干部訓練營方案心得體會和感想 參加訓練營的心得體會(七篇)

心得體會是指一種讀書、實踐后所寫的感受性文字。優(yōu)質的心得體會該怎么樣去寫呢？接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇心得體會吧，我們一起來看一看吧。

最新干部訓練營方案心得體會和感想一

深入學習貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神，以及習近平總書記系列重要講話精神，認真對照“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的要求，緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府決策部署，以“少進京、少過江、少留信訪積案和無群體性信訪事件”為目標，大力推進法治信訪、陽光信訪、精準信訪建設，努力為蕭山適應新常態(tài)，實現(xiàn)新作為，奮力奪取三大主線新勝利提供良好的社會環(huán)境。

區(qū)信訪局成立“三嚴三實”專題教育領導小組，由汪志均同志任組長，陳文根、湯海紅、陳列、段存民同志為組員，主要做好“三嚴三實”專題教育期間的各項工作。

(一)動員部署。緊扣“三嚴三實”要求，聯(lián)系全區(qū)信訪工作實際和黨員領導干部思想、工作、生活和作風實際，深入剖析問題產生的根源，6月15日前由局主要領導結合專題教育部署工作宣講一次黨課。主要講清楚“三嚴三實”的重大意義和豐富內涵，講清楚“不嚴，不實”的具體表現(xiàn)和嚴重危害，講清楚落實“三嚴三實”的實踐要求;6月底前各位分管領導結合分管工作實際，到分管科室講一堂“三嚴三實”專題教育黨課;使講黨課的過程成為統(tǒng)一思想、深化認識、激發(fā)自覺的過程。

(二)學習研討。專題一(6-7月)：嚴以修身，加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，把牢思想和行動的“總開關”。重點學習研討如何堅定馬克思主義信仰和中國特色社會主義信念，如何站穩(wěn)黨和人民立場，如何保持高尚道德情操和健康生活情趣等。認真研讀、《干在實處、走在前列》、《之江新語》等八本重點書目，打牢思想基礎。專題二(8-9月)：嚴以律己，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，自覺做政治上的“明白人”。重點學習研討如何嚴格遵守黨章和習近平總書記提出的“五個必須”要求等。認真學習《優(yōu)秀領導干部先進事跡選編》、《領導干部違紀違法典型案例警示錄》、《點贊千名好支書》、《四風百相》等正反教材，找到差距、汲取教訓、自警自省。專題三(10-11月)：嚴以用權，真抓實干，實實在在謀事創(chuàng)業(yè)做人，樹立忠誠、干凈、擔當?shù)男滦蜗蟆Ｖ攸c學習研討如何堅持用權為民，如何堅持民主集中制，如何堅持從實際出發(fā)謀劃事業(yè)、推進工作等。認真學習《信訪條例》、《關于進一步規(guī)范信訪事項辦理程序引導來訪人依法逐級走訪的辦法》等政策文件，理清工作思路。

(三)對照檢查。年底前后，充分借鑒教育實踐活動經驗做法，以踐行“三嚴三實”為主題，召開領導班子專題民主生活會和黨組織生活會。對照黨章等黨內規(guī)章制度、黨的紀律、國家法律、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作慣例，對照正反兩方面典型，聯(lián)系個人思想、工作、生活和作風實際，聯(lián)系個人成長進步經歷，聯(lián)系教育實踐活動中個人整改措施落實情況，每們班子成員要一項一項列出問題清單，主要領導帶頭深入查擺“不嚴，不實”問題，帶頭開展批評和自我批評，班子成員積極開展自我批評與相互批評，敢于動真碰硬。領導班子成員之間、班子成員與分管科室(中心)負責人之間廣泛開展談心活動，直截了當交換意見、指出問題。局主要領導的對照檢查材料由區(qū)委組織部匯總審閱后送區(qū)委主要領導和區(qū)委、區(qū)政府分管領導審核，其他班子成員的對照檢查材料由局主要領導審核。

(四)整改落實。堅持把正風肅紀、整改落實、立規(guī)執(zhí)紀貫穿于專題教育始終，通過開展“五個專項行動”，真正踐行“三嚴三實”要求，真正把專題教育貫穿于全年信訪工作始終，切實為我區(qū)社會和諧穩(wěn)定作出積極的貢獻。一是開展“不擔當、不作為、慢作為”問題專項整治，深化“庸懶散、中梗阻”整治，梳理查糾局機關存在的“不嚴，不實”問題，進一步堅定“建設工作一流、群眾滿意信訪部門”目標，切實糾正不會做、不愿做、不敢做信訪工作的問題。二是開展鞏固信訪基層基礎專項活動，進一步完善信訪工作機制和責任體系，加強信訪工作基礎業(yè)務規(guī)范化建設，推進法治信訪、陽光信訪、精準信訪建設，廣泛開展“信訪法治建設年”暨紀念《信訪條例》十周年宣傳活動，全面提升信訪工作法治化、規(guī)范化、制度化、常態(tài)化水平。三是開展信訪督查“百千萬”專項行動，聯(lián)動相關部門督查通報信訪工作中的“不嚴，不實”問題和信訪事項辦理中的行政不作為、亂作為、慢作為，以及程序不規(guī)范、辦理不精準、群眾不滿意等問題。四是開展“迎峰會、強基礎、保平安”專項行動，扎實抓好信訪突出問題排查工作，指導幫助鎮(zhèn)街、部門妥善化解信訪突出問題，參與區(qū)領導包案化解信訪積案、赴聯(lián)系鎮(zhèn)街下訪接待和專題巡查督導等活動，營造和諧穩(wěn)定社會環(huán)境。五是開展鞏固拓展教育實踐活動成果專項檢查，專題民主生活會和組織生活會召開后，及時列出問題清單，制定整改方案，逐項抓好整改落實，加強監(jiān)督檢查，不斷強化制度和規(guī)矩的剛性執(zhí)行。

(一)統(tǒng)一思想認識。開展“三嚴三實”專題教育，是貫徹落實全面從嚴治黨要求，鞏固和拓展教育實踐成果，持續(xù)深入推進黨的思想政治建設和作風建設的重要舉措。局機關黨員干部特別是領導班子成員，要從思想深處清除與“三嚴三實”要求不適應、不符合的突出問題，真正從思想上、工作上、作風上嚴起來、實起來，把“三嚴三實”要求體現(xiàn)到履職盡責、做人做事的方方面面，努力當好忠誠、干凈、擔當?shù)臉藯U。

(二)堅持問題導向。開展“三嚴三實”專題教育，要堅持從嚴要求，強化問題導向，真正把自己擺進去，著力解決自身在理想信念、用權擔責和紀律意識等方面的突出問題，不斷找準差距、汲取教訓，切實把“三嚴三實”要求作為修身做人、用權律己的基本遵循、干事創(chuàng)業(yè)的行為準則，爭做“信念堅定、為民服務、勤政務實、激情干事、敢于擔當、清正廉潔”的好干部。

(三)強化責任落實。堅持把專題教育作為今年黨建工作的重要任務抓緊抓好，并作為領導班子成員年終述職評議的重要內容。局領導班子成員既要勇于率先垂范，帶頭參加學習研討、帶頭進行對照檢查、帶頭抓好整改落實，又要敢于站在一線、靠前指揮，投入足夠的時間和精力落實專題教育各項工作，切實精心組織、主動謀劃和用心抓好信訪工作落實。

(四)確保教育實效。堅持把學習教育貫徹始終，結合理論學習和黨組織日常教育活動，通過注重領導帶頭學、嚴格自覺學、對照查改學、交流研討學、實踐感悟學，不斷提升學習研討的實際成效。堅持把專題教育與推動落實信訪工作各項任務結合起來，不斷鞏固拓展教育實踐活動整改落實成果，切實做到專題教育與日常工作有機融合、相互促進，兩手抓、兩不誤，確保區(qū)委區(qū)政府決策部署在信訪工作中落地見效。

最新干部訓練營方案心得體會和感想二

我當選為村主任以來，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，以“三個代表”重要思想和黨的xx屆五中、六中全會和xx大精神為指導，思想上、行動上同黨中央保持高度一致。為了能更好地履行主任職責，我還加強學習了《中華人民共和國憲法》、《中華人民共和國全國人民代表大會和地方各級代表大會代表法》、以及《組織法》、《選舉法》、《村民委員會組織法》等法律、法規(guī)，用理論和法律武裝自己的頭腦，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，在行動上做到人民選我當主任，我當主任為人民，為我們村的經濟發(fā)展作出自己應有的貢獻。

積極參加辦事處召開的會議，按時出席，并認真聽取和審議我蘇屯村工作 報告以及其他報告。在討論各種報告中積極發(fā)言，對工作 中做出的成績給予充分的肯定，對存在的問題敢于提出批評，對沒有完善好的工作 提出合理化建議。在參加會議時，凡是我掌握的情況與報告內容不相符的，我敢于提出自己的主張，目的是為了把全村的經濟建設搞上去。幾年來，根據(jù)我蘇屯村的實際，在辦事處會上我提出了幾條建議、批評和意見。其中我們村石蘇干溝危橋得以改造，主干路清花園路得以修繕,土地價格從原來每畝(…..)增值到現(xiàn)在每畝(….)，增值了2.5倍，但比起愿望中價位我甚感愧疚!另外出版學校南側東西公路和村內部分水泥路正在申報上級解決和落實之中。

我村地處辦事處南部，主要農作物以蔬菜為主，其經濟來源基本上是種菜賣菜。但我村土地已面臨被惠濟區(qū)解體使用，針對這一實際問題，我作為村主任，積極與村支兩委班子一方面結合我村實際形成共識，另一方面積極爭取上級有關部門的大力支持，幾年來，主要為人民群眾辦了以下幾方面的實事：

1、帶領群眾與河南省出版學校交涉，使土地從原來的….增值…..元，增值2.5倍。并收回失地…..畝，引進潔麗洗衣，贏得地方稅收資金…元，收回教堂南失地…畝，為村贏得資金……元。

2、為了讓群眾了解更多外界信息，豐富村民的文化生活，我積極和…….聯(lián)系，組織群眾投工投勞，在沒有任何資金下拉通了我村的有線電視線路，從此告別了電視無信號的歷史。

3、為了加快基礎設施建設，改變人民群眾的生產、生活環(huán)境，在辦事處的支持下，又爭取了……資金，重建石蘇干溝橋，重修清花園路，與江山路交叉口不安信號燈，78路就不跑。后經多次協(xié)調交通局和公交公司，還有電業(yè)局。最終通了公交，安上了路燈，徹底解決了我村人民群眾路通、生活方便問題，改變了車過路人一臉灰的顛簸狀態(tài)。

4、由于我村的飲水工程技術落后，管理不便，致使通水時間時有時無，時清時混，有些村組甚至停水。為解決這一難題，我與村班子成員一道又爭取了“深水井”在我村實施。總容積為立方米，戶均達到立方米。解決均衡了我村群眾飲水問題，同時為我村村民身體健康作出貢獻。

5、一個地方的經濟落后，主要是文化知識、科學技術的落后造成的。xx年，我與村支兩委班子成員研究，決定免去小學生學費，使我村適齡兒童入學率達到100%，又通過各方面的努力，為學校添置了空調，……硬件設備，為造福子孫后代做出了努力。

7、土地轉換性質后，村民的出路在哪里?針對這一情況，我組織了村委研究，決定放寬政策，通過多次協(xié)調xx年蓋房手續(xù)全部通過，xx年的部分正在申辦中，支持和引導群眾蓋房，為今后的租房發(fā)展作示范引導，同時也改變了村容村貌。我們的做法是，首先支持部分群眾帶頭，然后帶動全村房屋租賃的發(fā)展。從目前情況看，效益已初步顯現(xiàn)出來。如趙書霞、趙小九等農戶，預計今年房屋收入可達7500元以上。

8、由于煤炭行業(yè)實行關井壓產，無證小煤窖一律不準開采，加之煤氣電都在漲價，農民群眾的生產，生活燃料問題又擺在了我們面前。我作為村主任，不能視而不見，聽而不聞。而是積極向上級爭取沼氣池的項目建設。本年實施了10口做實驗， 由于群眾積極性高，在三個月之內整個修建全部竣工，并達到了一池三改的要求，經上級檢查驗收，得到了充分的肯定。沼氣池的修建不僅每年為農戶節(jié)約買煤電費等500——600元，還改善了衛(wèi)生環(huán)境，同時為今后建設農村小康社會，促進村級文明建設，奠定了良好的基礎。

9、在端午節(jié)給老人送粽子，在重陽節(jié)給老人送保暖內衣和現(xiàn)金，在春節(jié)給老人送現(xiàn)金，時刻在我村發(fā)揚遵老愛幼的光榮美德，并于今年使群眾免費辦上醫(yī)保，大學生領上1000元現(xiàn)金補助，為村的和諧發(fā)展創(chuàng)造了有利條件。

我作為村班子的主要成員，我與班子成員一道，肩負起村民自治的一切工作 。如制定各種規(guī)章制度，積極動員育齡婦女每個單月9日作婦檢，該作手術的動員作手術，將計劃生育工作 納入村規(guī)民約管理，在辦事處黨委、政府的督查中，受到了較好的評價。

綜治工作 在我村也呈良好態(tài)勢，民事糾紛逐年減少，文明新風初步顯現(xiàn)出來，人民勤勞、安居樂業(yè)。配合辦事處組織村民代表，黨員干部赴外地考察，學習先進經驗，通過“三五”、“四五”普法，人民群眾學法、守法的意識得到提高。。

幾年來，我除了積極聯(lián)系村民群眾，反映他們的要求和呼聲外，還積極參與代表小組開展的有關活動。學習有關黨的路線、方針、政策，國家的法律、法規(guī)，視察學校收費，殘疾人，低保戶落實情況等。在視察和檢查中，積極發(fā)表自己的看法，為政府決策提供有益的意見和建議。

1、對村主任應盡的職責和義務還沒有充分發(fā)揮出來，需要進一步學習、理解和實踐。

2、工作 上存在顧此失彼的現(xiàn)象，顧得一處顧不得下處，缺乏統(tǒng)籌安排。

3、思想工作 做得不夠細致深入，有時行政命令較多。

4、創(chuàng)新意識有待加強，還跟不上形勢發(fā)展的需要。

針對以上自己的述職，我將虛心接受各位群眾對我的評議，提出的寶貴意見越多，對我的進步幫助越大。下步我將在以下幾個方面進行努力：

1、進一步努力協(xié)調土地增值問題，幫助村民查清非法占地，不讓村民門失望。

2、爭取上報立項……工程。

3、修復村內……公路，實現(xiàn)各農戶的水泥硬化路面連接。

5、繼續(xù)實施沼氣池工程。

6、作好發(fā)展規(guī)劃，搞好農業(yè)產業(yè)結構的調整。

7、積極參加辦事處有關會議及開展的活動，竭力反映人民群眾的意見和呼聲。

在我任村主任以來的時間里所做的一切工作 ，都離不開你們的支持與監(jiān)督，在今后的工作 中，希望你們一如既往地給予支持和監(jiān)督，使我不斷提高自己的工作 水平和服務能力，為蘇屯村的經濟發(fā)展和社會進步作出更大的貢獻。

最新干部訓練營方案心得體會和感想三

同志們：

剛才，薛書記就如何對待干部調整、如何做好今后的工作做了安排;劉書記就如何提高干部素質、如何廉潔行政講了明確的意見。他們講得很好，我完全同意。在此基礎上，我講幾點意見：

此次鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部調整的原則和思路，根志部長已經講得很清楚了，接下來我主要闡述兩個觀點：

1、調整鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部是工作的需要。近年來，__干部調整的腳步比較緩慢，__年我擔任縣委書記之后又面臨縣、鄉(xiāng)兩級換屆。去年全縣鋪開的工作較多，再加上人事凍結，導致鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領導以下的干部一直處于停滯不前的狀態(tài)，大家一直處于等待觀望的狀態(tài)，難免會給工作帶來一定的負面影響。這是我們進行干部調整的第一點考慮。

2、調整鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部是優(yōu)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子結構的需要。__年換屆的時候，我們對全縣的干部作過一次調整，但是范圍不大。這次共調整了45名干部，在__干部調整上并不多見。以前鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子男女比例不協(xié)調、年齡整體偏大，有的班子甚至是臨時搭建，根本不利于工作的開展?；谶@些原因，縣委狠下決心先從調整鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部入手。關于鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部調回縣直機關的崗位安排，在這里我講兩句話。一是感謝大家這么多年來的辛苦工作。這27名同志長期在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，大部分都是從一般干部熬到副科級再到正科級，犧牲了好多與親人團聚的時間，這一點我也有切身體會。二是請大家耐心等待組織分配。正如剛才根志同志講的那樣，大家要相信組織，調整干部需要一個過程，我們會盡可能地加快進度。但是調整干部不是簡單的一句話，它是一個系統(tǒng)性的工程。近兩年調整干部比較順利，是縣委考慮周全的結果，但是調整干部難度較大，總會有些地方考慮的不周全，希望大家耐心等待，不論把你安排在什么工作崗位，也不論給你安排什么職務，都要自覺服從縣委的決定，與組織保持高度一致。

1、關于崗位調整問題。鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導崗位主要由1名黨委書記、1名鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、1名副書記兼政協(xié)聯(lián)絡組長、1名人大副主席、1名紀檢書記、1名組宣員、1名武裝部長和3名副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長組成，如何調整這些同志，這是對縣委的考驗，必須考慮周到。比如從去年遴選出來的15名正科級干部中選8名，根據(jù)干部結構，鄉(xiāng)鎮(zhèn)產生5名，縣直機關安排3名。究竟鄉(xiāng)鎮(zhèn)的5名干部怎么選?我們主要實行的是鄉(xiāng)鎮(zhèn)副書記優(yōu)先的原則，其余干部依次擔任政協(xié)聯(lián)絡組長等職務。解決人大副主席的正科級待遇問題是今年市委、市政府主抓的一件大事，而且要求非黨員的女同志優(yōu)先。此外，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)必須自行安排兩名女干部，非黨員同志只能當副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長，原來的副科級干部當紀檢書記、組宣員或武裝部長，所以才會出現(xiàn)有的同志長期在一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，最近又調到另外一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)擔任副職的現(xiàn)象。從縣委的角度講，絕不會因為個別人壞了組織的“規(guī)矩”。新提拔起來的同志擔任紀檢書記、組宣員和武裝部長，可以先用上一段時間看看，不合適的再局部調整。說句實話，調整干部是件苦差事，這段時間我和組織部門的同志可以說是睡不好覺、吃不好飯，精疲力竭。這次調整干部還有一個最大的特點，就是充分征求并尊重了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記的意見。調整干部的目的就是為了推動、促進工作，縣委盡量做到優(yōu)化組合，但是原則底線不能變，不能為了推動工作而不給某個鄉(xiāng)鎮(zhèn)配女干部，或是組宣員和武裝部長。關于兩名鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職享受正科級待遇的問題，我在這里要鄭重說明，這兩位同志是__年市里統(tǒng)一選派的分管煤礦安全的副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長，去年通過遴選成為正科級干部的后備人選，這就給組織出了難題，如果調整成人大副主席，享受正科級待遇，那么安全生產工作由誰來抓?經過縣委會研究,最后決定讓這兩位同志也享受正科級待遇，但仍然分管安全生產工作。被遴選出來的同志有些個人綜合素質較高，但也有些同志的素質確實不敢恭維，可能是機遇好，用老百姓的話說是命運不錯，正好趕上了去年遴選的這個機遇，要是把遴選放在今年，就不一定能選上。有些干部在去年遴選的時候，由于受到一些區(qū)域、地方上面的干擾，沒有被選出來。因此，今年遴選我們會適當?shù)脑黾尤舜笾飨?、副主席位置，請大家相信，組織絕對是公道的。希望大家要認真對待崗位的調整問題，任何崗位都是組織給的，都能體現(xiàn)人生價值，都能為黨和人民做貢獻。今天一經組織宣布，大家就不能對組織再有任何討價還價的余地。說實話，今天在座的好多副科級干部我都不太熟悉，主要靠翻閱你的簡歷、聽鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記的匯報并綜合干部群眾對你的評價，最后結合本人的條件進行調整的。

2、關于進入角色問題。這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)的所有崗位都調整完了，下一步，希望各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長要當好班長、帶好隊伍，也希望其他班子成員能把自己的位置擺正。如果干部擺不好位，說話、做事就難免會越位，這樣的干部就算不上是好干部。為什么要選派鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長，這就涉及到了組織體系的問題。沒有組織體系，就成了無政府狀態(tài)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長要充分聽取班子成員的意見，多和班子成員溝通、商量，按程序決策判斷。其他班子成員在做好本職工作的同時，也要大顯身手、大有作為，凡事多向上級請示匯報、溝通交流，從而獲得對你工作的最大支持。特別要提醒并要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記要把帶隊伍作為提高執(zhí)政本領的一件要事去抓。剛才根志同志表揚了白艷平同志，我在這里再表揚一次，大家要向白艷平同志學習，她帶的高家溝鄉(xiāng)這支隊伍，從鄉(xiāng)黨委、政府班子到村兩委干部，再到村官都很不錯。為什么這次調整中高家溝鄉(xiāng)的干部特別搶手，一方面是因為這些干部的綜合素質過硬，另一方面也與艷平同志的日常管理是分不開的。希望今天在座的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記們對這一次新充實進的班子成員從嚴管理，手把手地傳、幫、教、帶，幫助他們盡快成長起來。

3、關于團結問題。團結出凝聚力，團結出戰(zhàn)斗力，團結出生產力。希望每一位鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部要像愛護自己的眼睛一樣愛護自己所在的團隊，珍惜在一起工作的良好機遇，有話說在當面，不利于團結的話不說，不利于團結的事不做，善于、敢于與挑撥班子團結的人和事做斗爭。作為一把手，既要抓民主，又要抓集中。哪個班子的團結出了問題，從縣委的角度講，首先考慮的是鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記稱不稱職，因此希望今天在座的黨委書記一定要好好反思;其次要考慮鄉(xiāng)鎮(zhèn)長及其他干部是否存在擺位不正等問題。作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記，一定要學會寬容、大度，善于寬容曾經反對過自己的人，善于團結給自己提出不同意見的人，這樣一把手才能當好。如果你眼里容不得沙子，你的工作就不可能做好。

4、關于工作問題。有些干部提到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部如何入行的問題，我認為應該引起大家的高度重視。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)現(xiàn)在的工作量很大，但相比前幾年要輕松。今天在座的大部分干部都曾經在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作過，都知道縣委、縣政府對鄉(xiāng)鎮(zhèn)的待遇確實很不錯，以前鄉(xiāng)鎮(zhèn)不敢和縣委要資金，而現(xiàn)在雖然有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作條件比較清苦，但任何一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)每年花的錢都不少。不論是走財政預算的渠道還是年中下?lián)艿膶ｍ椆ぷ鹘涃M，數(shù)目都相當可觀。如果大家的工作成績再上不來，不論你這次是怎么當選的，都要堅決予以撤換。因此，希望大家認認真真把工作做好，縣委、政府安排的工作就是克服困難也要完成。對于鄉(xiāng)鎮(zhèn)來說，穩(wěn)定是大局，其次才是發(fā)展。廣大鄉(xiāng)鎮(zhèn)主干要擺正位置，把好的工作方法教給班子成員，把工作擔子壓給班子成員，讓每一位班子成員不論資歷、不論年齡，在不同的工作崗位上都能得到充分的鍛煉和提高。在組織沒有確定人選之前，每一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記都想讓縣委給自己配備一批能分解憂愁、能獨擋一面的干部，但有些干部卻是被迫要分。因此，這次干部調整也不是終極的，素質不好的干部要引起注意，經過一段時間的考驗后，不行就要調整，縣委決不容忍占位不做事的干部存在。

5、關于素質問題?？v觀我縣干部素質，總體講是不錯的，但由于接受的鍛煉千差萬別，有些干部講不了話，寫不了文章，純粹屬于湊數(shù)，希望各鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記要按照保平同志的要求，在加強學習、提高素質上下功夫。素質的提高勢在必行，這是時代的要求，也是崗位的要求，更是人民群眾的要求。干部要有干部的樣，不能當了干部還目無紀律，想來就來，想走就走，這是素質低下的表現(xiàn)。這次為什么有些干部被好多鄉(xiāng)鎮(zhèn)反復的要了，比如__鎮(zhèn)的白素國，旭平同志也和我講，千萬不能把白素國調走，最后考慮__鎮(zhèn)是一個重鎮(zhèn)，所以沒有調離白素國。我個人雖然對白素國同志不太了解，但充分說明他個人的綜合素質是好的，能完全勝任黨委交給的各項工作。此外，希望大家多學一點歷史、科技知識，多了解社情民意，多研究處理信訪工作的技巧。我在__年全市干部大會上有篇發(fā)言材料《解決信訪問題的基本功》，希望大家認真研讀。解決信訪問題是鄉(xiāng)鎮(zhèn)的主業(yè)，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪問題不太明顯，說明在這方面下的功夫多。最后，在搞好穩(wěn)定的同時，要在統(tǒng)籌推動其他各項工作上下功夫，尤其是從今年下半年開始，全國上下要集中開展一次群眾路線教育活動，這項活動對鄉(xiāng)鎮(zhèn)要求更高，希望大家認真對待，努力把自身素質提起來，為今后遴選副縣級干部做準備。

6、關于廉潔問題。剛才保平同志已經講了不少了，我再重復一句話，就是要把廉潔這根弦繃緊。該拿的才拿，不該拿的不要拿，管住自己的手、管住自己的嘴、管住自己的腿。現(xiàn)在中央要求干部不但在八小時之內潔身自好，更要求在八小時之外都要保持一個良好的形象?，F(xiàn)在這個年代風氣不好，比如男女作風問題，稍有不慎就會對個人的成長、家庭、單位造成重要的影響?，F(xiàn)在的機制體制十分健全，監(jiān)督干部的人太多，因此，大家一定要引起高度重視，千萬不要觸碰底線。鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部要慎交朋友，因為我們是和最基層的人民群眾打交道。今年，全國自上而下提倡厲行節(jié)約、反對鋪張浪費，縣委也制定了一系列規(guī)定。新上任的干部回去以后一定要認認真真執(zhí)行好這個文件。__的大操大辦已經到了非整治不可的地步，大家和人民群眾接觸較多，給老人過壽的不要過，給小孩過生日的不要過，上禮就上200元錢，嚴格執(zhí)行好這項規(guī)定，在大操大辦上這也是個底線，我們要帶頭，共同把__的這股風氣扭轉過來，這段時間，好多老百姓給我發(fā)信息，或在博客上留言，說整治的挺好，但就是要貴在堅持。

7、關于工作移交問題。這兩天抓緊時間移交工作，要明確幾個具體問題。一是關于提前到崗問題。考慮到工作的特殊性，要提前到崗，縣里不再另行宣布，到時候組織部出文件，鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記開個集體會議，組織部委托鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記宣布就行了。在公示方面誰有什么問題，我們仍然按照有關要求把誰拿掉。另外，我要就大家的到崗情況進行明察暗訪，看一看這批新任干部能不能提前到崗，這是我明確的一個問題。二是文件正式出臺一周之內，把組織關系、行政關系都辦結，人隨著關系走。三是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要在縣里把人代會開完以后，用一天時間召開鄉(xiāng)一級人代會，履行好任命程序。

總而言之，縣委根據(jù)特殊性破例給大家吃了一點偏飯，希望大家理解縣委的苦衷，珍惜機遇，不要辜負組織對你們的期望，在各自的工作崗位上，振奮精神、同心同德、克難攻堅，把縣委、縣政府和鄉(xiāng)鎮(zhèn)安排的事情做好，用良好的自身形象、優(yōu)異的工作成績回報縣委對你們的厚愛。

最新干部訓練營方案心得體會和感想四

為認真貫徹落實縣委、縣政府關于選派干部到村(社區(qū))包抓貧困戶的部署要求，加強對選派干部的管理和使用，確保如期完成精準扶貧任務?，F(xiàn)根據(jù)上級有關文件規(guī)定，結合我鎮(zhèn)實際，經鎮(zhèn)黨委、政府研究，特制定第一書記及鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門包抓干部考核辦法。

一、指導思想

以黨的、xx屆五中全會、習來陜視察重要講話精神為指導，積極引領經濟發(fā)展新常態(tài)，按照“工作到村、扶貧到戶、精準到人”的原則，圍繞“扶真貧、真扶貧”的思路，不斷開創(chuàng)精準扶貧新局面，為實現(xiàn)“兩個吳堡”的目標提供堅強保障。

二、考評對象

選派到村的第一書記及鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門幫扶干部。

三、考評原則

1、實事求是、客觀公正、注重實績、群眾公認、民主公開。

2 、堅持全面考評和重點工作考評相結合;日?？荚u和年終考評相結合;組織考評和民主測評相結合。

3、力求全面、科學、準確、實效。

4、考評等次劃分：優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職。

5、考評等次分值范圍。

優(yōu)秀(90分以上)，稱職(70分至90分)，基本稱職(60分至70分)，不稱職(60分以下)。

6、考評分值比例：考核采取百分制，履職情況占50%，遵守紀律情況占30%，民主評議占20%。

四、考核辦法

1、考核時間：分季度和年終四次考核(第四季度與年終合并考核)，第一季度考核時間3月份，第二季度考核時間為6月份，第三季度考核時間為9月份，年終考核時間為12月份。

2、考核方式：由鎮(zhèn)黨委、政府對第一書記及鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門幫扶干部打分考核。打分根據(jù)履職情況、遵守紀律情況、民主測評情況，對第一書記及鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門幫扶干部進行綜合評定，確定最終分值，并評定為優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職四個檔次。

五、考核內容及標準

(一)履職情況(50%)

1、惠農政策宣傳(5分)

能夠積極參與惠農政策宣傳的，記5分;未能積極參與惠農政策宣傳的，記0分。

2、協(xié)調干部幫扶(5分)

積極建立聯(lián)絡溝通機制，開展業(yè)務指導培訓并提供服務保障等情況，記5分;建立聯(lián)絡溝通機制，未開展業(yè)務指導培訓和提供服務保障，記3分;未建立聯(lián)絡溝通機制，未開展業(yè)務指導培訓和提供服務保障，記0分;

3、參與貧困人口識別和建檔立卡(5分)

能積極參與貧困人口識別和建檔立卡，記5分;未能積極參與貧困人口識別和建檔立卡，記2分。

4、制定脫貧計劃(10分)

第一書記及鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門幫扶干部協(xié)助村兩委，根據(jù)本村實際，科學制訂村級三年發(fā)展規(guī)劃，并能按規(guī)劃實施，記10分;有規(guī)劃，未實施，記5分;無規(guī)劃未實施，記0分。

5、組織實施扶貧項目(10分)

能夠積極組織實施扶貧項目，且被驗收達標，記10分;實施扶貧項目驗收率達到90%，記6分;實施項目驗收率達到80%，記4分;產業(yè)項目驗收率低于80%，記0分。

6、協(xié)助綜合治理(5分)

協(xié)助完成安全生產相關工作目標，加1分;成功解決矛盾糾紛并有記錄，加2分;全年無越級上訪、信訪案件，加 2分。

7、爭取設施項目(5分)

積極為本村爭取到基礎設施建設項目，加5分;未能爭取到基礎設施建設項目，記0分。

8、完成其他任務(5分)

如期完成鎮(zhèn)黨委、政府、精準扶貧領導小組安排的其他任務，記5分;未能如期完成，記0分。

(二)遵守工作紀律情況(30%)

1、駐村工作時間情況(20分)

在村工作時間全年達到220天，記20分;達到190天，記15分;低于190天，記10分。

2、履行請銷假制度情況(10分)

不履行請銷假制度，每次扣1分;不按時參加會議，每次扣1分。

(二)民主測評(20%)

對選派到村的第一書記及鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門包抓干部考核實行個人述職、民主評議相結合方式進行測評。

1、根據(jù)個人包抓的村，由村兩委負責人、村黨員代表、群眾代表分別進行測評打分(10分)。

2、由鎮(zhèn)黨政班子成員、各站所負責人、包片領導、包村干部根據(jù)第一書記在鎮(zhèn)述職情況進行測評打分(10分)。

六、考評結果運用

鎮(zhèn)黨委依據(jù)全年四次考核測評的結果，對第一書記及鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門包抓干部的考核測評結果進行整理，對考核優(yōu)秀的第一書記及鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門包抓干部進行通報表揚或表彰獎勵，對考核不稱職的進行通報批評，并報送縣委組織部作為提拔使用干部的重要依據(jù)。

最新干部訓練營方案心得體會和感想五

今年x月初，我按照鎮(zhèn)政府要求擔任xx村群眾工作站站長一職。

從擔任此職以來，我認真貫徹縣委群眾工作站會議精神，在此前群眾工作基礎上，研究制定xx村中長期群眾工作計劃，認真總結之前群眾工作經驗，結合實際情況，扎實有效地開展工作。在將近4個月的群眾工作時間中，我們群工站共走訪群眾80余戶，x00余人，收集信息100余條，組織群眾座談討論會議5次，組織開展了以“如何加快推xx村村級經濟又好又快發(fā)展”、“營造新農村經濟建設良好氛圍”為主題的大討論，調處矛盾糾紛15起，達到了預期的工作目標，贏得了xx村群眾的高度評價和衷心擁護?，F(xiàn)將這段時間的工作總結如下：

扎實有效地開展工作設立群眾工作站是縣委著眼于發(fā)展、穩(wěn)定、和-諧大局作出的一項重要決策，是適應當前基層實際，抓根本、打基儲管長遠的一件大事，是做好農村工作的有力抓手，對于改善群眾工作現(xiàn)狀、密切黨群干群關系，對于了解社情民意、為縣委和政府科學決策提供第一手資料，對于轉變干部作風、長期鞏固我黨執(zhí)政地位具有十分重要的現(xiàn)實意義。我們緊記群眾工作站的四項職責，充分發(fā)揮工作人員的“五大員作用”，認真解決群眾生產生活方面的熱點、難點問題，積極為群眾提供政策、科技、信息、法律等方面的服務。

接手群眾工作站工作以后，為宣傳黨和政府的方針政策，充分了解社情民意，我們堅持下村下戶原則，坐在辦公室不如下戶走訪，切實做到了“腳上沾泥巴、心中有群眾”。通過工接待群眾、入戶走訪等方式，深入群眾，傾聽群眾呼聲，了解社情民意，掌握群眾思想動態(tài)。xx村是個典型的以農業(yè)為主的村，主要靠傳統(tǒng)種養(yǎng)殖業(yè)和外出務工為生，也沒有支柱產業(yè)，村級經濟較差，沒有特殊經濟來源。通過走訪，分析出制約xx村經濟發(fā)展的幾大“瓶頸”：一是xx村村組級公路有待進一步硬化。二是該村地理位置處于水利澆灌尾灌區(qū)，現(xiàn)有的水利基礎設施相當差，山塘水庫蓄水量逐年減少。一到干旱年份，水稻收成銳減，亟待進行改造。打消部分群眾在潛規(guī)則的錯誤思想支配下產生的那種一看到有工作組下來就有的那種“等”“靠”‘要’的觀念。我們幫助村民制定產業(yè)發(fā)展項目并付諸實施。重點是發(fā)展種養(yǎng)業(yè)。我們不和別的工作站比對村級經濟的支持和對困難群眾的幫助力度，而是把工作重心放在對村支兩委干部的政治思想、帶領群眾致富的能力的提高上，發(fā)動群眾學習實用科技知識，引導他們充分認識本村的優(yōu)勢所在，堅定其發(fā)展經濟的信心和決心。我們認為這才是源頭;這才是基層工作的希望所在;這才是為本村集體經濟的發(fā)展提供永久性的動力。我們經常走訪了白閃塘、付家塘、桎木坡、李家公屋等幾個組的村民，根據(jù)他們的實際情況，一起共商脫貧致富發(fā)展規(guī)劃。積極爭取到縣農業(yè)局在村里成立良種丹桂種植、特色中華鱉養(yǎng)殖等推廣示范點，并搞出自己的特色，取長補短，發(fā)揮本村優(yōu)勢，壯大村民經濟。但這些特色經濟村民們并沒有嘗到過甜頭，擔心以后的銷路和經濟效益，上述原因導致村民的積極性不高，為此，我們有針對性地走訪了相關幾個個組的組長和村民。通過我們深入細致的工作，目前，已有近60戶村民搞好了丹桂種植，x戶家庭規(guī)模養(yǎng)殖中華鱉，相信在這些村民的帶動下，明年會有更多的群眾參與到這個產業(yè)項目中來，屆時將大大推動村級經濟的發(fā)展。

11月份，群眾工作站召開了全體村組干部、黨員會議，認真學習了xx屆三中全會精神。群工站全體成員將理論與實踐相結合，以“學習全會精神，推動經濟發(fā)展”為題，給該村全體黨員組長、村干部上了一堂生動的黨課，宣講了科學發(fā)展觀，此舉既促進了與到會群眾的溝通與了解，又大大提高了基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。會上并進一步向與會群眾傳達貫徹了群工站工作的有關精神。

工作站的同志心系留守兒童，開展了關愛留守兒童的宣傳和教育，分別在村委會和村小成立了“關愛留守兒童協(xié)會”和 “關愛留守兒童陽光驛站”，給50多個留守兒童監(jiān)護人發(fā)放了《共享藍天、健康成長、關愛農村留守流動兒童家庭教育系例活動》卡片，為農村留守流動兒童家庭提供了貼切的指導和有力的幫助。

群工站大力支持幫助村“兩委”做好其它的各項群眾工作，如征兵，計劃生育，水利清淤，動物防疫、五保和特困戶慰問、農村合作醫(yī)療的宣傳和費用的收娶社會治安綜合治理的群眾宣講工作等。

最新干部訓練營方案心得體會和感想六

各位領導、同志們：

此刻，我代表街道黨委、辦事處向大會作xx年工作述職，請予評議，并真誠地歡迎大家給予提出寶貴的意見和推薦。

一、思想作風方面

一年來我們以黨的xx大、xx屆三中、四中、五中全會精神為指導，始終把好政治方向，自覺學習，及時傳達貫徹黨的路線方針政策，在思想上、政治上、行動上始終與黨中央持續(xù)一致，堅定不移地以科學發(fā)展觀統(tǒng)領各項工作。一是加強學習。一年來，街道領導干部堅決按照上級要求，認真學習了xx大報告、xx屆三中、中四全會精神等一批重要會議、重大決策、重要工作、重要講話的主要觀點、內涵本質和實踐好處，透過加強學習，不斷掌握新知識、新理論，開闊了領導干部的知識面，進一步提高思想認識和理論水平，在思想上自覺地同黨中央持續(xù)一致，堅定共產主義信念，使全體領導干部在不斷變化的狀況下，能正確處理新狀況和新問題，更好地適應新形勢發(fā)展的需要。二是認真抓好學習實踐科學發(fā)展觀活動第三階段有關工作。深入調查研究、廣泛征求意見推薦、查找問題分析原因，認真反思和深刻剖析，為準確查找制約本街道科學發(fā)展的突出問題，進一步理清工作思路，制定切實可行的整改措施打下堅實基礎。三是認真開展街道黨委理論中心組學習，進一步完善了理論中心組學習制度，做到每次學習都有一個主題資料，為班子成員帶給一個互相交流，取長補短的學習平臺。四是堅持班子群眾議事決策制度，落實貫徹民主集中制原則，維護團結

，增強合力，定期召開班子會，實行民主決策，科學決策，做到重大問題群眾討論決定，群眾討論決定的事項全體領導班子首先堅決執(zhí)行貫徹。

二、工作業(yè)績方面

1、工作思路清晰

dz作為城區(qū)鎮(zhèn)，地位舉足輕重，穩(wěn)定了全市就基本穩(wěn)定，發(fā)展了就標志著全市在不斷發(fā)展。xx年是我們dz街道經濟社會發(fā)展不平凡的一年，是發(fā)展活力不斷增強，人民生活不斷改善的一年。一年來，我們全面落實科學發(fā)展觀，求真務實、扎實工作，產業(yè)結構調整取得新的發(fā)展，新農村建設穩(wěn)步推進，城鄉(xiāng)面貌日新月異，環(huán)境治理成效顯著，社會事業(yè)蓬勃發(fā)展，人民生活水平不斷提高，欣欣向榮的dz大地處處洋溢一片生機和活力。街道黨委、辦事處于xx年初確立了構建的發(fā)展目標。實踐證明，我們的工作思路是清晰的，是切合實際的，措施是有力到位的，經過大家的努力也到達預期效果。

2、工作業(yè)績顯著

①抓思想制度建設。年初，結合街道的實際制定了《紀檢制度》、《辦事公開制度》、《機關工作規(guī)范制度》、《小車使用制度》、《公務來訪接待制度》等，制定完善了《關于村(居)委會干部崗位職責制》和《關于街道干部職工崗位職責制考核方案》，實行班子成員包片、中層干部包村，工作實績與獎金掛鉤的崗位職責制，進行量化評定。制訂完善了《關于加強機關作風建設的若干規(guī)定》，對街道干部職工的工作、會議、請假、內務管理等作出了詳細的規(guī)定，并由街道紀委牽頭，組織人員每月一次對機關進行巡查，提*部職工的服務水平、工作效能。

②堅持以經濟建設為中心，量質并舉，社會經濟實現(xiàn)又好又快發(fā)展。一是“三農工作”不斷加強，農業(yè)生產穩(wěn)步發(fā)展，xx年，全街道農業(yè)總產值到達8。58億元，農民人均純收入達4136元。二是抓工業(yè)建設。今年來，dz加大招商引資力度，著力引進一批帶動力強、發(fā)展后勁足的產業(yè)龍頭項目，內衣生產、果品加工等一批新興特色產業(yè)初成規(guī)模。同時，進一步加大企業(yè)創(chuàng)新、技改的力度，力促工業(yè)企業(yè)發(fā)展轉型升級、發(fā)展壯大，提高產品質量、效益，增強市場競爭力。xx年，全街道新增企業(yè)35家，企業(yè)總數(shù)達6091家。其中新增規(guī)模企業(yè)4家，規(guī)模企業(yè)總數(shù)達36家。全街道上繳稅收7268萬元，比上年增長17%。

③用心配合市委、市政府抓好重點項目建設及城區(qū)的發(fā)展。xx年以來，我們組織了超多的專職人員協(xié)助市政府做好等市政工程項目，為城區(qū)和的發(fā)展作了貢獻。

④基礎設施建設不斷完善。加快鎮(zhèn)村兩級公路硬底化、水利設施建設，促進城鄉(xiāng)一體化進程。xx年，全街道新鋪設了等村(社區(qū))的硬底化村道13公里，耗資330萬元;對等100多公里村道進行擴建、養(yǎng)護，耗資80多萬元;投入資金30多萬元修建了等6處水利設施。投入了60萬元，全面完成了村飲水安全工程，解決了當?shù)?000多人的飲水安全問題。

⑤抓落實保穩(wěn)定。21，dz街道牢固樹立“dz穩(wěn)定市區(qū)就穩(wěn)定”的維穩(wěn)工作理念，切實增強政治職責感，堅持主動、提前介入、信息主導的維穩(wěn)理念，創(chuàng)造性地開展各項工作，成功化解了多宗重大矛盾糾紛，有效維護了城區(qū)社會大局的和諧穩(wěn)定。一是主動承擔職責。主動承擔起城區(qū)維穩(wěn)職責，把本不屬于dz包案的如等重點人員納入dz重點包案對象。透過專案調處、集中辦班、心理輔導、加強監(jiān)控等專項穩(wěn)控措施，穩(wěn)定了重點人員，有效緩解了市委、市政府的維穩(wěn)壓力，切實為市委、市政府分憂解難。二是加大投入。xx年，街道共計投入超過100萬元，用于加強街道和村兩級的維穩(wěn)工作軟件和硬件建設，開展維穩(wěn)工作，確保各項維穩(wěn)工作的順利開展。三是加強力量。為切實做好對維穩(wěn)對象的盯防、穩(wěn)控工作，街道專門制訂了各個敏感時期的維穩(wěn)工作方案，成立了一支由100多名街道、村(社區(qū))干部組成的維穩(wěn)工作組，對重點對象實行24小時監(jiān)控、輪班值守，確保重點人員在各個敏感時期不脫管、不出鎮(zhèn)。由于工作措施得力，在上海世博、廣州亞運等敏感時期和各級重大會議期間，dz沒有發(fā)生重大群體性越級上訪事件。

⑥抓黨建促社會事業(yè)發(fā)展。一年來，我們以黨員信息庫管理為重點，進一步加強黨員的教育與管理，在38個村(居)委會全面鋪開黨員遠程教育工作，加強村級班子建設，完善了發(fā)展新黨員、黨活動日、民主評議黨員等一系列制度。xx年全街道新發(fā)展82名黨員，其中女黨員33名，共培養(yǎng)入黨用心分子212名，為發(fā)展新黨員帶給后備力量。一年來，以黨建促發(fā)展，dz社會各項事業(yè)有了一個質的飛躍，尤其是計生、殯改等各項新農村建設穩(wěn)步推進，取得可喜的成績。xx年，街道黨委榮獲y市的“先進黨委”稱號。

各位領導、同志們，一年來，我們領導班子在思想、工作方面都取得了一些進步，在肯定成績的同時，我們還清醒地認識到，我們領導班子自身還存在著理論學習不夠扎實、解放思想抓發(fā)展的力度還不夠大等一些問題，這些都需要在今后的工作中認真加以解決和改善。因此，在今后的工作中，我們將繼續(xù)認真貫徹落實“xx大”、xx屆五中全會精神，堅持有中國特色的社會主義理論體系為指導，繼續(xù)發(fā)揚我們dz人“團結、創(chuàng)業(yè)、奉獻”精神，緊緊圍繞致力打造這個工作目標，進一步解放思想、求真務實，開拓進取，把dz的各項事業(yè)再推上一個新臺階。

最新干部訓練營方案心得體會和感想七

20xx年以來，按照中央關于加強黨風廉政建設的一系列指示精神，嚴格執(zhí)行縣委關于黨風廉政建設崗位職責的要求，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹十七屆五中、六中全會精神和十七大精神，不斷加強執(zhí)政能力建設和自身建設，帶頭做到廉潔自律?，F(xiàn)將自身廉潔自律情況匯報如下：

1、注重學習教育，增強反腐倡廉的自覺性

一年來，我在繁忙的工作之余，總是十分注重學習，認真學習了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及黨的基本理論、基本綱領、基本路線和方針政策，認真學習領會黨的十七屆五中、六中全會精神。積極圍繞黨的性質、宗旨、奮斗目標和歷史任務，以及在新形勢下如何建設和發(fā)展社會主義，如何做好為僑服務和為經濟建設服務等問題進行了深入思考，在學習和反思中堅定了政治思想信念，提高了素質，增強了明辨是非和抵御各種腐朽思想侵襲的能力，更加充分地認識到在當前形勢下進一步樹立廉潔自律思想、狠抓黨風廉政建設、開展反腐敗工作的重要性和緊迫性，并自覺地把它作為一項長期的事關大局的工作來抓，始終貫穿于“三個文明”的建設之中。

2、嚴格要求自己，筑牢廉潔自律的思想防線

在實際工作中，始終嚴格要求自己，時刻提醒自己務必遵照黨的紀律，謹于言，慎于行。不斷加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，自覺抵制腐朽生活方式的侵蝕影響。按照“八個堅持、八個反對”和“兩個務必”的要求，堅持發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，吃苦在前、享樂在后，不斷增強廉政勤政意識。認真遵守黨的廉政和反腐敗的各項規(guī)定，認真履行個人重大事項申報、住房登記等各項廉政制度，沒有利用職務之便謀取私利，收受賄賂、沒有以個人名義挪用、借用公款，沒有違規(guī)用公款為自己購買住房，沒有違規(guī)配備、使用小汽車和通訊工具，沒有借任何名義公費旅游，大吃大喝、奢侈浪費，沒有利用公款參與健身和其他高消費娛樂活動。

3、以身作則，嚴守紀律，認真履行責任

作為一名受黨教育多年的領導干部，我深知自己的一切權利都是黨和人民賦予的，任何時候都不能為自己謀私利。一年來，我始終以身作則，保持清醒頭腦，努力排除和克服各種干擾和壓力，認真履行好職責，全心全意為人民服務。

在抓好個人廉潔自律的同時，還注意加強對身邊工作人員的教育、管理和約束，堅持從小事抓起，處處以身作則，率先垂范，從嚴要求，使他們牢固樹立廉潔自律、艱苦樸素和遵紀守法意識，嚴格規(guī)范自己的一言一行。

雖然自己在廉潔自律方面作出了表率，履行了職責，但距縣委、縣政府的要求還有一定的差距，我將在今后的工作中，以十七大精神為指引，發(fā)揚優(yōu)點、克服缺點，進一步嚴格要求自己，強化廉政教育和管理，團結好班子成員，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，為盈江縣經濟又好又快發(fā)展做出自己應有的貢獻。