我們?cè)谝恍┦虑樯鲜艿絾l(fā)后，應(yīng)該馬上記錄下來(lái)，寫一篇心得體會(huì)，這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結(jié)方法。那么我們寫心得體會(huì)要注意的內(nèi)容有什么呢？那么下面我就給大家講一講心得體會(huì)怎么寫才比較好，我們一起來(lái)看一看吧。

推薦全面面對(duì)強(qiáng)敵心得體會(huì)實(shí)用一

嚴(yán)格按照“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。一是組織學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)政策。組織全鄉(xiāng)各級(jí)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中國(guó)*廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國(guó)*紀(jì)律處分條例》等，組織觀看反腐教育片，協(xié)助鄉(xiāng)黨委書記為全鄉(xiāng)黨員干部上好廉政黨課。二是層層簽訂責(zé)任書。與鄉(xiāng)黨政班子成員、各村委、鄉(xiāng)屬各單位分別簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，制定了責(zé)任目標(biāo)，分解了責(zé)任任務(wù)。三是全面落實(shí)“一崗雙責(zé)”。按照“誰(shuí)分管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員同時(shí)肩負(fù)著業(yè)務(wù)工作、經(jīng)濟(jì)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)的雙重責(zé)任，負(fù)責(zé)抓好聯(lián)系村和分管部門范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)、業(yè)務(wù)工作、階段性和臨時(shí)性工作的執(zhí)行情況，增強(qiáng)反腐倡廉工作的組織、督查和指導(dǎo)力度，發(fā)現(xiàn)問題即時(shí)研究解決。四是完善各項(xiàng)制度，從源頭上增強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。嚴(yán)格實(shí)行《黨委會(huì)議議事規(guī)則》、“三重一大”等決策程序，對(duì)于全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展重大事項(xiàng)，召開黨委會(huì)或黨委擴(kuò)大會(huì)集體決定后再實(shí)施。建立健全了《鄉(xiāng)黨委中心組學(xué)習(xí)制度》、《鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子及成員績(jī)效考核管理辦法》、《鄉(xiāng)機(jī)關(guān)管理制度》，以制度來(lái)增強(qiáng)規(guī)范管理，強(qiáng)化干部責(zé)任，有效提升行政效率。

堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，完善談話和約談工作機(jī)制。增強(qiáng)教育提醒，提升廉政約談、廉政談話和誡勉談話的針對(duì)性和實(shí)效性。對(duì)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)苗頭的，即時(shí)談話，指出危害，查找原因，提出要求，把問題消滅在萌芽狀態(tài)或初始階段。持續(xù)壓緊黨委黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，把黨委主體責(zé)任細(xì)化，始終把“四種形態(tài)”作為落實(shí)主體責(zé)任的重要抓手，體現(xiàn)在日常監(jiān)督管理的全過程。重點(diǎn)在“244”專項(xiàng)整治和作風(fēng)建設(shè)“6個(gè)專項(xiàng)整治”上用力，共展開作風(fēng)建設(shè)集體約談3批次62人、換屆選舉單獨(dú)談話12批次42人、涉及群眾利益問題約談11批次19人、安全生產(chǎn)工作專門約談3批次21人、脫貧攻堅(jiān)重要工作集體約談11批次55人、重點(diǎn)項(xiàng)目工作推動(dòng)專門約談18次75人、“三違”建設(shè)問題專項(xiàng)約談3次20人、其他約談5次15人，做到了經(jīng)常性教育約談全覆蓋、有重點(diǎn)、有針對(duì)性、效果好。

鄉(xiāng)紀(jì)委充分發(fā)揮監(jiān)督檢查職能。一是展開發(fā)生在群眾身邊的“四風(fēng)”和腐敗問題專項(xiàng)整治。圍繞發(fā)生在群眾身邊的“四風(fēng)”和腐敗問題，組織專班，制定專項(xiàng)整治方案，廣泛收集意見，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題制定措施，明確時(shí)限，即時(shí)整改。二是對(duì)我鄉(xiāng)糧食直補(bǔ)、良種補(bǔ)貼、農(nóng)資綜合補(bǔ)貼、農(nóng)村公益林補(bǔ)助、民政救濟(jì)、扶貧資金、一事一議等支農(nóng)惠農(nóng)資金落實(shí)情況實(shí)行監(jiān)督，增強(qiáng)對(duì)黨務(wù)公開、政務(wù)公開和村務(wù)公開推動(dòng)情況的督促檢查。三是增強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)工程項(xiàng)目建設(shè)的監(jiān)督管理。從工程項(xiàng)目實(shí)施程序、資金運(yùn)作、管理機(jī)制、施工質(zhì)量予以全程監(jiān)督，確保資金的合理使用和項(xiàng)目的順利實(shí)施。四是增強(qiáng)對(duì)農(nóng)村“三資”的監(jiān)督管理，完善村級(jí)財(cái)務(wù)制度，增強(qiáng)對(duì)村黨組織、村委會(huì)負(fù)責(zé)人的監(jiān)督，防止村干部貪污挪用公款和救災(zāi)救濟(jì)款，侵占集體財(cái)物，促使基層干部思想純正、作風(fēng)過硬。

針對(duì)出現(xiàn)的紀(jì)律問題和案件，尤其是干部作風(fēng)建設(shè)方面的案件，涉及群眾利益的案件，政治規(guī)矩和政治紀(jì)律方面的案件，絕不姑息遷就，堅(jiān)決處理追究，問責(zé)必問人，問責(zé)問到底。共共查處黨員干部9人，給予黨內(nèi)嚴(yán)重警告3人，黨內(nèi)警告3人，給予取消黨員資格1名，給予行政警告處分1名。

推薦全面面對(duì)強(qiáng)敵心得體會(huì)實(shí)用二

從實(shí)踐來(lái)看，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任還存在一些不容忽視的問題，主要體現(xiàn)在以下三個(gè)方面。

黨建主業(yè)失之于輕。管黨治黨是黨組織書記的主業(yè)。當(dāng)前，基層黨組織書記抓黨建工作不同程度存在“虛”、“空”、“飄”問題，有的認(rèn)為抓黨建比較虛，不容易出顯績(jī);有的認(rèn)為抓業(yè)務(wù)是‘硬指標(biāo)’，抓黨建是‘軟任務(wù)’，抓黨建會(huì)影響業(yè)務(wù)工作，要黨務(wù)給業(yè)務(wù)“讓路”;有的認(rèn)為黨建工作‘說(shuō)起來(lái)重要、做起來(lái)次要’，甚至一次黨建會(huì)都不召開。正所謂“皮之不存，毛將焉附”，黨建工作抓偏、抓輕、甚至不抓，黨心散了，人心傷了，就會(huì)影響黨組織生產(chǎn)力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，最終蒙受巨大損失。

落實(shí)責(zé)任失之于軟。抓黨建必須抓責(zé)任制，不落實(shí)責(zé)任，不追究責(zé)任，從嚴(yán)治黨是做不到的。當(dāng)前，不少黨建考核仍存在“吃大鍋飯”、“干好干壞一個(gè)樣”現(xiàn)象，加之黨建工作“又苦又累、經(jīng)費(fèi)短缺、難出政績(jī)”，相當(dāng)部分的干部不愿從事黨務(wù)工作，導(dǎo)致基層黨組織書記只掛帥不出征，當(dāng)“二傳手”、“甩手掌柜”，對(duì)黨建工作謀劃少、抓得少、露面少，因此，要堅(jiān)持把抓黨建作為考核干部的硬杠杠，促使黨組織書記種好自己的“責(zé)任田”。

從嚴(yán)治黨失之于寬。全面從嚴(yán)管黨治黨不僅是黨中央的責(zé)任，黨的各級(jí)組織都必須貫徹從嚴(yán)治黨要求。有的領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)“數(shù)據(jù)”十分敏感，滿腦子“跨越式”、言必稱“增長(zhǎng)率”，有的只管部門工作，只求部門利益最大化，對(duì)掛鉤縣市或掛鉤鄉(xiāng)鎮(zhèn)的黨建工作不聞不問、漠不關(guān)心。要把從嚴(yán)治黨責(zé)任落實(shí)好，就必須堅(jiān)持黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核，把每條戰(zhàn)線、每個(gè)領(lǐng)域、每個(gè)環(huán)節(jié)的黨建工作抓具體、抓深入，堅(jiān)決防止“一手硬、一手軟”。

言必信，諾必踐，行必果。從嚴(yán)治黨，既要見行動(dòng)，更要見成效。只有把握從嚴(yán)治黨規(guī)律，不斷解決好從嚴(yán)治黨面臨的新課題，切實(shí)提高管黨治黨的能力和水平，落實(shí)從嚴(yán)治黨責(zé)任才不至于成為一句空話。筆者認(rèn)為，可以從三個(gè)方面入手。

任用干部看黨建。實(shí)踐表明，黨組織主要負(fù)責(zé)人的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和責(zé)任意識(shí)，直接關(guān)系到黨建工作水平。選人用人是黨委的重要職責(zé)，要堅(jiān)持“賽場(chǎng)選馬、戰(zhàn)場(chǎng)點(diǎn)將”的選人用人導(dǎo)向，將抓黨建工作情況與干部的提拔任用和考核等硬指標(biāo)掛鉤，盡可能做到考核干部考黨建，任用干部看黨建，進(jìn)一步落實(shí)“黨委書記要把抓黨建作為最大政績(jī)”的要求，切實(shí)做到述職述黨建、評(píng)議評(píng)黨建、考核考黨建、任用干部看黨建，真正把導(dǎo)向立起來(lái)。只有這樣，才能讓廣大干部明白，干部不是跑來(lái)的，而是干出來(lái)的，要有實(shí)實(shí)在在的業(yè)績(jī)，要被群眾認(rèn)可。

黨建責(zé)任重追究。建立健全黨建工作責(zé)任制，是加強(qiáng)黨的建設(shè)的重要舉措，強(qiáng)化黨建工作的責(zé)任意識(shí)是落實(shí)黨建責(zé)任制和要求的基礎(chǔ)。要通過建立健全述職考評(píng)和黨建工作問責(zé)機(jī)制，全面推行黨建工作“項(xiàng)目化”，實(shí)現(xiàn)責(zé)任落實(shí)精確化;要探索建立黨建工作的倒逼機(jī)制，用好黨建考核“指揮棒”，加大黨建工作權(quán)重，倒逼黨委書記增強(qiáng)抓黨建工作的責(zé)任感與自覺性。只有真正抓住落實(shí)黨建責(zé)任這個(gè)關(guān)鍵，拽緊責(zé)任追究這個(gè)“牛鼻子”，牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的意識(shí)，才能起到了四兩撥千斤的作用。

組織部門抓主業(yè)。組織部門作為管黨治黨的重要職能部門，抓黨建義不容辭、責(zé)無(wú)旁貸，應(yīng)抓住主線、聚焦主業(yè)，突出主業(yè)，不搞面面俱到。要把抓黨建作為首要職責(zé)，始終將抓黨建這個(gè)首要的政治責(zé)任記在心上、扛在肩上、抓在手上。要把抓黨建作為工作的重中之重，把從嚴(yán)管黨治黨的最新要求貫穿組織工作始終，自始至終為黨的政治路線服務(wù)。要把抓黨建作為看家本領(lǐng)，做到會(huì)抓黨建、善抓黨建、敢抓黨建，全力推進(jìn)組織工作在新常態(tài)下實(shí)現(xiàn)新發(fā)展。

推薦全面面對(duì)強(qiáng)敵心得體會(huì)實(shí)用三

今年以來(lái)，我始終牢記攬全局、帶隊(duì)伍、正風(fēng)氣的第一責(zé)任，堅(jiān)定地把維護(hù)核心作為首要政治責(zé)任，堅(jiān)定地把思想武裝作為根本政治任務(wù)，堅(jiān)定地把落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求作為重大政治擔(dān)當(dāng)，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，踐行“兩個(gè)維護(hù)”，全面推進(jìn)黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)和制度建設(shè)，努力營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)環(huán)境，為促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的政治和紀(jì)律保障。現(xiàn)將落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況報(bào)告如下。

抓好主體責(zé)任落實(shí)是縣委書記的使命所系、職責(zé)所在。我始終站在旗幟鮮明講政治的高度，聚焦主責(zé)主業(yè)，認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，努力做到真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長(zhǎng)管長(zhǎng)嚴(yán)，全面推進(jìn)主體責(zé)任落地，推動(dòng)中央及省、市委重大決策部署落實(shí)。

(一)堅(jiān)持以上率下，靠實(shí)責(zé)任抓落實(shí)。牢固樹立“抓好黨建是最大政績(jī)”的理念,緊緊扭住主體責(zé)任這個(gè)“牛鼻子”，通過召開縣委全體會(huì)、縣委工作會(huì)、紀(jì)委全會(huì)等有關(guān)會(huì)議，層層傳導(dǎo)壓力落實(shí)管黨治黨主體責(zé)任。

一是抓謀劃部署。牢固樹立大抓基層的鮮明導(dǎo)向，先后主持召開xx次常委會(huì)和x次黨建領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)，專題研究部署基層黨建工作。梳理分解x個(gè)方面x項(xiàng)x條重點(diǎn)工作，細(xì)化黨組織班子責(zé)任x類x條、黨組織主要負(fù)責(zé)人責(zé)任x類x條，黨組織其他班子成員“一崗雙責(zé)”x類x條，紀(jì)檢組織監(jiān)督專責(zé)x類x條，進(jìn)一步靠實(shí)黨委集體責(zé)任、書記第一責(zé)任、班子成員分管責(zé)任和各級(jí)黨組織的主體責(zé)任。

二是抓推動(dòng)落實(shí)。層層建立責(zé)任落實(shí)、重點(diǎn)工作和問題整改清單，采取定期自查問缺、隨機(jī)抽查問實(shí)、督促檢查問責(zé)的辦法，堅(jiān)持一月一考核、一季一座談、半年一通報(bào),切實(shí)強(qiáng)化各級(jí)黨組織書記抓黨建的主業(yè)主責(zé)意識(shí)。深入農(nóng)牧村、企業(yè)、機(jī)關(guān)、學(xué)校等基層一線深入開展調(diào)查研究，指導(dǎo)基層黨建xx次，解決突出問題xx個(gè)，約談黨委(黨組)主要負(fù)責(zé)人xx人(次)，持續(xù)傳導(dǎo)壓力，壓實(shí)工作責(zé)任。

三是抓督查考核。加大基層黨建工作在考核體系中的權(quán)重，實(shí)行各領(lǐng)域黨建工作責(zé)任清單考評(píng)和工作重點(diǎn)任務(wù)提醒“兩項(xiàng)制度”，組織開展全縣基層黨建大觀摩大診斷活動(dòng)，分層次全面落實(shí)黨組織書記抓基層黨建述職評(píng)議，從嚴(yán)從實(shí)推動(dòng)基層黨建重點(diǎn)工作任務(wù)落實(shí)，查擺并督促整改各領(lǐng)域黨建工作突出問題xxx多條,有力推動(dòng)了各級(jí)黨組織責(zé)任上肩、任務(wù)上心、措施上手。

(二)堅(jiān)持引領(lǐng)示范，聚焦重點(diǎn)抓深化。把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為首要政治任務(wù)和重大戰(zhàn)略任務(wù)，結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，進(jìn)一步強(qiáng)化黨組(黨委)理論學(xué)習(xí)中心組龍頭帶動(dòng)的引領(lǐng)性，突出黨支部學(xué)習(xí)抓細(xì)抓長(zhǎng)的經(jīng)常性，增強(qiáng)廣大黨員干部積極參與學(xué)習(xí)的自覺性，通過領(lǐng)學(xué)、互學(xué)、促學(xué)，推動(dòng)學(xué)習(xí)貫徹不斷往深里走、往實(shí)里走、往心里走，教育引導(dǎo)廣大黨員干部牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記核心地位、維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。

堅(jiān)持以上率下，堅(jiān)持從自身做起，嚴(yán)格落實(shí)縣委常委會(huì)集體學(xué)習(xí)、縣委中心組學(xué)習(xí)等制度，做到習(xí)近平總書記重要講話、重要批示、中央重要會(huì)議文件精神和省市委重要工作部署第一時(shí)間傳達(dá)學(xué)習(xí)、第一時(shí)間研究貫徹落實(shí)，黨章黨規(guī)定期學(xué)習(xí)、反復(fù)學(xué)習(xí)、深入學(xué)習(xí)，努力學(xué)出對(duì)以習(xí)近平同志為核心的黨中央的絕對(duì)忠誠(chéng)，學(xué)出對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義道路、理論、制度、文化的堅(jiān)定自信，學(xué)出無(wú)私奉獻(xiàn)、盡職盡責(zé)的使命擔(dān)當(dāng)，學(xué)出善思善謀、善作善成的能力水平。

今年以來(lái)，圍繞各階段重點(diǎn)學(xué)習(xí)內(nèi)容，我在縣委中心組專題學(xué)習(xí)、全縣黨政領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神專題研討班中帶頭交流發(fā)言，帶頭到機(jī)關(guān)、農(nóng)牧村為廣大黨員群眾作十九大和鄉(xiāng)村振興專題輔導(dǎo)，先后撰寫調(diào)研報(bào)告x篇、理論文章x篇，切實(shí)發(fā)揮了“一線總指揮”帶好頭、作表率的作用。

針對(duì)農(nóng)牧村、企業(yè)、機(jī)關(guān)、退休黨員的不同情況，分類施策、因人施教,充分利用“草原帳篷講堂”和智慧黨建平臺(tái)，通過“大集中+小分散”的方式，將黨校搬到牧民帳篷，將黨的十九大精神送到黨員家中，實(shí)現(xiàn)了黨員教育經(jīng)?；⑷采w。

(三)堅(jiān)持從嚴(yán)從實(shí)，落實(shí)制度抓規(guī)范?？h委常委會(huì)堅(jiān)持會(huì)前學(xué)習(xí)制度，組織xx次中心組學(xué)習(xí)會(huì)開展研討式、互動(dòng)式、調(diào)研式學(xué)習(xí)輔導(dǎo);從嚴(yán)落實(shí)各級(jí)黨組織“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)等制度，帶頭以普通黨員身份參加所在支部組織生活，帶頭開展批評(píng)與自我批評(píng)，指導(dǎo)聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)和分管部門民主生活會(huì)，促進(jìn)了黨內(nèi)政治生活質(zhì)量不斷提高。

建立落實(shí)縣級(jí)干部和紀(jì)檢、組工干部全程督導(dǎo)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)制度，全程參與并指導(dǎo)xx個(gè)單位的民主生活會(huì)，對(duì)x個(gè)民主生活會(huì)質(zhì)量不高的縣直部門單位責(zé)令重新召開，切實(shí)嚴(yán)肅了黨內(nèi)政治生活。著力破解同級(jí)監(jiān)督難問題，制定《關(guān)于加強(qiáng)對(duì)縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部同級(jí)監(jiān)督的辦法(試行)》，對(duì)有效監(jiān)督縣處級(jí)干部提出了具體辦法，劃出了清晰紅線。

狠抓黨支部“三會(huì)一課”、農(nóng)牧村“固定黨員活動(dòng)日”和機(jī)關(guān)“主題黨日”制度，組織xx多名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部為基層黨員干部上專題黨課，xx名機(jī)關(guān)企事業(yè)單位黨員到社區(qū)開展志愿服務(wù)，推動(dòng)政治生活落到實(shí)處，切實(shí)把從嚴(yán)治黨的要求落實(shí)到了每個(gè)支部、每名黨員。

(四)堅(jiān)持基層優(yōu)先，分類指導(dǎo)抓提質(zhì)。牢固樹立大抓基層的鮮明導(dǎo)向，以提升基層黨組織組織力為目標(biāo)，以抓實(shí)基層和建強(qiáng)支部為主線，持續(xù)推進(jìn)全縣黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)進(jìn)程，推動(dòng)基層黨建工作不斷創(chuàng)新、優(yōu)化、提升。

一是突出規(guī)范落實(shí)。采取全面鋪開、對(duì)標(biāo)爭(zhēng)創(chuàng)、整體提升的辦法，分領(lǐng)域編制黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作指南，通過深入開展黨務(wù)知識(shí)大學(xué)習(xí)、難點(diǎn)問題大研討、示范典型大觀摩、基本制度抓落實(shí)、工作程序抓規(guī)范、黨建質(zhì)量促提升“三大兩抓一促”活動(dòng)，指導(dǎo)各級(jí)黨組織按圖索驥，整改黨組織設(shè)置不合理、發(fā)展黨員程序不規(guī)范、組織生活制度落實(shí)不到位等問題xx多個(gè)。

二是突出基礎(chǔ)保障。組織實(shí)施薄弱村空殼村集體經(jīng)濟(jì)專項(xiàng)行動(dòng)，列支專項(xiàng)資金xx萬(wàn)元對(duì)x個(gè)集體經(jīng)濟(jì)空殼村進(jìn)行重點(diǎn)扶持，實(shí)現(xiàn)集體經(jīng)濟(jì)薄弱村空殼村“清零”。整合資金xx萬(wàn)元，新改擴(kuò)建村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所xx個(gè)。深入開展黨內(nèi)激勵(lì)關(guān)懷幫扶行動(dòng)，為xx名離任村干部和村(社區(qū))老黨員發(fā)放生補(bǔ)助xx萬(wàn)元，為xx名生活困難黨員、老黨員發(fā)放慰問金xx萬(wàn)元。

三是突出典型培樹。帶頭聯(lián)系好、中、差基層黨支部各x個(gè)，縣委常委建立標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)聯(lián)系點(diǎn)xx個(gè)，培育黨建工作示范點(diǎn)xx個(gè)，整頓轉(zhuǎn)化后進(jìn)黨組織xx個(gè)。指導(dǎo)每個(gè)黨工委確定2-3個(gè)黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化示范點(diǎn)，認(rèn)真總結(jié)成功經(jīng)驗(yàn)做法，以一本科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ饕?guī)程、一套規(guī)范完整的工作資料、一份亮點(diǎn)凸顯的經(jīng)驗(yàn)材料、一個(gè)功能齊全的活動(dòng)陣地為標(biāo)準(zhǔn)，積極打造“四個(gè)一”黨建“標(biāo)桿產(chǎn)品”，提升黨建工作質(zhì)量。

(五)堅(jiān)持問題導(dǎo)向，緊盯短板抓整改。堅(jiān)持把縣委書記抓基層黨建述職中存在問題的整改落實(shí)作為全年重點(diǎn)任務(wù)，按照“抓點(diǎn)示范提質(zhì)、難點(diǎn)攻堅(jiān)突破、全面覆蓋推進(jìn)”的思路，舉一反三、自查自糾，提出x個(gè)方面x項(xiàng)整改措施，并采取列出清單、掛號(hào)銷號(hào)、動(dòng)態(tài)管理的方式，相關(guān)問題得到較好解決。

針對(duì)黨建工作特色不夠明顯的問題，積極推進(jìn)“學(xué)習(xí)教育集中進(jìn)行，黨群議事分別開展”模式，聯(lián)村建成黨員服務(wù)中心x個(gè)，有效解決了核心區(qū)群眾搬遷后活動(dòng)無(wú)場(chǎng)所、組織管理難的問題。積極探索異地定居離退休老黨員教育服務(wù)模式，設(shè)立駐張黨委，成立x個(gè)黨支部，配備專職黨務(wù)干部，落實(shí)黨建活動(dòng)經(jīng)費(fèi)和黨員活動(dòng)場(chǎng)所，使xx多名離退休黨員過上了正常的組織生活。積極適應(yīng)城鎮(zhèn)社區(qū)黨建工作面臨的新形勢(shì)，將xx個(gè)社區(qū)黨總支全部升格為黨委，全面落實(shí)“兼職委員制”，深化共駐共建共享活動(dòng)，有效強(qiáng)化了社區(qū)黨組織統(tǒng)領(lǐng)區(qū)域化黨建功能。

針對(duì)村干部隊(duì)伍“后繼乏人”的問題，從優(yōu)化知識(shí)和年齡結(jié)構(gòu)入手，大力從大學(xué)生村官、退役軍人、返鄉(xiāng)青年中吸收新鮮血液，建立個(gè)人自薦、黨員推薦、群眾推薦、組織推薦和黨委考察審定的“四薦一定”機(jī)制，并通過團(tuán)支部書記兼文書等措施，一人多崗、綜合培養(yǎng)，儲(chǔ)備村級(jí)后備干部xx名，培養(yǎng)入黨積極分子xx名，著力從源頭上破解村干部“人難選”和“后繼乏人”的問題。

針對(duì)干部隊(duì)伍干事創(chuàng)業(yè)活力不足的問題，堅(jiān)持嚴(yán)管和厚愛結(jié)合、激勵(lì)和約束并重，結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹中央《關(guān)于進(jìn)一步激勵(lì)廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的意見》，綜合運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，著力解決干部隊(duì)伍中存在的“不擔(dān)當(dāng)”“不盡責(zé)”“不會(huì)為”“不愿為”“不敢為”“慢作為”等突出問題。

在全縣全面推行“紅黃藍(lán)”三級(jí)預(yù)警機(jī)制，制定《xx縣“紅黃藍(lán)”三級(jí)預(yù)警機(jī)制運(yùn)行管理辦法(試行)》《“紅黃藍(lán)”三級(jí)預(yù)警機(jī)制的實(shí)施方案》《xx縣“紅黃藍(lán)”三級(jí)預(yù)警機(jī)制責(zé)任清單》等制度，通過“周檢查、月通報(bào)、季回查、年評(píng)比”及重點(diǎn)工作督查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處置黨員干部、公職人員及村(社)干部工作生活中出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題以及違紀(jì)違規(guī)問題線索，層層設(shè)防、級(jí)級(jí)阻擋，防病于未發(fā)，治病于初萌。至目前，全縣已預(yù)警xx人。

出臺(tái)《xx縣黨員干部容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制》《xx縣黨員干部澄清保護(hù)機(jī)制實(shí)施辦法(試行)》，鼓勵(lì)探索、寬容失誤，著力調(diào)動(dòng)和保護(hù)干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性，旗幟鮮明為那些敢于擔(dān)當(dāng)、踏實(shí)做事、不謀私利的干部撐腰鼓勁，及時(shí)為xx名被舉報(bào)不實(shí)的干部澄清正名、消除影響，營(yíng)造了為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)、為干事者撐腰的良好環(huán)境。

(六)堅(jiān)持敢抓敢管，嚴(yán)明紀(jì)律抓黨風(fēng)。認(rèn)真履行縣委書記黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任第一責(zé)任人職責(zé)，著力推動(dòng)班子成員落實(shí)“一崗雙責(zé)”,構(gòu)建了逐級(jí)分責(zé)、列單明責(zé)、失職追責(zé)的責(zé)任落實(shí)制度體系。一是加強(qiáng)統(tǒng)籌謀劃。堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作有機(jī)融入縣委總體工作布局，同研究部署，同推進(jìn)落實(shí)，同考核獎(jiǎng)懲，全面加強(qiáng)對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)。

縣委常委會(huì)傳達(dá)學(xué)習(xí)中央、省、市黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作部署及相關(guān)會(huì)議文件精神xx次，研究縣紀(jì)委提請(qǐng)事項(xiàng)xx次。先后開展廉政約談xx人次，實(shí)現(xiàn)了縣委書記與鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門黨委(黨組)書記約談全覆蓋，縣紀(jì)委書記與鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門紀(jì)委書記(紀(jì)檢組長(zhǎng))約談全覆蓋，縣委常委同分管聯(lián)系部門責(zé)任人約談全覆蓋。

二是旗幟鮮明支持紀(jì)委監(jiān)委工作。圍繞主體責(zé)任五項(xiàng)內(nèi)容和紀(jì)檢部門執(zhí)紀(jì)監(jiān)督職能，自覺把黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任扛在肩上、抓在手上，堅(jiān)持率先垂范、敢抓敢管，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)重要工作親自部署，重大問題親自過問，重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，重要案件親自督辦，全力支持紀(jì)委監(jiān)委查辦案件，自覺當(dāng)好推動(dòng)全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)者、執(zhí)行者和推動(dòng)者。

設(shè)立縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，成立由我擔(dān)任組長(zhǎng)的縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組,及時(shí)落實(shí)編制，選齊配強(qiáng)隊(duì)伍，組建巡察組長(zhǎng)庫(kù)和巡察干部人才庫(kù)“兩庫(kù)”人員xx余人，制定出臺(tái)《中共xx縣委巡察工作五年規(guī)劃(2017-2021年)》《縣委巡察“兩庫(kù)”人員管理辦法(試行)》《縣委巡察工作實(shí)施辦法》《被巡察黨組織配合縣委巡察工作規(guī)定》等制度，年內(nèi)對(duì)x個(gè)縣直部門單位及其xx個(gè)下屬單位進(jìn)行了巡察，發(fā)現(xiàn)問題xx個(gè)，移交問題線索xx個(gè)，巡察“前哨”“利劍”作用進(jìn)一步彰顯。今年以來(lái)，全縣立案xx件xx人，給予黨紀(jì)政務(wù)處分xx人，運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”處理xx人次，挽回直接經(jīng)濟(jì)損失xx萬(wàn)元。

三是穩(wěn)步推動(dòng)監(jiān)察體制改革各項(xiàng)工作。常委會(huì)x次專題研究部署深化國(guó)家監(jiān)察體制改革試點(diǎn)有關(guān)工作，x次召開全縣深化監(jiān)察體制改革試點(diǎn)工作小組會(huì)議，全力推進(jìn)監(jiān)察體制改革，在干部配備、辦公經(jīng)費(fèi)、辦公用房上優(yōu)先保障，用實(shí)際行動(dòng)為紀(jì)委監(jiān)委減負(fù)、加油，自治縣監(jiān)察委員會(huì)順利掛牌成立。

立足推動(dòng)“紀(jì)法”“法法”順暢銜接、有力貫通，制定《xx縣關(guān)于執(zhí)行黨員涉嫌違紀(jì)違法信息通報(bào)和及時(shí)處理工作機(jī)制實(shí)施意見》等制度，有力加強(qiáng)了與相關(guān)部門單位的協(xié)作配合。立足農(nóng)牧村“微腐敗”防治，探索建立“互聯(lián)網(wǎng)+”監(jiān)督模式，創(chuàng)建xx縣“微腐敗”防范智慧平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)了村級(jí)權(quán)力運(yùn)行全過程監(jiān)督，進(jìn)一步增強(qiáng)了群眾獲得感。

立足“小微權(quán)力”運(yùn)行全過程監(jiān)督，梳理涉及村級(jí)重大決策事項(xiàng)、集體資金資產(chǎn)資源管理、財(cái)務(wù)管理、陽(yáng)光村務(wù)、救助救災(zāi)款申請(qǐng)、宅基地申請(qǐng)、便民服務(wù)等事項(xiàng)x類x項(xiàng)x條，探索建立權(quán)力清單機(jī)制，真正把“小微權(quán)力”關(guān)進(jìn)制度的“籠子”里，推動(dòng)村級(jí)事務(wù)管理更加規(guī)范、透明、公開。

四是狠抓作風(fēng)建設(shè)。研究制定《深入開展轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施方案》和督促檢查、宣傳教育、信訪舉報(bào)等x個(gè)方面的具體方案及職責(zé)制度，結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹中央《關(guān)于進(jìn)一步激勵(lì)廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的意見》，及時(shí)印制下發(fā)《轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年活動(dòng)學(xué)習(xí)讀本》，以xx公路問題案例、作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上等專題片為典型開展警示教育，做到學(xué)習(xí)教育有抓手，問題不足有警示。

按照省委“七破七立”和省政府“十不準(zhǔn)”要求，重點(diǎn)聚焦“六個(gè)方面”的問題表現(xiàn)和形式主義、官僚主義10種新表現(xiàn)，深入查擺作風(fēng)建設(shè)方面存在的頑癥痼疾，縣委常委會(huì)共梳理查擺問題xx條，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子共查擺問題xx條，目前已完成整改xx條。

堅(jiān)持綜合督查與專項(xiàng)檢查相結(jié)合、明察暗訪與隨機(jī)抽查相結(jié)合，對(duì)發(fā)現(xiàn)的干部作風(fēng)、生態(tài)環(huán)境問題整治、重點(diǎn)項(xiàng)目落實(shí)方面的問題區(qū)分不同情況啟動(dòng)問責(zé)程序，有效形成了常態(tài)震懾。進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，加快推進(jìn)“放管服”“四辦”改革,進(jìn)一步優(yōu)化縣城便民服務(wù)大廳職能，開設(shè)xx個(gè)辦事服務(wù)窗口，初步實(shí)現(xiàn)了辦理事項(xiàng)“一站辦”,有效解決了企業(yè)、群眾“多頭跑”“事難辦”“來(lái)回奔波”等問題。

(七)堅(jiān)持正確導(dǎo)向，主動(dòng)抓意識(shí)形態(tài)。嚴(yán)格落實(shí)黨委(黨組)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制，修訂完善鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委意識(shí)態(tài)工作責(zé)任清單，從意識(shí)形態(tài)、網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)、理論武裝三個(gè)方面建立了權(quán)責(zé)明晰、責(zé)任到人的領(lǐng)導(dǎo)分工責(zé)任制和目標(biāo)管理責(zé)任制。全面加強(qiáng)新媒體、社科理論等意識(shí)形態(tài)陣地的管控力度，精心組織習(xí)近平總書記重要活動(dòng)、重要講話網(wǎng)上宣傳報(bào)道，廣泛開展“新時(shí)代、新氣象、新作為”等重大主題網(wǎng)上宣傳。堅(jiān)持網(wǎng)上正面引導(dǎo)與線下有效管控相結(jié)合，加強(qiáng)新聞網(wǎng)站、政務(wù)網(wǎng)站等主流網(wǎng)絡(luò)傳播平臺(tái)建設(shè)，大力普及互聯(lián)網(wǎng)法律法規(guī)，深入開展網(wǎng)絡(luò)空間專項(xiàng)整治行動(dòng)，強(qiáng)化對(duì)網(wǎng)上有害信息的發(fā)現(xiàn)處置，堅(jiān)決抵制、主動(dòng)批駁各種錯(cuò)誤思潮和觀點(diǎn)，堅(jiān)決查刪封堵網(wǎng)上政治類有害信息，堅(jiān)決防范境內(nèi)外敵對(duì)勢(shì)力利用網(wǎng)絡(luò)實(shí)施滲透破壞活動(dòng)，堅(jiān)決防范各種極端宗教思想、民族分裂言論、涉恐涉暴信息在互聯(lián)網(wǎng)上傳播。堅(jiān)持網(wǎng)上輿論引導(dǎo)和網(wǎng)下思想工作相結(jié)合，既“鍵對(duì)鍵”又“面對(duì)面”，加強(qiáng)線上互動(dòng)、線下溝通，不斷增強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)宣傳的感染力、親和力和吸引力，把廣大網(wǎng)民凝聚到黨的周圍，進(jìn)一步鞏固了各族群眾團(tuán)結(jié)奮斗的共同思想基礎(chǔ)。

一是基層基礎(chǔ)目前還比較薄弱。主要表現(xiàn)為村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)年收入在x萬(wàn)元以下的村還有xx個(gè)，且大部分村集體經(jīng)濟(jì)收入系政策性補(bǔ)助，資產(chǎn)規(guī)模小、發(fā)展后勁不足。

二是基層黨組織戰(zhàn)斗力還不強(qiáng)。主要表現(xiàn)為一些農(nóng)牧村黨組織引領(lǐng)改革發(fā)展、推動(dòng)鄉(xiāng)村振興的能力不強(qiáng)，政治引領(lǐng)作用不夠突出，部分村兩委班子“有心致富、無(wú)力帶富”的局面還沒有打破，不同程度存在“等、靠”思想。

三是基層干部隊(duì)伍素質(zhì)還不高。主要表現(xiàn)為村黨支部書記帶富能力和駕馭農(nóng)牧村改革能力普遍不足，農(nóng)牧村黨員年齡老化、結(jié)構(gòu)不優(yōu)的問題還比較突出，各級(jí)黨組織提升基層黨員干部隊(duì)伍素質(zhì)的措施還不夠硬。

雖然能堅(jiān)持親力親為抓基層黨建工作，但認(rèn)真反思產(chǎn)生問題的根源，主要有三個(gè)方面：一是落實(shí)主體責(zé)任和黨建第一責(zé)任人的職責(zé)在嚴(yán)管、細(xì)抓、深究上做的不到位，傳導(dǎo)基層黨建工作責(zé)任的強(qiáng)度還不夠，基層黨建尚有薄弱環(huán)節(jié)，基層黨組織履職不到位的問題仍然存在。二是從工作支持、協(xié)調(diào)困難等方面策應(yīng)推進(jìn)力度不夠，體系構(gòu)建的完備程度、對(duì)基層黨建的保障程度、政策的支持程度還不完備，沒有把每個(gè)領(lǐng)域都抓具體、抓深入。三是對(duì)新形勢(shì)下黨建工作中出現(xiàn)的新情況、新問題探討研究不夠,一些領(lǐng)域破解難題力度還不夠大、招數(shù)還不夠多、方法還不夠活。

緊緊圍繞貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，突出政治功能和組織力，以組織體系建設(shè)為重點(diǎn)，謀思路、定措施，出實(shí)招、破難題，建機(jī)制、抓落實(shí)，推動(dòng)全縣各領(lǐng)域基層黨建工作全面過硬、全面進(jìn)步。

一是聚焦問題抓整改。針對(duì)存在問題，落實(shí)“全面從嚴(yán)治黨要有新突破”的要求，拿出更多精力抓調(diào)研、抓謀劃、抓落實(shí)，認(rèn)真執(zhí)行好工作例會(huì)、聯(lián)系點(diǎn)等黨建工作制度。重點(diǎn)結(jié)合黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化的規(guī)范制度流程和具體指標(biāo)，組織各級(jí)黨組織開展“回頭看”，認(rèn)真分析研究問題具體表現(xiàn)及癥結(jié)所在，用實(shí)際行動(dòng)推進(jìn)整改創(chuàng)建工作，以點(diǎn)上突破帶動(dòng)面上提升。

二是培育典型抓示范。堅(jiān)持“抓兩頭帶中間促整體”和以點(diǎn)帶面的工作方法，整頓轉(zhuǎn)化一批后進(jìn)黨組織，分領(lǐng)域創(chuàng)建一批黨建工作示范點(diǎn)，全面推進(jìn)黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作。尊重基層首創(chuàng)精神，支持基層創(chuàng)新創(chuàng)造，重點(diǎn)圍繞全縣鄉(xiāng)村振興示范帶建設(shè)，在沿路沿線打造培育一批拿得出、叫得響、有影響的黨建工作品牌，全面提升基層黨建工作整體水平。

三是分類指導(dǎo)抓提升。以持續(xù)提升各領(lǐng)域基層黨組織組織力為重點(diǎn)，分類指導(dǎo)，統(tǒng)籌推進(jìn)，重點(diǎn)圍繞農(nóng)牧村黨建“抓鞏固、強(qiáng)基礎(chǔ)”，社區(qū)黨建“抓服務(wù)、促和諧”，機(jī)關(guān)黨建“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能”，國(guó)企黨建“嚴(yán)規(guī)范、提質(zhì)量”，“兩新”黨建“抓覆蓋、拓功能”的思路，著力培育一批主題鮮明、示范帶動(dòng)作用強(qiáng)的黨建工作新抓手，提升基層黨組織引領(lǐng)改革發(fā)展、帶領(lǐng)群眾共同致富的能力，推動(dòng)基層黨建與鄉(xiāng)村振興、社會(huì)治理和經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展深度融合。

四是創(chuàng)新載體抓深化。全面推行黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化，大力推行基本載體建設(shè)，在農(nóng)牧村推廣“三鏈建設(shè)”，組織帶領(lǐng)群眾發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)，不斷強(qiáng)化農(nóng)牧村黨組織的核心領(lǐng)導(dǎo)地位;在城鎮(zhèn)社區(qū)規(guī)范“大黨委”工作機(jī)制，領(lǐng)導(dǎo)基層治理，組織整合轄區(qū)資源服務(wù)居民群眾，不斷強(qiáng)化社區(qū)黨組統(tǒng)領(lǐng)區(qū)域化黨建功能;在“兩新”黨組織持續(xù)推進(jìn)“三崗聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)，引導(dǎo)和監(jiān)督企業(yè)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)，依法維護(hù)各方權(quán)益，不斷強(qiáng)化“兩新”黨組織的政治統(tǒng)領(lǐng)作用;在機(jī)關(guān)事業(yè)單位黨組織持續(xù)開展“轉(zhuǎn)變作風(fēng)改善發(fā)展環(huán)境建設(shè)年”活動(dòng)，引導(dǎo)黨員干部履行職責(zé)義務(wù)，充分發(fā)揮作用，著力提升基層黨組織的組織力。

推薦全面面對(duì)強(qiáng)敵心得體會(huì)實(shí)用四

根據(jù)《黨委（黨組）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》要求,現(xiàn)將年石門鄉(xiāng)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)情況總結(jié)報(bào)告如下.

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),切實(shí)扛起全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任

1、統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí).認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)中央決策部署和習(xí)近平總書記系列重要講話精神,通過縣委常委會(huì)、縣委理論學(xué)習(xí)中心組集體學(xué)習(xí)等形式,認(rèn)真學(xué)習(xí)將中紀(jì)委十九屆四次全會(huì)、縣紀(jì)委十四屆五次全會(huì)精神和黨章黨規(guī)黨紀(jì),切實(shí)用中央精神統(tǒng)一思想、明確方向、指導(dǎo)工作.專題學(xué)習(xí)討論《黨委（黨組）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》,強(qiáng)化守土有責(zé)、守土擔(dān)責(zé)、守土盡責(zé)的政治擔(dān)當(dāng),不折不扣落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任.

2、明確責(zé)任清單.堅(jiān)持兩手抓兩手都要硬,始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作擺在突出位置,納入總體部署.鄉(xiāng)黨委書記主動(dòng)擔(dān)起第一責(zé)任人責(zé)任,做到“四個(gè)親自”,圍繞縣委十四屆五次全會(huì)精神,對(duì)年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作進(jìn)行研究部署,將任務(wù)分解到領(lǐng)導(dǎo)班子成員和責(zé)任部門,真正把黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任始終抓在手上.班子成員主動(dòng)落實(shí)“一崗雙責(zé)”,嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制和議事規(guī)則,嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng),對(duì)分管領(lǐng)域和系統(tǒng)干部經(jīng)常性開展談心談話,對(duì)出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題及時(shí)談話提醒.

（二）加強(qiáng)黨的政治建設(shè),營(yíng)造良好政治生態(tài)

1、嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律.推動(dòng)落實(shí)主體責(zé)任,常態(tài)化加強(qiáng)對(duì)執(zhí)行黨章黨規(guī)黨紀(jì)、落實(shí)黨中央重大決策部署和習(xí)近平總書記重要指示批示精神情況的監(jiān)督檢查,常態(tài)化強(qiáng)化對(duì)疫情防控的監(jiān)督檢查.全年共開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作專題督查3次,季度督查4次,重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)作風(fēng)情況督查5次,就督查中存在的問題下發(fā)通報(bào)4期,責(zé)令作出書面檢查1人,提醒談話2人.

2、規(guī)范黨內(nèi)政治生活.始終把規(guī)范黨內(nèi)政治生活作為黨建工作的源頭工程來(lái)抓,鄉(xiāng)黨委認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨內(nèi)法規(guī)精神,不斷完善議事規(guī)則和決策程序.夯實(shí)黨委書記抓黨支部建設(shè)責(zé)任,根據(jù)縣委組織部《關(guān)于建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委會(huì)開到村制度的意見》（歙組〔2013〕36號(hào)）及《關(guān)于推行農(nóng)村黨組織工作流程圖的通知》（歙組〔2020〕33號(hào)）文件精神,深入一線摸實(shí)情、聽民聲,推行鄉(xiāng)黨委會(huì)開到村主任效機(jī)制,使之成為解決問題、推動(dòng)工作的有力抓手.2020年以來(lái),鄉(xiāng)黨委前往各村開展流動(dòng)黨委會(huì),協(xié)商并解決村級(jí)重點(diǎn)問題7個(gè),答復(fù)群眾疑問55個(gè).

3、積極探索紀(jì)委同級(jí)監(jiān)督.為進(jìn)一步發(fā)揮鄉(xiāng)紀(jì)委專責(zé)作用,破解同級(jí)監(jiān)督難題,鄉(xiāng)黨委積極幫助協(xié)調(diào)解決同級(jí)監(jiān)督工作中存在的各種問題.鄉(xiāng)紀(jì)委從日常監(jiān)督和重點(diǎn)工作推動(dòng)方面向領(lǐng)導(dǎo)班子成員發(fā)出《監(jiān)督建議書》4份,主要是中央脫貧攻堅(jiān)專項(xiàng)“回頭看”和國(guó)家成效考核反饋問題對(duì)照整改方面,從建議書發(fā)出后工作落實(shí)的效果看,工作成效明顯,所有問題都得到了整改落實(shí).

（三）加強(qiáng)黨的思想建設(shè)、堅(jiān)定理想信念

1、持續(xù)強(qiáng)化理論武裝.持續(xù)深化理論武裝,在全鄉(xiāng)各支部開展學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記考察安徽和合肥主持召開扎實(shí)推進(jìn)長(zhǎng)三角一體化發(fā)展座談會(huì)重要講話精神,認(rèn)真開展節(jié)約糧食、制止餐飲浪費(fèi)行為重要指示批示貫徹落實(shí).組織機(jī)關(guān)干部學(xué)黨章、學(xué)黨紀(jì),開展黨的十九屆五中全會(huì)精神宣講,增強(qiáng)黨員干部的“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”.通過新時(shí)代文明實(shí)踐站、所、電子屏、宣傳欄等多樣化載體,廣泛開展理論政策宣傳,不斷推進(jìn)“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”學(xué)習(xí)平臺(tái)學(xué)習(xí)使用.

2、注重加強(qiáng)廉政教育.深化“三個(gè)以案”警示教育活動(dòng)扎實(shí)開展.五月份以來(lái),全鄉(xiāng)各黨支部結(jié)合主題黨日活動(dòng),開展了《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和歙縣紀(jì)委監(jiān)委編印的“三個(gè)以案”警示教育讀本《只留清氣滿乾坤》等方面的學(xué)習(xí).組織全體干部集中觀看了《德不配位必有災(zāi)殃--汪維仁腐敗案件警示錄》.組織交流觀影心得體會(huì),要求全鄉(xiāng)黨員繃緊廉潔紀(jì)律準(zhǔn)繩.

（四）加強(qiáng)黨的組織建設(shè)、強(qiáng)化執(zhí)政基礎(chǔ)

1、著力夯實(shí)基層基礎(chǔ).大力發(fā)展村集體經(jīng)濟(jì),積極爭(zhēng)取整合各類資金項(xiàng)目,新增村集體經(jīng)營(yíng)性收入項(xiàng)目4個(gè).貧困出列村竹嶺村村集體收入達(dá)到15.46萬(wàn)元,石門村更是消滅空白,村集體收入達(dá)到5.14萬(wàn)元.加強(qiáng)對(duì)基層黨支部工作的指導(dǎo),安排了10名黨政領(lǐng)導(dǎo)作為各黨組織的黨建指導(dǎo)員并相應(yīng)選派了10名年輕的鄉(xiāng)干部擔(dān)任黨建聯(lián)絡(luò)員,以主題黨日為載體,每月深入支部開展調(diào)研指導(dǎo).積極帶領(lǐng)村書記參加縣級(jí)相關(guān)培訓(xùn),舉辦鄉(xiāng)級(jí)業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)會(huì).2020年共新發(fā)展黨員4名、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正5名.強(qiáng)化日常管理,執(zhí)行好“三會(huì)一課”制度,開展好每月主題黨日活動(dòng),加強(qiáng)黨員“十二分制”考核.提升非公企業(yè)和社會(huì)組織黨建“兩個(gè)覆蓋”質(zhì)量,打造黨建共建圈工作.

2、強(qiáng)化村居“小微權(quán)力”監(jiān)督.組織全鄉(xiāng)鄉(xiāng)村干部認(rèn)真學(xué)習(xí)、深入研討《關(guān)于深入推進(jìn)全縣村（居）“小微權(quán)力”制約監(jiān)督機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》,第一時(shí)間印發(fā)村級(jí)事務(wù)“小微權(quán)力”參考流程圖,讓村干部“看圖做事”.結(jié)合往年工作經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步深化落實(shí)農(nóng)村基層黨務(wù)、村務(wù)、財(cái)務(wù)公開制度,細(xì)化明確公開內(nèi)容.明確村級(jí)事務(wù)“小微權(quán)力”邊界,加強(qiáng)對(duì)村級(jí)小微權(quán)力運(yùn)行情況的監(jiān)督,織密監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),確保村級(jí)小微權(quán)力規(guī)范運(yùn)行.

3、注重發(fā)揮黨員先鋒模范作用.充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和第一書記帶頭作用,穩(wěn)步開展“萬(wàn)名黨員幫萬(wàn)戶”活動(dòng)和“五級(jí)書記遍訪貧困對(duì)象”行動(dòng).大力倡導(dǎo)黨員帶頭、村民當(dāng)主角,人人參與環(huán)境整治和生態(tài)保護(hù),有效推進(jìn)青峰、嶺后兩個(gè)自然村環(huán)境整治,村莊顏值大幅提升.新冠肺炎疫情發(fā)生以來(lái),鄉(xiāng)、村兩級(jí)干部全部參與到疫情防控工作中來(lái),嚴(yán)密細(xì)致做好疫情防控工作.累計(jì)發(fā)動(dòng)黨員167人,黨員包保在家農(nóng)戶515戶,交納支持疫情防控工作黨費(fèi)27370元,捐款15125元.汛情期間,鄉(xiāng)黨委根據(jù)包村、聯(lián)片、包組三級(jí)包保網(wǎng)格落實(shí)落細(xì)工作任務(wù).全鄉(xiāng)黨員、群眾共計(jì)捐款84365元,70余人自發(fā)組建志愿服務(wù)隊(duì)參與支援開發(fā)區(qū)復(fù)工復(fù)產(chǎn).鄉(xiāng)機(jī)關(guān)黨支部獲得抗洪救災(zāi)先進(jìn)黨支部榮譽(yù)稱號(hào).

4、扎實(shí)推進(jìn)掃黑除惡專項(xiàng)斗爭(zhēng)工作.責(zé)任落實(shí)上,采取領(lǐng)導(dǎo)包村包片,一般干部包組包戶.政策宣傳上,力爭(zhēng)做到家喻戶曉,人人皆知.措施落實(shí)上,多措并舉,警民聯(lián)動(dòng),不放過任何蛛絲馬跡.近年來(lái),沒有收到和發(fā)現(xiàn)一起涉黑涉惡的問題線索,石門鄉(xiāng)社會(huì)和諧、大局穩(wěn)定.

（五）深化黨的作風(fēng)建設(shè),構(gòu)筑高質(zhì)量發(fā)展堅(jiān)實(shí)保障

1、持之以恒加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè).持之以恒落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及實(shí)施細(xì)則精神.支持紀(jì)委有案必查,尤其是對(duì)重點(diǎn)案件掛牌督辦,重點(diǎn)查處違反四風(fēng)等違紀(jì)違法案件.通過深入村組、走訪農(nóng)戶,從群眾信訪、執(zhí)法卷宗、資金撥付使用及日常監(jiān)督等工作情況入手,從群眾反映的突出問題中審定了5條,縣紀(jì)委交辦的案件線索1件,共6條線索進(jìn)行了查處,查實(shí)立案2起,給與黨內(nèi)警告處分1人(自辦案件)、留黨察看（一年）處分1人.

2、強(qiáng)化各類督導(dǎo)反饋問題整改.一是扎實(shí)開展扶貧領(lǐng)域和作風(fēng)問題專項(xiàng)治理.石門鄉(xiāng)中央脫貧攻堅(jiān)專項(xiàng)巡視“回頭看”、2019年國(guó)家脫貧攻堅(jiān)成效考核反饋及主題教育檢視問題整改清單,共認(rèn)領(lǐng)問題19個(gè),都在規(guī)定時(shí)限全面完成問題的整改.二是“1+n”專項(xiàng)整治成效明顯.根據(jù)歙紀(jì)發(fā)〔2020〕21號(hào)文件《關(guān)于印發(fā)全縣2020年黨風(fēng)廉政建設(shè)“1+n”專項(xiàng)整治實(shí)施方案》的通知要求,結(jié)合我鄉(xiāng)開展中央脫貧攻堅(jiān)專項(xiàng)整治“回頭看”、國(guó)家脫貧攻堅(jiān)成效及主題教育檢視問題整改,確定我鄉(xiāng)村級(jí)公益崗位缺少績(jī)效考核,存在泛福利化現(xiàn)象,導(dǎo)致少數(shù)貧困戶“等靠要”思想的問題作為專項(xiàng)整治的自選課題,制定下發(fā)了《石門鄉(xiāng)2020年黨風(fēng)廉政建設(shè)“1+n”專項(xiàng)整治實(shí)施方案》.通過對(duì)我鄉(xiāng)公益崗位開發(fā)、人員安置、補(bǔ)貼發(fā)放,人員管理進(jìn)行一一摸排,建立工作臺(tái)賬,目前我鄉(xiāng)設(shè)置縣人社局聘用的由原來(lái)7人調(diào)整為5人,貧困村竹嶺村資產(chǎn)收益崗已調(diào)整設(shè)置31人,已完成整改.

一是對(duì)待自查、自糾、自改的問題還不夠嚴(yán)肅,咬耳扯袖、出汗紅臉還不夠多；二是少部分鄉(xiāng)、村干部思想認(rèn)識(shí)還不夠到位,對(duì)待復(fù)雜問題的解決處理能力還不夠強(qiáng)；三是黨員干部教育管理還不夠嚴(yán)實(shí),尤其是農(nóng)村流動(dòng)黨員管理上需要進(jìn)一步完善.

（一）強(qiáng)監(jiān)督重提醒,貫徹“嚴(yán)管既是厚愛”原則.一是堅(jiān)持教育和懲處相結(jié)合.定期開展檢查,對(duì)黨員干部苗頭性、傾向性的問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正,及時(shí)約談、函詢,加強(qiáng)誡勉談話,防止小問題變成大問題.二是深化談心談話制度.主要負(fù)責(zé)人和班子成員,班子成員相互之間,班子成員和業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人,利用開展主題黨日活動(dòng)、民主評(píng)議黨員等契機(jī),組織基層黨組織班子成員間逐一談心,黨支部負(fù)責(zé)人和黨員普遍談心,起到溝通思想,增進(jìn)了解、共同提高作用.

（二）堅(jiān)持問題導(dǎo)向,改善干部思想認(rèn)識(shí).一是注重思想政治教育.認(rèn)識(shí)將“以人為本”作為重要的原則進(jìn)行貫徹,將思想政治教育內(nèi)容和干部群眾的工作、生活以及心理進(jìn)行有效融合.同時(shí),在日常工作中注意干部的生活和心理,對(duì)于存在的問題進(jìn)行關(guān)懷和解決,從而不斷提高思想認(rèn)識(shí).二是拔高業(yè)務(wù)處理水平.一方面通過“傳幫帶”的言傳身教、專題業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)等方式因材施教,另一方面通過搭配鄉(xiāng)干部與村組干部共同開展群眾工作,在應(yīng)對(duì)實(shí)際問題中拓展知識(shí)面,提高分析問題、解決問題的能力,實(shí)現(xiàn)理論知識(shí)與社會(huì)實(shí)踐的有機(jī)結(jié)合.

（三）抓弱項(xiàng)補(bǔ)短板,夯實(shí)黨員隊(duì)伍建設(shè).一是不斷加提高學(xué)習(xí)質(zhì)量,促進(jìn)學(xué)習(xí)成果有效轉(zhuǎn)化.改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,重點(diǎn)抓好黨委、村兩委班子學(xué)習(xí)和黨員集體學(xué)習(xí),加大中心組學(xué)習(xí)和黨員教育培訓(xùn)力度,細(xì)化學(xué)習(xí)任務(wù)和學(xué)習(xí)目標(biāo),由原本以個(gè)人自學(xué)為主導(dǎo)的“零散式”學(xué)習(xí)模式逐步轉(zhuǎn)型為統(tǒng)一安排布置的“系統(tǒng)式”學(xué)習(xí).二是打破固有慣性思維,創(chuàng)新黨建工作思路.從基層黨支部建設(shè)、黨員隊(duì)伍建設(shè)、提高發(fā)展黨員質(zhì)量、基層黨組織活動(dòng)、黨內(nèi)民主建設(shè)等方面,積極探索黨建工作新思路、新方法,努力發(fā)掘工作亮點(diǎn).三是堅(jiān)持服務(wù)常態(tài)化,以實(shí)際行動(dòng)亮明黨員身份.持續(xù)開展服務(wù)先鋒活動(dòng),繼續(xù)做好黨員承諾、聯(lián)系困難群眾、志愿服務(wù)等工作,完善黨員服務(wù)體系,推進(jìn)網(wǎng)格化縱深發(fā)展.四是嚴(yán)守規(guī)章紀(jì)律,強(qiáng)化流動(dòng)黨員管理.定期開展全鄉(xiāng)領(lǐng)域流動(dòng)黨員摸底,按時(shí)辦理組織關(guān)系接轉(zhuǎn)手續(xù),進(jìn)一步完善黨員基礎(chǔ)信息.堅(jiān)持日常聯(lián)系制度,時(shí)刻掌握工作、生活狀態(tài)及思想動(dòng)態(tài),幫助解決問題和困難.五是全力抓好村兩委換屆工作.堅(jiān)持突出政治標(biāo)準(zhǔn),狠抓政治紀(jì)律,嚴(yán)格資格條件,確保把思想政治素質(zhì)好、帶富能力強(qiáng)、辦事公道正派、熱心服務(wù)群眾、廉潔奉公守法的優(yōu)秀人才選入村兩委班子.

推薦全面面對(duì)強(qiáng)敵心得體會(huì)實(shí)用五

一、履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任情況

一是強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，嚴(yán)抓管黨治黨。牢記全面從嚴(yán)治黨“第一責(zé)任人”職責(zé)，主持召開黨委會(huì)xx次，研究全面從嚴(yán)治黨工作。嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”，層層壓實(shí)工作責(zé)任，牽頭制定《全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單》，細(xì)化任務(wù)目標(biāo)，與xx個(gè)村書記簽定全面從嚴(yán)治黨目標(biāo)責(zé)任書。主持召開黨組織書記座談會(huì)、點(diǎn)評(píng)會(huì)x次，聽取科級(jí)干部廉政述職x次，年底開展黨組織書記抓黨建述職評(píng)議，有效推動(dòng)了工作落實(shí)。

二是從嚴(yán)教育管理，筑牢思想根基。提高政治站位，把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為最重要政治任務(wù)，組織理論中心組學(xué)xxx次，引導(dǎo)干部樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。嚴(yán)肅政治生活，堅(jiān)持民主集中制，圍繞“三重一大”集體研究x次;帶頭參加雙重組織生活，主持召開專題民主生活會(huì)x次。

三是聚焦重點(diǎn)任務(wù)，提升黨建水平。抓基層陣地建設(shè)，新建、提升村級(jí)陣地xx個(gè)，打造黨建示范點(diǎn)x個(gè)。抓干部隊(duì)伍建設(shè)，堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?dǎo)向，一線調(diào)整干部xx人。對(duì)xxx等x個(gè)村實(shí)施村級(jí)規(guī)模調(diào)整，進(jìn)一步提升了基層支部組織力。抓集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展，逐村調(diào)研、綜合施策，xxx等x個(gè)集體經(jīng)濟(jì)空殼村全部清零。

四是狠抓監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，淬煉優(yōu)良作風(fēng)。以對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)的態(tài)度抓好巡視巡察反饋問題整改，省委巡視x項(xiàng)和市委提級(jí)巡察xx項(xiàng)問題全部整改完成。嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，壓實(shí)管黨治黨責(zé)任。加強(qiáng)警示教育，開展廉政提醒談話xx人次。全力支持紀(jì)委履行職責(zé)，派出xxx監(jiān)察室掛牌成立。馳而不息糾治“四風(fēng)”，以零容忍的態(tài)懲治腐敗，立查案件xx起，給予黨政紀(jì)處分xx人，營(yíng)造了風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

二、存在的問題

一是落實(shí)第一責(zé)任人職責(zé)有偏差。抓黨風(fēng)廉政建設(shè)習(xí)慣于簽訂責(zé)任書，滿足于安排布置了，工作檢查多是安排紀(jì)委書記，親自跟蹤督導(dǎo)的少、問效的少。壓力傳導(dǎo)不到位，導(dǎo)致個(gè)別班子成員“一崗雙責(zé)”意識(shí)不強(qiáng)，對(duì)分管領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè)抓得不實(shí)，責(zé)任意識(shí)存有上熱下冷的現(xiàn)象，有的村干部對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)在思想上重視程度還不夠高，存在畏難思想。這些問題雖然出現(xiàn)在極個(gè)別干部身上，但也反映出我主責(zé)主業(yè)意識(shí)不強(qiáng)，抓全面從嚴(yán)治黨工作標(biāo)準(zhǔn)還不夠高。

二是黨內(nèi)監(jiān)督作用發(fā)揮不到位。落實(shí)責(zé)任制多是靠年初分解、年中督查、年終考核，對(duì)于經(jīng)常性的督導(dǎo)、檢查、提醒制度堅(jiān)持不好，日常監(jiān)督機(jī)制不夠完善。黨員干部管理抓得不嚴(yán)，雖然能夠瞪起眼來(lái)，但是個(gè)別時(shí)候給予的表?yè)P(yáng)多批評(píng)少、激勵(lì)多處理少，以案釋法的威懾作用發(fā)揮還不夠明顯，黨員干部的紀(jì)律意識(shí)、規(guī)矩意識(shí)沒有樹牢，出現(xiàn)了xx名黨員違紀(jì)問題。認(rèn)真反思，出現(xiàn)這些問題是由于我思想上認(rèn)為同志們比較辛苦，對(duì)黨員干部管理放松造成的。

三是糾治“四風(fēng)”不徹底。雖然能夠自覺主動(dòng)同“四風(fēng)”問題作斗爭(zhēng)，時(shí)刻警惕“四風(fēng)”問題反彈變異，但對(duì)照形式主義、官僚主義的xx種新表現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)一些問題仍然不同程度存在。比如，在打擊私挖盜采工作中，xxx村監(jiān)管不力，造成苗圃場(chǎng)地內(nèi)被非法采沙xxxxx余噸，造成了極壞影響;另外，市委巡察期間，鎮(zhèn)成人教育中心x名工作人員未履行請(qǐng)假手續(xù)工作時(shí)間不在崗。出現(xiàn)這些問題，主觀上還是由于我個(gè)人落實(shí)全面從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人職責(zé)有所放松，對(duì)糾治“四風(fēng)”問題的長(zhǎng)期性、艱巨性認(rèn)識(shí)不到位。

三、下步努力方向

(一)嚴(yán)格責(zé)任促落實(shí)。堅(jiān)持嚴(yán)字當(dāng)頭，真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長(zhǎng)管長(zhǎng)嚴(yán)。認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，年內(nèi)，組織召開黨建專題會(huì)議xx次以上;根據(jù)需要，隨時(shí)召開案件通報(bào)會(huì)，聽取紀(jì)委工作情況匯報(bào)。細(xì)劃《全面從嚴(yán)治黨目標(biāo)責(zé)任書》，進(jìn)一步明確從嚴(yán)治黨的責(zé)任清單、任務(wù)清單，細(xì)化到人、量化到崗。按照“一崗雙責(zé)”要求，進(jìn)一步明確班子成員對(duì)分管領(lǐng)域黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，出現(xiàn)問題嚴(yán)格問責(zé)問效。

(二)抓住關(guān)鍵強(qiáng)基礎(chǔ)。召開專題會(huì)議，分析從嚴(yán)治黨工作新形勢(shì)，找準(zhǔn)制約黨建工作提升的短板問題，制定有效、管用的措施。堅(jiān)持一線工作法，每周下村調(diào)研，指導(dǎo)黨建工作，撰寫專題調(diào)研報(bào)告x篇，上黨課x次。切實(shí)抓好“xx日黨員活動(dòng)日”，規(guī)范組織生活，從嚴(yán)抓好黨員管理，全面提升黨員素質(zhì)，提高基層黨建規(guī)范化水平。

(三)從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)正作風(fēng)。持續(xù)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，年后一上班，開展機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)，進(jìn)一步嚴(yán)肅紀(jì)律要求。每周至少開展一次明查暗訪，馳而不息糾治“四風(fēng)”。堅(jiān)持紀(jì)在法前、紀(jì)嚴(yán)于法，有效運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的“四種形態(tài)”，始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢(shì)，對(duì)群眾身邊的腐敗問題有案必查，有腐必反，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨走向深入。

推薦全面面對(duì)強(qiáng)敵心得體會(huì)實(shí)用六

自開展“不忘初心，牢記使命”主題教育以來(lái)，根據(jù)支部主題教育實(shí)施方案要求，按照支部具體部署，通過對(duì)幾個(gè)月來(lái)的“不忘初心，牢記使命”專題學(xué)習(xí)，本人進(jìn)行了認(rèn)真回顧和深刻反思，使我清醒地認(rèn)識(shí)到自身存在著不少差距，為了在以后的工作學(xué)習(xí)中更好地高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求自已，提高思想覺悟，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，有必要對(duì)檢視反思問題進(jìn)行批評(píng)和自我批評(píng)，積極做好整改落實(shí)。我以“不忘初心牢記使命”為衡量標(biāo)尺，結(jié)合思想和工作進(jìn)行了深入地自糾自查，發(fā)現(xiàn)了自身存在的問題，深刻反思和自省，現(xiàn)做總結(jié)如下：

(一)在“黨員意識(shí)”方面。一是在理論學(xué)習(xí)上缺乏自覺性和緊迫感。參加集中學(xué)習(xí)應(yīng)付差事，平時(shí)學(xué)習(xí)停留在一般化，缺乏系統(tǒng)思考，常只局限于通讀。二是理論聯(lián)系實(shí)際不夠，學(xué)用脫節(jié)，運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐意識(shí)不強(qiáng)，沒有充分把理論和實(shí)踐有機(jī)結(jié)合起來(lái);三是認(rèn)識(shí)還不夠到位。雖然能夠嚴(yán)守政治紀(jì)律政治規(guī)矩，時(shí)刻同黨中央保持高度一致，對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)。但對(duì)其內(nèi)涵認(rèn)識(shí)不夠深刻全面，存在把行動(dòng)上不出格等同于政治上合格的模糊認(rèn)識(shí)。

(二)在“擔(dān)當(dāng)作為”方面。存在求穩(wěn)怕亂，不能勇于擔(dān)當(dāng)現(xiàn)象。在工作中，“大事講原則，小事講風(fēng)格”，存在老好人思想。

(三)在服務(wù)群眾方面。存在作風(fēng)漂浮。在做好家訪工作中存在流于形式，沒有做到習(xí)總書記要求的“身入”更要“心入”基層。

(四)在嚴(yán)格執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》，發(fā)揮黨員作用等方面。個(gè)人能夠嚴(yán)格執(zhí)行《準(zhǔn)則》和《條例》，堅(jiān)決抵制“各種不正之風(fēng)。但發(fā)揮黨員先鋒模范作用不夠，工作常滿足于完成應(yīng)付，只求過得去、不求過得硬。

下步努力方向和整改措施

一是進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想貫徹全部工作始終，把學(xué)習(xí)執(zhí)行黨章作為一門經(jīng)常性課程常抓不懈，堅(jiān)持讀原著、學(xué)原文、悟原理，并將學(xué)習(xí)成果融入到指導(dǎo)和推進(jìn)工作中，確保學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一。

二是進(jìn)一步錘煉黨性修養(yǎng)。把對(duì)黨忠誠(chéng)擺在極端重要位置，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，不斷提高自己的政治站位、政治敏銳性和政治鑒別力，不忘初心，牢記使命，嚴(yán)格要求，恪守職責(zé)，認(rèn)真完成教學(xué)及學(xué)校安排的其他各項(xiàng)工作。

三是進(jìn)一步強(qiáng)化廉潔自律。堅(jiān)持把廉潔自律作為一種責(zé)任和使命，不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗(yàn)，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面，積極推進(jìn)廉潔風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作，明確工作職責(zé)，查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，制定防范措施。

“不忘初心 牢記使命”要求我們黨員永葆本色，為民服務(wù)，不斷創(chuàng)新，恪盡職守。今后我會(huì)把這句話當(dāng)做自己的座右銘，努力工作，終身學(xué)習(xí)，砥礪前行，昂首奮斗，不忘初心，方得始終!

推薦全面面對(duì)強(qiáng)敵心得體會(huì)實(shí)用七

按照市委《關(guān)于認(rèn)真開好縣以上黨和國(guó)家機(jī)關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部xx的通知》要求，圍繞“強(qiáng)化創(chuàng)新理論武裝，樹牢"四個(gè)意識(shí)’，堅(jiān)定‘四個(gè)自信’，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)’，勇于擔(dān)當(dāng)作為，以求真務(wù)實(shí)作風(fēng)堅(jiān)決把黨中央和省委市委決策部署落到實(shí)處”主題,縣委領(lǐng)導(dǎo)班子在認(rèn)真對(duì)照檢查、廣泛征求意見、深入交心談心的基礎(chǔ)上，深刻查擺領(lǐng)導(dǎo)班子在“思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)、為民情懷”等4個(gè)方面存在問題及表現(xiàn)，認(rèn)真剖析問題原因，明確下一步整改措施和努力方向，做到結(jié)合實(shí)際、檢視反思，舉一反三、自警自省，壓緊壓實(shí)、整改到位，真正把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨中央決策部署上來(lái)?，F(xiàn)將縣委班子對(duì)照檢查情況報(bào)告如下:

一年來(lái)，縣委領(lǐng)導(dǎo)班子深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大報(bào)告、省市黨代會(huì)精神，堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺在思想上、政治上、行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，充分運(yùn)用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)實(shí)踐，不斷增強(qiáng)黨員干部政治自覺、政治定力、政治歷練、政治擔(dān)當(dāng)和政治自律，匯聚起奪取新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義偉大勝利的xx力量。通過查擺存在以下四個(gè)方面問題，主要表現(xiàn)在:

(一)在思想政治方面?？h委班子能夠牢固樹立共產(chǎn)主義理想和中國(guó)特色社會(huì)主義信念，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，不折不扣貫徹執(zhí)行黨中央、省市委決策部署，堅(jiān)持民主集中制原則、堅(jiān)決做.到“四個(gè)服從”，對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)，自覺做維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的表率。存在的問題主要有:一是理論學(xué)習(xí)持續(xù)更新不夠。政治理論學(xué)習(xí)方面，滿足于完成上級(jí)要求的基本政治理論學(xué)習(xí)，缺乏深挖細(xì)究精神,專題學(xué)習(xí)討論不深入，運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐、破解難題、推動(dòng)改革還有待提升。業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面，主要還局限于班子成員自學(xué)為主，主要集中在政治理論、改革思想、招商引資、項(xiàng)目建設(shè)等方面，對(duì)政治理論持續(xù)學(xué)習(xí)更新不足，在實(shí)際工作中存在“以干代學(xué)”現(xiàn)象。二是宗旨意識(shí)有待鞏固提高。班子成員堅(jiān)持問政于民、問需于民、問計(jì)于民做得還不夠，還沒有完全結(jié)合xx縣地域特點(diǎn)細(xì)化出更多、更具體、更符合基層實(shí)際的對(duì)策。如:班子成員普遍下基層調(diào)研時(shí)間少，針對(duì)性、主動(dòng)性不強(qiáng)，特別是對(duì)偏遠(yuǎn)農(nóng)村工作指導(dǎo)不足。深入重大項(xiàng)目調(diào)查了解少，特別是非聯(lián)系點(diǎn)項(xiàng)目去得更少。對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)具體情況了解不夠細(xì)致深入，對(duì)基層干部思想動(dòng)態(tài)把握不到位。調(diào)研時(shí)只注重了解自己想了解的問題，對(duì)基層干部和廣大群眾的工作、生活狀態(tài)及需求了解不夠深入和全面。

(二)在精神狀態(tài)方面。縣委班子能始終堅(jiān)定地執(zhí)行黨的路線、方針、政策，自覺與黨中央和省市委保持高度一致，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，能夠?qū)?jiān)持和加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)深入體現(xiàn).在xx工作的各個(gè)領(lǐng)域、環(huán)節(jié)和層級(jí)，做到大力推進(jìn)黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)和制度建設(shè)。存在的問題主要有:一是思想境界層次不高。全年班子通過xx次常委會(huì)學(xué)習(xí)、黨委中心組等理論學(xué)習(xí)，雖然對(duì)新時(shí)代的深刻內(nèi)涵、新思想的精神實(shí)質(zhì)、新論斷的核心要義等有了新的認(rèn)識(shí)和體會(huì)，但是還缺乏深層次的理解和把握，距離學(xué)懂、弄通、做實(shí)的要求還有差距。二是改革自覺精準(zhǔn)不夠。面對(duì)十九大以來(lái)各項(xiàng)艱巨而繁重的改革任務(wù)，貫徹落實(shí)中央、省、市的決策部署與xx縣實(shí)際創(chuàng)新結(jié)合不夠。面對(duì)中美貿(mào)易摩擦具有的長(zhǎng)期性和日益嚴(yán)峻性，如何主動(dòng)作為.融入“一帶一路”發(fā)展戰(zhàn)略，如何篤定“產(chǎn)業(yè)富縣、科技優(yōu)縣、人才興縣、文化強(qiáng)縣”的發(fā)展理念落地，如何高質(zhì)量建成區(qū)域協(xié)同發(fā)展“高地”，如何借勢(shì)借力加快改革開放步伐等方面研究不夠深入、不夠透徹，措施不夠得力、不夠接地，成效不夠精準(zhǔn)、不夠鞏固。三是政治敏感把握不準(zhǔn)。在日常工作中更注重重大項(xiàng)目建設(shè)和招商引資等重點(diǎn)工作，對(duì)全面加強(qiáng)黨的建設(shè)的深層次思考和研究還不夠，對(duì)黨建工作的新理論、新思想、新知識(shí)系統(tǒng)把握不夠，指導(dǎo)實(shí)踐存在理論差距。

(三)在工作作風(fēng)方面?？h委班子能堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，深入落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”及實(shí)施細(xì)則精神，緊盯“四風(fēng)”問題尤其是形式主，義和官僚主義的新動(dòng)向、新表現(xiàn)，大力加強(qiáng)作風(fēng)、家風(fēng)建設(shè)，著力培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià).值觀，作風(fēng)建設(shè)成果不斷鞏固、擴(kuò)大。存在的問題主要有:一是主動(dòng)作為不夠。工作推進(jìn)過程中有時(shí)候會(huì)有畏難情緒，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)意愿不足，有時(shí)還存在缺乏“涉深水、破堅(jiān)冰、啃硬骨頭”堅(jiān)強(qiáng)斗志，干事創(chuàng)業(yè)、攻堅(jiān)克難的銳氣不足。二是貴任擔(dān)當(dāng)不夠。有時(shí)為了搞好班子團(tuán)結(jié)，還存在不講批評(píng)，只講團(tuán)結(jié)、當(dāng)老好人、講一團(tuán)和氣的現(xiàn)象，對(duì)基層層層傳導(dǎo)壓力不夠。三是工作統(tǒng)籌不夠。對(duì)新時(shí)代下如何創(chuàng)新開展工作，被動(dòng)性、單方面接受多，主動(dòng)思考研究不夠，工作還在碎片化，把改革融入各項(xiàng)工作綜合統(tǒng)籌不夠，還存在被動(dòng)應(yīng)付的“潛意識(shí)”。

(四)在為民情懷方面?？h委班子始終把為民服務(wù)、為民解憂作為于事創(chuàng)業(yè)的力量之源，不斷強(qiáng)化與群眾心連心、與人民保持血肉聯(lián)系的宗旨意識(shí)，不斷增強(qiáng)共產(chǎn)黨員一腔熱血、全心為民的為民情懷，著力解決好“我是誰(shuí)、為了誰(shuí)、依靠誰(shuí)”的問題，始終保持對(duì)人民群眾的感情不變，對(duì)人民群眾的責(zé)任心更強(qiáng)。

一是排憂解難貼近不夠。傾心為基層干部、人民群眾服:務(wù)的意識(shí)還有待高，對(duì)待群眾不能始終保持熱情服務(wù)的態(tài)度，個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)、部門對(duì)基層干部群眾反映的情況有的未能及時(shí)做出反應(yīng)，切實(shí)為群眾排憂解難做的還不夠好。

二是聯(lián)系群眾深入不夠。走訪基層不深入，仍習(xí)慣于聽匯報(bào)、聽結(jié)果，沒有真正深入農(nóng)村、深入群眾，掌握第一手材料、.了解真實(shí)的情況。聽取基層意見不全面，安排部署多、督導(dǎo)檢查多，幫助指導(dǎo)少、解決問題少，了解群眾的所思、所想、所愿少。三是精神標(biāo)桿對(duì)照不夠。深刻對(duì)照焦裕祿、王進(jìn)喜等精神標(biāo)桿不足，對(duì)新時(shí)代繼續(xù)保持艱苦奮斗的意志有所減退，不怕苦、不怕累的干勁有所松懈，干工作的拼命勁頭有所減弱，解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題還沒有做到群眾心坎上，以為民工作的實(shí)效推動(dòng)xx追趕跨越動(dòng)力不強(qiáng)。

通過對(duì)以.上問題的查擺剖析，說(shuō)明深層次原因出在思想認(rèn)識(shí)上，黨性修養(yǎng)夠不夠、宗旨意識(shí)牢不牢、創(chuàng)新精神強(qiáng)不強(qiáng)，都還需要再對(duì)照、再檢視，深入分析問題形成的思想根源，主要體現(xiàn)在以下四個(gè)方面:

(一)理想信念不夠堅(jiān)定。日常工作中雖然也按要求開展黨委中心組學(xué)習(xí)、舉辦各類專題培訓(xùn)等，但對(duì)政治理論學(xué).習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不夠，沒有把理論學(xué)習(xí)作為提升執(zhí)政能力、堅(jiān)定理想信念的必要手段，沒有把理論學(xué)習(xí)當(dāng)作一種需要，一種對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部政治素質(zhì)的根本要求，導(dǎo)致理想信念有所松懈的問題。同時(shí)理論學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)，學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)方法.還相對(duì)比較單一，有時(shí)還停留在.上級(jí)要求學(xué)習(xí)什么就學(xué)習(xí)什么，還停留在知道、了解層面，系統(tǒng)學(xué)習(xí)、深層次學(xué)習(xí)還不夠。究其根本，主要還是理念信念不夠牢固，放松了對(duì)政治建設(shè)的根本要求。

(二)大局意識(shí)不夠牢固。對(duì)大局的高度、寬度、深度把握不足，堅(jiān)持把工作放到大局中去思考、定位、擺布不夠，對(duì)宏觀的、戰(zhàn)略的整體局面和全局形勢(shì)把握不準(zhǔn)。從大局上觀察分析問題、謀全局抓大事以及處理復(fù)雜問題的能力還有待提高，不能始終做到不因局勢(shì)紛繁復(fù)雜而迷向，謀劃不遠(yuǎn)、眼界不寬、站位不高，為改革而改革、為發(fā)展而發(fā)展，忽略.了調(diào)控經(jīng)濟(jì)、調(diào)節(jié)分配、抓班子帶隊(duì)伍、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展出謀劃策的根本職責(zé)。

(三)黨性鍛煉不夠深刻。全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)還不夠牢固，“執(zhí)政為民”的思想認(rèn)識(shí)與實(shí)際行動(dòng)還沒完全統(tǒng)一，面對(duì)群眾反映的問題和訴求，有時(shí)缺乏換位思考。密切聯(lián)系群眾的作風(fēng)不夠深入，與基層群眾打交道少，對(duì)基層的實(shí)際情況、基層群眾的實(shí)際困難掌握不夠，開展群眾工作的方法不多，沒有真正去了解群眾的所思所盼。堅(jiān)持問計(jì)于民、問需于民做的還不夠好，在鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略中，還沒有完全結(jié)合當(dāng)前新時(shí)代新常態(tài)工作特點(diǎn)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢(shì)細(xì)化出更多符合農(nóng)村發(fā)展現(xiàn)狀、基層實(shí)際需求和人民群眾迫切需求的舉措，造成服務(wù)人民群眾的能力還有待提高。

(四)創(chuàng)新觀念不夠強(qiáng)烈。對(duì)解決制約xx改革發(fā)展的瓶頸問題辦法不多，思維方式上還習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)考慮問題，對(duì)實(shí)施現(xiàn)代化改革戰(zhàn)略體會(huì)不深，導(dǎo)致在改革重大格局面前披荊斬棘的勇氣還要加強(qiáng)，主動(dòng)思考、主動(dòng)融入的擔(dān)當(dāng)還要增強(qiáng)。開拓意識(shí)和改革精神不夠強(qiáng)，在工作的思路、形式、方法、內(nèi)容探索創(chuàng)新不深入，工作作風(fēng)有時(shí)有所懈怠，在勇于破解當(dāng)前改革發(fā)展的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題上還需要進(jìn)一步努力。

針對(duì)會(huì)前查擺出來(lái)的問題和會(huì)上收集的意見，我將帶領(lǐng)縣委一班人切實(shí)對(duì)照習(xí)近平總書記在中央政治局xx上的講話要求，深化對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)實(shí)踐，進(jìn)一步強(qiáng)化黨內(nèi)政治生活、堅(jiān)定理想信念、規(guī)范自身言行，以求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)建設(shè)新成效不斷推動(dòng)各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階。主要從以下四個(gè)方面著手:

(一)篤定理想信念，提升政治理論素養(yǎng)。理想信念是前進(jìn)的燈塔，是保證我們黨永不變色的有力武器，理想信念也是一切思想和行動(dòng)的“總開關(guān)”，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)是堅(jiān)定理想信念的主要基礎(chǔ)。一是提升理論素養(yǎng)。堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，做到用共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求，用馬克思主義最新理論成果科學(xué)武裝，通過定期開展領(lǐng)導(dǎo)班子集中學(xué)習(xí)，將黨性黨風(fēng)、黨紀(jì)教育、理論教育、道德教育、紀(jì)律教育等內(nèi)容充分融合，引導(dǎo)全體班子成員正確對(duì)待權(quán)力、責(zé)任和利益，正確對(duì)待個(gè)人得失，率先示范，做講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀(jì)律，講道德、有品行，講奉獻(xiàn)、有作為的合格黨員。二是提升作風(fēng)素養(yǎng)。作.風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，鞏固和拓展“兩學(xué)一做”“不忘初心牢記.使命”教育成果，做到無(wú)論是工作中還是生活里，都嚴(yán)格貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定，內(nèi)化于心，外踐于行，在基層干部中樹立良好的表率作用，增強(qiáng)公仆意識(shí)，密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，始終做到自重、自省、自警、自勉，守得住清貧，耐得住寂寞，經(jīng)得住考驗(yàn)。三是提升思想素養(yǎng)。高度重視思想政治建設(shè)，把堅(jiān)定理想信念作為開展黨內(nèi)政治生活的首要任務(wù)，把全面從嚴(yán)治黨、嚴(yán)格黨內(nèi)生活鍛煉作為縣委班子建設(shè)的重要內(nèi)容,持之以恒的堅(jiān)持開展下去。樹立“全局一盤棋”.理念，站在全局的高度看問題、想問題、解決問題，認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制組織原則，大事講原則，小事講風(fēng)格，形成領(lǐng)導(dǎo)班子工作合力。

(二)升華學(xué)習(xí)本領(lǐng)，提高班子綜合素質(zhì)。學(xué)習(xí)是增長(zhǎng).才干、提高素質(zhì)的重要途徑，是做好各項(xiàng)工作的重要基礎(chǔ)。把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容、創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念和道路自信、理論自信、制度自信和文化自信。一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。全面增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性、系統(tǒng)性和緊迫性，深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神、省委xx屆xx次全會(huì)、市委xx屆xx次全會(huì)精神，不斷用黨的理論和政策武裝頭腦、指導(dǎo)工作、推動(dòng)實(shí)踐。認(rèn)真落實(shí)黨委中心組年度學(xué)習(xí)計(jì)劃，做到集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合、帶頭領(lǐng)學(xué)與交流討論相結(jié)合、理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐調(diào)研相結(jié)合;深入開展調(diào).查研究，將所學(xué)的知識(shí)積極運(yùn)用到解決實(shí)際問題中去，并在解決問題的過程中反哺于知識(shí)學(xué)習(xí)，做到學(xué)以致用、知行合.一。二是加強(qiáng)改革專題學(xué)習(xí)。完善個(gè)人自學(xué)和集體學(xué)習(xí)相結(jié)合制度，學(xué)習(xí)綜合管理、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、行政業(yè)務(wù)、經(jīng)濟(jì)規(guī)律等知識(shí)，不斷拓寬視野，提高業(yè)務(wù)素養(yǎng)和戰(zhàn)略思維能力。不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，充分利用網(wǎng)絡(luò)、論壇等方式開展學(xué)習(xí)，加強(qiáng)對(duì)新常態(tài)下現(xiàn)代化改革的科學(xué)研判，掌握改革發(fā)展的新情況、新問題、新要求，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平和發(fā)展?jié)撃?。三是完善相關(guān)學(xué)習(xí)制度。緊緊圍繞推進(jìn)全縣學(xué)習(xí)型黨組織和學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)工作，健全完善黨委中心組學(xué)習(xí)制度，做到有計(jì)劃有措施，有落實(shí)有檢查。完善領(lǐng)導(dǎo)干部課題調(diào)研制度，堅(jiān)持黨組織“三會(huì)一課”制度，班子成員定期參加組織生活;完善學(xué)習(xí)考核考勤制度，充分保證學(xué)習(xí)時(shí)間，提升學(xué)習(xí)質(zhì)量，促進(jìn).在分析思維、工作創(chuàng)新、調(diào)查研究能力上實(shí)現(xiàn)全面提升。

(三)嚴(yán)守政治紀(jì)律，樹立正確政績(jī)觀念?！邦A(yù)知平直，則比準(zhǔn)繩;預(yù)知方圓，則必規(guī)矩”。黨的紀(jì)律和黨內(nèi)規(guī)矩是全體黨員的行為規(guī)范和可靠保證，遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，必須維護(hù)黨中央權(quán)威，態(tài)度要始終如一地鮮明、立場(chǎng)要始終.如一地堅(jiān)定，始終與中央、省委、市委的決策部署保持高度一致，堅(jiān)定不移地貫徹執(zhí)行。一是堅(jiān)守正確政治方向。牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，爭(zhēng)做嚴(yán)守政治紀(jì)律的表率，做到政治信仰.不變、政治立場(chǎng)不移、政治方向不偏，與黨中央同心同德，不折不扣地落實(shí)執(zhí)行黨的路線方針政策和省委、市委的重大.決策部署，以科學(xué)態(tài)度、科學(xué)精神對(duì)待工作，努力創(chuàng)造經(jīng)得.起實(shí)踐、人民、歷史檢驗(yàn)的工作實(shí)績(jī)。二是嚴(yán)格執(zhí)行集體領(lǐng)導(dǎo)制度。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，凡屬重大問題，堅(jiān)持按照集.體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定的原則，由集體談.論、按少數(shù)服從多數(shù)做出決定。三是堅(jiān)持密切聯(lián)系群眾。牢固樹立全心全意服務(wù)群眾、服務(wù)基層、服務(wù)大局的意識(shí)，堅(jiān)持開展“走基層”活動(dòng)，做到走近基層、走近群眾，“沉”下心來(lái)，了解群眾的所思、所想、所愿，真正聽到群眾的訴求、基層干部的想法，做到重大決策問計(jì)于群眾、難題攻關(guān)借力于群眾、檢驗(yàn)成果求證于群眾、廉字當(dāng)頭取信于群眾，切實(shí)提高服務(wù)群眾的能力和水平。

(四)增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí),提升改革發(fā)展能力。唯改革者進(jìn)，唯創(chuàng)新者強(qiáng)，唯改革創(chuàng)新者勝。針對(duì)薄弱環(huán)節(jié)和突出問題，強(qiáng)化開拓進(jìn)取意識(shí)，搶抓發(fā)展機(jī)遇，有針對(duì)性地推動(dòng)工作改革發(fā)展。一是全力推進(jìn)現(xiàn)代化改革進(jìn)程。把思想和認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到全面推進(jìn)國(guó)家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的重大戰(zhàn)略上來(lái)，深刻把握全市深化改革的總基調(diào)，結(jié)合我縣發(fā)展實(shí)際，全面深化機(jī)構(gòu)改革，重構(gòu)符合經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展現(xiàn)代化治理體系，為再創(chuàng)xx發(fā)展新輝煌做好準(zhǔn)備。二是加強(qiáng)干部隊(duì)伍綜合治理。圍繞全縣于部素質(zhì)提升“x"工程，堅(jiān)持“傾情帶隊(duì)、嚴(yán)管厚愛”，探索建立干部隊(duì)伍現(xiàn)代綜合治理體系。加強(qiáng)科學(xué)選人用人，堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向。優(yōu)化科級(jí)結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)后備干部選拔培養(yǎng)，形成合理的年齡梯次配備。分層次加強(qiáng)人才儲(chǔ)備工作，培養(yǎng)一批掌握最新理論知識(shí)同時(shí)又具備實(shí)用技能的高層次復(fù)合型人才;加強(qiáng)綜合性人才特別是高端專業(yè)人才培養(yǎng)，以選拔和培養(yǎng)新時(shí)代青年人才為契機(jī)，加強(qiáng)全縣人才隊(duì)伍建.設(shè)，大力推進(jìn)人才培育工程，為現(xiàn)代化建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障和人才保障。

最后，借此專題xx契機(jī)，我代表縣委班子表個(gè)態(tài)，從今日做起，從我做起，將學(xué)習(xí)貫徹黨章黨規(guī)、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的實(shí)實(shí)在在成效，主動(dòng)融入到全市、全省、全國(guó)改革開放事業(yè)中去，充分發(fā)揮縣委班子攻堅(jiān)堡壘和黨員干部表率模范作用。我的匯報(bào)完畢，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)，我們一定虛心接受,認(rèn)真改進(jìn)，抓好落實(shí)!

推薦全面面對(duì)強(qiáng)敵心得體會(huì)實(shí)用八

“全面從嚴(yán)治黨”是“全面建成小康社會(huì)、全面深化改革、全面推進(jìn)依法治國(guó)”的基礎(chǔ)和保障，起著根本性和決定性作用。當(dāng)前，從嚴(yán)治黨的新常態(tài)得到不斷地強(qiáng)化與鞏固，但仔細(xì)思考，面上依然存在一些問題落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任不足。主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

(一)黨的政治建設(shè)方面。一是政治覺悟還不夠強(qiáng)，能夠堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，但對(duì)黨員干部仍然教育不足、管理不嚴(yán)，缺乏敢于“亮劍”的精神。一些黨員干部在脫貧攻堅(jiān)、信訪穩(wěn)定、創(chuàng)城迎審等工作中的不作為、慢作為現(xiàn)象，出于保護(hù)干部的心態(tài)，大都按照“低標(biāo)”進(jìn)行了處理，沒有給予嚴(yán)厲的懲處，導(dǎo)致處罰的行為有“不疼不癢”的感覺。二是模范帶頭作用不夠強(qiáng)，班子成員多在一線工作，把大部分精力都放在眼前的重點(diǎn)工作上，沒有拿出足夠的時(shí)間和精力，站在大局的角度思考全局工作，逆勢(shì)趕超的致勝招數(shù)不多;個(gè)別班子成員大局意識(shí)不強(qiáng)，存在本位主義，想問題、辦事情，有時(shí)從局部利益出發(fā)，片面推進(jìn)工作，對(duì)于熱點(diǎn)難點(diǎn)問題、苗頭性、傾向性和潛在性問題，提前預(yù)判、超前謀劃做的不夠。三是大局意識(shí)不夠強(qiáng)，個(gè)別基層黨組織對(duì)“五位一體”、“四個(gè)全面”等新發(fā)展理念存在模糊和錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)。對(duì)自己有利的堅(jiān)決執(zhí)行，對(duì)自己不利的口頭上要求的多，落實(shí)上打折扣。

(二)黨的思想建設(shè)方面。一是學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想不夠深入。黨的基本理論、基本路線、基本方略沒有落實(shí)到解決實(shí)際困難、矛盾和問題上，沒有與推動(dòng)自身發(fā)展的實(shí)際結(jié)合起來(lái)。部分基層黨組織和黨員在貫徹十九大精神以及習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想等方面，讀的文件和書籍不少，真正學(xué)到深處、用在實(shí)處的不多，仍存在學(xué)做“兩張皮”，在形式上進(jìn)行了學(xué)習(xí)，但在工作推進(jìn)上仍然走老路，落實(shí)不力。二是理想信念還不夠堅(jiān)定。能夠做到理想信念堅(jiān)定，但沒有把強(qiáng)化理想信念貫穿到日常工作中。有的黨員存在對(duì)自己黨員身份的榮譽(yù)感、自豪感、責(zé)任感有所下降，大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和群眾觀念有所減退等現(xiàn)象。有的黨員宗旨意識(shí)淡化，關(guān)心群眾少。

(三)黨的組織建設(shè)方面。一是機(jī)關(guān)黨建工作有待提高。落實(shí)“機(jī)關(guān)黨建十條”工作不到位，機(jī)關(guān)支部設(shè)置結(jié)構(gòu)還不夠合理，黨員人數(shù)多。組織開展主題黨日活動(dòng)不規(guī)范，開展不及時(shí)，有時(shí)因工作原因，不能按時(shí)召開，有時(shí)不開;個(gè)別黨員學(xué)習(xí)不系統(tǒng)，不及時(shí)，沒有學(xué)習(xí)心得、學(xué)習(xí)筆記，學(xué)習(xí)筆記混亂;“三會(huì)一課”會(huì)議記錄不規(guī)范、不完整，存在后期補(bǔ)寫的問題;關(guān)于黨建的制度規(guī)定不完善、不健全。二是黨建工作考核機(jī)制不夠完善。雖然制定了一定的規(guī)章制度，但在實(shí)際貫徹落實(shí)上，沒有對(duì)黨建薄弱地區(qū)和單位形成

硬約束;基層組織生活會(huì)開展不規(guī)范，不嚴(yán)肅。內(nèi)容空洞，查擺問題多為表面現(xiàn)象，不深刻，黨性剖析少，批評(píng)與自我批評(píng)缺少“辣味”，批評(píng)意見雷同，多為“變相表?yè)P(yáng)”。三是選人用人方面創(chuàng)新探索不多。雖然在調(diào)整不勝任現(xiàn)職干部上進(jìn)行了一定的嘗試，但干部“下”的有效辦法缺乏，對(duì)于工作平庸、無(wú)功無(wú)過和求穩(wěn)守?cái)偟?，還缺乏具體、明確、可操作的“下”的標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù)。這些問題的存在，主要是考慮自身的實(shí)際困難多些，而忽視了黨管干部、黨管人才的相關(guān)政策要求，自身統(tǒng)籌工作還不周全，求真務(wù)實(shí)作風(fēng)還不夠扎實(shí)。

(四)黨的作風(fēng)建設(shè)方面。能夠堅(jiān)持貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神，持續(xù)糾正“四風(fēng)問題”，但在細(xì)節(jié)工作上還需要加強(qiáng)。一是還存在追求“面子工程”問題。在工作中存在有時(shí)為應(yīng)對(duì)上級(jí)考核，急于出成績(jī)、出亮點(diǎn)，做一些好看的、較為形式的工作。比如，在準(zhǔn)備上級(jí)檢查時(shí)臨時(shí)做了一些突擊性的工作，創(chuàng)城迎審工作中，突擊性的做版面、搞綠化、打掃衛(wèi)生，雖然是利民的好事，但功夫沒下在平時(shí)，給群眾留下了急功近利的印象。二是密切聯(lián)系群眾工作有所減弱。有的黨員干部工作中不愿深下去研究工作，不想擔(dān)責(zé)任，不敢挑重?fù)?dān)，面對(duì)違建治理、項(xiàng)目招引、信訪維穩(wěn)等急難險(xiǎn)重問題，自我加壓不夠，工作標(biāo)準(zhǔn)不高，缺乏開拓創(chuàng)新的激情與真抓實(shí)干的精神。個(gè)別黨員干部抱有不愿做群眾工作，對(duì)群眾訴求能推就推、能躲就躲，不能做到實(shí)事求是，對(duì)不同群體的群眾工作方法不靈活。三是干事創(chuàng)業(yè)的勁頭有所衰退。近年來(lái)，隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)實(shí)現(xiàn)了跨越式發(fā)展，整體形勢(shì)有了較大的改觀，部分黨員干部及村兩委干部出現(xiàn)了“享樂”思想,滿足于既有“業(yè)績(jī)”，安于現(xiàn)狀，淡化了勇爭(zhēng)一流的信念、失去了銳意拼搏的勁頭、弱化了甘于奉獻(xiàn)的精神，甚至樂于躺在過去的功勞簿上沾沾自喜，工作干勁不足，在其位未盡其責(zé)，懶惰松懈問題時(shí)有發(fā)生。

(五)黨的紀(jì)律建設(shè)方面。一是有“老好人”思想，履行“一崗雙責(zé)”的意識(shí)還不夠強(qiáng)。對(duì)干部監(jiān)督手段不多，來(lái)自職能部門的監(jiān)督多，其他監(jiān)督形式少，特別是對(duì)基層黨員干部的監(jiān)督上存在“老好人”的思想，礙于面子，對(duì)一些“苗頭性”的問題不能及時(shí)糾正批評(píng)教育。二是監(jiān)督管理的措施上還有欠缺。雖然制定了“雙向約談”制度，明確了談話范圍和責(zé)任主體，但是在實(shí)際操作中，約談提醒缺乏針對(duì)性，對(duì)存在的苗頭性、傾向性問題了解不夠深入，致使談話有時(shí)流于形式，沒有起到應(yīng)有的防范和遏制作用。通報(bào)批評(píng)、提醒談話用的多，組織處理還不夠多。

(六)廉潔自律和反腐敗斗爭(zhēng)方面。能夠做到持續(xù)鞏固反腐敗斗爭(zhēng)的壓倒性態(tài)勢(shì)，但部分黨員干部廉潔自律意識(shí)仍不夠強(qiáng)，存在廉潔工作“講起來(lái)重要，做起來(lái)次要，忙起來(lái)不要”的思想。個(gè)別班子成員對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重視不足，抓業(yè)務(wù)工作與抓黨風(fēng)廉政建設(shè)一手硬、一手軟，致使黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”落實(shí)不力，反腐倡廉教育活動(dòng)開展次數(shù)較少、創(chuàng)新力度不大。

以上幾方面問題，經(jīng)過深刻剖析，主要是我們?cè)谡握疚簧吓c中央、省市區(qū)還存在一定差距，在思想認(rèn)識(shí)上還不夠精準(zhǔn)，在行動(dòng)上不夠務(wù)實(shí)，產(chǎn)生問題的主要原因如下：

一是政治站位不夠高。沒有真正、正確、透徹理解認(rèn)識(shí)全面從嚴(yán)治黨的意義，簡(jiǎn)單認(rèn)為全面從嚴(yán)治黨是黨的事，屬于意識(shí)形態(tài)范疇的問題，沒有找準(zhǔn)工作落實(shí)的切入點(diǎn)和突破口。在理論學(xué)習(xí)上，對(duì)習(xí)近平總書記系列重要講話的精神實(shí)質(zhì)和深刻內(nèi)涵理解掌握不夠，指導(dǎo)實(shí)際工作的能力不強(qiáng);在思想認(rèn)識(shí)上，考慮問題多從街道自身工作出發(fā)，落實(shí)全區(qū)一盤棋的自覺性、積極性還有待提高;在工作統(tǒng)籌上，精力多放在抓經(jīng)濟(jì)工作，沒有真正實(shí)現(xiàn)黨建工作和業(yè)務(wù)工作同頻共振。

二是責(zé)任落實(shí)不到位。在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨工作中，面對(duì)新區(qū)建設(shè)的新形勢(shì)、新要求，創(chuàng)新能力不強(qiáng)，工作思路還不夠開闊，還習(xí)慣于憑老經(jīng)驗(yàn)、老辦法按部就班開展工作;在落實(shí)上級(jí)指示要求時(shí)，還不能堅(jiān)持以問題為導(dǎo)向，存在“以會(huì)議傳達(dá)會(huì)議”、“以文件落實(shí)文件”現(xiàn)象。動(dòng)真碰硬能力不強(qiáng)，部分領(lǐng)導(dǎo)干部在落實(shí)“一崗雙責(zé)”中，對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問題，擔(dān)當(dāng)意識(shí)不強(qiáng)、底氣不硬，習(xí)慣于“和稀泥”當(dāng)“老好人”，工作面前存在“推一推動(dòng)一動(dòng)，不推不動(dòng)”的情況。

三是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨不夠有力。在傳達(dá)上級(jí)精神、決策部署時(shí)，沒能將上級(jí)精神和意圖傳達(dá)到本單位全體干部和村兩委干部，存在上熱下冷、上緊下松等問題。對(duì)影響到一些單位和群眾眼前利益的事情，往往容易產(chǎn)生偏重照顧群眾情緒，維護(hù)隊(duì)伍穩(wěn)定的考慮，在個(gè)別問題的處理上態(tài)度還不夠堅(jiān)決。對(duì)機(jī)關(guān)各部門和各村(社區(qū))遵守政治紀(jì)律的情況，口頭強(qiáng)調(diào)的比較多，監(jiān)督檢查還不夠經(jīng)常，問責(zé)力度還不夠大。

中紀(jì)委通報(bào)落實(shí)從嚴(yán)治黨主體責(zé)任不力被問責(zé)案例

日前，中央紀(jì)委通報(bào)了《中國(guó)共產(chǎn)黨問責(zé)條例》2016年7月施行以來(lái)，部分地區(qū)和單位查處的6起落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任不力被問責(zé)的典型案例。分別是：

湖南省婁底市冷水江市委原書記劉小龍、市紀(jì)委原書記陽(yáng)衛(wèi)龍等人因該市多名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部長(zhǎng)期參與賭博問題被問責(zé)。

2010年至2016年5月，冷水江市政協(xié)原黨組書記、主席陳代宋，市委原常委、政法委書記陳郁瓊，市委組織部原副部長(zhǎng)王升永等20多名黨員干部在該市某茶樓參與打牌賭博，數(shù)額巨大;市廣播電視臺(tái)原黨組書記、臺(tái)長(zhǎng)朱佑峰，市中醫(yī)院原院長(zhǎng)張毅波等人投資入股該茶樓，持續(xù)時(shí)間長(zhǎng)、涉賭金額大、涉案黨員領(lǐng)導(dǎo)干部人數(shù)多，嚴(yán)重?cái)狞h風(fēng)政風(fēng)，影響社會(huì)風(fēng)氣。劉小龍對(duì)本市多名領(lǐng)導(dǎo)干部長(zhǎng)期參與賭博問題失察，對(duì)上級(jí)交辦的有關(guān)干部打牌問題線索處置不力;市紀(jì)委對(duì)上述問題未及時(shí)發(fā)現(xiàn)和查處;市公安局查禁賭博不力，且該局有2名中層干部涉案。2016年11月，因落實(shí)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任不力，劉小龍受到黨內(nèi)警告處分，陽(yáng)衛(wèi)龍受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分，原副市長(zhǎng)、市公安局原黨委書記兼局長(zhǎng)陳躍輝受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分。

湖北省武漢市政協(xié)辦公廳副巡視員、機(jī)關(guān)黨委副書記、紀(jì)委書記趙英俊因?qū)π旁L舉報(bào)調(diào)查不力等問題被問責(zé)。

2015年12月，趙英俊在負(fù)責(zé)調(diào)查市政協(xié)辦公廳某干部違紀(jì)問題舉報(bào)時(shí)，沒有組織全面調(diào)查核實(shí)，也未對(duì)相關(guān)證據(jù)認(rèn)真鑒別，就作出反映問題均不屬實(shí)的結(jié)論;在調(diào)查結(jié)束后，應(yīng)該干部請(qǐng)求違規(guī)將舉報(bào)件交其查看。后經(jīng)市紀(jì)委調(diào)查，反映該干部的相關(guān)問題屬實(shí)。2016年11月，因落實(shí)監(jiān)督責(zé)任不力，趙英俊受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分。

山東省菏澤市曹縣莊寨鎮(zhèn)黨委原書記陳觀海、鎮(zhèn)紀(jì)委原書記孔博等人因下轄村黨支部換屆選舉違規(guī)問題被問責(zé)。

2014年9月，莊寨鎮(zhèn)前韓村黨支部換屆選舉，村民孫某某身為預(yù)備黨員參加選舉并當(dāng)選黨支部委員、書記;梁某某在不具備黨員身份的情況下參選并當(dāng)選黨支部委員。選舉結(jié)束后，鎮(zhèn)黨委未對(duì)當(dāng)選人資格、選舉材料審核把關(guān)，即批復(fù)選舉結(jié)果并上報(bào)備案。2016年9月至12月，因落實(shí)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任不力，陳觀海、孔博、鎮(zhèn)黨委組織委員董良忠受到黨內(nèi)警告處分。

中國(guó)能源建設(shè)集團(tuán)山西省電力勘測(cè)設(shè)計(jì)院有限公司黨委書記王新平、紀(jì)委書記王又崑因班子成員大操大辦婚宴問題被問責(zé)。

2015年9月，山西省電力勘測(cè)設(shè)計(jì)院有限公司黨委副書記、總經(jīng)理高昂大操大辦其子婚宴，超報(bào)備范圍分4批宴請(qǐng)賓客，其中包括本單位班子成員、中層干部及普通職工100余人次，且事后不如實(shí)申報(bào)婚宴情況，受到撤銷黨內(nèi)職務(wù)處分，被撤銷總經(jīng)理職務(wù)。王新平、王又崑對(duì)班子成員的違紀(jì)行為不僅未提醒制止，反而親身參與，造成不良社會(huì)影響。2016年8月，因落實(shí)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任不力，王新平、王又崑受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分。

廣東省汕尾市海豐縣原副縣長(zhǎng)、縣公安局原黨委書記兼局長(zhǎng)王楚雄和縣公安局黨委副書記、紀(jì)委書記曾小彪因本系統(tǒng)多人違紀(jì)違法問題被問責(zé)。

2011年至2016年4月，海豐縣公安局及下屬單位先后共有53人被相關(guān)部門查處，其中局班子成員3名，派出所、各警種大隊(duì)班子成員13名;2013年以來(lái)，該縣公安隊(duì)伍多次發(fā)生民警、輔警違規(guī)接受吃請(qǐng)等違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題。2016年11月，因落實(shí)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任不力，王楚雄、曾小彪受到黨內(nèi)警告處分。

遼寧省鞍山市岫巖縣糧食局黨委書記、局長(zhǎng)劉鍵和局紀(jì)委書記程言因?qū)Ρ締挝蝗藛T受處分決定落實(shí)不到位被問責(zé)。

2015年8月至10月，岫巖縣糧食局下屬單位某干部因挪用公款受到開除黨籍、開除公職處分。處分決定下發(fā)后，縣糧食局沒有及時(shí)安排、督促有關(guān)人員到相關(guān)單位履行停發(fā)工資等手續(xù)，致使該干部繼續(xù)領(lǐng)取工資至2016年9月。2016年11月，因落實(shí)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任不力，劉鍵受到黨內(nèi)警告處分，程言受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分。

通報(bào)指出，這些典型案例表明，當(dāng)前一些地方和部門仍存在黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、管黨治黨失之于寬松軟的問題。各級(jí)黨組織和廣大黨員干部一定要從中汲取深刻教訓(xùn)，舉一反三，切實(shí)引以為戒。

通報(bào)要求

各級(jí)黨委(黨組)要認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八屆六中全會(huì)和中央紀(jì)委七次全會(huì)精神，牢固樹立政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，以更大的決心、更大的勇氣，層層落實(shí)主體責(zé)任，深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨;

要用好問責(zé)這個(gè)利器，對(duì)在黨的建設(shè)和黨的事業(yè)中不履行或不正確履行職責(zé)的問題堅(jiān)決問責(zé)，推動(dòng)管黨治黨從寬松軟走向嚴(yán)緊硬。

各級(jí)紀(jì)委(紀(jì)檢組)要強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，推動(dòng)失責(zé)必問、問責(zé)必嚴(yán)成為常態(tài);

要從紀(jì)委(紀(jì)檢組)自身做起，對(duì)“探頭”作用發(fā)揮不力、能發(fā)現(xiàn)問題沒有發(fā)現(xiàn)、該報(bào)告處置而不及時(shí)報(bào)告處置以及執(zhí)紀(jì)違紀(jì)的，嚴(yán)肅追究直接責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，激發(fā)擔(dān)當(dāng)精神、落實(shí)監(jiān)督責(zé)任，向黨的十九大交上改進(jìn)作風(fēng)、嚴(yán)明紀(jì)律、懲治腐敗的優(yōu)秀答卷。