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公安條令條例月心得體會報告 公安機關(guān)內(nèi)務條令條例心得體會(6篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-29 16:46:47 頁碼:10
公安條令條例月心得體會報告 公安機關(guān)內(nèi)務條令條例心得體會(6篇)
2022-12-29 16:46:47    小編:ZTFB

心中有不少心得體會時,不如來好好地做個總結(jié),寫一篇心得體會,如此可以一直更新迭代自己的想法。我們想要好好寫一篇心得體會,可是卻無從下手嗎?那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。

對于公安條令條例月心得體會報告一

大家好!

我叫某某,今年41歲,大專文化程度,中共黨員,現(xiàn)任某市公安局副局長,分管刑警大隊、經(jīng)偵大隊。一年來,本人在市委、市政府及上級業(yè)務部門的正確領(lǐng)導下,按照“抓班子、帶隊伍、促工作、保平安”的總體思路,嚴于律已,開拓進取,與時俱進,積極完成上級領(lǐng)導和局黨委交辦的各項工作任務,現(xiàn)將一年來的思想、工作情況簡要匯報如下:

一是強化求知意識,勤學習、多實踐。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“十九大”精神和“三個代表”重要思想,努力以科學的理論武裝自己的頭腦,提高自身的政策理論水平,并結(jié)合思想工作實際,加強黨性鍛煉,不斷提升思想境界,始終保持共產(chǎn)黨員的先進性和純潔性,增強了政治鑒別力和政治敏銳性,做到在政治上思想上行動上與黨中央和各級黨委保持一致。認真學習wto、市場經(jīng)濟、科技、金融、法律等方面的知識,豐富了自己的知識儲備,優(yōu)化了知識結(jié)構(gòu),提高了知識水平和科學決策能力。以先進人物為榜樣,牢記“兩個務必”的要求,始終保持開拓進取、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和兢兢業(yè)業(yè)、無私奉獻的工作態(tài)度,埋頭苦干,恪盡職守,踐崗履責。

二是強化政治意識,識大體、顧大局。從講政治、講大局、講團結(jié)的高度,時時愛護班子的形象,處處維護集體的聲譽,做到不利于團結(jié)的話不說,不利于團結(jié)的事不做;自覺擺正自身位置,堅持在大局下行動,把自己分管的工作放到全市大局中來把握,既勇于負責,敢抓敢管,又注意征求各方面的意見,凡是有利于改進工作的意見,包括對自己的意見,都誠心誠意地虛心傾聽,開誠布公地互相探討交流,努力達成共識,形成合力開展工作。

三是強化模范意識,帶好頭、做表率。始終以一名優(yōu)秀領(lǐng)導干部的標準來要求自己,在生活上嚴格自律,清正廉潔,勤儉節(jié)約,自覺抵制享樂主義的侵蝕,自覺遵守各級黨委廉潔勤政的有關(guān)規(guī)定,克己奉公,防微杜漸,自重、自省、自警、自勵;堅持常教育、嚴要求,嚴格管理和約束親屬以及身邊的工作人員,以自身的廉潔奉公意識和行為,帶動他們樹立清正廉潔的良好形象。自覺按照民主集中制原則辦事,始終本著對組織高度負責的態(tài)度,堅持原則、出于公心,正確行使手中的權(quán)力,立黨為公,以堅強的黨性和良好的作風,積極參與決策,模范遵守、帶頭執(zhí)行市委提出的有關(guān)規(guī)定,對集體通過的決定堅定不移地執(zhí)行,堅決維護班子的權(quán)威。

在廉潔自律方面,本人能夠做到恪守職業(yè)道德,遵紀守法。同時結(jié)合《公安人員八大紀律十項注意》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》,堅持以事實為根據(jù)、以法律為準繩、秉公執(zhí)法、不徇私情,做到不看人情面子辦“關(guān)系案”、不依個人好壞辦“感情案”、不畏上級壓力辦“權(quán)力案”,明白對邪惡的放縱就是對正義的褻瀆;對犯罪分子的寬容就是對人民群眾的殘忍。搞好廉潔自律,能夠認真學習《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等有關(guān)的法規(guī)制度,增強自律意識,做到為警清廉,堅決杜絕辦案中的吃拿卡要現(xiàn)象,牢固樹立群眾觀念,增強全心全意為人民服務的意識,對群眾反映的問題滿腔熱情地加以解決,把群眾的困難當做自己的困難,經(jīng)常用“三個代表”的要求,對照自己,檢查自己,用高尚的情操同低級趣味作斗爭,自覺抵制拜金主義、享樂主義和個人主義,做一名人民滿意的公仆。

認真過好組織生活,積極參加局黨委的“三會一課”,堅持好學習制度、民主生活制度和業(yè)務工作例會制度,自覺地做到不利于團結(jié)的話不講、事不做,與黨委成員密切合作,講團結(jié)、講理解、講原則。保證了黨的方針、政策及局黨委的各項決定及時得到傳達和落實。在工作中,事事處處起到模范帶頭作用,凡要求別人做到的自己首先做到,凡要求別人不做的事自己堅決不做,自己能作的工作自己來做,從而在干警中樹立起勤政務實的良好形象。

搞好與同志們的團結(jié),也是我近年來加強思想修養(yǎng)、改進工作作風的重要內(nèi)容。我遵循的原則是:嚴以律己,寬以待人;坦誠相見,以心換心;處處與人為善,但不喪失原則。近年來,我在工作過的幾個崗位都這樣努力去做了,均收到了好效果。如果說自己近年來的工作取得了一定成績,在所在崗位上盡到了一定責任,我認為,同志間真誠團結(jié)、相互支持、主動配合,是重要的因素。

嚴格履行“一崗雙責”責任制,圍繞黨委中心工作和自己的份內(nèi)工作,與黨委一班人一起認真貫徹公安部加強公安隊伍建設(shè)的十二條措施,加強班子團結(jié),堅持政治建警、素質(zhì)強警、從嚴治警、依法治警的方針,自覺做到真抓、早抓、主動抓,全面促進各項教育、管理和監(jiān)督措施的落實,下大力氣解決隊伍中存在的實際問題,以堅定的政治方向指導一切工作,努力把新世紀的公安隊伍建設(shè)成為適應新形勢和新任務要求的高素質(zhì)隊伍,樹立了人民警察的良好形象。今年在市局黨委的正確領(lǐng)導下,帶領(lǐng)所分管單位的全體干警,以高度的政治責任感和飽滿的工作熱情,全力以赴開展各項工作,不斷加強隊伍建設(shè),圓滿完成了組織分配的任務。

(一)刑偵工作

一是繼續(xù)加強在刑事偵查方面有關(guān)業(yè)務的學習,上半年注重學習了《犯罪心理學》、《預審學》,特別注重對疑難案件以及新的法律、法規(guī)的學習、研究,注重研究新形勢下刑事犯罪方面的規(guī)律、特點和打防對策,使自己逐步鍛煉成為一名具有較強指揮能力的刑偵指揮員。

二是緊緊抓住發(fā)展第一要務,積極探索創(chuàng)新,不斷深化刑偵工作改革,在大力加強刑嫌調(diào)控、陣地控制、特情耳目三大基礎(chǔ)工作的基礎(chǔ)上,改變傳統(tǒng)的偵查破案方式,逐步實現(xiàn)“從案到人”傳統(tǒng)模式向“以人為本、從人到案”新型模式的轉(zhuǎn)變。

三是以打擊促穩(wěn)定,以穩(wěn)定促環(huán)境,以環(huán)境促發(fā)展,帶領(lǐng)刑警大隊全體干警以打擊犯罪,維護穩(wěn)定為己任,以“多破案,快破案,破大案”為重點,深入開展嚴打整治斗爭,嚴厲打擊各種刑事犯罪。

通過歷時半年鍥而不舍的偵查,破獲了某案,消除了不良社會影響;利用先進的刑事技術(shù)破獲了某系列盜竊案,直接破獲案件130余起;科學串并,使20xx年以來發(fā)生在某一帶的所有搶劫出租車案件全部告破。在強有力的打擊下,我市的刑事案件發(fā)案數(shù)在全某市一直為最低,而破案數(shù)持續(xù)上升。一至十月份,共立刑事案件某起,破獲某起,破案率為某共攻破各類積隱案件某起,破獲外地區(qū)案件某起,共逮捕某人,刑事拘留某人,監(jiān)視居住某人,取保候?qū)從橙?,移送起訴某人,治安處罰某人;繳獲贓款及贓物折款某萬元;抓獲兩逃人員某人。

(二)經(jīng)偵工作。帶領(lǐng)和指導經(jīng)偵大隊全體干警,積極探索,勇于創(chuàng)新,積極參加“嚴打整治斗爭和整頓規(guī)范市場經(jīng)濟秩序”,切實履行打擊、防范、管理、服務職能。

一是嚴厲打擊經(jīng)濟犯罪。20xx年一至十月份,共立案10起,破7起,處理違法犯罪嫌疑人某人,涉案總值某萬元,挽回經(jīng)濟損失某萬余元,其中破獲的某非法經(jīng)營案就挽回經(jīng)濟損失某萬余元。

二是加強要害部門的安全防范工作。經(jīng)常性得對要害部門進行大檢查,通過檢查督促,有效地杜絕各種事故的發(fā)生。

三是圓滿完成各級警衛(wèi)任務。

總的說,自己的政治立場、政治信念和宗旨觀念是堅定的,工作作風是扎實的,工作的主動性、創(chuàng)新意識是比較強的,廉潔自律的自覺性是比較高的,但與形勢發(fā)展和組織的要求相比,還有一定的差距:

幾年來個人政治思想覺悟和業(yè)務水平都有了明顯提高,主要是領(lǐng)導與組織上關(guān)心培養(yǎng)和同志們幫助支持的結(jié)果。但思想、工作諸方面仍存在一些缺點與不足。

一是,由于分管的科室比較多,業(yè)務面比較廣,有時自身業(yè)務水平不能完全適應某些工作的需要,有待于進一步提高。

二是,對干警的政治思想工作抓得不夠緊、教育不夠。不能經(jīng)常性地深入到干警中去,了解他們的思想和生活中的一些實際問題,未能給予他們一些必要的幫助。

在今后的工作中,我一定多擠時間,深入到民警當中去,掌握思想苗頭,及時解決一些實質(zhì)性問題,為爭創(chuàng)一流工作業(yè)績,建設(shè)一支過硬的公安隊伍做出自己應有的貢獻。同時,合理安排,分清主次,充分利用集體學習和業(yè)余時間加強業(yè)務學習,不斷提高各項業(yè)務水平,為圓滿完成局黨委交辦的工作任務打下堅實基礎(chǔ)。

謝謝大家!

述職人:xx

20xx年xx月xx日

對于公安條令條例月心得體會報告二

按照黨中央的統(tǒng)一部署,在全黨開展“學黨章黨規(guī)、學習列講話,做合格黨員”學習教育中,自己根據(jù)縣委和局黨委安排,在認真全面回顧總結(jié)并廣泛征求意見基礎(chǔ)上,對照黨章黨規(guī)、對照習近平總書記講話要求,深入查擺自己存在的突出問題,深刻反思思想根源,認真提出整改措施,現(xiàn)對照檢查如下:

(一)遵守黨的政治紀律、政治規(guī)矩和組織紀律情況

從警30年以來,我始終堅定共產(chǎn)主義理想信念不動搖,堅決擁護黨的領(lǐng)導,嚴格遵守黨的章程,認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,立場堅定,頭腦清醒,在大是大非上堅決向中央基準看齊,堅決貫徹執(zhí)行中央、省、市和縣委的各項決策部署。但是,對照黨章和黨員標準,發(fā)現(xiàn)自己在遵守黨的政治紀律和組織紀律方面仍有較大差距,存在很多不足:一是政治敏銳性不強??傆X得政治紀律、政治規(guī)矩是高層領(lǐng)導應該考慮的事情,離自己遠。對一些事不關(guān)己的錯誤言行,疏于制止,認為管好自己就行,黨性觀念和政治素養(yǎng)還不夠高。二是民主集中制原則執(zhí)行有偏差。黨委會上,注重自己分管層面的事,對其它議題思考少、發(fā)言少;在安排分管工作時,征求意見少,發(fā)言往往先入為主,定基定調(diào)。貫徹決策部署存在本位主義思想,對本單位有利的就堅決執(zhí)行,無利的就少下功夫。三是抓黨風廉政建設(shè)的責任意識不強。強調(diào)其他工作多,專題研究黨風廉政責任制少。在黨風廉政教育方面依靠基層單位自身和紀檢部門思想嚴重,只滿足于提要求、做安排,督導檢查流于形式。

(二)學習教育情況

除參加集體學習,堅持自學,依托黨員小書包等載體,認真學習《黨章》、習近平總書記系列重要講話精神以及《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等文件和規(guī)章制度,聯(lián)系自身思想實際反思,對照規(guī)章制度要求檢查,總的感到,自己在思想道德上嚴格要求,在遵紀廉政上能夠自律,在履行崗位職責上認真負責。但同時也感到,自己的一些思想和行為與新形勢、新任務要求還有較大差距。

1、理論學習不夠深入。由于平時思想上對學習還不夠重視,認為自己的工作相對簡單,學得再多也沒有多大用處,以致于放松了對理論知識的學習,看報刊雜志時,往往是看標題多、看奇聞趣事多,看理論文章少,對學習內(nèi)容記得不牢,精神實質(zhì)理解不透。對于業(yè)務知識的學習也是用啥學啥,走馬觀花,不去細心鉆研,學習效果不明顯,業(yè)務知識掌握不夠。

2、工作不夠扎實認真。我多年來始終在機關(guān)工作,養(yǎng)成按程序按制度辦事的習慣,對待工作有時墨守陳規(guī),創(chuàng)新意識不強,爭先創(chuàng)優(yōu)意識不濃,滿足現(xiàn)狀、不思進取。缺乏創(chuàng)造性開展工作的意識,以致工作中特點不突出,成效不夠明顯。工作不夠主動、積極,只滿足于完成任務,沒有創(chuàng)新性思路,不善于思考、動腦,常常等待領(lǐng)導的指示,走一步算一步,未把工作做實、做深、做細,只求過得去就可以了。有時由于工作的重復性,圖省事,照搬照抄,只圖按時完成工作任務。在工作中遇到繁瑣、復雜的事情,抱有可拖就拖的心態(tài),對問題采取逃避的方法,認為“車到山前必有路”,不是自己力求尋找對策,而是等待辦法自己出現(xiàn)。

3、自身要求不夠嚴。在以往的工作和生活中,自己在思想道德上拒腐防變的防線沒有繃緊,工作中有時不能夠嚴格地堅持原則,存在有老好人思想。認為在現(xiàn)今市場經(jīng)濟的社會中,自己廉政建設(shè)上不會出大問題,有點小毛病無所謂。有了這種想法,有時接受一些單位和朋友的吃請,在不知不覺中影響了黨員干部的形象,為滋生腐敗培育了土壤。在思想上談化了全心全意為人民服務的意識,在行動上不能夠嚴格要求自己,影響了組工機關(guān)的勤政形象。

一是認真落實支部書記第一責任人的責任。自己在擔任機關(guān)支部書記期間,能按照落實黨風廉政建設(shè)主體責任要求,做到黨風廉政建設(shè)工作親自部署,重大問題親自過問,重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào),真正把主體責任放在了心上、抓在了手中。自己能帶頭遵守廉潔從政和改進作風各項規(guī)定,帶頭管好自己、配偶和子女,管好身邊工作人員,帶頭接受組織和干部群眾監(jiān)督。

二是認真落實班子其他成員職責范圍內(nèi)的領(lǐng)導責任。我嚴格按照“一崗雙責”要求,緊密結(jié)合分管工作實際,細化實化職責分工,排查找準黨風廉政風險點,制定有效措施辦法,切實做到黨風廉政建設(shè)與業(yè)務工作統(tǒng)籌安排、齊抓共進。

(一)理想信念不夠堅定。自參加工作以來,我一直供職于公安機關(guān),在黨組織多年的悉心培養(yǎng)下,也在我本人堅持不懈的努力下,使得我從一般民警走到今天的領(lǐng)導崗位,自始至終,我堅定不移地保持著自己的理想信念,時刻牢記“為人民服務”的根本宗旨,嚴格遵守“秉公執(zhí)法,清廉為民”的公仆準則,并因此受到過表彰,得到過贊揚,為此我常常滿懷欣慰。但近年來,隨著市場經(jīng)濟的迅猛發(fā)展,社會上各個領(lǐng)域出現(xiàn)多元化思潮,面對這突如其來的革新,自己在思想上偶爾會被沖擊,會被誤導,會被迷惑,導致我在堅守個人理想信念方面出現(xiàn)過微小動搖,這也是自己出現(xiàn)問題的主要根源。

(二)宗旨意識有所淡化。我是土生土長于農(nóng)村的,因此對農(nóng)村和農(nóng)民有一種特殊的情結(jié),見了農(nóng)民骨子里便生出一種親切感,工作上也往往是站在群眾的角度去思考問題開展工作。這樣的思想成就了我,使得我的工作成績長期獨樹一幟,令人賞識。自己曾長時間分管政工、紀檢、督察、信訪等工作,工作環(huán)境基本不出辦公室,每天被繁冗的文檔資料、會議簡報、宣傳報道和信訪等多頭緒事情所糾纏,一間十數(shù)平米的房子隔絕了我和群眾的聯(lián)絡,疏遠了我和群眾的距離,淡薄了我和群眾的關(guān)系。獨自靜思的時候,我常常反省自己的過失,深刻認識到自己的宗旨意識淡化了,身為黨的干部,不能以身作則,帶頭深入人民群眾,了解群眾疾苦,解決群眾困難,只是一味地伏案寫作,搞表面文章,這樣的工作,意義究竟有多大。

(三)自我管理有所降格。我已到臨近退居二線的年齡,工作上,漸漸地有了一點消極情緒,對待分管的工作盡心而為,爭取好成績,不屬于自己份內(nèi)的工作,關(guān)心的少過問的少。學習上,主動求知的興趣稍有減弱,讀書看報少了些,對于馬克思主義經(jīng)典哲學、毛澤東選集、鄧小平理論以及新時期黨和國家重要的政治理論研究的不透徹,領(lǐng)悟的不深刻;鉆研業(yè)務知識也不能精益求精,一絲不茍。生活中,看到個別同志言行舉止有失規(guī)范,工作態(tài)度不端正,生活作風不隨俗,心里雖有看不慣的感覺,但嘴上少于表達,心想我一個快要退的人了,得罪這人干啥。上述種種,在對照、反省后,覺得這些想法和做法就是自己思想滑坡,對自己要求不嚴的表現(xiàn),是很錯誤的,也是非常危險的,身為一名黨員干部,這不僅影響個人的形象,更是關(guān)系到黨員干部在人民群眾心目中的聲譽,必須立即徹底改正。

(四)黨性修養(yǎng)有所放松。身為公安機關(guān)領(lǐng)導干部,歷經(jīng)數(shù)十載的風雨砥礪和崗位磨練,自我感覺政治素養(yǎng)和黨性修養(yǎng)都沒有問題,無形中放松了自己,思想上麻痹了,警惕性降低了。在個別工作的處理上,被紛亂的人際關(guān)系攪擾得忘卻了自己的身份和職責,沒有很好的堅持原則,做了選擇,搞了變通?,F(xiàn)在想來,正是因為自己不注意黨性修養(yǎng)和錘煉,才使思想上布滿了灰塵,給各類問題的產(chǎn)生埋下隱患。

一是強化責任意識,敢于擔當。今后必須嚴格按照黨員標準,對照《人民警察條例》不斷的糾正改造自己。牢固樹立宗旨意識和全局意識,不斷提高文化修養(yǎng)和政治素養(yǎng),善于在大是大非面前立場堅定,是非分明。牢牢把握“依法辦案、執(zhí)法為民”的法制理念,切實增強工作的責任感、使命感和緊迫感,堅持全心全意為人民服務,爭取以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和敬業(yè)精神贏得人民群眾擁戴。

二是增強群眾觀念,甘于奉獻。繼續(xù)加強對焦裕祿精神、孔繁森精神的學習領(lǐng)悟,以身作則,貫徹落實“三嚴三實”要求,組織民警大力開展群眾路線教育實踐活動,繼續(xù)弘揚延安精神,以延安精神為思想航標,指導工作、學習和生活。切實為民服務意識,真正沿著“一切依靠群眾、一切為了群眾,從群眾中來、到群眾中去”的群眾路線闊步前進。

三是強化廉政思想,勇于清廉。時刻銘記“有容乃大,無欲則剛”警示語錄,切實加強自我黨風廉政思想教育,帶頭履行各項廉潔奉公規(guī)章制度,將廉政文化真實有效地融入思想、工作、學習和生活之中,促使自己起表率作用,帶動身邊人營造廉潔自律的良好氛圍,自覺抵制不良風氣。正確樹立權(quán)力觀,把權(quán)力放在陽光下運行,讓老百姓有知政參政督政權(quán),嚴肅查處違紀違規(guī)行為。個人主張嚴禁大操大辦婚喪喜慶等事宜,也不得以慰問或看望的名義變相請客送禮,個人保證不接受任何人以任何名義贈送的禮金、有價證券、支付憑證、貴重禮品和土特產(chǎn)。

四是增強勤儉意識,樂于儉樸。一是嚴格控制“三公”經(jīng)費支出,加強公車管理,規(guī)范辦公用房。對下屬同志在公務用車、辦公用房等方面存在違規(guī)問題,我會及時向組織反應,絕不包庇袒護。二是進一步規(guī)范公務接待制度,嚴格按照中央制度要求辦事,不講面子排場,不搞鋪張浪費,杜絕迎來送往。三是赴基層督導工作,堅持輕車簡從,簡化接待陪同,切實減少基層不必要的費用支出。四是外出辦公或參加培訓學習,帶頭遵守活動安排和相關(guān)紀律要求,絕不借學習之機旅游度假,游山玩水。

對于公安條令條例月心得體會報告三

根據(jù)市委和省公安廳黨委關(guān)于召開民主生活會的統(tǒng)一部署,按照局黨委的計劃安排,我系統(tǒng)學習習近平新時代中國特色社會主義思想及相關(guān)必讀書目,認真開展書面征詢、調(diào)研座談、談心交心,通過自己查、群眾提、上級點、互相幫的方式,對照“學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、堅持和加強黨的全面領(lǐng)導、履職盡責擔當作為、學習貫徹黨的十九屆五中全會精神、落實全面從嚴治黨責任”五個方面,緊密聯(lián)系個人思想和工作實際,深刻進行對照檢查、自我剖析。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:

(一)在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,把握正確政治方向,提高政治能力,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面。這些年,自己始終把黨的創(chuàng)新理論武裝作為首要政治任務,堅持鑄警魂固根基,自覺講政治守規(guī)矩,始終做到“兩個維護”。但對照學懂弄通做實要求,還存在三方面不足:一是系統(tǒng)深學上仍有差距。學習領(lǐng)會習近平新時代中國特色社會主義思想還不夠全面系統(tǒng),工學矛盾處理不夠好,存在零敲碎打、重此輕彼的現(xiàn)象,雖然也原原本本、認認真真地逐字逐句學習,但學習的系統(tǒng)性不強、深度不夠,雨過地皮濕,牢記、熟記、深記上還有差距。對習近平法治思想、習總書記“四句話、十六字”總要求以及政治建警從嚴治警的重要論述,缺乏學深悟透,滿足于學過了、知道了,工作中拿來講一講、套一套,真正融會貫通還有不小差距。二是思想追隨上仍有差距。對于習總書記的一些新思想、新論斷、新觀點,有時跟進領(lǐng)悟不夠好,往往剛理順上一兩句,還沒有完全吃透,這邊新東西又來了,難以把握努力方向和基準點,尤其是在高起點、高標準上,沒能一以貫之堅持,看齊追隨還缺乏細致性、連續(xù)性和經(jīng)常性。比如,站在政治全局高度理解執(zhí)行中央掃黑除惡等一系列重大決策部署還有欠缺,有時習慣于工作安排了、任務部署了,帶頭學習、貫徹、執(zhí)行上還不夠到位,反映出政治敏感性、洞察力、鑒別力有待進一步加強。三是聯(lián)系實際上仍有差距。學習的目的在于指導實踐,學不透自然用不熟。從自身實際工作情況來看,學習成果還沒有及時轉(zhuǎn)化并運用到公安實踐工作中去。對于公安隊伍思想建設(shè)出現(xiàn)的新情況新問題,還不能用預見性眼光、前瞻性思維去觀察思考和研究解決,還不能熟練利用新觀點、新思路去引領(lǐng)單位建設(shè)和發(fā)展,致使抓工作落實還存在發(fā)力不準、效果不好等問題。

(二)在堅持和加強黨的全面領(lǐng)導,充分發(fā)揮各級黨組織的政治功能,團結(jié)帶領(lǐng)人民群眾不折不扣貫徹落實黨中央決策部署方面。一是推動黨建工作還需持續(xù)用力。有時對黨建工作重視不夠、對黨建業(yè)務熟悉不夠,存在著方法相對單一、手段相對陳舊的現(xiàn)象,缺乏行之有效的措施手段,多是指導督促分管部門整理資料、完善臺賬、迎接檢查,有時以會議文件落實上級指示;雖然也要求支部抓好主題黨日、黨員活動等,但對工作落實缺乏有效跟蹤,存在支部學習教育、會議記錄事后補記的問題。二是參加黨內(nèi)生活還需嚴肅認真。有時黨員意識、黨性觀念還不夠強,落實雙重組織生活制度不夠經(jīng)常,以事務多、工作忙為借口,參與黨小組活動不夠積極;有時參謀意識、建言獻策不夠主動,參加黨委會的議事決策,涉及分管工作的就多說一些,不涉及的就少說一些,沒有站在黨委全局高度來思考研究問題;有時負責精神還不夠強,與班子成員相互間交心談心的時間較少,開展批評與自我批評顧慮還比較多,有些該提醒的不提醒,該批評的不批評,辣味不足。三是黨員隊伍建設(shè)還需關(guān)注加強。對黨員教育管理還缺乏行之效的有段,關(guān)注工作多、關(guān)注思想少,八小時以外還存在空白盲區(qū);幫助黨委選人用人的作用發(fā)揮不夠明顯,對于個別基層派出所部分崗位長期閑置等問題,匯報不夠及時、解決也不夠到位,一定程度上影響了工作開展;對基層民警關(guān)愛服務還不夠主動,主動了解工作和生活困難少,尤其對一些一線骨干,在調(diào)崗或爭取解決職級待遇方面,關(guān)注得也不夠多。

(三)在履職盡責,擔當作為,著力破解突出矛盾和問題,防范化解風險挑戰(zhàn),統(tǒng)籌做好“六穩(wěn)”工作、全面落實“六?!比蝿?,全力抓好脫貧攻堅等工作方面。年初以來,在局黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導下,自己能夠認真貫徹統(tǒng)籌疫情防和經(jīng)濟社會發(fā)展要求,緊緊圍繞市委的工作部署,積極投身“平安xx”建設(shè),著力提升群眾獲得感、幸福感、安全感和執(zhí)法公信力。但深入對照反思,還存在一些差距和不足。一是主動擔當克難還有差距。特別是在攻堅克難、沖在前面、勇挑重擔等方面,還沒有真正發(fā)揮出黨員領(lǐng)導干部的表率作用。開展掃黑除惡專項斗爭還存在畏難情緒,與紀委、檢察院、法院線索溝通、情況通報不夠及時,對深挖徹查工作心存顧慮、督導不細、調(diào)度不周,導致部分案件證據(jù)部分不能相互印證。雖然打擊重點領(lǐng)域犯罪成效比較明顯,但電信詐騙、涉眾型經(jīng)濟犯罪逐年上升,給群眾財產(chǎn)帶來很大損失。二是持續(xù)推動落實還有差距。對一些重點工作、難點問題,沒有持續(xù)盯住、狠抓落實不放,在基層派出所達標整治行動中,組織領(lǐng)導、統(tǒng)籌推進相對緩慢,目前還有xx個派出派沒有達標;破解治安防控體系現(xiàn)代化水平不高的力度不大,與先進地區(qū)相比仍有不小的差距。三是關(guān)心服務群眾還有差距。宗旨意識不強,群眾觀點、群眾立場不夠牢固,雖然大力推進“放管服”改革,但“網(wǎng)上辦”整體水平不高,“最多跑一次、一次都不跑”沒有實現(xiàn)全覆蓋;脫貧攻堅工作以身作則不夠,雖然能夠深入包保貧困村幫助解決困難,但真抓親抓的主動性不強,脫貧成效還不夠明顯。

(四)在學習貫徹黨的十九屆五中全會精神,對照黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟社會發(fā)展主要目標和2035年遠景目標,加強科學謀劃,推動高質(zhì)量發(fā)展方面。一是理解把握還不夠透徹。學習貫徹黨的十九屆五中全會精神還局限于初步、淺層和表面,對于一些新思想新戰(zhàn)略新觀點,字面領(lǐng)會多、要義把握少,對于新發(fā)展階段、新發(fā)展理念、新發(fā)展格局的認識理解不夠深入,對于如何服務經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展方面,還沒有跳出傳統(tǒng)思維、習慣套路。二是參與謀劃還不夠到位。圍繞局“十四五”發(fā)展規(guī)劃的研究制訂,自己也著眼履行維護社會長治久安、打擊違法犯罪、保障人民群眾安居樂業(yè)的職責任務進行了深入調(diào)研,也能夠積極發(fā)揮意見建議,但有時系統(tǒng)性、前瞻性不夠,對于如何優(yōu)化經(jīng)濟社會發(fā)展軟環(huán)境、如何提升執(zhí)法理念和水平、如何加強基層基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等課題,還存在思路不夠清晰、措施不夠具體的情況。三是思想解放還不夠大膽。圍繞推動公安事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展方面,更多的還是靠傳統(tǒng)思想、憑慣性思維以及固有的工作經(jīng)驗,更多的還是滿足于落實上級指示、完成年度任務,沒有真正的解放思想、更新觀念,用創(chuàng)新的眼界進行分析研判、拿出方法對策,一些工作推進的成效不夠明顯。

(五)在落實全面從嚴治黨責任,嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,旗幟鮮明批評和糾正違規(guī)違紀言行,鍥而不舍落實中央八項規(guī)定及其實施細則,堅決反對形式主義、官僚主義方面。作為黨員領(lǐng)導干部,能夠認真貫徹落實中央八項規(guī)定精神,謹守權(quán)力邊界,嚴守紀律規(guī)矩,主動接受監(jiān)督,切實發(fā)揮好示范作用。但對照高標準嚴要求還有不足。一是精神狀態(tài)還需振作。近幾年,隨著年齡閱歷的增長,面對經(jīng)濟社會的發(fā)展,加之工資水平有所提升,個人對改善生活條件、提高生活質(zhì)量的想法多了,拼搏向上的奮斗精神弱了,有時還存在“歇一歇”“松口氣”的念頭。二是工作作風還需改進。受懶惰思想羈絆,抓落實標準不高,滿足于部署了、傳達了,“二傳手”現(xiàn)象還存在,尤其到基層深入調(diào)研不夠,對情況若明若暗、不深不細。三是從嚴治警還需加強。履行從嚴治黨的責任還不夠強,開展以案促改警示教育和黨風廉政建設(shè)教育還流于形式,浮于表面;對于發(fā)生的個別違規(guī)違紀問題,有時總考慮工作辛苦不容易,以批評教育代替問責懲處,弱化了應有的警示性和震懾力。四是以上率下還需做好。有時執(zhí)行制度規(guī)定的自覺性不高、防微杜漸的警惕性不強,在公務接待、公車使用方面仍存在打擦邊球和管理不嚴的現(xiàn)象。

(一)學習改造有所忽視。沒有深刻認識到黨的創(chuàng)新理論作為人生“方向盤”、“指南針”的重大意義,學習習近平新時代中國特色社會主義思想還存在任務心態(tài)、應付思想,沒有真正掌握精髓,理想信念的引領(lǐng)作用出現(xiàn)減弱,看待問題、分析問題,解決問題能力明顯不足。

(二)黨性錘煉有所放松。長期以來受工作繁忙的影響,學習對照黨章黨規(guī)黨紀,抓好自我凈化、自我完善、自我提高的緊迫感不足,逐漸放松了黨性鍛煉,落實雙重組織生活、民主評議黨員等不能按規(guī)定做到位,有時存在少干少出錯、少說少惹禍等消極思想,沒有發(fā)揮出應有的黨員表率作用。

(三)宗旨意識有所弱化。沒有深刻認識到公安機關(guān)的最大工作是群眾工作、最大基礎(chǔ)是群眾基礎(chǔ),以人民為中心的發(fā)展理念樹得不夠牢固,抓工作的出發(fā)點沒有真正落在群眾滿足、群眾受益上,深入群眾噓寒問暖不夠、拓展服務渠道手段不夠、提升群眾滿意度不夠。

(四)創(chuàng)業(yè)標準有所降低。有時把工作標準定位在不出事、保平安上,缺乏新的事業(yè)追求,存在怕冒風險、安于現(xiàn)狀的思想;有時在探索解決影響制約公安工作的深層次問題上,還有等靠思想,不愿下功夫真抓深抓;有時自我要求不夠嚴格,對紀律規(guī)矩還缺乏發(fā)自內(nèi)心的敬畏,嚴格執(zhí)行的自覺性不強。

(一)帶頭提升政治能力。堅持把深化理論武裝、加強黨性修養(yǎng)作為終身課題來踐行,認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想、習總書記關(guān)于公安工作的重要講話指示精神,從根本上提高自己的思想政治水平,不斷加強政治判斷力、政治領(lǐng)悟力和政治執(zhí)行力的培養(yǎng),確保在政治上思想上行動上同黨中央保持高度一致。

(二)帶頭振奮精神狀態(tài)。自覺把工作當作事業(yè)干,恪盡職守、敬業(yè)奉獻,以制訂“十四五”規(guī)劃為牽引,全力謀劃推動公安工作高質(zhì)量發(fā)展的思路舉措;緊緊圍繞市委、市政府戰(zhàn)略部署,深入服務保障經(jīng)濟發(fā)展的有效措施,全力打造共建共治共享的社會治理格局,全面深化“放管服”改革,切實當好維護穩(wěn)定、助推發(fā)展的中堅力量。

(三)帶頭改進工作作風。不斷強化標準意識、質(zhì)量意識,堅持在抓小、抓細,求準、求精上下功夫,努力爭創(chuàng)一流,多出精品;樹牢宗旨意識,善于傾聽群眾的意見,用真心和真情耐心細致地做好日常群眾工作;狠抓工作落實,堅決做到聞令而動、迅速落實,著力糾治好形式主義官僚主義傾向性問題。

(四)帶頭嚴格約束自己。按照為民務實清廉的目標要求,從自身做起,從小事做起,發(fā)揮好表率示范作用;認真履行管黨治黨責任,圍繞任務清單,一項一項抓落實,始終保持從嚴執(zhí)紀態(tài)勢;嚴格遵守紀律規(guī)矩以及廉潔從政的各項規(guī)定,帶頭堅決抵制潛規(guī)則,自覺凈化社交圈、生活圈、朋友圈,樹立黨員領(lǐng)導干部的良好形象。

對于公安條令條例月心得體會報告四

各鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處,市人民政府各工作部門、直屬機構(gòu),經(jīng)開區(qū)管委會:

為切實做好我市當前森林防火工作,有效預防和撲救森林火災,確保森林資源和人民生命財產(chǎn)安全,依據(jù)《中華人民共和國森林法》、《森林防火條例》等有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,特發(fā)布封山防火戒嚴令如下:

一、自此令發(fā)布之日起至20xx年5月31日期間,為全市森林高火險期和封山防火期。

二、全市行政區(qū)域內(nèi)的所有林區(qū)、森林景區(qū)、自然保護區(qū)和集中連片林地為封山防火范圍,高火險區(qū)內(nèi),禁止所有無關(guān)車輛、游人、驢友等閑雜人員進入該區(qū)域。

三、森林高火險期內(nèi),進入高火險區(qū)的,應當經(jīng)市人民政府批準,嚴格按照批準時間、地點、范圍活動,并接受林業(yè)主管部門的監(jiān)督管理。

四、在森林高火險期封山防火范圍內(nèi),嚴禁下列行為:

(一)攜帶火種、火源、易燃易爆品進山入林;

(二)燒火取暖、野外吸煙、亂丟火種、燒紙祭祀;

(三)燒荒、燒秸稈、燎地邊、焚燒垃圾;

(四)野炊、生火烘烤食物;

(五)燃放煙花爆竹、爆破作業(yè)、點放孔明燈。

凡違反規(guī)定,未經(jīng)批準擅自在封山防火區(qū)內(nèi)野外用火的,由市林業(yè)主管部門依據(jù)《森林防火條例》規(guī)定,責令停止違法行為,給予警告,對個人并處200以上3000元以下罰款,對單位并處1萬元以上5萬元以下罰款,造成重大損失,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。

五、市政府依法在林區(qū)路口、通道設(shè)立臨時性森林防火檢查站,負責對穿越林區(qū)公路的車輛、駕駛員和行人進行森林防火檢查、登記、宣傳工作,任何人員不得拒絕檢查。凡違反規(guī)定,拒不接受檢查、破壞檢查設(shè)施和無理取鬧的,由公安機關(guān)依法處理。

六、任何單位和個人發(fā)現(xiàn)火情,應當立即向當?shù)劓?zhèn)政府或市森林防火指揮部辦公室報告(0913—5197805、5282265或撥打119、110)。接到報告的當?shù)劓?zhèn)人民政府或其他森林防火責任單位應立即派人趕赴現(xiàn)場,調(diào)查核實,積極組織人員撲救?;馂膿渚裙ぷ髯裱耙匀藶楸尽⒖茖W撲救、安全第一”的原則,火災撲救過程中,堅決禁止動員老、弱、病、殘人員和未成年人參與,嚴防發(fā)生人員傷亡事故。

防火防爆十大禁令

(1)嚴禁在生產(chǎn)裝置內(nèi)吸煙及攜帶火種和易燃、易爆、有毒、易腐蝕物品進入生產(chǎn)廠區(qū)內(nèi)。

(2)嚴禁未按規(guī)定辦理用火手續(xù),在生產(chǎn)廠區(qū)內(nèi)進行施工用火或生活用火。

(3)嚴禁穿易產(chǎn)生靜電的服裝進入油氣區(qū)內(nèi)工作。

(4)嚴禁穿帶鐵釘?shù)男M入油氣區(qū)及易燃、易爆區(qū)工作。

(5)嚴禁用汽油、易揮發(fā)性溶劑油擦洗設(shè)備、衣物、工具及地面等。

(6)嚴禁未經(jīng)批準的各種機動車輛進入生產(chǎn)裝置區(qū)、罐區(qū)及易燃易爆區(qū)。

(7)嚴禁就地排入易燃、易爆物料及化學危險品。

(8)嚴禁在油氣區(qū)內(nèi)用黑色金屬或易產(chǎn)生火花的工具敲打、撞擊和作業(yè)。

(9)嚴禁堵塞消防通道及隨意挪用或損壞消防設(shè)施。

(10)嚴禁損壞廠內(nèi)各類防爆設(shè)施。

對于公安條令條例月心得體會報告五

根據(jù)××市機構(gòu)編制委員會《關(guān)于規(guī)范全市縣公安機構(gòu)設(shè)置工作的實施意見》(承市機編[2007]174號),結(jié)合我縣公安隊伍的實際情況,對縣公安局職能配置、內(nèi)設(shè)機構(gòu)和人員編制重新予以明確。縣公安局是主管全縣公安工作的縣政府工作部門,是具有武裝性質(zhì)的治安行**刑事執(zhí)法機關(guān)。

××縣公安局既是負責全縣公安工作和公安隊伍建設(shè)的領(lǐng)導機關(guān),有是直接指揮和參與偵破危害國家安全案件、重大刑事案件和經(jīng)濟犯罪案件,查處治安案件,處置突發(fā)事件,管理社會治安的實戰(zhàn)部門。主要職責是:

(一)按照縣委、縣政府和上級主管部門的指示精神,研究部署和組織實施全縣公安工作,并督促檢查執(zhí)法情況。

(二)研究建立社會主義市場經(jīng)濟體質(zhì)過程中公安工作遇到的新情況、新問題,制定新措施,推進全縣公安工作的發(fā)展。

(三)搜集、掌握影響穩(wěn)定、危害國家安全和社會治安的有關(guān)情況,分析形式、制定對策,適時組織實施。

(四)指導對國家危害案件、刑事案件、經(jīng)濟犯罪案件的偵查工作,偵辦重大案件。

(五)指導全縣公安機關(guān)依法查處治安案件,組織、協(xié)調(diào)、參與處置重大突發(fā)事件和治安事故;承擔社會治安、戶籍、居民身份證、槍支彈藥、危爆物品、特種行業(yè)等管理工作。

(六)指導、監(jiān)督全縣公安機關(guān)、社會團體、企事業(yè)單位、重點建設(shè)工作的治安保衛(wèi)工作。

(七)組織實施消防工作,依法進行消防監(jiān)督。

(八)組織指導出入境和外國人在縣域內(nèi)居留、旅行的有關(guān)管理工作。

(九)組織指導全縣公安機關(guān)做好外賓的安全警衛(wèi)工作。

(十)負責全縣收押場所及監(jiān)視設(shè)備的建設(shè)和管理;組織對在押人員的監(jiān)管、教育工作。

(十一)指導、組織全縣公安機關(guān)執(zhí)法活動;負責全縣公安機關(guān)的行政復議工作。

(十二)指導、組織全縣公安機關(guān)維護道路交通安全、交通秩序以及對機動車輛、駕駛員的管理工作。

(十三)組織全縣公安科學技術(shù)工作;規(guī)劃和組織實施公安信息技術(shù)、刑事技術(shù)和行動技術(shù)建設(shè)。

(十四)指導、組織全縣公安機關(guān)對工作信息網(wǎng)絡的安全監(jiān)察工作。

(十五)規(guī)劃、組織、指導全縣公安隊伍革命化、正規(guī)化建設(shè),以及公安宣傳、民警教育思想訓練等思想政治工作;按照干部管理權(quán)限做好公安干部管理工作;指導全縣消防、警衛(wèi)隊伍建設(shè)。

(十六)組織、指導全縣公安機的警務督察工作;查處和督辦公安民警重大違法違紀案件。

(十七)組織、指導全縣公安機關(guān)財務、裝備、被裝的管理工作,做好公安機關(guān)后勤保障和日常行政管理工作。

(十八)負責本縣武裝警察隊伍執(zhí)行公安任務及相關(guān)業(yè)務建設(shè)實施領(lǐng)導和指揮工作。

(十九)承辦縣委、縣政府和市公安局交辦的其他事項。

根據(jù)上述職責,××縣公安局設(shè)置內(nèi)設(shè)機構(gòu)11個、派出機構(gòu)21個、監(jiān)管場所2個、檢查站1個。

(一)內(nèi)設(shè)機構(gòu)

根據(jù)所承擔的職責,將內(nèi)設(shè)機構(gòu)分為執(zhí)法勤務機構(gòu)和綜合管理機構(gòu)。

執(zhí)法勤務機構(gòu)包括:

1.指揮中心(掛辦公室牌子)

負責報警和指揮處警工作;負責授權(quán)的警務指揮及協(xié)調(diào)工作;負責公安情報信息的收集、匯總和研判工作;負責調(diào)查研究和起草重要文件工作;負責機要、通信等工作。

下設(shè):綜合信息科

2.國內(nèi)安全保衛(wèi)大隊

負責國內(nèi)安全保衛(wèi)、反邪教等工作;負責對維權(quán)活動、非政府組織進行調(diào)查工作;負責民族、宗教、意識形態(tài)領(lǐng)域等方面維護國家安全工作。

下設(shè):情報中隊,反邪教組織工作中隊。

3.治安管理大隊(掛爆炸危險物品監(jiān)管大隊牌子)

負責治安管理、戶政管理、出入境管理等工作;負責對公共場所、特行業(yè)的管理,依法對社會上吸毒、賣淫嫖娼、賭博等違法活動進行治理等項工作。

下設(shè):治安管理綜合中隊。

4.刑事偵查大隊(掛××縣禁毒委員會辦公室牌子)

負責刑事偵查、反恐怖、禁毒工作;負責刑事科學技術(shù)工作;承擔全縣禁毒委員會的日常工作。

下設(shè):刑事偵查一中隊、刑事偵查二中隊、刑事偵查三中隊、刑事偵查四中隊、刑事技術(shù)中隊、案件審理中隊、緝毒中隊、綜合中隊。

5.交通警察大隊

負責交通管理工作;承擔道路治安巡邏任務。

下設(shè):……..

6.經(jīng)濟犯罪偵查大隊

負責掌握和綜合分析經(jīng)濟犯罪規(guī)律特點,研究制定對策工作;負責查處各類經(jīng)濟犯罪案件。

7.公共信息網(wǎng)絡安全監(jiān)察大隊

負責指導互聯(lián)網(wǎng)監(jiān)控點和網(wǎng)上信息監(jiān)控、電子偵控工作;負責研究公共信息網(wǎng)絡違法犯罪規(guī)律特點及對策工作;負責查處危害公共信息網(wǎng)路的違法犯罪案件。

8.巡警特警大隊

負責制定處置各類群眾性突發(fā)事件工作預案,并參與處置工作;參與大型群眾性文體活動、重要節(jié)日的安全保衛(wèi)工作;負責車站、廣場、街道及校園周邊等社會面的巡邏防控等項工作。

綜合管理機構(gòu)包括:

9.政工監(jiān)督室(掛紀委、監(jiān)察室、警務督察大隊牌子)

負責公安政治工作;負責公安紀檢、監(jiān)察、督察、審計工作;負責維護民警合法權(quán)益工作;負責公安信訪工作。

下設(shè):紀檢督察科、綜合科。

10.法制室

負責公安法制方面的工作。

11.警務保障室

負責財務裝備、警務保障、科技管理和后勤服務工作。

(二)派出機構(gòu)

負責本轄區(qū)社會治安、人口戶籍、居民身份證、槍支炸藥、危爆物品、特種行業(yè)、出租房屋等項管理;依法查處治安案件、調(diào)節(jié)糾紛;發(fā)現(xiàn)違法犯罪線索、協(xié)助并破獲刑事案件;接受群眾報警、求助等項工作職責。

全縣設(shè)21個派出機構(gòu),即:…………

(三)監(jiān)管場所

1.××縣看守所

負責在押人員的監(jiān)管、教育,做好監(jiān)視設(shè)施建設(shè)和管理等項工作。

2.拘留所

負責對有關(guān)部門依法決定執(zhí)行拘留人員的拘押、管理、教育等項工作。

(四)…公安檢查站

負責首都的安全保衛(wèi)工作,預防、打擊邪教組織、法輪功頑固分子進京滋事活動,充分發(fā)揮“護城河”作用,有力打擊各種違法犯罪活動。

××縣公安局公安系統(tǒng)專項編制260名,其中:局長1名、政委1名、副局長4名、紀委書記1名;內(nèi)設(shè)機構(gòu)、派出機構(gòu)、監(jiān)管場所、檢查站科級以下領(lǐng)導職數(shù)142名,包括由副科級高配為正科級的職數(shù)20名,副科級職數(shù)95名(含由股級高配為副科級的59名),估計職數(shù)27名。(內(nèi)設(shè)機構(gòu)、派出機構(gòu)、監(jiān)管場所、檢查站編制及科級以下領(lǐng)導職數(shù)一覽表核定)

(一)縣級公安機關(guān)內(nèi)設(shè)機構(gòu)、派出機構(gòu)、監(jiān)管場所、檢查站的機構(gòu)規(guī)格。按照市編委《關(guān)于規(guī)范全市縣公安機構(gòu)設(shè)置工作的實施意見》的要求,指揮中心(掛辦公室牌子)、政工監(jiān)督(掛紀委、監(jiān)察室、警務督察大隊牌子)、國內(nèi)安全保衛(wèi)大隊、治安管理大隊(掛爆炸危害物品監(jiān)管大隊牌子)、刑事偵查大隊(掛××縣禁毒委員會辦公室牌子)、交通警察大隊、看守所、安匠公安檢查站和各派出所均為副科級規(guī)格,其他經(jīng)批準設(shè)置的機構(gòu)均為股級規(guī)格。

(二)縣級公安機關(guān)干部待遇。為了使公安機關(guān)在規(guī)范機構(gòu)設(shè)置時干部待遇不降低,根據(jù)相關(guān)文件,縣級公安機關(guān)內(nèi)設(shè)機構(gòu)指揮中心(掛辦公室牌子)、政工監(jiān)督室(掛紀委、監(jiān)察室、警務督察大隊牌子)主任高配為正科級,副主任高配為副科級;國內(nèi)安全保衛(wèi)大隊、治安管理大隊(掛爆炸危險物品監(jiān)管大隊牌子)、刑事偵查大隊(掛××縣禁毒委員會辦公室牌子)、交通警察大隊的大隊長、教導員高配為正科級,副大隊長、副教導員高配為副科級;看守所所長、教導員,安匠公安檢察站站長、指導員高配為正科級,副所長、副站長高配為副科級,下板城派出所,縣城管理派出所所長、指導員高配為正科級,副所長高配為副科級,帝賢公安分局局長、教導員高配為正科級、副局長高配為副科級;其他經(jīng)批準設(shè)置的股級機構(gòu)的正職高配為副科級。原享受正副科級待遇的人員,改革時未在相應崗位任職的,可保留原待遇。

(三)縣級公安機關(guān)警力配備。按照科學配置警力,提高警力效能和確保警力下沉的要求,縣級公安局機關(guān)警力要占縣級公安總警力的15%;基層所隊警力要占縣級公安總警力的85%;派出所警力原則上達到縣級公安總警力的40%以上。

對于公安條令條例月心得體會報告六

2016年是全市公安機關(guān)的“全面推進年”,分局公安政治思想工作以“”重要思想為指導,以開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為重點,以正規(guī)化建設(shè)為主線,以提高“四個能力”為要求,緊緊圍繞全國、全省“二十公”精神、“平安××”建設(shè)、區(qū)“兩高、兩區(qū)”目標,通過探索新時期黨員教育機制筑牢黨的建設(shè)基礎(chǔ),通過推進隊伍正規(guī)化建設(shè)增強公安機關(guān)戰(zhàn)斗力、通過大練兵工作增強隊伍整體素質(zhì)、通過從優(yōu)待警激發(fā)民警工作積極性和創(chuàng)造力,狠抓“全面推進年”各項工作的落實,在提高民警政治素養(yǎng)、實現(xiàn)隊伍正規(guī)化、增強實戰(zhàn)技能培訓、激活隊伍戰(zhàn)斗力等方面都有了新的突破。

分局充分認識到開展保持黨員先進性教育不僅是加強黨的執(zhí)政能力建設(shè),推進黨的建設(shè)新的偉大工程的一項基本內(nèi)容,更是純潔公安隊伍、樹立良好警風、全面提高公安隊伍政治素質(zhì)的一次絕好契機。根據(jù)上級的統(tǒng)一部署,分局有計劃、按步驟地開展了保持黨員先進性教育活動,取得了良好的教育學習效果,有力地推動了各項公安工作的開展。

(一)落實制度、豐富載體,學習工作相(請登陸政法秘書網(wǎng))促進。

在先進性教育活動的第一階段(學習動員階段),分局黨委共組織全體黨員集中培訓5次、召開專題座談會69次,全局383名黨員共撰寫389篇,每位黨員集中學習時間都超過了40學時,確保了思想發(fā)動一個都不漏、學習培訓一個都不少,教育內(nèi)容一項都不缺。分局黨委在認真組織教育學習的同時,積極籌劃“自選動作”,運用“六大載體”,制定學習制度,將教育活動與各項工作結(jié)合起來,確保學以致用、學用相長。

(二)廣開言路、查擺問題,分析評議求深入。

4月1日分局先進性教育活動轉(zhuǎn)入第二階段(評議分析階段),分局黨委嚴格按照上級黨委的計劃部署,積極落實教育活動的各項要求,抓住七個重點環(huán)節(jié),堅持六條指導原則,做到了征求意見全面,談心談話真誠,查擺問題深入,黨性分析深刻,民主評議真切。分局黨委及23個黨支部共發(fā)放意見征求表1000余份、召開專題座談會10余次、個別談話120余人、上門走訪120余次,征求到意見和建議260多條。全局383名黨員撰寫了黨性分析材料,分局黨委及23個黨支部完成了剖析總結(jié)材料,在此基礎(chǔ)上相繼召開了民主生活會和組織生活會,分析問題原因,明確努力方向,鞏固了第一階段學習成果,為第三階段的整改工作打牢了基礎(chǔ)。

(三)突出主題、立說立行,整改提高抓實效。

在先進性教育的第三階段(整改提高階段),分局進一步深化學習教育,緊密結(jié)合公安工作實際,堅持領(lǐng)導干部帶頭,充分發(fā)揮黨員領(lǐng)導機關(guān)和領(lǐng)導干部的表率作用,以樹立先進典型為抓手,把整改提高與開展主題活動相結(jié)合,著力解決群眾反映強烈的治安熱點、難點問題,建立健全保持黨員先進性的長效機制,不斷鞏固民主評議、效能建設(shè)和正規(guī)化建設(shè)的成果。在這一階段中,分局黨委針對群眾反映強烈的各類問題制定了多項整改措施,各黨支部在征求群眾和黨員民警意見的基礎(chǔ)上,擬定整改方案20余份,確定整改責任人和時間表,確保了先進性教育活動真正落到實處。

黨的十八屆六中全會于10月召開,分局把對這次會議精神的學習作為開展黨員先進性教育一次鞏固提高的契機。分局采取集中學習與專門學習等多種形式,認真組織分局民警學習領(lǐng)會黨的十六屆五中全會精神,并以此作為指導新時期公安工作的指針,積極推進各項工作的展開。黨委中心組首先就十六屆五中全會精神進行了貫徹傳達,并且將學習貫徹十六屆五中全會精神列入了分局十月份的理論學習計劃,分局各黨支部按照學習計劃要求,積極組織民警進行了學習。與此同時,分局還采用了邀請黨校教授進行五中全會精神專題講座和征文的形式,使理論學習更加生動,提高了學習的主動性,更好的推動了對五中全會精神的學習,把黨員先進性教育不斷推向深化。

分局一直堅持把正規(guī)化建設(shè)工作擺在重要位置,緊密聯(lián)系實際,突出工作重點,狠抓措施落實,在“務實”和“落實”上下功夫,整肅工作作風,改進工作方法,扎實推進正規(guī)化建設(shè)工作,以中心工作的績效來驗證正規(guī)化建設(shè)成果,取得了初步成效。

(一)、加強組織領(lǐng)導,認真研究規(guī)劃。

分局首先在健全組織,落實責任上做文章,成立了隊伍正規(guī)化建設(shè)領(lǐng)導小組,組成了專門工作班子,加強對正規(guī)化建設(shè)的指導、推動和落實。同時,分局還制定正規(guī)化建設(shè)工作責任分解,明確各單位具體職責,細化工作措施,制訂工作目標和進度表,定內(nèi)容、定人員、定時間,認真落實責任。形成了定期對各部門責任落實情況進行檢查,通報工作進展情況的工作制度,確保了各項工作任務落到實處。按照全市公安機關(guān)正規(guī)化建設(shè)的要求,分局已經(jīng)在落實派出所長進班子、統(tǒng)一公安標識等方面已經(jīng)取得了初步成效,分局所有派出所的所長均進入所在街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))的班子,公安派出所和警用交通工具外觀標識都進行了統(tǒng)一。

(二)、突出工作重點,穩(wěn)步扎實推進。

分局從隊伍的基本環(huán)節(jié)和基本要求入手,以確定的試點單位%%派出所為側(cè)重,重點抓好三個方面的工作:一是規(guī)范執(zhí)法執(zhí)勤。從最基本的要求和最容易出現(xiàn)的問題入手,規(guī)范工作程序和辦事程序,分局已全面啟動“陽光作業(yè)”,不僅使執(zhí)法執(zhí)勤過程受到全程監(jiān)督,使辦案工作更加的規(guī)范化,而且使辦案效率有了大幅度的提高。二是規(guī)范內(nèi)部。分局堅持軟硬件并舉,不但統(tǒng)一了窗口單位的標識,還要求各個派出所大堂統(tǒng)一安裝監(jiān)控錄像,并且有半數(shù)的派出所已經(jīng)安裝到位。

在抓硬件的同時,分局督察部門多次對分局的正規(guī)化建設(shè)工作進展程度進行檢查督導,及時發(fā)現(xiàn)問題,對工作實績進行考評,本年度,督察部門開展現(xiàn)場督察46次,明查暗訪17次,發(fā)現(xiàn)和糾正各類問題22個,發(fā)督察通報7期,充分發(fā)揮了督導提高的作用,促進了正規(guī)化建設(shè)的健康發(fā)展。三是規(guī)范警務保障。以民警權(quán)益保障、優(yōu)撫保障和后勤保障為重點,分局著重落實了民警年休假制度,絕大部分的單位在今年已經(jīng)分批組織了民警進行休假,休假率達到85%以上;分局還專門建立了民警電子健康檔案;同時在民警勤務保障方面,分局統(tǒng)一為派出所等勤務單位購置了武裝巡邏中使用的警務裝備“八件套”,對民警在執(zhí)行勤務時的形象形成了一種良性制約,規(guī)范了著裝與儀表,促進了規(guī)范行為習慣的養(yǎng)成,并且對民警減少不必要的傷亡發(fā)揮了重要作用。

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