創(chuàng)建紅色美麗村莊心得體會范文 紅色美麗村莊調(diào)研報告(六篇)

從某件事情上得到收獲以后，寫一篇心得體會，記錄下來，這么做可以讓我們不斷思考不斷進步。我們想要好好寫一篇心得體會，可是卻無從下手嗎？下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

2022創(chuàng)建紅色美麗村莊心得體會范文一

堅持以×××新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實黨的十九大及十九屆三中全會精神，圍繞“服務中心、建設隊伍”兩大核心任務，適應全面從嚴治黨新常態(tài)，以基層黨支部的規(guī)范化建設為抓手，堅持從嚴從實抓基礎、抓規(guī)范、抓長效，進一步規(guī)范基層黨支部的組織、隊伍、活動、制度、保障和臺賬建設，實行嚴格考評驗收和動態(tài)管理，有效夯實黨的基層基礎，形成分類定級、晉位升級長效機制和創(chuàng)先爭優(yōu)、比學趕幫濃厚氛圍，推動黨建工作科學化水平全面提升。

（一）基本組織規(guī)范化

1.合理設置黨支部。正式黨員3人以上的，成立黨的支部。黨員7人以上的黨的支部，設立支部委員會，支部委員會一般由3-5人組成。黨員不足7人的黨的支部，不設支部委員會，設支部書記1人，必要時增選副書記1人。

2.調(diào)整優(yōu)化設置模式。著力調(diào)整優(yōu)化黨支部設置模式，在黨員人數(shù)較少、業(yè)務相近的處（科、室）探索建立聯(lián)合黨支部；黨員人數(shù)較多的黨支部，要按照“便于黨員活動、便于加強管理、便于發(fā)揮作用”的原則，合理劃分黨小組。

3.堅持按期換屆選舉。黨支部要增強屆期意識，認真執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關基層組織工作條例》規(guī)定的任期。黨的支部委員會和不設支部委員會的支部書記、副書記，每屆任期2年，由黨員大會選舉產(chǎn)生；黨支部任期屆滿，換屆選舉的報告應提前3個月報上級審批。

（二）基本隊伍規(guī)范化

1．領導班子堅強有力。黨支部委員會班子健全，團結協(xié)作，分工明確；黨建責任充分落實，各項任務全面完成；領導班子有較強的凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用強。

2．黨員隊伍作風優(yōu)良。重點開展好理想信念、宗旨觀念、社會主義核心價值觀、職業(yè)道德、家庭美德和紀律作風教育，進一步促使黨員隊伍政治堅定，作風優(yōu)良，先鋒模范作用發(fā)揮明顯，在群眾中有良好形象。

3．入黨積極分子隊伍素質(zhì)過硬。各基層黨支部要積極適應經(jīng)濟社會發(fā)展的新形勢,著眼于全面從嚴治黨和保持黨的先進性要求,拓寬視野，嚴格選拔，加強培養(yǎng)，強化鍛煉，重點解決好入黨積極分子思想上入黨的問題，不斷增強入黨積極分子隊伍的素質(zhì)能力，不斷優(yōu)化黨員隊伍結構。

（三）基本活動規(guī)范化

1．學習教育活動經(jīng)常。以“三會一課”為基本形式，通過“不忘初心牢記使命”學習教育等各種形式開展黨員經(jīng)常性教育，引導黨員不忘“全心全意為人民服務的”入黨初心，牢記“實現(xiàn)中華民族偉大復興”的重要使命，進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅定正確的政治方向，嚴守政治紀律政治規(guī)矩。

2．組織生活會嚴格。以基層黨支部或黨小組為單位，嚴格按照制度規(guī)定，召開高質(zhì)量的組織生活會。每一名黨員必須參加組織生活會，定期或不定期向黨支部匯報思想、學習、工作和生活情況，認真開展批評與自我批評。黨員領導干部以普通黨員身份參加組織生活會，發(fā)揮示范表率作用。

3．主題實踐活動鮮活。各基層黨支部要緊貼實情，緊靠中心，精心設計活動載體，制定具有單位特色的主題實踐活動方案，每年至少開展一個主題實踐活動。通過主題實踐活動，不斷拓寬黨員發(fā)揮作用的平臺，激勵廣大黨員立足崗位、履職盡責，推動本單位各項工作任務的圓滿完成。

4．黨員聯(lián)系群眾活動深入。黨員領導干部要建立與黨支部聯(lián)系制度，經(jīng)常深入聯(lián)系支部了解情況，參與重大黨建活動，指導黨支部創(chuàng)造性地開展黨建工作，檢查督促各項黨建工作的落實。黨支部領導班子成員要經(jīng)常深入到群眾中去，積極宣傳黨的路線、方針、政策，深入了解實際情況，虛心聽取群眾意見、建議和要求，盡力為群眾排憂解難。黨員要與貧困戶結對幫扶，進村入戶，訪貧問計，與貧困戶共謀發(fā)展。

5．民主評議黨員活動扎實。黨支部要定期不定期對黨員的現(xiàn)實表現(xiàn)進行分析，每年開展一次民主評議黨員活動，一般結合年終考核時進行。通過民主評議黨員，評選出優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，嚴肅處置不合格黨員；黨支部對不合格黨員除名、勸退、或者提出“限期改正”。

（四）基本制度規(guī)范化

1．黨員教育管理制度。重點建立和完善“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、黨員定期向黨組織匯報思想和工作、黨員活動日、黨費收繳管理、組織關系接轉、黨籍管理、流動黨員管理等制度。

2.黨員發(fā)展工作制度。重點建立和完善入黨積極分子培訓制度、發(fā)展黨員民主推薦制度、發(fā)展對象培訓制度、發(fā)展黨員政審制度、發(fā)展黨員公示制度、發(fā)展黨員預審制度、發(fā)展黨員責任追究制度和預備黨員教育管理制度。根據(jù)《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》的有關規(guī)定，有計劃、按程序做好黨員發(fā)展工作。

3．黨內(nèi)監(jiān)督工作制度。重點建立和完善黨務公開、述職述廉、重要情況報告、信訪處理、談話和誡勉、黨代表工作室建設等制度。

4．黨內(nèi)激勵關懷制度。重點建立健全思想政治工作、黨內(nèi)表彰激勵、人才培養(yǎng)、談心談話、定期慰問、生活關懷等機制，切實關心黨員的思想、工作、生活及成長進步，維護黨員的合法權益和切身利益。

（五）基本保障規(guī)范化

1．活動場所保障。（1）有相對固定的黨員活動場所，并懸掛“黨員活動室”標識牌；（2）黨員活動室內(nèi)有相關制度上墻：黨旗和入黨誓詞、黨員權利和黨員義務、黨員監(jiān)督崗、黨務公開欄（包括黨員參加組織生活情況、黨費收繳登記、發(fā)展黨員情況等內(nèi)容）、黨支部工作制度（黨支部工作職責、“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等制度）、黨支部開展主題實踐活動情況等；（3）有學習教育必須的硬件設施，如電視機、影碟機、電腦、投影儀等黨員電教設備和必要的圖書資料；（4）有專人管理黨員活動室，做好每次活動的記錄并存檔。

2．活動經(jīng)費保障。獨立單位黨支部的活動經(jīng)費，按不少于單位工作人員工資總額的2%列入單位行政經(jīng)費年度預算；專項活動單獨列支，保障活動需要。以科室為單位組建的黨支部，開展活動也應有必要的經(jīng)費保障。

（六）基本臺帳規(guī)范化

1．黨組織工作臺賬。（1）年度工作計劃，年度工作總結等；（2）黨組織會議記錄資料；（3）黨組織換屆選舉工作資料；（4）黨務公開資料；（5）考核獎懲資料。

2．黨員教育管理臺賬。（1）黨統(tǒng)資料、黨員名冊、黨費收繳使用等基礎資料；（2）組織生活會、“三會一課”、黨員教育培訓等記錄資料；（3）民主評議黨員工作計劃、工作總結、評選優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、不合格黨員處置情況等資料；（4）黨員黨籍審定、組織關系接轉、來信來訪接待等資料；（5）黨員學習教育等其它資料。

3．發(fā)展黨員工作臺賬。（1）申請入黨人員名冊、入黨積極分子名冊、發(fā)展對象名冊等；（2）確定為入黨積極分子和發(fā)展對象會議資料；（3）吸收預備黨員和預備黨員轉正會議資料；（4）入黨積極分子綜合審查材料、發(fā)展對象政審材料；（5）發(fā)展黨員信訪件處理情況、組織部門預審情況、公示情況等材料。

4．特色黨建工作臺賬。開展黨內(nèi)主題實踐活動情況、特色黨建工作情況、經(jīng)驗、資料等。

（一）組織實施。各級黨組織要組織所屬黨支部對照《基層黨支部規(guī)范化建設考評標準》，明確工作目標、舉措和責任，把考評指標逐一落實到位，并建立完善相關工作臺帳。黨支部規(guī)范化建設三年內(nèi)完成，每年申報不低于30%，各單位要根據(jù)單位實際積極推進，有序展開，按計劃進行。

（二）自評申報。年初，黨支部要填報創(chuàng)建申報表，確定黨支部規(guī)范化建設工作目標；全年嚴格按照規(guī)范化建設標準展開工作，積極抓好每個環(huán)節(jié)的落地生根；每年10月開展自評，認為已經(jīng)達標的，申請進行達標驗收。

（三）考評驗收。要在黨支部自評基礎上，采取查看臺賬資料、實地檢查走訪、開展訪談測評等方式，組織對提出申請的所轄黨支部進行考評驗收。對初評達標的黨支部，按“優(yōu)秀”或“合格”評出達標等次，及時反饋，11月底前將名單和考評情況復核審定。

（四）復核審定。每年12月，結合黨建工作目標管理考核，對各單位初評達標的黨支部隨機抽查，對評級情況進行審定。抽查比例在各單位初評達標黨支部數(shù)的30%以上,抽查發(fā)現(xiàn)單位初評誤差率超過15%或存在故意隱瞞真實情況的，該單位本年度所有初評需推倒重來。

（五）結果運用。各單位黨組織要根據(jù)黨支部規(guī)范化建設情況，建立管理臺賬。評級為“優(yōu)秀”的黨支部，要鞏固成果、形成常態(tài)；評級為“合格”的黨支部，要努力升級、爭創(chuàng)優(yōu)秀；尚未達標的黨支部，要制訂整改提高方案，采取得力措施，抓緊整改。

（一）統(tǒng)一思想，提高認識。開展基層黨支部規(guī)范化建設工作，是貫徹×××總書記全面從嚴治黨、適應黨建新常態(tài)的基本要求，是進一步加強黨員隊伍教育管理、推進黨組織工作制度化、規(guī)范化、科學化的一項重要舉措，是充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部先鋒模范作用的有效載體，對提高黨建工作水平、推動各項工作順利開展具有重要作用，各級黨組織務必統(tǒng)一思想，提高認識，把黨支部規(guī)范化建設工作抓緊抓實，抓出成效。

（二）加強領導，落實責任?；鶎狱h組織要把黨支部規(guī)范化建設工作擺上重要議事日程，切實加強組織領導，建立責任機制。落實黨組（黨委）書記第一責任人制度，形成黨組（黨委）書記親自抓、分管領導直接抓，各支部書記具體抓的工作局面，有領導、有計劃地精心組織實施，推動工作落實，提高黨組織建設管理水平。

（三）典型引路，注重宣傳。各單位黨組織要加大宣傳力度，大力推介在開展基層黨支部規(guī)范化建設中涌現(xiàn)出來的先進典型，及時總結提煉好的經(jīng)驗做法，形成黨建工作創(chuàng)新成果，并廣泛宣傳推廣，促進黨支部規(guī)范化建設整體水平的全面提升。各單位好的經(jīng)驗做法、創(chuàng)新成果要及時報送，向有關媒體推介。

（四）精心組織，務求實效。開展基層黨支部規(guī)范化建設工作，要高起點謀劃，高標準推進，高質(zhì)量完成。要緊緊圍繞單位中心工作來加強黨支部規(guī)范化建設，把開展黨建工作與完成業(yè)務工作結合起來，牢固樹立“黨建+”理念，積極探索和總結黨支部工作法，切實把黨支部規(guī)范化建設各項工作任務落到實處，通過發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，促進本單位各項工作任務圓滿完成。

2022創(chuàng)建紅色美麗村莊心得體會范文二

xx年度文明創(chuàng)建工作要以全面貫徹黨的十八大精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以建設社會主義核心價值體系為根本，以爭創(chuàng)省級文明單位為目標，以向“雷鋒車”組學習活動的開展為契機，以“雷鋒的士”車隊為載體，以各項創(chuàng)優(yōu)服務競賽為主線，進一步加強職業(yè)道德建設，完善誠信體系，規(guī)范服務行為，提升服務質(zhì)量，彰顯服務特色，樹立品牌形象，為推進企業(yè)又好又快發(fā)展提供思想道德保證和精神動力。

按照各級文明委的具體要求，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展大局，加強思想道德建設，提高員工隊伍素質(zhì)；探索文明創(chuàng)建模式，加大文明創(chuàng)建力度；改善工作基礎設施，提高服務質(zhì)量；完善科學管理，規(guī)范服務行為；注重文化建設，樹立文明新風。通過深入開展文明單位創(chuàng)建活動，使領導班子堅強有力，業(yè)務工作實績突出，服務質(zhì)量誠信建設成效顯著，思想道德建設風尚良好，創(chuàng)建工作深入扎實、科學、高效，“三個文明”建設碩果累累。xx年力爭實現(xiàn)創(chuàng)建市區(qū)級文明單位和出租公司“五星級”企業(yè)的目標。

具體步驟為：第一階段：打好基礎，做好各項準備工作；按照創(chuàng)建市區(qū)級文明單位考核要求及規(guī)定，逐條逐項抓好落實，積極創(chuàng)造條件，夯實創(chuàng)建基礎。

第二階段：積極組織申報“創(chuàng)建市區(qū)級文明單位”材料，為檢查驗收做好準備；

第三階段：爭取一次驗收合格，以此推動企業(yè)工作全面開展。

（一）提高思想認識，加強組織領導。領導班子要政治堅定、求真務實、開拓創(chuàng)新、廉政勤政、團結協(xié)調(diào)、作風民主，高度重視加強文明建設工作。建立健全文明建設領導機構和工作制度，層層落實創(chuàng)建工作責任制。各部門、科室要著眼于企業(yè)建設發(fā)展大局，瞄準爭創(chuàng)省級文明單位的目標，切實把文明建設作為重要的工作任務擺上議事日程。牢固樹立全局“一盤棋”思想，明確責任，細化分工，做到人人有責、個個參與，形成企業(yè)上下齊抓共管的良好工作格局。

（二）思想教育深入，道德風尚良好。積極開展黨的理論、路線、綱領、經(jīng)驗宣傳教育，結合黨的十八大的召開，深入學習實踐科學發(fā)展觀和社會主義榮辱觀，大力弘揚和培育民族精神、時代精神，加強對先進典型的培養(yǎng)和宣傳。堅持開展文明班組、文明職工等創(chuàng)建活動，積極參與“城鄉(xiāng)結對、文明共建”等活動，積極開展志愿服務；重視理論武裝工作，加強思想道德教育，堅持以人為本，思想政治工作制度落實，營造內(nèi)部團結，隊伍穩(wěn)定，風正氣順，熱心社會公益活動，扶貧濟困，奉獻愛心的良好氛圍。

（三）營造濃厚氛圍，豐富活動內(nèi)涵。要充分調(diào)動員工的積極性，廣泛發(fā)動員工共同參與文明創(chuàng)建工作。要繼續(xù)增強宣傳工作的滲透力和影響力，讓創(chuàng)建的目標、標準、要求和文明規(guī)范人人皆知，在企業(yè)內(nèi)營造濃厚的創(chuàng)建氛圍。要充分運用各類宣傳平臺，大力宣傳企業(yè)文明創(chuàng)建所取得的成功經(jīng)驗和工作成果，在企業(yè)內(nèi)進一步掀起文明創(chuàng)建活動的新熱潮。

（四）加強民主管理，改進工作作風。加強干部隊伍建設，干部、職工整體素質(zhì)及業(yè)務能力較強。堅持辦事程序公開、規(guī)范、高效，作風不斷改進。每年為職工辦實事，職工滿意率高。民主管理制度健全，推行政務、黨務公開。安全生產(chǎn)制度健全，綜合治理措施落實，安全防范網(wǎng)絡健全，民主法制教育經(jīng)常，單位內(nèi)部治安狀況良好。

（五）內(nèi)外環(huán)境優(yōu)美，環(huán)保工作達標。積極開展愛國衛(wèi)生活動，健全衛(wèi)生管理評比制度，辦公場所整潔衛(wèi)生。綠化美化辦公環(huán)境，環(huán)境衛(wèi)生保持好，無臟亂差現(xiàn)象。衛(wèi)生防疫、職工保健和單位環(huán)保工作達標，無污染事故發(fā)生。

（六）學習風氣濃厚，文體衛(wèi)生先進。深入開展學習型企業(yè)建設，不斷提高干部職工的整體素質(zhì)。實施繼續(xù)教育計劃，多形式、多層次地開展教育培訓、崗位練兵、技能競賽等活動，繼續(xù)教育成績顯著。加強文化建設，群眾性文體活動活躍，文體設施較齊全，發(fā)揮作用好。

（七）創(chuàng)新工作理念，拓展創(chuàng)建成果。注重創(chuàng)新工作理念，積極探索新事物的發(fā)展規(guī)律，處理好繼承與發(fā)展的關系，善于兼收并蓄，揚長避短，重點解決好不適應企業(yè)文明創(chuàng)建工作的各種滯后因素，形成工作新思路，拓展文明創(chuàng)建新成果。

成立創(chuàng)建文明單位活動領導小組

組長：xx

副組長：xxxxxxx

成員：xxxxxxxx

領導小組下設辦公室，成以廷同志兼任辦公室主任。

1、創(chuàng)建文明單位領導小組要對創(chuàng)建文明單位的規(guī)章制度進行有效監(jiān)督落實，并適時開展自查自糾。

2、加強領導班子建設，建立領導班子成員理論學習計劃和制度，領導成員分工責任制度，廉政制度等，從而使領導班子成為政治堅定、團結進取、作風正派、廉潔清正的領導集體。

3、認真貫徹落實科學發(fā)展觀，積極開展思想政治教育，把學習十八大精神和“三個代表”重要思想等作為近一個時期全體人員搞好創(chuàng)建工作的重點，積極開展各種形式的教育活動和廉政教育，杜絕一切違法違紀案件的發(fā)生。

4、積極開展國家級文明城市的創(chuàng)建工作，以“與雷鋒車同行”活動為抓手，以各項創(chuàng)優(yōu)爭先活動競賽為契機，積極開展文明班組、文明職工等創(chuàng)建活動，參與“城鄉(xiāng)結對、文明共建”，努力打造企業(yè)優(yōu)質(zhì)服務品牌。

5、注重服務環(huán)境改造，加強服務設施投入，共同打造舒適、整潔、滿意的服務環(huán)境。

6、強化內(nèi)部管理，豐富文化內(nèi)涵，積極開展創(chuàng)建學習型單位，爭做知識型職工活動，加強干部職工教育培訓，適時組織開展勞動競賽、崗位練兵等活動，倡導健康、科學、文明、環(huán)保的生活方式，帶領職工開展豐富多彩、健康有康的文體娛樂活動，不斷增強企業(yè)的凝聚力和向心力。

2022創(chuàng)建紅色美麗村莊心得體會范文三

為進一步加強和改進基層黨組織建設，鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，促進企業(yè)黨建工作創(chuàng)新發(fā)展，努力打造一批彰顯豐源特色的黨建品牌，充分發(fā)揮黨建品牌的輻射和示范帶動作用，根據(jù)《區(qū)國資中心黨委關于開展黨建特色品牌創(chuàng)建工作的實施意見》要求，經(jīng)集團黨委研究，決定開展黨建工作特色品牌創(chuàng)建活動，具體實施方案如下。

堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，落實區(qū)委和區(qū)國資中心黨委重要指示精神，按照發(fā)揮特色優(yōu)勢、培育黨建品牌、服務內(nèi)涵發(fā)展的工作理念，創(chuàng)建特色鮮明、實效突出的黨建工作特色品牌，發(fā)揮示范帶動效應，提升集團黨的建設科學化水平，把黨建工作特色品牌建設成增強黨性、改進作風、提升素質(zhì)、發(fā)揮黨員先鋒模范作用的堅強陣地，把基層黨組織建設成凝聚人心、服務員工、推動發(fā)展、促進和諧的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘，為推進集團高質(zhì)量發(fā)展提供堅強的組織保證。

(一)圍繞中心、服務大局。緊緊圍繞集團發(fā)展戰(zhàn)略目標和中心工作，用品牌建設的理念、方法和機制提升黨建工作水平，貫徹落實嚴以修身、嚴以律己的要求，促進全體黨員創(chuàng)新精神、實踐能力的不斷提高，增強黨建工作特色品牌的影響力和生命力。

(二)與時俱進、突出特色。按照謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實的要求，解放思想，更新觀念，在總結黨建工作成功經(jīng)驗做法、繼承發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎上，把創(chuàng)新精神貫穿黨建工作特色品牌創(chuàng)建活動始終，精心塑造黨建工作特色品牌。

(三)因地制宜、講求實效。緊密結合各自實際，求真務實，遵循規(guī)律，講究方法，增強黨建工作特色品牌創(chuàng)建活動的針對性和實效性，使創(chuàng)建黨建工作特色品牌與各項工作相互促進、協(xié)調(diào)發(fā)展，進一步提升黨建工作在人才培養(yǎng)中的貢獻度。

(一)鮮明的品牌名稱。品牌名稱涵蓋主題內(nèi)涵，突出黨建工作特色，簡短有力，易懂易記。提倡形成凝練別致、寓意深刻的品牌名稱。

(二)先進的創(chuàng)建理念。品牌創(chuàng)建定位準確、理念先進，與新時代黨建觀相契合，緊扣發(fā)展脈搏、工作中心和集團大局。

(三)完善的創(chuàng)建機制。創(chuàng)建黨建工作特色品牌的年度計劃和具體措施，體系健全，內(nèi)容完整。

(四)豐富的活動載體。精心設計創(chuàng)建載體，開展貼近自身的主題實踐活動，黨員踴躍參與，員工積極支持。

(五)良好的活動實效?；鶎狱h組織建設富有成效，黨員帶頭作用充分發(fā)揮，得到廣大員工擁護和支持，具有示范導向和輻射帶動作用。

通過開展黨建工作特色品牌創(chuàng)建活動，達到各級黨組織都有一定數(shù)量特色品牌的目標，并通過進一步豐富完善，力爭形成若干個標桿基層黨總支和樣板黨支部。

(一)宣傳發(fā)動階段(2020年1月)。各黨總支、支部對創(chuàng)建黨建工作特色品牌活動進行深入宣傳發(fā)動，使廣大黨員明確活動的目的和意義，了解黨建工作特色品牌的內(nèi)涵和特征，自覺主動投身創(chuàng)建活動，形成濃厚氛圍。

(二)申報創(chuàng)建階段(2020年2月)。各黨總支、支部把握黨建工作特色品牌的內(nèi)涵特征，把創(chuàng)建活動的重點放在打造黨建工作特色品牌上，組織黨員集思廣益，通過廣泛征選、反復研究，找準能夠代表自身工作水平和反映工作特點的品牌，對照創(chuàng)建標準進行自我評估，撰寫申報材料，進行申報。2月25日前填寫上報《豐源集團黨建工作特色品牌創(chuàng)建申報表》。

(三)全面推進階段(2020年3月至5月)。各黨總支重點抓好品牌培育、品牌宣傳、品牌服務三項工作。一是按照創(chuàng)建活動的整體安排和制定的方案措施，認真組織實施，精心培育打造，豐富完善品牌內(nèi)涵。二是利用動員會、座談會、宣傳欄等宣傳方式，對所創(chuàng)建的黨建工作特色品牌進行宣傳、推介，讓黨員干部熟悉、廣大員工了解，塑造品牌形象，擴大活動影響。同時，要注意發(fā)揮品牌的示范、引導、激勵和帶動效應。三是以黨建工作特色品牌創(chuàng)建活動為契機，增強黨員服務意識，進一步推進作風建設，推動中心工作、重點工作的落實，使品牌創(chuàng)建活動成為促進單位發(fā)展的動力工程和服務員工的民心工程。

(四)品牌認定階段(2020年6月)。各黨總支、支部要于2020年5月25日前完成創(chuàng)建自評工作，自評符合要求的，要于6月1日前向集團黨委提出認定申請，集團黨委將對申報的黨建工作特色品牌名稱、主題、內(nèi)涵、效果等是否達到創(chuàng)建要求進行評審。要通過特色品牌的建設，不斷完善創(chuàng)建機制，細化創(chuàng)建措施，豐富品牌內(nèi)涵，推動黨建工作特色品牌創(chuàng)建活動持續(xù)深入開展。2020年6月底，集團黨委將對示范示范品牌予以掛牌和表彰，并組織宣傳推廣

(一)強化組織領導。集團黨委成立以黨委書記任組長、黨委書副書記任副組長、黨委委員為成員的創(chuàng)建工作領導小組。各黨總支、支部要加強組織領導，認真統(tǒng)籌謀劃，落實工作責任，強化創(chuàng)建措施，切實抓好組織策劃、方案制定、總結提煉、優(yōu)化培育、推廣深化、鞏固提高等工作。各黨總支、支部創(chuàng)建活動方案要于1月10日前報至集團黨群工作部。

(二)強化品牌效應。各黨總支、支部要積極宣傳創(chuàng)建黨建工作特色品牌的重要意義、經(jīng)驗做法和主要成效，切實擴大品牌的影響力和知名度，發(fā)揮示范引導作用，擴大品牌在黨員群眾中的知曉率和影響力。要突出企業(yè)業(yè)績和特色工作，展現(xiàn)黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。

(三)強化機制建設。各黨總支、支部在創(chuàng)建活動中要緊密結合各自工作實際，與時俱進，求真務實，充分反映時代特點，創(chuàng)新工作思路和方式方法，促進黨建工作科學規(guī)范、富有生機、充滿活力、卓有成效。對于不參與創(chuàng)建活動，未按時申報的黨組織負責人納入月度黨群績效考核。同時，將基層黨組織創(chuàng)建工作納入年度黨建工作考核，加強品牌動態(tài)管理，對掛牌后考核評價較低的予以摘牌，確保創(chuàng)建活動持續(xù)健康發(fā)展。

2022創(chuàng)建紅色美麗村莊心得體會范文四

創(chuàng)建綠色飯店工作總結

創(chuàng)建“綠色飯店”工作總結

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二0一二年三月

國際大酒店創(chuàng)建“綠色”工作總結

環(huán)境和能源問題日益成為困擾社會發(fā)展的重要問題，也已經(jīng)得到社會各界的高度重視，創(chuàng)建“環(huán)保模范飯店”是利國、利民、利酒店的一項實事工程，每一家具有社會責任感的企業(yè)，都應關注生態(tài)環(huán)境的保護，節(jié)約資源，在謀求自身發(fā)展的同時盡最大的努力維護子孫后代的生存權益。

國際大酒店秉著節(jié)約材料耗費，保護地球資源，確保產(chǎn)品的安全使用、衛(wèi)生、方便，以利于人們的身心健康和生活品質(zhì)的提升，并引導綠色消費，培養(yǎng)人們的綠色意識，優(yōu)化人類的生存環(huán)境這一綠色營銷宗旨在酒店內(nèi)積極開展創(chuàng)建“綠色飯店”系列活動。現(xiàn)將五年來“綠色飯店“創(chuàng)建工作匯報如下：

國際大酒店是

首家五星級旅游飯店，酒店占地面積4畝，建筑面積45000平方米，共25層，高98米。

酒店內(nèi)設標準房、豪華套房及行政房共297間（套），其中有總統(tǒng)套房、無煙樓層、女士樓層及行政樓層。酒店設有32個包廂及西餐廳、日式餐廳，提供正宗地道的中餐、西餐、鮑翅，餐位數(shù)達1000個。酒店還配備2個大型多功能廳和十余個小型會議室，以及娛樂、健身、休閑、購物等各類設施。是目前 縣內(nèi)規(guī)模最大、硬件設施最好、功能最完善的酒店。

綠色環(huán)保低碳是國際大酒店孜孜以求的奮斗目標，在經(jīng)營管理中，酒店各級人員不斷努力，尤其是2010年10月份酒店被評為國家五星級旅游飯店，新標準對于倡導綠色設計、清潔生產(chǎn)、節(jié)能減排、綠色消費的理念提出了新的要求，根據(jù)國家旅游局《旅游飯店星級的劃分與評定》新標準的有關規(guī)定和要求，

3

在硬件和軟件方面已做了大量細致的工作。酒店在2009年獲得市綠色環(huán)保模范單位，2010年和2011年分別得到縣經(jīng)貿(mào)企業(yè)、縣旅游局的節(jié)能獎勵。酒店以五星為契機努力打造的服務品牌，使國際大酒店的管理水平、服務水平朝著更高的方向邁進，為的旅游事業(yè)作出應有的貢獻。

總經(jīng)理為組長，行政總監(jiān) 為副組長，各部門主要負責人為成員的領導小組。行政辦負責創(chuàng)綠辦公室”的職能負責綠色飯店持續(xù)發(fā)展的日常工作的落實跟進工作，每年制定綠色設計、清潔生產(chǎn)目標，明確工作職責。各部門成立了創(chuàng)建小組，形成了酒店創(chuàng)建二級網(wǎng)絡機構。

確保餐飲服務衛(wèi)生；實現(xiàn)合格排放。

酒店在新員工入職培訓中將“綠色”服務納入培訓教材，將“綠色”理念深入到每位員工中，邀請專家做“創(chuàng)綠色飯店，打造節(jié)約型社會”講座。提高酒店環(huán)境管理水平，提高全體員工的環(huán)保意識，為消費者創(chuàng)建一個“安全、健康、環(huán)?！钡南M環(huán)境。

酒店創(chuàng)建綠色領導小組根據(jù)實際經(jīng)營工作及創(chuàng)綠色飯店工作，制定工作計劃，“創(chuàng)綠”辦公室跟進各部門創(chuàng)綠工作的落實情況，并組織召開專題會議匯報創(chuàng)綠進程。

下發(fā)《員 4

工環(huán)保須知》，酒店內(nèi)全員創(chuàng)建綠色飯店，倡導綠色消費，開展“節(jié)能金點子”活動，建設綠色消費氛圍。

二、嚴格“污染管理”

未受過環(huán)保、衛(wèi)生方面的投訴及行政處罰。

4、生活垃圾實施分類收集、綜合利用，廢電池統(tǒng)一收集; 5、降低清潔劑、殺蟲劑等物品的使用，減少污染; 6、室內(nèi)有關裝飾、裝修材料符合國家標準；綠化裝飾與環(huán)境相協(xié)調(diào); 7、防治水污染、保護水環(huán)境，酒店安裝污水沉淀處理系統(tǒng)。 三、促進“節(jié)能降耗”

為盡量減少一次性易耗品的用量，酒店在客房內(nèi)配置盒裝沐浴露、洗發(fā)液；禮品袋為采用紙質(zhì)，洗衣袋為布質(zhì)；對清潔劑使用量也進行了適當?shù)牧炕褂茫瑥亩鴾p少清潔劑的使用量。

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低酒店用紙量；客房廢棄床單改裝洗衣袋、抹布使用。

7、每月有全面的能耗比較、分析、建議報告，各部門制定能耗定額、考核制度及獎懲辦法。

利用鍋爐煙囪熱量與生活水交換，節(jié)約鍋爐的用油量；外景燈、后勤公區(qū)及客房裝飾目標燈等改成自助led燈，節(jié)約酒店整體的用電量；實行“一卡通”制度。

1）客房設置無煙樓層，入住登記時詢問客人，客房內(nèi)不放置煙缸，調(diào)整煙感報警靈敏度；在樓層過道寬曠處設置休息座椅，放置煙缸。

2）中央空調(diào)的新風機組送風控制明確規(guī)定送風量及時間。

3）客房及衛(wèi)生間內(nèi)放置對人體有益的綠色植物。

4）開窗通風、負離子除異味等措施消除客房煙味。 3、綠色餐飲：

1）餐采購食品或原料優(yōu)先采購有機食品、綠色食品、安全衛(wèi)生優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品標志的食品或原料；

2）食品衛(wèi)生符合國家標準，不出售國家禁止銷售的野生保護動植物，無食 6

品衛(wèi)生事故；

3）餐廳不使用難以降解的一次性餐具、一次性筷子及非環(huán)保型包裝材料；

4）餐廳設有無煙區(qū)；

5）倡導\"適量點菜、文明用餐\"，提供\"餐后打包\"服務。

6）為倡導客人綠色消費，在餐飲點菜區(qū)設置綠色食品展臺，提供20種以上綠色食品，熱情向賓客推薦綠色菜肴，同時配備7種綠色飲品。

五、提高“社會效益”

酒店全員積極開展創(chuàng)建綠色飯店，多次得到賓客的表揚與主持，尤其是外賓節(jié)能意識較強，酒店創(chuàng)綠活動得到社會媒體的報道，在一定程度上引導了賓客的消費習慣，改變消費觀念、服務觀念、經(jīng)營觀念及生活習俗，倡導綠色消費。酒店員工成立環(huán)保志愿者隊伍，環(huán)保志愿者占酒店總員工數(shù)的30％以上，在重要環(huán)保紀念日開展多種形式環(huán)境文化活動，如3月22日國際水日，6月5日世界環(huán)境日、9月16日國際保護臭氧層日等，積極參加社會公益事業(yè)，宣傳環(huán)保知識。通過創(chuàng)“綠色”環(huán)保飯店，提高服務環(huán)境，確保酒店健康、可持續(xù)發(fā)展，同時通過創(chuàng)“綠色”飯店的建設，進行旅游消費引導，提高市民理性消費的意識。

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2022創(chuàng)建紅色美麗村莊心得體會范文五

習近平總書記考察湖南時指出：“湖南是一方紅色熱土，走出了毛澤東、劉少奇、任弼時、彭德懷、賀龍、羅榮桓等老一輩革命家，發(fā)生了秋收起義、湘南暴動、通道轉兵等重大歷史事件，大批共產(chǎn)黨人在這片熱土上譜寫了感天動地的英雄壯歌。要教育引導廣大黨員、干部發(fā)揚革命傳統(tǒng)，傳承紅色基因，牢記初心使命，走好新時代長征路。”我們要認真貫徹落實習近平總書記重要指示精神，從黨的光輝歷史中汲取砥礪奮進的精神力量，學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行，以昂揚姿態(tài)實施“三高四新”戰(zhàn)略、建設現(xiàn)代化新湖南，以優(yōu)異成績迎接建黨一百周年，讓紅色江山永不變色。

一、讓紅色基因在發(fā)展中永續(xù)傳承

始終牢記紅色政權是怎么來的、新中國是怎么來的、今天的幸福生活是怎么來的，讓紅色旗幟永遠飄揚。

要始終堅持馬克思主義指導地位。理論正確，是事業(yè)取得勝利的前提。黨領導中國革命、建設和改革的百年史，就是一部在馬克思主義指導下不斷推進理論創(chuàng)新、進行理論創(chuàng)造的歷史。我們要始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐，運用馬克思主義立場、觀點和方法，分析、解決實施“三高四新”戰(zhàn)略、建設現(xiàn)代化新湖南中的實際問題，更好應對重大挑戰(zhàn)、抵御重大風險、克服重大阻力、解決重大矛盾。

要始終堅持共產(chǎn)主義遠大理想。理想遠大，事業(yè)更輝煌。中國共產(chǎn)黨從成立之日起，就把共產(chǎn)主義作為最高理想和最終目標。進入新時代，實現(xiàn)共產(chǎn)主義遠大理想的政治方向沒變，必須把共產(chǎn)主義遠大理想同中國特色社會主義共同理想關于新時代“兩步走”戰(zhàn)略安排結合起來，同現(xiàn)代化新湖南建設和辦好湖南的事情統(tǒng)一起來，賡續(xù)共產(chǎn)黨人精神血脈，不斷把為遠大理想奮斗的偉大實踐推向前進。

要始終堅定“四個自信”。解決中國問題，需要中國方案。新民主主義革命的偉大勝利，新中國成立尤其是改革開放以來的偉大成就，從站起來、富起來到強起來的偉大飛躍，雄辯地證明了只有中國共產(chǎn)黨才能救中國、只有中國特色社會主義才能發(fā)展中國，充分地印證了我們道路的正確性、理論的科學性、制度的優(yōu)越性和文化的先進性。要始終以高度的“四個自信”，奮力譜寫新時代堅持和發(fā)展中國特色社會主義的湖南新篇章。

要始終堅持人民立場。江山就是人民，人民就是江山。要堅持全心全意為人民服務的根本宗旨，始終牢記我是誰、為了誰、依靠誰，謀劃工作、出臺政策、反映情況、提出建議等，都要向人民學習、把人民利益放到心中最高位置，都要把人民高興不高興、滿意不滿意、答應不答應作為檢驗工作的標準。

二、讓革命理想在發(fā)展中成為現(xiàn)實

黨的初心和使命是革命理想的集中體現(xiàn)。我們要以高質(zhì)量發(fā)展的實績實效，為加快實現(xiàn)革命理想打牢物質(zhì)基礎、貢獻湖南力量。

要深入落實“三新一高”要求。把立足新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構建新發(fā)展格局、加快高質(zhì)量發(fā)展的“三新一高”要求，作為推動經(jīng)濟社會發(fā)展的大前提、大邏輯。要把湖南發(fā)展放到“兩個大局”“國之大者”中比較、謀劃，著力推動勞動、資本、土地、知識、技術、管理、數(shù)據(jù)等生產(chǎn)要素暢通循環(huán)，推動產(chǎn)業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈、人才鏈、資金鏈、價值鏈良性互動，推動發(fā)展規(guī)模、速度、質(zhì)量、結構、效益、安全相統(tǒng)一，推動質(zhì)量變革、效率變革、動力變革，實現(xiàn)更高質(zhì)量、更有效率、更加公平、更可持續(xù)、更為安全的發(fā)展。

要大力實施“三高四新”戰(zhàn)略。這是貫徹習近平總書記考察湖南重要講話精神的總綱領。要加快實施“七大計劃”“八大工程”“九大改革開放行動”，營造市場化法治化國際化營商環(huán)境，重點抓好十大產(chǎn)業(yè)項目、十大技術攻關項目、十大基礎設施項目，從供需兩端發(fā)力深化改革，推動有效市場和有為政府更好結合，充分發(fā)揮“一帶一路”和自貿(mào)試驗區(qū)帶動效應，大力培育企業(yè)主體、扶持各類產(chǎn)業(yè)、提升產(chǎn)業(yè)鏈水平、涵養(yǎng)產(chǎn)業(yè)生態(tài)，搶占產(chǎn)業(yè)、技術、人才、平臺制高點，著力打造國家重要先進制造業(yè)、具有核心競爭力的科技創(chuàng)新、內(nèi)陸地區(qū)改革開放的高地。

要扎實推進共同富裕。帶領人民創(chuàng)造幸福生活，是我們黨始終不渝的奮斗目標和崇高理想。要堅持在發(fā)展中保障和改善民生，突出解決好群眾“急難愁盼”問題，加快解決好發(fā)展不平衡不充分的問題，主動解決好地區(qū)差距、城鄉(xiāng)差距、收入差距等問題，推動更多民生政策、民生工作、民生實事向農(nóng)村、基層、欠發(fā)達地區(qū)傾斜，腳踏實地，久久為功，朝著實現(xiàn)全體人民共同富裕的目標穩(wěn)步邁進。

要全面落實“穩(wěn)進高新”工作方針。要夯實“穩(wěn)”的基礎，堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，扎實做好“六穩(wěn)”“六?！惫ぷ?，穩(wěn)住經(jīng)濟發(fā)展向上、向好的態(tài)勢。要找準“進”的方向，全領域、全方位、全過程貫徹高質(zhì)量發(fā)展要求，確保進得有方、進得有據(jù)、進得有力。要盯住“高”的目標，高水平地把習近平總書記為我們錨定的發(fā)展定位落到實處，高標準、高效率實施“三高四新”戰(zhàn)略。要取得“新”的成效，科學謀劃系列重大政策、重大改革、重大行動、重大項目，加快培育新技術、新產(chǎn)品、新業(yè)態(tài)、新模式和新增長點，確?，F(xiàn)代化新湖南建設邁好第一步、見到新氣象。

三、讓紅色資源在發(fā)展中彰顯力量

習近平總書記考察湖南期間曾多次指出，湖南紅色資源豐富，十步之內(nèi)必有芳草。我們要把湖南作為“革命搖籃、將帥之鄉(xiāng)、偉人故里”所富含的紅色資源，轉化成推動高質(zhì)量發(fā)展的重要資源。

要發(fā)掘好、保護好、闡釋好紅色資源。大力發(fā)掘革命遺址等紅色有形資源，以及革命傳統(tǒng)、革命精神等紅色無形資源，加強對紅色故居、紀念地、建筑以及文物、文獻的保護性修繕與修復，深入闡釋紅色資源的精神實質(zhì)和當代價值，打造湖南“紅色資源庫”，讓其成為存史立鑒的不朽豐碑。

要在堅定革命信仰、照亮時代精神、弘揚優(yōu)良作風中做好紅色賦能文章。深入開展黨史學習教育，發(fā)揚革命先輩信念堅定、團結奮進、堅忍不拔的精神，筑牢信仰之基、補足精神之鈣;釋放紅色資源的凝聚力、感召力和生命力，激勵走好新時代的長征路，演繹新的時代之歌;把愛國之情、強國之志轉化為報國之行，把更多的力量投入到革命先輩當年未竟的事業(yè)中，用實干實績回報這片紅色土地。

要創(chuàng)新紅色資源利用模式、壯大紅色旅游產(chǎn)業(yè)、促進革命老區(qū)發(fā)展。湖南革命老區(qū)縣達95個、占全省縣市區(qū)的78%。要堅持宜工則工、宜文則文、宜游則游，促進紅色資源與綠色經(jīng)濟融合發(fā)展，打造紅色旅游精品，推進湘潭(韶山)全國紅色旅游融合發(fā)展示范區(qū)、長征國家文化公園(湖南段)、湘贛邊紅色文化旅游共同體建設，開發(fā)適銷對路的紅色紀念品、工藝品、特色食品，提升紅色文化創(chuàng)意產(chǎn)品供給質(zhì)量，將綠水青山變?yōu)榻鹕姐y山、將紅色資源變成致富資源。

四、讓革命傳統(tǒng)在發(fā)展中薪火相傳

立志做黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風的忠實傳人，把革命先輩跨越時空的革命精神財富融入血脈、代代相傳。

要始終堅持和加強黨的全面領導。堅持和加強黨的全面領導是我們事業(yè)發(fā)展壯大的重要保證。1925年，毛澤東同志創(chuàng)建的中共韶山特別支部，加強黨對農(nóng)民運動的領導，點燃了湖南農(nóng)民運動的熊熊烈火。1927年，毛澤東同志創(chuàng)造性提出并實施“支部建在連上”，有效解決了黨對軍隊基層的領導問題。實現(xiàn)中華民族偉大復興，更要堅持和加強黨的全面領導，不斷提高全黨、全國、全軍的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力，才能不斷開創(chuàng)中國特色社會主義偉大事業(yè)新局面。

要始終忠誠核心、擁戴核心、維護核心、緊跟核心。把堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位作為最大的政治、作為最重要的政治紀律和政治規(guī)矩、作為政治生活中最重要的內(nèi)容，確保以習近平同志為核心的黨中央“一錘定音、定于一尊”的權威。要把“兩個維護”鑄入靈魂、融入血脈、浸入骨髓，在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

要始終自覺加強黨性修養(yǎng)。我們黨在不同歷史時期、面對不同形勢任務時，都能始終如一地堅持加強黨性修養(yǎng)。要夯實理論武裝，堅持讀原著、學原文、悟原理，學懂弄通習近平新時代中國特色社會主義思想的深刻內(nèi)涵。要樹立正確的政績觀，積極獻身事業(yè)，解決好群眾最關心最直接最現(xiàn)實的利益問題。要加強作風建設，慎獨慎初慎微慎欲，把干凈與擔當、勤政與廉政統(tǒng)一起來，樹立作風過硬、為民務實清廉的良好形象。

要始終加強黨的自身建設。加強政治建設，提高政治能力，堅守人民情懷，完善各項機制和措施，不斷提高黨的建設質(zhì)量。要提高政治判斷力，善于從政治上分析問題、看待問題，見微知著、居安思危、明察秋毫，做到眼睛亮、見事早、行動快。要提高政治領悟力，深刻領會黨中央重大決策部署和習近平總書記關于本地區(qū)本領域重要指示批示精神，完整準確領悟其政治內(nèi)涵、政治要求，做到領會不偏差、落實不走樣。要提高政治執(zhí)行力，善于發(fā)現(xiàn)問題，敢于直面問題，勇于解決問題，做到黨中央提倡的堅決響應，黨中央決定的堅決執(zhí)行，黨中央禁止的堅決不做。

裝點此關山，今朝更好看。我們要堅定不移傳承紅色基因、弘揚革命傳統(tǒng)，把老一輩革命家開創(chuàng)的偉大事業(yè)繼續(xù)推向前進，努力創(chuàng)造無愧于黨、無愧于人民、無愧于時代的新業(yè)績。

2022創(chuàng)建紅色美麗村莊心得體會范文六

創(chuàng)建“綠色飯店”工作總結

二0一二年三月

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國際大酒店創(chuàng)建“綠色”工作總結

環(huán)境和能源問題日益成為困擾社會發(fā)展的重要問題，也已經(jīng)得到社會各界的高度重視，創(chuàng)建“環(huán)保模范飯店”是利國、利民、利酒店的一項實事工程，每一家具有社會責任感的企業(yè)，都應關注生態(tài)環(huán)境的保護，節(jié)約資源，在謀求自身發(fā)展的同時盡最大的努力維護子孫后代的生存權益。

國際大酒店秉著節(jié)約材料耗費，保護地球資源，確保產(chǎn)品的安全使用、衛(wèi)生、方便，以利于人們的身心健康和生活品質(zhì)的提升，并引導綠色消費，培養(yǎng)人們的綠色意識，優(yōu)化人類的生存環(huán)境這一綠色營銷宗旨在酒店內(nèi)積極開展創(chuàng)建“綠色飯店”系列活動。現(xiàn)將五年來“綠色飯店“創(chuàng)建工作匯報如下：

國際大酒店是

首家五星級旅游飯店，酒店占地面積4畝，建筑面積45000平方米，共25層，高98米。

酒店內(nèi)設標準房、豪華套房及行政房共297間（套），其中有總統(tǒng)套房、無煙樓層、女士樓層及行政樓層。酒店設有32個包廂及西餐廳、日式餐廳，提供正宗地道的中餐、西餐、鮑翅，餐位數(shù)達1000個。酒店還配備2個大型多功能廳和十余個小型會議室，以及娛樂、健身、休閑、購物等各類設施。是目前 縣內(nèi)規(guī)模最大、硬件設施最好、功能最完善的酒店。

綠色環(huán)保低碳是國際大酒店孜孜以求的奮斗目標，在經(jīng)營管理中，酒店各級人員不斷努力，尤其是2010年10月份酒店被評為國家五星級旅游飯店，新標準對于倡導綠色設計、清潔生產(chǎn)、節(jié)能減排、綠色消費的理念提出了新的要求，根據(jù)國家旅游局《旅游飯店星級的劃分與評定》新標準的有關規(guī)定和要求，在硬件和軟件方面已做了大量細致的工作。酒店在2009年獲得市綠色環(huán)保模范單位，2010年和2011年分別得到縣經(jīng)貿(mào)企業(yè)、縣旅游局的節(jié)能獎勵。酒店以五星為契 2 機努力打造的服務品牌，使國際大酒店的管理水平、服務水平朝著更高的方向邁進，為的旅游事業(yè)作出應有的貢獻。

總經(jīng)理為組長，行政總監(jiān) 為副組長，各部門主要負責人為成員的領導小組。行政辦負責創(chuàng)綠辦公室”的職能負責綠色飯店持續(xù)發(fā)展的日常工作的落實跟進工作，每年制定綠色設計、清潔生產(chǎn)目標，明確工作職責。各部門成立了創(chuàng)建小組，形成了酒店創(chuàng)建二級網(wǎng)絡機構。

確保餐飲服務衛(wèi)生；實現(xiàn)合格排放。

酒店在新員工入職培訓中將“綠色”服務納入培訓教材，將“綠色”理念深入到每位員工中，邀請專家做“創(chuàng)綠色飯店，打造節(jié)約型社會”講座。提高酒店環(huán)境管理水平，提高全體員工的環(huán)保意識，為消費者創(chuàng)建一個“安全、健康、環(huán)?！钡南M環(huán)境。

酒店創(chuàng)建綠色領導小組根據(jù)實際經(jīng)營工作及創(chuàng)綠色飯店工作，制定工作計劃，“創(chuàng)綠”辦公室跟進各部門創(chuàng)綠工作的落實情況，并組織召開專題會議匯報創(chuàng)綠進程。

下發(fā)《員工環(huán)保須知》，酒店內(nèi)全員創(chuàng)建綠色飯店，倡導綠色消費，開展“節(jié)能金點子”活動，建設綠色消費氛圍。

未受過環(huán)保、衛(wèi)生方面的投訴及行政處罰。

為盡量減少一次性易耗品的用量，酒店在客房內(nèi)配置盒裝沐浴露、洗發(fā)液；禮品袋為采用紙質(zhì)，洗衣袋為布質(zhì)；對清潔劑使用量也進行了適當?shù)牧炕褂?，從而減少清潔劑的使用量。

客房廢棄床單改裝洗衣袋、抹布使用。

利用鍋爐煙囪熱量與生活水交換，節(jié)約鍋爐的用油量；外景燈、后勤公區(qū)及客房裝飾目標燈等改成自助led燈，節(jié)約酒店整體的用電量；實行“一卡通”制度。

1）客房設置無煙樓層，入住登記時詢問客人，客房內(nèi)不放置煙缸，調(diào)整煙感報警靈敏度；在樓層過道寬曠處設置休息座椅，放置煙缸。

2）中央空調(diào)的新風機組送風控制明確規(guī)定送風量及時間。

3）客房及衛(wèi)生間內(nèi)放置對人體有益的綠色植物。

4）開窗通風、負離子除異味等措施消除客房煙味。

1）餐采購食品或原料優(yōu)先采購有機食品、綠色食品、安全衛(wèi)生優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品標志的食品或原料；

2）食品衛(wèi)生符合國家標準，不出售國家禁止銷售的野生保護動植物，無食品衛(wèi)生事故；

3）餐廳不使用難以降解的一次性餐具、一次性筷子及非環(huán)保型包裝材料；

4）餐廳設有無煙區(qū)；

5）倡導"適量點菜、文明用餐"，提供"餐后打包"服務。

6）為倡導客人綠色消費，在餐飲點菜區(qū)設置綠色食品展臺，提供20種以上綠色食品，熱情向賓客推薦綠色菜肴，同時配備7種綠色飲品。

酒店全員積極開展創(chuàng)建綠色飯店，多次得到賓客的表揚與主持，尤其是外賓節(jié)能意識較強，酒店創(chuàng)綠活動得到社會媒體的報道，在一定程度上引導了賓客的消費習慣，改變消費觀念、服務觀念、經(jīng)營觀念及生活習俗，倡導綠色消費。酒店員工成立環(huán)保志愿者隊伍，環(huán)保志愿者占酒店總員工數(shù)的30％以上，在重要環(huán)保紀念日開展多種形式環(huán)境文化活動，如3月22日國際水日，6月5日世界環(huán)境日、9月16日國際保護臭氧層日等，積極參加社會公益事業(yè)，宣傳環(huán)保知識。通過創(chuàng)“綠色”環(huán)保飯店，提高服務環(huán)境，確保酒店健康、可持續(xù)發(fā)展，同時通過創(chuàng)“綠色”飯店的建設，進行旅游消費引導，提高市民理性消費的意識。