiáng)責(zé)任感和使命感。同時(shí)，培訓(xùn)還能提高干部的執(zhí)行力和領(lǐng)導(dǎo)能力，使其更好地履行崗位職責(zé)，以身作則，對(duì)下屬起到正確引導(dǎo)的作用。干部作風(fēng)的好壞直接影響企業(yè)的內(nèi)外形象和員工的工作氛圍，因此，加強(qiáng)干部作風(fēng)培訓(xùn)，將對(duì)企業(yè)的發(fā)展起到關(guān)鍵性的作用。

干部作風(fēng)培訓(xùn)的方式多種多樣，可以通過(guò)集中培訓(xùn)、實(shí)地考察、案例研討等形式進(jìn)行。在實(shí)踐中，我參與過(guò)集中培訓(xùn)的方式，其中結(jié)合了多樣化的教學(xué)方法，例如演講、討論、小組活動(dòng)等。這些方法既能夠更好地激發(fā)干部的參與積極性，又能夠讓其在交流中互相啟發(fā)，共同提高。同時(shí)，培訓(xùn)內(nèi)容也應(yīng)該具體實(shí)用，結(jié)合干部本身的崗位需求和工作實(shí)際，將抽象的理論知識(shí)與具體案例相結(jié)合，使其更容易理解和應(yīng)用。

在參與干部作風(fēng)培訓(xùn)過(guò)程中，我不僅學(xué)到了具體的管理理念和方法，更重要的是理清了自身的定位和責(zé)任。通過(guò)和其他干部的交流，我認(rèn)識(shí)到了自己的不足之處，并且得到了具體的改善建議。這讓我明白作為干部，需要不斷提高自身的素質(zhì)與能力，做到不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步。另外，培訓(xùn)還強(qiáng)調(diào)了團(tuán)隊(duì)合作和溝通的重要性，這對(duì)于我后續(xù)的工作也起到了很大的啟示作用。

為了進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)干部作風(fēng)培訓(xùn)，我認(rèn)為可以通過(guò)以下幾點(diǎn)進(jìn)行改進(jìn)。首先，培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)更加貼近實(shí)際，具體針對(duì)干部在工作中遇到的問(wèn)題，提供實(shí)用的解決方案。其次，可以適當(dāng)延長(zhǎng)培訓(xùn)的時(shí)長(zhǎng)，增加互動(dòng)性和參與感，讓干部能夠更好地吸收和理解培訓(xùn)內(nèi)容。最后，要求干部在培訓(xùn)結(jié)束后制定個(gè)人發(fā)展計(jì)劃，并進(jìn)行跟蹤和督促，以確保培訓(xùn)效果的持久性。通過(guò)這些改進(jìn)，相信企業(yè)干部作風(fēng)培訓(xùn)將取得更好的效果，進(jìn)一步提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力和發(fā)展?jié)摿Α?/p>

總結(jié)：通過(guò)干部作風(fēng)培訓(xùn)，可以提高干部的忠誠(chéng)度和責(zé)任感，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力，為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展提供有力保障。培訓(xùn)方式多樣，內(nèi)容要貼近實(shí)際，同時(shí)也需要干部自身的努力和參與。通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和提高，每位干部都能夠成為更加優(yōu)秀的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

企業(yè)干部作風(fēng)培訓(xùn)心得體會(huì)篇十五

企業(yè)家干部培訓(xùn)是一個(gè)提升個(gè)人能力和知識(shí)水平的重要途徑。在參加過(guò)一次企業(yè)家干部培訓(xùn)后，我深感受益匪淺。通過(guò)這次培訓(xùn)，我不僅學(xué)到了實(shí)用的管理技巧和知識(shí)，還提高了自我認(rèn)知和職業(yè)素養(yǎng)。以下是我對(duì)這次培訓(xùn)的心得體會(huì)。

首先，培訓(xùn)中的知識(shí)點(diǎn)給了我寶貴的啟發(fā)和思考。在這次培訓(xùn)中，講師講解了許多關(guān)于企業(yè)管理的實(shí)用技巧和理論知識(shí)，如人員管理、項(xiàng)目管理、決策分析等。這些知識(shí)點(diǎn)不僅幫助我理解了企業(yè)管理的基本原理，還向我展示了如何將這些理論應(yīng)用到實(shí)際工作中。例如，在人員管理的部分，講師向我們介紹了如何建立健康的工作環(huán)境和高效的團(tuán)隊(duì)合作機(jī)制。這些技巧對(duì)我?guī)椭艽螅屛以诨氐焦ぷ鲘徫缓竽芨玫毓芾韱T工，提高團(tuán)隊(duì)的工作效率和凝聚力。

其次，培訓(xùn)中的案例分析讓我對(duì)實(shí)際問(wèn)題有了更深刻的認(rèn)識(shí)。在培訓(xùn)中，講師通過(guò)分析一些實(shí)際案例，向我們展示了企業(yè)管理中常見(jiàn)的問(wèn)題和解決方法。這些案例涉及了市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、戰(zhàn)略規(guī)劃、危機(jī)應(yīng)對(duì)等方面的問(wèn)題，給了我非常寶貴的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。通過(guò)分析這些案例，我不僅了解到了一些在管理實(shí)踐中的常見(jiàn)錯(cuò)誤，還學(xué)到了一些解決問(wèn)題的方法和策略。這為我今后在工作中遇到問(wèn)題時(shí)提供了寶貴的參考和借鑒。

再次，培訓(xùn)中的交流互動(dòng)讓我獲益良多。在培訓(xùn)過(guò)程中，我有機(jī)會(huì)與講師和其他參與者進(jìn)行了廣泛的交流和討論。在這些交流和討論中，我不僅能夠分享自己的看法和經(jīng)驗(yàn)，還能夠從他人的觀點(diǎn)中獲得新的靈感和啟發(fā)。通過(guò)與其他企業(yè)家干部的交流，我了解到了不同行業(yè)和領(lǐng)域的管理實(shí)踐，拓寬了自己的視野。這種互動(dòng)的學(xué)習(xí)方式使我更加深入地理解了培訓(xùn)中的知識(shí)和案例，提高了自己對(duì)管理問(wèn)題的思考和分析能力。

最后，培訓(xùn)中的實(shí)踐演練使我將理論聯(lián)系實(shí)際。在培訓(xùn)過(guò)程中，我們還進(jìn)行了一些實(shí)踐演練，如模擬項(xiàng)目管理和決策案例的討論。通過(guò)這些實(shí)踐演練，我有機(jī)會(huì)將培訓(xùn)中學(xué)到的理論知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際問(wèn)題中，提高了自己的實(shí)踐能力。在演練中，我們要分析問(wèn)題、制定方案，并在團(tuán)隊(duì)合作中完成任務(wù)。這樣的實(shí)踐培訓(xùn)使我更加深入地理解了管理知識(shí)的實(shí)際應(yīng)用，并培養(yǎng)了我的團(tuán)隊(duì)合作精神和解決問(wèn)題的能力。

總的來(lái)說(shuō)，參加企業(yè)家干部培訓(xùn)是我職業(yè)生涯中的一次寶貴經(jīng)歷。通過(guò)這次培訓(xùn)，我不僅學(xué)到了實(shí)用的管理技巧和知識(shí)，還提高了自我認(rèn)知和職業(yè)素養(yǎng)。通過(guò)對(duì)知識(shí)點(diǎn)的學(xué)習(xí)、案例的分析、交流的互動(dòng)和實(shí)踐的演練，我對(duì)企業(yè)管理有了更深刻的認(rèn)識(shí)，提高了自己的管理能力和思維能力。我相信，在今后的工作中，我能夠更好地發(fā)揮自己的職業(yè)能力，做出更大更有價(jià)值的貢獻(xiàn)。

企業(yè)干部作風(fēng)培訓(xùn)心得體會(huì)篇十六

建立科學(xué)的企業(yè)干部考核評(píng)價(jià)體系,必須提高企業(yè)干部考核評(píng)價(jià)的科學(xué)性,提高企業(yè)干部考核評(píng)價(jià)工作的規(guī)范性,提高企業(yè)干部考核評(píng)價(jià)的效用性。接下來(lái)就跟著本站小編的腳步一起去看一下關(guān)于企業(yè)干部。

吧。

轉(zhuǎn)眼間培訓(xùn)班的課程已經(jīng)接近結(jié)束，經(jīng)過(guò)十一天的學(xué)習(xí)，我想我們每一位學(xué)員都有不同的但很大的收獲。對(duì)于我個(gè)人，我認(rèn)為這次培訓(xùn)班舉辦的非常有意義，非常有必要，因?yàn)樗粌H讓我充實(shí)了更多的理論知識(shí)，更讓我開(kāi)闊了視野，解放了思想，打動(dòng)了內(nèi)心。無(wú)論是從黨校到復(fù)旦，從聽(tīng)課到交談，還是從所聽(tīng)到所聞，每時(shí)每刻、每一堂課，都讓我有所感動(dòng)和收獲，許多不可言語(yǔ)表達(dá)的收獲。加之與來(lái)自不同縣市區(qū)、不同工作崗位的同學(xué)們聚集一堂，相互交流借鑒工作經(jīng)驗(yàn)、思路方法，較全面的提高了自己的理論水平和工作能力。以下是這些天的幾點(diǎn)體會(huì)：

一、多種形式的學(xué)習(xí)，提高了理論水平。作為一名年輕的基層干部，我有了一定的理論知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn)，但既不夠系統(tǒng)也不夠豐富。通過(guò)老師深入淺出的講授，感覺(jué)豁然開(kāi)朗，許多問(wèn)題從理論上找到了依據(jù)，對(duì)原來(lái)在工作實(shí)踐中覺(jué)得不好解決的棘手問(wèn)題找到了切入點(diǎn)，感覺(jué)收獲很大。通過(guò)系統(tǒng)地學(xué)習(xí)xx大精神，讓我強(qiáng)化了服務(wù)大局的意識(shí)，同時(shí)讓我更清晰更全面地看到了加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府職能有管理型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變的意義?？偟膩?lái)說(shuō)，各位老師們以樸實(shí)無(wú)華的語(yǔ)言為我們授課解惑，對(duì)我們來(lái)說(shuō)是一次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，更是一次書(shū)本知識(shí)與具體工作相結(jié)合的鍛煉機(jī)會(huì)。

二、不同地域的學(xué)習(xí)，開(kāi)闊了視野。這一次培訓(xùn)給了我們接受高端教育的機(jī)會(huì)，讓我們開(kāi)闊了眼界，豐富了知識(shí)，打開(kāi)了思路，不僅對(duì)本地本土有了更加深入的認(rèn)識(shí)，也對(duì)開(kāi)放先進(jìn)的城市、理念有了進(jìn)一步的了解。

復(fù)旦、同濟(jì)大學(xué)教授的五堂課，讓我們站在了更高的臺(tái)階上重新地認(rèn)識(shí)、學(xué)習(xí)各方面的理論知識(shí)，這樣讓我們站在更高的層次上看待我們的工作，看待我們的缺點(diǎn)和不足。

昆山一天的考察讓我有很大的感觸——一個(gè)地方的發(fā)展如此驚人。當(dāng)我們感嘆她現(xiàn)在的發(fā)展成果時(shí)，我們更應(yīng)想到當(dāng)初為了現(xiàn)在的成果有多少人付出了多少的努力。我們不認(rèn)同“人有多大膽，有多大產(chǎn)”，但一味的甘于落后、甘于現(xiàn)狀是絕不能有現(xiàn)在全新的現(xiàn)代化的昆山。

對(duì)寶鋼的參觀，讓我們感受了世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè)的生命力和自身文化。更認(rèn)識(shí)到一個(gè)企業(yè)并非一開(kāi)始就是大企業(yè)、強(qiáng)企業(yè)，而都是要從小從弱做起來(lái)的，堅(jiān)強(qiáng)的毅力、創(chuàng)新的思維和團(tuán)結(jié)的合作是每個(gè)企業(yè)做強(qiáng)作大的前提。通過(guò)對(duì)一個(gè)企業(yè)的發(fā)展過(guò)程的了解，讓我們看到了自己的影子，我們不能一直夢(mèng)想著晉升、提拔，而是要在精神上更高。每個(gè)人的人生都不是一帆風(fēng)順或布滿荊棘的，所以我們要一顆健康、樂(lè)觀的心來(lái)看待人生路上所有的酸甜苦辣，只有這樣才能贏來(lái)美好的明天和輝煌的未來(lái)。

三、案例的分析，警惕了自我。培訓(xùn)第二天陳淑英老師給了我們一個(gè)具體的吻合我們當(dāng)前身份的虛擬人物——章明，通過(guò)“‘夾縫’中的年輕副鎮(zhèn)長(zhǎng)”這個(gè)故事，讓我們認(rèn)識(shí)了公章明，并為他惋惜，同時(shí)更提醒了我們自己。章明本身業(yè)務(wù)素質(zhì)、政治素質(zhì)有很高，但是缺乏組織協(xié)調(diào)能力，有沒(méi)有很好的心理素質(zhì)，這樣兩個(gè)致命的缺點(diǎn)讓他在工作上寸步難行。

通過(guò)對(duì)案例的分析，讓我們以旁觀者的身份認(rèn)清問(wèn)題的本質(zhì)所在，也讓我們看到章明的同時(shí)看看自己。給別人找問(wèn)題的時(shí)候比較容易，但給自己找問(wèn)題的時(shí)候往往比較難，所以老師讓我們通過(guò)查找別人問(wèn)題的方式來(lái)提醒自己不要犯類似的錯(cuò)誤。正確處理各種關(guān)系是干好工作的前提之一。事例也告訴我們沒(méi)有好的上下級(jí)關(guān)系、群眾關(guān)系，最終會(huì)導(dǎo)致工作無(wú)法開(kāi)展，所以我們要著重注意自己的言行舉止，處理好各種關(guān)系，在陽(yáng)光心態(tài)下工作。

四、前輩的座談，找準(zhǔn)了差距。在諸城市的考察，讓我學(xué)到了很多，無(wú)論是城市的變化、社區(qū)的建設(shè)還是兩位鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書(shū)記的講話，都讓我受益匪淺。在與兩位鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書(shū)記的座談過(guò)程中，我們學(xué)到了作為一名年輕的基層領(lǐng)導(dǎo)干部如何把所學(xué)的理論知識(shí)應(yīng)用于實(shí)際工作中去，如何在平日的工作和生活中積累自己的工作經(jīng)驗(yàn)和理論知識(shí)，如何處理工作中棘手的復(fù)雜的問(wèn)題等等。同時(shí)也讓我們看到了相比之下自己的不足和差距。當(dāng)然找出差距并非要生搬硬套別人工作的方式方法，而是借鑒別人的方法來(lái)完善自己的方法。

結(jié)合這幾天老師所講的內(nèi)容，總結(jié)出了干好工作應(yīng)具備的六種能力：

三是綜合協(xié)調(diào)能力，就是在工作中能把握大局、權(quán)衡協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌兼顧;。

四是組織管理能力，就是善于社會(huì)交往，有較高的管理水平，組織得當(dāng);。

六是學(xué)習(xí)實(shí)踐能力，就是每個(gè)人要把學(xué)習(xí)當(dāng)成是畢生的任務(wù)。

要想把工作干得有聲有色那么必須具備這六個(gè)能力，因?yàn)樽鳛樾率兰o(jì)的干部人才就要順應(yīng)時(shí)代的發(fā)展、跟上時(shí)代的步伐，只有這樣社會(huì)才能科學(xué)的進(jìn)步。

這次培訓(xùn)無(wú)論是課堂學(xué)習(xí)還是參觀考察，使師生互動(dòng)還是所見(jiàn)所聞，都讓我從沒(méi)個(gè)角度獲得了知識(shí)，感謝組織部給了我們年輕干部這次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)、鍛煉的機(jī)會(huì)。今后，我將盡自己所能把所學(xué)到的知識(shí)用于實(shí)際工作中，保證在政治上、思想上、組織紀(jì)律上、工作責(zé)任上始終保持一個(gè)共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，用一份做人的真誠(chéng)和愛(ài)心、一份政治責(zé)任完成好組織交給的每一項(xiàng)工作。如上是我對(duì)這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)的己點(diǎn)膚淺的心得，如有不當(dāng)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。

20xx年7月27-7月31日，我有幸參與了由團(tuán)市委、市委黨校聯(lián)合舉辦20xx年汕頭市基層團(tuán)干部培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)。

此次培訓(xùn)是為了落實(shí)《全國(guó)團(tuán)干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》，深入貫徹落實(shí)省第十次黨代會(huì)、粵東工作會(huì)議和市第九次黨代會(huì)精神以及市委關(guān)于開(kāi)展創(chuàng)建好班子活動(dòng)的工作部署，把市委市政府的工作發(fā)展戰(zhàn)略及時(shí)傳達(dá)到廣大團(tuán)干部和團(tuán)員青年中去，著力提高我市基層團(tuán)干部的思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)工作能力和開(kāi)拓創(chuàng)新能力，建設(shè)一支忠于黨的事業(yè)、熱愛(ài)團(tuán)的崗位、竭誠(chéng)為青年服務(wù)的高素質(zhì)團(tuán)干部隊(duì)伍。全市共有170多名來(lái)自農(nóng)村、社區(qū)、機(jī)關(guān)企事業(yè)單位和學(xué)校等不同類型的基層團(tuán)干參與了本次為期5天的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

本次培訓(xùn)，雖然只有短短五天，但是課程安排十分緊湊，從基本政治理論到經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展形勢(shì)，從青少年工作理論到團(tuán)的業(yè)務(wù)知識(shí)，從心理健康知識(shí)到政務(wù)禮儀知識(shí)等，培訓(xùn)內(nèi)容豐富多彩，且生動(dòng)靈活。培訓(xùn)形式多樣化，不單單有講座，還有戶外拓展訓(xùn)練及聯(lián)歡活動(dòng)。不但讓參與本次培訓(xùn)的基層團(tuán)干廣交了朋友，增進(jìn)了友誼，同時(shí)也學(xué)到了知識(shí)，開(kāi)拓了視野，讓我們對(duì)自身意識(shí)的更新、知識(shí)體系的完善、工作思路的拓展及團(tuán)隊(duì)實(shí)踐能力的提高等方面，都有了非常大的幫助及提高。在本次培訓(xùn)中，我深刻認(rèn)識(shí)到：

一、堅(jiān)持提升，完善自我。

青年向來(lái)是推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的生力軍及排頭兵，青年興則國(guó)家興，青年強(qiáng)則國(guó)家強(qiáng)。作為一名共青團(tuán)干部，不僅僅是干好青年團(tuán)員工作，更應(yīng)在強(qiáng)化思想意識(shí)，提高責(zé)任意識(shí)，鞏固思想防線，提升自身素質(zhì)的同時(shí)，不斷引導(dǎo)及帶領(lǐng)團(tuán)員青年加強(qiáng)理論知識(shí)學(xué)習(xí)。對(duì)于所掌握的知識(shí)，所熟悉的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，要不斷審視、沉淀，真正理解科學(xué)發(fā)展貴與青年成長(zhǎng)的關(guān)系，并在此基礎(chǔ)上不斷接收新知識(shí)，學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)，不斷豐富自己的專業(yè)知識(shí)內(nèi)涵，拓寬自己的業(yè)務(wù)技能領(lǐng)域，并在工作中體現(xiàn)兩者關(guān)系，使之發(fā)揮最大效益，真正體現(xiàn)“青年是祖國(guó)的未來(lái)”。

二、堅(jiān)持實(shí)踐、增強(qiáng)能力。

通過(guò)本次培訓(xùn)，我深刻認(rèn)識(shí)到，作為一名人民教師，一名基層團(tuán)干青年，不但要不斷充實(shí)自己，也要注重實(shí)踐，注意能力的提升與鍛煉，同時(shí)也要帶動(dòng)身邊的青年教師與團(tuán)員不停吸收新知識(shí)，學(xué)會(huì)并懂得運(yùn)用新知識(shí)。在學(xué)習(xí)中不斷“取其精華”，積累思想的黃金，也要懂得學(xué)以致用，具體情況，具體分析，靈活運(yùn)用，敢于大膽創(chuàng)新。在借鑒的基礎(chǔ)上，運(yùn)用所學(xué)知識(shí)和積累的經(jīng)驗(yàn)不斷提升自身的知識(shí)層面、認(rèn)識(shí)層面的素質(zhì)并將其轉(zhuǎn)化為自己的素質(zhì)。同時(shí)也應(yīng)注重學(xué)習(xí)形式的多樣化，多于外界交流，勇于走出去接受、學(xué)習(xí)新事物，培養(yǎng)自己的創(chuàng)新意識(shí)及創(chuàng)新能力的頭腦。

三、堅(jiān)持創(chuàng)新、增強(qiáng)凝聚力及吸引力。

作為一名基層團(tuán)干，我們應(yīng)該時(shí)刻將“服務(wù)青年、服務(wù)事業(yè)”的意識(shí)銘記于心，凡事以團(tuán)員及青年對(duì)我們工作的滿意程度來(lái)衡量自己是否稱職，并以此不斷地檢測(cè)自己。與此同時(shí)，還要發(fā)揮團(tuán)員的主觀能動(dòng)性，經(jīng)常組織及開(kāi)展豐富多彩的團(tuán)內(nèi)活動(dòng)，使更多團(tuán)員參與到活動(dòng)中來(lái)。在此基礎(chǔ)上，要不斷關(guān)注最新信息，關(guān)注社會(huì)焦點(diǎn)，經(jīng)常與團(tuán)員青年交流思想，交流工作，交流學(xué)習(xí)。

通過(guò)本次培訓(xùn)，我深刻體會(huì)到在這個(gè)終身學(xué)習(xí)的時(shí)代，必須堅(jiān)持學(xué)習(xí)，不斷學(xué)習(xí)多方面知識(shí)，不斷充實(shí)自己。今后，我會(huì)在共青團(tuán)干部這個(gè)工作崗位上踏實(shí)奉獻(xiàn)、努力進(jìn)取，刻苦學(xué)習(xí)、勇于創(chuàng)新，為共青團(tuán)及教育事業(yè)的發(fā)展奉獻(xiàn)自己的青春熱血。

今年暑假，我非常有幸參加了由太倉(cāng)市團(tuán)市委組織的“20xx年度基層團(tuán)干部培訓(xùn)班”。短短的三天的學(xué)習(xí)讓我受益匪淺，不僅使我收獲了友誼、對(duì)今后自己的工作特點(diǎn)、工作方法有了更多的了解，對(duì)當(dāng)前共青團(tuán)工作有了更加清晰地認(rèn)識(shí)，同時(shí)更加明確了我今后的工作奮斗目標(biāo)，并增強(qiáng)了繼續(xù)戰(zhàn)斗在共青團(tuán)的崗位上，努力去做一名讓黨放心、青年滿意的團(tuán)干部的決心?，F(xiàn)將有關(guān)心得體會(huì)匯報(bào)如下：

7月28日上午8點(diǎn)，培訓(xùn)活動(dòng)準(zhǔn)時(shí)開(kāi)始，來(lái)自太倉(cāng)各級(jí)機(jī)關(guān)、學(xué)校、企業(yè)的40名基層一線工作者(大家基本上都是單位的團(tuán)支部書(shū)記)，齊聚在市委黨校，參加了了開(kāi)班典禮。這次理論培訓(xùn)為期三天。

開(kāi)班典禮是由團(tuán)市委副書(shū)記張義同志主持的，團(tuán)市委書(shū)記潘井亞同志也出席了會(huì)議并作了開(kāi)班動(dòng)員。太倉(cāng)團(tuán)市委對(duì)這次的培訓(xùn)班非常的重視，考勤也非常的嚴(yán)格，前期做了很多細(xì)致認(rèn)真的準(zhǔn)備，并提出了許多指導(dǎo)性的意見(jiàn)。授課組成員是由蘇州市團(tuán)市委領(lǐng)導(dǎo)和外地學(xué)者組成，給我們講授了許多理論深刻、內(nèi)容精辟的課程，主要有理論培訓(xùn)：太倉(cāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、當(dāng)代青年熱點(diǎn)問(wèn)題、團(tuán)的業(yè)務(wù)知識(shí)和有關(guān)技能、拓展培訓(xùn)等。在第一天的上午蘇州市團(tuán)市委副書(shū)記蔡劍鋒就給我們作了關(guān)于當(dāng)代青年就業(yè)問(wèn)題的講座。

這次培訓(xùn)給我留下最深印象的是第一天下午的拓展培訓(xùn)，培訓(xùn)班的學(xué)員來(lái)到市體育館的英派斯分組進(jìn)行團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練。教練在介紹團(tuán)隊(duì)游戲的規(guī)則是給我們說(shuō)：在這里必須忘記你的工作、職位，忘記你的年齡，忘記你的性別，在這里大家都是平等的。

40多名成員，分成了二個(gè)團(tuán)隊(duì)：雄鷹隊(duì)和勇者之隊(duì)，每組20人，我們團(tuán)隊(duì)給自己取的名字叫：勇者之隊(duì)，我們自己制定的。

口號(hào)。

是：勇者、勇者、勇者無(wú)懼!我們一致推薦的能代表我們團(tuán)隊(duì)精神的歌曲是：《團(tuán)結(jié)就是力量》。完成了取名、定口號(hào)、定團(tuán)隊(duì)歌一系列前期準(zhǔn)備工作后，就開(kāi)始了團(tuán)隊(duì)游戲。

首先第一個(gè)項(xiàng)目是：解千千結(jié)。20個(gè)學(xué)員40只手，每只手任意抓住另一個(gè)人的手，在游戲過(guò)程中不能松手，然后靠著身體的轉(zhuǎn)動(dòng)把打成的結(jié)解開(kāi)。當(dāng)時(shí)只覺(jué)得是一團(tuán)糟，不知道該怎么辦，在隊(duì)長(zhǎng)和隊(duì)員的共同努力下，大家集思廣益，居然比較容易就解開(kāi)了，在這個(gè)游戲的過(guò)程中充分體現(xiàn)了團(tuán)隊(duì)精神。第二個(gè)項(xiàng)目是20個(gè)學(xué)員伸出食指，用食指把一根金屬棒從眉毛處慢慢地移動(dòng)到地板上，在這過(guò)程中重要的還是大家的齊心協(xié)力，從中我也悟出你是團(tuán)隊(duì)中的一名成員，不能脫離團(tuán)隊(duì)。

接著是戶外運(yùn)動(dòng)，有鉆電網(wǎng)、攀巖、齊心協(xié)力，一系列的活動(dòng)全是團(tuán)隊(duì)意識(shí)的培養(yǎng)，讓我感悟到：自己個(gè)人能力的發(fā)揮是建立在團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)配合的基礎(chǔ)之上的。我想在今后的學(xué)習(xí)工作中我們一定要有團(tuán)隊(duì)精神。團(tuán)隊(duì)合作的優(yōu)勢(shì)其實(shí)十分明顯，你一定要相信同伴的幫助，正像歌中唱到：團(tuán)結(jié)就是力量。只要我們眾人一條心，黃土也能變成金。一天的培訓(xùn)活動(dòng)雖然讓我?guī)е簧砥＞耄鋵?shí)了自我，心里很開(kāi)心。

靜下心來(lái)細(xì)細(xì)回顧這次的團(tuán)干部培訓(xùn)班，更多留給我們的不是課堂上老師講授的知識(shí)，而是更多更多課堂之余需要我們?nèi)ゼ?xì)細(xì)咀嚼、用心體會(huì)的東西。作為第一次參加這樣的團(tuán)干部培訓(xùn)班的我來(lái)說(shuō)，在共青團(tuán)工作的基礎(chǔ)知識(shí)得到了進(jìn)一步的豐富和充實(shí)，在今后的工作和生活中，我將立足本職、勤奮學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作、銳意進(jìn)取，貢獻(xiàn)自己的力量。

企業(yè)干部作風(fēng)培訓(xùn)心得體會(huì)篇十七

隨著企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的日益激烈，企業(yè)干部的素質(zhì)和能力對(duì)于企業(yè)的發(fā)展變得愈發(fā)重要。作為一名企業(yè)干部，我有幸參加了一次關(guān)于企業(yè)干部技能培訓(xùn)的學(xué)習(xí)，此次學(xué)習(xí)讓我有了許多感悟和啟發(fā)。在此，我將對(duì)我參加的培訓(xùn)進(jìn)行回顧，并分享一些我個(gè)人的心得體會(huì)。

這次培訓(xùn)是一個(gè)為期三天的全員參加的學(xué)習(xí)活動(dòng)。第一天，我們主要學(xué)習(xí)了關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)管理的課程。通過(guò)講師的生動(dòng)案例和互動(dòng)式的教學(xué)，我深刻意識(shí)到領(lǐng)導(dǎo)力的重要性。一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)具備明確的目標(biāo)和愿景，懂得如何激勵(lì)和引導(dǎo)員工團(tuán)隊(duì)，以及如何有效地解決問(wèn)題和決策。

第二天的學(xué)習(xí)主題是溝通與協(xié)調(diào)。作為一個(gè)企業(yè)干部，良好的溝通能力是非常重要的。通過(guò)此次培訓(xùn)，我學(xué)會(huì)了積極傾聽(tīng)他人的觀點(diǎn)和意見(jiàn)，注重溝通中的細(xì)節(jié)，以及如何理解和適應(yīng)不同的溝通風(fēng)格。我深深體會(huì)到，良好的溝通不僅可以避免誤解和沖突，還能提高工作效率和團(tuán)隊(duì)凝聚力。

第三天的學(xué)習(xí)內(nèi)容是關(guān)于時(shí)間管理和決策能力。在我之前的工作中，我常常被瑣碎的事務(wù)所困擾，無(wú)法合理利用時(shí)間。通過(guò)這次培訓(xùn)，我學(xué)會(huì)了如何設(shè)置明確的優(yōu)先級(jí)，以及如何合理規(guī)劃和分配工作時(shí)間。有了良好的時(shí)間管理意識(shí)，我能夠更有效地解決問(wèn)題，提高工作效率。

參加這次培訓(xùn)，我最大的收獲是對(duì)團(tuán)隊(duì)協(xié)作的理解和認(rèn)識(shí)。在培訓(xùn)的過(guò)程中，我們分成小組進(jìn)行了多次團(tuán)隊(duì)合作的練習(xí)，這些練習(xí)不僅加強(qiáng)了我們的交流和合作能力，更讓我們深入理解了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。團(tuán)隊(duì)合作可以發(fā)揮每個(gè)人的優(yōu)勢(shì)，集思廣益，提高工作效率和質(zhì)量。在今后的工作中，我將更加注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和共同目標(biāo)。

總的來(lái)說(shuō)，這次企業(yè)干部技能培訓(xùn)讓我收獲頗豐。在學(xué)習(xí)過(guò)程中，我不僅掌握了領(lǐng)導(dǎo)力、溝通與協(xié)調(diào)、時(shí)間管理和決策能力等關(guān)鍵技能，更深入理解并認(rèn)識(shí)了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。這些知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)將對(duì)我今后的工作產(chǎn)生積極的影響。我相信，通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，我將能夠成為一名更出色的企業(yè)干部，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

企業(yè)干部作風(fēng)培訓(xùn)心得體會(huì)篇十八

通過(guò)這次團(tuán)干部培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我深深感覺(jué)到我們還有很多工作要努力去學(xué)習(xí)、去實(shí)踐，我們一定要在共青團(tuán)干部這個(gè)崗位上勇于奉獻(xiàn)，努力進(jìn)取，為黨的各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展、為建設(shè)美好的新武威奉獻(xiàn)自己的青春和力量。本文是團(tuán)干部的。

歡迎閱讀。

這幾天，我們隨著“主動(dòng)適應(yīng)新常態(tài)，青春踐行新征程”——20xx年呼倫貝爾市團(tuán)干部春季培訓(xùn)班，來(lái)到上海青年管理干部學(xué)院，將在這里度過(guò)為期五天的學(xué)習(xí)之旅。

雖然此次培訓(xùn)時(shí)間不長(zhǎng)，但是培訓(xùn)內(nèi)容安排緊湊，老師的授課內(nèi)容豐富多彩，涉及廣泛，案例鮮明，內(nèi)容詳實(shí)，實(shí)用性特別強(qiáng)，課堂氣氛和諧寬松，使我們學(xué)有所見(jiàn)、學(xué)有所長(zhǎng)、學(xué)有所益;現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)中，充分感受到了上海市北高新技術(shù)服務(wù)園區(qū)如何成為推動(dòng)城市現(xiàn)代化發(fā)展的巨大“引擎”和高科技下的城市數(shù)字化發(fā)展成果，充分領(lǐng)會(huì)到了上?？煽诳蓸?lè)瓶裝投資集團(tuán)百年品牌的獨(dú)特神韻和先進(jìn)的經(jīng)營(yíng)理念、管理模式，拓寬了自己諸多方面的相關(guān)知識(shí)，豐富了自己今后專業(yè)工作的技能和經(jīng)驗(yàn)。

總的來(lái)說(shuō)，在培訓(xùn)過(guò)程中，我特別珍惜這次機(jī)會(huì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)，用心體會(huì)。作為基層團(tuán)干部隊(duì)伍中的一員，一要對(duì)過(guò)去我所掌握的知識(shí)，所熟悉的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，不斷的審視和沉淀，在此基礎(chǔ)上融會(huì)貫通新知識(shí)、新技能，回去之后，更要不斷引導(dǎo)和帶領(lǐng)鄂溫克旗團(tuán)員青年加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論知識(shí)的學(xué)習(xí);二要學(xué)以致用、學(xué)用相長(zhǎng)，在認(rèn)真學(xué)習(xí)、借鑒的基礎(chǔ)上，靈活運(yùn)用，大膽創(chuàng)新，不斷提高自己從認(rèn)識(shí)層面到實(shí)踐層面的素質(zhì)。同時(shí)，加快我旗廣大團(tuán)干部和優(yōu)秀青年工作者走出去步伐，向兄弟旗縣多學(xué)習(xí)、交流，不能做井底之蛙;三要不斷增強(qiáng)自身工作使命感，不斷增強(qiáng)自己作為團(tuán)員青年帶頭人的意識(shí)，不斷關(guān)注最新信息，關(guān)注社會(huì)焦點(diǎn)，經(jīng)常與團(tuán)員青年交流思想，交流工作，交流學(xué)習(xí)。更主動(dòng)地關(guān)心弱勢(shì)青年群體，在加強(qiáng)服務(wù)解決困難的同時(shí)，主動(dòng)為他們提供發(fā)展機(jī)會(huì)。

豐收的果實(shí)總在艱辛后!這段難忘的記憶我將永遠(yuǎn)珍藏，不斷在共青團(tuán)干部這個(gè)崗位上踏實(shí)奉獻(xiàn)、努力進(jìn)取，為團(tuán)的各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展奉獻(xiàn)自己的青春和力量。

來(lái)到上海青年管理干部學(xué)院培訓(xùn)的幾天，無(wú)論是黃洪基教授、周穎老師的理論知識(shí)課程，還是高新技術(shù)服務(wù)園區(qū)、可口可樂(lè)公司的實(shí)地考察，都受益匪淺。開(kāi)闊視野的同時(shí)學(xué)到了許多知識(shí)。特別值得一提的是，我們有幸參觀了上海商用飛機(jī)有限責(zé)任公司。設(shè)計(jì)研發(fā)中心綜合試驗(yàn)大廳里，一面巨大的五星紅旗高高懸掛，“長(zhǎng)期奮斗、長(zhǎng)期攻關(guān)、長(zhǎng)期吃苦、長(zhǎng)期奉獻(xiàn)”的誓言十分醒目。

通過(guò)這次參觀，了解到習(xí)、黨中央對(duì)科技研發(fā)的重視，也了解到當(dāng)代青年人對(duì)科技研發(fā)的推動(dòng)作用，更加了解到今后的科技研發(fā)的重?fù)?dān)落在我們“這一代”、“下一代”青年的肩膀上。因此，我們有責(zé)任去做一名合格的青年，在各自崗位上為祖國(guó)的建設(shè)添磚加瓦。盡管這座城市的飲食、文化、生活方式與自己所在城市有很大差別，但一樣的是兩地青年們同樣激昂奮進(jìn)、對(duì)未來(lái)美好生活追求的心。作為一名基層團(tuán)委書(shū)記，我有責(zé)任引導(dǎo)和激勵(lì)廣大基層青年團(tuán)員為祖國(guó)的未來(lái)貢獻(xiàn)青春、智慧和力量!

20xx年9月9日至11日，我有幸參加了共青團(tuán)培訓(xùn)，與來(lái)自市屬單位、各縣區(qū)團(tuán)委、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)及學(xué)校的200多名學(xué)員在市委黨校一同度過(guò)了為期三天的學(xué)習(xí)之旅。短短三天時(shí)間，我不僅認(rèn)識(shí)了許多新朋友，更學(xué)到了許多有益于提高自身工作水平，如何轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，端正工作態(tài)度等許多知識(shí)，受益匪淺。

雖然此次培訓(xùn)時(shí)間不長(zhǎng)，但是培訓(xùn)內(nèi)容安排緊湊，培訓(xùn)課程涵蓋了團(tuán)的xx大報(bào)告解讀、黨的群眾路線解讀、如何做一名優(yōu)秀的共青團(tuán)干部、金融知識(shí)、預(yù)防青少年犯罪、招商引資及項(xiàng)目建設(shè)等內(nèi)容。各位老師的授課內(nèi)容豐富多彩，涉及廣泛，他們用自己的親身經(jīng)歷和感受列舉了許多案例，課程內(nèi)容嚴(yán)謹(jǐn)詳實(shí)、實(shí)用性強(qiáng)，課堂氣氛和諧寬松，使我們聽(tīng)得有味、學(xué)得輕松。

在培訓(xùn)班開(kāi)班儀式上，市委李書(shū)記希望我們能自覺(jué)珍惜學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，爭(zhēng)取讓青春在學(xué)習(xí)中成長(zhǎng)，讓青春在實(shí)踐中閃光，這些都充分說(shuō)明了市委對(duì)我們基層團(tuán)干部工作極大的鼓舞和支持。

為了使今后團(tuán)隊(duì)工作做得更好，下面我就如何做一名合格的團(tuán)干部談?wù)勛约旱捏w會(huì)：

一、團(tuán)干部要堅(jiān)持學(xué)習(xí)，不斷提高思想素質(zhì)。

思想政治素質(zhì)是由世界觀、人生觀和價(jià)值觀決定的，具有鮮明的階級(jí)性。身為共青團(tuán)干部，應(yīng)當(dāng)樹(shù)立遠(yuǎn)大理想，高舉旗幟，堅(jiān)定信念。理想和信念是我們戰(zhàn)勝艱難險(xiǎn)阻、贏得勝利的強(qiáng)大精神支柱和力量源泉。共青團(tuán)干部是共青團(tuán)組織中的骨干分子，只有具有遠(yuǎn)大的理想和明確的政治方向，才能帶領(lǐng)團(tuán)員青年完成歷史賦予的使命。共青團(tuán)干部要始終忠于黨、忠于人民，自覺(jué)投身黨的事業(yè)，堅(jiān)持把推動(dòng)黨的事業(yè)發(fā)展作為自己的成長(zhǎng)方向，堅(jiān)持把黨的需要、人民的期待和個(gè)人的理想有機(jī)地結(jié)合起來(lái)，牢固樹(shù)立科學(xué)的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，堅(jiān)持不懈地用中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系武裝頭腦，努力做共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國(guó)特色社會(huì)主義共同理想的堅(jiān)定信仰者，要積極促進(jìn)社會(huì)和諧，把廣大青年緊緊團(tuán)結(jié)在黨的周圍。

二、團(tuán)干部要堅(jiān)持實(shí)踐，注重增強(qiáng)工作能力。

在這個(gè)終身學(xué)習(xí)的時(shí)代，一方面要堅(jiān)持學(xué)習(xí)，不斷充實(shí)自己，另一方面要更要注重實(shí)踐，注重能力的提升與鍛煉。作為一名共產(chǎn)黨員，一名基層團(tuán)干部，就要帶動(dòng)身邊的青年團(tuán)員們，不斷吸收新知識(shí)，懂得運(yùn)用新知識(shí)。同時(shí)要學(xué)以致用，在認(rèn)真學(xué)習(xí)、借鑒的基礎(chǔ)上，靈活運(yùn)用，敢于大膽地創(chuàng)新，運(yùn)用所學(xué)的知識(shí)和積累的經(jīng)驗(yàn)不斷提高自己從認(rèn)識(shí)層面到自覺(jué)再實(shí)踐層面的素質(zhì)。我們要走出去，多學(xué)習(xí)、交流，不能做井底之蛙，要走出去接受、學(xué)習(xí)新事物，培養(yǎng)自己有創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力的頭腦。

三、團(tuán)干部要?jiǎng)?chuàng)新團(tuán)隊(duì)工作，切實(shí)增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。

作為一名基層共青團(tuán)干部，我們要時(shí)刻將“組織青年、服務(wù)青年、引導(dǎo)青年”的意識(shí)牢記于心，凡事都以團(tuán)員、青年對(duì)我們工作滿意不滿意的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)衡量自己作為團(tuán)干部是否稱職的標(biāo)準(zhǔn)，不斷地檢測(cè)自己。要更主動(dòng)地關(guān)心弱勢(shì)青年群體，在加強(qiáng)服務(wù)解決困難的同時(shí)，主動(dòng)為他們提供發(fā)展機(jī)會(huì)，要提高他們自身的素質(zhì)。與此同時(shí)，更要發(fā)揮團(tuán)員的主觀能動(dòng)性，經(jīng)常組織和開(kāi)展豐富多彩的團(tuán)內(nèi)活動(dòng)，使更多團(tuán)員參與到活動(dòng)中來(lái)。在此基礎(chǔ)上，要不斷關(guān)注最新信息，關(guān)注社會(huì)焦點(diǎn)，經(jīng)常與團(tuán)員青年交流思想，交流學(xué)習(xí)。

四、團(tuán)干部要提高自身認(rèn)識(shí)，認(rèn)真踐行共青團(tuán)理念。

在今后的工作學(xué)習(xí)生活中，基層團(tuán)干部應(yīng)更加努力的學(xué)習(xí)共青團(tuán)工作的各項(xiàng)知識(shí)，干一行，愛(ài)一行，專一行，盡心盡責(zé)地干好自己的本職工作。我們要以更高的標(biāo)準(zhǔn)和更遠(yuǎn)的目標(biāo)來(lái)要求自己，增強(qiáng)自己作為團(tuán)員青年帶頭人的意識(shí)，從工作中、生活中的每件小事做起，做周圍青年的表率和榜樣。牢固樹(shù)立“以青年為本”的理念和以“服務(wù)大局、服務(wù)社會(huì)、服務(wù)青年”的宗旨。

培訓(xùn)的機(jī)會(huì)是難得的，時(shí)間轉(zhuǎn)瞬既逝，留下的卻是永遠(yuǎn)的財(cái)富。通過(guò)這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我深深感覺(jué)到我們還有很多工作要努力去學(xué)習(xí)、去實(shí)踐，我們一定要在共青團(tuán)干部這個(gè)崗位上勇于奉獻(xiàn)，努力進(jìn)取，為黨的各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展、為建設(shè)美好的新武威奉獻(xiàn)自己的青春和力量。

共

2

頁(yè)，當(dāng)前第。

1

頁(yè)

1

2