車間煤皮帶崗位心得體會(huì)報(bào)告 車間煤皮帶崗位心得體會(huì)報(bào)告總結(jié)(二篇)

我們得到了一些心得體會(huì)以后，應(yīng)該馬上記錄下來，寫一篇心得體會(huì)，這樣能夠給人努力向前的動(dòng)力。心得體會(huì)對(duì)于我們是非常有幫助的，可是應(yīng)該怎么寫心得體會(huì)呢？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的心得體會(huì)范文，希望對(duì)大家能夠有所幫助。

2022車間煤皮帶崗位心得體會(huì)報(bào)告一

在20xx年一季度、四季度供暖期間，以班組培訓(xùn)為主，車間集體培訓(xùn)為輔，各班組每月安規(guī)、運(yùn)規(guī)考試各一次，開展了事故預(yù)想、技術(shù)問答、默化系統(tǒng)圖等安全培訓(xùn)活動(dòng)，積極學(xué)習(xí)安規(guī)運(yùn)規(guī)，增強(qiáng)安全意識(shí)，提高職工技術(shù)水平。在20xx年二、三季度非供暖期間，以集體學(xué)習(xí)為主，班組培訓(xùn)為輔。組織運(yùn)行人員集中學(xué)習(xí)安規(guī)、運(yùn)規(guī)，檢修人員學(xué)習(xí)安規(guī)、檢修規(guī)程。并且，每周定期有車間主任及專工講課，學(xué)習(xí)機(jī)組系統(tǒng)、汽輪機(jī)原理，各種輔機(jī)設(shè)備原理，正確操作方法等專業(yè)知識(shí)，使大家的理論水平上升到一定高度，提升了冬季運(yùn)行期間的操作能力。另外，車間還對(duì)20xx年新進(jìn)人員，包括：內(nèi)退返崗人員一名、大學(xué)生三名、季節(jié)工四名，進(jìn)行了車間級(jí)安全教育，學(xué)習(xí)安規(guī)，熟悉系統(tǒng)，并對(duì)其進(jìn)行了上崗前考試?？荚嚾亢细?，現(xiàn)已分配到班組。

“兩票三制”是保障安全生產(chǎn)的基本制度，是電業(yè)多年運(yùn)行實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。落實(shí)安全生產(chǎn)方針，提高預(yù)防事故能力，杜絕人為責(zé)任事故和惡性誤操作事故的發(fā)生，“兩票三制”必須嚴(yán)格執(zhí)行。車間認(rèn)真抓好運(yùn)行操作票和檢修工作票的管理，在杜絕無票作業(yè)、防止誤操作、防止違章作業(yè)方面做了許多工作，減少了各種異常事故的發(fā)生。嚴(yán)格執(zhí)行運(yùn)行交接班、巡回檢查、設(shè)備定期試驗(yàn)與輪換制度，有效避免了因交接班不明不清，定期巡檢不到位不細(xì)致、設(shè)備定期試驗(yàn)與輪換不按照規(guī)定執(zhí)行而出現(xiàn)的異常事故。

除做好平時(shí)日常安全巡查外，車間每周組織一次安全大檢查，發(fā)現(xiàn)問題，立即整改，并在整改后，復(fù)查整改效果。公司每月安全例行檢查出的問題，車間積極整改，并把整改后的請(qǐng)況回報(bào)安教處，服從安教處的指導(dǎo)，積極配合做好各項(xiàng)安全工作。

施工隊(duì)伍人員復(fù)雜，為了做好安全教育工作。每次施工前下發(fā)《安全告知書》，對(duì)存在的安全注意事項(xiàng)進(jìn)行告知。并在施工過程中，督促指導(dǎo)。反復(fù)強(qiáng)調(diào)安全帽的正確佩戴、高處施工安全設(shè)施的牢固、頭頂防止墜落雜物等安全事項(xiàng)。對(duì)施工隊(duì)伍生活區(qū)域，進(jìn)行安全檢查，正確安全用電、飲食注意衛(wèi)生、宿舍的干凈整潔等。在車間的安全管理下，施工隊(duì)本年度未出現(xiàn)人身傷亡等其他安全事故。

2022車間煤皮帶崗位心得體會(huì)報(bào)告二

經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商，在平等互利的原則下達(dá)成一致，同意簽訂__生產(chǎn)承包合同，雙方共同遵守。

發(fā)包方：____x有限責(zé)任公司 (以下簡(jiǎn)稱甲方)

承包方： (以下簡(jiǎn)稱乙方)

第一條：合同期限

1. 合同期限從一年，從_x年_月_日星期五至__年_月_日星期五止。

2. 合同期前3個(gè)月為試用期，合同期滿后在甲方認(rèn)可的情況下，乙方優(yōu)先續(xù)簽合同。

第二條：工作內(nèi)容及要求

1. 甲方安排一名生產(chǎn)廠長，負(fù)責(zé)車間日常生產(chǎn)管理工作;

2.乙方負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)人員的組織，由甲方統(tǒng)一管理，在不違反勞動(dòng)法和廠規(guī)廠紀(jì)的情況下，乙方可根據(jù)生產(chǎn)的實(shí)際情況對(duì)車間工作人員作以調(diào)整，錄用和辭退員工乙方須寫出書面報(bào)告須經(jīng)生產(chǎn)廠長和公司人事部同意。

3. 乙方必需配合生產(chǎn)廠長工作，服從管理，根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃按時(shí)按質(zhì)按量完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。

4. 乙方應(yīng)根據(jù)甲方的工作崗位和要求安排工作人員，必須能夠勝任本崗位工作。

5. 如無生產(chǎn)任務(wù)，甲方可以分配乙方工作人員從事其他工作，乙方人員須服從分配。

6. 乙方慶作業(yè)時(shí)要嚴(yán)格控制能耗，不得浪費(fèi)。

第三條：工作時(shí)間

1. 車間工作時(shí)間根據(jù)甲方生產(chǎn)需要，按甲方規(guī)定執(zhí)行。

2. 員工如有事情請(qǐng)假，要事先向生產(chǎn)廠長以書面形式請(qǐng)假，經(jīng)批準(zhǔn)后方可離崗。

第四條：勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式

1.乙方的工資為計(jì)件制，采取多勞多得的原則：加工好的鋼構(gòu)配件經(jīng)驗(yàn)收合格后每噸230元，(不包括重鋼，如格構(gòu)式構(gòu)件，次構(gòu)件)，乙方憑生產(chǎn)單驗(yàn)收單月底計(jì)算產(chǎn)量，生產(chǎn)車間人員工資由乙方進(jìn)行具體分配。(但必須在合理的情況下)

2. 乙方的當(dāng)月工資在下月15號(hào)發(fā)放，但必須由員工本人簽字后方可領(lǐng)取。

第五條：勞動(dòng)紀(jì)律

1. 乙方應(yīng)遵守甲方制定的《公司管理制度》和《生產(chǎn)車間管理制度》，如違反紀(jì)律，則按制度進(jìn)行處罰。

2. 乙方在作業(yè)時(shí)必須遵守安全操作的有關(guān)規(guī)定，不得違規(guī)作業(yè)。

第六條：違反合同責(zé)任

1. 甲乙雙方任何一方違反合同給對(duì)方造成的經(jīng)濟(jì)損失，根據(jù)責(zé)任大小，向?qū)Ψ街Ц顿r償金。

2. 乙方如中途單方終止合同，給甲方造成的損失，應(yīng)按第條生產(chǎn)線的日產(chǎn)量(一個(gè)月時(shí)間)計(jì)算賠償甲方。

第七條：安全責(zé)任及雙方需要約定的其他事項(xiàng)

1. 乙方在工作期間內(nèi)，嚴(yán)格按照安全操作規(guī)程作業(yè)，違反作業(yè)規(guī)程或不在正常上班和加班時(shí)間造成任何人身傷害，甲方不承擔(dān)責(zé)任。

2. 乙方人員食宿等事項(xiàng)由乙方處理。

3. 甲方對(duì)乙方帶來的員工統(tǒng)一購買社會(huì)保險(xiǎn)(五險(xiǎn))，費(fèi)用由乙方自理，工傷意外保險(xiǎn)由甲方負(fù)責(zé)。

4. 車間生產(chǎn)如發(fā)現(xiàn)安全隱患要及時(shí)報(bào)告生產(chǎn)廠長即時(shí)處理，若出現(xiàn)質(zhì)量問題視其具體情況乙方將承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

(a) 誤識(shí)圖紙結(jié)構(gòu)尺寸出現(xiàn)誤差，構(gòu)件需返工，所需的返工費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

(b) 排料不合理的，造成材料浪費(fèi)，責(zé)任由乙方承擔(dān)。

(c) 用料與產(chǎn)品規(guī)格尺寸不相符合睥責(zé)任由乙方承擔(dān)。

第八條：甲方責(zé)任

1. 被聘用人員，公司要給予簽訂勞動(dòng)合同。

2. 每月一條生產(chǎn)線的保底產(chǎn)量為230噸，如達(dá)不到保底產(chǎn)量，甲方應(yīng)按每月230噸保底標(biāo)準(zhǔn)工資給乙方。

3. 保證生產(chǎn)設(shè)備正常運(yùn)行，設(shè)備出現(xiàn)故障由甲方人員組織維修，乙方須安排人員配合。

4. 提供原輔材料，生產(chǎn)計(jì)劃單和圖紙。

第九條：乙方責(zé)任

1. 乙方每月不能完成保底產(chǎn)量230噸，應(yīng)按實(shí)際產(chǎn)量完成計(jì)算工資，甲方不給乙方保底工資。

2. 甲方每月每條生產(chǎn)線最高產(chǎn)量定為400噸，乙方有一搭保質(zhì)保量按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)。如連續(xù)兩月不能按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)，甲方有權(quán)解除合同。

3. 乙方須愛護(hù)甲方設(shè)備，應(yīng)對(duì)設(shè)備進(jìn)行日常清理保養(yǎng)，按規(guī)范操作。如因不保養(yǎng)和違規(guī)操作造成設(shè)備損壞，甲方將追究乙方責(zé)任。

4.乙方工作人員按甲方提供圖紙，產(chǎn)品數(shù)量和規(guī)格進(jìn)行生產(chǎn)，產(chǎn)量質(zhì)量必須要達(dá)到甲方的要求。出現(xiàn)以下情況由乙方承擔(dān)材料費(fèi)、返工費(fèi)和運(yùn)輸費(fèi)。(如識(shí)圖失誤造成產(chǎn)品規(guī)格和數(shù)量與圖紙不符的，圖紙有疑點(diǎn)的不與甲方溝通擅自生產(chǎn)，產(chǎn)品質(zhì)量不合格等)

第十條：合同解除終止的條件

1. 甲方下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)乙方不能按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)。

2. 乙方員工不服從工作分配，違反《公司管理制度》及《生產(chǎn)車間管理制度》屢教不改。

3. 甲方無故長期拖欠工資。

4. 乙方生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)不到規(guī)定要求。

5. 乙方解除合同需提前30日以上書面通知甲方。

6. 經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商一致同意解除合同。

第十一條：其他

1. 本合同在履行中發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)，任何一方均可向企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，也可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

2. 本合同依法訂立，即具有法律效力，雙方必須嚴(yán)格履行。

3. 本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份。