員工發(fā)展與管理心得體會(huì)實(shí)用 員工管理心得體會(huì)總結(jié)(六篇)

體會(huì)是指將學(xué)習(xí)的東西運(yùn)用到實(shí)踐中去，通過(guò)實(shí)踐反思學(xué)習(xí)內(nèi)容并記錄下來(lái)的文字，近似于經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。我們想要好好寫(xiě)一篇心得體會(huì)，可是卻無(wú)從下手嗎？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會(huì)范文，我們一起來(lái)了解一下吧。

描寫(xiě)員工發(fā)展與管理心得體會(huì)實(shí)用一

一，加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高自身素質(zhì)

在前臺(tái)主管，領(lǐng)班以及同事的熱心幫忙下，我的業(yè)務(wù)技能有了明顯的提高。前廳部作為酒店的門面，每個(gè)員工都要直接應(yīng)對(duì)客人，所以我們員工的工作態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量就反映出一個(gè)酒店的服務(wù)水平和管理水平。而前臺(tái)又是這個(gè)門面最核心的部分，我深知自我的職責(zé)重大，自我的一個(gè)疏忽就會(huì)給酒店帶來(lái)經(jīng)濟(jì)上的虧損。所以在工作中，我認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好每一項(xiàng)工作，用心主動(dòng)的向其他同事學(xué)習(xí)更多的專業(yè)知識(shí)，以加強(qiáng)自我的業(yè)務(wù)水平。只有這樣才能讓自我在業(yè)務(wù)知識(shí)和服務(wù)技能上有進(jìn)一步的提高，才能更好的為客人帶給優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，讓客人喜出望外。

二，“開(kāi)源節(jié)流，控制成本”從小事做起，從我做起

“開(kāi)源節(jié)流，增收節(jié)支”是每個(gè)企業(yè)不矢的追求。在部門領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，我們用心響應(yīng)酒店的號(hào)召，開(kāi)展節(jié)約節(jié)支活動(dòng)，控制好成本。為節(jié)約費(fèi)用，我們利用回收廢舊的歡迎卡做為酒店內(nèi)部人員使用，當(dāng)hse房入住，當(dāng)sales要帶客人參觀房間，我們都利用這些廢舊的歡迎卡來(lái)裝鑰匙以減少歡迎卡的使用量，給酒店節(jié)約費(fèi)用。打印過(guò)的報(bào)表紙我們就用來(lái)打草稿，各種報(bào)表在盡可能的狀況下都采用雙面打印。透過(guò)這些控制，為酒店創(chuàng)收做出前臺(tái)應(yīng)有的貢獻(xiàn)，也盡自我的一點(diǎn)微薄之力。

三，加強(qiáng)自身的銷售意識(shí)和銷售技巧，提高住房率

在部門領(lǐng)導(dǎo)的培訓(xùn)幫忙下，我學(xué)到一些銷售上的小技巧。怎樣向客人報(bào)房?jī)r(jià)，什么樣的客人報(bào)何種房型的房?jī)r(jià)?如何向有預(yù)定的客人推薦更好的房型?等等。在那里我要感謝我們的部門領(lǐng)導(dǎo)毫無(wú)保留的把這些銷售知識(shí)傳授給我們。在增長(zhǎng)我自身知識(shí)的同時(shí)，我也用心地為推進(jìn)散客房銷售做出我自我的一份努力。只要到前臺(tái)的客人，我都想盡辦法讓客人住下來(lái)，哪怕是ug。以此爭(zhēng)取更高的入住率。

四，注意各部門之間的協(xié)調(diào)工作，和同事友好相處

酒店就像一個(gè)大家庭，部門與部門之間在工作中難免會(huì)發(fā)生些不愉快的小事。前臺(tái)作為整個(gè)酒店的樞紐，它同餐飲，銷售，客房等部門都有著密切的工作關(guān)系。所以在日常的工作生活中，我時(shí)刻注意自我的一言一行，主動(dòng)和各部門同事處理好關(guān)系，尊重別人的同時(shí)也為自我贏得了尊重。家和萬(wàn)事興，只有這樣，我們的酒店，我們的集團(tuán)才能取得長(zhǎng)足的發(fā)展。

在這一年里，我成長(zhǎng)了不少，學(xué)到了很多，但不足之處我也深刻地意識(shí)和體會(huì)到。

1。在服務(wù)上缺乏靈活性和主動(dòng)性，因?yàn)楹ε伦鲥e(cuò)而不敢大膽去做。

2。遇到突發(fā)事件，缺乏良好的心理素質(zhì)，不能冷靜處理問(wèn)題。

3。在大型會(huì)議團(tuán)隊(duì)的接待中不能很好的控制好房間。

新的一年即將開(kāi)始，我將在飯店領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，踏踏實(shí)實(shí)，認(rèn)認(rèn)真真做事。用心主動(dòng)配合領(lǐng)班，主管以及各位領(lǐng)導(dǎo)完成各項(xiàng)工作，努力提高自身的綜合素質(zhì)，提高服務(wù)質(zhì)量，改正那些不足之處，做一位優(yōu)秀的前臺(tái)接待。爭(zhēng)取在集團(tuán)這個(gè)優(yōu)秀的平臺(tái)上取得更好的發(fā)展，為集團(tuán)的繁榮昌盛奉獻(xiàn)自我的綿薄之力。

描寫(xiě)員工發(fā)展與管理心得體會(huì)實(shí)用二

__局發(fā)展黨員工作，要在旗委組織部門的領(lǐng)導(dǎo)下，以加強(qiáng)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)建設(shè)為切入點(diǎn)，以擴(kuò)大黨員隊(duì)伍為重點(diǎn)，深入貫徹落實(shí)中紀(jì)委第七次全體會(huì)議精神，切實(shí)把發(fā)展黨員工作作為黨建工作的重中之重，納入到重要議事日程，抓緊抓好。結(jié)合單位工作實(shí)際，制定如下工作計(jì)劃。

一、指導(dǎo)思想

遵循“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，著眼于保持黨的先進(jìn)性，堅(jiān)持不懈地做好發(fā)展黨員工作，不斷增強(qiáng)黨員隊(duì)伍的生機(jī)和活力，增強(qiáng)黨在全社會(huì)的影響力和凝聚力，為鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，提高黨的執(zhí)政能力，促進(jìn)全旗農(nóng)牧業(yè)健康、穩(wěn)定發(fā)展提供組織保證。

二、基本要求

一是堅(jiān)持圍繞中心，服務(wù)大局。___局發(fā)展黨員工作要緊緊圍繞農(nóng)牧業(yè)中心工作，著眼于全面建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村新牧區(qū)，不斷提高黨的執(zhí)政能力，把此項(xiàng)工作抓緊抓好。在鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，促進(jìn)全局各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展等方面，取得實(shí)實(shí)在在的效果。

二是堅(jiān)持黨員標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格工作程序。要堅(jiān)持質(zhì)量重于數(shù)量的原則，著眼于保持黨的先進(jìn)性，嚴(yán)格按照《黨章》規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展黨員，

重要思想，是否自覺(jué)為黨的路線和綱領(lǐng)而奮斗，是否在工作和社會(huì)生活中取得突出成績(jī)。嚴(yán)格發(fā)展黨員工作程序，認(rèn)真履行入黨手續(xù)，堅(jiān)持成熟一個(gè)、發(fā)展一個(gè)，確保新黨員的質(zhì)量。

三是堅(jiān)持改善結(jié)構(gòu)，保持均衡發(fā)展。要著眼于改善黨員隊(duì)伍的結(jié)構(gòu)，注重在經(jīng)常深入基層，為農(nóng)牧民提供服務(wù)的干部職工中發(fā)展黨員，注重在少數(shù)民族和婦女干部中發(fā)展黨員，注重在35歲以下、具有中專以上文化程度青年中發(fā)展黨員，做到有領(lǐng)導(dǎo)、有計(jì)劃、有重點(diǎn)地均衡發(fā)展黨員。原則上各支部都要有3名以上積極分子。

四是堅(jiān)持教育引導(dǎo)，做好基礎(chǔ)工作。要高度重視入黨積極分子隊(duì)伍建設(shè)，積極主動(dòng)地開(kāi)展教育引導(dǎo)工作，采取多種形式，加強(qiáng)對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)教育，不斷提高他們的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，為發(fā)展黨員工作奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。按照黨員培訓(xùn)計(jì)劃，全年要保證舉辦4期培訓(xùn)班，黨員培訓(xùn)率達(dá)到95%以上，積極分子參訓(xùn)率達(dá)100%。

三、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

一是要加強(qiáng)對(duì)發(fā)展黨員工作的領(lǐng)導(dǎo)。各黨支部要把發(fā)展黨員工作擺上重要議事日程，納入黨建工作責(zé)任制，研究制定和落實(shí)發(fā)展黨員工作計(jì)劃。

二是要建立健全發(fā)展黨員工作制度。繼續(xù)堅(jiān)持和完善黨建帶團(tuán)建、共青團(tuán)組織推薦優(yōu)秀團(tuán)員為入黨積極分子等制度。繼續(xù)堅(jiān)持發(fā)展對(duì)象集中培訓(xùn)制、發(fā)展黨員公示制，實(shí)行測(cè)評(píng)制和票決制，

嚴(yán)格組織發(fā)展程序。

三是要做好黨員教育管理工作。要組織、引導(dǎo)黨員學(xué)習(xí)黨的理論、方針、路線和政策，學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)和法律知識(shí)，全面提高黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)。積極探索黨員管理的新機(jī)制、新辦法，嚴(yán)格黨的組織生活，督促黨員履行義務(wù)，切實(shí)保障黨員權(quán)利，發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范作用。同時(shí)，建立健全黨員隊(duì)伍自我純潔機(jī)制，對(duì)違規(guī)違紀(jì)黨員及時(shí)進(jìn)行嚴(yán)肅處理，保持黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性。

四是加強(qiáng)對(duì)發(fā)展黨員工作的督促檢查。局黨委將對(duì)各支部的發(fā)展黨員工作進(jìn)行督促檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決發(fā)展黨員工作中存在的問(wèn)題。對(duì)弄虛作假、違反規(guī)定吸收入黨的，一律不予承認(rèn)，切實(shí)維護(hù)發(fā)展黨員工作的嚴(yán)肅性。

描寫(xiě)員工發(fā)展與管理心得體會(huì)實(shí)用三

為認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的、xx屆三、四中全會(huì)和系列講話精神特別是從嚴(yán)治黨有關(guān)要求，進(jìn)一步規(guī)范發(fā)展黨員工作，提高新發(fā)展黨員質(zhì)量，切實(shí)抓好20xx年全街發(fā)展黨員工作，根據(jù)上級(jí)要求，結(jié)合街道實(shí)際，特制訂計(jì)劃如下：

一、指導(dǎo)思想

以《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》為基本遵循，嚴(yán)格按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總要求，從嚴(yán)政治標(biāo)準(zhǔn)、從嚴(yán)發(fā)展程序、從嚴(yán)審批把關(guān)、從嚴(yán)督促檢查、從嚴(yán)追究責(zé)任，不斷提高發(fā)展黨員質(zhì)量，加快建設(shè)一支信念堅(jiān)定、素質(zhì)優(yōu)良、規(guī)模適度、結(jié)構(gòu)合理、紀(jì)律嚴(yán)明、作用突出的高素質(zhì)黨員隊(duì)伍，為打造“三色”東街提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

二、發(fā)展計(jì)劃

按照中央和省、市、區(qū)委組織部關(guān)于發(fā)展黨員總量調(diào)控的明確要求，20xx年我街計(jì)劃發(fā)展黨員10名。其中，農(nóng)村、社區(qū)發(fā)展對(duì)象占85%左右，派出所工作人員16%左右。生產(chǎn)、工作一線的發(fā)展對(duì)象占到100%以上；35歲以下的青年要占到75%以上，高中以上文化程度要占90%以上，婦女發(fā)展對(duì)象所占比例要達(dá)到35%以上。

三、發(fā)展重點(diǎn)

根據(jù)新修訂的《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》要求，20xx年發(fā)展黨員工作要按照市委組織部“減少企業(yè)無(wú)黨員空白班組、改善年齡文化和從業(yè)結(jié)構(gòu)、發(fā)展高知識(shí)群體和各類專業(yè)人才、擴(kuò)大黨的工作覆蓋面和影響力”的具體要求，緊緊圍繞城區(qū)“六星”社區(qū)(農(nóng)村)創(chuàng)建、城中村改造、項(xiàng)目建設(shè)、安全生產(chǎn)和網(wǎng)格化社會(huì)管理服務(wù)等區(qū)委、區(qū)政府的重點(diǎn)工作和中心工作優(yōu)先確定發(fā)展對(duì)象。

1、農(nóng)村、社區(qū)：農(nóng)村、社區(qū)重點(diǎn)發(fā)展非黨的村(居)委會(huì)成員、村(居)民小組長(zhǎng)和村(居)民代表；有一技之長(zhǎng)，能帶頭致富、帶領(lǐng)群眾共同致富的科技戶、示范戶，以及在城中村改造、網(wǎng)格化管理服務(wù)、項(xiàng)目建設(shè)和招商引資等工作中貢獻(xiàn)較大的優(yōu)秀青年村(居)民；積極參與村(居)建設(shè)和服務(wù)群眾工作的無(wú)職村(居)民，復(fù)員退伍軍人、回村(居)大學(xué)生、外出務(wù)工返村青年中的優(yōu)秀分子；在村(社區(qū))任職的優(yōu)秀大學(xué)生村官和村(社區(qū))后備干部。加大對(duì)村(社區(qū))后備干部缺乏、20xx年未發(fā)展黨員的“空白村”發(fā)展黨員工作。

2、基層派出所：重點(diǎn)發(fā)展政治素質(zhì)好、文化素養(yǎng)好、思想覺(jué)悟高、工作能力過(guò)硬的年輕干警、業(yè)務(wù)骨干，要給他們壓擔(dān)子，鼓勵(lì)他們?cè)诠ぷ髦星笳?、求?shí)、求細(xì)、求新，不斷提高為民服務(wù)意識(shí)，創(chuàng)新性完成本職工作，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。

四、有關(guān)要求

(一)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。各黨組織要高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，要把發(fā)展黨員工作列入重要議事日程，納入黨建工作責(zé)任制，作為黨建工作述職、評(píng)議、考核和黨務(wù)公開(kāi)的重要內(nèi)容。各黨組織也要每半年對(duì)發(fā)展黨員工作進(jìn)行一次自查，有計(jì)劃、有步驟、按程序做工作，確保發(fā)展重點(diǎn)落到實(shí)處，確保發(fā)展黨員工作健康有序進(jìn)行。

(二)落實(shí)從嚴(yán)要求。20xx年發(fā)展黨員工作，要全面落實(shí)《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》的新規(guī)定新要求。從嚴(yán)政治標(biāo)準(zhǔn)，始終要把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，做到細(xì)查、嚴(yán)審，堅(jiān)決防止把不具備黨員條件的人吸收到黨內(nèi)；從嚴(yán)發(fā)展程序，嚴(yán)格執(zhí)行“三推薦、三公示、三票決、預(yù)審和全程紀(jì)實(shí)”等“五項(xiàng)”制度，絕不允許簡(jiǎn)化程序、搞“變通”；從嚴(yán)審批把關(guān)。街道黨工委把好“審批關(guān)”，根據(jù)需要聽(tīng)取執(zhí)紀(jì)執(zhí)法部門的意見(jiàn)，對(duì)程序不規(guī)范、手續(xù)不完善、材料不齊全、公示有異議或其他情況沒(méi)有查清的對(duì)象，一律不予發(fā)展；從嚴(yán)督促檢查。街道黨工委切實(shí)履行督查責(zé)任，市委組織部、區(qū)委組織部適時(shí)安排專項(xiàng)檢查、重點(diǎn)抽查；從嚴(yán)責(zé)任追究。堅(jiān)持“誰(shuí)培養(yǎng)誰(shuí)負(fù)責(zé)，誰(shuí)介紹誰(shuí)負(fù)責(zé)，誰(shuí)考察誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)談話誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)審批誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，對(duì)不堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、不遵守規(guī)定、把關(guān)不嚴(yán)或弄虛作假的人員進(jìn)行責(zé)任追究，發(fā)現(xiàn)一起查處一起。

(三)工作要求。各黨總支、支部要在7月8日前將20xx年度入黨積極分子臺(tái)賬(原則上發(fā)展計(jì)劃與入黨積極分子比例不低于1：2)報(bào)送至街道政工科；7月中旬組織入黨積極分子進(jìn)行培訓(xùn)；8月下旬上報(bào)發(fā)展對(duì)象預(yù)審表和臺(tái)賬；9月下旬將發(fā)展對(duì)象政審材料、計(jì)生審查材料等發(fā)展材料報(bào)區(qū)委組織部進(jìn)行審核；政審合格的人員，參加由區(qū)委組織組織的入黨前集中培訓(xùn)。20xx年度發(fā)展黨員繼續(xù)實(shí)行入黨志愿書(shū)編碼制，對(duì)計(jì)劃內(nèi)的發(fā)展對(duì)象嚴(yán)格專人編碼、備案下發(fā)，杜絕人情黨員和計(jì)劃外發(fā)展的情況。各黨組織要嚴(yán)格遵守發(fā)展黨員工作程序，認(rèn)真履行入黨手續(xù)，堅(jiān)持成熟一個(gè)、發(fā)展一個(gè)，確保發(fā)展黨員的高質(zhì)量，保證我街黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性和純潔性。

描寫(xiě)員工發(fā)展與管理心得體會(huì)實(shí)用四

為了切實(shí)做好發(fā)展黨員工作，進(jìn)一步加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨的先鋒模范作用，根據(jù)黨建責(zé)任目標(biāo)要求，按照街道黨工委的部署要求，經(jīng)社區(qū)黨委研究，結(jié)合社區(qū)實(shí)際，制定20__年發(fā)展黨員工作計(jì)劃如下：

一、嚴(yán)格“入口”關(guān)，切實(shí)加強(qiáng)入黨積極分子隊(duì)伍建設(shè)。一是打破傳統(tǒng)觀念，進(jìn)一步拓寬選人育人渠道。通過(guò)民主推薦、民主測(cè)評(píng)等形式征求黨員、群眾意見(jiàn)，擇優(yōu)確定重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象，建立檔案。特別要注意培養(yǎng)農(nóng)村致富帶頭人，教學(xué)科研骨干、企業(yè)管理骨干和技術(shù)骨干，社區(qū)積極分子、私營(yíng)企業(yè)主中的先進(jìn)分子和群團(tuán)組織負(fù)責(zé)人、村委會(huì)成員和其它配套組織的負(fù)責(zé)人、各類經(jīng)濟(jì)專業(yè)組織的主要成員。

二是改進(jìn)工作方法，切實(shí)做好教育引導(dǎo)工作。做好引導(dǎo)和宣傳發(fā)動(dòng)工作，宣傳黨的政治主張，激發(fā)群眾的政治熱情。對(duì)一些素質(zhì)較高、事業(yè)心較強(qiáng)、群眾反映好的重點(diǎn)發(fā)展對(duì)象，對(duì)教學(xué)科研骨干和各類拔尖人才，黨支部要指定聯(lián)系人加強(qiáng)培養(yǎng)教育。

三是突出抓好入黨積極分子的教育與管理。在日常培養(yǎng)上，做到聯(lián)系人職責(zé)、組織培養(yǎng)措施、培養(yǎng)對(duì)象思想?yún)R報(bào)“三落實(shí)”，注意了解掌握入黨積極分子的思想動(dòng)態(tài);在培訓(xùn)學(xué)習(xí)上，做到組織形式、培訓(xùn)內(nèi)容、理論考核“三落實(shí)”，堅(jiān)持分類指導(dǎo)，因人施教，實(shí)現(xiàn)理論提高和業(yè)務(wù)提升齊頭并進(jìn);在考察上，做到跟蹤談話、征求意見(jiàn)、政治審查“三落實(shí)”，對(duì)不符合條件的入黨積極分子，要及時(shí)進(jìn)行調(diào)整。20__年，要切實(shí)抓好入黨積極分子隊(duì)伍建設(shè)，入黨積極分子隊(duì)伍數(shù)量與發(fā)展對(duì)象的比例一般要保持在3:1左右。(社區(qū)黨建工作計(jì)劃)二、嚴(yán)格“程序”關(guān)，切實(shí)加強(qiáng)發(fā)展黨員規(guī)范化建設(shè)。要在認(rèn)真執(zhí)行發(fā)展黨員“一推三公示”、“票決制”、“責(zé)任追究制”等三項(xiàng)制度的基礎(chǔ)上，積極探索、科學(xué)設(shè)置發(fā)展黨員“兩地考察、兩地公示”和“入黨積極分子設(shè)崗定責(zé)”的工作制度，全面推行黨員發(fā)展“全程紀(jì)實(shí)”制度，建立健全工作機(jī)制，具體要突出“五個(gè)注重”：

一要注重群眾公認(rèn)。通過(guò)民主推優(yōu)、群團(tuán)推優(yōu)、公開(kāi)選優(yōu)等方式，定期組織公開(kāi)推優(yōu)和民主測(cè)評(píng)相結(jié)合的辦法，把各方面表現(xiàn)出色、群眾信任的對(duì)象培養(yǎng)為入黨積極分子。

二要注重初審把關(guān)。各黨組織對(duì)發(fā)展對(duì)象情況要進(jìn)行全面認(rèn)真審查，做到審查前移。首先把好程序關(guān)，全面分析培養(yǎng)過(guò)程，發(fā)現(xiàn)程序不到位的堅(jiān)決退回;其次把好標(biāo)準(zhǔn)關(guān)，深入進(jìn)行考察，廣泛聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，全面掌握發(fā)展對(duì)象的政治素質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和群眾反映。

三要注重?cái)U(kuò)大民主。在黨員大會(huì)討論接受預(yù)備黨員、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，必須都要實(shí)行票決制，采取無(wú)記名投票的方式進(jìn)行表決。

四要注重群眾監(jiān)督。在確定入黨積極分子、發(fā)展對(duì)象和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正等環(huán)節(jié)均要向群眾公示增加黨員工作透明度。

五要注重監(jiān)督檢查。做到定期檢查與不定期檢查相結(jié)合，全面檢查與專項(xiàng)檢查相結(jié)合，嚴(yán)肅查處發(fā)展黨員中的違規(guī)行為，對(duì)違反有關(guān)規(guī)定的黨組織及責(zé)任人要實(shí)行責(zé)任追究。三、推行好“二制”，努力提高發(fā)展黨員的質(zhì)量。一是切實(shí)實(shí)行發(fā)展黨員“承諾制”。入黨積極分子在黨組織確定其為發(fā)展對(duì)象前，要向黨組織就基本情況、社會(huì)關(guān)系、遵紀(jì)守法表現(xiàn)和其它需要說(shuō)明的問(wèn)題做出政治合格的書(shū)面承諾，簽訂發(fā)展對(duì)象承諾書(shū)，并進(jìn)行公示，同時(shí)，入黨積極分子要圍繞入黨動(dòng)機(jī)、思想動(dòng)態(tài)及政治表現(xiàn)等內(nèi)容以競(jìng)崗演講的形式向黨員群眾進(jìn)行口頭承諾。

描寫(xiě)員工發(fā)展與管理心得體會(huì)實(shí)用五

發(fā)展黨員工作，是黨的建設(shè)一項(xiàng)基礎(chǔ)性、經(jīng)常性的重要任務(wù)，是黨的組織建設(shè)的重要內(nèi)容。按照《黨章》和《貴州省發(fā)展黨員工作規(guī)程(試行)》的要求，結(jié)合x(chóng)xx黨支部今年的工作實(shí)際，特制定本工作計(jì)劃。

黨員是貫徹執(zhí)行黨的基本路線的中堅(jiān)和骨干，是加強(qiáng)和改進(jìn)黨的建設(shè)的基本成分和依靠力量。做好發(fā)展黨員工作，是加強(qiáng)黨的建設(shè)、增強(qiáng)黨員隊(duì)伍活力的內(nèi)在要求。做好發(fā)展黨員工作是實(shí)現(xiàn)新時(shí)期黨的基本路線的需要，是確保xx村黨員隊(duì)伍充滿生機(jī)力的需要。

堅(jiān)持以黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，以保持黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性、純潔性和增強(qiáng)黨員隊(duì)伍的活力為目標(biāo)，以《黨章》和《貴州省發(fā)展黨員工作規(guī)程(試行)》為依據(jù)，以發(fā)展農(nóng)村優(yōu)秀分子入黨為重點(diǎn)，以完善發(fā)展黨員工作制度為保證，著力建設(shè)一支素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、規(guī)模適當(dāng)、作用突出的農(nóng)村黨員隊(duì)伍，進(jìn)一步增強(qiáng)xxx黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。

2021年黨支部要積極從復(fù)原退伍軍人、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、農(nóng)村優(yōu)秀知識(shí)青年中接納入黨申請(qǐng)人，培養(yǎng)10名入黨積極分子和2名預(yù)備黨員。在保證質(zhì)量和改善結(jié)構(gòu)上下功夫，新發(fā)展的黨員中35歲以下的一般應(yīng)占90%以上。

做好發(fā)展黨員工作必須以保持黨的先進(jìn)性為立足點(diǎn)，始終把發(fā)展黨員的質(zhì)量放在首位，強(qiáng)化工作措施，落實(shí)工作責(zé)任，提高整體水平。

(一)加強(qiáng)入黨積極分子隊(duì)伍建設(shè)，夯實(shí)發(fā)展黨員工作基礎(chǔ)。高度重視入黨積極分子建設(shè)，拓寬選人視野，強(qiáng)化教育培養(yǎng)，努力把農(nóng)村先進(jìn)分子吸引到黨組織周圍。建立一支數(shù)量充足，素質(zhì)較高、結(jié)構(gòu)合理的入黨積極分子隊(duì)伍，對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)、教育工作，要做到經(jīng)?；⒅贫然?、規(guī)范化、科學(xué)化。切實(shí)抓好入黨申請(qǐng)人隊(duì)伍建設(shè)，指定專人培養(yǎng)，經(jīng)常對(duì)其進(jìn)行跟蹤考察、培養(yǎng)教育。

(二)規(guī)范發(fā)展程序，確保新黨員質(zhì)量。全面貫徹《黨章》和《發(fā)展黨員工作規(guī)程(試行)》各項(xiàng)要求，充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，規(guī)范發(fā)展黨員工作程序，健全發(fā)展黨員工作制度，嚴(yán)肅發(fā)展黨員工作紀(jì)律，填寫(xiě)有關(guān)表格材料，認(rèn)真做好各種會(huì)議記錄，把握好入黨申請(qǐng)人、入黨積極分子、確定發(fā)展對(duì)象、吸收預(yù)備黨員、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正等5個(gè)環(huán)節(jié)，接受群眾監(jiān)督。入黨積極分子要經(jīng)過(guò)黨支部討論方能確定，并指定2名正式黨員為培養(yǎng)聯(lián)系人，每季度進(jìn)行考察匯報(bào);在確定發(fā)展對(duì)象時(shí)，要進(jìn)行黨外評(píng)議和黨內(nèi)評(píng)議，切實(shí)做到工作不走樣、程序不變通、要求不降低，堅(jiān)決杜絕違反程序或簡(jiǎn)化程序發(fā)展黨員的現(xiàn)象。注意克服追求數(shù)量，忽視質(zhì)量的現(xiàn)象，防止搞突擊入黨。

(三)加強(qiáng)對(duì)預(yù)備黨員的教育管理，提高新黨員綜合素質(zhì)。適應(yīng)形式任務(wù)發(fā)展需要，認(rèn)真制定和實(shí)施黨員教育培訓(xùn)計(jì)劃，使他們不僅在組織上入黨，而且真正在思想上入黨。堅(jiān)持預(yù)備黨員每季度向黨支部作一次書(shū)面思想?yún)R報(bào)，培養(yǎng)人對(duì)預(yù)備黨員定期進(jìn)行教育、談話，采取壓擔(dān)子、交任務(wù)等辦法，有意識(shí)地讓新黨員承擔(dān)一些急、難、險(xiǎn)、重任務(wù)，讓他們?cè)趯?shí)踐鍛煉中不斷增長(zhǎng)才干，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。

(四)加強(qiáng)督查指導(dǎo)，落實(shí)發(fā)展黨員工作責(zé)任制。建立發(fā)展黨員工作責(zé)任制，定期研究發(fā)展黨員工作，形成支部書(shū)記親自抓，組織委員具體抓的工作機(jī)制。落實(shí)季度黨建工作檢查制度，加強(qiáng)對(duì)發(fā)展黨員記錄、黨員檔案等情況的檢查，針對(duì)發(fā)展黨員工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，切實(shí)加強(qiáng)指導(dǎo)，做到支部黨員隊(duì)伍的數(shù)量不斷擴(kuò)大、質(zhì)量不斷提高、結(jié)構(gòu)更加合理。對(duì)工作不落實(shí)，違反有關(guān)規(guī)定和不履行發(fā)展黨員工作職責(zé)的行為，要堅(jiān)決追究相關(guān)黨組織及責(zé)任人的責(zé)任。

黨支部根據(jù)今年發(fā)展黨員計(jì)劃，結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真做好發(fā)展、培養(yǎng)黨員工作，確保發(fā)展黨員工作有領(lǐng)導(dǎo)有計(jì)劃地進(jìn)行，努力提高發(fā)展黨員的質(zhì)量。

描寫(xiě)員工發(fā)展與管理心得體會(huì)實(shí)用六

為進(jìn)一步加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，做好發(fā)展黨員工作，在遵照《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用的十六字方針前提下，根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步做好發(fā)展黨員工作的若干補(bǔ)充規(guī)定》文件精神，現(xiàn)制定2020年公司發(fā)展黨員工作計(jì)劃如下：

以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，以黨的政治路線為統(tǒng)領(lǐng)，正確處理好發(fā)展黨員工作中數(shù)量與質(zhì)量的關(guān)系，提高黨員隊(duì)伍的素質(zhì)，使黨員隊(duì)伍的結(jié)構(gòu)和分布趨于合理化，做到發(fā)展黨員工作經(jīng)?；⒁?guī)范化、制度化，為進(jìn)一步增強(qiáng)基層黨組織影響力、凝聚力和戰(zhàn)斗力提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

按照忻州市委組織部發(fā)展黨員工作安排，2020年公司計(jì)劃發(fā)展黨員40名。

(一)條件審核

發(fā)展對(duì)象的條件審核分兩步進(jìn)行：

1、公司黨委組織人事部根據(jù)公司實(shí)際，結(jié)合各單位發(fā)展計(jì)劃摸底情況，分配發(fā)展名額。基層黨組織要及時(shí)召開(kāi)黨委會(huì)、黨(總)支部黨員大會(huì)研究推薦人選，上報(bào)發(fā)展對(duì)象名單，由公司黨委組織人事部黨員科進(jìn)行初審;

2、經(jīng)初審合格的發(fā)展對(duì)象，各單位要及時(shí)組織其進(jìn)行政審。基層組干部門負(fù)責(zé)整理政審合格的發(fā)展對(duì)象檔案，報(bào)公司黨委組織人事部黨員科復(fù)審。

各單位在推薦發(fā)展對(duì)象時(shí)，要重點(diǎn)把握以下幾點(diǎn)：

1、發(fā)展對(duì)象應(yīng)在公司組織人事部備案的重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象中推薦，嚴(yán)禁突擊發(fā)展;

2、為實(shí)現(xiàn)均衡發(fā)展，2019年已發(fā)展過(guò)黨員的支部，今年不推薦發(fā)展對(duì)象;

3、要優(yōu)先考慮在關(guān)鍵崗位、艱苦崗位及人數(shù)較多的生產(chǎn)班組中發(fā)展黨員，切實(shí)把生產(chǎn)一線等艱苦崗位上表現(xiàn)突出的員工吸收到黨員隊(duì)伍中。

4、要按照公司“三維培養(yǎng)”戰(zhàn)略，注重在各類專業(yè)技術(shù)能手和各領(lǐng)域的優(yōu)秀人才中發(fā)展黨員。

5、要結(jié)合實(shí)際，把思想覺(jué)悟高、道德品行好、業(yè)務(wù)能力精、群眾反映好的高學(xué)歷、年輕員工優(yōu)先吸收到黨員隊(duì)伍中。

(二)組織培訓(xùn)

公司黨委組織人事部將舉辦2020年入黨積極分子培訓(xùn)班。對(duì)審核通過(guò)，入黨條件成熟的發(fā)展對(duì)象進(jìn)行培訓(xùn)。如有不參加培訓(xùn)、培訓(xùn)開(kāi)班典禮不到或遲到、無(wú)故曠課、考試不及格的情況，將取消發(fā)展資格。

(三)公示及談話

經(jīng)支部大會(huì)表決通過(guò)的預(yù)備黨員，各單位黨組織要對(duì)本單位新發(fā)展的黨員進(jìn)行公示。公司黨委組織人事部派專人與新黨員集中談話，談話結(jié)束后，各黨委或直屬黨總支(支部)委員會(huì)要及時(shí)召開(kāi)會(huì)議審批或?qū)徸h預(yù)備黨員。

(三)入黨宣誓

今年要集中組織新黨員進(jìn)行入黨宣誓。具體宣誓事項(xiàng)另行通知。

(一)發(fā)展黨員工作是一項(xiàng)嚴(yán)肅的政治任務(wù)，各級(jí)黨組織要高度重視此項(xiàng)工作，以高度的政治覺(jué)悟性和敏銳感做好發(fā)展黨員工作。

(二)各單位黨組織要強(qiáng)化責(zé)任，認(rèn)真履行發(fā)展黨員工作程序，對(duì)發(fā)展黨員不堅(jiān)持原則、不履行程序和培養(yǎng)考察失職、審查把關(guān)不嚴(yán)的黨組織及其負(fù)責(zé)人、直接責(zé)任人嚴(yán)肅追究責(zé)任。

(三)各單位務(wù)必于。。月。。日前將發(fā)展對(duì)象推薦名單報(bào)黨委組織人事部黨員科審核。逾期不報(bào)的單位，發(fā)展名額作廢。

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