最新學習巡視巡察整改心得體會總結(jié)(精選17篇)

心得體會是對所學、所思、所感的深入思考和總結(jié)，是一種對自己學習和成長的記錄和反思。寫心得體會時，我們應該注意時態(tài)的運用，使文章更貼近實際情況。通過閱讀以下心得體會范文，我們可以學到更多優(yōu)秀的寫作技巧和表達方式。

學習巡視巡察整改心得體會總結(jié)篇一

我單位會進一步解放思想、提高認識，切實把思想和行動統(tǒng)一到縣委對信訪工作新的要求上來，緊跟縣委步伐，以時不我待的精神，戮力同心，揚鞭奮進，向全縣交一份滿意的答卷，主要工作安排有：

一是進一步暢通信訪渠道。強化我縣領導干部公開接訪，最大程度地將矛盾問題吸附在縣內(nèi)。對能夠解決的問題，現(xiàn)場辦公、現(xiàn)場處理;對一時難以解決的問題，落實責任、限期解決。對于上訪人反映的問題非主管范圍的且當下不能答復的，由聯(lián)席辦填制三聯(lián)單，交上訪人、主管領導各一份定日期約訪，有效吸附住上訪人。

二是進一步明確信訪工作職能定位。進一步理順信訪部門與相關部門的關系，把信訪工作的職責定位在“了解社情民意、匯集意見建議，分析穩(wěn)定風險、評估政策得失，排查矛盾隱患、解決合理訴求”上，使信訪工作真正回歸本位，做到不越位、不錯位、不缺位。

三是進一步做好依法維護信訪秩序工作。堅持解決問題與依法處置兩手抓，特別是從嚴治理非正常進京訪。一方面，加大規(guī)范信訪秩序政策法規(guī)宣傳力度，另一方面，積極協(xié)調(diào)公安、法院、檢察院等政法部門，加大對違法信訪行為的打擊力度，特別是在非常時期、敏感時期，堅決依法打擊非正常上訪。同時，對違法信訪典型案例，適時在縣電視臺公開曝光，積極營造“非訪不但無助于解決問題，而且還要受到依法追究”的輿論氛圍。

學習巡視巡察整改心得體會總結(jié)篇二

第一段：

近年來，巡視整改成為我國黨風廉政建設的重要舉措，旨在推動各級黨組織加強自我監(jiān)督和整改，營造風清氣正的政治生態(tài)。作為基層員工，我們深切感受到了巡視整改對我們工作和生活的影響。近期以來，我單位組織了員工學習巡視整改心得體會，對巡視整改的重要性和具體工作內(nèi)容進行了深入研究和總結(jié)，使我們深刻認識到了自身存在的問題和需要改進的方面。

第二段：

在學習中，我們意識到巡視整改具有多方面的要求。首先，巡視整改要求我們按照黨中央的部署，確保政治方向正確。在工作中，我們要牢記黨的宗旨，堅持正確的政治方向，落實黨的路線、方針、政策，不被外界干擾和所謂的“面子工程”，始終保持黨的先進性和純潔性。其次，巡視整改要求我們加強自我審視和自我糾錯。作為一名基層員工，我們應時刻關注自身存在的問題和不足，積極主動地進行自我評估和檢查，及時發(fā)現(xiàn)和改正工作中的錯誤和失誤。只有不斷地糾錯，才能提高自身的工作能力和業(yè)務水平。最后，巡視整改要求我們加強黨性修養(yǎng)和黨員意識。在巡視整改中，我們認識到作為共產(chǎn)主義事業(yè)的建設者和接班人，我們必須堅持黨性原則，自覺維護黨的形象，做到言行一致，秉持務實精神。

第三段：

通過學習巡視整改，我們深感整改工作的緊迫性與重要性。在巡視整改中，我們必須時刻保持清醒的頭腦和高度的警覺，時刻保持對問題的敏感度，不能麻痹大意，更不能為形式主義和官僚主義所包圍。在整改工作中，我們要立足實際，圍繞中心，全面整改各個方面存在的問題。只有真正認識到整改工作的艱巨性和復雜性，才能真正做到心中有數(shù)，找出并解決問題，推動工作取得實質(zhì)性進展。

第四段：

巡視整改的關鍵在于行動，只有將學習到的理論與實際工作相結(jié)合，才能取得實效。在整改中，我們要建立以問題為導向的工作機制，嚴格執(zhí)行整改要求，確保每一個細節(jié)都得到改進。同時，我們要關注巡視整改過程中的反饋意見和建議，從中找到自身工作中的短板和不足之處。在工作中，我們還要注重激勵機制的建立，鼓勵員工主動參與整改，爭做整改的積極推動者。只有將整改工作落到實處，才能真正推動黨風廉政建設和組織發(fā)展。

第五段：

總結(jié)巡視整改心得體會，我們認識到巡視整改是一項長期的工作，需要我們堅持不懈，不斷提高工作能力和整改水平。只有將巡視整改工作落實到位，才能保證黨的各項決策部署得到有效執(zhí)行，保持黨的先進性、純潔性。我們將始終以學習巡視整改為契機，不斷提升自身素質(zhì)和業(yè)務能力，為黨建設和事業(yè)發(fā)展做出更大的貢獻。

學習巡視巡察整改心得體會總結(jié)篇三

巡視整改是一種常見的管理方式，對于一個企業(yè)或組織而言，能否有效地進行巡視整改，直接關系到其績效和發(fā)展。作為一名員工，我們應該積極地參與巡視整改過程，并及時總結(jié)自己的心得體會。通過學習巡視整改，我們可以不斷提升自己的能力，更好地適應企業(yè)的發(fā)展需求。以下是我對員工學習巡視整改的心得體會。

首先，巡視整改需要我們具備一顆謙虛的心態(tài)。巡視整改的目的是為了找出組織存在的問題，并提出解決方案。作為員工，我們要能夠接受別人的批評和指導，虛心聽取別人的意見和建議。只有保持謙虛的心態(tài)，我們才能夠真正地提升自己，從而更好地為組織服務。

其次，巡視整改需要我們具備一定的觀察力和思考力。巡視整改過程中，我們需要仔細觀察和分析組織的運作情況，及時發(fā)現(xiàn)存在的問題。同時，我們還需要主動思考問題的根源，并提出解決方案。只有具備觀察力和思考力，我們才能夠確切地把握問題的實質(zhì)，并找出解決問題的最佳途徑。

第三，巡視整改要求我們具備良好的溝通能力。在整改的過程中，我們不僅需要與同事進行溝通，還需要與領導進行溝通。通過與他人的交流，我們可以更好地了解問題的具體情況，并尋找到解決問題的方法。同時，良好的溝通能力還可以增強組織的凝聚力和團隊合作精神，為巡視整改的順利進行提供保障。

第四，巡視整改要求我們具備一定的實踐能力。巡視整改不僅僅是紙上談兵，更需要我們能夠付諸行動。在實踐過程中，我們可以檢驗和驗證我們提出的解決方案是否可行，并修正我們的錯誤。只有通過實踐，我們才能夠不斷積累經(jīng)驗和提高能力，為巡視整改的效果提供堅實的基礎。

第五，巡視整改需要我們具備一定的耐心和毅力。巡視整改是一個持續(xù)、漫長的過程，往往需要我們耐心地等待和堅定地推進。在整改過程中，我們可能會遇到各種困難和挫折，但我們要堅信只要堅持下去，最后一定會收到成效。只有具備耐心和毅力，在巡視整改的道路上才能走得更長遠。

總之，作為一名員工，學習巡視整改是非常有意義的。通過學習巡視整改，我們可以養(yǎng)成謙虛的心態(tài)，提升觀察力和思考力，培養(yǎng)良好的溝通能力，鍛煉實踐能力，同時也需要具備耐心和毅力。相信只要我們不斷學習和進取，將來一定能夠在巡視整改工作中發(fā)揮更大的作用，為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。

學習巡視巡察整改心得體會總結(jié)篇四

第一段：引言（200字）。

巡視巡察是黨中央履行對黨的領導治理全過程的重要制度安排。通過巡視巡察，可以發(fā)現(xiàn)問題、查找短板，為黨的執(zhí)政能力和黨的建設提供重要支撐。整改則是巡視巡察工作的重要環(huán)節(jié)，對于推動黨風廉政建設和全面從嚴治黨具有重要意義。下面筆者將結(jié)合個人經(jīng)歷，分享在巡視巡察整改過程中的心得體會。

第二段：巡視巡察發(fā)現(xiàn)問題（200字）。

巡視巡察作為一項重要的黨內(nèi)監(jiān)督機制，其主要任務是發(fā)現(xiàn)問題、查找短板。在我參與的巡視巡察工作中，我們通過調(diào)研走訪、聽取意見、查閱檔案等方式，廣泛收集群眾對各級黨委政府工作的意見和建議。通過反復權衡和綜合分析，我們最終發(fā)現(xiàn)了一些問題，包括黨風廉政建設不力、決策執(zhí)行不力、干部作風問題等。這些問題的存在直接影響了黨的形象和執(zhí)政穩(wěn)定，亟待解決。

巡視巡察意味著問題的查找，但沒有整改就無法達到預期效果。巡視巡察整改是解決問題的關鍵環(huán)節(jié)，也是轉(zhuǎn)變工作風格、創(chuàng)新工作方式的重要抓手。在整改過程中，我們要以問題為導向，切實找準問題的癥結(jié)所在，并制定具體可行的解決方案。整改過程中，領導干部要樹立正確的整改意識，切實將整改工作落到實處，推動問題的解決，切實增強群眾對黨的信心。

巡視巡察整改過程中存在不少困難與挑戰(zhàn)。首先，整改涉及的范圍廣泛，涵蓋黨政機關、企事業(yè)單位等眾多方面，需要協(xié)調(diào)各方力量，確保整改任務得以順利完成。其次，整改需要各級黨委政府高度重視，要將整改工作納入日常工作，形成長效機制。另外，整改也需要廣大干部群眾的參與，需要形成合力。巡視巡察整改工作要做到統(tǒng)籌兼顧、完善制度、加強監(jiān)督、強化責任追究等方面，確保整改的順利進行。

通過參與巡視巡察整改工作，我深刻體會到了整改工作的重要性和復雜性。首先，整改要有具體可行的方案，不能空談和敷衍。其次，領導干部要擔當起責任，切實帶頭整改，發(fā)揚自我革命精神，帶動整個黨風廉政建設邁上新臺階。另外，整改工作要注重長效機制的建立，不能只為了應付檢查而整改。最后，巡視巡察整改要加強社會監(jiān)督和廣泛宣傳，形成輿論壓力，倒逼整改的落實。通過巡視巡察整改的實踐，不僅讓我們意識到了問題所在，更讓我們明確了解決問題的路徑和方法。

結(jié)尾（100字）。

巡視巡察工作是推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展的重要舉措，而整改則是巡視巡察工作的關鍵環(huán)節(jié)。通過參與巡視巡察整改工作，我深刻認識到整改的重要性和復雜性，也提高了自身對黨風廉政建設的認識和水平。巡視巡察整改是一項長期而艱巨的任務，需要我們共同努力，以整改為契機，不斷提高黨的領導水平，為黨的發(fā)展貢獻力量。

學習巡視巡察整改心得體會總結(jié)篇五

近年來，我校不斷推進巡視整改工作，取得了顯著的成效。我有幸參與其中，并從中學到了很多寶貴的經(jīng)驗和教訓。在學習巡視整改的過程中，我深有感觸地體會到，巡視整改不僅僅是檢查問題，更是推動學校發(fā)展的重要手段。下面，我將結(jié)合自身的經(jīng)歷和觀察，談談我對學習巡視整改的一些心得體會。

在學習巡視整改的過程中，我深刻認識到巡視整改是一種全面分析和深入改進現(xiàn)象和問題的重要手段。通過對學校各項工作的全面調(diào)研，明確存在的問題和不足，并提出相應的改進措施，可以推動學校工作的改進和發(fā)展。在我參與的一次巡視整改中，我們憑借著對學校管理方面的深入了解，發(fā)現(xiàn)了學校在資金管理方面存在的問題，即部分資金管理不規(guī)范，存在浪費和揮霍的情況。為了解決這個問題，我們提出了加強對資金使用情況的監(jiān)督和管理，建立規(guī)范的資金管理流程等具體措施，全面提升了學校的資金管理水平。

同時，學習巡視整改也使我意識到整改過程中要注重措施的落實。巡視整改的目的不僅僅是發(fā)現(xiàn)問題，更要通過一系列的改進措施來解決問題。只有在落實整改措施的過程中，才能真正取得實質(zhì)性的改善和提升。在我參與的一次整改中，我們發(fā)現(xiàn)學校的教學設施和設備存在老化和破損的情況。為了解決這個問題，我們制定了詳細的整改計劃，并將責任明確到位。通過籌集資金、招標采購等方式，我們逐步更新了教學設施和設備，提升了教學質(zhì)量和學生的學習環(huán)境。

此外，學習巡視整改還使我意識到巡視整改需要注重團隊合作的重要性。作為一個團隊，每個人的工作都密切相關，相互之間的配合和支持至關重要。在我參與的一次巡視整改中，我們存在人員不齊全和交流不暢的問題。為了解決這個問題，我們組織了一次專題團隊會議，明確了各自的職責和工作計劃，并加強溝通和協(xié)作。經(jīng)過我們團隊的共同努力，整改工作得到了有力推進，取得了顯著的成效。

此外，學習巡視整改還使我認識到要注重巡視整改對學校整體發(fā)展的推動作用。巡視整改不僅針對具體問題，更關乎學校整體發(fā)展水平的提升。在我參與的一次巡視整改中，我們發(fā)現(xiàn)學校師資力量不足、教學方法單一等問題。為了解決這個問題，我們不僅提出了培訓計劃，提高教師的教學水平，還建議引入多種教學方法，激發(fā)學生的學習興趣。通過整改工作的推動，學校教育質(zhì)量得到了明顯的提升。

總之，通過學習巡視整改，我深刻認識到巡視整改是一種促進學校改進的重要手段，需要注重問題的全面分析和深入改進，注重措施的落實，注重團隊合作的重要性，同時也要注重其對學校整體發(fā)展的推動作用。我相信，在不斷地學習和實踐中，我們將能夠更好地發(fā)揮巡視整改的作用，推動學校的發(fā)展。

學習巡視巡察整改心得體會總結(jié)篇六

巡視整改是一項重要的工作，對于每一個員工來說，參與其中、學習其中，獲得實踐與思考的機會，都是一種寶貴的體驗。本文將就員工在學習巡視整改過程中所得到的心得體會進行總結(jié)。

第一段：認識巡視整改的重要性。

巡視整改是指有關黨中央從中央到地方的重要領導干部，對某些地方、某些領域、某些單位進行系統(tǒng)監(jiān)督的一種制度安排和監(jiān)察行動。員工學習巡視整改的心得體會之一就是明確認識到，巡視整改是保持黨的純潔性、增強黨的執(zhí)政能力的一項重要工作。通過巡視整改，可以及時發(fā)現(xiàn)和解決黨風廉政建設和反腐敗斗爭中存在的突出問題，切實加強黨的建設。

第二段：深化思想認識。

通過學習巡視整改，員工深化了對黨風廉政建設和反腐敗斗爭深入進行的思想認識。在參與整改工作的過程中，員工們認識到了黨的建設的重要性和緊迫性，進一步明確了自己的責任和使命。此外，員工們也更加深刻地認識到黨建工作存在的各種問題，明確了改進的方向和目標。

第三段：提高執(zhí)行力和責任感。

學習巡視整改，不僅能夠提高員工的執(zhí)行力，更能夠增強員工的責任感。通過對巡視整改理論的學習，員工們深刻認識到巡視整改工作的重要性和必要性。在實踐中，他們積極主動地參與到巡視整改工作中，并不斷總結(jié)經(jīng)驗，提高自己的執(zhí)行力。同時，員工們也通過學習巡視整改，更加明確了作為黨員干部的責任和使命，增強了自己的責任感。

第四段：改進工作方法和手段。

在學習巡視整改的過程中，員工們不僅學習到了巡視整改的理論知識，還學習到了許多實際應用的方法和手段。通過學習巡視整改，員工們了解到，巡視整改的工作方法和手段是多樣化的，需要根據(jù)實際情況靈活運用。在實踐中，員工們不斷試驗、總結(jié)經(jīng)驗，積極探索適合自己的工作方法和手段，從而提高了巡視整改工作的效果和質(zhì)量。

第五段：進一步增強團隊凝聚力。

學習巡視整改不僅是單個員工的學習過程，更是一個團隊的學習和進步過程。在學習巡視整改的過程中，員工們相互學習、相互幫助，形成了一個默契的團隊。通過與同事的密切配合，員工們在整改工作中解決了許多問題，提升了團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力。團隊的優(yōu)勢和特點在巡視整改工作中充分發(fā)揮，取得了不俗的成績。

總之，員工學習巡視整改的心得體會是一種寶貴的學習經(jīng)驗。通過學習巡視整改，員工們不僅深化了對黨風廉政建設和反腐敗斗爭的認識，提高了執(zhí)行力和責任感，還改進了工作方法和手段，并進一步增強了團隊凝聚力。巡視整改是一項持續(xù)的工作，員工們應該繼續(xù)保持學習的態(tài)度，不斷提升自己，為黨的事業(yè)做出更大的貢獻。

學習巡視巡察整改心得體會總結(jié)篇七

巡視巡察整改是黨中央強化黨風廉政建設和反腐敗工作的一項重要措施。作為黨的紀檢監(jiān)察機關的一員，我近期參與了一次巡視巡察整改工作，深刻體會到了這項工作的重要性和艱巨性。下面我將就巡視巡察整改的心得體會進行總結(jié)，與大家共享。

巡視巡察整改的首要任務是發(fā)現(xiàn)問題、揭露問題、解決問題。在整個巡視巡察過程中，我充分認識到了問題的嚴重性和隱秘性。只有在不畏艱險、不怕犧牲的精神支持下，我們才能把問題找出來，把問題揭露出來。此外，巡視巡察過程中，我們要擔負起解決問題的責任。通過深入調(diào)查研究、廣泛聽取意見建議，我們可以找到解決問題的辦法和路徑。

第三段：巡視巡察嚴肅查辦問題。

巡視巡察整改的核心是依法查辦問題，目的是徹底肅清黨內(nèi)的腐敗和不良風氣。在整個巡視巡察過程中，我強調(diào)了查辦問題的原則，即依法查處、逐案清理、爭分奪秒、重點突破。此外，我們在整改過程中還要重視抓好追責問責、巡察監(jiān)督、深入挖掘問題的根源等方面的工作，以確保整改工作的完善性和有效性。

巡視巡察整改是全黨全社會關注的焦點，因此我們需要通過宣傳教育來引導輿論和社會輿論，保障整改工作的順利進行。在整個工作中，我們充分利用新聞媒體和互聯(lián)網(wǎng)等傳媒渠道，對巡視巡察整改的進展進行及時報道和解讀，增加輿論的正能量。同時，我們還要密切配合黨外有關部門的宣傳工作，引導黨員干部積極參與整改工作，并加強對干部思想的引導和教育，增強其法律意識和紀律觀念。

第五段：巡視巡察激發(fā)了全黨的斗志與信心。

巡視巡察整改工作作為黨風廉政建設和反腐敗工作的重要一環(huán)，其目的是凈化黨內(nèi)政治生態(tài)，維護黨的先進性和純潔性。通過參與巡視巡察整改工作，我深感五大發(fā)展理念對于巡察巡視的推行有著指導作用。巡視巡察工作的順利進行，是我黨作為執(zhí)政黨的責任和擔當，也是黨的一項重要政治任務。在今后的工作過程中，我將時刻保持黨的先進性和純潔性，為黨風廉政建設和反腐敗工作貢獻自己的力量。

總結(jié)：

通過參與巡視巡察整改工作，我深刻感受到了這項工作的重要性和復雜性。在整個工作過程中，我們要牢記巡視巡察整改的宗旨，堅決扛起責任，認真履行職責。只有不斷總結(jié)經(jīng)驗、發(fā)現(xiàn)問題、及時整改，我們才能一步步推動黨風廉政建設和反腐敗工作的向前發(fā)展。巡視巡察整改是我們黨的一項重要工作，我們要以積極的態(tài)度和堅定的信心，共同助推黨的事業(yè)向前發(fā)展。

學習巡視巡察整改心得體會總結(jié)篇八

第一段：介紹巡視巡察整改的背景和意義（200字）。

巡視巡察是黨的監(jiān)督制度的一項重要內(nèi)容，其目的是發(fā)現(xiàn)和糾正黨員干部在工作中的問題，推動黨風廉政建設和作風建設。整改是巡視巡察工作的重要環(huán)節(jié)，通過整改，可以解決發(fā)現(xiàn)的問題，提升黨組織的領導能力和服務水平，促進黨的事業(yè)發(fā)展。在開展巡視巡察整改工作中，各級黨組織和干部以刀刃向內(nèi)的自我革命精神，認真對待整改工作，積極主動改進工作作風，不斷學習和提升自身能力，推動黨的建設取得了顯著成效。

第二段：總結(jié)巡視巡察整改的重點和方法（300字）。

巡視巡察發(fā)現(xiàn)的問題通常涉及思想認識、黨風廉政建設、干部選拔任用、人事制度等多個方面。針對這些問題的整改，需要著力抓好幾個方面。首先，要加強干部教育培訓，提高黨員干部的思想認識和工作能力。其次，要嚴格落實黨風廉政建設的要求，加強黨風廉政建設和反腐敗工作。同時，要優(yōu)化干部選拔任用制度，確保干部隊伍的素質(zhì)和能力。還要改進人事制度，并加強對權力運行的監(jiān)督，確保黨風廉政建設的落實。

第三段：闡述巡視巡察整改中遇到的困難和問題（300字）。

在巡視巡察整改過程中，也面臨著一些困難和問題。一方面，一些地方和單位對整改工作重視不夠，存在“敷衍了事”和“敲竹杠”等現(xiàn)象。另一方面，一些領導干部對整改工作態(tài)度消極，缺乏責任心和執(zhí)行力度。還有一些問題需要專業(yè)知識和經(jīng)驗，需要引入專家參與整改過程。此外，一些問題的整改需要時間和資源，不容忽視。

經(jīng)過巡視巡察整改工作，我黨黨風廉政建設取得了明顯成效。通過加強干部教育培訓，提高了黨員干部的素質(zhì)和能力，優(yōu)化了干部隊伍的結(jié)構。同時，加強黨風廉政建設和反腐敗工作，使我們黨在思想認識上更加堅定，作風上更加純潔。改進人事制度和加強對權力運行的監(jiān)督，有效提升了黨組織的領導水平和服務能力。整改工作的推進，進一步提升了黨員干部的工作熱情和責任感。

巡視巡察整改工作是一項長期的任務，將來仍然需要我們的持續(xù)努力。我們要堅持問題導向，深入查找問題，找準問題的癥結(jié)所在，為解決問題提供可行的對策和措施。同時，要加強對整改工作的督促檢查，確保整改工作的落實。還要注重整改工作的宣傳和培訓，提高黨員干部對整改工作的認識和能力。只有這樣，我們才能不斷推動巡視巡察整改工作的深入發(fā)展，推動黨的建設向更高水平邁進。

學習巡視巡察整改心得體會總結(jié)篇九

巡視巡察是中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督的重要手段，對于推進黨風廉政建設和黨的建設的全面部署具有重要意義。近年來，我有幸參與了巡視巡察工作，并從中收獲了很多寶貴的經(jīng)驗和體會。本文將從巡視巡察的意義、任務、方法、困難與挑戰(zhàn)以及個人感悟這五方面進行探討。

巡視巡察的目的在于營造風清氣正的政治生態(tài)，確保黨的方針政策得到落實。正如習總書記所指出的，巡視巡察是增強黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政地位的重要手段。通過巡視巡察，可以深入開展全面從嚴治黨，加強對地方、企事業(yè)單位黨組織和黨員干部的監(jiān)督，凈化政治生態(tài)，鞏固黨的執(zhí)政基礎，保證黨和人民事業(yè)發(fā)展的持續(xù)穩(wěn)定。

巡視巡察的任務繁重，需要對被巡視單位進行全面、細致、深入的監(jiān)督檢查工作。在巡視巡察過程中，我們多次到各基層單位進行實地走訪，與黨員干部進行座談交流，了解基層黨組織建設和黨員干部隊伍情況，并針對存在的問題提出整改意見。通過巡視巡察，可以發(fā)現(xiàn)不少不正之風和腐敗問題，幫助被巡視單位及時進行整改，為黨的事業(yè)發(fā)展營造良好的環(huán)境。

巡視巡察的方法多樣化。在實際工作中，我們采取了大量的調(diào)研、查閱材料、座談、走訪等方式，全面了解被巡視單位情況。與此同時，我們注重對相關問題的綜合分析和梳理，形成巡視巡察報告，為黨和黨員干部提供參考和建議。方法的多樣化使得巡視巡察工作更加深入具體，得出的結(jié)論和建議也更準確、更有針對性。

巡視巡察工作也面臨著一些困難和挑戰(zhàn)。首先是工作進入瓶頸期，一些地方和單位的問題整改不徹底、不到位。其次是一些干部和黨員對巡視巡察工作理解不夠深入，意識不夠強烈。再次是一些反腐敗力度不夠大，存在失職、瀆職等問題。面對這些困難和挑戰(zhàn)，我們必須樹立正確的工作導向，加強問題意識，提高工作效率，確保工作的順利進行。

通過參與巡視巡察工作，我深刻感受到了黨內(nèi)監(jiān)督的重要性，并從中獲得了一些個人感悟。首先，要自覺提高思想政治素質(zhì)，增強黨性觀念，堅決踐行黨的紀律和規(guī)定。其次，要增強學習和研究的能力，不斷提高專業(yè)素質(zhì)，為巡視巡察工作提供理論支持和智力支持。再次，要加強團結(jié)合作，形成工作合力，凝聚起應對各種困難和挑戰(zhàn)的力量。最后，要保持工作熱情和責任感，不僅要有擔當精神，還要有奉獻精神，為黨的事業(yè)貢獻自己的力量。

總之，學習巡視巡察工作給了我很多啟示，也讓我深感責任重大。巡視巡察工作是一項復雜而艱巨的任務，需要我們不斷學習和提高。我相信，在以習近平總書記為核心的黨中央堅強領導下，通過巡視巡察工作，我們一定能夠為黨的事業(yè)發(fā)展做出更大的貢獻！

學習巡視巡察整改心得體會總結(jié)篇十

會前，委領導班子認真學習習近平總書記關于國家糧食安全的系列重要講話和指示批示精神并結(jié)合自身崗位深入研究探討。黨委中心組專題學習《市委第四聯(lián)動巡察組關于對大豐區(qū)涉糧部門和單位開展涉糧問題專項巡察的反饋意見》。成立巡察整改工作領導小組，制定整改方案，統(tǒng)籌推進巡察整改工作。廣泛征求意見建議，深入開展談心談話，委黨委書記主持起草班子對照檢查材料，并充分征求班子成員的意見建議，涉糧班子成員認真撰寫個人發(fā)言材料，為高質(zhì)量開好民主生活會做了充分準備。

為確保巡察反饋意見整改推進落實到位，我再提幾點要求：

一是提高政治站位，抓好思想理論建設。強化黨委中心組學習制度，督促班子成員深入學習貫徹習近平總書記重要指示精神和黨中央決策部署，把保障糧食安全放在突出位置，加強黨性鍛煉，著力增強黨內(nèi)政治生活的政治性和原則性。

二是突出問題重點，扛穩(wěn)糧食安全重任。黨委班子全體堅決落實上級黨委、政府和區(qū)委、區(qū)政府有關糧食的決策部署，牢牢把握穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，加強糧食人才隊伍建設，加強糧食工作與科技融合，確保上級決策部署落地深根。

三是樹立底線思維，推進國有糧食企業(yè)改革。國有糧食企業(yè)實行“集團化”經(jīng)營戰(zhàn)略，購銷公司+子公司模式開展糧食業(yè)務，發(fā)揮整體優(yōu)勢，全面提升抵御風險的實力。細化完善改制方案，明確時間節(jié)點和責任人，督促改革工作按期保質(zhì)完成。

四是健全長效機制，抓好糧食系統(tǒng)作風建設。持續(xù)開展“切實轉(zhuǎn)作風，提高執(zhí)行力”教育活動和“突出問題專項整治”回頭看活動，不斷加大推進國有糧食企業(yè)權力運行監(jiān)控機制建設，著力規(guī)范“三重一大”制度，規(guī)范國有企業(yè)權力運行，真正達到預防腐敗、遏制腐敗、保護干部的目的。

學習巡視巡察整改心得體會總結(jié)篇十一

總結(jié)。

巡視巡察整改工作總結(jié)根據(jù)區(qū)委統(tǒng)一部署，2019年11月25日至1月15日，區(qū)委第二巡察組對段莊街道所轄段莊、礦山、興南、紡西、法苑5個社區(qū)黨委進行了巡察。2020年3月6日，巡察組向段莊街道反饋了巡察意見，街道黨工委高度重視整改落實工作，認真剖析存在問題的原因，逐條制定整改措施，落實分管領導，明確責任人和整改時限。現(xiàn)將巡察反饋意見整改情況報告如下：

一、整改工作組織情況一是加強領導，落實責任。段莊街道黨工委及時成立整改工作領導小組，召開專題會議研究落實巡察反饋意見，制定整改方案，建立巡察整改清單，落實分管領導，明確責任人和整改時限。被巡察社區(qū)各分管領導結(jié)合巡察反饋意見整改清單，深入社區(qū)指導整改工作。

二是細化分工、明確任務。街道黨工委明確抓好巡察整改工作的總體要求和方法步驟，對反饋問題和意見建議進行逐項梳理、深刻剖析，列出問題清單、整改措施、完成時限、責任領導、責任科室，做到了反饋意見零遺漏、全覆蓋。

三是加強監(jiān)督，抓好落實。由街道紀工委、黨政辦負責，嚴格對照整改方案，對整改進展情況開展一次督查，對反饋問題實行督導推進、確保整改工作扎實開展，確保各項整改事項件件有落實、事事有回音。

二、整改工作落實情況(一)社區(qū)黨委貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策方面1、關于學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆四中全會精神不扎實、不到位問題的整改。

一是分別召開專題會研究部署，制定全年學習計劃，根據(jù)工作安排和學習進度適時組織討論。二是社區(qū)黨委堅持集中學與個人學、普遍學與重點學、線上與線下相結(jié)合等方式，搭建“四微”助學模式，通過利用“三會一課”、例會學習等，創(chuàng)辦“微課堂”，組織黨員開展微黨課。三是領導班子開展研討交流，組織黨員開展“弘揚愛國情懷、凝聚奮進力量”愛國主義教育，使黨員相互學習、相互交流、共同提高，扎實推進學習教育往心里走、往深里走、往實里走。

2、關于貫徹落實上級黨委政府決策部署打折扣問題的整改。一是各社區(qū)黨委召開專題會議研究落實重大工作，針對社區(qū)具體情況，制定操作性強的工作舉措，嚴格落實上級黨委政府決策部署;二是細化強化街道領導包掛工作責任制，定期到包掛社區(qū)督促、指導社區(qū)黨委抓好重大工作的貫徹落實。各社區(qū)黨委均在4月6日前制定了“兩學一做”“不忘初心、牢記使命”主題教育方案，街道黨工委不定期對主題教育臺賬開展檢查。

(二)社區(qū)黨委自身建設方面1、關于黨建主體責任落實不到位問題的整改。

一是嚴格落實黨建主體責任制，增強抓黨建工作的主業(yè)意識，把黨建工作和社區(qū)中心工作同謀劃、同部署。二是組織社區(qū)班子成員認真學習黨務工作基本知識，通過向書本學習、向?qū)嵺`學習、向老黨員學習來提高業(yè)務水平。三是加強黨建人員業(yè)務培訓學習，熟悉掌握黨務知識，提高工作能力。

2、關于組織制度落實不到位問題的整改。

一是堅持“三會一課”制度，突出政治教育、黨性鍛煉和思想交流，不斷豐富內(nèi)容，創(chuàng)新方式方法，增強吸引力和實效性，督促所屬黨員參加“三會一課”。二是對社區(qū)黨務工作者和二級支部書記進行黨務知識培訓，提升社區(qū)黨委召開民主生活會、組織生活會和黨支部“三會一課”的質(zhì)量。

3、關于黨建基礎工作不扎實問題的整改。

一是加強思想教育，“兩學一做”學習常態(tài)化;嚴格落實“兩學一做”學習教育計劃，并每月進行檢查。加強社區(qū)黨委二級支部建設，分支部開展“兩學一做”學習教育。二是完善社區(qū)黨員分類管理教育方案，對不同類型黨員采取不同方式強化學習教育。三是充分發(fā)揮社區(qū)二級支部書記、黨小組長、社區(qū)網(wǎng)格員，文明實踐志愿者等隊伍作用，動員黨員參加“學習強國”學習。

知識“短板”;二是街道黨工委牽頭制定社區(qū)監(jiān)督委員會工作規(guī)則，所轄社區(qū)結(jié)合自身實際情況形成實施細則;三是將社區(qū)監(jiān)督委員會將民主理財、小微工程監(jiān)督管理有機結(jié)合，提高社區(qū)內(nèi)部監(jiān)督效能。

(四)群眾身邊腐敗和作風問題的整改1、關于黨風廉政責任制落實不到位問題的整改。

一是把黨風廉政工作列入社區(qū)黨委重要議程，黨委書記履行第一責任人職責。街道黨工委對社區(qū)黨委黨風廉政建設責任制工作開展情況進行督導考核;二是針對社區(qū)工作存在的廉政風險點，街道紀工委定期到社區(qū)開展廉政小課堂、黨紀法規(guī)專題學習等活動，提高社區(qū)人員廉潔自律意識。三是及時要求和督促社區(qū)黨委班子成員按規(guī)定進行述職述廉。

2、關于落實中央八項規(guī)定精神和省市區(qū)委具體辦法不力問題的整改。

一是結(jié)合社區(qū)實際全面查擺問題，深入持續(xù)推進整改，進一步健全和完善相關工作制度，做好黨風廉政建設責任制和中央八項規(guī)定精神的貫徹落實工作。二是加強對社區(qū)班子成員的學習教育，提高落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神和省市區(qū)委有關規(guī)定的政治站位。

3、關于執(zhí)行財務制度不嚴格問題的整改。

一是加強社區(qū)財務人員業(yè)務知識的培訓和學習，提升社區(qū)財務管理的規(guī)范化水平。二是嚴格執(zhí)行小微工程的各項要求，規(guī)范社區(qū)小微工程實施報批程序，落實責任，執(zhí)行到位，及時報送材料和手續(xù)。二是定期在居民代表大會上匯報相關情況，接受監(jiān)督。

(五)涉及民生領域方面的問題一是樹立“用心”服務理念。簡化辦事流程，將服務群眾的理念深入于心。以用心服務轉(zhuǎn)變服務方式。二是打造“舒心”服務環(huán)境。定期組織社工集中培訓，通過講解及考試的方式，促進社工熟練掌握各項業(yè)務知識。三是推行“盡心”服務標準。全面落實首問責任制、限時辦結(jié)制、一次性告知制等制度，切實為群眾提供優(yōu)質(zhì)、高效、便捷、滿意的服務。

（六）對巡察整改情況的監(jiān)督檢查方面1、關于傳達學習不深入問題的整改。

一是由社區(qū)書記帶領兩委成員學習巡察整改工作內(nèi)容及相關文件精神，對存在問題進行梳理并明確責任人。二是對未整改到位的問題重新梳理，明確責任人員、責任單位和整改時限。

2、關于整改落實不力問題的整改。

一是對巡察反饋發(fā)現(xiàn)共性問題進一步進行全面整改，完善整改計劃、方案和措施，明確責任人員、責任單位、整改時限。二是做好黨委、居委的會議記錄。

對還未整改到位的問題，緊盯不放、一鼓作氣，加大力度、加快進度，以釘釘子精神抓緊整改到位;對長期整改任務，強化措施、夯實責任，確保問題整改不留死角、全部到位。以最堅決的態(tài)度、最扎實的作風、最果斷的措施，集中精力，一項不漏抓好整改落實，營造風清氣正的政治生態(tài)，推動全面從嚴治黨邁上新臺階。

巡視巡察整改工作總結(jié)按照通知要求，現(xiàn)將縣群工辦關于落實巡視整改工作的情況匯報，不妥之處，請批評指正。

況每周通報和領導干部開門接訪的“三通報一接訪”制度，并逐案落實包案領導、責任單位、化解時限，做到“早發(fā)現(xiàn)、早化解”。圓滿完成了“全國兩會”期間、6月份“零非訪”、暑期安保和十八屆六中全會期間信訪維穩(wěn)任務目標。

(二)完善機構建設，充分發(fā)揮群眾工作平臺作用縣群眾工作中心建設方面：按照省市要求，組建縣委群眾工作委員會，建立了高標準縣群眾工作中心1座，配備了電腦、led電子顯示屏、辦公家具等，并組織全縣17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(區(qū)、辦)及16個重點部門入駐，聯(lián)合開展工作，抽調(diào)10名新提拔科級干部掛職鍛煉，聘請律師和心理咨詢師入駐中心，為來訪群眾提供法律咨詢和心理疏導。鄉(xiāng)、村兩級群眾工作站(室)方面：鄉(xiāng)級建立群眾工作站，主要負責接待處理人民群眾來信來訪，排查調(diào)處不穩(wěn)定隱患及矛盾糾紛，牽頭調(diào)處重要信訪案件，牽頭開展重大事項信訪穩(wěn)定風險評估，為群眾代理信訪，為群眾提供法律咨詢等方面服務。目前，鄉(xiāng)、村兩級群眾工作站(室)方面以全部建設完成并投入使用，各項工作扎實有效推進，大批信訪問題得到及時就地解決。

題的發(fā)生。二是嚴格落實縣級領導干部接訪、包案制度。制定《2020年永清縣處級領導干部大接訪活動值班安排表》，組織縣四套班子領導接訪，定期深入所包鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位了解案情，指導化解矛盾，親自調(diào)度解決所包案件。今年以來，縣級領導共接訪150批620人次;約訪103次，約見群眾286人次;下訪212次，接待群眾372人次，解決實際問題50件。三是出臺完善各項信訪制度。制定出臺了《永清縣2020年信訪穩(wěn)定工作實施方案》、《永清縣關于處置突發(fā)性信訪事件工作預案》、《重大決策信訪風險評估機制》、《關于依法打擊信訪活動中違法犯罪行為的辦法》、《關于落實農(nóng)村干部維穩(wěn)責任實施意見》、《關于信訪幫扶救助工作實施辦法》、《關于解決信訪積案的相關工作辦法》等信訪工作制度，進一步規(guī)范信訪工作流程，有效推動了各類信訪問題的解決。

權的信息，教育引導群眾依法、有序、理性反映訴求，全縣信訪秩序得到有效規(guī)范。

二、存在的問題1、思想重視不夠。有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位在重大敏感時期重視信訪維穩(wěn)工作，但在平時重視不夠，不注重初訪的解決，往往鬧到沸沸揚揚了才重視，錯過了解決問題的最佳時期。2、干部責任意識不強。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部抓信訪工作缺乏責任心和敏銳性，對矛盾問題心存僥幸，遇有突發(fā)事件處事不穩(wěn)、反應不快，掌控局面的能力不強、方法不多。3、協(xié)調(diào)聯(lián)動不到位。信訪案件中很多屬事在部門、屬地在鄉(xiāng)鎮(zhèn)，大多是敏感時期壓在鄉(xiāng)鎮(zhèn)，職能部門主動解決不夠，鄉(xiāng)鎮(zhèn)也沒有積極與相關部門對接，滿足于敏感時期的穩(wěn)控，導致一些能夠解決的問題久拖不決，引發(fā)群眾越級訪、重復訪。4、信息靈通不夠。平時矛盾排查不認真、排查網(wǎng)織的不細、沒有預警或預警不及時，村街一級作用發(fā)揮不夠，不能及時發(fā)現(xiàn)問題、報告問題、解決問題。

三、下步工作安排我單位會進一步解放思想、提高認識，切實把思想和行動統(tǒng)一到縣委對信訪工作新的要求上來，緊跟縣委步伐，以時不我待的精神，戮力同心，揚鞭奮進，向全縣交一份滿意的答卷，主要工作安排有：

題非主管范圍的且當下不能答復的，由聯(lián)席辦填制三聯(lián)單，交上訪人、主管領導各一份定日期約訪，有效吸附住上訪人。

二是進一步明確信訪工作職能定位。進一步理順信訪部門與相關部門的關系，把信訪工作的職責定位在“了解社情民意、匯集意見建議，分析穩(wěn)定風險、評估政策得失，排查矛盾隱患、解決合理訴求”上，使信訪工作真正回歸本位，做到不越位、不錯位、不缺位。

三是進一步做好依法維護信訪秩序工作。堅持解決問題與依法處置兩手抓，特別是從嚴治理非正常進京訪。一方面，加大規(guī)范信訪秩序政策法規(guī)宣傳力度，另一方面，積極協(xié)調(diào)公安、法院、檢察院等政法部門，加大對違法信訪行為的打擊力度，特別是在非常時期、敏感時期，堅決依法打擊非正常上訪。同時，對違法信訪典型案例，適時在縣電視臺公開曝光，積極營造“非訪不但無助于解決問題，而且還要受到依法追究”的輿論氛圍。

巡視巡察整改工作總結(jié)7月25日，市紀委市監(jiān)委召開巡視整改推進會以后，駐市xxx紀檢監(jiān)察組高度重視，及時研究部署，緊緊圍繞“遵守黨的紀律和規(guī)矩方面差距較大的問題，全面從嚴治黨監(jiān)督責任落實還存在差距的問題，公款吃喝依然嚴重的問題”等八個方面問題，一方面迅速向被監(jiān)督單位傳達，督促對標落實;另一方面針對涉及紀檢監(jiān)察組自身的問題，認真研究，整改落實?，F(xiàn)將工作開展情況總結(jié)如下：

一、工作開展情況。

(一)及時傳達安排部署一是迅速傳達會議精神。全市巡視整改推進會以后，7月26日，駐市xxx局紀檢監(jiān)察組組織被監(jiān)督單位負責人召開專題會議，原原本本傳達了市紀委監(jiān)委關于印發(fā)《關于落實省委第六巡視組對xx市反饋意見的整改工作方案》、xx書記、xx部長關于巡視整改的重要講話精神。我組要求被監(jiān)督單位(含局屬單位)和紀檢監(jiān)察組自身都要高度重視巡視整改工作，提高政治站位，對標看齊，建章立制，精準精細抓好整改工作，確保整改任務圓滿完成。二是積極研究部署落實。會議精神傳達后，被監(jiān)督單位積極行動，xxx局于7月29日召開局黨組擴大會議研究部署巡視整改工作，xxx局于8月1日召開局黨組擴大會議研究部署巡視整改工作，統(tǒng)一了思想，強化了巡視整改認識。被監(jiān)督單位均根據(jù)《關于落實省委第六巡視組對xx市反饋意見的整改工作方案》的要求，結(jié)合單位實際印發(fā)了整改工作方案。其中，xxx局成立了局黨組書記任組長、其他黨組成員任副組長、科室負責人、局屬單位負責人任成員的巡視反饋意見整改工作領導小組，明確要求各單位各部門，主動認領問題，盯住問題不放過、掃清盲區(qū)不漏過，對所有的問題都要建立整改臺帳，實施掛圖作戰(zhàn),整改一個問題對賬銷號一個問題，不留死角。xxx局也成立由局長任組長的整改工作領導小組，研究制定了落實巡視整改工作責任分工表。三是層層壓實責任。要求被監(jiān)督單位進一步壓實主體責任，在微信、qq工作群等平臺上積極宣傳巡視整改工作，確保每一名領導干部落實好“一崗雙責”，每一個局屬單位切實行動起來，每一名干部職工參與到整改中來。

(二)認真開展自查督查被監(jiān)督單位把落實省委第六巡視組巡視反饋意見的整改工作作為“兩學一做”學習教育活動和“不忘初心，牢記使命”主題教育的重要內(nèi)容，嚴格按照市委的安排部署，緊緊圍繞“遵守黨的紀律和規(guī)矩方面差距較大的問題，公款吃喝依然嚴重的問題”等問題進行自查自糾，我組也對各單位自查自糾情況進行督查，從督查情況來看，各被監(jiān)督單位均按要求如實進行了自查自糾，建立了較規(guī)范的臺賬資料，各單位認真統(tǒng)計相關數(shù)據(jù)和小結(jié)材料，有力推動各項整改落到實處。同時，我組還對一些推動較慢、落實較慢的單位進行了督促提醒。

在全局開展“不忘初心、牢記使命、十九大精神朗讀者”年度專題教育活動;局黨組書記、局長xxx圍繞“黨是領導一切的”，黨組成員xxx、xxx分別圍繞“嚴紀律、守規(guī)矩”、“樹立廉潔家風，帶動黨風政風”給全局干部職工上黨課;組織全局干部職工觀看《深刻理解“新時代”，大步邁進“新時代”》和廉政文化公開課視頻《大數(shù)據(jù)與治國理政》;強化全市違紀違規(guī)典型案例學習，利用晨讀組織全局干部職工學習紀委案例通報精神，牢固樹立拒腐防變的能力和意識。三是強化制度建設。兩家單位均制定出臺20xx年黨建工作要點，規(guī)劃全年黨建工作，并建立了黨建工作規(guī)范實施細則，明確了工作內(nèi)容、工作要求、責任人、責任部門、責任期限;制定了《黨員量化積分管理制度(試行)》，從政治合格、執(zhí)行紀律、品德合格、發(fā)揮作用合格等四個方面明確黨員量化考核標準，嚴格黨員干部管理。其中，xxx局還修改完善了《xx市xxx局公務接待制度》，對公務接待的對象、標準、陪同和報帳等環(huán)節(jié)細化措施、明確規(guī)定;修訂完善《駕駛員和車輛管理制度》，從駕駛員崗位職責、車輛管理與使用、車輛維護、保養(yǎng)和維修等方面進一步完善規(guī)范，從源頭上防止不正之風。市xx局根據(jù)《關于落實省委第六巡視組反饋意見整改方案》的安排部署，督促各科室、支隊、中心、救護隊編寫廉政風險管控崗位職責和示意圖。四是深入開展自查自糾。兩個被監(jiān)督單位對照《全市“嚴守紀律、嚴明規(guī)矩”專項整治工作實施方案》，通過組織生活會開展批評與自我批評、例行廉政談話、群眾反應等方式深入查找在遵紀守規(guī)意識不夠強、政治意識不強等方面存在的問題。其中，市xx局針對存在少數(shù)黨員參加支部活動的主動性、積極性不強的問題，學習不夠深入等問題，嚴格考核，并將考核情況每季度進行公示，作為黨員干部年度評先評優(yōu)的重要依據(jù)。

2、關于全面從嚴治黨監(jiān)督責任落實存在差距的問題的整改情況針對該問題，駐xxx紀檢監(jiān)察組召開組務會，對前段開展工作進行自查和梳理，明確了今后工作重點、責任分工，確保監(jiān)督責任進一步壓實。我們對所辦案件進行了認真梳理，進駐以來，受理巡視組交辦件、市紀委交辦件、群眾來訪23起，其中，受理省委巡視組交辦件3件，市委巡察組交辦件1件，市紀委交辦的初核調(diào)查2起，市紀委交辦件9件，受理群眾來訪5起，函詢3起，對一名主任科員進行立案調(diào)查并給予黨內(nèi)警告處分。市紀委對我組下發(fā)交辦函，將我組列入14個未辦案紀檢組之一，實際我組今年已立案一起(于今年4月15日對xxx局一名主任科員進行立案調(diào)查并給予黨內(nèi)警告處分)，存在問題主要是我組在與市紀委案管室工作銜接上不夠主動，沒有及時將立案決定書、審查報告、處分決定及時報告市紀委案管室，今后將認真整改，加大線索挖掘力度，發(fā)揚斗爭精神，并將情況及時向有關部門報送。

3、關于公款吃喝仍然嚴重整改情況經(jīng)自查督查，兩個被監(jiān)督單位及xx個局屬單位，共自查出xxx年1月至xxx年7月，公務接待違規(guī)費用xxxx元(市城管執(zhí)法局及局屬單位涉及xxxx元，市安監(jiān)局涉及xxxx元)，兩個單位均已按時將違規(guī)費用進行了退繳。

4、關于公款送禮、收受紅包禮金比較突出的問題情況從兩個被監(jiān)督單位自查督查來看，暫未發(fā)現(xiàn)存在違規(guī)收送紅包禮金的有關問題。

5、關于干部工作日飲酒陋習尚未根治的問題整改情況兩個被監(jiān)督單位組織干部職工認真學習了市委“禁酒令”文件精神，要求干部職工嚴格執(zhí)行文件規(guī)定，嚴格做到工作日期間不飲酒。通過例行廉政談話、會議強調(diào)、互相監(jiān)督、群眾反應等多種方式，堅決抵制、打擊工作日飲酒行為。從目前來看，暫未發(fā)現(xiàn)有干部工作日飲酒現(xiàn)象。

6、關于巧立名目濫發(fā)獎金補貼比較普遍的問題整改情況按照市委要求，對照違規(guī)發(fā)放津補貼或獎金福利專項整治要求，重點圍繞違反規(guī)定發(fā)放加班費、值班費和未休年休假補貼等十個方面問題深入開展自查自糾，對發(fā)現(xiàn)存在的問題建立臺賬，按照要求、規(guī)定的時限予以清退到位。從兩個單位自查自糾的情況來看，共清理出違規(guī)發(fā)放津補貼、獎金福利共計xxx元，根據(jù)上級政策要求，已經(jīng)退繳xxx元，剩余的違規(guī)款項已經(jīng)按市紀委監(jiān)委要求建立相關臺賬作進一步處理。

問題分步驟分階段開展整改治理。其中，xxx局堅持局分管領導每月走訪一次，局主要領導一季度走訪一次，其余幫扶責任人一季度一次，前往扶貧點開展幫扶工作，嚴格履行“三走遍三簽字”要求。嚴明扶貧工作隊工作紀律。對工作隊員的到崗到位情況不定期組織明查暗訪。xxx局要求扶貧工作隊隊員每天紙質(zhì)簽到打卡，對擅自離崗的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴肅處理。

8、關于巡視移交重點信訪件辦理的問題整改情況兩個單位雖暫未收到巡視移交的重點信訪件，但各單位均明確了今后對巡視移交的重點信訪件要作為一項重要的政治任務來抓，及時認真辦理到位，絕不推諉應付。

二、存在的問題(一)認識不夠到位。少數(shù)局屬單位、臨時機構對巡視整改重視還不夠，認識上還有差距，對整改存在觀望的心態(tài)，推一推才動一動。

(二)存在拖沓、被動的現(xiàn)象。少數(shù)被監(jiān)督的局屬單位行動不夠主動，整改中存在疑問或問題不會主動與黨組或紀檢監(jiān)察組進行銜接，要求報送的臺賬、報表等資料不夠及時、不夠規(guī)范，一定程度上影響了總的工作進度。

(三)構建長效機制有待加強。一方面，少數(shù)單位在現(xiàn)有制度的執(zhí)行上還存在差距;另一方面，根據(jù)巡視整改的要求建章立制的力度還不夠，如廉政風險點排查及防控措施建立，各被監(jiān)督單位的進度較緩慢。

三、下一步工作打算。

(一)加強合力推動。以監(jiān)督責任的落實推動主體責任落地落實，繼續(xù)強化被監(jiān)督單位及局屬單位思想和行動認識。與被監(jiān)督單位建立健全良好的溝通協(xié)商機制，確保每一個整改問題落地有聲，不走形式、不夠過場。對假整改、應付對待的嚴肅追責。

(二)加強重點督查。我組將繼續(xù)根據(jù)《關于落實省委第六巡視組對永州市反饋意見的整改工作方案》及《關于落實省委第六巡視組巡視永州反饋意見整改工作督查方案》的要求，對照各單位建立的整改臺賬情況，突出督查重點單位(含臨時機構)、重點問題，繼續(xù)深入開展督查，形成督查長效機制。

(二)加強建章立制。鞏固整改成果，要求各單位針對在整改過程中發(fā)現(xiàn)的普遍性問題、傾向性問題加強綜合分析，建立健全各項規(guī)章制度，及時防疏堵漏，構建巡視整改長效機制。

xxxx紀檢監(jiān)察組xx年xx月xx日。

學習巡視巡察整改心得體會總結(jié)篇十二

巡視巡察作為黨風廉政建設的重要手段和制度創(chuàng)新，不僅為了加強黨的領導和黨的建設，更是為了防止腐敗現(xiàn)象的滋生和蔓延。近年來，黨中央將巡視巡察工作納入全面從嚴治黨的重要舉措之一，通過巡視巡察，不僅可以查找問題、解決問題，還可以明確責任、落實整改，保證黨風廉政建設和反腐敗斗爭的深入開展。

第二段：回顧巡視巡察的實施經(jīng)驗和存在問題。

多年來的巡視巡察工作取得了顯著的成效，但也存在一些不足和問題。首先，有些地方和單位對巡視巡察工作的重要性認識不夠，態(tài)度消極，導致工作效果不盡如人意。其次，巡視巡察中發(fā)現(xiàn)的問題并不能及時得到解決，整改落實不到位，使得巡視巡察工作缺乏實際效果。此外，一些巡視巡察組織存在的問題，如組織人員素質(zhì)不高、調(diào)查手段不夠靈活等，也需要進一步改進。

作為一名黨員干部，我積極參與并學習了巡視巡察工作，從中得到了很多啟示和收獲。首先，巡視巡察工作要堅持實事求是的原則，勇于發(fā)現(xiàn)和揭露問題，不追求形式主義，不回避矛盾和沖突。其次，巡視巡察工作要注重協(xié)調(diào)和配合，形成合力，實現(xiàn)整體效益最大化。此外，在巡視巡察中，要注重制度建設和標準規(guī)范，嚴格執(zhí)行程序，保證工作的公正性和權威性。

第四段：探討如何提高巡視巡察的工作質(zhì)量和效果。

為了提高巡視巡察的工作質(zhì)量和效果，應該在以下幾個方面進行努力。首先，加強對巡視巡察工作的宣傳和培訓，提高各級干部的意識和能力，增強他們對工作的認同感和責任感。其次，加強組織領導，嚴格落實巡視巡察工作責任制，形成工作合力。此外，要注重巡視巡察工作的結(jié)果運用，及時解決問題，推動整改落實，確保工作的實際效果。

展望未來，巡視巡察工作還有很大的發(fā)展?jié)摿涂臻g。我們應該進一步加強制度建設，完善巡視巡察工作的規(guī)范和程序，確保工作的公正性和權威性。同時，還應該加強與其他監(jiān)督機構的協(xié)作，形成合力，加大對腐敗行為和不正之風的打擊力度。此外，還應該加強對巡視巡察工作的監(jiān)督和評估，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，確保工作的質(zhì)量和效果。

總之，學習巡視巡察要深入理解其背景和意義，總結(jié)經(jīng)驗和問題，積極總結(jié)體會和歷史，提出改進和發(fā)展的建議。通過學習巡視巡察工作，我們要始終堅持為人民服務的宗旨，以黨風廉政建設為重點，深入貫徹落實巡視巡察工作的要求，不斷提升工作的水平和能力，為黨和人民做出更大的貢獻。

學習巡視巡察整改心得體會總結(jié)篇十三

組織認真學習《市委第二輪巡察工作方案》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、中央八項規(guī)定、“四風”具體表現(xiàn)。

(一)白銀區(qū)紀委：1、提供必要辦公條件、聯(lián)絡人員名單、發(fā)布巡察公告、意見箱設置等相關事宜。2、被巡察單位黨風廉政建設情況，重點匯報存在的問題。3、被巡察單位信訪件。

(二)4個被巡察單位：1、黨委黨組十八大以來黨風廉政建設匯報材料(主要匯報存在的問題)、紀委(紀檢組)工作開展情況匯報材料。2、領導班子成員分工文件、組織構架、主要職能、職能目錄。3、副科級以上干部個人工作簡歷。4、全體干部名單(基本信息包括姓名、聯(lián)系方式、工作崗位、政治面貌、學歷、參加工作時間、進入單位時間、擔任職務等詳細信息)。5、領導班子成員群眾路線教育活動剖析材料。6、單位近三年整體考核材料、黨風廉政建設年終考核材料。7、廉政風險排查防控資料。8、近三年“三重一大”事項清單、項目建設情況。9、民主測評表。(提前準備)。10、公務用車明細單。11、選人用人資料、“”記錄、單位所有會議記錄。12、財務資料。13、制度匯編冊14、非稅收入情況。15、近三年單位審計報告。16、工作報告。

(三)其它配合單位：

1、區(qū)委組織部：1、圍繞巡察方案內(nèi)容，介紹被巡察單位班子配備特點、不足;2、近三年收到反映4個被巡察單位相關領導干部相關情況。

2、區(qū)審計局：被巡察單位近三年審計情況。

3、區(qū)督查考核局(效能辦)：1、圍繞巡察方案內(nèi)容，介紹被巡察單位“三重一大”事項完成情況。落實“三重一大”、區(qū)委區(qū)政府重大決策存在的'不足。2、工作作風、效能建設情況。

4、信訪局：近三年被巡察單位信訪情況，如有重大信訪、多人上訪、重訪，需說明原因。

5、數(shù)字辦、政務辦、信息中心：近三年被巡察單位來電、來信、網(wǎng)絡舉報事項清單及相關單位答復。

6、區(qū)住建局、扶貧辦、民政局、計生局、教育局、殘聯(lián)、農(nóng)牧局、水務局、林業(yè)局、財政局：近三年涉及被巡察單位下?lián)艿膹娹r(nóng)惠農(nóng)資金、項目資金的規(guī)模、資金來源、劃撥標準、使用要求等清單。近三年檢查被巡察單位資金使用、項目建設方面的相關資料。

7、法院、檢察院：涉及被巡察4個單位公職人員涉法涉訴情況。公安局：涉及被巡察單位公職人員違反治安處罰條例相關情況、公職人員出國、出境情況。

8、房產(chǎn)局：指定專人配合抽查個人重大事項房產(chǎn)情況。

學習巡視巡察整改心得體會總結(jié)篇十四

首道防線。

一是注重科學民主決策，落實風險評估機制。針對當前一些信訪問題，特別是群體性信訪事件，極易引發(fā)連鎖性反應，速度之快、范圍之廣往往讓人始料不及這一難點，我局堅持把信訪工作重心從事后處置轉(zhuǎn)移到事前預防上來，制定出臺了《關于處置突發(fā)性信訪事件工作預案》。凡涉及較大范圍群眾切身利益的措施出臺、利益調(diào)整、項目建設等敏感問題都進行評估。評估中對決策實施可能出現(xiàn)的問題有關部門逐項做出預判，并制定相應的處置預案，切實防止因預防不測引發(fā)的信訪問題。二是做好排查穩(wěn)控工作，圓滿完成重要敏感節(jié)點維穩(wěn)任務。高度重視全國“兩會”、暑期安保、六中全會等重要信訪敏感節(jié)點信訪工作，各類信訪問題、潛在矛盾糾紛、群體性事件隱患、重點信訪人實行日排查制度。同時，實行了預警情況隨時通報、發(fā)生問題每日通報、督導情況每周通報和領導干部開門接訪的“三通報一接訪”制度，并逐案落實包案領導、責任單位、化解時限，做到“早發(fā)現(xiàn)、早化解”。圓滿完成了“全國兩會”期間、6月份“零非訪”、暑期安保和十八屆六中全會期間信訪維穩(wěn)任務目標。

學習巡視巡察整改心得體會總結(jié)篇十五

近年來，我國推行了黨和國家機關巡視工作制度，以強化黨的領導，加強黨的建設。作為一名黨員干部，我積極參與了巡視整改工作，并從中深感受益匪淺。在這篇文章中，我將結(jié)合自身經(jīng)歷，總結(jié)出了一些關于學習巡視整改的心得體會。

首先，巡視整改使我有了更深刻的認識。通過參與巡視整改工作，我深入了解了黨和國家機關內(nèi)部存在的腐敗問題和違紀行為。這一認識使我對黨的領導的重要性有了更清晰的認識。我明白了，只有以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，才能有效地解決黨內(nèi)存在的各種問題。這一認識讓我更加堅定了跟黨走的信心和決心。

其次，巡視整改增強了我的責任感。參與整改工作的過程中，我深感黨員干部應肩負起更大的責任。巡視整改要求我們發(fā)現(xiàn)問題、找準根源，并且提出切實可行的改進措施。這就需要我們細致入微地開展工作，對癥下藥。這種責任感不僅僅是對組織和領導的忠誠，更是對人民的責任，對黨和國家的忠誠。

再次，巡視整改促使我不斷提升自身素質(zhì)。整改工作需要我們具備豐富的業(yè)務知識和較強的分析解決問題的能力。為了更好地完成整改任務，我主動學習專業(yè)知識，積極參加培訓和學術交流。通過不斷地學習和實踐，我的專業(yè)素養(yǎng)和工作能力得到了極大的提升。此外，我還學會了團結(jié)協(xié)作、互相幫助的精神，這促使整個團隊形成了更加緊密的合作關系。

最后，巡視整改激發(fā)了我繼續(xù)進取的動力。巡視整改不僅要求我們解決當前問題，更要求我們對機關各項工作提出改進意見。在整改工作中，我意識到工作永遠不能止步于原地，需要不斷創(chuàng)新。因此，我積極參與工作的討論和研究，努力尋找問題的根源，并提出改進的方案。這種進取的精神讓我不斷地追求進步，不斷地提高自己的工作水平。

綜上所述，學習巡視整改是一項重要的工作，對于黨和國家的發(fā)展來說具有重要意義。通過巡視整改，我深化了對黨的領導的認識，增強了責任感，提升了自身素質(zhì)，激發(fā)了我繼續(xù)進取的動力。未來，我將繼續(xù)保持這種積極的學習態(tài)度，為黨和國家的發(fā)展貢獻自己的力量。

學習巡視巡察整改心得體會總結(jié)篇十六

一是扎實開展積案化解專項行動。年初，制定出臺了《化解信訪積案集中行動實施方案》，落實工作責任和化解時限，集中利用半年時間化解絕大部分“釘子案”、“骨頭案”。穩(wěn)定和消化一大批上訪老戶，有效控制全縣進京非訪、到國家信訪局正常訪和未依法逐級走訪問題的發(fā)生。二是嚴格落實縣級領導干部接訪、包案制度。制定《2020年永清縣處級領導干部大接訪活動值班安排表》，組織縣四套班子領導接訪，定期深入所包鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位了解案情，指導化解矛盾，親自調(diào)度解決所包案件。今年以來，縣級領導共接訪150批620人次;約訪103次，約見群眾286人次;下訪212次，接待群眾372人次，解決實際問題50件。三是出臺完善各項信訪制度。制定出臺了《永清縣2020年信訪穩(wěn)定工作實施方案》、《永清縣關于處置突發(fā)性信訪事件工作預案》、《重大決策信訪風險評估機制》、《關于依法打擊信訪活動中違法犯罪行為的辦法》、《關于落實農(nóng)村干部維穩(wěn)責任實施意見》、《關于信訪幫扶救助工作實施辦法》、《關于解決信訪積案的相關工作辦法》等信訪工作制度，進一步規(guī)范信訪工作流程，有效推動了各類信訪問題的解決。

學習巡視巡察整改心得體會總結(jié)篇十七

1、思想重視不夠。有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位在重大敏感時期重視信訪維穩(wěn)工作，但在平時重視不夠，不注重初訪的解決，往往鬧到沸沸揚揚了才重視，錯過了解決問題的最佳時期。2、干部責任意識不強。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部抓信訪工作缺乏責任心和敏銳性，對矛盾問題心存僥幸，遇有突發(fā)事件處事不穩(wěn)、反應不快，掌控局面的能力不強、方法不多。3、協(xié)調(diào)聯(lián)動不到位。信訪案件中很多屬事在部門、屬地在鄉(xiāng)鎮(zhèn)，大多是敏感時期壓在鄉(xiāng)鎮(zhèn)，職能部門主動解決不夠，鄉(xiāng)鎮(zhèn)也沒有積極與相關部門對接，滿足于敏感時期的穩(wěn)控，導致一些能夠解決的問題久拖不決，引發(fā)群眾越級訪、重復訪。4、信息靈通不夠。平時矛盾排查不認真、排查網(wǎng)織的不細、沒有預警或預警不及時，村街一級作用發(fā)揮不夠，不能及時發(fā)現(xiàn)問題、報告問題、解決問題。