關(guān)于黨委秘書(shū)長(zhǎng)心得體會(huì)(七篇)

當(dāng)在某些事情上我們有很深的體會(huì)時(shí)，就很有必要寫(xiě)一篇心得體會(huì)，通過(guò)寫(xiě)心得體會(huì)，可以幫助我們總結(jié)積累經(jīng)驗(yàn)。我們?nèi)绾尾拍軐?xiě)得一篇優(yōu)質(zhì)的心得體會(huì)呢？接下來(lái)我就給大家介紹一下如何才能寫(xiě)好一篇心得體會(huì)吧，我們一起來(lái)看一看吧。

關(guān)于黨委秘書(shū)長(zhǎng)心得體會(huì)一

今天，我們隆重召開(kāi)第一屆五次職工(會(huì)員)代表大會(huì)，此次大會(huì)是在公司上下解放思想、變革創(chuàng)新，努力推動(dòng)新一輪跨越發(fā)展的新形勢(shì)下所召開(kāi)的一次重要會(huì)議，會(huì)議的主要任務(wù)是增補(bǔ)市委員會(huì)的工會(huì)主席、副主席和工會(huì)委員，這次會(huì)議必將對(duì)公司各項(xiàng)工作尤其是工會(huì)工作產(chǎn)生重大而深遠(yuǎn)的影響。在此我預(yù)祝此次會(huì)議圓滿完成，向出席大會(huì)的全體委員、各位代表和同志們，并通過(guò)你們向公司廣大職工和工會(huì)干部致以最誠(chéng)摯的問(wèn)候!

長(zhǎng)期以來(lái)，工會(huì)在我司職工工作、生活和企業(yè)發(fā)展中起著不可或缺的作用。上一屆工會(huì)，在***同志的帶領(lǐng)下，工會(huì)工作緊緊圍繞公司發(fā)展重心展開(kāi)，以服務(wù)職工為重點(diǎn)，關(guān)心職工生活，幫助職工解決困難;帶領(lǐng)和教育職工不斷提高思想道德素質(zhì)、技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)，動(dòng)員和組織職工積極投入公司的業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)、網(wǎng)絡(luò)支撐和客戶服務(wù)等工作中去，為**事業(yè)發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。同時(shí)工會(huì)還組織職工開(kāi)展了合理化建議、解放思想、技術(shù)創(chuàng)新等活動(dòng)，積極組織國(guó)慶晚會(huì)、登山、植樹(shù)、聯(lián)誼會(huì)、演講比賽等豐富多彩的職工活動(dòng)，豐富了職工的業(yè)務(wù)生活，增強(qiáng)了企業(yè)的向心力和職工的凝聚力，更進(jìn)一步調(diào)動(dòng)和發(fā)揮了職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，有力地促進(jìn)了公司的和諧、健康、有序發(fā)展。在這里，請(qǐng)?jiān)试S我建議大家用熱烈的掌聲向上一屆工會(huì)委員們?yōu)楣?huì)工作所付出的辛勤勞動(dòng)和作出的重大貢獻(xiàn)表示衷心的感謝和崇高的敬意!

公司新一屆工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子的成立，標(biāo)志著***市分公司的工會(huì)工作從此又翻開(kāi)了嶄新的篇章，下面我代表公司黨委向下階段的工會(huì)工作提幾點(diǎn)建議：

一要牢記工會(huì)組織的宗旨，牢記廣大職工對(duì)工會(huì)的要求和期望，緊緊圍繞“****”的中心工作要求，突出工會(huì)聯(lián)系廣泛的特點(diǎn)，凸顯工會(huì)職能，切實(shí)實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好廣大職工群眾的切身利益;調(diào)動(dòng)好、發(fā)揮好、保護(hù)好廣大會(huì)員和職工的積極性和創(chuàng)造性;更進(jìn)一步協(xié)調(diào)好、溝通好、保持好職工隊(duì)伍的協(xié)調(diào)和統(tǒng)一，勞動(dòng)隊(duì)伍的和諧和穩(wěn)定，努力維護(hù)公司健康有序的發(fā)展環(huán)境;

二要圍繞公司中心工作，實(shí)現(xiàn)公司工會(huì)工作的創(chuàng)新與發(fā)展。當(dāng)前公司正處以新一輪跨越發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，在第二季度工作部署會(huì)上，*總提出要抓好經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的15個(gè)關(guān)鍵問(wèn)題，各項(xiàng)任務(wù)和指標(biāo)艱巨而繁重，希望全體工會(huì)委員發(fā)揮模范表率作用，大力支持公司建設(shè)與發(fā)展，積極投身各項(xiàng)工作。工會(huì)要圍繞公司的中心工作，找準(zhǔn)定位，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，適應(yīng)公司發(fā)展的要求，自覺(jué)地把工會(huì)工作納入公司發(fā)展大局。要大力宣傳公司發(fā)展的重要意義，增強(qiáng)廣大職工的責(zé)任感和使命感，組織和引導(dǎo)職工積極參與解放思想、變革創(chuàng)新，開(kāi)展技術(shù)革新、崗位練兵和勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，用現(xiàn)代的科學(xué)知識(shí)和先進(jìn)的思想認(rèn)識(shí)武裝職工，使之成為適應(yīng)公司跨越發(fā)展的高素質(zhì)勞動(dòng)者。要善于從工作實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和樹(shù)立適應(yīng)發(fā)展浪潮的先進(jìn)典型，樹(shù)標(biāo)桿、廣激勵(lì)，充分發(fā)揮標(biāo)桿任務(wù)的示范帶頭作用，全面興起公司內(nèi)比學(xué)趕幫超的熱烈氛圍，充分凝聚廣大職工的力量和智慧，助推公司又好又快地發(fā)展。

三要抓好工會(huì)自身建設(shè)，助力營(yíng)造公司和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。一是工會(huì)要深入開(kāi)展學(xué)習(xí)型工會(huì)創(chuàng)建活動(dòng)，深入探索和實(shí)踐在新形勢(shì)下加強(qiáng)企業(yè)民主管理、民主監(jiān)督的有效形式。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要百般呵護(hù)職工的民主意識(shí)，鼓勵(lì)和引導(dǎo)職工通過(guò)工會(huì)組織途徑，對(duì)各部門存在的不良作風(fēng)和風(fēng)氣進(jìn)行有效監(jiān)督;鼓勵(lì)和引導(dǎo)職工通過(guò)工會(huì)組織途徑，尋求公司對(duì)經(jīng)營(yíng)工作中的創(chuàng)新舉措的支持;鼓勵(lì)和引導(dǎo)職工通過(guò)工會(huì)組織途徑，改善自身生活條件和工作條件。二是工會(huì)組織更要積極教育和引導(dǎo)廣大職工正確處理個(gè)人利益和集體利益、局部利益和整體利益、眼前利益和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益之間的管理，理解、支持和參與公司各項(xiàng)變革創(chuàng)新的活動(dòng)，工會(huì)要協(xié)調(diào)好各種利益關(guān)系，全心全意為職工謀利益、辦實(shí)事，最大限度地維護(hù)職工的合法權(quán)益。三是工會(huì)要積極開(kāi)展送溫暖活動(dòng)，努力幫助職工解決實(shí)際困難。及時(shí)了解和掌握職工的呼聲和愿望，加強(qiáng)引導(dǎo)，強(qiáng)化服務(wù)，保持職工隊(duì)伍穩(wěn)定，大力開(kāi)展寓教于樂(lè)、豐富多彩的文化體育活動(dòng)，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和活力。同時(shí)，希望工會(huì)能積極為職工代言，提出公司存在的不足，真正讓公司做到“情為職工所系，利為職工所謀”。

各位代表、同志們，公司發(fā)展任重而道遠(yuǎn)，對(duì)公司工會(huì)工作也不斷提出了新的更高的要求。我們相信，在上級(jí)工會(huì)的正確指導(dǎo)和大力支持下，在公司新一屆工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子領(lǐng)導(dǎo)下，在公司廣大工會(huì)干部和職工的團(tuán)結(jié)努力下，公司工會(huì)組織一定能實(shí)現(xiàn)工會(huì)工作在高起點(diǎn)上的新突破。一定能團(tuán)結(jié)和動(dòng)員公司最廣大職工，在新一輪的跨越發(fā)展中，創(chuàng)造輝煌的業(yè)績(jī)，為實(shí)現(xiàn)三年翻一番的發(fā)展目標(biāo)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

謝謝大家!

關(guān)于黨委秘書(shū)長(zhǎng)心得體會(huì)二

本人自7月任市中心醫(yī)院黨委書(shū)記以來(lái)，在市委、市政府和市衛(wèi)生局的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，始終圍繞醫(yī)院中心工作的要求，本著“把工作做的更好”這樣一個(gè)目標(biāo)，求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng)新，為醫(yī)院的建設(shè)與發(fā)展盡心盡力，較好地完成了任期內(nèi)衛(wèi)生局下達(dá)的各項(xiàng)責(zé)任目標(biāo)任務(wù)?，F(xiàn)將主要工作情況述職如下：

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自己的政策理論和業(yè)務(wù)水平

任職以來(lái)，我堅(jiān)持認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，自覺(jué)執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國(guó)家法律法規(guī)以及省、市、廳、局關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，進(jìn)一步提高了自己講政治、顧大局、守紀(jì)律的自覺(jué)性，學(xué)習(xí)《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下黨的建設(shè)若干重大問(wèn)題的決定》、《廉政準(zhǔn)則》，做好黨政班子中心組的學(xué)習(xí)，努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子。同時(shí)，在學(xué)習(xí)中，通過(guò)正反兩方面典型警示自己，努力在工作中樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀，自覺(jué)踐行“三個(gè)代表”重要思想和深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀理論。在日常工作中加強(qiáng)專業(yè)理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)，增強(qiáng)工作能力，積極參加醫(yī)院行政查房及每周一次的超聲診斷工作，一切操作都嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，掌握最新醫(yī)學(xué)發(fā)展動(dòng)態(tài)和最新醫(yī)療技術(shù)水平。

二、加強(qiáng)教育，抓好黨風(fēng)廉政、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的建設(shè)

1、各支部、科室結(jié)合市衛(wèi)生局“創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)、提升”的衛(wèi)生工作要求和醫(yī)院實(shí)際，組織開(kāi)展學(xué)習(xí)討論活動(dòng)。

結(jié)合醫(yī)院管理年、爭(zhēng)創(chuàng)三甲醫(yī)院、溫州醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院、省級(jí)文明單位、作風(fēng)建設(shè)年、群眾滿意醫(yī)院等活動(dòng)，通過(guò)“找問(wèn)題、找差距、找原因、抓整改”活動(dòng)，提出“十問(wèn)醫(yī)院”，詳細(xì)制定“三找一改”計(jì)劃方案，通過(guò)院周會(huì)、科務(wù)會(huì)、座談會(huì)等形式，廣泛征求、認(rèn)真梳理創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新工作的意見(jiàn)和建議，迅速落實(shí)整改措施，逐項(xiàng)加以整改。

2、加強(qiáng)職業(yè)道德教育和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。

一是充分利用黨委會(huì)、院務(wù)會(huì)、院周會(huì)、科務(wù)會(huì)、支部書(shū)記例會(huì)、黨員大會(huì)、職工代表大會(huì)等形式，大力開(kāi)展職業(yè)道德教育、職業(yè)紀(jì)律、職業(yè)責(zé)任、法制教育和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，增強(qiáng)廣大醫(yī)務(wù)人員的廉潔從業(yè)意識(shí)，做到逢會(huì)必講。二是醫(yī)院黨委、紀(jì)委不定期組織召開(kāi)臨床、藥劑科、設(shè)備科、物資供應(yīng)科、總務(wù)科等重點(diǎn)科室的負(fù)責(zé)人和相關(guān)人員會(huì)議，組織學(xué)習(xí)廉潔從業(yè)有關(guān)法律法規(guī)文件和政策。三是全院職工建立職業(yè)道德、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)檔案，將此檔案所涉及的內(nèi)容與個(gè)人年度考核等級(jí)、進(jìn)修、學(xué)習(xí)、評(píng)選先進(jìn)、晉升、聘任相掛鉤。四是根據(jù)市衛(wèi)生局、糾風(fēng)辦開(kāi)展對(duì)衛(wèi)生行業(yè)民主評(píng)議行風(fēng)活動(dòng)的工作部署和要求，突出重點(diǎn)，落實(shí)措施，扎實(shí)開(kāi)展民主評(píng)議行風(fēng)活動(dòng)。針對(duì)評(píng)議內(nèi)容，認(rèn)真進(jìn)行自查自糾，并對(duì)工作中發(fā)現(xiàn)的突出問(wèn)題有針對(duì)性地加以解決。在每月一次的門診、住院病人滿意度問(wèn)卷調(diào)查反饋中，全院病人綜合滿意率大于95%以上。

3、加強(qiáng)三級(jí)承諾責(zé)任制。

醫(yī)院與市衛(wèi)生局、與各支部(科室)簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)》，科室與每位員工簽訂《廉潔行醫(yī)承諾書(shū)》。明確科主任、支部書(shū)記為科室和支部黨風(fēng)廉政建設(shè)的第一責(zé)任人。建立科主任、護(hù)士長(zhǎng)一手抓科室管理、一手抓醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的“一崗雙責(zé)”制度，把加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)、規(guī)范醫(yī)療行為作為領(lǐng)導(dǎo)和中層干部的重要職責(zé)。

4、加強(qiáng)藥品使用及采購(gòu)程序的監(jiān)管。

一是每月開(kāi)展藥品動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)、超常預(yù)警、分析反饋等常規(guī)工作，對(duì)全院病區(qū)及門診藥品用量，尤其對(duì)抗生素進(jìn)行每月用藥量動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)，并予排名排序，及時(shí)發(fā)現(xiàn)一些異常用藥信息，及時(shí)反饋，督促相關(guān)科室及人員整改。二是進(jìn)一步規(guī)范采購(gòu)程序及事前、事中、事后監(jiān)督制度。主動(dòng)參與醫(yī)療器械、藥品、大宗物資，醫(yī)用耗材等招標(biāo)及人事招聘工作，嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)文件精神，規(guī)范采購(gòu)程序和監(jiān)督程序辦理。

5、進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的警示教育，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，牢筑黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的思想道德防線，增強(qiáng)拒腐防變的能力。

今年10月，在院黨委、院部的統(tǒng)一部署下，全院中層以上干部到省反腐倡廉警示教育基地_省第五監(jiān)獄接受了警示教育，通過(guò)警示教育活動(dòng)，使全體參觀人員進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到，只有不斷提高拒腐防變自覺(jué)性，才能預(yù)防腐敗和不廉潔行為的發(fā)生。今后要更加珍惜黨組織和人民群眾賦予的權(quán)力，更加珍惜工作崗位，更加珍惜幸福家庭，牢固樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀，始終保持高尚情操，保持清醒頭腦，慎獨(dú)慎微，永葆清正廉潔的政治本色。

三、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，抓好黨的組織建設(shè)

1、圍繞“以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，進(jìn)一步推進(jìn)黨建工作，促進(jìn)醫(yī)院科學(xué)發(fā)展”的調(diào)研課題，深入各支部、科室、學(xué)習(xí)外院先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)等開(kāi)展調(diào)研，充分聽(tīng)取群眾的意見(jiàn)或建議，完成了調(diào)研報(bào)告。帶頭學(xué)習(xí)以黨的十九大精神、實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀和新黨章為重點(diǎn)，按照院黨委制定的學(xué)習(xí)計(jì)劃，并結(jié)合本職業(yè)務(wù)和工作分工做出安排，堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合，通讀原文與專題研討相結(jié)合，力求做到學(xué)得多、鉆得深。通過(guò)學(xué)習(xí)，使黨委努力成為勤奮學(xué)習(xí)、善于思考的模范，解放思想、與時(shí)俱進(jìn)的模范，勇于實(shí)踐、銳意創(chuàng)新的模范。

2、加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”制度。為更好地便于各支部開(kāi)展組織活動(dòng)，院黨委對(duì)各支部作重新調(diào)整，由原8個(gè)支部調(diào)整為10個(gè)支部，對(duì)各支部黨員、所屬科室重新調(diào)整，并通過(guò)公開(kāi)選舉的方式順利完成新一屆支部委員會(huì)選舉工作。特邀市委組織部組織科領(lǐng)導(dǎo)為新當(dāng)選的支部委員舉辦《基層黨組織的建設(shè)》講座，通過(guò)此次培訓(xùn)，使新委員們了解到如何開(kāi)展黨建工作、組織建設(shè)、搞好支部各項(xiàng)活動(dòng)、完成好上級(jí)黨委交給的任務(wù)，為今后的黨建工作和組織工作奠定扎實(shí)基礎(chǔ)。進(jìn)一步加強(qiáng)各支部對(duì)“三會(huì)一課”制度的落實(shí)，做到年初有計(jì)劃，半年有檢查，年終有考核，真正使“三會(huì)一課”制度得到有效開(kāi)展。

3、加強(qiáng)組織發(fā)展工作，不斷充實(shí)黨員隊(duì)伍建設(shè)。院黨委吸收新黨員時(shí)，充分考慮思想政治覺(jué)悟高、政治素養(yǎng)過(guò)硬、醫(yī)療技術(shù)水平高的一線業(yè)務(wù)骨干加入黨組織，壯大我院的黨員隊(duì)伍。制定發(fā)展黨員計(jì)劃，以支部為單位分別為入黨積極分子、預(yù)備黨員定期進(jìn)行有關(guān)黨知識(shí)教育，積極分子參加黨校黨的知識(shí)培訓(xùn)，確定建黨對(duì)象，吸收預(yù)備黨員，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正。做到了“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的方針和《中共市委組織部關(guān)于發(fā)展黨員工作的若干規(guī)定》要求，在培養(yǎng)、吸收、轉(zhuǎn)正過(guò)程中都能按照黨章要求，黨員標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)展黨員程序落實(shí)好每個(gè)環(huán)節(jié)，確保黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性。

4、積極做好“一亮三抓”活動(dòng)，進(jìn)一步深化、促進(jìn)醫(yī)院學(xué)科建設(shè)。自開(kāi)展此活動(dòng)以來(lái)，黨委要求各支部、科室都亮出了黨員、團(tuán)員的身份，把共產(chǎn)黨員黨徽、共青團(tuán)員團(tuán)徽貼在監(jiān)督崗上，每個(gè)黨員公開(kāi)自己的承諾，時(shí)刻鞭策自我接受群眾和病患的監(jiān)督。同時(shí)，積極做好“三抓”工作：即一抓學(xué)習(xí)強(qiáng)素質(zhì);二抓技術(shù)創(chuàng)品牌，積極開(kāi)展新技術(shù)、新項(xiàng)目;三抓廉政樹(shù)形象。醫(yī)院經(jīng)常組織員工加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)技術(shù)水平的學(xué)習(xí)和培訓(xùn);適時(shí)邀請(qǐng)多名醫(yī)院管理專家來(lái)院授課培訓(xùn);在青年團(tuán)員中開(kāi)展理論系統(tǒng)地學(xué)習(xí)，開(kāi)展崗位練兵等，如病歷書(shū)寫(xiě)及糾錯(cuò)比賽，現(xiàn)場(chǎng)cpr技能比武，“青春杯”醫(yī)學(xué)知識(shí)競(jìng)賽，青年醫(yī)學(xué)論壇等。夯實(shí)人才培養(yǎng)基礎(chǔ)，大力培養(yǎng)“名醫(yī)”，大力培育“名科”，大力創(chuàng)建“名院”，涌現(xiàn)了一批龍頭學(xué)科及重點(diǎn)專科，使醫(yī)院科研教學(xué)及技術(shù)創(chuàng)品牌的工作上了一個(gè)新臺(tái)階。

5、加強(qiáng)黨建帶“工團(tuán)婦”隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步提升醫(yī)院文化內(nèi)涵。院黨委從醫(yī)院工作的特點(diǎn)出發(fā)，通過(guò)爭(zhēng)創(chuàng)“青年文明號(hào)”、“巾幗文明崗”等活動(dòng)，營(yíng)造黨建帶工團(tuán)婦建工作氛圍，不斷推進(jìn)醫(yī)院中心工作。通過(guò)優(yōu)化黨員干部職工的整體素質(zhì)，強(qiáng)化醫(yī)院的內(nèi)部管理，形成一種團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、積極向上的良好精神風(fēng)貌，切實(shí)提高干部職工的積極性，增強(qiáng)了醫(yī)院凝聚力和戰(zhàn)斗力，使醫(yī)院的良好形象得到充分展現(xiàn)。

6、發(fā)揚(yáng)民族精神，積極組織開(kāi)展關(guān)愛(ài)募捐工作?！耙环接须y、八方支援”，_發(fā)生地震后，災(zāi)情一直牽動(dòng)著全院黨員干部職工的心，當(dāng)災(zāi)情發(fā)生的第一時(shí)間，院黨政工團(tuán)婦立即聯(lián)合發(fā)出倡議，號(hào)召全院黨員干部職工積極響應(yīng)獻(xiàn)愛(ài)心，全院上下迅速行動(dòng)為災(zāi)區(qū)捐款捐物，紛紛伸出援助之手，踴躍捐款，黨員交納“特殊黨費(fèi)”，為災(zāi)區(qū)人民的應(yīng)急救助和災(zāi)后重建貢獻(xiàn)自己的一份力量。_大地震，全院共捐款17.8萬(wàn)余元，全院黨員共交納“特殊黨費(fèi)”103282.3元;_地震，全院有1000余人參加捐款，共捐款66675元。

7、醫(yī)院黨委榮獲市先進(jìn)基層黨組織。本人榮獲市優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

四、加大創(chuàng)新，全面開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)

根據(jù)《市衛(wèi)生局“爭(zhēng)做三創(chuàng)先鋒”創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)方案》，為把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)扎實(shí)推進(jìn)，我院圍繞“五個(gè)好”、“五個(gè)帶頭”的標(biāo)準(zhǔn)要求，以扎實(shí)開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)為載體，全面開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)。為進(jìn)一步做好開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，院黨委在了解掌握全院基層黨組織和廣大黨員具體情況的基礎(chǔ)上，制定了符合我院工作實(shí)際的《市中心醫(yī)院“爭(zhēng)做三創(chuàng)先鋒”創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)實(shí)施方案》，以“五比一爭(zhēng)”創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為載體，切實(shí)增強(qiáng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的責(zé)任感和使命感。

五、加快步伐，狠抓_附屬醫(yī)院工程建設(shè)進(jìn)度

6月至20_年7月期間，經(jīng)過(guò)市委組織部選調(diào)，到_大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院工程建設(shè)指揮部工作，在市委、市政府和籌建領(lǐng)導(dǎo)小組的正確指導(dǎo)下，作為常務(wù)副總指揮協(xié)助總指揮處理日常事務(wù)管理工作，經(jīng)過(guò)加強(qiáng)思想作風(fēng)、工作作風(fēng)建設(shè)，完善內(nèi)部管理制度，形成了一個(gè)團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、開(kāi)拓進(jìn)取、廉潔高效的戰(zhàn)斗集體。各項(xiàng)工作有條不紊的相繼開(kāi)展，通過(guò)近一年的努力工作，完成的主要工作如下：

1、強(qiáng)化理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)。一是自覺(jué)學(xué)習(xí)工程管理的相關(guān)法律、法規(guī)，重視加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，堅(jiān)持一邊工作、一邊學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)水平。二是組織并參與指揮部的各項(xiàng)教育活動(dòng)，通過(guò)學(xué)習(xí)并結(jié)合自己的思想動(dòng)態(tài)和工作實(shí)際，進(jìn)一步增強(qiáng)了責(zé)任感和使命感，使自己在日常工作中目標(biāo)更明確，服務(wù)更周到，履責(zé)更到位，為指揮部工程管理工作規(guī)范化，科學(xué)化和提高效率做出了貢獻(xiàn)。

2、加強(qiáng)重點(diǎn)部位和環(huán)節(jié)的監(jiān)管，落實(shí)措施手段。在工程招投標(biāo)方面，切實(shí)遵守《招投標(biāo)法》和有關(guān)規(guī)范規(guī)程規(guī)定，嚴(yán)格依照程序進(jìn)行招標(biāo)、投標(biāo)、開(kāi)標(biāo)、計(jì)標(biāo)，嚴(yán)格投評(píng)標(biāo)委員會(huì)推薦的候選人確立中標(biāo)人，堅(jiān)持有關(guān)回避制度、保密制度、堅(jiān)持有關(guān)職能部門全程監(jiān)督制度;在設(shè)備及材料供應(yīng)方面，不準(zhǔn)任何人利用職權(quán)強(qiáng)化推銷物資設(shè)備，嚴(yán)禁利用職權(quán)和職務(wù)影響物資設(shè)備的供應(yīng)，經(jīng)常性地組織考察調(diào)研、研討交流，及時(shí)總結(jié)廉政建設(shè)的有效方法和成功經(jīng)驗(yàn)，并積極組織推廣應(yīng)用。通過(guò)明確和理順關(guān)系，確保專項(xiàng)預(yù)防工作健康協(xié)調(diào)發(fā)展。

3、以身作則，作好表率。在工作中，認(rèn)真執(zhí)行中央提出的“四大紀(jì)律”和“八項(xiàng)要求”，模范遵守《廉政準(zhǔn)則》和各項(xiàng)廉潔自律規(guī)定，扎實(shí)做好自己的本職工作。凡是要求大家做到的，自己首先帶頭，做到心不貪、手不長(zhǎng)、嘴不饞。要求全體工作人員從思想上筑牢拒腐防變的堤防，自重、自省、自警、自勵(lì)，經(jīng)得起權(quán)力、金錢、美色的考驗(yàn)，在拜金主義、享樂(lè)主義和極端個(gè)人主義的侵蝕面前一塵不染，一身正氣。對(duì)以權(quán)謀私的違紀(jì)現(xiàn)象決不姑息遷就，敢于動(dòng)真碰硬。加大源頭治腐力度，重視抓苗頭性傾向性問(wèn)題，繼續(xù)開(kāi)展工程建設(shè)領(lǐng)域突出問(wèn)題專項(xiàng)治理工作，不斷強(qiáng)化內(nèi)外監(jiān)督制約機(jī)制，充分發(fā)揮監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)的作用，努力使每個(gè)員工都成為清正廉潔的模范。

4、強(qiáng)化廉潔自律工作。“其身正，不令其行，其身不正，雖令不從”。在指揮部工作期間，我在原則問(wèn)題上始終保持清醒頭腦，筑牢思想防線，堅(jiān)持實(shí)事求是，嚴(yán)格按政策辦事，兢兢業(yè)業(yè)把工作做好。與其他單位人員接觸過(guò)程中，只談工作不談其他，只建立工作關(guān)系不建立私人感情，不謀求個(gè)人私利，不接受吃請(qǐng)和饋贈(zèng)。在土石方工程、主體建筑安裝工程招投標(biāo)問(wèn)題等過(guò)程中，始終嚴(yán)格按政策辦事，按程序到位。

5、兢兢業(yè)業(yè)，圓滿完成工程各項(xiàng)工作。完成違法建筑和名貴苗木處理工作，_自然村部分拆遷安置工作;組織擴(kuò)初方案設(shè)計(jì)論證，完善布局流程;完成投資概算審核、報(bào)批有關(guān)工作;完成小車物流項(xiàng)目專題論證;完成消防設(shè)計(jì)和人防急救醫(yī)院設(shè)計(jì)報(bào)批工作;完成設(shè)計(jì)方案及施工圖設(shè)計(jì)審查工作;完成場(chǎng)地平整、臨時(shí)圍墻和土石方工程的招投標(biāo)及工程施工;完成土石方工程開(kāi)工典禮工作;落實(shí)工程量清單編制工作;完成一期(主體)建筑安裝工程施工招標(biāo)的各項(xiàng)工作;為按時(shí)完成工作，布置詳細(xì)的工作計(jì)劃并落實(shí)到每個(gè)崗位，時(shí)時(shí)督促檢查，努力做到及時(shí)、妥善解決，保證工程順利推進(jìn)。20_年7月13日，主體工程施工合同簽約順利完成。

六、存在的不足及今后打算

回顧任期三年來(lái)的各項(xiàng)工作，雖然取得了一些成績(jī)，但與上級(jí)的要求和群眾的期望還有一定的距離，還存在一些不足之處，有待于進(jìn)一步提高，主要表現(xiàn)為：

1、學(xué)習(xí)政治理論知識(shí)不夠深入，中心組理論學(xué)習(xí)組織不夠，政治理論水平有待進(jìn)一步提高。

2、黨風(fēng)廉政教育、職工的思想政治教育的形式有待進(jìn)一步豐富。

3、黨組織活動(dòng)、黨組織建設(shè)工作方法單一，缺乏創(chuàng)新。

今后，在市委、市政府、市衛(wèi)生局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我將繼續(xù)堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大全會(huì)精神，深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，進(jìn)一步加快醫(yī)院科學(xué)發(fā)展，加大工作力度，解放思想，振奮精神，真抓實(shí)干，堅(jiān)持黨政齊抓共管，班子成員間齊心協(xié)力，推動(dòng)醫(yī)院的穩(wěn)定發(fā)展，使中心醫(yī)院的各項(xiàng)工作再上一個(gè)新臺(tái)階，為醫(yī)院成為區(qū)域醫(yī)療中心而努力奮斗。

關(guān)于黨委秘書(shū)長(zhǎng)心得體會(huì)三

同志們：

這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆，是全縣人民政治生活中的一件大事。對(duì)此，縣委高度重視，會(huì)專題進(jìn)行了研究，今天專門召開(kāi)動(dòng)員會(huì)進(jìn)行動(dòng)員部署。這既是一次工作的安排布置會(huì)，又是一次換屆紀(jì)律的再次學(xué)習(xí)會(huì)。剛才，懷平同志對(duì)換屆工作進(jìn)行了具體安排，原文組織學(xué)習(xí)了中央換屆紀(jì)律要求和李源潮同志關(guān)于《領(lǐng)導(dǎo)干部要正確對(duì)待進(jìn)退留轉(zhuǎn)》的講話，請(qǐng)大家認(rèn)真領(lǐng)會(huì)、抓好落實(shí)。下面，我再?gòu)?qiáng)調(diào)四點(diǎn)意見(jiàn)：

一、嚴(yán)把換屆政策這核心，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)精神要求

換屆工作政策性極強(qiáng)，制定好政策是換屆工作的基礎(chǔ)。在這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆政策制定過(guò)程中，我們本著最大限度地科學(xué)合理配備干部、最大限度地調(diào)動(dòng)干部激情、最大限度地推進(jìn)工作的目的，嚴(yán)格按照中央和省、市委要求，結(jié)合儀隴實(shí)際，積極吸納各方面的意見(jiàn)和建議，反復(fù)斟酌研究制定了相關(guān)政策。抓住此次換屆的有利條件，把機(jī)會(huì)用好、政策用活，把班子配強(qiáng)、干部用好。希望大家下來(lái)認(rèn)真領(lǐng)會(huì)、準(zhǔn)確把握，重點(diǎn)把握“三個(gè)核心問(wèn)題”：

一是職數(shù)職位設(shè)置的問(wèn)題。對(duì)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)設(shè)置，省市明確要求“原則上不能超過(guò)上一屆規(guī)定的職數(shù)”。我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)目前執(zhí)行6、7、8的領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)設(shè)置模式，即：8個(gè)萬(wàn)人以下的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)6個(gè)，11個(gè)區(qū)域中心鎮(zhèn)8職，增配了一名負(fù)責(zé)綜治維穩(wěn)的副書(shū)記，其余鄉(xiāng)鎮(zhèn)7個(gè)。這樣的設(shè)置符合上級(jí)的規(guī)定，從目前的運(yùn)行情況來(lái)看，也貼近儀隴實(shí)際，從長(zhǎng)遠(yuǎn)看便于解決干部職級(jí)待遇等具體問(wèn)題，所以這次換屆我們保持了現(xiàn)有的設(shè)置模式不變，并根據(jù)不同職數(shù)分類明確了具體的職位。

二是年齡結(jié)構(gòu)要求的問(wèn)題。任職年齡是換屆最敏感的話題。上級(jí)明確要求“這次換屆，年齡不搞‘一刀切’，不搞層層遞減，要保留一部分50歲以上的同志”。這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆中，縣委嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)關(guān)于優(yōu)化干部年齡結(jié)構(gòu)的要求，提出了“以30到45歲的干部為主體，適當(dāng)保留部分50歲左右的干部”。關(guān)于具體任職年齡，鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部的最高任職年限適當(dāng)往后放寬了兩歲(男不超過(guò)52周歲，女不超過(guò)50周歲)，這主要基于三個(gè)原因：一是中省市明確要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子要保留一部分50歲左右的干部;二是50歲左右的干部正是干事的時(shí)候;三是鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員隊(duì)伍人員缺乏。這樣做既有利于保持我們整個(gè)干部隊(duì)伍的年輕化，又有利于保留一批年富力強(qiáng)的干部，形成老中青相結(jié)合的梯次年齡結(jié)構(gòu)。但最高任職年齡又不宜放得太多，如果放得太多，將影響年輕干部的正常成長(zhǎng)，不利于整個(gè)干部隊(duì)伍的持續(xù)發(fā)展。關(guān)于“年齡計(jì)算的截止時(shí)間為今年6月30日”的規(guī)定，是根據(jù)省委提出的“全省今年上半年要完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆”的要求，在統(tǒng)籌考慮人大、政府班子換屆的基礎(chǔ)上作出的。關(guān)于“換屆人事調(diào)整時(shí)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書(shū)記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)離最高任職年齡不滿三年的，原則上轉(zhuǎn)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席”的規(guī)定，主要是因?yàn)橹醒胗忻鞔_規(guī)定“市、縣、鄉(xiāng)黨政正職在同一崗位任期不到3年進(jìn)行調(diào)整的，需要報(bào)經(jīng)更上一級(jí)組織(人事)部門批復(fù)同意”(中組發(fā)〔20xx〕8號(hào)〔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告辦法試行〕)。所以，這樣做也是為了確?？h委制定的政策的嚴(yán)肅性，請(qǐng)大家要把握好、執(zhí)行好。

三是體制外人員的選拔問(wèn)題。這次換屆中，中組部有個(gè)精神，就是可以從鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制人員、村(社區(qū))干部和大學(xué)生村官中選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆提名人選，縣委決定拿出20個(gè)名額面向三個(gè)方面定向公開(kāi)選拔，我縣選拔力度在全市是最大的。主要是基于三方面的考慮：一是我縣公務(wù)員隊(duì)伍十分缺乏;二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員特別是副職空缺較多，后備干部人選很少;三是事業(yè)人員數(shù)量較大，且多是鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作骨干，但提拔使用的渠道很窄。雖然近年來(lái)，我們?cè)诨鶎庸珓?wù)員招考、選調(diào)生選錄、科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部統(tǒng)籌公選等方面力度全市最大，但我們的干部調(diào)省、市也是最多的。允許選拔體制外的三類人員作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆提名人選，是這次換屆期間特有的政策，是補(bǔ)充鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員的一個(gè)難得的機(jī)遇，特別是相當(dāng)一部分事業(yè)干部很優(yōu)秀，是鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中堅(jiān)力量，縣委決定先拿20個(gè)名額開(kāi)展定向選拔，通過(guò)筆試、面試、考察等環(huán)節(jié)，確保公開(kāi)、公平、公正。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)一定要搞好宣傳動(dòng)員工作，用好這個(gè)政策，給體制外人員一次機(jī)會(huì)，既解決身份問(wèn)題，又解決職級(jí)待遇問(wèn)題，充分激發(fā)三類人員的工作積極性，進(jìn)一步優(yōu)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)整體功能。

二、繃緊換屆紀(jì)律這根弦，確保換屆風(fēng)清氣正

換屆風(fēng)氣好壞直接影響黨風(fēng)民心，直接關(guān)系換屆工作的成敗。今年，中省市xx縣委對(duì)換屆紀(jì)律要求非常嚴(yán)格，制定了非常明確的規(guī)定，核心就是“5個(gè)嚴(yán)禁、17個(gè)不準(zhǔn)和5個(gè)一律”，這說(shuō)明上級(jí)對(duì)違反換屆紀(jì)律的行為是十分清楚的，“5個(gè)嚴(yán)禁、17個(gè)不準(zhǔn)和5個(gè)一律”非常全面，窮盡了所有可能發(fā)生的違反換屆紀(jì)律的行為和現(xiàn)象。為什么我們要三番五次地強(qiáng)調(diào)、學(xué)習(xí)這些紀(jì)律和要求，就是怕個(gè)別同志頭腦不清醒，去碰這根高壓線;就是擔(dān)心在座的各位同志，你們了解了、清楚了，不按要求去做，引起不必要的麻煩;就是擔(dān)心在座的各位同志，你們了解了、清楚了，不回去向單位的干部職工宣傳，不組織他們學(xué)習(xí)，沒(méi)做到人人清楚、個(gè)個(gè)明白。這次換屆，上級(jí)要求必須做到三個(gè)100%：一是參與對(duì)象的知曉率要100%，參與對(duì)象包括現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)班子成員、后備干部、被推薦對(duì)象，更重要的是包括參與推薦的所有人員，比如說(shuō)鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆時(shí)，村三職干部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位負(fù)責(zé)人、黨代表、人大代表、政協(xié)委員也必須100%的知曉。二是提醒談話要100%。三是對(duì)違反換屆紀(jì)律要求的人和事的查處要100%。這些都是硬性要求，必須反復(fù)強(qiáng)調(diào)、認(rèn)真學(xué)習(xí)、嚴(yán)格落實(shí)，這既是對(duì)大家的警示，更是對(duì)大家的保護(hù)。

一是換屆紀(jì)律要求必須深入領(lǐng)會(huì)。對(duì)“5個(gè)嚴(yán)禁、17個(gè)不準(zhǔn)和5個(gè)一律”的知曉率達(dá)到100%，是這次換屆工作的硬性要求，在干部推薦大會(huì)上還要專門進(jìn)行測(cè)試，達(dá)不到要求將不啟動(dòng)考察工作。前期工作中，縣委已將《關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證風(fēng)清氣正資料匯編》和《換屆工作明白卡》下發(fā)給各個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門，要求認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì);我這已經(jīng)是第四次在全縣大會(huì)上提要求、作強(qiáng)調(diào);縣委組織部又多次深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門開(kāi)展了換屆紀(jì)律學(xué)習(xí)情況督查，現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行了換屆知識(shí)測(cè)試。從反饋情況看，個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門宣傳學(xué)習(xí)的效果還不特別理想。今天會(huì)后，各級(jí)各部門還要再次組織黨員干部學(xué)習(xí)換屆紀(jì)律要求，縣委組織部還要分別對(duì)每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行提醒談話，并要對(duì)學(xué)習(xí)情況進(jìn)行再次督查，確保換屆紀(jì)律要求入腦入心，切實(shí)做到人人知曉、個(gè)個(gè)明白。

二是換屆紀(jì)律規(guī)定必須嚴(yán)格遵守。遵守?fù)Q屆要求是對(duì)組織紀(jì)律最有力的執(zhí)行，也是對(duì)組織權(quán)威最有力的維護(hù)。在這一點(diǎn)上，在座的同志都是當(dāng)事人，我們都可能是被推薦對(duì)象或者是參與推薦的人員，對(duì)換屆紀(jì)律要求必須牢牢把握、嚴(yán)格遵守。同時(shí)，也要自覺(jué)抵制違反換屆紀(jì)律要求的人和事。近段時(shí)間，我聽(tīng)到一些反映，說(shuō)很多同志都去關(guān)心基層、重視基層，都到基層去了解情況、推動(dòng)工作、關(guān)心愛(ài)護(hù)干部、幫助解決問(wèn)題，這是應(yīng)該的，也是我們一貫提倡的，我們就是要下去解決問(wèn)題、關(guān)心干部、推動(dòng)工作，但是過(guò)多地、無(wú)度地去，導(dǎo)致鄉(xiāng)鎮(zhèn)應(yīng)接不暇，這是不應(yīng)該的!如果說(shuō)帶著其他目的去，那是絕對(duì)不允許的!換屆紀(jì)律這根高壓線任何人也不能碰，堅(jiān)決不能搞一些瓜田李下的事情。大家都要堅(jiān)決抵制違紀(jì)違規(guī)行為，堅(jiān)決維護(hù)換屆紀(jì)律的嚴(yán)肅性和權(quán)威性，用鐵的紀(jì)律確保換屆工作健康順利進(jìn)行。

三是換屆違規(guī)行為必須嚴(yán)厲查處。保證換屆風(fēng)清氣正，查處是最有力的武器。目前，鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆已經(jīng)進(jìn)入動(dòng)員階段，這之后逐步將進(jìn)行縣級(jí)班子的推薦、考察、換屆。縣紀(jì)檢和組織部門要認(rèn)真組織受理和辦理涉及換屆問(wèn)題的舉報(bào)，做到一件不漏，對(duì)反映問(wèn)題線索清楚、內(nèi)容具體的舉報(bào)，要組織力量重點(diǎn)查辦;對(duì)反映考察對(duì)象問(wèn)題的，要在考察工作結(jié)束前辦結(jié);對(duì)換屆選舉期間當(dāng)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，要立即制止、堅(jiān)決糾正;經(jīng)查確屬違反換屆紀(jì)律的，要從快查辦，堅(jiān)決懲處，絕不姑息，努力保持儀隴風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境?？傊褪且寭Q屆紀(jì)律成為不能觸碰的“高壓線”，讓投機(jī)鉆營(yíng)者無(wú)機(jī)可乘，讓心存僥幸者付出代價(jià)，讓觸犯法紀(jì)者受到懲處。

三、過(guò)好進(jìn)退留轉(zhuǎn)這道關(guān)，主動(dòng)接受組織考驗(yàn)

換屆必然涉及領(lǐng)導(dǎo)干部的進(jìn)退留轉(zhuǎn)。李源潮部長(zhǎng)關(guān)于《領(lǐng)導(dǎo)干部要正確對(duì)待進(jìn)退留轉(zhuǎn)》的講話深刻告訴我們，進(jìn)退留轉(zhuǎn)問(wèn)題是歷史發(fā)展的必然規(guī)律，是事業(yè)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，我們總會(huì)面對(duì)進(jìn)退留轉(zhuǎn)這道坎。在換屆當(dāng)中如何正確對(duì)待進(jìn)退留轉(zhuǎn)問(wèn)題，如何始終保持良好、健康的心態(tài)，如何把換屆工作做好，我認(rèn)為最重要的是要把握三點(diǎn)：

一是要正確對(duì)待組織。近幾年，儀隴的發(fā)展業(yè)績(jī)、良好的發(fā)展態(tài)勢(shì)是縣“四大家”領(lǐng)導(dǎo)通力協(xié)作的結(jié)果，是全縣各級(jí)各部門和廣大干部群眾苦干實(shí)干的結(jié)果。但由于職數(shù)的限定，加之儀隴優(yōu)秀干部較多，在職位安排上不可能做到人人滿意;由于條件的限定、政策的規(guī)定，在解決部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、干部的具體困難和問(wèn)題上，距離大家的期望還有一定距離。近年來(lái)，縣委至少在事關(guān)干部切身利益的四個(gè)方面是花了功夫、努了力的。一是樹(shù)立了正確的選人用人導(dǎo)向。一個(gè)地方風(fēng)氣正不正，關(guān)鍵看干部是否使用好，一級(jí)黨委要干事創(chuàng)業(yè)必須首先調(diào)動(dòng)干部的積極性，要調(diào)動(dòng)干部積極性，關(guān)鍵也是要把干部用好。近年來(lái)，每一次干部的調(diào)整，縣委都是在認(rèn)真聽(tīng)取各方面的意見(jiàn)和建議的基礎(chǔ)上，反復(fù)斟酌、醞釀，確保把最合適的人選到最合適的崗位上。干部選任做法和經(jīng)驗(yàn)得到了中央和省、市委的充分肯定、高度評(píng)價(jià)。對(duì)此，我們都是參與者、見(jiàn)證者和親歷者。二是認(rèn)真改善了部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的辦公條件。我們?cè)诳h本級(jí)財(cái)政十分困難的情況下，仍根據(jù)實(shí)際解決了部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)在辦公用房、辦公設(shè)備和辦公經(jīng)費(fèi)上存在的困難和問(wèn)題。三是努力解決了干部政治待遇問(wèn)題。比如在領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)的設(shè)置上，縣級(jí)部門能夠設(shè)置的職數(shù)，我們是盡量都設(shè)置，包括總工程師、總經(jīng)濟(jì)師等專業(yè)技術(shù)職位，鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子職數(shù)都是頂格設(shè)置;在非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)設(shè)置上，主任科員、副主任科員，公檢法部門正副科級(jí)檢察員、偵察員、審判員的設(shè)置，我們都是在符合政策規(guī)定的前提下，盡量予以解決;對(duì)解決一些工作和任職時(shí)間較長(zhǎng)干部的正副科級(jí)待遇也作出了明確規(guī)定;一些事業(yè)單位參公管理之后，原來(lái)的高級(jí)職稱、中級(jí)職稱相應(yīng)地對(duì)應(yīng)什么級(jí)別，我們也盡力作了解決。四是努力解決了干部職工經(jīng)濟(jì)待遇問(wèn)題。盡最大努力保障各項(xiàng)政策的兌現(xiàn)，加大目標(biāo)考核力度，比如目標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)的兌現(xiàn)、“三險(xiǎn)一金”全額預(yù)算。在事業(yè)干部績(jī)效工資的發(fā)放上，堅(jiān)決執(zhí)行義務(wù)教育階段學(xué)校和基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)事業(yè)人員的績(jī)效工資政策，其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)人員在上級(jí)政策沒(méi)出臺(tái)的情況下，采取了先預(yù)撥、再清算的辦法。

以上四個(gè)方面，縣委過(guò)去是這樣做的，收到了良好成效，使儀隴形成了良好的用人導(dǎo)向和用人環(huán)境，切實(shí)調(diào)動(dòng)了干部工作的主動(dòng)性和積極性，形成了加快發(fā)展的良好態(tài)勢(shì)，今后仍然要繼續(xù)堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)。特別是這次換屆，縣委定了一條原則，就是要盡可能多地關(guān)心解決干部的具體困難和問(wèn)題，組織部在換屆中要積極征求干部個(gè)人意見(jiàn)，比如異地分居問(wèn)題、長(zhǎng)期在同一地點(diǎn)工作等問(wèn)題，都會(huì)盡量想辦法統(tǒng)籌考慮解決。有不少同志想調(diào)回縣級(jí)機(jī)關(guān)工作，但由于機(jī)關(guān)職位有限，也只有在堅(jiān)持以下五個(gè)原則的基礎(chǔ)上，統(tǒng)籌考慮一些有代表性的同志：一是基層工作時(shí)間很長(zhǎng)，實(shí)績(jī)特別突出;二是在邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作多年，實(shí)績(jī)特別突出;三是工作特別優(yōu)秀，實(shí)績(jī)非常明顯;四是身體確實(shí)有病，家庭確實(shí)困難;五是縣級(jí)機(jī)關(guān)下派，工作實(shí)績(jī)突出。另外，有些同志在邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作多年，希望到中心鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，縣委都會(huì)統(tǒng)籌考慮盡力解決?？陀^上講，現(xiàn)在交通條件已經(jīng)極大改善，鄉(xiāng)鎮(zhèn)的辦公條件和經(jīng)費(fèi)保障也將越來(lái)越好，同志們要客觀合理地作分析、提要求?？赡芡緜円惨呀?jīng)知道了，在這次市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子推薦中，我沒(méi)有入圍，但我始終會(huì)保持正確的心態(tài)，無(wú)論市委使用誰(shuí)，我都高興、都支持，工作絕不會(huì)有任何懈怠，工作熱情絕不會(huì)有任何減退，大家從我近期的工作也可以看出來(lái)。作為縣委書(shū)記，我一定要對(duì)108萬(wàn)儀隴人民負(fù)責(zé)，我到儀隴四年多了，我對(duì)儀隴充滿著感情，一定繼續(xù)盡力把儀隴的工作干好，把儀隴的發(fā)展抓好，把儀隴的班子隊(duì)伍建設(shè)好。請(qǐng)大家相信縣委會(huì)客觀公正地評(píng)價(jià)干部、使用干部，也會(huì)盡最大努力向市委推薦儀隴干部。

二是要正確評(píng)價(jià)同志。客觀公正地評(píng)價(jià)干部、推薦干部是正確使用干部的基礎(chǔ)和前提。現(xiàn)在對(duì)于民主測(cè)評(píng)越來(lái)越重視，這幾年儀隴的優(yōu)秀干部很多，但干部表現(xiàn)肯定是有差距的。一些同志往往自我感覺(jué)非常良好，總覺(jué)得自己是多么辛苦、多么勤奮，應(yīng)該得到提拔和重用，但就是看不到別人的長(zhǎng)處和優(yōu)勢(shì)?？陀^上講，干部的工作態(tài)度，工作業(yè)績(jī)，資歷長(zhǎng)短，知名度和影響力是不一樣的，崗位不一樣，辛勞程度、貢獻(xiàn)大小也是不一樣的，我們要分析比較、好中選優(yōu)、優(yōu)中選強(qiáng)。另外，鄉(xiāng)鎮(zhèn)的優(yōu)秀干部也很多，但由于職位的限制，不可能每位干部都使用、每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)使用干部都一樣多，只能通盤考慮、綜合比較、綜合平衡。我們一定要堅(jiān)信儀隴干部的素質(zhì)，大家在縣內(nèi)工作的時(shí)間都不短，每個(gè)人的人品素質(zhì)、能力水平、工作業(yè)績(jī)、貢獻(xiàn)大小、自身要求、資歷、影響力、知名度、群眾口碑到底怎么樣，大家都一清二楚，我們堅(jiān)信大家在推薦干部時(shí)都會(huì)從工作大局出發(fā)，嚴(yán)格按照推薦名額、資格條件和結(jié)構(gòu)要求，出以公心、實(shí)事求是，不摻雜任何個(gè)人成見(jiàn)和私心雜念，真實(shí)全面客觀地評(píng)價(jià)干部和推薦干部，真正把最優(yōu)秀、最公認(rèn)的干部推薦出來(lái)。

三是要正確定位自己。正確對(duì)待進(jìn)退留轉(zhuǎn)的核心是要正確定位自己。要在認(rèn)真學(xué)習(xí)政策，明確換屆要求的基礎(chǔ)上，正確客觀地看待自己，科學(xué)評(píng)判自己的工作業(yè)績(jī)、能力水平、辛勞程度、資歷履歷、影響力、知名度和公認(rèn)度，在看到自己長(zhǎng)處的同時(shí)，也要看到自己的不足，更重要的是要看到別人的長(zhǎng)處和優(yōu)勢(shì)，必須理性地分析和對(duì)待。干部追求進(jìn)步是人之常情，一個(gè)人有追求的目標(biāo)才會(huì)有前進(jìn)的動(dòng)力和激情，一般干部想進(jìn)副科，副科想進(jìn)正科，正科想進(jìn)副縣，條件艱苦一點(diǎn)的想到條件好一點(diǎn)的地方，職能弱一點(diǎn)的想到職能強(qiáng)一點(diǎn)的地方，這無(wú)可厚非，但現(xiàn)在有個(gè)別同志好高騖遠(yuǎn)、自我感覺(jué)太好，提的要求很高很多，又不切合實(shí)際。以前常講干部工作有四個(gè)差距，其中有兩條很重要，干部的自我感覺(jué)與實(shí)際表現(xiàn)有差距，干部的自我評(píng)價(jià)與群眾的反映有差距，大家要正確對(duì)待，努力縮小這些差距，要清醒地知道是干部群眾在評(píng)價(jià)我們，是組織在挑選我們，大家要相信組織是公平、公正的，干部群眾的眼睛是雪亮的。人不管當(dāng)多大的官，不管干什么，人品最重要、心態(tài)最重要，為人一定要真誠(chéng)，對(duì)人一定要坦誠(chéng)，一定要保持健康、平和的心態(tài)，無(wú)論哪個(gè)干部提拔了、使用了，我們都高興、都祝賀，干部的提拔既有他個(gè)人的功勞和貢獻(xiàn)，也是對(duì)集體的充分肯定。所以大家既要知己，更要知彼，要立足自身實(shí)際理性定位目標(biāo)，正當(dāng)追求目標(biāo)，理智實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，真正做到上不喜、下不悲，得不驕、失不怨。

四、扭住干事創(chuàng)業(yè)這條線，奮力推進(jìn)一方發(fā)展

換屆兩條主線，一是實(shí)現(xiàn)干部資源科學(xué)配置，二是推動(dòng)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。各級(jí)各部門要緊緊扭住干事創(chuàng)業(yè)這條主線，切實(shí)做到“三個(gè)不”，確保換屆和發(fā)展“兩不誤、兩促進(jìn)”。

一是工作激情不退。換屆最是考驗(yàn)一名領(lǐng)導(dǎo)干部政治素質(zhì)、思想境界、為官品行的時(shí)候。從前五個(gè)月目標(biāo)督查情況看，今年實(shí)施的91個(gè)重大項(xiàng)目，整體態(tài)勢(shì)較好。最近，縣委會(huì)又專門聽(tīng)取和研究了交通工作、縣城建設(shè)、農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、工業(yè)和招商引資工作，成效顯著，態(tài)勢(shì)不錯(cuò)。在近期鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)研過(guò)程中，我明顯感覺(jué)到，大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)都能按照年初制定目標(biāo)干好工作，該抓的努力抓，該管的嚴(yán)格管，各項(xiàng)工作開(kāi)展得井然有序，鄉(xiāng)村干部的精神狀態(tài)也好;但也有極個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)在耍“換屆假”，領(lǐng)導(dǎo)干部工作心不在焉，普通干部上班“放敞馬”，放慢發(fā)展、放松管理、等待換屆的現(xiàn)象客觀存在。從信訪方面反映的情況看，一是上訪量增加得很多，二是信訪的回復(fù)、辦理速度減慢了，質(zhì)量變低了，說(shuō)明分級(jí)分線分部門負(fù)責(zé)這種責(zé)任心減弱了，工作沒(méi)完全到位。鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆，當(dāng)然會(huì)有干部調(diào)整，但調(diào)整的面肯定不會(huì)很大，即使即將交流、轉(zhuǎn)任或者退出領(lǐng)導(dǎo)崗位的同志，也應(yīng)該保持干事的激情，在其位謀其政，無(wú)論崗位是否會(huì)發(fā)生變化，一天沒(méi)調(diào)整，就應(yīng)干好一天的事。在這種關(guān)鍵時(shí)候，要經(jīng)受住考驗(yàn)，絕不能辜負(fù)組織長(zhǎng)期的信任、干部群眾一貫的認(rèn)可。

二是發(fā)展勢(shì)頭不減。換屆既要總結(jié)過(guò)去，又要面向未來(lái)。這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆正值“”開(kāi)局之際，各級(jí)黨委要以換屆為契機(jī)，及早科學(xué)合理謀劃本地未來(lái)五年的工作思路，全面系統(tǒng)地總結(jié)五年來(lái)的發(fā)展業(yè)績(jī)，接受組織、干部群眾的全面驗(yàn)收。在這種承前啟后的關(guān)鍵時(shí)候，更要把廣大干部的心思和精力引導(dǎo)到干事創(chuàng)業(yè)謀發(fā)展上來(lái)，進(jìn)一步加大項(xiàng)目建設(shè)力度，發(fā)展壯大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，加強(qiáng)民生項(xiàng)目建設(shè)，全力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，營(yíng)造良好的換屆環(huán)境和發(fā)展環(huán)境，努力為“”開(kāi)好局、起好步奠定基礎(chǔ)，以發(fā)展的業(yè)績(jī)贏得干部群眾的認(rèn)可，以發(fā)展的業(yè)績(jī)保障換屆工作順利進(jìn)行。

三是督查力度不軟。今年時(shí)間已經(jīng)過(guò)半。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門要按照“時(shí)間過(guò)半、任務(wù)過(guò)半”的要求，對(duì)照年初目標(biāo)任務(wù)，對(duì)今年上半年各項(xiàng)工作進(jìn)行“回頭看”，認(rèn)真搞好查漏補(bǔ)缺。縣紀(jì)委、組織部、目標(biāo)辦等相關(guān)部門要加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)工作、重大項(xiàng)目、重要事項(xiàng)、干部履職到崗情況等實(shí)行全程督查、跟蹤管理，要將督查結(jié)果作為換屆考察干部任用的重要依據(jù)，嚴(yán)格實(shí)行獎(jiǎng)優(yōu)懲劣，確保各項(xiàng)既定目標(biāo)不落空。

同志們，鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作已經(jīng)全面啟動(dòng)，大家務(wù)必以服從大局的堅(jiān)強(qiáng)黨性、以淡泊名利的寬闊胸襟、以嚴(yán)守紀(jì)律的自覺(jué)行動(dòng)，共同完成好這次換屆任務(wù)，力爭(zhēng)換出正氣、換出朝氣、換出銳氣，進(jìn)一步加快推進(jìn)儀隴革命老區(qū)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣建設(shè)步伐!

關(guān)于黨委秘書(shū)長(zhǎng)心得體會(huì)四

1、做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手，了解情況和動(dòng)態(tài)，提出工作建議和方案。起草黨總支工作計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告、決議等文件。

2、做好黨委召開(kāi)的各種會(huì)議和活動(dòng)的準(zhǔn)備工作，并協(xié)助組織實(shí)施。

3、指導(dǎo)、檢查、督促、協(xié)調(diào)各黨支部及時(shí)做好入黨積極分子的確認(rèn)、培養(yǎng)、建檔工作。負(fù)責(zé)起草入黨積極分子培訓(xùn)班的計(jì)劃，并組織實(shí)施。

4、認(rèn)真查閱、核對(duì)各黨支部發(fā)展黨員工作的各道程序材料。做好黨委審批前的發(fā)展對(duì)象談話工作，以及預(yù)備黨員的考察、轉(zhuǎn)正工作。組織預(yù)備黨員進(jìn)行入黨宣誓。

5、起草黨員培訓(xùn)、教育計(jì)劃，并協(xié)助組織、實(shí)施。

6、按照黨總支意見(jiàn)指導(dǎo)、督促黨支部開(kāi)展“支部立項(xiàng)”活動(dòng)。

7、做好黨員基本情況名冊(cè)，填報(bào)各種黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

8、做好黨費(fèi)的收繳工作。

9、做好機(jī)要文件的領(lǐng)取、傳閱、保管、清退等工作。管理黨委會(huì)印章。

10、負(fù)責(zé)黨委辦公室日常事務(wù)的處理。

關(guān)于黨委秘書(shū)長(zhǎng)心得體會(huì)五

同志們：

20xx年是公司黨委成立的第二年，一年來(lái)在公司黨委認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)的各項(xiàng)工作部署，圍繞公司經(jīng)營(yíng)管理，堅(jiān)持高目標(biāo)導(dǎo)向，狠抓工作落實(shí)，發(fā)揮黨委的政治核心作用，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范帶頭作用密團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體干部職工積極落實(shí)“兩提一降”工作，深入開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，積極推進(jìn)公司穩(wěn)定發(fā)展，為公司攻堅(jiān)克難、平穩(wěn)持續(xù)發(fā)展提供了組織保障和精神動(dòng)力，有力促進(jìn)年度各項(xiàng)工作順利完成。 下面我代表公司黨委向大會(huì)作20xx年黨委工作報(bào)告。報(bào)告的題目是《圍繞中心，鞏固效益，凝心聚力，促進(jìn)發(fā)展，為全面完成全年各項(xiàng)任務(wù)做堅(jiān)強(qiáng)政治保障》。

——推行民主管理，強(qiáng)化班子建設(shè)，團(tuán)結(jié)隊(duì)伍形成合力 公司黨委始終圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理這個(gè)中心，把企業(yè)全年的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)作為工作的第一要?jiǎng)?wù)。緊密團(tuán)結(jié)班子，推行民主管理，決策大事事先溝通，實(shí)行“三重一大”，形成了班子隊(duì)伍合力，以“穩(wěn)產(chǎn)增產(chǎn)，提質(zhì)降耗，節(jié)能減排，細(xì)化管理，加強(qiáng)考核”為工作重點(diǎn)，公司各級(jí)黨組織，所有共產(chǎn)黨員及全體員工，圍繞這些工作重點(diǎn)，統(tǒng)一思想，想辦法，定措施，分解各項(xiàng)指標(biāo)，并加以落實(shí)。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，各級(jí)黨組織都把完成公司20xx年的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)作為第一要?jiǎng)?wù);二是營(yíng)造輿論氛圍，利用支部會(huì)，班組會(huì)，以及標(biāo)語(yǔ)、板報(bào)、專欄、內(nèi)刊等宣傳陣地宣傳公司的工作要求及目標(biāo);三是采取活動(dòng)等形式，宣傳公司，堅(jiān)定對(duì)企業(yè)未來(lái)的信心，形成圍繞中心、把握要?jiǎng)?wù)、同心同德、密切配合的良好氛圍?？梢哉f(shuō)富邦的班子是團(tuán)結(jié)的班子，是具有戰(zhàn)斗力的領(lǐng)導(dǎo)集體，富邦的各級(jí)組織是思想高度統(tǒng)一、行動(dòng)絕對(duì)一致的一支隊(duì)伍。

——夯實(shí)黨建基礎(chǔ)，著力制度建設(shè)，黨員隊(duì)伍組織不斷擴(kuò)大 20xx年3月中旬公司黨委根據(jù)《黨章》相關(guān)規(guī)定，經(jīng)過(guò)各黨支部自主報(bào)名競(jìng)聘等方式，增選了部分黨委、工會(huì)、團(tuán)委委員，相關(guān)任免決定通過(guò)黨委聯(lián)席會(huì)議討論通過(guò)確定了增選委員，形成了公司黨委新的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)。

同時(shí)，根據(jù)新增代表意見(jiàn)，完善了完善黨群各項(xiàng)制度。先后制定、下發(fā)了富邦銅業(yè)公司的《三重一大民主決策制度》、完善了《三會(huì)一課制度》、《黨務(wù)公開(kāi)制度》、《黨員評(píng)議干部制度》以及《民主生活會(huì)制度》等一系列制度和規(guī)定。在10月份我們經(jīng)過(guò)近半年多努力完成了《黨群工作制度匯編》。 今年公司黨委新成立渣選廠黨支部，新發(fā)展入黨積極分子8名，20xx年的32名入黨積極分子全部轉(zhuǎn)正。截止20xx年末，我公司已有基層黨支部6個(gè)，黨員總數(shù)達(dá)到66人(其中：提出申請(qǐng)150人，新黨員8人，預(yù)備轉(zhuǎn)正8人)，占職工總數(shù)(654人)的12.5%。在工作中，尤其是在開(kāi)展“兩提一降”活動(dòng)和10月份的年度檢修工作各級(jí)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到了較好的發(fā)揮，彰顯了黨的形象、凝聚力和向心力。

——重視班組建設(shè)，打造富邦文化，推動(dòng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作 20xx年6月許樹(shù)森副書(shū)記到富邦銅業(yè)調(diào)研時(shí)提出了“強(qiáng)化班組建設(shè)，注重企業(yè)文化建設(shè)”要求。我們?cè)凇捌咭弧逼陂g通過(guò)開(kāi)展“基層黨小組評(píng)比”活動(dòng)，強(qiáng)化基礎(chǔ)班組和黨小組的建設(shè)工作。在文化建設(shè)方面，我們以“138”精神為依托總結(jié)三年來(lái)的建設(shè)和發(fā)展，凝練出“實(shí)干致富 創(chuàng)新興邦”的富邦銅業(yè)核心理念。并把這個(gè)理念和企業(yè)相關(guān)文化通過(guò)廠區(qū)新的宣傳墻，改版后的企業(yè)內(nèi)部司報(bào)進(jìn)行宣傳和推廣，這只無(wú)形的手有力地推動(dòng)各方面的工作進(jìn)程。

——落實(shí)“三重一大”，開(kāi)展紀(jì)檢工作，構(gòu)建懲防體系 今年公司黨委圍繞落實(shí)“五條防線”，落實(shí)中央的“八項(xiàng)規(guī)定”，充分認(rèn)識(shí)反腐倡廉，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性。廉政建設(shè)工作做到了有組織、有活動(dòng)、有成效。涉及預(yù)算、資金、招標(biāo)、安全、內(nèi)審、考核、黨群等一系列管理制度，將“三重一大”決策的要求體現(xiàn)在制度中。結(jié)合實(shí)際，不斷完善內(nèi)部控制體系。在重大資金使用上，嚴(yán)格落實(shí)預(yù)算管理和內(nèi)控制度，資金的使用嚴(yán)格按程序進(jìn)行審批，經(jīng)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論研究后使用。在重大事項(xiàng)上，黨政班子成員認(rèn)真溝通、征求意見(jiàn)，嚴(yán)格執(zhí)行決策程序。 領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭做到廉潔自律，沒(méi)有一名黨員干部發(fā)生違紀(jì)違規(guī)行為。稍后，周長(zhǎng)勇副書(shū)記還要對(duì)紀(jì)委方面工作做專題總結(jié)。

——黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，深入人心，效果突出

公司黨委在20xx年7月22日至12月10日期間按照公司的統(tǒng)一部署認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)上級(jí)文件精神，詳細(xì)制定并落實(shí)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)各項(xiàng)工作步驟。期間以督導(dǎo)小組到基層以座談形式召開(kāi)基層談心會(huì)議5次，各支部?jī)?nèi)部召開(kāi)6次，活動(dòng)中征集上來(lái)的意見(jiàn)建議進(jìn)行梳理歸納，共征求到群眾意見(jiàn)60余份，匯總?cè)罕婈P(guān)心、迫切解決的實(shí)際問(wèn)題6條。在召開(kāi)民主生活會(huì)，排查問(wèn)題、開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)階段，各支部班子、黨委領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)合本職工作，分別就個(gè)人在四風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題開(kāi)展了批評(píng)與自我批評(píng)，進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，明確努力方向并提出為富邦銅業(yè)今后的管理機(jī)制及思想教育等方面提出了多條意見(jiàn)和建議。通過(guò)認(rèn)真組織這次活動(dòng)，切切實(shí)實(shí)地拉近了基層職工與領(lǐng)導(dǎo)干部，基層組織與上級(jí)機(jī)關(guān)的距離，營(yíng)造了相互理解、相互信任的親密氛圍。兩級(jí)組織民主生活會(huì)地召開(kāi)正地起到“照鏡子，正衣冠，洗洗澡，治治病”的效果。

——實(shí)施中層干部任期內(nèi)考核監(jiān)督，提升履職水平 一年多來(lái)，為了不斷提升各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的履職水平和領(lǐng)導(dǎo)力。我們先后制定了《黨委中心組學(xué)習(xí)制度》，完善了《三會(huì)一課制度》《中層干部考核辦法》等一系列干部學(xué)習(xí)和履職制度和規(guī)定。為了督促檢查這些制度和規(guī)定的施行，20xx年11月，公司成立了專門考核組，并下設(shè)考核辦公室，對(duì)公司中層領(lǐng)導(dǎo)干部、職能部門管理人員和生產(chǎn)單位段級(jí)人員，進(jìn)行了年終工作履職考核?？己私M共組織召開(kāi)碰頭會(huì)3 次，召集述職大會(huì)4次，參加民主測(cè)評(píng)人員160人，進(jìn)行個(gè)別訪談7次。經(jīng)過(guò)綜合考評(píng)，考核組比較客觀、真實(shí)、全面地了評(píng)價(jià)了各基層單位領(lǐng)導(dǎo)班子的運(yùn)行狀況，并進(jìn)行了中層干部調(diào)整，這些工作為干部管理提供履職導(dǎo)向。

——發(fā)揮黨、工、團(tuán)優(yōu)勢(shì)，激發(fā)員工愛(ài)企愛(ài)崗熱情 20xx年3月，公司召開(kāi)了黨建工作暨學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)推進(jìn)會(huì)，公司領(lǐng)導(dǎo)深入基層與基層員工交流學(xué)習(xí)體會(huì)。“五四”期間為進(jìn)一步加強(qiáng)我公司青年職工的愛(ài)崗敬業(yè)精神，大力推進(jìn)青年人力資源開(kāi)發(fā)工作力度，公司黨委、工會(huì)在全公司開(kāi)展20xx年度“青年崗位能手”評(píng)選活動(dòng)。

黨委工作報(bào)告發(fā)言稿篇3

同志們：

20xx年是公司黨委成立的第二年，一年來(lái)在公司黨委認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)的各項(xiàng)工作部署，圍繞公司經(jīng)營(yíng)管理，堅(jiān)持高目標(biāo)導(dǎo)向，狠抓工作落實(shí)，發(fā)揮黨委的政治核心作用，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范帶頭作用密團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體干部職工積極落實(shí)“兩提一降”工作，深入開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，積極推進(jìn)公司穩(wěn)定發(fā)展，為公司攻堅(jiān)克難、平穩(wěn)持續(xù)發(fā)展提供了組織保障和精神動(dòng)力，有力促進(jìn)年度各項(xiàng)工作順利完成。 下面我代表公司黨委向大會(huì)作20xx年黨委工作報(bào)告。報(bào)告的題目是《圍繞中心，鞏固效益，凝心聚力，促進(jìn)發(fā)展，為全面完成全年各項(xiàng)任務(wù)做堅(jiān)強(qiáng)政治保障》。

——推行民主管理，強(qiáng)化班子建設(shè)，團(tuán)結(jié)隊(duì)伍形成合力 公司黨委始終圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理這個(gè)中心，把企業(yè)全年

的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)作為工作的第一要?jiǎng)?wù)。緊密團(tuán)結(jié)班子，推行民主管理，決策大事事先溝通，實(shí)行“三重一大”，形成了班子隊(duì)伍合力，以“穩(wěn)產(chǎn)增產(chǎn)，提質(zhì)降耗，節(jié)能減排，細(xì)化管理，加強(qiáng)考核”為工作重點(diǎn)，公司各級(jí)黨組織，所有共產(chǎn)黨員及全體員工，圍繞這些工作重點(diǎn)，統(tǒng)一思想，想辦法，定措施，分解各項(xiàng)指標(biāo)，并加以落實(shí)。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，各級(jí)黨組織都把完成公司20xx年的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)作為第一要?jiǎng)?wù);二是營(yíng)造輿論氛圍，利用支部會(huì)，班組會(huì)，以及標(biāo)語(yǔ)、板報(bào)、專欄、內(nèi)刊等宣傳陣地宣傳公司的工作要求及目標(biāo);三是采取活動(dòng)等形式，宣傳公司，堅(jiān)定對(duì)企業(yè)未來(lái)的信心，形成圍繞中心、把握要?jiǎng)?wù)、同心同德、密切配合的良好氛圍?？梢哉f(shuō)富邦的班子是團(tuán)結(jié)的班子，是具有戰(zhàn)斗力的領(lǐng)導(dǎo)集體，富邦的各級(jí)組織是思想高度統(tǒng)一、行動(dòng)絕對(duì)一致的一支隊(duì)伍。

——夯實(shí)黨建基礎(chǔ)，著力制度建設(shè)，黨員隊(duì)伍組織不斷擴(kuò)大 20xx年3月中旬公司黨委根據(jù)《黨章》相關(guān)規(guī)定，經(jīng)過(guò)各黨支部自主報(bào)名競(jìng)聘等方式，增選了部分黨委、工會(huì)、團(tuán)委委員，相關(guān)任免決定通過(guò)黨委聯(lián)席會(huì)議討論通過(guò)確定了增選委員，形成了公司黨委新的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)。

同時(shí)，根據(jù)新增代表意見(jiàn)，完善了完善黨群各項(xiàng)制度。先后制定、下發(fā)了富邦銅業(yè)公司的《三重一大民主決策制度》、完善了《三會(huì)一課制度》、《黨務(wù)公開(kāi)制度》、《黨員評(píng)議干部制度》以及《民主生活會(huì)制度》等一系列制度和規(guī)定。在10月份我們經(jīng)過(guò)近半年多努力完成了《黨群工作制度匯編》。 今年公司黨委新成立渣選廠黨支部，新發(fā)展入黨積極分子8名，20xx年的32名入黨積極分子全部轉(zhuǎn)正。截止20xx年末，我公司已有基層黨支部6個(gè)，黨員總數(shù)達(dá)到66人(其中：提出申請(qǐng)150人，新黨員8人，預(yù)備轉(zhuǎn)正8人)，占職工總數(shù)(654人)的12.5%。在工作中，尤其是在開(kāi)展“兩提一降”活動(dòng)和10月份的年度檢修工作各級(jí)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到了較好的發(fā)揮，彰顯了黨的形象、凝聚力和向心力。

——重視班組建設(shè)，打造富邦文化，推動(dòng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作 20xx年6月許樹(shù)森副書(shū)記到富邦銅業(yè)調(diào)研時(shí)提出了“強(qiáng)化班組建設(shè)，注重企業(yè)文化建設(shè)”要求。我們?cè)凇捌咭弧逼陂g通過(guò)開(kāi)展“基層黨小組評(píng)比”活動(dòng)，強(qiáng)化基礎(chǔ)班組和黨小組的建設(shè)工作。在文化建設(shè)方面，我們以“138”精神為依托總結(jié)三年來(lái)的建設(shè)和發(fā)展，凝練出“實(shí)干致富 創(chuàng)新興邦”的富邦銅業(yè)核心理念。并把這個(gè)理念和企業(yè)相關(guān)文化通過(guò)廠區(qū)新的宣傳墻，改版后的企業(yè)內(nèi)部司報(bào)進(jìn)行宣傳和推廣，這只無(wú)形的手有力地推動(dòng)各方面的工作進(jìn)程。

——落實(shí)“三重一大”，開(kāi)展紀(jì)檢工作，構(gòu)建懲防體系 今年公司黨委圍繞落實(shí)“五條防線”，落實(shí)中央的“八項(xiàng)規(guī)定”，充分認(rèn)識(shí)反腐倡廉，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性。廉政建設(shè)工作做到了有組織、有活動(dòng)、有成效。涉及預(yù)算、資金、招標(biāo)、安全、內(nèi)審、考核、黨群等一系列管理制度，將“三重一大”決策的要求體現(xiàn)在制度中。結(jié)合實(shí)際，不斷完善內(nèi)部控制體系。在重大資金使用上，嚴(yán)格落實(shí)預(yù)算管理和內(nèi)控制度，資金的使用嚴(yán)格按程序進(jìn)行審批，經(jīng)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論研究后使用。在重大事項(xiàng)上，黨政班子成員認(rèn)真溝通、征求意見(jiàn)，嚴(yán)格執(zhí)行決策程序。 領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭做到廉潔自律，沒(méi)有一名黨員干部發(fā)生違紀(jì)違規(guī)行為。稍后，周長(zhǎng)勇副書(shū)記還要對(duì)紀(jì)委方面工作做專題總結(jié)。

——黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，深入人心，效果突出

公司黨委在20xx年7月22日至12月10日期間按照公司的統(tǒng)一部署認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)上級(jí)文件精神，詳細(xì)制定并落實(shí)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)各項(xiàng)工作步驟。期間以督導(dǎo)小組到基層以座談形式召開(kāi)基層談心會(huì)議5次，各支部?jī)?nèi)部召開(kāi)6次，活動(dòng)中征集上來(lái)的意見(jiàn)建議進(jìn)行梳理歸納，共征求到群眾意見(jiàn)60余份，匯總?cè)罕婈P(guān)心、迫切解決的實(shí)際問(wèn)題6條。在召開(kāi)民主生活會(huì)，排查問(wèn)題、開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)階段，各支部班子、黨委領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)合本職工作，分別就個(gè)人在四風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題開(kāi)展了批評(píng)與自我批評(píng)，進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，明確努力方向并提出為富邦銅業(yè)今后的管理機(jī)制及思想教育等方面提出了多條意見(jiàn)和建議。通過(guò)認(rèn)真組織這次活動(dòng)，切切實(shí)實(shí)地拉近了基層職工與領(lǐng)導(dǎo)干部，基層組織與上級(jí)機(jī)關(guān)的距離，營(yíng)造了相互理解、相互信任的親密氛圍。兩級(jí)組織民主生活會(huì)地召開(kāi)正地起到“照鏡子，正衣冠，洗洗澡，治治病”的效果。

——實(shí)施中層干部任期內(nèi)考核監(jiān)督，提升履職水平 一年多來(lái)，為了不斷提升各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的履職水平和領(lǐng)導(dǎo)力。我們先后制定了《黨委中心組學(xué)習(xí)制度》，完善了《三會(huì)一課制度》《中層干部考核辦法》等一系列干部學(xué)習(xí)和履職制度和規(guī)定。為了督促檢查這些制度和規(guī)定的施行，20xx年11月，公司成立了專門考核組，并下設(shè)考核辦公室，對(duì)公司中層領(lǐng)導(dǎo)干部、職能部門管理人員和生產(chǎn)單位段級(jí)人員，進(jìn)行了年終工作履職考核?？己私M共組織召開(kāi)碰頭會(huì)3 次，召集述職大會(huì)4次，參加民主測(cè)評(píng)人員160人，進(jìn)行個(gè)別訪談7次。經(jīng)過(guò)綜合考評(píng)，考核組比較客觀、真實(shí)、全面地了評(píng)價(jià)了各基層單位領(lǐng)導(dǎo)班子的運(yùn)行狀況，并進(jìn)行了中層干部調(diào)整，這些工作為干部管理提供履職導(dǎo)向。

——發(fā)揮黨、工、團(tuán)優(yōu)勢(shì)，激發(fā)員工愛(ài)企愛(ài)崗熱情 20xx年3月，公司召開(kāi)了黨建工作暨學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)推進(jìn)會(huì)，公司領(lǐng)導(dǎo)深入基層與基層員工交流學(xué)習(xí)體會(huì)。“五四”期間為進(jìn)一步加強(qiáng)我公司青年職工的愛(ài)崗敬業(yè)精神，大力推進(jìn)青年人力資源開(kāi)發(fā)工作力度，公司黨委、工會(huì)在全公司開(kāi)展20xx年度“青年崗位能手”評(píng)選活動(dòng)。

關(guān)于黨委秘書(shū)長(zhǎng)心得體會(huì)六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

大家好!

根據(jù)縣紀(jì)委的要求，我報(bào)告本人履行職責(zé)、廉潔從政、品德修養(yǎng)有關(guān)情況。

一、個(gè)人及家庭情況

我叫，男，xx歲，大學(xué)文化，19xx年7月加入中國(guó)共產(chǎn)黨，1993年7月大學(xué)畢業(yè)參加工作。20xx年9月xx鎮(zhèn)任鎮(zhèn)長(zhǎng)，20xx年3月任xx鎮(zhèn)黨委書(shū)記。我一家3口人，妻子在縣國(guó)土局工作，女兒在讀初中。

二、履行職責(zé)情況

自任黨委書(shū)記以來(lái)，我認(rèn)真踐行“三個(gè)代表”重要思想，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，努力工作、恪盡職守，帶領(lǐng)全鎮(zhèn)廣大黨員干部群眾，嚴(yán)格執(zhí)行縣委、縣政府的決策部署，完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

1、穩(wěn)農(nóng)業(yè)、調(diào)結(jié)構(gòu)，大力發(fā)展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)。一是調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。今年，我?guī)ьI(lǐng)黨委一班人，響應(yīng)中央糧食生產(chǎn)安全的號(hào)召，在永安一帶建立了“東舂河萬(wàn)畝優(yōu)質(zhì)稻示范基地”。在雷玄、下莊建立了1000畝蔬菜基地。二是大力發(fā)展烤煙生產(chǎn)。為了發(fā)展烤煙產(chǎn)業(yè)，我經(jīng)常深入田間地頭，與煙農(nóng)談心。為了落實(shí)縣委分配的任務(wù)，我要求同志們用皮尺和gps核面積，出臺(tái)獎(jiǎng)勵(lì)煙農(nóng)的政策。今年種植烤煙3800畝，收購(gòu)煙葉9575擔(dān)，加上級(jí)外煙，突跛了一萬(wàn)擔(dān)。超額完成了縣委、縣政府分配的任務(wù)。

2、打基礎(chǔ)，保民生，推進(jìn)社會(huì)事業(yè)有序發(fā)展。一是持續(xù)開(kāi)展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治，建立長(zhǎng)效機(jī)制。(一)完善基礎(chǔ)設(shè)施。在全鎮(zhèn)55個(gè)行政村新建了100個(gè)垃圾池。(二)繼續(xù)加大投入。為55個(gè)行政村添置了80輛環(huán)衛(wèi)板車，鎮(zhèn)里還專門買了一臺(tái)福田農(nóng)用車，采取戶清掃，村收集，鎮(zhèn)清運(yùn)的模式，建立了長(zhǎng)效機(jī)制。農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生明顯好轉(zhuǎn)。二是大力改善民生。注重民生改善，不斷加強(qiáng)社會(huì)保障。今年，全鎮(zhèn)改造農(nóng)村危房267戶，集中新建了呂家、東山嶺、香爐疇、柏家?guī)X四村五保之家，解決了50多名五保老人居住難問(wèn)題。在評(píng)定低保對(duì)象工作中，我?guī)ь^執(zhí)行紀(jì)律，不打召呼，不搞特權(quán)，采用“逆推法”，盡努力，確保最困難的吃上低保。積極向上爭(zhēng)取項(xiàng)目，立項(xiàng)規(guī)劃。惠及2萬(wàn)人投資800萬(wàn)元的農(nóng)村居民安全飲水工程已經(jīng)開(kāi)工建設(shè)。向國(guó)土部門爭(zhēng)取的1600萬(wàn)元的8000畝的高標(biāo)準(zhǔn)基本農(nóng)田建設(shè)項(xiàng)目，現(xiàn)正進(jìn)行評(píng)審立項(xiàng)。

3、轉(zhuǎn)作風(fēng)，樹(shù)立良好政風(fēng)民氣。

我?guī)ьI(lǐng)同志們幾乎沒(méi)有休過(guò)“雙休日”。同志們也非常努力工作，干部作風(fēng)得到很大原轉(zhuǎn)變。特別是今年清明期間，全鎮(zhèn)干部職工沒(méi)有一人請(qǐng)假，全部堅(jiān)守一線，確保了清明期間的穩(wěn)定。

三、廉潔從政情況

作為黨委書(shū)記，我始終把講政治、顧大局作為自已的帶班準(zhǔn)則。

1、堅(jiān)持民主集中制。黨委的各項(xiàng)決策，我都先聽(tīng)取主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)的意見(jiàn)，征求同志們的意見(jiàn)，把發(fā)揚(yáng)民主作為科學(xué)決策的前提。鎮(zhèn)里的各項(xiàng)決定、人事安排、重大決策等大的事項(xiàng)都提交黨委會(huì)談?wù)摷w研究。在全局工作與班子成員分管工作上，始終堅(jiān)持開(kāi)明、放權(quán)、放手，注重調(diào)動(dòng)班子成員的工作積極性。

2、堅(jiān)持原則，秉公辦事。一是帶頭執(zhí)行制度。作為一把手，我堅(jiān)持用制度管人，用制度管事。工作中，制定了用車制度，財(cái)務(wù)管理制度，領(lǐng)導(dǎo)接訪制度，辦公室管理制度等一系列制度。自己帶頭遵守執(zhí)行。并嚴(yán)格要求身邊的工作人員帶頭做到。在今年的七站八所的機(jī)構(gòu)改革中，鎮(zhèn)里與我接觸最密切的司機(jī)，群眾測(cè)評(píng)打分是排一、二名的。今年是鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆之年，我鎮(zhèn)提撥、進(jìn)城共13名同志，我堅(jiān)持黨委制定的正確用人導(dǎo)向，選賢用能，把經(jīng)?？鄳?zhàn)在一線的、擔(dān)任片組長(zhǎng)的同志積極向縣委推薦。二是嚴(yán)格遵守制度。我認(rèn)真落實(shí)一崗雙責(zé)、三個(gè)不直接分管的制度，任職以來(lái)沒(méi)有操辦婚喪喜慶事宜，沒(méi)有干預(yù)和插手工程的情況，沒(méi)有收受現(xiàn)金，有價(jià)證券支付憑證，沒(méi)有利用職權(quán)和職務(wù)上的便利為本人，配偶，子女及其他親屬、身邊工作人員謀取私利。沒(méi)有安排親戚來(lái)鯉溪承包一個(gè)工程。

3、堅(jiān)持節(jié)約，依法行政。堅(jiān)持勤儉節(jié)約。單位公務(wù)接待嚴(yán)格按照縣里限定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，沒(méi)有超標(biāo)準(zhǔn)接待，來(lái)人來(lái)客盡量安排在機(jī)關(guān)食堂。我沒(méi)有到單位報(bào)銷應(yīng)由本人及配偶、子女支付的個(gè)人費(fèi)用，沒(méi)有用公款進(jìn)行高消費(fèi)的娛樂(lè)和健身活動(dòng)?，F(xiàn)在使用的車是上屆黨委買的，已經(jīng)行駛了17萬(wàn)公里。沒(méi)有專用的辦公室，是區(qū)公所時(shí)所建的套房，既是臥室，又是辦公室，沒(méi)有裝修。任書(shū)記以來(lái)沒(méi)有因公因私出省，出國(guó)。

4、勤備敬業(yè)愛(ài)崗。我長(zhǎng)期堅(jiān)持“雙休日加班不休息”的勤政計(jì)劃，安下心來(lái)抓實(shí)事，以自身的行動(dòng)帶領(lǐng)和影響他人。五年來(lái)，我走遍了鯉溪鎮(zhèn)55個(gè)行政村，165個(gè)自然村，爬過(guò)了大部分山嶺。熟悉了鯉溪鎮(zhèn)的山山水水，為工作正確決策，掌握了有力的素材。

四、品德修養(yǎng)情況

在工作生活中我注重品德修養(yǎng)，增強(qiáng)自己干事創(chuàng)業(yè)的能力。

一是講政治政德。牢固樹(shù)立“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨，堅(jiān)定理想信念和政治立場(chǎng)。自覺(jué)維護(hù)黨的形象，堅(jiān)決維護(hù)人民群眾的利益。在工作中堅(jiān)持原則，不泄露黨和國(guó)家秘密，不傳謠、不中傷。二是講社會(huì)公德。帶頭發(fā)揚(yáng)社會(huì)新風(fēng)尚，熱愛(ài)社會(huì)公益事業(yè)。今年三月，我首發(fā)倡議，片組長(zhǎng)以上的班子成員每人每年捐款200元，成立“愛(ài)心基金”，用以扶持貧困學(xué)子。在我聯(lián)系的蛇腦頭村，有位名叫姜亞秋的兩女結(jié)扎戶，家庭負(fù)擔(dān)重，我與他們家進(jìn)行了接對(duì)幫扶。三是講家庭美德。家庭成員之間互敬互愛(ài)，和睦相處，尊老愛(ài)幼，誠(chéng)懇厚道，與街坊鄰居友好相處。四是講職業(yè)道德。時(shí)刻要求自己解放思想，有創(chuàng)造性的開(kāi)展工作。凡組織上安排的工作我從不講價(jià)錢，不打折扣，努力完成。不弄虛作假，不搞形式主義。沒(méi)有酗酒失態(tài)、滋事擾民、見(jiàn)利忘義的行為。

五、存在的問(wèn)題及今后努力方向

在工作中也還存在一些不足。比如抓領(lǐng)導(dǎo)班子廉政勤政建設(shè)力度還不夠大，對(duì)干部的教育管理工作還不夠細(xì)致;平時(shí)與班子成員交流思想少，溝通不夠，談工作多，工作上存在急燥心里，批評(píng)多，關(guān)心幫助解決實(shí)際困難方面做得不夠。今后，我將加強(qiáng)學(xué)習(xí)，改進(jìn)不足，自覺(jué)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到縣委、縣政府對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的部署上來(lái)，統(tǒng)一到各級(jí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作會(huì)議精神上來(lái)，堅(jiān)持一手抓經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展，一手抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，切實(shí)增強(qiáng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子整體合力和履職能力。使全鎮(zhèn)的工作上一個(gè)新臺(tái)階。

謝謝大家!

關(guān)于黨委秘書(shū)長(zhǎng)心得體會(huì)七

黨委書(shū)記

各位代表、同志們：

此時(shí)此刻，我最想說(shuō)的就是感謝，感謝大家在平時(shí)的工作中關(guān)心、理解、支持和幫助。在這里，我代表新一屆“兩委”班子向廣大黨員和全體代表對(duì)我們的信任表示深深的感謝，也感謝同志們對(duì)我個(gè)人的信任，選舉我擔(dān)任新一屆黨委書(shū)記。

目前，企業(yè)正處在加快項(xiàng)目建設(shè)，促進(jìn)企業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的關(guān)鍵時(shí)期。面對(duì)新的形勢(shì)和任務(wù)，我深感使命光榮、責(zé)任重大，深感個(gè)人的學(xué)識(shí)和能力與擔(dān)負(fù)的責(zé)任還有差距。但我堅(jiān)信有市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)，有領(lǐng)導(dǎo)班子成員的密切配合，有廣大黨員和干部職工的大力支持，我對(duì)做好工作充滿信心。各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們，面對(duì)新崗位，履行新職責(zé)，完成新使命，我向大家表個(gè)態(tài)：

第一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)。當(dāng)前，知識(shí)信息更新快。我將和新一屆“兩委”班子，深入學(xué)習(xí)、善于思考，做學(xué)以致用、學(xué)有所成的表率，努力掌握先進(jìn)的經(jīng)濟(jì)思想和經(jīng)營(yíng)理念，努力掌握科學(xué)的管理方法和安全理念，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政水平，不斷提高科學(xué)判斷形勢(shì)、應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面、總攬全局的能力。同時(shí)，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，做到勤學(xué)善思，把理論知識(shí)轉(zhuǎn)化為解決實(shí)際問(wèn)題的能力，樹(shù)立更加開(kāi)明開(kāi)放的思想，樹(shù)立市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的理念，按原則辦事，把依法決策和科學(xué)決策結(jié)合起來(lái)，真正使各項(xiàng)工作體現(xiàn)時(shí)代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性。

第二、狠抓落實(shí)。決策的關(guān)鍵是付諸實(shí)施。今天的會(huì)議，確定了未來(lái)五年公司的發(fā)展思路、工作重點(diǎn)。新一屆班子不僅要增強(qiáng)使命感和責(zé)任感，更要堅(jiān)持科學(xué)的態(tài)度和求真務(wù)實(shí)的精神，身體力行，狠抓落實(shí)。我將與新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子一道，帶領(lǐng)公司廣大黨員干部，依靠職工群眾，始終把安全生產(chǎn)作為重中之重;把推動(dòng)科學(xué)發(fā)展作為中心任務(wù);把改善民生作為根本目的，帶頭抓落實(shí)，帶頭到一線解決實(shí)際問(wèn)題，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，提高執(zhí)行能力，在全公司形成“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、奉獻(xiàn)、創(chuàng)業(yè)”的濃厚氛圍，確保集團(tuán)公司黨委決策的全面貫徹落實(shí)。

第三、嚴(yán)格自律。在今后的工作中，新一屆“兩委”班子，將帶頭執(zhí)行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，時(shí)刻保持清醒頭腦，自覺(jué)做到自重、自省、自警、自勵(lì)。不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，鞏固防腐拒變的思想防線。不論在任何情況下，都穩(wěn)得住心神，管得住手腳，經(jīng)得起考驗(yàn)，堂堂正正做人，干干凈凈做事，真心實(shí)意待職工群眾，做讓組織放心、職工群眾滿意的好干部。

第四、精誠(chéng)團(tuán)結(jié)。團(tuán)結(jié)是確保各項(xiàng)事業(yè)取得成功的關(guān)鍵。新一屆“兩委”班子，將倍加珍視近年來(lái)企業(yè)取得的發(fā)展成果，倍加珍視廣大干部職工奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，積極主動(dòng)和干部職工打成一片，融為一體，與班子成員一道，與廣大干部職工一道，迎接挑戰(zhàn)，戰(zhàn)勝困難，搶抓機(jī)遇，頑強(qiáng)拼搏，取得勝利，以優(yōu)異的工作實(shí)績(jī)回報(bào)市委的信任，回報(bào)廣大黨員、各位代表和同志們的關(guān)心、愛(ài)護(hù)和信任。 謝謝大家!