信息化專員心得體會和方法 信息化技術(shù)提升心得體會(五篇)

心中有不少心得體會時，不如來好好地做個總結(jié)，寫一篇心得體會，如此可以一直更新迭代自己的想法。那么心得體會怎么寫才恰當(dāng)呢？以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會范文大全，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

對于信息化專員心得體會和方法一

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，一把手親自抓

如果沒有領(lǐng)導(dǎo)重視，工作就很難取得突破性的成績。統(tǒng)計信息公開建設(shè)是一項系統(tǒng)工程，為了推進(jìn)我區(qū)統(tǒng)計信息公開建設(shè)，局長居中調(diào)停，親自組織，成立了統(tǒng)計信息公開建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，局長任領(lǐng)導(dǎo)小組組長，分管副局長任副組長，各專業(yè)統(tǒng)計人員為組成成員。此舉加強(qiáng)統(tǒng)計信息公開建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)，促進(jìn)了信息化建設(shè)工作的順利開展。

二、建章立制，加強(qiáng)管理

我局干部已經(jīng)實現(xiàn)人手一臺電腦，從硬件調(diào)配方面滿足了工作需要，為了保障計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的安全，我區(qū)已制定了《望城區(qū)統(tǒng)計局計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全管理制度》和《望城區(qū)統(tǒng)計局計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)機(jī)房管理制度》，上網(wǎng)用戶嚴(yán)格遵守國家安全保密制度。除了相關(guān)制度外，給每一臺計算機(jī)配備了防病毒軟件和防火墻，并加強(qiáng)辦公室日常防盜管理，配備了消防設(shè)備，定期檢查電路安全。由于制度健全，責(zé)任明確，管理嚴(yán)格，統(tǒng)計信息化穩(wěn)步推進(jìn)，不斷完善。

三、局域網(wǎng)建設(shè)和設(shè)備更新

今年元月份，我局搬遷進(jìn)新辦公樓，通過政府采購招標(biāo)形式，重新組建了單位局域網(wǎng)、配置了閉路電視、筆記本電腦、高檔臺式電腦、ups穩(wěn)壓設(shè)備、激光打印機(jī)、移動硬盤等，為確保工作中的數(shù)據(jù)處理、數(shù)據(jù)備份和機(jī)器維護(hù)等統(tǒng)計工作奠定了基礎(chǔ)。目前我局擁有各類微機(jī)31臺（其中服務(wù)器2臺，手提電腦1臺），投影儀1臺，3kva不間斷電源1臺。全部電腦已完成局域網(wǎng)連接，全面完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計站*內(nèi)網(wǎng)接入工作，做到統(tǒng)計資源的共享，且在不斷完善現(xiàn)有的局域網(wǎng)絡(luò)，實現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)辦公自動化，實現(xiàn)數(shù)據(jù)傳輸與市局的對接，提高統(tǒng)計工作效率。

四、數(shù)據(jù)處理與管理

積極為專業(yè)統(tǒng)計報表數(shù)據(jù)處理提供技術(shù)支持，定期做好網(wǎng)絡(luò)設(shè)備和單機(jī)的維護(hù)，定期對殺毒軟件進(jìn)行升級并對微機(jī)進(jìn)行全面查殺病毒工作，保證各專業(yè)統(tǒng)計工作數(shù)據(jù)處理能力，提高工作效率，做到上報市局的數(shù)據(jù)文件無毒上載，定期要求各專業(yè)將專業(yè)數(shù)據(jù)資料和各項調(diào)查數(shù)據(jù)進(jìn)行整理備份，確保全局統(tǒng)計數(shù)據(jù)資料的完整與安全。

五、存在的問題

技術(shù)力量薄弱是影響我局信息化建設(shè)的主要問題，現(xiàn)我局絕大部分干部職工對計算機(jī)知識大都了解不多，僅僅能應(yīng)付一般操作使用，計算機(jī)技術(shù)方面的工作如局域網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、電腦自查、信息報送等都落在一個人身上，計算機(jī)技術(shù)力量不足的矛盾十分突出。

對于信息化專員心得體會和方法二

2019年8月23日，我公司參加局機(jī)關(guān)委員會迎接黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)分組檢查考評任務(wù)部署會后，支委高度重視，開了支委會，傳達(dá)了區(qū)直工委下發(fā)的《關(guān)于開展黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)分組檢查考評的通知》，努力推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)并部署了相關(guān)工作。現(xiàn)就本支部開展黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)達(dá)標(biāo)工作做如下報告：

公司共17名黨員，其中在職黨員10名，退休黨員7名，設(shè)1個黨支部。每年初對黨組織設(shè)置進(jìn)行分析評估，需要調(diào)整則制定具體實施方案和計劃，并根據(jù)計劃進(jìn)行調(diào)整。

本屆支部換屆時，支部委員會設(shè)委員3人。支部書記為，紀(jì)律檢查委員為，組織委員芳。支部書記、委員分別為歲(197年10月生)、歲(196年1月生)和歲(198年3月生)，年齡至少能任滿一屆。

黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子期滿，按期換屆。最近一次換屆為2019年8月，換屆按規(guī)定向上級黨組織請示、報告。通過召開黨支部換屆選舉大會，以無記名投票的方式差額選舉產(chǎn)生3名支委成員，程序規(guī)范，風(fēng)清氣正。

黨支部書記和黨務(wù)工作人員都經(jīng)過了局組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，支委班子思想政治高、履職能力強(qiáng)、工作作風(fēng)良好，建立健全了廉潔自律制度，排出了廉政風(fēng)險點，并進(jìn)行了談話提醒。

嚴(yán)格按要求發(fā)展黨員，現(xiàn)我司有2名同志被列為入黨積極分子，正處于考察階段。

普通黨員通過每季度支部大會集中學(xué)習(xí)、參觀廉政教育基地等形式，全年平均集中學(xué)習(xí)時間不少于32學(xué)時，支部書記和班子成員通過每月支委會集中學(xué)習(xí)、支部大會集中學(xué)習(xí)、脫產(chǎn)培訓(xùn)等形式，全年平均集中學(xué)習(xí)時間不少于56學(xué)時。充分運用微信群、qq群宣傳黨的理論知識，運用“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”app、“廉潔廣州”、共產(chǎn)黨員網(wǎng)等信息化手段加強(qiáng)黨員教育管理，推動組織生活創(chuàng)新。

今年初，按局機(jī)關(guān)黨委的要求，重新核定了黨費基數(shù)，黨費基數(shù)核定準(zhǔn)確，黨務(wù)工作者每月公布黨費金額，全體黨員均能按月及時、主動、足額繳納，由同志根據(jù)局黨委要求每月一次上繳到局黨委。

每年對支部黨員組織關(guān)系進(jìn)行至少一次梳理、排查。目前本支部無黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接。

按實際情況開展談話談心活動，分析黨員的思想狀況，關(guān)心青年職工，今年共開展談話談心活動4人次，起到了關(guān)心、提醒作用。

每季度召開一次黨員大會，根據(jù)實際情況召開支委會，討論決議公司管理事務(wù)，每月書記上一次黨課，集中學(xué)習(xí)黨的理論知識。堅持每年召開一次組織生活會和民主評議黨員活動，堅持開展批評與自我批評。今年2月召開了組織生活會和民主評議黨員活動，選出了優(yōu)秀黨員，評出了合格黨員，本次評議我司沒有不合格黨員。

全面落實黨員活動日制度，集中開展黨的活動，認(rèn)真開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化活動，建立了活動臺帳，做到了有計劃、有紀(jì)錄、有資料。

我司黨支部圍繞公司的中心工作展開黨員帶頭活動，黨支部在組織保證、監(jiān)督黨的路線方針政策及中央和上級黨組織的決定在公司的貫徹執(zhí)行方面充分發(fā)揮了協(xié)助和監(jiān)督作用，公司的各項任務(wù)都按時按質(zhì)完成。

黨務(wù)公開和黨內(nèi)情況通報制度健全，黨員的知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)、監(jiān)督權(quán)落實到位，黨員的主體地位和民主權(quán)利得到了保障。

按照“雙報到”要求，在職黨員均到社區(qū)進(jìn)行了報到。積極參加社區(qū)組織的活動。

每年向局機(jī)關(guān)黨委報告工作，開展書記的述職述德述廉評議考核工作。

公司會議室做為黨員活動室，做到黨員活動有場所、有設(shè)施、有標(biāo)志、有黨旗、有書報、有制度，黨支部標(biāo)牌懸掛在醒目位置，室內(nèi)上墻制度統(tǒng)一規(guī)范。

充分發(fā)揮了黨支部的政治功能和服務(wù)功能，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)了黨員群眾完成各項任務(wù)，在服務(wù)中心、建設(shè)隊伍等方面取得了一定的成效，本單位無越級上訪或集體上訪事件，也無“一票否決”情況。

對照《考核驗收標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行自評，我公司黨支部自評89分，現(xiàn)申報達(dá)標(biāo)型黨支部。

對于信息化專員心得體會和方法三

甲方：乙方：

關(guān)于甲方委托乙方為其提供網(wǎng)絡(luò)設(shè)施及信息化方面的服務(wù)事宜，為明確雙方責(zé)任，依據(jù)中華人民共和國相關(guān)法律，經(jīng)雙方協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、雙方的承諾與保證

1.甲方的承諾與保證甲方承諾并保證已閱讀并完全理解了本合同及本合同附件《網(wǎng)絡(luò)服務(wù)承諾及費用表》(以下統(tǒng)稱合同的內(nèi)容)，同意簽署本合同及其附件，并按照合同約定支付款項，遵守本合同及本合同附件中甲方應(yīng)承擔(dān)的所有義務(wù)。

2.乙方的承諾與保證乙方承諾并保證已閱讀并完全理解了本合同及本合同附件《網(wǎng)絡(luò)服務(wù)承諾及費用表》(以下統(tǒng)稱合同的內(nèi)容)，同意簽署本合同及其附件，并按照合同為甲方提供服務(wù)，遵守本合同及本合同附件中乙方應(yīng)承擔(dān)的所有義務(wù)。

3.雙方一致同意本合同及其附件應(yīng)作為一個統(tǒng)一的整體予以理解和執(zhí)行，附件的條款應(yīng)適用于本合同，本合同的條款也應(yīng)適用于附件。

二、關(guān)于網(wǎng)站推廣服務(wù)1.對于乙方為甲方提供的在為其網(wǎng)站在新浪、搜狐、網(wǎng)易、百度等收費搜索引擎進(jìn)行推廣的服務(wù)，乙方保證相關(guān)登錄的及時生效，并能實現(xiàn)在附件《網(wǎng)絡(luò)服務(wù)承諾及費用表》內(nèi)承諾的效果。

對于由于各大搜索引擎的原因而引起的各類后果，乙方不負(fù)責(zé)任。

2.若由于甲方的原因造成委托加注的網(wǎng)站長期不能被訪問、網(wǎng)站實際內(nèi)容與本合同中甲方確定的內(nèi)容嚴(yán)重不符等情況，而導(dǎo)致搜索引擎收錄失敗，排名靠后或被搜索引擎剔除，乙方將不負(fù)責(zé)此后果。

3.因各類原因未能申請成功，乙方將全額向甲方退回相關(guān)費用。

4.對于乙方提供的國內(nèi)外知名免費搜索引擎上的登錄服務(wù)。由于各免費搜索引擎的生效時間不盡相同，乙方不對生效時間作出解釋。

三、價格條款與付款方式

1.(協(xié)議生效后兩個工作日內(nèi)，甲方需將附件《網(wǎng)絡(luò)服務(wù)費用表》中所規(guī)定的總項目款一次性支付給乙方。

2.乙方保留依市場情況調(diào)整價格標(biāo)準(zhǔn)的權(quán)利，已經(jīng)履行的協(xié)議年內(nèi)按照原價履行，針對相關(guān)價格的調(diào)整收費，乙方將與甲方協(xié)商后簽訂補充協(xié)議、對于補充協(xié)議與先前協(xié)議之間有沖突之處，均以最新的補充協(xié)議為準(zhǔn)。

四、協(xié)議期限、變更與解除1.協(xié)議自甲乙雙方簽字(章)之日起生效，有效期一年。

到期后如果甲方按時續(xù)繳《網(wǎng)絡(luò)服務(wù)承諾及費用表》以及相關(guān)補充協(xié)議中規(guī)定之年度服務(wù)費用，則本協(xié)議有效期自動延長一年。

2.訂立本協(xié)議所依據(jù)的法律、法規(guī)或訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本協(xié)議有關(guān)內(nèi)容，但均應(yīng)以書面方式確定。

3.一方變更通知、通訊地址或其他聯(lián)系方式，應(yīng)及時將變更后的地址、聯(lián)系方式通知另一方，否則變更方應(yīng)對此造成的一切后果承擔(dān)責(zé)任。

4.協(xié)議在下述情形下可以解除：雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議;一方當(dāng)事人主體資格消失，如被撤消或進(jìn)入破產(chǎn)、清算程序，另一方有權(quán)解除協(xié)議，但進(jìn)行重組、名稱變更、分立或與第三方合并等不在此列;由于不可抗力或意外事件使協(xié)議無法履行或繼續(xù)履行沒有必要，雙方均可要求解除協(xié)議。

五、免責(zé)條款

1.鑒于計算機(jī)及互聯(lián)網(wǎng)的特殊性，因電信部門技術(shù)或政策調(diào)整等引起的事件，不屬于乙方違約，因此造成甲方損失的，乙方不承擔(dān)責(zé)任。

2.甲乙雙方任何一方因為政府禁令，罷工，現(xiàn)行生效的適用法律或法規(guī)的變更，洪水，火災(zāi)，爆炸，雷電，地震，風(fēng)暴，電信通訊線路中斷等及其他不可抗力和事件影響，從而全部或部分不能履行本協(xié)議的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任，但遭受不可抗力的一方應(yīng)采取一切必要措施減少損失，并在事件消除后協(xié)商恢復(fù)本協(xié)議的履行，除非此等履行已不可能或者不必要。

本合同自雙方蓋章后生效。

本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(簽章)：_________

乙方(簽章)：_________

法定代表人：_________

法定代表人：_________

_________年____月____日

_________年____月____日

對于信息化專員心得體會和方法四

重視支部、大抓支部是我們黨加強(qiáng)自身建設(shè)的寶貴經(jīng)驗和光榮傳統(tǒng)。習(xí)近平總書記多次強(qiáng)調(diào)，要把全面從嚴(yán)治黨落實到每個支部、每個黨員，推動全黨形成大抓基層、大抓支部的良好態(tài)勢，并在去年的全國組織工作會議上明確要求，推進(jìn)黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化。中央在印發(fā)《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》時明確要求，把黨支部建設(shè)放在更加突出的位置，加強(qiáng)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，不斷提高黨支部建設(shè)質(zhì)量。按照“不忘初心、牢記使命”主題教育工作要求，近期對我局基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)情況進(jìn)行了詳細(xì)充分調(diào)研。

習(xí)近平總書記明確指出，“要大力加強(qiáng)黨支部建設(shè)，讓支部在基層工作中唱主角，發(fā)揮主體作用，使支部成為團(tuán)結(jié)群眾的核心、教育黨員的學(xué)校、攻堅克難的堡壘”，同時又強(qiáng)調(diào)“標(biāo)準(zhǔn)決定質(zhì)量，有什么樣的標(biāo)準(zhǔn)就有什么樣的質(zhì)量，只有高標(biāo)準(zhǔn)才有高質(zhì)量”。

標(biāo)準(zhǔn)，顧名思義，就是標(biāo)尺、準(zhǔn)則，是我們行動的依據(jù)、行為的規(guī)范。標(biāo)準(zhǔn)化是指在經(jīng)濟(jì)、技術(shù)、科學(xué)和管理等社會實踐中，對重復(fù)性的事物和概念，通過制訂、發(fā)布和實施標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到統(tǒng)一，以獲得最佳秩序和社會效益。標(biāo)準(zhǔn)化是為在一定的范圍內(nèi)獲得最佳秩序，對實際的或潛在的問題制定共同的和重復(fù)使用的規(guī)則的活動。標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)是制度化的最高形式，可運用到生產(chǎn)、開發(fā)設(shè)計、管理等方面，是一種非常有效的工作方法。

?黨建標(biāo)準(zhǔn)化是對黨建的工作系統(tǒng)、流程、制度導(dǎo)入標(biāo)準(zhǔn)化元素，將標(biāo)準(zhǔn)化的原理、方法運用到黨建工作中，對黨建工作系統(tǒng)內(nèi)的各要素按照相互間的聯(lián)系進(jìn)行有序整合，達(dá)到優(yōu)化傳統(tǒng)、序化流程、集成創(chuàng)新、量化評估，從而構(gòu)建系統(tǒng)化的黨建工作制度、公號“老秘帶你寫材料”整理，規(guī)范化的黨建工作程序、高效化的黨建工作方法、精準(zhǔn)化的黨建工作考核機(jī)制，讓黨支部和黨員行有準(zhǔn)則、動有依據(jù)、做有規(guī)范，推動黨建工作創(chuàng)新，鞏固黨建工作成效，提升黨建科學(xué)化水平。因此，推進(jìn)基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)具有十分重要的政治意義和現(xiàn)實意義。

一是貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的實際行動。進(jìn)一步明確抓黨建工作的科學(xué)化路徑和方法，立起檢驗黨建工作成效的標(biāo)尺，明晰黨建考核的具體指標(biāo)，不折不扣把習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神貫徹落實到黨的建設(shè)全過程、細(xì)化為各項工作標(biāo)準(zhǔn)，推動基層黨組織全面進(jìn)步、全面過硬。

二是推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸的有效載體。通過科學(xué)的整合、精簡、統(tǒng)一、分解、組合、匹配等標(biāo)準(zhǔn)化手段，對黨建工作的實踐經(jīng)驗進(jìn)行提煉、實施步驟進(jìn)行規(guī)定，以管黨治黨的新思想新部署指導(dǎo)新實踐，以科學(xué)合理的標(biāo)準(zhǔn)增強(qiáng)黨建工作的嚴(yán)肅性和規(guī)范性，以永遠(yuǎn)在路上的執(zhí)著把全面從嚴(yán)治黨覆蓋到“最后一公里”。

三是實現(xiàn)行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的有力保證。運用標(biāo)準(zhǔn)化的協(xié)調(diào)原理推動黨建工作與中心工作深度融合，特別是把貫徹行業(yè)實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展“x”政策體系，以及落實當(dāng)前新一屆我局黨組“三步走”的目標(biāo)定位、“五個強(qiáng)”的內(nèi)涵特征、“五個堅持”的主要路徑、“四個方面”的關(guān)鍵任務(wù)等新目標(biāo)、新部署、新要求，融入基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)全過程，凝聚起高質(zhì)量發(fā)展的磅礴力量。

四是提升基層黨組織建設(shè)工作質(zhì)量的重要抓手。開展基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化工作是今年全省x系統(tǒng)黨建工作的重頭戲，省系統(tǒng)黨建工作會議對此進(jìn)行了重點安排部署。雖然，通過近幾年持續(xù)加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，集中精力整改黨的建設(shè)缺失等突出問題，我們的黨建工作基礎(chǔ)得到了全面加強(qiáng)。但在推進(jìn)質(zhì)量上還不夠均衡，在黨務(wù)實操上還沒有統(tǒng)一的、規(guī)范的標(biāo)尺，需要按照定量與定性相結(jié)合的方式，在分類推進(jìn)上促提升，在強(qiáng)化引領(lǐng)上抓典型，促進(jìn)整體黨建工作質(zhì)量的持續(xù)提升。

近年來，x行業(yè)始終把抓好黨建作為最大的政績，堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面落實新時代黨的建設(shè)總要求，從國家局黨組到省xx黨組圍繞基層黨組織建設(shè)作出了一系列工作部署，出臺了一系列政策性文件，形成了比較完備的基層黨建政策體系。

xx認(rèn)真貫徹落實黨中央和上級黨組織系列工作部署，堅持黨建融入中心、服務(wù)大局，聚焦基本組織、基本隊伍、基本活動、基本制度、基本保障、基本機(jī)制、基本服務(wù)，以《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》為基本遵循，著力加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)，激發(fā)戰(zhàn)斗堡壘作用，推進(jìn)基層黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化，促進(jìn)黨員思想觀念得到明顯轉(zhuǎn)變、精神狀態(tài)得到明顯提升、工作作風(fēng)得到明顯好轉(zhuǎn)，政治生態(tài)得到明顯改善。

(一)健全完善工作體系機(jī)制。緊緊圍繞行業(yè)發(fā)展大局，聚焦中心工作任務(wù)，市、縣兩級黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開專題會議研究安排黨建工作，堅持把黨建工作與業(yè)務(wù)工作同部署、公號“老秘帶你寫材料”整理，同落實、同檢查、同考核，集體決策、牽頭抓總的職能作用得到進(jìn)一步發(fā)揮。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭貫徹落實《黨建工作責(zé)任制》，在加強(qiáng)黨建工作分類指導(dǎo)、經(jīng)驗交流、督促檢查、考核評價上求實效，黨建工作考核評價機(jī)制更加健全。在總結(jié)提煉基層黨組織建設(shè)經(jīng)驗做法的基礎(chǔ)上，積極構(gòu)建完善xx“xx”工作體系，即始終堅持管黨治黨這一核心，著力推進(jìn)“鑄魂工程”“強(qiáng)基工程”“示范工程”三大工程，建立健全一套以“日?？己?、巡察督導(dǎo)、觀摩評比、年終述職”為主要內(nèi)容的評價考核機(jī)制。隨著工作體系的逐步完善和深入推進(jìn)，xx從嚴(yán)治黨的發(fā)條越上越緊，黨建責(zé)任目標(biāo)更加明確，工作制度機(jī)制更加健全，黨組織建設(shè)基礎(chǔ)更加夯實。

(二)突出抓好思想政治教育。堅持以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，理論武裝為基礎(chǔ)，大力推行“三微一清單”教育模式，著力鞏固和提高黨員學(xué)習(xí)教育的生動性和實效性，持續(xù)掀起了學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的工作熱潮?！叭⒁磺鍐巍苯逃Ｊ骄唧w是指：一是上好“微黨課”，深入開展“領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課，黨員人人上講臺”活動，變“一人講、一片聽”為“人人講、大家議”。二是用好“微平臺”，建立qq、微信交流群，充分運用好“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”和“x網(wǎng)絡(luò)學(xué)院”學(xué)習(xí)交流平臺，定期上傳圖文、語音及視頻內(nèi)容，供黨員自主學(xué)習(xí)。三是講好“微故事”，發(fā)掘整理系統(tǒng)涌現(xiàn)的各類先進(jìn)典型人物的“微事跡”，以“微故事”的方式進(jìn)行推送，營造“互看互學(xué)、互比互促”的良好氛圍。四是列好“活動清單”。結(jié)合黨員學(xué)習(xí)教育實際，制訂主題活動清單，各級黨組織自主開展知識競賽、演講報告、主題征文、專家講座、黨性教育等系列主題活動。

(三)著力夯實組織制度基礎(chǔ)。深化黨的組織建設(shè)，進(jìn)一步健全建強(qiáng)基層黨組織工作架構(gòu)，建立健全基層黨組織換屆提醒機(jī)制，嚴(yán)格組織換屆程序和規(guī)程，目前全市系統(tǒng)共有黨組織數(shù)量x個，其中機(jī)關(guān)黨委x個、黨總支x個、黨支部x個，黨務(wù)工作人員x人，公號“老秘帶你寫材料”整理，黨的組織架構(gòu)更加科學(xué)合理，黨務(wù)力量充實過硬，堡壘效應(yīng)充分釋放。在此基礎(chǔ)上，以提升基層黨組織的組織力為重點，進(jìn)一步鞏固和細(xì)化黨建制度體系，從黨支部基礎(chǔ)性、日常性工作入手，研究制定“誰來做、做什么、怎么做”的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，先后制訂出臺了《黨員組織生活計劃要點制度》《黨員政治生日制度》《黨建工作季度報表制度》《基層黨組織建設(shè)集中觀摩互評工作制度》《黨支部工作檔案標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化管理辦法》等基礎(chǔ)性制度規(guī)范，著力解決基層組織活動中程序簡化、過程簡單、內(nèi)容虛化等問題，進(jìn)一步明確標(biāo)準(zhǔn)、優(yōu)化流程、規(guī)范要求，確保黨務(wù)工作更深、更細(xì)、更實。

(四)持續(xù)激發(fā)組織生機(jī)活力。本著“全覆蓋、增活力、見實效、樹形象”的原則，進(jìn)一步深化和豐富“四種”組織生活形式，激發(fā)基層黨組織活力。即“開展基層幫扶”，由黨組織書記帶隊，深入鄉(xiāng)村基層聯(lián)系點，落實扶貧攻堅、基層黨建等工作要求，開展走訪慰問，為群眾辦實事、做好事、解難事;“組織志愿服務(wù)”，組建黨員志愿服務(wù)總隊和分隊，科學(xué)制定活動開展和服務(wù)計劃，組織黨員參與義務(wù)植樹、結(jié)對慰問、愛心助學(xué)、學(xué)雷鋒我先行等主題活動;“過好政治生日”，在主題黨日活動當(dāng)天，向本月度入黨的黨員，送上一張生日賀卡、一則組織寄語、一本學(xué)習(xí)書籍，切實增強(qiáng)黨員的歸屬感和身份意識;“參與文明創(chuàng)建”，以創(chuàng)建文明單位、文明城市為契機(jī)，組織開展文明交通勸導(dǎo)、環(huán)境衛(wèi)生清理及文明公約宣傳等活動，使“人人講文明、共創(chuàng)文明城”理念深入人心。同時，注重發(fā)揮先進(jìn)典型的引領(lǐng)和帶動作用，在全市系統(tǒng)開展“引領(lǐng)工程”評選活動，每年七一前夕對全市系統(tǒng)涌現(xiàn)出的先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者進(jìn)行表彰，在全市系統(tǒng)形成了“人人學(xué)習(xí)先進(jìn)、人人爭當(dāng)先鋒”的生動局面。

(五)精心搭建宣傳展示平臺。堅持以陣地建設(shè)為抓手，利用主題展廳、期刊雜志、微視頻等宣傳媒介，精心搭建黨的建設(shè)宣傳交流展示平臺。一是建設(shè)“黨建文化苑”。注重精心謀劃、整體布局、持續(xù)提升，籌建了xx“黨建文化苑”，其涵蓋黨建文化長廊、“學(xué)習(xí)路上”主題展廳、“心之旗幟”黨史展廳、“x”文化展廳等組成部分，立體式、全方位的展現(xiàn)xx黨建工作的生動實踐和豐碩成果。二是創(chuàng)辦《x》雜志。《x》為季度內(nèi)刊，設(shè)置書記談黨建、黨建要聞、圖說黨建等欄目，不同角度、多個層面宣傳報道xx黨建工作動態(tài)，自創(chuàng)刊以來已印發(fā)十余期，擦亮了xx黨建工作品牌。三是拍攝黨員教育微視頻。幾年來，先后策劃拍攝了xx黨員教育微電影和“悟初心、守初心、踐初心”系列微黨課視頻，視頻發(fā)布之后受到社會各界的關(guān)注與好評，在行業(yè)內(nèi)外評選活動中榮獲諸多獎項。

雖然xx在工作實踐中采取了一系列工作舉措，取得了一定成績，但也要清醒地看到目前工作中仍然存在著許多不足和薄弱環(huán)節(jié)。主要體現(xiàn)在以下幾個方面：

(一)在思想認(rèn)識層面，重視支部建設(shè)的程度有待加強(qiáng)。部分黨員干部認(rèn)為“x企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營是主業(yè)，黨建工作不要影響業(yè)務(wù)”，抓經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的爬升在短期內(nèi)即可凸顯所謂“政績”，黨建工作做多做少、抓與不抓都不會影響大局，“黨建工作說起來重要、做起來次要、忙起來不要”的現(xiàn)象依然存在。部分黨員對于黨組織在工作中的定位認(rèn)識不準(zhǔn)確，黨員身份意識不強(qiáng)，雖然能夠參與到黨組織開展的各類學(xué)教活動中來，但存在著不夠情愿、不夠自覺、不夠主動的抵觸情緒，缺少向高標(biāo)準(zhǔn)看齊的內(nèi)生動力，在工作崗位上先鋒模范作用發(fā)揮不夠。

(二)在隊伍建設(shè)層面，黨務(wù)工作者能力素質(zhì)有待提升。部分黨務(wù)工作者由于學(xué)習(xí)主動性不強(qiáng)、自覺性不夠以及年齡、學(xué)歷、工作經(jīng)驗等因素，存在著職能作用發(fā)揮不夠、執(zhí)行能力不強(qiáng)、組織能力欠缺、政策把握不準(zhǔn)等弱項，也有的黨務(wù)干部對業(yè)務(wù)工作不夠熟悉，找不準(zhǔn)黨建工作緊貼中心、服務(wù)大局的切入點和著力點，公號“老秘帶你寫材料”整理，服務(wù)于生產(chǎn)經(jīng)營工作的途徑和方法不多。同時，基層黨務(wù)力量薄弱的問題普遍存在，目前基層縣級局(分公司)均沒有設(shè)立黨建工作科，多由其它部門如人事科、辦公室、工會等部門兼顧，而且各單位支部書記及支委都是兼任黨內(nèi)職務(wù)，在黨建上投入的時間和精力明顯不足，存在著重行政身份、輕黨內(nèi)身份，“一手硬、一手軟”的現(xiàn)象。

(三)在執(zhí)行落實層面，黨建工作質(zhì)量有待提高。有的基層黨組織雖然在嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活、堅持“三會一課”制度上有了“定勢”，但這些制度往往只是掛在墻上、流于形式，沒有充分發(fā)揮“優(yōu)勢”。部分基層黨組織存在著學(xué)習(xí)照本宣科的多、深入研討的少，落實“三會一課”、組織生活會等制度平淡化，黨的組織生活記錄不規(guī)范的現(xiàn)象;存在著對于離退休黨員以及勞務(wù)派遣黨員疏于日常性的管理和教育等問題;存在著黨建硬件設(shè)施內(nèi)容老化、設(shè)施陳舊和支部活動室建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行不統(tǒng)一、陳列隨意化等等情況，造成了單位與單位之間、支部與支部之間黨建工作質(zhì)量不均衡的問題。

(四)在監(jiān)督考核層面，激勵問責(zé)力度有待強(qiáng)化。目前，雖然各單位建立了日常黨建工作考核評價機(jī)制，但在考核標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)定、考核頻次的安排和考核結(jié)果的運用等方面不盡統(tǒng)一，特別是在考核結(jié)果的運用上，多是以通報、排序等常規(guī)化的方式為主，沒有上升到考核結(jié)果與績效考核掛鉤的層面，造成考核評價的“指揮棒”“硬約束”作用不能有效發(fā)揮。

(五)在引領(lǐng)帶動層面，黨建業(yè)務(wù)融合有待深化。雖然xx在促進(jìn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作深度融合方面做了一些探索，但從工作全局性、深層次角度來看，黨建引領(lǐng)帶動生產(chǎn)經(jīng)營的載體還不夠豐富，不夠注重豐富黨性鍛煉、先進(jìn)引領(lǐng)、陣地建設(shè)等寓教于學(xué)的創(chuàng)新工作載體，黨內(nèi)組織生活缺少活潑氛圍。部分黨組織認(rèn)為黨建與業(yè)務(wù)工作履職盡責(zé)、完成目標(biāo)不同，無非就是服務(wù)一下黨員、學(xué)習(xí)一下文件、傳達(dá)一下有關(guān)精神，這些工作與業(yè)務(wù)工作沾不上邊，以致與在實際工作中把黨的建設(shè)形式化、簡單化。

需要注意的是，從我局開展的巡察督導(dǎo)工作通報反饋的信息來看，以上這些問題與不足，不僅在xx基層黨組織中有所表現(xiàn)，在其它地市級公司單位也一定程度存在，可以講這些問題是xx基層黨建工作普遍存在的共性問題。

針對以上影響黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)質(zhì)量的種種問題與不足，作為x行業(yè)基層黨務(wù)工作者務(wù)必要提高站位、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、主動實踐、積累經(jīng)驗，從深化認(rèn)識、固化規(guī)程、優(yōu)化制度、強(qiáng)化監(jiān)督等多個方面，抓重點、攻難點、出亮點，創(chuàng)造性開展基層黨建工作，持續(xù)推進(jìn)基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)取得新的成效。結(jié)合xx黨建工作實際，筆者認(rèn)為應(yīng)從以下幾個方面抓好貫徹、整改與提升。

(一)把握好“一條原則”。這條原則就是以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實新一屆我局黨組系列決策部署，特別是我局周恩海局長關(guān)于加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)、提升黨建工作水平的重要指示精神，把黨支部建設(shè)放在更加突出的位置，將“三看”作為檢驗工作質(zhì)量的主要標(biāo)準(zhǔn)，即“看人心是否真正發(fā)生變化、看問題是否得到有效解決、看規(guī)定動作是否落實到位”，著力推動黨支部組織體系設(shè)置、班子隊伍建設(shè)、黨員教育管理、服務(wù)黨員群眾、黨的組織生活、工作運行機(jī)制、基本工作保障、基礎(chǔ)臺賬管理等八個方面標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，公號“老秘帶你寫材料”整理，重點打造建設(shè)一批政治過硬、組織力強(qiáng)、作用發(fā)揮好的標(biāo)桿黨支部，發(fā)揮好各級黨組織的“龍頭”作用、黨員干部的表率作用、支部的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用。

(二)運用好“兩個抓手”。認(rèn)真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》和省局黨組下發(fā)的《關(guān)于推進(jìn)全省系統(tǒng)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)的意見》，結(jié)合工作實際、突出自身特色，制訂出臺全市系統(tǒng)推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)實施方案，通過運用好“兩個抓手”，即xx《黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化工作規(guī)程手冊》和黨建“一標(biāo)準(zhǔn)、四示范”工作，爭取達(dá)到工作有深度有成效、經(jīng)驗可復(fù)制可推廣的推進(jìn)目標(biāo)。一是運用好《黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化工作規(guī)程手冊》(以下簡稱“工作規(guī)程手冊”)。此“工作規(guī)程手冊”是xx黨建課題小組結(jié)合上級政策制度要求以及基層黨務(wù)工作實際，在現(xiàn)行黨建規(guī)章制度基礎(chǔ)上梳理編寫的，內(nèi)容涵蓋了“組織隊伍建設(shè)”“黨的組織生活”“制度機(jī)制建設(shè)”“黨建陣地建設(shè)”“黨務(wù)檔案管理”5大篇章、36個工作規(guī)程，每個工作規(guī)程分別對制度要求進(jìn)行了概括提煉、對運行流程進(jìn)行了細(xì)化圖解、對文書模版進(jìn)行了統(tǒng)一規(guī)范，具有較強(qiáng)的指導(dǎo)性、操作性和實用性，旨在為基層黨支部建設(shè)提供一套“規(guī)定動作”清單和“自選動作”標(biāo)尺。因此，各級黨組織要認(rèn)真學(xué)習(xí)研究“工作規(guī)程手冊”，并作為做好黨支部工作的綱領(lǐng)性文件抓好貫徹落實。在現(xiàn)行工作階段，要通過對照手冊標(biāo)準(zhǔn)及要求，建立問題清單、任務(wù)清單、責(zé)任清單，有針對性地制定加強(qiáng)和改進(jìn)措施，建立專項工作臺賬，實行整改銷號制度，確保各項任務(wù)落細(xì)落實。二是開展好黨建“一標(biāo)準(zhǔn)、四示范”工作。黨建“一標(biāo)準(zhǔn)、四示范”工作是xx自去年以來，圍繞黨建融入中心、服務(wù)大局這一主線，在全市系統(tǒng)開展的黨建重點工作之一。“一標(biāo)準(zhǔn)”即在基層黨組織層面開展標(biāo)桿黨支部創(chuàng)建活動，著力提升基層黨建質(zhì)量;“四示范”即在廣大黨員層面開展“黨員示范崗、黨員示范田、黨員示范店、黨員示范區(qū)”四個示范踐諾活動，旨在促進(jìn)黨務(wù)與中心工作深度融合。經(jīng)過近一年來的探索推進(jìn)，為深入推進(jìn)基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)奠定了堅實的工作基礎(chǔ)。當(dāng)前，各級黨組織要根據(jù)工作整體方案及推進(jìn)計劃相關(guān)要求，精心組織抓統(tǒng)籌、公號“老秘帶你寫材料”整理，完善標(biāo)準(zhǔn)提質(zhì)量、綜合評定樹標(biāo)桿，進(jìn)一步細(xì)化示范項目、量化工作指標(biāo)、優(yōu)化提升目標(biāo)，全力做好2019年度示范點申報及建設(shè)工作。通過扎扎實實的工作舉措，探索拓展“黨建+”工作格局，更加有效地把黨員干部的積極性主動性創(chuàng)造性調(diào)動好，努力把黨的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為創(chuàng)新優(yōu)勢、競爭優(yōu)勢、發(fā)展優(yōu)勢。

(三)構(gòu)建好“三項機(jī)制”。推進(jìn)基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)需要配套的、有效的工作機(jī)制作為重要保障。因此，在工作推進(jìn)過程中，應(yīng)圍繞工作目標(biāo)任務(wù)，構(gòu)建好“三項機(jī)制”。一是建立完善組織領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)工作機(jī)制。市、縣兩級黨組要切實把黨建主體責(zé)任扛在肩上、放在心里、抓在手上，堅持把推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)納入黨組重要議事日程，黨組書記要親自抓、主動抓，分管領(lǐng)導(dǎo)要具體抓、常態(tài)抓，推動主體責(zé)任落實到崗到人，做到年初有部署、季度有檢查、半年有點評、年終有考核。建立并落實黨員領(lǐng)導(dǎo)干部基層聯(lián)系點制度，將聯(lián)系點定在基層黨支部，帶頭開展調(diào)查研究，加強(qiáng)分類指導(dǎo)，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，穩(wěn)步有序推進(jìn)建設(shè)。二是建立完善能力素質(zhì)提升工作機(jī)制。培養(yǎng)選配黨性強(qiáng)、能力專、態(tài)度端、作風(fēng)正的黨員干部擔(dān)任黨支部書記及支委，充分發(fā)揮支部書記的“班長”作用和骨干帶頭作用。持續(xù)加強(qiáng)黨務(wù)工作者的教育培訓(xùn)力度，組織開展集中輪訓(xùn)和崗位練兵競賽，進(jìn)一步創(chuàng)新培訓(xùn)的方式方法，適時組織黨務(wù)骨干人員到先進(jìn)地區(qū)或兄弟單位學(xué)習(xí)考察，開闊眼界、啟發(fā)思路、學(xué)習(xí)經(jīng)驗，使他們逐步成為“專黨務(wù)、懂業(yè)務(wù)”的復(fù)合型人才。樹立黨務(wù)工作大有可為、黨務(wù)干部大有作為的工作導(dǎo)向，關(guān)心黨務(wù)干部的成長進(jìn)步，讓黨務(wù)干部精神上受鼓勵、工作上有激勵，充分調(diào)動黨務(wù)干部工作的積極性和主動性。三是建立完善考核評價問責(zé)工作機(jī)制。堅持完善“日?？己?、觀摩評比、專項巡察、述職評議”工作制度，認(rèn)真落實新修訂的年度黨建工作考核評價辦法，探索建立“支部賽馬”“紅旗黨支部”工作機(jī)制，堅持目標(biāo)導(dǎo)向和問題導(dǎo)向，細(xì)化考核標(biāo)準(zhǔn)，強(qiáng)化激勵約束，公號“老秘帶你寫材料”整理，嚴(yán)格推行考核結(jié)果與績效薪酬掛鉤，給予創(chuàng)建達(dá)標(biāo)的黨支部政策上的傾斜、物質(zhì)上的獎勵，針對未完成創(chuàng)建任務(wù)的單位責(zé)任人約談問責(zé)，促進(jìn)黨建責(zé)任清單化、督查監(jiān)管制度化、績效問責(zé)常效化，充分發(fā)揮黨建考核的“指揮棒”作用，使黨建考核由軟約束變?yōu)橛仓笜?biāo)，不斷提升基層黨建工作質(zhì)量。

(四)處理好“四種關(guān)系”。推進(jìn)基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)是一項系統(tǒng)工程，涵蓋面廣、工作量大，務(wù)必要處理好“四種關(guān)系”。一是處理好方法與目標(biāo)的關(guān)系。通過運用廣泛動員、全面摸底、試點先行、集中驗收等工作方法，實現(xiàn)組織設(shè)置更加科學(xué)優(yōu)化、領(lǐng)導(dǎo)班子更加堅強(qiáng)有力、黨員隊伍更加充滿活力、活動場所更加務(wù)實管用、黨建載體更加形式多樣、制度機(jī)制更加健全完善、基礎(chǔ)保障更加充分有力、黨建業(yè)績更加突出有效等目標(biāo)。二是處理好硬件與軟件的關(guān)系。既要重視建立健全教育、管理、監(jiān)督黨員和組織、宣傳、凝聚、服務(wù)群眾等軟件建設(shè)的高效有力，更要重視基礎(chǔ)設(shè)施、活動場所、辦公設(shè)備等硬件設(shè)施的統(tǒng)一規(guī)范，真正做到硬件和軟件兩手抓、兩手都要硬。三是處理好達(dá)標(biāo)與爭先的關(guān)系。省、市局制訂下發(fā)的黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，這僅僅是“門檻”標(biāo)準(zhǔn)，其中基礎(chǔ)條件較好、示范帶動較強(qiáng)、作用發(fā)揮明顯的黨支部，要主動拉高爭創(chuàng)標(biāo)桿，形成本單位特色和亮點。四是處理好時間與質(zhì)量的關(guān)系?；鶎狱h支部要按照我局提出的“一年推廣打基礎(chǔ)、兩年提升出成效、三年全面上水平”進(jìn)度要求，有重點、有計劃、有步驟地推進(jìn)各項工作任務(wù)落實，爭取一個單位至少有一個黨支部創(chuàng)建達(dá)標(biāo)。同時，黨建工作部門要進(jìn)一步加強(qiáng)總體謀劃和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，并對每個階段的主要工作、重點任務(wù)、推進(jìn)措施和步驟等都要細(xì)化分解、責(zé)任到人，確保整體工作質(zhì)量過硬過關(guān)。

綜上所述，開展基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，是深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的具體舉措，是今年x系統(tǒng)黨建工作的重中之重。各級黨組織要堅持把強(qiáng)化政治功能作為首要任務(wù)、把優(yōu)化組織設(shè)置作為關(guān)鍵環(huán)節(jié)、把建強(qiáng)班子隊伍作為長期任務(wù)、把抓實黨員教育管理作為有效舉措、把嚴(yán)格制度落實作為根本保障、把基本工作保障作為必要條件、把履行主體責(zé)任作為內(nèi)在動力，通過扎扎實實的工作開展，樹立xx新形象，為推動xx高質(zhì)量發(fā)展提供堅強(qiáng)政治保證。

對于信息化專員心得體會和方法五

一、指導(dǎo)思想

以《泰安市教育信息化發(fā)展規(guī)劃綱要》為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實《寧陽縣教育信息化工作發(fā)展規(guī)劃》，以“學(xué)校信息化提升改造”和“全自動錄播教室”的建設(shè)為重點，完善“泰安市教育云平臺”的使用工作;嘗試探討pad在學(xué)科教學(xué)中的應(yīng)用，優(yōu)化課堂教學(xué)模式和學(xué)生學(xué)習(xí)模式;繼續(xù)加強(qiáng)教師信息技術(shù)的能力培訓(xùn)，在教師中開展微課教學(xué)設(shè)計比賽、翻轉(zhuǎn)課堂比賽;繼續(xù)做好信息公開工作，爭取在20xx年度學(xué)校信息化工作中爭取更上一個新的臺階。

二、主要工作

1、“學(xué)校信息化提升改造”和“全自動錄播教室”的建設(shè)。

本學(xué)期我縣學(xué)?！皩W(xué)校信息化提升改造”和“全自動錄播教室”的建設(shè)是工作重點，其中包括前期的方案論證，項目設(shè)置，功能定位，以及后期的工程建設(shè)、操作使用、管理培訓(xùn)等是主要工作;其次是做好學(xué)校校園網(wǎng)的利用和錄播教室的使用，加強(qiáng)對班主任和學(xué)生進(jìn)行培訓(xùn)，加強(qiáng)年級的檢查和評比，提高我校信息化的利用率。具體安排：結(jié)合寧陽縣教育局信息化實事工程建設(shè)，認(rèn)真做好本學(xué)期間的校園網(wǎng)提升改造工作、wifi工程全覆蓋工程;錄播教室的建設(shè)工程。學(xué)校信息化領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)真做好錄播教室工程的功能定位方案，為工程建設(shè)提供依據(jù);認(rèn)真制定好錄播教室竣工后的使用制度，建立錄播教室使用登記記錄和錄播計劃日常表，做好錄播節(jié)目的網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)和交流。

2、 教師信息化應(yīng)用能力的培訓(xùn)。

一是積極爭取外出學(xué)習(xí)機(jī)會，或者申請教師對全校教師進(jìn)行微課設(shè)計、翻轉(zhuǎn)課堂設(shè)計教學(xué)講座培訓(xùn)。并結(jié)合教學(xué)月開展青年教師的微課設(shè)計、翻轉(zhuǎn)課堂設(shè)計大賽，并向全校教師進(jìn)行展示，對優(yōu)秀作品進(jìn)行表彰。二是根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)的安排，結(jié)合學(xué)校實際情況積極開展“泰安市教育云平臺”是使用應(yīng)用培訓(xùn)。讓廣大教師、學(xué)生使用好管理好。

3、 加強(qiáng)信息化課題的實踐和研究。

嘗試開展pad在課堂教學(xué)應(yīng)用實踐研究，利用pad技術(shù)開展探究型學(xué)習(xí)、拓展性學(xué)習(xí)，進(jìn)一步改變課堂教學(xué)中老師一講到底，學(xué)生一聽到底的局面，轉(zhuǎn)變課堂教學(xué)模式和學(xué)生的學(xué)習(xí)模式。

4、努力做好本年度“泰安市教育云平臺”使用工作。

全面展開“泰安市教育云平臺”的使用，對照上學(xué)期末年度寧陽縣云平臺使用的工作安排，做好日常教師空間的開設(shè)、資料的上傳，確保學(xué)校信息公開內(nèi)容正確，公開及時;在教師和學(xué)生家長中做好信息云平臺的介紹，鼓勵師生及家長參與云平臺的交流互動。認(rèn)真做好本學(xué)期云平臺考核工作，力爭使我校的云平臺工作能夠在原有基礎(chǔ)上更上一個新的臺階。

5、 繼續(xù)做好學(xué)校各網(wǎng)站內(nèi)容更新。

繼續(xù)做好學(xué)校校園門戶網(wǎng)站、泰安市教育云平臺、山東省基礎(chǔ)教育管理平臺、山東省中小學(xué)信息化管理網(wǎng) 等網(wǎng)站內(nèi)容的更新及維護(hù)，確保各運行正常，并在日常教育教學(xué)中發(fā)揮功能和作用。

6、 重視信息員隊伍的建設(shè)。

抓好教師和學(xué)生兩支信息員隊伍建設(shè)，定期召開信息員工作會議，研究學(xué)校信息化工作;建立班級多媒體設(shè)備的登記使用制度，及時了解日常教學(xué)信息設(shè)備的運用情況，對應(yīng)用好的班級和老師進(jìn)行獎勵和表彰。

7、 認(rèn)真做好信息化課題研究工作。

繼續(xù)探索信息化在學(xué)校各項工作中的課題應(yīng)用研究，重點做好信息化與學(xué)校師德建設(shè)、文明單位創(chuàng)建、特色辦學(xué)項目、教研組建設(shè)等方面的功能和作用，努力出科研成果。

8、 認(rèn)真完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)安排的各種臨時工作，保障各類教育教學(xué)工作的正常開展。