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勞動實踐整理床鋪心得體會 勞動實踐活動心得體會2000字(2篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-01 21:18:25 頁碼:10
勞動實踐整理床鋪心得體會 勞動實踐活動心得體會2000字(2篇)
2023-01-01 21:18:25    小編:ZTFB

從某件事情上得到收獲以后,寫一篇心得體會,記錄下來,這么做可以讓我們不斷思考不斷進步。好的心得體會對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇心得體會下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

最新勞動實踐整理床鋪心得體會一

乙方:

根據《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定,甲乙雙方本著合法、公平、平等、自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則,經友好協(xié)商,達成如下合同條款:

本勞動合同的有效期限為____________________________本合同有效期屆滿時終止。因甲方工作需要,經雙方完全同意,可以續(xù)簽合同。

經雙方協(xié)商,同意乙方在合同期內工作。甲方可根據生產工作的需要,變更乙方的工作內容。如果雙方未能就工作變更達成協(xié)議,本合同自然解除。

乙方在甲方從事上述工作..

1.甲方實行八小時工作制,每周平均工作時間為40小時。如需加班,甲方支付加班工資或安排乙方同等時間休假。

2.乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、喪假、產假等帶薪假期(違反計劃生育的除外)。

遵守按勞取酬原則,按照甲方現(xiàn)行工資制度確定乙方勞動報酬,月收入不低于國家規(guī)定的最低工資標準;還是實行計件工資。

如果乙方的職位和崗位發(fā)生變化,乙方的工資可以相應調整。甲方支付給乙方的工資為稅前工資,乙方個人所得稅依法繳納。

甲方應按國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老和醫(yī)療保險,乙方應繳納的養(yǎng)老和醫(yī)療保險由甲方按月代乙方工資代扣代繳?;蛘?

經乙方要求,乙方的檔案不得按甲方要求進行轉移;雙方還約定,為乙方繳納的社會保險費用按標準支付給乙方,乙方負責在其檔案所在地領取社會保險費用,此后的一切結果由乙方享有或承擔..

1.根據《職業(yè)病防治法》的規(guī)定,甲方應為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,并保證乙方在不危及人身安全的環(huán)境條件下工作。

2.甲方應根據乙方崗位的實際情況和國家規(guī)定,為乙方提供必要的勞動保護用品。

3.乙方患職業(yè)病或因工負傷,按《工傷保險條例》處理。

1.乙方必須遵守國家法律法規(guī)。

2.乙方應遵守甲方的規(guī)章制度、乙方的守則和甲方規(guī)定的工作程序..乙方違反企業(yè)規(guī)章制度的,甲方可根據情節(jié)輕重給予必要的處罰。

3.如乙方損壞或損失甲方財產,應按市場價賠償。

下列規(guī)章制度與本合同同時生效:

1.通勤系統(tǒng);

2.安全生產體系;

3.質量管理體系;

4.甲方的保密制度;

上述規(guī)章制度是本合同的附件。

8.1乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同:

1.試用期內被證明不符合錄用條件的;

2.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度的;

3.嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;

4.乙方同時與其他甲方建立勞動關系,嚴重影響本單位工作任務完成,或經甲方提出拒不改正的;

5.因《中華人民共和國勞動合同法》第二十六條第一款第一項規(guī)定的情形導致勞動合同無效的;

6.被依法追究刑事責任的。

8.2有下列情形之一的,甲方可以提前30日以書面形式通知勞動者或者向勞動者多支付一個月工資后解除勞動合同:

1.乙方患病或非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后,不能從事原工作或甲方安排的工作的;

2.乙方不能勝任工作,經過培訓或者工作調整仍不能勝任工作的;

3.訂立勞動合同的客觀條件發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行,經與勞動者協(xié)商,甲方未能就變更勞動合同內容達成協(xié)議的。

8.3乙方提前30天以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。試用期內,乙方提前3天通知甲方,可以解除勞動合同。

8.4有下列情形之一的,乙方可以解除勞動合同:

1.未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;

2.未按時足額支付勞動報酬的;

3.未依法為勞動者繳納社會保險費的;

4.甲方規(guī)章制度違反法律法規(guī)規(guī)定,損害勞動者權益的;

5.因《中華人民共和國勞動合同法》第二十六條第一款規(guī)定的情形導致勞動合同無效的;

6.法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。

8.5有下列情形之一的,甲方應向乙方支付經濟補償金:

1.乙方依據《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條解除勞動合同的;

2.甲方根據《中華人民共和國勞動合同法》第三十六條向乙方提出解除勞動合同,并同意乙方解除勞動合同;

3.甲方依據《中華人民共和國勞動合同法》第四十條解除勞動合同的;

4.甲方應遵守《中華人民共和國勞動合同法》第四十一條第一款

解除勞動合同;

5.依照《中華人民共和國勞動合同法》第四十四條第一項規(guī)定解除固定期限勞動合同,但甲方維持或者改善勞動合同約定的條件續(xù)訂勞動合同,勞動者不同意續(xù)訂的除外;

6.依照《中華人民共和國勞動合同法》第四十四條第四項、第五項規(guī)定解除勞動合同的;

7.法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

8.6經濟補償金按乙方每年支付一個月工資的標準支付給乙方。超過6個月不滿1年的,按1年計算;不足6個月的,支付乙方半個月工資的經濟補償金。

乙方月工資高于甲方所在地市人民政府公布的上一年度職工月平均工資3倍的,向乙方支付經濟補償?shù)臉藴蕿槁毠ぴ缕骄べY的3倍,向其支付經濟補償?shù)淖铋L期限不超過12年。

本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前12個月的平均工資。

甲方應為乙方提供專業(yè)培訓,所需培訓費用由甲方承擔..

乙方承諾在甲方工作時間不少于_________________。

乙方違反本條第二款約定的,應向甲方支付違約金。違約金的金額相當于第2款中約定的服務期未完成部分應分攤的培訓費用。

乙方有義務保守甲方的商業(yè)秘密和其任職期間接觸和了解到的與知識產權有關的保密事項。

勞動合同解除或終止后,乙方在兩年內不會獲得任何與甲方生產或經營類似產品和業(yè)務有競爭關系的其他用人單位,也不會自行開始生產或經營類似產品和業(yè)務。

甲方應在本條第二款規(guī)定的競業(yè)限制期限內,按月向乙方支付經濟補償金。月經濟補償金為人民幣元。

乙方違反本條第二款規(guī)定的競業(yè)限制義務,應向甲方支付違約金。

11.1在勞動合同終止或解除的最后一個工作日之前,乙方應按甲方規(guī)定辦理工作交接手續(xù),包括未完事項、文件、資料、各種辦公用品等。,由甲方指定人員清點交接..

11.2乙方解除或終止勞動合同時,還應按照甲方的規(guī)定填寫并辦理《離職簽字表》。

11.3乙方完成上述手續(xù)后,甲方應向乙方出具離職證明,對乙方的工作表現(xiàn)進行實事求是的評價,并辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)。

11.4有下列情形之一的,甲方不能及時為乙方辦理相關手續(xù),由此產生的一切法律責任由乙方承擔:

1.乙方未按甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)的;

2.乙方未能按時收到并簽收離職通知和離職證明;

3.乙方不配合,導致甲方無法向乙方傳遞相關離職信息..

根據本合同要求發(fā)送的通知或其他通信應以中文書寫,并由專門人員發(fā)送;或者通過預付掛號信。雙方的法定地址如下:

甲方:_________________________。地址:_________郵政編碼:_________。電話:______________傳真:_____________。

乙方:___________________。地址:_________郵政編碼:_________。電話:_______________________________。

所有通知和其他信件應被視為在以下第一天正式送達:

1.由專人送達的,為簽收日期;

2.郵寄的,自郵寄之日起5日后,以郵寄證明為準;

3.如果是快遞送達,是快遞寄送證書后3天;

雙方確認,如果交貨地點需要變更,一方將在變更后的第二天書面通知另一方,否則,另一方根據上述確認的地點交付的文件,無論是否收到,均視為已交付。

甲乙雙方發(fā)生勞動爭議,雙方可以協(xié)商解決;或者在爭議發(fā)生之日起60日內向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。

在合同期內,如本合同條款與新頒布的法律法規(guī)相抵觸,以新法規(guī)為準。

本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,社會保險一份,雙方簽字后生效。

雙方已理解并接受上述條款的約定,現(xiàn)自愿簽字確認。

甲方:____________乙方:____________。

20____年____月____日20____年____月____日

最新勞動實踐整理床鋪心得體會二

我校以校園環(huán)境為實踐場所,在學生中展開了勞動周活動,為學生提供了一個實踐鍛煉的平臺,使學生在勞動過程中,不僅懂得了勞動人民的辛苦,更懂得了在集體中如何相互配合,加強了同學們的集體感,還使同學們得到了身體和精神上的提升。

在這個美麗而古老的校園里,一年的時間,我們已經完成了從新生到老生的轉變,也有了那份主人公的責任感。在就聽學長學姐說過,大二的時候有勞動周,渴望著它的到來,我們一起為這個“大家”做清潔……

偏偏在這個多雨又纏綿得秋九月,在悲涼的小雨中迎來了渴望已久的勞動周。和同學們散落在花園里,揀各處的垃圾,有說有笑,讓我仿佛回到小時候,無憂無慮,嘻嘻哈哈。原來,是自然,讓我們與心的距離貼的更近,讓我們返璞歸真,融到自然之中,重拾那份純真。

秋雨,姍姍而來,來的卻有些傷感??粗旰蠓e落的法國梧桐,厚厚的一層,將小徑鋪的嚴嚴實實,踩上去,雨水像收了委屈似的往外竄。我們拿著大掃帚,把它掃走,裝在垃圾桶里。我不知道那些葉子會被帶到哪里,而我的靈魂,仿佛被那些葉子帶走了。不是說“落葉歸根”么?不是有“落紅不是無情物,化作春泥更護花”么?為什么,我們不得讓它“死”得其所?如此這般,我們豈不比那些蕭瑟的秋風更討人厭?秋風掃落葉,那時黃葉命運軌跡的終點;而我們掃落葉,它將歸向何處?我望著被拉走的垃圾桶而發(fā)怔……

一個禮拜的時間,因為那些落葉,我的心無比酸楚。關于人生的,將來,我該如何思考,我禁不住在心底打了一個大大的問號……

在傷感的同時,我要感謝我們班的同學們。和同學們在一起勞動,即使有風有雨,即使手腳被凍得冰涼,課大家在一起相互配合,互相幫助,也覺得心里暖洋洋的,樂融融的。喜歡和大家在一起配合時的默契,喜歡和大家在一起勞動時的團結,更喜歡喝大家在一起時的那份溫暖……在這個秋雨肆虐的季節(jié),依然有那么一些情愫,可以溫暖心靈……

在勞動的時候,聽到有同學喊累,我覺得這種勞動程度,與我暑期的工作量相比,簡直就是九牛一毛,而正是通過這次勞動,使得我們這些平時在家里慣出來的“寶貝”也得到了一個鍛煉的機會,明白了勞動的辛苦,并不是嘴上功夫。當然,我們是一個集體,就少不了一些管理組織人員,他們的工作就不主要是勞動了,他們要組織我們勞動的,他們要喊“熱愛勞動”、“勞動光榮”……

一個禮拜以后,看到因為我們的勞動而更顯整潔的校園,心里的高興不是能以言表的,就仿佛一個藝術家看到自己完成的作品一樣。因為,我們都親自參與其中,所以我們每一個人都有權利為校園的清潔而自豪,因為我們勞動了,也從勞動中收獲了開心,得到了成長,更學會了對人生的思考。


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